Garantias Constitucionales Mono
Garantias Constitucionales Mono
Garantias Constitucionales Mono
3. La Acción de Hábeas Data, que procede contra el hecho u omisión, por parte
de cualquier autoridad, funcionario o persona, que vulnera o amenaza los
derechos a que se refiere el Artículo 2º, incisos 5 y 6 de la Constitución.
LA ACCIÓN DE AMPARO
El amparo procede en defensa de los siguientes derechos como son de
igualdad y de no ser discriminado por razón de origen, sexo, raza, orientación
sexual, religión, opinión, condición económica, social, idioma, o de cualquier
otra índole, este artículo es correlato del artículo 2.2 CP en el que se establece
que toda persona tiene derecho "[a la igualdad ante la ley.
Ninguna persona puede ser discriminado por motivo de origen, raza, sexo,
idioma, religión, opinión, condición económica o de cualquiera otra índole".
A diferencia de lo que ocurría en el proceso constitucional del hábeas corpus
en el que se permitía que la demanda fuese interpuesta no sólo por el afectado
en su derecho constitucional o por su representante sino también por cualquier
otra persona sin acreditar representación ni interés alguno; en el amparo la
regla general-con el matiz que se comentará más adelante acerca de los
llamados derechos difusos-la demanda constitucional sólo puede ser
interpuesta por la persona natural o persona jurídica afectadas en su derecho
constitucional, ya sea él mismo o a través de su representante. De esta
manera, la legitimación para demandar y seguir un proceso se basa en la
titularidad del derecho en que se sustenta la pretensión (Iegitimatio ad
causam).
La acción de amparo se interpone contra cualquier autoridad, funcionario o
persona; si bien las personas naturales y jurídicas son emplazadas
directamente, la defensa del Estado o de cualquier funcionario o servidor
público la asume el procurador público que corresponda
COMPETENCIA
La competencia para conocer de la acción de amparo corresponde a los
Jueces Especializados en lo Civil -o, en su caso, a los Jueces de Trabajo
cuando la acción versa sobre un derecho de naturaleza laboral- del lugar donde
se afectó el derecho o donde se cierne la amenaza, o donde tiene su domicilio
el afectado o amenazado, o donde tiene su domicilio el autor de la infracción o
amenaza, a elección del demandante. En aquellos lugares donde no hubiese
Juzgados Especializados, es competente para conocer de la acción de amparo
el Juez Mixto
ACCIÓN DE CUMPLIMIENTO
Es una garantía constitucional que procede contra cualquier autoridad o
funcionario renuente a acatar una norma legal o un acto administrativo -sin
perjuicio de la responsabilidad en que aquel incurra por ese hecho- (Con5t.,
arto 200 inciso e. 6; Ley N° 26301, arto 1 y ss.), con la finalidad de que dicha
autoridad o funcionario cumpla con lo dispuesto en el precepto legal o
administrativo, ya que en el fondo lo que protege esta acción es el derecho
genérico a la vigencia del orden jurídico, el mismo que siempre ha de ir
acompañado de un derecho específico cuya inobservancia es la que se
reclama.
Esta garantía constitucional está regulada en la Constitución de 1993, arts.
200 inc. 6), 202 inc. 2) y 205.
. Ley N° 26301 (3/05/94) Ley de Hábeas Data y Acción de Cumplimiento, arts.
4, 5 Y 7.
. Ley N° 26545 (13/11/95) Ley que deroga el inc. b) del arto 5 de la Ley de
Hábeas Data y Acción de Cumplimiento.
La competencia para conocer la acción de cumplimiento corresponde
Es a elección del demandante, al Juez Especializado en lo Civil:
ACCIÓN DE INCONSTITUCIONALIDAD
Es la garantía constitucional que procede interponerla contra las normas que
tienen rango de ley, cuando estas contravienen la Constitución en la forma o en
el fondo (Const., arto 200 inc. 4 y Ley N° 26435, art 20), con la finalidad de que,
en tal caso, la norma inconstitucional quede sin efecto para el futuro
(irretroactivamente) y con alcances generales, garantizando de este modo la
primacía de la Constitución.
Esta garantía constitucional está regulada en la Constitución de 1993, arts.
200 inc. 4), antepenúltima párrafo., 202 inc. 1), 203 Y 204.
. Ley N° 26435 (10/01/95) Ley Orgánica del Tribunal Constitucional, arts.
2, 4, 20 a 40; 53 a 63, 3° Y 7°
COMPETENCIA
La competencia para conocer la acción de inconstitucionalidad corresponde
exclusivamente al Tribunal Constitucional, en instancia única, por lo que la
sentencia recaída en este proceso tiene autoridad de cosa juzgada y contra ella
no cabe recurso alguno
ACCIÓN POPULAR
Es la garantía constitucional que procede interponerla contra las normas de
menor jerarquía, cualquiera que sea la autoridad de la que emanen, que
contravengan la Constitución o las leyes por la forma o por el fondo (Gonst.,
arto 200 inc. 5; Ley N° 24968, arto 1), con la finalidad de hacer efectivo el
control de la constitucionalidad y legalidad, por lo que en tal caso, la norma
impugnada quedará sin efecto para el futuro (irretroactivamente) y con
alcances generales (Ley N° 24968, arts. 1, 2 Y 22).
Esta garantía constitucional está regulada en la Constitución de 1993, arts.
200 inc. 5), antepenúltima. párrafo
. Ley N° 24968 (22/12/88) Ley Procesal de la Acción Popular, art. 1 y ss.
. D.L. N° 25433 (17/04/92) Ley que deroga el arto 7 de la Ley Procesal de la
Acción Popular, arto 2.
Algunas normas que pueden resultar inconstitucionales, (Const., articulo 200
inc. 5, y Ley N° 24968, arto 1):
- Los reglamentos.
- Las normas administrativas.
- Las resoluciones de carácter general.
- Los decretos de carácter general.
La acción popular puede ser interpuesta por las siguientes personas (Ley N°
24968, arto 4):
- Los ciudadanos peruanos en ejercicio pleno de sus derechos.
- Los ciudadanos extranjeros residentes en el Perú.
- Las personas jurídicas constituidas o establecidas en el Perú, a través de sus
representantes legales.
- El Ministerio Público.
Por último, cabe señalar que el defensor del pueblo está facultado, en el
ejercicio de sus funciones, para interponer la acción popular en tutela de los
derechos constitucionales y fundamentales de cualquier persona (Ley N°
26520, arto 9 inc. 2).
La competencia para conocer la acción popular corresponde exclusivamente al
Poder Judicial, de la siguiente manera (Ley N° 24968, arto 10):
- Cuando la norma impugnada es de carácter regional o local, es competente la
Sala de turno que corresponde, por razón de la materia, de .la Corte Superior
del Distrito Judicial al que pertenece el órgano emisor.
- En los demás casos es competente la Sala de la Corte Superior de Lima que
corresponda. Así, por ejemplo, son competentes para conocer la acción popular
en materia laboral las Salas Laborales
A la igualdad ante la ley. Nadie debe ser discriminado por motivo de origen,
raza, sexo, idioma, religión, opinión, condición económica o de cualquiera otra
índole.
Los delitos cometidos por medio del libro, la prensa y demás medios de
comunicación social se tipifican en el Código Penal y se juzgan en el fuero
común.
A la propiedad y a la herencia.
A la legítima defensa.
En concreto, “los principios del Derecho del trabajo poseen sus propias
características y funciones dentro del Derecho laboral
Según el Tribunal Constitucional, los principios del Derecho del trabajo son
“aquellas reglas rectoras que informan la elaboración de las normas de carácter
laboral, amén de servir de fuente de inspiración directa o indirecta en la
solución de conflictos, sea mediante la interpretación, aplicación o integración
normativas”
El principio de irrenunciabilidad
El principio de irrenunciabilidad se haya situado en el numeral 2 del artículo 26º
de nuestra carta magna como uno de los principios fundamentales de toda
relación laboral.
La primera de ellas alude al caso en que debe aplicarse una norma en concreto
para solucionar un conflicto jurídico o parte de él, sin embargo, de ella se
desprenden varios sentidos totalmente válidos y coherentes. Estos sentidos
pueden ser a favor del trabajador, del empleador o de ambos.
Este principio ha sido regulado de forma expresa por nuestra Constitución. Por
un lado, de forma general, en el inciso 2 del artículo 2º; y, por otro lado, de
forma específica, en el inciso 1 del artículo 26º.
En el primer caso, “el principio de igualdad plasmado en la Constitución no solo
exige, para el tratamiento desigual en la aplicación de la ley a las personas,
que la finalidad legislativa sea legítima, sino que los que reciban el trato
desigual sean en verdad desiguales; que los derechos personales a la
dignidad, a la integridad física, psíquica y moral, al libre desarrollo y bienestar,
al honor y buena reputación, a la vida en paz, al goce de un ambiente
adecuado, al desarrollo de la vida y a no ser víctima de violencia ni sometido a
tratos humillantes, son derechos constitucionales aplicables a todo ser humano,
sin que interese su grado de educación, sus costumbres, su conducta o su
identidad cultural. En lo que respecta a estos derechos fundamentales, todas
las personas son iguales, y no debe admitirse, en algunas personas y en otras
no, la violación de estos derechos”.
2.- Que, el recurrente inicio su relación laboral sin ninguna formalidad contractual,
en el marco de una jornada diaria de 08 horas, en turnos rotativos de día y de
noche, cumpliendo con la jornada de 48 horas semanales, bajo la
subordinación del coordinador de puntos: Ángel Díaz, pagándome mi
prestación de servicios mediante Recibos de Honorarios que giraba a la
demandada y la demandada efectuaba el referido pago, en mi cuenta de
remuneraciones Nº0011-02850200968825, efectuando los retiros efectivos con
mi tarjeta Nº 4551 038081408408 en el BANCO CONTINENTAL.
6.- Copia de Tarjeta del Banco Continental Nº 4551 0380 8140 8408
y vaucher del mismo banco referido, en que consta la cuenta de
remuneraciones Nº 0011 02850200 968825 con la finalidad de
probar que la demandada efectuaba los depósitos de mis
remuneraciones mensuales en la referida cuenta bancaria .
ANEXOS :
POR LO TANTO:
Resolver conforme a ley