Sumario: Boletín Oficial de Aragón

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BOLETÍN OFICIAL DE ARAGÓN

AÑO XLII 4 de enero de 2023 Número 2

Sumario
I. Disposiciones Generales

JEFATURA DEL ESTADO


LEY ORGÁNICA 15/2022, de 27 de diciembre, de reforma de la Ley Orgánica
5/2007, de 20 de abril, de reforma del Estatuto de Autonomía de Aragón.������������������ 252

II. Autoridades y Personal

a) Nombramientos, situaciones e incidencias

DEPARTAMENTO DE SANIDAD
RESOLUCIÓN de 16 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio
Aragonés de Salud, por la que se declara la pérdida de derechos, y con el fin de
cubrir todas las vacantes convocadas por Resolución de 26 de noviembre de 2020,
en el proceso selectivo de la categoría de Facultativo Especialista de Área de Micro-
biología y Parasitología para su provisión por turno libre, se nombra personal esta-
tutario fijo y se adjudican los destinos que han quedado vacantes en Centros del
Servicio Aragonés de Salud.���������������������������������������������������������������������������������������� 255

RESOLUCIÓN de 16 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio


Aragonés de Salud, y con el fin de cubrir todas las vacantes convocadas por Reso-
lución de 26 de noviembre de 2020, en el proceso selectivo de la categoría de Fa-
cultativo Especialista de Área de Psiquiatría para su provisión por turno libre, se
nombra personal estatutario fijo y se adjudican los destinos que han quedado va-
cantes en Centros del Servicio Aragonés de Salud.���������������������������������������������������� 257

b) Oposiciones y concursos

DEPARTAMENTO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA


RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, del Director General de la Función Pú-
blica y Calidad de los Servicios, por la que se hace público el nombre de las per-
sonas aspirantes que han superado el proceso selectivo para la estabilización de
empleo temporal, para ingreso en el Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Admi-
nistración de la Comunidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica de Gestión, Téc-
nicos de Gestión General.�������������������������������������������������������������������������������������������� 259

DEPARTAMENTO DE SANIDAD
RESOLUCIÓN de 13 de diciembre del 2022, de la Gerencia de Sector de Huesca,
por la que se convoca procedimiento de provisión, por el sistema de libre designa-
ción, de un puesto vacante de Supervisión de Unidad de Coordinación Asistencial,
csv: BOA20230104

Seguimiento de Tratamientos y Cuidados, en el Centro de Rehabilitación Psicoso-


cial “Santo Cristo de los Milagros” de Huesca.������������������������������������������������������������ 260

Depósito legal: Z-1.401-1983


Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de 28 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio


Aragonés de Salud, por la que se resuelve definitivamente el procedimiento de mo-
vilidad voluntaria para cubrir plazas de personal estatutario de la categoría de
Enfermero/a en centros sanitarios de la Comunidad Autónoma de Aragón.���������������� 264

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, de la Universidad de Zaragoza, por la
que se aprueba la lista definitiva de aspirantes admitidos al concurso de acceso
para plazas de cuerpos de funcionarios docentes universitarios convocado por Re-
solución de 18 de noviembre de 2022 (“Boletín Oficial del Estado”, número 285, de
28 de noviembre de 2022), correspondiente a las plazas - procedimiento número
2022-24 a 2022-46 (Catedráticos de Universidad).����������������������������������������������������� 283

AGRUPACIÓN SECRETARIAL DE CALDEARENAS, LAS PEÑAS DE


RIGLOS Y YEBRA DE BASA
RESOLUCIÓN número 87/2022, de 23 de diciembre de 2022, de la agrupación se-
cretarial de Caldearenas, Yebra de Basa y Las Peñas de Riglos, por la que se
aprueba las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabi-
lización de empleo temporal, para cubrir una plaza de personal laboral, mediante
sistema de concurso.��������������������������������������������������������������������������������������������������� 284

AYUNTAMIENTO DE BENASQUE
RESOLUCIÓN de Alcaldía número 2022-929, de 23 de diciembre de 2022, del
Ayuntamiento de Benasque, por la que se aprueban las bases y la convocatoria
excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para
cubrir las plazas de personal laboral, mediante sistema de concurso.������������������������ 291

AYUNTAMIENTO DE CALDEARENAS
RESOLUCIÓN número 84-85-86/2022, de 20 de diciembre de 2022, del Ayunta-
miento de Caldearenas, por las que se aprueban las bases y la convocatoria excep-
cional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir
una plaza de operario de servicios, una plaza de limpiadora (jornada 50%) y dos
plazas de operarios de servicios (discontinuo 4 meses) personal laboral, mediante
sistema de concurso.��������������������������������������������������������������������������������������������������� 304

AYUNTAMIENTO DE CAPELLA
RESOLUCIÓN de 23 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Capella, por la que
se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de
estabilización de empleo temporal, para cubrir una plaza de monitor comedor es-
colar/limpieza, mediante sistema de concurso-oposición.������������������������������������������� 314

AYUNTAMIENTO DE ÉPILA
RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento
de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de cuatro plazas de personal de limpieza, a jornada completa, de
este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal
por concurso de méritos.���������������������������������������������������������������������������������������������� 324

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de dos plazas de personal de limpieza, a jornada parcial (20 hrs/
semana), de este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de em-
pleo temporal por concurso de méritos.����������������������������������������������������������������������� 325

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
csv: BOA20230104

carácter definitivo, de dos plazas de personal de limpieza, a jornada parcial (25 hrs/
semana), de este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de em-
pleo temporal por concurso de méritos.����������������������������������������������������������������������� 326

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de tres plazas de auxiliar administrativo, de este Ayuntamiento,
mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por concurso de mé-
ritos.������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������ 327

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de una plaza auxiliar de servicios Hogar del Jubilado, de este
Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por
concurso de méritos.���������������������������������������������������������������������������������������������������� 328

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con ca-
rácter definitivo, de una plaza de Arquitecto Técnico de este Ayuntamiento, mediante
procedimiento de estabilización de empleo temporal por concurso de méritos.�������������� 329

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de una plaza de auxiliar de servicios de instalaciones deportivas,
de este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo tem-
poral por concurso de méritos.������������������������������������������������������������������������������������� 330

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de una plaza de Educador de Adultos a jornada parcial (25 hrs/
semana) de este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de em-
pleo temporal por concurso de méritos.����������������������������������������������������������������������� 331

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de una plaza de personal de biblioteca, a jornada parcial (20 hrs/
semana), de este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de em-
pleo temporal por concurso de méritos.����������������������������������������������������������������������� 332

RESOLUCIÓN número 2022-1465, de 15 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con
carácter definitivo, de una plaza de Auxiliar Administrativo de este Ayuntamiento,
mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por concurso-oposi-
ción.������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������ 333

AYUNTAMIENTO DE GRAUS
RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0201, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-
miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección
de una plaza de Personal de Servicios Domésticos para el Organismo Autónomo
Residencia Dr. José Luis Cudós, mediante concurso.������������������������������������������������� 334

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0202, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección
de dos plazas de Auxiliar de Cocina, para el Organismo Autónomo Residencia Dr.
José Luis Cudós, mediante concurso.������������������������������������������������������������������������� 342

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0203, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección
de una plaza de Limpiador/a, para el Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis
Cudós, mediante concurso.������������������������������������������������������������������������������������������ 350

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0204, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


csv: BOA20230104

miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección


de trece plazas de Gerocultor/a, para el Organismo Autónomo Residencia Dr. José
Luis Cudós, mediante concurso.���������������������������������������������������������������������������������� 358

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0205, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección
de una plaza de auxiliar administrativo, mediante concurso, para el Organismo Au-
tónomo Residencia de personas mayores Dr. José Luis Cudós.��������������������������������� 366

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1814, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección
de dos plazas de administrativo, mediante concurso.�������������������������������������������������� 373

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1815, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección
de tres plazas de auxiliar administrativo, mediante concurso.������������������������������������� 382

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1816, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Graus, por la que aprueban la convocatoria y las bases de selección de
una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local, mediante concurso.������������������� 391

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1817, de 22 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección
de una plaza de aparejador, mediante concurso.�������������������������������������������������������� 399

AYUNTAMIENTO DE MEDIANA DE ARAGÓN


RESOLUCIÓN de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Mediana de
Aragón, relativa a las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso
de estabilización de empleo temporal, para cubrir una plaza de auxiliar administra-
tivo funcionario del Ayuntamiento de Mediana de Aragón, mediante sistema de con-
curso.���������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 408

III. Otras Disposiciones y Acuerdos

DEPARTAMENTO DE PRESIDENCIA Y RELACIONES INSTITUCIONALES


ORDEN PRI/1944/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación
del Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca
Campo de Borja para la realización de acciones formativas y campañas en materia
de prevención y sensibilización de la violencia de género.������������������������������������������ 409

ORDEN PRI/1945/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación


del Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca
Central para la realización de acciones formativas y campañas en materia de pre-
vención y sensibilización de la violencia de género.���������������������������������������������������� 410

ORDEN PRI/1946/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación


del Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca
Comunidad de Calatayud para la realización de acciones formativas y campañas en
materia de prevención y sensibilización de la violencia de género.������������������������������ 411

ORDEN PRI/1947/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación


del Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca
de Tarazona y el Moncayo para la realización de acciones formativas y campañas
en materia de prevención y sensibilización de la violencia de género.������������������������ 412

ORDEN PRI/1948/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación


del Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca
del Bajo Aragón para la realización de acciones formativas y campañas en materia
de prevención y sensibilización de la violencia de género.������������������������������������������ 413

ORDEN PRI/1949/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación


csv: BOA20230104

del Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca


del Jiloca para la realización de acciones formativas y campañas en materia de
prevención y sensibilización de la violencia de género.����������������������������������������������� 414

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE INDUSTRIA, COMPETITIVIDAD Y DESARROLLO


EMPRESARIAL
ORDEN ICD/1950/2022, de 22 de diciembre, por la que se hace público el Calen-
dario de Ferias y Exposiciones Oficiales de Aragón durante el año 2023.������������������ 415

DEPARTAMENTO DE CIENCIA, UNIVERSIDAD Y SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO


RESOLUCIÓN de 22 de diciembre de 2022, del Director General de Investigación e
Innovación, por la que se autoriza la modificación de la composición de determi-
nados grupos de investigación reconocidos en el ámbito de la Comunidad Autó-
noma de Aragón para el periodo 2020-2022, y se modifican los anexos I y II de la
Resolución de 13 de marzo de 2020, modificados por las Resoluciones de 10 de
marzo de 2021, y de 10 de febrero de 2022, del Director General de Investigación e
Innovación.������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 421

DEPARTAMENTO DE ECONOMÍA, PLANIFICACIÓN Y EMPLEO


RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Directora Gerente del Instituto
Aragonés de Empleo, por la que se conceden las subvenciones correspondientes a
la Orden EPE/1515/2022, de 19 de octubre, por la que se convocan para el año
2022 las subvenciones reguladas en la Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre, por
la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones
complementarias para favorecer la estabilidad en el empleo de los trabajadores con
discapacidad con especiales dificultades de inserción que mantengan una relación
laboral de carácter especial en el ámbito de los centros especiales de empleo.��������� 518

DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE


ORDEN ECD/1951/2022, de 21 de diciembre, por la que se modifica la autorización
del Centro Privado de Educación Infantil “Duendecillos”, de Zaragoza.���������������������� 524

DEPARTAMENTO DE CIUDADANÍA Y DERECHOS SOCIALES


RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, de la Directora Gerente del Instituto
Aragonés de Servicios Sociales, por la que se convocan Programas de Actividades
de Promoción de la Autonomía Personal y Prevención de la Dependencia, dirigidas
a los socios de los Centros de mayores del IASS, encuadrados en el Programa de
Envejecimiento Activo, a realizar entre los meses de febrero a noviembre de 2023.�� 526

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, del Director-Gerente del Instituto Ara-


gonés de la Juventud, para la resolución de la convocatoria de ayudas a jóvenes
que participen en actividades juveniles de tiempo libre durante los meses de marzo
a septiembre del ejercicio 2022.����������������������������������������������������������������������������������� 535

DEPARTAMENTO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y MEDIO AMBIENTE


RESOLUCIÓN de 3 de noviembre de 2022, del Instituto Aragonés de Gestión Am-
biental, por la que se modifica puntualmente la Resolución de 26 de diciembre de
2013, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por la que se actualiza la Autori-
zación Ambiental Integrada de la explotación porcina de cebo con capacidad para
312 UGM, ubicada en la parcela 53, polígono 517, del término municipal de Ejea de
los Caballeros (Zaragoza), y promovida por Aymar, SC. (Número de Expediente:
INAGA 500202/02/2022/09398).���������������������������������������������������������������������������������� 542

RESOLUCIÓN de 7 de noviembre de 2022, del Instituto Aragonés de Gestión Am-


biental, por la que se formula la declaración de impacto ambiental de la evaluación
de impacto ambiental del proyecto de instalación de generación eléctrica solar foto-
voltaica “Ilio “ de 36,25 mw nominales y 45 mwp, en el término municipal de Andorra
(Teruel), promovido por Renovables Luchan, SL. (Número de Expediente: INAGA
500201/01/2021/11673)������������������������������������������������������������������������������������������������ 544
csv: BOA20230104

RESOLUCIÓN de 7 de noviembre de 2022, del Instituto Aragonés de Gestión Am-


biental, por la que se formula la declaración de impacto ambiental de la evaluación
de impacto ambiental del proyecto de instalación de generación eléctrica solar foto-
voltaica “Sedéis II” de 36,25 mw nominales y 45 mwp, en el término municipal de
Andorra (Teruel), promovido por Next Generation Energy americio, SL. (Número de
Expediente: INAGA 500201/01/2021/11675)���������������������������������������������������������������� 559

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V. Anuncios

b) Otros anuncios

DEPARTAMENTO DE INDUSTRIA, COMPETITIVIDAD Y DESARROLLO


EMPRESARIAL
RESOLUCIÓN de 12 de diciembre de 2022, de la Directora del Servicio Provincial
de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial de Zaragoza, por el que se
otorga autorización administrativa previa y de construcción de la instalación de pro-
ducción de energía eólica denominada “Parque Eólico Canteras III y su infraestruc-
tura de evacuación SET Canteras III y LAST 45 kV SET Canteras III SET El Es-
partal”, promovido por Gestión Avanzada de Infraestructuras Medioambientales, SL,
con CIF: B99377749. Expedientes G-EO-Z-165/2020 y AT 2020/191 // IP-PC
0027/2020 y IP-PC-0029/2020������������������������������������������������������������������������������������� 573

ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empre-


sarial de Teruel, por el que se somete a información pública la solicitud presentada
por Nedgia Aragón, SA, para obtener la autorización administrativa previa de la
memoria anual 2023 de extensión de redes de gas canalizado en la provincia de
Teruel. Expediente GN-3754.��������������������������������������������������������������������������������������� 587

ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empre-


sarial de Teruel, sobre el otorgamiento del permiso de investigación “Bañón II” nú-
mero 6281.������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 588

ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empre-


sarial de Zaragoza, por el que se somete a información pública la solicitud de Decla-
ración de Utilidad Pública de la instalación de producción de energía eléctrica Planta
Solar Fotovoltaica “Praga I” de 4,9 MWp y su infraestructura de evacuación. Expe-
diente G-SO-Z-207/2020.��������������������������������������������������������������������������������������������� 589

ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empre-


sarial de Teruel, por el que se somete al trámite de información pública la solicitud
de autorización administrativa previa y de construcción, del modificado de las in-
fraestructuras de evacuación de la Planta Fotovoltaica CF Híjar 1 Escorihuela de
49,9 MWp y 44 MWn: Línea aéreo - subterránea alta tensión 132 kV desde SET FV
Híjar 1 hasta SET Azaila, promovido por Alpha 2 Conexión Solar, SL. Expediente
TE-AT0078/19.������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 591

DEPARTAMENTO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y MEDIO AMBIENTE


ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en pú-
blico conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas pre-
vias a la evaluación de impacto ambiental y Autorización Ambiental Integrada de
una planta de Tratamiento de Residuos ubicada en Pol. Ind. 1 Paraje las Canteras,
La Puebla de Alfindén (Zaragoza), promovido por la empresa Chazar, SL (INAGA
500301/02.2022.7764).������������������������������������������������������������������������������������������������ 592

ANUNCIO de la Dirección General de Calidad y Seguridad Alimentaria, relativo al


“Curso para la utilización de productos fitosanitarios - nivel básico”, organizado por
Aratria Asesores, SL, a celebrar en Zaragoza.������������������������������������������������������������ 593

ANUNCIO de la Dirección General de Calidad y Seguridad Alimentaria, relativo al


“Curso para la utilización de productos fitosanitarios - nivel básico”, organizado por
Inagropec, SL, a celebrar en Ejea de los Caballeros (Zaragoza).������������������������������� 595

ANUNCIO de la Dirección General de Desarrollo Rural, por el que se publica la re-


csv: BOA20230104

solución en la que se aprueba el “Proyecto de modernización del regadío de la Co-


munidad de Regantes de la acequia de San Marcos. Barbastro (Huesca)”, presen-
tado por la Comunidad de Regantes de la acequia de San Marcos de Barbastro
(Huesca) con CIF G22032148, al amparo de la Orden AGM/556/2021, de 12 de
mayo.���������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 597

250
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en pú-
blico conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas pre-
vias para la elaboración del estudio de impacto ambiental del proyecto Planta Solar
Fotovoltaica “El Grado I” de 49,5 MWp en el término municipal de Barbastro
(Huesca), promovido por Betón del Norte, SL. (Número de Expediente INAGA
500806/01O/2022/7048).��������������������������������������������������������������������������������������������� 600

ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en pú-
blico conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas pre-
vias para la elaboración del estudio de impacto ambiental del proyecto Planta Solar
Fotovoltaica “El Grado III” de 49,5 MWp en los términos municipales de Fonz y
Azanuy-Alins (Huesca), promovido por Betón del Norte, SL. (Número de Expediente
INAGA 500806/01O/2022/7051).��������������������������������������������������������������������������������� 601

ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en pú-
blico conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas pre-
vias para la elaboración del estudio de impacto ambiental del proyecto Planta Solar
Fotovoltaica “El Grau I” de 49,5 MWp en el término municipal de El Grado (Huesca),
promovido por Betón del Norte, SL. (Número de Expediente INAGA
500806/01O/2022/7052).��������������������������������������������������������������������������������������������� 602

ANUNCIO de la Dirección General de Calidad y Seguridad Alimentaria, por el que


se somete a información pública el expediente de unificación de los cotos deportivos
de pesca de “La Estanca de Alcañiz” y el “Azud de la Badina” en el término municipal
de Alcañiz (Teruel).������������������������������������������������������������������������������������������������������� 603

csv: BOA20230104

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

I. Disposiciones Generales

JEFATURA DEL ESTADO

LEY ORGÁNICA 15/2022, de 27 de diciembre, de reforma de la Ley Orgánica 5/2007, de


20 de abril, de reforma del Estatuto de Autonomía de Aragón.

FELIPE VI
REY DE ESPAÑA

A todos los que la presente vieren y entendieren.


Sabed: Que las Cortes Generales han aprobado y Yo vengo en sancionar la siguiente ley
orgánica:

PREÁMBULO

El Estatuto de Autonomía de Aragón, aprobado por Ley Orgánica 5/2007, de 20 de abril,


que reemplaza el anterior Estatuto de 1982, con las modificaciones en él operadas en 1994 y
1997, supuso un importante paso adelante en la consolidación y profundización de los instru-
mentos de autogobierno, y en la ampliación y consolidación de los ámbitos competenciales
de nuestra comunidad, reconociendo la posición que a Aragón le corresponde como naciona-
lidad histórica.
En el momento actual, resulta necesario seguir adoptando medidas para que nuestro Es-
tatuto de Autonomía continúe siendo una norma viva, capaz de adecuarse a las necesidades
y retos que demanda la realidad social del siglo XXI.
La reforma que ahora se plantea tiene por objeto dar respuesta a un doble objetivo amplia-
mente demandado por las fuerzas políticas representadas en las Cortes de Aragón: la supre-
sión de los aforamientos de los diputados y las diputadas de las Cortes de Aragón y de las
personas que componen el Gobierno de Aragón, y evitar la pérdida de representatividad entre
las provincias, garantizando el mantenimiento de 14 escaños mínimos por provincia para la
elección a las Cortes de Aragón.
El actual Estatuto de Autonomía regula el estatuto de los diputados y las diputadas y de las
personas miembros del Gobierno de Aragón en sus artículos 38 y 55, respectivamente, inclu-
yendo dicha prerrogativa en términos tales que su enjuiciamiento, en razón del cargo que
ostentan, se atribuye a un órgano judicial superior al juez que resultaría objetiva y territorial-
mente competente. La competencia de estos órganos judiciales -Tribunal Superior de Justicia
o, en su caso, Tribunal Supremo- abarca, en los términos establecidos por el Estatuto de
Autonomía, la decisión “sobre su inculpación, prisión, procesamiento y juicio”.
Los gobiernos y los partidos políticos están llamados a impulsar medidas de regeneración
democrática que permitan mejorar y modernizar la calidad democrática en las instituciones
públicas y políticas, además de fortalecer el vínculo de confianza básico entre los electores y
los elegidos, firmemente comprometidos con los valores máximos de nuestra democracia.
El aforamiento es una figura jurídica percibida por la mayoría de la sociedad como anacró-
nica, propia de épocas pasadas, que, hoy en día, encaja difícilmente en el artículo 14 de la
Constitución española, que consagra el principio de igualdad de la ciudadanía ante la ley. Por
otra parte, el aforamiento, en cuanto supone la ausencia de una doble instancia penal, podría
contravenir distintos instrumentos internacionales ratificados por nuestro país que consagran
dicho derecho. Por todo ello, y habida cuenta de la plena confianza en la independencia del
poder judicial, y, en particular, de la jurisdicción ordinaria, se considera que ni los diputados ni
las diputadas de las Cortes de Aragón, ni las personas miembros del Gobierno de Aragón
deben continuar gozando de dicha prerrogativa.
En cuanto al segundo objetivo de la reforma, el artículo 36 del Estatuto de Autonomía de
csv: BOA20230104001

Aragón establece: “las Cortes, según se establezca en la ley electoral, estarán integradas por
un número de Diputados y Diputadas comprendido entre sesenta y cinco y ochenta, corres-
pondiendo a cada circunscripción electoral un número tal que la cifra de habitantes necesa-
rios para asignar un diputado a la circunscripción más poblada no supere 2,75 veces la co-
rrespondiente a la menos poblada”. A su vez, la Ley 2/1987, de 16 de febrero, Electoral de la
Comunidad Autónoma de Aragón, señala en su artículo 13 que las Cortes de Aragón están
formadas por 67 diputados, correspondiendo a cada provincia un mínimo inicial de 13 dipu-

252
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

tados, mientras que los 28 diputados restantes se distribuyen entre las provincias conforme al
procedimiento establecido en dicha norma.
La mencionada Ley 2/1987, de 16 de febrero, fue objeto de una modificación puntual en
marzo de 2019 para evitar que la disminución de población en la provincia de Teruel, conlle-
vase la pérdida de un escaño en dicha provincia en las elecciones autonómicas de 2019. No
obstante, la solución definitiva a este problema debe venir de la mano de la reforma del Esta-
tuto de Autonomía de Aragón.
Así, la evolución demográfica de Aragón en las últimas décadas, con un peso poblacional
cada vez mayor de la capital aragonesa, y la pérdida de población de las zonas rurales, espe-
cialmente en las provincias menos pobladas, hace necesario prever estatutariamente un nú-
mero mínimo de escaños por provincia que garantice el mantenimiento de la representati-
vidad de las provincias menos pobladas, consolidando un modelo territorial más equilibrado.
Esta modificación del Estatuto de Autonomía, al igual que las anteriores reformas ope-
radas en 1994, 1997 y 2007, ha perseguido la búsqueda del máximo consenso entre todas las
fuerzas políticas, entendiendo que el acuerdo, siempre conveniente y necesario, lo es espe-
cialmente cuando se trata de modificar la norma institucional básica de toda la ciudadanía
aragonesa.
El artículo 147.3 de la Constitución española establece que la reforma de los Estatutos de
autonomía se ajustará al procedimiento establecido en estos y requerirá, en todo caso, la
aprobación por las Cortes Generales, mediante ley orgánica. En el mismo sentido se pro-
nuncia el artículo 145 del Reglamento del Congreso de los Diputados de 10 de febrero de
1982. En línea con lo indicado, el título IX del Estatuto de Autonomía de Aragón, determina el
procedimiento de reforma estatutaria, previendo en su artículo 115, apartados 1 y 2, que la
iniciativa corresponderá al “Gobierno de Aragón, a las Cortes de Aragón a propuesta de un
quinto de sus Diputados y Diputadas y a las Cortes Generales” y que “la propuesta de reforma
requerirá, en todo caso, la aprobación de las Cortes de Aragón por mayoría de dos tercios y
la aprobación de las Cortes Generales mediante ley orgánica”.

Artículo único. Modificación del Estatuto de Autonomía de Aragón, aprobado por Ley Or-
gánica 5/2007, de 20 de abril.
Se modifica el Estatuto de Autonomía de Aragón, aprobado por Ley Orgánica 5/2007, de
20 de abril, en los siguientes términos:

Uno. Se modifica el artículo 36, que queda redactado de la siguiente manera:


“Artículo 36. Composición.
1. Las Cortes de Aragón, según se establezca en la ley electoral, estarán integradas por
un número de escaños comprendido entre sesenta y cinco y ochenta.
2. Cada provincia estará representada, en todo caso, por un mínimo de 14 escaños.
3. Corresponderá a cada circunscripción electoral un número de escaños tal que la cifra de
habitantes necesarios para asignar uno a la circunscripción más poblada no supere 3 veces
la correspondiente a la menos poblada. La aplicación de esta regla en ningún caso podrá al-
terar el número mínimo de escaños por provincia establecido en el apartado anterior.”

Dos. Se modifica el artículo 38.2, que queda redactado de la siguiente manera:


“2. Durante su mandato no podrán ser detenidos ni retenidos sino en caso de flagrante
delito.”

Tres. Se modifica el artículo 55, que queda redactado de la siguiente manera:


“Artículo 55. Estatuto de las personas miembros del Gobierno de Aragón.
1. El Presidente o la Presidenta y las demás personas miembros del Gobierno de Aragón,
durante su mandato, no podrán ser detenidas ni retenidas sino en supuesto de flagrante delito.
2. Una ley de Cortes de Aragón determinará el Estatuto, las atribuciones y las incompati-
bilidades de las personas miembros del Gobierno de Aragón.”

Disposición transitoria única. Aforamientos.


csv: BOA20230104001

La nueva regulación contenida en los artículos 38.2 y 55, referida al estatuto personal de
los Diputados y las Diputadas de las Cortes de Aragón y de las personas miembros del Go-
bierno de Aragón, será de aplicación a partir de la XI legislatura.

Disposición final única. Entrada en vigor.


Esta reforma entrará en vigor el mismo día de su publicación en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.

253
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Por tanto,
Mando a todos los españoles, particulares y autoridades, que guarden y hagan guardar
esta ley orgánica.

Madrid, 27 de diciembre de 2022.

FELIPE R.

El Presidente del Gobierno,


Pedro Sánchez Pérez-Castejón

csv: BOA20230104001

254
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

II. Autoridades y Personal

a) Nombramientos, situaciones e incidencias

DEPARTAMENTO DE SANIDAD

RESOLUCIÓN de 16 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio Arago-


nés de Salud, por la que se declara la pérdida de derechos, y con el fin de cubrir todas
las vacantes convocadas por Resolución de 26 de noviembre de 2020, en el proceso
selectivo de la categoría de Facultativo Especialista de Área de Microbiología y Parasi-
tología para su provisión por turno libre, se nombra personal estatutario fijo y se adju-
dican los destinos que han quedado vacantes en Centros del Servicio Aragonés de
Salud.

De conformidad con lo previsto en la base 8.3 de la Resolución de 26 de noviembre de


2020, publicada en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 248, de 17 de diciembre de 2020,
por la que se convoca proceso selectivo de la categoría de Facultativo Especialista de Área
de Microbiología y Parasitología y de acuerdo con lo dispuesto en el Texto Refundido de la
Ley del Servicio Aragonés de Salud aprobado por el Decreto Legislativo 2/2004, de 30 de di-
ciembre, del Gobierno de Aragón, esta Dirección Gerencia resuelve:

Primero.— Declarar, de conformidad con las bases de la convocatoria y según lo señalado


en la Resolución de 13 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés
de Salud, la pérdida de todos los derechos derivados de la participación de este proceso se-
lectivo de doña Lisbeth Gonçalves de Freitas, con Documento Nacional de Identidad ***1800**
que ha presentado su renuncia.

Segundo.— Nombrar personal estatutario fijo en la categoría de Facultativo Especialista


de Área de Microbiología y Parasitología, con expresión del destino adjudicado a las partici-
pantes que siguen en puntuación a los ya nombrados en el proceso selectivo, y que se detalla
en el anexo I adjunto a esta Resolución, al no haberse cubierto el total de plazas convocadas
mediante Resolución de 26 de noviembre de 2020.

Tercero.— Las aspirantes nombradas, conforme a lo dispuesto en la base 8.2 de la Reso-


lución de 26 de noviembre de 2020, dispondrán del plazo de un mes para incorporarse al
destino obtenido y efectuar la toma de posesión. El cómputo de dicho plazo se iniciará al día
siguiente de la publicación de la presente Resolución, decayendo en su derecho si no se in-
corpora a su destino en dicho plazo, salvo imposibilidad acreditada y así apreciada por el ór-
gano convocante.

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse
recurso de alzada ante la persona titular de la Consejería de Sanidad, en el plazo de un mes
a partir del día siguiente al de su publicación, conforme a lo establecido en el artículo 48.3 del
texto refundido de la Ley del Servicio Aragonés de Salud, aprobado por Decreto Legislativo
2/2004, de 30 de diciembre del Gobierno de Aragón, y en los artículos 121 y 122 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas.

Zaragoza, 16 de diciembre de 2022.


El Director Gerente del Servicio
Aragonés de Salud,
JOSÉ MARÍA ARNAL ALONSO
csv: BOA20230104002

255
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO

NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO Y ADJUDICACIÓN DE PLAZAS


A LOS PARTICIPANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO DE LA CATEGORÍA DE
FACULTATIVO ESPECIALISTA DE ÁREA DE MICROBIOLOGÍA Y PARASITOLOGÍA

Convocatoria de 26 de noviembre de 2020 (B.O.A. de 17/12/2020)

N.I.F. Apellidos y nombre Centro/CIAS Destino adjudicado Sector

***1069** VELA IGLESIA, BERTA MARÍA PILAR AL20 HOSPITAL DE ALCAÑIZ ALCAÑIZ

***5256** MENDOZA LÓPEZ, CLAUDIA BA20 HOSPITAL DE BARBASTRO-MONZÓN-FRAGA BARBASTRO

csv: BOA20230104002

256
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de 16 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio Arago-


nés de Salud, y con el fin de cubrir todas las vacantes convocadas por Resolución de
26 de noviembre de 2020, en el proceso selectivo de la categoría de Facultativo Espe-
cialista de Área de Psiquiatría para su provisión por turno libre, se nombra personal
estatutario fijo y se adjudican los destinos que han quedado vacantes en Centros del
Servicio Aragonés de Salud.

De conformidad con lo previsto en la base 8.3 de la Resolución de 26 de noviembre de


2020, publicada en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 248, de 17 de diciembre de 2020,
por la que se convoca proceso selectivo de la categoría de Facultativo Especialista de Área
de Psiquiatría y de acuerdo con lo dispuesto en el Texto Refundido de la Ley del Servicio
Aragonés de Salud aprobado por el Decreto Legislativo 2/2004, de 30 de diciembre, del Go-
bierno de Aragón, esta Dirección Gerencia resuelve:

Primero.— Nombrar personal estatutario fijo en la categoría de Facultativo Especialista de


Área de Psiquiatría, con expresión del destino adjudicado a la participante que sigue en pun-
tuación a los ya nombrados en el proceso selectivo, y que se detalla en el anexo I adjunto a
esta Resolución, al no haberse cubierto el total de plazas convocadas mediante Resolución
de 26 de noviembre de 2020.

Segundo.— La aspirante nombrada, conforme a lo dispuesto en la base 8.2 de la Resolu-


ción de 26 de noviembre de 2020, dispondrá del plazo de un mes para incorporarse al destino
obtenido y efectuar la toma de posesión. El cómputo de dicho plazo se iniciará al día siguiente
de la publicación de la presente Resolución, decayendo en su derecho si no se incorpora a su
destino en dicho plazo, salvo imposibilidad acreditada y así apreciada por el órgano convo-
cante.

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse
recurso de alzada ante la persona titular de la Consejería de Sanidad, en el plazo de un mes
a partir del día siguiente al de su publicación, conforme a lo establecido en el artículo 48.3 del
texto refundido de la Ley del Servicio Aragonés de Salud, aprobado por Decreto Legislativo
2/2004, de 30 de diciembre, del Gobierno de Aragón, y en los artículos 121 y 122 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas.

Zaragoza, 16 de diciembre de 2022.


El Director Gerente del Servicio
Aragonés de Salud,
JOSÉ MARÍA ARNAL ALONSO

csv: BOA20230104003

257
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO

NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL ESTATUTARIO FIJO Y ADJUDICACIÓN DE PLAZAS


A LOS PARTICIPANTES QUE HAN SUPERADO EL PROCESO SELECTIVO DE LA CATEGORIA DE
FACULTATIVO ESPECIALISTA DE ÁREA DE PSIQUIATRÍA

Convocatoria de 26 de noviembre de 2020 (BOA de 17/12/20)

N.I.F. Apellidos y nombre Centro/CIAS Destino adjudicado Sector

***5527** GARCÍA CALVO, LAURA AL20 HOSPITAL DE ALCAÑIZ ALCAÑIZ

csv: BOA20230104003

258
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

b) Oposiciones y concursos

DEPARTAMENTO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, del Director General de la Función Pública y


Calidad de los Servicios, por la que se hace público el nombre de las personas aspiran-
tes que han superado el proceso selectivo para la estabilización de empleo temporal,
para ingreso en el Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comu-
nidad Autónoma de Aragón, Escala Técnica de Gestión, Técnicos de Gestión General.
Concluidas las pruebas selectivas para la estabilización de empleo temporal, para ingreso
en el Cuerpo de Funcionarios Técnicos de la Administración de la Comunidad Autónoma de
Aragón, Escala Técnica de Gestión, Técnicos de Gestión General, convocadas por Resolu-
ción de 11 de junio de 2020, del Director General de la Función Pública y Calidad de los Ser-
vicios (“Boletín Oficial de Aragón”, número 125, de 25 de junio de 2020), y vista la propuesta
del Tribunal, por la presente Resolución se hace público el nombre de las personas aspirantes
que han superado el proceso selectivo, con la puntuación acumulada:

APELLIDOS Y NOMBRE DNI PUNTUACIÓN

ROY PASCUAL, MARIA ASUNCION ***5566** 66,6500

FUSTERO CACHO, MARTA FRANCISCA ***5082** 64,0230

LOPEZ GARCIA, MARIA ROSA ***3299** 59,4420

BARRA DE GREGORIO, MIGUEL ANGEL ***7187** 55,5240

LAPESA BARRERA, FRANCISCO ***3384** 45,3540

En cumplimiento de lo dispuesto en el apartado 10.1 de la convocatoria, se declara la


apertura de un plazo de 20 días naturales desde el día siguiente a la publicación de esta Re-
solución en el “Boletín Oficial de Aragón”, para que las personas aspirantes aprobadas en el
proceso selectivo aporten ante el Instituto Aragonés de Administración Pública los docu-
mentos acreditativos de los requisitos de admisibilidad exigidos en la convocatoria.
Si dentro del plazo señalado, y salvo los casos de fuerza mayor, no se presentara la docu-
mentación exigida, o del examen de la misma se dedujera que alguna de las personas aspi-
rantes carece de uno o varios de los requisitos señalados en la convocatoria, no podrán ser
nombradas funcionarias o funcionarios en prácticas, quedando sin efecto todas las actua-
ciones en cuanto a ella se refieren, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubiera incurrido
por falsedad en la solicitud inicial.

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse
recurso de alzada ante el Consejero de Hacienda y Administración Pública en el plazo de un
mes contado desde el día siguiente al de su publicación, de conformidad con lo dispuesto en
los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, y en el artículo 64.1 de la Ley 5/2021, de 29 de
junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector Público Autonómico de Aragón.

Zaragoza, 20 de diciembre de 2022.


csv: BOA20230104004

El Director General de la Función Pública


y Calidad de los Servicios,
ESTEBAN DEL RUSTE AGUILAR

259
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE SANIDAD

RESOLUCIÓN de 13 de diciembre del 2022, de la Gerencia de Sector de Huesca, por la


que se convoca procedimiento de provisión, por el sistema de libre designación, de un
puesto vacante de Supervisión de Unidad de Coordinación Asistencial, Seguimiento de
Tratamientos y Cuidados, en el Centro de Rehabilitación Psicosocial “Santo Cristo de
los Milagros” de Huesca.

De conformidad con lo dispuesto en capítulo III del título III del Decreto 37/2011, de 8 de
marzo, del Gobierno de Aragón, de selección de personal estatutario y provisión de plazas en
los centros del Servicio Aragonés de Salud, la Gerencia de Sector de Huesca, en ejercicio de
la competencia atribuida en el artículo 71.1 de dicha norma reglamentaria, efectúa convoca-
toria para la provisión por el sistema de libre designación, del puesto vacante de Supervisión
de Unidad de Coordinación Asistencial, Seguimiento de Tratamientos y Cuidados, en el Centro
de Rehabilitación Psicosocial “Santo Cristo de los Milagros” de Huesca, con arreglo a las si-
guientes bases:

Primera.— Características del puesto.


- Denominación: Supervisión de Unidad de Coordinación Asistencial, Seguimiento de Tra-
tamientos y Cuidados.
- Sistema de provisión: libre designación.
- Adscripción orgánica y funcional: Dirección de Enfermería del Centro de Rehabilitación
Psicosocial “Santo Cristo de los Milagros” de Huesca.
- Jornada de Trabajo: Mañanas, tardes y/o noches, según las características del puesto y
la organización establecida por la Dirección competente.
- Nivel de complemento de destino: 22.
- Funciones: Desarrollo de gestión de cuidados en el Hospital y su implantación: elabora-
ción de todos los planes de cuidados estandarizados; coordinación de la formación de los
profesionales en la utilización de los soportes informáticos con los que trabajan los profesio-
nales de enfermería. Coordinación de los proyectos de mejora de calidad en el área de enfer-
mería. Fomento y coordinación de proyectos de investigación; Garantizar la consecución de
los objetivos de calidad de las unidades; promover y organizar sesiones de enfermería facili-
tando a los profesionales una actualización permanente de conocimientos. Y en general,
todas aquellas actividades relacionadas con su ejercicio profesional que, dentro de su ámbito
de actuación, le sean encomendadas por los correspondientes responsables.
- Desempeño: temporal en régimen de dedicación exclusiva al Servicio Aragonés de Salud,
y su ejercicio estará sujeto a evaluación periódica.
- Retribuciones: las correspondientes al personal estatutario del puesto convocado.
- Causas de cese en el puesto: las establecidas en el artículo 60 del Decreto 37/2011, de
8 de marzo, antes citado.

Segunda.— Requisitos de participación.


Podrá participar en este procedimiento el personal estatutario fijo, funcionario de carrera o
laboral fijo en la misma categoría o Cuerpo y Escala del puesto ofertado en el ámbito del Ser-
vicio Aragonés de Salud (Enfermera, Enfermera especialista en Salud Mental, Fisioterapeuta,
Logopeda, Matrona o Terapeuta Ocupacional), siempre que reúna los requisitos generales
especificados en el apartado 5 del artículo 30 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Es-
tatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud.
Igualmente podrá participar el personal temporal que cumpla los requisitos generales se-
ñalados en el apartado anterior y esté prestando servicio en esta categoría profesional en el
C. R. P. “Santo Cristo de los Milagros” de Huesca.
Los requisitos exigidos para participar en esta convocatoria deberán poseerse el día de la
finalización del plazo de presentación de solicitudes, y mantenerlos hasta el momento de la
toma de posesión.
csv: BOA20230104005

Tercera.— Solicitudes.
Los interesados en participar en la presente convocatoria, deberán formular su solicitud
según modelo que se adjunta en anexo I, dirigida a la Gerencia del Sector de Huesca. Las
solicitudes podrán presentarse en las Unidades de Registro de documentos del Gobierno de
Aragón, o por cualquiera de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

260
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Junto a su solicitud, los aspirantes aportarán la documentación acreditativa de los requi-


sitos exigidos, y un breve currículum académico, profesional y formativo. No será necesario
aportar aquellos documentos acreditativos de estar en posesión de requisitos exigidos que ya
consten en el expediente personal del Sector de Huesca.
El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles, contado a partir del
día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el “Boletín Oficial de Aragón”.

Cuarta.— Comisión de selección.


El proceso de provisión será evaluado por una Comisión de Selección, cuya composición
se determinará mediante resolución de la Gerencia del Sector de Huesca, de conformidad
con los criterios y especificaciones dispuestos por el artículo 73 del Decreto 37/2011, de 8 de
marzo, del Gobierno de Aragón, de selección de personal estatutario y provisión de plazas en
los centros del Servicio Aragonés de Salud. La composición de la Comisión de Selección se
publicará en el tablón de anuncios del Sector, situado en la 1.ª planta del edificio de Adminis-
tración del Hospital Universitario “San Jorge”, junto al Servicio de Personal, una vez haya fi-
nalizado el plazo de presentación de solicitudes.
La Comisión de Selección verificará que los candidatos reúnen los requisitos mínimos
exigidos en esta convocatoria, y elevará a la Gerencia de Sector de Huesca la relación no-
minal de aquellos que los cumplan, y la propuesta de la persona que se considere más idónea
para el puesto cuya provisión ahora se convoca. Dicha propuesta sólo podrá recaer en per-
sonal temporal si se motiva la inexistencia de candidato idóneo entre quienes concurran al
procedimiento ostentando la condición de personal fijo.
Los aspirantes podrán ser requeridos en cualquier momento por la Comisión de Selección,
al objeto de que aclaren o documenten aspectos de su currículum, y si lo considera oportuno
podrá mantener entrevistas personales, a fin de determinar la idoneidad de los aspirantes al
perfil del puesto.

Quinta.— Resolución de la convocatoria y efectos.


En el plazo máximo de seis meses a contar desde el día siguiente al de la publicación de
esta convocatoria en el “Boletín Oficial de Aragón”, esta Gerencia de Sector de Huesca dic-
tará resolución del procedimiento que será publicada también en dicho diario oficial. La provi-
sión del puesto convocado podrá declararse desierta, mediante resolución motivada, cuando
no concurran candidatos idóneos para su desempeño. Transcurrido el plazo citado de seis
meses sin que se haya publicado resolución alguna, los interesados en el presente procedi-
miento de provisión mediante libre designación, podrán entender desestimadas sus solici-
tudes por silencio administrativo. Contra la resolución expresa o la desestimación presunta
podrá interponerse recurso de alzada ante la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de
Salud.

Sexta.— Nombramiento.
En su caso, mediante la resolución de la Gerencia de Sector de Huesca que ponga fin al
procedimiento, tendrá lugar el nombramiento del aspirante designado para ocupar el puesto
convocado.
El nombramiento para el puesto convocado tendrá carácter temporal, y la continuidad en
el desempeño del cargo estará supeditada a la superación de las oportunas evaluaciones, de
conformidad con el procedimiento que en su momento se implante.

Séptima.— Publicaciones sucesivas e impugnación.


Todos aquellos acuerdos, resoluciones o anuncios sucesivos que se deriven de la pre-
sente convocatoria, excepto el acto resolutorio del procedimiento que se hará público en el
“Boletín Oficial de Aragón”, se publicarán en la página web del Servicio Aragonés de Salud,
en la dirección https://www.aragon.es/en/-/otros-puestos-singularizados, y en el tablón de
anuncios oficial del Sector de Huesca, situado en la 1.ª planta del edificio de Administración
del Hospital Universitario “San Jorge”, de conformidad con el artículo 45.1.b) de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
csv: BOA20230104005

Públicas.

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, cabe interponer
recurso de alzada ante la Dirección Gerencia del Servicio Aragonés de Salud, en el plazo de
un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación en el “Boletín Oficial de Aragón”,
de conformidad con lo dispuesto en el artículo 48.2 del texto refundido de la Ley del Servicio
Aragonés de Salud, aprobado por Decreto Legislativo 2/2004, de 30 de diciembre, del Go-

261
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

bierno de Aragón, y en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Proce-
dimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Huesca, 13 de diciembre del 2022.— El Gerente de Sector de Huesca, Miguel Zazo Ro-
mojaro.

csv: BOA20230104005

262
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO – I
(MODELO DE SOLICITUD)

SOLICITUD PARA CONCURRIR A LA SELECCIÓN DE UN PUESTO DE TRABAJO POR EL


SISTEMA DE LIBRE DESIGNACIÓN

D./D.ª…………………………………………………………………………...………………...……
con D.N.I. número …………………………………………………………...……………………......
que presta servicios en ……………………………………………………del Servicio Aragonés de
Salud, con la categoría de …………...…………………………………….……………………… ,
y domicilio a efectos de notificaciones en Cl/Av/Pz .….........………………………………...………
de …………………………………………………………..………………………………………….
Teléfono……………………………………………………...……………………………...…………

EXPONE:
Que teniendo conocimiento de la convocatoria de fecha ….....………………………………….. ,
para cubrir un puesto de …………………………………………………………………...………….
en el Centro ……………………………………………..………………………….. del Sector de
Huesca, Servicio Aragonés de Salud, por el sistema de libre designación, y creyendo reunir los
requisitos y condiciones necesarios para ello,

SOLICITA:
Ser admitido/a para tomar parte en el proceso de selección del puesto objeto de la convocatoria.

En…, a… de… de…


(Firma)
csv: BOA20230104005

SR. GERENTE DEL SECTOR DE HUESCA

263
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de 28 de diciembre de 2022, de la Dirección Gerencia del Servicio Arago-


nés de Salud, por la que se resuelve definitivamente el procedimiento de movilidad
voluntaria para cubrir plazas de personal estatutario de la categoría de Enfermero/a en
centros sanitarios de la Comunidad Autónoma de Aragón.

De conformidad con lo previsto en la base 8.5 de la Resolución de 18 de enero de 2022,


publicada en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 19, de 28 de enero de 2022, y de acuerdo
con lo dispuesto en el Decreto Legislativo 2/2004, de 30 de diciembre, del Gobierno de Aragón,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Servicio Aragonés de Salud, esta Direc-
ción Gerencia, resuelve:

Primero.— Aprobar y hacer pública la relación definitiva de los adjudicatarios en el proce-


dimiento de movilidad voluntaria para cubrir plazas de personal estatutario de la categoría de
Enfermero/a en centros sanitarios de la Comunidad Autónoma de Aragón, que se adjunta
como anexo.

Segundo.— De conformidad con lo establecido en las bases 9.3 y 9.4 de la convocatoria


de 18 de enero de 2022, por motivos organizativos y asistenciales derivados de la coinci-
dencia con el periodo vacacional, los adjudicatarios deberán cesar en la plaza que en su caso
desempeñen, en el plazo de tres días hábiles a contar desde el día 31 de enero de 2023 in-
clusive y tomar posesión de la nueva plaza dentro de los tres días hábiles siguientes al del
cese si la plaza desempeñada y la adjudicada son de la misma provincia; en el plazo de
quince días hábiles si pertenecen a distinta provincia, o en el de un mes si la plaza desempe-
ñada corresponde a otro servicio de salud. Para estos efectos, se entenderá por plaza des-
empeñada la efectivamente ocupada, con independencia de que sea en condición de destino
definitivo, reingreso, destino provisional o comisión de servicios. En el caso de que la adjudi-
cación de plaza suponga el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión será de
un mes a partir de la apertura del plazo.
Los adjudicatarios, deberá poner en conocimiento de la Unidad de Personal del Centro de
destino el día previsto, en cada caso, para la toma de posesión de la plaza adjudicada.

Tercero.— De acuerdo con la base 9.3 de la convocatoria, para los adjudicatarios que se
encuentren en situación de incapacidad temporal, licencia por maternidad, así como otros
permisos o licencias regulados en la normativa de aplicación u otras circunstancias apre-
ciadas por la Administración, el plazo posesorio se iniciará cuando finalicen dichas situa-
ciones, salvo que por causas justificadas se acuerde suspender el disfrute de las mismas.

Cuarto.— En virtud de lo dispuesto en el artículo 37.5 de la Ley 55/2003, de 16 de di-


ciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, se entenderá
que solicita la excedencia voluntaria por interés particular como personal estatutario, siendo
declarado en tal situación, quien no se incorpore al destino obtenido como consecuencia de
la resolución del procedimiento de movilidad voluntaria dentro de los plazos establecidos o de
las prórrogas de los mismos que legal o reglamentariamente procedan. En este mismo su-
puesto, el personal funcionario será declarado en excedencia voluntaria de conformidad con
el artículo 16 del Real Decreto 365/1995, de 10 de marzo, de situaciones administrativas de
los funcionarios civiles de la Administración General del Estado.
No obstante, si existen causas suficientemente justificadas, así apreciadas por la Adminis-
tración competente, previa audiencia del interesado, podrá dejarse sin efecto dicha situación.
En tal caso el interesado deberá incorporarse a su nuevo destino tan pronto desaparezcan las
causas que en su momento lo impidieron.

Quinto.— Los destinos son irrenunciables, salvo que dicha renuncia esté motivada por la
obtención de plaza en virtud de la resolución de un procedimiento de movilidad voluntaria
convocado por otra Administración Pública, conforme a lo establecido en el artículo 37.4 de la
Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios
csv: BOA20230104006

de salud. Los traslados derivados de este concurso tienen carácter voluntario, no generando
derecho alguno al abono de ninguna clase de indemnización.

Sexto.— Para el personal estatutario, excepto cuando la resolución del procedimiento de


movilidad voluntaria implique el reingreso al servicio activo, el plazo de toma de posesión y,
en su caso, la prórroga del mismo, tendrá la consideración de servicio activo. Siempre que se
produzca un cambio de centro de trabajo, serán retribuidos los tres primeros días del plazo

264
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

posesorio con cargo a la plaza de destino, según queda establecido en el artículo 45.3 del
Decreto 37/2011, de 8 marzo, de selección de personal estatutario y provisión de plazas en
los centros del Servicio Aragonés de Salud.
Por otro lado, el personal funcionario y laboral que obtenga plaza en este procedimiento
de movilidad voluntaria, tendrá derecho al plazo posesorio establecido reglamentariamente.
El cálculo de las retribuciones del mes correspondiente al cese se realizará por días natu-
rales, hasta la fecha del cese en el puesto de trabajo. Las retribuciones correspondientes al
puesto de trabajo en el que toma posesión, se acreditarán desde la fecha en que se verifique
la misma dentro del plazo posesorio, según establece el artículo 20.4 de la Ley 9/2021, de 30
de diciembre, de Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Aragón para el ejercicio 2022.

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse
recurso de alzada ante la Consejera del Departamento de Sanidad, en el plazo de un mes a
partir del día siguiente al de su publicación, conforme a lo establecido en el artículo 48.2 del
texto refundido de la Ley del Servicio Aragonés de Salud, aprobado por Decreto Legislativo
2/2004, de 30 de diciembre, del Gobierno de Aragón, y en los artículos 121 y 122 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas.

Zaragoza, 28 de diciembre de 2022.


El Director Gerente del Servicio
Aragonés de Salud,
JOSÉ MARÍA ARNAL ALONSO

csv: BOA20230104006

265
Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***4348** ABAD COLLADOS, MARIA ISABEL 57,17 - - - - - - -
***3980** ABADÍA CORVINOS, INMACULADA 110,245 - - - - - - -
***3713** ABADIAS PUYUELO, EVA MARIA 122,9683 - - - - - - -
***1836** ABANCENS IBARRA, Mª TERESA 119,635 - - - - - - -
***5155** ABRIL ESCO, MARIA REYES 104,3133 - - - - - - -
***7731** ACERO BELLO, JUAN JOSE 113,6 20013 1000420822B UME CALATAYUD CALATAYUD ZARAGOZA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***6778** ACIN LACASA, MARTA 101,52 - - - - - - -
***3015** ADALID GUILLEN, URSULA 132,405 5419 1000420837A UME MONREAL MONREAL DEL CAMPO TERUEL GERENCIA_URG_EMER Vacante
***6962** ADÁN MURO, LUISA MARÍA 86,1317 - - - - - - -
***2461** ADAN SOMARRIBA, MARIA ADELA 145,6883 5342 TE30 HOSPITAL SAN JOSE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***9321** ADELL RUIZ, MARIA BEGOÑA 111,195 - - - - - - -
***5711** ADELL RUIZ, RAFAEL 133,29 5615 1004060601V EAP BORJA BORJA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***2299** ADIEGO USED, MARIA DE LA O 153,95 5428 1001180604B EAP HUESCA RURAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***6836** AGOUES MARTÍNEZ, JORGE 106,3583 20217 1002203101C EAP MOSQUERUELA MOSQUERUELA TERUEL TERUEL Resulta
***6407** AGREDA GUTIERREZ, RAQUEL 60,0717 - - - - - - -
***8566** AGUILAR JULIAN, MARTA 94,93 19818 1003100606L EAP CASPE CASPE ZARAGOZA ALCAÑIZ Resulta
***4176** AGUSTIN OLIVA, SARA 66,9317 - - - - - - -
***4691** AINAGA BONILLA, CRISTINA 113,78 5653 1004270605P EAP TARAZONA TARAZONA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***8351** AISA GIL, LAURA 51,34 - - - - - - -
***2214** ALASTUEY FLETA, CONCEPCION 144,9583 19855 1001030605H EAP ALBALATE DE CINCA ALBALATE DE CINCA HUESCA BARBASTRO Resulta
***3096** ALASTUEY LOPEZ, MARIA LOURDES 146,38 5421 1001040604N EAP ALMUDÉVAR ALMUDEVAR HUESCA HUESCA Vacante

266
***7794** ALAYETO ADIEGO, GLORIA PATRICIA 52,7917 - - - - - - -
***5005** ALBA CUADRADO, MARIA DEL ROCIO 152,69 5605 1003170609X EAP SAGASTA-MIRAFLORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3323** ALBARRÁN ARRIBAS, Mª ESTER 98,9867 5341 TE20 HOSPITAL GENERAL OBISPO POLANCO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***3984** ALBESA BENAVENTE, ANA MARIA 103,915 5602 1003380611E EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4677** ALBIÑANA PUERTO, MARIA 79,7417 20222 1002223101X EAP SANTA EULALIA SANTA EULALIA TERUEL TERUEL Resulta
***1976** ALBIZU TELLERIA, ANA ARANZAZU 153,065 5407 1004030602X EAP ARIZA ARIZA ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
Boletín Oficial de Aragón

***4137** ALCANTARA CANO, ROCIO 75,005 - - - - - - -


***4636** ALCOLEA BETES, BEATRIZ ISABEL 75,975 - - - - - - -
***2966** ALCON ALONSO, JOSE MANUEL 112,54 - - - - - - -
***8505** ALDEA CUENCA, ELENA 75,5817 - - - - - - -
***2322** ALEGRE ABRIL, MARÍA CARMEN 141,9983 5483 1003010613W EAP ACTUR NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***0041** ALEGRE CANALIS, OLIVIA 20,8317 - - - - - - -
***1373** ALEGRE MARTIN, JUAN JESUS 150,1033 5474 1002000601N DIRECCIÓN AP TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***2350** ALEGRIA SORIA, SUSANA 76,7284 - - - - - - -
***4672** ALEJANDRO HERMIDA, CONCEPCION 140,62 5657 1004290602H EAP UNIVÉRSITAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***1123** ALEMANY SOLER, PURIFICACION 92,5667 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4473** ALEPUZ HERVAS, SILVIA 76,9717 - - - - - - -
***7782** ALIAGA GONZALEZ, MARIA PILAR 152,15 5490 1003370611G EAP ACTUR OESTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***2020** ALIOD LATORRE, ANA ELISA 149,86 5420 1001040601D EAP ALMUDÉVAR ALMUDEVAR HUESCA HUESCA Vacante
***8063** ALLO COMAS, MARIA DOLORES 149,76 20290 1003050606K EAP LA JOTA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***4154** ALONSO AYERBE, LAURA 105,2483 - - - - - - -
***9595** ALONSO BELLIDO, MARIA JOSÉ 35,5867 - - - - - - -
***4865** ALONSO DE MIGUEL, MARIA AURORA 118,9767 - - - - - - -
***7488** ALONSO ESTEBAN, MARÍA MERCEDES 102,4367 5344 Z130 HOSPITAL NUESTRA SEÑORA DE GRACIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***5946** ALTABA SANZ, BEATRIZ 113,8317 5415 1000420818F UME ALCAÑIZ UME ALCAÑIZ TERUEL GERENCIA_URG_EMER Vacante
***5481** ALTARRIBAS BOLSA, ELENA 143,17 5482 1003010612R EAP ACTUR NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***6865** ALVAREZ ARTAL, JUAN ANTONIO 107,42 20470 1003260620E EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***2640** ALVAREZ MORENO, MARIA ROSA 132,4833 - - - - - - -
***1157** ALVAREZ NOGUERO, MARIA NIEVES 101,9783 - - - - - - -
04/01/2023

csv: BOA20230104006
Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***2579** ÁLVAREZ OLIVA, ROSA Mª 141,755 20274 1003040605W EAP ARRABAL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***4161** ALVAREZ OTAZU, ANA ISABEL 153,91 5548 1003110605J EAP FERNANDO EL CATÓLICO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3543** AMATRIAIN BOLEAS, EDURNE 51,635 20150 1001233101E EAP SABIÑÁNIGO EAP SABIÑÁNIGO HUESCA HUESCA Resulta
***6282** ANADON ARRACO, FERNANDO 118,85 20343 1003350607X EAP ZUERA ZUERA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***4786** ANADON GALICIA, EVA MARIA 145,2483 5522 1003090601L EAP CASABLANCA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4513** ANADÓN GÓMEZ, DAVID IGNACIO 116,17 20586 1004120612K EAP DELICIAS NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***7647** ANDOLZ HORNO, MARTA 75,6517 - - - - - - -
***4467** ANDREO UNICA, MARIA OLGA 134,5767 5645 1004330609M EAP MIRALBUENO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3048** ANDRES ALIERTA, MARTA 130,6967 5401 1001210601Q EAP MONZÓN URBANO MONZON HUESCA BARBASTRO Vacante
***7434** ANDRES ESCOLANO, ANA CRISTINA 110,06 5616 1004100602K EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6188** ANDRES RUEDA, MARIA 71,2867 - - - - - - -
***4234** ANTÓN PERIÁÑEZ, MARIA CARMEN 147,4 5439 1001230601Y EAP SABIÑÁNIGO EAP SABIÑÁNIGO, HUESCA HUESCA Vacante
***5644** APARICIO TORNAY, NURIA 113,1617 5627 1004120615R EAP DELICIAS NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6589** ARA GABAS, MONICA 111,5583 5416 1000420830L UME MONZÓN MONZON HUESCA GERENCIA_URG_EMER Vacante
***6351** ARA REY, ANA CRISTINA 158,47 5445 1001240605M EAP SANTO GRIAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***5002** ARANDA FERNANDEZ, MARIA PILAR 83,9983 - - - - - - -
***1803** ARENAZ CAJAL, MARIA CARMEN 135,91 5541 1003170612J EAP SAGASTA-MIRAFLORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8622** ARENSE ROLDÁN, MARIA VICTORIA 68,4517 - - - - - - -
***8125** ARESTE ALBA, NURIA 115,66 5394 1001140604P EAP FRAGA FRAGA HUESCA BARBASTRO Vacante
***4203** AREVALO MONTES, ANA ISABEL 88,3017 - - - - - - -
***4223** ARGUELLO GARCIA, JOAQUINA MILAGROS 155,59 - - - - - - -

267
***4589** ARIAS ESPIAS, Mª PREDESTINACION 154,33 5386 1001060614N EAP BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
***2246** ARILLA LAPLAZA, MARIA CARMEN 143,075 5554 1003200607Q EAP REBOLERÍA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6944** ARLEGUI BASCUAS, MARIA ROSA 114,57 - - - - - - -
***5238** ARNAL GALINDO, AZAHARA 74,6217 - - - - - - -
***4810** ARNAL RUBIO, EVA PILAR 139,85 20321 1003280608T EAP SANTA ISABEL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***6620** ARRABAL MARTINEZ, YOLANDA 161,9067 5579 1003210606X EAP SEMINARIO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
Boletín Oficial de Aragón

***1115** ARRACO CASTELLAR, SALAS INMACULADA 125,57 5565 1003250614K EAP SAN JOSÉ NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3411** ARRIBAS DIAZ, EVA Mª 90,41 - - - - - - -
***5658** ARROYO ALEJOS, FRANCISCO 46,12 5413 1000420878K CENTRO COORDINADOR URG. (CCU ZARAGOZA) ZARAGOZA ZARAGOZA GERENCIA_URG_EMER Vacante
***1228** ARROYO CLEMENTE, MARIA PAZ 57,9817 - - - - - - -
***6104** ARROYO ESPALLARGAS, VIRGINIA 96,25 - - - - - - -
***1621** ARTAJONA LADRON, CRISTINA 125,57 - - - - - - -
***2143** ARTIGA CASTEL, ENCARNACION 134,285 - - - - - - -
***4809** ASENSIO VELA, REBECA 75,8917 - - - - - - -
***1327** ASO GOTA, MARIA PILAR 163,09 5438 1001250610M EAP PIRINEOS HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***1218** ASO VIÑALES, MARIA MERCEDES 157,4883 - - - - - - -
***7519** ATAURI SANCHEZ, LORETO 104,8617 - - - - - - -
***8706** AVILA ESTEBAN, MARIA LUISA 80,9417 - - - - - - -
***3619** AYALA LÓPEZ, BEGOÑA 99,4067 - - - - - - -
***7345** AZNAR BRIEBA, AMAYA 109,62 20572 1004100601C EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***3915** AZNAR RICO, MARIA ANTONIA 119,615 5662 1004290617X EAP UNIVÉRSITAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4424** AZNAREZ MARCO, CARLOS 100,8417 20608 1004140610D EAP EJEA EJEA DE LOS CABALLEROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***6054** AZON COSCULLUELA, MARIA NURIA 99,1417 5426 1001170602Z EAP HECHO VALLE DE HECHO HUESCA HUESCA Vacante
***3493** AZUARA AMORES, LIDIA YOLANDA 89,7317 - - - - - - -
***1731** BAETA BELTRAN, MARTA 116,4683 - - - - - - -
***4870** BÁGUENA GIMÉNEZ, VICTORIANO 59,4617 - - - - - - -
***9634** BAILA TRUC, MERCEDES 69,6817 - - - - - - -
***6003** BALFAGÓN GÓMEZ, MARIA CARMEN 58,21 5365 1002163101V EAP HIJAR HIJAR TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***1833** BALLABRIGA CLAVERIA, JAVIER 148,83 5555 1003200611C EAP REBOLERÍA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
04/01/2023

csv: BOA20230104006
Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***3013** BALLARIN APARICIO, M PILAR 134,95 20159 1001260602S EAP SARIÑENA EAP SARIÑENA HUESCA HUESCA Resulta
***9625** BALLARIN BUISAN, SUSANA 136,71 5385 1001060613B EAP BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
***2770** BALLESTERO DELGADO, SILVIA 98,1683 20631 1004190609Y EAP LA ALMUNIA EAP LA ALMUNIA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***5172** BANDRÉS ABIÁN, ELENA 122,21 19995 1004250602S EAP SAVIÑÁN EAP SAVIÑÁN ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***6855** BANDRES PARDO, NATALIA 125,22 - - - - - - -
***8802** BANDRÉS UNGRÍA, ANA CRISTINA 147,1583 20117 1001180602D EAP HUESCA RURAL HUESCA HUESCA HUESCA Resulta
***8972** BARBAS PUENTE, AURORA 135,5567 5557 1003230605E EAP SAGASTA-RUISEÑORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8208** BARCENILLA MARTÍN-PORTUGUÉS, PATRICIA 73,2217 - - - - - - -
***6298** BARRABES SANCHEZ, MIRIAM 82,1 5373 1002000703E ÁREA DE SALUD ÁREA DE SALUD TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***8258** BARRERO MUÑOZ, VANESSA 88,1983 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***8632** BECANA SANJUAN, MARINA E. 144,235 5506 1003280610W EAP SANTA ISABEL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***3835** BECERRIL GERMAN, Mª CARMEN 151,46 5480 1003010610E EAP ACTUR NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***6846** BELLIDO ALCEGA, MARIA TERESA 146,66 5654 1004270613Q EAP TARAZONA TARAZONA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5795** BELLO VILLANUEVA, SANDRA 69,7717 - - - - - - -
***3794** BELTRÁN ALÓS, CLARA MARIA 98,77 19767 HU30 HOSPITAL SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS HUESCA HUESCA HUESCA Resulta
***3854** BENITO ESCABOSA, MÓNICA 128,43 5388 1001110606W EAP BINÉFAR BINEFAR HUESCA BARBASTRO Vacante
***1316** BERGES TOLON, VANESA 75,0117 - - - - - - -
***6283** BERMEJO ESCOBAR, AMALIO 130,165 20110 1001160605E EAP GRAÑÉN EAP GRAÑÉN HUESCA HUESCA Resulta
***6196** BERNAD USÓN, MARÍA ANTONIA 99,2 - - - - - - -
***6196** BERNAD USÓN, MARIA JESÚS 96,84 - - - - - - -
***4868** BERNAL HERNANDEZ, MARIA JOSE 133,49 5526 1003130604W EAP HERNÁN CORTÉS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante

268
***4213** BERNAL JULIAN, Mª DOLORES 117,7717 5591 1003380602J EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***7469** BERNARDOS LAZARO, PAULA 99,17 - - - - - - -
***4394** BESCÓS LACAMBRA, NURIA 115,48 - - - - - - -
***3777** BETRÁN BESCÓS, ANA BELÉN 121,45 - - - - - - -
***3375** BETRAN PIRACES, MONICA 114,6 20035 1000420864F UME HUESCA HUESCA HUESCA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***7214** BIELSA ADIEGO, OLGA 67,6117 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***2187** BIELSA ARANDA, PILAR 113,2417 5568 1003260611J EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6161** BLANCAS BERNUZ, SONIA 88,365 - - - - - - -
***3419** BLAS GABARDA, JESUS 144,305 5538 1003170607P EAP SAGASTA-MIRAFLORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6525** BLAS GOMEZ, CONSUELO 117,81 20206 1002180604V EAP MONREAL DEL CAMPO MONREAL DEL CAMPO TERUEL TERUEL Resulta
***5062** BLASCO ADIEGO, ROSA MARIA 138,2667 20517 1003380609C EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***8770** BLASCO CASORRAN, MARTA 69,2517 5368 1002160605M EAP HIJAR HIJAR TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***7332** BLASCO LABANDA, AURORA 77,9517 - - - - - - -
***4138** BLASCO REMACHA, MARÍA DEL VAL 113,1183 - - - - - - -
***8593** BLASCO SELLÉS, TERESA 89,9017 - - - - - - -
***8007** BLASCO SERRANO, EVA MARÍA 82,7917 - - - - - - -
***3359** BLAZQUEZ ORNAT, ISABEL ROSARIO 90,555 20405 1003400606F EAP CAMPO DE BELCHITE BELCHITE ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***2730** BLECUA ALONSO, ANA MARÍA 149,83 5444 1001240604G EAP SANTO GRIAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***4896** BONEL TORRERO, CONCEPCION BERTA 50,0817 - - - - - - -
***1763** BORDONADA HERRERO, MARIA JESUS 114,93 5569 1003260613S EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8356** BORNIQUEL AGUDO, FERNANDO 89,9233 20630 1004190608M EAP LA ALMUNIA EAP LA ALMUNIA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***4508** BORRUEL CALZADA, TERESA 107,6 - - - - - - -
***3758** BORRUEL MOREU, MARIA CARMEN 100,85 - - - - - - -
***9083** BOSQUE GRACIA, BEATRIZ 38,1633 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2365** BOSQUED ROYO, MARIA ROSARIO 136,23 5607 1003030616H EAP ALMOZARA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4137** BRAVO GARCIA, MARIA ESTELA 94,5767 5336 CA20 HOSPITAL ERNEST LLUCH MARTIN CALATAYUD ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
***2613** BRETOS FAÑANÁS, SILVIA 153,79 5443 1001240603A EAP SANTO GRIAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***2650** BROCATE ARTIGAS, ELENA 96,6017 19767 HU30 HOSPITAL SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS HUESCA HUESCA HUESCA Resulta
***6020** BROCATE SAN JUAN, MIRIAM 45,1317 5622 1004003128K ÁREA DE SALUD ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
04/01/2023

csv: BOA20230104006
Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***4771** BROSED RUIZ, CAROLINA 68,4617 - - - - - - -
***9539** BRUNA LAGUNAS, MARIA JOSE 139,675 5523 1003150606V EAP FUENTES NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1870** BRUNA SALAS, MARIA PILAR 175,88 5455 1002230601N EAP SARRION SARRION TERUEL TERUEL Vacante
***7919** BUENO CAPAPE, ELIA 58,5217 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4015** BUENO PASCUAL, MARGARITA 128,1917 - - - - - - -
***3241** BUESA PUEYO, SUSANA 120,8533 - - - - - - -
***4660** BUIL LANGARITA, SUSANA 100,88 20629 1004190607G EAP LA ALMUNIA EAP LA ALMUNIA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***7665** BUJEDA CAVERO, MARÍA JOSE 105,74 - - - - - - -
***5039** BURGOS ARNEDO, LAURA 56,02 - - - - - - -
***3173** BURRIEL MESEGUER, ANA LUISA 129,7217 20339 1003350603Y EAP ZUERA ZUERA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***9813** CABALLERO CASANOVA, YLENIA 67,5667 - - - - - - -
***6765** CABELLO ORDUNA, OLGA 108,5 - - - - - - -
***1202** CABESTRE GARCÍA, ROBERTO 100,49 5656 1004280604W EAP TAUSTE TAUSTE ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5986** CALDERON FREGENEDA, CRISTINA 81,9233 5344 Z130 HOSPITAL NUESTRA SEÑORA DE GRACIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4757** CALDERÓN GRANADOS, MARTA 116,135 20520 1003320602C EAP VENECIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***3079** CALLEN BELLOSTA, SILVIA 117,04 - - - - - - -
***2393** CALPE ALEJANDRE, MARIA TERESA 157,58 20232 1002130615F EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Resulta
***4692** CALPE MARTIN, MIRIAN 86,2517 20213 1002193101W EAP MORA DE RUBIELOS MORA DE RUBIELOS TERUEL TERUEL Resulta
***5530** CALVO ALBAS, Mª ANGELES ELENA 138,305 5564 1003250606J EAP SAN JOSÉ NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1254** CALVO CONS, ANA MARÍA 88,0617 - - - - - - -
***5796** CALVO GASCÓN, ANA M 118,4433 - - - - - - -

269
***4657** CAMERANO PERALES, MARIA DEL MAR 140,675 5544 1003030614Q EAP ALMOZARA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3496** CAMPILLO DOBÓN, EVA MARIA 109,885 - - - - - - -
***2729** CAMPOS PEREZ, MARIA PAZ 122,025 20036 1000420836W UME MONREAL MONREAL DEL CAMPO TERUEL GERENCIA_URG_EMER Resulta
***9396** CAMPOY MARTÍNEZ, CRISTINA 66,7717 - - - - - - -
***4240** CAMUÑAS PESCADOR, ANA CRISTINA 118,99 20460 1003250611H EAP SAN JOSÉ NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***2179** CANDIAL HERNANDO, LAURA 96 20541 1004093101H EAP CARIÑENA EAP CARIÑENA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
Boletín Oficial de Aragón

***5900** CANO CASTRO, ANABELA 63,2717 - - - - - - -


***6026** CANO GABARRE, JENIFER 73,9317 - - - - - - -
***8422** CANTIN LAHOZ, VICTOR 75,8917 - - - - - - -
***6838** CARCAVILLA SARRATO, SARA 96,9867 - - - - - - -
***8271** CARCAVILLA VAL, MARIA BELÉN 61,29 - - - - - - -
***5542** CARCELLER MARTÍN, MARIA ISABEL 160,38 5458 1002130603H EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***4066** CARDIL FONZ, EVA MARIA 75,2617 19904 1001140612Q EAP FRAGA FRAGA HUESCA BARBASTRO Resulta
***5259** CARRASCO LABORDA, MARIA TERESA 133,26 5647 1004230604G EAP OLIVER ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***2526** CARRILLO PINILLA, MARIA DEL MAR 82,9217 - - - - - - -
***1308** CARRION PAREJA, ROSA MARIA 134,015 5384 1001060612X EAP BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
***3658** CASADO ADIEGO, BLANCA 126,56 5530 1003130620H EAP HERNÁN CORTÉS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9828** CASADO AGREDA, MARIA GEMA 146,21 5493 1003360617S EAP ACTUR SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***6910** CASAJUS MORAN, M.VICTORIA 118,88 - - - - - - -
***6565** CASAMIAN LABARTA, LUIS ALFONSO 98,9617 5637 1004150604K EAP EPILA EPILA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***0076** CASANOVA ROYO, ANA ISABEL 121,585 20028 1000420835R UME FRAGA FRAGA HUESCA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***8525** CASAS AGUSTENCH, NURIA 54,9817 5392 1001133104Y EAP CASTEJÓN DE SOS CASTEJON DE SOS HUESCA BARBASTRO Vacante
***8014** CASAUS CALAVIA, VIRGINIA 107,2767 5338 HU20 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JORGE HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***2270** CASBAS BIARGE, ANA Mª 157,11 5437 1001250606R EAP PIRINEOS HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***8507** CASTELLANO JUSTE, ISABEL 98,63 19804 1002110601A EAP CALANDA CALANDA TERUEL ALCAÑIZ Resulta
***5047** CASTELLS MURILLO, INMACULADA 93,045 - - - - - - -
***2861** CASTILLO CORTES, LORETO 113,7 - - - - - - -
***2861** CASTILLO CORTES, MARIA EUGENIA 91,7233 5390 1001133101A EAP CASTEJÓN DE SOS CASTEJON DE SOS HUESCA BARBASTRO Vacante
***9021** CASTILLO LAVILLA, PAOLA 50,5333 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***6677** CATALAN ARGACHAL, RAQUEL 110,5 5572 1003260619K EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6316** CAUDEVILLA BIOTA, MARIA EVA 85,375 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9842** CEBAMANOS PERALES, BELEN 60,1933 19988 1004183101L EAP ILLUECA ILLUECA ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***5317** CEBOLLERO BUISAN, LARA MARIA 57,21 5338 HU20 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JORGE HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***6707** CEBRIAN FRANCO, MILAGROS 94,4783 - - - - - - -
***0728** CELMA MORALEJO, MARIA ROCIO 127,81 5624 1004120604J EAP DELICIAS NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***2373** CERCOS CASINO, MARÍA PILAR 157,79 5467 1002280607Q EAP TERUEL ENSANCHE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***2129** CERDÁ GINER, CLARA 136,01 5355 1002020613Z EAP ALCAÑIZ EAP ALCAÑIZ TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***0919** CHAMOCHO OLMOS, ELVIRA DOLORES 165,44 5351 1002020602A EAP ALCAÑIZ EAP ALCAÑIZ TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***2826** CILLERUELO ENCISO, SILVIA 100,4883 - - - - - - -
***2057** CIVERA NAVARRETE, MARIA ASCENSION 160,34 - - - - - - -
***3111** CLAVER BELTRAN, CELIA ENGRACIA 138,62 - - - - - - -
***5815** CLAVERO SORIANO, ANA CRISTINA 118,6633 5499 1003040610F EAP ARRABAL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***5473** CLEMENTE GARCÉS, CARMEN 56,4267 5364 1003103101F EAP CASPE CASPE ZARAGOZA ALCAÑIZ Vacante
***8849** CLEMENTE REY, PATRICIA 62,11 19774 Z321 H. CLINICO UNIV. LOZANO BLESA (C.S. CINCO VILLAS) EJEA DE LOS CABALLEROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***2203** COBOS MALO, ELISA 60,7017 20698 1004270803E SUAP ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***1409** COBOS MANCHON, DAVID SERGIO 49,4684 - - - - - - -
***6463** COLOM MARCO, ROSA MARIA 104,19 - - - - - - -
***7685** COMPAIRED GUIO, ANA BELÉN 120,72 5337 CGIPC CGIPC ZARAGOZA ZARAGOZA CGIPC Vacante
***9830** COMPES DEA, MARTA 73,8167 19981 1004110606C EAP DAROCA DAROCA ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***8245** CONDE ANSODI, EDUARDO 91,1484 - - - - - - -

270
***7692** CONDE ASENSIO, Mª VICTORIA 140,6083 5529 1003130619V EAP HERNÁN CORTÉS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8246** CONDE VAZQUEZ, PAULA 104,315 - - - - - - -
***6352** CONEJOS JERICÓ, LAURA 94,0767 - - - - - - -
***8107** CONTE GALVEZ, MARIA MARTA 64,67 - - - - - - -
***3904** CORDOVILLA ESTEBAN, ANA MARÍA 128,44 5574 1003270607G EAP SAN PABLO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1985** CORRAL MARTÍN, MARÍA PILAR 152,8467 5460 1002130605C EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
Boletín Oficial de Aragón

***4565** COSCOLIN MORENO, MARIA INMACULADA 56,3117 - - - - - - -


***5759** CRISTOBAL MERCADO, CRISTINA 84,3417 - - - - - - -
***0258** CUADRADO ANTOLINO, MARIA MERCEDES 131,19 20496 1003300607N EAP TORRE RAMONA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***1612** DABAD VIDAL, OSCAR 96,2617 - - - - - - -
***8406** DAMIA LOZANO, JOSE 82,1017 - - - - - - -
***0992** DE LA PARRA CARQUE, CELINA 136,19 20387 1003030601A EAP ALMOZARA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***8579** DE LA TORRE ARRIETA, ISABEL 73,2717 - - - - - - -
***7801** DE MIGUEL BAQUERO, MARIA ROSARIO 89,9283 - - - - - - -
***4837** DE MIGUEL SALVADOR, JOSE IGNACIO 69,4317 - - - - - - -
***6081** DE PEDRO PICAZO, MARIA BELEN 120,2167 5582 1003270602E EAP SAN PABLO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6618** DE VAL COMIN, EVA MARIA 95,96 - - - - - - -
***1137** DEL PINO MUÑOZ REPISO, ROSA ADELAIDA 139,6717 5596 1003320603K EAP VENECIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3465** DEL PRADO SANCHEZ, MARTA 65,33 - - - - - - -
***2627** DEL RIO JIMENEZ, MARIA JULIA 142,3983 5537 1003170602A EAP SAGASTA-MIRAFLORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3968** DELGADO GUAJARDO, MARIA CARMEN 154,0983 5409 1004070610K EAP CALATAYUD NORTE CALATAYUD ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
***2384** DIAZ GARCIA, MARIA MILAGROS 159,2133 5462 1002130607E EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***6765** DIAZ GUERRERO, MARIA CARMEN 134,03 5501 1003080602W EAP BUJARALOZ BUJARALOZ ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***3163** DIESTE SAMITIER, SONIA 138,94 - - - - - - -
***2143** DOMINGO MAICAS, MARIA INMACULADA OLGA 108,1417 5476 1002080603C EAP BAGUENA BAGUENA TERUEL TERUEL Vacante
***9302** DOMINGO PASCUAL, CONCEPCION 98,3667 - - - - - - -
***5175** DOMINGUEZ CABREJAS, LORENA 58,6 - - - - - - -
***3791** DOMINGUEZ ESCARTIN, ANA MARIA 140,82 5528 1003130615J EAP HERNÁN CORTÉS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2077** DONLO HERNANDEZ, EVA 151,06 5551 1003110613K EAP FERNANDO EL CATÓLICO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***7590** DONOSO VIDORRETA, RAQUEL 106,26 5611 1004300608L EAP UTEBO UTEBO ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3360** DUQUE MAVILLA, SILVIA 141,49 5424 1001160604K EAP GRAÑÉN EAP GRAÑÉN HUESCA HUESCA Vacante
***0009** DURAN GRACIA, MARIA 82,0617 5338 HU20 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JORGE HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***4992** DURAN MATEOS, ANTONIA 136,04 5518 1003350602M EAP ZUERA VILLANUEVA DE GALLEGO ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***7707** DURÁN PASCUAL, EVA 59,8517 - - - - - - -
***0524** ECHARRI MARTIN, EVA MARÍA 148,96 5505 1003280603H EAP SANTA ISABEL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4466** ECHARTE BUIL, YOLANDA 82,7833 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***7148** EGEA GONZALEZ, RAQUEL CRISTINA 120,2 20292 1003050608T EAP LA JOTA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***6316** EITO DE MINGO, INMACULADA 132,285 - - - - - - -
***1740** ENFEDAQUE LABRADOR, MARIA ESTHER 147,29 5577 1003290604Z EAP SÁSTAGO SASTAGO ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9157** ERRAZU JULIAN, MARIA ROSA 137,7717 5584 1003300601Y EAP TORRE RAMONA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4885** ESCABOSA ARNAL, MARIA NATALIA 73,9517 - - - - - - -
***2800** ESCUSA ANADON, CORINA 145,4667 - - - - - - -
***3349** ESCUSA JULIAN, MILAGROS 116,455 20178 1002053101A EAP ALFAMBRA ALFAMBRA TERUEL TERUEL Resulta
***3679** ESTEBAN ESTEBAN, AVELINA 92,0967 - - - - - - -
***6675** ESTEBAN GONZALEZ, ESTER MARIA 130,54 5558 1003230607R EAP SAGASTA-RUISEÑORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3129** ESTEBAN HUCHE, CLARA VICTORIA 139,49 5517 1003350608B EAP ZUERA ZUERA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4785** ESTEBAN PEREZ, NURIA 62,295 5450 1002003124M ÁREA DE SALUD TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***6678** ESTEBAN SOMOLINOS, LAURA 116,36 5563 1003250601P EAP SAN JOSÉ NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6857** ESTEVA DE ANDRÉS, HELENA 94,475 - - - - - - -
***4018** EXPOSITO MURILLO, PAKI 104,2483 - - - - - - -

271
***4449** EZQUERRA PUEYO, YOLANDA 134,29 5646 1004230601R EAP OLIVER ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***8435** EZQUERRO CORDÓN, ASCENSIÓN 136,71 5587 1003300611Q EAP TORRE RAMONA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8288** FAGO BAGUES, MARIANO 113,43 5567 1003260607D EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1348** FALCES GARCIA, JESUS JAVIER 156,38 5641 1004200606K EAP MARIA DE HUERVA MARIA DE HUERVA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4836** FALGUERA ALEGRE, MARÍA YUGO 21,5817 20660 1004243102J EAP SADABA SADABA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***4985** FEJA SOLANA, ELENA 115,1967 5633 1004130602Y EAP DELICIAS SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
Boletín Oficial de Aragón

***2916** FÉLEZ RODRÍGUEZ, ESTHER 104,1883 20300 1003050616P EAP LA JOTA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***5000** FERNANDEZ CASTRO, OLGA 136,245 5514 1003340613K EAP ZALFONADA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***1558** FERNANDEZ MUR, ANA CRISTINA 154,22 5486 1003370603L EAP ACTUR OESTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***6710** FERRANDO TRIVIÑO, ROSANA 117,73 - - - - - - -
***2893** FERRER BALSALOBRE, LUISA TERESA 135,6417 - - - - - - -
***3422** FERRER MATEO, SARA 82,5917 - - - - - - -
***4830** FERRER SANTOLARIA, MARIA PILAR 51,3367 5338 HU20 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JORGE HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***8991** FESSENDEN GOMEZ, JESICA 94,41 5638 1004150605E EAP EPILA EPILA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4698** FOLCH CADENA, MARIA JOSE 153,65 5609 1004090601W EAP CARIÑENA EAP CARIÑENA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***1684** FOLCH CADENA, VIRGINIA 100,5283 - - - - - - -
***4054** FORCÉN BELTRÁN, MARÍA JOSÉ 138,115 - - - - - - -
***1188** FORMIGOS BLANQUE, JOSE VICENTE 55,76 - - - - - - -
***1503** FRANC GARCIA, EVA 145,55 5642 1004200609R EAP MARIA DE HUERVA MARIA DE HUERVA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3462** FRANCÉS PINILLA, MARINA 165,7 5578 1003210603F EAP SEMINARIO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***0260** FRANCES RAMI, ESMERALDA 114,7 - - - - - - -
***3476** FRANCO LANAO, ALEGRIA 79,5017 - - - - - - -
***1744** FRANCO SANTA-BÁRBARA, JOSE ANTONIO 161,15 5427 1001180601P EAP HUESCA RURAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***5746** FRAY GUERRERO, MERCEDES 149,23 5495 1003370608R EAP ACTUR OESTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4197**C FRUTOS VELILLA, MARIA MILAGROS 142,21 - - - - - - -
***1210** FUENTES MORENO, ENCARNACION 138,2067 - - - - - - -
***2438** FUERTES ARAGÜES, M.ELENA 147,69 5543 1003030612Z EAP ALMOZARA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3010** FUSTERO FUSTERO, ANA ISABEL 128,9217 - - - - - - -
***8558** GALDAMEZ PEÑA, RAQUEL 76,7817 - - - - - - -
04/01/2023

csv: BOA20230104006
Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***3412** GALINDO LERA, SUSANA MARIA 126,52 - - - - - - -
***6849** GALLEGO HERNÁNDEZ, LUISA MARÍA 85,1717 - - - - - - -
***3396** GÁLLEGO MURILLO, MARÍA JESÚS 70,335 5374 1001020602C EAP AÍNSA AINSA HUESCA BARBASTRO Vacante
***1850** GALVEZ HERRANDO, MARIA ELENA 134,1717 - - - - - - -
***6457** GALVEZ PERUGA, ANA CRISTINA 97,8317 - - - - - - -
***6385** GÁRATE GUISASOLA, MARIA MESCAL 158,35 5430 1001180607Z EAP HUESCA RURAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***3166** GARCES CONEJOS, Mª JOSE 119,4334 5456 1002230603Z EAP SARRION SARRION TERUEL TERUEL Vacante
***3899** GARCES FERRANDO, LORENA 81,4817 - - - - - - -
***6037** GARCÍA AGUIRRE, MARIA PILAR 124,88 - - - - - - -
***5229** GARCIA BALLESTER, MARIA ELENA 101,47 - - - - - - -
***2724** GARCIA BARRECHEGUREN, MARIA ANDION 66,2717 - - - - - - -
***8942** GARCIA BOLEA, ALFONSO 69,4183 5397 1001143103T EAP FRAGA FRAGA HUESCA BARBASTRO Vacante
***1758** GARCIA CAMACHO, Mª CARMEN 152,99 20131 1001193102C EAP JACA JACA HUESCA HUESCA Resulta
***5314** GARCIA CEBRIAN, SILVIA 65,4817 5408 1004033102A EAP ARIZA ARIZA ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
***1406** GARCIA DOBON, TRINIDAD 154,54 - - - - - - -
***6369** GARCIA ESCUDERO, MARIA TERESA 117,97 - - - - - - -
***0015** GARCIA ESPOT, ALMA MARIA 146,69 5429 1001180605N EAP HUESCA RURAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***6248** GARCIA GARCIA, YOLANDA 114,2183 5507 1003280614Y EAP SANTA ISABEL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***8840** GARCIA LANGOYO, BEATRIZ 84,7067 - - - - - - -
***1791** GARCIA LATASA DE ARANIBAR, BEATRIZ 139,3 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***5062** GARCIA LOZANO, MARÍA ÁNGELES 64,27 5341 TE20 HOSPITAL GENERAL OBISPO POLANCO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante

272
***2599** GARCIA MURILLO, SERGIO 116,14 - - - - - - -
***5144** GARCÍA REDONDO, MARÍA PILAR 94,975 5412 1004180606P EAP ILLUECA ILLUECA ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
***4532** GARCÍA SÁNCHEZ, SILVIA 94,9217 5651 1004270601G EAP TARAZONA TARAZONA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***9726** GARCÍA SIMÓN, ANA BELÉN 148,9967 5497 1003360607M EAP ACTUR SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***7120** GARCIA TEJADA, MARGARITA 99,885 5343 Z120 HOSPITAL ROYO VILLANOVA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***7761** GARROTE BIELSA, MARIA CRISTINA 85,2617 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***4209** GARVI SOLER, PAULA 136,615 20070 1000420858R UME ZARAGOZA II ZARAGOZA ZARAGOZA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***3607** GARZA MARTINEZ, PEDRO ANTONIO 147,02 5492 1003360602T EAP ACTUR SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***2376** GASCON FUERTES, ESTHER 153,5467 5451 1002050601X EAP ALFAMBRA ALFAMBRA TERUEL TERUEL Vacante
***5855** GASCÓN FUSTERO, BARBARA ANA 64,6033 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3058** GAZOL ALTAFAJ, MONICA ROSA 91,6417 - - - - - - -
***3212** GAZOL PÉRIZ, YOLANDA 129,66 20165 1001260608K EAP SARIÑENA EAP SARIÑENA HUESCA HUESCA Resulta
***5049** GEIJO BITRIÁN, ELENA 78,1917 - - - - - - -
***9335** GIL ALÓS, ANA MARIA 136,52 - - - - - - -
***3100** GIL MALO, INMACULADA 136,7 20203 1002180601Z EAP MONREAL DEL CAMPO MONREAL DEL CAMPO TERUEL TERUEL Resulta
***4695** GIL SALVADOR, REBECA 72,2117 - - - - - - -
***6791** GIL SUS, GUILLERMO 57,4617 - - - - - - -
***4669** GIMENO DOÑAGUEDA, VANESSA 77,8417 - - - - - - -
***7573** GIMENO LAGUARDIA, NURIA 59,8367 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2206** GIMENO SANCHEZ, ANA ISABEL 110,8117 5571 1003260615V EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8340** GIRON JORCANO, GEMMA 131,35 5592 1003380603Z EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6523** GLARIA GIMENO, EVA ISABEL 99,925 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***0041** GOMEZ ANDREU, SILVIA 160,36 5556 1003230602L EAP SAGASTA-RUISEÑORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6127** GOMEZ ARRUEBO, LORENA 48,625 - - - - - - -
***2748** GOMEZ BORAO, MARIA LUISA 141,0233 5540 1003170611N EAP SAGASTA-MIRAFLORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2533** GÓMEZ GALVE, LUCIA 158,88 20187 1002100601P EAP CALAMOCHA CALAMOCHA TERUEL TERUEL Resulta
***1702** GÓMEZ GÓMEZ, LAURA 163,12 5669 1002130614Y EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***4797** GOMEZ JULIAN, MARIA CRISTINA 141,39 5510 1003340612C EAP ZALFONADA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***6967** GOMEZ MENDOZA, ALEJANDRO 111,3533 20573 1004100603E EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***1798** GOMEZ PEREZ, MARIA JOSE 153,93 5459 1002130604L EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***9222** GONZÁLEZ AZNAR, ELENA 77,1917 - - - - - - -
***7163** GONZALEZ DE UBIETA BETHANCOURT, SILVIA JOSÉ 98,9417 5519 1003003111K ÁREA DE SALUD ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***7923** GONZÁLEZ ESGUEDA, AINHOA LETICIA 69,6817 - - - - - - -
***0293** GONZÁLEZ ESPINOSA, RAQUEL 66,505 19795 1002070604A EAP ANDORRA ANDORRA TERUEL ALCAÑIZ Resulta
***1706** GONZÁLEZ GUIJARRO, MARTA 106,7783 20010 1000420865P UME ALCAÑIZ UME ALCAÑIZ TERUEL GERENCIA_URG_EMER Resulta
***0601** GONZÁLEZ PELEGRIN, BEATRIZ 78,1867 5334 BA20 HOSPITAL DE BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
***5627** GONZALEZ VAQUERO, CARMEN 136,4 5354 1002020607P EAP ALCAÑIZ EAP ALCAÑIZ TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***5593** GONZALO PEÑA, JORGE 74,5517 - - - - - - -
***5172** GONZALVO VIVAS, MARIA ROSA 56,92 5341 TE20 HOSPITAL GENERAL OBISPO POLANCO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***8630** GRACIA GIMENO, CAROLINA 69,9517 - - - - - - -
***1760** GRACIA GRACIA, MARIA PILAR 150,93 5590 1003380601N EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***5239** GRACIA IBÁÑEZ, ANA 84,7583 5391 1001133102G EAP CASTEJÓN DE SOS CASTEJON DE SOS HUESCA BARBASTRO Vacante
***9633** GRACIA PELIGERO, MARIA TERESA 141,36 5487 1003370601V EAP ACTUR OESTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***2962** GRACIA PLANA, EVA 96,97 - - - - - - -
***2181** GRASA LASCORZ, RAFAELA PILAR 155,7233 5494 1003360612X EAP ACTUR SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4602** GREGORIO MAYORAL, ESTHER MARIA 76,2617 - - - - - - -
***1142** GRUAS LABARTA, MARIA PILAR 120,8234 - - - - - - -
***5489** GUERRRERO CASABONA, Mª CARMEN 126,335 5599 1003300606B EAP TORRE RAMONA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2912** GUIA RAMBLA, VIRGINIA 66,2767 - - - - - - -
***3927** GUILLEN GASCON, SONIA 106,84 20171 1002010602P EAP ALBARRACÍN ALBARRACIN TERUEL TERUEL Resulta

273
***4788** GUIXÁ LÓPEZ, YOLANDA 139,115 5586 1003300609Z EAP TORRE RAMONA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2715** GUTIÉRREZ VALDIVIA, AURORA 105,0917 - - - - - - -
***3227** HERNÁNDEZ ABADIAS, LUCIA 129,7767 5399 1001150602R EAP GRAUS GRAUS HUESCA BARBASTRO Vacante
***6014** HERNÁNDEZ ARENAZA, ANA 127,4 5576 1003270617Z EAP SAN PABLO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1125** HERNANDEZ BLANCO, JAVIER 59,86 20001 1004323102L EAP VILLARROYA VILLARROYA DE LA SIERRA ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***1285** HERNANDEZ DEZA, MARIA VICTORIA 73,0217 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***4760** HERNÁNDEZ MARTÍNEZ, RAFAEL 111,04 5457 1002230604S EAP SARRION SARRION TERUEL TERUEL Vacante
***3893** HERNANDO LANDA, MARIA ARANZAZU 80,1617 - - - - - - -
***6908** HERRANZ ANDRES, CLARA 107,7483 5580 1003260616H EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9212** HERRERA MAGALLON, NATALIA 69,5117 - - - - - - -
***8579** HERRERO LAZARO, MARIA ROSA 150,34 5547 1003110603B EAP FERNANDO EL CATÓLICO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2978** HIGUERA UBAU, ROSA MARIA 148,8233 5446 1001240610X EAP SANTO GRIAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***6310** HIJOS LARRAZ, LUIS ALFONSO 142,855 5504 1003280605C EAP SANTA ISABEL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***9336** HUERTAS BADOS, AUREA MARIA 156,595 5546 1003110602X EAP FERNANDO EL CATÓLICO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9797** HUERTAS BADOS, Mª LUISA 150,52 5667 1004300603Z EAP UTEBO UTEBO ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4743** IBÁÑEZ FLETA, EVA Mª 139,045 - - - - - - -
***5338** IBAÑEZ JOVEN, CAROLINA 68,04 - - - - - - -
***8300** IBÁÑEZ NUEZ, SONIA 83,8417 - - - - - - -
***8251** IBAÑEZ PINA, MAITE 77,4317 - - - - - - -
***5695** INSA GOMEZ, MARIA JOSE 140,15 5353 1002020605Y EAP ALCAÑIZ EAP ALCAÑIZ TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***7935** INUÑEZ PEÑA, MARIA PILAR 139,58 - - - - - - -
***3270** IZQUIERDO DIEZ, ANA ISABEL 149,3 5552 1003110614E EAP FERNANDO EL CATÓLICO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6544** IZQUIERDO SIURANA, JOSEFINA 130,805 5371 1002260601C EAP VALDERROBRES VALDERROBRES TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***3474** JAL DOMINGUEZ, MARIA YOLANDA 91,865 - - - - - - -
***3762** JARQUE VILLANUEVA, MARIA AMPARO 117,7233 5631 1004130614H EAP DELICIAS SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***0372** JAYO SANZ, HAIZEA 34,0733 19876 1001073101X EAP BENABARRE BENABARRE HUESCA BARBASTRO Resulta
***7868** JIMENEZ ALONSO, ANA ISABEL 127,8533 5652 1004270604F EAP TARAZONA TARAZONA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***0231** JIMÉNEZ GÁLVEZ, Mª CARMEN 128,94 5666 1004310606N EAP VALDEFIERRO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***7796** JIMENEZ IHUARBEN, MARIA CARMEN 154,84 5410 1004070613R EAP CALATAYUD NORTE CALATAYUD ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***3267** JIMÉNEZ MARIN, ANA MARÍA 174,325 5581 1003210609J EAP SEMINARIO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9518** JIMENO HERRERA, LIDIA 69,7367 - - - - - - -
***4512** JULIAN MARTINEZ, ANA 99,3 5472 1002250606F EAP UTRILLAS UTRILLAS TERUEL TERUEL Vacante
***3008** LABARTA GRACIA, CONCEPCIÓN 144,89 5603 1003140602H EAP PUERTA DEL CARMEN ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6723** LABORDA TOMÁS, ANA BELÉN 122,1267 - - - - - - -
***7620** LACAMBRA ORGILLES, ELENA 99,55 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***9210** LAFUENTE SANCHEZ, ALBA 52,6733 - - - - - - -
***4203** LAFUENTE SÁNCHEZ, MARIA PILAR 78,0033 - - - - - - -
***8028** LAGAR GONZALEZ, ANA BELEN 99,8583 - - - - - - -
***7747** LAHUERTA MARTINEZ, ANA CARMEN 70,6384 - - - - - - -
***0998** LAÍN AGUDO, MARÍA SOLEDAD 137,4683 5512 1003340602X EAP ZALFONADA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***3145** LAIRLA OLIVAN, MARTA 139,36 20108 1001160601H EAP GRAÑÉN EAP GRAÑÉN HUESCA HUESCA Resulta
***4410** LANAO MARTIN, ADOLFO 44,445 19822 1002160606Y EAP HIJAR HIJAR TERUEL ALCAÑIZ Resulta
***9523** LANAU FIERRO, YOLANDA M 142,84 5402 1001210605C EAP MONZÓN URBANO MONZON HUESCA BARBASTRO Vacante
***4904** LANUZA ACIN, CLARA ISABEL 62,35 - - - - - - -
***4622** LANZAROTE NASARRE, MARIA LOURDES 81,7617 - - - - - - -
***2755** LAORDEN ESTEBAN, MARIA MERCEDES 151,39 5468 1002280608V EAP TERUEL ENSANCHE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***6999** LARDIES BESCOS, PATRICIA 63,7217 5339 HU21 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JORGE (JACA) HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***5901** LASALA VILLA, Mª CRISTINA 73,8217 - - - - - - -
***2947** LASAOSA PES, LOURDES 66,4917 - - - - - - -
***1812** LASCORZ CORTINA, MARÍA PILAR 145,29 - - - - - - -

274
***2478** LASIERRA BETRAN, MARIA CARMEN 148,35 - - - - - - -
***2897** LASPALAS ZANUY, MARTA BEGOÑA 73,2317 - - - - - - -
***3754** LATAPIA RALUY, RAQUEL 126,48 5338 HU20 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JORGE HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***4380** LATORRE AGUILAR, IGNACIO 94,43 - - - - - - -
***4501** LATORRE BARRERA, SARA 94,2017 20668 1004270610J EAP TARAZONA TARAZONA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***7295** LATORRE BARTOLO, SILVIA 81,985 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***5682** LATORRE IZQUIERDO, ANA MARIA 147,15 5488 1003370605K EAP ACTUR OESTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***8604** LATORRE RUIZ, MARIA CRISTINA 146,1983 5509 1003330604V EAP VILLAMAYOR VILLAMAYOR DE GALLEGO ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***3568** LÁZARO GARCIA, ANGEL 137,05 5623 1004120602B EAP DELICIAS NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***2890** LAZARO LAZARO, ANA MARIA 151,2 5454 1002150603P EAP CELLA CELLA TERUEL TERUEL Vacante
***1878** LÁZARO MURCIA, MARÍA ALICIA 165,61 5466 1002280606S EAP TERUEL ENSANCHE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***5018** LAZARO ROLDÁN, SARA 85,765 - - - - - - -
***4369** LAZO VEGA, DIANA MARIA 111,68 - - - - - - -
***3196** LEDO BLASCO, PATRICIA 95,135 - - - - - - -
***6227** LEGASA PEREZ, ISABEL JULIA 113,0517 - - - - - - -
***1747** LEORZA ALVAREZ DE ARCAYA, NOEMI 123,05 5485 1003010615G EAP ACTUR NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4787** LEYVA CASTRO, CECILIA 130,05 5559 1003230617B EAP SAGASTA-RUISEÑORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6183** LEZCANO CISNEROS, AMPARO 141,835 5664 1004310601F EAP VALDEFIERRO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***2708** LIBEROS VILLLARROYA, Mª SOLEDAD 66,39 20182 1002063102E EAP ALIAGA ALIAGA TERUEL TERUEL Resulta
***6247** LIÉBANA ALONSO, MARIA MERCEDES 154,39 5352 1002020603G EAP ALCAÑIZ EAP ALCAÑIZ TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***4625** LIPE CLARES, MARIA DEL MAR 136,57 5588 1003310602W EAP TORRERO LA PAZ ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4299** LISO BANDRES, ANA MARIA 131,945 - - - - - - -
***9769** LIZANDRA RALUY, RAFAEL 90,8217 - - - - - - -
***7343** LLORENTE ALAMA, SOFIA 153,47 5612 1004050601E EAP BOMBARDA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5668** LLORENTE ALASTRUEY, MARTA 37,5633 5338 HU20 HOSPITAL UNIVERSITARIO SAN JORGE HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***7780** LLORENTE FAURO, MARIA PILAR 100,59 - - - - - - -
***2721** LOGROÑO TORRES, MARIA TERESA 3,19 - - - - - - -
***4004** LONCAN MARGALEJO, MARIA DOLORES 125,65 - - - - - - -
***7669** LOPEZ CALZON, PATRICIA 67,9817 19850 1001020605T EAP AÍNSA AINSA HUESCA BARBASTRO Resulta
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***4593** LOPEZ GOMEZ, SONIA 80,47 20105 1001120603V EAP BROTO BROTO HUESCA HUESCA Resulta
***4421** LÓPEZ GRACIA, RAQUEL 73,8417 - - - - - - -
***4175** LOPEZ GREGORIO, ALICIA 129,3933 5525 1003130601E EAP HERNÁN CORTÉS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3855** LÓPEZ LEÓN, MARÍA DEL CARMEN 44,14 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3077** LÓPEZ MARTÍN, MANUEL 136,63 5473 1002270603V EAP VILLEL VILLEL TERUEL TERUEL Vacante
***2775** LOPEZ MORENO, JOSE MIGUEL 140,785 5595 1003320601L EAP VENECIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3559** LÓPEZ PANO, ESTELA 107,1917 5441 1001233102T EAP SABIÑÁNIGO EAP SABIÑÁNIGO HUESCA HUESCA Vacante
***5807** LOPEZ PEIRONA, BARBARA 92,0033 - - - - - - -
***1520** LÓPEZ RIVERA, MARIA ELENA 105,5633 - - - - - - -
***4765** LOPEZ SANGUESA, DANIEL 110,14 20341 1003350605P EAP ZUERA ZUERA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***3027** LOPEZ TORRES, ANA MARIA 129,765 - - - - - - -
***5032** LÓPEZ VILLANUEVA, MARÍA DEL MAR 116,0883 - - - - - - -
***6743** LORENTE CARPIO, JOSE MANUEL 170,9483 5372 1002260603E EAP VALDERROBRES VALDERROBRES TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***7494** LORENTE MARTIN, SILVIA 90,485 - - - - - - -
***2821** LORENTE SAMPER, M.LOURDES 149,5733 - - - - - - -
***5295** LOSCOS VERA, SONIA 67,4884 - - - - - - -
***4215** LOZANO JOSA, SUSANA 79,9617 - - - - - - -
***3083** LUCIA JUAN, MARIA DOLORES 121,68 - - - - - - -
***4239** LUCIA TABUENCA, MARÍA DEL MAR 131,0367 5561 1003240611T EAP SAN JOSÉ CENTRO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8898** MACIA LAPUENTE, JUDITH 78,5467 5635 1004140602R EAP EJEA EJEA DE LOS CABALLEROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4821** MADRONA ELENA, ISABEL 49,7617 20196 1002143101G EAP CEDRILLAS CEDRILLAS TERUEL TERUEL Resulta

275
***4584** MAICAS MAICAS, FERNANDO 83,0083 - - - - - - -
***7748** MAINAR ISLA, MIRIAM 78,0033 - - - - - - -
***5778** MAINAR JOSA, GEMA LUCIA 63,75 5621 1004003127C ÁREA DE SALUD ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***2576** MAIRAL SALINAS, ESTHER LORENA 154,06 5432 1001220601B EAP PERPETUO SOCORRO HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***3741** MALLEN EDO, MARTA 107,07 5452 1002060602Y EAP ALIAGA ALIAGA TERUEL TERUEL Vacante
***2178** MALLÉN SALCEDO, ANA 143,425 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***0813** MALLOR BERNAD, MARIA PILAR 119,3 - - - - - - -


***6608** MAÑÉ GODÉ, MARTA 93,4017 - - - - - - -
***1992** MARCO MARTINEZ, MARIA PILAR 118,44 - - - - - - -
***6614** MARIN PICAPEO, MARIA ISABEL 85,8617 - - - - - - -
***4943** MARIN TOLOSA, NATALIA NATIVIDAD 24,5817 5342 TE30 HOSPITAL SAN JOSE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***4114** MARQUETA BIMBELA, ANA PILAR 137,545 5589 1003310607F EAP TORRERO LA PAZ ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***5654** MARTELES CASAJUS, SANTIAGO IVAN 133,04 5573 1003270605W EAP SAN PABLO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3497** MARTIN CLEMENTE, MANUELA 130,77 - - - - - - -
***3977** MARTIN CUERVA, JESICA 55,1917 - - - - - - -
***3691** MARTIN HERNANDEZ, RAQUEL 104,54 20188 1002100602D EAP CALAMOCHA CALAMOCHA TERUEL TERUEL Resulta
***2993** MARTÍN MUÑOZ, Mª GLORIA 137,2833 20176 1002050602B EAP ALFAMBRA ALFAMBRA TERUEL TERUEL Resulta
***2187** MARTIN NAVARRO, MARIA JOSE 163,01 5464 1002280601X EAP TERUEL ENSANCHE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***1548** MARTÍN TOLEDANO, LAURA 124,1117 - - - - - - -
***3612** MARTIN VIDAL, MARIA JESUS 113,4617 - - - - - - -
***7031** MARTINEZ AYALA, MARIA PILAR 97,1117 - - - - - - -
***8986** MARTINEZ CASAMAYOR, Mª CONCEPCION 141,235 5542 1003030603M EAP ALMOZARA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***5163** MARTÍNEZ CIRIANO, BEGOÑA 111,1284 - - - - - - -
***3035** MARTÍNEZ CUÑADO, ANA ISABEL 112,475 5570 1003260614Q EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***4132** MARTINEZ ESTERAS, PAULA 108,98 19994 1004250601Z EAP SAVIÑÁN EAP SAVIÑÁN ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***7197** MARTÍNEZ FERIA, MARIA LUISA 151,68 5502 1003020604B EAP ALFAJARIN ALFAJARIN ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***5800** MARTÍNEZ GONZÁLEZ DE UBIETA, A. CAROLINA 125,515 5562 1003240616M EAP SAN JOSÉ CENTRO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9644** MARTINEZ LAVILLA, MARIA JOSEFA 136,515 5545 1003030615V EAP ALMOZARA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***7803** MARTINEZ LUCAS MARTINEZ LUCAS, ANA BELEN 79,9117 - - - - - - -
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***2507** MARTINEZ MATILLA, MARI CARMEN 133,48 5659 1004290605K EAP UNIVÉRSITAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3604** MARTINEZ PEREZ, ANA MARIA 110,0017 - - - - - - -
***3467** MARTÍNEZ PLUMED, MILAGROS 131,64 5342 TE30 HOSPITAL SAN JOSE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***6082** MARTINEZ ROYO, ANGELES SONIA 130,8267 5535 1003140614F EAP PUERTA DEL CARMEN ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6554** MARTINEZ TOMEY, MARIA CARMEN 137,57 5639 1004190604R EAP LA ALMUNIA EAP LA ALMUNIA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***7447** MARTINEZ VILLUENDAS, PALOMA INMACULADA 74,9917 - - - - - - -
***8344** MATEO SÁNCHEZ, MARÍA AMAYA 82,04 - - - - - - -
***3979** MATEO TURRILLAS, MARÍA CARMEN 114,5517 - - - - - - -
***6775** MAULEON PELLON, MARIA PILAR 89,8183 - - - - - - -
***8167** MAYORAL BLAZQUEZ, SOFIA 145,8 5632 1004130615L EAP DELICIAS SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3974** MAZA RODRIGUEZ, RUTH 112,535 - - - - - - -
***5379** MAZÓN ARAUZ, ESTHER 39,4967 5341 TE20 HOSPITAL GENERAL OBISPO POLANCO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***7749** MEDRANO HOMOBONO, EVA Mª 80,0017 - - - - - - -
***8052** MEGINO PEÑA, VICTOR ENRIQUE 99,73 - - - - - - -
***9768** MELENDO ROY, SANDRA 65,6117 - - - - - - -
***4393** MELERO SERRANO, MARIA OLGA 115,26 20567 1004060605K EAP BORJA BORJA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***5295** MELÚS ROJAS, ROCIO 80,1917 19986 1004180604Y EAP ILLUECA ILLUECA ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***8463** MENA GALLIZO, ELENA 100,77 5634 1004140601T EAP EJEA EJEA DE LOS CABALLEROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3188** MENDEZ CAÑETE, SILVIA 117,1167 - - - - - - -
***6683** MÉNDIZ ORTIGAS, MARTA 104,5167 5636 1004150602L EAP EPILA EPILA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***1954** MENDOZA ESCUER, ANA ISABEL 157,4 5447 1001240613J EAP SANTO GRIAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante

276
***3203** MENDOZA MURO, GEMMA 110,2817 20082 1001003123K DIRECCIÓN AP (AC) HUESCA HUESCA HUESCA Resulta
***4612** MERINO LEIVA, DIANA 58,0517 - - - - - - -
***2567** MIEDES VICENTE, ALICIA 133,065 5475 1002000602J DIRECCIÓN AP TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***8225** MIGUEL ESTEBAN, Mª ALICIA DE 144,115 - - - - - - -
***3291** MIGUEL GIMENO, CARMEN 106,1567 - - - - - - -
***3482** MIGUEL ORTEGA, MARIA LUISA 125,9833 5342 TE30 HOSPITAL SAN JOSE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
Boletín Oficial de Aragón

***0295** MILLÁN BARREIRO, MARIA PILAR 75,3383 - - - - - - -


***0214** MILLAN CASES, ALBERTO 147,24 5640 1004200601Q EAP MARIA DE HUERVA MARIA DE HUERVA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***9824** MILLAN GARCIA, ANA CRISTINA 150,8 5549 1003110606Z EAP FERNANDO EL CATÓLICO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6637** MILLÁN LUCINDO, MARIA TERESA 132,87 - - - - - - -
***1097** MINGUIJON GARCÍA, NEILA 113,27 20521 1003320606R EAP VENECIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***0817** MINGUILLON SANZ, ISABEL 127,755 5453 1002140601B EAP CEDRILLAS CEDRILLAS TERUEL TERUEL Vacante
***7270** MIR ADRIÁN, MARIA TERESA 88,8817 - - - - - - -
***8258** MIRANDA VAZQUEZ, PATRICIA 62,7417 - - - - - - -
***1034** MODREGO DEL RIO, CRISTINA 37,7233 5344 Z130 HOSPITAL NUESTRA SEÑORA DE GRACIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***0128** MODREGO IRANZO, DIANA 56,6117 19997 1004253101F EAP SAVIÑÁN EAP SAVIÑÁN ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***1733** MODREGO MOROS, MARIA AMPARO 72,0217 - - - - - - -
***2053** MONASTERIO BAZÁN, MAITE 103,15 - - - - - - -
***2507** MONCLUS MURO, ANA TERESA 128,985 - - - - - - -
***3218** MONGE FERRER, MARIA ESTHER 91,6417 - - - - - - -
***3586** MONLEÓN SANZ, MARÍA YOLANDA 104,975 20576 1004100606W EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***1948** MONREAL LOPEZ, PILAR PATRICIA 76,8517 - - - - - - -
***6436** MONTEAGUDO CASÁS, MARÍA ESTÍBALIZ 136,74 5629 1004130605D EAP DELICIAS SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6288** MONTEAGUDO IBÁÑEZ, ROSA CARMEN 123,06 5617 1004100608G EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5263** MONTERO BAJO, MARIA SOLEDAD 134,05 5527 1003130611D EAP HERNÁN CORTÉS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***7045** MONTES PALOP, RAQUEL 98,0017 - - - - - - -
***6167** MONTESINOS ESCARTIN, TAMARA 44,9717 - - - - - - -
***4218** MONTON BARRERA, ESTRELLA 99,93 - - - - - - -
***2413** MONTÓN ESCOLANO, MARIA ÁNGELES 164,29 5469 1002280610L EAP TERUEL ENSANCHE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***6735** MORALES MERINO, YOLANDA 115,02 5626 1004120614T EAP DELICIAS NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6505** MORENO GUSTRAN, CARMEN ADORACION 97,9583 - - - - - - -
***9423** MORENO MOLINA, MARIA JESUS 123,4083 5625 1004120610L EAP DELICIAS NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***1034** MORENO PARRA, NATALIA 109,3883 5361 1002070607Y EAP ANDORRA ANDORRA TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***7339** MORER AISA, DAVID RUBEN 91,03 20399 1003400603G EAP CAMPO DE BELCHITE BELCHITE ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***3547** MUMBIELA PONS, VIRGINIA 135,29 5498 1003040603T EAP ARRABAL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4558** MUÑIZ RODRIGUEZ, ANA 138,38 5418 1000420840Y UME MONREAL MONREAL DEL CAMPO TERUEL GERENCIA_URG_EMER Vacante
***6282** MUÑOZ BIELSA, MARÍA 133,1 20071 1000420859W UME ZARAGOZA II ZARAGOZA ZARAGOZA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***8643** MUÑOZ CASADO, MARIA FELICIA 154,92 5411 1004080601F EAP CALATAYUD SUR CALATAYUD ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
***8769** MUÑOZ GONZALEZ, MARIA LUISA 46,9517 19771 Z130 HOSPITAL NUESTRA SEÑORA DE GRACIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***4966** MUÑOZ IRIARTE, PATRICIA 63,4217 20662 1004260602X EAP SOS DEL REY CATÓLICO SOS DEL REY CATOLICO ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***6918** MUÑOZ MARTIN, SUSANA 116,9483 5516 1003340615T EAP ZALFONADA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***2366** MUÑOZ NADAL, Mª PILAR 162,08 5465 1002280602B EAP TERUEL ENSANCHE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***1238** MUR TORRES, SARA 139,915 5383 1001060607M EAP BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
***9872** NADAL BLANCO, BEGOÑA 114,74 - - - - - - -
***9763** NASARRE GER, ANA MARIA 133,83 19859 1001060602T EAP BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Resulta
***5285** NASARRE NAVARRO, LAURA 85,5417 - - - - - - -
***2489** NAVARRO GRACIA, MERCEDES 127,1583 20033 1000420813W UME HUESCA HUESCA HUESCA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***2352** NAVARRO ROZALEN, TERESA 161,9367 5461 1002130606K EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***2106** NAVARRO SEBASTIAN, MªCARMEN 114,7533 5598 1003320607W EAP VENECIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***0784** NAVARRO SUBSIERRA, MªLUISA 137,9783 5619 1004100610Y EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante

277
***9221** NAVARRO VITALLA, OSCAR 135,435 5513 1003340601D EAP ZALFONADA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***2287** NEVADO PELAEZ, MARIA 130,705 5524 1003150609C EAP FUENTES NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1982** NOGUES SEN, MARIA LOURDES 141,9367 5423 1001160603C EAP GRAÑÉN EAP GRAÑÉN HUESCA HUESCA Vacante
***1783** OCA TRIVEZ, ALEXIA 106,67 - - - - - - -
***4285** OLIVAN LONGAS, ANA ISABEL 119,2817 5663 1004290619N EAP UNIVÉRSITAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5688** OLORIZ RUIZ, MARIA INES 129,07 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***5751** ONRUBIA HERRANZ, RICARDO 93,9817 - - - - - - -


***2827** OPIC LAFUENTE, MARIA LUISA 137,92 5511 1003340603B EAP ZALFONADA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***8016** ORTE MORENO, EVA MARIA 56,475 - - - - - - -
***8516** ORTEGA GARCIA, VANESA 84,3617 - - - - - - -
***0192** ORTEGO SAZ, MARIA ESTHER 147,51 5481 1003010609K EAP ACTUR NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4228** OTIN BENEDI, DAVID 107,525 20412 1003120603Y EAP FUENTES DE EBRO FUENTES DE EBRO ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***0468** PABLO CASADO, ARTURO 56,8417 - - - - - - -
***7254** PALACIN RIPALDA, BEATRIZ 37,275 5649 1004263102A EAP SOS DEL REY CATÓLICO SOS DEL REY CATOLICO ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4297** PALACIOS MIGUEL, YOLANDA 131,33 - - - - - - -
***5406** PALAU FUMANAL, BEATRIZ 67,3917 - - - - - - -
***7782** PALLARUELO SANJUAN, RAQUEL 86,915 - - - - - - -
***0279** PALOMO AGUILAR, MARTA CARMEN 120,2317 - - - - - - -
***0676** PANGUA MARTIN, VANESA 75,6617 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***0380** PARDO ARTERO, MARÍA INMACULADA 144,18 5658 1004290604C EAP UNIVÉRSITAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***3369** PARDO MIGUEL, MªPILAR 106,215 - - - - - - -
***4920** PARDO VAQUERO, CARLOS 87,64 - - - - - - -
***4744** PARDOS CAMACHO, ANDRÉS 130,85 - - - - - - -
***3418** PARICIO HERNANDEZ, MARIA JOSE 100,29 5366 1002160601R EAP HIJAR HIJAR TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***7218** PARRÓN DURÁN, LUZ 100,4017 - - - - - - -
***5245** PASAMAR MILLÁN, BEATRIZ 103,1933 - - - - - - -
***2030** PASCUAL COLLADOS, EVA CONCEPCIÓN 34,55 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***0771** PASCUAL DENA, SOFIA 60,8417 - - - - - - -
***0445** PASCUAL GONZALO, AMELIA TERESA 74,475 20532 1004003116D DIRECCIÓN AP (AC) ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
04/01/2023

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RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***1858** PASCUAL MORTE, ANA 69,2517 - - - - - - -
***9808** PAZ ROBLES, MARIA ISABEL 102,7483 - - - - - - -
***5222** PEDRERA ROMÁN, VICTORIA 64,1217 19823 1002160607F EAP HIJAR HIJAR TERUEL ALCAÑIZ Resulta
***7434** PEINADO BERZOSA, RUTH MARIA 84,225 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5991** PELAY BARCELONA, MIGUEL ANGEL 73,2017 5406 1004023102P EAP ALHAMA ALHAMA DE ARAGON ZARAGOZA CALATAYUD Vacante
***8935** PEÑA FERRANDEZ, SARA 92,17 20667 1004270609N EAP TARAZONA TARAZONA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***5754** PERALTA CAMPO, MARTA 47,8217 - - - - - - -
***2241** PERALTA GASCON, ISABEL 163,39 5442 1001240601R EAP SANTO GRIAL HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***7395** PEREZ ARCOS, JUAN FRANCISCO 129,37 5500 1003040611P EAP ARRABAL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4711** PEREZ GARCIA, OLGA 70,6617 20223 1002223102B EAP SANTA EULALIA SANTA EULALIA TERUEL TERUEL Resulta
***5125** PEREZ GUERRA, MARIA ANGELES 67,4617 19774 Z321 H. CLINICO UNIV. LOZANO BLESA (C.S. CINCO VILLAS) EJEA DE LOS CABALLEROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***9751** PEREZ IRACHE, INES 51,9367 - - - - - - -
***6128** PÉREZ LOMBARTE, VIRGINIA 94,1417 - - - - - - -
***2796** PEREZ MARTINEZ, EDUARDO 141,69 5643 1004330601C EAP MIRALBUENO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5352** PEREZ MARTINEZ, MARIA DEL CARMEN 155,5417 5491 1003360609F EAP ACTUR SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***0224** PÉREZ MARTÍNEZ, MARÍA ISABEL 144,16 5479 1003010608C EAP ACTUR NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***5090** PEREZ MELIZ, MARIA PILAR 75,3517 5380 1001020603K EAP AÍNSA AINSA HUESCA BARBASTRO Vacante
***8078** PÉREZ MOLINER, M. ENCARNACIÓN 77,2617 20607 1004140609P EAP EJEA EJEA DE LOS CABALLEROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***7963** PEREZ MORENO, BELEN 88,5117 - - - - - - -
***8095** PEREZ SORBE, CRISTINA 57,7717 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***7944** PEREZ TORRALBA, Mª VICTORIA 96,95 - - - - - - -

278
***3849** PÉREZ VILLARROYA, FRANCISCA 93,185 - - - - - - -
***3068** PÉREZ-FAJARDO ALCAIDE, BEGOÑA 128,08 - - - - - - -
***9744** PEYRET FERRER, INMACULADA 119,73 19928 1001210606K EAP MONZÓN URBANO MONZON HUESCA BARBASTRO Resulta
***8226** PINA MARQUES, BEATRIZ 84,405 - - - - - - -
***4897** PIQUERO BERNAD, VANESA 101,3783 5375 1001003130M ÁREA DE SALUD BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
***5123** PLAZA CUELLO, ALBA 66,7017 5334 BA20 HOSPITAL DE BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
Boletín Oficial de Aragón

***3649** POLO BERNE, RAQUEL MARIA 114,0667 5566 1003260602G EAP SAN JOSÉ SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3920** POLO MARTINEZ, MARTA 95,79 - - - - - - -
***2898** POLO OSANZ, CARMEN NIEVES 129,23 20032 1000420810E UME HUESCA HUESCA HUESCA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***1354** POMAR MARTIN, MARIA LOURDES 187,0783 5463 1002130612G EAP TERUEL CENTRO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***2203** PONS SIMON, CARMEN 146,7567 5350 1002020601W EAP ALCAÑIZ EAP ALCAÑIZ TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***3549** POYATO ALBA, MARIA PILAR 52,7583 5520 1003003115W ÁREA DE SALUD ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***0029** PUÉRTOLAS GÜERRI, YOLANDA 121,41 - - - - - - -
***0111** PUEYO ACÍN, ARANCHA 77,0817 5387 1001063103V EAP BARBASTRO BARBASTRO HUESCA BARBASTRO Vacante
***9766** PUEYO ANDREA, VERONICA 56,9717 - - - - - - -
***0656** PUEYO ENRIQUE, CONCEPCIÓN 79,135 - - - - - - -
***7459** PUEYO ROYO, NOELIA 77,8817 20401 1003400605Y EAP CAMPO DE BELCHITE BELCHITE ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***4949** PULIDO HERRERA, MARIA CARMEN 86,3817 - - - - - - -
***1607** PUYUELO BLECUA, Mª CARMEN 117,1517 - - - - - - -
***0009** PUYUELO SALLAN, MONTSERRAT 121,2067 20553 1004010607W EAP ALAGÓN ALAGON ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***7016** QUILES PAESA, LUZ 125,4816 20383 1003170604M EAP SAGASTA-MIRAFLORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***7940** QUILEZ PERNIA, ANA MARIA 119,75 5648 1004230608P EAP OLIVER ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6470** QUINTERO ARA, CRISTINA MARIA 154,11 20120 1001190601A EAP JACA JACA HUESCA HUESCA Resulta
***6549** RAFELES MARCEN, JOSE LUIS 125,88 - - - - - - -
***6336** RAMON CALVO, JOANA 63,3917 - - - - - - -
***8401** RAMOS FRAILE, NURIA MARIA 110,29 - - - - - - -
***4711** RAMOS MORENO, MARGARITA 107,49 5597 1003320604E EAP VENECIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1611** REDOL LABARTA, MONTSERRAT 66,0117 - - - - - - -
***4833** REDOLAR CHASENAS, GEMMA 103,81 20577 1004100607A EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
04/01/2023

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Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***5573** REDONDO CASTÁN, LUIS CARLOS 117,02 - - - - - - -
***5697** REGALES POZA, NATALIA 111,675 20006 1000420816M UME ALCAÑIZ UME ALCAÑIZ TERUEL GERENCIA_URG_EMER Resulta
***5032** REJAS GOMEZ, NIEVES 139,0367 5337 CGIPC C. GESTIÓN INTEGRADA PROYECTOS CORPORATIVOS ZARAGOZA ZARAGOZA CGIPC Vacante
***8721** REMACHA MONEDERO, ALBA 63,9717 - - - - - - -
***2069** REMÓN VICENTE, ESTHER 164,19 5470 1002280605Z EAP TERUEL ENSANCHE TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***1810** REUS ANTÓN, CARMEN 161,83 5668 1002220601V EAP SANTA EULALIA SANTA EULALIA TERUEL TERUEL Vacante
***6996** RIBA HEREDIA, VANESA 91,4883 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9331** RICO GASCON, SILVIA 77,3583 5363 1002120603T EAP CANTAVIEJA CANTAVIEJA TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***6296** RIO ABARCA, TERESA 150,75 5440 1001230605X EAP SABIÑÁNIGO EAP SABIÑÁNIGO HUESCA HUESCA Vacante
***4444** RIPA AISA, IRANTZU 37,94 - - - - - - -
***4767** RIPOL HUERVA, MARIA TERESA 34,0067 - - - - - - -
***4529** RIVAS ARAGON, MARIA 81,8367 - - - - - - -
***4123** RIVAS CALVETE, MARTA 77,98 - - - - - - -
***4123** RIVAS CALVETE, OLGA 114,6483 - - - - - - -
***7113** RODRIGO GASCA, LAURA 64,08 - - - - - - -
***5029** RODRIGUEZ AYLAGAS, MANUEL 74,2517 - - - - - - -
***3368** RODRIGUEZ CARRO, SILVIA 41,3233 5344 Z130 HOSPITAL NUESTRA SEÑORA DE GRACIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4492** RODRIGUEZ EMBID, RAQUEL MONICA 104,8717 - - - - - - -
***6872** RODRÍGUEZ PUENTE, ADRIÁN 111,5333 - - - - - - -
***3388** ROMAN BUENO, MARIA LUISA 107,8783 20295 1003050607E EAP LA JOTA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***9868** ROMERO BELENCHON, DAVID 106,97 20296 1003050609R EAP LA JOTA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta

279
***4282** ROMERO POBO, DOMINICA CATALINA 133,6433 - - - - - - -
***3351** ROMERO VISIEDO, JOSE 136,165 - - - - - - -
***4465** ROS MINGUILLON, RAQUEL 67,5983 - - - - - - -
***6558** ROSALES VILCHES, MARIA DEL CARMEN 141,1817 5539 1003170608D EAP SAGASTA-MIRAFLORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***7045** ROYO CARRAMIÑANA, NOELIA 89,5117 - - - - - - -
***6456** ROYO MARTÍNEZ, MARIA 97,875 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***2768** ROYO MORENO, LAURA 81,9817 - - - - - - -


***5113** ROYO OLAGUE, ANA BELEN 140,51 5644 1004330607A EAP MIRALBUENO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***1458** ROYO PEREZ, Mª JOSEFA 133,83 5604 1003140613Y EAP PUERTA DEL CARMEN ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2205** ROYO ROYO, SILVIA 143,23 20119 1001180606J EAP HUESCA RURAL HUESCA HUESCA HUESCA Resulta
***2854** RUBIO DEL PERAL, JOSÉ ANDRÉS 103,995 5367 1002160603A EAP HIJAR HIJAR TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***2335** RUBIO HERNANDEZ, JESUS 161,49 5583 1003210610Z EAP SEMINARIO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8597** RUBIO PASCUAL, MARIA CARMEN 104,61 - - - - - - -
***7927** RUIZ GARCES, JORGE 104,63 - - - - - - -
***3887** RUIZ MIR, MARÍA TERESA 92,2417 - - - - - - -
***0014** RUIZ OLLÉS, ROSA MARÍA 105,9816 - - - - - - -
***2978** RUIZ SANTOLARIA, TAMARA 71,0217 5344 Z130 HOSPITAL NUESTRA SEÑORA DE GRACIA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***6362**S SABANDO GIMENO, ARANTXA 61,1417 - - - - - - -
***5877** SÁEZ MAÑAS, ANA CARMEN 107,49 5593 1003380605Q EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***5932** SAEZ RUIZ, MARIA DEL PILAR 42,9367 5345 Z220 HOSPITAL UNIV. MIGUEL SERVET ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***9463** SAHUN OBIS, CARMEN 133,25 19923 1001280603Y EAP MONZÓN RURAL MONZON HUESCA BARBASTRO Resulta
***8040** SAHUN ROYO, MARTA 102,5383 20411 1003120602M EAP FUENTES DE EBRO FUENTES DE EBRO ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***4191** SAINZ DE LA MAZA LLAMOSAS, MARTA 140,88 5601 1003380608L EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2394** SAIZ PEREZ, MARIA BEGOÑA 130,855 5531 1003150602J EAP FUENTES NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1286** SALAS BAS, MARIA PILAR 141,65 5484 1003010614A EAP ACTUR NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***5263** SALAS LOPEZ, ANA BELEN 139,39 5628 1004130603F EAP DELICIAS SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4905** SALVADOR SABÉS, BEGOÑA 51,3167 - - - - - - -
***0600** SALVADOR SANCHEZ, FERNANDO JOSE 142,715 5606 1003030607D EAP ALMOZARA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2603** SALVATIERRA DOMPER, SUSANA 153,23 5433 1001220605S EAP PERPETUO SOCORRO HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
04/01/2023

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RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***5744** SALVATIERRA MEDRANO, FRNCISCO JOSE 63,2117 - - - - - - -
***9045** SAN JUAN SARALEGUI, MARIA 100,94 20301 1003050617D EAP LA JOTA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***4750** SANCHEZ ANSON, PEDRO MIGUEL 111,49 - - - - - - -
***5862** SANCHEZ CUCALON, SUSANA 130,03 20444 1003230622Q EAP SAGASTA-RUISEÑORES ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***1916** SÁNCHEZ DELGADO, JOSÉ RAMÓN 157,2 5417 1000420839M UME MONREAL MONREAL DEL CAMPO TERUEL GERENCIA_URG_EMER Vacante
***0602** SANCHEZ GIL, MARTA 46,0383 5346 Z320 H. CLINICO UNIVERSITARIO LOZANO BLESA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4902** SÁNCHEZ LAHUERTA, SORAYA 71,3167 5341 TE20 HOSPITAL GENERAL OBISPO POLANCO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***3243** SÁNCHEZ LANUZA, MARIA MAR 131,67 5340 HU30 HOSPITAL SAGRADO CORAZON DE JESÚS HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***1924** SÁNCHEZ RAMÓN, MARÍA JOSÉ 122,73 20484 1003290601B EAP SÁSTAGO SASTAGO ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***9838** SANCHEZ REMACHA, BLANCA 76,7317 - - - - - - -
***1202** SANCHEZ SANCHEZ, ELENA 81,1617 - - - - - - -
***3520** SANCHEZ SANCHEZ, MARIA DEL CARMEN 91,9917 - - - - - - -
***8560** SÁNCHEZ VALLESPÍN, ANA PILAR 127,43 5496 1003040606A EAP ARRABAL ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***1925** SÁNCHEZ VAZQUEZ, MARIA ANGELES 148,1 5585 1003300605X EAP TORRE RAMONA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8259** SANCHEZ-RUBIO ALFARO, PAZ 42,3967 - - - - - - -
***9753** SANCHO KNAPIK, ELISA MARÍA 55,49 - - - - - - -
***5574** SANCHO LAZARO, MARTA 129,17 5618 1004100609M EAP CASETAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6053** SANCLEMENTE GIMÉNEZ, SUSANA 96,2117 - - - - - - -
***7832** SANGÜESA GIMENEZ, RAQUEL 119,415 5575 1003270614B EAP SAN PABLO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***5406** SANJUAN ABIAN, JOSE CARLOS 70,6217 - - - - - - -
***9171** SANJUAN BERDEJO, SILVIA PILAR 70,7017 - - - - - - -

280
***6279** SANJUÁN TABUENCA, MARIA ISABEL 119,29 20044 1000420851V UME SABIÑÁNIGO UME SABIÑÁNIGO HUESCA GERENCIA_URG_EMER Resulta
***7184** SANMARTIN ALLUE, HECTOR 129,12 5661 1004290608R EAP UNIVÉRSITAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6912** SANMIGUEL JIMENEZ, LAURA 106,6817 - - - - - - -
***7094** SANTA EULALIA GONZALVO, MARIA VICTORIA 69,3467 - - - - - - -
***8425** SANTAMARIA MACHIN, GEMA 77,055 - - - - - - -
***1807** SANTOLARIA SANCHO, LAURA 62,6917 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***0779** SANZ FERRER, VIRGINIA 135,9633 5533 1003140604C EAP PUERTA DEL CARMEN ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1141** SANZ FORCADA, BEATRIZ 110,97 5610 1004300604S EAP UTEBO UTEBO ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***5870** SANZ GÓMEZ, ANA ISABEL 138,12 - - - - - - -
***4843** SANZ MARCOS, Mª ELENA 121,605 5425 1001170601J EAP HECHO VALLE DE HECHO HUESCA HUESCA Vacante
***6584** SANZ MARTÍN, MARÍA 86,1033 - - - - - - -
***7582** SANZ MIGUEL, MARIA DEL CARMEN 115,83 - - - - - - -
***2600** SANZ RICA, ANA ISABEL 157,26 5613 1004050602T EAP BOMBARDA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***7143** SARASA CANTÁN, PABLO MIGUEL 94,0483 20305 1003160603D EAP LUNA LUNA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***7994** SAURAS NAVARRO, MARIA TERESA 133,785 5360 1002070606M EAP ANDORRA ANDORRA TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***7162** SAZ OLIVAN, ALEXANDRA 77,0017 19987 1004180605F EAP ILLUECA ILLUECA ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***5777** SAZ SOLER, MARIA ISABEL 133,2517 5489 1003370609W EAP ACTUR OESTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***7225** SEBASTIAN PEREZ, FRANCISCA 70,9217 - - - - - - -
***4306** SEBASTIAN PUERTOLAS, MARIA ANGELES 79,8717 - - - - - - -
***4339** SEGURA LARA, ANA MARIA 155,38 - - - - - - -
***9125**J SEGURA PASCUAL, ISABEL 52,72 - - - - - - -
***2567** SEIRA LLEDOS, MARIA PILAR 125,05 19885 1001110603E EAP BINÉFAR BINEFAR HUESCA BARBASTRO Resulta
***6490** SERAL MILLÁN, ALEXANDRA 62,5567 - - - - - - -
***5095** SERAL PIMENTEL, LAURA 77,7317 - - - - - - -
***4323** SERRANO ANDRÉS, MARÍA PILAR 150,41 5550 1003110609V EAP FERNANDO EL CATÓLICO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***8443**P SERRANO ARANDA, LAURA 99,48 - - - - - - -
***3608** SERRANO BERITENS, MARIA CRISTINA 74,1517 - - - - - - -
***3610** SERRANO MARTINEZ, MARIA VANESA 69,7567 20352 1003003117G DIRECCIÓN AP (AC) ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***2267** SERRANO PEREGRINA, MARIA PILAR 105,2333 - - - - - - -
04/01/2023

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RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***9940** SERVETO GALINDO, OLGA 99,7817 - - - - - - -
***0706** SESÉ SANZ, MARÍA PILAR 115,34 5630 1004130612Q EAP DELICIAS SUR ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***0592** SILLÉS ESFORZADO, MONTSERRAT 109,0917 - - - - - - -
***3793** SIMON APARICIO, MARIA PAZ 122,115 19980 1004110605L EAP DAROCA DAROCA ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***1248** SIMON FELIUS, ALICIA 140,685 - - - - - - -
***3610** SIMÓN MELCHOR, ALBA 83,275 - - - - - - -
***3610** SIMÓN MELCHOR, LUCIA 57,8417 20308 1003163101T EAP LUNA LUNA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***2866** SIMÓN SIMÓN, CONSUELO 93,405 - - - - - - -
***3994** SISAMÓN VALDRÉS, MARIA DEL CARMEN 137,94 - - - - - - -
***8443** SISCART TRESANCHEZ, MARIA DOLORES 106,03 5396 1001140610Z EAP FRAGA FRAGA HUESCA BARBASTRO Vacante
***7054** SOBREVIELA LLOP, MARIA CARMEN 63,1467 - - - - - - -
***4836** SOLANAS MUÑOZ, MARIA PILAR 91,97 - - - - - - -
***5655** SOLANILLA MORENO, MARIA DEL PILAR 152,48 5614 1004050612X EAP BOMBARDA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6358** SOLANO DE EYTO, ANA M. 161,89 5431 1001190606P EAP JACA JACA HUESCA HUESCA Vacante
***3745** SOLER ABADIAS, ROSA MARIA 115,22 20314 1003390605B EAP PARQUE GOYA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Resulta
***5106** SOLER FALCETO, SHEILA 83,98 19767 HU30 HOSPITAL SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS HUESCA HUESCA HUESCA Resulta
***9940** SORIA REDONDO, MARIA CARMEN 142,61 5534 1003140608R EAP PUERTA DEL CARMEN ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6892** SORIANO IGLESIAS, RAQUEL 107,27 5503 1003050619B EAP LA JOTA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***2124** SORO GERIQUE, MARÍA JOSE 120,3817 20462 1003250615E EAP SAN JOSÉ NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***8413** SORO LORENTE, CINTIA 60,6417 20609 1004140611X EAP EJEA EJEA DE LOS CABALLEROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***4495** SORO VIVAS, ANA CRISTINA 62,4417 5398 1001150601T EAP GRAUS GRAUS HUESCA BARBASTRO Vacante

281
***0088** SUELVES PENA, ANA 102,3017 - - - - - - -
***0206** SUÑER ABADIA, SILVIA 145,985 5594 1003380612T EAP VALDESPARTERA-MONTEC. ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***1503** SUSÍN NIETO, BERTA 52,1217 - - - - - - -
***1706** TEJERO BAETA, MARTA 106,6483 5655 1004270607X EAP TARAZONA TARAZONA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4558** TEJERO BUENO, YOLANDA 133,66 5536 1003140616D EAP PUERTA DEL CARMEN ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***2565** TELLA CASAÑA, ESTHER 116,5883 - - - - - - -
Boletín Oficial de Aragón

***0627** TERREN PUIG, GEMMA 126,13 5600 1003310601R EAP TORRERO LA PAZ ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***6302** TERRER PEREZ, ISABEL MARIA 113,09 20536 1004090603G EAP CARIÑENA EAP CARIÑENA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***4243** TOBAJAS SEÑOR, EVA MARIA 115,9217 - - - - - - -
***3992** TOLON SORO, ESPERANZA 127,845 5553 1003120606D EAP FUENTES DE EBRO FUENTES DE EBRO ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3587** TORCAL PEIRO, ISABEL 94,62 5650 1004170602D EAP HERRERA HERRERA DE LOS NAVARROS ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***1734** TORNOS PEREZ, CARMELO DANIEL 99,8883 20398 1003400602A EAP CAMPO DE BELCHITE BELCHITE ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***2776** TORRES CASTILLO, JULIA 101,22 - - - - - - -
***3413** TORRIJO VALERO, ANA MARIA 94,475 - - - - - - -
***9924** TORTAJADA COLLADO, MARIA CARMEN LIDIA 114,68 5477 1002190602X EAP MORA DE RUBIELOS MORA DE RUBIELOS TERUEL TERUEL Vacante
***1801** TOSAT MANCHO, CARMEN 160,91 5435 1001250603K EAP PIRINEOS HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***5800** TRALLERO BIELSA, MANUEL ALBERTO 119,7883 5359 1002070602R EAP ANDORRA ANDORRA TERUEL ALCAÑIZ Vacante
***1885** UBEDA PEREZ, FELIX 155,1 5508 1003330601Z EAP VILLAMAYOR VILLAMAYOR DE GALLEGO ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***1317** UBIETO COMENGE, MARIA LOURDES 162,66 5436 1001250605T EAP PIRINEOS HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***9367** URREA SASOT, MARGARITA 158,65 5395 1001140608N EAP FRAGA FRAGA HUESCA BARBASTRO Vacante
***6644** USON ASCASO, ISABEL 138,24 5560 1003240607L EAP SAN JOSÉ CENTRO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante
***3635** VALERO ARNAL, DIANA MARIA 74,6917 - - - - - - -
***4987** VALERO ASCASO, EVA 73,0817 - - - - - - -
***9983** VALLEJO GUERRERO, Mª ASCENSIÓN 145,49 19963 1004070607H EAP CALATAYUD NORTE CALATAYUD ZARAGOZA CALATAYUD Resulta
***9664** VAQUERO SEBASTIÁN, MARÍA CRISTINA 130,3617 5660 1004290607T EAP UNIVÉRSITAS ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***4260** VAREA PAÑO, MARIA 102,5217 20414 1003120607X EAP FUENTES DE EBRO FUENTES DE EBRO ZARAGOZA ZARAGOZA II Resulta
***9228** VICENTE IRANZO, MARIA SARA 145,61 20696 1004000602W ESAD ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Resulta
***7381** VICENTE LOPEZ, MARTA 89,2517 - - - - - - -
***9099** VICENTE SERRANO, BEATRIZ 62,25 - - - - - - -
04/01/2023

csv: BOA20230104006
Núm. 2

RELACION DEFINITIVA DE PUNTUACIÓN Y DESTINO EN EL PROCEDIMIENTO


DE MOVILIDAD VOLUNTARIA DE LA CATEGORÍA DE ENFERMERO/A

Convocatoria Resolucion 18/01/2022 (BOA 28/01/2022 )

Código Código Resulta/


NIF Apellidos y Nombre Puntuación Centro Localidad Provincia Sector
Plaza Centro Vacante
***4535** VICENTE VICENTE, ANA 84,6517 - - - - - - -
***8699** VICUÑA LOSAS, MªLUISA 83,0917 - - - - - - -
***1468** VIDAL ARTAL, CONCEPCION 148,4283 - - - - - - -
***6139** VILLACAMPA CALLEJA, MARIA ANGELES 129,305 5515 1003340614E EAP ZALFONADA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***5510** VILLAMAYOR FORTEA, MIRIAM 36,48 5341 TE20 HOSPITAL GENERAL OBISPO POLANCO TERUEL TERUEL TERUEL Vacante
***5276** VILLANOVA VALERO, MARIA ANGELES 133,4817 - - - - - - -
***4323** VIÑA JAQUERO, MARIA PILAR 94,6717 - - - - - - -
***1702** VIÑUALES PALACIO, JOSE MARIA 136,225 5379 1001010602W EAP ABIEGO ABIEGO HUESCA BARBASTRO Vacante
***2071** VIÑUALES PALOMAR, CARLOS 137,8467 - - - - - - -
***6932** VIU SANZ, ALVARO 75,0117 - - - - - - -
***5252** VIZÁRRAGA LARIO, GUILLERMO 52,5133 - - - - - - -
***2839** VIZCARRA SORO, MARIA ESTHER 150,2 5434 1001220608H EAP PERPETUO SOCORRO HUESCA HUESCA HUESCA Vacante
***2774** ZAMORANO AGUSTÍN, MARTA 78,1667 - - - - - - -
***8022** ZAMORANO MILLAN, ROSA 98,1717 - - - - - - -
***8640** ZANOGUERA GARCIA, MERCEDES 124,19 5343 Z120 HOSPITAL ROYO VILLANOVA ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA I Vacante
***4397** ZAPATA LOPEZ, ANA BELEN 138,4333 - - - - - - -
***3765** ZAPATA MALLEN, EVA 120,07 5665 1004310605B EAP VALDEFIERRO ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA III Vacante
***6263** ZAPATERO CASEDAS, ANA CARMEN 124,08 5422 1001120601S EAP BROTO BROTO HUESCA HUESCA Vacante
***7362** ZAPATERO EREZA, MARIA VICTORIA 121,005 5532 1003150615A EAP FUENTES NORTE ZARAGOZA ZARAGOZA ZARAGOZA II Vacante

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Boletín Oficial de Aragón
04/01/2023

csv: BOA20230104006
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, de la Universidad de Zaragoza, por la que se


aprueba la lista definitiva de aspirantes admitidos al concurso de acceso para plazas
de cuerpos de funcionarios docentes universitarios convocado por Resolución de 18
de noviembre de 2022 (“Boletín Oficial del Estado”, número 285, de 28 de noviembre de
2022), correspondiente a las plazas - procedimiento número 2022-24 a 2022-46 (Cate-
dráticos de Universidad).

Este Rectorado, en virtud de las atribuciones que le confieren el artículo 20 de la Ley Or-
gánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, el artículo 140 de los Estatutos de la
Universidad de Zaragoza, y el artículo 8.1 del Acuerdo de 13 de febrero de 2017 del Consejo
de Gobierno de la Universidad de Zaragoza (“Boletín Oficial de Aragón”, número 47, de 9 de
marzo de 2017), por el que se aprueba el Reglamento que regula las convocatorias de los
concursos de acceso a plazas de cuerpos docentes universitarios, ha resuelto, una vez fina-
lizado el plazo de presentación de solicitudes, y resultando todos los aspirantes admitidos,
aprobar la lista definitiva de admitidos al concurso.
La lista definitiva de admitidos se encuentra publicada en el tablón oficial de anuncios de
la Universidad de Zaragoza, e-TOUZ, disponible en la dirección: https://ae.unizar.
es/?app=touz&opcion=listar.
Dicha publicación sirve de notificación a los interesados, a todos los efectos, de acuerdo
con lo dispuesto en la convocatoria.
Igualmente, dicha lista estará accesible en la siguiente página web del Servicio de Per-
sonal Docente e Investigador de la Universidad de Zaragoza, a los exclusivos efectos de
consulta de la información: https://recursoshumanos.unizar.es/servicio-pdi/oposiciones-con-
cursos/convocatorias-concursos-acceso.

Contra la presente Resolución, que agota la vía administrativa de conformidad con lo es-
tablecido en el artículo 6.4 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades,
cabe interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses contados a
partir del día siguiente al de su publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo
de Zaragoza, según lo dispuesto en los artículos 8.3 y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio,
reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa. Alternativamente, se podrá inter-
poner contra esta Resolución recurso de reposición ante este mismo órgano, en el plazo de
un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación, en cuyo caso no cabrá interponer
el recurso contencioso-administrativo anteriormente citado en tanto recaiga resolución ex-
presa o se haya producido la desestimación presunta del recurso de reposición interpuesto,
de conformidad con lo dispuesto en los artículos 30.4, 123 y 124, de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Zaragoza, 20 de diciembre de 2022.— El Rector, José Antonio Mayoral Murillo.

csv: BOA20230104007

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

AGRUPACIÓN SECRETARIAL DE CALDEARENAS, LAS PEÑAS DE


RIGLOS Y YEBRA DE BASA

RESOLUCIÓN número 87/2022, de 23 de diciembre de 2022, de la agrupación secretarial


de Caldearenas, Yebra de Basa y Las Peñas de Riglos, por la que se aprueba las bases y
la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo tempo-
ral, para cubrir una plaza de personal laboral, mediante sistema de concurso.

Bases

Primero.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución número 37, de
24 de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, número 99,
de 25 de mayo de 2022, y en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 103, de 31 de mayo de
2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de una plaza de personal laboral
administrativo como personal laboral fijo, mediante concurso, vacante en la plantilla de per-
sonal de la agrupación secretarial de Caldearenas-Yebra de Basa-Las Peñas de Riglos que
es la administración convocante, con las siguientes características:
Denominación de la plaza: Administrativo.
Régimen: Laboral fijo.
Grupo: C1/18.
Titulación exigible: Título de bachiller.
Número de vacantes: 1.
Funciones encomendadas: **.
Sistema de selección: Concurso.
Jornada: Jornada a tiempo completo.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en su disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
La plaza de administrativo de la agrupación secretarial ha estado ocupada ininterrumpida-
mente mediante contrato laboral indefinido no fijo desde el año 2004.
Las características específicas del puesto de trabajo, prestando servicios en las tres sedes
de los ayuntamientos que forman la agrupación secretarial (Caldearenas, Yebra de Basa y
Santa M.ª de la Peña) confiere un carácter itinerante al puesto de trabajo por lo que hace
imprescindible la exigencia de carnet de conducir B para poder optar a esta plaza.
De este proceso selectivo, dado su carácter de proceso de estabilización de empleo tem-
poral, no se confeccionará lista de espera/bolsa de trabajo para cobertura de futuras necesi-
dades temporales.
** Funciones encomendadas:
Realizar actividades administrativas con arreglo a las instrucciones recibidas o normas
existentes o estandarizadas.
Registro de entrada y salida de documentos.
Consultas y gestión del Archivo.
Colaborar en el seguimiento y tramitación de expedientes administrativos.
Tramitación de títulos habilitantes en materia urbanística.
Informar y atender al público.
Utilizar las aplicaciones informáticas necesarias para el desempeño del puesto de trabajo.
En materia de contabilidad mediante la mecanización de datos de ingresos y gastos, así
como la preparación de pagos.
Preparar y publicar anuncios y bandos a través de diversos medios.
Tramitar altas, bajas y certificados del Padrón de Habitantes.
csv: BOA20230104008

Mantenimiento de datos y consultas en materia de tributos.


Realización de Estadísticas e información a suministrar a otros organismos públicos.
Apoyo en materia de procesos electorales.
Todas aquellas funciones relacionadas con el desempeño de puesto de trabajo que le
sean encomendadas por un superior jerárquico para contribuir al buen funcionamiento admi-
nistrativo.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del título de Bachiller, Técnico o equivalente o estar en condiciones de
obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, en su caso. En
el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la corres-
pondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la convalidación.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos en los términos establecidos en el artículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.
- Estar en posesión del carnet de conducir B.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de la plaza y toda la información sobre la misma está publicada en la sede
electrónica del Ayuntamiento de Caldearenas al ostentar la presidencia de la agrupación se-
cretarial; https://caldearenas.sedipualba.es/.
La solicitud (anexo I) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán al Alcalde-Presidente, de
la agrupación secretarial presentándose en el Registro del Ayuntamiento de Caldearenas o en
cualquiera de los registros relacionados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
de forma electrónica o en papel.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días hábiles, contados a partir del
siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”.
En las instancias se manifestará de forma expresa que reúnen todos y cada uno de los
requisitos exigidos en estas bases, debiendo acreditarlos posteriormente en el caso de su-
perar el procedimiento selectivo y previo a la toma de posesión o suscripción del contrato la-
boral correspondiente.
La solicitud deberá ir acompañada:
- Fotocopia del NIF o, en su caso, pasaporte.
- Fotocopia del carnet de conducir B.
- Fotocopia del certificado título de Bachiller, Técnico o equivalente.
- Declaración de Méritos y Formulario de Autobaremación (anexo II).
- Documentación acreditativa de los méritos que se aleguen a efectos de valoración de
méritos.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, será expuesta
en el tablón de edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Caldearenas, concedién-
dose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se aprueba la lista definitiva que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada, efectuándose, al mismo tiempo, el nombramiento de los miembros del Tribunal,
concretando qué vocal actuará como Secretario y como Presidente, junto con el señalamiento
csv: BOA20230104008

del lugar, día y hora de celebración de la valoración de los méritos.


Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
la administración convocante, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo
correspondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los
datos requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
La legitimidad del tratamiento se basa en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento
Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas

285
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y


por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (RGPD). De acuerdo con el artículo 6.1.c) del
RGPD, el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al
responsable del tratamiento, así como para el cumplimiento de una misión realizada en in-
terés público (artículo 6.1 e), según las competencias atribuidas por la Ley 7/1985, de 2 de
abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, así como por la normativa que regula el
empleo público y su provisión.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Los datos personales no serán comunicados a terceros, salvo obligación legal. No obs-
tante, serán publicados de acuerdo con lo establecido en las bases de la convocatoria, según
los principios de publicidad y transparencia reconocidos en la legislación reguladora del ac-
ceso al empleo público, teniendo en cuenta las limitaciones respecto de los datos personales
de categoría especial y colectivos vulnerables. No se realizarán transferencias internacio-
nales de datos.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante la administración convocante
Agrupación Secretarial de Caldearenas, Yebra de Basa, Las Peñas de Riglos en el ayunta-
miento de Caldearenas, CP 22624 o a través de la sede electrónica: https://caldearenas.sedi-
pualba.es/.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos del ayuntamiento a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador quedará constituido por:
- Presidente.
- Tres vocales.
- Secretario.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas. Dichos asesores colaborarán con el órgano de
selección exclusivamente en el ejercicio de sus especialidades técnicas y tendrán voz pero no
voto. La resolución que designe los asesores especialistas se publicará en la web, estando
sujetos a idéntico régimen de abstención y recusación que el previsto para los miembros del
Tribunal.
Cuando el número de aspirantes así lo aconseje, el Tribunal calificador podrá designar
colaboradores, que bajo la supervisión del Secretario del Tribunal, en número suficiente, per-
mitan garantizar el adecuado desarrollo del proceso selectivo.
El Tribunal tendrá la categoría tercera correspondiente al Grupo del Cuerpo, Escala o ca-
tegoría profesional de la plaza que se convoca, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 30
del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, de indemnizaciones por razón del servicio.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Podrán formar parte de los órganos
de selección personal los funcionarios de carrera y el personal laboral fijo.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
csv: BOA20230104008

tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la


publicación de esta convocatoria.
Los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal y a los asesores especialistas
cuando concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015,
de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
La pertenencia a los Tribunales u órganos de selección, será siempre a título individual, no
pudiendo ostentarse ésta, en representación o por cuenta de nadie.

286
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-


lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo I para la presentación de solicitudes, con un autobaremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
a) Tiempo de servicios prestados - donde los méritos profesionales no podrán suponer
más de un 60% del total de la puntuación máxima - con un máximo de 60 puntos:
a-1) 5 puntos por año de servicio prestado en el mismo cuerpo, escala o categoría en
la Agrupación Secretarial de Caldearenas, Yebra de Basa, Las Peñas de Riglos
como personal laboral y o funcionario con un máximo de 60 puntos. Se prorratearán
los servicios prestados por meses completos.
a-2) 3 puntos por año de servicio prestado en la administración convocante en otros
puestos de trabajo como personal laboral y o funcionario (de inferior o superior ca-
tegoría) con un máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por
meses completos.
a-3) 2 puntos por año de servicio prestado en el mismo cuerpo, escala o categoría del
puesto de trabajo convocado como personal laboral y o funcionario en otras admi-
nistraciones públicas locales con un máximo de 20 puntos. Se prorratearán los ser-
vicios prestados por meses completos.
a-4) 1 punto por año de servicio prestado en puestos de trabajo de similares caracterís-
ticas en el sector privado o en el mismo cuerpo, escala o categoría en otras admi-
nistraciones públicas, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Se aportará vida laboral en todo caso.
- Los servicios prestados en la administración convocante se acreditarán de oficio
por esta institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
csv: BOA20230104008

- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán me-


diante certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el
caso de que en este certificado no se indicara con claridad la categoría del puesto
de trabajo desempeñado, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá
ser objeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación
de la vida laboral a efectos de computar los períodos de tiempo de los servicios

287
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

prestados en empresas privadas acompañada de copias de los contratos de trabajo


y/o certificado de empresa o informe explicativo de empresa señalando las fun-
ciones prestadas.
b) Formación, cursos y titulaciones académicas (máximo 40 puntos).
b-1) Formación: máximo 35 puntos.
Se valorarán las acciones formativas realizadas en centros oficiales o debidamente
homologados, directamente relacionadas con las funciones a desarrollar por la
plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un
valor de 0,5 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones forma-
tivas en las que el interesado no acredite la duración de las mismas se computarán
como una sola hora de formación. No se admitirá junto con la instancia mayor nú-
mero de justificaciones que las precisas para alcanzar un máximo de 100 horas de
cursos para evitar la presentación masiva de documentación innecesaria.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación
del número de horas lectivas. La relación directa con las funciones del puesto será
establecida por el Tribunal, en relación con el contenido de las acciones formativas.
Se indican a continuación tanto los cursos directamente relacionados como los cen-
tros oficiales (a título de ejemplo): Procedimiento Administrativo Común de las Ad-
ministraciones Públicas, Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas, Ré-
gimen Local, Haciendas Locales, Protección de Datos, Transparencia, Empleo
Público, Subvenciones, Contratación, Presupuestos, Ofimática, Libreoffice.
Centros oficiales:
FAMCP, FEMP, IAAP, IAAP.
Administraciones Públicas.
Universidades Públicas.
Cursos incluidos en planes de formación financiados con fondos públicos.
b-2) Titulación académica: máximo 5 puntos.
Se valorarán titulaciones académicas de superior nivel al exigido para el grupo de
titulación al que se opta y relacionados con las funciones a desempeñar:
- Licenciado/a universitario o Titulo de Grado: 5 puntos.
- Diplomado universitario o equivalente: 3 puntos.
- Técnico superior (formación profesional II): 2,5 puntos.
En el supuesto de que se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención
de un título, se valorará exclusivamente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en el apartado a-1) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en el apartado a-2) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
Si persistiera el empate se procederá a un sorteo.

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


La persona aspirante que hubiera superado el proceso selectivo a propuesta del Tribunal
calificador, deberá presentar en la Secretaría del Ayuntamiento de Caldearenas los docu-
mentos que se indican a continuación dentro del plazo de 20 días naturales a contar desde el
csv: BOA20230104008

día siguiente al de la publicación de la relación de aprobados en el tablón de Edictos del


Ayuntamiento:
1. Copia compulsada del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en
los términos previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
2. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.

288
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

3. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.


4. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base 2.ª.
5. Documentos originales de los méritos aportados en la fase de concurso.
6. Copia compulsada del carnet de conducir B, en su caso.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma. La resolución de la Alcaldía de la contratación se publicará en el “Boletín
Oficial de la Provincia de Huesca”.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.

Novena.— En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de


diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y otra normativa de acceso al empleo
público laboral.

Décima.— De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la


Jurisdicción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en
vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en
el plazo de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administra-
tivo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Pro-
vincia de Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá in-
terponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se
haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las
bases, se publicarán en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”. Asimismo, se publi-
carán en la sede electrónica del Ayuntamiento de Caldearenas (http://caldearenas.sedipualba.
es) y, en su caso, en el Tablón de Anuncios, para mayor difusión.

Contra las presentes bases, que ponen fin a la vía administrativa, se puede interponer al-
ternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde el
día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el presidente de la Agrupación Se-
cretarial de Caldearenas, Yebra de Basa, Las Peñas de Riglos, de conformidad con los artí-
culos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
csv: BOA20230104008

de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo


Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses a contar desde el día si-
guiente a la publicación del presente anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa. Si se optara
por interponer el recurso de reposición potestativo, no podrá interponer recurso contencioso-
administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestima-

289
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ción por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que es-
time pertinente.

Caldearenas, 23 de diciembre de 2022.— El Alcalde-Presidente de la agrupación secreta-


rial, Primitivo Grasa Cebollero.

csv: BOA20230104008

290
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

AYUNTAMIENTO DE BENASQUE

RESOLUCIÓN de Alcaldía número 2022-929, de 23 de diciembre de 2022, del Ayunta-


miento de Benasque, por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional
en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir las plazas de
personal laboral, mediante sistema de concurso.

Resolución de Alcaldía número 2022-929, de 23 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento


de Benasque, por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del
proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir las plazas de personal laboral,
mediante sistema de concurso, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de
20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el “Boletín
Oficial del Estado”, de conformidad con las siguientes bases reguladoras:

Primero.— Objeto de la convocatoria.


Visto cuanto dispone la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la
reducción de la temporalidad en el empleo público; son objeto de las presentes bases la con-
tratación de las plazas que a continuación se indican:

csv: BOA20230104009

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Nº Relación GRUPO DE CLASIFICACIÓN CATEGORÍA LABORAL VACANTES FECHA DE


ADSCRIPCIÓN

6 A2 Aparejador 1 07/07/1997

12 A2 Técnico Turismo 1 20/03/1999

21 A2 Profesor/a Educación Infantil 1 16/03/2006

35 A2 Dinamizador/a Cultural 1 10/06/2012

23 C1 Técnico Educación Infantil 1 02/10/2006

25 C1 Técnico Educación Infantil 1 03/09/2007

1 C2 Aux. Adtvo. 1 18/11/1975

3 C2 Aux. Adtvo Recaudación 1 08/12/1994

4 C2 Aux. Adtvo. Centro Sanitario 1 14/07/1995

5 C2 Oficial 1ª 1 30/05/1997

7 C2 Oficial 1ª Conductor 1 23/12/1997

9 C2 Oficial 1ª Brigada 1 30/03/1998

10 C2 Oficial 1ª Brigada 1 30/03/1998

11 C2 Aux. Adtvo Urbanismo 1 01/10/1998

13 C2 Aux. Adtvo. RR HH 1 04/06/1999

19 C2 Cuidador/a comedor EI 1 09/01/2006

20 C2 Cuidador/a comedor EI 1 09/01/2006

26 C2 Cuidador/a comedor EI 1 01/10/2007

27 C2 Oficial 2ª 1 05/08/2008

28 C2 Cuidador/a comedor EI 1 30/08/2008

29 C2 Oficial 2ª 1 07/05/2009

32 C2 Cuidador/a comedor EI 1 18/01/2013


csv: BOA20230104009

33 C2 Cuidador/a comedor EI 1 23/03/2013

2 E Peón 1 16/06/1988

292
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

8 E Auxiliar Turismo 1 04/03/1998

14 E Personal de limpieza 1 13/04/2001

15 E Peón 1 02/05/2002

16 E Auxiliar Turismo 1 16/06/2003

17 E Personal de limpieza 1 06/01/2005

18 E Peón 1 05/12/2005

22 E Peón 1 11/08/2006

24 E Peón 1 28/03/2007

30 E Personal de limpieza 1 10/01/2011

31 E Personal de limpieza 1 07/12/2012

34 E Personal de limpieza 1 20/01/2014

36 E Personal de limpieza 1 21/09/2015

37 E Personal de limpieza 1 20/12/2015

38 E Peón 1 08/08/2016

csv: BOA20230104009

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

PERSONAL LABORAL FIJO DISCONTINUO

Nº Relación GRUPO DE CLASIFICACIÓN CATEGORÍA LABORAL VACANTES FECHA DE ADSCRIPCIÓN

Oficial 1ª Mantenimiento
1 C2 1 01/05/2008
Caminos

2 C2 Cuidador Comedor 1 01/01/2008

3 E Mantenimiento Piscinas 3 01/05/2008

4 C1 Socorristas 3 01/05/2008

5 E Auxiliar Turismo 4 01/05/2008

6 C2 Escuela Verano 4 01/05/2008

7 E Peón Mantenimiento Caminos 4 01/05/2008

Segundo.— Condiciones de admisión de los aspirantes.


Para poder participar en los procesos selectivos será necesario reunir los siguientes requi-
sitos, de acuerdo con lo establecido en el artículo 56 del texto refundido de la Ley del Estatuto
Básico del Empleado Público aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de oc-
tubre:
a) La nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto refun-
dido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. De conformidad con el artículo 57.1 del texto re-
fundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, los nacionales de los Estados miembros de
la Unión Europea podrán acceder, como personal funcionario, en igualdad de condi-
ciones que los españoles a los empleos públicos, con excepción de aquellos que di-
recta o indirectamente impliquen una participación en el ejercicio del poder público o en
las funciones que tienen por objeto la salvaguardia de los intereses del Estado o de las
Administraciones Públicas. A tal efecto, los órganos de Gobierno de las Administra-
ciones Públicas determinarán las agrupaciones de funcionarios contempladas en el
artículo 76 a las que no puedan acceder los nacionales de otros Estados.
b) De conformidad con el artículo 76 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
los cuerpos y escalas se clasifican, de acuerdo con la titulación exigida para el acceso
a los mismos, en los siguientes grupos:
- Grupo A, dividido en dos Subgrupos A1 y A2.
Para el acceso a los cuerpos o escalas de este Grupo se exigirá estar en posesión del
título universitario de Grado. En aquellos supuestos en los que la Ley exija otro título
universitario será éste el que se tenga en cuenta.
La clasificación de los cuerpos y escalas en cada Subgrupo estará en función del nivel
de responsabilidad de las funciones a desempeñar y de las características de las
pruebas de acceso.
- Grupo B. Para el acceso a los cuerpos o escalas del Grupo B se exigirá estar en po-
sesión del título de Técnico Superior.
- Grupo C. Dividido en dos Subgrupos, C1 y C2, según la titilación exigida para el in-
greso.
- C1: título de bachiller o técnico.
- C2: título de graduado en educación secundaria obligatoria.
c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
csv: BOA20230104009

d) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubila-


ción forzosa. Sólo por ley podrá establecerse otra edad máxima, distinta de la edad de
jubilación forzosa, para el acceso al empleo público.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las
Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para em-
pleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de

294
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del
personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser
nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber
sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los
mismos términos el acceso al empleado público.
e) Poseer la titulación exigida.
Estos requisitos deberán poseerse como fecha límite el último día del plazo de presen-
tación de instancias.

Tercero.— Solicitudes y admisión de instancias.


Las solicitudes (anexo I), requiriendo tomar parte en el proceso en las que los aspirantes
harán constar que reúnen las condiciones exigidas en las presentes bases generales para la
plaza que se opte, se dirigirán a la Alcaldía del Ayuntamiento, y se presentarán en el Registro
Electrónico General de este Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo
16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Ad-
ministraciones Públicas, en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente
al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases íntegras se publicarán en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” y en la
sede electrónica de este Ayuntamiento: dirección https:// benasque.sedelectronica.es y en el
tablón de anuncios, insertándose un extracto de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los datos personales incluidos en la solicitud de participación serán tratados únicamente
para la gestión del proceso selectivo, es decir para la práctica de las pruebas de selección y
las comunicaciones que deban realizarse. Cuando sea necesario publicar un acto administra-
tivo que contenga datos personales se publicará de la forma que determina la disposición
adicional séptima de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos
Personales y garantía de los derechos digitales. El Ayuntamiento será el responsable del tra-
tamiento de estos datos.

Cuarto.— Admisión de los aspirantes.


Expirado el plazo de presentación de instancias, la Alcaldía dictará resolución en el plazo
de un mes declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos. En dicha Reso-
lución, que se publicará en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” y en la sede electró-
nica de este Ayuntamiento: dirección https:// benasque.sedelectronica.es y en el tablón de
anuncios, para mayor difusión, se señalará un plazo de diez días hábiles para subsanación.
Transcurrido el plazo de subsanación, por la Alcaldía se aprobará la lista definitiva de as-
pirantes admitidos y excluidos, que se publicará en el “Boletín Oficial de la Provincia de
Huesca” y en la sede electrónica de este Ayuntamiento: dirección https:// benasque.sedelec-
tronica.es y en el tablón de anuncios, para mayor difusión. Igualmente, en la misma resolu-
ción, se hará constar la designación nominal del Tribunal.

Quinto.— Tribunal calificador.


Los órganos de selección serán colegiados y su composición deberá ajustarse a los prin-
cipios de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros, y se tenderá, asimismo, a la pa-
ridad entre mujer y hombre.
El personal de elección o de designación política, los funcionarios interinos y el personal
eventual no podrán formar parte de los órganos de selección.
La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo
ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie.
El número de los miembros de los Tribunales nunca será inferior a cinco, asimismo, su
composición será predominantemente técnica y los vocales deberán poseer titulación o espe-
cialización iguales o superiores a las exigidas para el acceso a las plazas convocadas.
La composición del tribunal calificador se designará por Decreto de la Alcaldía Presidencia.
El Tribunal podrá disponer la incorporación a su labor en el proceso selectivo de asesores
especialistas, para aquellos aspectos concretos del proceso selectivo debido a la especializa-
csv: BOA20230104009

ción técnica del trabajo a realizar. Su función se circunscribe a un mero asesoramiento, es


decir actúan con voz, pero sin voto, no participan en la toma de decisiones del Tribunal. Los
asesores deberán guardar sigilo y confidencialidad acerca de los datos y asuntos sobre los
que tengan conocimiento a consecuencia de su colaboración en el Tribunal.
El Tribunal podrá designar personal colaborador para el desarrollo del proceso de selec-
ción, que actuará bajo su dirección, cuando la complejidad del mismo proceso selectivo lo
aconseje.

295
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

La abstención y recusación de los miembros del Tribunal será de conformidad con los ar-
tículos 23 y 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.

Sexto.— Procedimiento de selección por concurso.


El sistema selectivo será el de concurso de valoración de méritos.
Respecto a la determinación de los méritos, siempre deberá cumplirse con la prohibición
de que los procesos sean restringidos. Ni formal ni materialmente su determinación puede
implicar la posibilidad de que personas distintas a las que ocupan estos puestos puedan pre-
sentarse o puedan tener una puntuación necesaria para obtener la plaza.
El Tribunal podrá requerir, en cualquier momento del proceso selectivo, la acreditación de
la identidad de los aspirantes. Asimismo, si tuviera conocimiento de que alguno de los aspi-
rantes no cumple cualquiera de los requisitos exigidos en la convocatoria, deberá proponer su
exclusión a la autoridad, previa audiencia del interesado.
1. Fase de concurso: hasta 100 puntos.
En la fase de concurso se valorarán los méritos que los aspirantes hayan de aportar junto
con la instancia inicial de acuerdo con los anexos que correspondan en la aprobación de las
bases, y además con un modelo de autovaloración que aparecerá en el formulario de la soli-
citud.
Los méritos que se acrediten estarán referidos en todo caso y como máximo a la fecha del
fin del plazo de presentación de instancias.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso es de 100 puntos según los si-
guientes criterios:
a) Tiempo de servicios prestados hasta un máximo de 90 puntos.
Los servicios prestados se valorarán de la siguiente forma:
1. Servicios prestados en el mismo cuerpo, escala y categoría en el Ayuntamiento de
Benasque: 6´00 puntos por año de servicio prestado, prorrateándose la puntuación
por meses completos.
2. Servicios prestados en otros cuerpos, escalas y categorías (Inmediatos superiores o
inferiores) en el Ayuntamiento de Benasque: 0´25 puntos por año de servicio pres-
tado, prorrateándose la puntuación por meses completos.
3. Servicios prestados en el mismo cuerpo, escala y categoría de otras Administra-
ciones Públicas: 1 punto por año de servicio prestado, prorrateándose la puntuación
por meses completos.
La forma de acreditación de los servicios será la siguiente:
Los servicios prestados en el Ayuntamiento de Benasque se acreditarán de oficio
por el Ayuntamiento no siendo preciso solicitar el certificado de servicios prestados.
Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán mediante
certificado expedido por la Administración Pública empleadora, acreditando la cate-
goría y el tiempo de los servicios prestados.
b) Formación académica hasta un máximo de 9 puntos.
Se valorarán las acciones formativas realizadas en centros oficiales directamente rela-
cionadas con las funciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
Se consideran cursos directamente relacionados los siguientes:
- Procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas.
- Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas.
- Régimen Local.
- Haciendas Locales.
- Protección de Datos.
- Transparencia.
- Empleo Público.
- Subvenciones.
- Contratación.
- Presupuestos.
- Ofimática.
- Libre Office.
csv: BOA20230104009

Centros Oficiales:
- FAMPC.
- INAP.
- IAAP.
- Administraciones Públicas.
- Universidades Públicas.
- Cursos incluidos en planes de formación financiados con fondos públicos.

296
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

La valoración se efectuará atendiendo el número total de horas de formación por un


valor de 0,50 puntos / hora de curso recibido y 0,60 puntos /hora de curso impartido.
En el supuesto de acciones formativas en las que el interesado no acredite la duración
de las mismas, se computarán como una sola hora de formación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que forman
parte de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre
que no se valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto de trabajo a
proveer.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación del
número de horas.
c) Titulaciones académicas hasta un máximo de 1 punto.
Se valorarán titulaciones académicas de igual o superior nivel al exigido para el grupo
de titulación al que se opta, al margen de la exigida como requisito de participación.
Solo se admitirán titulaciones directamente relacionadas con las funciones a desarro-
llar por la plaza a cubrir.
Según el siguiente baremo:
- Licenciado / universitario o Título de Grado: 1 punto.
- Diplomado universitario o equivalente: 0,50 puntos.
- Técnico superior (FP) o equivalente: 0,25 puntos.
- Bachiller superior o equivalente:0,25 puntos.
- Módulos medios: 0,25 puntos.
En el supuesto que se aporten varias titulaciones precisas para la obtención de un tí-
tulo, se valorará exclusivamente la titulación más alta.
d) Empates: Empates en el concurso.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas
por los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma
que se indica a continuación, para lo que el Ayuntamiento de Benasque requerirá a los
aspirantes en que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria
que se precise, sin que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la ins-
tancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en el apartado a)1. de la fase de concurso, sin tener
en cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en el apartado a)2. de la fase de concurso, sin tener
en cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
4.º La mayor calificación obtenida en la suma del apartado c) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.

Séptimo.— Relación de aprobados, acreditación y requisitos exigidos y nombramiento.


Una vez terminada la baremación y consideradas las reclamaciones presentadas, el Tri-
bunal hará pública la relación de aspirantes por orden de puntuación en la sede electrónica
de este Ayuntamiento (dirección https://benasque.sedelectronica.es y en el Tablón de Anun-
cios, para mayor difusión.
Los aspirantes propuestos acreditarán ante la Administración, dentro del plazo de veinte
días hábiles desde que se publican en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” y en la
sede electrónica de este Ayuntamiento: dirección https:// benasque.sedelectronica.es y en el
tablón de anuncios, para mayor difusión, los documentos justificativos de las condiciones de
capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria.
Como medida apropiada de agilización en virtud de lo previsto en la disposición adicional
cuarta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público; conforme al artículo 28.3 de la Ley 39/2015, de 1 de oc-
tubre, las Administraciones Públicas no requerirán a los interesados datos o documentos no
exigidos por la normativa reguladora aplicable o que hayan sido aportados anteriormente por
csv: BOA20230104009

el interesado a cualquier Administración. A estos efectos, el interesado deberá indicar en qué


momento y ante que órgano administrativo presentó los citados documentos, debiendo las
Administraciones Públicas recabarlos electrónicamente a través de sus redes corporativas o
de una consulta a las plataformas de intermediación de datos u otros sistemas electrónicos
habilitados al efecto. Se presumirá que esta consulta es autorizada por los interesados, salvo
que conste en el procedimiento su oposición expresa o la ley especial aplicable requiera con-
sentimiento expreso.

297
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Excepcionalmente, si las Administraciones Públicas no pudieran recabar los citados docu-


mentos, podrán solicitar nuevamente al interesado su aportación.
Quienes dentro del plazo indicado, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentasen la
documentación o de la misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos,
no podrán ser nombrados, quedando anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la res-
ponsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en sus solicitudes de participación.
Los que tuvieran la condición de funcionarios públicos estarán exentos de justificar las
condiciones y requisitos ya acreditados para obtener su anterior nombramiento, debiendo
presentar únicamente certificación del Ministerio u Organismo del que dependan, acreditando
su condición y demás circunstancias que consten en su expediente personal.
Se procederá a la formalización del correspondiente contrato de trabajo y la incorporación
al puesto de trabajo dentro del plazo que se establezca. Podrá establecerse la superación del
período de prueba que corresponda de acuerdo con la normativa laboral, con lo que se cul-
mina el proceso y el trabajador adquirirá la condición de empleado público.
Formalizado el contrato se deberá comunicar a la oficina pública de empleo que corres-
ponda, en el plazo de los diez días siguientes a su concertación; asimismo, se deberá in-
formar a la representación legal de los trabajadores, mediante entrega de una copia básica de
los contratos celebrados.

Octavo.— Incompatibilidades.
Los aspirantes propuestos quedarán sujetos, en su caso, al cumplimiento de las prescrip-
ciones contenidas en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, sobre incompatibilidades del Per-
sonal al Servicio de las Administraciones Públicas, y demás normativa aplicable.

Noveno.— Incidencias.
Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de conformidad con lo esta-
blecido en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
Contra la convocatoria y sus bases, que agotan la vía administrativa, se podrá interponer
por los interesados recurso de reposición previo al contencioso-administrativo en el plazo de
un mes ante la Alcaldía, o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses
ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca o, a su elección, el que corres-
ponda a su domicilio, si éste radica en Huesca, a partir del día siguiente al de publicación del
anuncio correspondiente en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” (artículo 46 de la
Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa).
En lo no previsto en las bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de
medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el texto refun-
dido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto Legisla-
tivo 5/2015, de 30 de octubre; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Ré-
gimen Local; el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen
Local aprobado por Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; el Reglamento General
de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de
Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración
General del Estado aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, con carácter su-
pletorio y con carácter orientativo la Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pú-
blica sobre las orientaciones para la puesta en marcha de los procesos de estabilización de-
rivados de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público.
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las
bases, se publicarán en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”. Asimismo, se publi-
carán en la sede electrónica del este Ayuntamiento (http://benasque.sedelectronica.es) y en
el tablón de anuncios.

Contra las presentes bases, que ponen fin a la vía administrativa, se puede interponer al-
ternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde el
csv: BOA20230104009

día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el Alcalde-Presidente de este Ayun-
tamiento, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso conten-
cioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo
de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, de con-
formidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción
Contencioso-administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo,

298
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expre-
samente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que
pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Benasque, 23 de diciembre de 2022.— El Alcalde, José Ignacio Abadías Mora.

csv: BOA20230104009

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Ayuntamiento de la Villa de Benasque (Huesca)

ANEXO 1.-

PROCESO SELECTIVO
PLAZA A LA QUE SE OPTA:

CONVOCADA en BOPH Nº.:


CONVOCADA en BOE Nº.:

DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico


Día Mes Año

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente
instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas
para el ingreso y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los
datos que figuran en esta solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber
sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatuarios de las Comunidades
Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por
resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
Se informa que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de
otras Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de
verificar la identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga
a ello.
SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE BENASQUE
En ______________________, a ______ de __________________ de ________

Fdo.: ________________________________________
csv: BOA20230104009

PROTECCIÓN DE DATOS

300
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Ayuntamiento de la Villa de Benasque (Huesca)

Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos
facilitados a través del presente formulario serán tratados por esta Entidad Local, que actúa
como responsable del tratamiento, con la finalidad de tramitar su solicitud para participar en
este proceso selectivo. Puede consultar más información sobre este tratamiento en el siguiente
enlace https://benasque.sedelectronica.es/info.0. Podrá ejercitar los derechos de acceso,
rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante esta Entidad Local. Si en el ejercicio de sus derechos no ha
sido debidamente atendido, podrá presentar una reclamación ante la Agencia Española de
Protección de Datos.

FORMULARIO AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

PLAZA A LA QUE SE OPTA:

DATOS PERSONALES:

APELLIDOS: ________________________________________________________
NOMBRE: _________________________________________________________
DNI: _______________________________________________________________
DOMICILIO: ________________________________________________________
TELEFONO: ________________________________________________________
CORREO ELECTRÓNICO:______________________________________________

EXPONE:
Que de conformidad con lo establecido en la base sexta de las bases que rigen la presente
convocatoria, se aporta manifestación de los méritos a ser valorados en la fase de concurso del
proceso selectivo.
DECLARO RESPONSABLEMENTE:
Que son ciertos los datos alegados en el presente modelo de auto baremación de méritos,
asumiendo las responsabilidades oportunas en caso de falsedad.

MÉRITOS ALEGADOS:
A) EXPERIENCIA PROFESIONAL
csv: BOA20230104009

301
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Ayuntamiento de la Villa de Benasque (Huesca)

N.º Administración Pública N.º de El apartado sombreado lo


Documen donde se ha prestado los meses cumplimentará el Tribunal
to servicios completos
Puntuación Causa de no
valoración
1
2
3
4
5
6
7

B) CURSOS DE FORMACIÓN
El apartado sombreado lo
N.º cumplimentará el Tribunal
Documento Denominación del curso N.º de horas
Puntuación Causa de no
valoración
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
csv: BOA20230104009

15

302
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Ayuntamiento de la Villa de Benasque (Huesca)

TOTAL PUNTUACIÓN DE LA FORMACIÓN (B)


TOTAL PUNTUACIÓN DE LA FASE DE
CONCURSO (A+B)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo
de la realidad.

En Benasque, a ______ de __________________ de ________

Fdo.: ________________________________________

csv: BOA20230104009

303
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

AYUNTAMIENTO DE CALDEARENAS

RESOLUCIÓN número 84-85-86/2022, de 20 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Caldearenas, por las que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el
marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir una plaza de ope-
rario de servicios, una plaza de limpiadora (jornada 50%) y dos plazas de operarios de
servicios (discontinuo 4 meses) personal laboral, mediante sistema de concurso.

Bases que han de regir la convocatoria y el proceso de estabilización de varias plazas en


el Ayuntamiento de Caldearenas (Huesca):

Primera.— Justificación y objeto de la convocatoria.


Es objeto de las presentes bases la regulación de la convocatoria y proceso de selección.
A través el sistema selectivo de concurso, de las plazas que a continuación se detallan, como
personal laboral, mediante procedimiento de estabilización empleo temporal de la disposición
adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción
de la temporalidad en el empleo público, dentro del marco general de ejecución de la Oferta
Pública de Empleo Extraordinaria, aprobada por Resolución de Alcaldía número 36/2022, de
24 de mayo de 2022, y publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, número 99,
de 25 de mayo de 2022, y en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 103, de 31 de mayo de
2022.
Las características de las plazas estructurales vacantes son:
- Denominación de la plaza Operario de Servicios Múltiples.
Régimen laboral fijo.
Grupo/Subgrupo/Categoría profesional E/14.
Titulación exigible Graduado escolar - ESO- o equivalente.
Número de vacantes 1.
Sistema de selección: Concurso. Turno libre. De conformidad con la disposición adicional
sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público.
Funciones: anexo III.
De este proceso selectivo, dado su carácter de proceso de estabilización de empleo tem-
poral, se confeccionará lista de espera/bolsa de trabajo para cobertura de futuras necesi-
dades temporales.
- Denominación de la plaza Operario de servicios múltiples.
Régimen laboral fijo discontinuo 4 meses (mayo-agosto).
Grupo/Subgrupo/Categoría profesional E/14.
Titulación exigible Graduado escolar -ESO- o equivalente.
Número de vacantes 2.
Sistema de selección: Concurso. Turno libre. De conformidad con la disposición adicional
sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público.
Funciones: anexo III.
De este proceso selectivo, dado su carácter de proceso de estabilización de empleo tem-
poral, se confeccionará lista de espera/bolsa de trabajo para cobertura de futuras necesi-
dades temporales.
- Denominación de la plaza Limpiador.
Régimen Laboral Fijo.
Jornada parcial: 50%.
Grupo/Subgrupo/Categoría profesional E/14.
Titulación exigible Graduado escolar - ESO- o equivalente.
Número de vacantes 1.
Sistema de selección: Concurso. Turno libre. De conformidad con la disposición adicional
sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad en el empleo público.
csv: BOA20230104010

Funciones: Limpieza edificios municipales (escuela, ayuntamiento, centros sociales, casas


de turismo rural, consultorio médico), limpieza viaria.
Las características específicas del puesto de trabajo, volumen de edificios a limpiar y su
periodicidad determinan la duración de la jornada laboral que es del 50%.
De este proceso selectivo, dado su carácter de proceso de estabilización de empleo tem-
poral, no se confeccionará lista de espera/bolsa de trabajo para cobertura de futuras necesi-
dades temporales.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,


de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El objetivo de esta
convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28 de diciembre, en su
disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos de estabilización de em-
pleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el de concurso si han estado
ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterioridad al 1 de enero de 2016.
Dado el carácter itinerante del puesto de trabajo por la dispersión geográfica del municipio
de Caldearenas (8 núcleos) a los que hay que acudir a la prestación de las funciones que
requiere el puesto, hacen imprescindible la exigencia de carnet de conducir B para poder
optar a esta plaza.
Las funciones serán las propias, relacionadas con su puesto, de conformidad con lo esta-
blecido en el artículo 169.1.c) del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del título de certificado escolar o equivalente, o estar en condiciones
de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, en su caso.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la
correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la convalidación.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos en los términos establecidos en el artículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.
- Estar en posesión del carnet de conducir B.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de la plaza y toda la información sobre la misma está publicada en la sede
electrónica del Ayuntamiento https://caldearenas.sedipualba.es/.
La solicitud (anexo I) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán al Alcalde-Presidente,
presentándose en el Registro del Ayuntamiento o en cualquiera de los registros relacionados
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de forma electrónica o en papel. Las
instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir del si-
guiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
En las instancias se manifestará de forma expresa que reúnen todos y cada uno de los
requisitos exigidos en estas bases, debiendo acreditarlos posteriormente en el caso de su-
perar el procedimiento selectivo y previo a la toma de posesión o suscripción del contrato la-
boral correspondiente.
La solicitud deberá ir acompañada:
- Fotocopia del NIF o, en su caso, pasaporte.
- Fotocopia del carnet de conducir B.
- Fotocopia del certificado escolar o equivalente.
- Declaración de Méritos y Formulario de Autobaremación (anexo II).
- Documentación acreditativa de los méritos que se aleguen a efectos de valoración de
csv: BOA20230104010

méritos.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, será expuesta
en el tablón de edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento, concediéndose un plazo de
diez días hábiles para subsanación.

305
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-


lución por la que se aprueba la lista definitiva que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada, efectuándose, al mismo tiempo, el nombramiento de los miembros del Tribunal,
concretando qué vocal actuará como Secretario y como Presidente, junto con el señalamiento
del lugar, día y hora de celebración de la valoración de los méritos.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
la administración convocante, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo
correspondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los
datos requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
La legitimidad del tratamiento se basa en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento
Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas
en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y
por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (RGPD). De acuerdo con el artículo 6.1.c) del
RGPD, el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al
responsable del tratamiento, así como para el cumplimiento de una misión realizada en in-
terés público (artículo 6.1 e), según las competencias atribuidas por la Ley 7/1985, de 2 de
abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, así como por la normativa que regula el
empleo público y su provisión.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Los datos personales no serán comunicados a terceros, salvo obligación legal. No obs-
tante, serán publicados de acuerdo con lo establecido en las bases de la convocatoria, según
los principios de publicidad y transparencia reconocidos en la legislación reguladora del ac-
ceso al empleo público, teniendo en cuenta las limitaciones respecto de los datos personales
de categoría especial y colectivos vulnerables. No se realizarán transferencias internacio-
nales de datos.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante la administración convocante
Ayuntamiento de Caldearenas, CP 22624 o a través de la sede electrónica: https://caldea-
renas.sedipualba.es/.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos del ayuntamiento a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador quedará constituido por:
- Presidente.
- Tres vocales.
- Secretario.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas. Dichos asesores colaborarán con el órgano de
selección exclusivamente en el ejercicio de sus especialidades técnicas y tendrán voz pero no
voto. La resolución que designe los asesores especialistas se publicará en la web, estando
sujetos a idéntico régimen de abstención y recusación que el previsto para los miembros del
Tribunal.
Cuando el número de aspirantes así lo aconseje, el Tribunal calificador podrá designar
colaboradores, que bajo la supervisión del Secretario del Tribunal, en número suficiente, per-
mitan garantizar el adecuado desarrollo del proceso selectivo.
csv: BOA20230104010

El Tribunal tendrá la categoría tercera correspondiente al Grupo del Cuerpo, Escala o ca-
tegoría profesional de la plaza que se convoca, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 30
del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, de indemnizaciones por razón del servicio.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Podrán formar parte de los órganos
de selección personal los funcionarios de carrera y el personal laboral fijo.

306
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal y a los asesores especialistas
cuando concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015,
de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
La pertenencia a los Tribunales u órganos de selección, será siempre a título individual, no
pudiendo ostentarse ésta, en representación o por cuenta de nadie.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
El Tribunal de Selección no podrá constituirse ni actuar sin la asistencia de la mitad al
menos de sus integrantes titulares o suplentes, indistintamente y en todo caso tendrán que
contar con la presencia de quien lo presida y de su secretario/a o, en su caso, quienes los
sustituyan. Así mismo estarán facultados para resolver las cuestiones que puedan suscitarse
durante el desarrollo del proceso de selección, en todo el no previsto en las presentes bases,
así como para la adecuada interpretación de éstas.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo I para la presentación de solicitudes, con un autobaremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
a) Tiempo de servicios prestados - donde los méritos profesionales no podrán suponer
más de un 60% del total de la puntuación máxima - con un máximo de 60 puntos:
a-1) 5 puntos por año de servicio prestado en la administración convocante en la misma
categoría a la que pertenece el puesto de trabajo convocado por el Ayuntamiento
como personal laboral con un máximo de 60 puntos. Se prorratearán los servicios
csv: BOA20230104010

prestados por meses completos.


a-2) 3 puntos por año de servicio prestado en la administración convocante en otros
puestos de trabajo como personal laboral y o funcionario (de inferior o superior ca-
tegoría) con un máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por
meses completos.
a-3) 2 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral y o funcionario en otras administraciones públicas

307
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

con un máximo de 20 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses


completos.
a-4) 1 punto por año de servicio prestado en puestos de trabajo de similares caracterís-
ticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servi-
cios prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Se aportará vida laboral en todo caso.
- Los servicios prestados en la administración convocante se acreditarán de oficio
por esta institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán me-
diante certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el
caso de que en este certificado no se indicara con claridad la categoría del puesto
de trabajo desempeñado, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá
ser objeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación
de la vida laboral a efectos de computar los períodos de tiempo de los servicios
prestados en empresas privadas acompañada de copias de los contratos de trabajo
y/o certificado de empresa o informe explicativo de empresa señalando las fun-
ciones prestadas.
b) Formación (máximo 40 puntos).
b-1) Por la posesión de titulaciones académicas o profesionales oficiales relacionadas
con las funciones de la plaza convocada: 10 puntos.
Se aplicará la puntuación por una sola titulación y solo por la más alta alcanzada
según el siguiente baremo:
- Título de Técnico Superior: 10 puntos.
- Título de Bachiller: 8 puntos.
- Título de Técnico Medio: 6 puntos.
- Certificado de Profesionalidad: 4 puntos.
(para limpiador).
- Certificado oficial de idiomas: 2 puntos.
b-2) Por los cursos de formación y perfeccionamiento impartidos por centros oficiales u
homologados que acrediten el número de horas y orientados al desempeño de fun-
ciones de la plaza a la que se desea acceder se otorgará hasta 30 puntos, a razón
de 0,50 puntos por hora de formación.
Se valorarán cursos realizados en los últimos 15 años.
Se valorarán las acciones formativas continuas relacionadas directamente con las
funciones del puesto de trabajo. En el supuesto de acciones formativas en las que
el interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola
hora de formación.
Forma de acreditación de la formación: Título, certificado o diploma de superación o
realización del curso y programa oficial de curso con indicación del número de horas
lectivas.
Los cursos en los que no se pueda acreditar número de horas se considerará una
hora. En los casos que la formación se presente en créditos la correspondencia será
de 10 horas de formación por cada crédito.
La relación directa con las funciones del puesto será establecida por el Tribunal, en
relación con el contenido de las acciones formativas.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las pre-
cisas para alcanzar un máximo de 100 horas de curso para evitar la presentación
masiva de documentación innecesaria.
Se valorarán las acciones formativas realizadas en centros oficiales directamente
relacionadas con las funciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
Sólo serán valorados por el Tribunal aquellos méritos consignados en el documento
Declaración de Méritos y Formulario de Autobaremación (anexo II), de los que se
aporte la correspondiente documentación acreditativa. La puntuación total estable-
csv: BOA20230104010

cida por el aspirante en el formulario no será vinculante.


La no presentación del formulario de autobaremación será causa de no admisión en
el proceso selectivo, siendo necesaria su subsanación.
En ningún caso serán valorados los méritos no alegados, aunque posteriormente se
presente documentación que acredite el mérito. Tampoco se valorarán aquellos mé-
ritos alegados que no sean posteriormente acreditados en el plazo conferido al
efecto.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

(para las plazas de operarios de servicios).


Cursos directamente relacionados (a título de ejemplo):
- Conservación de parques, jardines y arbolado.
- Conducción de vehículos.
- Control de agua potable.
- Conservación de edificios municipales.
- Albañilería, fontanería y pintura.
- Transporte de materiales o correspondencia.
- Manejo de diversa maquinaria y herramientas.
- Traslados de cargas o mobiliario.
- Actividades preparatorias de actos con intervención municipal.
- Control de accesos de personal a instalaciones deportivas (pabellones, pistas,
campos de fútbol) o dependencias oficiales (ayuntamiento, instalaciones públicas
varias).
- Curso reanimación.
- Colocación de señalización viaria.
- Seguridad y Salud en el trabajo.
- Régimen Local.
- Manejo fitosanitarios.
Centros oficiales:
FAMCP / FEMP / IAAP.
Administraciones Públicas.
Comarca.
Gobierno de Aragón.
IAAGUA.
Empresas privadas (formación de utilización de maquinaria).
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación
del número de horas.

Sexta.— Calificación final del proceso selectivo.


La calificación final del proceso selectivo será la resultante de la suma final de la califica-
ción otorgada por el órgano de selección a los/las aspirantes sin que en ningún caso pueda
ser superior a 100 puntos.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en el apartado a-1) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en el apartado a-2) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
4.º La mayor calificación obtenida en la suma del apartado c) de la fase de concurso, sin
tener en cuenta el tope máximo establecido.
Si persistiera el empate se procederá a un sorteo.

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


La persona aspirante que hubiera superado el proceso selectivo a propuesta del Tribunal
calificador, deberá presentar en la Secretaría del Ayuntamiento los documentos que se in-
dican a continuación dentro del plazo de 20 días naturales a contar desde el día siguiente al
de la publicación de la relación de aprobados en el tablón de Edictos del Ayuntamiento:
1. Copia compulsada del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en
csv: BOA20230104010

los términos previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
2. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
3. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
4. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base 2.ª.
5. Documentos originales de los méritos aportados en la fase de concurso.

309
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

6. Copia compulsada del carnet de conducir B, en su caso.


No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma. La resolución de la Alcaldía de la contratación se publicará en el “Boletín
Oficial de la Provincia de Huesca”.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.

Novena.— En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de


diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y otra normativa de acceso al empleo
público laboral.

Décima.— Contra las presentes bases, que ponen fin a la vía administrativa, se puede
interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a
contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el Alcalde de este
Ayuntamiento de Caldearenas, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o
recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de
Huesca en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación del presente
anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Jurisdicción Contencioso-administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición
potestativo, no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea re-
suelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello sin per-
juicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las
bases, se publicarán en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”. Asimismo, se publi-
carán en la sede electrónica del este Ayuntamiento (http://caldearenas.sedipualba.es) y, en su
caso, en el tablón de anuncios, para mayor difusión, antes de 31 de diciembre de 2022.

Caldearenas, 23 de diciembre de 2022.— El Alcalde, Primitivo Grasa Cebollero.


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ANEXO I INSTANCIA
Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Caldearenas
CONVOCATORIA
1 PLAZA LABORAL INDEFINIDO FIJO OPERARIO DE SERVICIOS
1 PLAZA LABORAL INDEFINIDO FIJO LIMPIEZA (50% JORNADA)
2 PLAZAS LABORAL INDEFINIDO FIJO DISCONTINUO (4 meses) OPERARIO
SERVICIO
Boletín Oficial del Estado nº _________ y fecha ________________________.
Boletín Oficial de la Provincia nº _________ y fecha _______________________
DATOS PERSONALES
DNI Primer apellido Segundo apellido Nombre
Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico
Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal
Municipio Provincia País
El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el
ingreso y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que
figuran en esta solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado
mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los
órganos constitucionales o estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación
absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo
público, comprometiéndose a comunicar a la autoridad convocante cualquier cambio que se produzca
en este sentido en su situación personal.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.
Documentación adjunta:
— Fotocopia del NIF o, en su caso, pasaporte.
— Fotocopia del carnet de conducir B
—Fotocopia del certificado escolar o equivalente
— Declaración de Méritos y Formulario de Autobaremación
— Documentación acreditativa de los méritos a efectos de valoración en la fase de concurso.
CONSIENTE que sus datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del
presente proceso de selección SI NO (marque lo que proceda)

SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE CALDEARENAS.


En………….a………………...de…………………….....
(Firma)

PROTECCIÓN DE DATOS
Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados a
través del presente formulario serán tratados por esta Entidad Local, que actúa como responsable del
tratamiento, con la finalidad de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo. Puede consultar
más información sobre este tratamiento en el siguiente enlace
https://www.caldearenas.es/documents/3161123/0/RAT+CALDEARENAS.pdf
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de
limitación u oposición a su tratamiento, cuando procedan, ante el ayuntamiento de Caldearenas. Si en el ejercicio
de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá presentar una reclamación ante la Agencia Española de
Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado de Protección de
Datos a través del email: [email protected].
csv: BOA20230104010

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO II FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS


pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Caldearenas

CONVOCATORIA
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS (MÁXIMO 60 PUNTOS)


ADMINISTRACIÓN FECHA FECHA MESES Y
CATEGORÍA PUNTOS
PÚBLICA INICIO FIN DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN (MÁXIMO 30 PUNTOS)


CENTROS
NOMBRE DEL CURSO HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN ACADÉMICA (MÁXIMO 10 PUNTOS) PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.
En a de de . Firmado:
csv: BOA20230104010

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ANEXO III
FUNCIONES A REALIZAR EN EL PUESTO DE TRABAJO DE OPERARIO DE SERVICIOS

Realizar las tareas que le asigne los superiores, en tiempo y forma, cumpliendo en todo
momento la normativa básica de seguridad y de gestión ambiental, pudiendo destacarse
entre ellas, las siguientes:
- Detectar averías en los sistemas de abastecimiento, alumbrado y red de saneamiento
con la finalidad de ser reparadas lo antes posible.
- Mantenimiento de la red de agua potable, sistemas de cloración, bombas.
- Contactar con proveedores para conseguir las piezas y accesorios necesarios para efec-
tuar las reparaciones.
- Localizar anomalías y deficiencias tanto en las instalaciones eléctricas como en la red de
saneamiento, creando nuevos trazados y modificando equipos para poder actualizarlos y
mejorar su rendimiento.
- Acondicionar las carreteras y control de instalaciones especialmente sensibles a las bajas
temperaturas, principalmente durante los meses de invierno, aportando la información nece-
saria a la Corporación sobre el estado de estas para priorizar futuras obras e intervenciones.
- Realizar los trabajos de reparación, acondicionamiento y mantenimiento de edificios,
jardines, zonas verdes, mobiliario urbano, alumbrado, vías públicas y en general, de los espa-
cios, instalaciones e infraestructuras municipales existentes.
Así le corresponderán, sin ánimo de exhaustividad, tareas de acondicionamiento y pintura
de puertas, barandillas, escaleras, oficinas, salones sociales y zonas recreativas, así como
aquellas otras tareas necesarias de albañilería, pintura, fontanería y electricidad en las dife-
rentes infraestructuras municipales, siguiendo los protocolos de seguridad establecidos. De
manera adicional se encargará también de la conservación y mantenimiento de las redes
municipales de agua y saneamiento.
- Limpieza de vías públicas, conservación de jardines y arbolado, conducción de vehí-
culos, ayuda en la prestación de servicios municipales, conservación de edificios e instala-
ciones municipales.
- Colaborar en la recogida de enseres para desecho con los servicios de la Comarca y
creación de punto de acopio, para dar salida a los residuos generados.
- Vigilar los contenedores del municipio y dar cuenta de cualquier desperfecto o necesidad
que se produzca al servicio de Recogida de Servicios Urbanos.
- Manejar los dispositivos y mantener las máquinas, herramientas y equipos propios de los
trabajos que realiza, siendo responsable de su ordenación, limpieza y buen uso.
- Responsabilizarse de la custodia de las llaves de los distintos edificios, depósitos y otras
instalaciones municipales.
- Dar cuenta al superior de cualquier incidencia observada en la zona de trabajo relacio-
nada con el mobiliario urbano, estado de las aceras, alumbrado público, instalaciones, etc.
- Planificar el trabajo a desarrollar, escogiendo los materiales a utilizar y preparando las
superficies y el espacio necesarios.
- Almacenar y custodiar el material de titularidad y uso municipal.
- Preparar y transportar el material necesario para la actividad a realizar, atendiendo a
necesidades.
- Conducir los vehículos necesarios para la ejecución de los trabajos, realizando las tareas
de mantenimiento básico y limpieza de los mismos. Vehículo pick-up, furgoneta, maquina retro.
- En su caso y cuando proceda, utilizar carretilla elevadora, tractor u otros vehículos (corta
césped) municipales de similar calado, siguiendo la normativa de seguridad.
- Transportar enseres, aparatos y muebles para montajes de espacios o salas, siguiendo
las normas de seguridad.
- Realizar montajes de infraestructuras cuando sea necesario, colocando vallas, mesas,
sillas, etc, para la realización de eventos, fiestas patronales, elecciones, etc, siguiendo las
normas de seguridad.
- Cumplimentar, en su caso y cuando proceda, el parte de trabajo con las actividades rea-
lizadas, siguiendo los procedimientos establecidos.
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- Desarrollar cualquier otra función, tarea o responsabilidad que le sea encomendada por su
responsable en el ámbito de su competencia y responsabilidad que sea, de acuerdo con su ti-
tulación, categoría profesional o conocimientos o por aquella que anteriormente haya sido pre-
viamente instruido, al objeto de que el Ayuntamiento pueda prestar eficaz y eficientemente los
servicios públicos que le competen, dando cumplimiento a la satisfacción del interés general.
- Vigilar y controlar las obras municipales.
- Mantenimiento de Cementerios municipales.

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AYUNTAMIENTO DE CAPELLA

RESOLUCIÓN de 23 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Capella, por la que se


aprueban las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabili-
zación de empleo temporal, para cubrir una plaza de monitor comedor escolar/limpieza,
mediante sistema de concurso-oposición.

Habiéndose aprobado por Resolución de 23 de diciembre de 2022, las bases y la convo-


catoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir
una plaza de monitor comedor escolar/limpieza, mediante sistema de concurso-oposición,
vacante en el Ayuntamiento de Capella, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que
será de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en
el “Boletín Oficial del Estado”.
Se adjuntan las bases reguladoras que regirán la convocatoria:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de Alcaldía
34/2022, de 4 de abril de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”,
número 74, de 19 de abril de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de una
plaza de Monitor de comedor escolar y limpieza edificios municipales como personal laboral
fijo, mediante concurso-oposición, vacante en la plantilla de personal del Ayuntamiento con-
vocante, con las siguientes características:

Denominación de la plaza Monitor comedor escolar / limpieza

Régimen Laboral

Categoría profesional AP

Titulación exigible Certificado de escolaridad o equivalente

N º de vacantes 1

Funciones encomendadas Monitor comedor escolar durante el curso escolar y limpieza de instalaciones
municipales. Fuera de la temporada de comedor escolar, el horario se dedicará
íntegro a limpieza de instalaciones municipales, zonas verdes y jardines.

Sistema de selección Concurso – oposición

Jornada Jornada parcial: 29 horas/semana. Horario de comedor escolar según se determine


por el colegio y el horario de limpieza según de determine por el Ayuntamiento.
Disponibilidad fines de semana.

El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-


ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal, concretamente de
aquellas plazas de carácter estructural, dotadas presupuestariamente, y que han estado ocu-
padas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de
diciembre de 2020.
La Ley 20/2021, de 28 de diciembre, en su artículo 2.4 establece para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será el de concurso-
oposición, con una valoración en la fase de concurso de un cuarenta por ciento de la
csv: BOA20230104011

puntuación total, en la que se tendrá en cuenta mayoritariamente la experiencia en el


cuerpo, escala, categoría o equivalente de que se trate pudiendo no ser eliminatorios los
ejercicios en la fase de oposición.
De este proceso selectivo, dado su carácter de proceso de estabilización de empleo tem-
poral, no se confeccionará lista de espera/bolsa de trabajo para cobertura de futuras necesi-
dades temporales.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del título de certificado escolar o equivalente, o estar en condiciones
de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, en su caso.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la
correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la convalidación.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos en los términos establecidos en el artículo 56.1.d) del Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.
- Estar en posesión del carnet de conducir B.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de la plaza y toda la información sobre la misma está publicada en el
portal web del Ayuntamiento Capella: https://capella.sedipualba.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”.
La solicitud (anexo II) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán al Alcalde-Presidente,
presentándose en el Registro del Ayuntamiento o en cualquiera de los registros relacionados
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de forma electrónica o en papel.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, será expuesta
en el tablón de edictos y en el portal web institucional, concediéndose un plazo de diez días
hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se aprueba la lista definitiva que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada, efectuándose, al mismo tiempo, el nombramiento de los miembros del Tribunal,
concretando qué vocal actuará como Secretario y como Presidente, junto con el señalamiento
del lugar, día y hora de celebración del ejercicio, con una antelación no inferior a quince días
al comienzo de la prueba.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
la administración convocante, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo
correspondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los
datos requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
La legitimidad del tratamiento se basa en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento
Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas
en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos y
por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (RGPD). De acuerdo con el artículo 6.1.c) del
RGPD, el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al
responsable del tratamiento, así como para el cumplimiento de una misión realizada en in-
terés público (artículo 6.1 e), según las competencias atribuidas por la Ley 7/1985, de 2 de
csv: BOA20230104011

abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, así como por la normativa que regula el
empleo público y su provisión.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Los datos personales no serán comunicados a terceros, salvo obligación legal. No obs-
tante, serán publicados de acuerdo con lo establecido en las bases de la convocatoria, según
los principios de publicidad y transparencia reconocidos en la legislación reguladora del ac-
ceso al empleo público, teniendo en cuenta las limitaciones respecto de los datos personales
de categoría especial y colectivos vulnerables. No se realizarán transferencias internacio-
nales de datos.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante la administración convocante
Ayuntamiento de Capella, plaza Mayor, número 2, CP 22480 Capella, o a través de la sede
electrónica: https://capella.sedipualba.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos de la Diputación a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador quedará constituido por:
- Presidente.
- 3 vocales.
- Secretario.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas. Dichos asesores colaborarán con el órgano de
selección exclusivamente en el ejercicio de sus especialidades técnicas y tendrán voz pero no
voto. La resolución que designe los asesores especialistas se publicará en la web, estando
sujetos a idéntico régimen de abstención y recusación que el previsto para los miembros del
Tribunal.
Cuando el número de aspirantes así lo aconseje, el Tribunal calificador podrá designar
colaboradores, que bajo la supervisión del Secretario del Tribunal, en número suficiente, per-
mitan garantizar el adecuado desarrollo del proceso selectivo.
El Tribunal tendrá la categoría tercera correspondiente al Grupo del Cuerpo, Escala o ca-
tegoría profesional de la plaza que se convoca, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 30
del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, de indemnizaciones por razón del servicio.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Podrán formar parte de los órganos
de selección personal los funcionarios de carrera y el personal laboral fijo.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal y a los asesores especialistas
cuando concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015,
de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
La pertenencia a los Tribunales u órganos de selección, será siempre a título individual, no
pudiendo ostentarse ésta, en representación o por cuenta de nadie.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
csv: BOA20230104011

cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley


39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

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Quinta.— Desarrollo del proceso.


Los aspirantes serán convocados en llamamiento único, siendo excluidos del proceso
quienes no comparezcan.
El Tribunal podrá requerir, en cualquier momento del proceso selectivo, la acreditación de
la identidad de los aspirantes. Asimismo, si tuviera conocimiento de que alguno de los aspi-
rantes no cumple cualquiera de los requisitos exigidos en la convocatoria, deberá proponer su
exclusión al Presidente de la Corporación, previa audiencia del interesado.
Fase de concurso (máximo 40 puntos).
Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo II para la presentación de solicitudes, con un autobaremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, con carácter previo a la
realización de la fase de oposición, de forma que los aspirantes puedan presentar recurso de
alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
diferentes a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 40 puntos, con los si-
guientes criterios:
a) Tiempo de servicios prestados, que comportará el 90 % de la puntuación máxima de 40
puntos de la fase de concurso, con un máximo de 36 puntos según el siguiente detalle:
a-1) 0,5 puntos por mes de servicio prestado en la administración convocante en la
misma categoría a la que pertenece el puesto de trabajo convocado con un máximo
de 36 puntos.
a-2) 0,25 puntos por mes de servicio prestado en la administración convocante en otros
puestos de trabajo como personal laboral y o funcionario (de inferior o superior ca-
tegoría) con un máximo de 27 puntos.
a-3) 0,15 puntos por mes de servicio prestado en la misma categoría del puesto de
trabajo convocado como personal laboral y o funcionario en otras administraciones
públicas, con un máximo de 18 puntos.
a-4) 0,5 puntos por mes de servicio prestado en puestos de trabajo de similares carac-
terísticas en el sector privado, con un máximo de 9 puntos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Se aportará vida laboral en todo caso.
- Los servicios prestados en la administración convocante se acreditarán de oficio
por esta institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán me-
diante certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el
caso de que en este certificado no se indicara con claridad la categoría del puesto
de trabajo desempeñado, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá
ser objeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación
de la vida laboral a efectos de computar los períodos de tiempo de los servicios
prestados en empresas privadas acompañada de copias de los contratos de trabajo
y/o certificado de empresa o informe explicativo de la empresa señalando las fun-
csv: BOA20230104011

ciones prestadas.
b) Formación con un máximo de 4 puntos.
Se valorarán las acciones formativas realizadas en centros oficiales directamente rela-
cionadas con las funciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
Se indican a continuación tanto los cursos directamente relacionados como los centros
oficiales:
Cursos directamente relacionados (a título de ejemplo):

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- Curso de monitor de tiempo libre.


- Curso primeros auxilios.
- Curso productos fitosanitarios.
- Carnet de manipulador de alimentos.
Centros oficiales:
- FAMCP.
- FEMP.
- Administraciones Públicas.
- Universidades Públicas.
- Cursos incluidos en planes de formación financiados con fondos públicos.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un
valor de 0,20 por hora de curso recibida y de 0,40 por hora de curso impartida. En el
supuesto de acciones formativas en las que el interesado no acredite la duración de las
mismas se computarán como una sola hora de formación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que
formen parte de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica,
siempre que no se valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto
a cubrir.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación del
número de horas.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar un máximo de 100 horas de curso para evitar la presentación masiva de
documentación innecesaria.
Una vez realizada la valoración de los méritos se precederá a la realización de la fase
de oposición. Se publicarán los resultados de la suma de la fase de concurso y de opo-
sición y se propondrán a los candidatos correspondientes a este proceso de concurso-
oposición.
Fase de oposición (máximo 60 puntos).
La fase de oposición consistirá en la realización de un ejercicio, de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 2.4 de la Ley 20/2021, relacionados directamente con los co-
metidos y funciones de la categoría de las plazas convocadas:
a) Único ejercicio. Tendrá carácter teórico-práctico y consistirá en responder por es-
crito a un cuestionario tipo test consistente en 20 preguntas con tres respuestas al-
ternativas, siendo una de ellas la más correcta, más 3 preguntas adicionales con
carácter de reserva. Este cuestionario versará sobre el contenido del programa
comprendido en el anexo I de las presentes bases. El ejercicio se valorará de 0 a 60
puntos, valorándose con 3 puntos cada una de las preguntas contestadas correcta-
mente. No penalizarán las preguntas no contestadas o contestadas incorrecta o
erróneamente. El tiempo máximo para su realización será previamente determinado
por el Tribunal calificador. Asimismo, el Tribunal calificador deberá adoptar las me-
didas que estime necesarias a fin de poder garantizar el anonimato de las personas
aspirantes durante la realización del ejercicio.
El ejercicio se calificará de 0 a 60 puntos, no siendo necesario para superar la fase
de oposición alcanzar una puntuación mínima.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizadas las fases de oposición y concurso, estos se dirimirán de la
forma que se indica a continuación, para lo que se requerirá a los opositores en que se pro-
duzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin que el resto
de opositores la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en la fase de concurso.
2.º La mayor calificación obtenida en la fase de oposición.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado a-1) de la fase de concurso, sin tener en
csv: BOA20230104011

cuenta el tope máximo establecido.


4.º La mayor calificación obtenida en el apartado a-2) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
5.º La mayor calificación obtenida en el apartado b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
Si persistiera el empate se procederá a un sorteo.

318
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


La persona aspirante que hubiera superado el proceso selectivo a propuesta del Tribunal
calificador, deberá presentar en la Secretaría del Ayuntamiento los documentos que se in-
dican a continuación dentro del plazo de 20 días naturales a contar desde el día siguiente al
de la publicación de la relación de aprobados en el tablón de Edictos del Ayuntamiento:
1. Copia compulsada del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en
los términos previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
2. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
3. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
4. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base 2.ª.
5. Documentos originales de los méritos aportados en la fase de concurso.
6. Copia compulsada del carnet de conducir B, en su caso.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma. La resolución de la Alcaldía de la contratación se publicará en el “Boletín
Oficial de la Provincia de Huesca”.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.

Novena.— En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de


diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y, otra normativa de acceso al empleo
público laboral.

Décima.— De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la


Jurisdicción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en
vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en
el plazo de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administra-
tivo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Pro-
vincia de Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá in-
terponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se
haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.
csv: BOA20230104011

Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las
bases, se publicarán en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”.
Asimismo, se publicarán en la sede electrónica el este Ayuntamiento (http://capella.sedi-
pualba.es) y, en su caso, en el tablón de anuncios, para mayor difusión.

Contra las presentes bases, que ponen fin a la vía administrativa, se puede interponer al-
ternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde el

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante El Alcalde, de este Ayuntamiento, de
conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones públicas, o recurso contencioso-administra-
tivo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Aragón o, a su elección, el que co-
rresponda a su domicilio, si éste radica en otra Comunidad Autónoma, en el plazo de dos
meses a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, de conformidad
con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-
administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo, no podrá inter-
poner recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se
haya producido su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda ejercitar
cualquier otro recurso que estime pertinente.

Capella, 23 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa, Ángela Sarriera Socías.

csv: BOA20230104011

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO I

Tema 1. La Constitución Española: concepto, características y contenido. Derechos y libertades


de los ciudadanos.
Tema 2. El Municipio: Organización y competencias
Tema 3. Funcionamiento del comedor escolar. Objetivos. Atribuciones del equipo directivo y del
personal colaborador en relación con el comedor escolar. Atención al alumnado usuario del
servicio de comedor escolar. Ubicación del servicio de comedor escolar.
Tema 4. Conceptos generales de nutrición. Requerimientos nutricionales. La dieta saludable.
Tema 5. Sistemas de limpieza y productos de limpieza: Barrido de suelos, Limpieza de
mobiliario, Limpieza de servicios, Limpieza de cristales, tipología de productos de limpieza y
aplicación y condiciones de uso.

csv: BOA20230104011

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ANEXO II
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de CAPELLA


CONVOCATORIA
Fecha del BOP
Día Mes Año

DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico


Día Mes Año

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente
instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para
el ingreso y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos
que figuran en esta solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido
separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones
Públicas o de los órganos constitucionales o estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse
en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para
el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la autoridad convocante cualquier
cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar
la identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.
SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE CAPELLA
En …………., a………………...de ………………………...
de………………………………....

(Firma)

PROTECCIÓN DE DATOS
Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos
facilitados a través del presente formulario serán tratados por la Diputación Provincial de Huesca,
que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad de tramitar su solicitud para participar
en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https.capella.sedipualba.es
csv: BOA20230104011

Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como

322
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

los de limitación u oposición a su tratamiento, cuando procedan, ante Ayuntamiento de Capella. Si


en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá presentar una reclamación
ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo,
podrá dirigirse al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORIA
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS (MÁXIMO 36 PUNTOS)


ADMINISTRACIÓN
FECHA FECHA MESES Y
PÚBLICA / SECTOR CATEGORÍA PUNTOS
INICIO FIN DÍAS
PRIVADO

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN (MÁXIMO 4 PUNTOS)


CENTROS
NOMBRE DEL CURSO HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2
TOTAL (1+2)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .
Firmado:
csv: BOA20230104011

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AYUNTAMIENTO DE ÉPILA

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de cuatro plazas de personal de limpieza, a jornada completa, de este Ayun-
tamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por concurso
de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de cuatro plazas de personal de limpieza,
perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales,
Grupo E.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104012

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de dos plazas de personal de limpieza, a jornada parcial (20 hrs/semana), de
este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por
concurso de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de dos plazas de personal de limpieza, a
jornada parcial (20 hrs/semana), pertenecientes a la escala de Administración Especial, Sub-
escala de Servicios Especiales, Grupo E.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104013

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de dos plazas de personal de limpieza, a jornada parcial (25 hrs/semana), de
este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por
concurso de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de dos plazas de personal de limpieza, a
jornada parcial (25 hrs/semana), pertenecientes a la escala de Administración Especial, Sub-
escala de Servicios Especiales, Grupo E.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104014

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de tres plazas de auxiliar administrativo, de este Ayuntamiento, mediante
procedimiento de estabilización de empleo temporal por concurso de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de tres plazas de auxiliar administrativo
pertenecientes a la escala de Administración General, Subescala Auxiliar, Grupo C, Subgrupo
C2.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104015

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de una plaza auxiliar de servicios Hogar del Jubilado, de este Ayuntamiento,
mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por concurso de méri-
tos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de una plaza auxiliar de servicios Hogar del
Jubilado, pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Es-
peciales, Grupo E.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104016

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de una plaza de Arquitecto Técnico de este Ayuntamiento, mediante procedi-
miento de estabilización de empleo temporal por concurso de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de una plaza de Arquitecto Técnico, perte-
neciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Grupo A, subgrupo A2.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104017

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de una plaza de auxiliar de servicios de instalaciones deportivas, de este
Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por con-
curso de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de una plaza de auxiliar de servicios de
instalaciones deportivas, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala de
Servicios Especiales, Grupo E.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104018

330
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de una plaza de Educador de Adultos a jornada parcial (25 hrs/semana) de
este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por
concurso de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso de méritos, de una plaza de Educador de Adultos a
jornada parcial (25 hrs/semana), perteneciente a la escala de Administración Especial, Sub-
escala Técnica, Grupo A, subgrupo A2.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104019

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1461, de 14 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de una plaza de personal de biblioteca, a jornada parcial (20 hrs/semana), de
este Ayuntamiento, mediante procedimiento de estabilización de empleo temporal por
concurso de méritos.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de 2022,


se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la cobertura
mediante sistema de concurso de méritos, de una plaza de personal de biblioteca, a jornada
parcial (20 hrs/semana), perteneciente a la escala de Administración General, Grupo E.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104020

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN número 2022-1465, de 15 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Épila, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la cobertura con carácter
definitivo, de una plaza de Auxiliar Administrativo de este Ayuntamiento, mediante pro-
cedimiento de estabilización de empleo temporal por concurso-oposición.

En el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, número 293, de 23 de diciembre de


2022, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la co-
bertura mediante sistema de concurso-oposición, de una plaza de Auxiliar Administrativo,
perteneciente a la escala de Administración General, Subescala Auxiliar, Grupo C, Subgrupo
C2.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Los sucesivos anuncios referentes a esa convocatoria, cuando procedan de conformidad
con las bases, se harán públicos en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza”, y en el
tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila, y los acuerdos del Tri-
bunal se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila.

Épila, 23 de diciembre de 2022.— El Concejal Delegado de Personal, Adolfo Díez Va.

csv: BOA20230104021

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AYUNTAMIENTO DE GRAUS

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0201, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de una plaza de
Personal de Servicios Domésticos para el Organismo Autónomo Residencia Dr. José
Luis Cudós, mediante concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-0201, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de una plaza de Personal de Servicios Domésticos
para el Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, mediante concurso, se abre el
plazo de presentación de solicitudes que será de 20 días naturales a contar desde el día si-
guiente a la publicación en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por decreto de Alcaldía de 26
de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, número 102, de
30 de mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 1 plaza de Per-
sonal de Servicios Domésticos como personal laboral fijo, mediante concurso, vacante en la
plantilla de personal de Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, con las si-
guientes características:
- Régimen Laboral, Categoría profesional AP, 1 plaza de jornada al 80%.
- Titulación exigible: Certificado de profesionalidad Atención Socio-sanitaria a Personas
Dependientes en Instituciones Sociales.
- Funciones encomendadas:
Lavado, secado y plancha de ropa. Marcado y costura. -Distribución en armarios. Apoyos
puntuales a otras áreas. Cualquier otra función que le sea ordenada por el Gerente y tenga
relación con su puesto de trabajo.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en su disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se confeccionará bolsa de trabajo para cobertura de
futuras necesidades temporales.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del certificado de escolaridad o equivalente.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos en los términos establecidos en el artículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.
csv: BOA20230104022

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el

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“Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” y en la sede electrónica del Ayuntamiento de


Graus: https://graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldesa-Presidenta,
presentándose a través de la sede electrónica o a través del Registro General de Organismo
Autónomo del Ayuntamiento de Graus, en Calle Gaiteros de Caserras, 4 de 22430 de Graus
(Huesca), en horario de oficina de 9:00 a 14:00 o en cualquiera de los registros relacionados
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
1. La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en apli-
cación del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo AP y
por tanto la tasa es de 7 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería del OARM, o en
la c/c número ES87 2085 2307 81 0300121521.
2. Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de los derechos de examen supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se apruebe la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Organismo Autónomo del Ayun-
tamiento de Graus (C/ Gaiteros de Caserras, 4, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede
electrónica: https://graus.sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo
Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
csv: BOA20230104022

ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de los procesos.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Tampoco podrá formar parte de los
órganos de selección, el personal laboral.

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Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los miembros del Tribunal y los asesores especialistas podrán ser recusados cuando con-
curra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de oc-
tubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados - donde los méritos profesionales no podrán suponer
más de un 70% del total de la puntuación máxima - con un máximo de 70 puntos,
a) 6 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en la misma categoría a
la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con un
máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en otros puestos de
trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediatamente
inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios pres-
tados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas locales, con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en un puesto de trabajo de similares caracte-
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rísticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios


prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Se aportará vida laboral en todo caso.
- Los servicios prestados en el Organismo Autónomo se acreditarán de oficio, por lo
que no será necesario solicitar el certificado.

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- Los servicios prestados en otras se justificarán mediante certificado acreditativo de la


categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de que en este certificado no se
indicara con claridad la categoría del puesto de trabajo desempeñado, no se computará
ninguna puntuación. Este extremo podrá ser objeto de subsanación en el plazo de re-
curso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los períodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañada de copias de los contratos de trabajo y/o certifi-
cado de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,5 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que el
interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de for-
mación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulación superior a la requerida (máximo 5 puntos).
- Título de grado o equivalente: 5 puntos.
- Técnico Superior (Formación Profesional) o equivalente: 3 puntos.
- Bachiller o equivalente: 2 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-a) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado 2) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
Si persistiera el empate se procederá a un sorteo.

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en el Tablón de
Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es, el nombre
de los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el
orden de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación
para que efectúe el correspondiente nombramiento, en el plazo de un mes desde la formula-
ción de dicha propuesta, una vez haya presentado en la Secretaría del Ayuntamiento, dentro
del plazo de los veinte días naturales contados a partir de la publicación de la lista de apro-
bados, los siguientes documentos:
1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
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normal ejercicio de la función.


2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentos originales de los méritos aportados en la fase de concurso.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

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Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-


nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo. Funcionamiento bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y otra normativa de acceso al empleo público la-
boral.

Décima.— De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la


Jurisdicción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en
vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en
el plazo de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administra-
tivo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Pro-
vincia de Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá in-
terponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se
haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.

csv: BOA20230104022

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ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
csv: BOA20230104022

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FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104022

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FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104022

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RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0202, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de dos plazas
de Auxiliar de Cocina, para el Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós,
mediante concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-0202, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de dos plazas de Auxiliar de Cocina, para el Orga-
nismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, mediante concurso, se abre el plazo de
presentación de solicitudes que será de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a la
publicación en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por decreto de Alcaldía de 26
de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, número 102, de
30 de mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 2 plazas de Auxiliar
de Cocina, como personal laboral fijo, mediante concurso, vacante en la plantilla de personal
de Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, del Ayuntamiento de Graus con las
siguientes características:
- Régimen Laboral, Categoría profesional C2, 1 plaza de jornada completa y 1 plaza fijo
discontinuo de duración de 3 meses.
- Titulación exigible: Título de graduado en educación secundaria obligatoria o equivalente.
- Funciones encomendadas:
Ejercer la profesión de cocinera auxiliar bajo las directrices del Jefe de Cocina.
Limpieza de dependencias, maquinaria y utensilios de su área.
Realizar los pedidos y resolver las incidencias diarias de acuerdo con las directrices del
jefe de cocina. Colaborar en la realización de comidas especiales si se le requiere.
Cualquier otro que se le solicite por el Jefe de su área; o en su caso, el Gerente y tenga
relación con su puesto de trabajo.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en su disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se confeccionará bolsa de trabajo para cobertura de
futuras necesidades temporales.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del título de graduado en educación secundaria obligatoria o equiva-
lente.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos en los términos establecidos en el artículo 56.1.d) del Real Decreto Legislativo 5/2015,
csv: BOA20230104023

de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.

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Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
“Boletín Oficial de la Provincia Huesca” y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Graus:
https://graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldesa-Presidenta,
presentándose a través de la sede electrónica o a través del Registro General de Organismo
Autónomo del Ayuntamiento de Graus, en Calle Gaiteros de Caserras, 4, de 22430 de Graus
(Huesca), en horario de oficina de 9:00 a 14:00 o en cualquiera de los registros relacionados
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
1. La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en apli-
cación del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo C2 y
por tanto la tasa es de 13 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería de este Orga-
nismo Autónomo, o en la c/c número ES8720852307810300121521.
2. Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
3. Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
4. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de los derechos de examen supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se apruebe la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Organismo Autónomo del Ayun-
tamiento de Graus (C/ Gaiteros de Caserras, 4, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede
electrónica: https://graus.sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo
Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
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plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas.

343
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación


política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Podrán formar parte de los órganos
de selección personal los funcionarios de carrera y el personal laboral fijo.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal y a los asesores especialistas
cuando concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015,
de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados, comportará el 70 % de la puntuación máxima de 100
puntos de la fase de concurso, con un máximo de 70 puntos según el siguiente detalle:
a) 6 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en la misma categoría a
la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con un
máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en otros puestos de
trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediatamente
inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios pres-
tados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
csv: BOA20230104023

convocado como personal laboral en otras administraciones públicas locales, con un


máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en un puesto de trabajo de similares caracte-
rísticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Se aportará vida laboral en todo caso.

344
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- Los servicios prestados en el Organismo Autónomo se acreditarán de oficio, por lo


que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras se justificarán mediante certificado acreditativo de la
categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de que en este certificado no se
indicara con claridad la categoría del puesto de trabajo desempeñado, no se computará
ninguna puntuación. Este extremo podrá ser objeto de subsanación en el plazo de re-
curso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los períodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañada de copias de los contratos de trabajo y/o certifi-
cado de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,5 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que el
interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de for-
mación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulación superior a la requerida (máximo 5 puntos).
- Título de Grado o equivalente: 5 puntos.
- Técnico Superior (Formación Profesional) o equivalente: 3 puntos.
- Bachiller o equivalente: 2 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-a) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado 2) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
Si persistiera el empate se procederá a un sorteo.

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en el Tablón de
Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es, el nombre
de los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el
orden de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación
para que efectúe el correspondiente nombramiento, en el plazo de un mes desde la formula-
ción de dicha propuesta, una vez haya presentado en la Secretaría del Ayuntamiento, dentro
del plazo de los veinte días naturales contados a partir de la publicación de la lista de apro-
csv: BOA20230104023

bados, los siguientes documentos:


1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentos originales de los méritos aportados en la fase de concurso.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,


del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma. La resolución de la Alcaldía de la contratación se publicará en el Boletín
Oficial de la provincia.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo. Funcionamiento bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y otra normativa de acceso al empleo público la-
boral.

Décima.— De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la


Jurisdicción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en
vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en
el plazo de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administra-
tivo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Pro-
vincia de Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá in-
terponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se
haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.


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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
csv: BOA20230104023

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104023

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104023

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0203, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de una plaza de
Limpiador/a, para el Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, mediante
concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-0203, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de una plaza de Limpiador/a, para el Organismo
Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, mediante concurso, se abre el plazo de presen-
tación de solicitudes que será de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a la publi-
cación en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por decreto de Alcaldía de 26
de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, número 102, de
30 de mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 1 plaza de
Limpiador/a, como personal laboral fijo, mediante Concurso, vacante en la plantilla de per-
sonal de Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, con las siguientes caracte-
rísticas:
- Régimen laboral, categoría profesional AP, Jornada fijo discontinuo durante 4 meses/año.
- Titulación exigible: Certificado de Escolaridad o equivalente.
- Funciones encomendadas:
Limpieza de todas las dependencias, mobiliario y enseres del Centro.
Apoyos puntuales al servicio de comedor.
Realización de camas y cambios de sábanas.
Cualquier otra función que tenga relación con su puesto de trabajo.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en su disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se confeccionará bolsa de trabajo para cobertura de
futuras necesidades temporales.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del certificado de escolaridad o equivalente.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos en los términos establecidos en el artículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.

Tercera.— Solicitudes.
csv: BOA20230104024

La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la


sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
“Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” y en la sede electrónica del Ayuntamiento de
Graus: https://graus.sedelectronica.es.

350
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldesa-Presidenta,
presentándose a través de la sede electrónica o a través del Registro General de Organismo
Autónomo del Ayuntamiento de Graus, en Calle Gaiteros de Caserras, 4, de 22430 de Graus
(Huesca), en horario de oficina de 9:00 a 14:00 o en cualquiera de los registros relacionados
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
1. La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en apli-
cación del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo AP y
por tanto la tasa es de 7,00 €. El importe deberá abonarse en la Tesorería del OARM, o en la
c/c número ES87 2085 2307 81 0300121521.
2. Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de los derechos de examen supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se apruebe la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Organismo Autónomo del Ayun-
tamiento de Graus (C/ Gaiteros de Caserras, 4, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede
electrónica: https://graus.sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, C.P. 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo
Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
csv: BOA20230104024

listas, para todas o algunas de los procesos.


No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Tampoco podrá formar parte de los
órganos de selección, el personal laboral.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los miembros del Tribunal y los asesores especialistas podrán ser recusados cuando con-
curra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de oc-
tubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en eanexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los mismos,
según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los justificantes
de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados - donde los méritos profesionales no podrán suponer
más de un 70% del total de la puntuación máxima - con un máximo de 70 puntos,
a) 6 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en la misma categoría a
la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con un
máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en otros puestos de
trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediatamente
inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios pres-
tados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas locales, con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en un puesto de trabajo de similares caracte-
rísticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
csv: BOA20230104024

- Se aportará vida laboral en todo caso.


- Los servicios prestados en el Organismo Autónomo se acreditarán de oficio, por lo
que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras se justificarán mediante certificado acreditativo de la
categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de que en este certificado no se
indicara con claridad la categoría del puesto de trabajo desempeñado, no se computará

352
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ninguna puntuación. Este extremo podrá ser objeto de subsanación en el plazo de re-
curso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los períodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañada de copias de los contratos de trabajo y/o certifi-
cado de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,5 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que el
interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de for-
mación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulación superior a la requerida (máximo 5 puntos).
- Título de grado o equivalente: 5 puntos.
- Técnico Superior (Formación Profesional) o equivalente: 3 puntos.
- Bachiller o equivalente: 2 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-a) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado 2) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
Si persistiera el empate se procederá a un sorteo.

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en el Tablón de
Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es, el nombre
de los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el
orden de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación
para que efectúe el correspondiente nombramiento, en el plazo de un mes desde la formula-
ción de dicha propuesta, una vez haya presentado en la Secretaría del Ayuntamiento, dentro
del plazo de los veinte días naturales contados a partir de la publicación de la lista de apro-
bados, los siguientes documentos:
1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
csv: BOA20230104024

4. Documentos originales de los méritos aportados en la fase de concurso.


No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.

353
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo. Funcionamiento bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y otra normativa de acceso al empleo público la-
boral.

Décima.— De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la


Jurisdicción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en
vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en
el plazo de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administra-
tivo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Pro-
vincia Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá inter-
poner recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se
haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.

csv: BOA20230104024

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
csv: BOA20230104024

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104024

356
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104024

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0204, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de trece plazas
de Gerocultor/a, para el Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, me-
diante concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-0204, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de trece plazas de Gerocultor/a, para el Organismo
Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, mediante concurso, se abre el plazo de presen-
tación de solicitudes que será de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a la publi-
cación en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por decreto de Alcaldía de 26
de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, número 102, de
30 de mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 13 plazas de
Gerocultor/a, como personal laboral fijo, mediante concurso, vacante en la plantilla de per-
sonal de Organismo Autónomo Residencia Dr. José Luis Cudós, con las siguientes caracte-
rísticas:
- Régimen Laboral, categoría profesional C2, 10 plazas a jornada completa, 1 plaza al
53,33% y 2 plazas de fijo discontinuo durante 6 meses/año.
- Titulación exigible: Certificado de profesionalidad Atención Socio-sanitaria a Personas
Dependientes en Instituciones Sociales.
- Funciones encomendadas:
Asistencia a usuarios en las actividades de la vida diaria que no pueden realizar por si
mismos. Higiene personal del usuario. Limpieza y mantenimiento de los utensilios del usuario,
colaborar en mantener ordenadas las habitaciones, recoger la ropa, llevarla a la lavandería y
encargarse de la ropa del usuario. Comunicar las incidencias que se produzcan sobre la salud
de los enfermos (libro de incidencias).
Servicio Comedor. Limpieza de cocina y comedor. Apoyos de limpieza diaria y a fondo
según parte diario de trabajo (pasillos, aseos, enfermería, etc).
Apoyo a lavandería. Cuidado y vigilancia del centro y de los usuarios en sus turnos.
Revisar el buen funcionamiento del sistema de detección de salidas de usuarios que pa-
decen desorientación y vigilar a estos usuarios.
Comunicar las incidencias que observen en cada turno de trabajo al turno siguiente, a la
Coordinadora Sanitaria (Enfermera), o en su ausencia, a la jefe de equipo.
Reparto de medicación así como cualquier otro cuidado de asistencia que requieran los
usuarios que no puedan realizar por si mismo bajo las indicaciones y supervisión de la ATS;
y, en su caso de la Jefe de Equipo. Ejecutar los distintos protocolos de actuación referentes a
su área con la debida diligencia. Cualquier otra función que le sea ordenada por el Gerente y
tenga relación con su puesto de trabajo.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en su disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se confeccionará bolsa de trabajo para cobertura de
futuras necesidades temporales.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
csv: BOA20230104025

acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- Estar en posesión del título de Certificado de profesionalidad Atención Sociosanitaria a


Personas Dependientes en Instituciones Sociales o equivalente, o en su caso la acreditación
de estar participando en procesos encaminados a la obtención de la citada cualificación pro-
fesional, y que en todo caso se deberá obtener a la fecha de finalización de presentación de
instancias.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos en los términos establecidos en el artículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://
graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán al Alcalde-Presidente,
presentándose a través de la sede electrónica o a través del Registro General de Organismo
Autónomo del Ayuntamiento de Graus, en Calle Gaiteros de Caserras, 4, de 22430 de Graus
(Huesca), en horario de oficina de 9:00 a 14:00 o en cualquiera de los registros relacionados
en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
1. La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en apli-
cación del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo C2 y
por tanto la tasa es de 13 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería de este Orga-
nismo Autónomo, o en la c/c número ES8720852307810300121521.
2. Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
3. Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
4. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de los derechos de examen supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se apruebe la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
csv: BOA20230104025

como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Organismo Autónomo del Ayun-
tamiento de Graus (C/ Gaiteros de Caserras, 4, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede
electrónica: https://graus.sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://

359
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado


de Protección de Datos a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo
Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Podrán formar parte de los órganos
de selección personal los funcionarios de carrera y el personal laboral fijo.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal y a los asesores especialistas
cuando concurra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015,
de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
csv: BOA20230104025

En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-


ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados, comportará el 70 % de la puntuación máxima de 100
puntos de la fase de concurso, con un máximo de 70 puntos según el siguiente detalle:

360
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

a) 6 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en la misma categoría a


la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con un
máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en otros puestos de
trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediatamente
inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios pres-
tados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas locales, con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en un puesto de trabajo de similares caracte-
rísticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Se aportará vida laboral en todo caso.
- Los servicios prestados en el Organismo Autónomo se acreditarán de oficio, por lo
que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras se justificarán mediante certificado acreditativo de la
categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de que en este certificado no se
indicara con claridad la categoría del puesto de trabajo desempeñado, no se computará
ninguna puntuación. Este extremo podrá ser objeto de subsanación en el plazo de re-
curso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los períodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañada de copias de los contratos de trabajo y/o certifi-
cado de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,5 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que el
interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de for-
mación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulación superior a la requerida (máximo 5 puntos).
- Título de Grado o equivalente: 5 puntos.
- Técnico Superior (Formación Profesional) o equivalente: 3 puntos.
- Bachiller o equivalente: 2 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-a) de la fase de concurso, sin tener en
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cuenta el tope máximo establecido.


2.º La mayor calificación obtenida en el apartado 1-b) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en el apartado 2) de la fase de concurso, sin tener en
cuenta el tope máximo establecido.
Si persistiera el empate se procederá a un sorteo.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en el Tablón de
Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es, el nombre
de los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el
orden de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación
para que efectúe el correspondiente nombramiento, en el plazo de un mes desde la formula-
ción de dicha propuesta, una vez haya presentado en la Secretaría del Ayuntamiento, dentro
del plazo de los veinte días naturales contados a partir de la publicación de la lista de apro-
bados, los siguientes documentos:
1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación original acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentos originales de los méritos aportados en la fase de concurso.
5. Opción al puesto de preferencia: En caso de que el aspirante propuesto venga ocu-
pando un puesto, se entenderá que opta en primer lugar por éste.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo. Funcionamiento bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y otra normativa de acceso al empleo público la-
boral.

Décima.— De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la


Jurisdicción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en
vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en
el plazo de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administra-
tivo, ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Pro-
vincia de Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá in-
terponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se
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haya producido su desestimación por silencio.


Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104025

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104025

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-0205, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de una plaza de
auxiliar administrativo, mediante concurso, para el Organismo Autónomo Residencia
de personas mayores Dr. José Luis Cudós.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-0205, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de una plaza de auxiliar administrativo, mediante
concurso, para el Organismo Autónomo Residencia de personas mayores Dr. José Luis
Cudós de Graus, se abre el plazo de presentación de solicitudes que será de 20 días natu-
rales a contar desde el día siguiente a la publicación en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de Alcaldía de
fecha 26 de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, nú-
mero 102, de 30 de mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 1
plaza de auxiliar administrativo, como personal laboral fijo, mediante Concurso, vacante en la
plantilla del personal del Organismo Autónomo Residencia de personas mayores Dr. José
Luis Cudós de Graus, en adelante OARM y con las retribuciones correspondientes al Grupo
C2, Nivel 14 y Jornada completa.
Las funciones a desempeñar serán las propias de la categoría profesional siendo las más
significativas, sin que la siguiente enunciación tenga carácter limitativo, las que siguen:
- Apoyo a la Gerente, al Coordinador Sanitario, Terapeuta Ocupacional, Jefe de Cocina y
Jefe de Equipo en toda la gestión burocrática de sus áreas.
- Gestión administrativa y contable y apoyo a la junta de actividades.
- Realización de estudios económicos (Presupuesto, liquidaciones, resultado presupues-
tario).
- Archivo de documentación. Gestión de la documentación de alta y baja de usuarios.
- Gestión administrativa de documentos. Gestión de festivos y asuntos propios de la plan-
tilla de personal bajo la supervisión del Gerente.
- Atención telefónica, reparto de correspondencia. Emisión de recibos y nóminas. Pagos
de facturas. Cualquier otra función que tenga relación con su puesto de trabajo.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en sus disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo no se constituirá bolsa de trabajo para cobertura de futuras ne-
cesidades temporales. Estas necesidades se cubrirán con la bolsa de empleo de Auxiliares
Administrativos del Ayuntamiento de Graus.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o estar
en condiciones de obtenerlo en la fecha en que determine el plazo de presentación de instan-
csv: BOA20230104026

cias en su caso.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos o haber sido despedido como personal laboral en los términos establecidos en el ar-
tículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

366
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://
graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldía-Presidencia,
presentándose en el Registro del OARM (c/Gaiteros de Caserras, 4, 22430 Graus) o en cual-
quiera de los registros relacionados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de
forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
1. La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en apli-
cación del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo C2 y
por tanto la tasa es de 13 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería del OARM, o en
la c/c número ES87 2085 2307 81 0300121521.
2. Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de la tasa supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos del OARM y en la sede electrónica del
Ayuntamiento de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se aprueba la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus (plaza
Mayor, número 15 - 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede electrónica: https://graus.
sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos de la Diputación a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo
Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
csv: BOA20230104026

rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-


listas, para todas o algunas de los procesos.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Tampoco podrá formar parte de los
órganos de selección, el personal laboral.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los miembros del Tribunal y los asesores especialistas podrán ser recusados cuando con-
curra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de oc-
tubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados - donde los méritos profesionales no podrán suponer
más de un 70% del total de la puntuación máxima - con un máximo de 70 puntos,
a) 6 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en la misma categoría a
la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con un
máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el OARM de Graus en otros puestos de
trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediatamente
inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios pres-
csv: BOA20230104026

tados por meses completos.


c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas locales, con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en un puesto de trabajo de similares caracte-
rísticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Forma de acreditación de los servicios prestados:


- Los servicios prestados en el OARM convocante se acreditarán de oficio por esta
institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán mediante
certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de
que en este certificado no se indicará con claridad el cuerpo, escala o categoría de los
servicios prestados, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá ser ob-
jeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los periodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañado de copia de los contratos de trabajo y/o certificado
de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
- En cualquiera de los casos deberá aportarse la vida laboral.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,5 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que el
interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de for-
mación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación del nú-
mero de horas.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulaciones académicas (máximo 5 puntos).
Se valorarán titulaciones académicas de igual o superior nivel al exigido para el grupo de
titulación al que se opta:
- Título de Grado o equivalente: 5 puntos.
- Técnico Superior (Formación Profesional) o equivalente, 3 puntos.
- Bachiller o equivalente: 2 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-a) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-b) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 2 de la fase de concurso, sin
tener en cuenta el tope máximo establecido.
Caso de persistir el empate, se resolvería por sorteo.

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


csv: BOA20230104026

Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en la sede electró-


nica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es y en el Tablón de Edictos, el nombre del
aspirante propuesto, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación.
El aspirante que hubiera superado el proceso selectivo, deberá presentar en la Secretaría
del Ayuntamiento los documentos que se indican a continuación dentro del plazo de 20 días
naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de la relación de aprobados en
el tablón de Edictos del OARM:

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el


normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación original acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación original acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
No obstante, lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada.

Octava.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y, en lo que no se opongan o contradigan al mismo,
el Decreto 80/1997, de 10 de junio, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el Regla-
mento de provisión de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoción profesional de
los funcionarios de la Comunidad Autónoma de Aragón, el Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la
Administración del Estado y el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen
las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selec-
ción de los funcionarios de la Administración Local.

Novena.— Recursos.
De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdic-
ción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en vía admi-
nistrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo
de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administrativo, ante
el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses, a contar
desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Provincia de
Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer
recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se haya
producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.


csv: BOA20230104026

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
csv: BOA20230104026

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104026

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1814, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de dos plazas
de administrativo, mediante concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-1814, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de dos plazas de administrativo, mediante concurso,
se abre el plazo de presentación de solicitudes que será de 20 días naturales a contar desde
el día siguiente a la publicación en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de Alcaldía de
26 de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” de 30 de
mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 2 plazas de administra-
tivo, con las siguientes denominaciones:
- Administrativo responsable de relaciones institucionales y desarrollo.
- Administrativo de turismo.
Todas ellas como personal laboral fijo, mediante Concurso, vacante en la plantilla del per-
sonal del Ayuntamiento convocante y con las retribuciones correspondientes al:
- Grupo C1, Nivel 17, Jornada completa.
Las funciones a desempeñar serán las propias de la categoría profesional siendo las más
significativas, sin que la siguiente enunciación tenga carácter limitativo, las que siguen:
- Proponer y gestionar acciones para el desarrollo del municipio y relaciones institucio-
nales.
- Asistencia técnica en la búsqueda de actividades de desarrollo.
- Colaboración en la organización del protocolo de actos institucionales.
- Organización de eventos de desarrollo municipal.
- Apoyo de traducción a la Oficina de Turismo.
- Diseño, planificación, ejecución y evaluación de programas, proyectos e investigaciones
en el campo del desarrollo y la innovación local.
- Asistencia técnica y seguimiento de presupuestos de los programas y proyectos relacio-
nados con el área.
- Contratación administrativa del Ayuntamiento. Manejo de la Plataforma de contratación
del Sector Público.
- Turismo y Promoción de Graus.
- Gestión de la Oficina Municipal de Turismo.
- Planificar programas o actividades de desarrollo turístico.
- Publicidad del municipio en medios de comunicación y con imagen y marca. Página web
municipal.
- Coordinación y colaboración con las Áreas de Desarrollo y Cultura del Ayuntamiento.
- Solicitud de subvenciones del área.
- Potencialización de las Fiestas de Graus.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en sus disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se constituirá bolsa de trabajo con las personas que
superen el proceso de selección y no resulten contratadas.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
csv: BOA20230104027

ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.

373
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- Estar en posesión del titulo de bachiller, técnico o equivalente o estar en condiciones de


obtenerlo en la fecha en que determine el plazo de presentación de instancias en su caso.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos o haber sido despedido como personal laboral en los términos establecidos en el ar-
tículo 56.1.d) del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
“Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” y en la sede electrónica del Ayuntamiento de
Graus: https://graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldesa-Presidenta,
presentándose en el Registro del Ayuntamiento (Plaza Mayor, número 15, 22430 Graus) o en
cualquiera de los registros relacionados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de forma elec-
trónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará.
- La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en aplica-
ción del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo C1 y
por tanto la tasa es de 15 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería de este Ayunta-
miento, o en la c/c número ES06 2085 2307 85 0300008905.
- Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
- Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de los derechos de examen supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la resolución
por la que se aprueba la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus (Plaza
Mayor, número 15, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede electrónica: https://graus.
sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
csv: BOA20230104027

calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos de la Diputación a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Tampoco podrá formar parte de los
órganos de selección, el personal laboral.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los miembros del Tribunal y los asesores especialistas podrán ser recusados cuando con-
curra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de oc-
tubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados - computará el 70% de la puntuación máxima de 100
csv: BOA20230104027

puntos de la fase de concurso, con un máximo de 70 puntos según el siguiente detalle:


a) 6 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en la misma cate-
goría a la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con
un máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses com-
pletos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en otros puestos
de trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediata-

375
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

mente inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios


prestados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas (locales), con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en puestos de trabajo de similares caracterís-
ticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Los servicios prestados en el Ayuntamiento convocante se acreditarán de oficio por
esta institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán mediante
certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de
que en este certificado no se indicara con claridad el cuerpo, escala o categoría de los
servicios prestados, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá ser ob-
jeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los periodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañado de copia de los contratos de trabajo y/o certificado
de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
- En cualquiera de los casos deberá aportarse la vida laboral.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,125 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que
el interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de
formación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación del nú-
mero de horas.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulaciones académicas (máximo 5 puntos).
Se valorarán titulaciones académicas de igual o superior nivel al exigido para el grupo de
titulación al que se opta, siempre que ésta no haya sido aportada como requisito básico de
acceso:
- Título de Grado o equivalente: 5 puntos.
- Técnico Superior (Formación Profesional) o equivalente, 3 puntos.
- Bachiller o equivalente: 2 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
csv: BOA20230104027

1.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-A) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-B) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 2 de la fase de concurso, sin
tener en cuenta el tope máximo establecido.
Caso de persistir el empate, se resolvería por sorteo.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en la sede electró-
nica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es. y en el Tablón de Edictos, el nombre de
los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el orden
de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación.
Los aspirantes que hubieran superado el proceso selectivo, deberán presentar en la Se-
cretaría del Ayuntamiento los documentos que se indican a continuación dentro del plazo de
20 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de la relación de apro-
bados en el tablón de Edictos del Ayuntamiento:
1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación original acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación original acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
5. Opción al puesto de preferencia: En caso de que el aspirante propuesto venga ocu-
pando un puesto, se entenderá que opta en primer lugar por éste.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo.


Funcionamiento de la bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y, en lo que no se opongan o contradigan al mismo,
el Decreto 80/1997, de 10 de junio, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el regla-
mento de provisión de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoción profesional de
los funcionarios de la Comunidad Autónoma de Aragón, el Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la
Administración del Estado y el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen
las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selec-
ción de los funcionarios de la Administración Local.

Décima.— Recursos.
csv: BOA20230104027

De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdic-


ción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en vía admi-
nistrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo
de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administrativo, ante
el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses, a contar
desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Provincia de
Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer

377
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se haya


producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.

csv: BOA20230104027

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
csv: BOA20230104027

379
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104027

380
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104027

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1815, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de tres plazas
de auxiliar administrativo, mediante concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-1815, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de tres plazas de auxiliar administrativo, mediante
concurso, se abre el plazo de presentación de solicitudes que será de 20 días naturales a
contar desde el día siguiente a la publicación en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de Alcaldía de
26 de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” de fecha 30
de mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 3 plazas de auxiliar
administrativo:
- Auxiliar administrativo de hacienda, personal y biblioteca.
- Auxiliar administrativo de alcaldía y urbanismo.
- Auxiliar administrativo de cultura.
Todas ellas como personal laboral fijo, mediante Concurso, vacante en la plantilla del per-
sonal del Ayuntamiento convocante y con las retribuciones correspondientes al:
- Grupo C2, Nivel 14, Jornada completa.
Las funciones a desempeñar serán las propias de la categoría profesional siendo las más
significativas, sin que la siguiente enunciación tenga carácter limitativo, las que siguen:
- Gestión, tramitación y control de expedientes de obras municipales y particulares. Re-
coger solicitudes y hacer la liquidación de las tasas. Declaraciones Responsables, Licencias
de Actividad Clasificada, inocuas, cambios de titularidad, devoluciones de fianzas… Gestión
y tramitación de expedientes de Planeamiento (proyectos urbanización, modificaciones
PGOU…) Archivo y registro. Gestión de correspondencia, gestión telefónica y citas. Preparar
protocolos. Redacción de cartas e informes. Atender al público, tanto en el mostrador como
telefónicamente. Dar citas y remisión a departamentos. Gestión de contratos del Ayunta-
miento: Tramitación de propuestas de gasto, contratos menores. Contabilidad (contabilización
de las operaciones del presupuesto de la entidad Ayuntamiento de Graus) Auxiliar de biblio-
teca, en sustitución del titular. Planificación de grupos y visitas guiadas. Promoción y difusión
de EP en medios de comunicación. Gestión de páginas web. Montaje de exposiciones, charlas
y conferencias. Mantenimiento, conservación y reparación de EP. Colaboración con la Oficina
de turismo. Gestionar todos los artículos de venta de la tienda de EP-Oficina de Turismo.
Colaboración con las diferentes áreas del Ayuntamiento en la organización de actividades,
eventos, salones, ferias y festivales.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El objetivo de esta
convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28 de diciembre, en sus
disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos de estabilización de em-
pleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el de concurso si han estado
ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterioridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se constituirá bolsa de trabajo con las personas que
superen el proceso de selección y no resulten contratadas. Esta bolsa también proveerá las
necesidades de plazas de auxiliar administrativo del Organismo Autónomo Residencia de
mayores Dr. José Luis Cudós.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el articulo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
csv: BOA20230104028

Estatuto Básico del Empleado Público.


- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.
- Estar en posesión del Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o estar
en condiciones de obtenerlo en la fecha en que determine el plazo de presentación de instan-
cias en su caso.

382
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de


las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos o haber sido despedido como personal laboral en los términos establecidos en el ar-
tículo 56.1.d) del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
“Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” y en la sede electrónica del Ayuntamiento de
Graus: https://graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldesa-Presidenta,
presentándose en el Registro del Ayuntamiento (plaza Mayor, 15, 22430 Graus) o en cual-
quiera de los registros relacionados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de
forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
1. La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en apli-
cación del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo C2 y
por tanto la tasa es de 13 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería de este Ayunta-
miento, o en la c/c número ES06 2085 2307 85 0300008905.
2. Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de la tasa por la participación en el proceso selectivo, supondrá la exclusión del aspi-
rante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se aprueba la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus (plaza
Mayor, número 15, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede electrónica: https://graus.
sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
csv: BOA20230104028

calle Jorge Juan, número 6, CP 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos de la Diputación a través del email: [email protected].

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo

383
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Tampoco podrá formar parte de los
órganos de selección, el personal laboral.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los miembros del Tribunal y los asesores especialistas podrán ser recusados cuando con-
curra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de oc-
tubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados: Computará el 70% de la puntuación máxima de 100
csv: BOA20230104028

puntos de la fase de concurso, con un máximo de 70 puntos según el siguiente detalle:


a) 6 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en la misma cate-
goría a la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con
un máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses com-
pletos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en otros puestos
de trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediata-

384
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

mente inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios


prestados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas (locales), con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en puestos de trabajo de similares caracterís-
ticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Los servicios prestados en el Ayuntamiento convocante se acreditarán de oficio por
esta institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán mediante
certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de
que en este certificado no se indicara con claridad el cuerpo, escala o categoría de los
servicios prestados, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá ser ob-
jeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los periodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañado de copia de los contratos de trabajo y/o certificado
de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
- En cualquiera de los casos deberá aportarse la vida laboral.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,50 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que
el interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de
formación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación del nú-
mero de horas.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulaciones académicas (máximo 5 puntos).
Se valorarán titulaciones académicas de igual o superior nivel al exigido para el grupo de
titulación al que se opta, siempre que ésta no haya sido aportada como requisito básico de
acceso:
- Título de Grado o equivalente: 5 puntos.
- Técnico Superior (Formación Profesional) o equivalente, 3 puntos.
- Bachiller o equivalente: 2 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
csv: BOA20230104028

1.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-a) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-b) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 2 de la fase de concurso, sin
tener en cuenta el tope máximo establecido.
Caso de persistir el empate, se resolvería por sorteo.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en la sede electró-
nica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es. y en el Tablón de Edictos, el nombre de
los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el orden
de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación.
Los aspirantes que hubieran superado el proceso selectivo, deberán presentar en la Se-
cretaría del Ayuntamiento los documentos que se indican a continuación dentro del plazo de
20 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de la relación de apro-
bados en el tablón de Edictos del Ayuntamiento:
1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación original acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación original acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
5. Opción al puesto de preferencia: En caso de que el aspirante propuesto venga ocu-
pando un puesto, se entenderá que opta en primer lugar por éste.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo.


Funcionamiento bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y, en lo que no se opongan o contradigan al mismo,
el Decreto 80/1997, de 10 de junio, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el Regla-
mento de provisión de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoción profesional de
los funcionarios de la Comunidad Autónoma de Aragón, el Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la
Administración del Estado y el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen
las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selec-
ción de los funcionarios de la Administración Local.

Décima.— Recursos.
csv: BOA20230104028

De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdic-


ción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en vía admi-
nistrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo
de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administrativo, ante
el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses, a contar
desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Provincia de
Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer

386
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se haya


producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.

csv: BOA20230104028

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
csv: BOA20230104028

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104028

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104028

390
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1816, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que aprueban la convocatoria y las bases de selección de una plaza de
Agente de Empleo y Desarrollo Local, mediante concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-1816, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de una plaza de Agente de Empleo y Desarrollo Local
del Ayuntamiento de Graus, mediante concurso, se abre el plazo de presentación de solici-
tudes que será de 20 días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación en el
“Boletín Oficial del Estado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de Alcaldía de
26 de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca” de 30 de
mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 1 plaza de Agente de
Empleo y Desarrollo Local, en adelante, AEDL, con las características de personal laboral fijo,
mediante Concurso, vacante en la plantilla del personal del Ayuntamiento convocante y con
las retribuciones correspondientes al:
- Grupo A1, Nivel 22, Jornada completa.
Las funciones a desempeñar serán las propias de la categoría profesional siendo las más
significativas, sin que la siguiente enunciación tenga carácter limitativo, las que siguen:
- Promoción y desarrollo social y económico del territorio.
- Promoción e implantación de políticas activas de empleo en colaboración con el INAEM.
- Atención del punto tutorizado del INAEM (renovación de la demanda de empleo, cambio
de contraseñas de usuario, informes, solicitud de cita previa para SEPE, asesoramiento a
demandantes de empleo, difusión de ofertas de empleo). Difundir y utilizar los servicios y
desarrollos tecnológicos del Instituto Aragonés de Empleo.
- Colaborar con la oficina del Instituto Aragonés de Empleo de Monzón en la captación de
ofertas de empleo y facilitar la inserción laboral de los demandantes de empleo.
- Realizar la convocatoria anual y la resolución de las subvenciones que se conceden al
amparo de la Ordenanza Socioeconómica del Ayuntamiento de Graus.
- Búsqueda de subvenciones para desarrollar actuaciones por parte del Ayuntamiento,
solicitud y justificación de las mismas.
- Colaboración en la realización de actividades y eventos (Fiestas Municipales de Graus,
Festivales, Mercados, etc). Promover el desarrollo sostenible (organización de la semana de
la movilidad sostenible).
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en sus disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se constituirá bolsa de trabajo con las personas que
superen el proceso de selección y no resulten contratadas.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes.


Para tomar parte en este proceso será necesario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
csv: BOA20230104029

dientes funciones.
- Estar en posesión del estar en posesión del título universitario de Grado o equivalente o
estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que determine el plazo de presentación de
instancias en su caso.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-

391
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

blicos o haber sido despedido como personal laboral en los términos establecidos en el ar-
tículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://
graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldesa-Presidenta,
presentándose en el Registro del Ayuntamiento (plaza Mayor, 15, 22430 Graus) o en cual-
quiera de los registros relacionados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de
forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
1. La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en apli-
cación del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo A1 y
por tanto la tasa es de 25 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería de este Ayunta-
miento, o en la c/c número ES06 2085 2307 85 0300008905.
2. Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
3. Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de los derechos de examen supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se aprueba la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos personales es
el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso selectivo co-
rrespondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convocatoria. Los datos
requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el proceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus (Plaza
Mayor, número 15, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede electrónica: https://graus.
sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, C.P. 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos de la Diputación a través del email: [email protected].
csv: BOA20230104029

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo
Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.

392
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en


la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Tampoco podrá formar parte de los
órganos de selección, el personal laboral.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los miembros del Tribunal y los asesores especialistas podrán ser recusados cuando con-
curra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de oc-
tubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados - computará el 70% de la puntuación máxima de 100
puntos de la fase de concurso, con un máximo de 70 puntos según el siguiente detalle:
a) 6 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en la misma cate-
goría a la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con un
máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
csv: BOA20230104029

b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en otros puestos
de trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediata-
mente inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas (locales), con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.

393
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en puestos de trabajo de similares caracterís-
ticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Los servicios prestados en el Ayuntamiento convocante se acreditarán de oficio por
esta institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán mediante
certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de
que en este certificado no se indicará con claridad el cuerpo, escala o categoría de los
servicios prestados, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá ser ob-
jeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los periodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañado de copia de los contratos de trabajo y/o certificado
de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
- En cualquiera de los casos deberá aportarse la vida laboral.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,125 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que
el interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de
formación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación del nú-
mero de horas.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar la máxima puntuación para evitar la presentación masiva de documentación
innecesaria.
3. Titulaciones académicas (máximo 5 puntos).
Se valorarán titulaciones académicas de igual o superior nivel al exigido para el grupo de
titulación al que se opta, siempre que ésta no haya sido aportada como requisito básico de
acceso:
Título de Grado o equivalente: 5 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin
que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-a) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-b) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
3.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 2 de la fase de concurso, sin
tener en cuenta el tope máximo establecido.
Caso de persistir el empate, se resolvería por sorteo.
csv: BOA20230104029

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en la sede electró-
nica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es. y en el tablón de edictos, el nombre de
los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el orden
de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Los aspirantes que hubieran superado el proceso selectivo, deberán presentar en la Se-
cretaría del Ayuntamiento los documentos que se indican a continuación dentro del plazo de
20 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de la relación de apro-
bados en el tablón de Edictos del Ayuntamiento:
1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación original acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación original acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo.


Funcionamiento de la bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y, en lo que no se opongan o contradigan al mismo,
el Decreto 80/1997, de 10 de junio, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el Regla-
mento de provisión de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoción profesional de
los funcionarios de la Comunidad Autónoma de Aragón, el Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la
Administración del Estado y el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen
las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selec-
ción de los funcionarios de la Administración Local.

Décima.— Recursos.
De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdic-
ción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en vía admi-
nistrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo
de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administrativo, ante
el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses, a contar
desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Provincia de
Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer
csv: BOA20230104029

recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se haya


producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
csv: BOA20230104029

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104029

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104029

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de Alcaldía 2022-1817, de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de


Graus, por la que se aprueban la convocatoria y las bases de selección de una plaza de
aparejador, mediante concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía 2022-1817, de 22 de diciembre de 2022,


la convocatoria y las bases de selección de una plaza de aparejador del Ayuntamiento de
Graus, mediante concurso, se abre el plazo de presentación de solicitudes que será de 20
días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación en el “Boletín Oficial del Es-
tado”.
Las bases son las siguientes:

Primera.— Objeto de la convocatoria.


De conformidad con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de Alcaldía de
26 de mayo de 2022, publicada en el “Boletín Oficial de la Provincia de Huesca”, número 102,
de 30 de mayo de 2022, es objeto de la presente convocatoria la provisión de 1 plaza de apa-
rejador del Ayuntamiento de Graus, con las características de personal laboral fijo, mediante
Concurso, vacante en la plantilla del personal del Ayuntamiento convocante y con las retribu-
ciones correspondientes al:
- Grupo A2, Nivel 17, Jornada completa.
Las funciones a desempeñar serán las propias de la categoría profesional siendo las más
significativas, sin que la siguiente enunciación tenga carácter limitativo, las que siguen:
- Asesoramiento técnico al ayuntamiento.
- Policía de obras.
- Proyectos y obras municipales.
- Urbanismo-gestión (plan general de ordenación urbana).
- Licencias (obras y actividades).
- Informe para concesiones de licencias de obras y de actividad.
- Visitas de comprobación obras autorizadas.
- Redacción de actas de recepción, replanteo, certificaciones, subvenciones,….
- Regularización explotaciones ganaderas.
- Seguimiento PGOU.
- Atención al ciudadano (citas, oficina y visitas in-situ).
- Redacción de valoraciones, presupuestos, memorias para tramitar subvenciones.
- Redacción, cálculo y firma de contribuciones especiales.
- Replanteo, asesoramiento, seguimiento y supervisión de trabajos de la brigada.
- Seguimiento y dirección técnica de las obras municipales.
- Coordinación de seguridad y salud en obras municipales (aprobación planes de segu-
ridad y salud).
- Redacción, análisis y firma de certificaciones económicas.
- Ámbito de actuación en todo el término municipal (todos los núcleos de población).
- Disponibilidad para casos de urgencia.
El presente procedimiento surge de la entrada en vigor de la Ley 20/2021, de 28 de di-
ciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. El
objetivo de esta convocatoria es la estabilización de empleo temporal. La Ley 20/2021, de 28
de diciembre, en sus disposiciones adicionales sexta y octava establece, para estos procesos
de estabilización de empleo temporal, que el sistema de selección será excepcionalmente el
de concurso si han estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterio-
ridad al 1 de enero de 2016.
De este proceso selectivo, también se constituirá bolsa de trabajo con las personas que
superen el proceso de selección y no resulten contratadas.

Segunda.— Condiciones de los aspirantes. Para tomar parte en este proceso será nece-
sario:
- Tener la nacionalidad española o la de cualquier Estado miembro de la Unión Europea o
ser persona extranjera con residencia legal en España, sin perjuicio de lo dispuesto sobre el
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acceso al empleo público de nacionales de otros Estados en el artículo 57.2 del Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del
Estatuto Básico del Empleado Público.
- Tener cumplidos los 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspon-
dientes funciones.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- Estar en posesión del título de arquitecto técnico o equivalente, o el título de grado que
habilite para el ejercicio de esta profesión regulada según establece la normativa vigente.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de
las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comu-
nidades Autónomas, ni tener inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos pú-
blicos o haber sido despedido como personal laboral en los términos establecidos en el ar-
tículo 56.1 d) del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Estar en posesión del carnet de conducir tipo B.

Tercera.— Solicitudes.
La convocatoria de las plazas y toda la información sobre la misma está publicada en la
sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://graus.sedelectronica.es.
Las instancias se presentarán durante el plazo de veinte días naturales, contados a partir
del siguiente al que aparezca publicado el anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del
Estado”, que recogerá las fechas en las que hayan sido publicadas las bases íntegras en el
Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Graus: https://
graus.sedelectronica.es.
La solicitud (anexo) para formar parte en el proceso selectivo hará constar que se reúnen
todas las condiciones exigidas en las presentes bases y se dirigirán a la Alcaldesa-Presidenta,
presentándose en el Registro del Ayuntamiento (Plaza Mayor, 15, 22430 Graus) o en cual-
quiera de los registros relacionados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de
forma electrónica o en papel.
Junto a la instancia se acompañará:
- La justificación del pago de la tasa por la participación en procesos selectivos, en aplica-
ción del artículo 6 E de la Ordenanza Fiscal número 9 Tasa por expedición de documentos
administrativos. En concreto, en esta convocatoria las plazas se encuadran en el Grupo A2 y
por tanto la tasa es de 18 euros. El importe deberá abonarse en la Tesorería de este Ayunta-
miento, o en la c/c número ES06 2085 2307 85 0300008905.
- Copia del DNI, NIE o documento que acredite régimen de nacionalidad en los términos
previstos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que
se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Documentación acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
- Documentación acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, así como la falta de justificación del
abono de los derechos de examen supondrá la exclusión del aspirante.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, se dictará resolución, en el
plazo máximo de un mes, aprobando la lista provisional de los aspirantes admitidos y ex-
cluidos, que se hará pública en el Tablón de Edictos y en la sede electrónica del Ayuntamiento
de Graus, concediéndose un plazo de diez días hábiles para subsanación.
En el supuesto de presentarse reclamaciones, serán aceptadas o rechazadas en la reso-
lución por la que se aprueba la lista definitiva, que será hecha pública, asimismo, de la forma
indicada.
Protección de datos personales. El responsable del tratamiento de los datos perso-
nales es el Ayuntamiento de Graus, que los trata con la finalidad de gestionar el proceso
selectivo correspondiente, de acuerdo con la normativa vigente y las bases de la convo-
catoria. Los datos requeridos son los mínimos necesarios para poder desarrollar el pro-
ceso selectivo.
Los datos personales serán conservados mientras puedan derivarse responsabilidades y
durante los plazos de prescripción de reclamaciones y/o recursos. Además, se seguirán los
criterios de política documental y archivo de la administración convocante, así como otros que
resulten aplicables.
Se pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad, así
como los de limitación u oposición, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus (Plaza
Mayor, número 15, 22430 Graus, Huesca) o a través de su sede electrónica: https://graus.
csv: BOA20230104030

sedelectronica.es.
En caso de considerar que estos derechos no han sido debidamente atendidos, se puede
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos, en su dirección:
calle Jorge Juan, número 6, C.P. 28001, de Madrid, o a través de su Sede electrónica: http://
sedeagpd.gob.es. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse al Delegado
de Protección de Datos de la Diputación a través del email: [email protected].

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Cuarta.— Tribunal seleccionador.


El Tribunal seleccionador será designado por la Alcaldía Presidencia ajustándose a los
principios de imparcialidad y profesionalidad. Sus integrantes deberán pertenecer al mismo
Grupo y Subgrupo o a Grupo superior, y poseer una titulación o especialización igual o supe-
rior a la exigida para el acceso a las plazas convocadas. Estará constituido por un Presidente,
tres Vocales, y un Secretario, todos ellos con voz y voto, además de por los respectivos su-
plentes.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y demás disposi-
ciones vigentes.
A solicitud del Tribunal calificador podrá disponerse la incorporación de asesores especia-
listas, para todas o algunas de las pruebas.
No podrán formar parte de los órganos de selección, el personal de elección o designación
política, los funcionarios interinos y el personal eventual. Tampoco podrá formar parte de los
órganos de selección, el personal laboral.
Los miembros del Tribunal calificador deberán de abstenerse de formar parte del mismo
cuando concurran las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, comunicándolo a la Corporación.
Tampoco podrán ser nombrados miembros de los mismos, quienes hubieran realizado
tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas en los cinco años anteriores a la
publicación de esta convocatoria.
Los miembros del Tribunal y los asesores especialistas podrán ser recusados cuando con-
curra alguna de las circunstancias previstas en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de oc-
tubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los órganos de selección deberán ajustarse a los principios de imparcialidad y profesiona-
lidad de sus miembros.
Contra los actos y decisiones del Tribunal calificador incluidas las peticiones para la revi-
sión de exámenes, calificaciones e impugnación de preguntas, así como las que imposibiliten
la continuación del procedimiento para el interesado o produzcan indefensión y se funden en
cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 47 y 48 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas, se podrá interponer por el interesado recurso de alzada ante el Presidente de la
Corporación, de conformidad con lo establecido en el artículo 121 de la citada Ley 39/2015,
de 1 de octubre, y ello sin perjuicio de la interposición de cualesquiera otro recurso que se
estime oportuno.

Quinta.— Desarrollo del concurso: (máximo 100 puntos).


Los aspirantes deberán aportar los méritos junto con la instancia inicial de acuerdo con lo
establecido en el anexo para la presentación de solicitudes, con un auto-baremo de los
mismos, según el modelo que aparecerá en el formulario de solicitud, acompañándose los
justificantes de los mismos.
Los méritos que se aporten estarán referidos, en todo caso, como máximo a la fecha del
fin de plazo de presentación de instancias.
Una vez finalizado el plazo de presentación de instancias, no se admitirá la presentación
de nuevos méritos salvo que se haya hecho referencia a los mismos junto con la instancia y
no se hubiera podido aportar el justificante correspondiente por no estar en posesión del opo-
sitor dentro de ese plazo (ejemplo: certificado de servicios prestados solicitado).
Se procederá a publicar la valoración de méritos por el Tribunal, de forma que los aspi-
rantes puedan presentar recurso de alzada, en su caso.
Hay que distinguir entre la alegación de méritos y la acreditación de los mismos. La alega-
ción de méritos no es subsanable, en el sentido de que no se pueden incluir otros méritos
distintos a los presentados por el aspirante en su instancia.
En cuanto a la acreditación de méritos (previamente alegados) será posible la subsana-
ción de defectos u omisiones, dentro del plazo de recurso de alzada, con la advertencia de
archivo/desistimiento de tal acreditación si no se cumplimenta en plazo.
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El máximo de puntos a obtener en esta fase de concurso será de 100 puntos, con los si-
guientes criterios:
1. Tiempo de servicios prestados - computará el 70% de la puntuación máxima de 100
puntos de la fase de concurso, con un máximo de 70 puntos según el siguiente detalle:
a) 6 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en la misma cate-
goría a la que pertenece el puesto de trabajo convocado, como personal laboral, con

401
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

un máximo de 70 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses com-


pletos.
b) 2,50 puntos por año de servicio prestado en el Ayuntamiento de Graus en otros puestos
de trabajo, como personal laboral con funciones análogas (de categoría inmediata-
mente inferior o superior) con un máximo de 40 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
c) 1,75 puntos por año de servicio prestado en la misma categoría del puesto de trabajo
convocado como personal laboral en otras administraciones públicas (locales), con un
máximo de 30 puntos. Se prorratearán los servicios prestados por meses completos.
d) 0,5 puntos por año de servicio prestado en puestos de trabajo de similares caracterís-
ticas en el sector privado, con un máximo de 10 puntos. Se prorratearán los servicios
prestados por meses completos.
Forma de acreditación de los servicios prestados:
- Los servicios prestados en el Ayuntamiento convocante se acreditarán de oficio por
esta institución, por lo que no será necesario solicitar el certificado.
- Los servicios prestados en otras Administraciones Públicas se justificarán mediante
certificado acreditativo de la categoría y tiempo de servicios prestados. En el caso de
que en este certificado no se indicará con claridad el cuerpo, escala o categoría de los
servicios prestados, no se computará ninguna puntuación. Este extremo podrá ser ob-
jeto de subsanación en el plazo de recurso de alzada.
- Los servicios prestados en el sector privado se justificarán mediante la aportación de
la vida laboral a efectos de computar los periodos de tiempo de los servicios prestados
en empresas privadas acompañado de copia de los contratos de trabajo y/o certificado
de empresa o informe explicativo de empresa señalando las funciones prestadas.
- En cualquiera de los casos deberá aportarse la vida laboral.
2. Formación (máximo 25 puntos).
Se valorarán las acciones formativas realizadas directamente relacionadas con las fun-
ciones a desarrollar por la plaza a cubrir.
La valoración se efectuará atendiendo al número total de horas de formación por un valor
de 0,125 puntos por hora de curso recibida. En el supuesto de acciones formativas en las que
el interesado no acredite la duración de las mismas se computarán como una sola hora de
formación.
Serán objeto de valoración los cursos de postgrado, másteres y aquellos que formen parte
de un plan de estudios para la obtención de una titulación académica, siempre que no se
valore el título correspondiente y tengan relación con el puesto a cubrir.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso, con indicación del nú-
mero de horas.
No se admitirá junto con la instancia mayor número de justificaciones que las precisas
para alcanzar el máximo de puntos para evitar la presentación masiva de documentación in-
necesaria.
3. Titulaciones académicas (máximo 5 puntos).
Se valorarán titulaciones académicas de igual o superior nivel al exigido para el grupo de
titulación al que se opta, siempre que ésta no haya sido aportada como requisito básico de
acceso:
Título de Grado o equivalente: 5 puntos.
Forma de acreditación de la formación:
Título, certificado o diploma de superación o realización del curso. En el supuesto de que
se aportasen varias titulaciones precisas para la obtención de un título, se valorará exclusiva-
mente el nivel de titulación más alto.

Sexta.— Empates.
En el caso de que se produjesen empates en las sumas de las calificaciones obtenidas por
los aspirantes, una vez finalizada la fase de concurso, estos se dirimirán de la forma que se
indica a continuación, para lo que la administración convocante requerirá a los aspirantes en
csv: BOA20230104030

que se produzcan, la presentación de la documentación complementaria que se precise, sin


que el resto de aspirantes la tengan que presentar junto con la instancia con carácter general:
1.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-a) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.
2.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 1-b) de la fase de concurso,
sin tener en cuenta el tope máximo establecido.

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3.º La mayor calificación obtenida en la base quinta apartado 2 de la fase de concurso, sin
tener en cuenta el tope máximo establecido.
Caso de persistir el empate, se resolvería por sorteo.

Séptima.— Relación de aprobados, presentación de documentos y contratación.


Una vez terminado el proceso de la convocatoria, el Tribunal publicará en la sede electró-
nica del Ayuntamiento https://graus.sedelectronica.es. y en el Tablón de Edictos, el nombre de
los aspirantes propuestos y la propuesta de constitución de la bolsa de trabajo, según el orden
de calificación total obtenido, elevando dicha propuesta a la Alcaldía de la Corporación.
Los aspirantes que hubieran superado el proceso selectivo, deberán presentar en la Se-
cretaría del Ayuntamiento los documentos que se indican a continuación dentro del plazo de
20 días naturales a contar desde el día siguiente al de la publicación de la relación de apro-
bados en el tablón de Edictos del Ayuntamiento:
1. Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el
normal ejercicio de la función.
2. Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incapacidad.
3. Documentación original acreditativa de la titulación exigida en la base segunda.
4. Documentación original acreditativa de los méritos aportados en la fase de concurso.
No obstante lo anterior se estará a lo dispuesto en los artículos 28 y 53 de la Ley 39/2015,
del 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Presentada la documentación, la persona aspirante propuesta deberá someterse a reco-
nocimiento médico previo al ingreso, dando así cumplimiento a lo dispuesto en la Ley 31/1995,
de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
Si dentro del plazo indicado y salvo los casos de fuerza mayor el aspirante propuesto no
presentara su documentación o no reuniera los requisitos exigidos no podrá ser contratado
para ocupar la plaza objeto de la presente convocatoria, decayendo en todos sus derechos y
quedando anulada y sin efecto la propuesta de contratación, sin perjuicio de la responsabi-
lidad en que hubiere podido incurrir por falsedad en la instancia solicitando tomar parte en el
procedimiento.
Transcurrido el plazo de presentación de documentos se procederá a adoptar la Resolu-
ción de Alcaldía para la contratación de la persona candidata propuesta, y a la formalización
del contrato laboral en la modalidad que proceda dentro del plazo de un mes desde la notifi-
cación de la misma.
Cuando sin causa justificada no se procediera a la firma del contrato de trabajo dentro de
dicho plazo por parte de quien hubiera superado el proceso selectivo, se entenderá que re-
nuncia a la plaza y a la contratación efectuada; y procederá a realizarse nueva propuesta de
contratación a favor de la siguiente persona aspirante.

Octava.— Constitución bolsa de trabajo.


Funcionamiento bolsa en el anexo.

Novena.— Incidencias.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y tomar los acuerdos
necesarios para el buen orden del proceso, en todo lo no previsto en estas bases.
En lo no previsto en estas bases, será de aplicación la Ley 20/2021, de 28 de diciembre,
de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, el Real De-
creto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
del Estatuto Básico del Empleado Público y, en lo que no se opongan o contradigan al mismo,
el Decreto 80/1997, de 10 de junio, del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el Regla-
mento de provisión de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoción profesional de
los funcionarios de la Comunidad Autónoma de Aragón, el Real Decreto 364/1995, de 10 de
marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la
Administración del Estado y el Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen
las reglas básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selec-
ción de los funcionarios de la Administración Local.
csv: BOA20230104030

Décima.— Recursos.
De acuerdo con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdic-
ción Contencioso-administrativa, contra las presentes bases, que son definitivas en vía admi-
nistrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo
de un mes ante el mismo órgano que dictó el acto o recurso contencioso-administrativo, ante
el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Huesca en el plazo de dos meses, a contar

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

desde el día siguiente a la publicación de las mismas en el “Boletín Oficial de la Provincia de


Huesca”. Si optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer
recurso contencioso-administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se haya
producido su desestimación por silencio.
Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

Graus, 22 de diciembre de 2022.— La Alcaldesa-Presidenta, Gemma Betorz Periz.

csv: BOA20230104030

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ANEXO
INSTANCIA

Solicitud de admisión a pruebas selectivas convocadas por el Ayuntamiento de Graus


CONVOCATORIA

PAGO DE TASAS Importe abonado Fecha abono


DATOS PERSONALES
NIF/NIE Primer apellido Segundo apellido Nombre

Fecha de Nacimiento Nacionalidad Correo electrónico

Teléfonos de contacto Calle o plaza y número Código postal

Municipio Provincia País

El abajo firmante SOLICITA ser admitido a las pruebas selectivas a que se refiere la presente instancia.
DECLARA que son ciertos los datos consignados en ella, reuniendo las condiciones exigidas para el ingreso
y las especialmente señaladas en la convocatoria, comprometiéndose a probar los datos que figuran en esta
solicitud que le fueran requeridos y manifestando igualmente no haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o
estatuarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o
cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al empleo público, comprometiéndose a comunicar a la
autoridad convocante cualquier cambio que se produzca en este sentido en su situación personal.
CONSIENTO que mis datos personales sean incluidos en la bolsa de trabajo que se forme a partir del presente
proceso de selección.
Se informe que el centro gestor del proceso de selección podrá acceder a las bases de datos de otras
Administraciones, con la debida garantía de confidencialidad, a los exclusivos efectos de verificar la
identificación personal y titulación consignados en la instancia, salvo que se oponga a ello.

ALCALDIA DEL AYUNTAMIENTO DE GRAUS


En ………a………………...de………………………... de………………………………....

(Firma)
PROTECCIÓN DE DATOS: Según lo establecido en la vigente normativa de protección de datos, se le informa que los datos facilitados
a través del presente formulario serán tratados por el Ayuntamiento de Graus, que actúa como responsable del tratamiento, con la finalidad
de tramitar su solicitud para participar en este proceso selectivo, así como en la Bolsa de empleo que se forme. Puede consultar más
información sobre este tratamiento en el siguiente enlace https://graus.sedelectronica.es/transparency/6cb9604f-175a-4e26-9828-
93bcc23a4d2f/.
Podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, así como los de limitación u oposición a su
tratamiento, cuando procedan, ante el Ayuntamiento de Graus. Si en el ejercicio de sus derechos no ha sido debidamente atendido, podrá
presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos. No obstante, con carácter previo y potestativo, podrá dirigirse
al Delegado de Protección de Datos a través del email: [email protected]
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FORMULARIO DE AUTOBAREMACIÓN DE MÉRITOS

CONVOCATORI
A
NIF APELLIDOS NOMBRE

1. TIEMPO DE SERVICIOS PRESTADOS

ADMINISTRACIÓN FECHA MESES Y


CATEGORÍA FECHA FIN PUNTOS
PÚBLICA/PRIVADO INICIO DÍAS

SUBTOTAL 1

2. CURSOS DE FORMACIÓN
NOMBRE DEL CURSO CENTROS HORAS PUNTOS
OFICIALES

SUBTOTAL 2

3. TITULACIÓN
TÍTULO PUNTOS

SUBTOTAL 3
TOTAL (1+2+3)

El abajo firmante declara, bajo su responsabilidad, que los datos indicados son el fiel reflejo de la
realidad.

En a de de .

Firmado:
csv: BOA20230104030

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

FUNCIONAMIENTO BOLSA DE TRABAJO

Se constituirá una bolsa de trabajo con las personas que superen el proceso de selección y no
resulten contratadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar
necesarios para cubrir vacantes temporalmente. La bolsa será ordenada según la puntuación
obtenida.
El orden de llamamiento de los aspirantes inscritos en la bolsa en este Ayuntamiento será por:
Llamamiento al primer aspirante disponible de la lista. Tendrá preferencia el aspirante que figura
en primer lugar de la lista de orden de la bolsa. Se guardará la debida constancia documental de
los llamamientos.
La renuncia inicial a una oferta de trabajo, o la renuncia durante la vigencia del contrato, no darán
lugar a la exclusión de la Bolsa de Trabajo, pero ocasionará un cambio de lugar del puesto, dentro
de la misma, pasando a ocupar el último puesto como integrante de la Bolsa.
Son causas que justifican la renuncia a una oferta de trabajo y que implican el mantenimiento
dentro de la Bolsa de Trabajo:
 Estar en situación de ocupado.
 Estar en situación de Suspensión por accidente, baja por enfermedad, intervención
quirúrgica, internamiento hospitalario, maternidad, embarazo de alto riesgo y situación
de riesgo o necesidad acreditada por facultativo que exija la lactancia natural de menores
de nueve meses. La acreditación documentada de la finalización de tal circunstancia dará
lugar a la reposición en el mismo lugar del orden de lista en las Bolsas de Trabajo en que
se encontrará la persona afectada.
 Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo.
La persona integrante de la bolsa de trabajo que reciba propuesta de oferta de trabajo, en los
términos descritos anteriormente, deberá proceder a la aceptación o rechazo de la misma, en un
periodo máximo de 24 horas, salvo que por circunstancias excepcionales o de fuerza mayor.
La vigencia de la presente bolsa de empleo se mantendrá hasta la resolución de un nuevo proceso
selectivo para la misma categoría. En cualquier caso, tendrá una vigencia de dos años, y podrá
prorrogarse antes de su finalización, mediante resolución expresa, por un plazo no superior a 6
meses. Ello sin perjuicio de que pueda ser expresamente derogada en cualquier momento por
órgano competente.
La bolsa de trabajo debidamente actualizada se encontrará publicada de forma permanente en la
página web municipal.

csv: BOA20230104030

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AYUNTAMIENTO DE MEDIANA DE ARAGÓN

RESOLUCIÓN de 22 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Mediana de Aragón,


relativa a las bases y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabili-
zación de empleo temporal, para cubrir una plaza de auxiliar administrativo funcionario
del Ayuntamiento de Mediana de Aragón, mediante sistema de concurso.

Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía de 22 de diciembre de 2022, las bases


y la convocatoria excepcional en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal,
para cubrir una plaza de auxiliar administrativo funcionario del Ayuntamiento de Mediana de
Aragón, mediante sistema de concurso, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que
será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto de la
convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.
Las bases serán publicadas íntegramente en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zara-
goza” y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento en https://medianadearagon.sedelectro-
nica.es antes del 31 de diciembre de 2022.

Contra la convocatoria y sus bases, que ponen fin a la vía administrativa se podrá inter-
poner por los interesados recurso de reposición previo al contencioso-administrativo en el
plazo de un mes ante la Alcaldía, o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos
meses ante el Juzgado de lo Contencioso-administrativo de Zaragoza o, a su elección, el que
corresponda a su domicilio, si este radica en Aragón, a partir del día siguiente al de publica-
ción del anuncio correspondiente en el “Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza” (artículo
46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administra-
tiva). Todo ello, sin perjuicio de que pueda ejercitarse cualquier otro recurso que se estime
pertinente.

Mediana de Aragón, 22 de diciembre de 2022.— El Alcalde, Juan Luis Esteban Gracia.

csv: BOA20230104031

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

III. Otras Disposiciones y Acuerdos

DEPARTAMENTO DE PRESIDENCIA Y RELACIONES INSTITUCIONALES

ORDEN PRI/1944/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación del


Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca Campo
de Borja para la realización de acciones formativas y campañas en materia de preven-
ción y sensibilización de la violencia de género.

Inscrito en el Registro General de Convenios, con el número 2022/6/0492, el Convenio de


colaboración arriba referenciado, suscrito con fecha 12 de diciembre de 2022 por la Conse-
jera de Presidencia y Relaciones Institucionales del Gobierno de Aragón y la Presidenta de la
Comarca Campo de Borja, y de conformidad con lo dispuesto en los apartados 5 y 6 del ar-
tículo 151 de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector
Público Autonómico de Aragón, y 13 del Decreto 57/2012, de 7 de marzo, del Gobierno de
Aragón, por el que se regula el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma
de Aragón, he resuelto:
Ordenar la publicación del citado Convenio de colaboración en el “Boletín Oficial de
Aragón”, cuya información completa se puede consultar en el Registro General de Convenios,
a través del siguiente enlace: http://www.boa.aragon.es/cgi-bin/RECO/
BRSCGI?CMD=VERLST&BASE=RECO&DOCS=1-1&SEC=RECOBOA&OPDEF=%26&SE
PARADOR=&NUME-C=2022/6/0492.

Zaragoza, 14 de diciembre de 2022.

La Consejera de Presidencia
y Relaciones Institucionales,
MARÍA TERESA PÉREZ ESTEBAN

csv: BOA20230104032

409
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ORDEN PRI/1945/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación del


Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca Central
para la realización de acciones formativas y campañas en materia de prevención y sen-
sibilización de la violencia de género.

Inscrito en el Registro General de Convenios, con el número 2022/6/0495, el Convenio de


colaboración arriba referenciado, suscrito con fecha 12 de diciembre de 2022 por la Conse-
jera de Presidencia y Relaciones Institucionales del Gobierno de Aragón y el Presidente de la
Comarca Central, y de conformidad con lo dispuesto en los apartados 5 y 6 del artículo 151
de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector Público Au-
tonómico de Aragón, y 13 del Decreto 57/2012, de 7 de marzo, del Gobierno de Aragón, por
el que se regula el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma de Aragón, he
resuelto:
Ordenar la publicación del citado Convenio de colaboración en el “Boletín Oficial de
Aragón”, cuya información completa se puede consultar en el Registro General de Convenios,
a través del siguiente enlace: http://www.boa.aragon.es/cgi-bin/RECO/
BRSCGI?CMD=VERLST&BASE=RECO&DOCS=1-1&SEC=RECOBOA&OPDEF=%26&SE
PARADOR=&NUME-C=2022/6/0495.

Zaragoza, 14 de diciembre de 2022.

La Consejera de Presidencia
y Relaciones Institucionales,
MARÍA TERESA PÉREZ ESTEBAN

csv: BOA20230104033

410
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ORDEN PRI/1946/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación del


Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca Comu-
nidad de Calatayud para la realización de acciones formativas y campañas en materia
de prevención y sensibilización de la violencia de género.

Inscrito en el Registro General de Convenios, con el número 2022/6/0490, el Convenio de


colaboración arriba referenciado, suscrito con fecha 10 de diciembre de 2022 por la Conse-
jera de Presidencia y Relaciones Institucionales del Gobierno de Aragón y el Presidente de la
Comarca Comunidad de Calatayud, y de conformidad con lo dispuesto en los apartados 5 y 6
del artículo 151 de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del
Sector Público Autonómico de Aragón, y 13 del Decreto 57/2012, de 7 de marzo, del Gobierno
de Aragón, por el que se regula el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma
de Aragón, he resuelto:
Ordenar la publicación del citado Convenio de colaboración en el “Boletín Oficial de
Aragón”, cuya información completa se puede consultar en el Registro General de Convenios,
a través del siguiente enlace: http://www.boa.aragon.es/cgi-bin/RECO/
BRSCGI?CMD=VERLST&BASE=RECO&DOCS=1-1&SEC=RECOBOA&OPDEF=%26&SE
PARADOR=&NUME-C=2022/6/0490.

Zaragoza, 14 de diciembre de 2022.

La Consejera de Presidencia
y Relaciones Institucionales,
MARÍA TERESA PÉREZ ESTEBAN

csv: BOA20230104034

411
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ORDEN PRI/1947/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación del


Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca de Tara-
zona y el Moncayo para la realización de acciones formativas y campañas en materia
de prevención y sensibilización de la violencia de género.

Inscrito en el Registro General de Convenios, con el número 2022/6/0487, el Convenio de


colaboración arriba referenciado, suscrito con fecha 9 de diciembre de 2022 por la Consejera
de Presidencia y Relaciones Institucionales del Gobierno de Aragón y el Presidente de la
Comarca de Tarazona y el Moncayo, y de conformidad con lo dispuesto en los apartados 5 y
6 del artículo 151 de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del
Sector Público Autonómico de Aragón, y 13 del Decreto 57/2012, de 7 de marzo, del Gobierno
de Aragón, por el que se regula el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma
de Aragón, he resuelto:
Ordenar la publicación del citado Convenio de colaboración en el “Boletín Oficial de
Aragón”, cuya información completa se puede consultar en el Registro General de Convenios,
a través del siguiente enlace: http://www.boa.aragon.es/cgi-bin/RECO/
BRSCGI?CMD=VERLST&BASE=RECO&DOCS=1-1&SEC=RECOBOA&OPDEF=%26&SE
PARADOR=&NUME-C=2022/6/0487.

Zaragoza, 14 de diciembre de 2022.

La Consejera de Presidencia
y Relaciones Institucionales,
MARÍA TERESA PÉREZ ESTEBAN

csv: BOA20230104035

412
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ORDEN PRI/1948/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación del


Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca del Bajo
Aragón para la realización de acciones formativas y campañas en materia de preven-
ción y sensibilización de la violencia de género.

Inscrito en el Registro General de Convenios, con el número 2022/6/0489, el Convenio de


colaboración arriba referenciado, suscrito con fecha 12 de diciembre de 2022 por la Conse-
jera de Presidencia y Relaciones Institucionales del Gobierno de Aragón y el Presidente de la
Comarca del Bajo Aragón, y de conformidad con lo dispuesto en los apartados 5 y 6 del ar-
tículo 151 de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector
Público Autonómico de Aragón, y 13 del Decreto 57/2012, de 7 de marzo, del Gobierno de
Aragón, por el que se regula el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma
de Aragón, he resuelto:
Ordenar la publicación del citado Convenio de colaboración en el “Boletín Oficial de
Aragón”, cuya información completa se puede consultar en el Registro General de Convenios,
a través del siguiente enlace: http://www.boa.aragon.es/cgi-bin/RECO/
BRSCGI?CMD=VERLST&BASE=RECO&DOCS=1-1&SEC=RECOBOA&OPDEF=%26&SE
PARADOR=&NUME-C=2022/6/0489.

Zaragoza, 14 de diciembre de 2022.

La Consejera de Presidencia
y Relaciones Institucionales,
MARÍA TERESA PÉREZ ESTEBAN

csv: BOA20230104036

413
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ORDEN PRI/1949/2022, de 14 de diciembre, por la que se dispone la publicación del


Convenio de colaboración entre el Instituto Aragonés de la Mujer y la Comarca del Jilo-
ca para la realización de acciones formativas y campañas en materia de prevención y
sensibilización de la violencia de género.

Inscrito en el Registro General de Convenios, con el número 2022/6/0491, el Convenio de


colaboración arriba referenciado, suscrito con fecha 12 de diciembre de 2022 por la Conse-
jera de Presidencia y Relaciones Institucionales del Gobierno de Aragón y la Presidenta de la
Comarca del Jiloca, y de conformidad con lo dispuesto en los apartados 5 y 6 del artículo 151
de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector Público Au-
tonómico de Aragón, y 13 del Decreto 57/2012, de 7 de marzo, del Gobierno de Aragón, por
el que se regula el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma de Aragón, he
resuelto:
Ordenar la publicación del citado Convenio de colaboración en el “Boletín Oficial de
Aragón”, cuya información completa se puede consultar en el Registro General de Convenios,
a través del siguiente enlace: http://www.boa.aragon.es/cgi-bin/RECO/
BRSCGI?CMD=VERLST&BASE=RECO&DOCS=1-1&SEC=RECOBOA&OPDEF=%26&SE
PARADOR=&NUME-C=2022/6/0491.

Zaragoza, 14 de diciembre de 2022.

La Consejera de Presidencia
y Relaciones Institucionales,
MARÍA TERESA PÉREZ ESTEBAN

csv: BOA20230104037

414
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE INDUSTRIA, COMPETITIVIDAD Y DESARROLLO


EMPRESARIAL

ORDEN ICD/1950/2022, de 22 de diciembre, por la que se hace público el Calendario de


Ferias y Exposiciones Oficiales de Aragón durante el año 2023.

A tenor de lo dispuesto en el artículo 7 de la Ley 1/2007, de 27 de febrero, de Actividades


Feriales Oficiales de Aragón, resuelvo:
La publicación del Calendario de Ferias y Exposiciones Oficiales de Aragón para el año
2023.

Zaragoza, 22 de diciembre de 2022.

El Vicepresidente y Consejero de Industria,


Competitividad y Desarrollo Empresarial,
ARTURO ALIAGA LÓPEZ

csv: BOA20230104038

415
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

A continuación, se muestran las actividades feriales y las fechas de realización que han comunicado, a fecha 21 de
diciembre de 2022, los organizadores de ferias inscritos en el Registro de Actividades Feriales Oficiales de Aragón.
Estos datos son susceptibles de modificación por los organizadores de ferias. En la dirección www.aragon.es/ferias
se puede consultar una versión que se actualiza con las modificaciones que comunican las entidades organizadoras.

HUESCA y provincia

Feria Fecha celebración Localidad

LA CANDELERA 02 febrero 2023 BARBASTRO

La Ferieta de Ainsa 04 febrero al 05 febrero 2023 AINSA

Feria de Artesanía Birabolas 01 abril al 02 abril 2023 ABIZANDA

El Desvan 15 abril al 16 abril 2023 BARBASTRO

Feria Nature 16 abril 2023 ZAIDIN

Gramola - Feria aragonesa de la música 04 mayo al 07 mayo 2023 MONZON

Feria Agroalimentaria del Pirineo 07 mayo 2023 GRAUS

Feria de La Primavera 20 mayo al 21 mayo 2023 BIESCAS

Feria del Renacimiento 02 junio al 03 junio 2023 FONZ

Expoforga 02 junio al 04 junio 2023 PUENTE LA REINA DE JACA

Feria de Sant Medardo 03 junio al 04 junio 2023 BENABARRE

Feria de Las Brujas, Mitos y Leyendas del Valle de Tena 09 junio al 11 junio 2023 SALLENT DE GALLEGO

Feria de La Cereza de Bolea 11 junio 2023 BOLEA

PIRIBIERA-PYRÉBIÉRE, FERIA DE LA CERVEZA ARTESANA DE LOS 24 junio 2023 BENASQUE


PIRINEOS
Feria Medieval de Canfranc 22 julio al 23 julio 2023 CANFRANC

Feria de Antigüedades y Almoneda 12 agosto al 15 agosto 2023 CASTEJON DE SOS

Feria Gastronómica Transfronteriza de Canfranc 19 agosto al 20 agosto 2023 CANFRANC

Fermagourmet 24 agosto al 17 septiembre 2023 BARBASTRO

Ferma 24 agosto al 17 septiembre 2023 BARBASTRO

Expo Feria del Sobrarbe 01 septiembre al 03 septiembre 2023 AINSA

Replega.Salón Nacional del coleccionismo. 02 septiembre al 03 septiembre 2023 MONZON


csv: BOA20230104038

Feria de Puente de Montañana 03 septiembre 2023 PUENTE DE MONTAÑANA

416
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

CONCURSO EXPOSICIÓN FERIA DE GANADO VILLA DE SALLENT 10 septiembre 2023 SALLENT DE GALLEGO

Feria de Agroecología y productos de proximidad 16 septiembre al 17 septiembre 2023 CASTILSABAS

Feria Industrial, Agrícola y Ganadera de los Monegros-FEMOGA- 22 septiembre al 24 septiembre 2023 SARIÑENA

Feria Artesana de Ballobar 23 septiembre 2023 BALLOBAR

Feria de Alternativas Rurales del Prepirineo 24 septiembre 2023 AYERBE

Feria Caballar de San Miguel 30 septiembre 2023 GRAUS

Feria Artesana 06 octubre al 08 octubre 2023 ALCOLEA DE CINCA

Febivo 06 octubre al 08 octubre 2023 BINEFAR

Feria Ganadera y Artesanal "Dia del Pilar" 12 octubre 2023 BENASQUE

Mercado Medieval Petronila 14 octubre 2023 BARBASTRO

Feria del Pilar 14 octubre al 15 octubre 2023 ESTOPIÑAN

Esteparea Foro Europeo de La Juventud y El Mundo Rural 20 octubre al 21 octubre 2023 SARIÑENA

Feria de Otoño 21 octubre al 22 octubre 2023 BIESCAS

La Feria 24 octubre 2023 CASTEJON DE SOS

FERIA FOLLARASCA 28 octubre 2023 AINSA

Jornadas Micológicas de Ayerbe 28 octubre al 29 octubre 2023 AYERBE

Mercocasion 10 noviembre al 12 noviembre 2023 FRAGA

Feria de San Martín 11 noviembre 2023 LASCUARRE

Feria de Artesanía 19 noviembre 2023 NAVAL

Salonovios 23 noviembre al 26 noviembre 2023 BARBASTRO

FERIA DE LA TRUFA 02 diciembre 2023 GRAUS

Feria del Libro Aragonés 04 diciembre al 08 diciembre 2023 MONZON

FIRA SANTA LLÚCIA 08 diciembre 2023 CAMPORRELLS

FERIA PUERTA DEL PIRINEO 15 diciembre al 17 diciembre 2023 SABIÑANIGO

Zagalandia 26 diciembre al 29 diciembre 2023 BARBASTRO


csv: BOA20230104038

417
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

TERUEL y provincia

Feria Fecha celebración Localidad

FERIA DE LA ALMENDRA 01 marzo al 05 marzo 2023 VALDEALGORFA

Captur 11 marzo al 12 marzo 2023 CALAMOCHA

Feria del Vino de Cretas/Queretes 01 abril al 02 abril 2023 CRETAS

Feria Parque Infantil de Semana Santa 03 abril al 05 abril 2023 CALAMOCHA

Feria de Antigüedades, Artes, Oficios, Monedas y Billetes 08 abril al 09 abril 2023 FRESNEDA (LA)

Feria del Huerto y El Jardín 01 mayo 2023 PORTELLADA (LA)

Exposición de Maquinaria Agrícola y Ganado 06 mayo al 07 mayo 2023 VALDERROBRES

Feria de Ganado ovino, Artesanía y Alimentaria 13 mayo al 14 mayo 2023 SAMPER DE CALANDA

Feria Comercial de Cantavieja 27 mayo al 28 mayo 2023 CANTAVIEJA

Feria oro Rojo 02 junio al 04 junio 2023 MONREAL DEL CAMPO

Feria del deporte 23 junio al 25 junio 2023 TERUEL

RUB-VINOS JORNADAS ENOLOGICAS 03 julio 2023 RUBIELOS DE MORA

Artemon 21 julio al 23 julio 2023 MONREAL DEL CAMPO

Feria Comercial y Ganadera de Mosqueruela 02 septiembre al 03 septiembre 2023 MOSQUERUELA

Feria de Septiembre 02 septiembre al 03 septiembre 2023 VALDERROBRES

Feria del Jamón de Teruel y Alimentos de Calidad 14 septiembre al 18 septiembre 2023 TERUEL

Feria de La Patata 16 septiembre al 17 septiembre 2023 CELLA

Feria Agrícola y Ganadera 16 septiembre al 17 septiembre 2023 CANTAVIEJA

Feria Ganadera y Artesanal 22 septiembre al 24 septiembre 2023 ORIHUELA DEL TREMEDAL

Feria de San Miguel de Calanda 23 septiembre al 24 septiembre 2023 CALANDA

Feria de Ganados y Maquinaria Agrícola 29 septiembre al 01 octubre 2023 CEDRILLAS

Sobre Ruedas 20 octubre al 22 octubre 2023 TERUEL

Feria Alcorisa Muestra, Feria Comercial y de Servicios del Bajo 20 octubre al 22 octubre 2023 ALCORISA
Aragón
Anticuarius 21 octubre al 22 octubre 2023 CALAMOCHA

FERIA DEPORTES DE AVENTURA Y NATURALEZA 21 octubre al 22 octubre 2023 PEÑARROYA DE TASTAVINS


csv: BOA20230104038

Expocalamocha 27 octubre al 29 octubre 2023 CALAMOCHA

418
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Feria de Ganados, Maquinaria Agrícola y Muestras de Artesanía 28 octubre al 29 octubre 2023 MORA DE RUBIELOS

Feria de Alimentos y Artesanía del Maestrazgo 04 noviembre al 05 noviembre 2023 MONROYO

FERIA DE RECURSOS NATURALES Y MEDIO AMBIENTE 11 noviembre al 12 noviembre 2023 RAFALES

Feria de Productos y Servicios del Medio Rural 18 noviembre al 19 noviembre 2023 AGUAVIVA

CELEBRATE 18 noviembre al 19 noviembre 2023 TERUEL

Fitruf 08 diciembre al 10 diciembre 2023 SARRION

Feria Agricola del Olivo y del Aceite 09 diciembre al 10 diciembre 2023 CALACEITE

Parque Infantil de Navidad 26 diciembre al 30 diciembre 2023 CALAMOCHA

ZARAGOZA y provincia

Feria Fecha celebración Localidad

FERIA DE LA TRUFA PROVINCIA DE ZARAGOZA 14 enero al 15 enero 2023 VERA DE MONCAYO

JORNADAS AGROALIMENTARIAS DE LA TRUFA NEGRA DE LA 11 febrero al 12 febrero 2023 DAROCA


COMARCA CAMPO DE DAROCA
Enomaq 14 febrero al 17 febrero 2023 ZARAGOZA

Oleomaq 14 febrero al 17 febrero 2023 ZARAGOZA

E-BEER 14 febrero al 17 febrero 2023 ZARAGOZA

Tecnovid 14 febrero al 17 febrero 2023 ZARAGOZA

Oleotec 14 febrero al 17 febrero 2023 ZARAGOZA

FERIA DE LA ALMENDRA Y DEL CORDERO 24 febrero al 26 febrero 2023 HERRERA DE LOS NAVARROS

Feria de Ejea de Los Caballeros 03 marzo al 05 marzo 2023 EJEA DE LOS CABALLEROS

Smagua 07 marzo al 09 marzo 2023 ZARAGOZA

SPAPER 07 marzo al 09 marzo 2023 ZARAGOZA

EXPOFIMER 08 marzo al 09 marzo 2023 ZARAGOZA

Fima - Ganadera 28 marzo al 31 marzo 2023 ZARAGOZA

Feria de La Caza y Pesca 15 abril al 16 abril 2023 CALATAYUD

Tarazona Muestra 15 abril al 16 abril 2023 TARAZONA

Valga 29 abril al 01 mayo 2023 EPILA


csv: BOA20230104038

Feria del Libro de Tauste 01 mayo 2023 TAUSTE

419
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Feria de calzado y afines 13 mayo al 14 mayo 2023 BREA DE ARAGON

Feria Romana Artesanal y de Oficios 30 junio al 01 julio 2023 ALMONACID DE LA CUBA

Caravana de Culturas 29 julio 2023 TORRELLAS

FERIA MEDIEVAL DE DAROCA 29 julio al 30 julio 2023 DAROCA

Feriar Ejea 01 septiembre al 03 septiembre 2023 EJEA DE LOS CABALLEROS

Feria de Muestras de Calatayud 07 septiembre al 10 septiembre 2023 CALATAYUD

Feria Artesanal y de Oficios Tradicionales 09 septiembre al 10 septiembre 2023 MOYUELA

FERIA DEL VINO Y DEL ACEITE "SABOREA MAGALLON" 09 septiembre al 10 septiembre 2023 MAGALLON

Expo-Alfindén Activa 15 septiembre al 17 septiembre 2023 PUEBLA DE ALFINDEN (LA)

EcoAragon 22 septiembre al 24 septiembre 2023 LECERA

Cetreralia,Turismo y Naturaleza 23 septiembre 2023 FAYOS (LOS)

Feria de La Caza Ciudad de Tarazona 30 septiembre al 01 octubre 2023 TARAZONA

ExpoBorja Comercio 21 octubre al 22 octubre 2023 BORJA

Expo-Caspe 03 noviembre al 05 noviembre 2023 CASPE

Smopyc 22 noviembre al 25 noviembre 2023 ZARAGOZA

Feria de Artesanía Aragonesa 02 diciembre al 10 diciembre 2023 ZARAGOZA

Chiquiayud - Salón Infantil y Juvenil 26 diciembre al 29 diciembre 2023 CALATAYUD

Caspelandia 26 diciembre al 30 diciembre 2023 CASPE

Parque Infantil Drachi 26 diciembre 2023 al 05 enero 2024 DAROCA

csv: BOA20230104038

420
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE CIENCIA, UNIVERSIDAD Y SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO

RESOLUCIÓN de 22 de diciembre de 2022, del Director General de Investigación e Inno-


vación, por la que se autoriza la modificación de la composición de determinados gru-
pos de investigación reconocidos en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón
para el periodo 2020-2022, y se modifican los anexos I y II de la Resolución de 13 de
marzo de 2020, modificados por las Resoluciones de 10 de marzo de 2021, y de 10 de
febrero de 2022, del Director General de Investigación e Innovación.

Vistos los escritos de la Universidad de Zaragoza; de la Fundación Universidad San Jorge;


del Consejo Superior de Investigaciones Científicas; de la Fundación Instituto de Investiga-
ción Sanitaria de Aragón; de la Fundación Conjunto Paleontológico de Teruel-Dinópolis, de la
Fundación Centro de Estudios de Física del Cosmos de Aragón, la Fundación Zaragoza Lo-
gistics Center (ZLC), Fundación Centro de Investigación de Recursos y Consumos Energé-
ticos; el Instituto Tecnológico de Aragón y del Centro de Investigación y Tecnología Agroali-
mentaria de Aragón por los que se comunican cambios en la composición de determinados
grupos de investigación, que figura en los anexos I y II de la Resolución de 13 de marzo de
2020, del Director General de Investigación e Innovación, modificados por la Resolución de
10 de marzo de 2021, y por la Resolución de 10 de febrero de 2022, del Director General de
Investigación e Innovación, se aprecian los siguientes,

I. Antecedentes de hecho

Primero.— Mediante Resolución de 13 de marzo de 2020, del Director General de Investi-


gación e Innovación, publicada en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 62, de 26 de marzo
de 2020, se reconocen los grupos de investigación en el ámbito de la Comunidad Autónoma
de Aragón para el periodo 2020-2022. Así, el anexo I contiene la relación de grupos de inves-
tigación reconocidos en la categoría de referencia, mientras que el anexo II contiene los
grupos de investigación reconocidos en la categoría en desarrollo.
De acuerdo con el apartado decimoséptimo, punto 4, de la Orden CUS/1338/2019, de 8 de
octubre, por la que se convoca el procedimiento de reconocimiento, en los anexos I y II se
indican para cada uno de los grupos de investigación reconocidos en la categoría de refe-
rencia y en desarrollo, respectivamente, los siguientes extremos: la denominación, área de
conocimiento, el centro u organismo público de investigación de adscripción, la identificación
del investigador principal y del resto de los miembros del grupo, y su clasificación en investi-
gadores efectivos o miembros colaboradores.

Segundo.— Mediante Resolución de 11 de marzo de 2021, del Director General de Inves-


tigación e Innovación, publicada en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 64, de 24 de marzo
de 2021, se autoriza la modificación de la composición de determinados grupos de investiga-
ción reconocidos en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón para el periodo 2020-
2022, y se modifican los anexos I y II de la Resolución de 13 de marzo de 2020, del Director
General de Investigación e Innovación.

Tercero.— Mediante Resolución de 10 de febrero de 2022, del Director General de Inves-


tigación e Innovación, publicada en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 36, de 22 de febrero
de 2022, se autoriza la modificación de la composición de determinados grupos de investiga-
ción reconocidos en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón para el periodo 2020-
2022, y se modifican los anexos I y II de la Resolución de 13 de marzo de 2020, modificada
por la Resolución de 11 de marzo de 2021, del Director General de Investigación e Innova-
ción.

Cuarto.— Durante el año 2022 determinados centros y organismos de investigación han


comunicado a la Dirección General de Investigación e Innovación diferentes situaciones que
han alterado la composición inicial de los grupos de investigación que tienen adscritos, publi-
csv: BOA20230104039

cada en los anexos I y II de la Resolución de 13 de marzo de 2020, modificados por la Reso-


lución de 11 de marzo de 2021, y por la Resolución de 10 de febrero de 2022.
1.º Solicitudes de baja del investigador principal (IP), de acuerdo con el apartado decimoc-
tavo, punto 2.b) de la Orden CUS/1338/2019, de 8 de octubre:
a) La Universidad de Zaragoza comunica por escrito la baja del investigador principal, sin
designación de una persona que lo sustituya, del grupo de investigación “DICLES. Dis-
curso, Cultura, Lengua, Enseñanza y Sociedad” H25_20R.

421
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

b) El Instituto de Investigación Sanitaria de Aragón comunica la baja del IP, que continua
como investigador efectivo, así como la designación de un investigador efectivo como
nuevo IP del grupo “Grupo de Investigación en Fisiopatología de la Interacción Cardio-
rrenal (IFICar)” B07_20R.
c) La Fundación Centro de Investigación de Recursos y Consumos Energéticos comunica
por escrito la baja de la investigadora principal, así como la designación de un investi-
gador efectivo como nuevo IP del grupo “Circe- TIN: Grupo de Investigación de Tecno-
logías Industriales, T65_20R.
d) El Instituto Tecnológico de Aragón comunica por escrito la baja del investigador prin-
cipal, sin designación de una persona que lo sustituya, del grupo de investigación “Sis-
temas Industriales Inteligentes (SIIN), T16_20R.
2.º Solicitudes de altas y/o bajas de investigadores efectivos y miembros colaboradores,
de acuerdo con lo dispuesto en el apartado decimoctavo punto 3 de la Orden CUS/1338/2019,
de 8 de octubre.
a) La Universidad San Jorge, en relación con los grupos de investigación: “Arquitectura
Open Source” S04_20D; “Grupo Migraciones, Interculturalidad y Desarrollo Humano
(MIDH)” S05_20D; “Grupo Phyto-Pharm: Principios Vegetales Bioactivos y Ciencias
Farmacéuticas” B44_20D; “Grupo ValorA” S08_20R; “Grupo Economius-J” S07_20D;
“Grupo Gaias: Grupo Aragonés de Investigación en Asistencia Sanitaria” S59_20D.
b) El Consejo Superior de Investigaciones Científicas, en relación con los grupos de in-
vestigación: “Conservación de Ecosistemas Naturales” E03_20R; “Quantum Materials
and Devices” E09_20R; “Preparación y estudios de Materiales Magnéticos Multifun-
ciones y de carácter Molecular M4” E11_20R; “Radiación, Sincrotrón y Materiales: In-
vestigación básica y aplicaciones - RASMIA” E12_20R; “Aminoácidos y péptidos”
E19_20R; “Procesado y caracterización de materiales estructurales y funcionales
(PROCACEF)” T02_20R.
c) El Centro de Investigación y Tecnología Agroalimentaria de Aragón en relación con el
grupo de investigación “Fruticultura. Caracterización, adaptación y mejora genética
“A12_20R; “Zoonosis Bacterianas: Brucelosis, Salmonelosis Y Estreptocócicas
(ZooBac) “A21_20R; “Economía Agroalimentaria y de los Recursos Naturales”
S01_20R.
d) La Universidad de Zaragoza, en relación con los grupos de investigación: “Bioflora”
A01_20R; “Nuevas Tecnologías de Procesado de Alimentos” A03_20R; “Zoonosis y
Enfermedades Emergentes de Interés en Salud Pública” A16_20R; “Inmunidad, Cáncer
y Células Madre” B31_20R; “Unidad de Investigación en Fisioterapia” B38_20R; “Agua
y Salud Ambiental” B43_20R; “Neurobiología Molecular- Neuromol” B49_20D; “Arago-
saurus: recursos geológicos y paleoambientes” E18_20R; “Física Nuclear y Astropartí-
culas” E27_20R; “Espectroscopia Analítica y Sensores (GEAS)” E29_20R; “GEOtransfer
Investigación Geológica para la Ciencia y la Sociedad” E32_20R; “Extinción y Recons-
trucción Paleoambiental” E33_20R; “ Física Estadística y No Lineal-FENOL” E36_20R;
“Catálisis Homogénea por Compuestos Organometálicos” E42_20R; “Métodos de Aná-
lisis Rápidos con Técnicas Espectroscópicas, Marte” E43_20R; “Tecnología Óptica
Láser- TOL” E44_20R; “ Blancas (Historia Moderna)” H01_20R; “Clima, Agua, Cambio
Global y Sistemas Naturales” H09_20R; “Psylex (Lenguaje y Cognición)” H11_20R;
“Hiberus” H13_20R; “Primeros pobladores y patrimonio arqueológico del Valle del Ebro”
H14_20R; “Cires (Comunicación Internacional y Retos Sociales” H16_20R; “Vestigium”
H19_20R; “Historia de Europa en el S. XX: Sociedad, Política y Cultura” H24_20R; “
Estética y Filosofía De La Imagen” H29_20R; “Genus” H30_20D; “Lingüística Arago-
nesa (ARALING)” H31_21R; “Grupo de Estudios Penales” S13_20R; “Educación Fisica
y Promoción de la Actividad Fisica (EFYPAF)” S17_20R; “Agudema” S21_20R; “Eco-
nomía Publica” S23_20R; “GESES” S28_20R; “Grupo de Investigación en Comunica-
ción e Información Digital GICID” S29_20R; “Ius Familiae” S30_20R; “CASSETEM
S34_20R; “CIBER: Análisis Económico-Financiero de la Empresa y los Mercados”
S38_20R; “Crecimiento, demanda y recursos naturales” S40_20R; “Educación Y Diver-
sidad (EDI)” S49_20R; “Argos” S50_20R; “COMPETE: Análisis Empresarial y Compe-
csv: BOA20230104039

titividad” S52_20R; “Entrenamiento, Actividad Física y Rendimiento Deportivo, Enfyred”


S53_20D; “Educaviva- Educación y procesos psicológicos” S57_20R; “ECOLIJ”
S61_20R; “Etnoedu” S63_20R; “Información y Documentación Del Patrimonio En La
Cultura Digital” S65_20D; “Electrónica de Potencia y Microelectrónica” T23_20R;
“Grupo de Mecánica de Fluidos Computacional” T32_20R; “Optimización Inteligente De
La Generación y La Integración De Fuentes Renovables (SMART-e)” T41_20R; “SID-
Sistemas de Información Distribuidos” T42_20R; “Catálisis, Separaciones Moleculares

422
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

e Ingeniería de Reactores” T43_20R; “Robótica, Percepción y Tiempo Real” T45_20R;


“Energía y CO2” T46_20R; “Education- Quality-Technology- EduQtech” T49_20”; “Mul-
tiscale In Mechanical And Biological Engineering (M²BE)” T50_20R y “Materiales y tra-
tamientos láser para mejorar rendimientos energéticos” T54_20R.
e) La Fundación Conjunto Paleontológico de Teruel- Dinópolis en relación con el grupo de
investigación “FOCONTUR (Fósiles Continentales Turolenses-Foco en Turismo)
E04_20R.
f) El Instituto de Investigación Sanitaria de Aragón en relación con el grupo de investiga-
ción “Ecología de la resistencia bacteriana” B13_20R.
g) La Fundación Centro de Estudios de Física del Cosmos de Aragón en relación con el
grupo de investigación “Astrofísica con grandes cartografiados” E16_20R.
h) La Fundación Zaragoza Logistics Center en relación con el grupo de investigación
“Smart and Sustainable Logistics & Supply Chains” T14_20R.

Quinto.— En relación con las solicitudes de baja de IP, de acuerdo con el procedimiento
establecido en el apartado decimoctavo, punto 2.b), de la Orden CUS/1338/2019, de 8 de
octubre, se emitieron las siguientes resoluciones:
- La Resolución de 8 de junio de 2022, del Director General de Investigación e Innovación,
declara, en relación con el grupo de investigación denominado “DICLES. Discurso, Cultura,
Lengua, Enseñanza y Sociedad” H25_20R, la pérdida del reconocimiento como grupo de in-
vestigación en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón obtenido para el periodo
2020-2022 por Resolución de 13 de marzo de 2020 del Director General de Investigación e
Innovación.
- La Resolución de 15 de junio de 2022, del Director General de Investigación e Innova-
ción, autoriza la designación de don Ignacio Giménez López, investigador efectivo, como
nuevo IP del grupo de investigación “Grupo de Investigación en Fisiopatología de la Interac-
ción Cardiorrenal (IFICar)” B07_20R, adscrito al Instituto de Investigación Sanitaria de Aragón.
- La Resolución de 26 de octubre de 2022, del Director General de Investigación e Innova-
ción, autoriza la designación de don Jorge Arroyo Villanueva, investigador efectivo como
nuevo IP del grupo de investigación “Circe- TIN: Grupo de Investigación de Tecnologías In-
dustriales”, T65_20R, adscrito a la Fundación Centro de Investigación de Recursos y Con-
sumos Energéticos. Al mismo tiempo autoriza la incorporación de personal investigador efec-
tivo.
- La Resolución de 22 de diciembre de 2022, del Director General de Investigación e Inno-
vación, declara, en relación con el grupo de investigación denominado “Sistemas Industriales
Inteligentes (SIIN), T16_20R, la pérdida del reconocimiento como grupo de investigación en
el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón obtenido para el periodo 2020-2022 por Re-
solución de 13 de marzo de 2020 del Director General de Investigación e Innovación.

Sexto.— En relación con las solicitudes de alta y/o baja de investigadores efectivos y de
miembros colaboradores, de acuerdo con lo dispuesto en el apartado decimoctavo punto 3 de
la Orden CUS/1338/2019, de 8 de octubre, el Servicio de Gestión de la Investigación e Inno-
vación notificó a cada uno de los centros de los centros de investigación solicitantes las res-
pectivas tomas de conocimiento.
Vistos la Orden CUS/966/2019, de 1 de agosto, por la que se aprueban las bases regula-
doras para la concesión de subvenciones destinadas a financiar la actividad investigadora de
los grupos de investigación reconocidos por el Gobierno de Aragón y se establecen las me-
didas para el reconocimiento de los grupos de investigación en el ámbito de la Comunidad
Autónoma de Aragón; la Orden CUS/1338/2019, de 8 de octubre, modificada por la Orden
CUS/1439/2019, de 29 de octubre, por la que se convoca el procedimiento de reconocimiento
de los Grupos de Investigación en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón para el
periodo 2020-2022; la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas; la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen
Jurídico del Sector Público Autonómico de Aragón; el Decreto 7/2020, de 10 de febrero, del
Gobierno de Aragón, por el que se aprueba la estructura orgánica del Departamento de
csv: BOA20230104039

Ciencia, Universidad y Sociedad del Conocimiento, y demás normativa aplicable, se exponen


los siguientes:

II. Fundamentos de derecho

Primero.— En relación con las solicitudes de baja de IP, de acuerdo con el procedimiento
establecido en el apartado decimoctavo, punto 2.b), de la Orden CUS/1338/2019, de 8 de

423
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

octubre, se emitió Resolución de 15 de junio de 2022, del Director General de Investigación e


Innovación, por la que se autorizaba el cambio del IP en el “Grupo de Investigación en Fisio-
patología de la Interacción Cardiorrenal (IFICar)” B07_20R. En relación con el grupo de inves-
tigación “CIRCE-TIN: grupo de investigación de tecnologías industriales, T65_20R, mediante
Resolución de 26 de octubre de 2022 del Director General de Investigación e Innovación se
autorizaba el cambio del IP. En relación con el grupo de investigación “DICLES. Discurso,
Cultura, Lengua, Enseñanza y Sociedad” H25_17R, mediante Resolución de 8 de junio de
2022, del Director General de Investigación e Innovación se declara la pérdida del reconoci-
miento como grupo de investigación. Y en relación con el grupo de investigación “Sistemas
Industriales Inteligentes (SIIN) T16_20R, mediante Resolución de 22 de diciembre d e2022,
del Director General de Investigación e Innovación se declara la pérdida del reconocimiento
como grupo de investigación.
De este modo, se considera conveniente dar publicidad a la composición actual del grupo
de investigación “Grupo de Investigación en Fisiopatología de la Interacción Cardiorrenal
(IFICar)” B07_20R, y del grupo de investigación “CIRCE-TIN: grupo de investigación de tec-
nologías industriales, T65_20R, afectados por dicha circunstancia en el anexo I de esta Re-
solución, dado que la que figura en el anexo I de la Resolución de 13 de marzo de 2020 del
Director General de Investigación y Desarrollo, no se ajusta a la realidad de los grupos afec-
tados. Del mismo modo es preciso dar publicidad a la pérdida de reconocimiento por el grupo
de investigación “DICLES. Discurso, Cultura, Lengua, Enseñanza y Sociedad” H25_20R y por
el grupo de investigación “Sistemas Industriales Inteligentes (SIIN)” T16_20R.

Segundo.— En relación con las solicitudes de alta y/o baja de investigadores y miembros
colaboradores, de acuerdo con lo dispuesto en el apartado decimoctavo punto 3 de la Orden
CUS/1338/2019, de 8 de octubre, el Servicio de Gestión de la Investigación e Innovación
notificó a cada uno de los centros de los centros de investigación solicitantes las respectivas
tomas de conocimiento.
De acuerdo con el apartado décimo octavo, punto 3, letra d) una vez realizado el procedi-
miento establecido, procede publicar en el “Boletín Oficial de Aragón” las modificaciones que
afectan a los grupos de investigación con una periodicidad anual.
Por todo lo anterior, y de acuerdo con las competencias atribuidas en la Orden
CUS/1338/2019, de 8 de octubre, y en el Decreto 7/2020, de 10 de febrero, del Gobierno de
Aragón, resuelvo:

Primero.— Dar publicidad a la modificación de la composición del grupo de investigación


autorizada por la Resolución de 15 de junio de 2022, y de 26 de octubre de 2022, del Director
General de Investigación e Innovación, dictadas en el procedimiento del apartado decimoc-
tavo, punto 2, letra b de la Orden CUS/ 1338/2019, de 8 de octubre, cuya nueva composición
figura en el anexo l “Grupos de investigación de referencia para el periodo 2020-2022” de esta
Resolución, que sustituye a la que aparece en el anexo I de la Resolución de 13 de marzo de
2020, del Director General de Investigación e Innovación, modificada para el grupo de inves-
tigación T65_20R por la Resolución de 10 de febrero de 2022 del Director General de Inves-
tigación e Innovación:
a) “Grupo de Investigación en Fisiopatología de la Interacción Cardiorrenal (IFICaR)”
B07_20R, adscrito al Instituto de Investigación Sanitaria de Aragón.
b) “Circe-TIN: Grupo de Investigación de Tecnologías Industriales “ T65_20R, adscritos a
la Fundación Centro de Investigación de Recursos y Consumos Energéticos.

Segundo.— Dar publicidad de la perdida de reconocimiento como grupo de investigación


en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón obtenido para el periodo 2020-2022 por
Resolución de 13 de marzo de 2020, del Director General de Investigación e Innovación, en
relación con el grupo de investigación denominado “DICLES. Discurso, Cultura, Lengua, En-
señanza y Sociedad” H25_20R, declarada por Resolución de 8 de junio de 2022, del Director
General de Investigación e Innovación, así como en relación con el grupo de investigación
denominado “Sistemas Industriales Inteligentes (SIIN) T16_20R, declarada por Resolución de
csv: BOA20230104039

22 de diciembre de 2022 del Director General de Investigación e Innovación.

Tercero.— Autorizar la modificación de la composición de los siguientes grupos de investi-


gación reconocidos para el periodo 2020-2022, derivada de las altas y/o bajas de investiga-
dores efectivos o miembros colaboradores, cuya nueva composición figura en el anexo l
“Grupos de investigación de referencia para el periodo 2020-2022” y en el anexo II “Grupos
de investigación en desarrollo para el periodo 2020-2022” de esta Resolución, que sustituye

424
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

a la que aparece en los anexos I y II de la Resolución de 13 de marzo de 2020, del Director


General de Investigación e Innovación, modificados por la Resolución de 11 de marzo de
2021 y la Resolución de 10 de febrero de 2022 del Director General de Investigación e Inno-
vación:
a) La Universidad San Jorge, en relación con los grupos de investigación: “Arquitectura
Open Source” S04_20D; “Grupo Migraciones, Interculturalidad y Desarrollo Humano
(MIDH)” S05_20D; “Grupo Phyto-Pharm: Principios Vegetales Bioactivos y Ciencias
Farmacéuticas” B44_20D; “Grupo ValorA” S08_20R; “Grupo Economius-J” S07_20D;
“Grupo Gaias: Grupo Aragonés de Investigación en Asistencia Sanitaria” S59_20D.
b) El Consejo Superior de Investigaciones Científicas, en relación con los grupos de in-
vestigación: “Conservación de Ecosistemas Naturales” E03_20R; “Quantum Materials
and Devices” E09_20R; “Preparación y estudios de Materiales Magnéticos Multifun-
ciones y de carácter Molecular M4” E11_20R; “Radiación, Sincrotrón y Materiales: In-
vestigación básica y aplicaciones - RASMIA” E12_20R; “Aminoácidos y péptidos”
E19_20R; “Procesado y caracterización de materiales estructurales y funcionales
(PROCACEF)” T02_20R.
c) El Centro de Investigación y Tecnología Agroalimentaria de Aragón en relación con el
grupo de investigación “Fruticultura. Caracterización, adaptación y mejora genética
“A12_20R; “Zoonosis Bacterianas: Brucelosis, Salmonelosis Y Estreptocócicas
(ZooBac) “A21_20R; “Economía Agroalimentaria y de los Recursos Naturales”
S01_20R.
d) La Universidad de Zaragoza, en relación con los grupos de investigación: “Bioflora”
A01_20R; “Nuevas Tecnologías de Procesado de Alimentos” A03_20R; “Zoonosis y
Enfermedades Emergentes de Interés en Salud Pública” A16_20R; “Inmunidad, Cáncer
y Células Madre” B31_20R; “Unidad de Investigación en Fisioterapia” B38_20R; “Agua
y Salud Ambiental” B43_20R; “Neurobiología Molecular- Neuromol” B49_20D; “Arago-
saurus: recursos geológicos y paleoambientes” E18_20R; “Física Nuclear y Astropartí-
culas” E27_20R; “Espectroscopia Analítica y Sensores (GEAS)” E29_20R; “GEOtransfer
Investigación Geológica para la Ciencia y la Sociedad” E32_20R; “Extinción y Recons-
trucción Paleoambiental” E33_20R; “ Física Estadística y No Lineal-FENOL” E36_20R;
“Catálisis Homogénea por Compuestos Organometálicos” E42_20R; “Métodos de Aná-
lisis Rápidos con Técnicas Espectroscópicas, Marte” E43_20R; “Tecnología Óptica
Láser- TOL” E44_20R; “ Blancas (Historia Moderna)” H01_20R; “Clima, Agua, Cambio
Global y Sistemas Naturales” H09_20R; “Psylex (Lenguaje y Cognición)” H11_20R;
“Hiberus” H13_20R; “Primeros pobladores y patrimonio arqueológico del Valle del Ebro”
H14_20R; “Cires (Comunicación Internacional y Retos Sociales” H16_20R; “Vestigium”
H19_20R; “Historia de Europa en el S. XX: Sociedad, Política y Cultura” H24_20R; “
Estética y Filosofía De La Imagen” H29_20R; “Genus” H30_20D; “Lingüística Arago-
nesa (ARALING)” H31_21R; “Grupo de Estudios Penales” S13_20R; “Educación Fisica
y Promoción de la Actividad Fisica (EFYPAF)” S17_20R; “Agudema” S21_20R; “Eco-
nomía Publica” S23_20R; “GESES” S28_20R; “Grupo de Investigación en Comunica-
ción e Información Digital GICID” S29_20R; “Ius Familiae” S30_20R; “CASSETEM
S34_20R; “CIBER: Análisis Económico-Financiero de la Empresa y los Mercados”
S38_20R; “Crecimiento, demanda y recursos naturales” S40_20R; “Educación Y Diver-
sidad (EDI)” S49_20R; “Argos” S50_20R; “COMPETE: Análisis Empresarial y Compe-
titividad” S52_20R; “Entrenamiento, Actividad Física y Rendimiento Deportivo, Enfyred”
S53_20D; “Educaviva- Educación y procesos psicológicos” S57_20R; “ECOLIJ”
S61_20R; “Etnoedu” S63_20R; “Información y Documentación Del Patrimonio En La
Cultura Digital” S65_20D; “Electrónica de Potencia y Microelectrónica” T23_20R;
“Grupo de Mecánica de Fluidos Computacional” T32_20R; “Optimización Inteligente De
La Generación y La Integración De Fuentes Renovables (SMART-e)” T41_20R; “SID-
Sistemas de Información Distribuidos” T42_20R; “Catálisis, Separaciones Moleculares
e Ingeniería de Reactores” T43_20R; “Robótica, Percepción y Tiempo Real” T45_20R;
“Energía y CO2” T46_20R; “Education- Quality-Technology- EduQtech” T49_20”; “Mul-
tiscale In Mechanical And Biological Engineering (M²BE)” T50_20R y “Materiales y tra-
csv: BOA20230104039

tamientos láser para mejorar rendimientos energéticos” T54_20R.


e) La Fundación Conjunto Paleontológico de Teruel- Dinópolis en relación con el grupo de
investigación “FOCONTUR (Fósiles Continentales Turolenses-Foco en Turismo)
E04_20R.
f) El Instituto de Investigación Sanitaria de Aragón en relación con el grupo de investiga-
ción “Ecología de la resistencia bacteriana” B13_20R.

425
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

g) La Fundación Centro de Estudios de Física del Cosmos de Aragón en relación con el


grupo de investigación “Astrofísica con grandes cartografiados” E16_20R.
h) La Fundación Zaragoza Logistics Center en relación con el grupo de investigación
“Smart and Sustainable Logistics & Supply Chains” T14_20R.

Cuarto.— Las relaciones de miembros que figuran en los anexos I y II de esta Resolución
sustituyen a las publicadas en los anexos I y II de la Resolución de 13 de marzo de 2020, del
Director General de Investigación e Innovación, modificados por la Resolución de 11 de marzo
de 2021 y por la Resolución de 10 de marzo de 2021, del Director General de Investigación e
Innovación.

Quinto.— La vigencia del reconocimiento de los grupos de investigación afectados por


esta Resolución finalizará el 31 de diciembre de 2022, sin perjuicio de lo establecido en el
apartado decimoctavo, punto 1, de la Orden CUS/1338/2019, de 8 de octubre.

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse
recurso de alzada ante la Consejera de Ciencia, Universidad y Sociedad del Conocimiento en
el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el “Boletín Oficial
de Aragón”, de conformidad con los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y en el artículo
64.1 de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector Público
Autonómico de Aragón.

Zaragoza, 22 de diciembre de 2022.

El Director General de Investigación


e Innovación,
RAMÓN GUIRADO GUILLÉN

csv: BOA20230104039

426
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alta 01/12/2021 Kuutma Teet Investigador efectivo


Alta 01/11/2021 Arizo Borillo Francisco Miembro colaborador
Alta 20/01/2022 Eskandarlou Sepideh Miembro colaborador
CENTRO DE ESTUDIOS DE FÍSICA DEL COSMOS DE ARAGÓN (CEFCA)
CENTRO UNIVERSITARIO DE LA DEFENSA
Expediente Denominación Área Categoría
Ciencias Expediente Denominación Área Categoría
Astrofísica Con Grandes Investigación En
E16_20R Experimentales Y Referencia S60_20R Ciencias Sociales Referencia
Cartografiados Educación Matemática
Matemáticas
López San Juan Carlos Investigador Principal Oller Marcén Antonio Miguel Investigador Principal
Cenarro Lagunas A. Javier Investigador Efectivo Albarracín Gordo Lluis Miembro Colaborador
Civera Lorenzo Tamara Miembro Colaborador Arce Sánchez Matías Miembro Colaborador
Miembro colaborador Arnal Bailera Alberto Investigador Efectivo
hasta el 30/07/2020 Arnal Palacián Mónica Miembro Colaborador
Hernán Caballero Antonio
Investigador Efectivo Begué Pedrosa Nuria Miembro Colaborador
desde el 31/07/2020 Beltrán Pellicer Pablo Investigador Efectivo
Hernández Fuertes Javier Miembro Colaborador Conejo Garrote Laura Miembro Colaborador

427
Baja 31/08/2022
Investigador Efectivo Córdova Martínez Alejandra Sarina Investigadora Efectiva
Lumbreras Calle Alejandro
desde el 15/05/2020 Escolano Vizcarra Rafael Miembro Colaborador
Marín Franch Antonio Investigador Efectivo Giacomone Belén Miembro Colaborador
Moreno Signes Alberto Miembro Colaborador Gil Clemente Elena Investigadora Efectiva
Muniesa Gallardo David Miembro Colaborador González Herrera Antonio Miembro Colaborador
Valdivielso Casas Luisa Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Juelve Tiestos Carmen Investigadora Efectiva


Baja 24/04/2022 Varela López Jesús Investigador Efectivo Manero García Víctor Manuel Investigador Efectivo
Vázquez Ramió Héctor Investigador Efectivo Martínez Juste Sergio Investigador Efectivo
Alta el 01/10/2020 Domínguez Fernández Alejandro Javier Investigador Efectivo Maz Machado Alexander Miembro Colaborador
Baja el 05/08/2020 Hernandez Monteagudo Carlos Investigador Efectivo Mengual Bretón Elena Miembro Colaborador
Baja el 11/09/2020 Spinoso Daniele Investiador Efectivo Millán Gasca Ana María Miembro Colaborador
Baja el 05/11/2020 Izquierdo Villalba David Investigador Efectivo Muñoz Escolano José María Investigador Efectivo
Alta 01/07/2021 Fernández Ontiveros Juan Antonio Investigador efectivo Vigara Benito Rubén Investigador Efectivo
Alta 01/09/2021 Pintos Castro Irene Investigadora efectiva Baja el 01/09/2020 Arnas Martínez David Investigador Efectivo
Alta 01/09/2021 Del Pino Molina Andrés Investigador efectivo
Alta 15/09/2021 Akhlaghi Mohammad Investigador efectivo CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA AGROALIMENTARIA DE ARAGÓN (CITA)
Alta 15/09/2021 Domínguez Sánchez Helena Investigadora efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Alta 01/10/2021 Ederoclite Alessandro Investigador efectivo Producción Vegetal Agricultura Y
Alta 17/05/2021 Pyrzas Stylianos Investigador efectivo A11_20R Referencia
Sostenible (Provesos) Veterinaria
Alta 01/09/2021 Infante Sáinz Raúl Investigador efectivo Escriu Paradell Fernando Investigador Principal
Alta 01/12/2021 Hernández Fabiola Investigadora efectiva Aguado Martínez Ana María Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Aibar Lete Joaquín Investigador Efectivo Marín Velázquez Juan Antonio Investigador Efectivo
Bruna Lavilla Pablo Miembro Colaborador Medina Lozano Inés Investigadora Efectiva
Cirujeda Ranzenberger Alicia Investigadora Efectiva Montesinos Joven Álvaro Investigador Efectivo
Coca Abia Mila Investigadora Efectiva Pina Sobrino Ana Investigadora Efectiva
Fayos Abellán Oreto Miembro Colaborador Rodrigo García Javier Investigador Efectivo
Garcés Claver Ana Belén Investigadora Efectiva Rubio Cabetas María José Investigadora Efectiva
González García Vicente Investigador Efectivo Socias I Company Rafael Investigador Efectivo
Gutiérrez López Miguel Miembro Colaborador Villalba Gómez Carmen Miembro Colaborador
Lozano Tomás Carlos María Miembro Colaborador Wunsch Blanco Ana Investigadora Efectiva
Mallor Giménez Cristina Investigadora Efectiva Alta 11/11/2021 Hedhli Afif Investigador efectivo
Marí León Ana Isabel Miembro Colaborador Alta 01/09/2021 Bielsa Gonzales Francisco Javier Investigador efectivo
Mingote Ballestín Pedro Miembro Colaborador Alta 01/08/2021
Gracia Latre Clara Investigadora efectiva
Montaner Otín Celia Investigadora Efectiva
Nocito Pérez Javier Miembro Colaborador CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA AGROALIMENTARIA DE ARAGÓN (CITA)
Núñez Seoane Eva Investigadora Efectiva
Palacio Bielsa Ana Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Pardo Sanclemente Gabriel Investigador Efectivo Sistemas Agroganaderos
Agricultura Y
Pérez Vives Jesús Manuel Miembro Colaborador A14_20R Alimentarios Sostenibles Referencia
Veterinaria
Quero Serrano Almudena Miembro Colaborador (Sagas)
Sánchez Gómez Ana María Investigadora Efectiva Blanco Alibés Mireia Investigadora Principal
Sánchez Oliver Carolina Miembro Colaborador Alabart Álvarez José Luis Investigador Efectivo
Amanzougarene Zahia Miembro Colaborador
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA AGROALIMENTARIA DE ARAGÓN (CITA)

428
Baila Bigne Claudia Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Bernués Jal Alberto Investigador Efectivo
Fruticultura. Bertolín Pardos Juan Ramón Investigador Efectivo
Caracterización, Agricultura Y Calvo Lacosta Jorge Hugo Investigador Efectivo
A12_20R Referencia Casasús Pueyo Isabel Investigadora Efectiva
Adaptación Y Mejora Veterinaria
Genética Castrillo González Carlos Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Errea Abad Pilar Investigadora Principal De Vega García Antonio Investigador Efectivo
Alonso Segura José Manuel Investigador Efectivo Fernández Poch Isabel Investigadora Efectiva
Arbeloa Matute Arancha Investigadora Efectiva Ferrer Achiaga Javier Miembro Colaborador
Bielsa Pérez Beatriz Investigadora Efectiva Fondevila Camps Manuel Investigador Efectivo
Calle Calderón Alejandro Investigador Efectivo Joy Torrens Margalida Investigadora Efectiva
Cantín Mardones Celia María Investigadora Efectiva Lahoz Crespo Belén Investigadora Efectiva
Castrillo Ferrer Enrique Miembro Colaborador Lakhssassi Kenza Investigadora Efectiva
Díaz Bermúdez Aurora Investigadora Efectiva Latorre Górriz María Ángeles Investigadora Efectiva
Espiau Ramírez María Teresa Miembro Colaborador Lobón Ascaso Sandra Investigadora Efectiva
Fadón Adrián Erica Miembro Colaborador Martín Collado Daniel Investigador Efectivo
García Martín Elena Miembro Colaborador Muñoz Ulecia Enrique Investigador Efectivo
Grimplet Jerome Investigador Efectivo Noya Clavé Agustí Investigador Efectivo
Guerrero Camacho Brenda Miembro Colaborador Olaizola Tolosana Ana Investigadora Efectiva
Herrera Lagranja Sara Investigadora Efectiva Orquera Arguero Karina Gabriela Investigadora Efectiva
Irisarri Sarto Patricia Investigadora Efectiva Panea Doblado María Begoña Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Pardos Castillo Luis Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría


Pérez Ciria Leticia Investigadora Efectiva Economía
Pérez Ibarra Irene Investigadora Efectiva S01_20R Agroalimentaria Y De Los Ciencias Sociales Referencia
Ripoll García Guillermo Investigador Efectivo Recursos Naturales
Rodríguez Ortega Tamara Miembro Colaborador Gracia Royo Azucena Investigadora Principal
Sanz Pascua Albina Investigadora Efectiva Amato Mario Miembro Colaborador
Alta Annunziata Azzurra Miembro Colaborador
14/10/2021
Belanche Gracia Alejandro Investigador Efectivo
Alta
Ballco Petjon Investigador Efectivo
14/10/2021
Soler Navarro Diego Investigador Efectivo Barreiro Hurlé Jesús Miembro Colaborador
Alta Boulanger Pierre Miembro Colaborador
14/10/2021
López De Armentia Oses Leire Miembro colaborador
Alta Camarena Dena Miembro Colaborador
01/01/2022
Benhamou Prat Alicia Aicha Investigadora efectiva Caputo Vicenzina Miembro Colaborador
De Magistris Tiziana Investigadora Efectiva
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA AGROALIMENTARIA DE ARAGÓN (CITA)
Egea Román María Pilar Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Ferrari Emanuele Miembro Colaborador
Zoonosis Bacterianas: Ferrer Lorenzo Juan Ramón Investigador Efectivo

429
Brucelosis, Salmonelosis Agricultura Y Ferrer Pérez Hugo Investigador Efectivo
A21_20R Referencia
Y Estreptocócicas Veterinaria Gómez Miguel Miembro Colaborador
(ZooBac) Gracia De Rentería Mª Pilar Investigadora Efectiva
Muñoz Álvaro Pilar María Investigadora Principal Groot Etiénne Miembro Colaborador
Andrés Barranco Sara Investigadora Efectiva Harvey David Miembro Colaborador
Arenas Busto Jesús Investigador Efectivo Henchion Maeve Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Arnal Barrera María De La Cruz Investigadora Efectiva Hubbard Carmen Miembro Colaborador
Barberán Pelegrín Montserrat Investigadora Efectiva López Galán Belinda Miembro Colaborador
Blasco Martínez José María Investigador Efectivo Mariani Ángela Miembro Colaborador
Conde Álvarez Raquel Miembro Colaborador Maza Rubio María Teresa Investigadora Efectiva
Creus Gibert Eva Miembro Colaborador M'barek Robert Miembro Colaborador
De Miguel López María Jesús Investigadora Efectiva Pérez Y Pérez Luis Investigador Efectivo
Iriarte Cilveti Maite Miembro Colaborador Philippidis George Investigador Efectivo
Mainar Jaime Rául Carlos Investigador Efectivo Resano Ezcaray Helena Investigadora Efectiva
Marín Alcalá Clara María Investigadora Efectiva Revoredo-Gita César Miembro Colaborador
Moriyón Uría Ignacio Miembro Colaborador Ronzon Tévézia Miembro Colaborador
Zúñiga Ripa Amaia Miembro Colaborador Sanjuán López Ana Isabel Investigadora Efectiva
Alta 16/03/2022 García López Carla Miembro Colaborador Sans Pierre Miembro Colaborador
Alta 22/11/2021 Uruén García Cristina Miembro Colaborador Sanz Cañada Javier Miembro Colaborador
Shutes Lindsay Miembro Colaborador
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA AGROALIMENTARIA DE ARAGÓN (CITA)
Tabeau Andrzej Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Vans Meijl Hans Miembro Colaborador Fernández Calleja Miriam Investigadora Efectiva
Verneau Fabio Miembro Colaborador Karsai Ildikó Miembro Colaborador
Zeballos Gabriela Miembro Colaborador Martínez Agudo Vanessa Miembro Colaborador
Alta Monteagudo Gálvez Arantxa Investigadora Efectiva
Uldemolins Gómez Pilar Investigadora efectiva
01/09/2020 Ramos Escribano Javier Investigador Efectivo
Valero Rubira Isabel Investigadora Efectiva
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y TECNOLOGÍA AGROALIMENTARIA DE ARAGÓN (CITA)
Vallés Brau María Pilar Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Economía Del Medio
Ambiente Y De Los Expediente Denominación Área Categoría
S02_20R Ciencias Sociales Referencia
Recursos Naturales Función De Genes,
(Econatura) Agricultura Y
A09_20R Proteínas Y Metabolitos Referencia
Investigador Efectivo Veterinaria
Notivol Paíno Eduardo De Plantas
IP desde el 04/02/2021 Becana Ausejo Manuel Investigador Principal
Baccour Safa Investigadora Efectiva Abadía Bayona Anunciación Investigadora Efectiva
Cabeza Laguna Josefina Investigadora Efectiva Abadía Bayona Javier Investigador Efectivo
Calvo Calzada María Elena Investigadora Efectiva Alfonso Lozano Miguel Investigador Efectivo
Connor Jeffery Miembro Colaborador Álvarez Fernández Ana María Investigadora Efectiva
Crespo Estage Daniel Investigador Efectivo Castillo González Jorge Investigador Efectivo
Dinar Ariel Miembro Colaborador García Cruz Edgar Miembro Colaborador
Esteban Gracia Encarna Investigadora Efectiva Gogorcena Aoiz Yolanda Investigadora Efectiva
Goetz Renan Miembro Colaborador Jiménez Pastor Francisco José Investigador Efectivo

430
Martínez Martínez Yolanda Investigadora Efectiva Ksouri Najla Investigadora Efectiva
Soriano Paola María Ángeles Investigadora Efectiva Lorente Lorente Patricia Miembro Colaborador
Taher Kahil Mohamed Miembro Colaborador María De Los
Xabadía Palmada María Ángeles Miembro Colaborador Luján Serrano Miembro Colaborador
Ángeles
IP hasta el 03/02/2021 Matamoros Galindo Manuel Investigador Efectivo
Albiac Murillo José
Miembro Colaborador Minguillón Campos Samuel Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) Palancar Olmo Margarita Miembro Colaborador
Pérez Rontomé Carmen Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Picorel Castaño Rafael Investigador Efectivo
Genética, Genómica, Rubio Luna María Carmen Investigadora Efectiva
Agricultura Y
A08_20R Biotecnología Y Mejora Referencia Villar Rúa Irene Investigadora Efectiva
Veterinaria
De Cultivos
Igartua Arregui Ernesto Investigador Principal
Burrell Bustos María Ángela Miembro Colaborador
Cabeza De Pablo Alejandra Investigadora Efectiva CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Casas Cendoya Ana María Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
Castillo Alonso Ana María Investigadora Efectiva
Riego Agronomía Y Agricultura Y
Cattivelli Luigi Miembro Colaborador A10_20R Referencia
Medio Ambiente (RAMA) Veterinaria
Contreras Moreira Bruno Miembro Colaborador
Zapata Ruiz Nery Investigadora Principal
Costar Castán María Asunción Miembro Colaborador
Álvaro Fuentes Jorge Investigador Efectivo
Echavarri Razquín Begoña Investigadora Efectiva
Arrué Ugarte José Luis Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Balcells Oliván María Miembro Colaborador Campo Sahagún Eva María Miembro Colaborador
Burguete Tolosa Javier Investigador Efectivo Del Río Ayete Sara Miembro Colaborador
Castañeda Del Álamo Carmen Investigadora Efectiva Díaz Simón Azahara Investigadora Efectiva
Casterad Seral María Auxiliadora Investigadora Efectiva Ferrer Mairal Ana María Investigadora Efectiva
Cavero Campo José Investigador Efectivo García Barreda Sergi Miembro Colaborador
Clavería Laborda Ignacio Miembro Colaborador Giménez Soro Rosa Investigadora Efectiva
Daudén Ibáñez Arturo Investigador Efectivo Gimeno Martínez David Miembro Colaborador
Dechmi Farida Investigadora Efectiva González Buesa Jaime Investigador Efectivo
Franco Luesma Samuel Miembro Colaborador Gracia Alquézar Ana Pilar Miembro Colaborador
Guillén Castillo Mónica Miembro Colaborador Lorente Bailo Silvia Miembro Colaborador
Herrero Isern Juan Investigador Efectivo Marco Montori Pedro Investigador Efectivo
Herrero Mallén Eva Miembro Colaborador Mignard Pierre Investigador Efectivo
Isidoro Ramírez Daniel Investigador Efectivo Moreno Sánchez María Ángeles Investigadora Efectiva
Isla Climente Ramón Investigador Efectivo Negueruela Suberviola Ángel Ignacio Investigador Efectivo
Lafuente Rosales Victoria Miembro Colaborador Oria Almudí Rosa María Pilar Investigadora Efectiva
Latorre Garcés Borja Investigador Efectivo Pérez Herrera Marta Investigadora Efectiva

431
Lorenzo González Mª Ángeles Miembro Colaborador Remón Oliver Sara Investigadora Efectiva
Martín Brull Irene Investigadora Efectiva Rey Giménez Raquel Investigadora Efectiva
Mateo Marín Noemi Investigadora Efectiva Salvador Solano María Luisa Investigadora Efectiva
Medina Pueyo Eva Teresa Miembro Colaborador Sánchez Durán Sergio Investigador Efectivo
Mirás Ávalos José Manuel Investigador Efectivo Sánchez Gimeno Ana Cristina Investigadora Efectiva
Paniagua Antón María Pilar Miembro Colaborador Tejedor Calvo Eva Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Quílez Sáez De Viteri Dolores Investigadora Efectiva Venturini Crespo María Eugenia Investigadora Efectiva
Salvador Esteban Raquel Investigadora Efectiva
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Usón Murillo María Asuncion Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Ciencias
Procesos Geoambientales
Expediente Denominación Área Categoría E02_20R Experimentales Y Referencia
Y Cambio Global
Alimentos De Origen Agricultura Y Matemáticas
A22_20R Referencia
Vegetal Veterinaria Valero Garcés Blas Lorenzo Investigador Principal
Val Falcón Jesús Investigador Principal Alonso González Esteban Investigador Efectivo
Alcusón Marco Guillermo Investigador Efectivo Beguería Portugués Santiago Investigador Efectivo
Arias Álvarez María Esther Investigadora Efectiva Bernal Wormull Juan Luis Investigador Efectivo
Barriuso Vargas Juan José Investigador Efectivo Carbonel Portero Domingo Investigador Efectivo
Betrán Aso Jesús Ángel Investigador Efectivo Desir Valén Gloria Investigadora Efectiva
Blanco Parmo Domingo Investigador Efectivo Domínguez Castro Fernando Investigador Efectivo
Calvo Crespo Héctor Miembro Colaborador García Arnay Jesús Ángel Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Gaspar Ferrer Leticia Investigadora Efectiva García González María Begoña Investigadora Efectiva
González Hidalgo José Carlos Investigador Efectivo Gazol Burgos Antonio Investigador Efectivo
González Sampériz Penélope Investigadora Efectiva Gómez García Daniel Investigador Efectivo
Guerrero Iturbe Jesús Investigador Efectivo González De Andrés
Ester Miembro Colaborador
Gutiérrez Santolalla Francisco Investigador Efectivo Serrano
Haro Monteagudo David Investigador Efectivo Herrero Cortés Juan Investigador Efectivo
Juez Jiménez Carmelo Investigador Efectivo Larraz Giménez Virginia Miembro Colaborador
Khorchani Makki Investigador Efectivo López Alados Concepción Investigadora Efectiva
Lasanta Martínez Teodoro Investigador Efectivo Martínez Padilla Jesús Investigador Efectivo
López Moreno Juan Ignacio Investigador Efectivo Miranda Cebrián Héctor Investigador Efectivo
Manrique Alba Ángela Investigadora Efectiva Montserrat Martí Gabriel Investigador Efectivo
Moreno Caballud Ana Investigadora Efectiva Navarro Perea Manuel Investigador Efectivo
Nadal Romero María Estela Investigador Efectivo Palacio Blasco Sara Investigadora Efectiva
Navarro Serrano Francisco Manuel Investigador Efectivo Pérez Serrano Serrano María Miembro Colaborador
Navas Izquierdo Ana Investigadora Efectiva Pizarro Gavilan Manuel Investigador Efectivo
Noguera Corral Iván Investigador Efectivo Pueyo Estaún Yolanda Investigadora Efectiva
Palazón Tabuenca Leticia Investigadora Efectiva Reiné Viñales Ramón Juan Investigador Efectivo
Peña Angulo Dhais Investigadora Efectiva Serra Maluquer Xavier Investigador Efectivo
Pey Beltrán Jorge Investigador Efectivo Alta el 02/05/2022 Lahoz Monfort José Joaquín Investigador Efectivo
Regüés Muñoz David Investigador Efectivo Alta el 02/05/2022 Guillera Arroita Gurutzeta Investigador Efectivo
Reig Gracia Fergus Investigador Efectivo
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Revuelto Benedí Jesús Investigador Efectivo

432
Romanos Pueyo Héctor Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Sandonis Pozo Leire Investigadora Efectiva Ciencias
Organometálicos Y
Sevil Aguareles Jorge Investigador Efectivo E06_20R Experimentales Y Referencia
Catálisis
Tomas Burguera Miguel Investigador Efectivo Matemáticas
Vicente De Vera García Alejandra Investigadora Efectiva Esteruelas Rodrigo Miguel Ángel Investigador Principal
Vicente Serrano Sergio Martín Investigador Efectivo Alta el 15/07/2020 Galván Curto Sheila Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Zabalza Martínez Javier Investigador Efectivo Miembro colaborador


hasta el 31/05/2020
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) Benavent Benavent Llorenç
Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría desde el 01/06/2020
Ciencias Miembro colaborador
Conservación De hasta el 28/10/2020
E03_20R Experimentales Y Referencia Benítez Benítez María
Ecosistemas Naturales Investigadora Efectiva
Matemáticas
desde el 29/10/2020
Camarero Martínez Jesús Julio Investigador Principal
Buil Juan María Luisa Investigadora Efectiva
Anadón Herrera José Daniel Investigador Efectivo
Cancela Cancela Lara Investigadora Efectiva
Arroyo Martínez Antonio Ignacio Investigador Efectivo
De Las Heras Martín Laura Andrea Investigadora Efectiva
Barrantes Díaz Olivia Investigadora Efectiva Alta el 20/07/2020
Castillo García Miguel Miembro Colaborador Baja: 31/03/2021 Conejo Rodríguez Verónica Miembro colaborador
Cera Rull Andreu Investigador Efectivo Miembro colaborador
De La Puente Aparicio Laura Investigadora Efectiva hasta el 15/01/2021
Izquierdo Ferrer Susana
García González Ricardo Investigador Efectivo Investigadora Efectiva
desde el 01/01/2021
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

López De Lama Ana Margarita Investigadora Efectiva Graus Molinero Sara Miembro Colaborador
Baja: Laguna Castrillo Antonio Miembro Colaborador
Martínez Gutiérrez Antonio Investigador Efectivo
31/05/2021 López De Luzuriaga José María Miembro Colaborador
Miembro Colaborador Marqués López María Eugenia Investigadora Efectiva
hasta el 31/08/2021 Orera Utrilla Irene Investigadora Efectiva
Moreno Blázquez Sonia
Investigadora Efectiva Pérez Herrera Raquel Investigadora Efectiva
desde el 01/09/2021 Romanos Alfonso Eduardo Investigador Efectivo
Oliván Esco Montserrat Investigadora Efectiva Royo Cañas María Investigadora Efectiva
Oñate Rodríguez Enrique Investigador Efectivo Zárate Roldán
Miembro colaborador Silvia Stephany Investigadora Efectiva
hasta el 31/08/2020 Mangas Sánchez
Paz Outeiral Sonia Alta 01/06/2020 Juan Investigador Efectivo
Investigadora Efectiva
desde el 01/09/2020 Gil Mestres
Alta 01/09/2021 Adrià Investigador Efectivo
Raga Ortí Esther Investigadora Efectiva
Miembro colaborador Echevarría Lopez
Alta 01/12/2021 Jorge Investigador Efectivo
María De Las hasta el 30/11/2019
Rodríguez Picazo
Nieves Investigadora Efectiva

433
desde el 01/12/2019 CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Vélez Blasco Andrea Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría
Baja el 31/08/2020 Babón Molina Juan Carlos Investigador Efectivo
Ciencias
Baja el 16/01/2020 Iglesias Nicaso Antonio Investigador Efectivo Quantum Materials And
E09_20R Experimentales Y Referencia
Devices
Baja el 31/12/2020 Mora Paniagua Erik Investigador Efectivo Matemáticas
Boletín Oficial de Aragón

Martín Moreno Luis Investigador Principal


Alta: 01/09/2021 Babón Molina Juan Carlos Miembro colaborador Burzurí Linares Enrique Miembro Colaborador
Calvo Ibar Jorge Miembro Colaborador
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) Camón Lasheras Agustín Investigador Efectivo
De León Pérez Fernando Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Downing Charles Investigador Efectivo
Ciencias Gimeno Alonso Ignacio Miembro Colaborador
E07_20R Química De Oro Y Plata Experimentales Y Referencia Gutiérrez Rodrigo Sergio Investigador Efectivo
Matemáticas Jaudenes Calleja Rosa Miembro Colaborador
Gimeno Floría María Concepción Investigadora Principal Luis Vitalla Fernando Investigador Efectivo
Alconchel Sánchez Adrián Investigador Efectivo Martínez Pérez María José Investigadora Efectiva
Auria Luna Fernando Investigador Efectivo Nikitin Alexey Miembro Colaborador
Blanco Ortiz María Del Carmen Investigadora Efectiva Pobes Aranda Carlos Investigador Efectivo
Cerrada Lamuela Elena Investigadora Efectiva Rubín Osanz Marcos Miembro Colaborador
Crespo Zaragoza Olga Investigadora Efectiva Sesé Monclús Javier Investigador Efectivo
Fernández Moreira Vanesa Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Slipchenko Tetiana Investigadora Efectiva Alta 12/04/2021 Cova Federico Miembro Colaborador
Strichovanec Pavel Investigador Efectivo Alta 26/05/2021 Blanco Onega Valeria Miembro Colaborador
Terradas Briansó Sergi Miembro Colaborador Alta 27/10/2020 Scae Natale Fabio Miembro Colaborador
Zueco Láinez David Investigador Efectivo Alta 16/03/2021 Martínez Resino María R. Miembro Colaborador
Alta Fernandez-Pacheco Alta 01/01/2022 Gracia Alcalde David Investigador efectivo
Amalio Investigador efectivo
01/04/2022 Chicón Alta 01/01/2022 Hernández Lombardi Augusto Jesús Investigador efectivo
Alta 01/05/2022 Sce Natale Fabio Investigador efectivo
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Expediente Denominación Área Categoría
Área
Expediente Denominación Categoría
Preparación Y Estudio De
Ciencias
Materiales Magnéticos Ciencias
E11_20R Experimentales Y Referencia Radiación Sincrotrón Y
Multifuncionales Y De Experimentales Y
Matemáticas Materiales: Investigación
Carácter Molecular (M4) E12_20R Matemáticas Referencia
Básica Y Aplicaciones
Campo Ruiz Jesús Javier Investigador Principal (RASMIA)
Basdouri Zaineb Miembro Colaborador
Beltrán López Jesús Francisco Investigador Efectivo Bartolomé Usieto José Fernando Investigador Principal
Burriel Lahoz Ramón Investigador Efectivo Arauzo García Ana Belén Miembro Colaborador
Cañadillas Delgado Laura Miembro Colaborador Arias Egido Eduardo Investigador Efectivo
Castro Corella Miguel Investigador Efectivo Bartolomé Porcar Elena Miembro Colaborador
Evangelisti Crespo Marco Investigador Efectivo Bartolomé Sanjoaquín Juan Investigador Efectivo
Fabelo Rosa Óscar Ramón Miembro Colaborador Blasco Carral Javier Investigador Efectivo

434
Falvello Mancuso Lawrence Rocco Investigador Efectivo - Miembro Colaborador
Gracia Aranda Adrián Miembro Colaborador hasta el 21/03/2022
Calvo Almazán Irene
Gu Yuanyu Miembro Colaborador - Investigadora efectiva
Laliena Bielsa Víctor Manuel Investigador Efectivo desde el 22/03/2022
Lorusso Giulia Investigadora Efectiva Chuquitarqui Valladares Alex Investigador Efectivo
Luzón Marco Francisco Javier Investigador Efectivo Cuartero Yagüe Vera Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Guillaume Jean Gabal Lanau Miguel Miembro Colaborador


Maurin Pasturel Miembro Colaborador Baja
Pierre García Ruiz Joaquín Investigador Efectivo
Mayoral Asensio Isabel Miembro Colaborador 22/03/2022
Millán Escolano Ángel Investigador Efectivo García Vinuesa Luis Miguel Investigador Efectivo
Palacios Latasa Elías Investigador Efectivo Hernández López Leyre Investigadora Efectiva
Miembro Colaborador Herrero Albillos Julia Investigadora Efectiva
hasta el 31/12/2020 Lafuerza Bielsa Sara Miembro Colaborador
Pardo Sainz Miguel Laguna Marco María Ángeles Investigadora Efectiva
Investigador Efectivo
desde el 01/01/2021 Lobo Checa Jorge Investigador Efectivo
Piñol Lacambra Rafael Investigador Efectivo Rillo Millán Conrado Investigador Efectivo
Piquer Oliet Cristina Luisa Investigadora Efectiva Rubín Llera Javier Investigador Efectivo
Puente Orench Inés Investigadora Efectiva Sánchez Sierra María Concepción Miembro Colaborador
Rodríguez Velamazán José Alberto Miembro Colaborador
Tomás Lisbona Milagros Investigadora Efectiva Gloria
Subías Peruga Investigadora Efectiva
Vráblová Anna Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alleva María Miembro Colaborador


Armenia Ilaria Miembro Colaborador
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Asín Pardo Laura Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Atrián Blasco Elena Miembro Colaborador
Nanofabricación Y Ciencias Baranyai Zsuzsa Miembro Colaborador
E13_20R Microscopias Avanzadas Experimentales Y Referencia Beola Guibert Lilianne Miembro Colaborador
(Nanomidas) Matemáticas Bussolari Francesca Investigadora Efectiva
De Teresa Nogueras José María Investigador Principal Cuestas Ayllón Carlos Miembro Colaborador
Aguirre Myriam Haydee Investigadora Efectiva Fernández Afonso Yilian Miembro Colaborador
Arenal De La Concha Raúl Investigador Efectivo Franco Castillo Isabel Investigadora Efectiva
Barrado Meléndez Mariano Miembro Colaborador Fratila Raluca María Investigadora Efectiva
Casado Zueras Laura Miembro Colaborador García Embid Sonia Miembro Colaborador
Gracia Abad Rubén Investigador Efectivo Grazú Bonavia Valeria Investigadora Efectiva
Hettler Simon Investigador Efectivo Gutiérrez Marruedo Lucía Investigadora Efectiva
Magén Domínguez César Investigador Efectivo Herrero García Vanessa Miembro Colaborador
Baja:15/09/2021 Moya Señas Alberto Miembro Colaborador Idiago López Francisco Javier Investigador Efectivo

435
Navarro Rojas Marta Miembro Colaborador Martín Gracia Beatriz Investigadora Efectiva
Orús Calvet Pablo Investigador Efectivo Martín Rapún Rafael Investigador Efectivo
Alta 01/03/2020 Mayoral García Álvaro Investigador Efectivo Mendiara Negredo Isabel Miembro Colaborador
Peláez Fernández Mario Investigador Efectivo Mitchell Scott George Investigador Efectivo
Piantek Marten Investigador Efectivo Moreno Antolín Eduardo Investigador Efectivo
Rivas Guerrero María Isabel Miembro Colaborador Moros Caballero María Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Salvador Porroche Alba Miembro Colaborador Pamplona Curiel Regina Miembro Colaborador
Sangiao Barral Soraya Investigadora Efectiva Pardo Fanlo Juan Miguel Miembro Colaborador
Serrate Donoso David Investigador Efectivo Ramírez Jiménez Rafael Miembro Colaborador
Simón Ramírez Gala Miembro Colaborador Seral Ascaso Andrés Miembro Colaborador
Baja 17/01/2020 Pablo Navarro Javier Investigador Efectivo Soria Carrera Héctor Miembro Colaborador
Alta 01/07/2021 Herrer Jiménez Lucía Miembro colaborador
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Alta 16/09/2020 Koutsogiannis Panagiotis Miembor colaborador
Alta 15/03/2021 Manzorro Ureba Ramón Miembro colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Ciencias
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
E19_20R Aminoácidos Y Péptidos Experimentales Y Referencia
Expediente Denominación Área Categoría Matemáticas
Biofuncionalización De Ciencias Urriolabeitia Arrondo Esteban Investigador Principal
E15_20R Nanopartículas Y Experimentales Y Referencia Alta 16/09/2020 Villarroya Aparicio Beatriz Eva Investigadora Efectiva
Superficies (Bionanosurf) Matemáticas Cativiela Marín Carlos Miembro Colaborador
Martínez De La Fuente Jesús Investigador Principal Genzor Asín Carlos Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Baja BAJA 30/09/2021 Grima Soriano Lorena Investigadora Efectiva


31/08/2022
Gil Ferrás Ana María Investigadora Efectiva
Laguna Bercero Miguel Ángel Investigador Efectivo
Jiménez Sanz Ana Isabel Investigadora Efectiva
Lahoz Espinosa Ruth Miembro Colaborador
Laga Lázaro Eduardo Miembro Colaborador
Alta 04/01/2021
Larrea Arbaizar Ángel Investigador Efectivo
Dalmau Ginesta David Investigador Efectivo
Morales Zapata Miguel Ángel Miembro Colaborador
Pardos Bernard Félix Miembro Colaborador
BAJA 30/07/2020 Moshtaghion Entezari Bibi Malmal Investigadora Efectiva
Sánchez Burillo Irene Investigadora Efectiva
Oliete Terraz Patricia Beatriz Investigadora Efectiva
Sayago García Francisco Javier Investigador Efectivo
Orera Utrilla Alodia Investigadora Efectiva
Sierra Sainz-Aja Sonia Investigadora Efectiva
Peña Torre José Ignacio Investigador Efectivo
Villuendas Piqueras Pedro Miembro Colaborador
Baja 15/09/2020
Investigador Efectivo
Calaza Cabanas María Isabel Investigadora Efectiva
Baja hasta 15/09/2021
Baja 24/11/2020 Navarro Martín Rafael Investigador Efectivo Robles Fernández Adrián
31/12/2021 Miembro colaborador
Alta 01/09/2022 Alegre Requena Juan Vicente Investigador efectivo
desde 16/09/2021
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) Sanjuán Álvarez María Luisa Investigadora Efectiva
Silva Treviño Jorge Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Investigador Efectivo
Mecánica De Fluídos Para hasta 28/02/2022
T01_20R Tecnología Referencia Sola Martínez Daniel
Una Energía Limpia Miembro colaborador
Lozano Fantoba Antonio Investigador Principal desde 01/03/2022
Asrardel Mohamad Investigador Efectivo Alta 01/01/2021 Acín Lalanza Andrés Investigador Efectivo
Ballester Castañer Javier Investigador Efectivo Alta 16/10/2020 Rodríguez Gómez Miguel Miembro Colaborador
Barreras Toledo Félix Investigador Efectivo Alta 02/11/2021 Wang Shunheng Miembro Colaborador
Barroso Estébanez Jorge Investigador Efectivo Alta 25/02/2022 Campos Galera Andrés Miembro Colaborador

436
Calvo Bernad Esteban Investigador Efectivo Alta 01/03/2022 Poblador Cester Samuel Miembro Colaborador
Cerecedo Figueroa Luís Manuel Investigador Efectivo Alta 04/03/2021 Alconchel Allué Aida Miembro Colaborador
Jiménez Torrecilla Santiago Investigador Efectivo Alta 16/03/2022 De La Torre Gamarra Carmen Miembro Colaborador
Montiel Argaiz Manuel Investigador Efectivo
Muelas Expósito Álvaro Investigador Efectivo CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Boletín Oficial de Aragón

Mustata Oroviceanu Radu Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría


Remacha Gayán Pilar Investigadora Efectiva Grupo de
Sobrino Calvo Álvaro Investigador Efectivo Nanoestructuras De
Soria Lonazo Ángel Investigador Efectivo T03_20R Tecnología Referencia
Carbono Y
Valiño García Luis Investigador Efectivo Nanotecnología (GCNN)
Wolfgang Karl
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) Maser Investigador Principal
Antonius
Expediente Denominación Área Categoría Álvarez Sánchez Miguel Ángel Investigador Efectivo
Procesado Y Ansón Casaos Alejandro Investigador Efectivo
Caracterízación De Benito Moraleja Ana María Investigadora Efectiva
T02_20R Tecnología Referencia
Materiales Estructurales Carrera Jiménez Clara Investigadora Efectiva
Y Funcionales (Procacef) Ciria Cosculluela José Carlos Investigador Efectivo
Merino Rubio Rosa Isabel Investigadora Principal Colom Sienes Eduardo Investigador Efectivo
BAJA 31/10/2020 Alicante Santiago Raquel Miembro Colaborador García Bordeje Enrique Investigador Efectivo
BAJA 31/08/2020 Díaz Pérez María Miembro Colaborador González Domínguez José Miguel Investigador Efectivo
BAJA 31/10/2020 García Girón Antonio Miembro Colaborador Hernández Ferrer Javier Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alta 01/01/2021 Calvo Peña Víctor Investigador Efectivo Miembro colaborador


Alta 01/11/2020 Güemes Calvo Lucas Investigador Efectivo hasta el 29/02/2020
Cabello Flores Arturo
Alta 19/07/2021 Martínez Barón Carlos Investigador Efectivo Investigador Efectivo
Alta 16/09/2021 Galán González Alejandro Investigador Efectivo desde el 01/03/2020
Condori Bocanegra Óscar Investigador Efectivo
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) De Diego Poza Luis Francisco Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Miembro colaborador
De Las Obras-Loscertales hasta el 29/02/2020
Investigaciones Margarita
T04_20R Tecnología Referencia Navarro Investigadora Efectiva
Medioambientales (Gim)
desde el 01/03/2020
Murillo Villuendas Ramón Investigador Principal
Fernández Pato Isaías Miembro Colaborador
Callén Romero María Soledad Investigadora Efectiva
García Díez Enrique Miembro Colaborador
García Martínez Tomás Investigador Efectivo
García Labiano Francisco Javier Investigador Efectivo
Grasa Adiego Gemma Investigadora Efectiva
Gayán Sanz Pilar Investigadora Efectiva
López Sebastián José Manuel Investigador Efectivo
Igado Gracia Cristina Investigadora Efectiva
Martínez Berges Isabel Investigadora Efectiva
Izquierdo Pantoja María Teresa Investigadora Efectiva
Musig Beatrice Investigadora Efectiva
Mendiara Negredo María Teresa Investigadora Efectiva

437
Navarro López María Victoria Investigadora Efectiva
Samprón Alonso Iván Investigador Efectivo
Plou Gómez Jorge Miembro Colaborador
Baja 31/12/2019 Pérez Astray Antón Camilo Investigador Efectivo
Sanahuja Parejo Olga Investigadora Efectiva
Baja 31/03/2020 Zornoza Encabo Beatriz Investiagadora Efectiva
Alta 01/06/2020 Gómez Alonso Laura Investigadora Efectiva
Alta 01/11/2020 Ordoñez Millán Carlos Investigador Efectivo CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC)
Alta 01/06/2020
Boletín Oficial de Aragón

Navarro Lahuerta Claudia Investigadora Efectiva


Veses Roda Alberto Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Conversión De
T06_20R Tecnología Referencia
Combustibles
Lázaro Elorri María Jesús Investigadora Principal
CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) Alegre Gresa Cintia Investigadora Efectiva
Álvarez Manuel Laura Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
Arcelus Arrillaga Pedro Miembro Colaborador
Combustión Y
T05_20R Tecnología Referencia Aylón Marquina Elvira Investigadora Efectiva
Gasificación
Baglio Vincenzo Miembro Colaborador
Adánez Elorza Juan Investigador Principal
Cebollada Borao Jesús Investigador Efectivo
Abad Secades Alberto Investigador Efectivo
Frecha Ferreiro Esther Investigadora Efectiva
Miembro colabrador
Gebrehiwet
hasta el 31/12/2020 Gebreslase Investigador Efectivo
Adánez Rubio Iñaki Abrham
Investigador Efectivo
Gracia Soguero Jesús Arturo Investigador Efectivo
desde el 01/01/2021
Molina Serrano Antonio Jesús Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Carrasco Marín Francisco Miembro colaborador Peñalva Lapuente Carolina Investigadora Efectiva
Martínez Huerta María Victoria Investigadora Efectiva Ponce Pérez David Investigador Efectivo
Millán Agorio Marcos Miembro Colaborador Redrado Notivoli Marta Investigadora Efectiva
Gómez Mejía Alexander Miembro Colaborador Roba Fontán David Investigador Efectivo
Pastor Tejera Elena Miembro Colaborador Rodríguez López Andrea Investigadora Efectiva
Pérez Rodríguez Sara Miembro Colaborador Sanchís Pelegrín Eva Investigadora Efectiva
Pinilla Ibarz José Luís Investigador Efectivo Serrano Diego Irene Investigadora Efectiva
Remón Nuñez Javier Investigador Efectivo Sukia Sorazu Aritz Investigador Efectivo
Ruiz Cornejo Juan Carlos Investigador Efectivo Valdivieso Gracia Mateo Investigador Efectivo
Sebastián Del Río David Investigador Efectivo Vicente Guerrero Guillermo Investigador Efectivo
Suelves Laiglesia Isabel Investigadora Efectiva Vidal Navarro Julio Investigador Efectivo
Torres Gamarra Daniel Miembro Colaborador FUNDACIÓN CIRCE. CENTRO DE INVESTIGACIÓN DE RECURSOS Y CONSUMOS
Villanueva Martínez Nicolas Investigador Efectivo ENERGÉTICOS
Martínez Hernández Elías Miembro colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Baja 23/03/2020 Lemes Pacheco Giovanni Investigador Efectivo
Baja 30/11/2019 Luque Centeno José Manuel Investigador Efectivo T09_20R Redes Eléctricas E
Tecnología Referencia
Baja 15/12/2019 Ochoa Bernad Elba Investigadora Efectiva Integración En Red
Alta 01/05/2021 Pérez Rodríguez Sara Investiagadora Efectiva
Alta 01/05/2021 Torres Gamarra Daniel Investigador Efectivo
Llombart Estopiñán Andrés Investigador Principal
Alta 17/06/2021 Luque Centeno Manuel Investigador Efectivo
Baja:
FUNDACIÓN AITIIP Abad López Marta Investigadora Efectiva
31/07/2021

438
Expediente Denominación Área Categoría Aceretz Halli Rubén Investigador Efectivo
T08_20R I+Aitiip Tecnología Referencia Almajano Francoy Juan Investigador Efectivo
Castell Muixí Pere Vicenç Investigador Principal Alonso Herran Adrián David Investigador Efectivo
Benito Gordo Silvia Investigadora Efectiva Alonso Tejedor Miguel Ángel Investigador Efectivo
Clavería Ambroj Isabel Investigadora Efectiva Baigorri Garcia Israel Investigador Efectivo
Ballestín Fuertes Javier Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

De Pascual Samper Ignacio Miguel Investigador Efectivo


De Vicente Javier Investigador Efectivo Berges Marco Javier Investigador Efectivo
Dieste Marcial José Antonio Investigador Efectivo Biswas Suraj Miembro Colaborador
Elduque Viñuales Daniel Investigador Efectivo Bludszuweit Hans Investigador Efectivo
Escuín Finol José Manuel Miembro Colaborador Borroy Vicente Samuel Investigador Efectivo
Fernández Cuello Ángel Investigador Efectivo Bruna Romero Jorge Investigador Efectivo
García Gutiérrez Isabel Investigadora Efectiva Cañete Cardona María Grabiela Investigadora Efectiva
García Quiles Lidia Miembro Colaborador Castán Lascorz Miguel Ángel Investigador Efectivo
Gil Vicente Tamara Beatriz Investigadora Efectiva Cervero Garcia David Investigador Efectivo
Gracía Aranega Pascual Investigador Efectivo Fernández Aznar Gregorio Investigador Efectivo
Javierre Lardiés Carlos Investigador Efectivo Galán Hernández Noemí Investigadora Efectiva
Lasheras Rubio Carlos Investigador Efectivo Galve Pastor Yasmina Investigadora Efectiva
López Pérez José Andrés Investigador Efectivo García Martínez Eduardo Investigador Efectivo
Lucas Borjabad Paola Investigadora Efectiva García Nuez Víctor Investigador Efectivo
Martínez Nogués Vanesa Miembro Colaborador García-Izquierdo Gango Óscar Investigador Efectivo
Maté Naya Fernando Investigador Efectivo Giménez De Urtasun Laura Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Gimeno Larma Micaela Investigadora Efectiva Alta:31/07/2021


Muñoz Gómez Antonio MIguel Investigador Efectivo
Granado Fornas Javier Investigador Efectivo FUNDACIÓN CIRCE. CENTRO DE INVESTIGACIÓN DE RECURSOS Y CONSUMOS
Igea Benito Ricardo Ángel Investigador Efectivo ENERGÉTICOS
Laporta Puyal Erika Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Lapuente Gracia Natalia Investigadora Efectiva Circe-Ren: Energías
Llombart Estopiñan David Investigador Efectivo T11_20R Tecnología Referencia
Renovables
Lobera Duiz Romina Inés Investigadora Efectiva Bartolomé Rubio Carmen Investigadora Principal
Lorén Sancho Borja Investigador Efectivo Álvarez Pérez-Aradros Olga Investigadora Efectiva
Machín López Samuel Investigador Efectivo Arévalo Turnes Roberto Investigador Efectivo
Mareca Miralles Alfonso Miembro Colaborador Ascaso Malo Sonia Investigadora Efectiva
Martínez Carrasco Eduardo Investigador Efectivo Calvo Gallardo Elena Miembro Colaborador
Martínez Clemente Francisco Javier Investigador Efectivo Compais Serrano Pedro Luis Investigador Efectivo
Martínez López Diego Miembro Colaborador Domenech Paya Francisco Javier Miembro Colaborador
Membrado Monzón Adrián Miembro Colaborador Figueiredo Vaz Paulo Henrique Investigador Efectivo
Molinero Millán Raquel Miembro Colaborador Garcia Galindo Daniel Investigador Efectivo
Moreno Crespo Fidel Simón Investigador Efectivo Gómez Palmero Maider Investigadora Efectiva

439
Morgades Prat Enrique Miembro Colaborador Izquierdo Sanz María José Miembro Colaborador
Muñoz Zuara Andreas Investigador Efectivo Jarauta Córdoba Clara Ángela Investigadora Efectiva
Muñoz-Cruzado Alba Jesús Investigador Efectivo Lázaro Gastón Roberto Investigador Efectivo
Murillo Murillo Adrian Investigador Efectivo Llombart Estopiñan Daniel Investigador Efectivo
Baja 11/02/2021
Oliván Monge Miguel Ángel Investigador Efectivo Lorente Almenara Clara Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Pastor Abellán Sergio Investigador Efectivo Lozano Domingo Luis Fernando Investigador Efectivo
Pérez Aragüés Juan José Investigador Efectivo Marcos González Javier Investigador Efectivo
Perié Buil Juan Manuel Investigador Efectivo Morata Crespo José David Investigador Efectivo
Piedrafita Piedrafita Carlos Investigador Efectivo Palacino Blázquez Bárbara Investigadora Efectiva
Prada Hurtado Anibal Antonio Investigador Efectivo Pérez Heras Luis Investigador Efectivo
Quintana Hontoria Itziar Investigadora Efectiva Ruiz Beamonte Daniel Miembro Colaborador
Rivas Ascaso David Miguel Investigador Efectivo San Agustín Gomara Sergio Miembro Colaborador
Roy Gordo Carlos Investigador Efectivo Sánchez Ramos Francisco José Investigador Efectivo
Sabirón Pérez Enrique Investigador Efectivo Sola Almagro Alejandro Investigador Efectivo
San Miguel Soriano Daniel Investigador Efectivo Talayero Navales Ana Patricia Investigadora Efectiva
Tarragó Navarro Natalia Investigadora Efectiva Telmo Martinez Enrique Investigador Efectivo
Torres Tenor Jesús Investigador Efectivo Villa Martínez Raquel Inés Miembro Colaborador
Villén Martínez Maria Teresa Investigadora Efectiva Yildirim Yurusen Nurseda Investigadora Efectiva
Zarzuelo Cepero Miguel Miembro Colaborador Zapata Habas
Sebastián Investigador Efectivo
Alta: 11/01/2021
Di Persio Franco Investigador Efectivo
Zarazaga Navarro Sara Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

FUNDACIÓN CIRCE. CENTRO DE INVESTIGACIÓN DE RECURSOS Y CONSUMOS Baja


Lara Doñate Yolanda Investigadora Principal
ENERGÉTICOS 08/11/2020
Expediente Denominación Área Categoría Alta
Bolea Agüero Irene Investigadora Principal
2/08/2021
Circe-Eci: Economía Baja
T63_20R Tecnología Referencia
Circular Y Sostenibilidad 22/06/2022 Bolea Agüero Irene Investigadora Principal
Baja 08/11/2020 García Armingol Tatiana Investigadora Principal
Alcalde German Eduardo Investigador Efectivo Baja
Arroyo Villanueva Jorge Investigador Efectivo
Aranda Usón Juan Antonio Investigador Efectivo 21/06/2022
Arnal Mañas Álvaro Jorge Investigador Efectivo Alta
Arroyo Villanueva Jorge Investigador Principal
22/06/2022
Ballestín Trenado Víctor Investigador Efectivo
Alta
Investigador Efectivo Blecua de Pedro María Investigdora Efectiva
Círez Oto Fernando 01/09/2022
IP desde 09/11/2020
Alta
Conserva Andea Investigadora Efectiva Carmona Martínez Alessandro Investigador Efectvo
01/09/2022
Del Busto Pinzón Daniel Felipe Investigador Efectivo
Cembrano Burgos Eduardo Investigador Efectiva
Díaz Ramírez Maryori Coromoto Investigadora Efectiva
Consejo Corvinos Juan Investigador Efectivo
Gracia López Alicia Miembro Colaborador
Frisa Rubio Alberto Investigador Efectivo
Gutiérrez Galindo José Ignacio Investigador Efectivo
García Polanco Nelson René Investigador Efectivo
Joven Álvarez Jorge Miembro Colaborador
Baja
Juan Romance Alfonso Miembro Colaborador González Espinosa Ana Isabel Investigadora Efectiva
7/07/2021
Llamas Samprimo Silvia Miembro Colaborador
Investigadora Efectiva
Lostalé Caparroso Aleida Miembro Colaborador Baja
Gonzalo Tirado María Cristina IP desde 09/11/2020

440
Mainar Toledo María Dolores Investigadora Efectiva 13/07/2021
Martínez Hernández David Investigador Efectivo Gracia Rebullida Jorge Miembro Colaborador
Millán Ballesteros Gema Investigadora Efectiva Hernández Pedrero Andrea Investigadora Efectiva
Palmero Palos César Miembro Colaborador Lanero Martínez Montserrat Miembro Colaborador
Pérez Alonso María Investigadora Efectiva Llano Güemes Erudino Miembro Colaborador
Redondo Taberner Diego Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Lou Calvo Luis Miguel Miembro Colaborador


Reinales Giménez Diana Investigadora Efectiva Lozano García Ana Isabel Investigadora Efectiva
Saez De Guinoa Vilaplana Aitana Investigadora Efectiva Martín Jiménez Ignacio Miembro Colaborador
Sánchez Lijo Breogan Manuel Miembro Colaborador Recalde-Cuestas Alfredo Elías Miembro Colaborador
Subias Subias Leonardo Miembro Colaborador Rodríguez Ochoa David Miembro Colaborador
Yáñez Amador Andrés Miembro Colaborador Royo Gutiérrez Patricia Investigadora Efectiva
Zambrana Vasquez David Alejandro Investigador Efectivo Royo Pascual Lucia Investigadora Efectiva
Alta 09/11/2020
Baja 11/02/2021 Vaskan Pavel Investigador Efectivo Val Nogues Jorge Miembro Colaborador
Alta 01/12/2020 Saldaña Medina José María Investigador Efectivo Alta
Alta 11/01/2021
Gónzalez Niño Carlos Investigador Efectivo
Verde Ramis M. Cristina Investigadora Efectiva 09/11/2020
FUNDACIÓN CIRCE. CENTRO DE INVESTIGACIÓN DE RECURSOS Y CONSUMOS Alta
Olivan Monge Miguel Ángel Investigador Efectivo
ENERGÉTICOS 11/02/2021
Expediente Denominación Área Categoría Alta
Circe-Tin: Tecnologías 09/11/2020
T65_20R Tecnología Referencia Arzate Salgado Juan Antonio Investigador Efectivo
Industriales Baja
11/02/2021
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alta Prados Torres Alexandra Investigadora Principal


Julián Burillo Ignacio Antonio Investigador Efectivo
15/04/2021 Ara Bardají Paula Miembro Colaborador
Aza Pascual-Salcedo Mercedes Investigadora Efectiva
Bandrés Liso Ana Cristina Investigadora Efectiva
Bliek Bueno Kevin Investigador Efectivo
FUNDACIÓN CONJUNTO PALEONTOLÓGICO DE TERUEL-DINÓPOLIS Calderón Larrañaga Amaia Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Cano Del Pozo María Isabel Investigadora Efectiva
Focontur (Fósiles Clerencia Sierra Mercedes Investigadora Efectiva
Ciencias Baja 23/06/2021 Coscollar Santaliestra Carlos Investigador Efectivo
Continentales Turolenses-
E04_20R Experimentales Y Referencia Díez Manglano Jesús Investigador Efectivo
Foco En Turismo)
Matemáticas
Gimeno Feliú Luis Andrés Investigador Efectivo
Investigador Principal Gimeno Miguel Antonio Investigador Efectivo
baja el 09/08/2021 González Rubio Francisca Investigadora Efectiva
Luis
Alcalá Martínez Miembro colaborador Guerrero Fernández De
Inmaculada Investigadora Efectiva
desde el 10/08/2021 Alba
Ayala Hervera Daniel Investigador Efectivo Menditto Enrica Miembro Colaborador

441
Investigador Efectivo Moreno Juste Aída Investigadora Efectiva
Cobos Periáñez Alberto
IP desde 10/09/2021 Pico Soler Victoria Investigadora Efectiva
Espílez Linares Eduardo Investigador Efectivo Poblador Plou Beatriz Investigadora Efectiva
González Tomás Ana Investigadora Efectiva Poncel Falcó Antonio Investigador Efectivo
Knoll Fabien Investigador Efectivo Alta 07/07/2020 Carmona Pírez Jonás Investigador Efectivo
López Gómez Carmelo Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Mampel Laboira Luis Investigador Efectivo INSTITUTO ARAGONÉS DE CIENCIAS DE LA SALUD (IACS)
Pesquero Fernández María Dolores Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Rey Martínez Guillermo Miembro Colaborador Data Science In Health
Salesa Calvo Manuel Jesús Miembro Colaborador Ciencias
B02_20R Services And Policy Referencia
Verdú Marco Francisco Javier Miembro Colaborador Biomédicas
Research
Baja 28/01/2021 Royo Torres Rafael Investigador Efectivo Bernal Delgado Enrique Investigador Principal
Alta 30/07/2021 Marco Mallent Marta Investigador Efectivo Angulo Pueyo Ester Investigadora Efectiva
Alta 01/09/2022 Sender Palomar Luis Miguel Investigador efectivo Comendeiro Maalooe Micaela Investigadora Efectiva
Alta 19/09/2022 Castanera Andrés Diego Investigador Efectivo Estupiñán Romero Francisco Ramón Investigador Efectivo
González García Juan Investigador Efectivo
INSTITUTO ARAGONÉS DE CIENCIAS DE LA SALUD (IACS)
J.M.C. Gorgemans Sophie Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Launa Garces Ramon Miembro Colaborador
Grupo EpiChron De Librero López Julián Miembro Colaborador
Ciencias
B01_20R Investigación En Referencia Martínez Lizaga Natalia Investigadora Efectiva
Biomédicas
Enfermedades Crónicas Pinilla Dominguez Jaime Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Ridao Lopez Manuel Investigador Efectivo Chabbar Baudet Maruan Carlos Investigador Efectivo
Seral Rodriguez Miriam Miembro Colaborador Ferrer Gracia María Cruz Investigadora Efectiva
Serra Burriel Miquel Miembro Colaborador Fuertes Ferre Georgina Investigadora Efectiva
Tellería Orriols Carlos Investigador Efectivo Galache Osuna Gabriel Investigador Efectivo
Giraldo Castellano Pilar Investigadora Efectiva
INSTITUTO ARAGONÉS DE CIENCIAS DE LA SALUD (IACS)
Köhler Ralf Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Laperal Mur José Ramón Investigador Efectivo
Biología Del Tejido Lapuente González Pilar Investigadora Efectiva
Adiposo Y Complicaciones Ciencias Lasala Alastuey María Miembro Colaborador
B03_20R Referencia
Metabólicas De La Biomédicas López De Frutos Laura Investigadora Efectiva
Obesidad Lukic Antonela Investigadora Efectiva
Arbonés Mainar José Miguel Investigador Principal Marcén Miravete Ana Miembro Colaborador
Arenaz Villalba Izaskun Investigadora Efectiva Moreno Esteban Eva María Investigadora Efectiva
Bernal Monterde Vanesa Investigadora Efectiva Olóriz Sanjuán Teresa Investigadora Efectiva
Borlani Anson Sofía Investigadora Efectiva Ortas Nadal María Del Rosario Investigadora Efectiva
Casamayor Franco María Del Carmen Investigadora Efectiva Pérez Guerrero Ainhoa Miembro Colaborador
Casas Deza Diego Investigador Efectivo Salazar González José Javier Investigador Efectivo
Del Moral Bergés Raquel Investigadora Efectiva Sánchez Insa Esther Investigadora Efectiva
García Rodríguez Beatriz Investigadora Efectiva Sánchez-Rubio Lezcano Juan Investigador Efectivo
González Irazábal Yolanda Investigadora Efectiva Santander Ballestín Sonia Investigadora Efectiva
López Yus Marta Investigadora Efectiva Serrano Gonzalo Irene Investigadora Efectiva
Martínez Martínez Ana Belén Investigadora Efectiva
INSTITUTO GEOLÓGICO Y MINERO DE ESPAÑA (IGME)

442
Martínez-Sapiña Pérez Ana Investigadora Efectiva
Sanz Paris Alejandro Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Alta Bancalero Flores Ciencias
23/07/2021
José Luís Miembro colaborador Geología Aplicada
E01_20R Experimentales Y Referencia
(GeoAp)
Alta Lorente Cebrián Matemáticas
13/09/2021
Silvia Investigadora Efectiva
Clariana García Pilar Investigadora Principal
Boletín Oficial de Aragón

INSTITUTO ARAGONÉS DE CIENCIAS DE LA SALUD (IACS) Causapé Valenzuela Jesús Antonio Investigador Efectivo
Garrido Schneider Eduardo Antonio Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Jodar Bermúdez Jorge Investigador Efectivo
Mecanismos De Lambán Jiménez Luis Javier Investigador Efectivo
Enfermedad Crónica E Larrasoaña Gorosquieta Juan Cruz Investigador Efectivo
Ciencias
B04_20R Investigación Traslacional Referencia Mochales López Tania Investigadora Efectiva
Biomédicas
(MECIT) Oliván Pociello Carlota Miembro Colaborador
Orellana Macías José María Investigador Efectivo
García Otín Ángel Luis Investigador Principal Pérez Bielsa Cristina Investigadora Efectiva
Asso Abadía Antonio Investigador Efectivo Pueyo Morer Emilio Luis Investigador Efectivo
Bergua Martínez Clara Investigadora Efectiva Soto Marín Ruth Investigadora Efectiva
Blasco Peiró María Teresa Investigadora Efectiva Alta
01/09/2021
Ayala Galán Concepción Miembro colaborador
Brun Guinda David Miembro Colaborador
Alta
Calvo Galiano Naiara Investigadora Efectiva 01/09/2021 Ros Mendoza Luis Humberto Miembro colaborador
Castillo Lueña Enrique Miembro Colaborador Alta
01/09/2021
Mata Campo Pilar Miembro colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alta Sampériz Legarre Pilar Investigadora Efectiva


01/09/2021 Serrano Frago Patricia Miembro colaborador
Alta
Sánchez Marín Juan Pelegrín Investigador Efectivo
01/09/2021
González Ramón Antonio Miembro colaborador Sánchez Marteles Marta Investigadora Efectiva
Alta Torcal Guillén María Pilar Miembro Colaborador
01/09/2021
Heredia Díaz Javier Miembro colaborador
Alta Villafuerte Hilda Investigadora Efectiva
01/09/2021
Durán Valsero Juan José Miembro colaborador
Alta FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
01/09/2021
Martos Rosillo Sergio Miembro colaborador
Expediente Denominación Área Categoría
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN) Investigación En Retina Y
Ciencias
Expediente Denominación Área Categoría B08_20R Sistema Visual Referencia
Biomédicas
Grupo Investigación En
Fisiopatología De La Pinilla Lozano María Isabel Investigadora Principal
Ciencias Abecia Martínez Emilio Investigador Efectivo
B07_20R Interacción Cardiorrenal Referencia
Biomédicas Acha Pérez Javier Investigador Efectivo
(IFICaR)
Aporta Alfonso Justiniano Miembro Colaborador
- Investigador efectivo Bartolomé Sese Isabel Investigadora Efectiva
Pérez Calvo Juan Ignacio

443
- IP hasta el 31/05/2022 Boned Murillo Ana Investigadora Efectiva
- Investigador Efectivo Díaz Barrena María Dolores Investigadora Efectiva
Giménez López Ignacio
- IP desde el 01/06/2022 Ezpeleta Gascón Silvia Miembro Colaborador
Álvarez Lipe Rafael Investigador Efectivo Fernández Larripa Sonia Sofía Investigadora Efectiva
Amores Arriaga Beatriz Investigadora Efectiva Ferreras Amez Antonio Investigador Efectivo
Bueno Juana Esperanza Miembro Colaborador Ibáñez Alperte Juan Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Castellano Calvo Almudena Miembro Colaborador Insa Sánchez Gema Miembro Colaborador
Coscujuela Otto Ana Miembro Colaborador López De La Fuente Carmen Investigadora Efectiva
Garcés Horna Vanesa Investigadora Efectiva Mateo Gabas Javier Investigador Efectivo
Gracia Gutiérrez Anyuli Miembro Colaborador Navarro Belsué Rafael Investigador Efectivo
Grados Saso Daniel Miembro Colaborador Peiró Embid Carlos Investigador Efectivo
Iñigo Gil Pablo Investigador Efectivo Perdices Royo Lorena Miembro Colaborador
Josa Laorden Claudia Investigadora Efectiva Pérez García Diana Investigadora Efectiva
Juárez Vela Raúl Miembro Colaborador Pérez Navarrro Itziar Investigadora Efectiva
Lacambra Blasco Isaac Investigador Efectivo Ruiz Moreno Oscar Investigador Efectivo
Lacueva Aparicio Alodia Miembro Colaborador Sánchez Cano Ana Isabel Investigadora Efectiva
Martínez Gimeno Laura Miembro Colaborador
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Peña Porta José María Investigador Efectivo
Rubio Gracia Jorge Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Ruiz Laiglesia Fernando José Investigador Efectivo
Salvador Casabón Juan M Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Investigación En Servicios Ferrer Cerón Isabel Miembro Colaborador


Ciencias
B09_20R Sanitarios De Aragón Referencia López Calleja Ana Isabel Investigadora Efectiva
Biomédicas
(GRISSA) López Gómez Concepción Investigadora Efectiva
Rabanaque Hernández Martín Saco Gloria Miembro Colaborador
María José Investigadora Principal
Milagro Beamonte Ana María Investigadora Efectiva
Abad Diez José María Investigador Efectivo Millán Lou María Isabel Miembro Colaborador
Aguilar Palacio Isabel Investigadora Efectiva Monforte Cirac Mª Luisa Miembro Colaborador
Aibar Remon Carlos Investigador Efectivo Roc Alfaro María Lourdes Investigadora Efectiva
Alonso Perez De Agreda Juan Pablo Investigador Efectivo Torres Sopena Luis Investigador Efectivo
Aranaz Andres Jesus María Miembro Colaborador
Arribas Monzón Federico Investigador Efectivo FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Castel Feced Sara Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Chauré Pardos Armando Investigador Efectivo Unidad De Investigación
Compes Dea María Luisa Investigadora Efectiva Ciencias
B12_20R En Prevención Referencia
Feja Solana Cristina Investigadora Efectiva Biomédicas
Cardiovascular
Gutierrez Cia Isabel Investigadora Efectiva Casasnovas Lenguas José Antonio Investigador Principal
Hernández García Ignacio Investigador Efectivo Ballarín Naya Lucía Miembro Colaborador
Lallana Álvarez María Jesús Investigadora Efectiva Calmarza Calmarza Pilar Investigadora Efectiva
López Ferreruela Irene Miembro Colaborador Corsino Roche Pilar Miembro Colaborador
Malo Fumanal Sara Investigadora Efectiva Garza Benito Fernando Miembro Colaborador
Mira Solves José Joaquín Miembro Colaborador León Latre Montserrat Investigadora Efectiva
Moliner Lahoz Javier Investigador Efectivo Mainer Rucio Pureza Investigadora Efectiva

444
Obon Azuara María Blanca Investigadora Efectiva Moreno Franco María Belén Investigadora Efectiva
Rodrigo Val María Pilar Investigadora Efectiva Mozas Alonso Pilar Miembro Colaborador
Sanchez Recio Raquel Miembro Colaborador Muñoz Cabrejas Ainara Miembro Colaborador
Alta
20/07/2021
Román Calderon Francisco Investigador Efectivo Ordóñez Rubio Beatriz Investigadora Efectiva
Alta Penón Gállego Elisabet Miembro Colaborador
20/07/2021
Marco Ibañez Almudena Investigadora Efectiva
Puzo Foncillas José Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Alta Maldonado Guaje Soriano Godés Juan José Miembro Colaborador


20/07/2021 Lina Patricia Investigadora Efectiva
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Expediente Denominación Área Categoría
Expediente Denominación Área Categoría Ecología De La Resistencia Ciencias
Enfermedades Infecciosas B13_20R Referencia
Ciencias Bacteriana Biomédicas
B10_20R De Difícil Diagnóstico Y Referencia Castillo García Francisco Javier Investigador Principal
Biomédicas
Tratamiento
Algarate Cajo Sonia Investigadora Efectiva
Rezusta López
Antonio Investigador Principal Condado Condado Héctor Investigador Efectivo
Gil Tomás Joaquina Investigadora Efectiva
Alejandre Agustín María Carmen Miembro Colaborador
BAJA
Aspiroz Sancho Carmen Investigadora Efectiva Khaliulina Tatiana Investigadora Efectiva
01/06/2021
Betrán Escartín Ana Isabel Miembro Colaborador
Mendoza López Claudia Investigadora Efectiva
De Rueda Ciller Beatriz Investigadora Efectiva
Sahagún Pareja Juan Investigador Efectivo
Delgado Beltrán Pilar Miembro Colaborador
Salvo Gonzalo Soledad Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Seral Garcia Cristina Investigadora Efectiva


FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN) FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Expediente Denominación Área Categoría Denominación
Ciencias Expediente Área Categoría
B14_20R Dislipemias Primarias Referencia
Biomédicas Dieta Mediterránea Y
Fernando María Ciencias
Civeira Murillo Investigador Principal B16_20R Potencial Nutracéutico Referencia
José Biomédicas
Baila Rueda Lucía Investigadora Efectiva Osada García Jesús De La Investigador Principal
Cenarro Lagunas Ana Investigadora Efectiva Arnal Atarés Carmen Investigadora Efectiva
Civeira Marín María Investigadora Efectiva Martínez Beamonte Roberto Investigador Efectivo
Jarauta Simón Estíbaliz Investigadora Efectiva Navarro Ferrando María Ángeles Investigadora Efectiva
Lamiquiz Moneo Itziar Investigadora Efectiva Puente Lanzarote Juan José Investigador Efectivo
Marco Benedí Victoria Investigadora Efectiva Rodríguez Del Valle Ana Investigadora Efectiva
Mateo Gallego Rocío Investigadora Efectiva Rodríguez Yoldi María Jesús Investigadora Efectiva
Olmos Gassos Salvador Investigador Efectivo Sánchez Marco Javier Investigador Efectivo

445
Pérez Ruiz María Del Rosario Investigadora Efectiva Surra Muñoz Joaquín Investigador Efectivo
Ramos Cáceres María Investigadora Efectiva
Tejedor Hernández Teresa Investigadora Efectiva FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)

FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN) Denominación


Expediente Área Categoría
Expediente Denominación Área Categoría
Boletín Oficial de Aragón

Investigación En Salud
Ciencias Ciencias
B15_20R Psiquiatría De Enlace Referencia B17_20R Mental Referencia
Biomédicas Biomédicas
De La Cámara Izquierdo Concepción Investigadora Principal García Campayo José Javier Investigador Principal
Barcones Molero María Fe Investigadora Efectiva Albesa Cartagena Agustín Investigador Efectivo
Campos Rodenás Ricardo Investigador Efectivo Alda Díez Marta María Investigadora Efectiva
Gracia García Patricia Investigadora Efectiva Barceló Soler Alberto Miembro Colaborador
Gutiérrez Galve Leticia Beatriz Miembro Colaborador Beltrán Ruiz María Miembro Colaborador
Lobo Escolar Elena Investigadora Efectiva Gascón Santos Santiago Investigador Efectivo
Lobo Satué Antonio Investigador Efectivo Herrera Mercadal Paola Investigadora Efectiva
Marco Sanjuan Juan Carlos Investigador Efectivo López Del Hoyo Yolanda Investigadora Efectiva
Modrego Pardo Pedro Jesús Investigador Efectivo Modrego Alarcón Marta Investigadora Efectiva
Quintanilla López Miguel Ángel Investigador Efectivo Monreal Bartolomé Alicia Investigadora Efectiva
Santabárbara Serrano Javier Investigador Efectivo Montero Marín Jesús Miembro Colaborador
Saz Muñoz Pedro Investigador Efectivo Morillo Sarto Héctor Miembro Colaborador
Ventura Faci Tirso Investigador Efectivo Navarro Gil María Teresa Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Pérez Yus María Cruz Investigadora Efectiva Méndez López De La


Fátima Miembro Colaborador
Piva Demarzo Marcelo Marcos Miembro Colaborador Manzanara
Puebla Guedea Marta Miembro Colaborador Museros Sos Dolores Miembro Colaborador
Santed Germán Miguel Ángel Miembro Colaborador Nuggerud Shysset Miembro Colaborador
Oliván Blázquez Bárbara Investigadora Efectiva
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Palacios Navarro Guillermo Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Pérez Palomares Sara Investigadora Efectiva
Crecimiento Y Desarrollo: Sáez-Benito Suescun Ana Miembro Colaborador
Ciencias Sáez-Benito Suescun Loreto Miembro Colaborador
B19_20R Regulación Génica Y Referencia
Biomédicas
Ambiental Sánchez Calavera María Antonia Investigadora Efectiva
Labarta Aizpún José Ignacio Investigador Principal Sarasa Bosque María Concepción Investigadora Efectiva
Barrio Ollero Eva Investigadora Efectiva
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
De Arriba Muñoz Antonio Investigador Efectivo
Ferrer Lozano Marta Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Gascón Catalán Ana Investigadora Efectiva Trastornos Respiratorios Ciencias
B22_20R Referencia
Izquierdo Álvarez Silvia Investigadora Efectiva Del Sueño Biomédicas
Lerma Puertas Diego Investigador Efectivo Marín Trigo José María Investigador Principal
Rite Gracia Segundo Investigador Efectivo Andrés Corduras Marta Investigadora Efectiva
Carrizo Sierra Santiago Investigador Efectivo
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Cubero Marín Pablo Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Forner Vicente Marta Investigadora Efectiva
Grupo Aragonés De Gallego Carrión Begoña Investigadora Efectiva
Ciencias

446
B21_20R Investigación En Atención Referencia Gil Gomez Victoria Miembro Colaborador
Biomédicas
Primaria Gomara De La Cal Sara Investigadora Efectiva
Magallón Botaya María Rosa Investigadora Principal Maltrana García José Antonio Miembro Colaborador
Aguilar Latorre Alejandra Investigadora Efectiva Martín Carpi María Teresa Investigadora Efectiva
Andrés Esteban Eva María Miembro Colaborador Sanchez Barón Andrés Investigador Efectivo
Asensio Martínez Ángela Cristina Investigadora Efectiva Sanz Rubio David Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Bartolomé Moreno Cruz Investigadora Efectiva Vera Solsona Elisabet Investigadora Efectiva
Benedé Azagra Carmen Belén Investigadora Efectiva Vicente González Eugenio Investigador Efectivo
Berenguer Torrijo Nuria Miembro Colaborador
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Blasco González Isabel Miembro Colaborador
Clemente Jiménez Lourdes Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Coronado Vázquez María Valle Miembro Colaborador Grupo De Investigación E
Ciencias
Domínguez García Marta Miembro Colaborador B23_20R Innovación Miguel Servet Referencia
Biomédicas
Fueyo Diaz Ricardo Investigador Efectivo Oftalmología (GIMSO)
Gash Gallén Ángel Investigador Efectivo Pablo Júlvez Luis E. Investigador Principal
González Viejo Natividad Investigadora Efectiva Almárcegui Lafita Carmen Investigadora Efectiva
Lacort Beltrán Eva Miembro Colaborador Altemir Gómez Irene Investigadora Efectiva
Lafita Mainz Sergio Miembro Colaborador Ascaso Puyuelo Francisco Javier Investigador Efectivo
Masluk Bárbara Investigadora Efectiva Bambó Rubio María Pilar Investigadora Efectiva
Melús Palazón María Elena Investigadora Efectiva Calvo Pérez Pilar Investigadora Efectiva
Cameo Gracia Beatriz Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Cardiel García Mª José Miembro Colaborador Ferrández Arenas Ángel Investigador Efectivo
Castro Alonso Francisco Javier Investigador Efectivo García González María Asunción Investigadora Efectiva
Chico Rodríguez María Milagros Miembro Colaborador García Rayado Guillermo Miembro Colaborador
Dolz Zaera Isabel Investigadora Efectiva Gargallo Puyuelo Carla Jerusalén Investigadora Efectiva
Fernandez Tirado Francisco Javier Miembro Colaborador Gomollón García Fernando Investigador Efectivo
Ferrández Arenas María Blanca Investigadora Efectiva Gonzales Sejas Ariel Gonzalo Miembro Colaborador
Fuertes Lázaro María Isabel Investigadora Efectiva González Rodríguez Andrés Investigador Efectivo
García Martín Elena Investigadora Efectiva Hermoso Durán Sonia Miembro Colaborador
Gil Arribas Laura María Miembro Colaborador Irún Irún Pilar Investigadora Efectiva
Güerri Monclús Noemí Investigadora Efectiva Lorente Pérez Sara Miembro Colaborador
Larrosa Poves José Manuel Investigador Efectivo Miguel Ángel
Marco Martín Miembro Colaborador
Méndez Martínez Silvia Miembro Colaborador Simón
Orduna Hospital Elvira Investigadora Efectiva Piazuelo Ortega Elena Investigadora Efectiva
Polo Llorens Vicente Investigadora Efectiva Pla Palacín Iris Miembro Colaborador
Prieto Calvo Esther Investigadora Efectiva Ramírez Gasca María Teresa Investigadora Efectiva
Rodrigo Sanjuán María Jesús Investigadora Efectiva Roncalés Lázaro Pilar Investigadora Efectiva

447
Satué Palacián María Investigadora Efectiva Sánchez Luengo Marta Miembro Colaborador
Vilades Palomar Elisa Investigadora Efectiva Sancho Andrés Patricia Investigadora Efectiva
Serrano Aulló María Trinidad Investigadora Efectiva
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Sopeña Biarge Federico Investigador Efectivo
Expediente Sostres Homedes Carlos Investigador Efectivo
Denominación Área Categoría
Boletín Oficial de Aragón

FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)


Ciencias
B25_20R Patología Digestiva Referencia
Biomédicas Expediente
Denominación Área Categoría
Lanas Arbeloa Ángel Investigador Principal
Abián Franco Olga María Investigadora Efectiva Investigación En Ciencias
B27_20R Referencia
Alfambra Callejas Erika Miembro Colaborador Neurociencias Biomédicas
Almeida De Matos Baja
Pedro Miguel Investigador Efectivo Ara Callizo José Ramón Investigador Principal
Baptista 27/04/2021
Almeida Ponce Helen Investigadora Efectiva Alarcia Alejos Raquel Investigadora Efectiva
Arroyo Villarino María Teresa Investigadora Efectiva Artal Roy Jorge Investigador Efectivo
Bengochea Martínez María Lourdes Miembro Colaborador Bertol Alegre Vicente Investigador Efectivo
Benito Ruesca Rafael Investigador Efectivo Bestué Cardiel María Investigadora Efectiva
Bruno Marta Carlo Miembro Colaborador Caldú Agud Rocío Investigadora Efectiva
Carrera Lasfuentes Patricia Miembro Colaborador Capablo Liesa José Luis Investigador Efectivo
Chueca Lapuente Eduardo Investigador Efectivo Carilla Sanromán Andrea Miembro Colaborador
Cortés García Luis Miembro Colaborador Crespo Burillo José Antonio Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Errea Abad José María Investigador Efectivo Santander Lobera Carmen Miembro Colaborador
Garayoa Irigoyen Vanesa Investigadora Efectiva
García Rubio Sebastián Investigador Efectivo
Gazulla Abío José Investigador Efectivo
Giménez Muñoz Álvaro Investigador Efectivo FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Hernando Quintana Natalia Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Jarauta Lahoz Laura Investigadora Efectiva Inmunoterapia,
Lambea Gil Álvaro Miembro Colaborador Citotoxicidad, Inflamación Ciencias
Lázaro Romero Alba María Miembro Colaborador B29_20R Referencia
Y Cáncer (IC2) Biomédicas
Investigador Efectivo
Marta Moreno Javier
IP desde el 28/04/2021 Pardo Jimeno Julián Investigador Principal
Martín Martínez Jesús Investigador Efectivo Aguilar De La Red Yurena Miembro Colaborador
Palacín Roy Marta Investigadora Efectiva Arias Cabrero Maykel Investigador Efectivo
Pardiñas Barón Beatriz Investigadora Efectiva Calvo Escribano Carlota Miembro Colaborador
Roche Bueno José Carlos Investigador Efectivo Calvo Tapies Jorge Miembro Colaborador
Rodríguez Gascón Diego Investigador Efectivo Carbone Bañeres Ana Miembro Colaborador
Ruiz Palomino Mª Pilar Investigadora Efectiva Castro López Marta Investigadora Efectiva
Sagarra Mur Daniel Investigador Efectivo Comas Calmet Laura Investigadora Efectiva
Sancho Saldaña Agustín Miembro Colaborador De Miguel Samaniego Diego Investigador Efectivo
Sebastián Torres Berta Miembro Colaborador Esteban Sánchez Patricia Miembro Colaborador
Seral Moral María Investigadora Efectiva Gálvez Buerba Eva María Investigadora Efectiva
Serrano Ponz Marta Investigadora Efectiva García-Álvarez García Felícito Enrique Investigador Efectivo

448
Tejada Meza Herbert Investigador Efectivo Garzón Tituaña Marcela Miembro Colaborador
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN) González Gómez Ruth Miembro Colaborador
Gracia Tello Borja Miembro Colaborador
Expediente Hidalgo Arizón Sandra Miembro Colaborador
Denominación Área Categoría
Jiménez De Bagüés Picazo María Pilar Investigadora Efectiva
Oncología Médica Miguel Ciencias
Boletín Oficial de Aragón

B28_20R Referencia Jiménez Schuhmacher Alberto Investigador Efectivo


Servet Biomédicas Lanuza Morte Pilar Investigadora Efectiva
Antón Torres Antonio Investigador Principal Martínez Lostao Luis Investigador Efectivo
Aguirre Ortega Elena Miembro Colaborador Mendoza Calvo Noelia Miembro Colaborador
Alonso Orduña Vicente Investigador Efectivo Muñoz Mellado Ascensión Miembro Colaborador
Álvarez Bustos Iñaki Miembro Colaborador Pesini Martín Cecilia Miembro Colaborador
Artal Cortés Ángel Investigador Efectivo Ramirez Labrada Ariel Investigador Efectivo
Herrero Ibáñez Ana Investigadora Efectiva Redrado Hernández Sergio Miembro Colaborador
Lao Romero Juan Investigador Efectivo Rodríguez-Vigil Iturrate Carmen Miembro Colaborador
Lara López-Doriga Ricardo Miembro Colaborador Ruiz López Eduardo Miembro Colaborador
Márquez Medina Diego Miembro Colaborador Santiago García Llipsy Investigadora Efectiva
Martínez Trufero Javier Investigador Efectivo Uranga Murillo Iratxe Miembro Colaborador
Ortega Izquierdo Eugenia Miembro Colaborador
Pazo Cid Roberto Investigador Efectivo FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Polo Marqués Eduardo Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Puértolas Hernández Teresa Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Anestesia, Reanimación Y Ciencias Muniesa Lorda Pedro Investigador Efectivo


B41_20R Referencia
Medicina Perioperatoria Biomédicas Orós López Daniel Investigador Efectivo
Martínez Ubieto Javier Investigador Principal Paules Tejero Cristina Miembro Colaborador
Aragón Benedí Cristian Miembro Colaborador Romero Cardiel Manuel Investigador Efectivo
Gil Bona Jesús Investigador Efectivo Ruiz Lorente Sonia Miembro Colaborador
Jiménez Bernardó Teresa Investigadora Efectiva Ruiz Martínez Sara Investigadora Efectiva
Martínez Ubieto Fernando Investigador Efectivo
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Muñoz Rodríguez Luis Alfonso Investigador Efectivo
Ortega Albás Juan José Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Ortega Lucea Sonia María Investigadora Efectiva H28_20R Investigación En Bioética Ciencias Humanas Referencia
Pascual Bellosta Ana María Investigadora Efectiva Altisent Trota Rogelio Investigador Principal
Pérez Navarro Guillermo Investigador Efectivo Aliaga Guillén Arturo Miembro Colaborador
Pérez Otal Berta Miembro Colaborador Astier Peña María Pilar Investigadora Efectiva
Quesada Gimeno Natividad Investigadora Efectiva Buil Tricas Begoña Investigadora Efectiva
Tardós Ascaso Lucía Miembro Colaborador Canet Fajas Carlota Miembro Colaborador
Urbano Gonzalo Óscar Miembro Colaborador Condón Abanto Ana Isabel Miembro Colaborador

449
Visiedo Sánchez Cuervo Pinna Miguel Ángel Miembro Colaborador
Sara Investigadora Efectiva Delgado Marroquín María Teresa Investigadora Efectiva
Fernández Letamendi María Teresa Investigadora Efectiva
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN) Gállego Royo Alba Miembro Colaborador
García Moyano Loreto María Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
Boletín Oficial de Aragón

Gasca Andreu Olga Investigadora Efectiva


Placental Pathophisiology Ciencias Marco Gómez Bárbara Investigadora Efectiva
B46_20R Referencia
And Fetal Programming Biomédicas Martín Espíldora María Nieves Miembro Colaborador
Schoorlemmer Jon Investigador Principal Martínez Boyero Teresa Miembro Colaborador
Bretón Hernández Patricia Investigadora Efectiva Muñoz Cifuentes Pablo Miembro Colaborador
Calvo Carod María Pilar Miembro Colaborador Pérez Álvarez Candela Miembro Colaborador
Climent Aroz María Investigadora Efectiva Pérez Bret Encarnación Miembro Colaborador
Climent Peris Salvador Miembro Colaborador Puntes Felipe Blanca Miembro Colaborador
Fabre Estremera Marta Miembro Colaborador Rocafort Gil Javier Miembro Colaborador
Fabre González Ernesto Investigador Efectivo Alta 19/02/2021 Rivera Fuertes Ana Investigadora Efectiva
González De Agüero Alta 19/02/2021 Forcano García Mercedes Investigadora Efectiva
Rafael Miembro Colaborador
Laborda Alta 19/02/2021 Val Jimenez Nuria Investigadora Efectiva
González García Gonzalo Investigador Efectivo Alta 19/02/2021 Gállego Royo Alba Investigadora Efectiva
González Pérez Jesús Miembro Colaborador
Ibañez Burillo Patricia Miembro Colaborador INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ARAGÓN (ITA)
Lou Mercadé Ana Cristina Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Simulación, Desarrollo Y Duvivier Emmanuel Investigador Efectivo


T15_20R Caracterización Avanzada Tecnología Referencia Escolano Marco Miguel Investigador Efectivo
De Materiales (Sidecar) Espelosín Ortega Jesús Javier Investigador Efectivo
Crespo Miñana Ana Cristina Investigadora Principal García Camprubí María Montserrat Investigadora Efectiva
Alcalá Serrano Noelia Investigadora Efectiva Huarte Lesaca Javier Investigador Efectivo
Bielsa Gimeno José Manuel Investigador Efectivo Lalana Salaver Jorge Ignacio Investigador Efectivo
Canales Compés Margarita Investigadora Efectiva Laspalas Casanova Alberto Investigador Efectivo
Castelar Ariza Susana Investigadora Efectiva Lázaro Granón Teresa Miembro Colaborador
Chiminelli Sarriá Agustín Investigador Efectivo López Nicolás Guillermo Investigador Efectivo
García Arregui Begoña Investigadora Efectiva Mallor Turón Carlos Investigador Efectivo
González Miguel Pablo Investigador Efectivo Martínez Santamaría Ana Miembro Colaborador
Gracia Grijota Leticia Investigadora Efectiva Mene Roche José Román Miembro Colaborador
Hernández Gascón Belén Investigadora Efectiva Miana Sanz Mario J. Investigador Efectivo
Ibarz Ric Gemma Investigadora Efectiva Monzón Jaso Luis Miembro Colaborador
Laspalas Casanova Manuel Investigador Efectivo Nadal Isac Isaac Investigador Efectivo
Liarte Richart Elías Investigador Efectivo Núñez Bruis José Luís Investigador Efectivo
Lizaranzu Fernández Miguel Investigador Efectivo Orús Pontaque Javier Investigador Efectivo
López Gascón Clara Isabel Investigadora Efectiva Paniagua Muro Carmen Investigadora Efectiva
Martínez Barca Francisco Javier Investigador Efectivo Peña Larena José Carlos Investigador Efectivo
Meier Johann Georg Investigador Efectivo Peribáñez Subirón Carlos Investigador Efectivo
Ortega Fraile Carlos Alberto Investigador Efectivo Rodríguez Barrachina Rafael Investigador Efectivo
Rivera Fernández Rubén Investigador Efectivo Rodríguez Fortún José Manuel Investigador Efectivo

450
Royo Quilez José Manuel Investigador Efectivo Ruiz-Alejos Sánchez David Miembro Colaborador
Sáenz Ezquerro Carlos Investigador Efectivo Salazar Cortés Jean Carlo Miembro Colaborador
Valero Lázaro Cristina Miembro Colaborador Sánchez Miguel Mario Miembro Colaborador
Sánchez Valero Juan José Investigador Efectivo
INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ARAGÓN (ITA)
Saumell Ocariz Javier Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Seco Salvador Teresa Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Sistemas Industriales Valdés Soto José Ramón Investigador Efectivo


T16_20R Tecnología Referencia
Inteligentes (SIIN) Valencia Betrán Ana Investigadora Efectiva
Pérdida del Viejo Monge Ismael Investigador Efectivo
reconocimiento Villanueva Berges David Miembro Colaborador
07/06/2022 Zambrano Valentina Miembro Colaborador
Izquierdo Estallo Salvador Investigador Principal Zeballos Fuentes Soledad Investigadora Efectiva
Aínsa Claver Ignacio Investigador Efectivo
Alfaro Isac Carmen Miembro Colaborador INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ARAGÓN (ITA)
Alfonso De La Riva Jesús Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Ballestín Meléndez Jesús Investigador Efectivo Integración Y Desarrollo
Bernad Sopena Carlos Investigador Efectivo T17_20R De Sistemas De Big Data Y Tecnología Referencia
Calvo Echenique Andrea Miembro Colaborador Eléctricos (IODIDE)
Calvo Molina Susana Investigadora Efectiva Arteche González Fernando José Investigador Principal
Casado Romero Óscar Miembro Colaborador Abadía Gallego David Ignacio Investigador Efectivo
Conde Vallejo Ignacio Investigador Efectivo Aznar Gimeno Rocío Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Calvo Callejo José Ignacio Investigador Efectivo Marqués Isabel Miembro Colaborador
Del Hoyo Alonso Rafael Investigador Efectivo Moreno Aguilar María Fernanda Miembro Colaborador
Echeverría Ciaurri Iván Investigador Efectivo Pérez Collazos Ernesto Investigador Efectivo
Esteban Lallana Cristina Investigadora Efectiva Sancho Cohen Rubén Miembro Colaborador
García Borgoñon Laura Investigadora Efectiva Sancho Molina María Carmen Miembro Colaborador
González Muñoz Carlos Miembro Colaborador Sarría Guardia Alfonso Investigador Efectivo
Gracia Murugarren Joaquín Investigador Efectivo Urcelay Martínez De
Karmelo Investigador Efectivo
Iglesias Amella Mateo Investigador Efectivo Iturrate
Labata Lezaun Gorka Miembro Colaborador Villar Pérez Luis Investigador Efectivo
Lacueva Pérez Francisco José Investigador Efectivo Vogel John Miembro Colaborador
Mayo Macías Sergio Investigador Efectivo Alta
Sotomayor Alge Alba Investigadora efectiva
Meléndez Estrada Enrique Investigador Efectivo 01/01/2022
Montañés Salas Rosa María Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Peña Larena Paula Investigadora Efectiva
Piedrafita Orduna Francisco Javier Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Pradas Luengo Álvaro Investigador Efectivo Nuevas Tecnologías De Agricultura Y
A03_20R Referencia

451
Rodrigálvarez Chamarro María De La Vega Investigadora Efectiva Preocesado De Alimentos Veterinaria
Rodríguez Hernández María Del Carmen Miembro Colaborador Condón Usón
Santiago Investigador Principal
Vea-Murguía Merck Jorge Ignacio Investigador Efectivo
Iñigo Baja
Zubizarreta Nafarrete Miembro Colaborador Calahorra Ada Miembro Colaborador
01/01/2020
Álvarez Lanzarote Ignacio Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Astraín Redín Leyre Investigadora Efectiva


Expediente Denominación Área Categoría Berdejo Martínez Daniel Investigador Efectivo
Agricultura Y Botello Morte Laura Miembro Colaborador
A01_20R Bioflora Referencia Cebrián Auré Guillermo Investigador Efectivo
Veterinaria
Catalán Rodríguez María Pilar Investigadora Principal Delso Muniesa Carlota Investigadora Efectiva
Andreu Lahoz Luis Javier Investigador Efectivo Freire Carrascosa Victor Investigador Efectivo
Arnelas Seco Itziar Miembro Colaborador García Gonzalo Diego Investigador Efectivo
Ascaso Martorell Joaquín Investigador Efectivo Gayán Ordás Elisa Investigadora Efectiva
Casanova Gascón José Investigador Efectivo Guillén Morer Silvia Miembro Colaborador
Decena Rodríguez María Ángeles Investigadora Efectiva Mañas Pérez Pilar Investigadora Efectiva
Díaz Pérez Antonio Miembro Colaborador Baja
Marcén Terraza María Investigadora Efectiva
Gálvez Rojas Sergio Miembro Colaborador 30/06/2020
Hernández Molina Pilar Miembro Colaborador -Miembro Colaborador
Inda Aramendía Luis Ángel Investigador Efectivo hasta el 19/09/2020
Merino Almalé Natalia
- Investigadora efectiva
Insausti López Jesús Miembro Colaborador
desde el 20/09/2020
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Moniente Aguilar Marta Investigadora Efectiva Acín Tresaco Cristina Investigadora Efectiva
Nadal Calvo Laura Investigadora Efectiva Badiola Díez Juan José Investigador Efectivo
Pagán Albertos Elisa Investigadora Efectiva Betancor Caro Marina Investigadora Efectiva
Pagán Tomás Rafael Investigador Efectivo Bolea Bailo Rosa María Investigadora Efectiva
Raso Pueyo Javier Investigador Efectivo Calvete Margolles Carlos Investigador Efectivo
Baja Cortés Cebrián Alberto Higinio Investigador Efectivo
Ruiz Artiga Virginia Celia Investigadora Efectiva
30/09/2021 Delacour Estrella Sarah Miembro Colaborador
Sanz Martínez Jorge Miembro Colaborador Estrada Peña Rosa Miembro Colaborador
Serrano Andrés María Jesús Investigadora Efectiva Felices Mayordomo Sandra Miembro Colaborador
Alta Fernández De Luco
01/01/2022
Alejandre Amela Marta Investigadora efectiva Daniel Investigador Efectivo
Alta Martínez
01/01/2022
Salvador Arnadillo Maika Investigadora efectiva Filali Hicham Investigador Efectivo
Alta García Martínez Mirta Investigadora Efectiva
01/12/2021
Berzosa Córdoba Alejandro Investigador efectivo
Alta Gascón Pérez Faustino Manuel Investigador Efectivo
02/11/2021
Campillo Pérez Raúl Miembro colaborador
Gómez Ochoa Pablo Investigador Efectivo
Alta
01/01/2020 Nunes Pereira Renata Miembro colaborador Guijarro Torvisco Isabel Investigadora Efectiva
Alta Lucientes Curdi Javier Investigador Efectivo
20/09/2020
Ospina Corral Sebastián Investigador efectivo
Luesma Bartolomé María José Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Manzano Martínez Mª Dolores Miembro Colaborador
Marín González María Belén Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Martínez Durán David Investigador Efectivo
Calidad Y Tecnología De Agricultura Y Monleón Moscardó Eva Investigadora Efectiva
A04_20R Referencia
La Carne Veterinaria

452
Monzón Garcés Marta Investigadora Efectiva
Beltrán Gracia Morales Amella Mariano José Investigador Efectivo
José Antonio Investigador Principal
Moreno Burgos Bernardino Investigador Efectivo
Asenjo Martín Begoña Miembro Colaborador Peris Peris María Paz Investigadora Efectiva
Calanche Morales Juan Benito Miembro Colaborador Sola Fraca Diego Investigador Efectivo
Campo Arribas María Del Mar Investigadora Efectiva Vargas Vargas María Antonia Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Escós Quíles Juan Manuel Investigador Efectivo Alta 16/11/2020 Sevilla Romero Eloísa Miembro colaborador
Guerrero Barrado Ana Miembro Colaborador Alta 5/11/2020 Otero García Alicia Miembro colaborador
María Levrino Gustavo Adolfo Investigador Efectivo
Miranda De La Lama Genaro Investigador Efectivo
Olleta Castañer José Luis Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Resconi Briggiler Virginia Celia Investigadora Efectiva
Roncalés Rabinal Pedro Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Análisis Y Evaluación De Agricultura Y
A06_20R Referencia
La Seguridad Alimentaria Veterinaria
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Ariño Moneva Agustín Alejandro Investigador Principal
Anadón Herrera Raquel Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Bayarri Fernández Susana Investigadora Efectiva
Enfermedades Priónicas, Carramiñana Esteban Juan José Investigador Efectivo
Agricultura Y
A05_20R Vectoriales Y Zoonosis Referencia
Veterinaria Ciércoles Tejeda Raquel Miembro Colaborador
Emergentes
Conchello Moreno María Del Pilar Investigadora Efectiva
Castillo Hernández Juan Antonio Investigador Principal
Enseñat Ortiz María Fernanda Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Estopañán Muñoz Gloria Miembro Colaborador Peréz Pé Rosaura Investigadora Efectiva


Herrera Marteache Antonio Investigador Efectivo Sales Clemente Ester Investigadora Efectiva
Herrera Sánchez Marta Investigadora Efectiva Sánchez Nadal José Antonio Investigador Efectivo
Juan Esteban Teresa Investigadora Efectiva Santolaria Blasco Pilar Investigadora Efectiva
Lázaro Gistau Regina María Investigadora Efectiva Yániz Pérez De Albéniz Jesús Luis Investigadora Efectiva
Lorán Ayala Susana Investigadora Efectiva
Marques Lopes Iva Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Martínez Pineda Montserrat Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Menal Puey Susana Investigadora Efectiva Bienestar Y Patología En Agricultura Y
Baja 31/01/2021 Pérez Arquillué María Consolación Investigadora Efectiva A15_20R Referencia
Los Pequeños Rumiantes Veterinaria
Rota García María Del Carmen Investigadora Efectiva Ortín Pérez Aurora Investigadora Principal
Sanclemente Hernández Teresa Investigadora Efectiva Borderías Clau Luis Investigador Efectivo
Valero Planas Nuria Miembro Colaborador Borobia Frías Marta Investigadora Efectiva
Yagüe Ruiz María Cristina Investigadora Efectiva Conde Ayuda Tomás Investigador Efectivo
Baja 13/09/2020 Yangüela Martínez Javier Investigador Efectivo De Las Heras Guillamón Marcelo Investigador Efectivo
Espada Aguirre Mónica Investigadora Efectiva

453
Alta 10/05/2021 Abenoza Giménez María Miembro Colaborador Fernández Casasnovas Antonio Investigador Efectivo
Alta 10/05/2021
Miembro Colaborador Ferrer Mayayo Luis Miguel Investigador Efectivo
Gómez Lozano Diego
Figueras Ara Luis Investigador Efectivo
Alta 10/05/2021
Miembro Colaborador González Sainz José María Investigador Efectivo
Escolar Miñana Cristina
Lacasta Lozano Delia Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Loste Montoya Araceli Investigadora Efectiva


Baja 8/2/2021 Marca Andrés María Del Carmen Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
Navarro Combalia Laura Investigadora Efectiva
Biofiter (Biología, Ramos Antón Juán José Investigador Efectivo
Agricultura Y
A07_20R Fisiología Y Tecnologías Referencia
Veterinaria Ruíz De Arcuete Rivera Marta Investigadora Efectiva
De La Reproducción)
Verde Arribas María Teresa Investigadora Efectiva
Abecia Martínez José Alfonso Investigador Principal
Villanueva Saz Sergio Investigador Efectivo
Callizo Salvo María Asunción Miembro Colaborador Alta
1/4/2021 Rúiz Pérez Héctor Investigador efectivo
Carvajal Serna Melissa Investigadora Efectiva
Casao Gascón Adriana Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Cebrián Pérez José Álvaro Investigador Efectivo
Forcada Miranda Fernando Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Martín Ramos Pablo Investigador Efectivo Zoonosis Y Enfermedades
Agricultura Y
Miguel Jiménez Sara Investigadora Efectiva A16_20R Emergentes De Interés En Referencia
Veterinaria
Muiño Blanco María Teresa Investigadora Efectiva Salud Pública
Palacín Arizón Inmaculada Investigadora Efectiva Monteagudo Ibáñex Luis Vicente Investigador Principal
Alta 01/01/2022 Rodriguez Pastor Ruth Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Alcalá García Leticia Miembro Colaborador


Estrada Peña Agustín Investigador Efectivo
Fernández Ruiz Natalia Miembro Colaborador
López Bernad Fernando Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Baja 14/09/2020 Muzquiz Moracho Jose Luis Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Ortega Rodríguez Carmelo Investigador Efectivo Tecnología Y Genética Agricultura Y
Quílez Cinca Joaquín Investigador Efectivo A18_20R Referencia
Porcina Veterinaria
María De Los López Buesa Pascual Investigador Principal
Ramo Gil Investigadora Efectiva
Ángeles Altarriba Farrán Juan Investigador Efectivo
Sánchez Acedo Caridad Investigadora Efectiva Arruga Laviña María Victoria Investigadora Efectiva
Simón Valencia María Carmen Investigadora Efectiva Burgos Serrano Carmen Investigadora Efectiva
Vergara Castiblanco Claudia Angélica Miembro Colaborador García De Jalón Ciércoles José Antonio Investigador Efectivo
Alta
01/01/2020
Millán Gasca Javier Investigador Efectivo Moreno Manera Carlos Investigador Efectivo
Varona Aguado Luis Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Vercet Tormo Antonio Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
RAySA: Reproducción Agricultura Y
A17_20R Referencia Expediente Denominación Área Categoría
Asistida Y Sanidad Animal Veterinaria
Gil Huerta María Lydia Investigadora Principal Agricultura Y
A19_20R LAGENBIO Referencia
Álvarez Sanmartin Cristina Victoria Miembro Colaborador Veterinaria
Aramayona Alonso José Javier Investigador Efectivo Zaragoza Fernández María Pilar Investigadora Principal
Ausejo Marcos Raquel Investigadora Efectiva Albareda Albareda Jorge Investigador Efectivo

454
De Blas Giral Ignacio Investigador Efectivo Barrachina Porcar Laura Investigadora Efectiva
De Miguel Moral Ricardo Investigador Efectivo Calvo García Silvia Investigadora Efectiva
Del Niño Jesús García Antonio Investigador Efectivo Calvo Royo Ana Cristina Investigadora Efectiva
Falceto Recio María Victoria Investigadora Efectiva Cequier Soler Alina Investigadora Efectiva
Gómez-Arrue Azpiazu Javier Investigador Efectivo Cons Claver Carmen Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

González Ortí Noelia Investigadora Efectiva De La Torre Sebastián Miriam Miembro Colaborador
Gracia Salinas María Jesús Investigadora Efectiva Hernáiz Martorell Adelaida Investigadora Efectiva
Horndler Argarate Martín Carlos Investigador Efectivo Iguázel López Royo Tresa Miembro Colaborador
Laborda García Alicia Investigadora Efectiva Íñiguez Martínez Cristina Investigadora Efectiva
Luján Lerma Lluis Investigador Efectivo Larrodé Pellicer Pilar Investigadora Efectiva
Luño Lázaro Victoria Investigadora Efectiva Manzano Martínez Raquel Miembro Colaborador
Martí Jiménez José Ignacio Investigador Efectivo Martín Burriel Inmaculada Investigadora Efectiva
Martínez Asensio Felisa Investigadora Efectiva Miana Mena Javier Investigador Efectivo
Mitjana Nerín Olga María Investigadora Efectiva Moreno García Leticia Investigadora Efectiva
Muniesa Del Campo Ana Investigadora Efectiva Moreno Martínez Laura Miembro Colaborador
Pérez Rontomé María Marta Investigadora Efectiva Muñoz Gonzalvo María Jesús Investigadora Efectiva
Peribáñez López Miguel Ángel Investigador Efectivo Osta Pinzolas Rosario Investigadora Efectiva
Rodríguez Largo Ana Investigadora Efectiva Rodellar Penella Clementina Investigadora Efectiva
Ruiz Arrondo Ignacio Miembro Colaborador Romero Lasheras Antonio Investigador Efectivo
Ruiz Zarzuela Imanol Investigador Efectivo Sanz Fernández Arianne Investigadora Efectiva
Whyte Orozco Ana Investigadora Efectiva Toivonen Janne Markus Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Vázquez Bringas Francisco José Investigador Efectivo Razquín Casquero Pedro Miembro Colaborador
Vitoria Moraiz Arantza Investigadora Efectiva Sánchez Paniagua María Lourdes Investigadora Efectiva
Tobajas De La Fuente Ana Pilar Investigadora Efectiva
Vicente Lidón Raquel Investigadora Efectiva

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA

Expediente Denominación Área Categoría Expediente Denominación Área Categoría


ALIPAT (Grupo De Inmunidad, Cáncer Y Ciencias
B31_20R Referencia
Investigación Sobre El Células Madre Biomédicas
Efecto Del Procesado Anel Bernal Luis Alberto Investigador Principal
Agricultura Y
A20_20R Tecnológico De Los Referencia Alava Martínez De
Veterinaria María Ángeles Investigadora Efectiva
Alimentos En Las Contrasta
Patologías Digestivas Y Azaceta Reinares Gemma Investigadora Efectiva
Alérgicas) Beltrán Visiedo Manuel Investigador Efectivo
Calvo Rebollar Miguel Investigador Principal Conde Guerri María Blanca Investigadora Efectiva
Abad Chamorro Inés Investigadora Efectiva Díez Angulo Rosana Miembro Colaborador

455
Agulló García Ana Investigadora Efectiva Giraldos Jiménez David Investigador Efectivo
Arruebo Loshuertos María Pilar Investigadora Efectiva Guerrero Ochoa Patricia Miembro Colaborador
Arruebo Loshuertos Elena Investigadora Efectiva Ibáñez Pérez Raquel Investigadora Efectiva
Belles Miralles Andrea Investigadora Efectiva Iturralde Navarro María Investigadora Efectiva
Borrego Estella Vicente Miembro Colaborador Izquierdo García Isabel Investigadora Efectiva
Civera Casedas Alba Investigadora Efectiva Jiménez Alduán Nelia Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Colás Sanz Carlos Investigador Efectivo Latorre Duque Eva Investigadora Efectiva
Conesa Montanel Celia Investigadora Efectiva Marco Brualla Joaquín Miembro Colaborador
Cubero Saldaña José Luis Investigador Efectivo Martínez Lázaro Beatriz Miembro Colaborador
Esteban Pellejero Miriam Investigadora Efectiva Martínez Lorenzo María José Investigadora Efectiva
Galán Malo Patricia Miembro Colaborador Marzo Rubio Isabel Investigadora Efectiva
García López Santiago Investigador Efectivo Naval Iraberri Javier Investigador Efectivo
Graikini Evangelinou Dimitra Investigadora Efectiva Palomera Bernal Luis Investigador Efectivo
Grasa López Laura Investigadora Efectiva Soler Baigorri Lourdes Miembro Colaborador
Gros Alcalde Mónica Investigador Efectivo Alta
Cambronero Arregui Laura Investigadora efectiva
Gros Bañeres María Belén Investigadora Efectiva 01/01/2022
Layunta Hernández Elena Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Mata Vallespín Luis Miembro Colaborador
Mesonero Gutiérrez José Emilio Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Pérez Cabrejas María Dolores Investigadora Efectiva Genética Clínica Y Ciencias
B32_20R Referencia
Plaza Carrión Miguel Ángel Investigador Efectivo Genómica Funcional Biomédicas
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Pie Juste Juan Investigador Principal Meade Huertas Patricia Investigadora Efectiva
Arnedo Muñoz María Investigadora Efectiva Montoya Villarroya Julio Investigador Efectivo
Ascaso Matamala Ángela Miembro Colaborador Alta 14/12/2020 Jimenez Salvador Irene Investigadora Efectiva
Ayerza Casas Ariadna Investigadora Efectiva Alta 14/12/2020 LLobet Sesé Laura Miembro colaborador
Bernal Ruiz María Luisa Investigadora Efectiva Baja 03/11/2020 Iglesias Huerta Eldris Investigadora efectiva
Carmen Sampériz Luis Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Concellón Doñate María Antonia Miembro Colaborador
Escartín Madurga Laura Investigadora Efectiva Denominación
Expediente Área Categoría
Gil Rodríguez María Concepción Miembro Colaborador
Lanuza Arcos Rebeca Miembro Colaborador Growth, Exercise,
Latorre Pellicer Ana Miembro Colaborador Nutrition And Ciencias
B34_20R Referencia
Lucía Campos Cristina Miembro Colaborador Development (GENUD) Biomédicas
Mabry Paraíso Silvia Elena Miembro Colaborador
Muñoz Jalle Elena Miembro Colaborador Moreno Aznar Luis Investigador Principal
Pablo Zaro María Jesús Investigadora Efectiva Argente Arizón Pilar Investigadora Efectiva
Pamplona Valenzuela Pilar Investigadora Efectiva Bueno Lozano Gloria Investigadora Efectiva
Puisac Uriol Beatriz Investigadora Efectiva Casajús Mallén José Antonio Investigador Efectivo
Ramos Fuentes Feliciano Jesús Investigador Efectivo Fleta Zaragozano Jesús Investigador Efectivo
Remón Garijo León Investigador Efectivo Garatachea Vallejo Nuria Investigadora Efectiva
Tobajas Moriana Pilar Investigadora Efectiva Gómez Brutón Alejandro Investigador Efectivo
Trujillano Lidón Laura Miembro Colaborador González De Agüero Alejandro Investigador Efectivo
Ventura Faci María Purificación Investigadora Efectiva Matute Llorente Ángel Investigador Efectivo

456
Alta Rodríguez Martínez Gerardo Investigador Efectivo
Latorre Pellicer Ana Investigadora Efectiva Samper Villagrasa Pilar Investigadora Efectiva
30/09/2021
Alta Investigadora Efectiva Vicente Rodríguez Germán Investigador Efectivo
Gil Salvador Marta Alta 01/01/2020
30/09/2021 Gómez Cabello Alba Investigadora Efectiva
Alta Investigadora Efectiva Alta 01/01/2020 Hernández Vicente Adrián Miembro Colaborador
Lucia Campos Cristina
30/09/2021 Alta 01/01/2020 Gil Chueca Carlos Miembor Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Alta 01/01/2020 Fajó Marta Miembro Colaborador


UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Alta 01/01/2020 Rupérez Cano Azahara Miembo Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Alta 01/01/2020 Santalietra Pasías Alba Miembro Colaborador
Biogénesis Y Patología Ciencias Alta 01/01/2020 León Puy Juan Francisco Miembo Colaborador
B33_20R Referencia
Mitocondrial Biomédicas Alta 01/01/2020 Bueno Lozano Manuel Miembro Colaborador
Ruiz Pesini Eduardo Investigador Principal Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Iguacel Isabel
Amezcua Gil Javier Investigador Efectivo
Bayona Bafaluy María Del Pilar Investigadora Efectiva Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Giménez Natalia
Emperador Ortiz Sonia Investigadora Efectiva
Garrido Pérez Nuria Investigadora Efectiva Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Berges Lozano Gabriel
Gaudo Pardo Paula Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Hernández Ainsa Carmen Investigadora Efectiva Pérez Lasierra José Luís
Alta 01/10/2020 Pacheu Grau David Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Labarta Monzón José Lorenzo Investigador Efectivo Navarrete Villanueva David
López Gallardo Ester Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador Ciencias
Fernández Alvira Juan Miguel Genética De
B35_20R Biomédicas Referencia
Micobacterias
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Bel Serrat Silvia
Martín Montañés
Miembo Colaborador Carlos Investigador Principal
Alta 01/01/2020 Sesé Ascensión
Aguiló Anento
Miembo Colaborador Juan Ignacio Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020 Iglesia Altaba Iris
Aínsa Claver José Antonio Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Gracia Marco Luís Arazo Garcés Piedad Investigadora Efectiva
Miembo Colaborador Arenaz Callao María Pilar Miembro Colaborador
Alta 01/01/2020 Ara Ignacio Calvet Seral Juan Investigador Efectivo
Miembo Colaborador Campos Pardos Elena Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020 Olmedillas Hugo Comín Polo Jessica Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador Ezquerra Aznarez José Manuel Investigador Efectivo
Subías Peire Jorge
Gomara Lomero Marta Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador Gonzalo Asensio Jesús Investigador Efectivo
Fernández García Angel Ivan
Guerrero Perales Claudia Investigadora Efectiva

457
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador Ibarz Bosqued Daniel Miembro Colaborador
Villalba Heredia María Lorena
Iglesias Gozalo María José Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020
Miembo Colaborador
Comeras Chueca Cristina Lucía Quintana Ainhoa Investigadora Efectiva
Miembo Colaborador Marinova Dessislava Miembro Colaborador
Alta 01/01/2020 Seral Cortés Miguel Mata Lozano Elena Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Miembo Colaborador Millán Placer Ana Cristina Investigadora Efectiva


Alta 01/01/2020 Flores Barrantes Paloma Moreo Lapieza Eduardo Javier Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020 Pérez Gimeno Gloria Miembo Colaborador Muñoz Muñoz Lara Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020 Muñiz Borja Miembro Colaborador Otal Gil Isabel Investigadora Efectiva
De Miguel Etayo Pérez Sánchez Irene Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020 Pilar Miembro Colaboardor
Ramón García
Santiago Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020
Moradell
Ana Miembro Colaborador
Samper Blasco
Sofía Luisa Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020
Vucinic
Valentina Miembro Colaboardor
Tarancón Íñiguez
Raquel Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020 Fuentes Broto Lorena Miembro Colaborador
Uranga Maíz
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Santiago Miembro Colaborador

Área Viñuelas Bayón


Expediente Denominación Categoría Jesús Investigador Efectivo
Vitoria Ágreda María Asunción Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

BAJA
Malo Urriés Miguel Investigador Efectivo
18/10/2022
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Vidal Peracho Concepción Investigadora Efectiva
Denominación Alta
Expediente Área Categoría Hernández Secorún Mar Investigadora Efectiva
30/09/2022
Grupo De Investigación Alta
Lacambra Gallego Isabel Investigadora Efectiva
En Técnicas 30/09/2022
Ciencias Alta
B36_20R Mínimamente Invasivas Referencia
Biomédicas Calvo Til Mª Jesús Investigadora Efectiva
(GITMI) 30/09/2022
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
De Gregorio Ariza Miguel Ángel Investigador Principal
Álvarez Arranz Enrique Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Bonastre Ráfales Cristina Investigadora Efectiva Ciencias
B39_20R Toximol Referencia
Bosch Melguizo Jordi Investigador Efectivo Biomédicas
Carnevale Francisco César Miembro Colaborador Sorribas Alejaldre Víctor Investigador Principal
Claver Laín Celia Miembro Colaborador Ferrer Dufol Ana Investigadora Efectiva
Fuente Franco Sara Miembro Colaborador Guillén Monzón Natalia Investigadora Efectiva
Gimeno Peribáñez María José Investigadora Efectiva Alta 01/01/2021 Chopo Escuín Gema Investigadora Efectiva
Guelbenzu Morte Santiago Investigador Efectivo Lucea Arnas Susana Investigadora Efectiva
Guirola Ortiz José Andrés Investigador Efectivo Martínez Jarreta Begoña Investigadora Efectiva
López Mínguez Sandra Miembro Colaborador Menao Guillen Sebastián Investigador Efectivo
Madariaga Ruiz Blanca Investigadora Efectiva Nakamura Antonacci Keiko Investigador Efectivo

458
Mayoral Campos Victoria Investigadora Efectiva Ramos Álvarez Mónica Investigadora Efectiva
Miguelena Bobadilla José María Investigador Efectivo Sancho Amador María Jesús Miembro Colaborador
Rodríguez Gómez José Benito Investigador Efectivo Sosa Misuraca Cecilia Investigadora Efectiva
Rodríguez Zapater Sergio Miembro Colaborador Baja 31/12/2019 Lafuente Giménez Anunciación Miembro Colaborador
Sánchez Ballestín María Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Serrano Casorrán Carolina Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Sierre Sergio David Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría


Urbano García José Miembro Colaborador Ciencias
B43_20R Agua Y Salud Ambiental Referencia
Biomédicas
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Goñi Cepero María Pilar Investigadora Principal
Expediente Denominación Área Categoría Anguas Gracia Ana Investigadora Efectiva
Unidad De Investigación Ciencias Beltrán Rosel Antonio Investigador Efectivo
B38_20R Referencia
En Fisioterapia Biomédicas Berges Castanera Javier Miembro Colaborador
Tricás Moreno José Miguel Investigador Principal Bernués Vázquez Luis Investigador Efectivo
Baja Clavel Parrilla Antonio Miembro Colaborador
Bueno Gracia Elena Investigadora Efectiva
18/10/2022 Fernández Rodrigo María Teresa Investigadora Efectiva
BAJA Matesanz Martín José María Investigador Efectivo
Fanlo Mazas Pablo Investigador Efectivo
11/11/2022 Baja 20/01/2022 Matovelle Ochoa Cristina Ofelia Investigadora Efectiva
Hidalgo García César Investigador Efectivo
Menacho Miralles Carmen Investigadora Efectiva
Lucha López María Orosia Investigadora Efectiva
Miguel Salcedo Natividad Investigadora Efectiva
Lucha López Ana Carmen Investigadora Efectiva
Moles Algarra Samuel Eugenio Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Mosteo Abad Rosa Investigadora Efectiva


Nieto Monge María Jesús Miembro Colaborador Tejero Domeque
Alta 01/04/2020 Álvaro Genaro Miembro colaborador
Ormad Melero Mª Peña Investigadora Efectiva
Rubio Aranda Encarnación Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Sarasa Alonso Judith Investigadora Efectiva
Satústegui Dordá Pedro José Investigador Efectivo Denominación
Expediente Área Categoría
Sierra Pérez
Jorge Investigador Efectivo
Química Inorgánica Y De
Ciencias
Subirón Valera Los Compuestos
Ana Belén Investigadora Efectiva E17_20R Experimentales Y Referencia
Organometálicos
Matemáticas
Urcola Pardo
Fernando Investigador Efectivo
Sicilia Martínez María Violeta Investigador Principal
Alta 21/07/2021 De Riquelme Babé Alfonso Pascual Investigador Efectivo Ara Laplana Irene Investigadora Efectiva
Alta 09/06/2021 Jojoa Sierra Sindy Dyana Miembro colaborador Arnal Vallés Lorenzo Miembro Colaborador
Baya García Miguel Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Campillo Pérez David Investigador Efectivo

459
Expediente Denominación Área Categoría Casas Del Pozo José María Investigador Efectivo
Ciencias Forniés Gracia Juan Investigador Efectivo
Catálisis Homogénea
E05_20R Experimentales Y Referencia Baja
Enantioselectiva Fortuño Turmo Consuelo Investigadora Efectiva
Matemáticas 25/09/2021

Lamata Cristóbal Fuertes Lorda Sara Investigadora Efectiva


María Pilar Investigador Principal Joven Sancho Daniel Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Carmona Gascón José Daniel Investigador Efectivo Martín Tello Antonio Investigador Efectivo
Esteban Pérez María Montserrat Investigadora Efectiva Menjón Ruiz Babil Investigador Efectivo
Ferrer Cerra Pérez Bitrián Alberto Investigador Efectivo
Joaquina Investigadora Efectiva
Miembro colaborador
hasta el 28/02/2021
García Orduña María Pilar UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Investigadora Efectiva
desde el 01/03/2021 Denominación
Lahoz Díaz Fernando José Investigador Efectivo Expediente Área Categoría
Macías Maza Ramón Investigador Efectivo Aragosaurus: Recursos
Rodríguez Martínez Ricardo Investigador Efectivo Ciencias
Geológicos Y
Sarroca Lahuerta E18_20R Experimentales Y Referencia
Cristina Miembro Colaborador Paleoambientes
Matemáticas
Viguri Rojo Canudo Sanagustín José Ignacio Investigador Principal
Fernando Investigador Efectivo
Aurell Cardona Marcos Investigador Efectivo
Alta 01/09/2020 Ferrer Bru Carlos Investigador Efectivo Bádenas Lago Beatriz Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Bauluz Lázaro Blanca Investigadora Efectiva Baja


Relancio Martínez José Javier Investigador Efectivo
Bover Arvos Pere Investigador Efectivo 01/10/2021

Castanera Andrés Diego Miembro Colaborador Seguí Santonja Antonio Miembro Colaborador
Alta 01/01/2021 Ezquerro Sastre Fernando Investigador Efectivo
Cuenca Bescós Gloria Investigadora Efectiva
Alta 01/09/2020 Reyes Hung Maykoll A. Investigadora Efectiva
Ferratges Kweikel Ari Investigador Efectivo
Alta 01/10/2020 Schwabe Bodo Georg Miembro colaborador
Galán García Julia Miembro Colaborador
García Penas Álvaro Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Laita Florian Elisa Investigadora Efectiva
Mayayo Burillo María José Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Medrano Aguado Eduardo Investigador Efectivo Ciencias
Moreno Azanza Miguel Miembro Colaborador E22_20R Álgebra Y Geometría Experimentales Y Referencia
Núñez Laherta Carmen Miembro Colaborador Matemáticas
Pérez Pueyo Manuel Investigador Efectivo Artal Bartolo Enrique Manuel Investigador Principal
Puértolas Pascual Eduardo Miembro Colaborador Alcalde Cuesta Fernando Miembro Colaborador
Sequero López Cristina Investigadora Efectiva Alquezar Baeta Carlos Investigador Efectivo
Yuste Oliete Alfonso Investigador Efectivo Angella Daniele Miembro Colaborador
Zamora Iranzo Samuel Investigador Efectivo - Investigador Efectivo
Alta 10/03/2021 Fanlo Gónzalez Isabel Investigadora Efectiva hasta el 22/06/2021
Avendaño González Martín
Alta 01/01/2020 Torromé Sanz Diego Investigador Efectivo - Miembro colaborador
Alta 01/09/2021
desde el 23/06/2021
Alfaro Ibañez María Pilar Investigadora Efectiva
Cogolludo Agustín José Ignacio Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Cuevas Rozo Julián Leonardo Miembro Colaborador
Daza García Alberto Investigador Efectivo

460
Expediente Denominación Área Categoría
Divasón Mallagaray Jose Miembro Colaborador
Ciencias
Grupo Teórico De Física Draper Fontanals Cristina Miembro Colaborador
E21_20R Experimentales Y Referencia
De Altas Energías Elduque Palomo Alberto Investigador Efectivo
Matemáticas
Florens Vincent Miembro Colaborador
Asorey Carballeira Manuel Investigador Principal
Guerberoff Gustavo Ricardo Miembro Colaborador
Alda Gallo Jorge Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Jiménez Seral Paz Investigadora Efectiva


Asensio Chaves César Investigador Efectivo
Kotchetov Mikhail Miembro Colaborador
Azcoiti Pérez Vicente Investigador Efectivo
Labra Jeldres Alicia Carmen Miembro Colaborador
Cavero Peláez Inés Investigadora Efectiva
László Tamás Miembro Colaborador
Cortés Azcoiti José Luis Investigador Efectivo
Latorre Larrodé Adela Miembro Colaborador
Díaz Benito Pablo Investigador Efectivo
León Cardenal Edwin Miembro Colaborador
Falceto Blecua Fernando Investigador Efectivo
Levandovskyy Viktor Miembro Colaborador
Follana Adín Eduardo Investigador Efectivo
López De Medrano
García Esteve José Vicente Investigador Efectivo Santiago Miembro Colaborador
Sánchez
Gracia Bondía José Mariano Miembro Colaborador
Lozano Imízcoz María Teresa Investigadora Efectiva
Martínez Pérez Yisely Miembro Colaborador
Lozano Rojo Álvaro Investigador Efectivo
Membrado Ibáñez Manuel Clemente Investigador Efectivo
Marco Buzunáriz Miguel Ángel Investigador Efectivo
Peñaranda Rivas Siannah Investigadora Efectiva
Martín Morales Jorge Investigador Efectivo
Pérez Torres Miguel Ángel Miembro Colaborador
Martínez Pérez Concepción Investigadora Efectiva
Redondo Martín Javier Investigador Efectivo
Montaner Frutos Fernando Investigador Efectivo
Montesinos Amilibia José María Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Otal Cinca Javier Investigador Efectivo Dena Arto Ángeles Investigadora Efectiva
Otal Germán Antonio Investigador Efectivo Floria Gimeno Luis Investigador Efectivo
Paris Luis Miembro Colaborador Gaspar Lorenz Francisco José Investigador Efectivo
Popovici Dan Miembro Colaborador Gracia Lozano José Luis Investigador Efectivo
Rodau Adrien Miembro Colaborador Javierre Pérez Etelvina Investigadora Efectiva
Baja Jodrá Esteban Pedro Investigador Efectivo
13/09/2020
Rodrigo Escudero Adrián Miembro Colaborador Lisbona Cortés Francisco Javier Miembro Colaborador
Martínez Carballo María Ángeles Investigadora Efectiva
Romero Ibáñez Ana Miembro Colaborador Palacios Latasa Manuel Miembro Colaborador
Ugarte Villumbrales Luis Investigador Efectivo Pé De La Riva Álvaro Investigador Efectivo
Vallès Jean Miembro Colaborador Pérez Sinusia Ester Investigadora Efectiva
Veys Willem Miembro Colaborador Rodrigo Cardiel Carmen Investigadora Efectiva
Villacampa Gutiérrez Raquel Investigadora Efectiva Serrano Pastor Sergio Investigador Efectivo
Viu Sos Juan Miembro Colaborador Tresaco Vidaller Eva Investigadora Efectiva
Weigel Thomas Miembro Colaborador
Alta 14/09/2020 Rodrigo Escudero Adrián Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Blasco García

461
Alta 17/09/2020 Rubén Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Ciencias
Alta 20/09/2021
Bosa Puigredon Nanosensores Y Sistemas
Joan Investigador Efectivo E25_20R Experimentales Y Referencia
Bioanalíticos (N&SB)
Matemáticas
Alta 22/09/2021
De Vera Piquero
Carlos Investigador Efectivo Galbán Bernal Javier Investigador Principal
Asensio López Ana Cristina Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Cebolla Burillo Vicente Luis Investigador Efectivo


De Marcos Ruiz Susana Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
Domínguez Carrasco Andrés Miembro Colaborador
Ciencias
APEDIF (Aplicaciones De Garriga Mateo Rosa Investigadora Efectiva
E24_20R Experimentales Y Referencia
Ecuaciones Diferenciales) Jarné Lardines Carmen Investigadora Efectiva
Matemáticas
López Molinero Ángel Investigador Efectivo
Elipe Sánchez
Antonio Investigador Principal Martín Barreiro Alba Miembro Colaborador
Abad Medina Alberto Investigador Efectivo Membrado Giner Luis Investigador Efectivo
Arribas Jiménez Mercedes Investigadora Efectiva Muñoz De Miguel Edgar Manuel Investigador Efectivo
Barrio Gil Roberto Investigador Efectivo Sanz Vicente Isabel Investigadora Efectiva
Blesa Moreno Fernando Investigador Efectivo Vela Rodrigo Jesús Investigador Efectivo
Alta: 01/01/2020 Camacho Aguayo Javier Investigador Efectivo
Boal Sánchez Natalia Investigadora Efectiva
Casanova Ortega Daniel Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Celorrio De Pablo Ricardo Investigador Efectivo
Clavero Gracia Carmelo Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Ciencias
Física Nuclear Y
E27_20R Experimentales Y Referencia Algarabel Lafuente Pedro Investigador Efectivo
Astropartículas
Matemáticas Antorrena Pardo Guillermo Miembro Colaborador
Luzón Marco Barriuso Fernández Eduardo Investigador Efectivo
Gloria Investigador Principal
Fernández-Pacheco
Amare Tafalla Julio César Investigador Efectivo Rodrigo Miembro Colaborador
Chicón
Carmona Martinez José Manuel Investigador Efectivo Goya Rossetti Gerardo Investigador Efectivo
Castel Pablo Juan Francisco Miembro Colaborador Jiménez Cavero Pilar Investigadora Efectiva
Cebrián Guajardo Susana Investigadora Efectiva Lucas Del Pozo Irene Investigadora Efectiva
Cintas González David Investigador Efectivo Marcano Aguado Noelia Investigadora Efectiva
Coarasa Casas Iván Investigador Efectivo Marqués Gómez Rafael Miembro Colaborador
Dafni Theopisti Investigadora Efectiva Marquina Alquézar Clara Investigadora Efectiva
Galán Lacarra Javier Alberto Investigador Efectivo Morellón Alquézar Luis Alberto Investigador Efectivo
García Abancens Eduardo Investigador Efectivo Moreno Maldonado Ana Carolina Miembro Colaborador
García Irastorza Igor Investigador Efectivo Pardo Gracia José Ángel Investigador Efectivo
Margalejo Blasco Cristina Miembro Colaborador Toro Córdova Alfonso Miembro Colaborador
Martínez Pérez María Investigadora Efectiva Valero Velilla Rubén Miembro Colaborador
Mirallas Sánchez Héctor Miembro Colaborador
Ortigoza Paredes Ysrael Richard Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Ortiz De Solórzano Aurusa Alfonso Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Baja 04/05/2020 Peiró Val Alberto Miembro Colaborador Ciencias
Pérez Marín Carmen Miembro Colaborador Espectroscopia Analítica Y
E29_20R Experimentales Y Referencia
Sensores (GEAS)

462
Puimedón Santolaria Jorge Mario Investigador Efectivo Matemáticas
Salinas Baldellou Ana María Investigadora Efectiva Laborda García
Sarsa Sarsa María Luisa Investigadora Efectiva Francisco Investigador Principal
Alta 01/01/2021 Díez Ibáñez David Investigador Efectivo Bakir Laso Mariam Miembro Colaborador
Alta 01/01/2021 Lobis Aparicio Luis Antonio Investigador Efectivo Baranguán Badía María Teresa Miembro Colaborador
Alta 01/01/2021 Pérez Lázaro Oscar Investigador Efectivo Benjeddou Khawla Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Alta 01/07/2020 Altenmüeller Konrad Miembro Colaborador Bolea Morales Eduardo Investigador Efectivo
Alta 01/05/2021 García Pascual Juan Antonio Investigador Efectivo Castillo Suárez Juan Ramón Investigador Efectivo
Alta 19/05/2021
Galindo Guach Ezquerra Escartín Alba Pilar Miembro Colaborador
Francisco Javier Miembro colaborador
Fernández Castel María Angélica Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2021
Pardo Yanguas Giménez Ingalaturre Ana Cristina Investigadora Efectiva
Tamara Investigadora Efectiva
Gómez Cotín María Teresa Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2022 Vogel Julia Investigadora efectiva Guitart De Juan Ana Pilar Miembro Colaborador
Alta 01/01/2022 Ruz Armendariz Jaime Investigador efectivo Jiménez García-Alcalá María Sierra Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Mir Marín José María Investigador Efectivo
Ojeda Asensio David Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Pérez Arantegui Josefina Investigadora Efectiva
Magnetismo En Ciencias Trujilllo Lacasa Celia Investigadora Efectiva
E28_20R Nanoestructuras Y Sus Experimentales Y Referencia Alta
01/01/2022
Abad Alvaro Isabel Investigadora Efectiva
Aplicaciones (MAGNA) Matemáticas
Ibarra García Manuel Ricardo Investigador Principal Velarte Moliner Rosario Investigadora Efectiva
Vidal Ibáñez Juan Carlos Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Giner Parache Beatriz Investigadora Efectiva


Haro Remón Marta Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Herrer Jiménez Isabel Lucía Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Lomba Eraso Laura Investigadora Efectiva
Supercomputación Y Martín Solans Santiago Investigador Efectivo
Ciencias
Física De Sistemas Muñoz Embid José Investigador Efectivo
E30_20R Experimentales Y Referencia
Complejos Y Biológicos Natividad Blanco Eva Investigadora Efectiva
Matemáticas
(COMPHYS) Ribate Molina María Pilar Investigadora Efectiva
Íñiguez Dieste David Investigador Principal Roubeau Olivier Investigador Efectivo
Bauzá Mingueza Francisco Juan Investigador Efectivo Sangüesa Sangüesa Estela Miembro Colaborador
Bruscolini Pierpaolo Investigador Efectivo Tejedor Ramos Inés Investigadora Efectiva
Castro Barrigón Alberto Investigador Efectivo Urtizberea Lorente Ainhoa Investigadora Efectiva
Gopar Sánchez Víctor Arturo Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
López Ruíz Ricardo Investigador Efectivo
Moreno Gordo Javier Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Pérez Gaviro Sergio Investigador Efectivo GEOtransfer.
Ciencias

463
Rivero Gracia Alejandro Miembro Colaborador Investigación Geológica
E32_20R Experimentales Y Referencia
Sanz García Juan Francisco Investigador Efectivo Para La Ciencia Y La
Matemáticas
Tarancón Lafita Alfonso Investigador Efectivo Sociedad.
Liesa Carrera Carlos Luis Investigador Principal
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Arenas Abad María Concepción Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Arlegui Crespo Luis Eduardo Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Ciencias Calvín Ballester Pablo Miembro Colaborador


E31_20R Platón Experimentales Y Referencia Casas Sáinz Antonio María Investigador Efectivo
Matemáticas García Lasanta María Cristina Miembro Colaborador
Lafuente Dios Gil Imaz Andrés Investigador Efectivo
Carlos Enrique Investigador Principal
Gisbert Aguilar Josep Investigador Efectivo
Artal Lerín Manuela Investigadora Efectiva Gracia Puzo Francho Investigador Efectivo
Artigas Lafaja Héctor Investigador Efectivo Izquierdo Llavall Esther Miembro Colaborador
Cea Mingueza María Del Pilar Investigadora Efectiva Luzón Aguado María Aránzazu Investigadora Efectiva
Concha Mayayo Julia Miembro Colaborador Majarena Serrano Urbez Investigador Efectivo
Culleré Varea Laura Miembro Colaborador Muñoz Jiménez Arsenio Investigador Efectivo
Errazquin Irigoyen Diego Miembro Colaborador Miembro Colaborador.
Escorihuela López Enrique Investigador Efectivo Desde el 12/05/2022
Oliva Urcia Belén
García García Cristina Belén Investigadora Efectiva pasa a Investigadora
García Serrano Aitor Investigador Efectivo Efectiva.
Gascón Sabaté Ignacio Investigador Efectivo Osácar Soriano María Cinta Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Peiro Chamarro Alba Investigadora Efectiva Merino Filella Pedro José Investigador Principal
Investigador Efectivo Delso Hernández José Ignacio Investigador Efectivo
hasta 09/03/2020 García García Ana Auxiliadora Investigadora Efectiva
Pérez García Antonio
Miembro colaborador González Ramírez Andrés Manuel Investigador Efectivo
desde 10/03/2020 Hurtado Guerrero Ramón Investigador Efectivo
Pocoví Juan Andrés Investigador Efectivo Iñarrea Lasheras Pedro José Investigador Efectivo
Pueyo Anchuela Óscar Investigador Efectivo Lira Navarrete Erandi Investigadora Efectiva
Román Berdiel María Teresa Investigadora Efectiva Macías León Javier Investigador Efectivo
Sánchez Navarro José Ángel Investigador Efectivo Matute Najarro María Soledad Investigadora Efectiva
Simón Gómez José Luís Investigador Efectivo Matute Najarro Rosa Investigadora Efectiva
Soria De Miguel Ana Rosa Investigadora Efectiva Orta Navarro Sara Investigadora Efectiva
Soriano Jiménez Asunción Miembro Colaborador Pedrón Laserna Manuel Investigador Efectivo
Toro Mora Rosibeth Karina Miembro Colaborador Pereira Quevedo Sandra Investigadora Efectiva
Alta 31/10/2020 Simón Muzas Ana Investigadora Efectiva Taleb Seral Víctor Miembro Colaborador
Alta 17/11/2020 Pérez Rivares Francisco Javier Miembro colaborador Tejero Lopez Tomás Investigador Efectivo
Alta 01/01/2022 Muñoz del Pozo Alicia Investigadora efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Denominación
Expediente Denominación Área Categoría Expediente Área Categoría
Extinción Y Ciencias Ciencias
E33_20R Reconstrucción Experimentales Y Referencia E35_20R Biología Estructural Experimentales Y Referencia
Paleoambiental Matemáticas Matemáticas

464
Azanza Asensio Beatriz Investigadora Principal Medina Trullenque
Alegret Badiola Laia Investigadora Efectiva María Milagros Investigadora Principal
Arenillas Sierra Ignacio Investigador Efectivo Alberto Bracci Maruan Investigador Efectivo
Arz Sola José Antonio Investigador Efectivo Anoz Carbonell Ernesto Investigador Efectivo
De Miguel Cascán Daniel Investigador Efectivo Bes Fustero María Teresa Investigadora Efectiva
Gilabert Pérez Vicente Investigador Efectivo Famulari Antonino Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Alta 01/07/2020 Valenciano Vaquero Alberto Investigador Efectivo Fernández Silva Patricio Investigador Efectivo
Villas Pedruelo Enrique Investigador Efectivo Ferreira Neila Patricia Investigadora Efectiva
Baja 14/09/2020 Meléndez Hevia Guillermo Investigador Efectivo Fillat Castejón María Francisca Investigadora Efectiva
Alta 01/09/2021
De Entrambasaguas García Rubio Inés Investigadora Efectiva
JULIA Investigador Efectivo
Lagunas Gracia Lostao Ana Isabel Investigadora Efectiva
Alta 01/09/2021 Peñalver Claver Irene Investigadora Efectiva Guío Martínez Jorge Investigador Efectivo
Alta 01/10/2020 Gastaldello María Elena Miembro colaborador Lattanzio Giuseppe Miembro Colaborador
Martínez Júlvez Marta Investigadora Efectiva
Martínez Martínez Jesús Ignacio Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Minjarez Sáenz Martha Isabel Miembro Colaborador
Denominación Moreno Loshuertos Raquel Investigadora Efectiva
Expediente Área Categoría Novo Huerta
Nerea Investigadora Efectiva
Quimica Biológica Y Ciencias
E34_20R Computacional Experimentales Y Referencia Pallarés Matute
María Carmen Miembro Colaborador
Matemáticas
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Peleato Sánchez Alta


María Luisa Investigadora Efectiva 01/11/2021
Cardenas Pestana Jorge Alberto Investigador Efectivo

Sandoval Lozano Alta


Andrés Miembro Colaborador 01/01/2022
Pérez Martínez Hugo Investigador Efectivo
Alta
Sevilla Miguel 16/05/2022
Marchante Hueso Ignacio Miembro Colaborador
Emma Investigadora Efectiva
Alta
Yruela Guerrero 04/03/2022 Valgañón Ruiz Pablo Miembro Colaborador
María Inmaculada Investigadora Efectiva

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA

Denominación Denominación
Expediente Área Categoría Expediente Área Categoría

Física Estadística Y No Ciencias Catálisis Heterogénea En


Ciencias
E36_20R Lineal (FENOL) Experimentales Y Referencia Síntesis Orgánicas
E37_20R Experimentales Y Referencia
Matemáticas Selectivas
Matemáticas
Baja
22/09/2021
Mazo Torres Juan José Investigador Principal
Mayoral Murillo José Antonio Investigador Principal

465
Berges Cabrales Jesús Manuel Investigador Efectivo Dorado Horrillo Vicente Investigador Efectivo
De Miguel Arribas Alfonso Investigador Efectivo Fraile Dolado José María Investigador Efectivo
Faci Lázaro Sergio Investigador Efectivo Gracia Barberán Sara Investigadora Efectiva
Investigador Efectivo Herrerías Larripa Clara Isabel Investigadora Efectiva
Falo Forniés Fernando
IP desde el 23/09/2021 Baja 20/05/2020 Leal Duaso Alejandro Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Fiasconaro Alessandro Investigador Efectivo López Gallego Fernando Investigador Efectivo


Floría Peralta Luis Mario Investigador Efectivo Lumbreras Bustos Raquel Investigadora Efectiva
Gómez Gardeñes Jesús Investigador Efectivo Baja 30/11/2020 Navarro Fuenmayor Janeth Investigadora Efectiva
Gracia Lozano Carlos Investigador Efectivo Pérez Pérez Pascual Investigador Efectivo
Baja Pires Ezquerra María Elisabet Investigadora Efectiva
14/05/2020
Granell Martorell Clara Investigadora Efectiva
Baja 06/01/2020 Sádaba Mendoza David Investigador Efectivo
Baja
19/01/2021 Maciel Cardoso Felipe Miembro Colaborador Salvatella Ibáñez Luis Investigador Efectivo
Vispe Palacín Eugenio Investigador Efectivo
Martínez Ovejas Pedro Jesús Investigador Efectivo Gitet Kahsay
Alta 20/01/2021 Hintsa Investigadora Efectiva
Moreno Vega Yamir Investigador Efectivo
Morón Lafuente María Del Carmen Investigadora Efectiva
Alta 01/06/2021 Leal Duaso Alejandro Miembro colaborador
Reyna Lara Adriana Investigadora Efectiva
Sanz Remón Joaquín Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Baja
30/11/2021
Soriano Paños David Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Tovar Calonge Mario Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Ciencias Análisis Numérico, Ciencias


E39_20R Gathers Experimentales Y Referencia E41_20R Optimización Y Experimentales Y Referencia
Matemáticas Aplicaciones Matemáticas
Mainar Fernández Ana María Investigadora Principal
Ballestero Fernández Diego Investigador Efectivo Peña Ferrández
Giménez Rota Carlota Investigadora Efectiva Juan Manuel Investigador Principal
Langa Morales Elisa Investigadora Efectiva Alberto Moralejo
Martínez López José Francisco Investigador Efectivo Isolina María Investigadora Efectiva
Moreno García Blanca Miembro Colaborador Herminia
Calvete Fernández Investigadora Efectiva
Mur Sánchez Raquel Miembro Colaborador Inmaculada
Navarro Rocha Juliana Investigadora Efectiva Calvo Pinilla Manuel Investigador Efectivo
Pardo Fernández Juan Ignacio Investigador Efectivo Carnicer Álvarez Jesús Investigador Efectivo
Pino Otín María Rosa Investigadora Efectiva Del Pozo Escanero Lourdes Investigadora Efectiva
María Ángeles Delgado Gracia Jorge Investigador Efectivo
Sanz García Investigadora Efectiva Franco García José María Investigador Efectivo
Galé Pola María Del Carmen Investigadora Efectiva
Eva María García Olaverri Alfredo Martín Investigador Efectivo
Terrado Sieso Investigadora Efectiva
Godés Blanco Carmen Investigadora Efectiva
José Santiago Gómez Ibáñez María Inmaculada Investigadora Efectiva
Urieta Navarro Investigador Efectivo
Iranzo Sanz José Ángel Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA López De Silanes Busto María Cruz Investigadora Efectiva
Mainar Maza Esmeralda Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría

466
Mateo Collazos Pedro Mariano Investigador Efectivo
Ciencias Montijano Torcal Juan Ignacio Investigador Efectivo
E40_20R Restauración Ecológica Experimentales Y Referencia Héctor
Matemáticas Orera Hernández Investigador Efectivo
Nicolau Ibarra María Cruz
José Manuel Investigador Principal Parra Lucán Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Álvarez Farizo Begoña Investigadora Efectiva Luis


Bruno Collados Daniel Investigador Efectivo Rández García Investigador Efectivo
Comín Sebastián Francisco Investigador Efectivo Beatriz
Rubio Serrano Investigadora Efectiva
Gallardo Armas Belinda Investigadora Efectiva
García García Mercedes Miembro Colaborador Francisco Javier
Tejel Altarriba Investigador Efectivo
Gracia Ballarín Ricardo Miembro Colaborador
Jiménez Jaén Juan José Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
López Flores Rocío Investigadora Efectiva
López Sánchez María Victoria Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Moret Fernández David Investigador Efectivo Catálisis Homogénea Por Ciencias
Sevilla Callejo Miguel Investigador Efectivo E42_20R Compuestos Experimentales Y Referencia
Tormo Blanes Jaume Investigador Efectivo Organometálicos Matemáticas
Pérez Torrente
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Jesús Julián Investigador Principal

Expediente Denominación Área Categoría Azpiroz Latre Ramón Miembro Colaborador


Casado Lacabra Miguel Ángel Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Castarlenas Chela Ricardo Investigador Efectivo Métodos De Análisis Ciencias


Fernández Álvarez Francisco José Investigador Efectivo E43_20R Rápidos Con Técnicas Experimentales Y Referencia
Galiana Cameo María Investigadora Efectiva Espectroscópicas (Marte) Matemáticas
Guzmán Velasco Jefferson Miembro Colaborador Resano Ezcaray Martín Emiliano Investigador Principal
Hermosilla Fernández Pablo Investigador Efectivo Aramendía Marzo María Teresa Investigadora Efectiva
Iglesias Alonso Manuel Investigador Efectivo Belarra Piedrafita Miguel Ángel Investigador Efectivo
Baja García González Elena Investigadora Efectiva
Iturmendi Urrutia Amaia Miembro Colaborador
30/09/2020 García Poyo María Del Carmen Miembro Colaborador
Jiménez Rupérez María Victoria Investigadora Efectiva García Ruiz
María Esperanza Investigadora Efectiva
- Miembro Colaborador Baja
hastabel 30/08/2020. 30/09/2021 Garde Casasnovas Raúl Investigador Efectivo
Luque Gómez Ana
- Investigadora efectiva Hernández De Abajo Guillermo Investigador Efectivo
desde el 01/09/2020. Investigador Efectivo
Modrego Pérez Francisco Javier Investigador Efectivo hasta eL 18/01/2021
Martínez Morillo Eduardo
Oro Giral Luis Antonio Investigador Efectivo Miembro colaborador
Palmese Marco Miembro Colaborador desde el 19/01/2021
Passarelli Vinzenzo Investigador Efectivo Mozas García Engracia Investigadora Efectiva

467
Baja Sánchez Page Miembro Colaborador
Beatriz Miembro Colaborador hasta el 30/11/2020
30/04/2021
Nakadi Flavio Venancio
Sanz Miguel Investigador efectivo
Pablo Investigador Efectivo desde el 01/12/2020
Urriolabeitia Rodrigo Rello Varas Luis Investigador Efectivo
Asier Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Alta: 01/02/2021 Marqués de Souza André Investigador Efectivo


Alta Alta 01/01/2022 Bazo Sánchez Antonio Investigador efectivo
Polo Ibañez Álvaro Investigador efectivo
01/01/2021
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Alta
Martínez Sal Joaquín Investigador efectivo
01/01/2022 Expediente Denominación Área Categoría
Alta Ciencias
García Abellán Susana Pilar Miembro colaborador Tecnología Óptica Láser
28/09/2020 E44_20R Experimentales Y Referencia
Alta (TOL)
Eizaguerri Serrano Alberto Miembro colaborador Matemáticas
03/01/2022
Alta
Gómez España Maritza Alejandra Miembro colaborador Martín Alonso Juan Carlos Investigador Principal
12/11/2021
Álvarez Abenia José Miguel Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Andrés Gimeno Nieves Investigadora Efectiva
Ares García Jorge Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría
Atencia Carrizo Jesús Investigador Efectivo
Ávila Gómez Francisco Javier Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Collados Collados María Victoria Investigadora Efectiva


UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Gómez Climente Marina Investigadora Efectiva
Lobera Salazar Julia Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
López Torres Ana María Investigadora Efectiva Ciencias
Marcellán Vidosa María Concepción Miembro Colaborador E46_20R Modelos Estocásticos Experimentales Y Referencia
Palero Díaz Virginia Raquel Investigadora Efectiva Matemáticas
Palos Mateo Fernando Miembro Colaborador Sanz Sáiz Gerardo Investigador Principal
Perchés Barrena Sara Miembro Colaborador Abaurrea León Jesús Miembro Colaborador
Rebolledo Sanz Miguel Ángel Investigador Efectivo Asín Lafuente Jesús Investigador Efectivo
Roche Seruendo Eva María Investigadora Efectiva Beamonte San Agustín María Asunción Investigadora Efectiva
Torcal Milla Francisco José Investigador Efectivo Borque Fernando Ángel Investigador Efectivo
Vallés Brau Juan Antonio Investigador Efectivo Cebrián Guajardo Ana Carmen Investigadora Efectiva
Alta 14/09/2020 Otín Mallada Sofía Zaira Investigadora Efectiva Esteban Escaño Luis Mariano Investigador Efectivo
Alta 28/09/2020 Marín Saez Julia Investigadora Efectiva Gelfand Alan Enoch Miembro Colaborador
Alta 13/09/2021 Sanz Felipe Ángel Investigador efectivo Gouet Bañares Raúl Miembro Colaborador
Alta 24/11/2021 Consejo Vaquero Alejandra Investigadora Efectiva Lacruz Casaucau Beatriz Investigadora Efectiva
Alta Lafuente Blasco Miguel Investigador Efectivo
04/01/2022
Subías Martín Adríán Miembro colaborador
Lahoz Arnedo David Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA López Lorente Francisco Javier Investigador Efectivo
Moler Cuiral José Antonio Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría
Pérez Palomares Ana Investigadora Efectiva
Protein Targets And Ciencias
Plo Alastrué Blas Fernando Investigador Efectivo
E45_20R Bioactive Compounds Experimentales Y Referencia

468
Alta 13/08/2020 Castillo Mateo Jorge Miembro Colaborador
(ProtBioCom) Matemáticas
Sancho Sanz Javier Investigador Principal UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Badorrey Miguel Ramón Investigador Efectivo
Bruñén Fau Patricia Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Conde Giménez María Investigadora Efectiva Ciencias
Cristales Líquidos Y
Boletín Oficial de Aragón

Díaz De Villegas Soláns María Dolores Investigadora Efectiva E47_20R Experimentales Y Referencia
Polímeros (CLIP)
Matemáticas
Galano Frutos Juan José Miembro Colaborador
Serrano Ostáriz José Luis Investigador Principal
Gálvez Lafuente José Antonio Investigador Efectivo
Abad Andrés Miriam Investigadora Efectiva
García Cebollada Helena Investigadora Efectiva
Andreu Solano Raquel Investigadora Efectiva
Jiménez Alesanco Ana Investigadora Efectiva
Barberá Gracia Joaquín Manuel Investigador Efectivo
López Ram De Víu María Pilar Investigadora Efectiva
Barrios González Daniel Miembro Colaborador
Maity Ritwick Investigador Efectivo
Blesa Moreno María Jesús Investigadora Efectiva
Ortega Alarcón David Investigador Efectivo
Castillo Vallés Martín Investigador Efectivo
Salillas Berges Sandra Investigadora Efectiva
Del Barrio Lasheras Jesús Investigador Efectivo
Sonia
Vega Sánchez Miembro Colaborador Duerto Jordán Ana Isolda Investigadora Efectiva
Adrián Franco Ontaneda Santiago Investigador Efectivo
Velázquez Campoy Investigador Efectivo Giménez Soro Raquel Investigadora Efectiva
Alejandro Guerreiro Gómez Enrique Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020 Mahía Moros Miembro Colaborador Hernández Aínsa Silvia María Investigadora Efectiva
Jiménez Villar Josefina Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Marín Miana Iván Miembro Colaborador Estrada Roger Ernesto Investigador Efectivo
Martín Martín Javier Investigador Efectivo Fernández Rañada Manuel Miembro Colaborador
Martínez Bueno Alejandro Miembro Colaborador Galé Gimeno José Esteban Investigador Efectivo
Morcuende Ventura Violeta Investigadora Efectiva Jover Galtier Jorge Alberto Miembro Colaborador
Omenat Val Ana Carmen Investigadora Efectiva Lekuona Amiano Alberto Investigador Efectivo
Orduna Catalán Jesús Investigador Efectivo Martínez Fernández Eduardo Investigador Efectivo
Oriol Langa Luis T. Investigador Efectivo Miana Sanz Pedro José Investigador Efectivo
Piñol Lacambra Milagros Investigadora Efectiva Montaner Lavedán Jesús María Investigador Efectivo
Roche Areta José Alejandro Investigador Efectivo Moral Ledesma Leandro Investigador Efectivo
Romero Soria Pilar Investigadora Efectiva Oliva
Ros Latienda María Blanca Investigadora Efectiva Jesús Investigador Efectivo
Royo Sánchez Raquel Investigadora Efectiva Maza
San Anselmo Jarauta María Investigadora Efectiva Pérez Riera Mario Investigador Efectivo
Sánchez Somolinos Carlos Investigador Efectivo Rezola Solaun María Luisa Investigadora Efectiva
Sierra Travieso Teresa Investigadora Efectiva Ruiz Blasco Francisco José Miembro Colaborador
Tejedor Bielsa Rosa María Investigadora Efectiva Sangüesa Lafuente Carmen Investigadora Efectiva

469
Uriel Rubio Santiago Investigadora Efectiva Vilariño Fernández Silvia Investigadora Efectiva
Alta
Villacampa Naverac María Belén Investigadora Efectiva García Lirola Luis Carlos Investigador Efectivo
04/11/2021
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Denominación Expediente Denominación Área Categoría
Expediente Área Categoría
Boletín Oficial de Aragón

Ciencias
Ciencias Química Y
Análisis Y Física E49_20R Experimentales Y Referencia
E48_20R Experimentales Y Referencia Medioambiente
Matemática Matemáticas
Matemáticas
Anzano Lacarte Jesús Manuel Investigador Principal
Velázquez Campoy Luis Fernando Investigador Principal
Abas Benedí Elisa Miembro Colaborador
Abadías Ullod Luciano Investigador Efectivo
Anwar Jamil Miembro Colaborador
Adell Pascual José Antonio Investigador Efectivo
Bayo Rodriguez Francisco Investigador Efectivo
Alfaro García María Pilar Miembro Colaborador
Cáceres Gianni Jorge Omar Miembro Colaborador
Alfaro García Manuel Félix Miembro Colaborador
Calvo Tomás Alfonso Investigador Efectivo
Alonso Gutiérrez David Investigador Efectivo
Cruz Conesa Andrés Miembro Colaborador
Bastero Eleizalde Jesús Investigador Efectivo
Escolar Castellón Juan De Dios Investigador Efectivo
Bernués Pardo Julio José Investigador Efectivo
Escudero Tellechea Miguel Investigador Efectivo
Bouthelier Madre Carlos Investigador Efectivo
Esteban Bernad Carmelo Investigador Efectivo
Cantero Medina María José Investigadora Efectiva
González Blasco Paula Investigadora Efectiva
Cariñena Marzo José Fernando Investigador Efectivo
Jamil Nadia Miembro Colaborador
Clemente Gallardo Jesús Jerónimo Investigador Efectivo
Lasheras Molina Roberto Jesús Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

López-Tejeira Sagüés Fernando Investigador Efectivo Forcadell Álvarez Carlos Investigador Efectivo
Marina Montes César Investigador Efectivo Frías Corredor Carmen Investigadora Efectiva
Numata Yasushi Miembro Colaborador Fruci Gian Luca Miembro Colaborador
Pérez Arribas Luis Vicente Miembro Colaborador Garcés Palacio Mónica Investigadora Efectiva
Rodrígues Pereira Filho Edenir Miembro Colaborador García De Paso García Ignacio Miembro Colaborador
Tapia Júdez Oscar Miembro Colaborador Jalabert Laurent Miembro Colaborador
Vélasquez Ferrín Abrahan Isaac Miembro Colaborador López Acón Oscar Investigador Efectivo
Baja 09/06/2020 Laguna Castrillo Mariano Investigador Efectivo Marín Gelabert Miguel Ángel Miembro Colaborador
Moretti Mauro Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
París Martín Álvaro Investigador Efectivo
Expediente Pinto Carmine Miembro Colaborador
Denominación Área Categoría
Ramón Solans Francisco Javier Investigador Efectivo
Rújula López Pedro Investigador Efectivo
Blancas (Historia
H01_20R Ciencias Humanas Referencia Sancho Domingo Carlos Investigador Efectivo
Moderna)
Urquijo Goitia José Ramón Miembro Colaborador
Serrano Martín Eliseo Investigador Principal Valero Comín Alet Miembro Colaborador
Alfaro Pérez Francisco José Investigador Efectivo Yusta Rodrigo Mercedes Miembro Colaborador
Criado Mainar Jesús Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Gascón Pérez Jesús Investigador Efectivo
Gómez Zorraquino José Ignacio Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Jarque Martínez Encarna Investigadora Efectiva Narrativa Contemporánea
Latorre Ciria José Manuel Investigador Efectivo H03_20R Ciencias Humanas Referencia
En Lengua Inglesa

470
Morte Acín Ana Investigadora Efectiva Collado Rodríguez Francisco Investigador Principal
Ochoa Rudi Daniel Investigador Efectivo Aliaga Lavrjsen Jessica Investigadora Efectiva
Royo García Juan Ramón Miembro Colaborador Arizti Martín Bárbara Investigadora Efectiva
Salas Auséns José Antonio Investigador Efectivo Baelo Allué Sonia Investigadora Efectiva
Serrano Martínez Armando Miembro Colaborador Calvo Pascual Mónica Investigadora Efectiva
Solano Camón Enrique Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Escudero Alías María Teresa Investigadora Efectiva


Alta 01/12/2021 Bienzobas Gil Iñigo Investigador Efectivo Ferrández San Miguel María Investigadora Efectiva
Alta01/01/2021 Millán Rabasa Marc Investigador Efectivo Herrero Granado María Dolores Investigadora Efectiva
Laguarta Bueno Carmen Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Martínez Alfaro María Jesús Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Martínez Falquina Silvia Investigadora Efectiva
Politización Y Políticas Del Muñoz González Esther Investigadora Efectiva
H02_20R Pasado En La España Ciencias Humanas Referencia Nadal Blasco María Benita Investigadora Efectiva
Contemporánea Nadal Ruiz Alejandro Investigador Efectivo
Peiró Martin Ignacio Investigador Principal Neumann Claus Peter Investigador Efectivo
Acerete De La Corte Eduardo Investigador Efectivo Onega Jaén Susana Investigadora Efectiva
Blaschke Olaf Miembro Colaborador Pellicer Ortín Silvia Investigadora Efectiva
Butrón Prida Gonzalo Miembro Colaborador Pignagnoli Virginia Investigadora Efectiva
Carlucci Paola Miembro Colaborador Roldán Sevillano Laura Investigadora Efectiva
Caspistegui Gorasurreta Francisco Javier Miembro Colaborador Romo Mayor Paula Investigadora Efectiva
Dupont Alexandre Miembro Colaborador Royo Grasa María Pilar Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Tekin Burku Gülüm Investigadora Efectiva Denker Alfred Miembro Colaborador


Yebra Pertusa José María Investigador Efectivo Fernández Amat Carmen Investigadora Efectiva
Gobantes Bilbao Maite Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Hernández Piñero María Aránzazu Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Lema Vidal Daniel Investigador Efectivo
Edición Y Estudio Lorenzo Alquézar Rafael Investigador Efectivo
H04_20R Diacrónico De La Ciencias Humanas Referencia Luengo Gascón Elvira Investigadora Efectiva
Literatura Hispánica Míguez Barciela Aida Investigadora Efectiva
Rubio Jiménez Jesús Investigador Principal Baja
18/10/2021
Nadal García Icíar Investigadora Efectiva
Barberán Abad Sara Miembro Colaborador
Novella Gaya Enric Josep Miembro Colaborador
Egido Martínez Aurora Investigadora Efectiva
Pueo Domínguez Juan Carlos Investigador Efectivo
Gallo Antonella Miembro Colaborador Baja
Grancini Valeria Miembro Colaborador 15/11/2021
Saldaña Sagredo Alfredo Investigador Efectivo
Laplana Gil José Enrique Investigador Efectivo Javier
San Martín Sala Miembro Colaborador
Lizarbe Casado Lucía Investigadora Efectiva
Martínez Crespo Sara Investigadora Efectiva Philipp
Schmidt Miembro Colaborador

471
Mesa Gancedo Daniel Investigador Efectivo
Pellicer Domingo Rosa Investigadora Efectiva Víctor Manuel
Silva Echeto Investigador Efectivo
Pérez Lasheras Antonio Investigador Efectivo
Sánchez Laílla Luis Investigador Efectivo Baja Dan
29/10/2021 Tarodo Cortés Investigador Efectivo
Serrano Asenjo José Enrique Investigador Efectivo
Juan
Vidorreta Torres Almudena Miembro Colaborador Velázquez González Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Alta 01/03/2020 Quichiz Campos Gustavo Alberto Investigador Efectivo


Alta 16/11/2021
Eva María
Saldaña Sagredo Alfredo Investigador Efectivo Villar Secanella Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Expediente Denominación Área Categoría
Expediente Denominación Área Categoría
Heraf: Hermenéutica Y
Grupo de Estudios en
H05_20R Antropología Ciencias Humanas Referencia
H07_20R Ordenación del Territorio Ciencias Humanas Referencia
Fenomenológica
(GEOT)
Rodríguez Suárez Luisa Paz Investigadora Principal
Pueyo Campos Ángel Investigador Principal
Angulo Egea María Investigadora Efectiva
Alonso Logroño María Pilar Miembro Colaborador
Ballester Corres Roberto Investigador Efectivo
Amorín Calzada María José Investigadora Efectiva
Blesa Lalinde José Ángel Investigador Efectivo
Badía Lázaro Ricardo Miembro Colaborador
Burgos Díaz Elvira Investigadora Efectiva
Bentué Martínez Carmen María Miembro Colaborador
Cabrera Altieri Daniel Horacio Investigador Efectivo
Calvo López Mario Investigador Efectivo
Del Olmo Campillo Gemma Investigadora Efectiva
Calvo Miranda Juan José Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Climent López Eugenio Investigador Efectivo Esterán Abad Pilar Investigadora Efectiva
Cobarrubias Baglietto Sebastián Investigador Efectivo Martínez Pestaña María Jesús Investigadora Efectiva
De Lázaro Y Torres María Luisa Miembro Colaborador Pasamar Alzuria Gonzalo Investigador Efectivo
Dieste Hernández Jorge Miembro Colaborador Peña Ardid Carmen Investigadora Efectiva
Escalona Orcao Ana Isabel Pilar Investigadora Efectiva Vélez Jiménez María Palmira Investigadora Efectiva
Escolano Utrilla Severino Investigador Efectivo
Esteban Rodríguez Samuel Miembro Colaborador
Ferrnández Ruiz María Jesús Miembro Colaborador
Frutos Mejías Luisa María Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
García Foncillas Rafael Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Heredia Laclaustra África Miembro Colaborador Clima, Agua, Cambio
Hernández Navarro María Luz Investigadora Efectiva H09_20R Global Y Sistemas Ciencias Humanas Referencia
Kratochvíl Ondřej Miembro Colaborador Naturales
Lacosta Aragüés Antonio Javier Miembro Colaborador Ollero Ojeda Alfredo Investigador Principal
Lardiés Bosque Raúl Investigador Efectivo Alonso Forn David Investigador Efectivo
Llorente González José María Investigador Efectivo Ballarín Ferrer Daniel Investigador Efectivo
López Escolano Carlos Miembro Colaborador Barrao Simorte Samuel Miembro Colaborador
Lorda Barraguer Alberto Investigador Efectivo Cuadrat Prats José María Investigador Efectivo
Martín Roda Eva María Miembro Colaborador De Luis Arrillaga Martín Investigador Efectivo
Morales Yago Francisco José Miembro Colaborador Escribano Gil De Gómez Rubén Miembro Colaborador
Nevot Bosch Salvador Miembro Colaborador Ferrio Díaz Juan Pedro Investigador Efectivo
Parrilla Huertas Juan Antonio Miembro Colaborador Gil Pelegrín Eustaquio Investigador Efectivo

472
Pascual Bellido Nuria Esther Miembro Colaborador Longares Aladrén Luis Alberto Investigador Efectivo
Postigo Vidal Raúl Investigador Efectivo López Martín Fernando Investigador Efectivo
Rabanaque Hernández María Isabel Miembro Colaborador Martí Ezpeleta Alberto Miembro Colaborador
Rubio Terrado Pascual Investigador Efectivo Martínez Del Castillo Edurne Miembro Colaborador
Salvador Oliván José Antonio Investigador Efectivo Martínez Peña Fernando Investigador Efectivo
Sánchez Oriz Enrique Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Novak Klemen Miembro Colaborador


Serrano Andrés Alberto Miembro Colaborador Peguero Pina José Javier Investigador Efectivo
Valdivielso Pardos Sergio Miembro Colaborador Porquet Pardina Manuel Miembro Colaborador
Virto Medina Ángel Alberto Miembro Colaborador Royo Navascués María Miembro Colaborador
Zúñiga Antón María Investigadora Efectiva Sánchez Fabre Miguel Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Sancho Knapik Domingo Investigador Efectivo
Saz Sánchez Miguel Ángel Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Investigador Efectivo
Transficción (Relatos Y hasta el 28/09/2020
Serrano Notivoli Roberto
H08_20R Discursos De La Ciencias Humanas Referencia Miembro colaborador
Transición) desde el 29/09/2020
Naval López María Ángeles Investigadora Principal Tejedor Vargas
Ernesto Miembro Colaborador
Agustín Lacruz María Del Camen Investigadora Efectiva
Ara Torralba Juan Carlos Investigador Efectivo Valdeón Vélez
Aitor Investigador Efectivo
Blanco Domingo Luis Mariano Investigador Efectivo
Alta
Calvo Carilla José Luis Investigador Efectivo 01/01/2021
Martín Sánchez Rubén Miembro colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alta Berthele Raphael Miembro Colaborador


25/01/2022 Royo Navascués María Miembro colaborador
Alta
Caballero Rodríguez Rosario Miembro Colaborador
25/01/2022
Fernández Olloqui Gonzalo Javier Miembro colaborador Cadierno López Teresa Miembro Colaborador
Alta Ferré Pilar Miembro Colaborador
01/03/2022
López Ballesteros Ana Investigadora efectiva
Alta Filipovic Luna Miembro Colaborador
01/01/2022
Tomás Burguera Miguel Investigador efectivo Giralt Latorre Javier Investigador Efectivo
Alta
Dos Santos Silva José Víctor Investigador efectivo Gumiel Molina Silvia Miembro Colaborador
01/11/2021
Alta Haro Rodríguez Juan Miembro Colaborador
15/09/2022
Martínez Cebrián Lucía Miembro colaborador
Hernández Paricio Francisco Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Hijazo Gascón Alberto Miembro Colaborador
Horno Chéliz María Del Carmen Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Ibarretxe Antuñano Blanca Iraide Investigadora Efectiva
H10_20R Artífice Ciencias Humanas Referencia Igoa González José Manuel Miembro Colaborador
Gómez Urdáñez María Carmen Investigadora Principal López Cortés Natalia Investigador Efectivo
Baja 3/07/2021
Alta 20/09/2021 Abad Zardoya Carmen Investigadora Efectiva Marqueta Gracia Bárbara María Miembro Colaborador
Ágreda Pino Ana María Investigadora Efectiva Moret Oliver María Teresa Investigadora Efectiva

473
Baja 30/09/2021 Andrés Palos Elena Investigadora Efectiva Özçaliskan Seyda Miembro Colaborador
Alta 14/09/2020 Jiménez López Jorge Investigador Efectivo Pérez Jiménez María Isabel Miembro Colaborador
Carreras López Juan José Investigador Efectivo Rojo López Ana María Miembro Colaborador
Encuentra Ortega Alfredo Investigador Efectivo San Segundo Cachero Rosabel Miembro Colaborador
Fontana Calvo María Celia Miembro Colaborador Santiago De Torres Julio Miembro Colaborador
Serrano Dolader David Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Fontana Elboj Gonzalo Investigador Efectivo


Morte García Carmen Miembro Colaborador Val Álvaro José Francisco Investigador Efectivo
Naya Franco Carolina Investigadora Efectiva Valenzuela Manzanares Javier Miembro Colaborador
Baja 16/08/2021 Paz Peralta Juan Ángel Investigador Efectivo Tarodo Cortés Dan Miembro colaborador
Baja 30/09/2020 Cardesa García Teresa Investigadora Efectiva
Alta
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Rodríguez Gascón Sara Investigador efectivo
01/01/2022
Expediente Denominación Área Categoría Alta
Vicente Sánchez María Ángeles Investigadora efectiva
24/02/2022
Psylex (Lenguaje Y
H11_20R Ciencias Humanas Referencia Alta
Cognición) Naciri Azzouz Amina Investigadora efectiva
01/01/2022
Mendívil Giró José Luis Investigador Principal
Alta
Akita Kimi Miembro Colaborador Ballarín Rosell María Investigadora efectiva
01/01/2022
Aletá Alcubierre Enrique Investigador Efectivo
Alta
Aliaga Jiménez José Luis Investigador Efectivo Hijazo Gascón Alberto Investigador efectivo
01/01/2022
Ariño Bizarro Andrea Investigadora Efectiva Alta
Benítez Burraco Antonio Miembro Colaborador Peiró Marquéz Laura Investigadora efectiva
01/12/2021
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Alcolea Gracia Marta Miembro Colaborador


UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Alday Ruiz Alfonso Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Angás Pajas Jorge Miembro Colaborador
H13_20R Hiberus Ciencias Humanas Referencia Bea Martínez Manuel Investigador Efectivo
Pina Polo Francisco Investigador Principal Domingo Martínez Rafael A. Investigador Efectivo
Alfayé Villa Silvia Investigadora Efectiva Íñiguez Berrozpe Lara Investigadora Efectiva
Álvarez Soria Ignacio Jesús Investigador Efectivo Jiménez Ruiz Luis Manuel Investigador Efectivo
Beltrán Lloris Francisco Investigador Efectivo Maestro Zalzívar Elena Investigadora Efectiva
Burillo Mozota Francisco Investigador Efectivo Magallón Botaya María Ángeles Investigadora Efectiva
De La Escosura Balbas Maria Cristina Investigadora Efectiva Mazo Pérez Carlos Investigador Efectivo
Díaz Ariño Borja Investigador Efectivo Montes Ramírez María Lourdes Investigadora Efectiva
Díaz Fernández Alejandro Miembro Colaborador Ornat Clemente Raquel Miembro Colaborador
Doménech Cadalás Fernando Investigador Efectivo Peña Monné José Luis Investigador Efectivo
Escorihuela Martínez Rubén Investigador Efectivo Picazo Millán Jesús V. Investigador Efectivo
Escribano Paño María Victoria Investigadora Efectiva Investigador Efectivo
Rodanés Vicente José María
Estarán Tolosa María José Investigadora Efectiva IP desde 20/09/2021
González Nieto Alba Investigadora Efectiva Miembro Colaborador
Jordán Cólera Carlos Investigador Efectivo hasta el 31/08/2020
Ruiz Redondo Aitor
Investigador efectivo
Marco Simón Francisco Investigador Efectivo
desde el 01/09/2020
Meseguer González Diego Investigador Efectivo
Sáenz Preciado J. Carlos Investigador Efectivo
Moreno Resano Esteban Investigador Efectivo
Sampietro Vattuone María Marta Miembro Colaborador
Sánchez Natalías Celia Investigadora Efectiva
Investigadora Efectiva

474
Sancho Rocher Laura Investigadora Efectiva
hasta el 31/12/2019
Sanz Casasnovas Gabriel Investigador Efectivo Sánchez De La Torre Marta
Miembro colaborador
Soler González Luz Miriam Investigadora Efectiva desde el 01/01/2020
Sopeña Genzor Gabriel Investigador Efectivo Soto Sebastián Adriana Miembro Colaborador
Villacampa Rubio María Angustias Investigadora Efectiva Uribe Agudo Paula Investigadora Efectiva
Alta 01/06/2020
Boletín Oficial de Aragón

Chronopoulou Eleni Investigadora Efectiva Villalba Mouco Vanessa Miembro Colaborador


Alta 01/01/2021 Arbeloa Borbón Paula Investigadora Efectiva Alta 01/09/2020 Ruiz Redondo Aitor Investigador Efectivo
Alta 03/01/2022 Duce Pastor Elena Miembro Colaborador Alta 31/10/2020 Serrano Aranda Claudia Investigadora Efectiva
Alta 09/06/2020 De Tord Basterra Gabriela Miembro Colaborador Alta 01/01/2022 Sheveygert Ekaterina Investigadora Efectiva
Alta 22/03/2021 Herrera Rando Javier Miembro Colaborador Alta 01/04/2022 Bretos Ezcurra Marina Investigadora Efectiva
ALTA 01/02/2021 Pérez Yarza Lorenzo Miembro Colaborador
Alta 12/01/2021 Hernández Martín Sergio Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Expediente Denominación Área Categoría


Cires (Comunicación
Expediente Denominación Área Categoría Internacional Y Retos
Primeros Pobladores Y H16_20R Ciencias Humanas Referencia
Sociales)
H14_20R Patrimonio Arqueológico Ciencias Humanas Referencia
Del Valle Del Ebro (P3A) Lorés Sanz Rosa Investigador Principal
Baja Albero Posac Sofía Investigadora Efectiva
Utrilla Miranda Pilar Investigadora Principal
19/09/2021
Benítez Castro Miguel Ángel Investigador Efectivo
Aguilera Aragón Isidro Investigador Efectivo
Carciu Oana María Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Corona Marzol Isabel Investigadora Efectiva Barea Torres Cristobal Miembro Colaborador
Gil Victoria Investigadora Efectiva Beltrán Cebollada José Antonio Investigador Efectivo
Giner Alonso Diana Investigadora Efectiva Gallego Cebollada Eduardo Investigador Efectivo
González Vera María Pilar Investigadora Efectiva Marina Sáez Rosa María Investigadora Efectiva
Guillén Galve Ignacio Investigador Efectivo Ramón Palerm Vicente Investigador Efectivo
Herrando Rodrigo Isabel Investigadora Efectiva Rodríguez Horrillo Miguel Ángel Investigador Efectivo
Hornero Corisco Ana Investigadora Efectiva Sánchez Mañas Carmen Miembro Colaborador
Lafuente Millán Enrique Investigador Efectivo Schrader García Carlos Investigador Efectivo
Luzón Marco María José Investigadora Efectiva Vergara Recreo Silvia Investigadora Efectiva
Mur Dueñas María Del Pilar Investigadora Efectiva Vicente Sánchez Ana Cristina Investigadora Efectiva
Murillo Ornat Silvia Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Orna Montesinos Concepción Investigadora Efectiva
Pascual Oliva Daniel Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Plo Alastrué Ramón Investigador Efectivo Observatorio Aragonés
Ruiz Moneva María Ángeles Investigadora Efectiva H18_20R De Arte En La Esfera Ciencias Humanas Referencia
- Miembro Colaborador Pública (OAAEP)

475
Hasta el 31/12/2020 Lorente Lorente Jesús Pedro Investigador Principal
Vela Rodrigo Alberto Ángel
- Investigador efectivo Alvira Banzo Fernando Investigador Efectivo
desde el 01/01/2021 Anadón Mamés Roberto Investigador Efectivo
Vela Tafalla Miguel Investigador Efectivo Ansón Anadón Antonio Investigador Efectivo
- Miembro Colaborador Biedermann Anna Investigadora Efectiva
María De Los hasta el 06/10/2021 Domínguez Arranz Almudena Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Velilla Sánchez
Ángeles - Investigadora efefctiva Foradada Baldellou Carlos Investigador Efectivo
desde el 07/10/2021
Galán Pérez Francisco Javier Miembro Colaborador
Alta 01/01/2020 Pérez-Llantada Auría María del Carmen Investigadora Efectiva
García Guatas Manuel Miembro Colaborador
Alta 01/01/2020 Vivas Peraza Ana Cristina Investigadora Efectiva
Gordón Zan Adrián Investigador Efectivo
Alta 01/01/2021 Villares Maldonado Rosana Investigadora Efectiva
Grau Tello María Luisa Investigadora Efectiva
Baja
31/05/2022 Hernández Latas José Antonio Investigador Efectivo
Alta 01/01/2021
Ollero Gavín Alfonso Miembro colaborador
Baja 01/10/2020 Hernández Ruiz Javier Investigador Efectivo
Alta 01/01/2022 Marqués Cobeta Noelia Investigadora efectiva Irala Hortal María Pilar Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2022 Wood Borque Paula Investigadora efectiva Juan García Natalia Investigadora Efectiva
Juberías Gracia Guillermo Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Lázaro Sebastián Francisco Javier Investigador Efectivo
Marro Gros Gabriel Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría
Mellén Tomás Alicia Miembro Colaborador
H17_20R Byblíon Ciencias Humanas Referencia
Muñoz López Natalia Investigadora Efectiva
Vela Tejada José Investigador Principal
Prieto Martín José Investigador Efectivo
Ballesta Alcega Francisco Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Ramón Salinas Jorge Miembro Colaborador Alta 20/09/2021


Alagón Laste José María Miembro colaborador
Ruiz Cantera Laura Investigadora Efectiva
Santabárbara Morera Carlota Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Sanz Ferreruela Fernando Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría
Serrano Osanz Ana Isabel Investigadora Efectiva
CEMA (Centro De
Villarroya Gaudó Juan Investigador Efectivo
Estudios Medievales De
Yeste Navarro Isabel Investigadora Efectiva H20_20R Ciencias Humanas Referencia
Aragón)
Zavala Arnal Carmen Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020 Real López Inmaculada Investigadora Efectiva
Laliena Corbera Carlos Investigador Principal
Alta 01/10/2020 Caso Burbano Almudena Investigadora Efectiva
Canellas Anoz Beatriz Miembro Colaborador
Alta 18/01/2021 Buil Guallar Carlos Investigador Efectivo
Carrasco Manchado Ana Isabel Miembro Colaborador
Alta 18/01/2021 Gómez Navarro Belén Investigadora Efectiva
Charageat Martine Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA García García Cristina María Investigadora Efectiva
Baja 31/12/2020 García Herrero María Del Carmen Investigadora Efectiva
Denominación
Expediente Área Categoría Generelo Lanaspa Juan José Investigador Efectivo
Igual Luis David Miembro Colaborador
Vestigium
H19_20R Ciencias Humanas Referencia Iranzo Muñío María Teresa Investigadora Efectiva
Lafuente Gómez Mario Investigador Efectivo
Lomba Serrano Concepción Investigadora Principal
Mateos Royo José Antonio Investigador Efectivo
Biel Ibáñez Pilar Investigadora Efectiva
Navarro Espinach Germán Investigador Efectivo
Calvo Ruata José Ignacio Investigador Efectivo
Orlandi Angela Miembro Colaborador
Carretero Calvo Rebeca Investigadora Efectiva
Sesma Muñoz José Ángel Investigador Efectivo

476
Castán Chocarro Alberto Investigador Efectivo
Guillermo
Escuder Viruete Joaquín Investigador Efectivo Tomás Faci Investigador Efectivo
Escudero Gruber Inés Investigadora Efectiva Irene
Espada Torres Diana María Investigadora Efectiva Velasco Marta Investigadora Efectiva
Giménez Navarro Cristina Investigadora Efectiva Concepción
Hernández Martínez Ascensión Investigadora Efectiva Villanueva Morte Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Hernando Sebastián Pedro Luis Investigador Efectivo


Ibáñez Fernández Javier Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Lozano López Juan Carlos Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Martín Marco Jorge Investigador Efectivo H21_20R Clarisel Ciencias Humanas Referencia
Martínez Herranz Amparo Investigadora Efectiva Lacarra Ducay María Jesús Investigadora Principal
Pano Gracia José Luis Investigador Efectivo Aragüés Aldaz José Investigador Efectivo
Poblador Muga Pilar Investigadora Efectiva Cacho Blecua Juan Manuel Miembro Colaborador
Sarfson Gleizer Susana Alicia Investigadora Efectiva Del Río Nogueras Alberto Investigador Efectivo
Tarifa Castilla María Josefa Investigadora Efectiva Jiménez Ruiz Ana Milagros Investigadora Efectiva
Torralba Gállego Blanca Investigadora Efectiva Lalomia Gaetano Miembro Colaborador
Vázquez Astorga Mónica Investigadora Efectiva Marín Pina María Carmen Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2021 Díaz Castillo Jorge Nelson Investigador Efectivo
Alta 01/01/2021
Montaner Frutos Alberto Investigador Efectivo
Calvo Asensio Juan Carlos Investigador Efectivo Muela Ezquerra Julián Investigador Efectivo
Alta 01/01/2021 Santonocito Daniela Miembro Colaborador
Cercós Maicas Pablo Investigador Efectivo
Sanz Julián María Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Torralba Ruberte Ángela Investigadora Efectiva Cenarro Lagunas María Ángela Investigadora Efectiva
Zoppi Federica Miembro Colaborador Escobedo Muguerza Isabel Investigadora Efectiva
Alta 02/02/2021 Aranda García Nuria Miembro Colaborador Baja 07/02/2022 Escribano Bernal Francisco Investigador Efectivo
Alta 01/09/2021 Lecina Nogués Laura Investigadora Efectiva Gaspar Celaya Diego Investigador Efectivo
Kurdelski Hubert Ryszard Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Ruiz Carnicer Miguel Ángel Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Sáez Aznar Guillermo Investigador Efectivo
Cine, Cultura Y Sociedad Salomón Chéliz María Pilar Investigadora Efectiva
H23_20R Ciencias Humanas Referencia
(CCS) Sánchez Martínez Cristina Investigadora Efectiva
Deleyto Alcalá Celestino Sigifredo Investigador Principal Alta 01/01/2020 Canales Ciudad Daniel Investigador Efectivo
Azcona Montoliu María Del Mar Investigadora Efectiva Alta 01/01/2020 Domper Lasús Carlos Investigador Efectivo
Echeverría Domingo Julia Investigadora Efectiva Alta 01/01/2022 Blasco Lisa Sandra Investigadora efectiva
García Mainar Luis Miguel Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Gómez Muñoz Pablo Investigador Efectivo
Baja Expediente Denominación Área Categoría
Loyo Gómez Hilaria Investigadora Efectiva
06/10/2021 DICLES. Discurso, Cultura,
Luzón Aguado Virginia Investigadora Efectiva

477
H25_20R Lengua, Enseñanza Y Ciencias Humanas Referencia
Marqueta Calvo Sergio Investigador Efectivo Sociedad
Baja Perdida de
Murillo Arribas Silvia Investigadora Efectiva
09/06/2020
reconocimiento
Oliete Aldea Elena Investigadora Efectiva
01/01/2022
Oria Gómez Beatriz Investigadora Efectiva
Gaspar Galán Antonio Investigador Principal
Boletín Oficial de Aragón

Regueira Martín Andrea Sofía Investigadora Efectiva


Acuña Ferreira Virginia Investigadora Efectiva
Ruiz Pardos Manuela Investigadora Efectiva
Atalaya Fernández Irene Investigadora Efectiva
Tarancón De Francisco Juan Antonio Investigador Efectivo
Baquedano Morales María Teresa Investigadora Efectiva
Treviño López Isabel Investigadora Efectiva
Corcuera Manso J. Fidel Investigador Efectivo
Alta
Martín Carpio Mónica Investigadora Efectiva Ibeas Vuelta Nieves Investigadora Efectiva
20/09/2021
Millán Muñío María Ángeles Investigadora Efectiva
Alta
Buesa Artal Andrés Investigador Efectivo Segura Tornero Alfredo Investigador Efectivo
31/10/2020
Vicente Pérez Javier Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Alta 14/09/2020 Tornos Urzainqui Maider Investigadora Efectiva
Alta 14/09/2020 Marqués Meseguer Josep Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría
Historia De Europa En El UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
H24_20R S. XX: Sociedad, Política Y Ciencias Humanas Referencia
Cultura Expediente Denominación Área Categoría
Casanova Ruiz Julián Investigador Principal Estética Y Filosofía De La
H29_20R Ciencias Humanas Referencia
Ceamanos Llorens Roberto Investigador Efectivo Imagen
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Investigadora Efectiva Laboratorio De Sociología


García Varas Ana S09_20R Ciencias Sociales Referencia
IP desde el 28/01/2021 Jurídica
Investigadora Efectiva Baja 21/06/2020 Calvo García Manuel Investigador Principal
Canales Lacruz Inma
IP hasta el 27/01/2021 Investigadora Efectiva
Alta 27/01/2021
González Ordovás María José
Gómez Ascaso Alberto Investigador Efectivo IP desde el 22/06/2020
Castellano San Jacinto Tania Miembro Colaborador Andrés Lacasta José Alberto Investigador Efectivo
García Varas Ana Investigadora Efectiva Aranda Carbonel María José Investigadora Efectiva
Garriga Inarejos Rocío Miembro Colaborador Fernando
Arlettaz Miembro Colaborador
Marti Mari Silvia Investigadora Efectiva Emmanuel
Martín Hernández Rut Miembro Colaborador Bernuz Beneitez María José Investigadora Efectiva
Murcia Serrano Inmaculada Miembro Colaborador Brox Sáenz De La Calzada Alicia Investigadora Efectiva
Murillo Ligorred Victor Investigador Efectivo García Inda Andrés Investigador Efectivo
Pérez Royo Victoria Investigadora Efectiva Gracia Ibañez Jorge Miembro Colaborador
Ramos Vallecillo Nora Investigadora Efectiva Lacalzada De Mateo María José Investigadora Efectiva
Alta 27/01/2021 Caeiro Rodriguez Martín Investigador Efectivo Lacasta Zabalza José Ignacio Investigador Efectivo
Baja 27/01/2021 Resano López Juan Cruz Investigador Efectivo Oliver Lalana Daniel Investigador Efectivo
Baja 27/01/2021 Benedicto Rodríguez Rubén Investigador Efectivo Picontó Novales Teresa Investigadora Efectiva
Alta 05/04/2022 Cantarero Tomás David Investigador Efectivo Vila Viñas David Investigador Efectivo
Alta 05/04/2022 Covaleda Vicente Irene Investigador Efectivo Alta 05/10/2020 Jimenez Franco Daniel Investigador Efectivo
Alta 05/04/2022 Fayos Bosch Leticia Investigador Efectivo Alta 05/10/2020 Mesa Raya Carmen Miembro Colaborador
Alta 05/04/2022 García Orallo Roberto Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Alta 05/04/2022 Martínez Luna Sergio Miembro Colaborador
Alta 05/04/2022

478
López Sanz Hasan Miembro Colaborador Denominación
Expediente Área Categoría
Alta 05/04/2022 Vives-Ferrándiz Sánchez Luis Miembro Colaborador
Nuevas Formas De
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Participación Política En
Expediente Denominación Área Categoría S10_20R Democracias Avanzadas Ciencias Sociales Referencia
Lingüística Aragonesa (PART-POL)
Boletín Oficial de Aragón

H31_20R Ciencias Humanas Referencia


(ARALING)
Lagüéns Gracia Vicente Investigador Principal Garrido López Carlos Investigador Principal
Albesa Pedrola Elena Investigadora Efectiva Arias Guedón Sonsoles Miembro Colaborador
Arnal Purroy María Luisa Investigadora Efectiva Cebrián Zazurca Enrique Investigador Efectivo
Castañer Martín Rosa María Investigadora Efectiva Cortés Bureta Pilar Investigadora Efectiva
Enguita Utrilla José María Investigador Efectivo Cuesta López Víctor Manuel Miembro Colaborador
Navarro Gala Rosario Investigadora Efectiva Gamarra Chopo Yolanda Investigadora Efectiva
Ortiz Cruz Demelsa Investigadora Efectiva Gosá Moreno María Pilar Miembro Colaborador
Saura Rami José Antonio Investigador Efectivo Guerrero Vázquez Pablo Investigador Efectivo
ALTA 20/09/2021 Montes Fano Mateo Miembro colaborador Kölling Mario Miembro Colaborador
ALTA 17/03/2022 Linares Kelly Miembro colaborador López Rubio Daniel Miembro Colaborador
Palacios Romeo Francisco Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Pérez Alberdi María Reyes Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Rodean Neliana Miembro Colaborador
Rubio Pomar Carlos Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Sáenz Royo Eva Investigadora Efectiva Alonso Pérez María Teresa Investigadora Efectiva
Seijas Villadongos Esther Miembro Colaborador Bueno Maluenda María Cristina Investigadora Efectiva
Trejo Rizo Viviana Mercedes Miembro Colaborador Castillo Olano Andrea Investigadora Efectiva
Tudela Aranda José Investigador Efectivo Castillo Rovira Pablo Miembro Colaborador
Fach Gómez Katia Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Gállego Lanau María Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Hernández Martí Tomasa Investigadora Efectiva
S11_20R Cembe Ciencias Sociales Referencia Hernández Sáinz Esther Investigadora Efectiva
Cóndor López Vicente Investigador Principal Herrero Morant Rebeca Investigadora Efectiva
Ansón Lapeña José Ángel Investigador Efectivo Largo Gil Rita Investigadora Efectiva
Blasco Burriel María Pilar Investigadora Efectiva Leach Ros María Blanca Investigadora Efectiva
Blasco De Las Heras Natividad Investigadora Efectiva Mate Satué Loreto Carmen Investigadora Efectiva
Brusca Alijarde Isabel Investigadora Efectiva Muñoz Soro José Félix Investigador Efectivo
Miembro Colaborador Noval Pato Jorge Miembro Colaborador
hasta el 02/02/2021 Palá Laguna Reyes Investigadora Efectiva
Ceamanos Llorens Vicente
Investigador Efectivo Pérez Pueyo María Anunciación Investigadora Efectiva

479
desde el 03/02/2021 Ruiz Baña María Luisa Investigadora Efectiva
Costa Toda Alicia Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Esteban Salvador María Luisa Investigadora Efectiva
Ferreruela Garcés Sandra Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Labrador Barrafón Margarita Investigadora Efectiva
Lample Gracia Luis Javier Investigador Efectivo Grupo De Estudios
Boletín Oficial de Aragón

S13_20R Ciencias Sociales Referencia


Olmo Vera Jorge Investigador Efectivo Penales

Boldova Pasamar Miguel Ángel Investigador Principal


UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Alastuey Dobón María Del Carmen Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Elósegui Itxaso María Investigadora Efectiva
Escuchuri Aisa Estrella Investigadora Efectiva
Legal Management Of
Innovative Business, Farjas Ballester José María Miembro Colaborador
Instruments And Baja
Gracia Martín Luis Investigador Efectivo
Organisations. Gestión 16/10/2020
S12_20R Jurídica De Negocios, Ciencias Sociales Referencia Malón Marco Agustín Investigador Efectivo
Instrumentos Y Mateo Ayala Eladio José Investigador Efectivo
Organizaciones Mayo Calderón Ana Belén Investigadora Efectiva
Innovadoras (LegMiBIO) Menéndez Conca Lucas Gabriel Investigador Efectivo
Parroqué Lázaro José Antonio Miembro Colaborador
Bueso Guillén Pedro José Investigador Principal Rueda Martín María Ángeles Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Salvanés Durán Roberto Miembro Colaborador Martín Peña Javier Investigador Efectivo
Sancho Casajús Carlos Miembro Colaborador Martínez Callaghan Jordi Miembro Colaborador
Urruela Mora Asier Investigador Efectivo Navarro Elola Luis Investigador Efectivo
Vizueta Fernández Jorge Investigador Efectivo Pastor Tejedor Jesús Investigador Efectivo
Alta Pastor Tejedor Ana Clara Investigadora Efectiva
Fuertes Iglesias Carlos Miembro colaborador
20/09/2021 Pérez Pérez Manuela Investigadora Efectiva
Rodrigo Estevan María Luz Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Sánchez García Julia Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Sierra Berdejo María José Investigadora Efectiva
Investigación Y Desarrollo Tesan Tesan Ana Cristina Investigadora Efectiva
S15_20R Del Derecho Civil de Ciencias Sociales Referencia Val Naval Paula Miembro Colaborador
Aragón (IDDA) Vega Tinoco Andrea Miembro Colaborador
Bayod López Carmen Investigadora Principal Vilariño Vázquez Manuel Investigador Efectivo
Agustín Bonaga Fernando Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Argudo Périz José Luis Investigador Efectivo
Baltar Rodríguez Francisco Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Bellod Fernández De Educación Física Y
María Elena Investigadora Efectiva
Palencia S17_20R Promoción De La Ciencias Sociales Referencia
Calatayud Sierra Adolfo Investigador Efectivo Actividad Física (EFYPAF)
Delgado Echeverría Jesús Miembro Colaborador Generelo Lanaspa Eduardo Investigador Principal
Lacruz Mantecón Miguel Luis Investigador Efectivo
López Azcona Aurora Investigadora Efectiva Abarca Sos Alberto Investigador Efectivo

480
Pérez Milla José Javier Investigador Efectivo Aibar Solana Alberto Investigador Efectivo
Serrano García José Antonio Investigador Efectivo Asún Dieste Sonia Investigadora Efectiva
Baja
19/09/2021 Vicente Guerrero Guillermo Miembro Colaborador Corral Abos Ana Investigador Efectivo
Alta Diloy Peña Sergio Investigador Efectivo
20/09/2021
Vicente Guerrero Guillermo Investigador efectivo
Investigador efectivo
hasta el 08/10/2020
Boletín Oficial de Aragón

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Férriz Morell Roberto Francisco


Miembo colaborador
Expediente Denominación Área Categoría desde el 09/10/2020
S16_20R Bienestar Y Capital Social Ciencias Sociales Referencia García González Luís Investigador Efectivo
Gil Lacruz Marta Investigadora Principal Alta 23/10/2020 Abós Catalán Ángel Investigador Efectivo
Cantarero Abad Luis Investigador Efectivo Julián Clemente José Antonio Investigador Efectivo
Cañete Laira Miguel Investigador Efectivo Murillo Pardo Berta Investigadora Efectiva
De Pedro Herrera María Dolores Investigadora Efectiva Romero Martín María Rosario Investigador Efectivo
Expeitx Bernat Elena Investigadora Efectiva Sanz Remacha María Investigadora Efectiva
Gallego Ranedo Carmen Investigadora Efectiva Zaragoza Casterad Javier Investigador Efectivo
Gil Lacruz Marta Investigadora Efectiva Baja 31/10/2020 Ibor Bernalte Eduardo Investigador Efectivo
Gil Lacruz Ana Isabel Investigadora Efectiva Alta 01/04/2021 Lorente Echeverría Silvia Investigadora efectiva
González Granado Paula Investigadora Efectiva Alta 01/08/2021 Bermejo Martínez Gemma Investigadora efectiva
Gracia Perez María Luisa Investigadora Efectiva Alta 01/02/2022 Bachouri Hisham Investigador efectivo
Lira Rodríguez Eva María Investigadora Efectiva Alta 01/01/2022 García Cazorla Javier Investigador efectivo
Martín Hernández Pilar Investigadora Efectiva Alta 01/12/2021 Ibor Bernalte Eduardo Miembro colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Alta 26/02/2022 Rodrigo Sanjoaquín Javier Miembro colaborador Flavián Blanco Carlos Investigador Principal
Adomaz Khaoula Akdim Investigador Efectivo
Bagozzi Richard Miembro Colaborador
Barta Arroyo Sergio Investigador Efectivo
Belanche Gracia Daniel Investigador Efectivo
Casaló Ariño Luis Vicente Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Días De Rada Y Izuzquiza Vidal Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Fandos Herrera Carmen Investigadora Efectiva
Derecho Del Trabajo - Guinalíu Blasco Miguel Investigador Efectivo
S18_20R Ciencias Sociales Referencia
Unizar Gurrea Sarasa Raquel Investigadora Efectiva
García Blasco Juan Investigador Principal Ibáñez Sánchez Sergio Investigador Efectivo
Aguilar Martín Carmen Investigadora Efectiva Orús Sanclemente Carlos Investigador Efectivo
Alcázar Ortiz Sara Investigadora Efectiva Pérez Rueda Alfredo Investigador Efectivo
Álvarez Gimeno Rafael Investigador Efectivo Rubio Pastor María Ángeles Investigadora Efectiva
Callau Dalmau Pilar Miembro Colaborador Schepers Jeroen Miembro Colaborador
De Val Arnal José Jesús Investigador Efectivo Alta 01/01/2021 Flavián Lázaro Marta Investigadora Efectiva

481
De Val Tena Ángel Luis Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
González Labrada Manuel Investigador Efectivo
Lafuente Pastor Vicente Pedro Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Lopera Castillejo María José Investigadora Efectiva Agudema (Agua, Derecho
S21_20R Ciencias Sociales Referencia
López Sánchez María Caridad Investigadora Efectiva Y Medio Ambiente)
Nicolás Bernad Alberto Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Embid Irujo Antonio Investigador Principal


Pedrosa Alquézar Sonia Isabel Investigadora Efectiva Alvarado Andrade Jesús María Miembro Colaborador
Rico Letosa Sara Investigadora Efectiva Amaya Arias Ángela María Miembro Colaborador
Santor Salcedo Helena María Investigadora Efectiva Amaya Navas Óscar Miembro Colaborador
Sierra Hernaiz Elisa Miembro Colaborador Andino Moyano Marcela Miembro Colaborador
Solans Latre Miguel Ángel Investigador Efectivo Arruego Rodríguez Gonzalo Investigador Efectivo
Torrente Gari Susana Investigadora Efectiva Badules Iglesias Darío Investigador Efectivo
Treviño Pascual Mariano Investigador Efectivo Bejarano Ramos Constanza Miembro Colaborador
Vallejo Dacosta Ruth Investigadora Efectiva Celume Byrne Tatiana Miembro Colaborador
Colom Piazuelo Eloy Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Domínguez Serrano Judith Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Embid Tello Antonio Eduardo Miembro Colaborador
METODO (Marketing Erice Baeza Valentina Miembro Colaborador
Estratégico Y Teorías De García Pachón María Pilar Miembro Colaborador
S20_20R Ciencias Sociales Referencia
Organización Y Dirección Génez Báez Fredy Francisco Miembro Colaborador
De Empresas) González Del Solar Sarria Nicolás Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Greco Juan José Miembro Colaborador Gimeno Feliú José María Investigador Efectivo
Gurrea Casamayor Fernando Miembro Colaborador Guedea Martín Manuel Investigador Efectivo
Hurtado Rassi Juliana Miembro Colaborador Guillén Navarro Nicolás Alejandro Investigador Efectivo
Ibarra Sarlat Rosalía Miembro Colaborador Herráiz Serrano Olga Investigadora Efectiva
Jiménez Compaired Ismael Investigador Efectivo López Pérez Fernando Investigador Efectivo
Lacambra Orgillés Raquel Investigadora Efectiva Moreu Carbonell Elisa Investigadora Efectiva
Martín García Liber Miembro Colaborador Pemán Gavín Juan María Investigador Efectivo
Martínez Martínez María Investigadora Efectiva Tejedor Bielsa Julio Investigador Efectivo
Martínez Moscoso Andrés Miembro Colaborador Tena Piazuelo Vitelio Investigador Efectivo
Martínez Pérez Enrique Jesús Miembro Colaborador Villagrasa Rozas María Del Mar Investigadora Efectiva
Alta 01/02/2020
Mitre Guerra Eduardo José Miembro Colaborador Lucea Franco Pilar Investigadora Efectiva
Molinos Rubio Lucía María Investigadora Efectiva
Alta 01/01/2020 Galicia Mangas Francisco Javier Miembro Colaborador
Monge Gil Ángel Luis Investigador Efectivo
Palacios Mostacero María Lourdes Miembro Colaborador
Pellicer Corellano Francisco Investigador Efectivo
Pinto Soria Mauricio Miembro Colaborador
Rugoso Becerra Mariana Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Salinas Alcega Sergio Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Santaló Díaz Gricelda Yamilet Miembro Colaborador
S23_20R Economía Pública Ciencias Sociales Referencia
Sereno Rosado Amparo Miembro Colaborador
López Laborda Julio Investigador Principal
Setuáin Mendía Beatriz Investigadora Efectiva
Arbués Gracia Fernando Investigador Efectivo
Torchia Bay Noelia Miembro Colaborador
Barberán Lahuerta Miguel Ángel Investigador Efectivo

482
Varea Sanz Mario Investigador Efectivo
Barberán Ortí Ramón Investigador Efectivo
Alta 01/09/2020 Gavín Lalaguna Adrián Investigador Efectivo
Gómez Sancho José María Investigador Efectivo
Alta 01/01/2022 Magallón Rodriguez Jaime Investigador efectivo
Mancebón Torrubia María Jesús Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Melguizo Garde Marta Investigadora Efectiva
Rodrigo Sauco Fernando Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Expediente Denominación Área Categoría


Sáez Pérez Luis Antonio Investigador Efectivo
Adester (Derecho
Sanz Arcega Eduardo Investigador Efectivo
Administrativo De La
S22_20R Ciencias Sociales Referencia Trueba Cortés María Carmen Investigadora Efectiva
Economía, La Sociedad Y
Valbuena Gómez Javier Investigador Efectivo
El Territorio)
Vallés Giménez Jaime Investigador Efectivo
López Ramón Fernando Investigador Principal
Zárate Marco Anabel Investigadora Efectiva
Bartolomé Navarro José Luis Investigador Efectivo
Alta 28/01/2022 Castillo Murciego Ángela Investigadora Efectiva
Bermejo Latre José Luis Investigador Efectivo
Alta 28/01/2022 Peña Blasco Guillermo Investigador Efectivo
Bernal Blay Miguel Ángel Investigador Efectivo
Calvo Miranda José Luis Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Corvinos Baseca Pedro Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría
De Guerrero Manso María Del Carmen Investigadora Efectiva
Escartín Escudé Víctor Manuel Investigador Efectivo Psicología: Procesos
S24_20R Ciencias Sociales Referencia
Cognitivos Y Sociales
Esteban Ríos Javier Investigador Efectivo
López Granero Caridad Investigadora Principal
Garcés Sanagustín Ángel Investigador Efectivo
Aceña Medina Javier Investigador Efectivo
García-Álvarez García Gerardo Investigador Efectivo
Aiger Vallés Montserrat Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Aschner Michael Miembro Colaborador Llorente San Segundo Inmaculada Investigadora Efectiva
Barrasa Notario Ángel Investigador Efectivo López Sánchez Javier Investigador Efectivo
Bellido Bellé Ana María Investigadora Efectiva Marco Alcalá Luis Alberto Investigador Efectivo
Cáncer Lizaga Pilar Balbina Investigadora Efectiva Martí Payá Vanesa Investigadora Efectiva
Collado Salas Silvia Investigadora Efectiva Moralejo Menéndez Ignacio Investigador Efectivo
Domingo Valero Laura Investigadora Efectiva Orellana Torres Fernando Miembro Colaborador
Ferrez Villahoz Beatriz Miembro Colaborador Parra Lucán María Ángeles Investigadora Efectiva
Gallardo Ortín Laura Investigadora Efectiva Salanova Villanueva Marta Investigadora Efectiva
García Esteban Fermín Eduardo Investigador Efectivo Villa Torrano Alejandro Miembro Colaborador
Gil Rodríguez Francisco Miembro Colaborador Zampone Alessandro Miembro Colaborador
González Amado Bárbara Investigadora Efectiva Zubiri De Salinas Mercedes Investigadora Efectiva
Guevara Viejó Fabricio Miembro Colaborador Alta 20/09/2021 Bonet Loscertales Blanca Miembro Colaborador
Lorente Escriche Sara Investigadora Efectiva
Martí González Mariacarla Miembro Colaborador
Moreno Montoya Margarita Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Sánchez Gómez José María Miembro Colaborador

483
Sánchez Santed Fernando Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Sancho Requena Patricia Miembro Colaborador Beagle. Investigación En
Verdejo Badal Ana José Investigadora Efectiva S27_20R Didáctica De Ciencias Ciencias Sociales Referencia
Naturales
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Cortés Gracia Ángel Luis Investigador Principal
Denominación Álvarez Sevilla María Victoria Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Expediente Área Categoría


Carrasquer Álvarez Beatriz Investigadora Efectiva
De Iure Carrasquer Zamora José Investigador Efectivo
S26_20R Ciencias Sociales Referencia
Cascarosa Salillas Esther Investigadora Efectiva
Herrero Perezagua Juan Francisco Investigador Principal De Echave Sanz Ana Carmen Investigadora Efectiva
Barrio Gallardo Aurelio Investigador Efectivo Díes Álvarez María Eugenia Investigadora Efectiva
Bonet Navarro Ángel Investigador Efectivo Ferrer Bueno Luis Miguel Investigador Efectivo
Cosialls Ubach Andrés Miguel Investigador Efectivo Gil González Cristina Investigadora Efectiva
Dalla Bontà Silvana Miembro Colaborador Lucha López Pedro Investigador Efectivo
Espinosa Calabuig Rosario Miembro Colaborador Martín García Jorge Investigador Efectivo
García Gómez Antonio Investigador Efectivo Mateo González Ester Investigadora Efectiva
Garcimartín Montero Regina Investigadora Efectiva Mazas Gil Beatriz Investigadora Efectiva
González Campo Francisco De Asís Miembro Colaborador Ponz Miranda Adrián Investigador Efectivo
Gutiérrez Sanz María Rosa Investigadora Efectiva Rodríguez Casals Carlos Investigador Efectivo
Jarne Muñoz Pablo Investigador Efectivo Sáez Bondía María José Investigadora Efectiva
Lafuente Torralba Alberto José Investigador Efectivo Serón Torrecilla Francisco Javier Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Alta 14/09/2020 Salvadó Belart Zoel Investigador Efectivo Artero Muñoz Juan Pablo Investigador Efectivo
Alta 14/09/2020 Royo Torres Rafael Investigador Efectivo Badillo Mendoza Miguel Ezequiel Miembro Colaborador
Alta 17/09/2020 Blasco García Rubén Miembro Colaborador Bandrés Goldaraz Elena Investigadora Efectiva
Bernad Conde Sagrario Investigadora Efectiva
Alta 05/10/2021 Ibarra Arias Rocío Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría hasta el 31/12/2019
Bonaut Iriarte Joseba
Grupo De Estudios Investigador efectivo
S28_20R Sociales Y Económicos Ciencias Sociales Referencia desde el 01/01/2020
Del Tercer Sector (Geses) Bunbury Bustillo Eva Miembro Colaborador
Marcuello Servós María Del Carmen Investigadora Principal Conde Casado María De La O Miembro Colaborador
Almaguer Kalixto Patricia Investigadora Efectiva De Sola Pueyo Javier Miembro Colaborador
Bernad Morcate Cristina Investigadora Efectiva Esteban Navarro Miguel Ángel Investigador Efectivo
Boira Sarto Santiago Investigador Efectivo Gabelas Barroso José Antonio Investigador Efectivo
Bretos Fernández Ignacio Investigador Efectivo García Madurga Miguel Ángel Miembro Colaborador
Carús Ribalaygua Luis Eugenio Investigador Efectivo García Ruiz María Elena Miembro Colaborador
Díaz Foncea Millán Investigador Efectivo Gascón Vera Patricia Miembro Colaborador
Eito Mateo Antonio Investigador Efectivo Gil Quintana Javier Miembro Colaborador
Errasti Angel María Miembro Colaborador Gómez Patiño María Guadalupe Investigadora Efectiva
Escriche Bueno Pedro Miembro Colaborador González Aldea Patricia Miembro Colaborador
García Martínez Jesús Investigador Efectivo Hergueta Covacho Elisa Miembro Colaborador
Gimeno Monterde Chabier Investigador Efectivo Investigadora Efectiva
hasta el 22/08/2020

484
Gómez Quintero Juan David Investigador Efectivo Iniesta Alemán Isabel
Hernández Cordero Ana Lucía Investigadora Efectiva Miembro colaborador
desde el 23/08/2020
Marcuello Servós Chaime Investigador Efectivo
Lope Salvador Víctor Investigador Efectivo
Nogales Muriel Rocio Miembro Colaborador
Mamaqui Xhevrie Miembro Colaborador
Pérez Benedí Pablo Investigador Efectivo
Mancho De La Iglesia Ana Cristina Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Pérez Sanz Francisco Javier Investigador Efectivo


Marfil Carmona Rafael Miembro Colaborador
Saz Gil María Isabel Investigadora Efectiva
Mattuci Natascia Miembro Colaborador
Zardoya Alegría Ana Isabel Investigadora Efectiva
Morte Nadal Tamara Miembro Colaborador
Alta 20/09/2021 Pessoa de Oliveira Ana Katarina Investigadora Efectiva
Alta 14/09/2020 Neri Veronica Miembro Colaborador
Matías Salanilla Antonio Miembro Colaborador Nogales Bocio Antonia Isabel Investigadora Efectiva
Alta 16/09/2020 Gómez Poyato Mª José Miembro Colaborador Ortiz Sobrino Miguel Ángel Miembro Colaborador
Alta 20/09/2021 Sánchez Álvarez Cesar Investigador Efectivo Osuna Acedo Sara Miembro Colaborador
Pérez Calle Ricardo Diego Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Pérez Calle Begoña Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Pérez Serrano María José Miembro Colaborador
Grupo De Investigación Segura Anaya Ana Investigadora Efectiva
En Comunicación E Solana González Pedro Miembro Colaborador
S29_20R Ciencias Sociales Referencia
Información Digital Solans García María Antonia Investigadora Efectiva
(GICID) Vidal Bordes Francisco Javier Miembro Colaborador
Marta Lazo Carmen María Investigadora Principal Villalonga Gómez Cristina Miembro Colaborador
Arranz Martínez Pilar Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Zugasti Azagra Ricardo Investigador Efectivo Pérez Monge Marina Investigadora Efectiva
Sánchez Cano María Jesús Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Santillán Santa Cruz Romina Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Tena Piazuelo Isaac Investigador Efectivo
S30_20R Ius Familiae Ciencias Sociales Referencia Alta 22/10/2021 Del Picó Rubio Jorge Miembro colaborador
Martínez De Aguirre Aldaz Carlos Investigador Principal UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Acuña San Martín Marcela Miembro Colaborador
Walter Tomás Expediente Denominación Área Categoría
Alanis Miembro Colaborador
Howard Economía De La
Alonso Novo Olimpia Miembro Colaborador Población, Mercado De
S32_20R Ciencias Sociales Referencia
Basset Ursula Cristina Miembro Colaborador Trabajo Y Economía
Blanco Rodríguez Jinyola Miembro Colaborador Industrial
Castro Aviles Evelia Fátima Miembro Colaborador Molina Chueca José Alberto Investigador Principal
Chávez-Fernández Postigo José Carlos Miembro Colaborador Bellido Bellón Héctor Investigador Efectivo
- Miembro Colaborador Campaña Naranjo Juan Carlos Miembro Colaborador
hasta el 13/05/2020 Candeal Haro Juan Carlos Investigador Efectivo
Cheliz Inglés María Carmen

485
- Investigadora efectiva Chiappori Pierre André Miembro Colaborador
desde el 14/05/2020 Cox Donald Miembro Colaborador
Combalía Solís Zoila Investigadora Efectiva Del Valle Melendo Javier Investigador Efectivo
De Salas Murillo Sofía Investigadora Efectiva Escario Gracia José Julián Investigador Efectivo
Diago Diago Pilar Investigadora Efectiva Esteban Álvarez María Dolores Investigadora Efectiva
Díaz Muñoz Óscar Arturo Miembro Colaborador Fontainha Elsa Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Ferrer Ortiz Javier Investigador Efectivo García Aranda José Ramón Miembro Colaborador
García Restrepo Álvaro Fernando Miembro Colaborador García Mainar Inmaculada Investigadora Efectiva
Gaspar Lera Silvia Investigadora Efectiva Giménez Nadal José Ignacio Investigador Efectivo
Henríquez Larrazábal Luisa Andreína Miembro Colaborador González Chapela Jorge Investigador Efectivo
Huguet Abío José Clemente Miembro Colaborador Grossbard Shoshana Miembro Colaborador
Jarufe Contreras Daniela Miembro Colaborador Hernández García José Investigador Efectivo
Lafferierre Jorge Nicolás Miembro Colaborador Lasierra Esteban José Manuel Investigador Efectivo
Lalana Del Castillo Carlos Investigador Efectivo Lin Xirong Miembro Colaborador
- Miembro Colaborador Mangiavacchi Lucía Miembro Colaborador
hasta el 13/05/2020 Marcén Pérez Miriam Investigadora Efectiva
Martínez Calvo Javier
- Investigador efectivo Miguelez Ernest Miembro Colaborador
desde el 14/05/2020 Montuenga Gómez Víctor Manuel Investigador Efectivo
Martínez De Morentín Morales Catalán Marina Investigadora Efectiva
Lourdes Investigadora Efectiva
Llamas Navarro María Miembro Colaborador
Mayor Del Hoyo María Victoria Investigadora Efectiva Ortega Lapiedra Raquel Investigadora Efectiva
Mazuera Arias Rina Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Piccoli Luca Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría


Pistolesi Nicolas Miembro Colaborador S34_20R Cassetem Ciencias Sociales Referencia
Sevilla Almudena Miembro Colaborador Montañés Bernal Antonio Investigador Principal
Stancanelly Elena Miembro Colaborador Ben Kaabia Ben Kaabia Monia Investigadora Efectiva
Zhu Yu Miembro Colaborador Clemente López Jesús Investigador Efectivo
Velilla Gambó Jorge Investigador Efectivo García Castrillo Pedro Investigador Efectivo
González Álvarez María Asunción Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Lázaro Alquézar Angelina Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Muñoz Fernández Celia Investigadora Efectiva
Socioeconomía Y Baja
28/10/2021
Navarro López Jorge Investigador Efectivo
Sostenibilidad:
Olmos Salvador Lorena Investigadora Efectiva
Contabilidad
S33_20R Ciencias Sociales Referencia Ponz Espallargas Monserrat Investigadora Efectiva
Medioambiental,
Economía Circular Simón Fernández Blanca Investigadora Efectiva
Corporativa Y Recursos Alcay Martínez
Alta 01/01/2021 Alejandro Investigador Efectivo
Moneva Abadía José Mariano Investigador Principal
López Mendoza
Álvarez Echeverría Igor Miembro Colaborador Alta 01/01/2021 Héctor Investigador Efectivo
Aranda Usón José Alfonso Investigador Efectivo
Alta 01/01/2022 Ledesma Cuenca Ana Investigadora efectiva
Bellostas Pérez-Grueso Ana José Investigadora Efectiva
Alta 09/12/2021 Baigórri García Bárbara Miembro colaborador
Blanco Vázquez De Prada Marta Investigadora Efectiva
Callao Gastón Susana Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Ferrer García Cristina Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría

486
Gallardo Vázquez Dolores Miembro Colaborador
Jarné Jarné José Ignacio Investigador Efectivo Grupo Decisión
S35_20R Multicriterio Zaragoza Ciencias Sociales Referencia
Laínez Gadea José Antonio Investigador Efectivo
(GDMZ)
León Soriano Raúl Investigador Efectivo
Moreno Jiménez José María Investigador Principal
Llena Maraculla Fernando Investigador Efectivo
Aguarón Joven Juan Investigador Efectivo
López Arceiz Francisco José Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Altuzarra Casas Alfredo Investigador Efectivo


López Rodríguez María Esther Investigadora Efectiva
Amílcar Corres Guillermo Miembro Colaborador
Marco Fondevila Miguel Investigador Efectivo
Andrés Toncovich Adrián Miembro Colaborador
Marín Vinuesa Luz María Miembro Colaborador
Arenilla Sáez Manuel Miembro Colaborador
Moseñe Fierro José Antonio Investigador Efectivo
Caballero Fernández Rafael Miembro Colaborador
Muñoz Torres María Jesús Miembro Colaborador
Cardeñosa Lera Jesús Miembro Colaborador
Ortas Fredes Eduardo Investigador Efectivo
Delìas Pavlos Miembro Colaborador
Portillo Tarragona María Pilar Investigadora Efectiva
Escobar Urmeneta María Teresa Investigadora Efectiva
Rivera Lirio Juana María Miembro Colaborador
Gallizo Larraz José Luis Miembro Colaborador
Rueda Tomás María Del Mar Investigadora Efectiva
García Alcaraz Jorge Luis Miembro Colaborador
Salesa Rubira Aitor Investigador Efectivo
Jiménez Martín Antonio Miembro Colaborador
Sanagustín Fons María Victoria Investigadora Efectiva
Jiménez Torres Fernando Investigador Efectivo
Sanz Hernández María Alexia Investigadora Efectiva
Muerza Marín María Victoria Investigadora Efectiva
Scarpellini Sabina Investigadora Efectiva
Muñoz Garatachea Laura Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Sevilla Jiménez Martín Miembro Colaborador
Turón Lanuza Alberto Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Vargas Luís G. Miembro Colaborador Gimeno Losilla Ruth Investigadora Efectiva


Yepes Piqueras Víctor Miembro Colaborador Gutiérrez Nieto Begoña Investigadora Efectiva
Zaraté Pascale Miembro Colaborador Lobán Acero Lidia Investigadora Efectiva
Alta 29/10/2021 Navarro López Jorge Investigador Efectivo Muñoz Sánchez Fernando Investigador Efectivo
Ortiz Lázaro Cristina Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Serrano Cinca Carlos Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Vargas Magallón María Investigadora Efectiva
Grupo De Análisis Vicente Gimeno Luis Alfonso Investigador Efectivo
S37_20R Económico Cuantitativo Ciencias Sociales Referencia Vicente Reñe Ruth Investigadora Efectiva
(GAEC) Vilas Naval Pablo Investigador Efectivo
Mur Lacambra Alta
Baja 11/09/2020 Jesús Investigador Principal Serrano Cored Miguel Investigador efectivo
20/09/2021
Investigadora Efectiva
Angulo Garijo Ana María UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
IP desde el 12/09/2020
Alta 12/09/2020 Nievas López Javier Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Atwi Saab Majed Investigador Efectivo Adetre. Análisis Dinámico

487
Aznar Grasa Antonio Investigador Efectivo S39_20R Espacio-Temporal De La Ciencias Sociales Referencia
García Álvarez David Investigador Efectivo Realidad Económica
Pozo Remiro Eduardo Investigador Efectivo Sanso Frago
Marcos Investigador Principal
Trívez Bielsa
Francisco Javier Investigador Efectivo
Aísa Rived Rosa Investigadora Efectiva
Alta 12/09/2020
Saura Bacaicoa Arribas Bel Daniel Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

María del Dulce Investigadora Efectiva


González Val Rafael Investigador Efectivo
Baja 12/09/2020
Zevallos Avilés Lanaspa Santolaria Luis Miembro Colaborador
Günther Investigador Efectivo
Larramona Ballarín Gemma Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Olloqui Cuartero Irene Investigadora Efectiva
Olmo Badenas José Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Pérez Ximénez De Embún Domingo Investigador Efectivo
CIBER, Análisis Puente Ajovín Miguel Investigador Efectivo
Económico-Financiero De Pueyo Baldellou Fernando Investigador Efectivo
S38_20R Ciencias Sociales Referencia
La Empresa Y Los Ramos Gutiérrez Arturo Investigador Efectivo
Mercados Sanso Navarro Marcos Investigador Efectivo
Sarto Marzal Sanz Gracia Fernando Investigador Efectivo
José Luis Investigador Principal
Vera Cabello María Investigadora Efectiva
Alda García Mercedes Investigadora Efectiva
Andreu Sánchez Laura Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Cuellar Fernández Beatriz Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
Fuertes Callén Yolanda Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Crecimiento, Demanda Y Miguel Álvarez Jesús Ángel Investigador Efectivo


S40_20R Ciencias Sociales Referencia
Recursos Naturales Ojeda Cabrera Jorge Luis Investigador Efectivo
Duarte Pac Olave Rubio Pilar Investigadora Efectiva
María Rosa Investigadora Principal
Alta
Ferruz Agudo Luís Investigador Efectivo
Almudi Higueras Isabel Investigadora Efectiva 01/01/2020
Andaluz Funcia Joaquín Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Ayuda Bosque María Isabel Investigadora Efectiva
Bielsa Callau Jorge Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Bolea Marcén Lucía Investigadora Efectiva Crevalor (Creación De
Cazcarro Castellano Ignacio Investigador Efectivo S42_20R Valor En Las Ciencias Sociales Referencia
Espinosa Gracia Adrián Investigadora Efectiva Organizaciones)
Fatás Villafranca Francisco José Investigador Efectivo Garcés Ayerbe Concepción Investigadora Principal
Feijoó Bello María Luisa Investigadora Efectiva Agudo Valiente José María Investigador Efectivo
Jarne Jarne Gloria Investigadora Efectiva Alonso Nuez María Jesús Investigadora Efectiva
Jiménez Calvo Sofía Investigadora Efectiva Berné Manero María Del Carmen Investigadora Efectiva
- Miembro Colaborador Cañón De Francia Joaquín Investigador Efectivo
hasta el 13/09/2020. Chopo Murillo María Sonia Miembro Colaborador
Langarita Tejero Raquel
- Investigadora efetiva Darmandieu Aurore Sonia Miembro Colaborador
desde el 14 /09/2020. Delgado Gómez José Manuel Investigador Efectivo
Miranda Buetas Sara Investigadora Efectiva Fleta Asín Jorge Investigador Efectivo
Sánchez Chóliz Julio Investigador Efectivo Flores García Mónica Investigadora Efectiva
Sarasa Fernández Cristina Investigadora Efectiva Franco Santos Mónica Miembro Colaborador
Serrano González

488
Ana Investigadora Efectiva Galve Górriz Carmen Luisa Investigadora Efectiva
García Casarejos María Nieves Investigadora Efectiva
Tapia Barcones García Uceda Esperanza Investigadora Efectiva
Javier Investigador Efectivo
Gargallo Castel Ana Felicitas Investigadora Efectiva
Villanúa Martín
Inmaculada Investigadora Efectiva Giner Bagüés Enrique Investigador Efectivo
Hernández Trasobares Alejandro Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Alta 20/09/2021 Almazan Gómez Miguel Ángel Investigador efectivo


Laborda Herrero Ricardo Investigador Efectivo
Alta 01/01/2022 Calvo Calvo Elena Investigadora efectiva
Lado Cousté Nora Miembro Colaborador
Alta 01/04/2021 García Riazuelo Álvaro Investigador efectivo
Martínez Caraballo Noemí Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Martínez Fernández Teresa Miembro Colaborador
Martínez Jurado Pedro José Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría
Marzo Navarro Mercedes Investigadora Efectiva
Métodos Estadísticos No
Medrano Adán Luis Ángel Investigador Efectivo
Paramétricos Y
S41_20R Ciencias Sociales Referencia Murillo Luna Josefina Lucía Investigadora Efectiva
Bayesianos Sobre Datos
Ortíz Gómez Javier Miembro Colaborador
Sesgados
Pedraja Iglesias Marta Investigadora Efectiva
Salvador Figueras Manuel Investigador Principal
Renucci Antonie Miembro Colaborador
Alcalá Nalváiz José Tomás Investigador Efectivo
Rivera Torres Pilar Investigadora Efectiva
Badía Blasco Francisco Germán Investigador Efectivo
Sáenz Royo Carlos Investigador Efectivo
Berrade Ursúa María Dolores Investigadora Efectiva
Salas Fumás Vicente Investigador Efectivo
Fabra Garcés Luis Alberto Investigador Efectivo
Sánchez Asín José Javier Miembro Colaborador
Gargallo Valero Pilar Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Suárez Gálvez Cristina Miembro Colaborador Opiics. Observatorio Para


Suárez Perales Inés Investigadora Efectiva La Investigación E
S46_20R Ciencias Sociales Referencia
Valero Gil Jesús Investigador Efectivo Innovación En Ciencias
Vallet Bellmut Teresa Miembro Colaborador Sociales
Vicente Oliva Silvia Investigadora Efectiva Salavera Borrás Carlos Investigadora Principal
Alta 20/01/2021 Bernal Cuenca Estrella Investigadora Efectiva Antoñanzas Laborda José Luis Investigador Efectivo
Bericat Alastuey Carmen Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Bustamante Juan Carlos Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Garbayo Sanz Isabel Investigadora Efectiva
SEIM. Sector Exterior E Guallart Balet María Mercedes Miembro Colaborador
S44_20R Ciencias Sociales Referencia Jarie Laurane Investigadora Efectiva
Integración Monetaria
Serrano Sanz José María Investigador Principal Larraz Rábanos Natalia Investigadora Efectiva
Artero Escartín Isabel Investigadora Efectiva Marcos Marín Beatriz Investigadora Efectiva
Azón Puértolas Vanessa Investigadora Efectiva Montalvo Arteaga Esperanza Investigadora Efectiva
Bandrés Moliné Eduardo Investigador Efectivo Navarrete Lorenzo Montserrat Investigadora Efectiva
Barcenilla Visús Sara Investigadora Efectiva Salavera Bordás Carlos Investigador Efectivo

489
Domeque Claver Nuria Investigadora Efectiva Teruel Melero Pilar Investigadora Efectiva
Escario Latas Regina Investigadora Efectiva Tomás Del Río Eva Investigadora Efectiva
Fabro Esteban Gema Investigadora Efectiva Torres Sánchez Reyes Investigadora Efectiva
Fillat Castejón Carmen Investigadora Efectiva Urbón Ladrero Eva Investigadora Efectiva
Gadea Rivas María Dolores Investigadora Efectiva Usán Supervía Pablo Investigador Efectivo
Giménez Esteban Gregorio Gaudioso Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Gracia Andía Ana Belén Investigadora Efectiva
López Pueyo Carmen Investigadora Efectiva Denominación
Expediente Área Categoría
Mur Sagrá Melania Investigadora Efectiva
Pardos Martínez Eva María Investigadora Efectiva
Pérez Forniés Claudia Investigadora Efectiva S47_20R Japón Ciencias Sociales Referencia
Sabaté Sort Marcela Investigadora Efectiva
Sáenz Rodríguez Estela Investigadora Efectiva Tirado Robles Carmen Investigadora Principal
Jaime Jesús Almazán Tomás David Investigador Efectivo
Sanaú Villarroya Investigador Efectivo Álvarez Martínez Joaquín Investigador Efectivo
Isabel Barberán Pelegrín Antonio Francisco Miembro Colaborador
Sanz Villarroya Investigadora Efectiva Barlés Báguena Elena Investigadora Efectiva
Cisneros Cristobal Paula Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Delage Carretero Fernando Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Gascón Marcén Ana Investigadora Efectiva
Lacasta Sevillano David Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Laina Gallego José María Investigador Efectivo Alta 05/05/2021 García Goncet Daniel Miembro colaborador
León Aguinaga Pablo Investigador Efectivo Alta 05/05/2021 Gracia Sánchez Laura Miembro Colaborador
López Aranguren Juan Luis Investigador Efectivo Alta 20/09/2021 López fuentes Ana Virginia Investigadora efectiva
Muñoz Calvo Micaela Investigadora Efectiva Alta 01/01/2022 Mairal Llebot María Investigadora efectiva
Pedriza Bermejillo Luis María Miembro Colaborador Alta 01/01/2022 Martín Bozas Fernando Investigador efectivo
Penas Ibáñez Azucena Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Pérez García Jesús Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría
Rodríguez Artacho Salvador Miembro Colaborador
Ania Ruiz-Flores Pablo Investigador Efectivo S50_20R ARGOS Ciencias Sociales Referencia
Sanz Guillén Alejandro Investigador Efectivo Rivero Gracia María Pilar Investigadora Principal
Baja 01/01/2021 Usero Millán Juan Carlos Investigador Efectivo Aso Morán Borja Miembro colaborador
Vadillo Bengoa Nerea Investigadora Efectiva De Miguel González Rafael Investigador efectivo
Villaroig Moya Ramón Miembro Colaborador
Domínguez Sanz Pedro Luis Investigador efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Escanilla Martín Alicia Miembro colaborador
Español Solana Darío Miembro colaborador
Denominación
Expediente Área Categoría Franco Calvo Jesús Gerardo Miembro colaborador
Educación Y Diversidad García Ceballos Silvia Investigadora efectiva
S49_20R (EDI) Ciencias Sociales Referencia Gil Díez Ignacio Miembro colaborador
González González José Manuel Miembro colaborador
Vigo Arrazola Begoña Investigadora Principal Mendioroz Lacambra Ana María Miembro colaborador
Abós Olivares Pilar Investigadora Efectiva
Mur Sangrá Lorenzo Miembro colaborador

490
Acero Ferrero Marian Investigadora Efectiva
Navarro Neri Iñaki Miembro colaborador
Anzano Oto Silvia Miembro Colaborador
Blasco Serrano Ana Cristina Investigadora Efectiva Pallarés Jiménez Miguel Ángel Investigador efectivo
Cored Bandrés Sergio Investigador Efectivo Paricio Royo Javier Investigador efectivo
Dieste Gracia Belén Investigadora Efectiva Pelegrín Campo Julián Bernardo Investigador efectivo
Domingo Cebrián Virginia Investigadora Efectiva Revilla Carrasco
Boletín Oficial de Aragón

Alfonso Investigador efectivo


Escolano Pérez Elena Investigadora Efectiva
Herrero Nivela María Luisa Miembro Colaborador Baja Sánchez Martínez
Sergio Miembro colaborador
Latorre Cosculluela Cecilia Investigadora Efectiva 14/09/2022
Liesa Orús Marta Investigadora Efectiva Sebastián López
María Investigadora efectiva
Lorenzo Lacruz Juan Investigador Efectivo
Nolasco Hernández Alberto Investigador Efectivo Hernández de la Cruz
Alta 14/09/2020 José Manuel Investigador efectivo
Pérez Castejón David Investigador Efectivo
Ramo Garzarán R. Marta Investigadora Efectiva Baja Investigadora efectiva-
30/06/2022
Lleida Añón Ana
Sánchez Pérez Noelia Del Rosario Investigadora Efectiva alta 01/01/2022
Sobradiel Sierra Natalia Investigadora Efectiva Alta 01/01/2022 Rubio Navarro Alodia Investigadora efectiva
Soriano Bozalongo Juana Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Vázquez Toledo Sandra Investigadora Efectiva
Alta 23/10/2020 Forcadell Aznar Lucía Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Alta 01/04/2021 Moreno Pinillos Cristina Investigadora Efectiva
Alta 05/05/2021 Bestué Laguna Marta Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

GEOFOREST (Procesos - Miembro colaborador


S51_20R Geoambientales En Ciencias Sociales Referencia desde el 25/11/2021.
Espacios Forestales) Dejo Oricaín Natalia María Investigadora Efectiva
Riva Fernández Juan De La Investigador Principal Espitia Escuer Manuel Investigador Efectivo
Badía Villas David Investigador Efectivo Fernández Olmos Marta Investigadora Efectiva
Domingo Ruiz Darío Miembro Colaborador García Bernal Javier Investigador Efectivo
Echeverría Arnedo María Teresa Investigadora Efectiva García Cebrián Lucía Isabel Investigadora Efectiva
García Martín Alberto Investigador Efectivo Baja 01/05/2021 Muñoz Porcar Antonio Investigador Efectivo
Girona García Antonio Miembro Colaborador Rosell Martínez Jorge Investigador Efectivo
Hoffrén Mansoa Raúl Investigador Efectivo Sánchez Sellero Pedro Investigador Efectivo
Ibarra Benlloch Paloma Investigadora Efectiva Serrano Lázaro Víctor Raúl Investigador Efectivo
Jiménez Ruano Adrián Miembro Colaborador - Investigadora Efectiva
Lamelas Gracia María Teresa Investigadora Efectiva hasta el 14/02/2022.
Utrero González Natalia
Martí Dalmau Clara Investigadora Efectiva -Miembro colaborador
Montealegre Gracia Antonio Investigador Efectivo desde el 15/02/2022.
Montorio Llovería Raquel Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA

491
Mora Hernández Juan Luis Investigador Efectivo
Ortiz Perpiñá Josep Oriol Investigador Efectivo S54_20R Generés Ciencias Sociales Referencia
Pérez Cabello Fernando Investigador Efectivo Polo Redondo Yolanda Investigadora Principal
Pérez Cardiel Estela Investigadora Efectiva Barlés Arizón María José Investigadora Efectiva
Rodrigues Mimbrero Marcos Miembro Colaborador Bitrian Arcas Paula Investigadora Efectiva
Serreta Oliván Alfredo Miembro Colaborador Blasco Arcas Lorena Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Urgilez Clavijo Andrea Patricia Miembro Colaborador Bordonaba Juste María Victoria Investigadora Efectiva
Zufiaurre Galarza Raquel Investigadora Efectiva Bravo Gil Rafael Investigador Efectivo
Buil Carrasco Isabel Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Cambra Fierro Jesús Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Catalán Gil Sara Investigadora Efectiva
Compete: Análisis Fraj Andrés Elena Investigadora Efectiva
S52_20R Empresarial Y Ciencias Sociales Referencia Gao Xuehui (Lily) Investigadora Efectiva
Competitividad Garrido Rubio Ana Investigadora Efectiva
Ramírez Alesón Marisa Investigadora Principal Hernández Ortega Blanca Isabel Investigadora Efectiva
Abella Garcés Silvia Investigadora Efectiva Herrando Soria Carolina Investigadora Efectiva
Acero Fraile Isabel Investigadora Efectiva Jiménez Martínez Julio Investigador Efectivo
Alcalde Fradejas Nuria Investigadora Efectiva Lucía Palacios Laura Investigadora Efectiva
-Investigador Efectivo Martín De Hoyos María José Investigadora Efectiva
Callado Muñoz Francisco José
hasta el 24/11/2021. Martínez Salinas Eva María Investigadora Efectiva
Matute Vallejo Jorge Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Melero Polo Iguácel Investigadora Efectiva Martín Vallespín Emilio Investigador Efectivo
Mínguez Penalva Ana Investigadora Efectiva Sonia
Royo Montañés Investigadora Efectiva
Montaner Gutiérrez Teresa Investigadora Efectiva
Pérez López Raúl Investigador Efectivo Lourdes
Torres Pradas Investigadora Efectiva
Pina Pérez José Miguel Investigador Efectivo
Sesé Oliván Javier Investigador Efectivo Ana
Yetano Sánchez De
Trifu Andreea Claudia Miembro Colaborador Investigadora Efectiva
Muniain
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Expediente Denominación Área Categoría
Economía Expediente Denominación Área Categoría
Agroalimentaria, Educaviva - Educación Y
S57_20R Ciencias Sociales Referencia
S55_20R Globalización, Desarrollo Ciencias Sociales Referencia Procesos Psicológicos
Económico Y Medio Orejudo Hernández
Santos Investigador Principal
Ambiente (S XIX-XXI)
Pinilla Navarro Vicente José Investigador Principal Alcaraz Iborra Manuel Investigador Efectivo
Beltrán Tapia Francisco Javier Miembro Colaborador Ayllón Negrillo Esther Investigadora Efectiva
Castro Scavone Pablo Miembro Colaborador Cano Escoriaza Jacobo Investigador Efectivo
Clar Moliner Ernesto Investigador Efectivo Cardoso Moreno María Jesús Investigadora Efectiva
Collantes Gutiérrez Fernando Investigador Efectivo Casanova López Óscar Investigador Efectivo
Erdozaín Azpilicueta Pilar Investigadora Efectiva Castán Borderías María Jesús Miembro Colaborador
Gallego Martínez Domingo Investigador Efectivo Cebollero Salinas Ana Belén Investigadora Efectiva
Claver Turiégano Esther Miembro Colaborador

492
Germán Zubero Luis Investigador Efectivo
Iriarte Goñi Iñaki Investigador Efectivo Cortés Pascual Alejandra Pilar Investigadora Efectiva
Marco Gracia Francisco Miembro Colaborador Díaz Chica Óscar Miembro Colaborador
Martín Retortillo Miguel Miembro Colaborador Díaz Fernández Rafael Miembro Colaborador
Palacios Mateo Adrián Miembro Colaborador Elboj Saso Carmen Investigadora Efectiva
Puché Gil Javier Investigador Efectivo Fernández Turrado María Teresa Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Sancho Sora Agustín Investigador Efectivo Garrido Laparte María Ángeles Investigadora Efectiva
Silvestre Rodríguez Javier Investigador Efectivo Íñiguez Berrozpe Tatiana Investigadora Efectiva
Alta 01/10/2020 Delgado Perea Pablo Investigador Efectivo Lozano Blasco Raquel Investigadora Efectiva
Marcaletti Francesco Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Mosteo Chagoyen Letecia Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Investigadora Efectiva
S56_20R Gespública Ciencias Sociales Referencia hasta el 22/02/2020
Moyano Muñoz Nieves
Miembro colaborador
Pina Martínez Vicente Investigador Principal
desde el 23/02/2020
Acerete Gil José Basilio Investigador Efectivo
Investigador Efectivo
Arcas Pellicer María José Investigadora Efectiva
Hasta el 14/02/2021
Bachiller Baroja Patricia Investigadora Efectiva Navarro Hidalgo Juan José
Miembro colaborador
Betrán Lazaga David Miembro Colaborador desde el 15/02/2021
García Lacalle Javier Investigador Efectivo Pastor Pérez Jorge Juan Miembro Colaborador
García Rayado Jaime Investigador Efectivo Pérez Ordas Raquel Investigador Efectivo
Gascan Galán María del Mar Investigadora Efectiva Puyuelo Sanclemente Miguel Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Quílez Robres Alberto Miembro Colaborador Dueñas Lorente José Domingo Investigador Efectivo
Quintas Hijós Alejandro Investigador Efectivo Hernández Heras Lucía Investigadora Efectiva
Rodríguez Ledo César Miembro Colaborador Baja 14/09/2020 Manrique Gil Noemí Miembro Colaborador
Rodríguez Martínez Ana Investigadora Efectiva Muela Bermejo Diana Investigadora Efectiva
Baja 28/02/2022 Romero Martín Sandra Investigadora Efectiva Nogués Bruno María Investigadora Efectiva
Sánchez Fuentes María Del Mar Investigadora Efectiva Sampériz Fernández Marta Investigadora Efectiva
Serrano Pastor Rosa María Investigadora Efectiva Investigadora Efectiva
Serrano Valenzuela Belén Miembro Colaborador hasta el 21/09/2020
Sanjuán Álvarez Marta
Val Blasco Sonia Investigadora Efectiva Miembro colaborador
Vicente Sánchez Eva Investigadora Efectiva desde el 22/09/2020
Vived Conte Elías Miembro Colaborador Senís Fernández Juan Investigador Efectivo
Zarza Alzugaray Francisco Javier Investigador Efectivo Alta
Laliena Cantero Daniel Investigador efectivo
Alta 01/01/2020 Sierra Sánchez Verónica Investigadora Efectiva 01/01/2022
Alta 25/02/2021 Falcón Linares Carolina Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Alta 14/09/2020
Luis
Del Barrio Aranda Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Alta 20/09/2021

493
Gónzalez Yubero Sara Investigadora Efectiva Emoción, Regulación Y
S62_20R Ciencias Sociales Referencia
Alta 01/01/2022 Ortás de Haro Estefania Investigadora efectiva Ajuste (ERA)
Valdivia Salas
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA María Sonsoles Investigadora Principal

Expediente Denominación Área Categoría Carvajal Ruiz María Francisca Miembro Colaborador
Educación Comunicativa Y Cruz Martínez Araceli Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Literaria En La Sociedad Hemando Mazón Ana Investigadora Efectiva


De La Información. Jiménez Gutiérrez Teresa Isabel Investigadora Efectiva
S61_20R Literatura Infantil Y Ciencias Sociales Refehn rencia Jiménez-Muro Franco Adriana Investigadora Efectiva
Juvenil En La Lombas Fouletier Andrés Sebastián Investigador Efectivo
Construcción De López Crespo Ginesa Investigadora Efectiva
Identidades (ECOLIJ) Lucas Alba Antonio Investigador Efectivo
Rosa Martín-Albo Lucas José Investigador Efectivo
Tabernero Sala Investigador Principal
Villanueva Blasco
Víctor José Miembro Colaborador
Briz Villanueva Ezequiel Investigador Efectivo
Calvo Valios Virginia Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Campos Bandrés Iris Orosia Investigadora Efectiva
Colon Castillo María Jesús Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Miembro Colaborador S63_20R Etnoedu Ciencias Sociales Referencia
hasta el 13/09/2020 Sabirón Sierra
Cristobal Hornillos Rubén Fernando Investigador Principal
Investigador efectivo
desde el 14/09/2020
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Alvés Vicente Adoración Investigadora Efectiva


UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Arraiz Pérez Ana Investigadora Efectiva
Berbegal Vázquez Alfredo Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Bernal Agudo José Luis Investigador Efectivo VEHIVIAL (Nuevas
Bueno García Concepción Investigadora Efectiva T19_20R Tecnologías En Vehículos Tecnología Referencia
Gómez Peligros Antonio Investigador Efectivo Y Seguridad Vial)
López Casanova María Belén Investigadora Efectiva Investigador Principal
Investigador Efectivo hasta el 17/06/2021
Alba López Juan José
hasta el 17/09/2020 Investigador efectivo
Merino Orozco Abel
Miembro colaborador desde el 18/06/2021
desde el 18/09/2020 Abad Blasco Javier Óscar Investigador Efectivo
Nuño Pérez Javier Investigador Efectivo Albero Posac Cristian Miembro Colaborador
Seín-Echaluce Lacieta María Luisa Investigadora Efectiva Baselga Ariño Santiago Investigador Efectivo
Alta 17/03/2022 Casanovas López Raquel Investigadora Efectiva Castejón Herrer Luis Investigador Efectivo
Collado Giménez Francisco Javier Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Cuartero Salafranca Jesús Investigador Efectivo
Denominación García Ramos Francisco Javier Investigador Efectivo
Expediente Área Categoría
González Pedraza María Rosario Investigadora Efectiva
Jiménez Jiménez Ángel Investigador Efectivo
LIDEERA. Grupo De Lladó París Juan Investigador Efectivo
Investigación En Malón Litago Hugo Investigador Efectivo
S64_20R Ciencias Sociales Referencia
Estrategia Y Martínez Gómez Francisco Javier Investigador Efectivo
Emprendimiento

494
Miravete De Marco Antonio Investigador Efectivo
Investigador Efectivo
Fuentelsaz Lamata Lucio Investigador Principal Monné Bailo Carlos
IP desde el 18/06/2021
Bernal Ansón María Pilar Investigadora Efectiva Moreno Gómez Francisco Investigador Efectivo
Domínguez Bronchal Beatriz Investigadora Efectiva Muñoz Rodríguez Mariano Investigador Efectivo
Donis Martínez Silvia Miembro Colaborador Sánchez Tabuenca Beatriz Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Ferrer Serrano Marta Investigadora Efectiva Sarnago Álvarez Eduardo Miembro Colaborador
Garrido Martínez Elisabet Investigadora Efectiva Valladares Hernando David Investigador Efectivo
Gómez Villascuerna Jaime Miembro Colaborador Vidal Cortés Mariano Investigador Efectivo
González Gil Consuelo Investigadora Efectiva
González Velasco Minerva Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Latorre Martínez María Pilar Investigadora Efectiva Denominación
Maicas López Juan Pablo Investigador Efectivo Expediente Área Categoría
Mata García Pedro Miembro Colaborador
Montero Villacampa Javier Investigador Efectivo Grupo De Tecnologías
Orcos Sánchez Raquel Miembro Colaborador T20_20R Tecnología Referencia
Fotónicas
Palomas Doña Sergio Investigador Efectivo
Pérez-Adrados Muro Beatriz Miembro Colaborador Subías Domingo
Salazar Terreros Idana Miembro Colaborador Jesús Investigador Principal
Vargas Montoya Pilar Miembro Colaborador Alcaín Ruíz Raúl Miembro Colaborador
Vázquez Vicente Alonso Esteban Rafael Investigador Efectivo
Xosé H. Miembro Colaborador
Barrio Segura Miguel Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Berdejo Arceiz Víctor Investigador Efectivo Tejedor Recio


Leire Miembro Colaborador
Blasco Herranz María Pilar Investigadora Efectiva
Carretero Chamarro Enrique Investigador Efectivo Vidal Pardo
Javier Miembro Colaborador
Casao Pérez Juan Antonio Investigador Efectivo
Chueca Lasheras Rocío Miembro Colaborador Villafranca Velasco
Asier Miembro Colaborador
Clemente Vicente Jesús Miembro Colaborador
Cueva Ruesca Ana Blanca Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Escorza Santos Sonia Miembro Colaborador
Garcés Gregorio Juan Ignacio Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
García Del Pozo Faldos José María Miembro Colaborador Grupo De I+D En
García Rubio Abel Miembro Colaborador T21_20R Computación Distribuida Tecnología Referencia
Gil Pérez Jorge Miembro Colaborador (DisCo)
Carlos David Álvarez Pérez-Aradros Pedro Javier Investigador Principal
Heras Vila Investigador Efectivo Bannerman Bridget Miembro Colaborador
Hidalgo Monge Lucía Miembro Colaborador Bernardi Simona Investigadora Efectiva
Imaz Martínez Eduardo Miembro Colaborador Campos Laclaustra Javier Investigador Efectivo

495
Izquierdo Núñez David Investigador Efectivo Ezpeleta Mateo Joaquín Investigador Efectivo
Jarabo Lallana Sebastián Investigador Efectivo Fabra Caro Francisco Javier Investigador Efectivo
Lasobras Bernad Javier Miembro Colaborador Gómez Martínez María Elena Miembro Colaborador
López Lucía Alicia Investigadora Efectiva Ibáñez Sáenz-López María José Miembro Colaborador
López Torres Francisco Miembro Colaborador Júlvez Bueno Jorge Investigador Efectivo
Losada Binué María Ángeles Investigadora Efectiva Martín Pérez Miguel Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Marco Hernández José Manuel Miembro Colaborador Merseguer Hernáiz José Javier Investigador Efectivo
Martínez Jiménez Juan Pablo Investigador Efectivo Oliver Stephen George Miembro Colaborador
Martínez Muro Juan José Miembro Colaborador Pérez Palacín Diego Carmelo Miembro Colaborador
Mateo Gascón Francisco Javier Investigador Efectivo Requeno Jarabo José Ignacio Miembro Colaborador
Osta Lombardo Marta Miembro Colaborador Rodríguez Fernández Ricardo Julio Investigador Efectivo
Pelayo Gil Cristina Investigadora Efectiva Trillo Lado Raquel Investigadora Efectiva
Pellejer Larrauri Enrique Miembro Colaborador Alta: 15/02/2021 Raducu Razvan Miembro Colaborador
Pérez Cabeza Pilar Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Preciado Garbayo Javier Miembro Colaborador
Salgado Remacha Francisco Javier Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Salinas Áriz Íñigo Investigador Efectivo T22_20R Procesos Termoquímicos Tecnología Referencia
Sanahuja Esteve David Miembro Colaborador Bilbao Duñabeitia Rafael Investigador Principal
Sangros Miguel Arturo Miembro Colaborador Abián Vicén María Investigadora Efectiva
Sevilla Domene Marina Miembro Colaborador Ábrego Garrués Javier Investigador Efectivo
Sevillano Reyes Pascual Miembro Colaborador Afailal Zainab Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Alzueta Anía María Ujué Investigadora Efectiva Junquera Escribano María Concepción Investigadora Efectiva
Arauzo Pérez Jesús Investigador Efectivo Labodía Doce Miguel Miembro Colaborador
Callejas Bermejo María Alicia Investigadora Efectiva Laloya Monzón Eduardo Investigador Efectivo
Carstensen Hans Heinrich Investigador Efectivo López Alonso Borja Investigador Efectivo
Ceamanos Lavilla Jesús Investigador Efectivo Lucía Gil Óscar Investigador Efectivo
Colom Díaz Juan Manuel Investigador Efectivo Martínez Iturbe Abelardo Investigador Efectivo
Di Stasi Cristian Miembro Colaborador Mediano Heredia Arturo Investigador Efectivo
Fonts Amador María Isabel Investigadora Efectiva Molina Gaudó María Pilar Investigadora Efectiva
García Nieto Lucía Investigadora Efectiva Navarro Tabernero Denis Investigador Efectivo
Gea Galindo Gloria Investigadora Efectiva Otín Acín Aránzazu Investigadora Efectiva
Gil Lalaguna Noemí Miembro Colaborador Oyarbide Usabiaga Estanislao Investigador Efectivo
González García Belén Miembro Colaborador Pérez Cebolla Francisco José Investigador Efectivo
Gonzalo Callejo Alberto Investigador Efectivo Pérez Tarragona Mario Investigador Efectivo
Greco Gianluca Miembro Colaborador Plumed Velilla Emilio Investigador Efectivo
Lázaro Belanche Luisa Investigadora Efectiva Sarnago Andía Héctor Investigador Efectivo
Marrodán Bretón Lorena Investigadora Efectiva Alta 04/08/2020 Narváez Acaro Alexis Adrián Miembro colaborador
Manyá Cervelló Joan Josep Investigador Efectivo Urriza Parroqué Isidro Investigador Efectivo
Mastral Lajusticia José Francisco Investigador Efectivo Villa López Jorge Miembro Colaborador
Millera Peralta Ángela Investigadora Efectiva Alta
01/02/2021
Sanz Alcaine José Miguel Miembro Colaborador
Murillo Esteban María Benita Investigadora Efectiva Alta
Oliva Alcubierre Miriam Investigadora Efectiva 01/04/2022
Briz Zamorano Pablo Investigador Efectivo
Raso Roka Raquel Miembro Colaborador

496
Ruiz Palacín Joaquín Investigador Efectivo
Sánchez Cebrián José Luis Investigador Efectivo
Valencia Fernández Iván Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Expediente Denominación Área Categoría
Applied Mechanics And
T24_20R Tecnología Referencia
Boletín Oficial de Aragón

Bioengineering (AMB)
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Calvo Calzada Begoña Investigadora Principal
Expediente Denominación Área Categoría Alfaro Ruíz Icíar Investigadora Efectiva
Electrónica De Potencia Y Badías Herbera Alberto Investigador Efectivo
T23_20R Tecnología Referencia
Microelectrónica Bayod López Javier Investigador Efectivo
Burdío Pinilla José Miguel Investigador Principal Bel Cacho David Investigador Efectivo
Acero Acero Jesús Investigador Efectivo Cabeza Gil Iulen Investigador Efectivo
Álvarez Gariburo Ignacio Miembro Colaborador Cilla Hernandez Myriam Investigadora Efectiva
Artigas Maestre José Ignacio Investigador Efectivo Cueto Prendes Elías Investigador Efectivo
Barragán Pérez Luis Ángel Investigador Efectivo Escuer Gracia Javier Investigador Efectivo
Bernal Martínez Antonio Miembro Colaborador Flecha Lescún Julio Investigador Efectivo
Bernal Ruiz Carlos Investigador Efectivo González Ibáñez David Investigador Efectivo
Carretero Chamarro Claudio Investigador Efectivo Grasa Orús Jorge Investigador Efectivo
Falcó Boudet Jorge Luis Investigador Efectivo Hamdy Doweidar Mohamed Investigador Efectivo
Güemes Sánchez Antonio Investigador Efectivo Hernández Laín Quercus Miembro Colaborador
Guillén Moya Pablo Investigador Efectivo Hernández López Patricia Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Laita Dieste Nicolás Miembro Colaborador HOWLAB – Human


T27_20R Tecnología Referencia
Lanchares Sancho Elena Investigadora Efectiva Openware Research Lab
Martínez Barca Miguel Ángel Investigador Efectivo Casas Nebra Roberto Investigador Principal
Moya García Beatriz Investigadora Efectiva Bellosta López Pablo Investigador Efectivo
Miembro colaborador Blanco Bascuas Teresa Investigadora Efectiva
hasta el 07/07/2020 Bono Nuez Antonio Investigador Efectivo
Moya Pérez Jara
Investigadora efectiva Buldáin Pérez David Investigador Efectivo
desde el 08/07/2020 Calavia Fernández Belén Investigadora Efectiva
Peña Baquedano Juan Antonio Investigador Efectivo Calvo Carrión Sandra Investigadora Efectiva
Peña Baquedano Estefanía Investigadora Efectiva Doménech García Víctor Investigador Efectivo
Remón Martín Laura Investigadora Efectiva Herrero Gallego Pablo Investigador Efectivo
Ríos Ruiz Itziar Investigadora Efectiva Herrero Jaraba Elías Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020 Da Cunha Roque Carla María Investigadora Efectiva Jiménez Sánchez Carolina Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA López Pérez José María Investigador Efectivo
López Royo Maria Pilar Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Martín Del Brio Bonifacio Investigador Efectivo

497
Grupo De Diseño Martínez Ruiz Ignacio Investigador Efectivo
T26_20R Tecnología Referencia
Electrónico (GDE) San Miguel Pagola Marta Miembro Colaborador
Celma Pueyo Santiago Investigador Principal
Aldea Chagoyen Concepción Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Antolín Cañada Diego Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Áznar Tabuenca Francisco Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Gestión Estratégica De La
Calvo López Belén Investigadora Efectiva T28_20R Tecnología Referencia
Energía
Díez Señorans Guillermo Investigador Efectivo Bayod Rújula Angel Antonio Investigador Principal
García Bosque Miguel Investigador Efectivo Artal Sevil Jesús Sergio Investigador Efectivo
Márquez Marzal Alejandro Investigador Efectivo Bernal Agustín José Luis Investigador Efectivo
Martínez Martínez Pedro Antonio Miembro Colaborador Beyza Bravo Jesús Miembro Colaborador
Martínez Pérez Antonio Dionisio Investigador Efectivo Domínguez Navarro José Antonio Investigador Efectivo
Medrano Marqués Nicolás Investigador Efectivo Dufo López Rodolfo Investigador Efectivo
Pérez Bailón Jorge Investigador Efectivo García Paricio Eduardo Investigador Efectivo
Royo Calderón Guillermo Investigador Efectivo Lacal Arantegui Roberto Miembro Colaborador
Sánchez Azqueta Carlos Investigador Efectivo Martínez Gracia Amaya Investigador Efectivo
Sanz Pascual María Teresa Miembro Colaborador Ramírez Rosado Ignacio Juan Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Uche Marcuello Francisco Javier Investigador Efectivo
Usón Gil Sergio Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Yusta Loyo José María Investigador Efectivo
Zabalza Bribián Ignacio Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Expediente Denominación Área Categoría
Laboratorio de Análisis Expediente Denominación Área Categoría
T29_20R Tecnología Referencia
del Aroma y Enología Communications
Ferreira González Vicente Investigador Principal Networks And
T31_20R Tecnología Referencia
Alegre Martínez Yohanna Investigadora Efectiva Information Technologies
Aragón Capone Manuel Miembro Colaborador (CeNIT)
Arias Pérez Ignacio Investigador Efectivo Hernández Solana María Ángela Investigadora Principal
Bueno Aventín Elena Investigadora Efectiva Alesanco Iglesias Álvaro Investigador Efectivo
Cacho Palomar Juan Investigador Efectivo Azuara Guillén Guillermo Investigador Efectivo
Castejón Musulén Oscar Miembro Colaborador Canales Compés María Investigador Efectivo
De La Fuente Blanco Arancha Investigadora Efectiva Carro Ceballos Pedro Luis Investigador Efectivo
Denat Marie Investigadora Efectiva De Mingo Sanz Jesús Investigador Efectivo
Escudero Carra Ana Investigadora Efectiva Fernández Navajas Julián Investigador Efectivo
Fernández Zurbano Purificación Miembro Colaborador Gállego Martínez José Ramón Investigador Efectivo
Ferreira González Chelo Investigadora Efectiva García Dúcar Paloma Investigadora Efectiva
Hernández Orte Purificación Investigadora Efectiva García Moros José Investigador Efectivo
López Gómez Ricardo Javier Investigador Efectivo Gutierrez Soler Fernando Investigador Efectivo
Marrufo Curtido Almudena Investigadora Efectiva Ortín Gracia Jorge Investigador Efectivo
Ontañón Alonso Ignacio Miembro Colaborador Roca Mainer Surya Investigador Efectivo
Peña Del Olmo Cristina Miembro Colaborador Ruiz Mas José Investigador Efectivo

498
Sáenz Navajas María Pilar Investigadora Efectiva Salazar Riaño José Luis Investigador Efectivo
Sánchez Acevedo Elayma Investigadora Efectiva Baja 30/11/2020 Saldaña Medina José María Investigador Efectivo
Sánchez Gimeno Diego Investigador Efectivo Sancho Larraz Jorge Investigador Efectivo
Valdovinos Bardají Antonio Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Boletín Oficial de Aragón

Expediente Denominación Área Categoría


Grupo De Investigación
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
T30_20R En Integración De Tecnología Referencia
Energías Renovables Expediente Denominación Área Categoría
García Gracia Miguel Investigador Principal Mecánica De Fluídos
T32_20R Tecnología Referencia
Cebollero Abián José Antonio Miembro Colaborador Computacional
García Aznar Esther Miembro Colaborador Fueyo Díaz Norberto Investigador Principal
García García Miguel Ángel Investigador Efectivo Alcrudo Sánchez Francisco Investigador Efectivo
Letosa Fleta Jesús Investigador Efectivo Aliod Sebastian Ricardo Investigador Efectivo
Llamazares Prieto Álvaro Investigador Efectivo Blasco Alberto Javier Amadeo Investigador Efectivo
Martín Arroyo Susana Miembro Colaborador Brufau García María Del Pilar Investigadora Efectiva
Montañes Espinosa Antonio Investigador Efectivo Cubero García Ana Investigadora Efectiva
Mur Amada Joaquín Investigador Efectivo Dopazo García César Investigador Efectivo
Pardina Carrera Antonio Investigador Efectivo Echeverribar Pérez Isabel Miembro Colaborador
Samplón Chalmeta Miguel Investigador Efectivo García Navarro Pilar Investigadora Efectiva
Usón Sardaña Antonio Investigador Efectivo García Palacín José Ignacio Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Gimeno Escobedo Eduardo Miembro Colaborador Ortín Obón Marta Investigadora Efectiva
Gómez Samper Antonio Investigador Efectivo Pan Xian Miembro Colaborador
González Cebollada César Investigador Efectivo Serrano Pacheu Ana Belén Investigadora Efectiva
Alta 01/09/2020 De Corato Marco Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Hauke Bernardos Guillermo Investigador Efectivo
Baja 30/04/2022 Herrando Zapater María Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Alta 05/01/2022 Mairal Ascaso Juan Miembro Colaborador T36_20R Vivolab Tecnología Referencia
Martín Yagüe Jesús Joaquín Investigador Efectivo Lleida Solano Eduardo Investigador Principal
Martínez Aranda Sergio Miembro Colaborador Bernués Del Río Emiliano Investigador Efectivo
Alta 02/10/2020 Fernández Pato Javier Miembro Colaborador Gimeno Jordán Pablo Investigador Efectivo
Baja 31/10/2020 Monzón Marín Jorge Miembro Colaborador Masgrau Gómez Enrique Investigador Efectivo
Miembro colaborador Miguel Artiaga Antonio Investigador Efectivo
hasta el 14/01/2021 Mingote Bueno Victoria Investigadora Efectiva
Morales Hernández Mario
Investigador Efectivo Ortega Giménez Alfonso Investigador Efectivo
desde el 15/01/2021 Ribas González Dayana Miembro Colaborador
Murillo Castarlenas Javier Investigador Efectivo Simón Casas Javier Investigador Efectivo
Navas Montilla Adrián Investigador Efectivo

499
Vicente Borruel Luis Investigador Efectivo
Pascau Benito Antonio Miembro Colaborador Viñals Bailo Ignacio Investigador Efectivo
Solán Fustero Pablo Miembro Colaborador
Baja 08/10/2020 Gordillo Guambaña B. Geovanny Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Baja 01/03/2020 Moneva Yus Andrés Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría
Boletín Oficial de Aragón

UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Grupo De Investigación


T37_20R Tecnología Referencia
En Arquitectura (GIA)
Expediente Denominación Área Categoría López Mesa María Belinda Investigadora Principal
T34_20R Graphics And Imaging Lab Tecnología Referencia Agustín Hernández Luis Investigador Efectivo
Gutiérrez Pérez Diego Investigador Principal Cervero Sánchez Noelia Investigadora Efectiva
Crespo Castaño Miguel Miembro Colaborador Espinosa Fernández Almudena Investigadora Efectiva
Delanoy Johanna Miembro Colaborador Fernández Morales Angélica Investigadora Efectiva
Galindo Ramos Miguel Miembro Colaborador Lus Arana Luis Miguel Investigador Efectivo
Guillén Serrano Ibón Investigador Efectivo Martín Domínguez Beatriz Investigadora Efectiva
Jarabo Torrijos Adrián Investigador Efectivo Monzón Chavarrías Marta Investigadora Efectiva
Lagunas Arto Manuel Miembro Colaborador Pérez Moreno Lucía Carmen Investigadora Efectiva
Malpica Mallo Sandra Investigadora Efectiva Polo Ortiz Victoriano Investigador Efectivo
Marco Murria Julio Investigador Efectivo Sancho Mir Miguel Investigador Efectivo
Masiá Corcoy Belén Investigadora Efectiva Vallespín Muniesa Aurelio Investigador Efectivo
Muñoz Orbañanos Adolfo Investigador Efectivo
Orrite Uruñuela Carlos Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Expediente Denominación Área Categoría Gil Herrando Eduardo Andrés Investigador Efectivo
Investigación Y Desarrollo Hernando Jumilla David Investigador Efectivo
T38_20R Tecnología Referencia
En Ergonomía (IDERGO) Kontaxis Spyridon Investigador Efectivo
Marín Zurdo José Javier Investigador Principal Laguna Lasaosa Pablo Investigador Efectivo
Arredondo Díaz José Manuel Investigador Efectivo Lamata De La Orden Pablo Miembro Colaborador
Auría Apilluelo José Manuel Investigador Efectivo Lázaro Plaza Jesús Investigador Efectivo
Baena Pinilla Salvador Manuel Investigador Efectivo Lozano Albalate María Teresa Investigadora Efectiva
Boné Pina María Jesús Miembro Colaborador Martín Yebra Alba María Miembro Colaborador
De La Torre Pardos Juan Miembro Colaborador Milagro Serrano Francisco Javier Investigador Efectivo
García Hernández César Investigador Efectivo Monasterio Bazán Violeta Investigadora Efectiva
Gómez Trullén Eva María Pilar Investigadora Efectiva Mountris Konstantinos Miembro Colaborador
Huertas Talón José Luis Miembro Colaborador Oliván Viguera Aída Investigadora Efectiva
Juste Lorente Óscar Miembro Colaborador Oliver Gelabert Antoni Miembro Colaborador
Lorente Corellano Ana Isabel Miembro Colaborador Ordovás Vidal Laura Investigadora Efectiva
Marin Boné Javier Miembro Colaborador Palacios Rosales Saúl Dario Investigador Efectivo
Maza Frechín Mario Vicente Investigador Efectivo Peláez Coca María Dolores Investigadora Efectiva
Miralbés Buil Ramón Investigador Efectivo Pérez Martínez Cristina Investigadora Efectiva
Moreno De La Concepción Isabel Miembro Colaborador Pérez Zabalza María Miembro Colaborador
Piqueras Lorente Ana Miembro Colaborador Pueyo Paúles Esther Investigadora Efectiva
Plana Galindo Carlos Miembro Colaborador Ramirez García Julia Miembro Colaborador
Poblador Vallés José Antonio Miembro Colaborador Ramos Marqués Estel Investigadora Efectiva
Querol Nasarre Paulino Miembro Colaborador Riccio Jennifer Investigadora Efectiva

500
Ramón Termis María Dolores Investigadora Efectiva Romero Pérez Daniel Miembro Colaborador
Ranz Angulo David Investigador Efectivo Sampedro Puente David Adolfo Investigador Efectivo
Royo Sánchez Ana Cristina Investigadora Efectiva Sánchez Tapia Carlos Investigador Efectivo
Sánchez-Valverde García María Belén Investigadora Efectiva Segovia Roldán Margarita Miembro Colaborador
Tardío Monreal Enrique Miembro Colaborador Srinivasan Sabarathinam Miembro Colaborador
Ubieto Artur Pedro Investigador Efectivo Alta
Boletín Oficial de Aragón

Gómez Gómez Marta Miembro colaborador


07/09/2021
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Expediente Denominación Área Categoría
T39_20R BSICoS Tecnología Referencia Expediente Denominación Área Categoría
Martínez Cortés Juan Pablo Investigador Principal Optimización Inteligente
Ahmed Bukhari Syed Hassaan Investigador Efectivo De La Generación Y La
T41_20R Tecnología Referencia
Alcaine Otín Alejandro Miembro Colaborador Integración De Fuentes
Armañac Julián Pablo Investigador Efectivo Renovables (SMART-e)
Bailón Luesma Raquel Investigadora Efectiva Melero Estela
Julio Javier Investigador Principal
Bolea Bolea Juan Ramón Miembro Colaborador
Arauzo Pelet Inmaculada Investigadora Efectiva
Cajal Orleans Diego Miembro Colaborador
Comech Moreno María Paz Investigadora Efectiva
Carro Fernández Jesús Investigador Efectivo
Cortés Gracia Cristóbal Investigador Efectivo
Celotto Chiara Investigadora Efectiva
Gil Martínez Antonia Investigadora Efectiva
García Mendivil Laura Investigadora Efectiva
Pallarés Ranz Javier Investigador Efectivo
Garrido Huéscar Elisa Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Sallán Arasanz Jesús Investigador Efectivo Alta


04/01/2022 Perea Cachero Adelaida Investigadora efectiva
Sanz Osorio
José Francisco Investigador Efectivo
Alta
Villa Gazulla Juan Luís Investigador Efectivo
03/03/2022 UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Alta
Valero Delgado Alicia Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
06/06/2022
T44_20R Paisajes Urbanos Y Tecnología Referencia
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Proyecto Contemporáneo
Expediente Denominación Área Categoría Monclús Fraga Francisco Javier Investigador Principal
Catálisis, Separaciones Bambó Naya Raimundo Investigador Efectivo
T43_20R Moleculares E Ingeniería Tecnología Referencia Bergera Serrano Iñaki Investigador Efectivo
De Reactores (CREG) De Esteban Garbayo Javier Miembro Colaborador
Menéndez Sastre Miguel Alejandro Investigador Principal De La Cal Nicolás Pablo Investigador Efectivo
Aznar Villacampa María Pilar Investigadora Efectiva Delgado Orusco Eduardo Investigador Efectivo
Berned Samatan Víctor Investigador Efectivo Díez Medina Carmen Investigadora Efectiva

501
Coronas Ceresuela Joaquín Investigador Efectivo Ezquerra Alcázar Isabel Investigadora Efectiva
De La Iglesia Pedraza Óscar Investigador Efectivo García Pérez Sergio Investigador Efectivo
Echaide Gorriz Carlos Investigador Efectivo Jerez Abajo Enrique Investigador Efectivo
Francés Pérez Eva María Investigadora Efectiva Labarta Aizpún Carlos Investigador Efectivo
González Martín Miguel Investigador Efectivo Pérez Herreras Javier Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Herguido Huerta Javier Investigador Efectivo Sebastián Franco Sergio Investigador Efectivo
Latorre Sierra María Nieves Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Martínez Izquierdo Lidia Investigadora Efectiva
Monzón Bescós Antonio Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Peña Llorente José Ángel Investigador Efectivo Robótica, Percepción Y
T45_20R Tecnología Referencia
Romeo Salazar Eva María Investigadora Efectiva Tiempo Real
Romero Pascual Enrique Investigador Efectivo Montano Gella Luis Investigador Principal
Royo Pascual Carlos Investigador Efectivo Aldana López Rodrigo Investigador Efectivo
Sanz Martínez Andrés Investigador Efectivo Baja
Alonso Ruiz Iñigo Investigador Efectivo
Soler Herrero Jaime Investigador Efectivo 31/07/2021
Téllez Ariso Carlos Investigador Efectivo Aragüés Muñoz María Rosario Investigadora Efectiva
Villacampa Elfau José Ignacio Investigador Efectivo Ayuso Escuer Natalia Investigadora Efectiva
Zapater Bes Diego Investigador Efectivo Azagra Millán Pablo Miembro Colaborador
Alta Berenguel Baeta Samuel Bruno Miembro Colaborador
01/05/2021
Gorgojo Alonso Patricia Investigadora Efectiva
Alta 04/01/2022
Bermúdez Cameo Jesús Investigador Efectivo
Gurauskis Jonas Investigador efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Bermúdez Vargas James Omar Miembro Colaborador Baja


Sagüés Tanco Rubén Miembro Colaborador
Baja 05/01/2021
Bescós Torcal Berta Investigadora Efectiva
18/11/2020 Sánchez García Melani Investigadora Efectiva
Campos Martínez Carlos Investigador Efectivo Silva Suarez Manuel Investigador Efectivo
Casao Martínez Sara Miembro Colaborador Tardioli Danilo Investigador Efectivo
Castellanos Gómez José Ángel Investigador Efectivo Tardós Solano Juan Domingo Investigador Efectivo
Civera Sancho Javier Investigador Efectivo Teruel Doñate Enrique Investigador Efectivo
Cuchí Oterino José Antonio Investigador Efectivo Villarroel Salcedo José Luis Investigador Efectivo
Cuiral Zueco Ignacio Miembro Colaborador Alta
Martínez Baselga Diego Investigador efectivo
Baja 01/09/2021
Elvira López-Echazarreta Richard Investigador Efectivo
06/06/2020 Alta
Morlana Ledesma Javier Investigador efectivo
Baja 01/01/2021
Fácil Ledesma José María Investigador Efectivo
31/01/2021 Alta
Fraguas Bordonaba Eduardo Investigador efectivo
Baja 01/11/2021
Fernández Labrador Clara Miembro Colaborador
31/03/2019 Alta
Rodriguez Puigvert Javier Investigador efectivo
Fontán Villacampa Alejandro Miembro Colaborador 01/09/2020
García Barcos Javier Miembro Colaborador Alta
Recasens Lafuente David Investigador efectivo
Gómez Rodríguez Juan José Investigador Efectivo 01/01/2021
González Sorribes Antonio Investigador Efectivo Alta
Sebastián Rodriguez Eduardo Investigador efectivo
Guerrero Campo José Jesús Investigador Efectivo 31/10/2020
Herguedas Gastón Rafael Investigador Efectivo Alta
Berriel Martins Tomás Miembro colaborador
Hernández Murillo Enrique Miembro Colaborador 08/11/2021
Lamarca Peiro José Investigador Efectivo Alta Miembro colaborador

502
Adrián Cerezo Samuel
Lee Seong Hun Investigador Efectivo 05/05/2021
Lera García Francisco Investigador Efectivo Alta Miembro colaborador
Barbed Pérez Oscar León
López Nicolás Gonzalo Investigador Efectivo 01/12/2020
Alta Miembro colaborador
Mahulea Cristian Florentin Investigador Efectivo Cano Andrés Lorenzo
18/11/2021
Baja
Boletín Oficial de Aragón

Marchukov Lepeha Yaroslav Investigador Efectivo Alta Miembro colaborador


24/07/2020 Tierno Jiménez Carlos
22/07/2021
Martínez Cantín Rubén Investigador Efectivo
Martínez Montiel José María Investigador Efectivo Alta 24/02/2020 Sicignano Doménico Investigador Efectivo
Montesano Del Campo Luis Investigador Efectivo
Montijano Muñoz Eduardo Investigador Efectivo Alta 20/09/2020 Pérez Yus Javier Alejandro Investigador Efectivo
Mosteo Chagoyen Alejandro Investigador Efectivo Alta 07/10/2021 Lorente Cebrián Mª Teresa Miembro Colaborador
Moya Lasheras Eduardo Investigador Efectivo Alta 07/09/2021 Tomasini Clara Miembro Colaborador
Murillo Arnal Ana Cristina Investigadora Efectiva Alta
Neira Parra José Investigador Efectivo Sanz Bermejo Francisco Javier Miembro Colaborador
09/03/2022
Placed Perales Julio Miembro Colaborador
Pueyo Ramón Pablo Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Ramírez Laboreo Edgar Jorge Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Riazuelo Latas Luis Investigador Efectivo
T46_20R Energía Y CO2 Tecnología Referencia
Sabater Bailón Alberto Miembro Colaborador
Romeo Giménez Luis Miguel Investigador Principal
Sagüés Blazquiz Carlos Investigador Efectivo
Andrés Gimeno José Manuel Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Baja
Aznar Montesinos María Miembro Colaborador
31/12/2020 García Villa
Baja Investiagdor Efectivo
Bailera Martín Manuel Investigador Efectivo Sergio
07/02/2021 IP desde el 14/09/2020
Blanco Ariño Sofía Teresa Investigadora Efectiva
Canalís Martínez Paula Investigadora Efectiva Investigador Efectivo
Medel Rezusta Francisco Javier
Díez Pinilla Luis Ignacio Investigador Efectivo IP desde el 08/02/2021
Baja Cegoñino Banzo José Antonio Investigador Efectivo
Escudero Oriol Ana Iris Investigadora Efectiva
18/05/2021 Gabarre Raso Sergio Miembro Colaborador
Fernández López Javier Investigador Efectivo Gil Albarova Jorge Investigador Efectivo
Lisbona Martín María Pilar Investigadora Efectiva Gómez Vallejo Jesús Investigador Efectivo
Llera Sastresa Eva María Investigadora Efectiva Ibarz Montaner Elena Investigadora Efectiva
Baja Lobo Escolar Antonio Investigador Efectivo
Marín Olivares Julián Miembro Colaborador
31/12/2020 Lobo Escolar Luis Investigador Efectivo
Mayoral Gastón María Del Carmen Investigadora Efectiva Martínez Morlanes María José Miembro Colaborador
Pascual Sevilla Sara Investigadora Efectiva Mateo Agudo Jesús Javier Investigador Efectivo
Peña Pellicer María Begoña Investigadora Efectiva Montolio Marco Alberto Investigador Efectivo
Royo Herrer Javier Investigador Efectivo

503
Naveiro Gómez José Manuel Investigador Efectivo
Rubio Villa Begoña Investigadora Efectiva Ortún Terrazas Javier Investigador Efectivo
Baja Pascual Aranzana Javier Investigador Efectivo
Velasco Albillos María Inmaculada Investigadora Efectiva
19/09/2021 Pérez Del Palomar Alea Amaya Investigadora Efectiva
Alta Puértolas Broto Sergio Estanislao Investigador Efectivo
García Franco Enrique Investigador efectivo
01/11/2020 Puértolas Ráfales José Antonio Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Alta Ríos Jordana Ricardo Investigador Efectivo


Dueso Villalba Ana Cristina Miembro colaborador
13/01/2020
Alta Miembro colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Saez de Guinoa Sentre Javier
22/01/2020 Expediente Denominación Área Categoría
Alta Miembro colaborador Education-Quality-
Perpiñan Hinarejos JOrge T49_20R Tecnología Referencia
19/02/2021 Technology (EduQtech)
Alta Miembro colaborador
García Mariaca Alexandre Medrano Sánchez Carlos Tomás Investigadora Principal
01/12/2021
Albiol Pérez Sergio Investigador Efectivo
Alta Miembro colaborador
Melendo Vidal Ana Pilar Arcega Solsona Francisco Investigador Efectivo
15/10/2021
García-Magariño García Iván Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Ibañez Álvarez Francisco Investigador Efectivo
Igual Catalán Raúl Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría
Marcuello Pablo Juan José Investigador Efectivo
T48_20R Biomateriales Tecnología Referencia
Martínez Cesteros Javier Investigador Efectivo
Baja Puértolas Rafales
José Antonio Investigador Principal Plaza García Inmaculada Investigadora Efectiva
13/09/2020
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Sainz Martín Mª Esther Investigadora Efectiva Alta 01/01/2022 González Loyola Ana Investigadora efectiva
Serrano Tierz Ana Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Vanegas Vásquez Erik Arturo Investigador Efectivo
Alta Expediente Denominación Área Categoría
Dominguez Gimeno Sergio Investigador efectivo
01/12/2021 Grupo Universitario De
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA T53_20R Investigación Analítica Tecnología Referencia
(GUIA)
Expediente Denominación Área Categoría María Consolación
Nerín De La Puerta Investigadora Principal
Multiscale In Mechanical Cristina
T50_20R And Biological Tecnología Referencia Almeida E Silva Filomena Augusta Investigadora Efectiva
Engineering (M2BE) Asensio Casas Esther Investigadora Efectiva
Pérez Ansón María Ángeles Investigadora Principal Aznar Ramos Margarita Investigadora Efectiva
Alamán Díez Pilar Investigadora Efectiva Canellas Aguareles Elena Miembro Colaborador
Alierta Nicodemus Jesús Miembro Colaborador Domeño Recalde María Celia Investigadora Efectiva
Beltrán Lostal Gabriel Miembro Colaborador Gracia Vallés Nicolás Miembro Colaborador
Borau Zamora Carlos Miembro Colaborador Jaén Janira Miembro Colaborador
García Aznar José Manuel Investigador Efectivo Osorio Monsalve Jazmín Miembro Colaborador
García Grúas Cristina Miembro Colaborador Ruberte Sánchez María Laura Investigadora Efectiva
Gómez Benito María José Investigadora Efectiva Rubio Navarro Carlos Enrique Investigador Efectivo
Guerrero Barrado Pedro Miembro Colaborador Salafranca Lázaro Fransico Jesús Investigador Efectivo
Hervás Raluy Silvia Investigadora Efectiva Song Xuechao Miembro Colaborador
Jordán Palomar Elena Investigadora Efectiva Su Qizhi Miembro Colaborador

504
Juste Lanas Yago Miembro Colaborador Úbeda Jasanada Sara Investigadora Efectiva
Merino Casallo Francisco Miembro Colaborador Magdalena
Wrona Investigadora Efectiva
Baja 23/11/2021 Mincholé Lapuente Ana Miembro Colaborador
Movilla Mena Nieves Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Nasello Grabiele Miembro Colaborador
Paseta Martínez Oscar Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Boletín Oficial de Aragón

Pérez Rodríguez Sandra Miembro Colaborador Materiales Y


Remacha Ándrés Mónica Investigadora Efectiva Tratamientos Láser Para
T54_20R Tecnología Referencia
Russo Simone Miembro Colaborador Mejorar Rendimientos
Sáinz De Mena Diego Investigador Efectivo Energéticos
Sánchez Rua María Teresa Investigadora Efectiva Angurel Lambán Luis Alberto Investigador Principal
Seral García Belén Investigadora Efectiva Amaveda Metonou Hippolyte Investigador Efectivo
Serrano Alcalde Francisco Miembro Colaborador Badía Majós Antonio Investigador Efectivo
Alta 14/12/2020 Soria San Teodoro María Teresa Miembro Colaborador Bea Cascarosa José Antonio Investigador Efectivo
Alta 01/09/2020 Hernando Hatibi Soraya Miembro colaborador Cubero Ruíz Álvaro Miembro Colaborador
Alta 01/01/2021 Aparicio Juste Raúl Miembro colaborador De La Fuente Leis Germán Francisco Investigador Efectivo
Alta 14/12/2020 Guerrero López Paula Miembro colaborador Baja 11/10/2021 Díez Moñux Juan Carlos Investigador Efectivo
Alta 16/01/2020 Camacho Gómez Daniel Miembro colaborador Madre Sediles María Antonieta Investigadora Efectiva
Alta 28/11/2020 Godinho Gonzalvez María Inés Miembro colaborador Martínez Fernández Elena Investigadora Efectiva
Alta 08/04/2021 Juma Víctor Miembro colaborador Mora Alfonso Mario Juan Investigador Efectivo
Alta 01/10/2021 García Gareta Elena Miembro colaborador Baja 26/09/2020 Navarro Linares Rafael Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Porta Velilla Luis Miembro Colaborador Aguado Giménez Sergio Investigador Efectivo
Rahman Md Ashiqur Miembro Colaborador Aguilar Martín Juan José Investigador Efectivo
Rojo Martínez José Antonio Investigador Efectivo Albajez García José Antonio Investigador Efectivo
Baja 22/02/22 Santos Barahona Héctor Miembro Colaborador Brosed Dueso Francisco Javier Investigador Efectivo
Alta 07/02/22 Ozcelik Can Miembro Colaborador Cajal Hernando Carlos Enrique Investigador Efectivo
Sotelo Mieg Andrés Emilio Investigador Efectivo Conte Blasco Javier Miembro Colaborador
Torres Portero Miguel Ángel Investigador Efectivo Garcés Tebar Antonio Investigador Efectivo
Baja 14/03/2020 Estepa Millán Luís Carlos Miembro Colaborador Gracia Ramós Ángel Investigador Efectivo
Alta 01/01/2021 Frechilla Zabal Alejandro Investigador efectivo Jiménez Pacheco Roberto Investigador Efectivo
Lope Domingo Miguel Ángel Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Majarena Bello Ana Cristina Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Miqueo Delgado Adrián Investigador Efectivo
Ingeniería Térmica Y Pueo Arteta Marcos Investigador Efectivo
T55_20R Sistemas Energéticos Tecnología Referencia Royo Vázquez Emilio Investigador Efectivo
(GITSE) Torralba Gracia Marta Investigadora Efectiva
Serra De Renobales Luis María Investigador Principal Velázquez Sancho Jesús Investigador Efectivo

505
Cozar Bartos José María Investigador Efectivo Yagüe Fabra José Antonio Investigador Efectivo
Delgado Gracia Mónica Investigadora Efectiva Alta 14/09/2020 Díaz Pérez Lucia Candela Investigadora Efectiva
Guallar Paracuellos Jesús Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Guillén Lambea Silvia Investigadora Efectiva
Labarías Quílez Alejandro Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Lázaro Fernández Ana Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Películas Y Partículas
T57_20R Tecnología Referencia
Lozano Serrano Miguel Ángel Investigador Efectivo Nanoestructuradas (NFP)
Marín Herrero José María Investigador Efectivo Santamaria Ramiro Jesús Marcos Investigador Principal
Navarro García Miguel Miembro Colaborador Alejo Cuesta María Teresa Miembro Colaborador
Pina Eduardo Antonio Miembro Colaborador Almazán Román Fernando Investigador Efectivo
Pinto Maquilón Edwin Samir Miembro Colaborador Arauzo Gimeno Beatriz Investigadora Efectiva
Rodríguez Soria Beatriz Investigadora Efectiva Balas Nieto Francisco Investigador Efectivo
Zalba Nonay María Belén Investigadora Efectiva Bernechea Navarro María Investigadora Efectiva
Bonet Aleta Javier Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Calzada Funes Javier Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Carrillo Pinzón Cristobal Investigador Efectivo
Grupo De Ingeniería De García Peiro José Ignacio Investigador Efectivo
T56_20R Fabricación Y Metrología Tecnología Referencia Hueso Martos José Luis Investigador Efectivo
Avanzada Irusta Alderete Silvia Investigadora Efectiva
Santolaria Mazo Jorge Investigador Principal Juárez Pérez Emilio Investigador Efectivo
Acero Cacho Raquel Investigadora Efectiva Baja: 14/04/2021 Julián Burillo Ignacio Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Lafuente Adiago Marta Investigadora Efectiva Suárez Gracia Darío Investigador Efectivo
Landa Baila Guillermo Investigador Efectivo Torres Moreno Enrique F. Investigador Efectivo
Lobera González María Pilar Investigadora Efectiva Valero Bresó Alejandro Investigador Efectivo
Madrid Martín Ainhoa Miembro Colaborador Villarroya Gaudó María Investigadora Efectiva
Mallada Viana María Reyes Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Manno Roberta Investigadora Efectiva
Martín Duque María Del Pilar Investigadora Efectiva Denominación
Expediente Área Categoría
Martín Pardillos Ana Miembro Colaborador
Martínez Martínez Gema Investigadora Efectiva
Pina Iritia María Pilar Investigadora Efectiva T59_20R Sistemas De Información Tecnología Referencia
Sancho Albero María Investigadora Efectiva Avanzados (IAAA)
Sanz Marco Arturo Investigador Efectivo Zarazaga Soria
Francisco Javier Investigador Principal
Sebastian Cabeza Víctor Investigador Efectivo
Urbiztondo Castro Miguel Ángel Investigador Efectivo Béjar Hernández
Rubén Investigador Efectivo
Usón Muñoz Laura Investigadora Efectiva
Yus Argón Cristina Investigadora Efectiva Lacasta Miguel
Javier Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Latre Abadía Miguel Ángel Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría López Pellicer Francisco Javier Investigador Efectivo
Martín Segura Sergio Miembro Colaborador
Grupo De Arquitectura De
Computadores De La Nogueras Iso Francisco Javier Investigador Efectivo
T58_20R Tecnología Referencia Piedrafita Moreno
Universidad De Zaragoza Ramón Investigador Efectivo

506
(gaZ)
Viñals Yúfera Valiño García
Víctor Investigador Principal Juan Investigador Efectivo

Alastruey Benedé Jesús Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA


Alcolea Moreno Adrián Investigador Efectivo
Briz Velasco José Luis Investigador Efectivo Denominación
Boletín Oficial de Aragón

Expediente Área Categoría


Dávila Guzmán María Angélica Miembro Colaborador
Escuin Blasco Carlos Investigador Efectivo
Grupo De Investigación
García Risueño Pablo Miembro Colaborador T60_20R Tecnología Referencia
En Interfaces Avanzadas
Gran Tejero Rubén Investigador Efectivo
(Affectivelab)
Ibáñez Marín Pablo Investigador Efectivo
Cerezo Bagdasari Eva Mónica Investigadora Principal
Kjelgaard Mikkelsen Carl Christian Miembro Colaborador
Aguelo Arguis Antonio Investigador Efectivo
Llabería Griñó José María Miembro Colaborador
Asiaín Asorena David Investigador Efectivo
Monreal Arnal Teresa Miembro Colaborador
Baldassarri Sandra S. Investigadora Efectiva
Navarro Torres Agustín Investigador Efectivo
Beltrán Blázquez José Ramón Investigador Efectivo
Ramírez Treviño Antonio Miembro Colaborador
Borda Almeida Adriane Miembro Colaborador
Ramos Martínez Luis Manuel Investigador Efectivo
Coma Roselló Teresa Investigadora Efectiva
Resano Ezcarary Jesús Javier Investigador Efectivo
Díaz-Guerra Aparicio David Miembro Colaborador
Rubio Laura Miembro Colaborador
Domingo Sánchez María Dolores Miembro Colaborador
Sahelices Fernández Benjamin Miembro Colaborador
Gallardo Casero Jesús Investigador Efectivo
Segarra Flor Juan Investigador Efectivo
Gaspar Ruz María Luisa Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Lacuesta Gilaberte Raquel Investigadora Efectiva Altmann Jörn Miembro Colaborador


Navarro Alamán Javier Miembro Colaborador Arronategui Arribalzaga Unai Investigador Efectivo
Ponce De León Jesús Investigador Efectivo Bañares Bañares José Ángel Investigador Efectivo
García Pascual Enrique Investigador Efectivo Colom Piazuelo José Manuel Investigador Efectivo
Sanz Cecilia Verónica Miembro Colaborador Delot Thierry Miembro Colaborador
Tessore Juan Pablo Miembro Colaborador Hermoso Traba Ramón Investigador Efectivo
Hernández Giménez Mónica Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Mayordomo Cámara Elvira Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Pham Congduc Miembro Colaborador
T62_20R Tissue Microenvironment Tecnología Referencia Rana Omer F. Miembro Colaborador
Luis José Tolosana Calasanz Rafael Investigador Efectivo
Baja
Fernández Ledesma Investigador Principal Tricas García Fernando Investigador Efectivo
08/05/2021
Urra Cuairán Óscar Miembro Colaborador
Abizanda Campo Sara Miembro Colaborador
Alcaine Gónzalez Clara Investigadora Efectiva
Álvarez Alegret Ramiro Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA

507
Ayensa Jiménez Jacobo Miembro Colaborador
Castro Abril Hector Alfonso Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Doblaré Castellano Manuel Investigador Efectivo Group In Product And
Monge Prieto Rosa Miembro Colaborador T66_20R Project Management Tecnología Referencia
Investigador Efectivo (G2PM)
Ochoa Garrido Ignacio
IP desde el 09/05/2021
Boletín Oficial de Aragón

Rebollar Rubio Rubén Investigador Principal


Oliván García Sara Investigadora Efectiva Boné Garasa Antonio Investigador Efectivo
Paz Artigas Laura Investigadora Efectiva Carrasquer Poy Ángel Luis Investigador Efectivo
Quesada Granja Carlos Miembro Colaborador Fernández-Carrion Rubio Javier Miembro Colaborador
Randelovic Teodora Investigadora Efectiva Gil Pérez Ignacio Investigador Efectivo
Estela Guillén Torres Jesús Investigador Efectivo
Solanas Villacampa Investigadora Efectiva
Lidón López Iván Investigador Efectivo
Alta 27/04/2021
Jesús Manchado Pérez Eduardo José Miembro Colaborador
Ciriza Astraín Investigador efectivo
Muñoz Villalba José Francisco Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Romero Piqueras Carlos Miembro Colaborador
Sáenz Gil De Gómez María Jesús Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Sanz Segura Rosana Miembro Colaborador
Computer Science For
T64_20R Complex System Tecnología Referencia FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE
Modelling (Cosmos)
Expediente Denominación Área Categoría
Ilarri Artigas Sergio Investigador Principal
S08_20R ValorA Ciencias Sociales Referencia
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Berzosa Sánchez César Investigador Principal Bentura Aznarez Benjamín Miembro Colaborador
Baja 28/02/2022 Arbonés Arqué Irela Investigadora Efectiva Bronneberg Velez Lygia Miembro Colaborador
Alta 01/03/2022 Arbonés Arqué Irela Miembro Colaborador Caballero Oriol José Luís Miembro Colaborador
Alta 01/03/2022 Bascuas Burges Pablo Miembro Colaborador Caballero Oriol Fernando Miembro Colaborador
Arjol Serrano José Luis Investigador Efectivo Baja
Calcinaro Daniel Investigador Efectivo
Bataller Cervero Ana Vanessa Investigadora Efectiva 16/09/2022
Cimarras Otal Cristina Investigadora Efectiva Capella Garcés Alberto Investigador Efectivo
Gutierrez Pablo Héctor Investigador Efectivo Ciprés Bagüeste David Investigador Efectivo
Lozano Jarque Demetrio Investigador Efectivo Ciprés Pellejer Carolina Investigadora Efectiva
Marcén Cinca Noel Investigador Efectivo Costa Salas Yasel Investigadora Efectiva
Baja De La Cruz Eiriz María Teresa Investigadora Efectiva
Marcén Muñío Celia Investigadora Efectiva
10/09/2022 Diez Ranft Oliver Miembro Colaborador
Marco Contreras Luis Alberto Investigador Efectivo Escobar De La Iglesia Jaime Víctor Miembro Colaborador
Piedrafita Trigo Eduardo Investigador Efectivo Escudero Amor Alfonso Miembro Colaborador
Rabal Pelay Juan Miembro Colaborador Escuin Finol David Investigador Efectivo
Roche Seruendo Luis Enrique Investigador Efectivo Fernández De Alarcón Pilar Investigadora Efectiva
Valero Del Campo Carlos Investigadora Efectiva Fraile Del Pozo Alberto Miembro Colaborador
Gallego Navarro Jesús Miembro Colaborador
FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE
García Fuertes Eduardo Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría García Milla Miriam Investigadora Efectiva
Software Variability For Gimeno Valero Ángel Investigador Efectivo
T61_20R Information Technologies Tecnología Referencia Gonçalves Paulo Miembro Colaborador

508
(SVIT) Gürbüz Mustafa Çagri Investigadora Efectiva
Cetina Englada Carlos Investigador Principal Kraiselburd Santiago Miembro Colaborador
Arcega Rodríguez Lorena Investigadora Efectiva Baja 28/07/2020 Kuyzu Gültekin Investigador Efectivo
Blasco Latorre Daniel Investigador Efectivo Lambán Castillo María Pilar Investigadora Efectiva
Domingo Montes África Investigadora Efectiva Larrodé Pellicer Emilio Investigador Efectivo
Echeverria Ochoa Jorge Investigador Efectivo Larroy Comellas Javier Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Font Burdeus Jaime Investigador Efectivo Lekkakos Spyridon Investigador Efectivo


Lapeña Martí Raúl Investigador Efectivo Martínez Abad Luís Investigador Efectivo
Pérez Pérez Martínez De Yuso Ariza Alicia Cristina Investigadora Efectiva
Francisca Investigadora Efectiva
Medrano Bosque Jesús Miembro Colaborador
Baja
FUNDACIÓN ZARAGOZA LOGISTICS CENTER Milenkovic Milos Investigador Efectivo
16/09/2021

Expediente Denominación Área Categoría Millán Ibor Carlos Investigador Efectivo


Smart And Sustainable Oliveros Colay María José Investigadora Efectiva
T14_20R Tecnología Referencia Baja
Logistics & Supply Chains Paniagua Royo Jesús Investigador Efectivo
11/03/2022
Val Blasco Susana Investigadora Principal
Pascual Andreu Fernando Miembro Colaborador
Baja Luis Eduardo
Albernaz Andrade Investigador Efectivo Pibernik Richard Investigador Efectivo
31/08/2022 Wilbert
Artigot Noguer Diego Miembro Colaborador Polo Navarro Lorena Investigadora Efectiva
Barcelona Miguel Ángel Investigador Efectivo Royo Agustín Beatriz Investigadora Efectiva
Bautista Arroyo Juan Investigador Efectivo Royo Sánchez Jesús A. Investigador Efectivo
Samii Amir B. Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO I

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN DE REFERENCIA RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Miembro Colaborador
hasta el 08/02/2021
Sánchez Monclús Sara
Investigadora efectiva
desde el 09/02/2021
Baja
Serrano Valenzuela Alejandro Investigador Efectivo
31/08/2022
Sheffi Yossi Miembro Colaborador
Sicilia Montalvo Juan Antonio Miembro Colaborador
Ubide Querol David Miembro Colaborador
Urcioli Luca Investigador Efectivo
Alta
29/11/2021
Maleta Manubens Teresa Miembro colaborador
Alta
29/11/2021
Rahmana Shanghayegh Miembro colaborador

509
Boletín Oficial de Aragón
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO II

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN EN DESARROLLO RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS (CSIC) FUNDACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS DEL HIDRÓGENO EN ARAGÓN
Expediente Denominación Área Categoría Expediente Denominación Área Categoría
Reactividad Y Catálisis En Ciencias Experimentales H2+I Hidrógeno Para La
E50_20D Desarrollo T13_20D Tecnología Desarrollo
Química Inorgánica Y Matemáticas Investigación
Tejel Altarriba Palacín Arizón Fernando Investigador Principal
Cristina Investigadora Principal
Abadía Albás Laura Miembro Colaborador
Alamán Valtierra Pablo Miembro Colaborador Arié Santolaria Carlos Miembro Colaborador
Elduque Palomo Ana Isabel Investigadora Efectiva Bernad Montenegro Alfonso Miembro Colaborador
López Calvo José Antonio Investigador Efectivo Bueno Hernández Edgar Miembro Colaborador
Martín Casado Marta Investigadora Efectiva Canalejas Pérez Rubén Investigador Efectivo
Alta 01/05/2020 Geer Ramos Ana M. Investigadora Efectiva Casero Cabezón Pedro Investigador Efectivo
Sola Larraya Eduardo Investigador Efectivo Cortés García Darío Miembro Colaborador
Tarifa Soto Luis Miguel Investigador Efectivo Figueruelo Malo Guillermo Investigador Efectivo
Alta 01/02/2021 Guisado Barrios Gregorio Investigador Efectivo Gil Hernández Vanesa Investigadora Efectiva
Alta 28/07/2020 Ciriano López Miguel A. Investigador Efectivo Gurauskis Jonas Investigador Efectivo

510
Alta 16/01/2021 Padilla Langa Marina Miembro Colaborador Gutiérrez Roa Manuel Miembro Colaborador
Alta 16/01/2021 Navarro Lafuente Janeth Investigadora Efectiva Muniesa Burillo Manuel Investigador Efectivo
Baja 15/02/2020 Moreno Carrasco Alberto Investigador Efectivo Pérez Gil Rodrigo Miembro Colaborador
Varela Izquierdo Sánchez Laínez Javier Miembro Colaborador
Baja 31/07/2020 Víctor Miembro Colaborador Sanz Millán Mercedes Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Simón Romeo Jesús Investigador Efectivo


ESCUELA UNIVERSITARIA POLITÉCNICA DE LA ALMUNIA DE DOÑA GODINA (EUPLA)
Villuendas Gracia Teresa Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría
INSTITUTO ARAGONÉS DE CIENCIAS DE LA SALUD (IACS)
Ingeniería Hidráulica Y
T18_20D Tecnología Desarrollo
Ambiental Expediente Denominación Área Categoría
Russo Investigación Y Docencia En
B48_20D Ciencias Biomédicas Desarrollo
Beniamino Investigador Principal Gastroenterología (Indogastro)
Montoro Huguet Miguel Investigador Principal
Acero Oliete Alejandro Investigador Efectivo Aspuru Rubio Katalin Investigadora Efectiva
Borque Horna Carmelo José Investigador Efectivo Belloc Barbastro Blanca Investigadora Efectiva
López Julián Pedro Luis Investigador Efectivo Ber Nieto Yolanda Investigadora Efectiva
Morales Arribas Miguel Ángel Investigador Efectivo Camo Monterde Patricia Miembro Colaborador
Pérez Benedicto José Ángel Investigador Efectivo Cañamares Orbis Pablo Investigadora Efectiva
Pérez Esteras Javier Investigador Efectivo Domínguez Cajal Manuel Investigador Efectivo
Quero Sanz Fernando Miembro Colaborador Estrada Oncins Silvia Investigadora Efectiva
Ruiz Lozano Óscar Investigador Efectivo García Domínguez Melody Investigadora Efectiva
Sánchez Catalán Gómez González Miguel Investigador Efectivo
Juan Carlos Investigador Efectivo Lacalle Aicua Laura Investigadora Efectiva
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Llimiñana Ordás Carmen Investigadora Efectiva Toyas Miazza Carla Miembro Colaborador
Lué Alberto Investigador Efectivo
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Muñiz Unamunzaga Gorka Investigador Efectivo
Oliván Guerri Lorenzo Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Pedrera Román Victoria Miembro Colaborador Sistema Cardiovascular,
Prieto López Carlos Damián Investigador Efectivo B45_20D Metabolismo Y Diagnóstico Ciencias Biomédicas Desarrollo
Rivas Calvete Olga Investigadora Efectiva Precoz
Roldón Golet Marta Investigadora Efectiva Laclaustra Gimeno Martín Investigador Principal
Sánchez Puértolas Ana Belén Investigadora Efectiva Alonso Ventura Vanesa Investigadora Efectiva
Santolaria Piedrafita Santos Investigador Efectivo Alvarado Rosas Karol Almendra Investigadora Efectiva
Talal El-Abur Issa Investigador Efectivo Andrés Otero María Jesús Investigadora Efectiva
Alta 24/09/2021 Solano Sánchez Marina Investigadora Efectivo Calvo Gracia Fernando Investigador Efectivo
Alta 24/09/2021 Bernal Mañas Carmen María Investigadora Efectivo De Diego García Patricia Investigadora Efectiva
Alta 24/09/2021 García Erce José Antonio Investigador Efectivo Lou Bonafonte José Manuel Investigador Efectivo
Trincado Aznar Pablo Investigador Efectivo
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN)
Expediente Denominación Área Categoría
Cefaleas, Hipotálamo Y Expediente Denominación Área Categoría
B11_20D Ciencias Biomédicas Desarrollo
Alteraciones Del Sueño
Santos Lasaosa Sonia Investigadora Principal B47_20D Grupo De Investigación Básica Ciencias Biomédicas Desarrollo
Atienza Ayala Saida Miembro Colaborador En Medicina Interna
Bellosta Diago Elena Investigadora Efectiva Torralba Cabeza Miguel Ángel Investigador Principal
Garcés Antón Esther Investigadora Efectiva Aibar Arregui Miguel Ángel Investigador Efectivo
Garcés Redondo Moisés Miembro Colaborador Andrés Gracia Alejandro Miembro Colaborador

511
Lopez Bravo Alba Investigadora Efectiva Baja:04/02/2021 Aparicio Pelaz Diego Investigador Efectivo
Marín Gracia Marta Investigadora Efectiva Baja:04/02/2021 Camón Pueyo Ana María Investigadora Efectiva
Muñoz Farjas Elena Investigadora Efectiva Domingo Morera José María Miembro Colaborador
Navarro Pérez María Pilar Investigadora Efectiva Lahuerta Pueyo Carmen Miembro Colaborador
Viloria Abelesque Alejandro Investigador Efectivo Melero Polo Jorge Investigador Efectivo
Baja:04/02/2021 Merino Casallo María Izarbe Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Vinueza Buitrón Paul Ricardo Investigador Efectivo


Moreno Gazquez Inmaculada Investigadora Efectiva
FUNDACIÓN INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN SANITARIA DE ARAGÓN (IIS ARAGÓN) Olivera González Susana Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Revilla Martí Pablo Investigador Efectivo
Investigación Clínica En Unceta Barrenechea Ana Roteta Investigadora Efectiva
B24_20D Ciencias Biomédicas Desarrollo Alta:04/02/201 Pérez Palacios Raquel Investigadora Efectiva
Enfermedades Infecciosas
Paño Pardo José Ramón Investigador Principal UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Amiguet García Juan Antonio Investigador Efectivo
Arenere Mendoza Mercedes Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Crusells Canales María José Investigadora Efectiva
Gimeno Gracia Mercedes Miembro Colaborador Envejecimiento Y Estrés
B37_20D Ciencias Biomédicas Desarrollo
Letona Carbajo Santiago Miembro Colaborador Oxidativo
Luque Gómez Pilar Investigadora Efectiva
Morte Romea Elena Investigadora Efectiva García García José Joaquín Investigador Principal
Sanjoaquín Conde Isabel Investigadora Efectiva Albendea Calleja Carlos David Investigador Efectivo
Sierra Bergua Beatriz Miembro Colaborador Alda Torrubia José Octavio Investigador Efectivo
Sierra Monzón José Luis Investigador Efectivo Cassinello Ogea María Concepción Investigadora Efectiva
Tirado Anglés Gabriel Investigador Efectivo Esteban Zubero Eduardo Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO II

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN EN DESARROLLO RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

García Gil Francisco Agustín Investigador Efectivo


Longás Valién Javier Investigador Efectivo Jaime
López Pingarrón Laura Investigadora Efectiva Whyte Orozco Investigador Efectivo
Marzo Pereboom Yaiza Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Pereboom Maicas Matilde Desirée Investigadora Efectiva
Pérez-Tierra Ruiz Jesús Víctor Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Pola Bandrés Guillermo Miembro Colaborador Neuromol (Neurobiología
Ramírez Rodríguez José Manuel Investigador Efectivo B49_20D Molecular) Ciencias Biomédicas Desarrollo
Remartínez Fernández José María Investigador Efectivo
Reyes Gonzales Marcos César Investigador Efectivo Carrodeguas Villar
José Alberto Investigador Principal
Royo Dachary Pablo Investigador Efectivo
Soria Aznar Marisol Investigadora Efectiva Baja 31/03/2021 Camino Camino José Daniel Investigador Efectivo
Zubero Imaz María José Investigadora Efectiva Cremades Casasín Nunilo Investigadora Efectiva
De La Fuente Herreruela Diego Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA García Nafría Javier Investigador Efectivo
Área Baja 31/12/2021 Gracia González Pablo José Investigador Efectivo
Expediente Denominación Categoría

512
Herguedas Francés Beatriz Investigadora Efectiva
Anatomía Clínica Del Pie Alta 01/01/2021 Arroyo Urea Sandra Investigadora efectiva
Ciencias Biomédicas
B40_20D Desarrollo Alta 01/08/2021 Vega Gutiérrez Carlos Investigador efectivo
Alta 01/10/2020 Polanco Irisarri David Miembro colaborador
Lahoz Gimeno Manuel Investigador Principal Alta 26/10/2021 Mallor Franco Jorge Miembro colaborador
Benito Rodriguez Jesús Investigador Efectivo
Boletín Oficial de Aragón

Alta 07/09/2021 Carrión Antolí Ángela Miembro colaborador


Cepero Moreno Evangelina Investigadora Efectiva Alta 16/09/2021 Sánchez Valls Irene Miembro colaborador
Cisneros Gimeno Ana Isabel Investigadora Efectiva
Deus Fombellida Javier Investigador Efectivo UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Fañanás Mastral Javier Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Gallart Ortega José Miembro Colaborador
García Barrios Alberto Investigador Efectivo Textos, Territorios Y
González López David Miembro Colaborador H12_20D Tecnologías. Análisis Cruzados Ciencias Humanas Desarrollo
Gordillo Fernández Luis Miembro Colaborador Entre Lenguajes. (T3AXEL)
Marco Sanz Carmen Investigadora Efectiva
Moreno De Castro Manuel Miembro Colaborador Tresaco Belío
María Pilar Investigadora Principal
Ortiz Romero Mercedes Miembro Colaborador
Páules Cuesta Isabel Miembro Colaborador Barea García María Teresa Investigadora Efectiva
Pellejero Álvarez Santiago Investigador Efectivo Cadena Monllor María Lourdes Investigadora Efectiva
Salcini Macías José Luis Miembro Colaborador Coca Méndez Beatriz Miembro Colaborador
Sarroca Becerrica Nuria Miembro Colaborador Dupuy Lionel Miembro Colaborador
Valero Salas José Miembro Colaborador Faria Dominique Miembro Colaborador
Vera Gil Arturo Investigador Efectivo Mikelarena Peña Fernando Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

Moniz Ana Isabel Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría


Nagore Laín Francho Investigador Efectivo
Puey Bernués María Lucía Investigador Efectivo Transferencias Culturales Y
Puyo H27_20D Proyección Internacional De La Ciencias Humanas Desarrollo
Jean-Yves Miembro Colaborador Cultura Aragonesa, 1780-2000
Viana Martín (Transfercult)
Eden Miembro Colaborador Sabio Alcutén Alberto Investigador Principal
Abad Buil Irene Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Asín Martínez Laura Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Echániz Serrano Emmanuel Investigador Efectivo
Escuín Borao Ignacio Investigador Efectivo
Sigydoc: Signos Y Documentos. Esteban Zuriaga María José Miembro Colaborador
H15_20D Cultura Escrita Y Sociedad En Ciencias Humanas Desarrollo Granada López José Manuel Miembro Colaborador
Aragón (Siglos XII-XVIII) Puyol Ibort Esther Investigadora Efectiva
Ramón Arbués Enrique Investigador Efectivo
Narbona Cárceles María Investigador Principal Sarría Ramírez Fernando Investigador Efectivo
Andrés Fernández David Miembro Colaborador
Blasco Martínez Asunción Luisa Miembro Colaborador UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
María De Los Expediente Denominación Área Categoría
Cabanes Pecourt Desamparados Miembro Colaborador
Cervera Fras María José Investigadora Efectiva H30_20D Ciencias Humanas Desarrollo
Genus
Corral Lafuente José Luis Investigador Efectivo Beltrán Almería Luis Investigador Principal
Baja 19/09/2021 Pueyo Colomina Pilar Investigadora Efectiva Escrig Aparicio José Antonio Investigador Efectivo
Rodríguez Lajusticia Francisco Saulo Miembro Colaborador Martín Zorraquino María Antonia Investigadora Efectiva
Baja 30/09/2021 Sarasa Sánchez Esteban Investigador Efectivo

513
Silvestre Miralles Alicia Investigadora Efectiva
Utrilla Utrilla Cuartero Sánchez Juan Manuel Investigador Efectivo
Alta 25/09/2020
Juan Miembro Colaborador
Alta 11/09/2020 Magallón García Ana Isabel Investigadora Efectiva
Alta 20/09/2021 Ares Legaspi Adrián Investigador efectivo
Alta 15/09/2020 Catalá Pérez Manuela Investigadora Efectiva
Alta 30/09/2021 Pina Lucindo Juan José Investigador efectivo
Investigador Efectivo del
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA 01/01/2020 al
Boletín Oficial de Aragón

Expediente Denominación Área Categoría Baja 30/09/2020 Ezpeleta Aguilar Fermín 30/09/2020
Grupo Interdisciplinar De Alta 20/09/2021 Ezpeleta Aguilar Fermín Investigador Efectivo
H26_20D Historia Intelectual E Ciencias Humanas Desarrollo
Alta 20/09/2021 Martínez Salazar Elisa Investigadora Efectiva
Institucional
Alta 01/01/2022 García Rodríguez María José Investigadora Efectiva
Astigarraga Goenaga Jesús Investigador Principal
Ausejo Martínez Elena Esther Investigadora Efectiva UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Alta 08/08/2020 Martínez Antonio Javier Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría
Morales Arrizabalaga Jesús Investigador Efectivo
Pérez Sarrión Guillermo Miembro Colaborador S25_20D Ciencias Sociales Desarrollo
Movimiento Humano
Usoz Otal Javier Investigador Efectivo
Legaz Arrese Alejandro Investigador Principal
Velamazán Gimeno María Ángeles Investigadora Efectiva
Bueno Antequera Javier Miembro Colaborador
Baja 13/09/2020 Miqueo Consuelo Investigadora Efectiva
Carranza García Luis Enrique Miembro Colaborador
Baja 30/09/2020 Blázquez Isabel Miembro Colaborador
Cirer-Sastre Rafael Miembro Colaborador
Corbi Soler Francisco Miembro Colaborador
Francín Gállego Marina Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA George Keith Phillip Miembro Colaborador
Guillén Correas Roberto Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO II

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN EN DESARROLLO RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Hernández González Vicenç Miembro Colaborador Entrenamiento, Actividad Física


Lapetra Costa Susana Investigadora Efectiva S53_20D Y Rendimiento Deportivo Ciencias Sociales Desarrollo
López Laval Isaac Investigador Efectivo (Enfyred)
Mayolas Pi Carmen Investigadora Efectiva Pradas De La Fuente Francisco Investigador Principal
Moliner Urdiales Diego Miembro Colaborador Arraco Castellar Salas Inmaculada Miembro Colaborador
Munguía Izquierdo Diego Miembro Colaborador Carrasco Páez Luis Miembro Colaborador
Murillo Fuentes Alfonso Miembro Colaborador Castellar Otín Carlos Investigador Efectivo
Murillo Lorente Víctor Investigador Efectivo Castellar Otín Elena Miembro Colaborador
Oviedo Caro Miguel Ángel Miembro Colaborador Coll Risco Irene Miembro Colaborador
París García Federico Miembro Colaborador De La Torre Combarros Ana Miembro Colaborador
Reverter Masiá Joaquín Miembro Colaborador Falcón Miguel David Investigador Efectivo
Ruidíaz Peña Mercedes Investigadora Efectiva González Jurado José Antonio Miembro Colaborador
Sarasa Oliván Francisco José Miembro Colaborador Lacleta Almolda Juan José Miembro Colaborador
Alta Latorre Peña Julio Investigador Efectivo
19/10/2021 Grimal Tejero Yara Miembro colaborador Lizalde Gil Manuel Investigador Efectivo
Montoya Súarez Duber Mary Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA

514
Moreno Azze Alejandro Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Ortega Zayas Miguel Ángel Miembro Colaborador
Otín Benedí David Miembro Colaborador
Investigación En Peñarrubia Lozano Carlos Investigador Efectivo
S31_20D Comportamiento, Salud Y Ciencias Sociales Desarrollo Rapún López Marta Investigadora Efectiva
Tecnologías (ICST) Alta
Boletín Oficial de Aragón

Sitko Sebastian
29/09/2021 Miembro Colaborador
Méndez López Magdalena Investigadora Principal Alta
Latre Navarro Lorena Investigadora efectiva
Álvarez Fidalgo Camino Investigadora Efectiva 20/09/2021
Barrada González Juan Ramón Investigador Efectivo Alta
Marcén Muñío Celia Investigadora efectiva
Castro Vázquez Ángel Investigador Efectivo 15/09/2022
Fernández Del Río Elena Investigadora Efectiva
Hidalgo Calvo Vanesa Investigadora Efectiva
Juan Lizandra María Carmen Miembro Colaborador
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Navarro Haro María Vicenta Investigadora Efectiva
Osma López Jorge Javier Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
Ramos Villagrasa Pedro José Investigador Efectivo Información Y Documentación
Alta 01/04/2020 Peris Baquero Oscar Investigador Efectivo S65_20D Del Patrimonio En La Cultura Ciencias Sociales Desarrollo
Salvador Fernández-Montejo Digital
Alicia Miembro Colaborador García Marco Francisco Javier Investigador Principal
Del Olmo Vicén Nuria Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Baja 18/09/2021 Galindo Ayuda Fernando Investigador Efectivo
Expediente Denominación Área Categoría Gamarra Gonzalo Alberto Investigador Efectivo
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

González-Varas Ibáñez Alejandro Investigador Efectivo Serón Arbeloa Francisco Investigador Efectivo
Baja 18/09/2021 Galindo Ayuda Fernando Investigador Efectivo Vélez Bedoya Jairo Iván Miembro Colaborador
Baja 09/12/2020 Lasala Calleja María Pilar Investigadora Efectiva
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Pedraza Gracia Manuel José Investigador Efectivo
Baja 30/09/2020 Sánchez Oliveira Camino Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
Alta 16/03/2022 Carvajal González Helena Miembro Colaborador Intelligent Networks And
T40_20D Tecnología Desarrollo
Alta 16/03/2022 Gutiérrez Gutiérrez Manuel Daniel Miembro Colaborador Information Technologies (INIT)
Alta 16/03/2022 Lasheras Sobreviela Berta Miembro Colaborador Garrido Picazo Piedad Investigadora Principal
Alta 30/09/2021 López del Ramo Joaquín Miembro Colaborador Calafate Carlos Tavares Miembro Colaborador
Alta 30/09/2021 Egea Gilaberte José Francisco Investigador Efectivo Cano Escribá Juan Carlos Miembro Colaborador
Alta 30/09/2021 Fantova Sancho Laura Investigador Efectivo Hernández Orallo Enrique Miembro Colaborador
Alta 30/09/2021 Pelles García Miguel Ángel Investigador Efectivo Manzoni Pietro Miembro Colaborador
Alta 30/09/2021 Puente Sanagustín José Carlos Investigador Efectivo Márquez-Barja Johann Miembro Colaborador
Martínez Domínguez Francisco José Investigador Efectivo
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Sánchez Casabón Ana Isabel Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Sangüesa Escorihuela Julio Alberto Miembro Colaborador
Tramullas Saz Jesús Investigador Efectivo
Grupo De Investigación Sobre Ubieto Artur Antonio Paulo Investigador Efectivo
S66_20D Sociedad, Creatividad E Ciencias Sociales Desarrollo Utrillas Gómez César Benjamín Investigador Efectivo
Incertidumbre (GISCI)
UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Bergua Amores José Ángel Investigador Principal Expediente Denominación Área Categoría
Báez Melián Juan Miguel Investigador Efectivo Sistemas De Información
Gastón Faci Diego Félix Investigador Efectivo T42_20D Tecnología Desarrollo
Distribuidos (SID)

515
López Pardo Iván Investigador Efectivo Mena Nieto Eduardo Investigador Principal
Minguijón Pablo Jaime Miembro Colaborador Bernad Lusilla Jorge Raúl Investigador Efectivo
Monge Lasierra Cristina Miembro Colaborador Blázquez Larraz María Pilar Miembro Colaborador
Moya Santander Laura Investigadora Efectiva Bobed Lisbona Carlos Miembro Colaborador
Pac Salas David Investigador Efectivo Bobillo Ortega Fernando Investigador Efectivo
Alta 01/01/2020 Casas Cortés María Isabel Investigadora Efectiva
Boletín Oficial de Aragón

Bosque Gil Julia Miembro Colaborador


UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA Dranca Gonciulea Lacramioara Sinziana Investigadora Efectiva
Garrido Marín Ángel Luis Miembro Colaborador
Expediente Denominación Área Categoría Gracia Del Río Jorge Investigador Efectivo
Granados Buey María Miembro Colaborador
Interactive Systems, Adaptivity, Lanau Coronas Marta Miembro Colaborador
T33_20D Autonomy And Cognition Tecnología Desarrollo Mauricio Espinoza Jorge Miembro Colaborador
(ISAAC) Mitrovic Nicola Miembro Colaborador
Peiró Burriel Álvaro Miembro Colaborador
Blesa Gascón Alfonso Investigador Principal Alta
Aguilera Lizarraga Miguel Miembro Colaborador 09/11/2021
Pitarch Ballesteros Lucía Miembro Colaborador
Barandiaran Fernández Xabier Miembro Colaborador
FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE
Castillo Ossa Luis Fernando Miembro Colaborador
Catalán Cantero Carlos Investigador Efectivo Expediente Denominación Área Categoría
De Miguel Casado Gregorio Investigador Efectivo Indivo (Investigación En Nuevas
González Bedia Manuel Investigador Efectivo B30_20D Dianas En Auto-Inmunidad Y Ciencias Biomédicas Desarrollo
Magallón Lacarta Juan Antonio Investigador Efectivo Vigilancia Oncológica)
Romero Arandia Íñigo Miembro Colaborador Sáez Gutiérrez María Berta Investigadora Principal
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

ANEXO II

GRUPOS DE INVESTIGACIÓN EN DESARROLLO RECONOCIDOS PARA EL PERÍODO 2020-2022

Aranda Mallén Carlos Adolfo Miembro Colaborador Miembro Colaborador


Bascuas Hernández Javier Investigador Efectivo Alta 01/03/2022 Millán Laleona Adrián
Capapé Poves Victoria Investigadora Efectiva FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE
Galarreta Aperte Sergio Investigador Efectivo
Gaya Alonso Benjamín Miembro Colaborador Expediente Denominación Área Categoría
Gimeno Pelegrín Joaquín Investigador Efectivo Comunicación, Periodismo,
S03_20D Ciencias Sociales Desarrollo
Gómez Barrera Manuel Investigador Efectivo Política Y Ciudadanía
López Del Val Alejandro Investigador Efectivo Zurutuza Muñoz Cristina Investigadora Principal
Mata Orús María Miembro Colaborador Albalad Aiguabella José María Investigador Efectivo
Muñoz González Guillermo Investigador Efectivo Carcavilla Puey Fernando Investigador Efectivo
Navarro Gil Joaquín Investigador Efectivo García Ortega Carmela Investigadora Efectiva
Plaza Alonso Cristina Miembro Colaborador Lumbierres Subías Carmen Investigadora Efectiva
Sáez Comet Luis Investigador Efectivo Mcmahon Joseph Andrew Investigador Efectivo
Sánchez Zalabardo José Manuel Investigador Efectivo Rodríguez Rodríguez Jorge Miguel Investigador Efectivo
Sanz Del Pozo Mónica Miembro Colaborador Romero Calmache María Investigadora Efectiva
Sota Ochoa Patricia Investigadora Efectiva Verón Lassa José Juan Investigador Efectivo

516
Subirá Ríos Jorge Investigador Efectivo FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE
Velilla Marco José Investigador Efectivo
Zaurín Paniagua Laura Investigadora Efectiva Expediente Denominación Área Categoría
S04_20D Arquitecturas Open Source Ciencias Sociales Desarrollo
FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE
Ruiz Varona Ana Investigadora Principal
Boletín Oficial de Aragón

Expediente Denominación Área Categoría Alfaro Santafé María Pilar Miembro Colaborador
Phyto-Pharm: Principios Álvarez Atarés Francisco Javier Investigador Efectivo
B44_20D Vegetales Bioactivos Y Ciencias Ciencias Biomédicas Desarrollo Comeras Serrano Ángel Investigador Efectivo
Farmacéuticas Diego Barrado Lourdes Investigadora Efectiva
López Ramos Víctor Investigador Principal Elía García Santiago Investigador Efectivo
Gómez Rincón Carlota Investigadora Efectiva Estepa Rubio Antonio Investigador Efectivo
Les Parellada Francisco Investigador Efectivo Alta 21/12/2020 Temes Cordovez Rafael R. Miembro Colaborador
Uriel Gallego Marta Investigadora Efectiva García Ballano Claudio Javier Investigador Efectivo
Valero Gracia Marta Sofía Investigadora Efectiva Holst Sorensen Jonás Investigador Efectivo
Alta 21/12/2020 Nuñez Alonso Sonia Miembro Colaborador Alta 21/12/2020 Blasco Cubas María Miembro Colaborador
Miembro Colaborador Alta 21/12/2020 Grávalos Lacambra Ignacio Investigador efectivo
Alta 21/12/2020 Casedas López Guillermo Baja 01/11/2020 Fuentes Fernández Rosana Investigadora Efectiva
Miembro Colaborador Bertol Gros Ana Investigadora Efectiva
Alta 22/09/2021
Alta 21/12/2020 Moliner Langa Ana Cristina
Alta 28/06/2022 Iglesias Soria Antonio Investigador Efectivo
Miembro Colaborador
Alta 21/12/2020 Pezo Piña Davison Alta 28/06/2022 Cajo Esteban Rubén Miembro colaborador
Miembro Colaborador Alta 28/06/2022 Pérez López Lourdes Miembro colaborador
Alta 21/12/2020 Maggi Filippo Alta 28/06/2022 Coiduras Sanagustín Mª Amparo Miembro colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2

FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE


Expediente Denominación Área Categoría Expediente Denominación Área Categoría
Migraciones, Interculturalidad Y Gaias: Grupo Aragonés De
S05_20D Ciencias Sociales Desarrollo
Desarrollo Humano (MIDH) S59_20D Investigación En Asistencia Ciencias Sociales Desarrollo
Fernández Romero Cayetano Investigador Principal Sanitaria
Corral García Alfonso Investigador Efectivo Investigador Efectivo
Moreno González Sergio
Nevado Llopis Almudena Investigadora Efectiva IP desde el 19/09/2020
Prieto Andrés Antonio Investigador Efectivo Bafaluy Franch Laura Investigadora Efectiva
Sierra Huedo María Luisa Investigadora Efectiva Hamam Alcober Nadia Miembro Colaborador
Alta 01/03/2022 Aguareles Bautista Marina Miembro Colaborador Huércanos Esparza Isabel Investigadora Efectiva
Alta 01/03/2022 Burton Lindsey Anne Investigadora Efectiva Liñares Varela Irene Investigadora Efectiva
Baja 31/07/2021 Uldemolins Julve Enrique Investigador Efectivo Investigadora Efectiva
Antón Solanas Isabel IP hasta el 18/09/2020
FUNDACIÓN UNIVERSIDAD DE SAN JORGE Pellicer García Begoña Investigadora Efectiva
Expediente Denominación Área Categoría Sagarra Romero Lucía Investigadora Efectiva
S07_20D Economius-J Ciencias Sociales Desarrollo Alta 01/03/2022 Adam Jerue Benjamín Investigador Efectivo
Bernad Mainar Rafael Investigador Principal
Bosch Frigola Irene Investigadora Efectiva
Carrascón Concellón Juan José Investigador Efectivo
Coca Villalba Fernando Investigador Efectivo
Colás Laguardia María Elena Investigadora Efectiva
García Martín Guillermo Miembro Colaborador
Jorcano Pérez Ismael Miembro Colaborador

517
Larrosa Ibañez Ivana María Miembro Colaborador
Lascorz Collada María Cruz Investigadora Efectiva
Martínez Odría Arantzazu Investigadora Efectiva
Mastral Franks Vanessa Investigadora Efectiva
Molinero Sabater Antonio Miembro Colaborador
Boletín Oficial de Aragón

Muñoz Yangüela Íñigo Miembro Colaborador


Murgoitio García José Manuel Miembro Colaborador
Portilla Del Río María Teresa Miembro Colaborador
Miembro Colaborador
Baja 28/02/2022 Román Aso Juan Antonio
Alta 01/03/2022 Román Aso Juan Antonio Investigador Efectivo
Romea Martínez Ana Cristina Investigadora Efectiva
Serna Bardavio Daniel Miembro Colaborador
Baja 28/02/2022 Tenas Alós Miguel Ángel Miembro Colaborador
Alta 01/03/2022 Tenas Alós Miguel Ángel Investigador Efectivo
Valero Errazu Diana Miembro Colaborador
Javier
Baja 21/12/2020 Rodríguez Ten Investigador Efectivo
Alta 01/03/2022 Vicente Piqueras Gema Miembro Colaborador
Alta 01/03/2022 Velilla Martínez Andrea Miembro Colaborador
Laguna Marín-Yaseli
Alta 01/03/2022 María Miembro Colaborador
04/01/2023

csv: BOA20230104039
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE ECONOMÍA, PLANIFICACIÓN Y EMPLEO

RESOLUCIÓN de 21 de diciembre de 2022, de la Directora Gerente del Instituto Arago-


nés de Empleo, por la que se conceden las subvenciones correspondientes a la Orden
EPE/1515/2022, de 19 de octubre, por la que se convocan para el año 2022 las subven-
ciones reguladas en la Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre, por la que se establecen
las bases reguladoras para la concesión de subvenciones complementarias para favo-
recer la estabilidad en el empleo de los trabajadores con discapacidad con especiales
dificultades de inserción que mantengan una relación laboral de carácter especial en el
ámbito de los centros especiales de empleo.

De conformidad con las normas vigentes, y de acuerdo con la propuesta de resolución


elevada por el Jefe del Servicio de Promoción de Empleo, la Directora Gerente del Instituto
Aragonés de Empleo emite la siguiente resolución:

Antecedentes

Primero.— Por Orden EPE/1515/2022, de 19 de octubre, se convocan para el año 2022


las subvenciones reguladas en la Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre, por la que se esta-
blecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones complementarias para favo-
recer la estabilidad en el empleo de los trabajadores con discapacidad con especiales dificul-
tades de inserción que mantengan una relación laboral de carácter especial en el ámbito de
los centros especiales de empleo. En la tramitación de los expedientes se ha observado el
procedimiento previsto en el Capítulo III de la Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre, así
como en la Ley 5/2015, de 25 de enero, de Subvenciones de Aragón.

Segundo.— En el marco de la citada convocatoria se han presentado un total de 68 solici-


tudes de subvención. Todas ellas se han presentado dentro del plazo de la convocatoria 2022
y han sido objeto de estudio y valoración por el Servicio de Promoción de Empleo. El proce-
dimiento de concesión se ha tramitado mediante el procedimiento simplificado de concu-
rrencia competitiva conforme a lo previsto en el artículo 14.3.b) de la Ley 5/2015, de 25 de
marzo, de Subvenciones de Aragón, y de acuerdo con los artículos 11 y 12 de las bases re-
guladoras.

Tercero.— Se ha comprobado que los centros especiales de empleo potencialmente be-


neficiarios cumplen con los siguientes requisitos exigidos en el artículo 3 de las bases regula-
doras:
- Poseer la calificación administrativa de centro especial de empleo y contar con centros
de trabajo en la Comunidad Autónoma de Aragón que figuran autorizados e inscritos en el
correspondiente Registro de Centros Especiales de Empleo.
- Haber sido beneficiarias, por los trabajadores destinatarios finales de la subvención y
durante el tiempo aplicable, de la subvención del 50% del salario mínimo interprofesional
prevista en la letra a) del artículo 11 de la Orden EIE/282/2016, de 17 de marzo, por la que se
establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones destinadas a fomentar
la integración laboral de las personas con discapacidad en los centros especiales de empleo.
- Estar al corriente en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad
Social.
- No encontrarse en ninguno de los supuestos previstos en el apartado 2 del citado artículo
3 de la Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre.

Cuarto.— Asimismo se ha comprobado también que las entidades beneficiarias cuentan


en su plantilla con trabajadores que presentan especiales dificultades para su inserción la-
boral, entendiendo que dichas dificultades se dan en aquellos trabajadores con parálisis ce-
rebral, enfermedad mental o discapacidad intelectual, con un grado de discapacidad recono-
cido igual o superior al 33 por 100, así como en aquellos que presentan una discapacidad
csv: BOA20230104040

física o sensorial con un grado reconocido igual o superior al 65 por 100.

Quinto.— Para dicho cálculo se han tomado en consideración todos los trabajadores que,
presentando las especiales dificultades de inserción laboral especificadas en el párrafo ante-
rior, han sido objeto de la subvención del 50% del salario mínimo interprofesional prevista en
la letra a) del artículo 11 de la ya citada Orden EIE/282/2016, de 17 de marzo, entre 1 de julio
2021 y el 30 de junio de 2022, ambos inclusive, incluyendo la parte proporcional de las pagas

518
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

extraordinarias correspondientes a dicho periodo, teniéndose en cuenta el número de días


efectivamente trabajados y el porcentaje de jornada de trabajo realizada.

Sexto.— Una vez evaluadas las solicitudes presentadas y efectuado el cálculo de las sub-
venciones que corresponderían a los beneficiarios, resulta que un total a otorgar de tres mi-
llones novecientos setenta y cinco mil cuatrocientos setenta y siete euros con noventa y seis
céntimos (3.975.477,96 €). Teniendo en cuenta que el crédito presupuestario previsto en esta
convocatoria asciende a dos millones quinientos mil euros (2.500.000 €), dicho crédito resulta
insuficiente para hacer frente al pago de la totalidad de las ayudas a otorgar. Por ello, procede
prorratear entre los beneficiarios el importe total destinado a financiar estas ayudas.

Fundamentos de derecho

Primero.— La competencia en materia de gestión de los programas de apoyo y fomento


de empleo corresponde al Instituto Aragonés de Empleo en virtud de lo dispuesto en el apar-
tado 2.a) del artículo 2 de la Ley 9/1999, de 9 de abril, sobre creación de dicho Instituto (“Bo-
letín Oficial de Aragón”, número 45, de 17 de abril de 1999).

Segundo.— La Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre, por la que se establecen las bases


reguladoras para la concesión de subvenciones complementarias para favorecer la estabi-
lidad en el empleo de los trabajadores con discapacidad con especiales dificultades de inser-
ción que mantengan una relación laboral de carácter especial en el ámbito de los centros
especiales de empleo, atribuye al Instituto Aragonés de Empleo la gestión de las subven-
ciones reguladas en la misma.

Tercero.— En virtud de lo dispuesto en los artículos 11 y 12 de la citada Orden EIE/1426/2016,


de 3 de octubre, el Servicio de Promoción de Empleo del INAEM, es el órgano instructor del
procedimiento de concesión de subvenciones y el Director Gerente del Instituto Aragonés de
Empleo es el competente para resolver las solicitudes de subvención presentadas en aplica-
ción de dicha Orden y de su correspondiente convocatoria.
En caso de que el crédito disponible fuese insuficiente para hacer frente al pago de la to-
talidad de las subvenciones a otorgar, la persona titular de la Dirección Gerencia del Instituto
Aragonés de Empleo, en aplicación de lo previsto en el artículo 12 de la Orden EIE/1426/2016,
de 3 de octubre, acordará el prorrateo entre los beneficiarios del importe global máximo des-
tinado a financiar estas ayudas.

Cuarto.— El artículo 8 de la Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre, establece que la con-


cesión de la subvención se tramitará mediante el procedimiento simplificado de concurrencia
competitiva conforme a lo previsto en el artículo 14.3.b) de la Ley 5/2015, de 25 de marzo, de
Subvenciones de Aragón, por lo que la subvención se concederá a todos los centros espe-
ciales de empleo que reúnan los requisitos para su otorgamiento, siendo el único criterio para
cuantificar el importe de la subvención que pudiese corresponderles el número de trabaja-
dores con especiales dificultades integrados en las plantillas de dichos centros y el número de
días efectivamente trabajados dentro del período de referencia que determine la correspon-
diente convocatoria.

Quinto.— El apartado duodécimo de la Orden EPE/1515/2022, de 19 de octubre, por la


que se convocan estas subvenciones establece que las mismas se calcularán de una sola vez
teniendo en cuenta el número de días efectivamente trabajados por los trabajadores compu-
tables dentro del período comprendido entre el 1 de julio de 2021 y el 30 de junio de 2022,
ambos inclusive, e incluirá la parte proporcional de las pagas extraordinarias correspondientes
a dicho período.

Sexto.— La resolución del procedimiento, conforme establece el artículo 12.3 de la Orden


EIE/1426/2016, de 3 de octubre, se comunicará a los interesados mediante publicación en el
csv: BOA20230104040

“Boletín Oficial de Aragón”, que surtirá efectos de notificación por tratarse de un procedi-
miento de concurrencia competitiva, conforme a lo previsto en los artículos 45 y 40.2, de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administra-
ciones Públicas.
Vistos los antecedentes de hecho enumerados, los preceptos legales citados y demás de
general aplicación, la Directora Gerente del INAEM, resuelve:

519
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Primero.— Conceder a los centros especiales de empleo que se incluyen en la relación


que se adjunta como anexo I, las subvenciones que figuran en la misma, en concepto de
subvención complementaria para favorecer la estabilidad en el empleo de los trabajadores
con discapacidad con especiales dificultades de inserción que mantengan una relación la-
boral de carácter especial en el ámbito de los centros especiales de empleo.
El número de trabajadores que dan derecho a la subvención complementaria de hasta el
25 por 100 del Salario Mínimo Interprofesional prevista en el artículo 7 de las bases regula-
doras, Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre, figura relacionado en el anexo I adjunto a la
presente Resolución.

Segundo.— Las subvenciones se abonarán una vez dictada la resolución concesoria con
cargo a la partida establecida en el número 2 del apartado tercero de la Orden EPE/1515/2022,
de 19 de octubre, G/3221/470092/33005 Integración Laboral en Centros Especiales de Em-
pleo 2.500.000 €.
No obstante, no podrá realizarse dicho pago si el beneficiario no se encuentra al corriente
en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y frente a la Seguridad Social o tiene pen-
diente de pago alguna otra deuda con la Hacienda de la Comunidad Autónoma o es deudor
por resolución de procedencia de reintegro.

Tercero.— Comunicar a los beneficiarios que el importe de la subvención no podrá ser, en


ningún caso, de tal cuantía que, aisladamente o en concurrencia con subvenciones o ayudas
de esta o de otras Administraciones Públicas o de otros entes públicos o privados, nacionales
o internacionales, supere la intensidad del 100% de los costes salariales total de los trabaja-
dores con discapacidad tenidos en cuenta para determinar dicho importe, conforme con lo
establecido en el artículo 8.6 del Reglamento (UE) n.º 651/2014 de la Comisión de 17 de junio
de 2014, por el que se declaran determinadas categorías de ayudas compatibles con el mer-
cado interior en aplicación de los artículos 107 y 108 del Tratado de Funcionamiento de la
Unión Europea.
De conformidad con lo previsto en el apartado 31) del artículo 2 del citado Reglamento
(UE) n.º 651/2014, se considerará “coste salarial” al importe total que realmente deba pagar
el beneficiario de la ayuda en relación con el empleo de que se trate, compuesto, durante un
período de tiempo definido, por el salario bruto y las cotizaciones obligatorias a la Seguridad
Social.

Cuarto.— Exigir a la entidad beneficiaria el cumplimiento de las obligaciones establecidas


con carácter general en el artículo 14 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de
Subvenciones, y en el artículo 9 de la Ley 5/2015, de 25 de marzo, de Subvenciones de
Aragón, así como las obligaciones recogidas en el artículo 15 y 18 de la Orden EIE/1426/2016,
de 3 de octubre, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de estas
subvenciones. Los centros especiales de empleo beneficiarios de las ayudas previstas en la
presente Resolución quedan obligados a hacer constar la colaboración del Ministerio de Em-
pleo y Seguridad Social y del Gobierno de Aragón en las actividades de difusión y publicidad,
así como en las publicaciones que puedan hacer de las actividades y proyectos subvencio-
nados, en los términos del artículo 18 de la Orden EIE/1426/2016, de 3 de octubre.

Quinto.— Los centros especiales de empleo beneficiarios de esta subvención, deberán


someterse a las actuaciones de comprobación, seguimiento y control a efectuar por parte del
Instituto Aragonés de Empleo, y a las derivadas de la función interventora y de control finan-
ciero que corresponda a la Intervención de la Comunidad Autónoma de Aragón y demás ad-
ministraciones y órganos competentes, todo ello de conformidad con lo previsto en la Orden
EIE/1426/2016, de 3 de octubre. En el ejercicio de estas actuaciones los centros especiales
de empleo beneficiarios estarán obligados a colaborar con los citados órganos y administra-
ciones competentes.
El incumplimiento de las obligaciones, condiciones y demás circunstancias previstas en la
presente Resolución, así como de lo establecido en el párrafo anterior, podrá originar en su
csv: BOA20230104040

caso, a la vista de la naturaleza y causas del incumplimiento, el reintegro total o parcial de las
cantidades que se hubieran recibido, con los intereses correspondientes, de acuerdo con lo
previsto en la Ley 5/2015, de 25 de enero, de Subvenciones de Aragón, y demás normativa
vigente en esta materia, sin perjuicio de lo establecido en Real Decreto Legislativo 5/2000, de
4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones
en el Orden Social.

520
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Sexto.— Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, cabe inter-
poner recurso de alzada ante la Consejera de Economía, Planificación y Empleo, en el plazo
de un mes contado desde su notificación, de conformidad con lo previsto en los artículos 121
y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, y el artículo 64 de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización
y Régimen Jurídico del Sector Público Autonómico de Aragón.

Zaragoza, 21 de diciembre de 2022.

La Directora Gerente del Instituto


Aragonés de Empleo,
ELENA GUINDA VILLANUEVA

csv: BOA20230104040

521
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Instituto Aragonés de Empleo


SERVICIO DE PROMOCIÓN DE EMPLEO.
Departamento de Economía, SECCIÓN DE FOMENTO DE EMPLEO
Planificación y Empleo Avda. Alcalde Sainz de Varanda, 15. 50009
ZARAGOZA
976714791
[email protected] www.aragon.es/inaem

ANEXO I
RELACIÓN DE EXPEDIENTES A SUBVENCIONAR

Importe tras Nº trabajadores


CIF CEE beneficiario
prorrateo subvencionados

B99379315 ADESA ROMANOS, S.L. 8.794,70 6


B99335325 ADIBIL CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO SLU 12.185,54 8
B22410302 ALIMENTOS ARTESANOS DELEITA INCLUSION, S.L. 5.862,94 7
F50152313 ANETO, SCDAD. COOP. LTDA. 18.997,26 31
B50812833 ARAGONESA DE ALTA FRECUENCIA, S.L. 15.451,74 11
B99493918 ARAGOSGA, S.L 24.349,56 52
B50724285 ARAPACK, S.L. 65.063,90 54
B44241818 ASAPME B.A. INTEGRAL S.L.U. 31.731,54 24
G50115377 ASOCIACION DE DISMINUIDOS PSIQUICOS LAS FUENTES DE ZARAGOZA 16.194,74 8
B44180586 ATADI EMPLEO, S.L.U. 54.598,76 33
B22234033 BARBASTRO SOCIAL, LAVANDERIA Y LIMPIEZA, S.L. 14.567,10 8
B44223915 CEE IMPULSO LAVANDERÍA Y SERVICIOS, S.L.U. 33.849,67 19
B50848514 CEE IMPULSO TECNOLOGICO Y AROMAS, S.L. 30.359,02 17
B50900299 CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO OLIVER, S.L. 269.005,87 163
B50812064 CESERPI, S.L. 49.918,99 34
B50502699 CIERZO GESTION, S.L. 20.586,87 19
B44178432 CUMI UTRILLAS, S.L. 9.738,87 5
B50778224 DESARROLLO SOCIAL E INTEGRACION S.L. 64.991,29 40
B22400683 EBOCA VENDING ADO S.L. 1.839,62 3
B50895499 EL CIERZO Y LA RETAMA, S. L. 7.590,56 6
B99548828 EMPLAZADOS SOCIAL S.L. 12.764,68 11
B99041725 ENVASADO BOLSKAN - CORREAS, S.L. 65.575,59 59
B50976059 FLORES NARVONA, S.L. 6.248,73 4
G50440999 FUNDACION CARMEN FERNANDEZ CESPEDES C.E. 12.977,12 7
G99118598 FUNDACION DFA 76.337,40 52
G22417570 FUNDACION VALENTIA HUESCA 138.076,93 92
B99526915 FUNDAZ INTEGRA S.L. 17.522,87 24
B50505718 G.P.-7, S.L. 2.156,99 1
B99325599 GARDENIERS,S.L. 73.932,63 42
B50921873 GESTION ASISTENCIAL ARAGONESA, S. L. 9.827,06 5
B99309346 GESTORA SERVICIOS INTEGRALES NATURE, S.L. 24.797,32 39
B99272478 IBERICA DE SERVICIOS DE INTEGRACION LABORAL, S.L. 14.344,73 12
A79449302 ILUNION CEE LIMPIEZA Y MEDIOAMBIENTE S.A.U 11.541,23 14
B99417248 ILUNION SERVICIOS INDUSTRIALES DE ARAGÓN S.L.U. 112.945,02 90
B22303119 INSERTARE, S.L. 12.567,03 11
B22245633 INTEGRACION LABORAL ARCADIA, S.L. 113.298,10 64
B99153330 INTEGRACION LABORAL DE DISCAPACITADOS CAMPO DE BORJA, S.L. 6.381,46 3
csv: BOA20230104040

B99138067 INTEGRALIA DIGITAL GLOBAL, S.L. 36.987,16 27


B22215768 JARDINERIA DEL VALLE DE BENASQUE, S.L. 8.015,90 4

522
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

B99303216 KENTRIKÉS, S.L. 4.779,82 5


B50746213 KEPAR ELECTRONICA 2, S.L. 11.557,09 7
B22291728 LOGISTICA BOLSKAN-CORREAS 10.958,97 7
B50931302 LOGISTICA SOCIAL, S.L. 81.406,43 84
B44239093 MACANA FISH, S.L. 11.315,78 6
F50219815 MAGNOLIA, SCDAD. COOP. LTDA. 12.778,66 6
B50460351 MANIPULADOS MONTEVEDADO, S.L. 41.077,55 26
B50950518 MAS QUE DXT ARAGON, S.L. 53.305,75 65
B50397041 MINUEVAL, S.L. 79.779,92 40
B99171803 NATURALMENTE SOCIAL RECIKLA, S.L. 27.309,80 13
B99216129 NOVO REHUM, SLU 25.798,76 20
B22381495 OBRADOR D´ATENEA, S.L.U. 14.169,50 9
B22376701 OCIO Y SERVICIOS DE FRAGA, S.L. 3.103,82 5
B99172660 OCÓN ZARAGOZA DE TRANSPORTES, S.L. 1.688,46 3
B99162976 PROTEC & MARTI, S.L. 28.837,15 24
B50770791 REY ARDID, S.L. 71.944,78 63
B99444655 RICHMOND 1861 S.L. 25.470,97 39
B99010613 SCHINDLER 24, S.L. 1.699,69 1
B50856160 SERVICIOS INTEGRALES DE FINCAS DE ARAGON, S.L. 56.289,82 47
B50812098 SERVICIOS PARQUE DELICIAS, S.L. 32.517,29 20
B99446049 SESE INTEGRA NORTE S.L. 7.878,22 9
B22218051 SOMONTANO SOCIAL, S.L. 111.544,77 76
A81098642 SRCL CONSENUR CEE, S.A 23.737,29 12
B50940618 STYLEPACK, S.L. 156.270,67 161
B50952373 TEMPO EXPRES, S.L. 4.857,26 5
B44256873 TRAPECIO TERUEL S.L. 2.098,32 3
F50122423 UMBELA, S. COOP.LTDA. 72.443,70 42
B99225385 URVINA INTEGRACION, S.L. 9.762,20 6
B50522291 ZARAGOZA PARKINGS, S.L. 3.641,07 3
2.500.000,00 1.916

csv: BOA20230104040

523
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE

ORDEN ECD/1951/2022, de 21 de diciembre, por la que se modifica la autorización del


Centro Privado de Educación Infantil “Duendecillos”, de Zaragoza.

Examinado el expediente administrativo instruido a instancia de la representante de la


entidad titular del Centro Privado de Educación Infantil “Duendecillos”, código 50019871, con
domicilio en la calle Andrea Palladio, número 2, de Zaragoza, solicitando modificación de la
autorización para la transformación de la unidad 0-1 años en otra unidad 1-2 años.
Vistos los informes emitidos por la Unidad de Proyectos y Obras del Servicio Provincial de
Educación, Cultura y Deporte de Zaragoza, sobre el cumplimiento de la normativa vigente, en
cuanto a espacios mínimos se refiere, y con relación a la adecuación de las instalaciones a
los planos aprobados.
De conformidad con lo dispuesto en el Real Decreto 332/1992, de 3 de abril, sobre autori-
zaciones de centros docentes privados para impartir enseñanzas de régimen general no uni-
versitarias, y en virtud de las competencias previstas en el Decreto de 5 de agosto de 2019,
del Presidente del Gobierno de Aragón, por el que se modifica la organización de la Adminis-
tración de la Comunidad Autónoma de Aragón y se asignan competencias a los Departa-
mentos, actuando por delegación de acuerdo con la Orden ECD/1334/2020, de 16 de di-
ciembre, por la que se modifica la Orden ECD/1135/2020, de 13 de noviembre, por la que se
delega en la persona titular de la Dirección General de Planificación y Equidad el ejercicio de
la competencia para conceder la autorización de apertura y funcionamiento de centros do-
centes privados que impartan enseñanzas de régimen general no universitarias en el ámbito
de la Comunidad Autónoma de Aragón, resuelvo:

Primero.— Modificar la autorización del centro docente que se describe a continuación:


Denominación genérica: Centro Privado de Educación Infantil.
Denominación específica: “Duendecillos”.
Titular: 2017 Duendecillos, SL.
Código: 50019871.
Domicilio: Calle Andrea Palladio, número 2.
Localidad: Zaragoza.
Municipio: Zaragoza.
Provincia: Zaragoza.
Enseñanzas que se autorizan:
- Transformación de la unidad 0-1 años en otra unidad 1-2 años.
Como resultado de la modificación de la autorización, el centro queda configurado de la
siguiente forma:
- Educación Infantil de 1er ciclo, 4 unidades:
- De 1 a 2 años, 2 unidades / 26 pp.ee. (13 pp.ee. por unidad).
- De 2 a 3 años, 2 unidad / 40 pp.ee. (20 pp.ee. por unidad).

Segundo.— La presente Resolución surtirá efectos al día siguiente de su publicación en el


“Boletín Oficial de Aragón”, y se comunicará de oficio al Registro de Centros Docentes no
Universitarios de la Comunidad Autónoma de Aragón.

Tercero.— El Centro deberá cumplir la normativa vigente en lo relativo a condiciones higié-


nicas, acústicas, de habitabilidad y de seguridad, así como en lo referente a barreras arqui-
tectónicas, CTE y cualquier otra normativa aplicable.

Cuarto.— Dicho Centro queda obligado al cumplimiento de la legislación vigente en cada


momento y a solicitar la oportuna revisión cuando haya de modificarse cualquiera de los datos
que señala la presente Orden.

Quinto.— Contra la presente Orden, que pone fin a la vía administrativa, podrá interpo-
csv: BOA20230104041

nerse, potestativamente, recurso de reposición ante el Consejero de Educación, Cultura y


Deporte en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su publicación, de conformidad
con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedi-
miento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
También podrá presentarse directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala
de lo Contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Aragón, en el plazo de
dos meses a contar desde el día siguiente a su publicación en el “Boletín Oficial de Aragón”,

524
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

de conformidad con lo dispuesto en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdic-


ción Contencioso-administrativa, sin perjuicio de cualquier otro que pudiera interponerse.

Zaragoza, 21 de diciembre de 2022.

El Consejero de Educación, Cultura y Deporte,


P.D. La Directora General de Planificación y Equidad,
(Orden ECD/1334/2020, de 16 de diciembre, por la
que se modifica la Orden ECD/1135/2020, de 13 de
noviembre, de delegación de competencias),
P.S. La Secretaria General Técnica,
(Orden de 14 de agosto de 2019, por la que se
establece el régimen de suplencias de los titulares
de la Secretaría General Técnica y de las
Direcciones Generales del Departamento
de Educación, Cultura y Deporte),
MARÍA MUÑOZ GUAJARDO

csv: BOA20230104041

525
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE CIUDADANÍA Y DERECHOS SOCIALES

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, de la Directora Gerente del Instituto Arago-


nés de Servicios Sociales, por la que se convocan Programas de Actividades de Pro-
moción de la Autonomía Personal y Prevención de la Dependencia, dirigidas a los so-
cios de los Centros de mayores del IASS, encuadrados en el Programa de
Envejecimiento Activo, a realizar entre los meses de febrero a noviembre de 2023.

El objetivo de estos Programas es la puesta a disposición de los socios de Hogares de


Personas Mayores del Instituto Aragonés de Servicios Sociales actividades que apoyen e
impulsen un planteamiento positivo y responsable del proceso de envejecimiento, promo-
viendo su participación activa y completando las actividades que tradicionalmente vienen
desarrollándose en los centros, y apostando por un núcleo básico de actividades a desarrollar
en los mismos, con independencia de su tamaño o ubicación en el territorio.
Las actividades incluidas en este Programa, tienen carácter complementario respecto de
aquéllas otras impulsadas por las Juntas de Gobierno de los propios Centros, y de las reali-
zadas en colaboración con otras entidades.
Este contrato se realizará con una tasa de cofinanciación del 100 % por la iniciativa de Recupe-
ración REACT-EU, destinado a fortalecer el Estado de Bienestar y reactivar la economía tras el
impacto de la pandemia provocada por la COVID-19 y su transformación de cara al futuro. Se en-
marca dentro del Eje Prioritario REACT-UE, a través del Objetivo Temático “Favorecer la reparación
de la crisis en el contexto de la pandemia de COVID-19 y sus consecuencias sociales y preparar
una recuperación verde, digital y resiliente de la economía”, del Programa Operativo del Fondo
Social Europeo (FSE) de Aragón 2014-2020, en el marco del Objetivo de específico (OE REACT-
UE 2) “Apoyar el acceso al mercado de trabajo de las personas en situación de vulnerabilidad, el
acceso a los sistemas sociales y las medidas de inclusión social y erradicación de la pobreza”.
Estos Programas de actividades forman parte del Expediente SC-10/2022, del contrato de
Gestión y Desarrollo de las actividades enmarcadas en las áreas de salud y formación perma-
nente del programa de Envejecimiento Activo destinadas a las personas usuarias de los cen-
tros de personas mayores del Instituto Aragonés de Servicios Sociales durante el período del
1 de enero de 2023 al 30 de noviembre de 2023.
En virtud de todo lo expuesto resuelvo:

Primero.— Convocatoria.
Convocar, dentro del Programa de Envejecimiento Activo, plazas en programas de activi-
dades dirigidos a personas mayores. Dicho programa será ofertado por los centros conforme
a lo dispuesto en el anexo I que acompaña a esta Resolución, en el que se indicará, para cada
centro, número de plazas disponibles para cada actividad.

Segundo.— Participantes.
Podrán solicitar plaza en las actividades convocadas por la presente Resolución los socios
de Centros de Personas Mayores de titularidad del Instituto Aragonés de Servicios Sociales
(Hogares y Clubes).

Tercero.— Presentación de Solicitudes y Adjudicación de Plazas.


Las solicitudes se presentarán en cada centro y en el espacio “Aulas de mayores” de Zaragoza
en la calle Predicadores, 56-60, 2.ª planta de 9:30 a 14:00 horas donde estarán disponibles los
correspondientes impresos de solicitud e información más detallada de las actividades a realizar en
cada centro. Las solicitudes se presentarán del 9 al 17 de enero de 2023, ambos incluidos.
Como criterio general para la adjudicación de plazas, si hubiera en todas o algunas de las
actividades programadas más demanda que plazas ofertadas, se procederá a la realización
de un sorteo para la adjudicación de las mismas. Este sorteo se realizará a través de la apli-
cación informática para la Gestión de los Hogares, y donde esto no fuera posible el sorteo
será público hasta completar el aforo de la sala en que se realice. Se celebrará simultánea-
mente en cada uno de los centros y en el espacio “Aulas de mayores” el día 20 de enero de
csv: BOA20230104042

2023. Verificado el sorteo, se formará la lista provisional de admitidos.

Cuarto.— Inicio de actividades.


Con carácter general, las actividades que integran estos Programas se realizarán desde el
lunes 13 de febrero de 2023 hasta el 16 de junio de 2023, retomándose las mismas activi-
dades el 4 de septiembre de 2023, y desarrollándose en función del calendario para curso o
taller hasta el 30 de noviembre de 2023.

526
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Quinto.— Copago.
Quienes hubieran resultado provisionalmente admitidos en las actividades cuyo inicio
tendrá lugar el 13 de febrero de 2023, deberán satisfacer entre los días 27 de enero y el 3 de
febrero de 2023, ambos incluidos, la aportación en concepto de derechos de matrícula a las
actividades.
En todo caso, será causa de pérdida del derecho a la plaza provisionalmente adjudicada
la no materialización del pago en el plazo establecido.
Los derechos de matrícula a aportar, en función de la duración de la actividad a desarrollar,
será la siguiente:
Cursos: 25 euros.
Talleres de 20 horas: 13 euros.
El pago se realizará mediante transferencia bancaria a las cuentas IBAN de Caja Rural de
Aragón ES11 3191 0230 1161 3127 3820 en las provincias de Huesca y Zaragoza e IBAN de
Caja Rural de Teruel ES95 3080 0065 1124 3816 5215 en la provincia de Teruel, indicando el
nombre y apellidos del solicitante, centro y actividad/es a la/s que se incorpora.

Sexto.— Información para el Fondo Social Europeo.


Los admitidos deberán cumplimentar los documentos recogidos como anexos II y III a los
únicos efectos de trasladar la información incorporada al Fondo Social Europeo que cofi-
nancia estas actuaciones en los términos señalados en el expositivo de esta Resolución.
Los datos así recabados tienen carácter estrictamente confidencial y serán utilizados úni-
camente a los efectos señalados, contando con toda la protección establecida en la legisla-
ción vigente en materia de protección de datos.

Séptimo.— Prueba de nivel.


Los cursos catalogados como actividad cognitiva requerirán la realización de una prueba
de nivel que se realizará durante la primera semana del mismo. Con el fin de asegurar la
efectividad de la formación que se ofrece.

Octavo.— Listado definitivo.


La lista definitiva de participantes y, en su caso, de vacantes disponibles en cada actividad,
se hará pública el 8 y 9 de febrero de 2023, en los correspondientes tablones de anuncios de
los centros. Tendrán la consideración de vacantes las plazas no solicitadas o que se hubieran
adjudicado provisionalmente a solicitantes que no satisfagan los derechos de matrícula en el
plazo establecido. Causarán baja los adjudicatarios que, durante el desarrollo de la actividad
o taller, dejen de asistir durante plazo de un mes sin justificar convenientemente, a juicio de la
Dirección del Centro, la ausencia producida. El abandono sobrevenido de la plaza asignada
no dará derecho al reintegro de los derechos de matrícula.

Noveno.— Lista de reserva.


En cada centro y actividad se formará una lista de reserva con los solicitantes que, cum-
pliendo los requisitos establecidos en esta Resolución, no hayan obtenido plaza por exceder el
número de demandantes al de plazas ofertadas. Las vacantes que puedan producirse se ofre-
cerán, conforme a los criterios establecidos en el punto cuarto, a los solicitantes de la lista de
reserva de cada actividad o taller, que deberán, antes de su efectiva incorporación, abonar el
importe de los derechos de matrícula correspondientes a la actividad o taller de que se trate.
En el caso de vacantes sobrevenidas en programas o actividades para las que se haya
superado el nivel de iniciación, se podrán ofertar a quienes pudieran adaptarse al nivel efec-
tivo de la actividad en el momento de la incorporación, previa prueba de valoración y acepta-
ción por parte del docente.
Excepcionalmente, en caso de vacantes no cubiertas por socios de un centro, éstas po-
drán ser ofertadas a socios de centros cercanos, así como ser adjudicadas a lo largo de todo
el periodo, a quien las solicite sin que entren en funcionamiento las limitaciones del apartado
cuarto, siendo el coste de matriculación el prevenido en el apartado Quinto.
csv: BOA20230104042

Décimo.— La realización del curso requerirá un número de inscripciones mínimas del 60 %


de la capacidad estimada para el mismo.

Zaragoza, 20 de diciembre de 2022.


La Directora Gerente del Instituto Aragonés
de Servicios Sociales,
NOELIA CARBÓ CIRAC

527
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO l

CURSOS POR PROVINCIA Y CENTRO

ACTIVIDAD
ACTIVIDAD ACTIVIDAD LIBRE
INFORMÁTICA
FISICA COGNITIVA (1 curso ó 3
CENTRO Máximo 20
Máximo 25 Máximo 15 talleres)
participantes
participantes participantes Máximo 15/25
participantes

TERUEL

ALCAÑIZ 2 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

ANDORRA 1 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

CALAMOCHA 2 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

CALANDA 1 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

OJOS NEGROS 1 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

TORRECILLA DE ALCAÑIZ 1 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

TURIA / TERUEL 2 CURSO 3 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

csv: BOA20230104042

528
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

CURSOS POR PROVINCIA Y CENTRO

ACTIVIDAD
ACTIVIDAD ACTIVIDAD LIBRE
INFORMÁTICA
FISICA COGNITIVA (1 curso ó 3
CENTRO Máximo 20
Máximo 25 Máximo 15 talleres)
participantes
participantes participantes Máximo 15/25
participantes

HUESCA

BARBASTRO 2 CURSO 3 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

BINÉFAR 1 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

FRAGA 2 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

HUESCA 2 CURSO 3 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

JACA 2 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

MONZÓN 2 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

SABIÑÁNIGO 1 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

csv: BOA20230104042

529
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

CURSOS POR PROVINCIA Y CENTRO

ACTIVIDAD
LIBRE
ACTIVIDAD ACTIVIDAD
INFORMÁTICA (1 curso ó 3
FISICA COGNITIVA
CENTRO Máximo 20 talleres)
Máximo 25 Máximo 15
participantes Máximo
participantes participantes
15/25
participantes

ZARAGOZA PROVINCIA

BORJA 1 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

CALATAYUD 2 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

EJEA DE LOS CABALLEROS 2 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

CERVANTES / GALLUR 1 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

ILLUECA 1 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

MONCAYO / TARAZONA 1 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

csv: BOA20230104042

530
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

CURSOS POR PROVINCIA Y CENTRO

ACTIVIDAD
ACTIVIDAD ACTIVIDAD LIBRE
INFORMÁTICA
FISICA COGNITIVA (1 curso ó 3
CENTRO Máximo 20
Máximo 25 Máximo 15 talleres)
participantes
participantes participantes Máximo 15/25
participantes

ZARAGOZA CAPITAL

BALSAS EBRO VIEJO 2 CURSO 3 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

BOTERÓN 3 CURSO 4 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

CASETAS 1 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

DELICIAS 3 CURSO 4 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

ELÍAS MARTÍNEZ SANTIAGO 1 CURSO

LAS FUENTES 3 CURSO 4 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

PICARRAL 2 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

SAN BLAS 3 CURSO 4 CURSO 1 CURSO 1 CURSO

LUIS AULA / SAN JOSÉ 2 CURSO

VALDEFIERRO 1 CURSO 2 CURSO 1 CURSO

AULAS DE MAYORES 17 CURSO 9 CURSO 20 CURSO

csv: BOA20230104042

531
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

I n s t i t u t o A r ag o n é s d e
S e rv i c i o s S o c ia l e s
Plaza Ntra. Sra. del Pilar, 3
Edificio B-C
50071 Zaragoza

Programa Operativo Fondo Social Europeo Aragón


Financiado como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19

Construyendo Europa desde Aragón

ANEXO ll

Información a los beneficiarios:

D./Dña. .......................................................................... con DNI nº


................... y residente en ............................................................. de
la localidad de ...................................... (Provincia de ..................),
participo en la actividad/servicio .........................................., en el Centro
de Mayores…………………………………………………

Por el presente documento quedo enterado que la citada Actividad/servicio


se enmarca en la Actuación de Envejecimiento Activo adscrito al Programa
Operativo del Fondo Social Europeo de Aragón 2014-2020, financiado por el
Fondo Social Europeo, a través de la asignación adicional de Fondos REACT-
EU.

En ................................... a..... de ................ de 20….

Firmado: _________________________________
La unidad responsable del tratamiento de los datos de carácter personal requeridos en esta solicitud es el Instituto Aragonés de
Servicios Sociales (IASS). Dichos datos serán tratados con el fin exclusivo de gestionar las actividades enmarcadas en las áreas de
salud y formación permanente del Programa de Envejecimiento Activo, destinadas a las personas usuarias de los centros de mayores
del IASS. La licitud del tratamiento de sus datos es el cumplimiento de una misión realizada en interés público.
No se comunicarán datos a terceros, salvo obligación legal. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y
portabilidad de los datos o de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones individuales
automatizadas a través de la sede electrónica de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón con los formularios
normalizados disponibles.
Podrá obtener información adicional en el Registro de Actividades de Tratamiento del Gobierno de Aragón, en el siguiente enlace
csv: BOA20230104042

https://protecciondatos.aragon.es/registro-actividades/1032

532
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

I n s t i t u t o A r ag o n é s d e
S e rv i c i o s S o c ia l e s
Plaza Ntra. Sra. del Pilar, 3
Edificio B-C
50071 Zaragoza

Programa Operativo Fondo Social Europeo Aragón


Financiado como parte de la respuesta de la Unión a la pandemia de COVID-19

Construyendo Europa desde Aragón

ANEXO lll

DATOS PERSONALES
Nombre y Apellidos: ___________________________________________________
DNI nº __________________
(Las respuestas siguientes se usarán exclusivamente para el seguimiento y la evaluación de las
actuaciones cofinanciadas por el Fondo Social Europeo, usted puede rehusar contestar, marcando
en tal caso la casilla “No contesta”)

Situación física (Discapacidad)


Sufre algún tipo de discapacidad y tiene reconocido un grado igual o superior al 33%:
1. □SI
2. □NO

Situación económica del hogar: (ingresos de pensión/pensiones, rentas mínimas o


salarios sociales).
1. □ Un adulto con ingresos totales inferiores a 10.872,78 €/año (776,63 €/mes).
2. □ Dos adultos con ingresos totales inferiores a 16.309,17 €/año (1.164,94 €/mes).
3. □ Dos adultos y un menor de 14 años con ingresos totales inferiores a 19.571,01
€/año (1.397,93 €/mes).
4. □ Dos adultos y dos menores de 14 años con ingresos inferiores a 22.832,84 €/año
(1.630,92 €/mes).
5. □ Ingresos totales superiores a 22.832,84 €/año (1.630,92 €/mes).
Género
□ Mujer □ Hombre □ Otro
En qué grupo de edad se encuentra:
□ Menores de 25 años □ Entre 25 y 30 años
□ Entre 30 y 45 años □ Entre 45 y 54 años
□ Mayores de 54 años
Nivel educativo:
□ Sin estudios
□ Est. Primarios y Secundaria
□ FP Básica, FP Grado Medio y Bachillerato
csv: BOA20230104042

□ Universidad, FP Grado Superior

533
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Situación laboral:
□ Desempleado/a
□ Desempleado/a de larga duración (6 meses en paro, si tiene hasta 30 años o
más de 45 años, y 1 año en paro si tiene entre 30 y 45 años)
□ Inactivo/a
Integrado en sistemas de educación o formación.
No integrados en sistemas de educación o formación.
□ Con empleo, incluido por cuenta propia
OTROS DATOS: ¿Considera que pertenece a alguno de los siguientes colectivos o se encuentra
en alguna de estas situaciones? Marque con una x todas las situaciones en las que se encuentra.
□ Persona que ha emigrado a España, de origen extranjero o perteneciente a
alguna minoría
□ Persona perteneciente a otros colectivos:
□ Persona perceptora de rentas mínimas o salarios sociales.
□ Solicitante de asilo.
□ Víctima de violencia de género.
□ Víctima de discriminación por origen racial o étnico, orientación sexual e
identidad de género.
□ Persona con problemas de adicción.
□ Persona reclusa o ex reclusa
□ Ninguna de las anteriores
 □ No contesta
En _______________________ a ___ de ______________ de 20__

Firma del participante

La unidad responsable del tratamiento de los datos de carácter personal requeridos en esta solicitud es el Instituto Aragonés de
Servicios Sociales (IASS). Dichos datos serán tratados con el fin exclusivo de gestionar las actividades enmarcadas en las áreas de
salud y formación permanente del Programa de Envejecimiento Activo, destinadas a las personas usuarias de los centros de
mayores del IASS. La licitud del tratamiento de sus datos es el cumplimiento de una misión realizada en interés público.
No se comunicarán datos a terceros, salvo obligación legal. Podrá ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y
portabilidad de los datos o de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones individuales
automatizadas a través de la sede electrónica de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón con los formularios
csv: BOA20230104042

normalizados disponibles.
Podrá obtener información adicional en el Registro de Actividades de Tratamiento del Gobierno de Aragón, en el siguiente enlace
https://protecciondatos.aragon.es/registro-actividades/1032

534
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de 20 de diciembre de 2022, del Director-Gerente del Instituto Aragonés


de la Juventud, para la resolución de la convocatoria de ayudas a jóvenes que partici-
pen en actividades juveniles de tiempo libre durante los meses de marzo a septiembre
del ejercicio 2022.

Por Orden CDS/268/2022, de 25 de febrero (“Boletín Oficial de Aragón”, número 52, de 16


de marzo de 2022), modificada por las Órdenes CDS/548/2022, de 21 de abril (“Boletín Oficial
de Aragón”, número 84, de 4 de mayo de 2022), y CDS/1467/2022, de 6 de octubre (“Boletín
Oficial de Aragón”, número 204, de 20 de octubre de 2022) se convocan ayudas a jóvenes
que participen en actividades juveniles de tiempo libre durante los meses de marzo a sep-
tiembre del ejercicio 2022. De conformidad con la misma, podrán ser beneficiarios de las
subvenciones a que se refiere la convocatoria, identificada bajo la denominación JUV 5/2022,
las personas que cumplan los requisitos exigidos en la base Sexta de la Orden de convoca-
toria y se consideran gastos subvencionables, hasta la cuantía máxima de 400 euros por
persona beneficiaria, los reseñados en la base Cuarta de la citada Orden de convocatoria.
La Comisión de valoración prevista en la base Decimotercera de la Orden de convocatoria
se reunió el 1 de diciembre de 2022 en la que se sometió a estudio y valoración cuarenta y
dos solicitudes, las cuales se han identificado con las referencias Exp. 282/2022 a Exp.
323/2022, atendiendo al orden de entrada en las dependencias del Instituto Aragonés de la
Juventud, una vez instruidos por el Servicio de Programas y Prestaciones.
Tras valorar la documentación justificativa de los gastos y pagos efectuadas por las per-
sonas beneficiarias de las cuarenta y dos solicitudes presentadas, veinticinco solicitudes con-
tienen toda la documentación exigida en la Convocatoria, a fin de establecer para cada expe-
diente la cuantía de los gastos que se consideran subvencionables, con el límite máximo de
400 € establecido en la Base Cuarta de la Orden de la convocatoria. Se procede a su conce-
sión en el anexo I.
Cuatro de las solicitudes identificadas con los números de expediente 292/2022, 306/2022,
319/2022 y 320/2022, no cumplen con los requisitos establecidos en la convocatoria, conte-
nidos en la Base Séptima, por superar los límites económicos para poder ser beneficiarias de
estas ayudas. Se procede a su denegación en el anexo II.
Una de las solicitudes identificada con el número de expediente 282/2022, se deniega por
desistimiento en el cumplimiento de los trámites. Se procede a su denegación en el anexo II.
Una de las solicitudes identificada con el número de expediente 290/2022, se deniega por
el incumplimiento de uno de los requisitos necesarios para poder ser persona beneficiara de
estas ayudas, como es la acreditación del empadronamiento en un municipio de Aragón con
residencia efectiva al menos un año antes del inicio de la actividad, según la Base Sexta de
la Convocatoria. Se procede a su denegación en el anexo II.
Nueve de las solicitudes identificadas con los números de expediente 297/2022, 303/2022,
305/2022, 311/2022, 312/2022, 313/2022, 315/2022, 321/2022 y 322/2022 han sido presen-
tadas fuera de plazo. Según base undécima de la Convocatoria las solicitudes se han de
presentar en el plazo de un mes a contar desde la finalización de la actividad objeto de la
subvención y estas solicitudes no cumplían dicho requisito. Se procede a su denegación en
el anexo II.
Dos de las solicitudes identificadas con los números de expediente: 309/2022, y 310/2022
por no cumplir con los requisitos establecidos en la Base Segunda de la convocatoria, refe-
rente a las modalidades de actividades de tiempo libre que pueden ser objeto de subvención,
también se procede a su denegación anexo II.
A continuación, se procede a valorar la documentación justificativa de los gastos y pagos
efectuados por las personas beneficiarias de las veinticinco solicitudes presentadas que con-
tienen toda la documentación exigida en la convocatoria, a fin de establecer para cada expe-
diente la cuantía de los gastos que se consideran subvencionables, con el límite máximo de
400 € establecido en la base Cuarta de la Orden de convocatoria. Se procede a su concesión
en el anexo I.
Cuatro de estas veinticinco solicitudes presentadas serán minoradas en el importe solici-
tado por lo expuesto a continuación. La solicitud con el número de expediente 283/2022 soli-
csv: BOA20230104043

citó otras tres ayudas anteriormente (exptes 53/2022, 109/2022 y 154/2022), en las Comi-
siones III, IV Y V respectivamente, que le fueron concedidas. La solicitud con el número de
expediente 284/2022 solicito una ayuda anteriormente (exp.103/2022) en la Comisión IV que
le fue concedida. Por último, las solicitudes con los números de expedientes 299/2022 y
300/2022 solicitaron otras dos ayudas con anterioridad (exptes 280/2022 y 281/2022) en la
Comisión VIII que le fueron concedidas. Según la Base Cuarta de la convocatoria la cuantía
individualizada de la ayuda será un total del importe justificado hasta el máximo de cuatro-

535
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

cientos euros (400 €) por persona beneficiaria. Por tanto, se les minora la cantidad a conceder
en esta Comisión de las mencionadas ayudas hasta el límite marcado por la Convocatoria.
(anexo I).
Por otro lado, la solicitud de ayuda con el número de expediente 289/2022 también es
minorada en el importe solicitado porque según la Base Cuarta punto 3 de la Convocatoria se
considerarán subvencionables los gastos de inscripción y matrícula, así como los desplaza-
mientos que no estén incluidos y no sean abonados por la propia entidad promotora de la
actividad. (anexo I).
Por último, las solicitudes de ayuda con los números 301/2022, 302/2022 y 304/2022 son
igualmente minorados en el importe solicitado, por lo que se expone a continuación. Según la
base undécima de la Convocatoria las solicitudes se han de presentar en el plazo de un mes
a contar desde la finalización de la actividad objeto de la subvención. (anexo I).
El Servicio de Programas y Prestaciones, en su condición de órgano instructor del proce-
dimiento, a la vista del contenido de los expedientes y del Acta de la Comisión de valoración
IX, ha formulado propuesta de resolución definitiva, en base a lo dispuesto en el artículo 22
de la Ley 5/2015, de 25 de marzo, de Subvenciones de Aragón, y en artículo 27 de la Orden
CDS/514/2019, de 8 de mayo, por la que se establecen las bases reguladoras de las subven-
ciones en materia de juventud, modificada por la Orden CDS/176/2021, de 4 de marzo.
En su virtud, el Director-Gerente del Instituto Aragonés de la Juventud, de conformidad con
las facultades que tiene conferidas, y en concreto, de acuerdo con lo dispuesto en la Base
Decimocuarta de la Orden de convocatoria, dispongo;

Primero.— Aprobar la propuesta de concesión de subvenciones, de conformidad con lo


dispuesto en la Orden CDS/268/2022, de 25 de febrero, modificada por las Ordenes CDS/
548/2022, de 21 de abril y CDS/1467/2022, de 6 de octubre, por la que se convocan ayudas
a jóvenes que participen en actividades juveniles de tiempo libre durante los meses de marzo
a septiembre del ejercicio 2022.
La cuantía total de las subvenciones concedidas asciende a cinco mil cuatrocientos cin-
cuenta y nueve euros con sesenta céntimos (5.459,60 €), con cargo a la aplicación presu-
puestaria G55010/3231/480600/91002 (PEP 2018/000139). Vistos los créditos disponibles en
la aplicación presupuestaria G/3231/480600/91002 (PEP 2018/000139) del Presupuesto del
Instituto Aragonés de la Juventud del ejercicio 2022, a favor de los beneficiarios que se rela-
cionan en el anexo I de la presente Resolución.

Segundo.— Conceder las ayudas relacionadas en el anexo I de la presente Resolución,


en el que se detalla la aplicación presupuestaria, los beneficiarios, el importe solicitado y el
concedido.

Tercero.— Declarara denegadas las ayudas solicitadas a los interesados que se señala en
el anexo II, por diferentes motivos, los cuales se señalan en dicho anexo.

Cuarto.— El pago de la subvención se realizará conforme a lo dispuesto en la citada


Orden CDS/268/2022, de 25 de febrero, modificada por la Orden CDS/ 548/2022, de 21 de
abril, en el Decreto 186/1993, de 3 de noviembre, sobre pago de subvenciones concedidas
con cargo a los presupuestos de la Comunidad Autónoma de Aragón y demás normativa apli-
cable.

Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer re-
curso potestativo de reposición ante la persona titular del Departamento de Ciudadanía y
Derechos Sociales, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su notificación; o
ser impugnada directamente ante el orden jurisdiccional contencioso-administrativo, en el
plazo de dos meses a contar desde el siguiente a su notificación de conformidad con los artí-
culos 13 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas y el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, regula-
dora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, respectivamente.
csv: BOA20230104043

Zaragoza, 20 de diciembre de 2022.

El Director Gerente del Instituto Aragonés


de la Juventud,
ADRIÁN GIMENO REDRADO

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ANEXO I - AYUDAS CONCEDIDAS

PADRE, MADRE,
TUTOR O IMPORTE IMPORTE APLICACIÓN
Nº EXP. DNI IPREM ACTIVIDAD
REPRESENTANTE SOLICITADO CONCEDIDO
LEGAL
Campus de
TOMÁS GIMENO, fútbol en Biescas
G/3231/480600/91002
283/2022 ANA CRISTINA ***6727** 3,5 (Huesca) 550,00 € 112,00 €

Campamento
"Tecnologia y
SESÉ aventura en la G/3231/480600/91002
FERNÁNDEZ, naturaleza" en
284/2022 RAÚL ***2820** 3 Munilla (La Rioja) 210,00 € 10,00 €

Campamento"Ini
ciación a la
montaña -
Benasque II"en G/3231/480600/91002
SORIA ORNA, Villanova
285/2022 ALICIA ***6766** 3 (Huesca) 260,00 € 260,00 €

Campamento"Ini
ciación a la
montaña -
Benasque II"en G/3231/480600/91002
SORIA ORNA, Villanova
286/2022 ALICIA ***6766** 3 (Huesca) 260,00 € 260,00 €

Campamento de
verano de la
CUESTA Escuela de danza
ARRABAL, Mª Dance&Style de G/3231/480600/91002
287/2022 DOLORES ***1385** 3 Zaragoza 520,00 € 400,00 €

Campamento
multiaventura
2022 en Pineda
CENTELLAS de la Sierra G/3231/480600/91002
288/2022 TARIN, VICTORIA ***8645** 3 (Burgos) 315,80 € 315,80 €

Campo de
trabajo de San
Roc en San
CASAUS COMÍN, Esteban de Litera G/3231/480600/91002
289/2022 ROSA MARÍA ***9436** 3,5 (Huesca) 154,89 € 110,00 €

Colonia urbana
"Activia Edición
OLCOZ MORENO, 2022" en Aínsa G/3231/480600/91002
csv: BOA20230104043

291/2022 MARTA ***3624** 3 (Huesca) 220,00 € 220,00 €

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

PADRE, MADRE,
TUTOR O IMPORTE IMPORTE
Nº EXP. IPREM ACTIVIDAD
REPRESENTANTE SOLICITADO CONCEDIDO APLICACIÓN
DNI
LEGAL
Campamento
"Pequeños
montañeros" en
PIQUERO Candanchú G/3231/480600/91002
293/2022 BERNAD, VANESA ***4897** 3,5 (Huesca) 340,00 € 340,00 €

Campamento
"Pequeños
montañeros" en
PIQUERO Candanchú G/3231/480600/91002
294/2022 BERNAD, VANESA ***4897** 3,5 (Huesca) 340,00 € 340,00 €

RENGIFO PÉREZ, Colonias urbanas


G/3231/480600/91002
295/2022 KATHERINE ***1834** 3 en Teruel 365,00 € 365,00 €

RENGIFO PÉREZ, Colonias urbanas


G/3231/480600/91002
296/2022 KATHERINE ***1834** 3 en Teruel 365,00 € 365,00 €

Campamento
multiaventura
2022 en Pineda
de la Sierra G/3231/480600/91002
298/2022 CUCU, SAFTICA ***7099** 3 (Burgos) 315,80 € 315,80 €

Colonias urbanas
Summer Camp
Helen Doron G/3231/480600/91002
CABRERO LOPEZ, English
299/2022 NURIA ***7409** 3,5 (Zaragoza) 255,00 € 100,00 €

Colonias urbanas
Summer Camp
Helen Doron G/3231/480600/91002
CABRERO LOPEZ, English
300/2022 NURIA ***7409** 3,5 (Zaragoza) 255,00 € 100,00 €

BLASCO Campus de judo


SANTAMARIA, en el Centro de
G/3231/480600/91002
301/2022 RAÚL ***7921** 3,5 natación Helios 400,00 € 121,00 €

BLASCO Campus de judo


SANTAMARIA, en el Centro de
G/3231/480600/91002
302/2022 RAÚL ***7921** 3,5 natación Helios 400,00 € 121,00 €
csv: BOA20230104043

538
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

PADRE, MADRE,
TUTOR O IMPORTE IMPORTE
DNI IPREM ACTIVIDAD
Nº EXP. REPRESENTANTE SOLICITADO CONCEDIDO
LEGAL
Colonias CEIP
PALOMO Pilar Bayona en
SANCHO, Mª Cuarte de Huerva G/3231/480600/91002
304/2022 TAMARA ***7546** 3 (Zaragoza) 301,00 € 94,00 €

Campus
multideporte en
el Centro de
GARCÍA CIPRÉS, Natación Helios G/3231/480600/91002
307/2022 Mª EUGENIA ***7131** 3 (Zaragoza) 150,00 € 150,00 €

Campus
multideporte en
el Centro de
GARCÍA CIPRÉS, Natación Helios G/3231/480600/91002
308/2022 Mª EUGENIA ***7131** 3 (Zaragoza) 150,00 € 150,00 €

Campamento
urbano
Fundación
PILIPENKO, Háptica G/3231/480600/91002
314/2022 VALERIA ***1343** 3,5 (Zaragoza) 375,00 € 375,00 €

LOPEZ
TABUENCA, Campamento
G/3231/480600/91002
316/2022 CRISTINA ***8189** 3,5 multiaventura 315,00 € 315,00 €

Colonia urbana
en el CEIP
LARA GALA, ANA Montecanal G/3231/480600/91002
317/2022 CRISTINA ***2763** 3,5 (Zaragoza) 60,00 € 60,00 €

Colonia urbana
en el CEIP
LARA GALA, ANA Montecanal G/3231/480600/91002
318/2022 CRISTINA ***2763** 3,5 (Zaragoza) 60,00 € 60,00 €

Colonia urbana
MOTES en el CEIP
NAVARRETE, Montecorona G/3231/480600/91002
323/2022 TERESA ***4355** 3,5 (Sabiñanigo) 400,00 € 400,00 €

TOTAL 7.337,49 € 5.459,60 €


csv: BOA20230104043

539
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO II - AYUDAS DENEGADAS

PADRE, MADRE,
TUTOR O
Nº EXP. DNI ACTIVIDAD OBSERVACIONES
REPRESENTANTE
LEGAL
CONSEJO Campus verano en
SÁNCHEZ, Monflorite-Lascasas DENEGADA POR DESISTIMIENTO EN EL
282/2022 ANTONIO JAVIER ***3624** (Huesca) CUMPLIMIENTO DE TRÁMITES

campamento de verano en DENEGADA POR EL INCUMPLIENTO DE UNO DE


BENRAHOU Ribera de Castanesa LOS REQUISITOS RECOGIDOS EN LA BASE SEXTA
290/2022 INALI, SAMIA ***7470** (Huesca) DE LA CONVOCATORIA

DENEGADA POR SUPERAR LOS LÍMITES


GÁLLEGO Campamento en la Campa ECONÓMICOS DE LA BASE SEPTIMA DE LA
292/2022 REMIRO, MARTA ***0481** Zaburria en Ansó (Huesca) CONVOCATORIA

GÁLLEGO Colonias de verano DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


GONZALEZ, “Confluencias” en Torrellas SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
297/2022 DAVID ***1024** (Zaragoza) CONVOCATORIA

Campus Inmersión DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


PELLICER lingúistica inglesa en el SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
303/2022 FUENTES, RUTH ***8105** Hoel Oliva de Valencia CONVOCATORIA

DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


DIAZ GARCIA, Campamento de verano en SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
305/2022 SILVIA ***5657** Pinarillos (Huesca) CONVOCATORIA

FERNANDEZ DENEGADA POR SUPERAR LOS LÍMITES


MARTÍN, Campamento de verano en ECONÓMICOS DE LA BASE SEPTIMA DE LA
306/2022 CONSUELO ***3553** Mazarete (Guadalajara) CONVOCATORIA

BARTOLOMÉ Curso de verano intensivo DENEGADA POR INCUMPLIMIENTO DE LA BASE


309/2022 LACALLE, LAURA ***8517** de padel (Zaragoza) SEGUNDA DE LA CONVOCATORIA

BARTOLOMÉ Curso de verano intensivo DENEGADA POR INCUMPLIMIENTO DE LA BASE


310/2022 LACALLE, LAURA ***8517** de padel (Zaragoza SEGUNDA DE LA CONVOCATORIA

DE SALAS DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


FONDEVILA, Campus en el CD Santiago SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
311/2022 IGNACIO JAVIER ***9699** en Zaragoza CONVOCATORIA

ISABAL DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


ORDOÑEZ, Mª Campamento de verano en SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
312/2022 TERESA ***7246** El Chate Sarvise (Huesca) CONVOCATORIA

ISABAL DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


ORDOÑEZ, Mª Campamento de verano en SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
313/2022 TERESA ***7246** El Chate Sarvise (Huesca) CONVOCATORIA
csv: BOA20230104043

540
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

PADRE, MADRE,
TUTOR O
Nº EXP. DNI ACTIVIDAD OBSERVACIONES
REPRESENTANTE
LEGAL
SEBASTIAN DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO
MADRID, Colonias urbanas del CPI SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
315/2022 CAROLINA ***7744** Soledad Púertolas CONVOCATORIA IÓN FUERA PLAZO

DENEGADA POR SUPERAR LOS LÍMITES


GRACÍA LÓPEZ, Campamento Iniciación a ECONÓMICOS DE LA BASE SEPTIMA DE LA
319/2022 ANA CRISTINA ***2686** la montaña - Benasque II CONVOCATORIA

DENEGADA POR SUPERAR LOS LÍMITES


GRACÍA LÓPEZ, Campamento Iniciación a ECONÓMICOS DE LA BASE SEPTIMA DE LA
320/2022 ANA CRISTINA ***2686** la montaña - Benasque II CONVOCATORIA

PADILLA DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


HURTADO, Campamento en Talayuelas SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
321/2022 TERESA ***1881** (Cuenca) CONVOCATORIA

ESPÓSITO, DENEGADA POR PRESENTACIÓN FUERA PLAZO


MÓNICA Campamento de verano del SEGÚN LA BASE UNDÉCIMA DE LA
322/2022 PAMELA ***5097** Grupo Scout L'Almazara CONVOCATORIA

csv: BOA20230104043

541
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y MEDIO AMBIENTE

RESOLUCIÓN de 3 de noviembre de 2022, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental,


por la que se modifica puntualmente la Resolución de 26 de diciembre de 2013, del
Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por la que se actualiza la Autorización Am-
biental Integrada de la explotación porcina de cebo con capacidad para 312 UGM, ubi-
cada en la parcela 53, polígono 517, del término municipal de Ejea de los Caballeros
(Zaragoza), y promovida por Aymar, SC. (Número de Expediente: INAGA
500202/02/2022/09398).

Con fecha 20 de septiembre de 2022, D.ª María Josefa Marcellán Ayesa, en representa-
ción de la sociedad Aymar, SC, presenta la documentación en este Instituto por la que solicita
la modificación puntual de la Autorización Ambiental Integrada de su explotación para la asig-
nación de número de pequeño productor de residuos.

Antecedentes de hecho

Primero.— La explotación, con REGA ES500950000290, obtuvo la Autorización Ambiental


Integrada para una capacidad de 2.600 plazas de cebo mediante Resolución de 26 de junio
de 2006, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental (INAGA), y publicada en el “Boletín
Oficial de Aragón”, número 78, de 10 de julio de ese mismo año (Expte. INAGA
500601/02/2005/06266).
Mediante Resolución de 26 de diciembre de 2013, del INAGA, publicada en el “Boletín
Oficial de Aragón”, número 27, de 7 de febrero de 2014, se actualizó esta Autorización Am-
biental Integrada. (Expte. INAGA 500601/02/2013/05389).
El 8 de abril de 2021, se publicó en el “Boletín Oficial de Aragón”, la Resolución de 22 de
febrero del INAGA, por la que se revisó la Autorización Ambiental Integrada de la explotación
incorporando el anexo II de Mejoras Técnicas Disponibles (Expte. INAGA500202/02/2019/10727).

Segundo.— La modificación puntual solicitada consiste en otorgar número de pequeño


productor de residuos y su incorporación a la Autorización Ambiental Integrada.

Tercero.— Considerando los criterios del artículo 14.1 del Real Decreto 815/2013, de 18
de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de emisiones industriales y de desarrollo de
la Ley 16/2002, de 1 de julio, de prevención y control integrados de la contaminación, la mo-
dificación propuesta se considera no sustancial. Sin embargo, procede recoger estos cambios
en la Autorización Ambiental Integrada, modificando puntualmente la resolución, todo ello de
acuerdo al artículo 64 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Am-
biental de Aragón.

Fundamentos jurídicos

De conformidad con lo establecido en la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y


Protección Ambiental de Aragón; el Real Decreto Legislativo 1/2016, de 16 de diciembre, por
la que se aprueba el texto refundido de la de prevención y control integrados de la contamina-
ción; el Real Decreto 815/2013, de 18 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de
emisiones industriales y de desarrollo de la Ley 16/2002, de 1 de julio, de prevención y control
integrados de la contaminación; la Ley 34/2007, de 15 de noviembre, de calidad del aire y
protección de la atmósfera; el Real Decreto 100/2011, de 28 de enero; la Orden de 20 de
mayo de 2015, del Consejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, por la que se es-
tablecen los requisitos de registro y control en las actividades potencialmente contaminadoras
de la atmósfera y se establecen métodos alternativos de análisis para determinados contami-
nantes atmosféricos; la Ley 7/2022, de 8 de abril, de residuos y suelos contaminados para
una economía circular; el Decreto 148/2008, de 22 de julio, del Gobierno de Aragón, por el
que se aprueba el Catálogo Aragonés de Residuos; la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Pro-
csv: BOA20230104044

cedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; la Ley 5/2021, de 29 de


junio, de Organización y Régimen Jurídico del Sector Público Autonómico de Aragón; la Ley
10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, y demás disposi-
ciones de general aplicación, se resuelve:
Modificar la Resolución de 26 de diciembre de 2013, del Instituto Aragonés de Gestión
Ambiental, por la que se actualiza la Autorización Ambiental Integrada de la explotación por-
cina de cebo con capacidad para 312 UGM, ubicada en la parcela 53, polígono 517, del tér-

542
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

mino municipal de Ejea de los Caballeros (Zaragoza), en los siguientes puntos, dejando inal-
terado el resto:
Al punto 1.6. de la Resolución se le añadirá el siguiente párrafo:
“Se inscribe la explotación en el registro de pequeño productor de residuos con el número
AR/PP - 15.843, para los siguientes residuos: Infecciosos (Cód. 180202), Químicos (Cód.
180205), Envases contaminados (Cód. 150110), Aceites usados (Cód. 130208), Baterías
(Cód. 160601), Fluorescentes (Cód. 200121), Aerosoles (Cód. 150111) y cualquier otro pe-
queño residuo peligroso que se genere en la explotación, no debiendo exceder en su conjunto
las 10 t/año”.

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, de conformidad con
lo establecido en los artículos 112 y 121 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y de acuerdo a lo dispuesto en el
artículo 8 de la Ley 10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental,
podrá interponerse recurso de alzada, en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su
notificación, ante el Presidente del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, sin perjuicio de
cualquier otro que, en su caso, pudiera interponerse.

Zaragoza, 3 de noviembre de 2022.

El Director del Instituto Aragonés


de Gestión Ambiental,
JESÚS LOBERA MARIEL

csv: BOA20230104044

543
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de 7 de noviembre de 2022, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental,


por la que se formula la declaración de impacto ambiental de la evaluación de impacto
ambiental del proyecto de instalación de generación eléctrica solar fotovoltaica “Ilio “
de 36,25 mw nominales y 45 mwp, en el término municipal de Andorra (Teruel), promo-
vido por Renovables Luchan, SL. (Número de Expediente: INAGA 500201/01/2021/11673).

Antecedentes de hecho

Con fecha 23 de noviembre de 2021, tiene entrada en este Instituto solicitud de procedi-
miento de evaluación de impacto ambiental del proyecto “Ilio III” de 45 MWp, promovido por
Renovables Luchan, SL y respecto del que la Dirección General de Energía y Minas ostenta
la condición de órgano sustantivo.

Alcance de la evaluación:
La presente evaluación ambiental se realiza sobre la documentación presentada por el
promotor para el proyecto “Ilio III” de 45 MWp y se pronuncia sobre sus impactos asociados,
analizados por el promotor, así como los efectos sobre los factores ambientales derivados de
la vulnerabilidad del proyecto. Se incluye asimismo en la evaluación el proceso de participa-
ción pública y consultas.

1. Descripción y localización del proyecto:


El proyecto está situado en el término municipal de Andorra (Teruel), en la Comarca An-
dorra - Sierra de Arcos. Según se recoge en el Estudio de impacto ambiental del proyecto
Administrativo PFV “Ilio III”, la superficie total de poligonal propuesta presenta una extensión
total de 93,77 ha, si bien la superficie del vallado, donde se instalaran los seguidores, es de
88,69 ha. La potencia nominal de la PFV será de 36,25 MW y la potencia instalada de 45
MWp, estimándose una producción de energía eléctrica anual de 90.523 MWh/año, al ser
paneles bifaciales se estima un incremento en la producción anual siendo esta de 96.406
MWh/año. Las coordenadas UTM 30N (ETRS89) de los vértices que definen el recinto vallado
son:

csv: BOA20230104045

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

VERTICE COORD_X COORD_Y VERTICE COORD_X COORD_Y

VALLADO NORTE

V1 714.265,92 4.546.022,47 V9 713.523,82 4.545.995,87

V2 714.341,14 4.545.911,11 V10 713.447,36 4.545.984,24

V3 714.357,38 4.545.903,40 V11 713.254,55 4.546.057,50

V4 714.248,34 4.545.829,49 V12 713.305,57 4.546.174,84

V5 713.720,51 4.545.829,49 V13 713.384,02 4.546.270,63

V6 713.720,51 4.545.901,43 V14 713.384,03 4.546.270,70

V7 713.658,13 4.545.923,34 V15 713.569,72 4.546.363,54

V8 713.588,56 4.545.945,59 V16 713.596,86 4.546.400,67

VALLADO CENTRO

V1 714.374,59 4.545.540,17 V6 713.705,75 4.545.813,49

V2 714.322,77 4.545.198,76 V7 714.252,45 4.545.813,49

V3 713.994,68 4.545.001,90 V8 714.274,34 4.545.777,99

V4 713.686,16 4.544.686,81 V9 714.337,17 4.545.777,99

V5 713.686,16 4.545.793,89 V10 714.349,49 4.545.645,00

El sistema generador estará formado por 104.636 módulos fotovoltaicos bifaciales de si-
licio monocristalino de 2.115 x 1.052 mm, de 1.500 V y 430 Wp y una eficiencia del 19,3%. Los
paneles fotovoltaicos presentarán una superficie instalada de 232.813 m², irán instalados en
1.934 seguidores, agrupados en 12 bloques de 3,38 MW, con 12 inversores trifásicos y 12
transformadores, un inversor y un transformador por cada bloque. La planta se distribuye en
dos recintos vallados con una longitud total de 5.875 m de malla cinegética de 2 m de altura.
La instalación de los seguidores solares se realizará mediante hincado directamente en el
suelo a 2 m de profundidad. Se prevén 12 centros de transformación. La evacuación de la
energía generada se prevé mediante una línea eléctrica de media tensión subterránea de 30
kV y una longitud total de 1,2 km desde el vallado de la instalación hasta la subestación.
Las ocupaciones y movimientos de tierras son los siguientes:

Tipo Balance (m3)

Desbroce terreno 15.936,60 m3

Excavación 2.995,80 m3
csv: BOA20230104045

Terraplén 11.841,50 m3

2. Tramitación del procedimiento:


Con fecha 20 de noviembre de 2020, el promotor solicitó la tramitación de la autorización
administrativa previa y de construcción del proyecto “Ilio III” de 45 MWp. El proyecto cuenta

545
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

con permiso de acceso a la red de transporte en la SET “Escatrón 400kV”, propiedad de Red
Eléctrica de España SA.
El Servicio Provincial de Economía, Industria y Empleo de Teruel sometió a información
pública el estudio de impacto ambiental y el proyecto técnico mediante anuncio publicado en
el “Boletín Oficial de Aragón”, número 121, de 7 de junio de 2021, y en prensa escrita (Diario
de Teruel de 7 de junio de 2021), exposición al público en el Ayuntamiento de Andorra, en el
Servicio Provincial del Departamento de Economía, Industria y Empleo de Teruel, así como en
el Servicio de Información y Documentación Administrativa de Teruel.
Simultáneamente, consultó a las administraciones públicas afectadas y personas intere-
sadas, de acuerdo con el artículo 29 de Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y
Protección Ambiental de Aragón. Se indica a continuación la relación de administraciones
públicas afectadas y personas interesadas que contestaron en el periodo de información pú-
blica:

Ayuntamiento de Andorra

Red Eléctrica de España

Consejo de Ordenación del Territorio de Aragón

Dirección General de Ordenación del Territorio

INAGA Vías Pecuarias y M.U.P.

Comisión Provincial de Urbanismo de Teruel

Sociedad Española de Ornitología (SEO/BIRDLIFE)

Confederación Hidrográfica del Ebro

Con fecha 23 de noviembre de 2021, tiene entrada en este Instituto el expediente com-
pleto formado por el proyecto técnico, el EsIA y sus correspondientes anexos, así como el
expediente de información pública, el cual incluye las consultas efectuadas y la respuesta del
promotor a los informes recibidos todo lo cual ha sido considerado en esta evaluación, ini-
ciando por parte de este Instituto la apertura del expediente INAGA 500201/01/2021/11673. El
1 de diciembre se notifica al promotor el inicio de expediente con tasas. El 19 de mayo de
2022 se aporta por parte del promotor una valoración para el cambio de paneles monofaciales
a paneles bifaciales.
Con fecha 19 de julio de 2022, se notifica el trámite de audiencia al promotor de acuerdo
al artículo 82 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas y se le traslada el borrador de resolución. Asimismo, se remitió
copia de un borrador de resolución al Ayuntamiento de Andorra, Comarca de Andorra Sierra
de Arcos, al Consejo Provincial de Urbanismo de Teruel, y al órgano sustantivo, Director del
Servicio Provincial del Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial
de Teruel.
El 21 de julio de 2022, el promotor presenta alegación al trámite de audiencia, dando su
conformidad y solicitando que se tenga por presentado el nuevo vallado en cumplimiento de
la condición general 11, indicando que derivado del cumplimiento de dicha condición la po-
tencia unitaria de los paneles bifaciales se ha modificado pasando de 430Wp a 660Wp, admi-
tiéndose dichas peticiones por el órgano ambiental.
csv: BOA20230104045

Análisis técnico del expediente

A. Análisis de alternativas.
El EsIA valora diferentes alternativas de ubicación de la planta fotovoltaica y de diseño y
distribución dentro de la poligonal seleccionada, además de la alternativa cero o de no reali-

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zación del proyecto, que el promotor descarta, considerando que implicaría renunciar al
ahorro de emisiones de gases de efecto invernadero que conseguiría el proyecto.
En cuanto a la ubicación de la planta, las alternativas se condicionaron en primera ins-
tancia a la existencia de recurso y la posibilidad de evacuación, restringiendo el análisis de
alternativas al municipio de Andorra para la instalación de la planta y la línea de evacuación.
En este espacio, se llevó a cabo un análisis multicriterio considerando criterios: técnicos-ad-
ministrativos, de infraestructuras y otras figuras, y ambientales (RN2000, protección de espe-
cies, HICs, flora catalogada, etc.) lo que dio como resultado la selección del área de implan-
tación dado su adecuado análisis preliminar de viabilidad ambiental. Se han ponderado
negativamente las potenciales afecciones a la vegetación natural y a los HIC, o a otros ele-
mentos como vías pecuarias, bebederos o parideras. De esta forma la ocupación del espacio
minimiza la pérdida de hábitat de las especies de avifauna presentes en la zona.
Para el diseño de la planta se utilizó un análisis multicriterio en el que se consideró: riesgos
geomorfológicos, afecciones a vegetación natural y a HIC, afecciones al paisaje y visibilidad
y fauna presente en el polígono, zonas próximas, potencialmente afectables y recursos eco-
nómicos (zonas truferas), y además se han aplicado criterios como: minimizar la afección a
zonas de vegetación natural y a los HIC, no afectar la servidumbre de líneas eléctricas exis-
tentes y otras infraestructuras, evitar la implantación en dominios públicos (hidráulico, fo-
restal, pecuario…) y establecer distancias de seguridad en torno a edificaciones y balsas
existentes. Con todo ello se establece un mapa de limitaciones, zonas a estudiar y zonas a
evitar que determina la ubicación idónea para la planta.
B. Tratamiento de los principales impactos del proyecto.
Considerados el EsIA, las contestaciones a las consultas y las alegaciones recibidas, se
destacan los impactos más significativos del proyecto sobre los distintos factores ambientales
y su tratamiento, considerando la alternativa de ubicación de la planta y la alternativa del tra-
zado de la línea eléctrica mediante canalización subterránea.
B.1 Geomorfología. Suelo, subsuelo y geodiversidad.
En fase de construcción, la ejecución de los viales (tanto la adecuación como la apertura
de nuevos caminos) y la implantación de los seguidores y los centros de transformación, así
como la excavación de zanjas para el cableado, conllevarán movimientos de tierra que produ-
cirán pérdidas de suelo, alteración de su estructura y compactación.
Los seguidores se implantarán mediante hinca directa en el terreno, por lo que la gran
mayoría de la superficie del proyecto no verá modificada su estructura edáfica. La orografía
llana del ámbito del proyecto con pendientes inferiores al 10% determina que no serán nece-
sarias nivelaciones de terreno, minimizando así los movimientos de tierras.
La superficie que será finalmente objeto de movimientos de tierras en la superficie de la
planta asciende a unas 5,3 ha (fundamentalmente viales y zanjas), en las cuales, tras un
primer desbroce, se retirará la capa de tierra vegetal que, según el EsIA, será almacenada
adecuadamente para evitar su compactación en sectores no afectados por tránsito de maqui-
naria, de cara a su posterior utilización en las labores de restauración.
Los movimientos de tierra determinan que las afecciones a procesos geofísicos que
afecten a la erosionabilidad de los terrenos o a la estabilidad de laderas serán poco rele-
vantes. Por otro lado, el trasiego de maquinaria pesada provocará la compactación del suelo,
de forma que el EsIA prevé como medida correctora la descompactación del terreno mediante
laboreo superficial y/o subsolado en aquellas zonas de tránsito de maquinaria que no vayan
a ser ocupadas por elementos permanentes del proyecto.
Las actividades de obra conllevan el riesgo de potencial contaminación de suelos por ver-
tidos accidentales desde maquinaria y equipos (aceites, combustibles, etc.) o desde los lu-
gares de acopio de residuos o productos, si éstos no son adecuadamente almacenados. El
proyecto incluye un plan de gestión de residuos en donde se listan los residuos previstos para
la fase de construcción. Realiza una estimación de residuos inertes: 51,7 T y resto de resi-
duos: 92,0T. El EsIA indica que los residuos serán almacenados y adecuadamente clasifi-
cados en zonas habilitadas y debidamente señalizadas, y que cada tipo de residuo será ob-
jeto de un adecuado tratamiento por parte de un gestor autorizado, primando la valorización
y el reciclado ante la eliminación o el vertedero. En caso de que se produzcan vertidos o de-
csv: BOA20230104045

rrames accidentales, se procederá a la recogida de la porción de suelo afectada para su tra-


tamiento por parte de un gestor autorizado como residuo peligroso.
En fase de explotación también podrían producirse derrames de aceites en los centros de
transformación y en las subestaciones que podrían contaminar el suelo, respecto de lo que el
EsIA propone sistemas de retención y control de fugas (bancadas de hormigón, cubetos y
depósitos adecuadamente dimensionados), y en caso de que se produzcan, la inmediata re-

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

cogida de la porción afectada para su tratamiento por parte de gestor autorizado como re-
siduo peligroso.
B.2 Agua.
En lo que se refiere a la hidrología superficial la afección no será significativa dado que no
se afecta directamente a cauces o drenajes de entidad. Sin embargo, deberán ser tenidos en
cuenta los pequeños cauces naturales que se generan durante los fenómenos torrenciales a
fin de mantener sus cauces de evacuación. Las principales afecciones identificadas en la fase
de construcción derivan en el aumento de sólidos en suspensión que puedan ser arrastrados
en eventos de elevada pluviometría y a los posibles vertidos accidentales de aceites y com-
bustibles en el caso de alcanzar aguas superficiales o subterráneas.
En cuanto a consumo de agua, no se prevén impactos significativos. En fase de construc-
ción se requerirá una pequeña cantidad para baldeo de viales (a efectos de evitar generación
de polvo). En fase de explotación, los consumos se limitarán al destinado a consumo humano
en la caseta de control y para efectuar la limpieza de paneles fotovoltaicos. Las casetas e
instalaciones de obra dispondrán de una adecuada evacuación de las aguas residuales que
no impliquen vertido ni conexión alguna con red de saneamiento.
Respecto a las aguas subterráneas, la escasa entidad de las excavaciones y movimientos
de tierra descarta una posible afección sobre flujos de recarga de acuíferos subterráneos. Sí
que podría producirse una potencial contaminación de aguas subterráneas derivada de ver-
tidos accidentales y productos y residuos acopiados, estimando que dichos impactos no son
significativos debido a las medidas preventivas y correctoras adoptadas.
B.3 Atmósfera. Cambio climático.
La fase constructiva del proyecto conllevará la emisión de partículas sólidas derivadas de
los movimientos de tierra (excavación de zanjas, construcción de viales, acopio de materiales,
etc.) y el trasiego de maquinaria y vehículos, así como la emisión de gases contaminantes
derivados de la combustión en dichos vehículos. El EsIA indica que dichas emisiones tendrán
un efecto temporal y a corto plazo, que con sencillas medidas preventivas y correctoras no
será significativo: baldeo de pistas y limitación de circulación de vehículos a 20 km/h.
En cuanto al impacto sobre el cambio climático, las emisiones de gases de efecto inverna-
dero (GEI) producidas en fase de construcción se estiman no significativas, mientras que en
fase de funcionamiento se valora el impacto como positivo, estimando que la producción
anual esperada para la planta fotovoltaica (96.406 MWh) evite la emisión de aproximada-
mente 416.474 toneladas de CO2 eq a lo largo de la vida útil de la planta. Considerando
también la fijación de carbono que se perdería al eliminar el cultivo agrícola (calculado en
19.240 toneladas de CO2 eq a lo largo de la vida útil de la planta) resulta un ahorro neto de
emisiones de 397.234 toneladas de CO2 eq a lo largo de la vida útil de la planta.
B.4 Vegetación, flora y hábitats de interés comunitario.
En fase de construcción, se realizará el despeje y desbroce del terreno en toda la super-
ficie de implantación de la planta (que incluirá la zona ocupada por las estructuras solares, los
viales internos y los espacios intermedios), que conllevará la desaparición de las formaciones
vegetales existentes.
Según el EsIA, el 96,3% de la superficie de afección (84,83 ha) corresponde a campos de
cultivo de cereal, a cultivos de leñosos (olivos / almendros) 2,55 ha (2,9%), a matorral nitrófilo
0,75 ha (0,8%) y pinar abierto (si bien esta unidad está presente en el entorno, a 1,5 km del
vallado, pero no en el área del proyecto). Según la cartografía de hábitats y el trabajo de
campo realizado, ningún HIC resultará afectado. La vegetación que se eliminará será la propia
de comunidades ruderales sin interés de conservación. El EsIA propone el jalonamiento de
las zonas que vayan a afectarse, la restauración ambiental de las zonas degradadas, taludes
nuevos, desmontes y zonas no útiles para el mantenimiento posterior de la PSFV, y el mante-
nimiento de la cobertura vegetal con un control de crecimiento mediante medios manuales y/o
mecánicos sin utilización de herbicidas u otras sustancias que puedan suponer la contamina-
ción de los suelos y las aguas.
Cabe la presencia de Thymus loscosii, taxón catalogado como de Interés Especial en el en
el Catálogo de Especies Amenazas de Aragón, si bien en la prospección específica realizada
para el EsIA no fue localizado ningún ejemplar de esta especie.
csv: BOA20230104045

El EsIA incluye un plan básico de restauración ambiental de carácter preliminar que des-
cribe las labores de restauración a realizar y las especies a utilizar: almendros, romeros y to-
millos. La banda por restaurar tendrá un perímetro aproximado de 5.600 m. El marco de
plantación para los almendros será de 3 metros y para los romeros y tomillos será de 1 m.
Propone la realización de riegos de mantenimiento y la reposición de marras. El plan de res-
tauración deberá actualizarse adaptándose a las características estipuladas en el condicio-
nado de la presente Resolución.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

B.5 Fauna.
La ejecución del proyecto producirá diversos impactos sobre la fauna del entorno: moles-
tias y mortandad de ejemplares en fase de construcción, así como pérdida de hábitat y frag-
mentación de poblaciones debido a su emplazamiento.
Debido a la homogeneidad de hábitats faunísticos presentes, las especies más impor-
tantes o abundantes en la zona son la comunidad de aves ligadas a medios agrícolas abiertos
y a zonas de matorral ralo y los pequeños mamíferos, que a su vez determinan la presencia
de aves rapaces que emplean la zona como áreas de campeo y alimentación. Entre los ma-
míferos destaca la presencia de tres especies de quirópteros: Pipistrellus pipistrellus, Pipistre-
llus kuhlii y Pipistrellus pygmaeus, todas ellas especies generalistas que vuelan en espacios
abiertos, también se considera probable la presencia de otras especies como Eptesicus sero-
tinus, y Plecotus austriacus.
Entre la avifauna presente dominan las especies de fringílidos y aláudidos. En el entorno
de la poligonal (más de 3 km al noreste), pero no dentro de la misma, se ha observado la
presencia de ganga ortega, el resto de aves esteparias de mediano y gran tamaño no han
sido observadas en el entorno de la poligonal pese a que a algo más de 2 km al este de esta
se ubica un área propuesta para el futuro Plan de Recuperación conjunto del sisón común, la
ganga ibérica, la ganga ortega y la avutarda, cuya tramitación administrativa comenzó a partir
de la Orden de 26 de febrero de 2018, del Consejero del Departamento de Desarrollo Rural y
Sostenibilidad, por el que se acuerda iniciar el proyecto de Decreto por el que se establece un
régimen de protección para el sisón común (Tetrax tetrax), ganga ibérica (Pterocles alchata)
y ganga ortega (Pterocles orientalis), así como para la avutarda común (Otis tarda) en Aragón,
y se aprueba el Plan de Recuperación conjunto.
El ámbito del proyecto es zona ocasional de campeo de rapaces como milano real, in-
cluido en el Catálogo de Especies Amenazadas de Aragón en la categoría de este catálogo
de “sensible a la alteración de su hábitat” y en el catálogo español como “en peligro de extin-
ción”, el aguilucho pálido, catalogado de “sensible a la alteración de su hábitat” en el CEAA, y
el aguilucho cenizo catalogado como vulnerable en el CEAA, no hay constancia de la exis-
tencia de nidos ni dormideros de estas especies en el área de estudio ni en su entorno inme-
diato (2 km contados desde el límite de la PSFV), ni a partir de los resultados de los mues-
treos de campo realizados ni de la información facilitada por el Gobierno de Aragón. La chova
piquirroja catalogada como vulnerable en el CEAA selecciona positivamente los terrenos in-
cluidos en la PSFV y, principalmente, la mitad oeste del tercio central de la poligonal como
lugares de alimentación, y se ha detectado de forma frecuente prospectando el suelo en
busca de alimento, pero no se han localizado nidificaciones en el entorno. Está acreditada la
nidificación de águila real en torno a la poligonal (siempre a más de 2,5 km), sin embargo, su
presencia en el área de proyecto es escasa. El buitre leonado nidifica en algunos cortados
rocosos del cuadrante noroccidental del área de estudio, pero que no cuenta con hábitat ade-
cuado en la poligonal del proyecto. Se detecta con relativa frecuencia sobre la zona en vuelos
de desplazamiento o de prospección en busca de alimento.
El Punto de Alimentación Suplementaria de aves carroñeras más cercano es el de Híjar,
ubicado a 12,9 km al norte. El proyecto se encuentra alejado de los comederos para aves
necrófagas gestionados por el Gobierno de Aragón. Tampoco se ha confirmado la presencia
o nidificación de cernícalo primilla o águila perdicera en el entorno próximo de la poligonal, si
bien los ámbitos de las zonas de protección de ambas especies se ubican a 1,6 km al no-
roeste de la poligonal (ámbito de aplicación del Plan de recuperación del águila perdicera,
aprobado por el Decreto 326/2011, de 27 de septiembre, del Gobierno de Aragón, por el que
se establece un régimen de protección para el águila-azor perdicera (Hieraaetus fasciatus) en
Aragón, y se aprueba el Plan de recuperación y Orden de 16 de diciembre de 2013, del Con-
sejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, por la que se modifica el ámbito de apli-
cación del plan de recuperación del águila-azor perdicera, Hieraaetus fasciatus, aprobado por
el Decreto 326/2011, de 27 de septiembre, del Gobierno de Aragón; y ámbito aplicación del
Decreto 233/2010, de 14 de diciembre, del Gobierno de Aragón, por el que se establece un
nuevo régimen de protección para la conservación del Cernícalo Primilla (Falco naumanni) y
se aprueba el plan de conservación de su hábitat).
csv: BOA20230104045

Molestias y mortandad de fauna.


Las operaciones realizadas en fase de construcción podrían dar lugar a mortandad de
pequeños mamíferos y reptiles por atropello, así como podría producirse la destrucción de
puestas y nidadas de especies de avifauna esteparia que crían en el suelo. También se pro-
ducirán molestias a la fauna derivadas de la presencia del personal, la emisión de ruido,
gases y polvo, que pueden provocar temporalmente el desplazamiento de ejemplares, espe-
cialmente preocupante en épocas reproductoras. No se esperan afecciones relevantes por

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

molestias sobre la avifauna dado el escaso uso que se realiza de la superficie ocupada por el
proyecto, si bien deben adoptarse medidas para evitar cualquier posible molestia en periodo
reproductor. La única especie que se ha documentado que tiene una presencia frecuente en
la zona es la chova piquirroja, si bien es una especie poco sensible a las molestias por la
presencia humana. El EsIA propone medidas que afectan a la velocidad de los vehículos no
deberá rebasar los 20 Km/h en la zona de actuación y los viales de acceso a la misma. Estas
medidas se consideran insuficientes y se matizan y concretan en el condicionado de la pre-
sente Resolución.
El EsIA también considera el riesgo de colisión de la avifauna con el vallado perimetral,
proponiendo como medida correctora que vallado perimetral sea permeable a la fauna y vi-
sible a la avifauna. Las características del vallado perimetral descritas en el EsIA deberán
adaptarse a las especificadas en el condicionado de la presente Resolución.
El EsIA no considera los riesgos derivados de la proliferación de especies cinegéticas y
potencialmente dañinas para los cultivos de alrededor, como micromamíferos. Deberán adop-
tarse medidas en tal sentido.
Por último, el EsIA no contempla la gestión de cadáveres en el interior de los recintos de
la planta, y dados los riesgos inherentes a ello para la avifauna necrófaga, deberán adoptarse
medidas en tal sentido.
Pérdida de hábitat favorable para la fauna.
El grupo faunístico que se verá más afectado por este impacto es la avifauna, concreta-
mente las especies esteparias que nidifican y desarrollan gran parte de su ciclo vital en el
suelo (aves esteparias) y las aves rapaces que utilizan el área del proyecto como zona de
alimentación.
Las rapaces detectadas en el ámbito del estudio de avifauna verán afectadas sus áreas de
campeo y alimentación, descartándose la existencia de zonas de reproducción en la zona de
implantación, pero dado el uso ocasional que realizan del área de implantación de la planta
se considera, en general, poco relevante. La ausencia de aves esteparias en el ámbito del
proyecto según los datos aportados por el estudio de avifauna, determinan que la afección
sobre este grupo por pérdida de hábitat sea poco significativa. En cuanto a la chova piquirroja,
la instalación de la planta generará una pérdida de hábitat para la alimentación localmente
significativo, pero la presencia de grandes extensiones de hábitat estepario alrededor de la
planta no hace prever una afección relevante sobre las poblaciones. Aun así, se considera
necesario mantener un seguimiento de la evolución de la población de avifauna en el entorno.
Pérdida de conectividad.
El área ocupada por la planta fotovoltaica, que incluye grandes extensiones de superficie
valladas, puede suponer un efecto barrera para el movimiento de la fauna, afectando a la
conectividad de sus poblaciones. Con las medidas correctoras propuestas en relación con el
vallado perimetral, el mantenimiento de cubierta vegetal en el interior de la planta y la pantalla
perimetral no se estima que se vaya a producir un impacto significativo en la movilidad de las
especies de pequeños mamíferos o aves de pequeño tamaño detectadas en el ámbito de
estudio. Atendiendo a la elevada capacidad dispersiva de las aves esteparias de tamaño
medio-grande y a sus requerimientos de hábitat, la implantación de estos vallados causará
una fragmentación del hábitat de estas poblaciones, pero teniendo en cuenta que no se ha
detectado su presencia en el entorno de la planta según el estudio de avifauna aportado no
se esperan efectos relevantes sobre estas especies derivados de la presencia aislada de la
planta en relación con la fragmentación de hábitat. Aun así, se considera necesario mantener
un seguimiento de la evolución de la población de avifauna en el entorno.
B.6 Espacios Naturales Protegidos. Red Natura 2000.
La instalación fotovoltaica se encuentra fuera del espacio de la Red Natura 2000, ZEPA
ES0000303 “Desfiladeros del río Martín” a 1,75 km al sureste, y a 2,4 km del LIC / ZEC
ES2420113 “Parque Cultural del Río Martín”.
El Plan básico de gestión y conservación del EPRN 2000 ZEPA ES0000303 “Desfiladeros
del río Martín” considera en las prioridades y objetivos de conservación los valores para los
que el espacio es esencial son Gyps fulvus y Chersophilus duponti; los valores cuya conser-
vación es prioritaria en el espacio son Aquila chrysaetos y Falco peregrinus. Los elementos
csv: BOA20230104045

clave y valores objeto de gestión asociados se encuentran la fauna ligada a pseudoestepas


continentales: Chersophilus duponti, y la fauna ligada a cortados y acantilados: Neophron
percnopterus, Gyps fulvus, Aquila chrysaetos, Falco peregrinus, y Pyrrhocorax pyrrhocorax.
El proyecto de PSFV no presenta afecciones significativas a la fauna ligada a cortados y
acantilados, dado que la pérdida de hábitat para las mismas no es relevante, incluido el caso
de la chova piquirroja, que hace un uso frecuente del área. Con respecto a la población de
alondra ricotí, no se prevé afección a la misma dado que las poblaciones de la especie se

550
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

encuentran a más de 12 km de la planta sin que la poligonal de la planta ni su entorno pre-


sente hábitat adecuado para la especie.
La planta fotovoltaica no afecta directamente a ningún Espacio Natural Protegido, Planes
de Ordenación de los Recursos Naturales (PORN), Humedales incluidos en el convenio
Ramsar o en el Inventario de Humedales Singulares de Aragón, Lugar de Interés Geológico
ni a cualquier otra figura de catalogación ambiental.
B.7 Paisaje.
El proyecto ocasionará un evidente impacto paisajístico derivado de la intrusión de ele-
mentos artificiales en el fondo escénico predominantemente rural y en el medio natural y se-
minatural.
Las actuaciones de la fase de construcción (movimiento de tierras, desbroce, apertura de
zanjas, etc.), así como la propia presencia de maquinaria y vehículos provocarán una pérdida
de la calidad del paisaje de forma temporal. En fase de explotación, la instalación supondrá
un impacto considerable debido a la intrusión de elementos antrópicos (paneles, edifica-
ciones) discordantes con el resto de los elementos componentes del paisaje rural, creando un
fuerte contraste que ocasionará una pérdida de la calidad visual en un área muy extensa. El
impacto se verá acentuado debido a que la orografía eminentemente llana del entorno deter-
mina una alta visibilidad de la planta fotovoltaica. Por otro lado, el soterramiento de la línea
eléctrica mitigará parcialmente el impacto visual de las instalaciones.
El paisaje se caracteriza por tener una calidad y fragilidad bajas, lo que determina una
aptitud paisajística muy alta. La zona en la que se quiere construir la planta solar fotovoltaica
estaría dentro de un entorno con niveles de visibilidad intrínseca alta. La ubicación de la
planta junto a la carretera A-223, a una distancia mínima de apenas 450 m, determina que sea
visible desde la misma, pero, por el contrario, se encuentra alejada de los núcleos de pobla-
ción que no se verán afectados, por lo que el número de observadores será limitado lo que
determina un menor impacto paisajístico. Para minimizar estos efectos, se plantea en el EsIA,
además del mantenimiento de la vegetación natural existente, la instalación de una pantalla
vegetal en el perímetro de la planta, que deberá asegurar que la instalación no es visible
desde puntos de observación, así como una mejor integración paisajística del proyecto. Así
mismo, el favorecimiento y mantenimiento de cubierta vegetal natural bajo los seguidores con
especies espontáneas de bajo porte podrá contribuir también a reducir el impacto paisajístico
de las instalaciones.
B.8 Salud.
Los impactos del proyecto sobre la población más destacables se producirán por el ruido
durante la construcción (contaminación acústica), los campos electromagnéticos en la fase de
explotación, y la afección a las infraestructuras existentes (carreteras, caminos, líneas eléc-
tricas, etc.).
Durante las obras, se producirá un incremento importante de los niveles sonoros respecto
al ruido de fondo correspondiente a un entorno eminentemente rural, siendo los trabajos de
hinca de las estructuras de los paneles al terreno las actuaciones previsiblemente más rui-
dosas. El EsIA destaca que se esperan afecciones de baja magnitud debido a que la distancia
entre la planta y los núcleos de población en las inmediaciones es de 10,0 km respecto de
Albalate del Arzobispo, y 6,2 km respecto de Andorra, por lo que los niveles de inmisión serán
muy inferiores a los 45db. El EsIA propone, además del cumplimiento de la normativa vigente
respecto a las emisiones sonoras, la limitación de la velocidad a 20 km/h, y la adopción de
medidas en el sentido de no permitir trabajos nocturnos.
El EsIA no analiza la contaminación lumínica, y consecuentemente no adopta medidas en
tal sentido. Tanto la respuesta de la Dirección General de Ordenación del Territorio de Aragón
como la del Consejo de Ordenación Territorial de Aragón realizadas en el trámite de informa-
ción pública, hacen referencia expresa al hecho de la proliferación de luminarias en el entorno
que pueden causar molestias a la fauna y la población. El condicionado de esta Resolución
adopta medidas en tal sentido.
B.9 Vías pecuarias.
La Vereda del Paso desde Valdoría hasta el Más Quemado (TE01882) perteneciente al
municipio de Andorra, se ubica a más de 240 m en su punto más cercano, por lo que no se
csv: BOA20230104045

esperan afecciones. Cabe la afección a la vía pecuaria Vereda Camino de Híjar (TE01883) del
municipio de Andorra, en su punto más cercano a apenas 30 m de la poligonal, y a la Vereda
de la Venta de los Caños a Abrevadero de la Zarzuela o Peña El Gato (TE 01884) que se sitúa
en su punto más cercano a 100 m de la poligonal, ambas pueden verse afectadas por el ca-
mino de acceso.
B.10 Impactos sinérgicos y acumulativos.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

El estudio de impacto ambiental incluye un apartado de valoración de los impactos sinér-


gicos derivados de la construcción de la totalidad de instalaciones fotovoltaicas proyectadas,
así como de su línea de evacuación eléctrica subterránea asociada. Para ello considera un
polígono mínimo convexo de todos las PSFV en proyecto: Encuentro, Gargallo I, San Pedro,
Ilio III, Tolocha I y Sedéis II, III y VI. A partir de ahí se ha calculado un buffer de 2.000 m en-
torno a ese polígono. El área de sinergias a analizar tiene una superficie total de 30.574,54
ha. En este ámbito detalla la existencia de diecinueve plantas fotovoltaicas en proyecto con
una superficie de ocupación de 1.865,6 ha, un parque fotovoltaico con una superficie de ocu-
pación de 1.030,8 ha y 35,4 km de líneas eléctricas de evacuación de las PSFV. También 63
km de líneas eléctricas de voltaje superior a los 100 kV, y 23 km de líneas de inferiores a 100
kV. 20,5 km de gasoducto, 53,5 km de red ferroviaria, y 62 km de carreteras.
El EsIA analiza la ocupación del suelo según sus usos, la mayor parte está ligada a cul-
tivos agrícolas de secano tanto de cereal como olivares o frutales, en menor proporción apa-
recen sistemas agroforestales, pastizales naturales, vegetación esclerófila y bosques de co-
níferas; que suponen apenas el 15% de la superficie, concluyendo que al respecto no son
significativos los efectos sinérgicos negativos de la concentración de varios proyectos de im-
plantación de plantas solares fotovoltaicas en el mismo ámbito geográfico. El paisaje, según
el EsIA, sufrirá un efecto sinérgico y acumulativo no significativo, dado que el análisis de la
cuenca visual nos muestra como aproximadamente un 25% de la nueva infraestructura Ilio III
es visible desde cualquiera de los puntos de observación analizados, pero no será visible
desde ninguno de los núcleos de población. La localización de la vegetación en la zona con-
siderada para la valoración de las sinergias es escasa y principalmente se localiza en zonas
de pendientes poco favorables para la instalación de infraestructuras, además las afecciones
son muy escasas por separado y en conjunto. El EsIA considera que, tanto para la vegetación
y la flora catalogada como para los Hábitats de Interés Comunitario, el proyecto no presenta
efectos sinérgicos relevantes. Con respecto al impacto de colisión para aves, el índice de
sensibilidad y la vulnerabilidad calculada, se estima un aumento de riesgo a medida que se
implantan un mayor número de este tipo de proyectos. Sin embargo, este riesgo puede pre-
venirse de manera muy efectiva realizando una vigilancia rigurosa para la avifauna particular-
mente, que compruebe las tasas de mortalidad reales.
Teniendo en cuenta la existencia de otros proyectos de plantas solares fotovoltaicas, más
o menos cercanas, que se pretende instalar en la zona y dado que, según el estudio de avi-
fauna presentado, ninguna especie utiliza el entorno de la planta con frecuencia y/o tienen
nidificaciones próximas en ese ámbito de forma que pudieran verse afectadas de manera
significativa, no se prevén efectos sinérgicos o acumulativos relevantes en tanto en cuanto a
las molestias y mortandad de fauna. No obstante, y dado que no se puede excluir que esta
circunstancia cambie en el futuro, se deberán adoptar las medidas necesarias para prevenir
estas afecciones.
Respecto a la pérdida de hábitat, el conjunto de los proyectos de plantas fotovoltaicas
previstos en la zona suponen un 6,10% del hábitat agroestepario en el que se insertan consi-
derando el buffer de estudio establecido en el EsIA, mientras que el proyecto evaluado su-
pone una afección del 0,29% del total y, según los datos del estudio de avifauna, va a ocupar
un área donde se ha puesto de manifiesto una baja presencia de rapaces y una total ausencia
de avifauna esteparia, por lo que no se considera relevante para estos grupos de aves. Res-
pecto a la chova piquirroja, la pérdida de hábitat es localmente significativa, pero dada la au-
sencia de puntos de nidificación en el entorno del área de afección, y la movilidad de la es-
pecie no se prevé que los efectos sean relevantes. Aun así, se debe realizar un seguimiento
específico de estas poblaciones a fin de adoptar medidas correctoras a la luz de los datos que
vayan obteniéndose.
Respecto a la pérdida de conectividad y fragmentación del hábitat, atendiendo a la ele-
vada capacidad dispersiva de las aves esteparias de tamaño medio-grande y a sus requeri-
mientos de hábitat, la implantación de los vallados conjuntos de los proyectos ubicados en el
centro causará una potencial fragmentación del hábitat en sentido norte sur de estas pobla-
ciones, pero dado que no se ha identificado la presencia de las especies en las inmediaciones
no se prevé un efecto significativo en relación con las mismas. Sí cabe esperar una fragmen-
csv: BOA20230104045

tación de hábitat para especies de fauna terrestre de gran tamaño por el conjunto de las
plantas. En el caso concreto de Ilio III en relación con las plantas de su proximidad, el corredor
contemplado aprovechando la presencia de la línea eléctrica entre las plantas Ilio III y Tolocha
I, así como el corredor previsto entre los recintos norte y sur de la propia planta Ilio III se con-
sideran insuficientes para facilitar este paso por lo que deben adoptarse las medidas preven-
tivas especificadas en la presente Resolución.
C. Análisis de los efectos ambientales resultado de la vulnerabilidad del proyecto.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

El EsIA incluye un apartado de análisis de vulnerabilidad frente a riesgos por catástrofes o


accidentes, en el que se identifican y valoran tanto los diferentes riesgos asociados al pro-
yecto como aquellos que pueden afectarlo, y los efectos que pueden producir en el medio
ambiente. El EsIA concluye que no se detecta ningún riesgo significativo, por lo que no es
necesario establecer medidas de actuación adicionales a las ya establecidas para reducir o
evitar estos riesgos.
El mapa de susceptibilidad del Instituto Geográfico de Aragón determina que el riesgo de
incendios forestales es bajo en la práctica totalidad los terrenos de la poligonal del parque
fotovoltaico (tipos 5 y 7 según la Orden DRS/1521/2017, de 17 de julio, por la que se clasifica
el territorio de la Comunidad Autónoma de Aragón en función del riesgo de incendio forestal y
se declaran zonas de alto y medio riesgo de incendio forestal). Los riesgos geológicos por
colapsos y de deslizamientos son bajos o muy bajos. El riesgo por elementos meteorológicos
(rayos, tormentas) y vientos se califican como medios. El riesgo de inundación es moderado
o bajo en el ámbito de la poligonal. No se han identificado riesgos de catástrofes o de cual-
quier otro tipo y la actuación no está próxima a núcleos de población o instalaciones indus-
triales que puedan incrementar el riesgo del proyecto.
D. Programa de vigilancia ambiental.
El EsIA contiene un plan de vigilancia ambiental (PVA) para el seguimiento y control de los
impactos previstos, garantizar el cumplimiento de la totalidad de las medidas preventivas y
correctoras descritas y evaluar su eficacia, así como detectar la aparición de nuevos impactos
de difícil predicción y aplicar en su caso las medidas adicionales oportunas. El PVA establece
una sistemática para el control del cumplimiento de estas medidas. En el punto referido a
fases y duración del plan de vigilancia ambiental, señala que este control se realizará durante
la fase previa, durante las obras de construcción, durante la fase de explotación de la planta
fotovoltaica hasta el final de su vida útil, y finalmente durante el desmontaje de las instala-
ciones y restitución de la zona a las condiciones previas a la obra. Aún con lo anteriormente
expresado, establece una duración mínima de 5 años y se efectuará sobre todas las superfi-
cies afectadas por la construcción de la planta fotovoltaica. El plan de vigilancia comprobará
específicamente el estado de los materiales aislantes, el estado de los vallados y de su per-
meabilidad para la fauna, la siniestralidad de la fauna en carreteras y otros viales importantes,
incidencia sobre la avifauna y quirópteros, el estado de las superficies restauradas y/o reve-
getadas, la aparición de procesos erosivos y drenaje de las aguas, la contaminación de los
suelos y de las aguas, y la gestión de los residuos y materiales de desecho, así como la
aparición de cualquier otro impacto no previsto con anterioridad.
El PVA propuesto se considera insuficiente y deberá completarse con los aspectos adicio-
nales que se recogen en el condicionado de la presente declaración.

Fundamentos de derecho

La Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, es-


tablece en su artículo 23.1 que deberán someterse a una evaluación de impacto ambiental
ordinaria, los proyectos comprendidos en el anexo I, que se pretendan llevar a cabo en la
Comunidad Autónoma de Aragón. El proyecto de planta solar fotovoltaica “Ilio III”, de 36,25
MW nominales y 45 MWp, con una superficie vallada de 88,69 ha, queda incluido en su anexo
II, Grupo 4 “Industria energética”, supuesto 4.8. “Instalaciones para producción de energía
eléctrica a partir de la energía solar, destinada a su venta a la red, no incluidas en el anexo I
ni instaladas sobre cubiertas o tejados de edificios o en suelos urbanos y que ocupen una
superficie mayor de 10 ha”, por lo que en virtud de lo establecido en el artículo 23 de la Ley
11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, quedaría so-
metida al procedimiento de evaluación de impacto ambiental simplificada. Sin embargo, el
promotor Renovables Luchan, SL opta por someter el proyecto al proceso de evaluación de
impacto ambiental ordinaria en virtud del artículo 23.1.c) de la citada ley para lo que presenta
el correspondiente estudio de impacto ambiental.
Corresponde al Instituto Aragonés Gestión Ambiental, la resolución de los procedimientos
de evaluación de impacto ambiental de proyectos de competencia autonómica de acuerdo
csv: BOA20230104045

con el artículo 3.1.a) de la Ley 10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto Aragonés de Gestión
Ambiental.
La presente declaración analiza los principales elementos considerados en la evaluación
practicada: el documento técnico del proyecto, el estudio de impacto ambiental (EsIA) y la
información adicional aportada por el promotor, así como el resultado de la información pú-
blica y de las consultas efectuadas.

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En consecuencia, esta Dirección del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental atendiendo


a los antecedentes y fundamentos de derecho expuestos formula la siguiente:

Declaración de impacto ambiental

A los solos efectos ambientales, la evaluación de impacto ambiental del Proyecto de insta-
lación de generación eléctrica solar fotovoltaica “Ilio III” de 36,25 MW nominales y 45 MW
pico, en el término municipal de Andorra (Teruel), promovido por Renovables Luchan, SL,
resulta compatible, estableciéndose las siguientes condiciones en las que debe desarrollarse
el proyecto:
A) Condiciones Generales.
1. El promotor deberá cumplir todas las medidas preventivas y correctoras incluidas en la
documentación presentada, siempre y cuando no sean contradictorias con las del presente
condicionado. Todas las medidas adicionales establecidas en el presente condicionado serán
incorporadas al plan de vigilancia ambiental y al proyecto definitivo con su correspondiente
partida presupuestaria.
2. El promotor comunicará, con un plazo mínimo de un mes de antelación a los Servicios
Provinciales de Teruel del Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, y del
Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial, la fecha de comienzo de
la ejecución del proyecto.
3. Cualquier modificación del proyecto de PFV “Ilio III” que pueda modificar las afecciones
ambientales evaluadas en la presente declaración, se deberá presentar ante el Instituto Ara-
gonés de Gestión Ambiental para su informe y, si procede, será objeto de una evaluación
ambiental, según determina la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección
Ambiental de Aragón.
4. Previamente al inicio de las obras, se deberán disponer de todos los permisos, autoriza-
ciones y licencias legalmente exigibles, así como cumplir con las correspondientes prescrip-
ciones establecidas por los organismos consultados en el proceso de participación pública.
5. Se respetarán las condiciones generales de la edificación, y el proyecto será conforme
con la ordenación urbanística y ordenación territorial vigente, cumpliendo los condicionantes
respecto a obras, caminos, carreteras y otras infraestructuras.
6. En caso de ocupación temporal de terrenos de dominio público pecuario, se tramitará
ante el Instituto Aragonés de Gestión Ambiental el correspondiente expediente de concesión
de ocupación temporal según lo dispuesto en la Ley 10/2005, de 11 de noviembre, de vías
pecuarias de Aragón. En cualquier caso, se deberá garantizar que la actuación proyectada no
altere el tránsito ganadero ni impida sus demás usos legales o complementarios, especiales
o ecológicos, evitando causar cualquier tipo de daño ambiental.
7. En la gestión de los residuos de construcción y demolición, se deberán cumplir las obli-
gaciones establecidas en el Decreto 262/2006, de 27 de diciembre, del Gobierno de Aragón,
por el que se aprueba el Reglamento de la producción, posesión y gestión de los residuos de
la construcción y la demolición, y del régimen jurídico del servicio público de eliminación y
valorización de escombros que no procedan de obras menores de construcción y reparación
domiciliaria en la Comunidad Autónoma de Aragón, modificado por el Decreto 117/2009, de
23 de junio.
8. Todos los residuos que se pudieran generar durante las obras, así como en fase de
explotación, se deberán retirar y gestionar adecuadamente según su calificación y codifica-
ción, debiendo quedar el entorno libre de cualquier elemento artificial o residuo. Los residuos
generados se almacenarán de manera separada de acuerdo con su clasificación y condición.
Se adoptarán todas las medidas necesarias para el almacenamiento temporal de los residuos
peligrosos como solera impermeable, cubeto de contención, cubierta, etc.
9. Durante la realización de los trabajos en las fases de construcción, funcionamiento y
desmantelamiento de la planta solar fotovoltaica y construcciones e infraestructuras anexas,
se adoptarán medidas oportunas para evitar la aparición y propagación de cualquier conato
de incendio, debiendo cumplir en todo momento las prescripciones de la Orden anual vigente
sobre prevención y lucha contra los incendios forestales en la Comunidad Autónoma de
csv: BOA20230104045

Aragón.
10. Se desmantelarán las instalaciones al final de la vida útil de la planta solar o cuando se
rescinda el contrato con el propietario de los terrenos, restaurando el espacio ocupado para
lo que se redactará un proyecto de restauración ambiental que deberá ser informado por el
órgano ambiental.
11. A fin de permeabilizar la planta, aumentando la conectividad norte - sur, de forma previa
al inicio de las obras, en la redacción del proyecto constructivo, se realizarán los ajustes ne-

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

cesarios de forma que los vallados de las plantas Ilio III y Tolocha I (caso de construirse esta
última), dejen un corredor central lo más ancho posible bajo el tendido eléctrico que pasa
entre ambas plantas en sentido N - S asegurando una anchura mínima de 50 m. Así mismo el
corredor previsto entre los dos recitos de la planta Ilio III tendrá un ancho mínimo de 50 m.
B) Condiciones relativas a medidas preventivas y correctoras para los impactos produ-
cidos.
Agua.
1. La realización de obras o la ocupación del Dominio Público Hidráulico o zonas de servi-
dumbre o de policía requerirla de autorización del Organismo de Cuenca correspondiente.
2. En caso de generarse aguas residuales, deberán de ser tratadas convenientemente con
objeto de cumplir con los estándares de calidad fijados en la normativa.
3. El diseño de la planta respetará las balsas y los cauces de aguas temporales existentes
y, en general, la red hidrológica local, garantizando la actual capacidad de desagüe de las
zonas afectadas por las explanaciones y por la red de viales y zanjas para las líneas eléctricas
de evacuación.
Suelos.
1. El Proyecto procurará la compensación final de tierras y garantizará una correcta ges-
tión de las tierras retiradas y destino final. Para la reducción de las afecciones, se adaptará el
proyecto al máximo a los terrenos evitando las zonas de pendiente para minimizar la genera-
ción de nuevas superficies de erosión. Respecto a la retirada de la tierra vegetal, se procurará
la máxima conservación de este recurso, de manera que se evitará el decapado del suelo y
la eliminación completa de la vegetación bajo paneles, debiéndose retirar únicamente de las
superficies estrictamente necesarias para la realización de los trabajos que así lo requieran,
como zanjas, y cimentaciones de los centros de transformación e inversores.
2. Dado que la actividad está incluida entre las potencialmente contaminantes del suelo, el
promotor deberá remitir a la Dirección General de Cambio Climático y Educación Ambiental
un informe preliminar de situación, según lo dispuesto en el Real Decreto 9/2005, de 14 de
enero, por el que se establece la relación de actividades potencialmente contaminantes del
suelo y los criterios y estándares para la declaración de suelos contaminados.
Flora.
1. En la gestión de la vegetación en el interior de la planta fotovoltaica, se mantendrá una
cobertura vegetal adecuada para favorecer la creación de un biotopo los más parecido po-
sible a los hábitats circundantes o potenciales de la zona de forma que pueda albergar comu-
nidades florísticas y faunísticas propias de los terrenos esteparios existentes en el entorno.
De esta manera, se evitará la corta o destrucción de especies de matorral mediterráneo que
puedan colonizar los terrenos situados en el interior de la planta solar. El control del creci-
miento de la vegetación que pudiera afectar a los paneles solares se realizará tan solo en las
superficies bajo los paneles solares u otras instalaciones, dejando crecer libremente la vege-
tación en aquellas zonas no ocupadas, y se realizará preferentemente mediante pastoreo de
ganado y, como última opción, mediante medios manuales y/o mecánicos. En ningún caso se
admite la utilización de herbicidas u otras sustancias que puedan suponer la contaminación
de los suelos y las aguas. El lavado de los paneles se realizará sin productos químicos y se
minimizará el consumo de agua.
2. Se favorecerá la revegetación natural en las zonas libres donde no se vaya a instalar
ningún elemento de la planta y que queden dentro del perímetro vallado de la misma. Para
ello se realizará el extendido de 30 cm de espesor de la tierra vegetal procedente del des-
broce realizado en los viales internos de la planta de manera que se aproveche el banco de
semillas que albergue y se mantendrá sin decapar ni extraer la tierra vegetal el conjunto su-
perficie excepto en aquellos puntos donde resulte estrictamente imprescindible. Estos te-
rrenos recuperados se incluirán en el plan de restauración y en el plan de vigilancia, para
asegurar su naturalización. Para una correcta integración paisajística y, en su caso, restaura-
ción de las zonas naturales alteradas, se emplearán especies propias de los hábitats estepa-
rios de la zona como tomillos, romeros y genistas, y empleando también para la rehabilitación
de la vegetación natural plantones de retamas en aquellas zonas en las que el desarrollo de
esta especie no suponga por su proximidad a los paneles una merma en la generación de
csv: BOA20230104045

energía por proyectar sombra sobre estos.


3. Con carácter previo al inicio de los trabajos, se realizará un jalonamiento de todas las
zonas de obras quedando sus límites perfectamente definidos, y de las zonas con vegetación
natural a preservar, de forma que se eviten afecciones innecesarias sobre las mismas. Las
zonas de acopios de materiales y parques de maquinaria se ubicarán en zonas agrícolas o en
zonas desprovistas de vegetación, evitando el incremento de las afecciones sobre zonas
naturales.

555
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

4. De manera previa al inicio de las obras se realizará una prospección florística a fin de
determinar la presencia o ausencia de la especie de Thymus loscosii, en caso de localizar
individuos de la especie se comunicará al Servicio Provincial del Departamento de Agricul-
tura, Ganadería y Medio Ambiente de Teruel y se adoptarán las medidas que éste dictamine.
Fauna.
1. De manera previa al inicio de las obras se realizará una prospección faunística que de-
termine la presencia de especies de avifauna nidificando o en posada en la zona. En caso de
que la prospección arroje un resultado positivo para gangas, alcaraván, milano real, aguilucho
pálido, chova piquirroja o cualquier otra ave relevante, no se realizarán acciones ruidosas y
molestas durante los principales periodos de nidificación y presencia de las especies de avi-
fauna catalogada que tienen lugar principalmente entre marzo a septiembre. El normal desa-
rrollo de las obras será preferentemente durante los meses de octubre a febrero, y siempre
en horas diurnas. En aquellos casos que puedan justificarse ambientalmente se podrán
adoptar decisiones complementarias o excepcionales las cuales serán comunicadas al Ser-
vicio Provincial del Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente de Teruel para
su verificación.
2. Se construirán montículos de piedras cada 25 metros junto a la franja vegetal en el pe-
rímetro de la planta fotovoltaica para favorecer la colonización de reptiles e invertebrados. Se
instalarán en distintos puntos del perímetro y del interior de la planta fotovoltaica postes po-
saderos y nidales al objeto de que sean empleados por pequeñas y medianas rapaces.
3. El vallado perimetral será permeable a la fauna, dejando un espacio libre desde el suelo
de 20 cm y pasos a ras de suelo cada 50 m, como máximo, con unas dimensiones de 50 cm
de ancho por 40 cm de alto. Carecerá de elementos cortantes o punzantes como alambres de
espino o similar. Para hacerlo visible a la avifauna, se instalarán a lo largo de todo el recorrido
y en la parte media y/o superior del mismo una cinta o fleje (con alta tenacidad, visible y no
cortante) o bien placas metálicas o de plástico de 25 cm x 25 cm x 0,6 mm o 2,2 mm de ancho,
dependiendo del material. Estas placas se sujetarán al cerramiento en dos puntos con alambre
liso acerado para evitar su desplazamiento, colocándose al menos una placa por vano entre
postes y con una distribución al tresbolillo en diferentes alturas.
4. Deberá evitarse de forma rigurosa el abandono de cadáveres de animales o de sus
restos dentro o en el entorno de la planta solar, con el objeto de evitar la presencia en su zona
de influencia de aves necrófagas o carroñeras que pudieran sufrir accidentes por colisión con
los paneles, vallados o tendidos, así como para evitar la proliferación de otro tipo de fauna
terrestre oportunista. Se comunicará inmediatamente el hallazgo de cadáveres de fauna sil-
vestre en el perímetro o dentro de la planta al cuerpo de Agentes de Protección de la Natura-
leza del Área Medioambiental correspondiente al ámbito de la planta solar fotovoltaica.
5. Se elaborará un plan de control de las especies cinegéticas que puedan usar los re-
cintos de la planta como zona de refugio o cría, en el que se incluirá un programa de segui-
miento, así como se incorporarán todas aquellas medidas necesarias para su control al objeto
de evitar causar daños en las zonas o fincas limítrofes a la planta fotovoltaica.
Paisaje.
1. Se ejecutará una plantación perimetral en la totalidad del perímetro vallado de la planta
con especies propias de la zona (tomillares, romerales, retamas, coscojas, carrascas, etc.)
mediante plantaciones al tresbolillo de forma que se minimice la afección de las instalaciones
fotovoltaicas sobre el paisaje.
Patrimonio Cultural.
1. En materia de protección del patrimonio cultural, deberán cumplirse las medidas o con-
dicionados que en su momento pudiera dictaminar la Dirección General de Cultura y Patri-
monio.
Salud.
1. No se instalarán luminarias en el perímetro ni en el interior de la planta. Únicamente se
instalarán puntos de luz en la entrada del edificio de control y orientados de tal manera que
minimicen la contaminación lumínica.
2. En relación con los niveles de ruido y vibraciones generados durante la fase de obras y
la fase de funcionamiento, se tendrán en cuenta los objetivos de calidad acústica establecidos
csv: BOA20230104045

en el Real Decreto 1367/2007, de 19 de octubre, por el que se desarrolla la Ley 37/2003, de


17 de noviembre, del Ruido, y en la Ley 7/2010, de 18 de noviembre, de protección contra la
contaminación acústica de Aragón. En cualquier caso, la velocidad de los vehículos en el in-
terior de la planta se reducirá a 30 km/h como máximo.
C) Plan de Vigilancia Ambiental.
1. Durante la ejecución del proyecto la dirección de obra incorporará a una dirección am-
biental para supervisar la adecuada aplicación de las medidas preventivas, correctoras, com-

556
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

plementarias y de vigilancia, incluidas en el estudio de impacto ambiental y modificaciones


presentadas, así como en el presente condicionado, que comunicará, igualmente, a los Ser-
vicios Provinciales de Teruel del Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente,
y del Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial.
2. El plan de vigilancia ambiental incluirá tanto la fase de construcción como la fase de
explotación de la instalación de generación de energía eléctrica solar fotovoltaica y se prolon-
gará, al menos, hasta completar cinco años de funcionamiento de la instalación. El plan de
vigilancia incluirá con carácter general lo previsto en el estudio de impacto ambiental y en los
documentos anexos y complementarios, así como los contenidos establecidos en los si-
guientes epígrafes.
3. Vinculado a la ejecución del PVA, se prestará especial atención al seguimiento de la
modificación de comportamientos o desplazamientos de la avifauna existente en el ámbito de
la planta solar. Paralelamente se realizarán censos periódicos tanto en el interior de la planta
como en la banda de 1.000 m en torno a la planta, siguiendo la metodología utilizada en el
estudio de avifauna. Posteriormente se realizará un estudio comparativo para detectar posi-
bles afecciones y/o desplazamientos de especies de rapaces y esteparias o el abandono de
territorios y puntos de nidificación, modificación de hábitat, etc. Se hará hincapié en las pobla-
ciones de avifauna esteparia, chova piquirroja, y rapaces como aguilucho pálido y cenizo,
águila real y milano real. En función de los resultados del seguimiento ambiental de la insta-
lación y de los datos que posea el Departamento Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, el
promotor queda obligado a adoptar cualquier medida adicional de protección ambiental, inclu-
yendo la prolongación temporal y espacial de la vigilancia y censos o la compensación de
terrenos a fin de proporcionar a las especies afectadas nuevas áreas de alimentación.
4. Se comprobará también el estado de la plantación perimetral y de las superficies restau-
radas (regeneración de la vegetación) y su estado dentro del perímetro de la planta y de las
superficies recuperadas en el entorno.
5. Se comprobará específicamente el estado de los materiales aislantes, el estado de los
vallados, sus elementos para evitar la colisión de aves y de su permeabilidad para la fauna,
la siniestralidad de la fauna en viales, el estado de las superficies restauradas y/o revege-
tadas, la aparición de procesos erosivos y drenaje de las aguas, la contaminación de los
suelos y de las aguas, y la gestión de los residuos y materiales de desecho, así como la apa-
rición de cualquier otro impacto no previsto con anterioridad.
6. En función de los resultados del plan de vigilancia ambiental se establecerá la posibi-
lidad de adoptar cualquier otra medida adicional de protección ambiental que se estime nece-
saria en función de las problemáticas ambientales que se pudieran detectar, de manera que
se corrijan aquellos impactos detectados y que no hayan sido previstos o valorados adecua-
damente en el estudio de impacto ambiental o en su evaluación.
7. Durante la fase de construcción los informes del plan de vigilancia ambiental serán men-
suales con un informe final con conclusiones que resumirá todos los informes anteriores.
Durante la fase de explotación, en sus primeros cinco años, los informes de seguimiento
serán trimestrales junto con un informe anual con conclusiones. Pasados cinco años y du-
rante la fase de funcionamiento se realizarán informes semestrales y un informe anual que
agrupe los anteriores con sus conclusiones. Durante la fase de desmantelamiento los in-
formes serán mensuales durante el desarrollo de las operaciones y un informe anual con sus
conclusiones. Los dos años siguientes a la finalización de los trabajos de desmantelamiento
los informes serán trimestrales junto con su informe anual.
8. Para el seguimiento ambiental durante la fase de explotación, pasados cinco años y en
función de los resultados que se obtengan, el promotor podrá solicitar una revisión de la pe-
riodicidad y alcance de sus informes o el levantamiento de la obligación de realizar el plan de
vigilancia ambiental durante el resto de la fase de explotación ante el órgano sustantivo para
que se pronuncie sobre el asunto por ser de su competencia.
9. De conformidad con el artículo 33.g de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención
y Protección Ambiental de Aragón, se promoverá la creación de una Comisión de Seguimiento
para garantizar la aplicación adecuada de las medidas preventivas, correctoras, complemen-
tarias y de seguimiento ambiental recogidas en el estudio de impacto ambiental y en esta
csv: BOA20230104045

Resolución, así como analizar y proponer, en su caso, medidas adicionales, y para la valora-
ción conjunta de los trabajos e informes de seguimiento ambiental de las instalaciones foto-
voltaicas. La valoración de los trabajos e informes de seguimiento ambiental incluirá la insta-
lación fotovoltaica Ilio III y otras futuras plantas que pudieran integrar el clúster, así como sus
infraestructuras de evacuación. En función del análisis y resultados obtenidos, esta Comisión
podrá recomendar ante el órgano sustantivo la adopción de medidas adicionales preventivas,
correctoras y/o complementarias para minimizar los efectos producidos, o en su caso, la mo-

557
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

dificación, reubicación o anulación de instalaciones evaluadas en función de las afecciones


identificadas.
De acuerdo con el artículo 33.4 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y
Protección Ambiental de Aragón, la presente declaración de impacto ambiental se publicará
en el “Boletín Oficial de Aragón”.
El promotor podrá solicitar la prórroga de la vigencia de la declaración de impacto am-
biental en los términos previstos en el artículo 34 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de
Prevención y Protección Ambiental de Aragón. De acuerdo con lo dispuesto en su artículo
34.2 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón,
apartado 2, la presente declaración de impacto ambiental perderá su vigencia en la produc-
ción de los efectos que le son propios si no se hubiera iniciado la ejecución del proyecto en el
plazo de cuatro años desde su publicación en el “Boletín Oficial de Aragón”.
Según lo dispuesto en el artículo 4 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurí-
dico del Sector Público, debe precisarse que las medidas y el condicionado ambiental que
incorpora el presente informe quedan justificadas y motivada su necesidad para la protección
del medio ambiente, ya que dicha protección constituye una razón imperiosa de interés ge-
neral.

Zaragoza, 7 de noviembre de 2022.

El Director del Instituto Aragonés


de Gestión Ambiental,
P.A. El Secretario General del Instituto Aragonés
de Gestión Ambiental,
(Resolución de 3 de noviembre de 2022,
del Director del INAGA),
ANDRÉS MEDINA VICENTE

csv: BOA20230104045

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

RESOLUCIÓN de 7 de noviembre de 2022, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental,


por la que se formula la declaración de impacto ambiental de la evaluación de impacto
ambiental del proyecto de instalación de generación eléctrica solar fotovoltaica “Se-
déis II” de 36,25 mw nominales y 45 mwp, en el término municipal de Andorra (Teruel),
promovido por Next Generation Energy americio, SL. (Número de Expediente: INAGA
500201/01/2021/11675).

Antecedentes de hecho

Con fecha 23 de noviembre de 2021, tiene entrada en este Instituto solicitud de procedi-
miento de evaluación de impacto ambiental del proyecto “Sedéis II” de 45 MWp, promovido
por Next Generation Energy Americio, SL y respecto del que la Dirección General de Energía
y Minas ostenta la condición de órgano sustantivo.

Alcance de la evaluación

La presente evaluación ambiental se realiza sobre la documentación presentada por el


promotor para el proyecto “Sedéis II” de 45 MWp y se pronuncia sobre sus impactos aso-
ciados, analizados por el promotor, así como los efectos sobre los factores ambientales deri-
vados de la vulnerabilidad del proyecto. Se incluye asimismo en la evaluación el proceso de
participación pública y consultas.

1. Descripción y localización del proyecto:


El proyecto está situado en el término municipal de Andorra (Teruel), en la Comarca An-
dorra - Sierra de Arcos. Según se recoge en el Estudio de impacto ambiental del proyecto
Administrativo PFV “Sedéis II”, la superficie total de poligonal propuesta presenta una exten-
sión total de 97,87 ha, si bien la superficie del vallado, donde se instalaran lo seguidores, es
de 94,04 ha. La potencia nominal de la PFV será de 36,25 MW y la potencia instalada de 45
MWp, estimándose una producción de energía eléctrica anual de 92.306 MWh/año, al ser
paneles bifaciales se estima un incremento en la producción anual siendo esta de 98.305
MWh/año. Las coordenadas UTM 30N (ETRS89) de los vértices que definen el recinto vallado
son:

VERTICE COORD_X COORD_Y VERTICE COORD_X COORD_Y

V1 716.683,65 4.548.426,03 V10 715.736,05 4.547.696,56

V2 716.739,13 4.548.317,36 V11 715.544,02 4.547.960,96

V3 716.759,55 4.548.221,32 V12 715.611,41 4.548.235,92

V4 716.491,20 4.547.992,32 V13 715.562,37 4.548.460,49

V5 716.444,85 4.547.874,55 V14 715.659,43 4.548.588,26

V6 716.432,91 4.547.787,57 V15 716.151,91 4.548.966,78

V7 716.351,85 4.547.712,60 V16 716.151,91 4.548.529,89

V8 716.229,83 4.547.676,44 V17 716.671,08 4.548.529,89

V9 716.007,24 4.547.698,46
csv: BOA20230104046

El sistema generador estará formado por 104.636 módulos fotovoltaicos bifaciales de si-
licio monocristalino de 2.115 x 1.052 mm, de 1.500 V y 430 Wp y una eficiencia del 19,3%. Los
paneles fotovoltaicos presentarán una superficie instalada de 232.813 m², irán instalados en
1.935 seguidores, agrupados en 12 bloques de 3,38 MW, con 12 inversores trifásicos y 12
transformadores, un inversor y un transformador por cada bloque. La planta se distribuye en
un recinto vallado con una longitud total de 4.224 m de malla cinegética de 2 m de altura. La
instalación de los seguidores solares se realizará mediante hincado directamente en el suelo

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

a 2 m de profundidad. Se prevén 12 centros de transformación. La evacuación de la energía


generada se prevé mediante una línea eléctrica de media tensión subterránea de 30 kV y una
longitud total de 3,395 km.
Las ocupaciones y movimientos de tierras son los siguientes:

Desbroce terreno 13.775,10 m3

Excavación 1.782,30 m3

Terraplén 10.614,90 m3

2. Tramitación del procedimiento:


Con fecha 20 de noviembre de 2021, el promotor solicitó la tramitación de la autorización
administrativa previa y de construcción del proyecto “Sedéis II” de 45 MWp. El proyecto cuenta
con permiso de acceso a la red de transporte en la SET “Escatrón 400kV”, propiedad de Red
Eléctrica de España SA.
El Servicio Provincial de Economía, Industria y Empleo de Teruel sometió a información
pública el estudio de impacto ambiental y el proyecto técnico mediante anuncio publicado en
el “Boletín Oficial de Aragón”, número 121, de 7 de junio de 2021, y en prensa escrita (Diario
de Teruel de 7 de junio de 2021), exposición al público en el Ayuntamiento de Andorra, en el
Servicio Provincial del Departamento de Economía, Industria y Empleo de Teruel, así como en
el Servicio de Información y Documentación Administrativa de Teruel.
Simultáneamente, consultó a las administraciones públicas afectadas y personas intere-
sadas, de acuerdo con el artículo 29 de Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y
Protección Ambiental de Aragón. Se indica a continuación la relación de administraciones
públicas afectadas y personas interesadas que contestaron en el periodo de información pú-
blica:

Dirección General de Ordenación del Territorio

INAGA Vías Pecuarias y M.U.P.

Ayuntamiento de Andorra

Red Eléctrica de España

Consejo de Ordenación del Territorio de Aragón

Consejo Provincial de Urbanismo de Teruel

Sociedad Española de Ornitología (SEO/BIRDLIFE)

Con fecha 23 de noviembre de 2021, tiene entrada en este Instituto el expediente com-
pleto formado por el proyecto técnico, el EsIA y sus correspondientes anexos, así como el
expediente de información pública, el cual incluye las consultas efectuadas y la respuesta del
promotor a los informes recibidos todo lo cual ha sido considerado en esta evaluación, ini-
ciando por parte de este Instituto la apertura del expediente INAGA 500201/01/2021/11675. El
csv: BOA20230104046

23 de diciembre, se notifica al promotor el inicio de expediente con tasas. El 20 de mayo de


2022, se aporta por parte del promotor una valoración para el cambio de paneles monofa-
ciales a paneles bifaciales.
Con fecha 5 de julio de 2022, se notifica el trámite de audiencia al promotor de acuerdo al
artículo 82 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas y se le traslada el borrador de resolución. Asimismo, se remitió
copia de un borrador de resolución al Ayuntamiento de Andorra, Comarca de Andorra Sierra

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

de Arcos, al Consejo Provincial de Urbanismo de Teruel, y al órgano sustantivo, Director del


Servicio Provincial del Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial
de Teruel.
El 8 de julio de 2022, el promotor presenta alegación al trámite de audiencia, dando su
conformidad y solicitando que se tenga por presentado el nuevo vallado en cumplimiento de
la condición general 11, indicando que derivado del cumplimiento de dicha condición la po-
tencia unitaria de los paneles bifaciales se ha modificado pasando de 430Wp a 600Wp, admi-
tiéndose dichas peticiones por el órgano ambiental.

Análisis técnico del expediente

A. Análisis de alternativas.
El EsIA valora diferentes alternativas de ubicación de la planta fotovoltaica y de diseño y
distribución dentro de la poligonal seleccionada, además de la alternativa cero o de no reali-
zación del proyecto, que el promotor descarta, considerando que implicaría renunciar al
ahorro de emisiones de gases de efecto invernadero que conseguiría el proyecto.
En cuanto a la ubicación de la planta, las alternativas se condicionaron en primera ins-
tancia a la existencia de recurso y la posibilidad de evacuación, restringiendo el análisis de
alternativas al municipio de Andorra para la instalación de la planta y la línea de evacuación.
En este espacio, se llevó a cabo un análisis multicriterio considerando criterios: técnicos-ad-
ministrativos, de infraestructuras y otras figuras, y ambientales (RN2000, protección de espe-
cies, HICs, flora catalogada, etc.) lo que dio como resultado la selección del área de implan-
tación dado su adecuado análisis preliminar de viabilidad ambiental. Se han ponderado
negativamente las potenciales afecciones a la vegetación natural y a los HIC, o a otros ele-
mentos como vías pecuarias, bebederos o parideras. De esta forma la ocupación del espacio
minimiza la pérdida de hábitat de las especies de avifauna presentes en la zona.
Para el diseño de la planta se utilizó un análisis multicriterio en el que se consideró: riesgos
geomorfológicos, afecciones a vegetación natural y a HIC, afecciones al paisaje y visibilidad
y fauna presente en el polígono, zonas próximas, potencialmente afectables y recursos eco-
nómicos (zonas truferas), y además se han aplicado criterios como: minimizar la afección a
zonas de vegetación natural y a los HIC, no afectar la servidumbre de líneas eléctricas exis-
tentes y otras infraestructuras, evitar la implantación en dominios públicos (hidráulico, fo-
restal, pecuario…) y establecer distancias de seguridad en torno a edificaciones y balsas
existentes. Con todo ello se establece un mapa de limitaciones, zonas a estudiar y zonas a
evitar que determina la ubicación idónea para la planta.
B. Tratamiento de los principales impactos del proyecto.
Considerados el EsIA, las contestaciones a las consultas y las alegaciones recibidas, se
destacan los impactos más significativos del proyecto sobre los distintos factores ambientales
y su tratamiento, considerando la alternativa de ubicación de la planta y la alternativa del tra-
zado de la línea eléctrica mediante canalización subterránea.
B.1 Geomorfología. Suelo, subsuelo y geodiversidad.
En fase de construcción, la ejecución de los viales (tanto la adecuación como la apertura
de nuevos caminos) y la implantación de los seguidores y los centros de transformación, así
como la excavación de zanjas para el cableado, conllevarán movimientos de tierra que produ-
cirán pérdidas de suelo, alteración de su estructura y compactación.
Los seguidores se implantarán mediante hinca directa en el terreno, por lo que la gran
mayoría de la superficie del proyecto no verá modificada su estructura edáfica. La orografía
llana del ámbito del proyecto con pendientes inferiores al 10% determina que no serán nece-
sarias nivelaciones de terreno, minimizando así los movimientos de tierras.
La superficie que será finalmente objeto de movimientos de tierras en la superficie de la
planta asciende a unas 4,6 ha (fundamentalmente viales y zanjas), en las cuales, tras un
primer desbroce, se retirará la capa de tierra vegetal que, según el EsIA, será almacenada
adecuadamente para evitar su compactación en sectores no afectados por tránsito de maqui-
naria, de cara a su posterior utilización en las labores de restauración.
Los escasos movimientos de tierra determinan que las afecciones a procesos geofísicos
csv: BOA20230104046

que afecten a la erosionabilidad de los terrenos o a la estabilidad de laderas serán poco rele-
vantes. Por otro lado, el trasiego de maquinaria pesada provocará la compactación del suelo,
de forma que el EsIA prevé como medida correctora la descompactación del terreno mediante
laboreo superficial y/o subsolado en aquellas zonas de tránsito de maquinaria que no vayan
a ser ocupadas por elementos permanentes del proyecto.
Las actividades de obra conllevan el riesgo de potencial contaminación de suelos por ver-
tidos accidentales desde maquinaria y equipos (aceites, combustibles, etc.) o desde los lu-

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

gares de acopio de residuos o productos, si éstos no son adecuadamente almacenados. El


proyecto incluye un plan de gestión de residuos en donde se listan los residuos previstos para
la fase de construcción. Realiza una estimación de residuos inertes: 57,6 T y resto de resi-
duos: 91,5 T. El EsIA indica que los residuos serán almacenados y adecuadamente clasifi-
cados en zonas habilitadas y debidamente señalizadas, y que cada tipo de residuo será ob-
jeto de un adecuado tratamiento por parte de un gestor autorizado, primando la valorización
y el reciclado ante la eliminación o el vertedero. En caso de que se produzcan vertidos o de-
rrames accidentales, se procederá a la recogida de la porción de suelo afectada para su tra-
tamiento por parte de un gestor autorizado como residuo peligroso.
En fase de explotación también podrían producirse derrames de aceites en los centros de
transformación y en las subestaciones que podrían contaminar el suelo, respecto de lo que el
EsIA propone sistemas de retención y control de fugas (bancadas de hormigón, cubetos y
depósitos adecuadamente dimensionados), y en caso de que se produzcan, la inmediata re-
cogida de la porción afectada para su tratamiento por parte de gestor autorizado como re-
siduo peligroso.
B.2 Agua.
En lo que se refiere a la hidrología superficial la afección no será significativa dado que no
se afecta directamente a cauces o drenajes de entidad. Sin embargo, deberán ser tenidos en
cuenta los pequeños cauces naturales que se generan durante los fenómenos torrenciales a
fin de mantener sus cauces de evacuación. Las principales afecciones identificadas en la fase
de construcción derivan en el aumento de sólidos en suspensión que puedan ser arrastrados
en eventos de elevada pluviometría y a los posibles vertidos accidentales de aceites y com-
bustibles en el caso de alcanzar aguas superficiales o subterráneas.
En cuanto a consumo de agua, no se prevén impactos significativos. En fase de construc-
ción se requerirá una pequeña cantidad para baldeo de viales (a efectos de evitar generación
de polvo). En fase de explotación, los consumos se limitarán al destinado a consumo humano
en la caseta de control y para efectuar la limpieza de paneles fotovoltaicos. Las casetas e
instalaciones de obra dispondrán de una adecuada evacuación de las aguas residuales que
no impliquen vertido ni conexión alguna con red de saneamiento.
Respecto a las aguas subterráneas, la escasa entidad de las excavaciones y movimientos
de tierra descarta una posible afección sobre flujos de recarga de acuíferos subterráneos. Sí
que podría producirse una potencial contaminación de aguas subterráneas derivada de ver-
tidos accidentales y productos y residuos acopiados, estimando que dichos impactos no son
significativos debido a las medidas preventivas y correctoras adoptadas.
B.3 Atmósfera. Cambio climático.
La fase constructiva del proyecto conllevará la emisión de partículas sólidas derivadas de
los movimientos de tierra (excavación de zanjas, construcción de viales, acopio de materiales,
etc.) y el trasiego de maquinaria y vehículos, así como la emisión de gases contaminantes
derivados de la combustión en dichos vehículos. El EsIA indica que dichas emisiones tendrán
un efecto temporal y a corto plazo, que con sencillas medidas preventivas y correctoras no
será significativo: baldeo de pistas y limitación de circulación de vehículos a 20 km/h.
En cuanto al impacto sobre el cambio climático, las emisiones de gases de efecto inverna-
dero (GEI) producidas en fase de construcción se estiman no significativas, mientras que en
fase de funcionamiento se valora el impacto como positivo, estimando que la producción
anual esperada para la planta fotovoltaica (98.305 MWh) evite la emisión de aproximada-
mente 424.678 toneladas de CO2 eq a lo largo de la vida útil de la planta. Considerando
también la fijación de carbono que se perdería al eliminar el cultivo agrícola (calculado en
20.487 toneladas de CO2 eq a lo largo de la vida útil de la planta) resulta un ahorro neto de
emisiones de 404.190 toneladas de CO2 eq a lo largo de la vida útil de la planta.
B.4 Vegetación, flora y hábitats de interés comunitario.
En fase de construcción, se realizará el despeje y desbroce del terreno en toda la super-
ficie de implantación de la planta (que incluirá la zona ocupada por las estructuras solares, los
viales internos y los espacios intermedios), que conllevará la desaparición de las formaciones
vegetales existentes.
Según el EsIA, el 96,57% de la superficie de afección (90,33 ha) corresponde a campos
csv: BOA20230104046

de cultivo de cereal, a cultivos de leñosos (olivos / almendros) 2,02 ha (2,19%), a matorral


basófilo 0,96 ha (1,01%), a matorral nitrófilo 0,22 ha (0,23%) y pinar abierto (si bien esta
unidad está presente en el entorno, a 2,5 km del vallado, pero no en el área del proyecto).
Según la cartografía de hábitats y el trabajo de campo realizado, ningún HIC resultará afec-
tado. La vegetación que se eliminará será la propia de comunidades ruderales sin interés de
conservación. El EsIA propone el jalonamiento de las zonas que vayan a afectarse, la restau-
ración ambiental de las zonas degradadas, taludes nuevos, desmontes y zonas no útiles para

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

el mantenimiento posterior de la PSFV, y el mantenimiento de la cobertura vegetal con un


control de crecimiento mediante medios manuales y/o mecánicos sin utilización de herbicidas
u otras sustancias que puedan suponer la contaminación de los suelos y las aguas.
Cabe la presencia de Thymus loscosii, taxón catalogado como de Interés Especial en el en
el Catálogo de Especies Amenazas de Aragón, si bien en la prospección específica realizada
para el EsIA no fue localizado ningún ejemplar de esta especie.
El EsIA incluye un plan básico de restauración ambiental de carácter preliminar que des-
cribe las labores de restauración a realizar y las especies a utilizar: almendros, romeros y to-
millos. La banda por restaurar tendrá un perímetro aproximado de 4.300 m. El marco de
plantación para los almendros será de 3 metros y para los romeros y tomillos será de 1 m.
Propone la realización de riegos de mantenimiento y la reposición de marras. El plan de res-
tauración deberá actualizarse adaptándose a las características estipuladas en el condicio-
nado de la presente Resolución.
B.5 Fauna.
La ejecución del proyecto producirá diversos impactos sobre la fauna del entorno: moles-
tias y mortandad de ejemplares en fase de construcción, así como pérdida de hábitat y frag-
mentación de poblaciones debido a su emplazamiento.
Debido a la homogeneidad de hábitats faunísticos presentes, las especies más impor-
tantes o abundantes en la zona son la comunidad de aves ligadas a medios agrícolas abiertos
y a zonas de matorral ralo y los pequeños mamíferos, que a su vez determinan la presencia
de aves rapaces que emplean la zona como áreas de campeo y alimentación. Entre los ma-
míferos destaca la presencia de tres especies de quirópteros: Pipistrellus pipistrellus, Pipistre-
llus kuhlii y Pipistrellus pygmaeus, todas ellas especies generalistas que vuelan en espacios
abiertos, también se considera probable la presencia de otras especies como Eptesicus sero-
tinus, y Plecotus austriacus.
Entre la avifauna presente dominan las especies de fringílidos y aláudidos. En la poligonal
y su entorno se ha observado la presencia de ganga ortega, mientras que el resto de aves
esteparias de mediano y gran tamaño no han sido observadas. La poligonal se ubica fuera de
las áreas propuestas para el futuro Plan de Recuperación conjunto del sisón común, la ganga
ibérica, la ganga ortega y la avutarda, cuya tramitación administrativa comenzó a partir de la
Orden de 26 de febrero de 2018, del Consejero del Departamento de Desarrollo Rural y Sos-
tenibilidad, por el que se acuerda iniciar el proyecto de Decreto por el que se establece un
régimen de protección para el sisón común (Tetrax tetrax), ganga ibérica (Pterocles alchata)
y ganga ortega (Pterocles orientalis), así como para la avutarda común (Otis tarda) en Aragón,
y se aprueba el Plan de Recuperación conjunto, aproximadamente a 0,5 km al sur y a 2,7 km
al noreste de la poligonal.
El ámbito del proyecto es zona ocasional de campeo de rapaces como milano real, in-
cluido en el Catálogo de Especies Amenazadas de Aragón en la categoría de este catálogo
de “sensible a la alteración de su hábitat” y en el catálogo español como “en peligro de extin-
ción”, el aguilucho pálido, catalogado de “sensible a la alteración de su hábitat” en el CEAA, y
el aguilucho cenizo catalogado como vulnerable en el CEAA. No hay constancia de la exis-
tencia de nidos ni dormideros de estas especies en el área de estudio ni en su entorno inme-
diato (2 km contados desde el límite de la PSFV), ni a partir de los resultados de los mues-
treos de campo realizados ni de la información facilitada por el Gobierno de Aragón. La chova
piquirroja catalogada como vulnerable en el CEAA está ausente de la poligonal y su entorno.
La especie selecciona terrenos ubicados a más de 3 km al sureste de la PSFV como lugar de
alimentación, habiéndose detectado prospectando el suelo en busca de alimento, pero no se
han localizado nidificaciones en el entorno, las más cercanas se localizan a más de 4,5 km de
la poligonal. Está acreditada la nidificación de águila real en torno a la poligonal (siempre a
más de 2,5 km), sin embargo, su presencia en el área de proyecto es escasa. El buitre leo-
nado nidifica en algunos cortados rocosos del cuadrante noroccidental del área de estudio,
pero que no cuenta con hábitat adecuado en la poligonal del proyecto. Se detecta con relativa
frecuencia sobre la zona en vuelos de desplazamiento o de prospección en busca de ali-
mento.
El proyecto se encuentra alejado de los comederos para aves necrófagas gestionados por
csv: BOA20230104046

el Gobierno de Aragón. El Punto de Alimentación Suplementaria de aves carroñeras más


cercano es el de Híjar, ubicado a 10,5 km al norte. Tampoco se ha confirmado la presencia o
nidificación de cernícalo primilla o águila perdicera en el entorno próximo de la poligonal, si
bien los ámbitos de las zonas de protección de ambas especies se ubican a 2,7 km al no-
roeste de la poligonal (ámbito de aplicación del Plan de recuperación del águila perdicera,
aprobado por el Decreto 326/2011, de 27 de septiembre, del Gobierno de Aragón, por el que
se establece un régimen de protección para el águila-azor perdicera (Hieraaetus fasciatus) en

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Aragón, y se aprueba el Plan de recuperación y Orden de 16 de diciembre de 2013, del Con-


sejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, por la que se modifica el ámbito de apli-
cación del plan de recuperación del águila-azor perdicera, Hieraaetus fasciatus, aprobado por
el Decreto 326/2011, de 27 de septiembre, del Gobierno de Aragón; y ámbito aplicación del
Decreto 233/2010, de 14 de diciembre, del Gobierno de Aragón, por el que se establece un
nuevo régimen de protección para la conservación del Cernícalo Primilla (Falco naumanni) y
se aprueba el plan de conservación de su hábitat). A su vez la poligonal se encuentra a 350
m al suroeste de un área crítica de cernícalo primilla.
Molestias y mortandad de fauna.
Las operaciones realizadas en fase de construcción podrían dar lugar a mortandad de
pequeños mamíferos y reptiles por atropello, así como podría producirse la destrucción de
puestas y nidadas de especies de avifauna esteparia que crían en el suelo. También se pro-
ducirán molestias a la fauna derivadas de la presencia del personal, la emisión de ruido,
gases y polvo, que pueden provocar temporalmente el desplazamiento de ejemplares, espe-
cialmente preocupante en épocas reproductoras. No se esperan, en general, afecciones rele-
vantes por molestias sobre la avifauna dado el escaso uso que se realiza de la superficie
ocupada por el proyecto, pero debe tenerse en cuenta la posible nidificación en el área de la
ganga ortega, por lo que deben adoptarse medidas para evitar cualquier posible molestia en
periodo reproductor. El EsIA propone medidas que afectan a la velocidad de los vehículos no
deberá rebasar los 20 Km/h en la zona de actuación y los viales de acceso a la misma. Estas
medidas se consideran insuficientes y se matizan y concretan en el condicionado de la pre-
sente Resolución.
El EsIA también considera el riesgo de colisión de la avifauna con el vallado perimetral,
proponiendo como medida correctora que vallado perimetral sea permeable a la fauna y vi-
sible a la avifauna. Las características del vallado perimetral descritas en el EsIA deberán
adaptarse a las especificadas en el condicionado de la presente Resolución.
El EsIA no considera los riesgos derivados de la proliferación de especies cinegéticas y
potencialmente dañinas para los cultivos de alrededor, como micromamíferos. Deberán adop-
tarse medidas en tal sentido.
Por último, el EsIA no contempla la gestión de cadáveres en el interior de los recintos de
la planta, y dados los riesgos inherentes a ello para la avifauna necrófaga, deberán adoptarse
medidas en tal sentido.
Pérdida de hábitat favorable para la fauna.
El grupo faunístico que se verá más afectado por este impacto es la avifauna, concreta-
mente las especies esteparias que nidifican y desarrollan gran parte de su ciclo vital en el
suelo (aves esteparias) y las aves rapaces que utilizan el área del proyecto como zona de
alimentación.
Las rapaces detectadas en el ámbito del estudio de avifauna verán afectadas sus áreas de
campeo y alimentación, descartándose la existencia de zonas de reproducción en la zona de
implantación, pero dado el uso ocasional que realizan del área de implantación de la planta
se considera, en general, poco relevante. Si bien no se considera que la pérdida de hábitat
debido a la implantación de la planta pueda afectar a avutarda, sisón o ganga ibérica, no
ocurre lo mismo con la ganga ortega. La presencia de la especie ha sido comprobada en el
transcurso del trabajo de campo, y se producirá una pérdida de hábitat localmente significa-
tiva. Sin embargo, dada la ubicación de la planta en un entorno estepario, cabe prever un
impacto moderado sobre la especie. Aun así, se considera necesario mantener un segui-
miento de la evolución de la población de avifauna en el entorno, en particular de la ganga
ortega.
Pérdida de conectividad.
El área ocupada por la planta fotovoltaica, que incluye grandes extensiones de superficie
valladas, puede suponer un efecto barrera para el movimiento de la fauna, afectando a la
conectividad de sus poblaciones. Con las medidas correctoras propuestas en relación con el
vallado perimetral, el mantenimiento de cubierta vegetal en el interior de la planta y la pantalla
perimetral no se estima que se vaya a producir un impacto significativo en la movilidad de las
especies de pequeños mamíferos o aves de pequeño tamaño detectadas en el ámbito de
csv: BOA20230104046

estudio. Atendiendo a la elevada capacidad dispersiva de las aves esteparias de tamaño


medio-grande y a sus requerimientos de hábitat, la implantación de estos vallados causará
una fragmentación del hábitat de estas poblaciones. En concreto este efecto podría ser rele-
vante en el caso de la ganga ortega, pero teniendo en cuenta que la planta se ubica en un
entorno estepario, considerando la planta aislada, existen corredores suficientemente am-
plios tanto al este como al oeste, para asegurar la conectividad y minimizar la fragmentación

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

de hábitat. Aun así, se considera necesario mantener un seguimiento de la evolución de la


población de avifauna en el entorno.
B.6 Espacios Naturales Protegidos. Red Natura 2000.
La instalación fotovoltaica se encuentra fuera del espacio de la Red Natura 2000, ZEPA
ES0000303 “Desfiladeros del río Martín”, a 2,6 km al sureste y a 4,3 km del LIC / ZEC
ES2420113 “Parque Cultural del Río Martín”.
El Plan básico de gestión y conservación del EPRN 2000 ZEPA ES0000303 “Desfiladeros
del río Martín” considera en las prioridades y objetivos de conservación los valores para los
que el espacio es esencial son Gyps fulvus y Chersophilus duponti; los valores cuya conser-
vación es prioritaria en el espacio son Aquila chrysaetos y Falco peregrinus. Los elementos
clave y valores objeto de gestión asociados se encuentran la fauna ligada a pseudoestepas
continentales: Chersophilus duponti, y la fauna ligada a cortados y acantilados: Neophron
percnopterus, Gyps fulvus, Aquila chrysaetos, Falco peregrinus, y Pyrrhocorax pyrrhocorax.
El proyecto de PSFV no presenta afecciones significativas a la fauna ligada a cortados y
acantilados, dado que la pérdida de hábitat para las mismas no es relevante, incluido el caso
de la chova piquirroja, que hace un uso ocasional del área. Con respecto a la población de
alondra ricotí, no se prevé afección a la misma dado que las poblaciones de la especie se
encuentran aproximadamente a 12 km de la planta sin que la poligonal de la planta ni su en-
torno presente hábitat adecuado para la especie.
La planta fotovoltaica no afecta directamente a ningún Espacio Natural Protegido, Planes
de Ordenación de los Recursos Naturales (PORN), Humedales incluidos en el convenio
Ramsar o en el Inventario de Humedales Singulares de Aragón, Lugar de Interés Geológico
ni a cualquier otra figura de catalogación ambiental. No se afecta a monte de utilidad pública.
B.7 Paisaje.
El proyecto ocasionará un evidente impacto paisajístico derivado de la intrusión de ele-
mentos artificiales en el fondo escénico predominantemente rural y en el medio natural y se-
minatural.
Las actuaciones de la fase de construcción (movimiento de tierras, desbroce, apertura de
zanjas, etc.), así como la propia presencia de maquinaria y vehículos provocarán una pérdida
de la calidad del paisaje de forma temporal. En fase de explotación, la instalación supondrá
un impacto considerable debido a la intrusión de elementos antrópicos (paneles, edifica-
ciones) discordantes con el resto de los elementos componentes del paisaje rural, creando un
fuerte contraste que ocasionará una pérdida de la calidad visual en un área muy extensa. El
impacto se verá acentuado debido a que la orografía eminentemente llana del entorno deter-
mina una alta visibilidad de la planta fotovoltaica. Por otro lado, el soterramiento de la línea
eléctrica mitigará parcialmente el impacto visual de las instalaciones.
El paisaje se caracteriza por tener una calidad y fragilidad bajas, lo que determina una
aptitud paisajística muy alta. La zona en la que se quiere construir la planta solar fotovoltaica
estaría dentro de un entorno con niveles de visibilidad intrínseca alta. La ubicación de la
planta junto a la carretera A-223, a una distancia mínima de 2,7 km, determina que sea algo
visible desde la misma, pero, por el contrario, se encuentra alejada de los núcleos de pobla-
ción que no se verán afectados, por lo que el número de observadores será limitado lo que
determina un menor impacto paisajístico. Para minimizar estos efectos, se plantea en el EsIA,
además del mantenimiento de la vegetación natural existente, la instalación de una pantalla
vegetal en el perímetro de la planta, que deberá asegurar que la instalación no es visible
desde puntos de observación, así como una mejor integración paisajística del proyecto. Así
mismo, el favorecimiento y mantenimiento de cubierta vegetal natural bajo los seguidores con
especies espontáneas de bajo porte podrá contribuir también a reducir el impacto paisajístico
de las instalaciones.
B.8 Salud.
Los impactos del proyecto sobre la población más destacables se producirán por el ruido
durante la construcción (contaminación acústica), los campos electromagnéticos en la fase de
explotación, y la afección a las infraestructuras existentes (carreteras, caminos, líneas eléc-
tricas, etc.).
Durante las obras, se producirá un incremento importante de los niveles sonoros respecto
csv: BOA20230104046

al ruido de fondo correspondiente a un entorno eminentemente rural, siendo los trabajos de


hinca de las estructuras de los paneles al terreno las actuaciones previsiblemente más rui-
dosas. El EsIA destaca que se esperan afecciones de baja magnitud debido a que la distancia
entre la planta y los núcleos de población en las inmediaciones es de 9,2 km respecto de Al-
balate del Arzobispo, y 7,8 km respecto de Andorra, por lo que los niveles de inmisión serán
muy inferiores a los 45db. El EsIA propone, además del cumplimiento de la normativa vigente

565
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

respecto a las emisiones sonoras, la limitación de la velocidad a 20 km/h, y la adopción de


medidas en el sentido de no permitir trabajos nocturnos.
El EsIA no analiza la contaminación lumínica, y consecuentemente no adopta medidas en
tal sentido. Tanto la respuesta de la Dirección General de Ordenación del Territorio de Aragón
como la del Consejo de Ordenación Territorial de Aragón realizadas en el trámite de informa-
ción pública, hacen referencia expresa al hecho de la proliferación de luminarias en el entorno
que pueden causar molestias a la fauna y la población. El condicionado de esta Resolución
adopta medidas en tal sentido.
B.9 Vías pecuarias.
Cabe la afección por obras o por el camino de acceso a las vías pecuarias: Vereda Camino
de Híjar (TE01883), Vereda Paso del Mas de España a Los Fayos (TE 01893) y Vereda Paso
de Valdoría hasta Mas Quemado (TE 01882) todas ellas pertenecientes al municipio de An-
dorra y que discurren por los límites este, sur y oeste de la poligonal.
B.10 Impactos sinérgicos y acumulativos.
El estudio de impacto ambiental incluye un apartado de valoración de los impactos sinér-
gicos derivados de la construcción de la totalidad de instalaciones fotovoltaicas proyectadas,
así como de su línea de evacuación eléctrica subterránea asociada. Para ello considera un
polígono mínimo convexo de todos las PSFV en proyecto: Encuentro, Gargallo I, San Pedro,
Ilio III, Tolocha I y Sedéis II, III y VI. A partir de ahí se ha calculado un buffer de 2.000 m en-
torno a ese polígono. El área de sinergias a analizar tiene una superficie total de 30.574,54
ha. En este ámbito detalla la existencia de diecinueve plantas fotovoltaicas en proyecto con
una superficie de ocupación de 1.865,6 ha, un parque fotovoltaico con una superficie de ocu-
pación de 1.030,8 ha y 35,4 km de líneas eléctricas de evacuación de las PSFV. También 63
km de líneas eléctricas de voltaje superior a los 100 kV, y 23 km de líneas de inferiores a 100
kV. 20,5 km de gasoducto, 53,5 km de red ferroviaria, y 62 km de carreteras.
El EsIA analiza la ocupación del suelo según sus usos, la mayor parte está ligada a cul-
tivos agrícolas de secano tanto de cereal como olivares o frutales, en menor proporción apa-
recen sistemas agroforestales, pastizales naturales, vegetación esclerófila y bosques de co-
níferas; que suponen apenas el 15% de la superficie, concluyendo que al respecto no son
significativos los efectos sinérgicos negativos de la concentración de varios proyectos de im-
plantación de plantas solares fotovoltaicas en el mismo ámbito geográfico. El paisaje, según
el EsIA, sufrirá un efecto sinérgico y acumulativo no significativo, dado que el análisis de la
cuenca visual nos muestra como aproximadamente un 30% de la nueva infraestructura Se-
déis II es visible desde cualquiera de los puntos de observación analizados, pero no será vi-
sible desde ninguno de los núcleos de población. La localización de la vegetación en la zona
considerada para la valoración de las sinergias es escasa y principalmente se localiza en
zonas de pendientes poco favorables para la instalación de infraestructuras, además las afec-
ciones son muy escasas por separado y en conjunto. El EsIA considera que, tanto para la
vegetación y la flora catalogada como para los Hábitats de Interés Comunitario, el proyecto
no presenta efectos sinérgicos relevantes. Con respecto al impacto de colisión para aves, el
índice de sensibilidad y la vulnerabilidad calculada, se estima un aumento de riesgo a medida
que se implantan un mayor número de este tipo de proyectos. Sin embargo, este riesgo puede
prevenirse de manera muy efectiva realizando una vigilancia rigurosa para la avifauna parti-
cularmente, que compruebe las tasas de mortalidad reales.
Teniendo en cuenta la existencia de otros proyectos de plantas solares fotovoltaicas, más
o menos cercanas, que se pretende instalar en la zona y dado que, según el estudio de avi-
fauna presentado, ninguna especie utiliza el entorno de la planta con frecuencia y/o tienen
nidificaciones próximas en ese ámbito de forma que pudieran verse afectadas de manera
significativa, no se prevén efectos sinérgicos o acumulativos relevantes en tanto en cuanto a
las molestias y mortandad de fauna. No obstante, dada la presencia tanto en la poligonal
como en la cercana Sedéis III de ganga ortega, no se puede excluir que esta especie pudiese
nidificar circunstancialmente en la zona, por lo que se deberán adoptar las medidas necesa-
rias para prevenir estas afecciones.
Respecto a la pérdida de hábitat, el conjunto de los proyectos de plantas fotovoltaicas
previstos en la zona supone un 6,10% del hábitat agroestepario en el que se insertan consi-
csv: BOA20230104046

derando el buffer de estudio establecido en el EsIA, mientras que el proyecto evaluado su-
pone una afección del 0,31% del total y, según los datos del estudio de avifauna, va a ocupar
un área donde se ha puesto de manifiesto una baja presencia de rapaces y de avifauna en
general. Respecto a la ganga ortega, la pérdida de hábitat es localmente significativa, y se
verá incrementada por la presencia de la planta Sedéis III prevista al noreste de Sedéis II, un
total de 187,85 ha. El hecho de que las plantas previstas se inserten en un amplio hábitat
agroestepario sin afectar a las cercanas áreas propuestas para el futuro Plan de Recupera-

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ción conjunto de las aves esteparias de mediano y gran tamaño, permite prever que el im-
pacto será poco relevante. Aun así, se debe realizar un seguimiento específico de estas po-
blaciones a fin de adoptar medidas correctoras a la luz de los datos que vayan obteniéndose.
Respecto a la pérdida de conectividad y fragmentación del hábitat, atendiendo a la ele-
vada capacidad dispersiva de las aves esteparias de tamaño medio-grande y a sus requeri-
mientos de hábitat, la implantación de los vallados conjuntos de los proyectos ubicados en el
centro causará una potencial fragmentación del hábitat en sentido norte sur de estas pobla-
ciones. Dado que se ha identificado la presencia de numerosos individuos de ganga ortega
tanto en esta poligonal como en Sedéis III, junto con la presencia de dos zonas designadas
por el GA para formar parte del futuro plan de protección de la especies esteparias de me-
diano y gran tamaño, una a 0,5 km al sur y otra a 2,7 km al noreste de la poligonal cabe es-
timar un cierto paso de individuos entre ambas áreas aprovechando el hábitat estepario favo-
rable existente entre las mismas y que, en parte, quedará ocupado por las plantas Sedéis II,
III y VI en la configuración actual prevista. De esta forma generarían una barrera que daría
lugar a una fragmentación del hábitat relevante y una pérdida de conectividad entre las pobla-
ciones. En el caso concreto de Sedéis II en relación con la vecina Sedéis VI, se estima con-
veniente aumentar el corredor previsto entre ambas plantas según se concreta en las me-
didas respectivas a tal respecto establecidas en la presente Resolución. En el caso concreto
de Sedéis II en relación con la planta Sedéis III, el corredor previsto se considera igualmente
insuficiente y, siendo esencial para la aves esteparias, deben adoptarse las medidas preven-
tivas especificadas en la presente Resolución.
C. Análisis de los efectos ambientales resultado de la vulnerabilidad del proyecto.
El EsIA incluye un apartado de análisis de vulnerabilidad frente a riesgos por catástrofes o acci-
dentes, en el que se identifican y valoran tanto los diferentes riesgos asociados al proyecto como
aquellos que pueden afectarlo, y los efectos que pueden producir en el medio ambiente. El EsIA
concluye que no se detecta ningún riesgo significativo, por lo que no es necesario establecer me-
didas de actuación adicionales a las ya establecidas para reducir o evitar estos riesgos.
El mapa de susceptibilidad del Instituto Geográfico de Aragón determina que el riesgo de
incendios forestales es bajo en la práctica totalidad los terrenos de la poligonal del parque
fotovoltaico (tipos 5, 6 y 7 según la Orden DRS/1521/2017, de 17 de julio, por la que se clasi-
fica el territorio de la Comunidad Autónoma de Aragón en función del riesgo de incendio fo-
restal y se declaran zonas de alto y medio riesgo de incendio forestal). Los riesgos geológicos
por colapsos y de deslizamientos son muy bajos. El riesgo por elementos meteorológicos
(rayos, tormentas) y vientos se califican como medios. El riesgo de inundación es bajo en el
ámbito de la poligonal. No se han identificado riesgos de catástrofes o de cualquier otro tipo y
la actuación no está próxima a núcleos de población o instalaciones industriales que puedan
incrementar el riesgo del proyecto.
D. Programa de vigilancia ambiental.
El EsIA contiene un plan de vigilancia ambiental (PVA) para el seguimiento y control de los
impactos previstos, garantizar el cumplimiento de la totalidad de las medidas preventivas y
correctoras descritas y evaluar su eficacia, así como detectar la aparición de nuevos impactos
de difícil predicción y aplicar en su caso las medidas adicionales oportunas. El PVA establece
una sistemática para el control del cumplimiento de estas medidas. En el punto referido a
fases y duración del plan de vigilancia ambiental, señala que este control se realizará durante
la fase previa, durante las obras de construcción, durante la fase de explotación de la planta
fotovoltaica hasta el final de su vida útil, y finalmente durante el desmontaje de las instala-
ciones y restitución de la zona a las condiciones previas a la obra. Aún con lo anteriormente
expresado, establece una duración mínima de 5 años y se efectuará sobre todas las superfi-
cies afectadas por la construcción de la planta fotovoltaica. El plan de vigilancia comprobará
específicamente el estado de los materiales aislantes, el estado de los vallados y de su per-
meabilidad para la fauna, la siniestralidad de la fauna en carreteras y otros viales importantes,
incidencia sobre la avifauna y quirópteros, el estado de las superficies restauradas y/o reve-
getadas, la aparición de procesos erosivos y drenaje de las aguas, la contaminación de los
suelos y de las aguas, y la gestión de los residuos y materiales de desecho, así como la
aparición de cualquier otro impacto no previsto con anterioridad.
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El PVA propuesto se considera insuficiente y deberá completarse con los aspectos adicio-
nales que se recogen en el condicionado de la presente declaración.

Fundamentos de derecho

La Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, es-


tablece en su artículo 23.1 que deberán someterse a una evaluación de impacto ambiental

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ordinaria, los proyectos comprendidos en el anexo I, que se pretendan llevar a cabo en la


Comunidad Autónoma de Aragón. El proyecto de planta solar fotovoltaica “Sedéis II”, de 36,25
MW nominales y 45 MWp, con una superficie vallada de 94,04 ha, queda incluido en su anexo
II, Grupo 4 “Industria energética”, supuesto 4.8. “Instalaciones para producción de energía
eléctrica a partir de la energía solar, destinada a su venta a la red, no incluidas en el anexo I
ni instaladas sobre cubiertas o tejados de edificios o en suelos urbanos y que ocupen una
superficie mayor de 10 ha”, por lo que en virtud de lo establecido en el artículo 23 de la Ley
11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, quedaría so-
metida al procedimiento de evaluación de impacto ambiental simplificada. Sin embargo, el
promotor Renovables Carasoles, SL opta por someter el proyecto al proceso de evaluación
de impacto ambiental ordinaria en virtud del artículo 23.1.c) de la citada ley para lo que pre-
senta el correspondiente estudio de impacto ambiental.
Corresponde al Instituto Aragonés Gestión Ambiental, la resolución de los procedimientos
de evaluación de impacto ambiental de proyectos de competencia autonómica de acuerdo
con el artículo 3.1.a) de la Ley 10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto Aragonés de Gestión
Ambiental.
La presente declaración analiza los principales elementos considerados en la evaluación
practicada: el documento técnico del proyecto, el estudio de impacto ambiental (EsIA) y la
información adicional aportada por el promotor, así como el resultado de la información pú-
blica y de las consultas efectuadas.
En consecuencia, esta Dirección del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental atendiendo
a los antecedentes y fundamentos de derecho expuestos formula la siguiente:

Declaración de impacto ambiental

A los solos efectos ambientales, la evaluación de impacto ambiental del Proyecto de insta-
lación de generación eléctrica solar fotovoltaica “Sedéis II” de 36,25 MW nominales y 45 MW
pico, en el término municipal de Andorra (Teruel), promovido por Next Generation Energy
Americio, SL, resulta compatible, estableciéndose las siguientes condiciones en las que debe
desarrollarse el proyecto:
A) Condiciones Generales.
1. El promotor deberá cumplir todas las medidas preventivas y correctoras incluidas en la
documentación presentada, siempre y cuando no sean contradictorias con las del presente
condicionado. Todas las medidas adicionales establecidas en el presente condicionado serán
incorporadas al plan de vigilancia ambiental y al proyecto definitivo con su correspondiente
partida presupuestaria.
2. El promotor comunicará, con un plazo mínimo de un mes de antelación a los Servicios
Provinciales de Teruel del Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, y del
Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial, la fecha de comienzo de
la ejecución del proyecto.
3. Cualquier modificación del proyecto de PFV “Sedéis II” que pueda modificar las afec-
ciones ambientales evaluadas en la presente declaración, se deberá presentar ante el Insti-
tuto Aragonés de Gestión Ambiental para su informe y, si procede, será objeto de una evalua-
ción ambiental, según determina la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección
Ambiental de Aragón.
4. Previamente al inicio de las obras, se deberán disponer de todos los permisos, autoriza-
ciones y licencias legalmente exigibles, así como cumplir con las correspondientes prescrip-
ciones establecidas por los organismos consultados en el proceso de participación pública.
5. Se respetarán las condiciones generales de la edificación, y el proyecto será conforme
con la ordenación urbanística y ordenación territorial vigente, cumpliendo los condicionantes
respecto a obras, caminos, carreteras y otras infraestructuras.
6. En caso de ocupación temporal de terrenos de dominio público pecuario, se tramitará
ante el Instituto Aragonés de Gestión Ambiental el correspondiente expediente de concesión
de ocupación temporal según lo dispuesto en la Ley 10/2005, de 11 de noviembre, de vías
pecuarias de Aragón. En cualquier caso, se deberá garantizar que la actuación proyectada no
csv: BOA20230104046

altere el tránsito ganadero ni impida sus demás usos legales o complementarios, especiales
o ecológicos, evitando causar cualquier tipo de daño ambiental.
7. En la gestión de los residuos de construcción y demolición, se deberán cumplir las obli-
gaciones establecidas en el Decreto 262/2006, de 27 de diciembre, del Gobierno de Aragón,
por el que se aprueba el Reglamento de la producción, posesión y gestión de los residuos de
la construcción y la demolición, y del régimen jurídico del servicio público de eliminación y
valorización de escombros que no procedan de obras menores de construcción y reparación

568
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

domiciliaria en la Comunidad Autónoma de Aragón, modificado por el Decreto 117/2009, de


23 de junio.
8. Todos los residuos que se pudieran generar durante las obras, así como en fase de
explotación, se deberán retirar y gestionar adecuadamente según su calificación y codifica-
ción, debiendo quedar el entorno libre de cualquier elemento artificial o residuo. Los residuos
generados se almacenarán de manera separada de acuerdo con su clasificación y condición.
Se adoptarán todas las medidas necesarias para el almacenamiento temporal de los residuos
peligrosos como solera impermeable, cubeto de contención, cubierta, etc.
9. Durante la realización de los trabajos en las fases de construcción, funcionamiento y
desmantelamiento de la planta solar fotovoltaica y construcciones e infraestructuras anexas,
se adoptarán medidas oportunas para evitar la aparición y propagación de cualquier conato
de incendio, debiendo cumplir en todo momento las prescripciones de la Orden anual vigente
sobre prevención y lucha contra los incendios forestales en la Comunidad Autónoma de
Aragón.
10. Se desmantelarán las instalaciones al final de la vida útil de la planta solar o cuando se
rescinda el contrato con el propietario de los terrenos, restaurando el espacio ocupado para
lo que se redactará un proyecto de restauración ambiental que deberá ser informado por el
órgano ambiental.
11. A fin de permeabilizar la implantación de la planta, aumentando la conectividad norte
- sur, de forma previa al inicio de las obras, en la redacción del proyecto constructivo, se rea-
lizarán los ajustes necesarios de forma que el corredor previsto entre las Plantas Sedéis VI y
Sedéis II, aprovechando el cruce entre las vías pecuarias Vereda Camino de Híjar y Paso
Valdoría hasta el Mas Quemado, y parte del trazado de esta última entre la planta Sedéis II y
el vallado este de Sedéis VI, se ampliará de forma que tenga una anchura mínima de cien
metros. De igual forma debe establecerse un corredor de cien metros de ancho que permea-
bilice la zona entre las plantas Sedéis II y Sedéis III. Se puede aprovechar la existencia de un
corredor previsto en torno a la vía pecuaria Paso del Mas de España a Los Fayos, en la planta
Sedéis III para, en caso de que se construya la misma, ampliarlo hasta los cien metros reque-
ridos.
B) Condiciones relativas a medidas preventivas y correctoras para los impactos produ-
cidos.
Agua.
1. La realización de obras o la ocupación del Dominio Público Hidráulico o zonas de servi-
dumbre o de policía requerirla de autorización del Organismo de Cuenca correspondiente.
2. En caso de generarse aguas residuales, deberán de ser tratadas convenientemente con
objeto de cumplir con los estándares de calidad fijados en la normativa.
3. El diseño de la planta respetará las balsas y los cauces de aguas temporales existentes
y, en general, la red hidrológica local, garantizando la actual capacidad de desagüe de las
zonas afectadas por las explanaciones y por la red de viales y zanjas para las líneas eléctricas
de evacuación.
Suelos.
1. El Proyecto procurará la compensación final de tierras y garantizará una correcta ges-
tión de las tierras retiradas y destino final. Para la reducción de las afecciones, se adaptará el
proyecto al máximo a los terrenos evitando las zonas de pendiente para minimizar la genera-
ción de nuevas superficies de erosión. Respecto a la retirada de la tierra vegetal, se procurará
la máxima conservación de este recurso, de manera que se evitará el decapado del suelo y
la eliminación completa de la vegetación bajo paneles, debiéndose retirar únicamente de las
superficies estrictamente necesarias para la realización de los trabajos que así lo requieran,
como zanjas, y cimentaciones de los centros de transformación e inversores.
2. Dado que la actividad está incluida entre las potencialmente contaminantes del suelo, el
promotor deberá remitir a la Dirección General de Cambio Climático y Educación Ambiental
un informe preliminar de situación, según lo dispuesto en el Real Decreto 9/2005, de 14 de
enero, por el que se establece la relación de actividades potencialmente contaminantes del
suelo y los criterios y estándares para la declaración de suelos contaminados.
Flora.
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1. En la gestión de la vegetación en el interior de la planta fotovoltaica, se mantendrá una


cobertura vegetal adecuada para favorecer la creación de un biotopo los más parecido po-
sible a los hábitats circundantes o potenciales de la zona de forma que pueda albergar comu-
nidades florísticas y faunísticas propias de los terrenos esteparios existentes en el entorno.
De esta manera, se evitará la corta o destrucción de especies de matorral mediterráneo que
puedan colonizar los terrenos situados en el interior de la planta solar. El control del creci-
miento de la vegetación que pudiera afectar a los paneles solares se realizará tan solo en las

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

superficies bajo los paneles solares u otras instalaciones, dejando crecer libremente la vege-
tación en aquellas zonas no ocupadas, y se realizará preferentemente mediante pastoreo de
ganado y, como última opción, mediante medios manuales y/o mecánicos. En ningún caso se
admite la utilización de herbicidas u otras sustancias que puedan suponer la contaminación
de los suelos y las aguas. El lavado de los paneles se realizará sin productos químicos y se
minimizará el consumo de agua.
2. Se favorecerá la revegetación natural en las zonas libres donde no se vaya a instalar
ningún elemento de la planta y que queden dentro del perímetro vallado de la misma. Para
ello se realizará el extendido de 30 cm de espesor de la tierra vegetal procedente del des-
broce realizado en los viales internos de la planta de manera que se aproveche el banco de
semillas que albergue y se mantendrá sin decapar ni extraer la tierra vegetal el conjunto su-
perficie excepto en aquellos puntos donde resulte estrictamente imprescindible. Estos te-
rrenos recuperados se incluirán en el plan de restauración y en el plan de vigilancia, para
asegurar su naturalización. Para una correcta integración paisajística y, en su caso, restaura-
ción de las zonas naturales alteradas, se emplearán especies propias de los hábitats estepa-
rios de la zona como tomillos, romeros y genistas, y empleando también para la rehabilitación
de la vegetación natural plantones de retamas en aquellas zonas en las que el desarrollo de
esta especie no suponga por su proximidad a los paneles una merma en la generación de
energía por proyectar sombra sobre estos.
3. Con carácter previo al inicio de los trabajos, se realizará un jalonamiento de todas las
zonas de obras quedando sus límites perfectamente definidos, y de las zonas con vegetación
natural a preservar, de forma que se eviten afecciones innecesarias sobre las mismas. Las
zonas de acopios de materiales y parques de maquinaria se ubicarán en zonas agrícolas o en
zonas desprovistas de vegetación, evitando el incremento de las afecciones sobre zonas
naturales.
4. De manera previa al inicio de las obras se realizará una prospección florística a fin de
determinar la presencia o ausencia de la especie de Thymus loscosii, en caso de localizar
individuos de la especie se comunicará al Servicio Provincial del Departamento de Agricul-
tura, Ganadería y Medio Ambiente de Teruel y se adoptarán las medidas que éste dictamine.
Fauna.
1. De manera previa al inicio de las obras se realizará una prospección faunística que de-
termine la presencia de especies de avifauna nidificando o en posada en la zona. En caso de
que la prospección arroje un resultado positivo para gangas, alcaraván, milano real, aguilucho
pálido, chova piquirroja o cualquier otra ave relevante, no se realizarán acciones ruidosas y
molestas durante los principales periodos de nidificación y presencia de las especies de avi-
fauna catalogada que tienen lugar principalmente entre marzo a septiembre. El normal desa-
rrollo de las obras será preferentemente durante los meses de octubre a febrero, y siempre
en horas diurnas. En aquellos casos que puedan justificarse ambientalmente se podrán
adoptar decisiones complementarias o excepcionales las cuales serán comunicadas al Ser-
vicio Provincial del Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente de Teruel para
su verificación.
2. Se construirán montículos de piedras cada 25 metros junto a la franja vegetal en el pe-
rímetro de la planta fotovoltaica para favorecer la colonización de reptiles e invertebrados. Se
instalarán en distintos puntos del perímetro y del interior de la planta fotovoltaica postes po-
saderos y nidales al objeto de que sean empleados por pequeñas y medianas rapaces.
3. El vallado perimetral será permeable a la fauna, dejando un espacio libre desde el suelo
de 20 cm y pasos a ras de suelo cada 50 m, como máximo, con unas dimensiones de 50 cm
de ancho por 40 cm de alto. Carecerá de elementos cortantes o punzantes como alambres de
espino o similar. Para hacerlo visible a la avifauna, se instalarán a lo largo de todo el recorrido
y en la parte media y/o superior del mismo una cinta o fleje (con alta tenacidad, visible y no
cortante) o bien placas metálicas o de plástico de 25 cm x 25 cm x 0,6 mm o 2,2 mm de ancho,
dependiendo del material. Estas placas se sujetarán al cerramiento en dos puntos con alambre
liso acerado para evitar su desplazamiento, colocándose al menos una placa por vano entre
postes y con una distribución al tresbolillo en diferentes alturas.
4. Deberá evitarse de forma rigurosa el abandono de cadáveres de animales o de sus
csv: BOA20230104046

restos dentro o en el entorno de la planta solar, con el objeto de evitar la presencia en su zona
de influencia de aves necrófagas o carroñeras que pudieran sufrir accidentes por colisión con
los paneles, vallados o tendidos, así como para evitar la proliferación de otro tipo de fauna
terrestre oportunista. Se comunicará inmediatamente el hallazgo de cadáveres de fauna sil-
vestre en el perímetro o dentro de la planta al cuerpo de Agentes de Protección de la Natura-
leza del Área Medioambiental correspondiente al ámbito de la planta solar fotovoltaica.

570
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

5. Se elaborará un plan de control de las especies cinegéticas que puedan usar los re-
cintos de la planta como zona de refugio o cría, en el que se incluirá un programa de segui-
miento, así como se incorporarán todas aquellas medidas necesarias para su control al objeto
de evitar causar daños en las zonas o fincas limítrofes a la planta fotovoltaica.
Paisaje.
1. Se ejecutará una plantación perimetral en la totalidad del perímetro vallado de la planta
con especies propias de la zona (tomillares, romerales, retamas, coscojas, carrascas, etc.)
mediante plantaciones al tresbolillo de forma que se minimice la afección de las instalaciones
fotovoltaicas sobre el paisaje.
Patrimonio Cultural.
1. En materia de protección del patrimonio cultural, deberán cumplirse las medidas o con-
dicionados que en su momento pudiera dictaminar la Dirección General de Cultura y Patri-
monio.
Salud.
1. No se instalarán luminarias en el perímetro ni en el interior de la planta. Únicamente se
instalarán puntos de luz en la entrada del edificio de control y orientados de tal manera que
minimicen la contaminación lumínica.
2. En relación con los niveles de ruido y vibraciones generados durante la fase de obras y
la fase de funcionamiento, se tendrán en cuenta los objetivos de calidad acústica establecidos
en el Real Decreto 1367/2007, de 19 de octubre, por el que se desarrolla la Ley 37/2003, de
17 de noviembre, del Ruido, y en la Ley 7/2010, de 18 de noviembre, de protección contra la
contaminación acústica de Aragón. En cualquier caso, la velocidad de los vehículos en el in-
terior de la planta se reducirá a 30 km/h como máximo.
C) Plan de Vigilancia Ambiental.
1. Durante la ejecución del proyecto la dirección de obra incorporará a una dirección am-
biental para supervisar la adecuada aplicación de las medidas preventivas, correctoras, com-
plementarias y de vigilancia, incluidas en el estudio de impacto ambiental y modificaciones
presentadas, así como en el presente condicionado, que comunicará, igualmente, a los Ser-
vicios Provinciales de Teruel del Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente,
y del Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial.
2. El plan de vigilancia ambiental incluirá tanto la fase de construcción como la fase de
explotación de la instalación de generación de energía eléctrica solar fotovoltaica y se prolon-
gará, al menos, hasta completar cinco años de funcionamiento de la instalación. El plan de
vigilancia incluirá con carácter general lo previsto en el estudio de impacto ambiental y en los
documentos anexos y complementarios, así como los contenidos establecidos en los si-
guientes epígrafes.
3. Vinculado a la ejecución del PVA, se prestará especial atención al seguimiento de la
modificación de comportamientos o desplazamientos de la avifauna existente en el ámbito de
la planta solar. Paralelamente se realizarán censos periódicos tanto en el interior de la planta
como en la banda de 1.000 m en torno a la planta, siguiendo la metodología utilizada en el
estudio de avifauna. Posteriormente se realizará un estudio comparativo para detectar posi-
bles afecciones y/o desplazamientos de especies de rapaces y esteparias o el abandono de
territorios y puntos de nidificación, modificación de hábitat, etc. Se hará hincapié en las pobla-
ciones de avifauna esteparia, chova piquirroja, y rapaces como aguilucho pálido y cenizo,
águila real y milano real. En función de los resultados del seguimiento ambiental de la insta-
lación y de los datos que posea el Departamento Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, el
promotor queda obligado a adoptar cualquier medida adicional de protección ambiental, inclu-
yendo la prolongación temporal y espacial de la vigilancia y censos o la compensación de
terrenos a fin de proporcionar a las especies afectadas nuevas áreas de alimentación.
4. Se comprobará también el estado de la plantación perimetral y de las superficies restau-
radas (regeneración de la vegetación) y su estado dentro del perímetro de la planta y de las
superficies recuperadas en el entorno.
5. Se comprobará específicamente el estado de los materiales aislantes, el estado de los
vallados, sus elementos para evitar la colisión de aves y de su permeabilidad para la fauna,
la siniestralidad de la fauna en viales, el estado de las superficies restauradas y/o revege-
csv: BOA20230104046

tadas, la aparición de procesos erosivos y drenaje de las aguas, la contaminación de los


suelos y de las aguas, y la gestión de los residuos y materiales de desecho, así como la apa-
rición de cualquier otro impacto no previsto con anterioridad.
6. En función de los resultados del plan de vigilancia ambiental se establecerá la posibi-
lidad de adoptar cualquier otra medida adicional de protección ambiental que se estime nece-
saria en función de las problemáticas ambientales que se pudieran detectar, de manera que

571
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

se corrijan aquellos impactos detectados y que no hayan sido previstos o valorados adecua-
damente en el estudio de impacto ambiental o en su evaluación.
7. Durante la fase de construcción los informes del plan de vigilancia ambiental serán men-
suales con un informe final con conclusiones que resumirá todos los informes anteriores.
Durante la fase de explotación, en sus primeros cinco años, los informes de seguimiento
serán trimestrales junto con un informe anual con conclusiones. Pasados cinco años y du-
rante la fase de funcionamiento se realizarán informes semestrales y un informe anual que
agrupe los anteriores con sus conclusiones. Durante la fase de desmantelamiento los in-
formes serán mensuales durante el desarrollo de las operaciones y un informe anual con sus
conclusiones. Los dos años siguientes a la finalización de los trabajos de desmantelamiento
los informes serán trimestrales junto con su informe anual.
8. Para el seguimiento ambiental durante la fase de explotación, pasados cinco años y en
función de los resultados que se obtengan, el promotor podrá solicitar una revisión de la pe-
riodicidad y alcance de sus informes o el levantamiento de la obligación de realizar el plan de
vigilancia ambiental durante el resto de la fase de explotación ante el órgano sustantivo para
que se pronuncie sobre el asunto por ser de su competencia.
9. De conformidad con el artículo 33.g de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención
y Protección Ambiental de Aragón, se promoverá la creación de una Comisión de Seguimiento
para garantizar la aplicación adecuada de las medidas preventivas, correctoras, complemen-
tarias y de seguimiento ambiental recogidas en el estudio de impacto ambiental y en esta
Resolución, así como analizar y proponer, en su caso, medidas adicionales, y para la valora-
ción conjunta de los trabajos e informes de seguimiento ambiental de las instalaciones foto-
voltaicas. La valoración de los trabajos e informes de seguimiento ambiental incluirá la insta-
lación fotovoltaica Sedéis II y otras futuras plantas que pudieran integrar el clúster, así como
sus infraestructuras de evacuación. En función del análisis y resultados obtenidos, esta Co-
misión podrá recomendar ante el órgano sustantivo la adopción de medidas adicionales pre-
ventivas, correctoras y/o complementarias para minimizar los efectos producidos, o en su
caso, la modificación, reubicación o anulación de instalaciones evaluadas en función de las
afecciones identificadas.
De acuerdo con el artículo 33.4 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y
Protección Ambiental de Aragón, la presente declaración de impacto ambiental se publicará
en el “Boletín Oficial de Aragón”.
El promotor podrá solicitar la prórroga de la vigencia de la declaración de impacto am-
biental en los términos previstos en el artículo 34 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de
Prevención y Protección Ambiental de Aragón. De acuerdo con lo dispuesto en su artículo
34.2 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón,
apartado 2, la presente declaración de impacto ambiental perderá su vigencia en la produc-
ción de los efectos que le son propios si no se hubiera iniciado la ejecución del proyecto en el
plazo de cuatro años desde su publicación en el “Boletín Oficial de Aragón”.
Según lo dispuesto en el artículo 4 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurí-
dico del Sector Público, debe precisarse que las medidas y el condicionado ambiental que
incorpora el presente informe quedan justificadas y motivada su necesidad para la protección
del medio ambiente, ya que dicha protección constituye una razón imperiosa de interés ge-
neral.

Zaragoza, 7 de noviembre de 2022.

El Director del Instituto Aragonés


de Gestión Ambiental,
P.A. El Secretario General del Instituto
Aragonés de Gestión Ambiental,
(Resolución de 3 de noviembre de 2022,
del Director del INAGA),
ANDRÉS MEDINA VICENTE
csv: BOA20230104046

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

V. Anuncios

b) Otros anuncios

DEPARTAMENTO DE INDUSTRIA, COMPETITIVIDAD Y DESARROLLO


EMPRESARIAL

RESOLUCIÓN de 12 de diciembre de 2022, de la Directora del Servicio Provincial de


Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial de Zaragoza, por el que se otorga
autorización administrativa previa y de construcción de la instalación de producción de
energía eólica denominada “Parque Eólico Canteras III y su infraestructura de evacua-
ción SET Canteras III y LAST 45 kV SET Canteras III SET El Espartal”, promovido por
Gestión Avanzada de Infraestructuras Medioambientales, SL, con CIF: B99377749. Ex-
pedientes G-EO-Z-165/2020 y AT 2020/191 // IP-PC 0027/2020 y IP-PC-0029/2020.

Antecedentes de hecho

Primero.— Admisión a trámite de solicitud.


Con fecha 27 de agosto de 2020, la sociedad Gestión Avanzada de Infraestructuras
Medioambientales, SL, con CIF: B99377749, presentó escrito ante la Dirección General de
Energía y Minas, instando la autorización administrativa previa y autorización administrativa
de construcción de las citadas instalaciones, en base a lo establecido en el Decreto-ley
2/2016, de 30 de agosto, del Gobierno de Aragón de medidas urgentes para la ejecución de
las sentencias dictadas en relación con los concursos convocados en el marco del Decreto
124/2010, de 22 de junio, y el impulso de la producción de energía eléctrica a partir de la
energía eólica en Aragón, trasladándose el expediente al Servicio Provincial de Zaragoza
para su tramitación.
Mediante informe del Jefe de Servicio de Gestión Energética de fecha 15 de septiembre
de 2020 se acuerda la tramitación de los procedimientos de autorización administrativa pre-
visto en el citado Decreto-ley 2/2016.

Segundo.— Tramitación administrativa.


El expediente ha sido tramitado en el Servicio Provincial de Industria, Competitividad y
Desarrollo Empresarial de Zaragoza, destacando la realización de los siguientes trámites:
1. Período de información pública mediante anuncios en el “Boletín Oficial de Aragón”,
número 6, de 12 de enero de 2021, y número 27, de 9 de febrero de 2021, en el Servicio de
Información y Documentación Administrativa, en el Heraldo de Aragón de fecha 12 de enero
de 2021 y en el tablón de edictos de los Ayuntamientos afectados. Durante el plazo de infor-
mación pública se han recibido alegaciones.
2. Solicitud de informes a las distintas administraciones, organismos y empresas afec-
tadas en aplicación de lo dispuesto en el Decreto-ley 2/2016, de 30 de agosto, y la Ley
11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, habiendo reci-
bido las siguientes contestaciones:
- Organismos consultados:
a) Departamento de Vertebración del Territorio Movilidad y Vivienda:
- Consejo Provincial de Urbanismo de Zaragoza, que remite Acuerdo de 22 de enero de
2021, e informe técnico del 18 de febrero de 2021, indicando que el municipio de Quinto
cuenta con un Plan General de Ordenación Urbana (en adelante PGOU) resultado de adap-
tación de Normas Subsidiarias Municipales, que cuenta con aprobación definitiva municipal
por acuerdo del Ayuntamiento adoptado en sesión del 28 abril de 2006 y se encuentra adap-
tado a las determinaciones de la Ley 5/1999, de 25 de marzo, Urbanística de Aragón. El mu-
nicipio de Fuentes de Ebro cuenta con un PGOU aprobado definitivamente por el Consejo
Provincial de Urbanismo de Zaragoza en acuerdo adoptado en sesión del 30 de septiembre
de 2013. Por otra parte, el municipio de El Burgo de Ebro cuenta con un texto refundido de
csv: BOA20230104047

Plan General de Ordenación Urbana adaptado a las determinaciones de la Ley 5/1999, de 25


de marzo, Urbanística, aprobado mediante acuerdo del Consejo Provincial de Urbanismo de
Zaragoza adoptado en sesión del 24 de mayo de 2013. Por lo tanto, desde el punto de vista
urbanístico, el proyecto debe cumplir con lo establecido, en los PGOU de Quinto y Fuentes de
Ebro, en el Texto Refundido de PGOU de El Burgo de Ebro, en el texto refundido de la Ley de
Urbanismo de Aragón aprobado por Decreto Legislativo 1/2014, de 8 de julio, del Gobierno de
Aragón, en las Normas Subsidiarias y Complementarias de Planeamiento Municipal de la

573
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Provincia de Zaragoza y, en la legislación o normativa sectorial que pueda ser de aplicación.


Concluye indicando que no se encuentran inconvenientes desde el punto de vista urbanístico
en los términos municipales de Quinto y El Burgo de Ebro. Con respecto al término municipal
de Fuentes de Ebro indica, que no se encuentran inconvenientes desde el punto de vista ur-
banístico siempre que se cumplan las limitaciones establecidas en los suelos calificados
como SNUE-SR, SNUE-SE, SNUE-RT, SNUE-OL y SNUE-RNS1.
- Dirección General de Ordenación del Territorio, que en su informe de 12 de febrero del
2021 realiza un análisis de los efectos de la actuación sobre los elementos del sistema terri-
torial indicando que no son esperables especiales afecciones sobre la población ni sobre el
sistema de asentamientos ni la vivienda debido a la ejecución del proyecto, si bien el promotor
deberá velar por una baja emisión de polvo y ruidos que minimicen las molestias sobre la
población, la fauna y la flora durante el tiempo que duren las obras. La actuación se enmarca
en el Objetivo 13. “Gestión eficiente de los recursos energéticos”, concretamente en el 13.3.1.
Incrementar la participación de las energías renovables de la Estrategia de Ordenación Terri-
torial de Aragón, aprobada mediante Decreto 202/2014, de 2 de diciembre, del Gobierno de
Aragón y deberá resultar compatible con el objetivo 13.6. Compatibilidad de infraestructuras
energéticas y paisaje (Estrategia 13.6.E1. Integración ambiental y paisajística), así como
dentro de la Estrategia 5.2.E3. Integración paisajística de proyectos. Señala que analizada la
documentación aportada puede concluirse que el promotor ha considerado los aspectos más
relevantes desde el punto de vista territorial. Respecto de las crecientes solicitudes de implan-
tación de parques eólicos y plantas fotovoltaicas en Aragón, así como de sus correspon-
dientes infraestructuras de evacuación, y teniendo en cuenta que la instalación de este tipo
de actuaciones supone la introducción de un elemento antrópico en el paisaje de manera
permanente, se debe reflexionar sobre la creciente pérdida de naturalidad y del valor paisajís-
tico de las Unidades de Paisaje de este territorio. Preocupa el futuro de estas Comarcas y
sobre cómo va a afectar el desarrollo de proyectos energéticos tanto en el ámbito socioeco-
nómico como en el paisajístico de los municipios afectados.
b) Departamento de Educación, Cultura y Deporte.
- Dirección General de Cultura y Patrimonio, que informa el 15 de febrero del 2021, que no
se conoce Patrimonio Paleontológico de Aragón que se vea afectado por este proyecto, por
lo que en este ámbito no es necesaria la aplicación de medidas correctoras. En materia de
Patrimonio Arqueológico, se comprueba que se autorizaron prospecciones arqueológicas pre-
vias al desarrollo del proyecto (Exp. 350/2020 y Exp. Prev. 001/17.028) cuyos resultados
dieron lugar a la adopción de determinadas medidas correctoras.
c) Departamento de Desarrollo Rural y Sostenibilidad:
- Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, Instalación sometida a declaración de impacto
ambiental.
d) Confederación Hidrográfica del Ebro, que emite informe el 22 de abril del 2021 en el
que concluye que desde el punto de vista medioambiental y en relación a las poten-
ciales afecciones al medio hídrico, en la documentación analizada del proyecto “Can-
teras III” y su infraestructura de evacuación, se contemplan las medidas preventivas y
correctoras, minimizadoras de la significación de las mismas, junto con el Programa de
Vigilancia Ambiental, por lo que, en líneas generales, se considera adecuado el estudio
de impacto ambiental, a salvo del cumplimiento de las medidas preventivas y correc-
toras recogidas en el mismo y de que se lleven a cabo, todas aquellas medidas nece-
sarias, tendentes a minimizar la significación de la posible afección de la actuación
proyectada sobre el medio hídrico en la zona de actuación, evitando su contaminación
o degradación, garantizando que no se alterará significativamente, la dinámica hidroló-
gica de la zona y asegurando, en todo momento, la calidad de las aguas superficiales
y subterráneas. Asimismo, deberán extremarse las precauciones durante la fase de
obras, para evitar la afección a los cursos de agua de la zona, teniendo especial pre-
caución con la escorrentía y el aporte de sólidos en suspensión a la red hidrológica,
evitando cualquier tipo de contaminación accidental por vertido de hidrocarburos u
otras sustancias contaminantes.
e) Municipios afectados:
csv: BOA20230104047

- Ayuntamiento de Fuentes de Ebro, que no emite informe.


- Ayuntamiento de El Burgo de Ebro, que no emite informe.
- Ayuntamiento de Quinto de Ebro, que no emite informe.
- Se ha solicitado el correspondiente condicionado técnico por presentación de separata
de afección a bienes o servicios dependientes de los siguientes organismos y entidades.
- Ayuntamiento de Fuentes de Ebro, que no emite condicionados.
- Ayuntamiento de El Burgo de Ebro, que no emite condicionados.

574
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- Ayuntamiento de Quinto de Ebro, que no emite condicionados.


- Confederación Hidrográfica del Ebro, que no emite condicionado adicional.
- Comunidad de Regantes Monte de Fuentes de Ebro, que no emite respuesta.
- Comunidad de Regantes de El Burgo de Ebro, indica el 15 de febrero de 2021, que se
acuerda conceder la autorización solicitada para cruce de líneas por acequias de su pro-
piedad y establecen una serie de condiciones que deberá cumplir el promotor como que en
los puntos de cruce deben reponerse los riegos con hormigón con sección idéntica a la exis-
tente, que la conservación y mantenimiento de los tramos afectados será por cuenta del titular
de la línea y que deberán señalizarse convenientemente los puntos de cruce de la línea eléc-
trica, entre otros.
- Redexis, que responde el 22 de enero de 2021, indicando que la afección ahora plan-
teada quedará resuelta siempre y cuando sean cumplidas las condiciones generales y parti-
culares que, como anexo, se adjuntan a la alegación.
- INAGA Vías Pecuarias, que indica en su informe del 28 de abril del 2021 que la ejecución
del proyecto afecta a las vías pecuarias clasificadas como “Cañada Real de los Mojones”, en
el término municipal de El Burgo de Ebro, “Cañada Real de Zaragoza a Quinto”, en el término
municipal de Fuentes de Ebro, “Colada de Valtornera o del Paso del Mojón”, en el término
municipal de Fuentes de Ebro y “Cañada Real de Zaragoza”, en el término municipal de
Quinto de Ebro, e indica la tramitación a seguir para la solicitar la ocupación temporal de las
vías pecuarias afectadas.
- Red Eléctrica de España, que responde el 3 de marzo del 2021, indicando que no pre-
senta oposición al proyecto y recuerda que los trabajos deberán ejecutarse conforme a lo
establecido en el Real Decreto 614/2001, sobre disposiciones mínimas para la protección de
la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. Para ello, deberán respetar
la distancia de seguridad eléctrica establecida para trabajos en proximidad a una línea a 220
kV, mediante la colocación de gálibos que garanticen que ningún medio humano o material se
aproximará a los conductores en tensión a menos de 5 m. Por otro lado, debido a la proxi-
midad de la canalización al apoyo 150 de la línea a 220 kV Escatrón-Espartal, será necesario
que los trabajos en el entorno de los mismos sean supervisados por personal de Red Eléctrica
con el fin de evitar que se produzcan afecciones al sistema de puesta tierra de los apoyos.
- Aguas de las Cuentas de España, informa el 10 de febrero de 2021, que el proyecto de
su ámbito “Proyecto 06/04 y la Adenda 01/12 de puesta en riego de la zona regable de Fuentes
de Ebro (Zaragoza)” se encuentra aprobado y cuenta con declaración de impacto ambiental
favorable. En relación a la solicitud, informa que no existe inconveniente por parte de Aguas
de las Cuencas de España, ni de la Comunidad de Regantes Monte de Fuentes de Ebro para
dar conformidad a la autorización solicitada. Informa que, para la ejecución de las obras de
dicho proyecto, se ha constituido una servidumbre de acueducto de 3 m de anchura centrada
con el eje de las tuberías, y una superficie de ocupación temporal durante el periodo de eje-
cución de las obras de 15 m de anchura cuando las tuberías discurren por el interior de las
parcelas y de 10 m de anchura cuando discurren paralelas a los caminos existentes.
- Nedgia, que no emite condicionado.
- Demarcación de Carreteras del Estado en Aragón, informa favorablemente el 26 de abril
de 2021 condicionado a que el promotor tenga en cuenta una serie de consideraciones entre
las que se indica que se debe presentar un estudio de tráfico y una propuesta de las medidas
de acondicionamiento necesarias para mantener inalterado el nivel de servicio y de seguridad
viaria de la carretera N-2. Informa de la necesidad de contar con autorización del Departa-
mento, conforme a la Ley 37/2015 de carreteras.
- Eolextrem, que no emite respuesta.
- Enel Green Power España, que no emite respuesta.
- Edistribución, que informa el 28 de enero de 2021, que no puede dar conformidad al
cruzamiento del camino de acceso con el doble circuito de 45 kV, ya que no se especifica un
plano de alzado con las cotas desde la rasante prevista a los conductores de la Lasat. Los
cruzamientos con sus redes subterráneas se realizarán siempre por debajo de los cables
existentes, debiendo solicitar los trazados existentes previo al inicio de las obras. En cualquier
caso, será obligatorio hacer catas manuales para localización de los cables, antes de realizar
csv: BOA20230104047

los cruzamientos. Se deberá presentar unos planos acotados del acceso de los nuevos ten-
didos a la SET “Espartal”, aportando planos de los tendidos subterráneos.
- Diputación Provincial de Zaragoza. Área Vías y Obras, informa el 9 de febrero de 2021,
que parte de la instalación proyectada se desarrolla en la zona de afección de las carreteras
CV-204 de Mediana a Fuentes de Ebro y CP-009 de la Quinto a Codo cuya titularidad corres-
ponde a la Diputación Provincial. Indica que no encuentra inconveniente ni reparo alguno al
proyecto presentado, si bien antes de la ejecución de las obras, el interesado deberá obtener

575
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

el permiso correspondiente de esta Diputación Provincial. Por otro lado, se indica que la ca-
rretera CP-009 tiene limitaciones a la circulación con tonelaje superior a 20 t. debido a la ca-
pacidad portante del firme, aspecto que deberá ser tenido en cuenta por el interesado durante
la ejecución de los trabajos. Aporta documento en el que se detalla el condicionado técnico
para la definición y ejecución de actividades similares a la reflejada en el proyecto de refe-
rencia.
- ADIF, que responde el 8 de marzo de 2021 indicando que las obras previstas estarían
afectadas por la Zonas de Afección del Ferrocarril, por lo que precisan autorización de este
administrador de infraestructuras y deberán ajustarse a lo establecido en la citada Ley 38/2015
del Sector Ferroviario y su Reglamento de aplicación, en particular en lo que se refiere a su
compatibilidad y delimitación con las Zonas de Dominio Público, Protección y Línea Límite de
Edificación. La línea eléctrica en su tramo 2 de tendido subterráneo proyectado da lugar a un
cruce bajo la línea Miraflores-Tarragona (210) de Red Convencional, en torno a su PK.
363/350. En relación al cruce subterráneo proyectado la documentación técnica aportada en
la memoria de la separata es insuficiente y se echan en falta planos, tanto planta como sec-
ciones en las que se detalle debidamente la solución constructiva específica prevista de cruce
bajo el Ferrocarril, debidamente acotada en relación a la infraestructura existente.
- Canteras reunidas del Alabastro, que no emite respuesta.
- Amazon Web Services, que no emite respuesta.
- Subdirección General de Carreteras del Gobierno de Aragón, emite informe el 3 de marzo
de 2021 en el que expone que realizadas las consultas pertinentes, ni por su ubicación ni por
su acceso, se aprecian afecciones en vías de titularidad autonómica y solicita información
adicional que deberá incluir un estudio de tráfico, studio y detalle de las posibles afecciones a
elementos del patrimonio de carreteras y definición de accesos y actuaciones con el grado de
detalle, si los hubiere, que permita su valoración por parte de la Subdirección de Carreteras.
- Durante el periodo de información pública se recibieron alegaciones de:
- Secemu (Asociación Española para la Conservación y el Estudio de los Murciélagos),
que en su alegación del 12 de febrero de 2021, indica que desde que se empezaran a regis-
trar los primeros casos de murciélagos muertos en parques eólicos, estas infraestructuras
energéticas se han convertido ya en la primera causa de mortalidad de este grupo de verte-
brados a nivel mundial. El número de incidencias es, además, superior al de las aves y com-
promete el futuro de algunas especies. Dada la ausencia de los trabajos necesarios para va-
lorar el impacto de las instalaciones sobre los murciélagos y al margen de cuestionar al
Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial por la admisión de una
documentación que está incompleta, no cabe otra consideración que no sea la de solicitar la
inmediata paralización de la tramitación y la inadmisión de la documentación hasta disponer
de los preceptivos estudios sobre quirópteros y efectos acumulativos y sinérgicos. Sin esa
información no es posible valorar el impacto sobre uno de los grupos de fauna previsible-
mente más afectados, por lo que de aprobarse la solicitud sería como no haber evaluado la
situación y, por tanto, incumplir claramente el artículo 9, apartado 1, de la Ley 21/2013, de 9
de diciembre, de evaluación ambiental y el artículo 40, apartado 1, de la Ley 9/2018, de 5 de
diciembre, por la que se modifica la Ley 21/2013, de 9 de diciembre, así como las indicaciones
señaladas de forma expresa en el artículo 6 de la Directiva 2011/92/UE. Se aporta escrito que
incluye referencias a la mortalidad de murciélagos en parques eólicos, a la inclusión de los
murciélagos en los EsIA, y consideraciones sobre el documento presentado. Así mismo, con-
fían en que cuando se finalice y presente el estudio definitivo de los quirópteros, este sea
sometido a información pública, como corresponde por la Ley 21/2013, de 9 de diciembre, de
evaluación ambiental.
- SEO/BirdLife que indica en su alegación del 9 de febrero de 2021, que se muestra a favor
de las energías alternativas, sin que ello implique ausencia de procesos objetivos de valora-
ción de impacto ambiental, y en su caso, la búsqueda de alternativas de emplazamiento o de
las características técnicas de los proyectos que aseguren la compatibilidad con la conserva-
ción de la naturaleza. En este sentido, propone que en el supuesto de que el proyecto presen-
tado a evaluación de impacto ambiental se encuentre situado dentro de la Red Natura 2000,
de la Red Natural de Aragón, de la IBA o en un radio menor a 5 km alrededor de cualquiera
csv: BOA20230104047

de las figuras señaladas o que no afecte a especies amenazadas dentro de un radio de 5 km,
debería considerarse negativo y no autorizarse. Si éste fuera el caso del proyecto que se
presenta se considera necesario rechazar la propuesta y resolver de forma negativa. Supe-
dita la aprobación de cualquier nuevo proyecto a la elaboración de un estudio que regule la
ubicación y la reducción de los impactos medioambientales de forma estratégica para todos
los parques eólicos. Por último, proponen que el promotor evalúe y trámite de forma conjunta
todo el proyecto y se realice un estudio sobre el análisis de los valores naturales y culturales

576
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

para elaborar una “Estrategia ambiental para el aprovechamiento de la energía eólica en


Aragón” como ya se ha hecho en otras Comunidades Autónomas.
- Amigos de la Tierra Aragón, que en su alegación del 22 de febrero del 2021, indica una
relación de afecciones significativas negativas sobre especies de avifauna como cernícalo
primilla, ganga ibérica, ortega, sisón, avutarda y rocín, aportando datos de mortalidad de
fauna de otros parques eólicos de Forestalia y planteando una serie de cuestiones que no se
han tenido en cuenta como que no se contempla la alternativa 0, o el impacto negativo del
ruido sobre la fauna. Solicitan que no se tramiten ni autoricen el parque eólico “Canteras III”
de 40 MW y su infraestructura de evacuación, por su perjuicio ecológico y que se reconozca
la condición de interesada en el procedimiento a la asociación compareciente Amigos de la
Tierra Aragón, notificando a la misma cuantas actuaciones se deriven de la presente solicitud.
- Alegación David Serrano Larraz, que en su alegación del 23 de febrero de 2022, concluye
que el impacto del proyecto sobre varias especies catalogadas (alondra ricotí, cernícalo pri-
milla, ganga ibérica y ortega) y en profunda regresión en Aragón es muy importante. Estos
taxones son además elementos clave de la ZEPA colindante ES0000136 “Estepas de Bel-
chite-El Planerón -La Lomaza”, es decir, objetivos de conservación que en virtud del artículo
6 de la Directiva Hábitats no pueden ser deteriorados por planes o proyectos, independiente-
mente de la ubicación de los mismos. El efecto del parque sobre uno de ellos, la alondra ricotí,
es crítico, y es posible descartar efectos de la misma magnitud sobre la ganga ibérica, la
ganga ortega o el aguilucho cenizo. De forma individual, y de forma aún más evidente en
acumulación y sinergia con otros proyectos autorizados o previstos alrededor de la ZEPA, es
previsible un deterioro difícilmente reversible de algunos de los valores naturales que moti-
varon su designación. A pesar de todo ello, el estudio de impacto ambiental concluye un im-
pacto individual “moderado” y un impacto acumulativo/sinérgico “compatible” sobre la fauna
en fase de explotación. Esta valoración, pese a la apariencia semi-cuantitativa de las puntua-
ciones utilizadas, se hace en base a criterios subjetivos y tendenciosos que no tienen otro
objeto que la autorización del proyecto a expensas de valores naturales que son un bien
común y que la administración aragonesa tiene la obligación legal de preserva.
- Alegación José Antonio Domínguez Llovería, que expone en su alegación de 26 de fe-
brero de 2021, una relación de afecciones significativas negativas sobre especies de avifauna
como cernícalo primilla, ganga ibérica, ortega, sisón, avutarda y rocín, aportando datos de
mortalidad de fauna de otros parques eólicos de Forestalia y planteando una serie de cues-
tiones que no se han tenido en cuenta como que no se contempla la alternativa 0, o el impacto
negativo del ruido sobre la fauna; por lo que solicita que no se tramiten ni autoricen el parque
eólico “Canteras III” de 40 MW y su infraestructura de evacuación, por su perjuicio ecológico
y que se reconozca la condición de interesado en el procedimiento, notificándole cuantas
actuaciones se deriven de la presente solicitud.
3. Se dio traslado al promotor de los informes y alegaciones al objeto de que se manifes-
tara. Respondió en fechas 19 de agosto de 2020 y el 2 de octubre de 2020, mostrando la
conformidad y observaciones a los condicionados e informes emitidos; así como a las alega-
ciones.
4. Se dio traslado del expediente al Instituto Aragonés de Gestión Ambiental para la emi-
sión de la declaración de impacto ambiental en fecha 21 de junio de 2021, notificándole pos-
teriormente los informes que se iban recibiendo en el Servicio Provincial.
5. Con fecha 11 de marzo de 2022, se recibe en este Servicio Provincial la Resolución de
21 de junio de 2021 (expediente INAGA500806/01/2021/06653) por la que se formula la de-
claración de impacto ambiental del proyecto de Parque Eólico “Canteras III” y su infraestruc-
tura de evacuación SET Canteras III y LAST 45 kV SET Canteras III SET El Espartal, en el
término municipal de Fuentes de Ebro, El Burgo de Ebro y Quinto de Ebro (Zaragoza) Gestión
Avanzada de Infraestructuras Medioambientales, SL, con resultado, solo a efectos ambien-
tales, de compatible siempre que se respeten los condicionados que se indican en la misma.
6. Con fecha 5 de agosto se recibe en este Servicio Provincial, un nuevo proyecto del
parque eólico Canteras III y la infraestructura de evacuación en el que se procede a cumplir
el condicionado emitido por Instituto Aragonés de Gestión Ambiental en su resolución. Dicha
modificación se ha considerado como sustancial. Esta modificación cuenta con compatibi-
csv: BOA20230104047

lidad ambiental con la declaración de impacto ambiental emitida, según informe de 14 de


septiembre de 2022 expediente INAGA 500806/20/2022/07736.
En la tramitación de esta modificación se han realizado los siguientes trámites:
1. Período de información pública mediante anuncios en el “Boletín Oficial de Aragón”,
número 186, de 23 de septiembre de 2022, en el Servicio de Información y Documentación
Administrativa, en el tablón de edictos de los Ayuntamientos afectados. Durante el plazo de
información pública se han recibido alegaciones.

577
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

2. Solicitud de condicionado técnico por presentación de separata de afección a bienes o


servicios dependientes de los siguientes organismos y entidades:
a) Municipios afectados:
- Ayuntamiento de Fuentes de Ebro, que envía escritos el 5 de octubre y el 25 de octubre
de 2022, informando favorablemente desde el punto de vista urbanístico y emiten informe
técnico sobre la LAT “SET Canteras III - SET El Espartal”. Informan desfavorable a la posición
del apoyo 33/29.
- Ayuntamiento de El Burgo de Ebro, que no emiten respuesta.
- Ayuntamiento de Quinto de Ebro, que indica en su informe del 4 de octubre de 2022 que
la instalación objeto de estudio, transcurre según PGOU vigente, por Suelo No Urbanizable
Genérico (secano), siendo la Corporación la que deberá manifestar su conformidad u oposi-
ción a la autorización solicitada. En cuanto al PE “Canteras III” y SET “Canteras III”, los aero-
generadores se encuentran emplazados en Suelo No Urbanizable Genérico (secano) y la
poligonal de dicho parque eólico en Suelo No Urbanizable Especial Protección del Ecosis-
tema productivo Agrario (protección de regadío), el condicionado técnico a tener en cuenta
sería respetar las distancias a caminos según el artículo 81 de las NNSS de ámbito provincial
de Zaragoza.
b) Condicionado técnico a organismos y a bienes o servicios afectados por la instalación:
- José Antonio Domínguez Llovería, que no emite respuesta adicional.
- David Serrano Larraz, que no emite respuesta adicional.
- Red Eléctrica de España, que no emite respuesta adicional.
- Lisar, SL, que no emite respuesta.
- EDistribución Redes Digitales, que responde el 14 de octubre del 2022, indicando que
tras analizar la documentación de la LAT “SET Canteras III - SET El Espartal”, comunican que
no localizan plano ni detalles con las características del cruzamiento en subterráneo, no obs-
tante, al ser en subterráneo no debería existir problema con la reglamentariedad, dan condi-
cionado e informan favorablemente al proyecto. En cuanto a la “SET Canteras III”, el 14 de
octubre de 2022 indican que no aprecian afecciones por lo que informan favorablemente al
proyecto. Respecto al “PE Canteras III”, que emite un condicionado el 21 de septiembre de
2022 en el que indican la conformidad con la misma. Posteriormente, el 14 de octubre de
2022 envían una respuesta indicando que no localizan la separata donde se incluyan las
afecciones de las creadas por el PE con las líneas propiedad de E-distribución, motivo por el
que informan desfavorablemente. Se da traslado de una nueva separata aportada por el pro-
motor. EDistribución responde el 2 de diciembre de 2022 indicando que no tiene reparos e
informa favorablmente a las afecciones planteadas en la nueva separata.
- Seo BirdLife, que no emite respuesta o alegación adicional.
- Asociación Amigos de la Tierra, que responde el 15 de noviembre de 2022, mostrando su
oposición a la construcción del parque eólico y la línea de evacuación del mismo, justificado
por una serie de puntos que hablan de avifauna, centrándose principalmente en la alondra
ricotí, cernícalo primilla.
- Secemu, que no emite respuesta o alegación adicional.
- Dirección General de Urbanismo, que no emite respuesta adicional.
- Confederación Hidrográfica del Ebro, que no emite respuesta adicional.
- Demarcación de carreteras del Estado en Aragón que no emite respuesta adicional.
- ADIF: Manifiesta en su escrito del 17 de octubre de 2022 que las líneas ferroviarias afec-
tadas forman parte de la Red Ferroviaria de Interés General, citando la normativa y autoriza-
ciones que se deberán obtener por parte del promotor. Hace referencia a dos afecciones fe-
rroviarias, un cruce aéreo entre los apoyos T-34/29 y T-35/30 sobre línea de Alta Velocidad
050 y un cruce subterráneo bajo línea de Red Convencional 210.
- INAGA Vías Pecuarias, que indica en su informe del 5 de octubre del 2022, que la ejecu-
ción del proyecto afecta a las vías pecuarias clasificadas como “Cañada Real de los Mo-
jones”, en el término municipal de El Burgo de Ebro, “Cañada Real de Zaragoza a Quinto”, en
el término municipal de Fuentes de Ebro, “Colada de Valtornera o del Paso del Mojón”, en el
término municipal de Fuentes de Ebro y “Cañada Real de Zaragoza”, en el término municipal
de Quinto de Ebro, e indica la tramitación a seguir para la solicitar la ocupación temporal de
csv: BOA20230104047

las vías pecuarias afectadas.


- Diputación Provincial de Zaragoza. Área Vías y Obras que indican en su condicionado el
4 de octubre de 2022, que no encuentran inconveniente al proyecto y adjuntan una serie de
condicionados técnicos que se deberán cumplir.
- Telefónica de España SAU: Indica en su escrito del 22 de septiembre de 2022 que no
tienen objeción alguna a la ejecución del proyecto referido siempre y cuando se cumpla la
normativa vigente.

578
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

- Nedgia Aragón: Presentan su conformidad al proyecto presentado el 19 de octubre de


2022.
- Redexis: Comunican el 7 de octubre de 2022 que la afección ahora planteada quedará
resuelta siempre y cuando se acepten una serie de condicionados generales y particulares los
cuales se adjuntan en la alegación.
- Acuaes, que no emite informe adicional.
- Enel Green Power, que no emite respuesta.
- EOLExtrem, que no emite respuesta.
- Sindicato de Riegos de El Burgo de Ebro, que no emite respuesta.
- Comunidad General de Usuarios Canal Imperial: Exponen en su alegación de 13 de oc-
tubre de 2022 que se incluya en el cruce de la línea por el denominado barranco de Zaragoza,
la colocación de escollera con hormigón y capa de arcilla.
- Comunidad de regantes del Monte de Fuentes de Ebro, que no emite respuesta.
Al resto de organismos afectados no se les solicita condicionado al presentar el promotor
la solicitud con el organismo afectado.
Durante este periodo de información pública se han recibido alegaciones de:
- Comunidad de regantes de la Huerta de Ginel: Autorizan el cruce y paralelismo de ace-
quia canalizada con unos condicionados.
- Arturo Antonio Vera Gil que, en su escrito del 25 de octubre de 2022 como particular
afectado por el proyecto, solicita que la aceptación de la solicitud promovida por Forestalia
para la declaración de utilidad pública del proyecto, no se produzca en lo correspondiente a
lo que afecta a su propiedad y que se disponga que la compañía ejecute la variante que la
evite.
3. Se dio traslado al promotor de los informes y alegaciones al objeto de que se manifes-
tara. Respondió en fechas 17 y 25 de noviembre y 1 de diciembre de 2022, mostrando la
conformidad y observaciones a los condicionados e informes emitidos; así como a las alega-
ciones.

Tercero.— Infraestructuras compartidas.


Esta instalación comparte apoyos con la siguiente instalación:
Número Expediente: AT 2018-153 LAAT 220 KV SET Valdompere - SET Fuentes 220 kV.

Cuarto.— Propuesta de resolución.


Con fecha 2 de diciembre de 2022, se ha emitido informe técnico y propuesta de resolu-
ción favorable por la Sección de Energía Eléctrica del Servicio Provincial de Industria, Com-
petitividad y Desarrollo Empresarial de Zaragoza, incluyendo el análisis de su adecuación a
la normativa de instalaciones industriales y eléctricas, de las alegaciones presentadas y de
los informes de otros Organismos sobre las separatas de su competencia.

Fundamentos jurídicos

Primero.— De acuerdo con el artículo 15.1 del Decreto-ley 2/2016, de 30 de agosto, del
Gobierno de Aragón de medidas urgentes para la ejecución de las sentencias dictadas en
relación con los concursos convocados en el marco del Decreto 124/2010, de 22 de junio, y
el impulso de la producción de energía eléctrica a partir de la energía eólica en Aragón, la
competencia para la emisión de la resolución de autorización administrativa previa y de cons-
trucción corresponde al Director General competente en materia de energía.
Mediante Resolución de 3 de julio de 2018, del Director General de Energía y Minas, pu-
blicada en el “Boletín Oficial de Aragón”, número 133, de 11 de julio de 2018, previa autoriza-
ción de la Consejera de Economía, Industria y Empleo por Orden de 2 de julio de 2018, se
delegó en los Directores/as de los Servicios Provinciales de Economía, Industria y Empleo, la
competencia de resolución de autorización administrativa previa y de construcción de las
instalaciones de producción de energía eléctrica a partir de la energía eólica reguladas en el
artículo 15 del Decreto-ley 2/2016, de 30 de agosto, incluida la competencia para resolver
sobre la suspensión de la eficacia y revocación de dicha Resolución, prevista en el citado
csv: BOA20230104047

precepto. Dicha delegación establece que la disposición territorial de la competencia se


efectúe según la provincia en que se ubique o discurra la instalación y en el caso de afectar a
varias provincias al Director/a del Servicio Provincial donde la instalación ocupe mayor super-
ficie.

Segundo.— El artículo 53 de la Ley 24/2013, de 26 de diciembre, del Sector Eléctrico,


establece el régimen jurídico de las autorizaciones de instalaciones de transporte, distribu-

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ción, producción y líneas directas, que es desarrollado por el Real Decreto 1955/2000, de 1
de diciembre, por el que se regulan las actividades de transporte, distribución, comercializa-
ción, suministro y procedimientos de autorización de instalaciones de energía eléctrica.
En el ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón, el Capítulo III del Decreto-ley 2/2016,
de 30 de octubre, regula el procedimiento de autorización administrativa previa y de construc-
ción de las instalaciones de producción de energía eólica estableciendo los requisitos, docu-
mentación, informes preceptivos y trámites procedimentales necesarios para su resolución,
incluyendo los preceptivos de acuerdo a la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y
Protección Ambiental.

Tercero.— Examinado el presente expediente de autorización administrativa previa y de


construcción, se realizan las siguientes consideraciones:
1. En el expediente instruido al efecto se han cumplido los trámites de procedimiento esta-
blecidos en la normativa indicada en los fundamentos jurídicos.
2. El proyecto de la instalación y su estudio de impacto ambiental han sido sometidos al
procedimiento de evaluación de impacto ambiental, habiendo sido formulada declaración de
impacto ambiental favorable por parte del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, así como
la compatibilidad ambiental de la modificación, en las que se establecen medidas preventivas,
correctoras y el programa de vigilancia ambiental, para la alternativa seleccionada en las
condiciones señaladas en dicha Resolución y el informe, que deberán ser cumplimentadas
por el peticionario, quedando incorporadas a esta Resolución.
3. En el expediente constan los informes favorables o condicionados emitidos por las dis-
tintas administraciones, organismos y entidades afectadas, estableciendo, en su caso, los
condicionados técnicos y la necesidad de solicitar las correspondientes autorizaciones ante
dichos organismos, que deberán ser cumplimentadas por el peticionario.
En las cuestiones planteadas por el Ayuntamiento de Fuentes de Ebro, en particular en lo
referente a la instalación del apoyo 33/29, indicar que la autorización de dicho apoyo se
otorgó en fecha 2 de noviembre de 2021 con la instalación AT 2018/153 LAAT SET Valdom-
pere - SET Fuentes (con la que se comparten los apoyos número 12 a número 37). Para la
obtención de dicha autorización ón (AT 2018/153) se realizaron tres informaciones públicas,
todas con solicitud de informe al Ayuntamiento de Fuentes de Ebro. Consta en dicho expe-
diente informe favorable del Ayuntamiento, de fecha 8 de marzo de 2019, para todos los
apoyos del proyecto. También consta informe favorable del Consejo Provincial de Urbanismo
de fecha 10 de mayo de 2021 para el expediente AT 2018/153 y de fecha 22 de febrero de
2021 para el expediente objeto de este informe.
Indicar también que la instalación AT 2018/153 cuenta con licencia de obras del Ayunta-
miento de Fuentes de Ebro y que el apoyo ya está instalado, contado con el acuerdo con el
propietario de la parcela afectada.
4. Durante el periodo de información pública se han recibido alegaciones de Seo BirdLife,
Amigos de la Tierra, Secemu, José Antonio Domínguez Llovería, David Serrano Larraz y Ar-
turo Vera Gil:
Las alegaciones planteadas por SEO/BirdLife, Amigos de la Tierra, Secemu, José Antonio
Domínguez Llovería y David Serrano Larraz, se refieren al estudio de impacto ambiental y a
los aspectos ambientales de la instalación, siendo el Instituto Aragonés de Gestión Ambiental
el órgano competente para resolver dichas cuestiones a la hora de emitir tanto la declaración
de impacto ambiental de las instalaciones como el informe de compatibilidad ambiental de las
modificaciones planteadas.
En la alegación planteada por Arturo Vera Gil, señalar que se refiere a afecciones de
bienes particulares, no siendo aspectos que impidan la emisión de la presente autorización.
La autorización administrativa previa y de construcción, lo será a salvo del derecho de pro-
piedad y sin perjuicio de terceros. La disponibilidad de los bienes y derechos afectados para
la instalación deberán obtenerse por medios válidos en derecho, no siendo objeto de esta
autorización que no implica pronunciamiento alguno sobre la necesidad de ocupación de los
bienes afectados, la cual es objeto de otro expediente. En cuanto a la ocupación de las pro-
piedades serán objeto de otro expediente, el de Declaración de Utilidad Pública y necesidad
csv: BOA20230104047

de ocupación, por lo que en su caso se aplicará el punto uno del presente informe.
5. Los informes de la Dirección General de Energía y Minas sobre el cumplimiento de de-
terminados requisitos por parte del solicitante y la instalación, así como el informe-propuesta
de la Sección de Energía Eléctrica del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y De-
sarrollo Empresarial de Zaragoza, favorable al otorgamiento de la autorización administrativa
previa y de construcción, con determinadas condiciones, de la instalación reflejada en el
presente expediente y en los documentos técnicos siguientes:

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i. Proyecto de ejecución del parque eólico “PE Canteras III” suscrito por el Ingeniero In-
dustrial David Gavín Asso y visado por el Colegio Oficial de Ingenieros Industriales de
Aragón, con el número VD02506-22A en fecha 8 de julio de 2022.
ii. Adenda al Proyecto del Parque eólico Canteras III suscrita por el Ingeniero Industrial
Alejandro García Galiano y visado por el Colegio Oficial de Ingenieros Industriales de
Madrid, con el número 202205293 en fecha 29 de noviembre de 2022.
iii. El Proyecto de ejecución de la “SET Canteras III” está suscrito por el Ingeniero Indus-
trial David Gavín Asso y visado por el Colegio Oficial de Ingenieros Industriales de
Aragón, con el número VD02525-22A en fecha 13 de julio de 2022.
iv. El Proyecto de ejecución de la “LAST SET Canteras III - SET Espartal” está suscrito por
el Ingeniero Industrial David Gavín Asso y visado por el Colegio Oficial de Ingenieros
Industriales de Aragón, con el número VD02570-22A en fecha 14 de julio de 2022.
Vistos los antecedentes de hecho y fundamentos de derecho expuestos, en aplicación de
la Ley 24/2013, de 26 de diciembre, del Sector Eléctrico, el citado Decreto-ley 2/2016, de 30
de agosto, del Gobierno de Aragón, la Ley 11/2014, de 4 de diciembre, de Prevención y Pro-
tección Ambiental de Aragón, el Real Decreto 1955/2000, de 1 de diciembre, por el que se
regulan las actividades de transporte, distribución, comercialización, suministro y procedi-
mientos de autorización de instalaciones de energía eléctrica y demás normativa de aplica-
ción, este Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial, resuelve:

Primero.— Otorgar a la mercantil Gestión Avanzada de Infraestructuras Medioambien-


tales, SL, B99377749 autorización administrativa previa y de construcción de la instalación de
producción de energía eléctrica Parque Eólico Canteras III y su infraestructura de evacuación
SET Canteras III y LAST 45 kV SET Canteras III SET El Espartal; expediente Número G-EO-
Z-165/2019 y AT 2020/191- IP-PC 0027/2020 y IP-PC-0029/2020, cuyas características prin-
cipales se recogen en el anexo I de esta Resolución.

Segundo.— La autorización administrativa previa y de construcción de la instalación se


otorga con las condiciones especiales contendidas en el anexo II de la presente Resolución.

Tercero.— Esta autorización es otorgada sin perjuicio de las concesiones y autorizaciones


que sean necesarias de acuerdo con otras disposiciones que resulten aplicables y en espe-
cial, las relativas a la ordenación del territorio, al urbanismo y al medio ambiente.

Cuarto.— La autorización administrativa previa y de construcción, lo será a salvo del de-


recho de propiedad y sin perjuicio de terceros. La disponibilidad de los bienes y derechos afec-
tados para la instalación deberán obtenerse por medios válidos en derecho, no siendo objeto de
esta autorización que no implica pronunciamiento alguno sobre la necesidad de ocupación de
los bienes afectados, la cual, en su caso, es objeto de otro expediente. Si de dicho expediente
se establecen modificaciones el proyecto técnico deberá ser ajustado a las mismas.

Quinto.— De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 32 del Real Decreto 1955/2000, de 1


de diciembre, precepto que establece la obligación de conexión de las instalaciones en un
solo punto a las redes de transporte o distribución, en el caso de que las instalaciones de
evacuación objeto de la presente Resolución fueran objeto de utilización adicional por otro
consumidor y/o generador, el nuevo usuario contribuirá, por la parte proporcional de utiliza-
ción de la capacidad de la instalación, en las inversiones realizadas.

Sexto.— La presente Resolución se publicará en el “Boletín Oficial de Aragón” y se notifi-


cará a los interesados.
Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse
recurso de alzada ante el Consejero de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial, en
el plazo de un mes computado a partir del día siguiente al de su notificación, previo a la vía
judicial contencioso-administrativo, de conformidad con lo previsto en los artículos 121 y 122
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Adminis-
csv: BOA20230104047

traciones Públicas y en los artículos 60 y 64 de la Ley 5/2021, de 29 de junio, de Organización


y Régimen Jurídico del Sector Público Autonómico de Aragón, y sin perjuicio de cualquier otro
recurso que proceda en derecho.

Zaragoza, 12 de diciembre de 2022.— La Directora del Servicio Provincial de Zaragoza


(PD del Director General de Energía y Minas, Resolución de 3 de julio de 2018, “Boletín Oficial
de Aragón”, número 133, de 11 de julio de 2018), Ana Elena Romero Aznar.

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ANEXO I

CARACTERÍSTICAS DE LA INSTALACIÓN DE PRODUCCIÓN DE ENERGÍA EÓLICA

PARQUE EÓLICO “CANTERAS III”

Instalación: Parque eólico Canteras III


Término municipal Quinto de Ebro y Fuentes de Ebro (Zaragoza)
Potencia acceso y conexión 40 MW
Nº Aerogeneradores/Potencia: 2/5,5 + 3/5,6 + 2/6,1 MW TOTAL 40 MW
Sistema de control para limitación deSi, mediante software del regulador del parque
potencia según DA 1ª RD 1183/2020: (PPC) que está situado en la SET”.
Línea eléctrica: Tres circuitos de línea subterránea, a 30 kV, de
19.772 m de conexión de los aerogeneradores
con SET “El Espartal”.

Punto de conexión previsto: SET El Espartal 45 kV de EDistribución


Requiere instalaciones evacuación SI (Apoyos 12 a 37)
compartidas:

Ubicación en coordenadas UTM ETRS89 Huso 30:


- Poligonal:

X Y
1 700.853 4.586.022

2 701.525 4.588.916
3 702.140 4.589.007

4 702.972 4.588.781

5 703.580 4.587.351
6 704.222 4.586.363

7 703.174 4.585.280
8 703.742 4.583.507

9 703.375 4.583.361
10 702.272 4.584.318
csv: BOA20230104047

- Posición del aerogenerador:

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

AEROGENERADOR X Y

CN3-01 703.313 4.584.012

CN3-02 703.582 4.583.529

CN3-04 701.569 4.586.096

CN3-05 701.929 4.587.147

CN3-06 702.775 4.588.381

CN3-07 702.361 4.587.473

CN3-08 702.653 4.587.858

SET CANTERAS III


Término municipal Quinto de Ebro
Ubicación SET Polígono 4 parcela 48 de Quinto de Ebro
X Y
702 029 4 588 828

Transformación Tensión: 30/45 kV


Potencia: 45/50 MVA

Línea de entrada: Tres circuitos de líneas subterránea proveniente


de los aerogeneradores

Punto final: SET El Espartal 45 kV

LAST 45 kV SET CANTERAS III – SET EL ESPARTAL


Ubicación Varias parcelas de los TTMM de Quinto de Ebro,
Fuentes de Ebro y el Burgo de Ebro
Punto de conexión previsto: Un circuito de línea eléctrica aéreo subterránea
desde el pórtico de la SET Canteras III, con una
longitud total aproximada de 19722 m formada
por conductores LA-455 y 26/45 (52) kV XLPE
1x800 mm2 Al H50 sobre 56 apoyos hasta SET
El Espartal 45 kV, propiedad de eDistribución
Los apoyos de 12 a 37 son compartidos con la
csv: BOA20230104047

instalación LAAT 220 kV SET Valdompere –


SET Fuentes 220 kV

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ANEXO II CONDICIONADO

La autorización administrativa previa y de construcción se concede con las condiciones especiales


siguientes:

1. La instalación de los transformadores de medida y protección se hará de forma que sean


fácilmente accesibles para su posible verificación o sustitución, de acuerdo con el Real Decreto
337/2014 de 9 de mayo, por el que se aprueban el Reglamento sobre condiciones técnicas y
garantías de seguridad en instalaciones eléctricas de alta tensión y sus Instrucciones Técnicas
Complementarias, ITC- RAT-08. Pto 2.
El responsable del punto de medida o, en su caso, el propietario de la instalación de red donde
éste se instale, deberá garantizar el acceso físico al mismo del operador del sistema, del
verificador de medidas eléctricas, del encargado de la lectura, de los demás participantes en la
medida, de la Comisión Nacional de Energía y de las Administraciones competentes, en
condiciones adecuadas para la realización de los trabajos de lectura, comprobación,
verificación e inspección en su caso, de acuerdo con en el artículo 12 del Real Decreto
1110/2007, de 24 de agosto, por el que se aprueba el Reglamento unificado de puntos de
medida del sistema eléctrico.
Para la medida de los consumos propios, deberá seguirse lo establecido en el Real Decreto
1164/2001, de 26 de octubre, por el que se establecen tarifas de acceso a las redes de
transporte y distribución de energía eléctrica, así como el Real Decreto 1110/2007, de 24 de
agosto, por el que se aprueba el Reglamento unificado de puntos de medida del sistema
eléctrico

2. Según el artículo 17 del Decreto-Ley 2/2016, de 30 de agosto, el plazo para la obtención de la


autorización de explotación de las instalaciones, que se emitirá mediante resolución del
Servicio Provincial, será de tres años contado a partir del día siguiente al de notificación al
titular de la presente resolución. Dicho plazo solo será ampliable mediante solicitud motivada
de la entidad beneficiaria y resolución favorable expresa, si procede, del órgano competente.
En el supuesto de que tal requisito no sea cumplido por el solicitante y consiguientemente la
instalación no pueda entrar en explotación, no se generará derecho a indemnización
económica alguna por parte de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, sin
perjuicio de la posibilidad de ejecutar la garantía prestada.

3. Se cumplirá con el condicionado establecido en la declaración de impacto ambiental emitida


por el Instituto Aragonés de Gestión Ambiental en fecha 11 de marzo de 2022 expediente
INAGA 500806/01/2021/06653, en el informe de compatibilidad ambiental emitido en fecha 14
de septiembre de 2022 expediente INAGA/500806/20/2022/07736, así como el condicionado
establecido por los organismos y entidades afectados, y con los que pudieran establecerse
durante la ejecución de las obras por modificación o de las afecciones existentes o en su caso
nuevas afecciones.
csv: BOA20230104047

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Las modificaciones efectuadas con posterioridad a la emisión de los condicionados y que


puedan afectar a los mismos deberán contar con el permiso o autorización del organismo
afectado.

4. Con carácter previo al inicio de las obras de instalación del aerogenerador se deberá contar
con autorización de la Agencia Estatal de Seguridad Aérea para las ubicaciones y
características de los aerogeneradores, que deberá ser remitida al Servicio Provincial.

5. Según el artículo 18 del Decreto-Ley 2/2016, de 30 de agosto, a los efectos de garantizar el


mantenimiento en servicio y el desmantelamiento de la instalación, su titular deberá constituir,
antes del otorgamiento de la autorización de explotación, una garantía por importe de veinte
euros por kilovatio instalado y puesto en explotación.

Antes de realizar la solicitud de autorización de explotación al Servicio Provincial


correspondiente, el promotor deberá presentar ante la Dirección General competente en
materia de energía el resguardo acreditativo de haber depositado la mencionada garantía de
servicio y desmantelamiento.

El importe de esta garantía se actualizará quinquenalmente mediante la aplicación del índice


de precios al consumo y será devuelta, a solicitud del interesado, una vez desmantelada la
instalación de forma que el espacio ocupado recupere sus condiciones originales.

6. El titular dará cuenta del comienzo de los trabajos de ejecución de las instalaciones al Servicio
Provincial del Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial de
Zaragoza. Con carácter previo al inicio de las obras se presentará documentación gráfica y
topográfica que permita identificar el estado original de los terrenos al objeto de justificar el
estado original para el futuro desmantelamiento de la instalación y el cumplimiento del artículo
18 y 20 del Decreto-Ley 2/2016, de 30 de agosto

7. Con carácter previo a la solicitud de autorización de explotación se deberán comunicar a la


Administración las instalaciones afectadas por Reglamentos de Seguridad Industrial,
acreditando su cumplimiento. En relación al Reglamento de Seguridad contra incendios en
establecimientos industriales se deberá acreditar su cumplimiento o en su caso la adopción de
soluciones equivalentes previamente autorizadas, al objeto de minimizar los riesgos de
incendios.

8. De acuerdo a lo previsto en los artículos 21.4 y 53.10 de la Ley 24/2013, de 26 de diciembre,


del Sector Eléctrico, y en el artículo 15 del Decreto-Ley 2/2016, de 30 de agosto, el
incumplimiento de las condiciones y requisitos establecidos en esta autorización o la variación
sustancial de los presupuestos que han determinado su otorgamiento podrán dar lugar a su
revocación, previa audiencia al interesado.
csv: BOA20230104047

9. Una vez terminadas las obras, el titular solicitará al Servicio Provincial de Industria,
Competitividad y Desarrollo Empresarial la autorización de explotación, aportando el

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

certificado de dirección de obra suscrito por técnico competente y visado por el Colegio Oficial
que corresponda, acompañando la documentación técnica necesaria que acredite el
cumplimiento de los requisitos técnicos establecidos en la normativa vigente, y aquella que sea
requerida por la Sección de Energía del Servicio Provincial a los efectos de reconocimiento
definitivo y extensión de la Autorización de Explotación, así como la información cartográfica
de acuerdo con el punto 5 del anexo I de la Circular para la coordinación e impulso de los
procedimientos de autorización administrativa previa y de construcción de instalaciones de
producción de energía a partir de la energía eólica en Aragón.

csv: BOA20230104047

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ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial


de Teruel, por el que se somete a información pública la solicitud presentada por Ned-
gia Aragón, SA, para obtener la autorización administrativa previa de la memoria anual
2023 de extensión de redes de gas canalizado en la provincia de Teruel. Expediente
GN-3754.

El Real Decreto 919/2006, de 28 de julio, por el que se aprueba el Reglamento Técnico de


distribución y utilización de combustibles gaseosos establece en el apartado 2 de la instruc-
ción técnica complementaria ICG 01, que las instalaciones de distribución de combustibles
gaseosos por canalización requieren autorización administrativa previa. En los casos de ex-
tensiones de red existentes, la autorización administrativa se solicitará en base a una me-
moria general que contenga las previsiones anuales aproximadas de construcción de instala-
ciones de distribución.
A los efectos previstos en el artículo 67 de la Ley 34/1998, de 7 de octubre, del sector de
hidrocarburos, se somete a información pública la solicitud de autorización administrativa
previa de la memoria anual 2023 de extensión de redes de gas en la provincia de Teruel de la
empresa Nedgia Aragón, SA.
Dicha memoria contiene las previsiones anuales aproximadas de construcción de instala-
ciones de distribución que tiene Nedgia Aragón, SA, en la provincia de Teruel, con el objetivo
de atender nuevos suministros, así como de renovar, mejorar y aumentar la capacidad de
suministro durante el año 2023. Se contemplan actuaciones en los términos municipales de
Alcañiz y Andorra, con un total de 50 metros de canalizaciones en acero.
La dirección de internet para la consulta y descarga de la documentación es: https://www.
aragon.es/-/proyectos-en-informacion-publica.
Las alegaciones que se estimen oportunas deberán formularse en el plazo de veinte días,
contados a partir del día siguiente al de la publicación del presente anuncio, en las formas
previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Adminis-
trativo Común de las Administraciones Públicas y deberán dirigirse al Servicio Provincial de
Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial de Teruel, sito en calle San Francisco,
número 1, de Teruel, edificio Carmelitas, 2.ª planta (Sección de Industria y Apoyo a las PYMES)
indicando la referencia al expediente GN-3754.

Teruel, 4 de octubre de 2022.— El Director del Servicio Provincial de Teruel, Ángel La-
gunas Marqués.

csv: BOA20230104048

587
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial


de Teruel, sobre el otorgamiento del permiso de investigación “Bañón II” número 6281.

Mediante Resolución de 23 de septiembre de 2022, del Director Provincial de Industria,


Competitividad y Desarrollo Empresarial de Teruel, ha sido otorgado el permiso de investiga-
ción para recursos de la Sección C) yesos, denominado “Bañón II” número 6281, con una
superficie de 21 cuadriculas mineras, en los términos municipales de Bañón y Calamocha,
provincia de Teruel, a favor de D. Plácido Úbeda López.

Lo que se hace público en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 101.5 del Regla-


mento General para el Régimen de la Minería, aprobado por Real Decreto 2857/1978, de 25
de agosto.
En la página oficial del Departamento de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresa-
rial del Gobierno de Aragón (http://www.aragon.es/-/informacion-publica-2) se encuentra dis-
ponible el contenido de dicha Resolución, así como el plano de demarcación del permiso de
investigación de que se trata.

Teruel, 12 de diciembre de 2022.— El Director del Servicio Provincial de Teruel, Ángel


Lagunas Marqués.

csv: BOA20230104049

588
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial


de Zaragoza, por el que se somete a información pública la solicitud de Declaración de
Utilidad Pública de la instalación de producción de energía eléctrica Planta Solar Foto-
voltaica “Praga I” de 4,9 MWp y su infraestructura de evacuación. Expediente G-SO-
Z-207/2020.

A los efectos previstos en la Ley 24/2013, de 28 de diciembre, del Sector Eléctrico, y en el


artículo 144 del Real Decreto 1955/2000, de 1 de diciembre, se somete a información pública
la solicitud de reconocimiento, en concreto, de utilidad pública del expediente referenciado,
cuyas principales características son:
- Peticionario/s: Fotovoltaica Zarafot 5, SL.
- Dirección peticionario: calle Cronista Carreres, 11, 3.º A, 46003 Valencia.
- Instalación: PFV Praga I.
- Potencia: 4,9 MWp.
- Ubicación: Bárboles, Figueruelas, Grisén y Pedrola.
El órgano sustantivo competente para resolver la declaración de utilidad pública es el Con-
sejero de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial.
El órgano tramitador es el Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo
Empresarial de Zaragoza.
La Declaración, en concreto, de Utilidad Pública, en virtud de lo establecido en el artículo
56 de la Ley 24/2013, de 26 de diciembre, del Sector Eléctrico y en el artículo 149 del Real
Decreto 1955/2000, de 1 de diciembre, llevará implícita la necesidad de ocupación de los
bienes o de adquisición de los derechos reflejados en el anexo, e implicará la urgente ocupa-
ción a los efectos del artículo 52 de la Ley de Expropiación Forzosa.

Lo que se hace público para conocimiento general y, también, especialmente a los propie-
tarios y demás titulares afectados por la instalación, cuya relación de bienes se inserta al final
de este anuncio como anexo, así como a los que, siendo titulares de derechos reales o inte-
reses económicos sobre los bienes afectados, pudieran haber sido omitidos, para que, por
cualquier interesado pueda examinarse la documentación técnica de afecciones de la instala-
ción, además de la propia web del Gobierno de Aragón, a través del enlace https://www.
aragon.es/-/proyectos-en-informacion-publica, en la oficina del Servicio Provincial de Indus-
tria, Competitividad y Desarrollo Empresarial de Zaragoza sito en paseo María Agustín, nú-
mero 36 - edificio “Pignatelli”; en el Servicio de Información y Documentación Administrativa
ubicado en paseo María Agustín, número 36 - edificio “Pignatelli”, y en el Ayuntamiento afec-
tado, en los días y horas hábiles de oficina, y formularse las alegaciones que se estimen
oportunas en el plazo de treinta dias, a partir del día siguiente a la publicación del presente
anuncio, en las formas previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Las alegaciones que se formulen irán dirigidas por triplicado, al Servicio Provincial de Za-
ragoza ubicado en la dirección señalada, indicando como referencia “Alegaciones Declara-
ción de Utilidad Pública. Expediente G-SO-Z-207/2020”.
Asimismo, la presente publicación se realiza a los efectos de notificación previstos en el
artículo 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.

Zaragoza, 15 de diciembre de 2022.— La Directora del Servicio Provincial de Zaragoza,


Ana Elena Romero Aznar.
csv: BOA20230104050

589
Núm. 2

ANEXO RELACIÓN INDIVIDUALIZADA DE BIENES Y DERECHOS AFECTADOS

"PFV PRAGA I"


DATOS DE LA FINCA LINEA SUBTERRÁNEA CAMINOS LÍNEA EVACUACIÓN
APOYOS VUELO SERVIDUMBRE CAMINOS
DE PASO PARA ZONA DE NO DE OCUPACIÓN
Nº FINCA TEMPORAL
TÉRMINO Longitud Superficie Longitud Superficie VIGILANCIA Y EDIFICABILIDAD ACCESO
PROYECTO PGNO PARC. CULTIVO Superficie Longitud Superficie CONSERVACIÓN
MUNICIPAL (m.l.) (m2) (m.l.) (m2) Nº Cantidad (m2) A APOYOS (m2)
(m2) (m.l.) (m2) 2 2
(m ) (m )

33 6 6 Labor o labradío regadío FIGUERUELAS 52,74 73 438,18 438,18


37 6 58 Labor o Labradío secano FIGUERUELAS 76,13 76,13 456,8 456,8
40 6 37 Labor o Labradío secano FIGUERUELAS 13,87 17,92 77,8 77,8

590
Boletín Oficial de Aragón

1
04/01/2023

csv: BOA20230104050
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO del Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial


de Teruel, por el que se somete al trámite de información pública la solicitud de autori-
zación administrativa previa y de construcción, del modificado de las infraestructuras
de evacuación de la Planta Fotovoltaica CF Híjar 1 Escorihuela de 49,9 MWp y 44 MWn:
Línea aéreo - subterránea alta tensión 132 kV desde SET FV Híjar 1 hasta SET Azaila,
promovido por Alpha 2 Conexión Solar, SL. Expediente TE-AT0078/19.

Mediante Resolución de 28 de julio de 2022, del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, (“Bo-
letín Oficial de Aragón”, número 187, de 26 de septiembre de 2022), se formula la declaración de
impacto ambiental Planta Fotovoltaica CF Híjar 1 Escorihuela, en los términos municipales de Híjar,
La Puebla de Híjar y Azaila (Teruel)”, favorable y condicionada a una serie de requisitos.
Considerando que el proyecto evaluado incorpora modificaciones sustanciales en las in-
fraestructuras de evacuación que no fueron sometidas a información pública inicial.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 14.1 del Decreto-ley 2/2016, de 30 de agosto, de
medidas urgentes para la ejecución de las sentencias dictadas en relación con los concursos con-
vocados en el marco del Decreto 124/2010, de 22 de junio, y el impulso de la producción de energía
eléctrica a partir de la energía eólica en Aragón, se inicia el correspondiente trámite de información
pública, de la solicitud de autorización administrativa previa y de construcción de la modificación de
la línea de evacuación del proyecto citado, cuyos datos se detallan a continuación:
Peticionario: Alpha 2 Conexión Solar, SL, B67162487; domicilio social en C/ Francesc
Pérez Cabrero, número 9, ático; 08021 Barcelona.
Denominación: Línea aéreo - subterránea alta tensión 132 kV para evacuación de la Planta
Fotovoltaica CF Híjar 1 Escorihuela.
Ubicación: Híjar, La Puebla de Híjar y Azaila (Teruel).
Tensión: 132 kV.
Tramo aéreo:
Origen: Pórtico SET FV Híjar 1.
Final: Apoyo número 33.
Longitud: 7.574,42 metros (simple circuito).
Conductor: LA-180 (147-AL1/34-ST1A).
Conductor de tierra: OPGW 34F42Z.
Apoyos: 33, Metálicos de celosía (Halcón Real, Águila, Águila Real, Cóndor y tipo pórtico).
Tramo subterráneo:
Origen: Apoyo número 33 de Conversión A/S.
Final: SET Azaila.
Longitud: 346,8 metros (simple circuito).
Conductor: 76/132(145) kV XLPE 1x630 Al + H120.
El órgano sustantivo competente para resolver la autorización administrativa previa y de
construcción del proyecto es la Dirección General de Energía y Minas del Departamento de
Industria, Competitividad y Desarrollo Empresarial del Gobierno de Aragón.
El órgano tramitador es el Servicio Provincial de Industria, Competitividad y Desarrollo
Empresarial de Teruel.

Lo que se hace público para conocimiento general y para que, tanto el proyecto, como el
resto de documentación asociada, puedan ser examinados por cualquier interesado en el
enlace https://www.aragon.es/-/proyectos-en-informacion-publica, directamente o, en su
caso, a través del Servicio de Información y Documentación Administrativa ubicado en paseo
María Agustín, número 36 - Edificio “Pignatelli”, de la oficina del Servicio Provincial de Indus-
tria, Competitividad y Desarrollo Empresarial de Teruel sita en C/ San Francisco. 1, 2.ª planta
(Teruel) o de los Ayuntamiento afectados, en los días y horas hábiles de oficina.
Las alegaciones que se estimen oportunas, deben formularse en el plazo de un mes, a
partir del día siguiente a la publicación del presente anuncio, en las formas previstas en el
artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas. Irán dirigidas al Servicio Provincial de Industria, Competitividad
y Desarrollo Empresarial de Teruel, ubicado en la dirección señalada, indicando como refe-
csv: BOA20230104051

rencia “Información pública. Modificación Infraestructuras de evacuación Planta Fotovoltaica


CF Híjar 1. Expediente TE-AT0078/19.
Asimismo, la presente publicación se realiza a los efectos de notificación previstos en el
artículo 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre.

Teruel, 22 de diciembre de 2022.— El Director del Servicio Provincial de Teruel, Ángel


Lagunas Marqués.

591
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

DEPARTAMENTO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y MEDIO AMBIENTE

ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en público
conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas previas a la
evaluación de impacto ambiental y Autorización Ambiental Integrada de una planta de
Tratamiento de Residuos ubicada en Pol. Ind. 1 Paraje las Canteras, La Puebla de Alfin-
dén (Zaragoza), promovido por la empresa Chazar, SL (INAGA 500301/02.2022.7764).

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 25.2 de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre,


de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, se pone en público conocimiento de las
personas que previsiblemente resulten afectadas o interesadas por la evaluación de impacto
ambiental y Autorización Ambiental Integrada para el proyecto de una planta de Tratamiento
de Residuos.
La documentación se encuentra disponible al público, para su consulta, en la sede electró-
nica del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental: http://www.aragon.es/inaga/anunciopublico.
Las personas que puedan resultar afectadas por dicho proyecto podrán presentar en el
plazo máximo de un mes desde la publicación de este anuncio sus consideraciones sobre la
amplitud y grado de especificación de la información que debe contener el estudio de impacto
ambiental, debiendo acreditar ante este Instituto los motivos por los cuales se consideran
afectados. La disposición adicional cuarta de la Ley 10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto
Aragonés de Gestión Ambiental (modificada por la Ley 1/2021, de 11 de febrero, de simplifi-
cación administrativa) establece la obligación de tramitar este procedimiento administrativo
íntegramente de forma telemática. En consecuencia, la participación del público deberá reali-
zarse exclusivamente por medios telemáticos utilizando cualquier registro telemático de la
Administración y, preferentemente, la dirección electrónica especificada en el 2.º párrafo de
este anuncio.

csv: BOA20230104052

592
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO de la Dirección General de Calidad y Seguridad Alimentaria, relativo al “Cur-


so para la utilización de productos fitosanitarios - nivel básico”, organizado por Aratria
Asesores, SL, a celebrar en Zaragoza.

Conforme a lo establecido en el Real Decreto 1311/2012, de 14 de septiembre, y en la


Orden de 1 de abril de 2013, del Consejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, de
acuerdo con las siguientes características:

Organiza: Aratria Asesores, SL.


Número de asistentes: 20.
Fechas: 23, 24, 25, 26 y 27 de enero de 2023.
Horario: Todos los días de 16:00 a 21:00 horas.

Lugar de celebración: Clases teóricas y prácticas se realizarán en calle Jorge Guillén, 3,


local, CP 50018 Zaragoza.

Participantes: Dirigido a personal auxiliar de tratamientos terrestres y aéreos, incluyendo


los no agrícolas, y los agricultores que los realizan en la propia explotación sin emplear per-
sonal auxiliar y utilizando productos fitosanitarios que no sean ni generen gases tóxicos, muy
tóxicos o mortales. También va dirigido al personal auxiliar que manipule productos fitosanita-
rios.

Solicitudes: Se facilitarán, presentarán e irán dirigidas a Aratria Asesores, SL, calle Jorge
Guillén, 3, local, CP 50018 de Zaragoza ([email protected], teléfono 976514507 ó
646365176). Todo ello de acuerdo al modelo de instancia que figura en el anexo I de este
anuncio. Si el número de solicitudes presentadas fuera superior al número de plazas previstas
para el curso, se respetará el orden temporal de recepción de las mismas.

Objetivo del curso: La obtención del carné para la utilización de productos fitosanitarios -
(nivel básico). Dicha capacitación, que se entenderá justificada por la asistencia al curso y por
la superación del oportuno examen, se acreditará con la concesión del adecuado carné por el
Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente.

Plazo de presentación de las solicitudes: Desde la fecha de publicación de este anuncio


en el “Boletín Oficial de Aragón” hasta el día anterior al inicio del curso.

Programa: El programa del “Curso para la utilización de productos fitosanitarios - nivel


básico” es el que determina el anexo IV del Real Decreto 1311/2012, de 14 de septiembre
(“Boletín Oficial del Estado”, número 223, de 15 de septiembre de 2012).

Nota: Cualquier modificación que hubiera que llevar a cabo, relativa a cambio de fechas,
horarios, lugar de celebración de los cursos, etc. se comunicará de manera urgente a los in-
teresados.

Zaragoza, 20 de diciembre de 2022.— El Director General de Calidad y Seguridad Alimen-


taria, Enrique Novales Allué.
csv: BOA20230104053

593
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO I
 
SOLICITUD DE ADMISIÓN AL CURSO DE UTILIZACIÓN DE PRODUCTOS 
FITOSANITARIOS. NIVEL BÁSICO 
 
DATOS PERSONALES 
 
NOMBRE Y APELLIDOS  
D.N.I. 
DOMICILIO 
LOCALIDAD:  
C.P. 
PROVINCIA 
TELÉFONO 
e‐ mail   

SITUACIÓN (Marcar lo que corresponda) 
 
ACTIVO      
 
DESEMPLEADO     
 
PENSIONISTA      
OTROS       Indicar cual:______________________________ 
 
PROFESIÓN 
 
AGRICULTOR  
Régimen Especial Agrario Cuenta Propia   
Régimen Especial Agrario Cuenta Ajena    
Autónomo            
Otros              Indicar cual: __________________ 
 
OTRA ACTIVIDAD            
 
Indicar cual: _____________________________________ 
Trabajador  por cuenta ajena       
Autónomo           
Otros              Indicar cual: __________________ 
 
SOLICITA  
 
Ser admitido en el curso de utilización de productos fitosanitarios , nivel básico, que se 
celebrará los días______________________________en la localidad de ________________ 
   
 
En______________________, a ______ de _______________________ de 2018
 
 
csv: BOA20230104053

 
Firma: 

594
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO de la Dirección General de Calidad y Seguridad Alimentaria, relativo al “Cur-


so para la utilización de productos fitosanitarios - nivel básico”, organizado por Inagro-
pec, SL, a celebrar en Ejea de los Caballeros (Zaragoza).

Conforme a lo establecido en el Real Decreto 1311/2012, de 14 de septiembre, y en la


Orden de 1 de abril de 2013, del Consejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente, de
acuerdo con las siguientes características:

Organiza: Inagropec, SL.


Número de asistentes: 25.
Fechas: 23, 24, 25, 26, 30 y 31 de enero, 1 y 4 de febrero de 2023.

Horario: Todos los días de 19:00 a 22:00 horas, salvo los días 25 de enero y 1 de febrero
que será de 18:30 a 22:00 horas y el 4 de febrero que será de 9:00 a 12:00 horas.

Lugar de celebración: Las horas teóricas en la academia INP formación sita en paseo de
la Constitución, 45, CP 50600 de Ejea de los Caballeros (Zaragoza). Las horas prácticas se
realizarán en Cooperativa Virgen de la Oliva, carretera Tudela, kilómetro 1,300, de la misma
localidad.

Participantes: Agricultores, ganaderos y personas desempleadas que quieran incorpo-


rarse a la actividad y personas interesadas en fitosanitarios.

Solicitudes: Se facilitarán, presentarán e irán dirigidas a Academia INP Formación, paseo


de la Constitución, 45, CP 50600 de Ejea de los Caballeros (Zaragoza) o en el correo electró-
nico [email protected], todo ello de acuerdo al modelo de instancia que figura en el
anexo I de este anuncio. Si el número de solicitudes presentadas fuera superior al número de
plazas previstas para el curso, se respetará el orden temporal de recepción de las mismas.

Objetivo del curso: La obtención del carné para la utilización de productos fitosanitarios -
(nivel básico). Dicha capacitación, que se entenderá justificada por la asistencia al curso y por
la superación del oportuno examen, se acreditará con la concesión del adecuado carné por el
Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente.

Plazo de presentación de las solicitudes: Desde la fecha de publicación de este anuncio


en el “Boletín Oficial de Aragón” hasta el día anterior al inicio del curso.

Programa: El programa del “Curso para la utilización de productos fitosanitarios - nivel


básico” es el que determina el anexo IV del Real Decreto 1311/2012, de 14 de septiembre
(“Boletín Oficial del Estado”, número 223, de 15 de septiembre de 2012).

Nota: Cualquier modificación que hubiera que llevar a cabo, relativa a cambio de fechas,
horarios, lugar de celebración de los cursos, etc. se comunicará de manera urgente a los in-
teresados.

Zaragoza, 20 de diciembre de 2022.— El Director General de Calidad y Seguridad Alimen-


taria, Enrique Novales Allué.
csv: BOA20230104054

595
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANEXO I

SOLICITUD DE ADMISIÓN AL CURSO PARA LA UTILIZACIÓN DE


PRODUCTOS FITOSANITARIOS

D/Dña. ___________________________________________ con


DNI ___________________________ solicita ser admitido en el
curso:

Utilización de Productos Fitosanitarios nivel Básico


Utilización de Productos Fitosanitarios nivel Cualificado

que va a desarrollarse en __________________________________


___________________________________________________________

En ____________________________ a fecha ____________________

Fdo._______________

INP FORMACION
PASEO DE LA CONSTITUCIÓN, 45
EJEA DE LOS CABALLEROS (ZARAGOZA) – 50600
Tel. 976 66 28 17 - Fax 976 66 22 51
[email protected]
csv: BOA20230104054

596
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO de la Dirección General de Desarrollo Rural, por el que se publica la resolu-


ción en la que se aprueba el “Proyecto de modernización del regadío de la Comunidad
de Regantes de la acequia de San Marcos. Barbastro (Huesca)”, presentado por la Co-
munidad de Regantes de la acequia de San Marcos de Barbastro (Huesca) con CIF
G22032148, al amparo de la Orden AGM/556/2021, de 12 de mayo.

Con fecha 11 de noviembre de 2022 (“Boletín Oficial de Aragón”, número 219) se publica
anuncio de la Dirección General de Desarrollo Rural por el que se incoa expediente de infor-
mación pública del “Proyecto de modernización del regadío de la Comunidad de Regantes de
la acequia de San Marcos de Barbastro (Huesca)”.
Habiendo concluido dicho trámite de información pública sin alegaciones, por Resolución
de esta Dirección General, de fecha 15 de diciembre de 2022, se aprueba el “Proyecto de
modernización del regadío de la Comunidad de Regantes de la acequia de San Marcos de
Barbastro (Huesca)”, presentado por la Comunidad de Regantes de la acequia de San Marcos
de Barbastro (Huesca).
Tal y como se indica en la Resolución aprobatoria que se adjunta como anexo a este
anuncio, podrá ser recurrida ante el Consejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente
en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a su publicación en el “Boletín Oficial
de Aragón”, sin perjuicio de cualquier otro recurso que proceda legalmente, de acuerdo con lo
dispuesto en los artículos 112 y 121 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Zaragoza, 20 de diciembre de 2022.— El Director General de Desarrollo Rural, Jesús No-


gués Navarro.

ANEXO
RESOLUCIÓN DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE DESARROLLO RURAL POR LA QUE SE
APRUEBA EL “PROYECTO DE MODERNIZACIÓN DEL REGADÍO DE LA COMUNIDAD
DE REGANTES DE LA ACEQUIA DE SAN MARCOS DE BARBASTRO (HUESCA)”,
PROMOVIDO POR LA COMUNIDAD DE REGANTES DE LA ACEQUIA DE SAN MARCOS
DE BARBASTRO (HUESCA) CON CIF G22032148, AL AMPARO DE LA ORDEN
AGM/556/2021

Modernización Integral de Regadíos

Expediente Número H210008.

Visto el “Proyecto de modernización del regadío de la Comunidad de Regantes de la ace-


quia de San Marcos de Barbastro (Huesca)”, así como la solicitud presentada por la Comu-
nidad de Regantes de la acequia de San Marcos de Barbastro (Huesca), correspondiente al
expediente de ayudas al amparo de la Orden AGM/556/2021, de 12 de mayo, modificada por
la Orden AGM/950/2021, de 20 de julio, por la que se convocan subvenciones en materia de
inversiones para la modernización integral del regadío y de inversiones para la mejora y adap-
tación de regadíos, en el marco del Programa de Desarrollo Rural para Aragón 2014-2020,
para el año 2021, para la realización de las obras del citado proyecto.

Antecedentes de hecho

1. Con fecha 3 de agosto de 2021, como resultado de la publicación de la Orden


AGM/556/2021, modificada por la Orden AGM/950/2021, la Comunidad de Regantes
acequia de San Marcos de Barbastro (Huesca), presentó una solicitud de ayudas para la
realización de las actuaciones contempladas en el “Proyecto de modernización del re-
gadío de la Comunidad de Regantes de la acequia de San Marcos de Barbastro (Huesca)”.
En esta solicitud, la Comunidad de Regantes manifestó que las obras fueran ejecutadas
csv: BOA20230104055

por contrata.
2. Por Resolución de 13 de diciembre de 2021, del Director General de Desarrollo Rural,
le fue aprobada una subvención de 489.129,02 euros, sobre un presupuesto máximo sub-
vencionable que ascendía a 978.258,05 euros (porcentaje de subvención 50%) y se acordó
su ejecución por Contrata. La distribución plurianual de la ayuda se desglosa a continua-
ción:

597
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Año 2023 137.227,49

Año 2024 351.901,53

Total 489.129,02

3. Con fecha 5 de abril de 2019, el Instituto Aragonés de Gestión Ambiental resuelve no


someter al procedimiento de evaluación de impacto ambiental ordinario el citado proyecto
estableciendo una serie de medidas preventivas y correctoras.
4. Con fecha 3 de agosto de 2021, junto con la solicitud, se presentó el “Proyecto de mo-
dernización del regadío de la Comunidad de Regantes de la acequia de San Marcos. Bar-
bastro (Huesca)”, redactado por el ingeniero agrónomo D. Jesús Ollés Grúas, colegiado nú-
mero 1039 y visado en Colegio Oficial de Ingenieros Agrónomos de Aragón, Navarra y País
Vasco con fecha 28 de julio de 2021, siendo informado favorablemente por el Servicio Provin-
cial de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente de Huesca, con fecha 19 de julio de 2022. El
citado proyecto había sido aprobado por Junta General el 26 de julio de 2021.
5. Con fecha 7 de julio de 2022, D. Jesús Ollés Grúas, técnico redactor del proyecto y del
informe de viabilidad para la Declaración de Interés General, con el visto bueno del Presi-
dente de la Comunidad de Regantes, D. José Antonio Jubero Carrasco, presentó telemática-
mente, previa aprobación en Junta General de 20 de enero de 2022, solicitud para la Decla-
ración de Interés General del proyecto, de acuerdo a lo dispuesto en el artículo 6 de la Orden
DRS/624/2016, con el fin de poder beneficiarse de lo preceptuado en el artículo 2.1 de la Ley
6/2004, de 9 de diciembre, por la que se establecen medidas en materia de expropiación
forzosa para actuaciones de mejora y creación de regadíos.
6. Por Decreto 156/2022, de 19 de octubre, del Gobierno de Aragón se declaró de interés
general para la Comunidad Autónoma la iniciativa para la ejecución de las obras incluidas en
el “Proyecto de modernización del regadío de la Comunidad de Regantes de la acequia de
San Marcos de Barbastro (Huesca)”, al amparo de la Orden AGM/556/2021, de 12 de mayo,
por la que se convocan subvenciones en materia de inversiones para la modernización inte-
gral del regadío y de inversiones para la mejora y adaptación de regadíos, en el marco del
Programa de Desarrollo Rural para Aragón 2014-2020, para el año 2021.
7. Con fecha 11 de noviembre de 2022 (“Boletín Oficial de Aragón”, número 219) se da
trámite de información pública al “Proyecto de modernización del regadío de la Comunidad de
Regantes de la acequia de San Marcos. Barbastro (Huesca)”, concluyendo dicho trámite sin
alegaciones.

Fundamentos de derecho

1. Son aplicables Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común


de las Administraciones Públicas; la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del
Sector Público; la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones; Ley 5/2015,
de 25 de marzo, de Subvenciones de Aragón; la Orden DRS/624/2016, de 13 de junio, por la
que se aprueban las bases reguladoras de las subvenciones en materia de inversiones para
la modernización integral del regadío y de inversiones para la mejora y adaptación de rega-
díos, en el marco del Programa de Desarrollo Rural para Aragón 2014-2020; el Decreto
136/2013, de 30 de julio, sobre subvenciones en materia de agricultura, ganadería y medio
ambiente y la Orden AGM/556/2021, de 12 de mayo, modificada por la Orden AGM/950/2021,
de 20 de julio, por la que se convocan subvenciones en materia de inversiones para la moder-
nización integral del regadío y de inversiones para la mejora y adaptación de regadíos, en el
marco del Programa de Desarrollo Rural para Aragón 2014-2020, para el año 2021.
2. La documentación presentada junto con la solicitud de ayudas se ajusta a la requerida
csv: BOA20230104055

por las disposiciones contenidas en el Decreto 136/2013 y en la mencionada Orden


AGM/556/2021, de 12 de mayo.
3. El “Proyecto de modernización del regadío de la Comunidad de Regantes de la acequia
de San Marcos. Barbastro (Huesca)”, de la Comunidad de Regantes de la acequia de San
Marcos de Barbastro (Huesca), ha sido informado favorablemente por el Servicio de Infraes-
tructuras Rurales con fecha 27 de octubre de 2022.

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

Por todo ello, se resuelve:


Estimar la solicitud presentada por la Comunidad de Regantes de la acequia de San
Marcos de Barbastro (Huesca) de acuerdo con la propuesta del Servicio de Infraestructuras
Rurales, procediendo como sigue:
1.º Aprobar el “Proyecto de modernización del regadío de la Comunidad de Regantes de
la acequia de San Marcos. Barbastro (Huesca)”, presentado por la Comunidad de Regantes
de la acequia de San Marcos (Huesca), expediente H210008.
2.º Mantener la puntuación de 59 puntos otorgada inicialmente conforme a los criterios que
constan en el anexo III de la Orden de Convocatoria dado que no se han modificado según
evaluación del proyecto definitivo.
3.º Mantener la subvención concedida por Resolución del Director General de Desarrollo
Rural, de 13 de diciembre de 2021, como consecuencia de la presentación del Proyecto defi-
nitivo cuyo título es “Proyecto de Modernización del Regadío de la Comunidad de Regantes
de la acequia de San Marcos. Barbastro (Huesca)”, ascendiendo ésta a 489.129,02 euros
(50% del presupuesto máximo subvencionable que asciende a 978.258,05 euros).

Contra la presente Resolución, que no pone fin a la vía administrativa, puede interponer
recurso de alzada ante el Consejero de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente en el plazo
de un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación en el “Boletín Oficial de
Aragón”, sin perjuicio de cualquier otro que proceda legalmente, de acuerdo con lo dispuesto
en los artículos 112 y 121 de la Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.

Zaragoza, 15 de diciembre de 2022.— El Director General de Desarrollo Rural, Jesús No-


gués Navarro.

csv: BOA20230104055

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en público
conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas previas
para la elaboración del estudio de impacto ambiental del proyecto Planta Solar Fotovol-
taica “El Grado I” de 49,5 MWp en el término municipal de Barbastro (Huesca), promo-
vido por Betón del Norte, SL. (Número de Expediente INAGA 500806/01O/2022/7048).

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 25.2. de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre,


de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, se pone en público conocimiento de las
personas que previsiblemente resulten afectadas por el proyecto de Planta Solar Fotovoltaica
“El Grado I” de 49,5 MWp en el término municipal de Barbastro (Huesca), promovido por
Betón del Norte, SL, para que, a la vista de su documento inicial, en el plazo máximo de un
mes desde la publicación de este anuncio, se pronuncien sobre la amplitud y grado de espe-
cificación de la información que debe contener el estudio de impacto ambiental del citado
proyecto, debiendo acreditar ante este Instituto los motivos por los cuales se consideran per-
sonas interesadas en el expediente.
La documentación se encuentra disponible al público, para su consulta, en la sede electró-
nica del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental. www.aragon.es/inaga/anunciopublico.
Previo análisis y examen de la información en el lugar indicado en el párrafo anterior del
presente anuncio, las personas que puedan resultar afectadas por dicho proyecto podrán
presentar en el plazo máximo de un mes desde la publicación de este anuncio sus considera-
ciones sobre la necesidad de someter el proyecto al procedimiento de evaluación de impacto
ambiental y, en este caso, los aspectos ambientales más significativos que el promotor de-
berá considerar en la elaboración del estudio de impacto ambiental debiendo acreditar ante
este Instituto los motivos por los cuales se consideran afectados. También se podrán pre-
sentar alegaciones u otras consideraciones.
La participación del público deberá realizarse, durante el plazo indicado en el apartado
anterior del presente anuncio, exclusivamente de forma telemática de acuerdo a lo estable-
cido en la Disposición Adicional Cuarta de la Ley 10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto
Aragonés de Gestión Ambiental, modificada por la Ley 1/2021, de 11 de febrero, de simplifi-
cación administrativa. A tal efecto, se podrá utilizar cualquier registro telemático de la Admi-
nistración y, preferentemente, la dirección electrónica especificada en este anuncio.

Zaragoza, 21 de diciembre de 2022.— El Secretario General Técnico del Instituto Ara-


gonés de Gestión Ambiental, Andrés Medina Vicente.

csv: BOA20230104056

600
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en público
conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas previas
para la elaboración del estudio de impacto ambiental del proyecto Planta Solar Fotovol-
taica “El Grado III” de 49,5 MWp en los términos municipales de Fonz y Azanuy-Alins
(Huesca), promovido por Betón del Norte, SL. (Número de Expediente INAGA
500806/01O/2022/7051).

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 25.2. de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre,


de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, se pone en público conocimiento de las
personas que previsiblemente resulten afectadas por el proyecto de Planta Solar Fotovoltaica
“El Grado III” de 49,5 MWp en los términos municipales de Fonz y Azanuy-Alins (Huesca),
promovido por Betón del Norte, SL, para que, a la vista de su documento inicial, en el plazo
máximo de un mes desde la publicación de este anuncio, se pronuncien sobre la amplitud y
grado de especificación de la información que debe contener el estudio de impacto ambiental
del citado proyecto, debiendo acreditar ante este Instituto los motivos por los cuales se consi-
deran personas interesadas en el expediente.
La documentación se encuentra disponible al público, para su consulta, en la sede electró-
nica del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental. www.aragon.es/inaga/anunciopublico.
Previo análisis y examen de la información en el lugar indicado en el párrafo anterior del
presente anuncio, las personas que puedan resultar afectadas por dicho proyecto podrán
presentar en el plazo máximo de un mes desde la publicación de este anuncio sus considera-
ciones sobre la necesidad de someter el proyecto al procedimiento de evaluación de impacto
ambiental y, en este caso, los aspectos ambientales más significativos que el promotor de-
berá considerar en la elaboración del estudio de impacto ambiental debiendo acreditar ante
este Instituto los motivos por los cuales se consideran afectados. También se podrán pre-
sentar alegaciones u otras consideraciones.
La participación del público deberá realizarse, durante el plazo indicado en el apartado
anterior del presente anuncio, exclusivamente de forma telemática de acuerdo a lo estable-
cido en la Disposición Adicional Cuarta de la Ley 10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto
Aragonés de Gestión Ambiental, modificada por la Ley 1/2021, de 11 de febrero, de simplifi-
cación administrativa. A tal efecto, se podrá utilizar cualquier registro telemático de la Admi-
nistración y, preferentemente, la dirección electrónica especificada en este anuncio.

Zaragoza, 21 de diciembre de 2022.— El Secretario General Técnico del Instituto Ara-


gonés de Gestión Ambiental, Andrés Medina Vicente.

csv: BOA20230104057

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Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, por el que se pone en público
conocimiento la tramitación del procedimiento administrativo de consultas previas
para la elaboración del estudio de impacto ambiental del proyecto Planta Solar Fotovol-
taica “El Grau I” de 49,5 MWp en el término municipal de El Grado (Huesca), promovido
por Betón del Norte, SL. (Número de Expediente INAGA 500806/01O/2022/7052).

De conformidad con lo dispuesto en el artículo 25.2. de la Ley 11/2014, de 4 de diciembre,


de Prevención y Protección Ambiental de Aragón, se pone en público conocimiento de las
personas que previsiblemente resulten afectadas por el proyecto de Planta Solar Fotovoltaica
“El Grau I” de 49,5 MWp en el término municipal de El Grado (Huesca), promovido por Betón
del Norte, SL, para que, a la vista de su documento inicial, en el plazo máximo de un mes
desde la publicación de este anuncio, se pronuncien sobre la amplitud y grado de especifica-
ción de la información que debe contener el estudio de impacto ambiental del citado proyecto,
debiendo acreditar ante este Instituto los motivos por los cuales se consideran personas inte-
resadas en el expediente.
La documentación se encuentra disponible al público, para su consulta, en la sede electró-
nica del Instituto Aragonés de Gestión Ambiental. www.aragon.es/inaga/anunciopublico.
Previo análisis y examen de la información en el lugar indicado en el párrafo anterior del
presente anuncio, las personas que puedan resultar afectadas por dicho proyecto podrán
presentar en el plazo máximo de un mes desde la publicación de este anuncio sus considera-
ciones sobre la necesidad de someter el proyecto al procedimiento de evaluación de impacto
ambiental y, en este caso, los aspectos ambientales más significativos que el promotor de-
berá considerar en la elaboración del estudio de impacto ambiental debiendo acreditar ante
este Instituto los motivos por los cuales se consideran afectados. También se podrán pre-
sentar alegaciones u otras consideraciones.
La participación del público deberá realizarse, durante el plazo indicado en el apartado
anterior del presente anuncio, exclusivamente de forma telemática de acuerdo a lo estable-
cido en la Disposición Adicional Cuarta de la Ley 10/2013, de 19 de diciembre, del Instituto
Aragonés de Gestión Ambiental, modificada por la Ley 1/2021, de 11 de febrero, de simplifi-
cación administrativa. A tal efecto, se podrá utilizar cualquier registro telemático de la Admi-
nistración y, preferentemente, la dirección electrónica especificada en este anuncio.

Zaragoza, 21 de diciembre de 2022.— El Secretario General Técnico del Instituto Ara-


gonés de Gestión Ambiental, Andrés Medina Vicente.

csv: BOA20230104058

602
Núm. 2 Boletín Oficial de Aragón 04/01/2023

ANUNCIO de la Dirección General de Calidad y Seguridad Alimentaria, por el que se


somete a información pública el expediente de unificación de los cotos deportivos de
pesca de “La Estanca de Alcañiz” y el “Azud de la Badina” en el término municipal de
Alcañiz (Teruel).

A instancia de la Federación Aragonesa de Pesca y casting (FAPyC), se ha iniciado un


expediente de unificación de los cotos deportivos de pesca de “La Estanca de Alcañiz” y el
“Azud de la Badina” en el término municipal de Alcañiz (Teruel).
De conformidad con lo previsto en el artículo 14.4 del Decreto 25/2008, de 12 de febrero,
del Gobierno de Aragón, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley 2/1999, de 24 de
febrero, de Pesca en Aragón, se somete a información pública el expediente de unificación de
los cotos deportivos de pesca de “La Estanca de Alcañiz” y el “Azud de la Badina” en el tér-
mino municipal de Alcañiz (Teruel) durante el plazo de un mes a contar desde el día siguiente
al de la fecha de la publicación de este Anuncio en el “Boletín Oficial de Aragón”, durante el
que cualquier persona física o jurídica que lo considere oportuno podrá examinarlo y pre-
sentar las alegaciones y sugerencias que estime oportunas.
El texto del expediente de unificación de los cotos está disponible para su consulta en la
página web del Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente del Gobierno de
Aragón: www.aragon.es/agriculturaganaderiamedioambiente/informacionpublica.
Y también podrá examinarse, en días hábiles, en las dependencias administrativas del
Servicio de Información y Documentación Administrativa (Edificio Pignatelli, paseo M.ª
Agustín, número 36, Zaragoza) y del Servicio Provincial del Departamento de Agricultura,
Ganadería y Medio Ambiente de Teruel (c/ San Francisco, número 27).
Las alegaciones o sugerencias al expediente de unificación de los cotos deberán presen-
tarse por escrito, en el que constará el nombre, apellidos, NIF o número pasaporte, domicilio
y localidad de la persona que alegue, y se dirigirán a la Dirección General de Calidad y Segu-
ridad Alimentaria. Dichos escritos podrán presentarse en las mismas dependencias adminis-
trativas indicadas en el párrafo anterior, así como en cualquiera de las formas previstas en el
artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas.

Zaragoza, 22 de diciembre de 2022.— El Director General de Calidad y Seguridad Alimen-


taria, Enrique Novales Allué.

csv: BOA20230104059

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