Actividad 6

Actividad 6
Estudiante:
Yazly Yulieth Gómez Palomino
ID: 572435
Joswar Estupiñan Angulo
ID: 616552
Presentado a:
CLAUDIA CASTANO IZQUIERDO
GERENCIA ESTRATEGICA
Corporación universitaria Minuto de Dios
Administración En Seguridad Y Salud en el Trabajo
Santiago de Cali 2022

INTRODUCCION
OBJETIVOS
¿Qué es la empresa?
Es “una corporación de derecho privado sin ánimo de lucro, que pertenece

al Sistema del Subsidio Familiar y al Sistema de Protección y Seguridad
Social colombiano, cuya misión es generar oportunidades para el cierre de
brechas sociales y su visión es ser la empresa social de los colombianos”
(Colsubsidio,
s. f.-a), su actuar es guiado por los valores de integridad, compromiso social,
respeto, vocación de servicio, innovación, sostenibilidad y diligencia.
En 1957, la ANDI convocó a sus afiliados en Bogotá y creó la CAJA
COLOMBIANA DE SUBSIDIO FAMILIAR, COLSUBSIDIO. En el resto
del país se constituyeron simultáneamente otras Cajas de Compensación
Familiar auspiciadas por diferentes gremios: comerciantes, banqueros,
aseguradores, etc. La función básica de las Cajas en sus inicios, se
limitaba, según lo ordenaban las normas vigentes en ese entonces, a
recaudar los aportes patronales para repartirlos mensualmente en cheques,
a los trabajadores de las empresas afiliada
En el año 1962 Colsubsidio dedicó sus esfuerzos y gestiones para

reorientar el subsidio familiar, ampliando su campo de acción, lo cual tuvo
feliz acogida por parte del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social,
institución que a través del decreto 3151 del mismo año, abrió las puertas a
los servicios sociales de las Cajas de Compensación Familiar; fue así como
nacieron los
servicios de salud, mercadeo, educación, vivienda, recreación y crédito
de fomento para industrias familiares.
¿Como será mañana?
portar de manera constante al cierre de brechas sociales en Colombia ha sido

una de las apuestas de Colsubsidio. Esto se vio reflejado tras uno de los años
más complejos para el mundo, pues la llegada del Covid-19 implicó grandes
cambios para todos los colombianos, no solo afectando el desarrollo
económico, sino también el social. Frente a este panorama, la organización
aceleró la transformación que ya venía realizando y ajustó su estrategia de
innovación a las nuevas necesidades que surgieron por la pandemia.
¿Como va la empresa en la actualidad?
En cuanto a productividad, Colsubsidio desarrolló la red de coworking: Táctica y

Concepto, ofreciendo espacios para trabajar, generando encuentros de los equipos
y logrando aportar a las nuevas formas de trabajo, como es el modelo híbrido, un
modelo pensado para la reactivación alrededor de las oficinas físicas y el
teletrabajo, disminuyendo así los desplazamientos y congestión en el tráfico
Además, creó equipamientos urbanos llamados Bloc - Bienestar local

Colsubsidio, un modelo que tiene una oferta completa de servicios para la
cultura, el entretenimiento, la productividad y el deporte en las localidades de
Bogotá.
En otro frente y buscando aportar a la sostenibilidad, se propuso la utilización

responsable de recursos para sus distintas instalaciones. En los últimos años se
han desarrollado espacios de recreación y de hotelería que funcionan en un 100%
con energías renovables no convencionales, como el Hotel Alcaraván, en la vía
Villavicencio-Puerto López.
FORTALEZAS OPORTUNIDADES
 Convenios con empresas para
realizar compras en más de 1.400  Que nuestros clientes no conozcan
puntos de venta. los beneficios de la IPS.
 Devoluciones y ofertas especiales  Crecimiento del número de
para clientes con tarjeta empresas afiliadas.
corporativa.  Asociación con las franquicias Visa
 Empresa con alto reconocimiento y Master Card.(copagos y cuotas
en el sector. moderadoras )
 Amplio portafolio de servicios para  Alianzas con entidades
empresas afiliadas. recaudadoras.
 Fuerza comercial capacitada.
Excelente servicio antes, durante y
después de la venta.
DEBILIADADES AMENAZAS
 Desconocimiento de las estrategias  La comunicación brindada por
por parte del cliente interno. nuestros asesores de planes
 Demoras en asignación de citas de preferenciales no es clara para el
PYP paciente
 Uso inadecuado de las plataformas  Desconocimiento por parte de los
virtuales por parte de población no afiliados de los beneficios que
vulnerable ofrece la entidad

¿Como lograr la propuesta?
En Colsubsidio somos más de 13 mil personas conectadas con la razón por la

cual estamos aquí: contribuir al cierre de brechas sociales. Nos apasiona impactar
la vida de quienes, como nosotros, día a día se esfuerzan por convertir sus sueños
en realidad.
Creemos que, de esta manera, cuando todos aportamos desde nuestras

posibilidades y desde nuestro trabajo, estamos construyendo país, estamos
haciendo de Colombia un lugar mejor para vivir.
Somos un equipo Vital, Impecable y Progresivo; Vitales porque somos cercanos

con nuestra realidad y reafirmamos constantemente nuestro compromiso social;
Impecables con nuestra calidad y transparencia en todo lo que hacemos y
Progresivos, porque la innovación es una de nuestras prioridades.
Estamos seguros de que nuestro trabajo trasciende y genera cambios positivos en

la vida de quienes reciben nuestros productos y servicios. Para eso trabajamos,
para ofrecer la mejor atención y el mejor servicio en todas nuestras Unidades.
¿Planteamiento de la estrategia para alcanzar objetivos y metas?
Colsubsidio establece su estrategia de sostenibilidad con cinco ejes:

transparencia y gobierno corporativo, formar el mejor talento humano,
contribuir a la preservación del medioambiente, generar desarrollo humano
integral y asegurar solidez financiera para la equidad. Con base en dicha
estrategia transversal, en 2014 los líderes formularon el nuevo
Direccionamiento Estratégico Corporativo (2015-2018), evaluando los planes
de trabajo a través de seis perspectivas (financiera, clientes y mercado,
eficiencia, capital estratégico, innovación y sostenibilidad).
Al Igual que un monitoreo constante, para así poder cumplir las metas y
objetivos de esta
planeación estratégica es importante tener en cuenta los aspectos
significativos. Son métodos con los cuales se pretende ejecutar y garantizar
una acción, cumpliendo una serie de pasos que permitan el cumplimiento de
objetivos y metas que permitirán llegar al final.
Conclusión
https://www.semana.com/hablan-las-marcas/articulo/colsubsidio-le-apuesta-
al-cierre-de-brechas-sociales-a-traves-de-la-innovacion/202132/
https://repository.javeriana.edu.co/handle/10554/50249#:~:text=s
%C3%B3lido%20gobierno%20corporativo.-,De%20acuerdo%20con%20lo
%20anterior%2C%20establece%20su%20estrategia%20de
%20sostenibilidad,solidez%20financiera%20para%20la%20equidad.
https://trabajaconnosotros.colsubsidio.com/content/Proposito/?locale=es_ES

Actividad 6

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Actividad 6

Cargado por

Información del documento

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Actividad 6

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Actividad 6

Yazly Yulieth Gómez Palomino

Joswar Estupiñan Angulo

CLAUDIA CASTANO IZQUIERDO

Corporación universitaria Minuto de Dios

Administración En Seguridad Y Salud en el Trabajo

Santiago de Cali 2022

Es “una corporación de derecho privado sin ánimo de lucro, que pertenece

En el año 1962 Colsubsidio dedicó sus esfuerzos y gestiones para

portar de manera constante al cierre de brechas sociales en Colombia ha sido

¿Como va la empresa en la actualidad?

En cuanto a productividad, Colsubsidio desarrolló la red de coworking: Táctica y

Además, creó equipamientos urbanos llamados Bloc - Bienestar local

En otro frente y buscando aportar a la sostenibilidad, se propuso la utilización

En Colsubsidio somos más de 13 mil personas conectadas con la razón por la

Creemos que, de esta manera, cuando todos aportamos desde nuestras

Somos un equipo Vital, Impecable y Progresivo; Vitales porque somos cercanos

Estamos seguros de que nuestro trabajo trasciende y genera cambios positivos en

Colsubsidio establece su estrategia de sostenibilidad con cinco ejes:

También podría gustarte