SEGURO COLECTIVO DE VIDA OBLIGATORIO - DECRETO 1567/74

Declaración de Beneficiarios

Nro. de legajo, registro, ficha, etc.:

Compañía Aseguradora: BBVA Consolidar Seguros S.A.

TRABAJADOR
Nombre y apellido:
Fecha de Nacimiento C.U.I.L. (o Nro. de Libreta de Ahorro):

Capital asegurado Fecha de Ingreso al Empleo D.N.I./L.C./L.E./C.I. nº

Domicilio particular: Calle Nro.: Piso: Dpto.:

Cód. Postal Localidad: Provincia:

EMPLEADOR
Razón Social

Domicilio: Calle Nro.: Piso: Dpto.:

Cód. Postal Localidad: Provincia:

BENEFICIARIOS
Nombre y apellido Parentesco Domicilio Documento %

Todo el personal asegurado deberá designar beneficiario. El presente certificado anula y reemplaza a cualquier otro emitido con anterioridad.
Declaro conocer y aceptar las condiciones expuestas en los artículos que figuran al dorso del presente formulario.
Lugar y fecha: Firma del Asegurado
(o impresión digital):

BFOR 410 / Enero 10 Original para la Aseguradora, Duplicado para el Empleador y Triplicado para el Asegurado
CONDICIONES GENERALES

ARTICULO 1°: OBJETO afiches, solicitando la reposición a su aseguradora en caso de deterioro,

El Seguro Colectivo de Vida Obligatorio previsto en el Decreto Nº 1567/74, pérdida o sustracción.
cubre el riesgo de muerte e incluye el suicidio como hecho indemnizable, Es de exclusiva responsabilidad del empleador tomador del seguro,
sin limitaciones de ninguna especie, de todo trabajador en relación de cumplimentar todos los recaudos exigidos en la normativa.
dependencia.
ARTICULO 8°: DESIGNACION DE BENEFICIARIOS
Todo el personal asegurado tiene el derecho a designar beneficiarios.
ARTICULO 2°: EXCLUSIONES
Quedan excluidos de esta cobertura: La aseguradora deberá exigir al tomador que efectúe la comunicación a los
a) Los trabajadores rurales permanentes amparados por la Ley Nº 16.600 asegurados en orden al derecho de designar beneficiarios, para lo cual, dentro
b) Los trabajadores contratados por un término menor a un mes. de los 15 (quince) días de contratada la cobertura o de denunciada la
incorporación del nuevo empleado, según corresponda, la aseguradora deberá
proveer al tomador del seguro, por cada asegurado, el "Formulario de
ARTICULO 3°: PRESTACIÓN
Designación de Beneficiarios" que como Anexo ii) forma parte de la Resolución
La prestación establecida por el Decreto Nº 1567/74 es independiente de
30729/2005..
todo otro beneficio social, seguro o indemnización de cualquier especie
que se fije o haya sido fijada por ley, convención colectiva de trabajo o En el "Formulario de Designación de Beneficiarios" que le proporcionará el
disposiciones de la seguridad social o del trabajo. empleador; el asegurado consignará, el lugar y la fecha e instituirá a las
Los trabajadores en relación de dependencia que presten servicios para personas beneficiarias del seguro, determinando en su caso, la cuota parte que
más de un empleador, sólo tendrán derecho a la prestación del seguro, le asigna a cada uno de los beneficiarios designados, además del domicilio,
una sola vez. tipo y número de Documento de Identidad y firma del asegurado.
La contratación del seguro queda a cargo del empleador en que el En caso de no efectuarse designación de beneficiario/s o si por cualquier causa
trabajador cumpla la mayor jornada mensual laboral y, en caso de la designación se tornara ineficaz, o quede sin efecto, se estará a lo reglado
igualdad, quedará a opción del trabajador. por los Artículos 53º y 54º de la Ley Nº 24.241.
El comprobante de Incorporación al seguro y de designación de Beneficiarios
ARTICULO 4°: CONTRATACIÓN DEL SEGURO debe ser debidamente completado por el Tomador y el Asegurado.
Las pólizas de Seguro Colectivo de Vida Obligatorio Decreto Nº 1567/74,
autorizadas a las entidades, serán tomadas por los empleadores en El Original y Duplicado quedará en poder del tomador quien presentará el
cualquier entidad aseguradora pública o privada, que se encuentre Original a la aseguradora cuando reclame el pago del beneficio y el Triplicado
inscripta en el Registro Especial de carácter público que lleva la será entregado por el tomador al empleado asegurado.
Superintendencia de Seguros de la Nación. El asegurador que pagare conforme a lo establecido en el presente artículo,
queda liberado de toda responsabilidad frente al siniestro.
ARTICULO 5°: PRIMA SUMA ASEGURADA ARTICULO 15°: LIQUIDACION DEL SINIESTRO
El costo del seguro estará a cargo del empleador.
La aseguradora deberá requerir al tomador que acredite haber notificado
ARTICULO 7°: SOLICITUD DEL SEGURO EMISIÓN DE LA PÓLIZA NOMINA fehacientemente a los beneficiarios de la existencia del beneficio, al momento
DEL PERSONAL ASEGURADO de producirse el siniestro, en el último domicilio que el asegurado tenga
Las solicitudes de seguro que formulen los tomadores serán acompañadas registrado.
de manera indefectible, con copia de la última nómina del personal Si por cualquier causa la designación se haga ineficaz o quede sin efecto se
empleado declarada al Sistema Único de la Seguridad Social (SUSS), a estará a lo reglado por los artículos 53º y 54º de la Ley Nº 24.241.En esta
cargo de la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP). notificación se deberá especificar el monto del beneficio, así como que su
A partir del momento de inicio de la cobertura queda incluido en la misma cobro puede efectuarse personalmente.
todo el personal en relación de dependencia declarado al SUSS.
Cuando el tomador empleador contratante no estuviere incluido en el En caso de requerirse el cobro a través de mandatarios se requerirá al efecto
Sistema Único de la Seguridad Social será su obligación comunicar a la un Poder Especial en el cual se deberá especificar concepto y monto del
aseguradora al momento de presentar la solicitud de seguro, el número de beneficio.Los aseguradores liquidarán el siniestro de los seguros en vigencia
CUIL (Clave Única de Identificación Laboral) del personal asegurado y en una vez que cuenten con los siguientes elementos:
caso de menores, el número de la cuenta de la Caja de Ahorro Especial, y 1. Partida de Defunción del Asegurado
mantener esta nómina actualizada con las altas y bajas producidas. 2. Constancia de CUIL del trabajador y de su incorporación a la nómina de
Las entidades aseguradoras deberán entregar la póliza al tomador por un empleados del tomador empleador o declaración de Alta Temprana de AFIP.
medio que permita comprobar su recepción dentro de los 15 (QUINCE)
días de celebrado el contrato. 3. Copia certificada por el empleador del último recibo de haberes como así
también copia certificada por el empleador del último recibo de haberes
Dicha póliza deberá emitirse anualmente. firmado por el empleado fallecido
Consignará en su frente superior el texto Seguro Colectivo de Vida
Obligatorio Decreto Nº 1567/74 y contendrá el número de registro y su 4. Formulario de Designación de Beneficiarios
fecha de emisión, el nombre, domicilio y demás datos personales del 5. En caso de no existir designación de beneficiario/s o si por cualquier causa
tomador, capital asegurado, prima vigente al inicio de la cobertura, plazo la designación se tornara ineficaz, o quede sin efecto, se estará a lo reglado
y condiciones de pago y riesgo cubierto, como así también, a partir del 1º por los Artículos 53º y 54º de la Ley Nº 24.241, debiendo presentar copia
de enero de 2006, la Clave Única de Identificación de Contratos (CUIC). A autenticada de la documentación que acredite tal condición
los efectos de facilitar la información de los asegurados, el tomador de la
póliza deberá exhibir un Afiche donde se indique: 6. Si los beneficiarios son incapaces, la documentación que acredite quien
a) Aseguradora donde se encuentra vigente la cobertura, domicilio, ejerce su patria potestad, tutela o curatela.Completada la documentación
teléfonos, y dirección electrónica. indicada, el Asegurador tendrá 15 (quince) días corridos para efectuar el pago
b) Como mínimo, incluirá la información que se señala en el Anexo i) de la del beneficio.Ante la falta de reclamo por parte de los beneficiarios, o los
Resolución 30729/2005. reglados por los Artículos 53º y 54º de la Ley Nº 24.241, o testamentarios,
c) Al pie se indicará que cualquier consulta o denuncia relativa a esta transcurridos tres meses desde la producción del siniestro, la entidad
cobertura debe dirigirse a la SUPERINTENDENCIA DE SEGUROS DE LA aseguradora deberá depositar el importe de la prestación en la Caja
NACIÓN, con su dirección, teléfonos y dirección electrónica. Compensadora.
El arte del afiche deberá contemplar la uniformidad de medidas Las entidades aseguradoras no podrán integrar las sumas debidas en concepto
tipográficas y tener como mínimo UN (1) tamaño de SESENTA de indemnizaciones de otros seguros de vida con el beneficio instituído por el
CENTÍMETROS (60 cm) de alto por CUARENTA Y CINCO CENTÍMETROS (45 Decreto Nro.1567/74, debiendo proceder a otorgar al beneficiario documentos
cm) de ancho. separados de cada una de las liquidaciones que correspondan.
Este Afiche deberá ser provisto por la aseguradora conjuntamente con la
entrega de la póliza.
Las aseguradoras se encuentran obligadas a entregar los mismos de ARTICULO 29°: PRESCRIPCION
manera gratuita a todos los tomadores del seguro y a reponer los afiches
Los derechos inherentes a la relación entre la Caja Compensadora y las
para garantizar la exhibición en todo momento de al menos 1 (UNO)
aseguradoras, prescriben en el término de 5 (cinco) años, con el alcance
afiche por cada establecimiento.
dispuesto por el artículo 4027 inciso 3º del Código Civil.
La exhibición del afiche es obligatoria por parte de los empleadores
tomadores del seguro, quienes expondrán al menos 1 (UNO) por Los derechos que corresponden al Seguro Colectivo de Vida Obligatorio
establecimiento, en lugares destacados que permitan la fácil visualización Decreto Nro.1567/74, se rigen en materia de prescripción por el artículo 58 de
por parte de todos los trabajadores. la Ley Nº 17.418.
Asimismo los empleadores verificarán la correcta conservación de los