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    Examen para FOL03. - Revisión Del Intento

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    Agnes G.
    Este documento resume los resultados de un examen sobre la relación laboral individual. El examen contenía 10 preguntas y fue completado en 18 minutos, obteniendo una calificación perfecta de 10/10. Cada pregunta evaluaba aspectos como los tipos de contratos laborales, complementos salariales, permisos y excedencias.

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    Examen para FOL03. - Revisión Del Intento

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    Este documento resume los resultados de un examen sobre la relación laboral individual. El examen contenía 10 preguntas y fue completado en 18 minutos, obteniendo una calificación perfecta de 10/10. Cada pregunta evaluaba aspectos como los tipos de contratos laborales, complementos salariales, permisos y excedencias.

    Título original

    Examen para FOL03._ Revisión del intento

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    Este documento resume los resultados de un examen sobre la relación laboral individual. El examen contenía 10 preguntas y fue completado en 18 minutos, obteniendo una calificación perfecta de 10/10. Cada pregunta evaluaba aspectos como los tipos de contratos laborales, complementos salariales, permisos y excedencias.

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    Examen para FOL03. - Revisión Del Intento

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    Unidad de Trabajo 3.- La relación laboral individual. /
    Examen para FOL03.

    Comenzado el viernes, 3 de diciembre de 2021, 16:14


    Estado Finalizado
    Finalizado en viernes, 3 de diciembre de 2021, 16:32
    Tiempo 18 minutos 3 segundos
    empleado
    Calificación 10,00 de 10,00 (100%)

    Pregunta 1
    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    En una relación laboral la parte empresarial puede ser:

    Seleccione una:
    a. Solo una persona física
    b. Una persona física o jurídica 
    c. Solo una persona jurídica
    d. Ninguna respuesta es correcta

    Pregunta 2

    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    Indica cuál de los siguientes complementos está relacionado con el puesto de trabajo.

    Seleccione una:
    a. La antigüedad.
    b. Las primas e incentivos.
    c. El plus de asistencia.
    d. El plus de turno o turnicidad. 

    Pregunta 3
    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    La duración del contrato en prácticas será de:

    Seleccione una:
    a. Un mínimo de 6 meses y un máximo de 2 años 
    b. Un mínimo de 6 meses y un máximo de 3 años
    c. Un mínimo de un año y un máximo de tres
    d. El contrato en prácticas es indefinido
    Pregunta 4

    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    Una trabajadora de 26 años que obtuvo su titulación de formación profesional como técnica superior en gestión de alojamientos turísticos en
    junio de 2019 puede estar contratada en prácticas como mínimo hasta:

    Seleccione una:
    a. Tres años desde que terminó sus estudios
    b. Cinco años desde que terminó sus estudios 
    c. 10 años desde que terminó sus estudios
    d. No hay límite de tiempo

    Pregunta 5
    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    El Estatuto de los trabajadores establece un permiso retribuido para el traslado del domicilio habitual:

    Seleccione una:
    a. De dos días
    b. De un día 
    c. De cuatro días 
    d. No hay permiso retribuido por esta causa

    Pregunta 6
    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    La excedencia voluntaria:

    Seleccione una:
    a. Implica que siempre se reserva el mismo puesto de trabajo
    b. Tiene una duración no inferior a cuatro meses ni superior a cinco años 
    c. Tiene una duración máxima de 3 años
    d. No existe la excedencia voluntaria. Solo la forzosa

    Pregunta 7
    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    ¿Qué contrato debe utilizar una empresa que desea sustituir a un trabajador que ha causado baja médica?

    Seleccione una:
    a. Un contrato eventual por circunstancias de la producción.
    b. Un contrato de obra o servicio determinado.
    c. Un contrato de interinidad. 
    d. Cualquier contrato temporal.
    Pregunta 8

    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    Al finalizar un contrato temporal (a excepción del de interinidad) se tiene derecho en finiquito a una indemnización en la actualidad de:

    Seleccione una:
    a. 20 días de salario por año de servicio con un máximo de 12 mensualidades
    b. 33 días de salario por año de servicio con un máximo de 24 mensualidades
    c. 12 días de salario por año de servicio 
    d. No se tiene derecho a ninguna indemnización

    Pregunta 9
    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    ¿En qué tipo de relación laboral la empresa queda obligada a facilitar formación teórica adecuada al puesto de trabajo?

    Seleccione una:
    a. En el contrato de trabajo en prácticas con trabajadores titulados.
    b. En todos los contratos temporales durante el periodo de prueba.
    c. En el contrato para la formación con trabajadores no titulados. 
    d. No existe esa obligación para la empresa en ninguna relación laboral.

    Pregunta 10
    Correcta

    Se puntúa 1,00 sobre 1,00

    No se considera sustancial la modificación de:

    Seleccione una:
    a. El horario y la jornada de trabajo
    b. El sistema de remuneración
    c. El uniforme del trabajador 
    d. No existen las modificaciones sustanciales

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