Protección Contra Caidas
Protección Contra Caidas
Protección Contra Caidas
SUJECIÓN DEL CUERPO: los arneses son los que distribuyen las fuerzas de la
caída sobre los muslos superiores, la pelvis, el pecho y los hombros. Proporciona
un punto de conexión sobre el trabajador para el sistema de detención de caídas
personal.
F
PROTECCIÓN CONTRA CAÍDAS PARA HERRAMIENTAS: ayuda a que los
entornos de trabajo sean más seguros y productivos mediante la reducción de los
incidentes por objetos caídos.
Introducción
Objetivos
Marco normativo
Principales definiciones
Tomar las definiciones de la Resolución 1409/2012 como base
Medidas de prevención.
Son aquellas implementadas para evitar la caída de trabajadores cuando realicen
trabajo en alturas.
Dentro de las medidas de prevención contra caídas de trabajo en alturas están la
capacitación, los sistemas de ingeniería para prevención de caídas, medidas
colectivas de prevención, permiso de trabajo en alturas, sistemas de acceso para
trabajo en alturas y trabajos en suspensión.
b. Los trabajadores que deben realizar el curso básico serán los siguientes:
1. Todo trabajador que realice trabajo en alturas, con riesgos de caída, según lo
establecido en esta resolución, que deba utilizar un sistema de acceso seguro
como escaleras y plataformas con barandas; o escaleras portátiles, plataformas
portátiles, canastillas y similares.
2. Trabajadores que su actividad sea reparaciones o nuevas construcciones de
edificios que estén protegidos por barandas, siempre y cuando estas últimas
cumplan con los requisitos de la presente resolución.
Quedan exceptuados los trabajadores que para ejercer su labor requieren el uso
de sistemas de acceso mecánicos para acceder a las alturas y trabajadores que
requieran elementos de protección contra caídas, o aplicación de técnicas o
procedimientos para su protección, quienes deberán tomar la capacitación de nivel
avanzado.
a) Delimitación del área: Medida de prevención que tiene por objeto limitar el área
o zona de peligro de caída del trabajador y prevenir el acercamiento de este a la
zona de caída.
La delimitación de la zona de peligro de caída del trabajador se hará mediante
cuerdas, cables, vallas, cadenas, cintas, reatas, bandas, conos, balizas, o
banderas, de cualquier tipo de material, de color amarillo y negro combinados, si
son permanentes y, naranja y blanco combinados, si son temporales.
Siempre que un trabajador ingrese a una zona de peligro, debe contar con la
debida autorización y si requiere exponerse al riesgo de caídas, deberá contar con
un aval a través de un permiso de trabajo en alturas o lista de chequeo, más aún
en caso de que no haya barandas o sistemas de barreras físicas que cumplan con
las especificaciones descritas en la presente resolución.
Para la prevención de caídas de objetos, se deben delimitar áreas para paso
peatonal y mallas escombreras. Así mismo, evitar que las personas ingresen a
zonas con peligro de caída de objetos;
c) Señalización del área: Es una medida de prevención que incluye entre otros,
avisos informativos que indican con letras o símbolos gráficos el peligro de caída
de personas y objetos; también debe incluir un sistema de demarcación que rodee
completamente el perímetro, excepto en las entradas y salidas según sea
necesario para el ingreso y salida de personas o materiales. La señalización debe
estar visible para cualquier persona, en idioma español y en el idioma de los
trabajadores extranjeros que ejecuten labores en la empresa;
Las barandas nunca deberán ser usadas como puntos de anclajes para detención
de caídas, ni para izar cargas.
Cuando en una superficie en donde se camina y/o trabaja, se determine instalar
barandas, estas deben colocarse a lo largo del borde que presenta el peligro de
caída de personas y objetos.
Las barandas podrán ser reemplazadas por cualquier otro sistema que garantice
las condiciones estructurales y de seguridad establecidas en esta resolución.
En el caso de contar con barandas con altura menor a un (1) metro el empleador
debe establecer sistemas de seguridad que mitiguen el riesgo de caída.
El permiso de trabajo en alturas debe tener en cuenta las medidas para garantizar
que se mantenga una distancia segura entre el trabajo y líneas o equipos
eléctricos energizados y que se cuente con los elementos de protección
necesarios, acordes con el nivel de riesgo (escaleras dieléctricas, parrillas, EPP
dieléctrico, arco eléctrico, entre otros.)
Todo sistema de acceso para trabajo en alturas y sus componentes, debe cumplir
las siguientes condiciones o requisitos para su selección y uso:
1. Deben ser certificados y el fabricante debe proveer información en español,
sobre sus principales características de seguridad y utilización.
2. Ser seleccionados de acuerdo con las necesidades específicas de la actividad
económica, la tarea a desarrollar y los peligros identificados por el coordinador de
trabajo en alturas.
3. Ser compatibles entre sí, en tamaño, figura, materiales, forma, diámetro y estas
características deben ser avaladas por el coordinador de trabajo en alturas y en
caso de dudas, deberán ser aprobados por una persona calificada.
4. Garantizar la resistencia a las cargas con un factor de seguridad, que garantice
la seguridad de la operación, de acuerdo con la máxima fuerza a soportar y la
resistencia a la corrosión o desgaste por sustancias o elementos que deterioren la
estructura del mismo; en caso de dudas, deberán ser aprobados por una persona
calificada.
5. En el caso de sistemas colgantes (andamios o canastas para transporte de
personal), lo correspondiente a cables, conectores, poleas, contrapesos y
cualquier otro componente del sistema, deberá ser certificado, contar con diseños
de Ingeniería y sus partes y cálculos antes de la labor, además deben garantizar
un factor de seguridad que garantice la seguridad de la operación, en caso de
dudas, estos sistemas deberán ser aprobados por una persona calificada.
6. Ser inspeccionados antes de cada uso por parte del usuario y mínimo una vez
al año por el coordinador de trabajo en alturas, conforme a las normas nacionales
o internacionales vigentes. Si existen no conformidades, el sistema debe retirarse
de servicio y enviarse a mantenimiento certificado, si aplica, o eliminarse si no
admite mantenimiento, y
7. Tener una hoja de vida, donde estén consignados los datos de: fecha de
fabricación, tiempo de vida útil, historial de uso, registros de inspección, registros
de mantenimiento, ficha técnica, certificación del fabricante y observaciones.
Trabajo en suspensión.
Los trabajos en suspensión con duración de más de cinco (5) minutos, deberán
ser realizados utilizando una silla para trabajo en alturas, que esté conectada a la
argolla pectoral del arnés y al sistema de descenso.
Todos los componentes del sistema de descenso, deben estar certificados de
acuerdo con las normas nacionales o internacionales aplicables.
Adicionalmente, el trabajador estará asegurado a una línea de vida vertical en
cuerda, instalada con un anclaje independiente y usando un freno certificado.
La línea de vida horizontal fija puede tener absorbedor de choque para proteger
la línea y la estructura; en estos casos, su longitud debe ser tenida en cuenta en
los cálculos del requerimiento de claridad.
En el diseño de líneas de vida horizontales, se debe asegurar que no se supere la
resistencia de la estructura.
El cable a emplear para líneas de vida horizontales, debe ser en acero con alma
de acero de diámetro nominal igual o mayor a 5/16” (7,9 mm). En caso de tener
líneas de vida temporales, pueden ser en acero con alma de acero y diámetro
nominal igual o mayor a 5/16” (7,9 mm), o ser en materiales sintéticos que
cumplan con la resistencia mínima de 5.000 lb. (22,2 kilonewtons – 2.272 kg) por
persona conectada.
Si la línea de vida horizontal fija es instalada en un ambiente que pueda afectarla
por corrosión, debe ser fabricada en cable de acero inoxidable.
Los sistemas de riel deben ser certificados por el fabricante o la persona calificada
que lo diseña;
d) Líneas de vida verticales: Son sistemas de cables de acero con alma de
acero, cuerdas sintéticas, rieles u otros materiales que, debidamente anclados en
un punto superior a la zona de labor, protegen al trabajador en su desplazamiento
vertical (ascenso/descenso). El sistema de línea vertical debe estar certificado.
Las líneas de vida verticales, podrán ser fijas o portátiles según la necesidad:
i) Líneas de vida verticales fijas: Deben ser instaladas en escaleras verticales que
superen una altura de 4,50 m sobre el nivel inferior. Deben tener un absorbedor de
impacto en la parte superior para evitar sobrecargar el anclaje. Serán diseñadas
por una persona calificada, y deben ser instaladas por una persona calificada o
por una persona avalada por el fabricante o por la persona calificada;
ii) Líneas de vida verticales portátiles: Deberán cumplir lo siguiente:
1. Deben ser en cable de acero de diámetro nominal entre 5/16” (7,9 mm) a 3/8”
(9,5 mm) o de cuerda entre 13 mm y 16 mm que cumplan con la resistencia
mínima de 5.000 lb (22,2 kilonewtons – 2.272 kg).
2. Sus componentes deben estar certificados, y
3. Ser instaladas en puntos de anclaje que soporten al menos 5.000 libras (22,2
kilonewtons – 2.272 kg) por persona conectada.
Los elementos o equipos de las líneas de vida vertical deben ser compatibles
entre sí, en tamaño, figura, materiales, forma y diámetro. Compatibles no significa
necesariamente que sean de la misma marca;
iii) Conectores: Existen diferentes conectores dependiendo el tipo de tarea a
realizar; se deberán seleccionar conforme a la siguiente clasificación:
iv) Arnés cuerpo completo: El arnés debe contar integralmente con una resistencia
a rotura de 5.000 libras y una capacidad de mínimo 140 kg. Las correas y los hilos
de costura del arnés deben estar fabricados con fibras sintéticas que posean
características equivalentes a las de las fibras de poliéster o poliamida, con una
resistencia a la fuerza, al envejecimiento, a la abrasión y al calor, equivalente a las
poliamidas. En ningún caso, deberán ser remachados y los hilos de costura deben
ser de diferente color para facilitar la inspección. Las argollas del arnés deben
tener una resistencia mínima de rotura de 5.000 libras (22.2 kilonewtons – 2.272
kg). El ancho de las correas que sujetan al cuerpo durante y después de detenida
la caída, será mínimo de 1- 5/8 pulgadas (41 mm).
El arnés y sus herrajes deben cumplir con los requerimientos de marcación
conforme con las normas nacionales e internacionales vigentes.
No se permite el uso de cinturones linieros o elementos similares como parte de
un sistema de protección de caídas.
En el caso de que un sistema haya sufrido el impacto de una caída, se debe retirar
inmediatamente de servicio y solo podrán ser utilizados de nuevo, cuando todos
sus componentes sean inspeccionados y evaluados por una persona avalada por
el fabricante de los mismos o una persona calificada, para determinar si deben
retirarse de servicio o pueden ser puestos en operación.
Plan de emergencias. Todo empleador que dentro de sus riesgos cotidianos tenga
incluido el de caída por trabajo en alturas, debe incluir dentro del plan de
emergencias establecido un capítulo escrito de trabajo en alturas que debe ser
practicado y verificado, acorde con las actividades que se ejecuten y que garantice
una respuesta organizada y segura ante cualquier incidente o accidente que se
pueda presentar en el sitio de trabajo, incluido un plan de rescate; para su
ejecución puede hacerlo con recursos propios o contratados.
En el plan de rescate, diseñado acorde con los riesgos de la actividad en alturas
desarrollada, se deben asignar equipos de rescate certificados para toda la
operación y contar con brigadistas o personal formado para tal fin.
Se dispondrá para la atención de emergencias y para la prestación los primeros
auxilios de: botiquín, elementos para inmovilización y atención de heridas,
hemorragias y demás elementos que el empleador considere necesarios de
acuerdo al nivel de riesgo.
El empleador debe asegurar que el trabajador que desarrolla trabajo en alturas,
cuente con un sistema de comunicación y una persona de apoyo disponible para
que, de ser necesario, reporte de inmediato la emergencia.
Las empresas podrán compartir recursos para implementar el plan de emer-
gencias dentro de los planes de ayuda mutua.
Manejo de contratistas