Proyecto Laive
Proyecto Laive
Proyecto Laive
LAIVE S.A.
AREQUIPA PER
FEBRERO 2013
A: DIRECCIN DOCENTE DEL REA DE MECNICA.
DE: JORGE LUIS SORIA CHOQUEHUANCA.
JOS FERNANDO HILLPA CABRERA.
ESPECIALIDAD: MANTENIMIENTO DE MAQUINARA DE PLANTA.
NOMBRE DEL ASESOR DEL PROYECTO: CSAR G. VERA VZQUEZ.
INDICE
1.
2.
Introduccin.................................................................................................. 4
1.1.
1.2.
Perfil de la empresa........................................................................................ 5
2.1.
Aspectos Importantes..............................................................................5
2.2.
Actividad de la empresa...........................................................................7
2.3.
Departamento Asignado...........................................................................8
2.4.
Organigrama de la empresa......................................................................9
2.5.
Equipos de trabajo.................................................................................10
2.5.1.
Mquina de produccin...................................................................10
2.5.2.
2.5.3.
Implementos de seguridad...............................................................11
2.6.
3.
Forma de comunicacin.........................................................................13
2.6.1.
Comunicacin verbal.......................................................................13
2.6.2.
Comunicacin escrita......................................................................13
3.3.
5.
Desarrollo de la pasanta.............................................................................. 14
4.1.
Marco terico......................................................................................... 14
4.2.
Alcances y logros..................................................................................16
Dificultades........................................................................................... 25
2
5.2.1.
Humano.......................................................................................... 25
5.2.2.
Organizativo.................................................................................... 25
5.2.3.
Laboral............................................................................................ 25
5.3.
Resultados obtenidos............................................................................25
5.3.1.
En lo personal.................................................................................25
5.3.2.
A nivel de la empresa.......................................................................26
6.
Conclusiones............................................................................................... 26
7.
Recomendaciones........................................................................................ 27
8.
7.1.
Zona de Calderos...................................................................................27
7.2.
7.3.
Sala de procesos...................................................................................28
7.4.
Sala de fundicin................................................................................... 28
7.5.
Sala de Empaquetado.............................................................................28
7.6.
Bibliografa.................................................................................................. 29
1. Introduccin
El presente informe de pasantas realizado en la planta elaboradora de quesos
LAIVE S.A. es el resultado de los 30 das en que se mantuvo contacto con la empresa, los
alumnos han podido poner a prueba lo aprendido en los salones de TECSUP Arequipa en
el trascurso de los ltimos dos aos, y de esa manera corroborar que la gama de
conocimientos impartidos por la institucin han sido de mucha utilidad para colaborar con la
empresa LAIVE S.A. en los aspectos en la que est solicit a TECSUP Arequipa,
especficamente en los de Seguridad Y Salud Ocupacional, Medio Ambiente E Higiene
Industrial.
Durante el tiempo que se realizaron las pasantas en la empresa se realizaron varias
inspecciones, de las cuales se pudieron substraer varias observaciones que constituyen en
s algunas faltas a la Poltica De Seguridad y Salud Ocupacional De La Empresa, se
verificaron varias inconformidades constituidas principalmente por Actos Inseguros y
Condiciones Inseguras, cada una de las cuales fueron anotadas y notificadas al ingeniero
de seguridad a cargo de la planta. Adems se realiz la actualizacin de los planos de la
planta, dado a que se han suscitado varios cambios en infraestructura de la empresa, ya
que desde el 2008 se han realizado modificaciones y mejoras en las instalaciones las
cuales no quedaron registradas por medio de planos. Adicional a esto ltimo se realiz un
diagrama de las tuberas de vapor de tal forma que quede un antecedente con el cual
puedan trabajar futuros alumnos y le sea mucho ms fcil el realizar mediciones de
parmetros termodinmicos a fin de poder establecer las prdidas de energa calorfica en
la planta, lo cual fue una de las principales preocupaciones del departamento de
mantenimiento de LAIVE S.A.
Finalmente en colaboracin con el departamento de seguridad de TECSUP Arequipa, al
cual agradecemos especialmente al Ing. Oscar Ricardo Torreblanca por su inmensa
colaboracin y asesora en la elaboracin de este informe, fue gracias a l que se pudieran
a realizar las mediciones concernientes a contaminacin auditiva y evaluar el impacto que
dicha contaminacin pueda tener sobre el personal que trabaja en la empresa, estas
mediciones quedan registradas este informe para que estn a disposicin de LAIVE S.A.
Por ltimo queremos agradecer al Ing. Jess Otazu, por su comprensin y apoyo durante
los ltimos das de la elaboracin de este informe, al Ing. John Crdenas por su paciencia y
disponibilidad al otorgarnos los permisos para realizar las mediciones y observaciones, al
Ing. Csar Gonzalo Vera Vzquez por su tiempo prestado a pesar de su apretada agenda,
al Tcnico en Jefe Javier Saavedra por su gua y ayuda en cada paso de nuestra estancia
en la planta y a cada uno de los miembros de la familia LAIVE S.A.; a cada uno de ellos
nuestros ms grandes y sinceros agradecimientos por el tiempo y espacio prestados, le
estaremos eternamente en deuda.
Dios los bendiga.
1.1. Confrontacin del grado de preparacin en TECSUP y la realidad laboral.
Durante los das en que los estudiantes llevaron a cabo sus pasantas en LAIVE S.A.
pusieron a prueba desde el primer instante lo aprendido en los salones de la institucin, si
bien existieron algunas restricciones en lo concerniente a la primera solicitud del ingeniero
evaluador debido a que varias de las demandas del rea de produccin relacionadas con
las prdidas de calor en las lneas de vapor estaban ntimamente ligadas con cursos que
son impartidos recin desde el quinto semestre de la carrera profesional, adicional a este
inconveniente estuvo el retraso en la adquisicin de medidor de flujo para medir los
caudales vapor que ingresan a las mquinas crticas tales como: pasteurizadora,
(a)
(b)
Figura N 1 (a) Croquis de LAIVE S.A.
(b) Fotografa Satelital de LAIVE S.A.
Fuente: Google Earth Copyright
Ser reconocidos como una empresa lder e innovadora orientada al consumidor, que brinde
productos de calidad garantizada.
Ser la ms eficiente e innovadora empresa de alimentos del pas que brinde a sus
consumidores productos de calidad garantizada, ser, para nuestros proveedores y clientes
un buen socio comercial, contribuir al crecimiento de nuestros colaboradores y al bienestar
de la comunidad logrando una adecuada rentabilidad para sus accionistas.
GERENCIA
GERENCIA
REGIONAL SUR
REGIONAL
SUR
JEFATURA
JEFATURA
CONTABILIDAD
CONTABILIDAD
JEFATURA
JEFATURA
PRODUCCION
PRODUCCION
JEFATURA
JEFATURA
MANTENIMIENTO
MANTENIMIENTO
JEFATURA
JEFATURA
CONTROL DE
DE
CONTROL
CALIDAD
CALIDAD
JEFATURA
JEFATURA
ADMINISTRACCI
ADMINISTRACCI
ON
ON
PERSONAL
PERSONAL
OPERACION
OPERACION
PERSONAL DE
PERSONAL
DE
MANTENIMIENTO
MANTENIMIENTO
ASISTENTE
ASISTENTE DE
DE
CONTROL DE
DE
CONTROL
CALIDAD
CALIDAD
SUPERVISOR
SUPERVISOR
ALMACEN
ALMACEN
PERSONAL
PERSONAL
OPERARIO
OPERARIO
ASISTENTE
ASISTENTE
ASISTENTE
ASISTENTE DE
DE
ADMINISTRACIO
ADMINISTRACIO
N
N
PERSONAL
PERSONAL
OPERARIO
OPERARIO
Motor 2:
5 HP.
230/460 V.
11.5/5.7 A.
3450 RPM.
Norma NEMA.
Motor Clase B.
3 HP.
230/460 V.
8/4 A.
1725 RPM.
Norma NEMA.
Motor Clase
B.
Motor 3: (usado en la
Bomba de Agua)
1/3 HP.
220/440
V.
14/7 A.
6180
RPM.
1/3 HP.
230/460 V.
1.6/0.8 A.
1325 RPM.
60 Hz.
Norma NEMA.
Motor Clase B.
CALDERO 2
Motor 1:
Motor 2:
3 HP.
230/460 V.
8/4 A.
3450 RPM.
60 Hz.
Norma NEMA.
Motor Clase B.
2 HP.
230/460 V.
5.6/2.8 A.
1725 RPM.
60 Hz.
Norma NEMA.
Motor Clase
B.
Tanque Ablandador
(Alimentacin)
Motor de Pulsos.
230 V.
50/60 Hz.
Motor 3: (usado en la
Bomba de Agua)
1/3 HP.
220/440
V.
14/7 A.
6180
RPM.
BOMBAS SUMERGIBLES
(Tanques de agua)
Motor DELTROSA
12 HP.
220/440 V.
34/17 A.
3450 RPM.
60 Hz.
Norma NEMA.
Trifsico.
Compresora 1:
10 HP.
3600 RPM.
125 psi.
Compresora 2:
40 HP.
220/230V.
106/100A.
Norma NEMA.
FP. 0.82
3560 RPM.
IP 55.
60 Hz. 3 Fases.
BOMBA DE AGUA
PRINCIPAL
Motor DELTROSA 2:
9 HP.
220/440
V.
24.4/12.2
A.
3450
RPM.
60 Hz.
Norma
NEMA.
COMPRESORAS DE AIRE
1/3 HP.
230/460 V.
1.6/0.8 A.
1325 RPM.
60 Hz.
Norma NEMA.
Motor Clase B.
7.5 HP.
220/440 V.
60 Hz.
Trifsico.
BOMBA DE LECHE
4 HP.
220/240 V.
14.4/13.6 A.
FP: 0.83.
IP 55
60 Hz 3 Fases.
SISTEMAS DE REFRIGERACION
Compresora 1:
208/230 V.
Monofsico.
60 Hz.
HP.
Refrigerador de Cmara 2:
208/230 V.
Trifsico.
60 Hz.
Refrigerador de Cmara 3:
208/230 V.
Trifsico.
60 Hz.
Compresora 2:
208/230 V.
Monofsico.
60 Hz.
HP.
10
Motor Siemens
10 HP.
IP 55.
220-380/440 V.
28.8-16.6/14.4 A.
60 Hz.
Trifsico.
FP 0.84
Motor de Ventilador.
1/3 HP.
115/230 V.
6.6/3.3 A.
60 Hz.
Monofsico.
1725 RPM.
Compresora 3:
5 HP.
Trifsico.
208/230 V.
25 A 50 A.
60 Hz.
11
Figura N 6. Mameluco
Fuente: http://www.altextil.com/ropa-impermeable.html
12
El proyecto realizado por los estudiantes en la empresa LAIVE S.A. estuvo conformado por las
siguientes etapas:
3.1. Levantamiento de los planos del rea de generacin elctrica y rea de refrigeracin
(actualizacin de planos).
En esta etapa los estudiantes realizaron levantamiento de los planos tanto del rea de
generacin elctrica como los correspondientes al rea de refrigeracin, dichas zonas no
figuraban en los planos proporcionados por la empresa al inicio de las pasantas, dado que
la empresa pas por modificaciones desde el ao 2008, y era necesario actualizar los
planos a la fecha.
3.2. Levantamiento del plano de sealizacin.
En esta parte el proyecto se realiz la ubicacin de seales por medio de un plano hecho
en AutoCAD 2010 en el cual se realiz la distribucin de los siguientes tipos de seales: de
advertencia, informativas, prohibitivas, de uso obligatorio y contra incendios. Gracias a
estos planos hemos podido contrastar las ya existentes en planta con las faltantes en cada
sector de la empresa, y de esta manera poder realizar un informe de las sealizaciones
faltantes.
3.3. Medicin de ruido en las diferentes zonas de la empresa.
En esta etapa de las pasantas se solicit la ayuda del departamento de seguridad, salud y
medio ambiente de TECSUP Arequipa, pues gracias al apoyo del Ing. Anthony Ra y del
Ing. Oscar Torreblanca que se pudieron realizar mediciones en lo concerniente a
contaminacin auditiva proveniente de los equipos en planta; midi el impacto en decibeles
de las siguientes zonas: zona de calderos, zona de generacin de energa elctrica, sala
de procesos, sala de fundicin y sala empaquetadora. Para lograr los resultados esperados
se utiliz el sonmetro digital de la marca QUEST TECHNOLOGIES el cual fue
debidamente calibrado y cuyos resultados se especifican ms adelante.
3.4. Levantamiento de planos de las lneas de vapor y recomendaciones para futuros
pasantes.
En esta etapa el ingeniero asesor del departamento de mecnica de TECSUP Arequipa el
Ing. Csar Vera Vsquez nos recomend realizar el levantamiento de los planos de las
lneas del vapor en las cuales debamos ubicar los puntos en los cuales podran realizarse
mediciones de parmetros termodinmicos y siente una referencia para futuros pasantes.
4. Desarrollo de la pasanta.
4.1. Marco terico.
El desarrollo de las pasantas dentro de la planta elaboradora de quesos LAIVE S.A.
Arequipa, tuvo por objetivo el acercar a los estudiantes al mundo laboral esto se logr
gracias a las diversas actividades en las cuales intervinieron los pasantes dichas
actividades quedan registradas en el cronograma de actividades que se muestra en la
siguiente seccin
4.2. Cuadro itinerario de desarrollo de la pasanta.
Tabla N 2. Itinerario de Actividades
13
Nombre de la Tarea
Inspeccin y Reconocimiento Visual de la Empresa
Limpieza de Taller
Limpieza de Taller
Inspeccin de la Sala de Calderas
Visita a Tecsup Arequipa - Dpto. de Mecnica
Recopilacin de Datos de la Sala de Calderos
Anotacin de Observaciones de la Sala de Calderos
Revisin de los Planos de la Empresa
Inspeccin de Conformidad de los Planos de
Sealizacin
Limpieza de Taller y Sala de Calderas
Limpieza de Armario de Herramientas
Lavado y Limpieza de Muebles
Pintado de Muebles
Visita a Planta con el Ing. Csar Vera
Levantamiento de Plano de Sealizacin
Mediciones en Campo
Entrevista con el Ingeniero de Seguridad de Planta
Actualizacin de los Planos de la Empresa
Toma de Muestras Fotogrficas
Levantamiento de Plano de las Lneas de Vapor
Presentacin del Avance
Fecha de
Fecha de Duraci Culminaci
Inicio
n (Das) n
15/01/201
1
3
16/01/2013
16/01/201
1
3
17/01/2013
17/01/201
1
3
18/01/2013
18/01/201
1
3
19/01/2013
21/01/201
1
3
22/01/2013
22/01/201
1
3
23/01/2013
23/01/201
1
3
24/01/2013
24/01/201
1
3
25/01/2013
25/01/201
1
3
26/01/2013
28/01/201
1
3
29/01/2013
29/01/201
1
3
30/01/2013
30/01/201
1
3
31/01/2013
31/01/201
1
3
01/02/2013
01/02/201
1
3
02/02/2013
02/02/201
3
3
05/02/2013
04/02/201
2
3
06/02/2013
07/02/201
1
3
08/02/2013
11/02/201
2
3
13/02/2013
12/02/201
1
3
13/02/2013
14/02/201
1
3
15/02/2013
15/02/201
1
3
16/02/2013
14
15
16
17
Toma De Datos Realizada En Planta Laive S.A. Arequipa el 9 de febrero del 2013
5.1.1.1. Introduccin
La informacin mostrada a continuacin es una complicacin de datos registrados el da y
hora especificados al comienzo de esta seccin, cabe resaltar que la informacin aqu
vertida es de uso exclusivo de la empresa LAIVE S.A. y TECSUP Arequipa, y slo
constituyen una referencia para el ingeniero a cargo de rea de Seguridad de la empresa
en cuestin, TECSUP ha prestado para tales mediciones el equipo de la marca QUEST
TECHNOLOGIES, que es una empresa reconocida a nivel internacional por la venta de
aparatos para la medicin de ruido y vibraciones.
TECSUP Arequipa da fe de los resultados aqu plasmados, pero al mismo tiempo informa
que los datos aqu recopilados no podrn ser utilizados para informes de auditoras.
Adems se adjunta en este documento borrador observaciones que constituyen: no
conformidades tanto potenciales como reales, adems de algunos actos y condiciones sub
estndares.
Normas seguidas
IEC 60942:2003
18
Recubrimientos del vidrio pobres, uso de trapos como recubrimiento para las
tuberas de vapor.
Tuberas de cobre que conducen gas licuado sujetado por alambres, debe de
sustituirse estos por abrazaderas.
19
20
Los depsitos de los cuales extrae las muestras para el medidor de ph y dureza no
estn debidamente rotulados, puesto que no indican el riesgo de posibles
quemaduras.
Orden y limpieza.
86.01 dB
a 1.00m
90.30 dB
a 1.00m
21
Datos Estadsticos.
Datos Estadsticos.
Promedio: 81.20 dB
Promedio: 79.8 dB
Min: 78.51 dB
Min: 78.05 dB
Pico: 94.00 dB
Pico: 99.98 dB
80.53 dB
a 0.50m
83.30 dB
a 0.50m
Bomba
Bomba
90.32 dB
a 1.00m
89.54 dB
a 1.00m
Datos Estadsticos de
los 2 Calderos
Operando
Promedio: 75.08 dB
Min: 78.00 dB
Max: 97.00 dB.
Espacio de trabajo limitado, dado el estrecho del lugar slo se permite el acceso a
un mximo de dos personas las cuales debern utilizar dobles proteccin auditiva,
a continuacin se mostrar un mapeo que los datos recopilados en dicha rea.
22
De 94.00
dB a
0.50m
De 93.34
dB a
0.50m
De 92.20
dB a
0.40m
De 90.02
dB a
0.50m
23
Descremadora
Pasteurizado
Impacto a Persona:
86.30dB
Impacto a Persona:
86.30dB
Impacto a Persona:
87.60dB
Piscinas y Prensas
Ambiente: 87.90 dB.
Datos Estadsticos de
Sala de Procesos
Impacto a Persona:
91.00dB
Promedio: 79.00 dB
Min: 78.70 dB
Max: 91.90 dB.
Pico: 99.10 dB
24
Embolsado
de Quesos:
72.30 dB
Embolsado
de Quesos al
Vaco: 72.30
dB
Estante
Cortado de
Quesos:
72.30 dB
Detector de
Metales:
72.30 dB
Datos Estadsticos de
Sala de Empaquetado
Promedio: 72.20 dB
Min: 71.70 dB
Embolsado de
Quesos
Rectangulares:
Puerta: 75.0
dB
Licuado de
Muestras: 99.10
dB
25
Parte
Central:
65.50 dB
Parte
Central:
78.05 dB
Extractor de
Aire:
91.50dB
Datos Estadsticos de
Sala de Laboratorio
Datos Estadsticos de
Sala de Fundicin
Promedio: 74.10 dB
Promedio: 82.60 dB
Min: 58.80 dB
Min: 74.10 dB
Pico: 99.10 dB
Pico: 98.60 dB
5.1.2.
Fundidora:
90.00dB
En esta parte del informe los alumnos pasantes realizado mediciones de campo haciendo
uso de una cinta mtrica de la marca Stanley de cinco metros de longitud con la cual se
pudieron tomar las medidas de las siguientes reas: zona de generacin elctrica, zona de
refrigeracin de agua helada para la planta, zona de agua para la mantequilla ; cada una de
estas zonas se encuentra registradas en los planos al igual que la representacin que se
hizo de las lneas de vapor todos y cada uno de ellos fueron elaborados por medio del
software AutoCAD 2010,
Revisar anexos en la seccin planos.
5.2. Dificultades.
Las dificultades que se pueden presentar durante la elaboracin de las pasantas pueden
ser de tres clases: humano, organizativo y laboral. A continuacin presentaremos algunas
de ellas con las que tuvimos que trabajar.
26
5.2.1.
Humano.
Respecto a este tipo de dificultad no se encontr mayor oposicin por parte del
personal de mantenimiento de la planta LAIVE S.A., nos es grato dar conocer que el
sentimiento de familiaridad en este grupo humano es destacable; en todo momento se
nos prest en la medida de lo posible los recursos humanos necesarios para la
elaboracin de este documento.
5.2.2.
Organizativo.
En el mbito organizativo se presentaron algunas dificultades debido principalmente a
la ausencia de algunos aparatos de medicin que eran necesarios para realizar el
balance trmico que requera la empresa; se estuvo esperando el envo de un medidor
de flujo el cual tard en llegar; lo cual demor el avance de este informe por lo que
fuimos dirigidos del rea de mantenimiento hacia el rea de seguridad, esto ltimo se
suscit durante los ltimos das de las pasantas.
5.2.3.
Laboral.
Dentro del mbito laboral no se encontr mayor dificultad debido a que pudimos
desenvolvernos con bastante libertad para realizar cada una de las inspecciones y
observaciones que constan en este informe. nicamente para cierto tipo de actividades
se tuvo que realizar cartas solicitud a nuestro jefe inmediato superior, esto se realiz
por vi escrita y por correo electrnico.
En lo personal.
El haber estado trabajando con los miembros de la familia LAIVE S.A. S.A permitido
nuestro crecimiento y formacin profesional en los siguientes puntos:
Conocimiento el manejo de documentos que sirven de va de comunicacin
oficial dentro de las empresas.
Manejo de documentos que son utilizados para la implementacin de sistemas
de gestin integrado.
Ampliar el conocimiento de herramientas de dibujo asistido como AutoCAD.
Ampliar los conocimientos de mquinas trmicas.
Acercar a los estudiantes a los distintos procesos que conforman una lnea de
produccin.
Aplicar los conocimientos impartidos en el mbito de seguridad y salud
ocupacional.
Conocimientos acerca de recursos humanos, capacitacin y sensibilizacin de
los mismos.
5.3.2.
A nivel de la empresa.
27
6. Conclusiones.
Como resultado de las ltimas observaciones que podemos realizar en la planta
elaboradora de quesos LAIVE S.A. hemos podido realizar las siguientes conclusiones:
LAIVE S.A. requiere de un sistema de gestin integrado para otorgarle a cada uno
de sus productos un valor agregado y un buen posicionamiento en el mercado.
Con respecto a los sistemas de gestin de seguridad y salud ocupacional LAIVE
S.A. necesita crecer en algunos aspectos tales como:
o Sensibilizacin del personal.
o Capacitacin de cmo realizar los trabajos, especialmente los de alto
riesgo.
o Crear una cultura de seguridad.
o Considerar que el orden y la limpieza son las bases de una produccin
segura.
o Realizar el debido mantenimiento de los extintores y una correcta
ubicacin de los mismos en funcin de sus pesos.
o Equipos de proteccin personal adecuados para cada actividad.
o Aplicacin de las 5s.
7. Recomendaciones.
Las recomendaciones se presentan a continuacin son sugerencias que presenta los
pasantes para el rea de seguridad y salud ocupacional, adems al final de las mismas se
presentan algunas sugerencias para que sean realizadas por los pasantes de TECSUP
Arequipa a fin de que puedan aportar mayores mejoras para la empresa.
7.1. Zona de Calderos.
28
Realizar una reparacin y mantenimiento adecuados del extractor de aire dado que
este equipo es el que genera mayor cantidad de ruido.
Realizar la instalacin de barandas de seguridad y de puntos de apoyo para el
tanque de leche de tal forma que garantice como mnimo tres puntos de apoyo de
los cuales pueda sujetarse una persona.
Instalar en las escaleras que se encuentra al lado de las empaquetadoras de
queso fundido unas barandas seguridad.
Colocar la sealizacin adecuada en toda la sala.
29
Colocar la sealizacin adecuada para cada uno los equipos de manera que se
indique el peligro que representa cada uno.
Recomendar el uso de proteccin auditiva.
8. Bibliografa.
30