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    Descripcion de Competencias

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    Monica Alexandra Trujillo
    El documento describe las competencias divididas en tres categorías: habilidades intrapersonales, habilidades interpersonales y habilidades de expansión. Las habilidades intrapersonales incluyen la capacidad de juicio, seguridad personal y estabilidad emocional. Las habilidades interpersonales se centran en la comunicación, el trabajo en equipo y la negociación. Por último, las habilidades de expansión se refieren a la capacidad de liderazgo, toma de decisiones y visión laboral.

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    El documento describe las competencias divididas en tres categorías: habilidades intrapersonales, habilidades interpersonales y habilidades de expansión. Las habilidades intrapersonales incluyen la capacidad de juicio, seguridad personal y estabilidad emocional. Las habilidades interpersonales se centran en la comunicación, el trabajo en equipo y la negociación. Por último, las habilidades de expansión se refieren a la capacidad de liderazgo, toma de decisiones y visión laboral.

    Descripción original:

    Competencias

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    El documento describe las competencias divididas en tres categorías: habilidades intrapersonales, habilidades interpersonales y habilidades de expansión. Las habilidades intrapersonales incluyen la capacidad de juicio, seguridad personal y estabilidad emocional. Las habilidades interpersonales se centran en la comunicación, el trabajo en equipo y la negociación. Por último, las habilidades de expansión se refieren a la capacidad de liderazgo, toma de decisiones y visión laboral.

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    DESCRIPCION DE COMPETENCIAS

    HABILIDADES INTRAPERSONALES

    Capacidad de juicio
    Seguridad personal
    Capacidad de aprendizaje
    Dinamismo / disciplina
    Honestidad
    Potencial conflictivo
    Estabilidad emocional
    Responsabilidad
    Temores laborales

    HABILIDADES INTERPERSONALES

    Prudencia y discrecin
    Espritu de servicio
    Facilidad de palabra
    Capacidad de orientacin
    Trabajo en equipo
    Comunicacin
    Negociacin
    Persuasin
    Trato
    Disposicin al reto
    Estilo directivo
    Perfil de ventas
    Gestin de problemas

    HABILIDADES DE EXPANSION

    Talento delegatorio
    Talento organizativo
    Don de mando
    Flexibilidad
    Innovacin
    Fuerza de voluntad
    Liderazgo
    Creatividad
    Toma de decisiones
    Inteligencia emocional
    Visin laboral.

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