Fichas de Monitoreo de La Sesión de Aprendizaje 2019

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FICHAS DE MONITOREO DE LA SESIÓN DE APRENDIZAJE 2019

DATOS DE MONITOREO EDUCATIVA


Nombre de la Institución educativa
DRE Puno UGEL PUNO
Nivel SECUNDARIA - MENORES Turno MAÑANA

DATOS DE LA SESION OBSERVADA


Nombre del Area curricular
Denominacion de la sesión
Grado y sección Cantidad de
estudiantes
asistentes
Fecha de la observación Hora de Hora de Duración
inicio termino

DATOS DEL DOCENTE OBSERVADO


Apellidos y nombres
Especialidad (de formación) Situación Social

DATOS DEL MONITOR


Apellidos y nombres
Cargo Especialidad de
formación

I. Relación del desarrollo de la sesión y el diseño de la sesión de aprendizaje


Formato de respuesta: 1 = No cumple, 2 = Cumple parcialmente, 3 = cumple satisfactoriamente
Nº ítems Escala de Observaciones
valoración
1 2 3
1 El número y titulo de la sesión es el mismo que se ha
establecido en el diseño de la sesión.
2 Los propósitos de la sesión (competencias, capacidades,
desempeños y enfoques transversales) son los mismos
que se han establecido en el diseño de la sesión.
3 Los campos temáticos y desempeños, son los mismos
que se han seleccionado en el diseño de la sesión.
4 Las actividades de enseñanza y aprendizaje
(Problematización, motivación, gestión de los aprendizajes)
son las mismas que se han seleccionado en el diseño de la
sesión.
II. Observación del desarrollo de la sesión
Formato de respuesta: 1 = No cumple, 2 = Cumple parcialmente, 3 = cumple satisfactoriamente
N* ítems Escala de valoración Observaciones
1 2 3
Inicio de la sesión
1 El docente inicia la sesión con una actividad que se orienta a
llamar la atención y despertar el interés de los estudiantes por el
propósito planteado.
2 El docente realiza actividades orientadas a explorar
conocimientos y experiencias previas al inicio de la sesión.

3 El docente plantea el propósito de la sesión, organiza y brinda


orientaciones claras y precisas sobre las actividades que
realizarán los estudiantes durante la sesión.

Desarrollo de la sesión

4 Los estudiantes desarrollan actividades en las que escuchan,


observan, leen y/o realizan otras actividades en las que
recepcionan e interactúan con la información requerida para
alcanzar los desempeños propuestos.
5 Los estudiantes desarrollan de manera individual actividades
para procesar información, experimentar, vivenciar o resolver
problemas que les permitan lograr los desempeños propuestos.

6 Los estudiantes desarrollan actividades en las que interactúan


con sus pares (compañeros de clase) para procesar Información,
experimentar, vivenciar o realizar otras actividades que les
permiten alcanzarlos desempeños propuestos.

7 El docente realiza preguntas y/u observa las actividades que


realizan ¡os estudiantes y a partir de sus dificultades les brinda
apoyo y orientaciones que les permitan alcanzar los
desempeños propuestos.
8 El docente durante el desarrollo de la sesión motiva y reconoce a
los estudiantes con frases, gestos y elogios cuando demuestran
esfuerzo y logros en sus desempeños.
9 El docente acompaña el trabajo individual de los estudiantes:
brinda orientaciones, absuelve sus dudas y preguntas en función
de sus dificultades y saberes previos.
10 El docente acompaña a los equipos de trabajo: brinda
orientaciones, absuelve sus dudas y preguntas en función de
sus dificultades y saberes previos.
11 Los estudiantes desarrollan actividades o elaboran productos que
muestren evidencias del proceso y del logro del propósito de la
sesión (organizadores de información, diálogos, exposiciones,
intervenciones orales, etc.)
Cierre de la sesión
12 El docente retroalimenta los aprendizajes de los estudiantes a
partir de los productos elaborados en la sesión, de la
participación oral o de las preguntas que realizan los estudiantes.

13 El docente formula conclusiones, elabora organizadores de


información que sintetizan el propósito de la sesión.
14 El docente promueve actividades metacognitivas que permiten a
los estudiantes identificar fortalezas y debilidades de su proceso
de aprendizaje.

Nª ítems Escala de valoración Observaciones


1 2 3
Cualidades personales del docente

1 El docente es puntual y ordenado.

2 El docente tiene buena entonación de la voz y fluidez en la


expresión.
3 Escucha y responde con amabilidad las preguntas e
inquietudes formuladas por los estudiantes.
4 Resuelve adecuadamente las situaciones imprevistas que se
presentan en la sesión.
5 El docente tiene dominio del contenido y tiene la capacidad de
vincularlo con otras áreas curriculares para mejor comprensión.

Uso de recursos educativos


1 Los estudiantes utilizan los materiales y/o recursos educativos, de
manera oportuna en la sesión de aprendizaje.
2 Los materiales son utilizados para motivar a los estudiantes. Señala el material utilizado:.........

3 Los materiales son utilizados como fuente de información Señala el material utilizado:.........
para alcanzar los desempeños propuestos.
4 Los materiales son utilizados para realizar experimentos o Señala el material utilizado:.........
vivenciar situaciones que permitan alcanzar los desempeños
propuestos.
5 Los materiales son utilizados como medio para procesar la Señala el material utilizado:.........
información.
6 Los materiales son utilizados para evaluar los desempeños. Señala el material utilizado:.........

7 Los materiales son utilizados para reforzarlos desempeños Señala el material utilizado:.........
logrados en la sesión.

8 El docente acompaña y orienta, a los estudiantes, durante el uso


de los materiales en función de la actividad y del desempeño a
lograr.
9 Los estudiantes utilizan los materiales educativos distribuidos por
el MINEDU para los estudiantes.
10 Los estudiantes utilizan los materiales educativos distribuidos por
el MINEDU a la Institución Educativa {módulo de
biblioteca).
Clima de aula
1 Hay demostraciones de afecto positivo (físico/verbal) del
docente hacia los estudiantes generando un ambiente cálido
en el aula.
2 El docente comunica expectativas positivas a sus
estudiantes respecto a cómo van desarrollando la sesión.

3 Los estudiantes muestran buena disposición para trabajar


en equipo.
4 El docente recurre a los acuerdos de convivencia elaborados
conjuntamente con los estudiantes, para establecer relaciones
armoniosas en el aula.
5 Se observa el cumplimiento a los acuerdos de convivencia del
aula, por parte de los estudiantes, sin la necesidad que el
docente les esté recordando.
Nº ítems Escala de valoración Observaciones
1 2 3
Maximización del tiempo
1 El docente usa la mayoría del tiempo en actividades
pedagógicas.

2 El docente maneja las transiciones y rutinas sin que genere


mayor pérdida de tiempo.

Observaciones:
1. _______________________________________________________________________

2. _______________________________________________________________________

3. _______________________________________________________________________

Compromisos

1. _______________________________________________________________________

2. _______________________________________________________________________

3. _______________________________________________________________________

Puno,…………………de…………………………… del 2019.

_____________________ _____________________________
Docente Monitoreado RESPONSABLE DEL MONITOREO
Efrain Melendez C.
Practicante

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