Matriz Legal Sector Salud Julio 2017

MATRIZ LEGAL DE RIE
COLMENA SEGUROS, comprometida con en el asesoramiento, promoción y prevención en materia d

matriz de requisitos legales del sector salud.
Principales Beneficios:
La presente matriz es una herramienta estructurada que servirá de guía para la identificación y aplic
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES
RIESGOS FÍSICOS
RIESGOS QUÍMICOS
RIESGOS MECÁNICOS
RIESGO ELÉCTRICO
RIESGO FÍSICO - QUÍMICO
RIESGO BIOLÓGICO
RIESGO ERGONÓMICO
RIESGO PSICOSOCIAL Y COMITÉS DE CONVIVENCIA
RIESGO PÚBLICO
Fecha de Actualización
Actualización
Resolución 1608 2017
Decreto 923 2017
Decreto 52 2017
Decreto 1990 2016
MATRIZ LEGAL DE RIESGOS SECTOR SALUD
romoción y prevención en materia de seguridad y salud en el trabajo de nuestros clientes, se complace en poner a su disposición la
de guía para la identificación y aplicación de los requisitos legales en materia de riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo.
RIESGO NATURAL
TAREAS DE ALTO RIESGO
E.P.P
SANEAMIENTO
PLAN DE EMERGENCIAS
SEÑALIZACIÓN
COPASST
REGLAMENTO DE HIGIENE
ALCOHOL Y DROGAS
EXÁMENES MÉDICOS
7/15/2017
e en poner a su disposición la
eguridad y salud en el trabajo.

INICIO
MATR
TEMA SUBTEMA TIPO DE NORMA ID NORMA LEGAL AÑO DESCRIPCIÓN DE LA NORMA LEGAL
Objeti
• Brindar la información legal necesaria en materia de
• Informar sobre los procedimientos, entidades, estándares, normas y dem
Por el cual se dictan normas para suprimir o

Decreto ley 19 2012 reformar regulaciones, procedimientos y
trámites innecesarios existentes en la
Administración Pública
Por la cual se dictan normas para garantizar

la atención
integral a personas que consumen
sustancias psicoactivas
Ley 1566 2012 y se crea el premio nacional "entidad
comprometida con la
prevención del consumo, abuso y adicción a
Por la cual se sustancias"
establecen normas para
Ley 1221 2008 promover y regular el Teletrabajo y se
psicoactivas
dictan otras disposiciones
Por medio del cual se dicta el Decreto Único

Decreto 1072 2015 Reglamentario del Sector Trabajo
Decreto 1437 2015 Por el cual se reglamenta el artículo 80 de la

Por el cual seLey 1753 de 2015
establecen las reglas para el
funcionamiento de la Subcuenta del Seguro
Por medio de la cual se delegan
de Riesgos Catastróficos funciones
y Accidentes de
Resolución 382 2015 públicas
Tránsito en el Colegio
(ECAT), Colombiano de
y las condiciones de
Fisioterapeutas y se dictan otras
cobertura, reconocimiento y pago de los
servicios de salud,disposiciones
indemnizaciones y gastos
derivados de accidentes de tránsito,
Decreto 56 2015 eventos catastróficos de origen natural,
eventos terroristas o los demás eventos
aprobados por el Ministerio de Salud y
Protección
Por el cualSocial en suelcalidad
se expide Manualde Consejo
Único de
Decreto 1507 2014 de Administración
Pérdida Capacidaddel Fosyga,
Laboral por parte de
y Ocupacional
la Subcuenta ECAT del Fosyga y de las
entidades aseguradoras autorizadas para
operar
Por el cual el SOAT.
se expide la tabla de
Decreto 1477 2014
enfermedades laborales
Por la cual se adopta el Plan Nacional de

Resolución 6045 2014 Seguridad y Salud en el Trabajo 2013-2021
INICIO
MATR
Por medio del cual se regula la relación

docencia - servicio para los programas de
Decreto 2376 2010 formación de
talento humano del área de la salud
Por el cual se expide el cronograma de
Decreto 658 2013 reglamentación e implementación de la
Ley 1616 de 2013
Unificar las instrucciones para la vigilancia,
Circular Circular Unificada 2004 control y
administración del sistema general de
riesgos profesionales
Reglamenta la Organización,
Resolución 1016 1989 funcionamiento y forma de los programas
de Salud Ocupacional.
Por la cual se modifica el sistema de riesgos
Ley 1562 2012 laborales y
se dictan otras disposiciones en materia de
salud ocupacional
Resolución 1401 2007 Por la cual se reglamenta la investigación de

incidentes y accidentes de trabajo
Por el cual se determina la organización y

Decreto Ley 1295 1994 administración del Sistema General de
Riesgos Profesionales
Por la cual se expiden normas para el
Ley 828 2003 Control a la Evasión del Sistema de
Seguridad Social
CST CST 1950 Código Sustantivo del trabajo
Por el cual señalan algunos requisitos que

deben contener los estatutos y reglamentos
Decreto 2996 1994 de las cooperativas y precooperativas de
trabajo asociado
Por la cual se establecen mecanismos de
Ley 361 1997 integración social de la personas con
limitación y se dictan otras disposiciones.
INICIO
MATR
Por el cual se modifica la Tabla de

Clasificación de Actividades Económicas
Decreto 1607 2002 para el Sistema General de Riesgos
Profesionales y se dictan otras disposiciones
Por la cual se desarrolla la facultad
Resolución 4448 2005 contenida en el numeral 23 del artículo 245
del Decreto 2737 de 1989 o Código del
Por el cual se promulga
Menor. el Convenio 170
sobre la Seguridad en la utilización de los
Decreto 1973 1995 productos químicos en el trabajo, adoptado
por la Conferencia General de la
Organización Internacional del Trabajo el 25
de junio de 1990
Por medio de la cual se aprueba el

"Convenio número 161, sobre los servicios
Ley 378 1997 de salud en el trabajo" adoptado por la 71
Reunión de la Conferencia General de la
Organización Internacional del Trabajo, OIT,
Ginebra, 1985
Por la cual se crea el sistema de seguridad

Ley 100 1993 social integral y se dictan otras
disposiciones
Resolución 1995 1999 Normas para el manejo de la historia clínica
Por medio del cual se establecen las fechas

de obligatoriedad del uso de la Planilla
Decreto 1931 2006 Integrada de Liquidación de Aportes y se
modifica parcialmente el Decreto 1465 de
2005.
Decreto 728 2008 Pequeños aportantes e independientes
Se adopta el contenido para el Formulario

Unico o Planilla Integrada de Liquidación y
Resolución 1747 2008 pago de aportes al Sistema de Seguridad
Social Integral y de aportes parafiscales.
INICIO
MATR
Ley 9 1979 De la protección del medio ambiente

Por medio del cual se reglamentan algunas
disposiciones de la Ley 21 de 1982, la Ley 89
Decreto 3667 2004 de 1988 y la Ley 100 de 1993, se dictan
disposiciones sobre el pago de aportes
parafiscales y al Sistema de Seguridad Social
Por la cual
Integral y sese dictan
dictan normas
otras sobre la
disposiciones
Por el cual seadministración
organización, adoptan unas disposiciones
y prestaciones
Ley 776 2002 reglamentarias
del Sistemade la Ley 100
General de 1993, se
de Riesgos
reglamenta parcialmenteProfesionalesel artículo 91 de la
Ley 488 de diciembre 24 de 1998, se dictan
disposiciones para la puesta en operación
Decreto 1406 1999 del Registro Único de Aportantes al Sistema
dePor el cual seSocial
Seguridad reglamenta
Integral,el se
manejo de lael
establece
infección
régimenpor el Virus de Inmunodeficiencia
de recaudación de aportes que
Decreto 1543 1997 Humana
financian dicho(VIH), el Síndrome
Sistema de laotras
y se dictan
Inmunodeficiencia Adquirida (SIDA) y las
disposiciones
otras
Por el cual se desarrolla la ley 82 de 1988,
Enfermedades
aprobatoria del de Transmisión
convenio número Sexual159,
(ETS)
Decreto 2177 1989 suscrito con la organización internacional
del trabajo, sobre readaptación profesional
Por ymedio
el empleo
de la de personas
cual se adoptan invalidas
medidas
para prevenir, corregir y sancionar el acoso
Ley 1010 2006 Por
laboralla cual se establecen
y otros disposiciones
hostigamientos y se
en el marco
definen
de lasresponsabilidades
relaciones de trabajo para la
identificación, evaluación, prevención,
Resolución 2646 2008 intervención y monitoreo permanente de la
exposición a factores de riesgo psicosocial
en el trabajo y para la determinación del
Pororigen
la cualdeselas patologíasreformas
introducen causadasalpor el
Código
Ley 50 1990 estrés ocupacional
Sustantivo
del Trabajo y se dictan otras disposiciones.
Por la cual se adoptan los formatos de
informe de accidente de trabajo y de
Resolución 156 2005 enfermedad profesional y se dictan otras
disposiciones
Resolución 2851 2015 Por la cual se modifica el artículo 3º de la

Resolución 156 de 2005
Por medio de la cual se regula el derecho

Ley 1751 2015 fundamental a la salud y se dictan otras
disposiciones
INICIO
MATR
Por la cual se expide el Plan Nacional de

Ley 1753 2015 Desarrollo 2014-2018 “Todos por un nuevo
país”.
Resolución 1715 2005 Por la cual se modifica la Resolución 1995

del 8 de julio de 1999
Por la cual se reglamenta el proceso de
Resolución 2569 1999 calificación del origen de los eventos de
salud en primera instancia, dentro del
Sistema de Seguridad Social en Salud
Resolución 6398 1991 Por la cual se establece procedimientos en

materia de salud ocupacional
Por la cual se adiciona el numeral 10 del

Ley 1280 2009 artículo 57 del Código Sustantivo del
Trabajo y se establece la Licencia por Luto
INICIO
MATR
Por medio de la cual se aprueba el

"Convenio No. 170 y la Recomendación
número 177 sobre la Seguridad en la
Ley 55 1993 Utilización de los Productos Químicos en el
trabajo", adoptados por la 77a. Reunión de
la Conferencia General de la O.I.T., Ginebra,
1990
Por la cual se adoptan las Guías de Atención
Resolución 2844 2007 Integral de Salud Ocupacional Basadas en la
Por la cual seEvidencia.
señalan las actividades
consideradas como peores formas de
trabajo infantil y se establece la clasificación
Resolución 1677 2008 de actividades peligrosas y condiciones de
trabajo nocivas para la salud e integridad
física o psicológica de las personas menores
Por el cual sedereglamenta
18 años dela edad.
gestión integral
Decreto 351 2014 de los residuos hospitalarios y similares
Por la cual se definen los procedimientos y
condiciones que deben cumplir los
Resolución 1441 2013 Prestadores de Servicios de Salud para
habilitar los servicios y se dictan otras
Por el cualdisposiciones
se establece el Sistema
Obligatorio de Garantía de Calidad de la
Decreto 1011 2006 Atención de Salud del Sistema General de
Seguridad Social en Salud
Decreto 1280 2002 Sistema de Vigilancia, Inspección y Control
Ley 1164 2007 Por la cual se dictan disposiciones en

materia del Talento Humano en Salud
En ejercicio de su poder soberano,
representado por sus delegatarios a la
Asamblea Nacional Constituyente,
invocando la protección de Dios, y con el fin
de fortalecer la unidad de la Nación y
asegurar a sus integrantes la vida, la
Constitución Política de Colombia Constitución política de Colombia 1991 convivencia, el trabajo, la justicia, la
igualdad, el conocimiento, la libertad y la
paz, dentro de un marco jurídico,
democrático y participativo que garantice
un orden político, económico y social justo,
y comprometido a impulsar la integración
de la comunidad latinoamericana, decreta,
Por sanciona
la cual se ydefinen
promulgalas la siguientede la
funciones
Resolución 1445 2006 Entidad Acreditadora y se adoptan otras
disposiciones
INICIO
MATR
Por
Porlalacual
cualse
seadoptan
modificalos Formularios
el artículo 2 de de
la
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES Resolución 123 2012 Inscripción y de Novedades
resolución 1445 depara
2006el Registro
Especial de Prestadores de Servicios de
Salud, los Manuales de Estándares y de
Resolución 1439 2002 Procedimientos, y se establecen las
Condiciones de Suficiencia Patrimonial y
Financiera del Sistema Único de Habilitación
PorPrestadores
de la cual se definen las Funciones
de Servicios de Saludde la
y los
Resolución 1474 2002 Entidad Acreditadora
definidosy se adoptan los
Manuales de Estándares
como tales.del Sistema Único
de Acreditación
Por medio de la cual se definen los
lineamientos para la renovación de la
Resolución 1998 2010 habilitación de los prestadores de servicios
de salud
Resolución 3061 2010 Por la cual se modifica el artículo 1° de la

Resolución número 1998 de 2010
Por el cual se establece el Sistema
Decreto 1011 2006 Obligatorio de Garantía de Calidad de la
Atención de Salud del Sistema General de
Por laSeguridad Social en las
cual se establecen Salud
normas
técnicas, científicas y administrativas que
Resolución 4252 1997 contienen los requisitos esenciales para la
Por el cualdeseservicios
prestación corrigendeunos yerros
salud, delel
se fija
Decreto 1072 de 2015,
procedimiento deDecreto
registroÚnico
Reglamentario del Sector Trabajo,
Decreto 1528 2015 contenidos en los artículos 2.2.4.2.1.6.,
2.2.4.6.42.
Por el cual seY2.2.4.10.1.
adiciona aldel título
Título 4 del
1 de libro
la Parte
2 deLibro
2 del la parte
2 del2,Decreto
referente a Riesgos
1069 de 2015,
Laborales
Decreto Único Reglamentario del Sector
Decreto 1758 2015
Justicia y del Derecho, un Capítulo 10 que
regula las especiales condiciones de trabajo
de las personas privadas de la libertad
Por medio del cual se expide el Decreto
Decreto 1079 2015 Único Reglamentario del Sector Transporte
Por la cual se dicta una norma excepcional

Ley 9 1963 para el caso de trabajadores afectados
Por el cual sepor la tuberculosis
definen las actividades de alto
riesgo para la salud del trabajador y se
Decreto 2090 2003 modifican y señalan las condiciones,
requisitos y beneficios del régimen de
pensiones de los trabajadores que laboran
en dichas actividades
INICIO
MATR
Decisión 584 2004 Sustitución de la Decisión 547, Instrumento

Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo
NIOSH 1974 Instituto Nacional de Seguridad y Salud

Ocupacional (NIOSH)
Decreto Único Reglamentario Sector Afiliación, cobertura y pago de aportes de

1072 2015 las personas vinculada a través de contrato
Trabajo de prestación de servicios.
Decreto Único Reglamentario Sector Afiliación de estudiantes al sistema general

Trabajo 1072 2015 de riesgos laborales.
INICIO
MATR
Por el cual se adiciona al Título 1 de la Parte

2 del Libro 2 del Decreto 1069 de
Decreto Único Reglamentario del Sector 2015, Decreto Único Reglamentario del
1069 2015 Se reglamentan los criterios
Sector Justicia de graduación
y del Derecho.
Justicia y del Derecho de
10 las
quemultas
regulapor
las infracción
especiales acondiciones
las normas dede
Seguridad
trabajo dey Salud en el Trabajo
las personas y Riesgos
privadas de la
Laborales, se señalan
libertad normas para la
Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 aplicación de la orden de clausura del lugar
Trabajo
de trabajo o cierre definitivo de la empresa
y paralización o prohibición inmediata de
Decreto Único Reglamentario Sector trabajos
Sistema o tareas
de Gestión deylaseSeguridad
dictan otras
y Salud
1072 2015 disposiciones
Trabajo en el Trabajo
Decreto Único Reglamentario Sector

Trabajo 1072 2015 Teletrabajo
Se determinan las bases para la

Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 organización y administración de la
Trabajo
Seguridad y Salud en el Trabajo
Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 Reglas generales sobre afiliación.
Trabajo
Decreto Único Reglamentario Sector Se reglamenta el Contrato de Aprendizaje y

Trabajo 1072 2015 se dictan otras disposiciones
Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 Reembolsos

Trabajo
Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 Sistema de Garantía de Calidad del Sistema
Trabajo General de Riesgos Profesionales
Decreto Único Reglamentario Sector Disposiciones para la organización y

Trabajo 1072 2015 funcionamiento del Registro Único de
Afiliados al Sistema de la Protección Social.
Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 Reglamentación parcial de la Ley 100 de
Trabajo 1993 y el Decreto-ley 1295 de 1994
Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 Calificación del origen del accidente, la
Trabajo enfermedad o la muerte.
Modifica periodo de transición para la
entrada en vigencia del Sistema de Gestión
Decreto 171 2016 de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-
SST)
INICIO
MATR
Por el cual se establece el Reglamento de

Decreto 1886 2015 Seguridad en las Labores Mineras
Subterráneas
Por la cual se adopta el Formulario Único de
Afiliación y Registro de Novedades al
Resolución 974 2016 Sistema General de Seguridad Social en
Salud
Decreto Único Reglamentario del Sector Por medio del cual se expide el Decreto
780 2016 Único Reglamentario del Sector Salud y
Salud y Protección Social Protección Social
Decreto Único Reglamentario del Sector Limitación a la capacidad de afiliación de las

780 2016 Por el cual
Entidades se modifican
Promotoras los artículos
de Salud y garantias
Salud y Protección Social 2.2.4.10.2., 2.2.4.10.3. Y 2.2.4.10.5. Y se
de la afiliación
adicionan los artículos 2.2.4.10.8. Y
2.2.4.10.9.
Por el cual sedel Decreto
define, 1072 de
formula, 2015,
y adopta,
Decreto 1117 2016 Decreto
para Único Administrativa
la Unidad Reglamentario Especial
del Sector
de
Trabajo,
Gestión Pensional y Contribucionesy
referentes a los requisitos
términos de inscripción para el ejercicio
Parafiscales de la Protección Social — UGPP, de
intermediación de seguros
la en el ramo de
Acuerdo 1035 2015 riesgos laborales
política de mejoramiento continuo en el
proceso de determinación, liquidación y
pago
Decreto Único Reglamentario Sector De
de la
losinspección, vigilanciadev control
aportes al Sistema sobre
la Protección
Trabajo 1072 2015 la tercerización
Social. laboral
ACGIH 1969 American Conference of Governmental

Industrial Hygienists
MDHS Métodos para la determinación de

sustancias peligrosas
AIHA Asociación Americana de Higiene Industrial
ICNIRP International commission on Non - Ionizing

Radiation Protection
Convenio 155 1981 Convenio sobre Seguridad y Salud de los

Trabajadores
Directrices relativas a los Sistemas de

IOL-OSH-2001 2001 Gestión de la Seguridad y Salud en el
Trabajo
INICIO
MATR
Oficio 42578 2012 Talento Humano en el Sector Salud

ATRIZ LEGAL DE RIESGOS DEL SECTOR SALUD
REFERENTE REQUERIMIENTOS ESPECÍFICOS

AUTORIDAD QUE LO EMITE
INTERNA
NACION
CIONAL
ARTÍCULOS APLICABLES PARÁMETROS NOTAS VIGENCIAS / OBSERVACIONES
AL
etivos:
a de riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo.
demás elementos que conformar el Sistema General de Riesgos Laborales.
Término y procedimiento para la entrega de

Presidencia de la República x 110 las historias clínicas en caso de liquidación Modifica el parágrafo 3 artículo 13 de la ley
23 de 1981
de la entidad.
140 Aviso de la ocurrencia de un accidente de

trabajo
Reconózcase que el consumo, abuso y
adicción a sustancias psicoactivas, lícitas o
142 ilícitas es un asunto
Calificación de de
del estado salud pública y
invalidez
bienestar de la familia, la comunidad y los
individuos. Por lo tanto, el abuso y la
adicción deberán ser tratados como una
Congreso de la República x Todos enfermedad que requiere atención integral
por parte del Estado, conforme a la
La presente leyvigente
normatividad tiene por
y lasobjeto promover
Políticas Públicasy
regular
Nacionales el Teletrabajo
en Saludcomo Mental un instrumento
y para la
Congreso de la República x Todos de generación
Reducción del de empleo de
Consumo y autoempleo
Sustancias
mediante
Psicoactivas la yutilización
su Impacto, de tecnologías
adoptadas por de el
la
Que de
información conformidad
y las con el artículo
telecomunicaciones
Ministerio de Salud y Protección Social. 80(TIC).
de la
Ley 1753 de 2015, las pensiones que El decreto 1072 de 2015 tiene su origen en
Poractualmente
medio del cual se dicta
están a cargoel Decreto Único un esfuerzo que ha realizado el Gobierno
de Positiva
Ministerio de Trabajo x Todos Reglamentario delS.A.,
Sector Trabajo
Compañía de Seguros cuyos derechos Nacional por simplificar y compilar de
fueron causados originalmente en el manera orgánica, normas que tengan la
Instituto de Seguros Sociales, serán misma naturaleza y que pertenezcan al
Ministerio de Hacienda y Credito Público x Todos administradas por la Unidad Administrativa sector trabajo.
Especial de Gestión Pensional y
Contribuciones Parafiscales de la Protección El contenido material del decreto 1072 de
Funciones
Social -UGPP de yinscripción,
pagadas por el Fondo de 2015 guarda total correspondencia con el
expedición
Ministerio de Salud y Protección Social x 1 tarjetas Públicas
Pensiones profesionales Nacional - de los decretos compilados, motivo por el
y permisos
del Nivel
FOPEP,temporales
previo el atraslado de la reserva cual no puede predicarse el decaimiento de
fisioterapeutas.
actuarial correspondiente. las resoluciones, circulares y demás actos
Por el cual se establecen las reglas para el administrativos expedidos por distintas
Ministerio de Hacienda y Credito Público x Todos funcionamiento de la Subcuenta del Seguro autoridades administrativas con
de Riesgos Catastróficos y Accidentes de fundamento en las facultades derivadas de
Tránsito (ECAT), y las condiciones de los decretos compilados.
cobertura, reconocimiento y pago de los
Ministerio de Trabajo x Todas Establece
servicios de salud,el Manual Único paray la
indemnizaciones gastos Las normas que componen el Libro 1 del
derivados Calificación
de accidentes de de
Invalidez
tránsito, decreto anteriormente citado, no tienen
eventos catastróficos de origen natural, Deroga
naturaleza el decreto 917
reglamentaria, todadevez
1999
que se
eventos terroristas o los demás eventos
Tabla de enfermedades laborales basada en limita a describir la estructura general
Ministerio de Trabajo x Todas aprobados por el Ministerio de
el concepto favorable del Consejo NacionalSalud y administrativa del sector.
Protección Social en suLaborales
de Riesgos calidad de Consejo
de Administración del Fosyga, por parte de En virtud de la tarea compilatoria y de
la Subcuenta ECAT del Fosyga y de las racionalizar las normar de carácter
Señala obligaciones
entidades aseguradoras para todos los actores
autorizadas para reglamentario, implica en algunos casos la
Ministerio de Trabajo x Toda
operardel el Sistema
SOAT. de Riesgos Laborales simple actualización de la normatividad
compilada para ajustarla a la realidad
REFERENTE OBJETO REQUERIMIENTOS

Y ÁMBITO DEESPECÍFICOS APLICACiÓN. El
presente decreto tiene por objeto regular
AUTORIDAD QUE LO EMITE los aspectos atinentes a la relación docencia
INTERNA
NACION
CIONAL
- servicio en programas académicos del área
ARTÍCULOS APLICABLES de la salud, PARÁMETROS sin importar el grado de NOTAS VIGENCIAS / OBSERVACIONES
AL
participación o ausencia de ella en la

propiedad que las instituciones educativas
tengan sobre los escenarios de práctica o la
Ministerio de Protección Social x Toda naturaleza jurídica de los participantes. La Deroga el decreto 190 de 1996
relación docencia servicio referida a los
programas de educación para el trabajo y el
Ministerio de Salud y Protección Social x Todo Expídase
desarrolloel humano,cronogramaestá de reglamentación
sujeta en lo
epertinente
implementación de la Leyen1616
a lo dispuesto éstede 2013. y
decreto
a la reglamentación que para el efecto
Divulgación
expida la Comisión políticas salud ocupacional
Intersectorial para el
Los subprogramas
Actividades
Talento Humano endeSalud.
de prevención medicina Preventiva ay
y promoción
Ministerio de Protección Social x Numeral 3, 6 Art.
de 1.de
La empleadores
trabajo presente
tienen como resolución se aplica a los
cargo yfinalidad
administradoras de
empleadores
principal públicos prevención
la promoción,
riesgos profesionales. y privados, a los
y control
trabajadores
de la salud del trabajador, dependientes
protegiéndolo dee
independientes,
los factores de a los contratantes de
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x 10 Numerales 1 al 16 personal bajo modalidadubicándolo
riesgos ocupacionales: de contratoencivil,un
comercial
sitio de trabajo o acorde
administrativo, a las
con sus condiciones
organizaciones
de trabajo de economía solidaria y del
sector
Norma cooperativo,
básica del actual
psico-fisiológicas y a las agremiaciones
sistema
manteniéndolo de riesgosenu
Congreso de la República x Todos asociaciones
laborales que afilian trabajadores
actitud
Será de producción
obligación de lasde trabajo.
entidades estatales
independientes al Sistema
incorporar en los contratos que celebren, de Seguridad
Social
como Integral; a las administradoras
obligación contractual, de
el
Ministerio de Protección Social x Todos riesgos
cumplimientoprofesionales;
por parte a ladelPolicía Nacional
contratista de
en loobligaciones
sus que corresponde frentea al su personal
Sistema no de
uniformadoSocial
Seguridad y al personal
Integral, civil
<sic>deparafiscales
las fuerzas
1,2,3,4,5,6,7,8,12,13,14,15,16,17,18,19,21,2 militares.
(Cajas de Compensación Familiar, Sena e Las normas que no están relacionadas han
Señala los parámetros generales del
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x 2,23,24,25,27,28,29,30,31,32, Art. 2. Establecer obligaciones
ICBF) por lo cual, el incumplimiento y requisitos
de esta sido declararadas inexequibles o
33,35,38,42,44 Sistema
mínimos
obligación depara
Riesgos
será Profesionales
realizar
causal la investigación
para la imposición de de derrogadas.
incidentes
multas y accidentes
sucesivas hasta de trabajo,
tanto se condéel fin
el
de identificar previa
cumplimiento, las causas,
verificaciónhechosde lay
Congreso de la República x Toda situaciones
mora mediante queliquidación
los hanefectuadagenerado, por lae
implementar
Prestar
entidad primeros las medidas
administradora.auxilios en caso de
correctivas
accidente
Cuando durante encaminadas
o enfermedad,
la ejecución aúnacuando
deleliminar
el o
contrato o
aminimizar
accidente
la fechasea condiciones
dedebido de riesgo
a provocación
su liquidación se yobserve
evitar sula
57, 205, 206 recurrencia.o culpa
deliberada
persistencia de este grave de la victima. <sic>
incumplimiento,
Tener los medicamentos
por cuatro (4) meses la entidad necesarios paradará
estatal
las atenciones
aplicación
Elaborar de
la urgencia
un areglamento cláusula enexcepcional
especialcasos de de
de Higiene
yaccidente
caducidad
Seguridad, oadministrativa.
ataque
someterlo súbitoa la revisión y
Congreso de la República x Art. 349, 350, 351 PARÁGRAFO.
aprobación deEn los contratos
la oficina Nacional vigentes
de a la
fecha de entrada en vigencia
Medicina e Higiene Industrial del de la presente
Ministerio
ley se incluirá
Elaborar, adoptar una cláusula que
Reglamento incorpore
Interno de
esta obligación
Trabajo cuandohacia hay más futurode 10 trabajadores
Art. 105, 106,108,116,117,120 permanentes aprobado por la Dirección
Regional del Trabajo
Obligatoriedad de los aportes al sistema
x Todos integral de seguridad social de las
cooperativas y precooperativas de trabajo
Presidencia de la República asociado
Prohibición de despedir o terminar por
cualquier causa el contrato de trabajo de
Congreso de la República x 26 inciso 2 una persona en condición de discapacidad
sin la autorización previa del Ministerio de
Trabajo.
responsabilidades y obligaciones propias de
las Administradoras respecto del recaudo
de las cotizaciones y del recibo y
conciliación de la información, así como las
demás obligaciones establecidas en la ley
para las entidades involucradas, en atención
a su objeto o las propias de los empleadores
o aportantes.
Copia de los convenios aquí mencionados

deberá remitirse a la Superintendencia o
entidad que ejerza vigilancia sobre cada una
de las Administradoras al momento de su
suscripción inicial y cada vez que sean
ATRIZ LEGAL DE RIESGOS DEL SECTOR SALUD modificados. Dicho envío también deberá
efectuarse respecto de las Administradoras
y Operadores de Información que a la fecha
de entrada en vigencia del presente decreto
ya se encuentren operando en el esquema
de pago integrado.
Para garantizar la idoneidad del servicio al

que Sin perjuicio
se refiere de la el responsabilidad
presente numeral, de cada los
empleador
Operadores respecto de Información de la salud y la
deberán
seguridadelde
certificar los trabajadores
cumplimiento de la norma a quienes ISO
empleaaymás
27001, habida tardar cuenta en un deaño la necesidad
a partir dede la
REFERENTE que los
entrada trabajadores
vigencia delparticipen
REQUERIMIENTOS
en ESPECÍFICOS
presente en materia
decreto.
de salud
Deberes de los empleadores y seguridad en el trabajo, los
AUTORIDAD QUE LO EMITE servicios
Las
. Como de salud en
Administradoras
integrantes del el trabajogeneral
deberán
sistema deberán
verificar de
INTERNA
asegurar
seguridadlas funciones siguientes que sean
NACION
periódicamente, enensalud, forma individual o
CIONAL
social los empleadores,
ARTÍCULOS APLICABLES adecuadas que
conjunta, yque apropiadas
PARÁMETROS
seaella entidad o a los los riesgos
ooperadores de la NOTAS VIGENCIAS / OBSERVACIONES
AL
cualquiera institución
empresa
contratados
en nombre parapor la salud
de cada
la en una
cual el trabajo: ejecutena sus
vinculen los
a)
funcionesIdentificación
trabajadores, lasy evaluación
en deberán: condicionesdede los calidad,
riesgos
que
seguridad,
1. puedan
Inscribir afectar
oportunidad
en alguna a la salud
entidad en
y confidencialidad el
promotora lugar de
de
Tabla
Pago
trabajo; de de aportes clasificación
alpresente
Sistema de de empresa.
la Protección
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x Toda previstas
salud
Modificación en de
aEl todas el lalas personas
actividad decreto que
económica. y que Derogó el decreto 2100 de 1995
tengan
Social.
b) Vigilancia
cumplan pago
con de
losde los
los aportes
factores
parámetros parafiscales
del en
que medioese
alguna
Ningún
propios vinculación
niño,
del niña
Sistema laboral,
o adolescente sea ésta,
menor verbal de
1.
ambiente
sentido
o Todo
escrita, de miembro
definan trabajo
temporal endeyse ladeProtección
los compromete
las
conveniosprácticas Social,
queLaa
de
18 años
como
establecer
trabajo sede
que edad,
define podrá
progresivamente
puedan enafectarelotrabajar
permanente.
numeral en: 2.1
a laservicios
salud de del
de
los
Ministerio de Protección Social x Art. 1, numeral 3; Art. 2 .suscriban
afiliación
artículo
salud Explotación
trabajadores, en
con
colectiva
2° del
losde operadores.
Decreto
ellibertad
enminas
trabajo 1465
incluidos
ningún
para y
las elección
caso
canteras,
detodos podrá
2005, los
instalaciones se.
coartar
efectuará la
Ambientes así: de trabajo de con exposición dela
trabajadores,
sanitarias,
También
trabajador en
sobre incluidos
comedores dichos
la de entidad ylos
convenios del
alojamientos,
promotora sectorlas
de
Promúlgase
riesgos
1.1
público A partirfísicos, el
del . "Convenio
Ambientes
1º agosto 170
de sobre
trabajo
de 2006 conla
los
cuando
Administradoras
salud
seguridad
exposición
aportantes ay los la
en
miembros
estas
lacual
ayriesgos señalarán
utilización
pagadores prefiera
biológico
de el
facilidades las olos
dedepensiones
cooperativas
losproductos
sistemas
afiliarse, sean
quede
de
de
conformidad producción,
proporcionadas
pago que
con poren
el hanel todas
empleador;
reglamento. elegido las ramas
para de
la
químicos
tengan eneconómica
1.500 elo trabajo", adoptado porylas la
Miniserio de Relaciones Exteriores x Toda actividad
c) 2.Asesoramiento
transferencia
Conferencia En consonancia del más
General
sobredinero
con
cotizantes,
de
y el
la en sustodas
planificación
laaartículo
deberán
cuentas
Organización 22 vía la
de
autoliquidar
empresas.
organización
recaudadoras. Lasy pagar
del disposiciones
trabajo, dichosincluido aportes
adoptadas
el diseño
esta
Internacional
internet ley, contribuir
mediante del Trabajo al
la Planilla financiamiento
el 25 de
Integrada junio del
de
de
deberían
de
sistema los lugares ser adecuadas
general de trabajo,de seguridad y propiadas
sobre la social a los
selección, en
1990.
Liquidación
riegos
el de Aportes.
específicos que prevalecen en
dey las
De mantenimiento
3.5
salud,
1.2 A
Distribución
mediante
conformidad
partir del 1°
de
con
de
y la lael
acciones
octubre
estado
información.
legislacióndecomo2006
la
El
las
la
los
5 empresas.
maquinaria
esquema
siguientes:
práctica debe y de
nacionales, permitir loslos equipos
la distribución
servicios ydesobre
salud delas la
en
aportantes
2.
substancias
información Cuando y los
no
utilizadas pagadores
puedan
a la sertotalidaden el trabajo;de pensiones
establecerse
dequelas
a)
el
que Pagar
trabajo
tengan cumplidamente
deberían
500 o más los aportes
multidisciplinarios.
cotizantes, deberán le
inmediatamente
d) Participación
Administradoras
corresponden,
La composición de servicios
del enpersonal
receptoras
acuerdo el de de
con salud
desarrollo
la misma.
el
deberá en ser
artículo el
de
En
autoliquidar
trabajo
programas
el evento para paray todas
de pagar
el
que lasdichos
mejoramiento
un empresas, aportes
Operador de vía
todo
las
de
204;
determinada
internet mediante en función ladeberá de la Integrada
Planilla índole de las de
Congreso de la República x 3 miembro
prácticas
Información
b)
tareas queinteresado
Descontar de genere
deban trabajo,
de losun así elaborar
archivo
ingresos
ejecutarse. como de en
salida
laborales planeslas
con
las
Liquidación
para
pruebas
destino yunalade
el aservicios
establecimientoAportes.
evaluación
Administradora de denuevos tales
conella servicios,
equipos,
cual no
cotizaciones
2.
1.3 Los
Aconsulta
partir con delconque de
1°salud; corresponden
salud
delasdiciembre en a
trabajo
deenviárselo
2006 los los
en
haya relación
trabajadores firmado la
convenio, susorganizaciones
deberá de
deberán
aportantes
empleadores
e)
por Asesoramiento
intermedio ya los
cumplir su servicio,
y los pagadores
en
dededemás otro
y funciones
trabajadores
materia dede pensiones
Operador salud, más
en
de
de
c)
cooperación
que cuentenGirar oportunamente
con con 100 existan. los
orelación
más aportes
servicios y
en
cotizantes, las
la
9 representativas,
seguridad
Información
cotizaciones y quede cuando
a higiene
sí tenga
la entidad en elpromotora
trabajo
con dicha y dede
empresa.autoliquidar
deberán y el
pagar dichos aportes
3.
salud,
3. De Todo
ergonomía,
Administradora. de miembroasí
acuerdo
conformidad como interesado
Para a en
la materia
efecto,
reglamentación
conla laPlanilla deberá de
legislación todosindicar,
equipos los
que
y la
vía
en internet
la
de protección
Operadores primera mediante
memoria
individual
de sobre
ydeberán
Información colectiva; Integrada
la aplicación
deberán
expida
práctica
de el gobierno.
Liquidación nacionales,
de Aportes. tomarse
del
f)
3.
medidas Convenio
Vigilancia
interconectarse
Informar parade
las que
la salud
entre
novedades someta
garantizar de ylos
sí en virtud
trabajadores
distribuir
laborales
la de
adecuada del
los
sus
Congreso de la República x 161, 206, 208 254 1.4
artículo
en
registros A partir
relación 22con del
contenidos de el 1°trabajo;
ladeen febrero
Constitución
la aPlanilla de 2007 yde delos la
la
trabajadores
cooperación
aportantes a y
yasociada la entidad
coordinación
losla pagadores la
de cual
entre están
pensiones los
Organización
g) Fomento
información
afiliados,
servicios de
en salud
de Internacional
materias en adaptación
ela los
tales
trabajo del
pagos.
como delTrabajo,
trabajo
el nivel así
y, cotizantes,
cuando los
dea
que
Las
planes cuenten
disposiciones
que con
ha cambios, de
elaborado 30la o
presente más resolución
los
ingresos
convenga,
deberán
trabajadores;y con
sus
autoliquidar otros lasde
servicios conformidad
vinculaciones
involucrados y
serán
con
La
retiros
en elellos
h) interconexión de
Asistencia
depárrafoobligatorio
en2 deberá
trabajadores.
otorgamiento dely de
pro pagar
presente
de ladichos
cumplimiento
garantizar
Asíservicios
mismo,
las adopción aportes
artículo,
que
informar
prestaciones
para lay
de
Ministerio de Salud x Todos vía
todos
exponer
medidas
informacióninternet de en mediante
prestadores memorias
rehabilitación
contenida la
de Planilla
ulteriores
profesional; Integrada
de salud
todo
arelativas
de los trabajadores
Liquidación
yprogreso
demás apersonas
la salud. de Aportes.sobre lasenogarantías
naturales
la Planilla
jurídicas yque
las
i)
Integrada
obligaciones realizado
Colaboración deque Liquidación
lesenenasisten
su ladeen difusión
Aportes,
el2007
sistema de
así
1.5
se A lapartir
relacionen
aplicación.
informaciones,
como información del
con en 1°
la la de los
atención
formación
de abril ende
pagos ysalud.
educación
asociados los
general de seguridad
aportantes y los social ende
pagadores salud.pensione
enlamateria
a4. misma,delleguen
Garantizar salud
unmenos eahigiene
medio susambiente en el trabajo
destinatarios laboral enys
1 que cuenten con
de ergonomía;
las condiciones de oportunidad, de 30 cotizantes seguridad, y
sano,
los que
trabajadores permita prevenir los riesgos de
j) Organización
calidad
trabajo yyenfermedad de independientes,
confidencialidad los primeros
profesional, queauxilios deberán
elmediante
Sistemay de
autoliquidar
la atención
requiere. desusurgencia;
Para aportes
el sistemas directamente
k) participación
efecto, enlos la
en
la adopción
Planilla Integrada de los de Información
Liquidación detodos
deseguridad
Aportes
el análisis
Operadores ydelaintenet
los deaccidentes dedel trabajodeberány dede
Ministerio de Protección Social x 2 yindustrial
pagar
las enfermedades
conocer vía
en En
observancia
todoadición o
momento utilizar
profesionales.
las
la
con
normas
liquidación
qué otro
salud
Sanciones.
asistida ocupacional
y u pagar ymediante
seguridad a alguna social.
las sanciones
de las
Operador
PARAGRAFO.
señaladas en el Operadores
artículo 5° del tieneDecreto convenio1465
modalidades
cada Administradora señaladas y en
deberá el numeral
saber en 3.2
-Los
de artículo
del empleadores
2005, por 3° delelDecreto que
incumplimientono
1465 los observen
de 2005. dequé lo
lo
4 cuentas
dispuesto
previsto de
en en recaudo
este el presente consignar
decreto, artículo
serán recursos
estarán
aplicables
Parágrafo
de las 1º. El número de
Administradoras, de cotizantes
acuerdo cona loslo
sujetos
aquellas
que se a previstas
las mismas
refieren en
losúltimas. sanciones
la legislación
anteriores previstas
numerales vigente en
se
que
los
respectodefinan
artículos de los estas
22empleadores,
y la 23sumatoria
del libro La impuestas
interconexión
primero de
por
determinará
deberá operar como en un contexto de
de todos
absoluta los
esta
Aplicación ley.
el Ministerio
cotizantes Además,
dedelas
vinculados fechas
la Protecciónlos
a una perjuicios
de misma obligatoriedad
Social. persona por la
Ministerio de Protección Social x Toda transparencia,
negligencia
de la Planilla por
enIntegrada la lo cual
información
de no laboral,
Liquidación podrán de
natural
establecerse o jurídica, incluyendo los vinculados
incluyendo
Aportes
a sus sucursales la exigencias,
subdeclaración
y agencias,
condiciones
que degireningresos,
bajo
o
tarifas
corren adiferenciales
cargo delsocial. que desestimulen
patrono. La atención de su
una misma
utilización razón
por parte de Operador alguno.
los accidentes
Por la cual
Parágrafo 2º. se Losadoptade trabajo,
pagadores el contenido riesgos
de pensiones dely
Ministerio de Protección Social x Toda eventualidades
Formulario Unico
utilizarán la por o enfermedad
Planilla PlanillaIntegrada Integrada general, de
Para
maternidadefectosde ydede ATEP lo previsto
seránElectrónica en el presente
cubiertos en
Liquidación
artículo, los
Aportes.
Aportes
Operadores de caso Información o su la
totalidad
Planilla Integrada por el patrono en de no
deberán sujetarsede aLiquidación las condiciones de Aportes de
REFERENTE Artículo 1º.- Para la protección

REQUERIMIENTOS ESPECÍFICOS del Medio
Ambiente la presente Ley establece:
AUTORIDAD QUE LO EMITE a.Las normas generales que servirán de
INTERNA
base a las disposiciones y reglamentaciones
NACION
CIONAL
ARTÍCULOS APLICABLES necesarias para preservar, restaurar y
PARÁMETROS NOTAS VIGENCIAS / OBSERVACIONES
AL
mejorar las condiciones sanitarias en lo que

se relaciona a la salud humana;
b.Los
Derecho procedimientos
a las prestaciones. y las medidas
Todo afiliado que se al
Congreso de la República x Toda deben
Sistema General adoptar depara Riesgos la Profesionales
regulación,
Autoliquidación
legalización y y
control pago
de
que, en los términos de la presente ley o del losde aportes
descargos al
de
sistema
residuos
Situación
Decreto-ley de seguridad
yLaboral.
materiales
1295Losde social
que e integral
afectan
servidores
1994, o pueden
públicos
sufra y undey
aportes
trabajadores
accidente parafiscales
afectar lasdeprivados condiciones
trabajo no deberá
o están
una realizarse
sanitarias
obligadosdela
enfermedad
Presidencia de la República x 1, 3, 4 mediante
Ambiente.
informar
profesional, aunsusoformulario
empleadores
como consecuencia único e integrado.
su condición de ellos de
El formulario
Parágrafo.
infectados
se incapacite, se Para único
los e integrado
efectos
porinvalide de
el o muera, podrá
aplicación
Virus ser
tendrá de
de
presentado
esta Ley
Inmunodeficiencia
derecho a que estese en forma
entenderán
Humanafísica
Sistema por o por medios
condiciones
(VIH). En todo
General le
electrónicos.
sanitarias
caso se del Ambiente
garantizarán
preste los servicios asistenciales y lelos las necesarias
derechos de para
los
Congreso de la República x Todos asegurar ellas
trabajadores bienestar
de yacuerdola salud humana.
con a los las
reconozca
Los a portantes prestaciones al caráctereconómicas
Sistemalaboral deberán
disposiciones
que se refieren legales de
presentar,
correspondientes. conel la Decreto ley 1295 de
periodicidad, en1994 los
ylugares
la presente y ley.
dentro de los plazos que
PARÁGRAFO
Parágrafo 1°. PRIMERO.-
La existencia Quienes
de decidan
patologías
Presidencia de la República x 7 corresponda conforme
voluntariamente a susuclasificación,
anteriores
una declaraciónno es comunicar
causa para aumentar estado de el
infección
grado a su de
decorrespondientes
incapacidad,
autoliquidación
empleador, ni alaslos éste de los
deberá
prestaciones
aportes
brindar las oportunidades y diferentes
garantías
que
riesgoscorrespondan al trabajador.
Ministerio de Salud Pública x 35 laborales de acuerdo a su capacidad para
reubicarles
La
Todos presente en
ley caso
los patronos de
por ser
tienepúblicos objetoonecesario,
definir,
privados
conservando
prevenir,
están obligados su condición
corregir ya sancionarlaboral.
reincorporar las diversas
a los
PARÁGRAFO
formas
trabajadores SEGUNDO.-
de agresión,
inválidos,maltrato, El hecho
en los cargos de
vejámenes, que
que
Presidencia de la República x 16 y 17 una
trato persona esté
desconsiderado
desempeñaban infectada
antes yde ofensivo con el
producirseVirusy de en
la
Inmunodeficiencia
El artículo
general
invalidez todosi 21ultraje
de la
recupera Humana
aLey (VIH)
50 capacidad
lasudignidadde 1990, o haya
humana por
de
desarrollado
medio
que
trabajo,sedel encual
ejercen alguna
sesobre
términos enfermedad
adicionó
quienes
del Código asociada
al Capítulo
realizan II sus
Sustantivo delal
Síndrome
Título
El
del objeto
actividades VI de
Trabajo. de Inmunodeficiencia
Parte Primera
la presente
económicas del
en elresolución Adquirida
contexto Código es
de
Congreso de la República x Todos (SIDA),
Sustantivo
establecer
una relación nodellaboral
será
Trabajo,causal
disposiciones de
establece:
privada despido
definir sin
oy pública. las
perjuicio
responsabilidadesde
Son bienes jurídicos que conforme
de losprotegidos al
diferentes actores vínculo
por la
laboral,
“Dedicación
sociales
presente en se apliquen
exclusiva
ley: cuanto
el trabajo a en las disposiciones
determinadas
laenidentificación,
condiciones
respectivas
actividades.
evaluación,
dignas y justas, En las
prevención, empresas
la libertad, con más de
intervención
la intimidad, lay
Ministerio de Protección Social x Todos relacionadas
cincuenta
monitoreo
honra y la salud (50) almental
permanente reconocimiento
trabajadores delos
de que
la trabajadores,
exposición de laa
laboren
pensión
cuarenta
los factores
empleados, de
y ochoinvalidez
de armonía
la riesgo por
(48) horas pérdida
a la semana,
psicosocial
entre de
en el
quienes la
capacidad
éstos tendrán laboral.derecho a que
trabajo,
comparten
La presente así comoambiente
un resolución
mismo se dos
el (2) ahoras
estudio
laboral
aplica ylosely
de
buen dicha
determinación
ambiente
empleadores jornada,
yen de origen
a lalas por decuenta
empresa.
empresas patologías
públicas,del
Congreso de la República x 21 empleador,
presuntamente
privadas o mixtas se dediquencausadas
que exclusivamente
funcionen poren elestrés país,a
actividades
ocupacional
a los contratantes recreativas,de personal culturales,
bajo
deportivas
modalidad de o de capacitación”.
contrato (Subrayas
civil, comercial o
fuera del texto original).
administrativo, a lasConforme entidadesa lo
Ministerio de Protección Social x Todos señalado
administradoras en las normasdel Sistema referidas, es claro
de Seguridad
que
Social lasIntegral,
actividades a larecreativas,
Policía Nacional deportivas en lo o
de
quecapacitación
corresponde que
a su el empleador realice,
ART.
deberán 1º—Modificar el artículo 3º de la
Ministerio de Trabajo x Todos personal ser
Resolución no desarrolladasy dentro
156uniformado
de 2005 , el cual a quedará
las Fuerzasde la
Jornada Ordinaria
Militares en lo que de Trabajo,
corresponde para laa que su
así:
fue contratado el trabajador,
personal
“ART. civil.
3º—Obligación dedel los empleadores y
independientemente
La presente leyDetiene por objetocon número
garantizar de
contratantes.
trabajadores de laconformidad
empresa. el literal
Congreso de la República x Todos el
e) derecho
del artículo fundamental
21 y el artículo a la salud,
62 delregularlo
yDecreto-Ley
establecer sus 1295 mecanismos
de 1994, losdeartículos protección.
2.2.4.2.2.1, 2.2.4.1.6 y 2.2.4.1.7 del Decreto
El Ministerio
1072 de 2015,deelSalud y Protección
empleador Social
o contratante
65 (MSPS), dentro del
deberá notificar a lamarco
entidad de promotora
la Ley 1751de de
2015,
salud aEstatutaria en Salud, así
la que se encuentre comoellas
afiliado
demás leyesavigentes,
trabajador, definirá la política en
la correspondiente
salud que recibirá la población residente en
INGRESO BASE DE COTIZACIÓN (IBC) DE LOS

INDEPENDIENTES. Los trabajadores
REFERENTE independientes
REQUERIMIENTOS por cuenta propia y los
ESPECÍFICOS
independientes con contrato diferente a
AUTORIDAD QUE LO EMITE prestación de servicios que perciban
ingresos mensuales iguales o superiores a
INTERNA
NACION
CIONAL
ARTÍCULOS APLICABLES un (1) salario mínimo PARÁMETROS mensual legal vigente NOTAS VIGENCIAS / OBSERVACIONES
AL
(smmlv), cotizarán mes vencido al Sistema

Integral de Seguridad Social sobre un
El Ministerio
ingreso base de cotización Salud y Protección mínimo del Social
69 (MSPS)
cuarentapodrá por ciento declarar (40%)la emergencia
del valor
sanitaria y/o eventos
mensualizado de sus ingresos, sin incluir catastróficos, cuando el
se presenten
valor total delsituacionesImpuesto alpor Valor riesgo de
Agregado
El
(IVA),artículo
epidemia, cuando 88 de
epidemia a ello la Ley 1438
declarada,
haya lugar, quedará segúnasí:
insuficienciael
71 o desabastecimiento
régimen tributario que decorresponda.
bienes o servicios Para
“Artículo
de saludlao88.
calcular eventos
base Negociación
mínima decentralizada
catastróficos cotización, que se de
medicamentos,
afecten la salud insumos
colectiva,
podrán deducir las expensas que se generen y udispositivos.
otros cuya El
La evaluación
Ministerio
magnitud
de la ejecución de Salud
supere que delarealice yactividad
Protección
lacapacidad el Instituto
o Social
derenta de que
72 Evaluación
(MSPS)
adaptación
genere los Tecnológica
establecerá
de la comunidad
ingresos, los
siempreen Salud
mecanismos quela(IETS)
en que para
cumplan a los
aquel
medicamentos
adelantar
se produce
los requisitos negociaciones
y que del y dispositivos
la afecten
artículo 107 enmédicos
centralizadas
delformaEstatuto de
Congreso de la República x definidos
precios
masiva
Tributario. ede por el
medicamentos,
indiscriminada Ministerio de
insumos
generando Salud yy
la
El Gobiernode
Protección
dispositivos.
necesidad Nacional
Social ayuda (MSPS) bajoyla
externa. elcoordinación
precio que
84 del
estecaso
En Instituto
ministerio
de que Colombiano
el ingreso de
determine con
base Bienestar
base en esa
de cotización
Familiar
evaluación,
Los
En los
así precios y del
casos
obtenido seránMinisterio
resultantes
mencionados,
resulte requisitos de
inferior delaselSalud
para
al y
la
negociaciones
MSPS
determinado
Protección
expedición
centralizadas
determinará
por el sistemalas Social,
del serán
deacciones en
correspondiente el marco
obligatorios
presunción que de de
se para la
registro
requieran
ingresos los
El Gobierno
Comisión
sanitario
proveedores
para
que superar
determine nacional
Nacional
y/o su elrenovación
ylascompradores diseñará
Intersectorial
circunstancias
Gobierno deun
por esquema
para
parte
que
Nacional, la
del
se
98 financiero
Promoción
Instituto
medicamentos,
generaron ylayoperativo
Nacional Garantía insumos
emergencia
aplicará este último según la metodología de que
de los
Vigilancia
y posibilite
Derechos
dispositivos
sanitaria de y/o la de
vinculación
Sexuales
Medicamentos
servicios
eventos
que de defintrabajadores
ytalReproductivos,
salud
paracatastróficos yseAlimentos
yestablezca
estoscon no el independientes
realizará
(Invima).
podrán
fin de El
y tendrá
con
proceso ingresos
asistencia
transarlos
garantizar
fiscalización detécnica
por inferiores
ladeterminación
encima
existencia
preferente conjunta deal
ypor salario
aparte
del
aquellos los
disponibilidad mínimo
entes
precio de dede
precios.
la que
Adiciónese
mensual
territoriales
trata
El
talento
Unidad este
Gobierno legalelNacional
del
artículo
humano,
Administrativaparágrafo
vigente
país separa
bienes hará
podrá2o
alEspecial
ySistema
que
en del los
forma
acudir
servicios artículo
deGeneral
alcaldes 137
de salud,
Gestión de
y
120 de la
Seguridad
gobernadores
simultánea Ley
subsidiariamente
conformidad1448
Social
con de elcon
Pensional y Contribuciones Parafiscales dea2011,
Integral.
incluyan trámite
la la el
compra cual
En
indicadores,
de
reglamentación quedará
materia
registro
directa de
de así:
que
salud,
políticas,
sanitario elelefecto
medicamentos,
para
la Protección trabajador
programas
ante elinsumos
expida
Social Invima. podrá
(UGPP). y afiliarse
yelproyectos
Para
Gobierno No de o
talobstante,
dispositivos”. efecto,
Nacional. elel
“Parágrafo
permanecer
derechos
MSPS
Cuando
afiliado 2o.
establecerá
podrá enpagar
lassexuales
acciones ElelGobierno
régimen
y reproductivos
el procedimiento
requeridas
un menor Nacional,
subsidiado, paraque
valor ala
Las
través
siempre disposiciones
vinculados
incluya
superarlos del Departamento
y cuando
dichasconpor
criterios la dicha de
cumpla
políticala presente
para
de
parapresunción
circunstancias determinar la
lasprevención Resolución
condiciones
tengan quedel
las
determinado
se aplican aque todas las personas siempre
naturales
135 Prosperidad
para
embarazo pertenecer
ytecnologías
ver con
cuando en
bienes
cuente Social,
laen acon ellos
este.
adolescencia
estarán
salud, Instituto
Sisujetas
la desea
regulación
documentos estequea y
enColombiano
acceder
alos
jurídicas
de Bienestar
prestaciones
respectivos
mecanismo
se expida que componen
Familiar,
económicas
planes
y
deberá los de
términos la el
Unidad
del
desarrollo.
fundamentarse Sistema
para régimen
el General
mismo,
en razones
soportan
de Seguridad
La urgencia
historia la clínica
deducción
Social debe en deSalud,
expensas,
conservarse enfijados los
especial una
Administrativa
contributivo,
los
de
cuales cualesserán podrá
noextrema. Especial
podrán
requeridos cotizar de
superar
en Atención
de
los acuerdo
losprocesos ypor con
en
de
las
periodo
su Entidades
Reparación
capacidad
la normatividad mínimo de Promotoras
apreferente
Víctimas de diez
pago,
vigente (10)
y que
el
caso
para deaños,
Ministerio
en Salud,
laelexpedición
cual sealelas
contados
de
fiscalización
Administradoras
aSalud
partir de la fecha del Régimen
de la adelante
última Subsidiado, la
atención. a
Ministerio de Protección Social x 2 reconocerán
del
UGPP. y Protección
correspondiente
Lo dispuesto dichas
en Social,
esteprestaciones
registro complementará
artículo sanitario.
podrá en
las
Mínimo
las Entidades
acciones
proporción
financiarse tres adel
con sude
(3) Medicina
años
Programa
aporte.
los recursos ende
Para Prepagada,
ela
queAtenciónarchivoa las
lprotección
administra de
a
El vejez,
gestiónexamen
Entidades del Adaptadas,médico
prestador delas
abeneficios
de aadmisión,
entidades
servicios aaserá
las
Psicosocial
la
Corresponderá
el
En Fosyga
el caso
firmado o de
por
yla
accederá Salud
entidad
los el
laaIntegral
a contratos losque
Comisión
respectivo haga
de sus de
Víctimas,
Nacional
prestación
médico, veces,salud,
defin
deo
con
cuales
y mínimo
de avanzar
económicos
Precios
por
Los los se
demás refiere
siete
empleadores en la
periódicos
depersonales
Medicamentos
que el Artículo
(7)rehabilitación
años yenpara
seafiliados
definan. 279
oelDispositivos,
archivo
oy con
riesgos de de
no la
a Leylos
servicios
anotación
100 de 1993 de ysu a relacionados
registro
todas lasmédico y
organizaciones las
por el
recuperación
incapacidad
cuando asíde
sistemas loyla emocional
muerte
delegue aelun ycon enfoque
esquema
Gobierno de
Nacional,
Ministerio de Salud x Todos funciones
Las
que renuncias
trabajador.
actúen
psicosocial
microseguros,
la definición dedeElprevisión
como
las
entidad
velando avíctimas,
larespectivo prestaciones
tales,
metodologíaen todos
seguridad
contratante examen
en
organizacioneselexámenes
ylos
los casos
social,
ySistema
que
sociales,
y losy
deberán
no impliquen
contempladas ordenar en la
subcontratación práctica
el clínicos
artículo de
alguna
340, o
literal
demás
General
comunidades
por
médicos
compra
documentos
de
el equilibrio
mecanismos de
Seguridad
de que
preocupacionales
insumos han
financiero
regulación Social
sufrido
o expensas del
de que
oende Salud.
daño
sistema
precios
admisión de b),a
constituyan
a causa
con el Código
la conflicto
historia
Igualmente,
del
medicamentos, aclínica
armado”. Sustantivo
las del la del
asíInstituciones
como Trabajo,
trabajador,
regulación Prestadoras por
deson
todos
relacionados
invalidez sus o
estrictamente trabajadores,
directamente
enfermedades
confidenciales decon acuerdo
y la
de con
ejecución
existentesla reserva las
de
de
los Servicios de dedistribución
Salud, (Artículo a los grupos
1 del márgenes
disposiciones
contrato,
acuerdo
profesional
Práctica con y elvigentes
los
Profesional, ingreso
noresultados
podrán abase los de
y cotización
de los
comunicarse 348 del
exámenes
Profesionales o
comercialización
C.S.T. y Resolución de los
1016 mismos.de 1.989),
será
médicos
darse en
Independientestodos los
preocupacionales
a conocer, casos
salvo
y a los mínimo
todas o las
siguientes el 40% casos:el
de admisión, con
personas,de
objeto
valor
serán de
mensualizado determinar de cada la aptitud
contrato, física
sin dely
a) loelautorizadas
Cuando
organizaciones
Para
mental
medieen
previsto
del elelpor
ymandato los
judicial.
establecimientos
inciso primero,médicos créase que
incluir
trabajo
b) Por
prestan
una tasa deltrabajador
valor
autorización
servicios
administrada
total
Ministeriode expresa,para
Impuesto
promoción,
por el de el oficio
alTrabajo
escrita
MSPS,
Valor y que
fomento,
a cargocony
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x 2 vaya
Agregado
Seguridad a desempeñar
(IVA),
Social, y exclusivamente
no
delaplicará y lasel sistema condiciones
cuando de
firma
prevención,
de
ambientales
presunción
autenticada
personas deendiagnóstico,
naturales que vaya
ingresos
trabajador
y/o
niala
tratamiento
jurídicas
ejecutarlo.
deducción quede sey
interesado.
trate
c) de trabajadores
Por
rehabilitación
comercialicen solicitud
en
en salud.el país que
de vayan las a ingresar
medicamentos entidades y a
expensas.
empresas Los
no contratantes
inscritas públicos y
competentes
dispositivos
privados deberánmédicos. de previsión
efectuarDeen los ysistemas
acuerdo
directamente con el lade
seguridad
Conceder
previsión
social.
inciso segundo al del
social trabajador
existentes
artículo 338 en ende el lacaso
País, por de
3 retención
fallecimiento de la de cotización
su cónyuge, de los compañero o
estar
4. expresamente
Parágrafo:
Constitución Es excluidas
elresponsabilidad de ellos o por
del
contratistas,
compañera
estar
empleador ubicadas aPolítica,
partir
permanente
en
mantener de
lugares
MSPS
la fecha
o enlosde fijará
que yunen lafamiliar
no latarifa
exámenes exista
de la
forma el tasa,
que la cual
paraparte incluirá
el yefecto el valor
establezca por el
el que
hasta
cobertura grado
preocupacionales
servicio por
prestado. segundo de
Eldemás
sistema de
dicho consanguinidad,
sistema.
documentos
para definir la
Gobierno
primero
6. Parágrafo:
conformen Nacional.
de laafinidad
Paraesdeterminar
historia y primero
clínica delde el civil,
carácter
trabajador, una
Congreso de la República x 1, 2 tarifa
licencia de esta
remunerada tasa un
por sistema
luto de costos
cinco (5)
profesional
seguros,
estandarizables, de
debidamente enfermedades
cuyasobjeto resguardados
valoraciones o invalidez
y y dea
Cuando
días
los
disposición las personas
hábiles,
trabajadores
decualquiera
las que
autoridadessea su de la aplicación
modalidad
ingresen
competentes de
con
ponderaciones
dequela presente dedeperciban
oaley los factores ingresosque de La
acontratación
posterioridad
se refiere ellapresentevinculación
vigencia de lalaboral.
artículo. presente
sostenibilidad financiera de lo establecido
en ellas".
"Sin perjuicio de los descuentos,

deducciones y embargos a pensiones
ordenados de acuerdo con la ley, por
ningún motivo podrá dejarse de pagar,
congelarse o reducirse el valor de la mesada
de las pensiones reconocidas conforme a
derecho".
"Para adquirir el derecho a la pensión será

necesario cumplir con la edad, el tiempo de
servicio, las semanas de cotización o el
capital necesario, así como las demás
ATRIZ LEGAL DE RIESGOS DEL SECTOR SALUD condiciones que señala la ley, sin perjuicio
de lo dispuesto para las pensiones de
invalidez y sobrevivencia. Los requisitos y
beneficios para adquirir el derecho a una
pensión de invalidez o de sobrevivencia
serán los establecidos por las leyes del
IDENTIFICACIÓN.
Sistema General de Pensiones".
1. Los empleadores deberán asegurarse de
que
ETIQUETADOtodos
"En materia lospensional
Yproductos
MARCADO. sequímicos
respetarán utilizados
todos
en
1. Todos
los el trabajo
derechos están
losadquiridos".
productos etiquetadosquímicos o marcados
deberán
con
llevar arreglo unaa lomarca previsto que en el artículo
permita7 y de su
que "Loslas
identificación. fichas de ydatos
requisitos beneficiosde seguridad pensionales han
REFERENTE sido
2. Los REQUERIMIENTOS
proporcionadas
productos según ESPECÍFICOS
químicos se prevé en de
peligrosos el
para todas las personas, incluidos los
artículo
pensión 8de
deberán yllevar
son
vejez puestasademás a disposición
por actividades una etiqueta dedealto
los
AUTORIDAD QUE LO EMITE trabajadores
fácilmente y de sus
comprensible representantes. para los
riesgo, serán los establecidos en las leyes
INTERNA
NACION
CIONAL
2.
del CuandoGeneral
trabajadores,
Sistema los
que de empleadores
facilite
Pensiones. Noreciban
información podrá
AL
productos
esencial DE
dictarse
CAMPO sobre químicos
disposición oque
su clasificación,
APLICACIÓN. no disposiciones
invocarse
Las hayan
los acuerdo sido
peligros
etiquetados
que presente
alguno
del entrañan
para o decreto
marcados
yapartarse con
las seprecauciones dearreglo
aplicarán lo a a allí
lo
de
los
previsto
seguridad
establecido". en queel artículo
deban
Prestadores de Servicios de Salud, las 7 o para
observarse. los cuales no
se
3. hayan
1) Las proporcionado
exigencias
Entidades Promotoras de Salud, las para fichas
etiquetar de odatos
marcar de
7 seguridad
los productos según se
químicos prevé en elSubsidiado,
enpensiones
consonancia artículo 8,
"Para
Adopta la las
Administradoras liquidación
Guías deldede las
Régimen
Atención Integralsóloconse
de
deberán
los
tendrán
las
Salud párrafos
Entidades obtener
en
Ocupacional cuenta y la2 información
1Adaptadas, del factores
los presente
las Empresas pertinente
artículo
sobre los
de
Congreso de la República x del proveedor o de otras fuentes de
deberán
cuales
Medicina
basadas enestablecerse
cada persona
Prepagada
la evidencia y por
hubiere a las
Guía lade autoridad
efectuado
Entidades
Atención las
10 información
competente
cotizaciones.
Departamentales,
Integral Basada razonablemente
oNinguna
por launEvidencia
en Distritales organismo
pensión ydisponibles,
aprobado
podrá
Municipales
para sery
no
o
inferior
de
Dolor deberán
reconocido
Salud. utilizar
al salario
Lumbar por la los productos
autoridad
mínimo ylegal
Inespecífico químicos
competente,
mensual
Enfermedad
antes
de
vigente.
Así
Discal deRelacionados
conformidad
mismo, disponer
Sin con
a losembargo, de dicha
prestadoreslas
connormas información.
lalade nacionales
ley
servicios
Manipulación podráde
3.
o
salud Los empleadores
internacionales.
determinar que losoperen
Manual de Cargas y otros Factores casos deberán
en que asegurarse
exclusivamente se puedan de
en
de
Ministerio de Protección Social x Todos que
2) Ensólo
conceder
cualquiera
Riesgo el en sean
caso dedel
beneficios
el utilizados
lostransporte,
Lugar aquellos
económicos
regímenes
de Trabajo tales productos
exigencias
periódicos
de(GATI-
excepción DLI-
clasificados
deberán
inferiores
contemplados
ED) Guía de con
tener
al Atención
salario arreglo
en el mínimo, en a lo
Integrala279
artículo previsto
cuenta
personas
Basada en
de laenLey el
las
de
la
artículo
Recomendaciones
escasos
100
OBJETO
Evidencia de 1993 26
recursos
Y CAMPO oy la identificados
quede DE
Ley
para las
no de o2001,
647Naciones
cumplan
APLICACIÓN: evaluados
Unidas
con
Desórdenes las
se les
La
según
relativas
condiciones
aplicarán
presente el
Musculoesqueléticos alpárrafotransporte
requeridas
deresolución
manera obligatoria 3 del
para de artículo
tener las objetoy
tiene relacionados
(DME) mercancías
por 9
derecho
Actividades
etiquetados
peligrosas.
adisposiciones
unaMovimientos
establecer pensión". lospeligrosas
oprocedimientos
delmarcadosSistema y de condiciones
yconformidad
Obligatorio
condiciones de
de
Ministerio de Protección Social x Todo con
trabajo nocivas para Repetitivos
menores de
de Miembros
edad.
conhabilitación,
Garantía
de el artículo
Superiores de (Sindrome
Calidad 7,
asíycomo de la
de que se tomen
deAtención
adoptar
Túnel el todas
deManual
Salud
Carpiano,
las
"A
del
de debidas
partir
Sistema
Habilitación
Epicondilitis deGeneral precauciones
ylaEnfermedad
vigencia
que de deben delde
Seguridad durante
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cumplir: Social
De Quervain su
a)Acto
en
las
utilización.
Legislativo,
Salud
(GATI--SOGCS-
Instituciones
Reglamenta DME no dehabrá
ambiental que trata
Prestadoras regímenes esteServicios
de
y sanitariamente especiales de
la
Ministerio de Salud y Protección Social x Todo 4.
ni
Salud,Los b)
gestión empleadores
exceptuados,
decreto, excepto
los Profesionales
integral deberán
sin aperjuicio
las
de Institucionesmantener
del aplicable
Independientes
los residuos una
del
registro
la
Sistema
de fuerza
Salud,de
hospitalarios depública,
c) Salud
loslosServicios productos
al Presidente
pertenecientes químicos
de Transporte de
a las la
peligrososdeutilizados
República
Fuerzas
Especial a lo enestablecido
yPacientes, yel d)lugar Lasdeentidades
trabajo,
en los
con
parágrafos
Militares
con objetoreferencias
y del a
lapresente
asocial Policíalas
diferente fichas
artículo".
Nacional, de datos
las cuales
a la prestación de
Ministerio de Salud y Protección Social x Todo seguridad
podrán
de servicios apropiadas.
acogerse de demanera Elsalud,
registrovoluntariadeberá
que ser
alpor
accesible
"Las
SOGCS personas
requerimientos a
y de manera cuyo todos derecho los
propiosobligatoria, a trabajadores
la pensión
de su actividad, cuando se
interesados
cause
quieran
brinden de ymanera
a ofrecer
partir sus larepresentantes.
de la exclusiva
vigenciadedel
prestación presente
servicios
servicios de
Acto
salud
baja Legislativo
a Empresas
complejidad
Modificado por elnoyActopodrán recibir
Administradoras
consulta
Legislativo más
especializada,
No 02 dede
La
trece presente
(13) ley tiene
mesadas por
pensionales objeto establecer
al año. Se
Ministerio de Protección Social x Todo Planes
que
2009.
las no deLa Beneficios
incluyan
disposiciones atención servicios-EAPB-,
de delaInstituciones
relacionadas hospitalización
salud con y losel
entiende
Prestadoras
ni quirúrgicos.
saneamiento quede la ambiental
pensión
Servicios sedecausa Salud
son cuando
-IPS-,
servicios seo
procesos todos
cumplen de losplaneación,
requisitos para formación,
con
El Entidades
públicoscumplimiento
vigilancia ay cargo Territoriales.
control del deldeEstado.
ejercicio, garantiza aa
las Sedisposiciones acceder
desempeño
ella,
PARÁGRAFOaún
contenidas
todas las cuandoen 1°.-
la no se
presente hubiese
Salvo los
resoluciónefectuado
servicios
es el
de
ySe ética delpersonas
organiza
reconocimiento". Talento el
el sistema acceso de
Humano a losárea
del servicios
de la
vigilancia,
Ministerio de Salud x Todo definidos
obligatoria
de promoción,
salud
inspección por
mediante elprotección
control Ministerio
y verificación y de
por
ladelarticulación
sector la Protección
parte
recuperación
salud de los
de las
de
Social
Entidades
la y Departamentales
salud. actores que intervienen en estos
diferentes y Distritales de
"La ley
para
Salud, los establecerá
en cuales
lo de susecompetencia un procedimiento
establezcan breve
estándares,
procesos.
para la revisión de las pensiones
no seTalento
Corresponde
Por aplicarán allas
Humano normas
Estado del SOGCS
enorganizar,
Salud a los y
dirigir
se entiende
Congreso de la República x Todo reconocidas
Bancos con abuso losdel derecho o sinde el
reglamentar
todo
cumplimientoeldepersonal
Sangre,
la prestación
de los
aque Grupos
requisitosinterviene de Práctica
de servicios en la
establecidos
Profesional
salud
promoción, que
a los educación, no cuenten
habitantes yinformación con
de saneamiento de la
en la ley oconforme
infraestructura
ambiental en física
las convenciones
para
a los la prestación
principiosy laudos de
de
salud,
arbitrales prevención,
válidamente diagnóstico,
celebrados". tratamiento,
servicios
eficiencia, de salud,
universalidada los
rehabilitación y paliación de la enfermedad procesos y de los
solidaridad.
48 laboratorios
También, de habitantes
genética forense, a los
de todos establecer
"Parágrafo los
1º.
las políticas para
deldeterritorio la
Bancos
prestación
nacional de Semen de A servicios
dentro
partir
de lasde
del de
Unidades 31
la salud dejulio por
estructura
de
2010,
Biomedicina
entidades no podrán
Reproductiva
privadas, causarse
ylaejercer y a pensiones
todos
su vigilancia los
organizacional
superiores a de veinticinco prestación (25) de losy
salarios
demás
control.
servicios de Bancos
Asísalud.mismo, de establecer Componentes las
Asamblea Nacional Constituyente x 49 mínimos
Anatómicos,
competencias legales de mensuales
la Nación, vigentes, las entidades con
cargo
así como
Todo aniño
territoriales recursos ay los
menor lasde naturaleza
demás
de un año
particulares, pública".
entidades
yque no esté
determinar que
producen
cubierto
los aportes insumos
por aalgún
su cargodetipo salud en yprotección
de productos
los términos o dey
"Parágrafo
biológicos,
seguridad
condicionessocial, 2º. A tendrá
partir
correspondiendo
señalados ende derecho
la la vigencia
ley. de amanera del
recibir
50 presente
exclusiva al Acto
Instituto Legislativo
Nacional no
de podrán
Vigilancia
atención gratuita en todas las instituciones
establecerse
de salud
de
Los serviciosque reciban deen salud pactos,
aportes convenciones
del
se organizarán Estado. en La
colectivas
Medicamentos
ley
forma reglamentará de trabajo,
descentralizada,y laAlimentos laudos
materia. por-o INVIMA-,
acto
nivelesjurídicode
de
alguno,
conformidad
MANUALES
atención yDEcon condicionescon lo
ESTÁNDARES pensionales
señalado
participación por diferentes
el artículo
DEL SISTEMA de la
Ministerio de Protección Social x Todo a245las de
ÚNICO establecidasLey 100ende
DElaACREDITACIÓN las1993,
leyes la delvigilancia
Sistema
comunidad.
General
sanitariade y elPensiones".
control de calidad de los
productos
La ley señalaráy los servicios términos en que los cuales estasla

INTERNA
NACION
CIONAL
AL
Procedimiento de renovación de la
habilitación de prestadores de servicios de
Adoptar el Formulario
salud. Modificado por lade Inscripción
Resolución delenMin.el
Registro
Modifica
Protección elEspecial
artículo
Social 2 de
3061de laPrestadores
de resolución
2010. de Modificado por el Decreto Nacional 2417 de
1445
Los
Ministerio de Salud y Protección Social x Todo Modifíquese
Servicios
de 2006 de de elSalud
artículo y 1° el de la Resolución
Formulario de 2007
prestadores
1998 de 2010, el cualservicios
quedara de salud y las
así:
Reporte
entidades 1°. de Novedades,
objeto socialelde
conProcedimiento Manual que
diferente de
"Artículo
Estándares que establece renovación
las Condiciones
presten
de la servicios
habilitación de salud,dede deben
prestadores renovarde la
Adoptar
Tecnológicas
habilitación, el Manual
dentroy Científicas
deLos Estándares
los sesenta para
(60) días la
Ministerio de Salud x Todo servicios dede
Acreditación
Habilitación salud.
de Instituciones
Prestadores prestadores
de Prestadoras
Servicios de
hábiles
servicios siguientes
dedefinidos
salud al
ySalud
las vencimiento
entidades de la
de
Salud Servicios
y los
habilitación, deaplicando como ytales ycon
elel Manual objeto
elsiguiente
Manual de
social
Estándares
de diferente
de lasque
Procedimientos presten
Entidades
para servicios
Promotoras
la Habilitación de
procedimiento:
salud, deben renovar la habilitación, dentro
Salud,
Prestadores
1. Administradoras
la de Servicios dedel Salud Régimen
y los
Ministerio de Salud x Todo de Realizar
los ciento
Subsidiado,
definidos
autoevaluación
ochenta
comoEntidades tales, (180)
los
para díasconstatar
Adaptadas
cuales hábilesy
forman
el cumplimiento
siguientes aldevencimiento de las decondiciones
la Resolución.
habilitación, de
Empresas
parte integrante
habilitación. Medicina
de la presente Prepagada del
aplicando
Sistema el siguiente
Único de procedimiento:
Acreditación, los cuales
2. Ingresar la
1. Realizar a la página web, de la Dirección
Ministerio de Protección Social x Todo forman
Departamentalparteautoevaluación
integrante
o Distrital depara la constatar
presente
el cumplimiento
Resolución. de las de Salud
condiciones que de le
corresponda,
habilitación. al enlace de habilitación de
prestadores de servicios de
2. Ingresar a la página web, de la dirección salud y activar la
opción renovación.
departamental o distrital de salud que le
Ministerio de Protección Social x Todo Campo
3. Generar de laaplicación.
constancia Las dedisposiciones
renovación dedel
la
corresponda,
presente al enlace
decreto se de habilitación
aplicarán a losde
habilitación.
prestadores dedeservicios de salud y activarlas la
Prestadores
Parágrafo. Para Servicios
efecto de la de Salud,
renovación de
opción
Entidades renovación.
Promotoras de Salud, las
la
3. habilitación
Generar la constancia y durante
de renovación el tiempo
de la
Presidencia de la República x Toda Administradoras
establecido en ladel Régimen
presente Subsidiado,
resolución, se
habilitación.
las Entidades Adaptadas, las Empresas de
considera que
Parágrafo. Prepagada los prestadores
Para efecto yde ala renovación de servicios
de
Medicina
de salud y las entidades las
con objeto Entidades
social
la habilitación
Establece
Departamentales,los requisitos yDistritales
duranteesenciales el para
y Municipales tiempo la
diferente
establecido que en presten
la presente servicios de salud,
Ministerio de Salud x Todo prestación
de Salud. en
inscritos de servicios
el registro de resolución,
salud en de
especial
se
el
considera que
territorio nacional los prestadores de servicios
prestadores
de salud y lasdeentidades servicios con de objeto
salud, social están
habilitados
Corrección
diferente que deyerros
de conformidad
presten del servicios
Decreto con 1072 eldeDecreto
de
salud,
1011 de 2006
2015
inscritos en y sus el normas
registroreglamentarias.
especial de
Ministerio del Trabajo x Todos
prestadores de servicios de salud, están
habilitados de conformidad con el Decreto
El trabajode
1011
ACuando penitenciario
la 2006 es
incapacidad ya laqueactividad
susse refiere normas el
Ministerio de Justicia y del Derecho x Todos humana libre,
277 material
reglamentarias".
artículo del Código o intelectual del que, de
trabajo,
manera personal, ejecutan
provenga de tuberculosis adquirida durante al servicio de
otra persona las
la vigencia del personas
contratoprivadas de trabajo, de la el
Obligaciones
libertad y que
trabajador de los establecimientos
tiene
enfermo untendrá derecho a yser Modificado y adiciona por el Decreto 1906
fin resocializador
Artículo 2.2.1.6.10.5; Artículo 2.3.2.1, literal reincorporado
educativos,
dignificante.respecto
Asíamismo a implementar
la empresa se constituye
en condiciones unenPlan
una de 2015, en relación con el Plan Estratégico
Ministerio de Transporte x a; Artículo 2.3.2.3.1; Artículo 2.3.2.3.2. Estratégico
actividad
no inferiores deaSeguridad
dirigida lasa laque Vial. siempre
redención
tenía, de pena que de de Seguridad Vial
las personas condenadas.
dentro del término de quince meses, Las actividades
laborales
contados de las personas
desde la fecha privadas
en que por de larazón
Congreso de la República x Todo libertad
de podrán prestarse
la enfermedad cesó en de el maneraejercicio del
intramural
trabajo, y extramural.
presente El Instituto
dos certificados expedidos
Nacional
por Penitenciario
separado por médicos y Carcelario -INPEC-,
tisiólogos de
El presente
podrá ofrecer decreto
las se
plazas
reconocida honorabilidad y legalmente aplica
de a
trabajotodos los >Por medio de la Sentencia C-651 de 2015
Ministerio de la Protección Social x Todos trabajadores
autorizados para ello, en que conste que se se declaró la exequibilidad del artículo 8 del
penitenciario que laboran
directamente en o actividades
mediante de
alto riesgo,con
convenios
encuentra entendiendo
personas
totalmente por actividades
públicas
curado. Esteo privadas. de Decreto 2090 de 2003 y se dejó claro que el
derecho
alto
En todo
se riesgo
podrá caso aquellas
propiciará
ejercer aunen cuando
lasla cuales
existenciaellapatrono
labor
de o decreto 2090 de 2003 no establece un
Los empleadores
desempeñada
plazas suficientes deberán
implique
para
empresa pague al trabajador todas las la
que adoptar
disminución
las personas y de la régimen especial o exceptuado de
12 garantizar
expectativa
privadas
prestaciones deelde
lacumplimiento
vida saludable
libertad,
legales conqueelde olas
asíobjeto medidas
loladeseen,
necesidad
de dar pensiones, sino que contempla unas
necesarias
del
por retiro
puedan depara
acceder
terminado laselproteger
ellas. lalaborales
funciones
acontrato de salud
trabajo. y elque normas especiales dentro del régimen
bienestar
ejecuta,
Parágrafo. conde los trabajadores,
ocasión
Todas de su trabajo.
las personas entre otros,
privadas a general de pensiones, toda vez que los
de la
través de los sistemas de gestión de únicos que tienen derecho a la pensión de

INTERNA
NACION
CIONAL
AL
Los empleadores deberán propiciar la

13 participación de los trabajadores y de sus
representantes en los organismos paritarios
existentes para la elaboración y ejecución
Los empleadores
del plan integral deserán responsables
prevención de que
de riesgos
14 los trabajadores
de cada empresa.seAsimismo,
sometan adeberán
los exámenes
médicos
conservardey pre empleo,
poner periódicos
a disposición y de
de los
retiro, acordeycon
trabajadores los representantes,
de sus riesgos a que están así
Los
como empleadores,
expuestos según la
enautoridades
de las sus labores. naturaleza
Tales delasus
exámenes
competentes,
16 actividades
serán
documentación y el tamaño
practicados, de la empresa,
quepreferentemente,
sustente de
por
el referido
manera
plan. individual
médicos o colectiva,
especialistas en saluddeberán
ocupacional
instalar y aplicarningún
y no implicarán sistemas de respuesta
costo para los a
Siempre
emergenciasque dos
trabajadores y, enola
más
derivadas empresas
de
medida de lo oposible,
incendios,
17 cooperativas
accidentes
se realizarán desarrollen
mayores,
durante simultáneamente
desastres
la jornada naturales
de trabajo.u
actividades en un mismo
otras contingencias lugarmayor.
de fuerza de trabajo,
los empleadores serán solidariamente
Los trabajadores
responsables portienen derecho
la aplicación dealas
estar
Comunidad Andina de Naciones x 19 informados
medidas de sobre los riesgos
prevención laborales
de riesgos laborales
vinculados a las actividades que realizan.
ElComplementariamente,
empleador deberá garantizar la
los empleadores
25 protección
comunicarán delas losinformaciones
trabajadores que por su a
necesarias
situación
los trabajadores de discapacidad sean
y sus representantes sobre
especialmente
las medidas quesensibles se ponena en los práctica
riesgos para
El
salvaguardar la seguridad y salud de losen las
empleador
derivados del deberá
trabajo. tener
A tal en
fin, cuenta,
deberán
26 evaluaciones
tener
mismos. en cuenta deldichos
plan integralaspectos deen las
prevención
evaluacionesdede
Comprenden riesgos,
todas laslossustancias
los riesgos, factores de
en la adopciónparariesgo
las
que
cuales pueden
de medidas incidir en
preventivas
el Instituto lasy funciones
Nacional de de
protección de
Seguridad y
Cuando
procreación
necesarias.
Salud las actividades
Ocupacionalde los trabajadores
(NIOSH)que mantiene
normalmente
y límites
27 realiza una
trabajadoras, trabajadora
en particular
de exposición recomendada (REL, en inglés) resulten
por lapeligrosas
exposición
durante
ay los elde
agentes
límites período
físicos,dequímicos,
exposición embarazo
permisible o lactancia,
biológicos,
(PEL, en
los
inglés)empleadores
ergonómicos bajo deberán
las adoptar
y psicosociales, con ellas
normas fin sobre
de
Previamente
medidas
adoptar las
contaminantes a ladel
necesarias
medidas incorporación
para
aire evitar
para su
preventivas alanecesarias.
la industria
29 actividad
exposición
general laboral
dea la tales de niñas, niños
riesgos. Para ello,
Administración y
de Salud y
adolescentes,
adaptarán
Seguridad las el empleador(OSHA)
condiciones
Ocupacional dedeberá
trabajo, realizar
(29 CFR
una evaluación
incluyendo
1910.1000). el de
traslado los puestos
temporal de a trabajo
un puesto a
Los empleadores
desempeñar
de trabajo por los
distinto serán responsables
y mismos,
compatible a fincon desu de que
30 adeterminar
las niñas,
condición,
Para los REL niños
la de
hasta yNIOSH,
naturaleza,
tantoadolescentesel gradode
su estado
"TWA" y salud
la una
indica
trabajadores
duración
permita su
concentración laseexposición
les practiquen
dereincorporación
por promedio al al exámenes
riesgo,
puesto
ponderadocon deel de
médicos
objeto
trabajo de de preempleo,
adoptar
correspondiente. las
tiempo de hasta 10 horas de una jornada periódicos
medidas
En o
preventivas
cualquier decaso,de
retiro.
se Cuando
necesarias.
garantizará
trabajo durante alos
launamayores
trabajadora
semana de laboral
18
susaños
derechospero
de 40
OSHA 29 CFR 1910.1000 x Todo menores
laborales,
horas. El de
Dicha evaluación 21 estén
conforme
límite detomará arealizando
en cuenta
lo dispuesto
exposición a trabajos
enloslaplazo
corto
considerados
riesgos
legislación
(STEL, específicos
en comoestá
nacional
inglés) insalubres
para
de cada uno
designado o peligrosos,
la seguridad, lossalud
de por "ST"y
de
Paísesacuerdo
desarrollo con
de
Miembros.
precediendo elloniñas,
las previsto
valor; a en
niños yla legislación
menos que se
Tiene
nacional,porlos
adolescentes.
indique objeto
lo exámenes establecer
contrario; el reglas
periódicosSTEL para
deberán
es una
Ministerio de Trabajo x 2.2.4.2.2.1 - 2.2.4.2.2.24 llevar
El a
efectuarse cabo
empleador la afiliación,
exposición con TWA de 15 minutos por
hasta la
deberá edad cobertura
de
informar 21 años,
a las y el lono
niñas,
que Antiguo Decreto 723 de 2013
pago
niñosde
menos
debe aportes
y cada año.en el
adolescentes
excederse enySistema
a sus
ningún General
padres, momento de
Riesgos
durante Laborales
representantes
la jornada de las
o responsables, personas
laboral. El valor de los techo de
La presente
vinculadas
riesgos y lasa sección
través
medidas detiene por
contrato
adoptadas.
los REL está designado por "C" precediendo objeto
formal de
establecer Antiguo Decreto Decreto 55 de 2015
Ministerio de Trabajo x 2.2.4.2.3.1. - 2.2.4.2.3.16 el valor; las
prestación de reglas
menospara
a servicios conlaentidades
que afiliación
se indique yo el lo
pago de aportes
instituciones
contrario; al techo
públicas
el valor Sistema noGeneral
o privadas,debetales de como
excederse
Riesgos
contratos
en ningún Laborales
civiles,
momento. de los Las
comerciales estudiantes
o
sustancias queque
cumplen con lasycondiciones
administrativos de los trabajadores expresamente
REFERENTE REQUERIMIENTOS
Riesgos Laborales. Todas ESPECÍFICOS
las personas
privadas de la libertad
AUTORIDAD QUE LO EMITE que desarrollen actividades laborales deben
INTERNA
NACION
CIONAL
estar afiliadas al Sistema General de
AL
Riesgos Laborales. En caso que las personas

privadas de la libertad presten sus
servicios directamente al INPEC, la
cotización deberá ser asumida por el
Ministerio de Justicia 2.2.1.10.2.3. Instituto.
Si la prestación del servicio se hace en
virtud los
Señala de criterios
un convenio paracon persona pública
la graduación e
Ministerio de Trabajo x 2.2.4.11.1. - 2.2.4.1.7 o privada,de
imposición el INPEC
multasdeberáderivadas garantizar
de que
dentro del mismo
incumplimientos se incluyan
a las normas sobrelas salud y
obligaciones
seguridad
Calificación endel para ladel
el origen
trabajo cancelación
accidente,delalas
sumasdeque
Sistema
enfermedad ocorrespondan
Gestión LasaInstituciones
de Seguridad
la muerte. la afiliación
y Salud en
Ministerio de Trabajo x 2.2.4.6.1. - 2.2.4.6.37 el Trabajo. de Servicios
Prestadoras respectiva. de Salud y
Entidades Promotoras de Salud, deberán
conformar una dependencia técnica o grupo
Establecer las condiciones
interdisciplinario que adelante laborales
el
Ministerio de Trabajo x 2.2.1.5.2.1 - 2.2.1.5.14. especiales
procedimiento del teletrabajo
de determinación que regirán las
del origen
relaciones entre empleadores
y registrarla ante las Secretarías de Salud. y
teletrabajadores
Las Administradoras y que se desarrolle
de organización
Riesgos Laborales en el
Determina
sector las bases
público de
yprocedimiento
privado en relación y
de
adelantarán
administración el por
gubernamental y, privada de
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x 2.2.4.6.38 - 2.2.4.6.42 dependencia.
intermedio del grupoen interdisciplinario
la Salud Ocupacional el país, para la
previsto
posterior constitución 2.2.5.1.26.
en el artículo de un Plan del Nacional
presente
Los
unificado Decreto.
empleadores
en el campo que tengan a su cargo de
de la prevención uno
PARÁGRAFO
o
losmás 1.yElenfermedades
trabajadores
accidentes costo
deben de estar
los honorarios
afiliados al
relacionadas
Ministerio de Trabajo x 2.2.4.2.1.1. - 2.2.4.3.8 que se debe sufragar a las Juntas de
Sistema General
con el trabajo y en deelRiesgos Laborales. de
del mejoramiento
Calificación
La
lasselección
condiciones de
deInvalidez,
la
deentidad
trabajo. será asumido por
administradora
la
Por
de última
medio Entidad
del cual
laborales Administradora
se esreglamenta
Los decretos reglamentariosyyvoluntaria
riesgos libre de
demásel Riesgospor
Laborales
Contrato
parte
normas o Fondo
de
delque Aprendizaje
empleador.
se de Pensiones
expidan y seregular
para al cual
dictan otrasse
Ministerio de Protección Social x 2.2.6.3.1 - 2.2.6.3.23. encuentre o se encontraba afiliado el
disposiciones
aspectos específicos del Título III de la Ley
trabajador
9a. de 1979yypodrá repetirSustantivo
del Código el costo de dellos
mismos
Se contra
aplicasobre
Trabajo a todos la lo
Saludpersona
afiliados o entidad
Ocupacional se que
al Sistema
resulte
General
ajustarán responsable
dea Riesgos del
de pago
las basesProfesionales, de la y
organización
Ministerio de Trabajo x 2.2.4.1.5.; - 2.2.4.4.1 - 2.2.4.4.7. prestación correspondiente, de
organizado
administración por queel decreto
establece 1295 de Decreto.
este 1994.
conformidad con el concepto emitido por
las Juntas de Calificación
Por el cual se establece el sistema de de Invalidez.
PARÁGRAFO
garantía de calidad2. Cuando se haya General de
del Sistema
Ministerio de Protección Social x 2.2.4.7.1. - 2.2.4.7.13. determinado en primera instancia el origen
Riesgos Profesionales
de una contingencia, el pago de la
incapacidad
Comprende atemporal las personas deberá ser asumido
naturales o
por la Entidad
jurídicas Promotora
que tienen de Saluddirecta
la obligación o
Ministerio de Protección Social x 2.2.4.10.2. - 2.2.4.10.5 Administradora de administradora
Riesgos Laborales
frente a la entidad de
respectiva,
cumplir conprocediéndose
el pago de aportes a efectuar los
reembolsos
Las Empresasenusuarias
correspondientes la forma
a unoque prevista
o más depor
utilicen losla
los
2.2.4.3.9 -2.2.4.3.11. ; 2.2.4.10.1.; normatividad
servicios de vigente.
Empresas
o riesgos quede Servicios el
conforman
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x 2.2.4.1.1.- 2.2.4.1.4 El incumplimiento de la obligación de que
Temporales,
Sistema deberán incluir los
trata el presente
trabajadores artículo
en misión dará lugar
dentro de susa
imposición
Programas de de Salud
sanciones, de conformidad
Ocupacional, para lo
con
cual lo previstosuministrarles:
deberán en el artículo 91 del Decreto-
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x 2.2.5.1.27 ley 1295 de 1994 o norma que los sustituya,
Una inducción completa e información
modifique
permanente o adicione.
para la prevención de los
Artículo
riesgos a2.2.4.6.37
que estánTransición.
expuestos dentroTodos los de la
Ministerio de Trabajo x 1 empleadores
empresa usuaria. públicos y privados,de
Los elementos los
contratantes
protección personal de personal bajo cualquier
que requieran el
modalidad de contrato
puesto de trabajo. civil, comercial
Las condiciones de o
administrativo, organizaciones de economía

INTERNA
La presente resolución tiene como objeto
NACION
CIONAL
ARTÍCULOS APLICABLES adoptar el Formulario PARÁMETROS Único de Afiliación y NOTAS VIGENCIAS / OBSERVACIONES
AL
Registro de Novedades al Sistema General

de Seguridad Social en Salud, y las
Esteinstrucciones
Reglamentopara tienesupor objeto
diligenciamiento
Ministerio de Trabajo x Todos establecer
contenidos lasen normas
los Anexos mínimas para la
Técnicos No. 1:
prevención los riesgos
"FORMULARIO ÚNICO DE AFILIACIÓN en las labores Y
mineras subterráneas,
REGISTRO DE NOVEDADES AL SISTEMA así mismo adoptar
los procedimientos
GENERAL DE SEGURIDAD para efectuar
SOCIAL EN la SALUD"
Ministerio de Trabajo x Todos inspección,y No. vigilancia
2: "INSTRUCTIVOy controlPARA todasEL
labores mineras subterráneas
DILIGENCIAMIENTO y de
DEL FORMULARIO
superficie que estén relacionadas
ÚNICO DE AFILIACIÓN Y REGISTRO con éstas,
DE
La
para presente Parte
la preservación
NOVEDADES ALtiene de por
SISTEMA objeto
las condiciones
GENERAL unificar
DE y
Ministerio de Salud y Protección Social x 2.1.1.1. - 2.1.13.9. actualizar
seguridad las
y reglas
salud en de
los afiliación
SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD", los cuales lugares al Sistema
trabajo en
General
que se de Seguridad
desarrollan
forman tales
parte integral Social deenlaSalud,
labores. misma. crear
el Sistema de Afiliación Transaccional,
Igualmente, describir su contenido,
Limitación
mediante ela cual
la capacidad
establecer sesupodrán derealizar
obligatoriedadafiliación y de las
los
Ministerio de Salud y Protección Social x 2.1.10.5.1 - 2.1.10.5.3 Entidades
procesos
transitoriedad Promotoras
de para suyde
afiliación Salud y garantias
novedades
aplicación enentodo
el el
de la afiliación
citado Sistema, y definir
territorio los instrumentos
nacional.
para garantizar la continuidad en la
Por el cualy se
afiliación modifican
el goce efectivo los del
artículos
derecho a la
Ministerio del Trabajo. x Todos 2.2.4.10.2.,
salud. 2.2.4.10.3. Y 2.2.4.10.5. Y se
adicionan los artículos 2.2.4.10.8. Y
2.2.4.10.9. del Decreto 1072 de 2015,
DEFINIR,
Decreto Único FORMULAR Y ADOPTAR,
Reglamentario la política
del Sector
UGPP x Todos de mejoramiento
Trabajo, referentes continuo
a los requisitos y
de la entidad
términos que garantice
de inscripción paralaelaplicación
ejercicio de de
las normas vigentes
intermediación y los principios
de seguros en el ramo de
De la inspección,
orientadores de vigilancia
la función
riesgos laborales que de la misma manera, v control sobre
administrativa, Aparte incorporado al Decreto Único
Ministerio de Trabajo y Seguridad Social x 2.2.3.2.1 - 2.2.3.2.10 la
se tercerización
en especial
hace necesario laboral
la economía
señalary alcance
la eficacia deenla el Reglamentario del Sector Trabajo, a travez
suministro de información
labor de intermediación derequerida
seguros ena los el del Decreto 583 de 2016
obligados,
marco del Sistemalos plazos para sudeentrega,
General Riesgoslos
procedimientos
Laborales, yrecomienda
Desarrolla, cuandomedidas
establecer se asumapara
y publica el
loscobro
que el
límites
ACGIH x Todo preferente
Ministerio
de exposición de la
pueda mora,
ejercer
profesional la su
práctica
labor
para la de la
sustancias
inspección
AIHA
quimicas tributaria
y vigilancia
administra
y agentes dentro
y control
programas
físicos. deintegrales
los
en procesos
la de
administrativos
materia,
educación de maneraquey el control
más en la
efectiva.
mantienen a los
determinación del
profesionales de ingreso
seguridadbase de y salud
Directrices
Métodos
cotizaciónde sobre
para la los
laboratorio límites
liquidación parade exposición
determinación
de los aportes a
x Todo ocupacional
radiación láser y ambiental
de longitudy de actuales
onda en entreel
de
al
camposustancias
de la peligrosas
higiene industrial, además de
180
Sistemanm yde1000 micras Social y demás
la Protección
operar
Directricesvarios sobre losprogramas
límitespor de la altamentea
exposición
obligaciones
reconocidos determinadas
de acreditación Unidad de de
la radiación
Gestión Pensional incoherente
ybase Visible e Infrarrojo
Contribuciones
x Todo laboratorios,
La misión de en a los más altos
Parafiscales
estándares de lalaProtección
ICNIRP esSocial
internacionales.
proporcionar
These — UGPP.
programs
orientación sobre la protección contra las
help ensure the
radiaciones no quality
ionizantes. of theItsdata used in
advice is
making
published critical
in the worker
form protection decisions.
of ICNIRP guidelines
x Todo Estos
to limitprogramas
exposure toayudan non-ionizing a asegurar
radiation; la
calidad de los datos
in statements, utilizados
reviews andennotes;
la tomaand de
decisiones
through críticas protección
information published de the
on los
Señala los criterios para una política
trabajadores.
OIT x Todo ICNIRP
nacional website.
sonre Seguridad Su asesoramiento
y Salud en se el
publica en forma de normas ICNIRP para
Trabajo
limitar la exposición a las radiaciones no
ionizantes, en declaraciones,
Señala recomendaciones comentarios
prácticas dirigidasy
OIT x Todo notas, ya través de
a los encargados della Sistema
información publicada
de Gestión de
en el sitio
la Salud web de ICNIRP.
y Seguridad en el Trabajo

INTERNA
NACION
CIONAL

AL
Establece las condiciones las condiciones

Ministerio de Trabajo y Ministerio de Salud generales de contratación en el sector
y Protección Social x Todo dando cumplimiento a la sentencia C-614
de 2009.

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MATRIZ LEGAL DE RIE

COLMENA SEGUROS, comprometida con en el asesoramiento, promoción y prevención en materia d

SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES

RIESGO FÍSICO - QUÍMICO

TAREAS DE ALTO RIESGO

eguridad y salud en el trabajo.

Por el cual se dictan normas para suprimir o

Por la cual se dictan normas para garantizar

Por medio del cual se dicta el Decreto Único

Decreto 1437 2015 Por el cual se reglamenta el artículo 80 de la

Por la cual se adopta el Plan Nacional de

Por medio del cual se regula la relación

Resolución 1401 2007 Por la cual se reglamenta la investigación de

Por el cual se determina la organización y

CST CST 1950 Código Sustantivo del trabajo

Por el cual señalan algunos requisitos que

Por el cual se modifica la Tabla de

Por medio de la cual se aprueba el

Por la cual se crea el sistema de seguridad

Resolución 1995 1999 Normas para el manejo de la historia clínica

Por medio del cual se establecen las fechas

Decreto 728 2008 Pequeños aportantes e independientes

Se adopta el contenido para el Formulario

Ley 9 1979 De la protección del medio ambiente

Resolución 2851 2015 Por la cual se modifica el artículo 3º de la

Por medio de la cual se regula el derecho

Por la cual se expide el Plan Nacional de

Resolución 1715 2005 Por la cual se modifica la Resolución 1995

Resolución 6398 1991 Por la cual se establece procedimientos en

Por la cual se adiciona el numeral 10 del

Por medio de la cual se aprueba el

Decreto 1280 2002 Sistema de Vigilancia, Inspección y Control

Ley 1164 2007 Por la cual se dictan disposiciones en

Resolución 3061 2010 Por la cual se modifica el artículo 1° de la

Por la cual se dicta una norma excepcional

Decisión 584 2004 Sustitución de la Decisión 547, Instrumento

NIOSH 1974 Instituto Nacional de Seguridad y Salud

Decreto Único Reglamentario Sector Afiliación, cobertura y pago de aportes de

Decreto Único Reglamentario Sector Afiliación de estudiantes al sistema general

Por el cual se adiciona al Título 1 de la Parte

Decreto Único Reglamentario Sector

Se determinan las bases para la

Decreto Único Reglamentario Sector Se reglamenta el Contrato de Aprendizaje y

Decreto Único Reglamentario Sector 1072 2015 Reembolsos

Decreto Único Reglamentario Sector Disposiciones para la organización y

Por el cual se establece el Reglamento de

Decreto Único Reglamentario del Sector Limitación a la capacidad de afiliación de las

ACGIH 1969 American Conference of Governmental

MDHS Métodos para la determinación de

AIHA Asociación Americana de Higiene Industrial

ICNIRP International commission on Non - Ionizing

Convenio 155 1981 Convenio sobre Seguridad y Salud de los

Directrices relativas a los Sistemas de

Oficio 42578 2012 Talento Humano en el Sector Salud

REFERENTE REQUERIMIENTOS ESPECÍFICOS

Término y procedimiento para la entrega de

140 Aviso de la ocurrencia de un accidente de

REFERENTE OBJETO REQUERIMIENTOS