Contabilidad Clases
Contabilidad Clases
Contabilidad Clases
Reorganización de Sociedades
Abarca puntos relacionados con la reorganización de Sociedades la transformación, fusión,
escisión (dividir el patrimonio en partes).
1) Transformación de Sociedades:
Al hablar de transformación de sociedades se engloba el hecho de que empresas
individuales puedan convertirse en sociedades mercantiles previo acuerdo de dos o más
personas propietarias de aquellos. Sin embargo, como objeto de concordar con lo dispuesto
por la ley general de sociedades, el estudio se centra en el proceso que experimenta ciertas
empresas para adecuarse a una razón social o denominación distinta a la que posee.
El establecimiento del nuevo pacto social demanda la validez del acuerdo de transformación
de la sociedad, lo que se consigue cumpliendo los requisitos establecidos por la ley y el
estatuto de la sociedad. La transformación no entraña cambio de la personalidad jurídica y
entra en vigencia al día siguiente de la fecha de la escritura pública respectiva; la eficacia de
esta disposición está sustentada a la inscripción de la transformación del equipo.
Con relación al cambio de la responsabilidad de los socios, conviene señalar que cuando se
transforma en una sociedad de Responsabilidad Limitada a otra de Responsabilidad
Limitada los socios asumen automáticamente la responsabilidad solidaria e ilimitada
inclusive para las operaciones anteriores al acuerdo; en caso inverso representa para los
socios la conservación de la responsabilidad ilimitada por las operaciones anteriores al
acuerdo, salvo que los acreedores consienta en forma expresa que la responsabilidad de los
socios se limite al monto de la suscripción de acciones o participación sociales.
Por otra parte, se pueden mencionar un sin número de causas que justifican la trasformación
de una sociedad, entre otras:
2) La forma de la fusión (la extinción de una para crear una nueva o el proceso de absorción)
3) La explicación de proyecto de fusión, sus principales aspectos jurídicos y económicos y los
criterios de valorización empleados para la determinación de las relaciones de canje entre
las respectivas acciones o participaciones de las sociedades participantes en la fusión;
4) El número y clase de las acciones o participaciones de la sociedad incorporante o absorbente
debe emitir o entregar y en su caso la variación del monto del capital;
5) Las compensaciones complementarias, si fuera necesario;
6) El procedimiento para el canje de títulos, si fuera el caso;
7) La fecha prevista para su entrada en vigencia;
8) Los derechos de los títulos emitidos por las sociedades participantes que no sean acciones
o participaciones;
9) Los informes legales, económicos o contables contratados por las sociedades participantes,
si los hubiere;
10) Las modalidades a las que la fusión queda sujeta si fuera el caso;
11) Cualquier otra información o referencia que los directores y administradores consideren
pertinente consignar
INSCRIPCION EN EL REGISTRO DE PERSONAS JURIDICAS
Sin perjuicio de su inmediata entrada de vigencia la fusión esta supervisada a la inscripción de la
escritura publica en el registro de personas jurídicas, en la partida correspondiente a las sociedades
participantes.
La inscripción de la fusión produce la extinción de las sociedades absorbidas o incorporadas, según
sea el caso. Por su solo merito se inscriben también en los respectivos registros cuando
corresponde, la transferencia de los bienes, derechos y obligaciones individuales que integran los
patrimonios transferibles.
La escritura pública de fusión se otorga una vez vencido en plazo de 30 días contados, a partir de
la fecha de la ubicación del ultimo aviso de los acuerdos de fusión, si no hubiera oposición. Si la
oposición hubiera sido notificada dentro del citado plazo, la escritura publica se otorga una vez
levantada la suspensión o concluido el proceso que declara infundada la oposición.
EL ASPECTO TRIBUTARIO
Para efectos tributarios la Ley del Impuesto a la Renta solo reconoce como reorganización
societaria a:
a) La fusión de sociedades, bajo cualquiera de las dos formas prevista en la Ley General de
Sociedades.
b) La edición de sociedades
c) La reorganización simple
d) Las reorganizaciones multiples combinadas todas ellas previstas en la general de
sociedades. Se excluye de esta lista la transformación, lo que significa que los beneficios
tributarios no le alcanzan. La fusión por compra tampoco esta considerada como
reorganización societaria y por ende, no esta regulada por las disposiciones de la Ley del
Impuesto a la Renta.
ESCISIÓN
Por la escisión una sociedad fracciona su patrimonio en dos o mas bloques para transferirlos
íntegramente a otras sociedades o para conservar un de ellos, la ley define al bloque patrimonial
de tres maneras:
1. Un activo o un conjunto de activos de la sociedad decidida;
2. El conjunto de uno o mas activos y uno o mas pasivos de la sociedad decidida y;
3. Un fondo empresarial.
Múltiples pueden ser las razones por las cuales las empresas se dividen, una lista incompleta, así
lo entendemos, se presenta a continuación:
֍ Especialización de las actividades
֍ Alianzas estratégicas
֍ Obtener beneficios tributarios
֍ Divergencias internas por la conducción de la empresa
CLASES DE ESCISIÓN
La Ley General de Sociedades en su Art. 367º establece dos formas de escisión:
a) Escisión Total: La escisión se puede dar a partir de la división de la totalidad del patrimonio
de una sociedad en dos o mas bloques patrimoniales, que son transferidos a nuevas
sociedades o absorbidas por sociedades ya existentes o ambas cosas a la vez. Esta forma
de escisión produce la extinción de la sociedad escidida. En la representación gráfica que
se presenta a continuación, la empresa “X” que se extingue, divide su patrimonio en dos
bloques que pasan a dos nuevas empresas “Y” y “Z” o son absorbidas por dos empresas ya
existentes.
Empresa “Y”
1 bloque
patrimonial
Empresa “X”
2 bloques
patrimoniales Empresa “Z”
1 bloque
patrimonial
b) La Escisión Parcial: Otra forma de escisión se da a través de la segregación de uno o mas
bloques patrimoniales de una sociedad que no se distingue y que los transfiere a una o más
sociedades nuevas, o son absorbidos por sociedades existentes o ambas cosas a la vez. La
sociedad escindida ajusta su capital en el monto correspondiente.
La Segregación se puede representar de la siguiente manera:
Empresa “A”
1 bloque patrimonial
Empresa “A”
dos bloques
Empresa “B”
de patrimonio
1 bloque patrimonial
Bajo esta perspectiva la empresa “A” no se extingue, solo transfiere uno de sus bloques por lo
que tendrá que ajustar su patrimonio neto.
ASPECTO LEGAL
En el libro 4º sección segunda, titulo 3 de la Ley General de Sociedades se concentra la parte legal
relacionada con la escisión, por ser de importancia alguno de estos aspectos se presenta a
continuación:
Se debe tener en cuenta los mismos requisitos establecidos por la Ley y el Estatuto de las
sociedades participantes para la modificación del pacto social y estatuto
El directorio de cada una de las sociedades participantes es el órgano encargado de aprobar
el texto del proyecto de escisión. En sociedades que no tienen directorio, el proyecto se
aprueba por la mayoría absoluta de las personas encargadas de la administración de la
sociedad.
El proyecto de escisión contiene:
14/02/2024