Cómo Montar Una Base de Datos de Clientes
Cómo Montar Una Base de Datos de Clientes
Cómo Montar Una Base de Datos de Clientes
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Una buena base de datos es clave para dar un fuerte impulso comercial a tu negocio.
“Una empresa puede fracasar por mil razones pero nunca por ignorancia”. Esta es una de las frases que Gabriel
Olamendi, experto en marketing y ventas repite hasta la saciedad a los alumnos que asisten a sus clases. “No
entiendo cómo hay comerciantes que no conocen a sus clientes. Son esos que te dicen: ‘no hace falta, lo llevo todo en
la cabeza’. Y no se dan cuenta de que esto es un grave error”. Pedro Álvarez, director de ‘el Tercer ' explica que esa
es, precisamente, la misión de la base de datos: “Es como la memoria de tu organización en cuanto a lo que se debe
conocer de los clientes para la mejor gestión posible”.
Rafael Muñiz, CEO de la consultora RMG , define el objetivo primordial de la base de datos como “el ejercicio de
una gestión profesional de la cartera de clientes. Es la mejor herramienta para llegar a ellos conforme a sus perfiles”.
No obstante, reconoce que “esta continúa siendo la gran asignatura pendiente de las empresas”.
Aunque cada vez es mayor el número de compañías que aumentan el gasto en obtener información de sus clientes,
aún predominan las que manejan un cúmulo de datos deslavazados y obsoletos. Algunas claves para crear y gestionar
una buena base de datos son las siguientes:
Volumen de datos
Pedro Álvarez destaca el vicio de “acumular en la base de datos poca información (sólo datos del mes, no reflejar el
canal de gestión o las incidencias) o, en el caso contrario, acumular demasiada información (“lo quiero todo ahí
dentro”), escenario que puede dificultar la generación de valor a partir de la base de datos por rendimiento, coste o
tiempos de implantación”.
En ambos casos, el error de arranque habría sido el mismo: no preguntarse “base de datos, sí, pero ¿para qué uso?”.
Esta es la pregunta fundamental que, en opinión de Pedro Álvarez, debería hacerse cualquier empresario antes
incluso de confeccionar su base.
Una base unificada
Para disponer de un control efectivo de la base habrá que integrar todos los datos disponibles en una misma
ubicación. Muchas empresas reparten la información en soportes diferentes: programas informáticos como Excel,
Access, el correo electrónico, agendas... Asimismo, lo habitual hasta ahora era que cada unidad del negocio
dispusiera de sus datos correspondientes, de manera que los comerciales iban por un lado y los responsables de
marketing, del departamento administrativo o del de atención al cliente por otro. Dicho escenario imposibilita una
visión clara y compacta de nuestros clientes.
La tendencia actual es centralizar toda esta información en una base unificada. No obstante, hay que señalar que la
unificación no implica rigidez. La base ha de conservar la flexibilidad suficiente como para modificar el modelo y
enriquecerla con la incorporación de más información procedente de diversas fuentes.
¿Restricción o libre acceso? En este tema hay opiniones muy dispares. Algunos defienden el acceso a la misma de
todos los empleados tomando precauciones para evitar el error humano, y otros, como Rafael Muñiz, restringen su
uso “a un máximo de dos personas”.
Base interna
Tanto Gabriel Olamendi como Rafael Muñiz opinan que la mejor base de datos “es la que parte de la propia empresa
puesto que es la que se ajusta a las necesidades concretas”. Cualquiera puede ir al Registro Mercantil y elaborar una
base de datos partiendo de esta fuente. Existen también organismos públicos como las Cámaras de Comercio que
facilitan listados de empresas ya elaborados. Hay directorios impresos, anuarios, páginas amarillas, asociaciones
profesionales, publicaciones sectoriales...
Entre las alternativas apuntadas por Pedro Álvarez para obtener de datos fidedignos destaca cuatro orígenes: los
contratos del cliente con la empresa, la propia actividad del negocio (los derivados de la operativa empresarial:
transacciones, contactos comerciales, ventas, facturación) y las acciones orientadas específicamente a la captación de
datos (cuestionarios, incentivos…)
Mantenimiento y actualización
La base es un producto dinámico que hay que someter a continuas revisiones y actualizaciones. En muchos casos,
son los comerciales quienes hacen esa tarea. “Y es ahí donde surgen los problemas”, apunta Rafael Muñiz. Primero
porque muchos comerciales se niegan a hacerlo al pensar que es un trabajo adicional de administración que no les
reporta beneficios inmediatos. El segundo error es que introducen únicamente aquellos datos que ellos creen
importantes sin preocuparse por la obtención de un buen histórico. “Muchos comerciales consideran a los clientes de
su propiedad y se niegan a compartir los datos, interpretándolos como un seguro de vida ante la empresa”, apunta
Muñiz. Finalmente están quienes se muestran recelosos a elaborar informes detallados de sus visitas y el resultado de
las mismas por temor a que la empresa lo asuma como un control policial a su trabajo.
Periodos de actualización. El consejo general es revisarla al menos cada 2 ó 3 meses. Otros estudios apuntan que
las bases de datos sufren un desgaste del 3% mensual en promedio, por lo que a fin de mantener un mayor porcentaje
de confiabilidad en los registros se debe actualizar por lo menos dos veces al año.
Ojito con la ley. Hay que tener en cuenta el reglamento sobre Protección de Datos exigible a partir del 21 de mayo
de 2018. Una de tus prioridades es salvaguardar la seguridad de los datos de tus clientes y asegurarte de que las
personas o empresas a las que te diriges no estén incluidas en la Lista Robinson. Ésta tiene por objeto permitir a los
consumidores eliminar sus datos personales de los listados de publicidad para reducir el impacto que tiene.
Hola, soy Fransueli Varela y tengo 12 años de experiencia en RH colaborando con empresas de Tecnología
como Softteko Indra, actualmente me encuentro trabajando en ScreenITbuscando talento mexicano principalmente
para clientes en USA, aunque también tenemos clientes en México, Argentina Costa Rica, Inglaterra, y
recientemente iniciamos con requerimientos para clientes en Canadá.
Resolviendo tus dudas:
¿Se toma en cuenta la edad para contratar a un programador? Cada empresa tiene sus propias políticas y
depende mucho del perfil particular que estén buscando, pero de manera general, la edad no es importante siempre y
cuando se tenga la experiencia y se demuestre el conocimiento en las herramientas técnicas que requiere el puesto al
que estás aplicando. La persona más joven que yo he contratado tenía 22 años y, por el contrario, contraté a un
excelente programador con 60 años, ambos demostraron tener el conocimiento técnico y habilidades profesionales
necesarias para desempeñar correctamente su trabajo.
¿El título es importante? Suponiendo que sea una persona autodidacta, que cuente con portafolio,
y experiencia para el puesto, el título no es tan importante, de manera general el reclutamiento en áreas de TI se
enfoca en los conocimientos y habilidades técnicas, sin embargo para ser considerado en vacantes Gerenciales,
además de las habilidades de liderazgo y comunicación, sí se requiere tener la documentación que acredite tus
estudios, no significa que no puedas conseguir un puesto de liderazgo si no tienes título, pero sí te puede resultar
menos complicado. Para el caso de los clientes extranjeros no se requiere para oportunidades Home Office, pero si
quieres trabajar en otro país, es un requisito indispensable para el trámite de la visa de trabajo.
¿Que tan importante es el inglés? De manera general, el inglés es necesario, inclusive, para leer manuales
relacionados a los temas de TI, por lo que es indispensable, por lo menos, conocer lo básico en lectura. Muchas
empresas mexicanas con clientes mexicanos, no lo consideran un requisito indispensable, aunque, por otro lado,
también existen compañías mexicanas cuyos clientes se encuentran en el extranjero y en esos casos es muy
importante que los candidatos dominen la comunicación oral y escrita en inglés. En resumen, si te interesa expander
tus horizontes con clientes extranjeros o trabajar en otro país, es necesario que domines este tema.
¿Cuáles son las tecnologías con más demanda en el mercado? Lo de hoy es el perfil Fullstack, es decir, que
pueda manejar el desarrollo tanto del back como del front. Mobile (Android y iOS) y la parte Web (e-
commerce) son los más buscados actualmente, aunque las nuevas tecnologías (Angular, React, Python, NodeJS,
Ionic, MongoBD, MaríaBD) también están teniendo mucha demanda.
Suponiendo que tenemos a dos candidatos, mis habilidades, misma experiencia, etc. Pero uno de ellos aporta
algo más a la comunidad, cuenta con un blog donde habla de programación, ofrece cursos, participa en
eventos, etc. ¿Qué tanto se toma en cuenta estos extras? Esos extras sirven siempre y cuando hayan aportado a sus
conocimientos técnicos, los cuales tendrá que demostrar en las evaluaciones correspondientes.
Dejando de lado las cuestiones técnicas, ¿Qué otras cualidades debe de cumplir una persona para destacar
entre otros candidatos? Hablo de temas como autodidacta, comprometido, puntualidad, etc. Lo principal que
buscamos es que tengan habilidades personales, como trabajo en equipo, tolerancia a la frustración o liderazgo, pero
sobre todo una excelente actitud, ganas de aprender, comunicación y proactividad. También es importante que
muestren un compromiso con los proyectos, cambiar de empresa cada 2 o 3 meses resulta un indicativo de que la
persona no termina por completo los proyectos y se mueve (a menos que trabaje como freelance).
¿Cuál es el sueldo promedio con el que inicia un programador? Definitivamente depende mucho de la compañía,
el perfil, si habla inglés y la tecnología a la que se incorpora pero diría que en promedio se inicia con $10,000 a
$12,000 brutos, es decir, menos impuestos.
¿Cuál es el sueldo promedio que puede llegar a ganar un programador? De la misma manera depende de la
compañía, el perfil, si habla inglés y la tecnología a utilizar pero en promedio podría decir que $35,000 a $45,000
brutos.
Si estás en búsqueda de nuevas oportunidades laborales dentro del mundo del TI, siéntete libre de contactarme a través de
mi correo: [email protected] o revisar nuestras vacantes en nuestra página web: http://tas-
screenit.com/jobs/ con gusto podemos ayudarte a encontrar el empleo de tus sueños.
Hoy quiero compartirte una herramienta que te ayudará a proyectar una imagen profesional y cautivar a tus clientes
desde el primer momento. Se trata de Quoters, un software de presupuesto online con el que podrás crear
impactantes presupuestos.
Crea elegantes e impactantes presupuestos para sorprender a tus clientes
Quoters es una plataforma online que se ha propuesto como reto redefinir el concepto de los complejos y poco
agradables presupuestos tradicionales. A través de sus herramientas, el empresario o el freelance podrá diseñar,
fácilmente y rápidamente, presupuestos visualmente atractivos y profesionales.
Diseños impactantes: Olvídate de los aburridos presupuestos que a tus clientes les da pereza revisar. Los
diseños de Quoters están pensados para causar una impresión positiva a tus clientes desde el primer
momento. Además, todos los diseños se adaptan a cualquier dispositivo, garantizando una grata experiencia a
la persona que lo revise.
100% Online: Olvídate del ineficiente proceso de preparar presupuesto, imprimir, enviar, recibir
correcciones, preparar nuevo presupuesto, imprimir, enviar… esta herramienta funciona completamente en la
nube, por lo que puedes enviar el presupuesto online al cliente para que él lo apruebe, rechace o solicite una
modificación con solo hacer un clic.
Planes flexibles: Dependiendo de las necesidades de tu empresa, dispones de 3 planes con distintas
características. Pero, si ninguno de los 3 planes se ajusta a lo que buscas, tienes la posibilidad de solicitar una
solución personalizada para aprovechar al máximo el potencial de la herramienta.
Todos tus presupuestos siempre disponibles: En la plataforma tendrás todos tus presupuestos organizados y
podrás acceder a ellos fácilmente a través de avanzados filtros de búsqueda.
Variedad de plantillas: En la plataforma tendrás acceso a una amplia galería de plantillas prediseñadas y
listas para crear fácil y rápidamente presupuestos profesionales que te permitan cautivar a tus clientes y
diferenciarte de la competencia.
Fija tus costos y precios: Si estás empezando en el mundo freelance y corporativo, Quoters te ayudará a fijar
tu precio hora y tus costes teniendo en cuenta cada detalle.
Controla tus presupuestos: Además, podrás hacer seguimiento en tiempo real a todos tus presupuestos,
teniendo control sobre los enviados, los aprobados, los rechazados y los pendientes de cambios. Una
funcionalidad muy útil para incrementar tu productividad y gestionar de manera más efectiva a tus clientes
potenciales.
Una herramienta pensada tanto para el empresario como para el freelance, que quieren transmitir profesionalismo y
confianza a sus clientes desde el primer momento
Metodología 10/20/30
Adicionalmente, Guy Kawasaki nos propone una última metodología para dar a conocer nuestras ideas; se conoce
como la regla 10/20/30 y es muy sencilla de aplicar y a la vez muy efectiva.
Este consiste en que las presentaciones deben durar máximo 20 minutos, los cuales deben dividirse en 10 slides, los
cuales deben tener una fuente de tamaño 30.
Con estas tres características la presentación de tu idea de negocio logrará ser entretenida y efectiva, y el proceso de
cómo vender un producto posteriormente se hará muchísimo más sencillo.
3. Sé honesto:
Muchos vendedores cierran una venta omitiendo información que después harán que el cliente se queje.
Seguramente puedas cerrar una venta con “una mentira” pero no solamente perderás a ese futuro cliente, sino que
perderás a cientos más y perderás reputación. Recuerda, la primera impresión dura por muchos años, sea buena o
mala.
Ante una mala experiencia, ese consumidor compartirá su situación con amigos, familiares y eso puede tener un
efecto viral muy negativo para tu negocio.
Cómo vender un producto de manera exitosa consiste en entender que no es una transacción, sino una relación de
largo plazo, donde debes ofrecer la mayor cantidad de valor posible a tus clientes.
Recientemente, la empresa Alphabet, casa matriz de Google, anunció los cambios en su plataforma de noticias
‘Google News’, donde introducía mejoras a través del uso de la Inteligencia Artificial. En su presentación recordaba
en que los últimos 30 años se han creado más de 2.000 millones de sitios web, desde el nacimiento de Internet y del
protocolo ‘world wide web’, donde se obtienen las iniciales ‘www’ de todas las páginas que están en la red.
“Es imposible estar al día con los cientos de miles de tweets, decenas de miles de páginas y cientos de horas de video
que se publican online a cada minuto”, escribió Trystan Upstill, ingeniero de Google News y líder de producto, al
explicar las modificaciones presentadas al servicio de noticias, que ahora usa la Inteligencia Artificial para escoger el
contenido.
El 90% de las búsquedas en Internet se realizan a través de Google, que evalúa dentro de las millones de páginas
web, la información que sea de calidad. Eso de logra a través de buenos artículos, videos, publicación de noticias
verificables y detrás de ese contenido están las personas que investigan y elaboran insumos que, para el gigante
tecnológico, sean relevantes.
Las empresas y negocios saben de esto y buscan verdaderos escritores, capaces de generar contenido relevante que
atraiga tráfico a través de Google. Para alcanzar esa meta, es necesario un buen portal, que sea rastreable a través
de estrategias de SEO, como el uso de títulos útiles para los usuarios, que el sitio web tenga una arquitectura que
sea encontrable por las ‘arañas’ de Google, como se llama a los algoritmos que usa el buscador y que viven
cambiando todo el tiempo.
Pero más que todo, detrás está el contenido, los artículos de calidad que se ponen en los sitios web. Y se necesitan
redactores capaces de generar esos textos. No hay muchos escritores hoy en día y no cualquiera que se dedique a
escribir a través de Facebook y Twitter es un escritor. Se requiere de mucha lectura y unas buenas horas delante de
cientos de páginas en blanco que ‘hay que llenar’. Pero eso no basta. Toca consultar muchas fuentes de información
para poder hacer temas de utilidad.
No solo hablamos de artículos de ‘Cómo hacer y hágalo usted mismo’. Cuando se buscan escritores y escritoras,
también se requiere de personas que escriban temas inspiradores. Que tengan esa persuación en los demás que los
animen a conseguir sus metas. El experto en marketing de contenidos, Neil Pattel, reconocido por Wall Street
Journal como uno de los mayores influencers en la web, señala que uno de los aspectos más importantes del
marketing de contenidos es la creación de contenido.
“Y al igual que ocurre con todos los movimientos comerciales, deseas que el contenido que crees venda o
produzca ventas. Muchos piensan que la creación de contenido es tan simple como sentarse y de la nada escribir
500 palabras sobre un tema, pero no es tan simple”, dice.
El portal EmprendiendoHistorias.com deja las 4 claves para ganar dinero si usted desea ganar dinero escribiendo y
tiene buenos contactos. Y aunque no existe una fórmula para lograr el éxito, estos pasos pueden ser una buena forma
de empezar.
Existen muchos sitios para empezar a ofrecer sus servicios, algunos están orientados únicamente a escribir y otros
que ofrecen diferentes servicios, entre ellos el tema de redacción. Por eso, la recomendación para ganar dinero
escribiendo es que analice en diferentes plataformas y después se inscriba en la que más llama su
atención. Otra manera es inscribirse en varias y luego decantarse por aquella que más dinero le da.
Entre los sitios que más dinero generan por escribir artículo están Fiverr, Upwork, Freelancer o Textbroker.
Muchas plataformas marcarán al inicio directamente el precio, por ejemplo, Textbroker señala cuánto paga por
palabra, mientras que Upwork pone cuál es el presupuesto con que cuenta el comprador. Si por ejemplo, uno de los
que ocupa el primer lugar vende 2 artículos de 300 palabras en 4 dólares, usted puede poner el mismo anuncio o uno
parecido, de 350 palabras, en 4 dólares. Lo ideal es empezar a manejar una tarifa económica desde el inicio y, si
usted comienza a ser conocido, cobrar más por los artículos.
No solo basta con escribir bien, con todo el sentido en cada línea y tener un texto coherente. La credibilidad depende
que su contenido sea confiable, tenga buena credibilidad y eso se logra a través de lectura y de consultar diferentes
fuentes de información. Por último, es recomendable pasar su contenido por una página web de plagio para
verificar que es 100% original.
Además, nos permite disponer de una gran cantidad de datos sobre la web, las campañas, el público
(demográficos, de idioma, de edad, etc.), sus intereses y la forma de interactuar.
Hootsuite
Esta herramienta es realmente útil para gestionar las redes sociales de tu empresa, sobre todo si tienes
perfiles sociales en distintas plataformas. Podrás programar las publicaciones y recibir información acerca de su
alcance e interacción, y todo ello desde un mismo dispositivo. Su versión gratuita te permite programar todos
los artículos que deseas, ahorrando así tiempo que podrás invertir en otras tareas.
Pero Hootsuite no es solo organización y publicación de mensajes. También nos aporta análisis muy
completos para mejorar los resultados en las distintas redes sociales que manejamos: seguimiento de campañas,
número de retweets diarios y por ubicación, o unos gráficos realmente sencillos e intuitivos.
Evernote
Con esta app podrás organizar el trabajo mediante el archivo de notas y de casi cualquier tipo de información.
Es un bloc de notas que almacena todo tipo de información (notas personales, correos, imágenes o videos), con
el que puedes gestionar lo necesario para la organización de tu trabajo. En definitiva, podrás llevar la oficina
en tu smartphone.
Dropbox
Este es el programa referencia para compartir archivos pesados porque, entre otras cosas, permite entrar a
tu cuenta desde cualquier dispositivo y trabajar con los documentos, ya sean texto, imágenes o vídeos. Además,
permite compartirlos con socios, trabajadores, clientes o colaboradores.
No es la única plataforma de almacenamiento en la nube pero sí es probablemente la referencia cuando
buscamos una solución para almacenar información en la red o una pasarela de intercambio de
documentos.
FACTUSOL
Este es un programa que utilizan a diario más de 70.000 empresas por su facilidad para llevar al día las
facturas. Con un interfaz muy intuitivo y sin ninguna limitación en sus funciones, también en su versión
gratuita, FACTUSOL te permite un perfecto control tanto de las compras como de las ventas, la creación de un
completo catálogo de productos, la cartera de clientes, y la gestión de remesas y transferencias.
Canva
Canva es una estupenda herramienta que te permitirá realizar diferentes diseños gráficos y editar fotos para tu
web, redes sociales e incluso para tu día a día. Actualmente cuenta con más de 10 millones de usuarios que
han creado más de 100 millones de diseños.
Su uso te resultará bastante fácil y seguro que agradeces los muchos recursos, tanto gráficos como de texto, que
te ofrece. Además, las creaciones se van guardando en la herramienta y puedes recuperarlas y realizar
modificaciones siempre que quieras.
Mailchimp
Esta es una de las herramientas más populares para automatizar servicios de marketing por correo
electrónico. Con una interfaz muy fácil de usar y muy buen soporte, que se integra fácilmente con plataformas
como WordPress o Shopify, podrás compartir campañas por correo electrónico, respuestas automáticas,
segmentar contactos en grupos y te permitirá hacer un seguimiento de los resultados. Además, podrás
configurar los tiempos de entrega en función de las zonas horarias del receptor y la segmentación en función de
la geolocalización.
Analiza la viabilidad de tu idea de negocio
en 6 sencillos pasos
Desde el desarrollo del concepto hasta el análisis de viabilidad económico-financiera, te guiamos paso a paso.
Es bajo esta premisa que surge la Economía Basada en Recursos, definida como aquella en la que no se usa el
dinero para resolver los problemas, sino los recursos disponibles. Para ello es necesario que todos los recursos
naturales, conocimientos y tecnologías en el mundo sean declarados patrimonio común de toda la Humanidad.
Esta economía busca eliminar el mayor trabajo humano posible mediante la automatización, aprovechando al
máximo los avances científicos y tecnológicos. Así como proporcionarle a cada ser humano el más alto nivel de vida
posible, dándole acceso a todas sus necesidades, como vivienda, alimentación, salud, educación, entretenimiento,
participación … sin necesidad de pagar, endeudarse o trabajar.
Lo que importa es satisfacer las necesidades humanas, no obtener ganancias económicas
Aunque inicialmente os parezca un acercamiento utópico e imposible, simplemente es una forma distinta (mejor,
para sus creadores) de hacer las cosas. Difícil de realizar, ya que involucra a toda la población mundial en la
comprensión de la idea, pero no imposible si su difusión y entendimiento tiene éxito.
Para entender una Economía Basada en Recursos, hay que entender primero que el dinero es una invención
humana que surgió desde tiempos primitivos para intercambiar bienes y servicios que eran escasos y requerían de
trabajo humano.
Si un bien o servicio es abundante y no es producido o distribuido por el hombre, no tiene sentido ponerle precio.
Sería el caso del aire, la luz solar, la lluvia, y otros muchos recursos de valor incalculable.
Ahora bien, si la tecnología hace posible hoy en día producir más de lo que necesitamos, con muy poco trabajo
humano, el dinero pasa de ser una necesidad a ser un problema, como ocurre con el desempleo tecnológico.
Las empresas, para ser más competitivas, contratan cada vez menos personal humano, reemplazándolo por máquinas.
En términos generales, las máquinas se averían menos, son más rápidas, más precisas y no forman sindicatos. Sólo
requieren algo de mantenimiento, y muy pocas personas pueden encargarse de varias, a diferencia de los cientos de
trabajos que éstas sustituyen. Y cada vez son más eficientes.
La energía es otro factor importante. En los inicios, los humanos usaban su propia fuerza, después la de los
animales, la del vapor, los combustibles fósiles … Actualmente las herramientas y artefactos son más ecoeficientes y
es posible hacer más cosas con menos energía, y además, ésta puede ser de origen renovable.
Si bien aparecen nuevas formas de trabajo, son menos que las que desaparecen. Y no parece haber un nuevo sector
que dé empleo a miles de millones de personas. Antes era necesario que todas las personas trabajaran para producir
bienes y servicios. Ahora la tecnología permite generar abundancia con muy poco trabajo humano. Los empleos ya
no son una necesidad real, sino una necesidad ficticia para sostener una economía monetaria basada en la
escasez.
Según los ideólogos de la EBR, la tecnología no ha resuelto ya todos nuestros problemas porque el sistema
económico obstaculiza su aprovechamiento. Unas tecnologías son propiedad de empresas privadas que buscan
obtener ganancias, otras tienen que competir con sectores poderosos y obsoletos, otras no pueden desarrollarse por
falta de dinero, además de que los recursos naturales son propiedad de naciones o empresas que los explotan para
sí mismas.
Si todas las necesidades de la población estuviesen satisfechas, es decir, si no existieran los problemas, la
economía colapsaría. Pero el desempleo continúa creciendo y el sistema económico se vuelve cada vez más
inestable, con el riesgo de un colapso inminente, no sólo por el desempleo, sino por el agotamiento de los recursos
naturales y el deterioro ambiental.
Para obtener beneficios, las empresas necesitan vender constantemente. Eso es necesario para mantener la
economía funcionando. Pero eso significa también gastar más recursos, así como mantener una escasez real o ficticia
en distintos sentidos para elevar el precio de sus bienes o servicios.
Un método para lograrlo es destruyendo los excedentes. Si una cosecha es muy abundante, significa una baja en los
precios. Esto desanima al vendedor, que lo puede llevar a destruir parte de la cosecha para elevar el precio.
Otra forma de aumentar las ventas es produciendo artículos desechables o diseñados con lo conocido
como obsolescencia programada. Un producto que dure toda la vida y sea actualizable evita que el consumidor
compre otro nuevo o gaste en reparaciones y eso detiene a la economía.
Un método más es haciéndole creer al consumidor que lo que tiene no es suficiente, mediante publicidad
constante y alentando la cultura del consumismo.
En nuestro actual modelo económico, el dinero es necesario cuando existe escasez y trabajo humano
En una EBR, sin la necesidad de obtener ganancias y sin la limitación del dinero,se podrían construir ciudades en
las que la mayor parte de las tareas estuviesen automatizadas.
Viviendas edificadas de múltiples formas en fábricas automatizadas, al igual que los automóviles. Los sistemas de
transporte diseñados para evitar accidentes. Energía renovable y local, así como los alimentos, evitando malgastar
recursos transportándolos de un país a otro. Bienes y productos fabricados con la mayor calidad posible, totalmente
compatibles y con un diseño sostenible que permita su actualización. Esto no es utopía, es sentido común.
Para nuestros lectores ecointeligentes que todavía no conocían los postulados de la EBR, y para los que deseen
profundizar algo más, además del citado Proyecto Venus, es interesante visitar el sitio web The Zeitgeist Movement.