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    Este documento es un convenio de prácticas pre-profesionales entre una universidad, una empresa municipal y un estudiante de ingeniería civil. El convenio detalla las obligaciones y condiciones de la práctica, como el área, horario y duración de la pasantía.

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    Descripción original:

    Prácticas pre-profesionales

    Título original

    FORMATO XX-CONVENIO NO REMUNERADO

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    CONVENIO DE PRÁCTICAS PRE-PROFESIONALES PARA ENTIDADES PÚBLICAS,

    ASOCIACIONES, MYPES Y OTRAS EMPRESAS NO COMPRENDIDAS EN LA LEY 28518, LEY


    DE MODALIDADES FORMATIVAS LABORALES

    Conste por el presente documento que se firma por triplicado, el Convenio de Práctica Pre
    profesional, que se celebra entre LA EMPRESA, EL CENTRO DE FORMACIÓN PROFESIONAL
    Y EL PRACTICANTE, identificados en este documento, de acuerdo a los términos y condiciones
    siguientes:

    CONDICIONES GENERALES:

    A. LA EMPRESA

    Razón Social : Municipalidad Distrital de Nueva Cajamarca


    RUC : 20178500083
    Domicilio : Esq. Jr. Huallaga con Bolognesi N° 103 Nueva Cajamarca
    Actividad Económica : Activ. Administ. Publica en General
    Representante :
    DNI del representante :

    B. EL CENTRO DE FORMACIÓN PROFESIONAL (La UCV)

    Razón Social : Universidad César Vallejo S.A.C.


    RUC : 20164113532.
    Domicilio : Av. Central Mz. H Lt. 01 Urb. Buenos
    Aires – Nuevo Chimbote
    Representante : Juana Maribel Lavado Enríquez
    Cargo : Jefa de la escuela profesional de Escuela de Ing. Civil
    D.N.I del representante :

    C. EL (LA) PRACTICANTE (Completar)

    Nombre : Melquiades Berru Neira


    Doc. de Identidad : 76321036
    Nacionalidad : Peruana
    Fecha de Nacimiento : 26/09/1999
    Sexo : Masculino
    Domicilio : jr. Óscar Vela S/N – Caserío Flor del Mayo
    Situación del practicante:
    Centro de formación : Universidad César Vallejo
    Especialidad : Ingeniería Civil
    Ocupación de la capacitación: Practicante

    D. CONDICIONES DEL CONVENIO

    Plazo de duración : Desde el 03/04/2024 hasta el 03/04/2024


    Horario de las prácticas : Falta determinar
    (La empresa otorgará al beneficiario el tiempo de refrigerio
    en las mismas condiciones en que es concedido a sus
    trabajadores)
    Adjuntar cuadro de horarios (L a V)

    Compensación Económica S/ 0.00

    Área donde se realiza las Prácticas: (División de Catastro y Desarrollo Urbano – Rural y
    Acondicionamiento Territorial).

    CLÁUSULAS DEL CONVENIO:

    PRIMERO: EL (LA) PRACTICANTE manifiesta su interés y necesidad de efectuar su Práctica


    Profesional, durante su condición de estudiante, para aplicar sus conocimientos, habilidades y
    aptitudes, mediante el desempeño en una situación real de trabajo. Por su parte, LA EMPRESA
    acepta colaborar, tanto con el indicado CENTRO DE FORMACIÓN PROFESIONAL como con EL
    (LA) PRACTICANTE en su tarea formativa.

    SEGUNDO: EL (LA) PRACTICANTE desempeñará las actividades formativas de apoyo en el área


    de (División de Catastro, Desarrollo Urbano - Rural y Acondicionamiento Territorial), ubicado en
    (Jr. Imperio N° 724); de acuerdo a las condiciones generales señaladas en el literal D.

    TERCERO: Para efectos del presente convenio LA EMPRESA, se obliga a:

    1) Brindar orientación y capacitación técnica y profesional a EL (LA) PRACTICANTE, dentro de


    su área de formación académica, así como evaluar sus prácticas.
    2) Designar a un jefe inmediato para impartir la orientación correspondiente a EL PRACTICANTE
    y para verificar el desarrollo del Plan Específico de Aprendizaje.
    3) Emitir los informes que requiera el CENTRO DE FORMACIÓN PROFESIONAL, en relación
    con las actividades de EL (LA) PRACTICANTE.
    4) No cobrar suma alguna por la formación otorgada.
    5) Expedir la certificación de Prácticas Pre-profesionales correspondiente.

    CUARTO: Para efectos del presente convenio EL (LA) PRACTICANTE, se obliga a:

    1) Suscribir un convenio de Prácticas con LA EMPRESA acatando las disposiciones formativas


    que se le asignen.
    2) Desarrollar sus Prácticas Pre-profesionales con disciplina y responsabilidad.
    3) Cumplir con el desarrollo del Plan Específico de Aprendizaje que aplique LA EMPRESA.
    4) Sujetarse a las disposiciones administrativas internas que le señale LA EMPRESA.

    QUINTO: Son obligaciones del CENTRO DE FORMACIÓN PROFESIONAL:


    1) Planificar y desarrollar los programas formativos que responda a las necesidades del mercado
    laboral con participación del sector productivo.
    2) Dirigir y conducir las actividades de formación de EL (LA) PRACTICANTE en coordinación con
    LA EMPRESA.
    3) Supervisar, evaluar y certificar las actividades formativas.
    4) Coordinar con LA EMPRESA el mecanismo de monitoreo y supervisión de las actividades que
    desarrolla EL (LA) PRACTICANTE.

    SEXTO: Las partes acuerdan la aplicación de las causas de modificación, suspensión y


    terminación del convenio, que se detallan a continuación:

    Son causas de modificación del convenio:

    a) El cambio de horario de clases de EL (LA) PRACTICANTE que dificulte el cumplimiento de las


    30 horas semanales de capacitación, como mínimo.
    b) Por acuerdo entre EL (LA) PRACTICANTE, LA EMPRESA y EL CENTRO DE FORMACIÓN
    PROFESIONAL.

    Son causas de suspensión del convenio:

    a) La enfermedad y el accidente comprobados que impidan o limiten el desempeño físico mental


    del Practicantes.
    b) El permiso concedido por la empresa.
    c) La sanción disciplinaria.
    d) El caso fortuito o fuerza mayor.

    Son causas de terminación del convenio:

    a) El cumplimiento del plazo estipulado en la letra D, Condiciones del Convenio, de las


    Condiciones Generales.
    b) El mutuo disenso entre EL (LA) PRACTICANTE y LA EMPRESA.
    c) El fallecimiento de EL (LA) PRACTICANTE.
    d) La invalidez absoluta permanente.
    e) No guardar reserva de toda la información y/o documentación que EL (LA) PRACTICANTE
    conozca durante el desarrollo de la práctica.
    f) El incumplimiento de cualquiera de las obligaciones por parte de EL (LA) PRACTICANTE y
    específicamente las contempladas en la cláusula cuarta del presente convenio.
    g) El incumplimiento de cualquiera de las obligaciones por parte del CENTRO DE FORMACIÓN
    PROFESIONAL, específicamente las contempladas en la cláusula quinta del presente
    convenio.
    h) Por renuncia o retiro voluntario por parte de EL (LA) PRACTICANTE, mediante aviso a LA
    EMPRESA con antelación de diez (10) días hábiles.

    SETIMO: EL (LA) PRACTICANTE declara conocer la naturaleza del presente convenio, el cual no
    tiene carácter laboral, de tal modo que sólo genera para las partes, los derechos y obligaciones
    específicamente previsto en el mismo.
    OCTAVO: Para todos los efectos relacionados con el presente convenio, las partes señalan como
    su domicilio el que aparece consignado en la parte introductoria de éste, los cuales se tendrán por
    válidos en tanto la variación no haya sido comunicada por escrito a la otra parte.

    Las partes, después de leído el presente convenio, se ratifican en su contenido y lo suscriben en


    señal de conformidad en tres (3) ejemplares; el primero para LA EMPRESA, el segundo para EL
    (LA) PRACTICANTE y el tercero para EL CENTRO DE FORMACIÓN PROFESIONAL; de lo que
    damos fe.

    Suscrito en la ciudad de Nueva Cajamarca a los 03 días del mes de Abril del 2024.
    (A partir de la fecha que este en tu carta de aceptación de la empresa)

    CENTRO DE FORMACIÓN LA EMPRESA


    PROFESIONAL
    Aquí colocar Apellidos y
    Dra. Juana Maribel Lavado nombres del Máximo
    Enriquez representante
    Jefa de la escuela
    profesional de Ing. Civil
    Universidad Cesar- Filial
    Moyobamba

    EL PRACTICANTE
    Aquí colocar Apellidos y
    nombres del practicante

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