Acta de Compromiso

FORMATO ACTA DE COMPROMISO ESCUELAS DE
FORMACIÓN
Proceso: Administración del Talento Humano Autoridad: JEDHU
Rige a partir de:

Código: ADMTTHH-FT-3278-JEDHU-V06 Página 1 de 2
06/10/2020
ACTA DE COMPROMISO PARA ASPIRANTES QUE PARTICIPEN EN LOS PROCESOS DE

INCORPORACIÓN Y SUS PADRES DE FAMILIA
INFORMACIÓN QUE USTED DEBE SABER Y CONOCER SOBRE EL PROCESO DE

SELECCIÓN PARA LAS ESCUELAS DE FORMACIÓN
La presente acta tiene como finalidad que tanto el aspirante como los padres de familia
conozcan y acepten la conformidad que tienen frente a las normas que de carácter
OBLIGATORIO deben asumir durante el proceso de incorporación y se ajusten a ellas:
INFORMACIÓN GENERAL:
1. El aspirante es responsable del cumplimiento a cabalidad de cada uno de los requisitos

mínimos de inscripción, los cuales debe verificar antes de realizar cualquier trámite.
2. La Dirección de Incorporación y Control Reserva Naval se reserva el derecho de admisión,
lo que significa que aprobar o completar los requisitos mínimos de ingreso NO asegura su
aceptación o ingreso a la Institución; los resultados del proceso se publicarán a través de
la página Web https://haztemarino.armada.mil.co.
3. No se acepta la intervención de terceros y/o intermediarios para realizar el proceso u
obtener información interna del mismo, en caso de que se detecte a un aspirante acudir a
estos mecanismos se retira inmediatamente del proceso, sin perjuicio de las acciones
penales a que haya lugar.
4. Los aspirantes que NO CUMPLAN con los requerimientos solicitados en las fechas
establecidas y bajo las directrices emitidas por esta Dirección no serán tenidos en cuenta
en la Junta de Admisión.
5. Usted como aspirante se compromete a asistir puntualmente a las fechas y horas
programadas para cada fase del proceso; el incumplimiento de esta disposición conlleva al
retiro del proceso.
6. A partir de la firma del pliego de antecedentes, el aspirante certifica que toda la
información que suministre en el diligenciamiento de todos los formatos de la carpeta es
correcta y acepta que cualquier inexactitud, o falsedad ocasiona la exclusión del proceso
de selección, sin perjuicio de las acciones penales a que haya lugar.
7. Así mismo, conoce las normas y valoraciones del proceso de selección e incorporación y
se acoge a ellas; en especial sobre la confidencialidad de los procesos, definidos en
las directrices Institucionales respecto al “Proceso de Selección e Incorporación
para las Escuelas”, donde se establece que la información relacionada con el
proceso de incorporación, tiene carácter de Confidencial y Reservado.
8. A continuación, se mencionan los decretos y artículos de ley que ilustran y regulan la
evaluación de la capacidad psicofísica: Decreto 1796 de 2000 (septiembre 14). “Artículo
3. La capacidad sicofísica para ingreso y permanencia en el servicio del personal de que
trata el presente decreto, se califica con los conceptos de apto, aplazado y no apto.” de
acuerdo al código de inhabilidades que rige a Medicina Laboral de la Dirección de Sanidad
de la Armada Nacional.
Es Apto: Quien presente condiciones psicofísicas que permita desarrollar normal y
eficientemente la actividad militar.
Es No apto: Quien presente alguna alteración psicofísica que no le permita desarrollar
normal y eficientemente la actividad militar, concepto que es EXCLUYENTE dentro el
proceso, por tanto, no podrá ingresar a las Escuelas de Formación de la Armada Nacional.
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FORMACIÓN
Proceso: Administración del Talento Humano Autoridad: JEDHU
Rige a partir de:

Código: ADMTTHH-FT-3278-JEDHU-V06 Página 2 de 2
06/10/2020
Es Aplazado: Quien presente alguna lesión o enfermedad y que, mediante tratamiento,

pueda recuperar su capacidad psicofísica para el desempeño militar. Artículo 4:
Exámenes de capacidad psicofísica. Los exámenes médicos y para clínicos de
capacidad psicofísica se realizarán para el evento de incorporación. Artículo 7: Validez y
vigencia. Los exámenes de capacidad psicofísica, los resultados de los diferentes
exámenes médicos odontológicos, y para clínicos practicados tienen una validez de tres
meses (noventa días), contados a partir de la fecha en que fueron practicados.
9. El concepto de capacidad psicofísica se considera válido para el personal por un término
de tres meses durante los cuales dicho concepto será aplicable para todos los efectos
legales; sobrepasado este término, continua vigente hasta cuando se presenten eventos
del servicio que imponga una nueva calificación de la capacidad psicofísica.
10. El aspirante tiene claros los tiempos que tienen para el desaplazamiento, una vez sean
valorados por medicina y odontología, el aspirante tiene 15 días CALENDARIO para poder
subir al software los respectivos conceptos o exámenes por los cuales quedaron
aplazados.
DECLARAMOS QUE HEMOS LEIDO EL DOCUMENTO INTEGRAMENTE Y TENEMOS

CLARIDAD SOBRE LOS REQUISITOS QUE SE DEBEN CUMPLIR DURANTE EL
PROCESO, y ACEPTAMOS SOMETERNOS AL MISMO.
Ciudad y fecha: 15-05-2022

Apellidos y Nombres del Aspirante Ardila Cortes Yair
YAIR ARDILA CORTES C.C 1193216803

Firma del Aspirante y No. Documento Identidad
JOSE MAURICIO ARDILA VERGARA LEYDI CORTES ROBLES

Nombre y firma del padre Nombre y firma del acudiente o tutor
FAVOR ANEXAR ESTE FORMATO EN LA CARPETA DE INCORPORACION DEL DISTRITO

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1. El aspirante es responsable del cumplimiento a cabalidad de cada uno de los requisitos

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Es Aplazado: Quien presente alguna lesión o enfermedad y que, mediante tratamiento,

DECLARAMOS QUE HEMOS LEIDO EL DOCUMENTO INTEGRAMENTE Y TENEMOS

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