Qué Es La Ergonomía

¿Qué es la ergonomía?
La ergonomía es la disciplina que se encarga del diseño de lugares de trabajo, herramientas y

tareas, de modo que coincidan con las características fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las
capacidades de los trabajadores que se verán involucrados. Busca la optimización de los tres
elementos del sistema (humano-máquina-ambiente), para lo cual elabora métodos de la persona, de
la técnica y de la organización
Clases de ergonomía
El área de la ergonomía de las necesidades específicas se enfoca
principalmente en el diseño y el desarrollo de equipo para las
personas que presentan una discapacidad física, para la población
infantil y escolar.
La ergonomía cognitiva: Se interesa en el cómo y en qué medida, los

procesos mentales tales
como percepción, memoria, razonamiento y respuesta motora afectan
las interacciones entre los seres humanos y los otros elementos de un
sistema
Los asuntos que le resultan relevantes incluyen: carga de trabajo
mental, la toma de decisiones, el funcionamiento experto, la
confiabilidad humana, el estrés laboral, el entrenamiento y la
capacitación, en la medida en que estos factores pueden relacionarse
con el diseño de la interacción humano-sistema.
Ergonomía física:
La ergonomía física se ocupa de las
características anatómicas, antropométricas, fisiológicas y biomecánicas del usuario, en tanto que se
relacionan con la actividad física.
Sus temas más relevantes incluyen posturas de
trabajo, sobreesfuerzo, manejo manual de
materiales, movimientos repetitivos, diseño de puestos de
trabajo, seguridad y salud ocupacional.
Ergonomía visual:
La ergonomía visual es un concepto que se relaciona con
la búsqueda del mejor rendimiento visual de los
trabajadores en la oficina.
La ergonomía visual, como dominio dentro de la rama de
ergonomía, se centra en recomendaciones básicas que
deben cumplir aquellas personas que, en el desempeño
de su actividad, emplean largas horas trabajando con
pantallas y monitores. Estas recomendaciones incluyen aspectos como la separación entre el
usuario y la pantalla, la necesidad de separar la vista del monitor repetidamente y centrarla en un
punto lejano, o los beneficios de un parpadeo repetido que hidrate las capas corneales del ojo.
Ergonomía organizacional:
La ergonomía organizacional o macro ergonomía, se preocupa por la
optimización de sistemas socio-técnicos, incluyendo sus estructuras
organizacionales, las políticas y los procesos.
Son temas relevantes a este
dominio, los
factores psicosociales del
trabajo, la comunicación,
la gerencia de recursos
humanos, el diseño de tareas,
el diseño de horas laborables y trabajo en turnos, el trabajo en
equipo, el diseño participativo, la ergonomía comunitaria, el
trabajo cooperativo, los nuevos paradigmas del trabajo, las
organizaciones virtuales, el teletrabajo y el aseguramiento de
la calidad.
La ergonomía ambiental: Se orienta hacia el estudio de las relaciones

humanas con el espacio físico. En este sentido, toman en cuenta
condiciones como el clima, la temperatura, la presión, el nivel de luz,
los sonidos, entre otros.
Correctiva: Es la rama de la disciplina que se encarga de evaluar
los espacios en los que se desenvuelven los seres humanos.
Esta comprueba que se lleven a cabo medidas que protejan la
integridad física y mental de los individuos que trabajan en
dichos ambientes.
Preventiva: Tiene como objeto crear

conciencia en los trabajadores en cuanto a
la seguridad en los espacios laborales y la
importancia de la salud física y mental.
Asimismo, resalta la relevancia de
desenvolverse en espacios cómodos que
permitan reducir la fatiga muscular en la
medida de lo posible.
Macro-ergonomía se basa en el diseño de programación y software

que facilitan el trabajo de los usuarios. Está a favor de un sistema en
el que coexistan los factores humanos y tecnológicos con el objeto
de maximizar el funcionamiento de la institución
Biomecanica: Es la ciencia encargada del estudio del cuerpo, así como

los fenómenos que ocurren dentro de él. El objetivo es tener mayor
conocimiento del mismo para mejorar su bienestar y prevenir posibles
afecciones. Aplicado a la ergonomía, la biomecánica estudia los
factores que pueden afectar a su rendimiento, diseñando a partir de los
estudios distintas actividades adecuadas a las personas sin que estos
sufran daños o lesiones.
Ergonomia comunicativa: Este tipo de ergonomía se centra en diseñar

e implementar medidas de comunicación entre los trabajadores, así
como con las máquinas. Para ello, se difunden mensajes con
información relevante, tableros visuales, señales de seguridad,
elementos operativos, gráficos con datos, etc.
Posturas
La postura corporal es la relación de las posiciones de todas las articulaciones del cuerpo y su
correlación entre la situación de las extremidades con respecto al tronco y viceversa. O sea, es
la posición del cuerpo con respecto al espacio que le rodea y como se relaciona el sujeto con ella y
está influenciada por factores: culturales, hereditarios, profesionales, hábitos (pautas de
comportamiento), modas, psicológicos, fuerza, flexibilidad.
Una postura correcta se define como la alineación simétrica y proporcional de los segmentos
corporales alrededor del eje de la gravedad. La postura ideal de una persona es la que no se
exagera o aumenta la curva lumbar, dorsal o cervical; es decir, cuando se mantienen las curvas
fisiológicas de la columna vertebral.
Se logra manteniendo la cabeza erguida en posición de equilibrio, sin torcer el tronco, la pelvis en
posición neutral y las extremidades inferiores alineadas de forma que el peso del cuerpo se reparta
adecuadamente
Ejemplos: Posturas correctas e incorrectas.

Qué Es La Ergonomía

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Qué Es La Ergonomía

Cargado por

Información del documento

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Qué Es La Ergonomía

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

¿Qué es la ergonomía?

La ergonomía es la disciplina que se encarga del diseño de lugares de trabajo, herramientas y

La ergonomía cognitiva: Se interesa en el cómo y en qué medida, los

La ergonomía ambiental: Se orienta hacia el estudio de las relaciones

Preventiva: Tiene como objeto crear

Macro-ergonomía se basa en el diseño de programación y software

Biomecanica: Es la ciencia encargada del estudio del cuerpo, así como

Ergonomia comunicativa: Este tipo de ergonomía se centra en diseñar

Ejemplos: Posturas correctas e incorrectas.

También podría gustarte