BLUEFIELDS INDIAN & CARIBBEAN UNIVERSITY

BICU

FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION Y HUMANIDADES

FACEYH

ESCUELA DE MEDICINA DR. ROBERTO HODGSON

CARRERA: MEDICINA

Tema: Desarrollo integral de la mujer, potenciando la igualdad y equidad

de género

Nombre0s y apellidos: Norvin Nabel Flores García

Número de carnet: 1801050065

Año: IV vespertino

Nombre del conferencista: MSc. Irene Brooks Vidaurre

Bluefields, Nicaragua 18 de marzo 2022

“La Educación es la mejor opción para el Desarrollo de los Pueblos”

La igualdad es un principio que implica el trato homogéneo para todas las personas,
independientemente de sus características o circunstancias. La igualdad está consagrada
como un derecho humano, tal y como se establece en la Declaración Universal de los
Derechos Humanos creada y difundida por las Naciones Unidas en 1948.

El desarrollo integral de la mujer, potencia la igualdad y equidad de género, disminuye la

violencia familiar, reduce la tasa de mortalidad por feminicidios, contribuye a poner en
práctica una cultura de igualdad en el trabajo.

La equidad es la capacidad de administrar justicia de forma imparcial, pero considerando las

particularidades de cada caso para evitar sanciones poco equitativas o injustas. También
puede entenderse como la capacidad para aplicar la misma norma a todos los individuos,
teniendo en cuenta sus circunstancias personales. (Aragón, 2020)

Cabe mencionar que la equidad es un método que se debe aplicar a todos por igual sin
importar etnia, lengua, religión, estatus social y preferencia políticas, en nuestra costa caribe
en muchas ocasiones a preciamos la discriminación a las personas en mayor parte por las
etnias y estatus social, sin embargo, es algo que debemos erradicar e inculcar a las personas y
las nuevas generaciones que todos somos iguales y que tenemos los mismos derechos
sociales.

Para NACIONES UNIDAS (2020), la igualdad de género se refiere a “la igualdad de

derechos, responsabilidades y oportunidades de las mujeres y los hombres, y las niñas y los
niños”. Por tanto, el sexo con el que hayamos nacido nunca va a determinar los derechos,
oportunidades y responsabilidades que podamos tener a lo largo de nuestra vida. La igualdad
no significa que las mujeres y los hombres sean lo mismo, sino que los derechos, las
responsabilidades y las oportunidades no dependen del sexo con el que nacieron. La igualdad
de género supone que se tengan en cuenta los intereses, las necesidades, roles y las
prioridades tanto de las mujeres como de los hombres.

De acuerdo con esta información podemos mencionar que no importa el sexo con el que
nacen las personas, las oportunidades los derechos y deberes son iguales en la sociedad, no
obstante, en nuestro país todavía surgen múltiples casos en los que no se pone en práctica la
igualdad de género y la equidad todo esto lo podemos apreciar debido a la gran cantidad de
hombres machistas que subestiman la capacidad y calidad en que las mujeres pueden
desarrollarse en diferentes ámbitos laborales.

La igualdad de género es por tanto un principio jurídico universal, mientras que la equidad de
género introduce además un componente ético para asegurar una igualdad real que de alguna
forma compense la desigualdad que el género femenino arrastra en cuanto a representación
política o mercado laboral, entre otras. La equidad debe aplicarse en el género tal como se
aplica en otros ámbitos, como por ejemplo en el sistema tributario, donde cada persona paga
más o menos en función de lo que tiene. (FETRADOMOV NICARAGUA, 2020)

Hoy en día esto algunas personas lo han hecho un dilema y están contra las leyes que
defienden los derechos de la mujer en nuestro país, debido a que hacen referencia a los
matrimonios truncados en los que los hombres han perdido los casos judiciales y todos los
bienes o la mayor parte de ellos casi siempre le quedan a la mujer, es común escuchar estos
tipos de comentarios en la sociedad machista.

En la actualidad uno de los puntos importante que se busca con la igualdad y la equidad de
género es disminuir la violencia familiar, ya que en las últimas décadas se ha visto que, en la
sociedad, en gran parte de las familias, existe violencia familiar.

Murguialday (2013), cuando se habla de Violencia familiar o intrafamiliar se incluye toda

violencia ejercida por uno o varios miembros de la familia contra otro u otros miembros de la
familia1. El abuso de poder se relaciona en el contexto de las relaciones humanas familiares,
en especial hacia sectores en situación de vulnerabilidad: mujeres, niñas, niños, adolescentes
y personas adultas mayores.

La falta de poner en práctica la igualdad de género y la equidad en las relaciones

intrafamiliares, afecta en gran marea a nuestra sociedad porque los niños que serán los
próximos que llegarán a estar dirigiendo grandes y medianas empresas y hasta el país por lo
tanto seguiremos viviendo en una sociedad en la que la violencia intrafamiliar se vive desde
la niñez y esto se lleva a los trabajos etc.

En Nicaragua y en nuestra costa caribe nicaragüense en la actualidad se presentan bastantes

casos de violencia familiar y feminicidios en se presentaron 71 feminicidios con los que cerró
el año 2021, según datos del Observatorio de Católicas por el Derecho a Decidir, mantiene
bajo extrema alerta a organizaciones defensoras de derechos de las mujeres, pues aseguran
que estas cifras sólo revelan la grave situación de violencia que persiste contra las mujeres en
el país, en el pasado 01 de enero la ciudadana de iniciales M.A.R.A. de 35 años de edad se
convirtió en la primera víctima de feminicidio de este año en el país.(Radio la Costeñisima,
2022)

El femificidio es un ejemplo claro de la sociedad con falta de moral, valores y principio que
hemos construido, y seguiremos asi hasta que no empesemos a inducir un cambio radical a la
sociedad para que las nuevas generaciones puedan vivir libre de tanto mal que nos agovia.

Vos Tv Nicaragua (2022) informo que la RMCLV teme que la situación de violencia que
sufren las mujeres en Nicaragua, sea mucho más grave de lo que indican las estadísticas del
Observatorio de Católicas por el Derecho a Decidir, ya que los 71 casos que monitoreó y
registró dicha organización el año pasado es apenas un sub registro de la realidad nacional.

De acuerdo con la defensora, Dávila, (2022) para que haya una reducción de la violencia
contra las mujeres en Nicaragua, tiene que garantizarse el acceso a la justicia y
acompañamiento para las víctimas y sus familias, así como campañas de prevención desde lo
educativo.

En Nicaragua no hay interés por atender esta problemática tan grande que genera demasiado
dolor, inseguridad, enfermedades en las familias y pobreza también, refirió.

El hogar sigue siendo el lugar más inseguro para las mujeres, coincide RMCLV 2022)

El desarrollo integral de la mujer, potencia la igualdad y equidad de género y contribuye a

poner en práctica una cultura de igualdad en el trabajo.

Las mujeres y los hombres somos diferentes, evidentemente, pero es muy necesario la visión
de ambos en todos los ámbitos de la vida. La igualdad no es solo un estado social que debería
perpetuarse, también es una cuestión de salud y bienestar; es también un inestimable motor
de crecimiento económico, además de representar uno de los pilares de cualquier política
pública de desarrollo. El cambio por relaciones más justas y en igualdad de condiciones, la
transformación de las relaciones sociales es responsabilidad de la familia, el sistema
educativo, medios de comunicación, el gobierno, es de toda la sociedad.

Un cambio de conciencia es la manera en que se podrá alcanzar una verdadera igualdad y

equidad de género con una convivencia armoniosa, tomara años, pero se debe empezar desde
ahora, desde el núcleo familiar, enseñar a las generaciones actuales y futuras que la mujer es,
en virtudes, igual al hombre.

Ninguno sobrepasa a su opuesto, el debate sobre la equidad de género se ha fortalecido e

incluso se ha llegado a considerar como vital para mejorar muchas condiciones económicas,
sociales, políticas y culturales de la sociedad en su conjunto, y favorecer una convivencia
sana y libre de prejuicios para el entorno de cada persona.

Necesitamos una sociedad más empática donde juntos, hombres y mujeres, trabajemos por
una convivencia más justa, digna y en la que contemos con los recursos necesarios para
desarrollar nuestras capacidades y generar programas y políticas públicas inclusivas, donde
quepamos todos y podamos ejercer liderazgos con confianza y seguridad; es una obligación
ética y un compromiso político con el desarrollo humano.

De acuerdo con la ONU (2020), la “Igualdad entre los géneros implica igualdad en todos los
niveles de la educación y en todos los ámbitos de trabajo, el control equitativo de los recursos
y una representación igual en la vida pública y política.”

La igualdad de género no solo los hace crecer sanamente ante la sociedad si no que el trabajo
se vuelve más competitivo y mejora la calidad e impone nuevos retos para mejorar cada día la
eficacia y calidad.

El reto de las sociedades de generar el cambio a través de reconocer las desigualdades

existentes en los ámbitos diarios de la vida, identificar las desigualdades y transversalizar la
equidad de género en el diario vivir en todos los espacios de la sociedad es un proceso del
que todos y todas debemos formar parte para crear una sociedad más justa.

Para que esto sea posible se requiere implementar nuevas políticas públicas, cambiar las ya
existentes introduciendo criterios de equidad que equilibren las desigualdades entre mujeres y
hombres, que es una base necesaria para conseguir un mundo pacífico, próspero y sostenible.
Aunque existen distintos grados de avance, históricamente en relación con la igualdad de
género sigue sin existir plena igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, todavía
hay un largo camino por recorrer, especialmente en cuanto al fortalecimiento de las
capacidades estatales para la puesta en marcha efectiva de políticas públicas orientadas a
disminuir las brechas de género.
Conseguir la igualdad de condiciones y oportunidades requiere que las personas estén por
encima de las diferencias y que el género no sea tomado como categoría diferencial para
separar, excluir o violentar a ninguna persona.

Lograr esta meta supone un proceso de cambio en las normas sociales, culturales, políticas y
económicas de todas las sociedades.

Cuando este reto sea un éxito habremos logrado una transformación en la sociedad y las
nuevas generaciones podrán gozar de ambiente libre del machismo menos feminicidios y las
mujeres tendrán mayores oportunidades en las grandes empresas y toda la comunidad laboral
será un ambiente de igualdad y equidad en los géneros.

En conclusión, necesitamos trabajar más duro para poder hacer un cambio radical sobre la
manera de pensar de las personas en cuanto a la equidad de género.

En los últimos años se ha visto un aumento de los feminicidios en Nicaragua y la costa caribe
es una de las regiones donde se presentan más casos, por lo cual las autoridades deben para
prevenir los eventos que pueden llevar a estas tragedias.

Se debe trabajar duro para erradicar el machismo e inducir buenos valores psicosociales a las
nuevas generaciones, para que las mujeres sean tratadas por igual e incluidas en muchas
actividades dentro del trabajo en las empresas privadas e instituciones públicas.

La familia, las escuelas e iglesias deben de poner en práctica valores e inducir a los niños
adolescentes y jóvenes que conozcan la igualdad y equidad de género.

Los gobiernos deberían de trabajar mucho más para empezar hacer el cambio en la sociedad,
empezando por las instituciones públicas donde muchas ocasiones no se pone en práctica la
igualdad y equidad de género, para que se pueda sentir un ambiente saludable.
Referencias
Aragón, S. S. (2020). Igualdad y Equidad de Género. Universidad Centroamericana José Simeón
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Dávila, T. (09 de marzo de 2022). https://lacostenisima.com/. Recuperado el 20 de marzo de 2022,

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FETRADOMOV NICARAGUA. (2020). IGUALDAD DE GÉNERO. Managua, Nicaragua. Recuperado el 09

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Murguialday, C. (18 de octubre de 2013). Recuperado el 19 de marzo de 2022, de

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Nicaragua, V. T. (2022). Año 2021 finalizó con al menos 71 femicidios en Nicaragua. Noticias ,
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Radio la Costeñisima. (02 de Enero de 2022). Radio la costeñisima. Recuperado el 19 de marzo de

2022, de https://www.lacostenisima.com/

RMCLV. (05 de enero de 2022). Recuperado el 19 de marzo de 2022

Observaciones:
1.Su trabajo es bueno.

2.tenga cuidado con la ortografía acentual, así mismo es importante plantear su punto crítico o
reflexivo de las citas textuales.

Criterios Puntaje Designado Puntaje Obtenido

Portada e Introducción. 15% 11

Desarrollo. 40% 32

Conclusión. 15% 12

Corrección, Gramática, Ortografía, Puntuación 10% 8

Léxico.

Normativas APA, citas y Referencias bibliográficas. 20% 17

Total de Puntos. 100% 80