El informe del delegado de prevención resume las actividades realizadas en enero de 2021 para promover la salud y seguridad en el trabajo. Se conversó con los trabajadores sobre medidas de seguridad y no se reportaron enfermedades o accidentes laborales. También se realizaron inspecciones de las áreas de trabajo y capacitación al personal siguiendo el reglamento de condiciones de higiene y seguridad.
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El informe del delegado de prevención resume las actividades realizadas en enero de 2021 para promover la salud y seguridad en el trabajo. Se conversó con los trabajadores sobre medidas de seguridad y no se reportaron enfermedades o accidentes laborales. También se realizaron inspecciones de las áreas de trabajo y capacitación al personal siguiendo el reglamento de condiciones de higiene y seguridad.
El informe del delegado de prevención resume las actividades realizadas en enero de 2021 para promover la salud y seguridad en el trabajo. Se conversó con los trabajadores sobre medidas de seguridad y no se reportaron enfermedades o accidentes laborales. También se realizaron inspecciones de las áreas de trabajo y capacitación al personal siguiendo el reglamento de condiciones de higiene y seguridad.
El informe del delegado de prevención resume las actividades realizadas en enero de 2021 para promover la salud y seguridad en el trabajo. Se conversó con los trabajadores sobre medidas de seguridad y no se reportaron enfermedades o accidentes laborales. También se realizaron inspecciones de las áreas de trabajo y capacitación al personal siguiendo el reglamento de condiciones de higiene y seguridad.
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INVERSIONES
NATALIA MD, C.A.
INFORME DEL DELEGADO DE
PREVENCION INFORME DE FECHA: DE ENERO 2021
1- Actividades de promoción y prevención de la salud y seguridad
en el trabajo.
Se conversó con los compañeros de trabajo, acerca de las medidas de
seguridad y preventivas que debemos aplicar todos, para evitar los accidentes y enfermedades ocupacionales.
2- Actividades realizadas para promover y fomentar la cooperación de
los trabajadores y las trabajadoras.
Las delegadas de prevención vigilan sobre la aplicación del
cronograma de trabajo para las actividades en materia de seguridad y salud en el trabajo, incluyendo la asistencia medico asistencial. Se pintaron paredes internas del local. Se realizo mantenimiento de la bomba de agua.
3- Enfermedades ocupacionales diagnosticadas y accidentes de trabajo
ocurridos.
Ninguno.
4- Denuncias recibidas por los trabajadores y las trabajadoras a las
condiciones y medio ambiente de trabajo, así como sobre los programas e instalaciones para la recreación y utilización del tiempo libre.
Las delegadas de prevención, informo sobre la capacitación a los
trabajadores. Se debatió la propuesta y se acordó nuevamente, entre los integrantes del comité de seguridad y salud laboral, se mantenga activo el servicio de seguridad y salud laboral.
5- Solicitudes de información realizadas al patrono o la patrona, en el
ejercicio de funciones sobre los daños ocurridos en la salud de los trabajadores y las trabajadoras, indicando si las mismas fueron suministradas oportunamente.
Ningunas.
6- Visitas realizadas para la vigilancia y control de las condiciones y
medio ambiente de trabajo, así como también a las áreas destinadas para la recreación y descanso.
Se está impartiendo capacitación a todo el personal, Se iniciaron las
inspecciones a las áreas del centro de trabajo, siguiendo las instrucciones del reglamento de las condiciones de higiene y seguridad en el trabajo.
7- Demandadas y solicitudes preventivas, correctivas y mejoras en
materia de seguridad y salud en el trabajo realizadas por el patrono o la patrona, indicando si las mismas fueron adoptadas o no.
Se debatió el tema y se acordó entre los integrantes del comité de
seguridad y salud laboral, programar junto con el servicio de seguridad y salud en el trabajo, la actividad educativa, solicitada por la delegada de prevención. Se impartió en la capacitación el tema de Uso y Manejo de Extintores y Teoría del Fuego, así como también recibieron por escrito y visual, cumpliendo así con el articulo 56 numeral 3, de la Lopcymat, material de apoyo tríptico informativo.
8- Denuncias de obstaculización, impedimento, dificulta, desmejora,
acoso laboral o cualquier acción u omisión que dificulte el cumplimiento de sus funciones.
Ningunas.
9- Cualquier otra observación que el delegado o delegada de Prevención