Actividad 7

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GUÍA No.

2
Propuesta de solución al problema ético en el ámbito organizacional
TRABAJO COLABORATIVO
ANA MARIA BERMUDEZ ID 771311

JUANA VALENTINA ROCANCIO ID 754367


INTEGRANTES
 ISAMAR DEJESUS GONZALES ID 546628
TANIA ALEJANDRA GARCIA ID 747834

PROFESIÓN
TRABAJO COLABORATIVO
Según el video para solucionar los momentos difíciles lo
mejor son los vínculos familiares, la mejor forma de tomar
decisiones es que la familia se encuentre unida.
La razón y el sentimiento al momento de tomar una decisión
es un aporte importante en este tema, ya que se debe de tener
en cuenta los principios por la cual se rige y el cual le
permite decidir. Para esto debemos analizar el entorno
Recojan cuatro (4) familiar de las personas, las vivencias que tuvieron y los
aportes en los que se
sufrimientos, aunque todos los miembros pudieron convivir
evidencien las
relaciones y las dentro de la misma situación, cada persona tuvo su propia
diferencias entre el experiencia y cada decisión los afectó de forma igual a
vídeo "La decisión de todos.
Anne" y el texto de Según Hume la “Humanidad” no es más que el sentimiento
David Hume que básico moral, y lo describe como el sentimiento positivo
ayuden a comprender para la felicidad de otra persona, nos explica que la razón no
la incidencia que motiva la conducta.
tienen los sentimientos
morales en las
acciones éticas. Anne en la película la vemos sometidas a dolorosas
intervenciones para salvar la vida de su hermana,para
cumplir esta voluntad ella toma la decisión sobre su cuerpo y
no razona si lo que hacían es justo.
Otro punto que propone Hume es el determinar si lo que se
piensa o se hace, es bueno o malo, en la película no se puede
juzgar a los personajes por lo que piensa cada uno, ya que
cada persona tiene un punto de vista diferente.
A partir del texto La importancia que tiene la ética en la educación es ayudar a
"Reseña de Ética como sensibilizar al profesional en los derechos que tenemos cada
amor propio" de persona, ayudarlo hacer responsable y comprometido con el
Fernando Savater, bienestar de todos lo que lo rodean.
expongan cuatro (4)
argumentos que
fundamenten el papel
de la educación ética
en la formación
profesional en
UNIMINUTO, a partir
de los conceptos de
Los docentes deben de dar el ejemplo dando un trato más
humano con los alumnos y tratar de conocer sobre el
contexto donde se desarrollan, para así no cometer el error
de actuar solo bajo su criterio
autoafirmación, Desde la familia se le debe de inculcar a los niños el respeto
excelencia, hacia los demás y enseñarles que ellos son miembros de un
derechos humanos,
grupo, el cual deben de saber interactuar con todos sin
reconocimiento y valor
de sí mismo en el juzgar a sus prójimos.
campo empresarial, etc. En el colegio los maestros son parte importante en el
desarrollo ético de los niños, ya que esto hace parte de las
bases que ellos tendrán no solo como profesionales si no
como personas ante la sociedad, por tal motivo deben de
reforzar el respeto hacia los mayores y sus compañeros.
Sentir emoción dispone a la persona a abrirse al valor de las
cosas que existen fuera de si mismo

Evaluar las emociones sirve para reflexionar las emociones


Expongan cinco (5) entre la mente y cuerpo.
ideas generales del
texto "Martha Las emociones sirven de apoyo a razones independientes de
Nussbaum: emociones, ellas y que debe dirigir por si misma la toma de decisiones
mente y cuerpo".
Describir esferas y aquellos objetos del mundo a los que se
da un valor intrínseco

Situación problemática

Aquí se señala la situación problemática desde el ámbito ético a nivel organizacional-


empresarial. Propuesta presentada en el análisis del problema (Guía No. 1).

En la empresa en la que laboro se han venido presentando


discordias, en el ambiente laboral, por tal motivo se crearon
talleres para crear ambientes positivos, desde los jefes
Qué inmediatos hasta los mandos más bajos, con soporte del área
de recursos humanos.

Se proponen actividades en grupo donde los trabajadores


interactuaran no solo en lo laboral, sino también en lo
personal, evitando exclusión de compañeros y climas
Cómo laborales negativos, se debe fomentar el trabajo en equipo y
evitar el rompimiento de las relaciones laborales.

Recursos Se organizó al personal por grupos y se llevaron a salones a


fuera de la empresa, donde Se realizaron varios talleres
dirigidos por Coach especializados en rupturas y relaciones
laborales, utilizando materiales y elementos para desarrollar
las actividades, tales como papel, lápices, videos y otros
recursos.

Las lecturas y los vídeos analizados en el curso aportan


elementos conceptuales al problema identificado por ustedes
y que se encuentran examinando?, ¿sí, no, por qué?

Me ha ayudado a entender como algunas personas basan sus


Reflexión
acciones en experiencias que han vivido y como poder tratar
con estas personas. Además, es bueno tratar de entender las
situaciones desde diferentes puntos de vista.

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