Papers by Christoffel Mintardjo
Jurnal EMBA Jurnal Riset Ekonomi Manajemen Bisnis dan Akuntansi, Oct 28, 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Religiusitas, Pengawasan Kerja dan Sistem Info... more Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Religiusitas, Pengawasan Kerja dan Sistem Informasi Manajemen terhadap Job Performance pada Kantor Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Sulawesi Utara. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 52 responden yang diambil dari seluruh populasi pada Kantor Dinas Pekerjaan Umum Provinsi Sulawesi Utara dengan menggunakan Teknik sampling jenuh. Pengumpulan data yang dilakukan dalam penelitian ini menggunakan kuesioner, yang diolah menggunakan aplikasi SmartPLS 4.0. Hasil dari penelitian ini menemukan bahwa Religiusitas berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Job Performance, Pengawasan Kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Job Performance, dan Sistem Informasi Manajemen berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Job Performance.
Open Access Indonesia Journal of Social Sciences
The low quality of local tourist destinations is often seen from the need for more infrastructure... more The low quality of local tourist destinations is often seen from the need for more infrastructure, unprofessional management, limited management of human resources, and others. For this reason, attention is needed from not only the government but also the role of the private sector to improve the quality of local tourist destinations. This study aimed to describe the implementation of green accounting through corporate social responsibility (CSR) in improving the quality of the tourism industry in Indonesia with a study in Manado City, North Sulawesi Province. Our study examines the economic value of a tourist destination as one of the requirements for the valuation of CSR as part of green accounting records. Data analysis used the travel cost method (TCM). The total of participants in this study was 112 tourists. Data were collected with collection used a survey. The results of this study provide valuable information to the tourism industry in North Sulawesi, especially in Manado C...
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi
Tujuan penelitian menganalisis pengaruh disiplin kerja, kompensasi, serta lingkungan kerja terhad... more Tujuan penelitian menganalisis pengaruh disiplin kerja, kompensasi, serta lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Lembaga Pembinaan Khusus Anak Kelas II Tomohon. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi penelitian seluruh pegawai di Lembaga Pembinaan Khusus Anak Kelas II Tomohon. Sampel penelitian berjumlah 60 orang pegawai. Sampling dalam penelitian ini adalah sampling jenuh. Teknik pengumpulan data daring, luring serta wawancara. Analisis data regresi linear berganda serta analisis Chi-Square. Responden didominasi oleh laki-laki, usia 20-30 tahun, berpendidikan SMA, masa kerja satu sampai lima tahun, ASN golongan tiga, pegawai non eselon. Temuan penelitian menemukan disiplin kerja, kompensasi kerja, dan lingkungan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai di Lembaga Pembinaan Khusus Anak Kelas II Tomohon. Hasil analisis Chi-Square ditemukan bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kinerja pegawai dengan karakteristik r...
ABSTRAK Sumber daya yang terpenting dalam organisasi adalah sumber daya manusia (SDM), peningkata... more ABSTRAK Sumber daya yang terpenting dalam organisasi adalah sumber daya manusia (SDM), peningkatan kinerja karyawan menjadi fokus utama unit manajemen sumber daya manusia. Manusia merupakan elemen terpenting dalam menggerakkan dan mengelola faktor-faktor produksi. Jika suatu perusahaan mampu mengatasi masalah tentang karyawan maka keharmonisan semua komponen perusahaan akan terbangun. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui apakah beban kerja, penempatan kerja, dan mutasi berpengaruh pada produktifitas karyawan PT. Bank SulutGo (Manado) dengan sampel sebanyak 68 orang karyawan. Metode penelitian yang digunakan adalah Surver dengan cara menyebarkan kuisioner. hasil penelitian menunjukkan bahwa penempatan kerja, mutasi, dan beban kerja secara simultan atau secara bersama-sama memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Bank SulutGo (Manado). Hasil dari penelitian ini menunjukkan pihak Bank SulutGo Manado harus terus menerus meningkatkan penempatan ker...
Advances in economics, business and management research, Dec 6, 2022
Digital business startups are essential engines for innovation and economic growth in Industry 4.... more Digital business startups are essential engines for innovation and economic growth in Industry 4.0 era and digital civilization. These digital technologybased businesses can grow and develop rapidly when new desires and ideas arise from entrepreneurs to establish digital business ventures. This study tests the intention of the technology entrepreneur (technopreneur) to use the TPB-PC model. The sample was college students in Eastern Indonesia, as many as 200 respondents and analyzed using the RStudio data science programming language application. The results of this study provide the information needed to predict the entrepreneurial behavior of students to establish a digital startup business in the Southeast Asia region.
Advances in economics, business and management research, Dec 6, 2022
Green accounting and corporate social responsibility (CSR) play an essential role in improving th... more Green accounting and corporate social responsibility (CSR) play an essential role in improving the quality of human life and nature. The quality of maritime tourism faces various issues; thus, there is a need for synergy in the business world by implementing green accounting and CSR so that maritimebased tourism management can be improved and directly impact the quality of tourism. The research aims to explore the application of environmental accounting to optimize social and environmental responsibility toward improving the quality of maritime tourism. This research was conducted with the local tourists in Bitung City, North Sulawesi, Indonesia. The research method used a descriptive qualitative investigation of green accounting, CSR, and marine tourism quality. Data analysis using the travel cost method. The research findings reveal that applying environmental accounting by looking at CSR implementation emphasizes the development of ecotourism and marine tourism-based tourism. The implications of this research can be a guideline for private companies in Indonesia to implement environmental accounting in the form of CSR to improve the quality of maritime tourism in the areas where the company operates.
Hasanuddin Economics and Business Review, 2022
The implementation of public sector accounting is a crucial factor in improving the performance o... more The implementation of public sector accounting is a crucial factor in improving the performance of public sector organizations. One of the organizations that implement public sector accounting is the health care industry. Purpose of this study to analyze public sector accounting effect on organizational performance in the health care industry. This research is quantitative research conducted at a health institution in Manado City. Respondents who participated were 100 participants from regional hospitals and health centers in Manado City, Indonesia. Data analysis is assisted by path analysis. The research findings reveal the relationship of public sector accounting to the performance of public sector organizations and the relationship mediated by accounting information systems. Several limitations and suggestions were revealed in this study.
American Journal of Multidisciplinary Research and Innovation
The transition to the industry 4.0 era has forced businesses worldwide, including Indonesia, to a... more The transition to the industry 4.0 era has forced businesses worldwide, including Indonesia, to adapt to digital transformation. The problem faced by small and medium-sized businesses is the readiness to adopt digital technology. It is necessary to study the readiness of Small Medium Sized Enterprises (SMEs) to face changes so that information and needs from SMEs can be obtained to adapt to this new era. This paper aims to analyze SMEs’ technological readiness to carry out digital transformation in Indonesia. The research method is quantitative, involving 150 SMEs in Manado City. North Sulawesi Province, Indonesia online. Data analysis with multiple regression. The research findings reveal the readiness of SMEs to carry out digital technology transformation in Indonesia. The implication of this research is to serve as a guide for the government, universities, and the industrial world so that SMEs in Indonesia can successfully transform digital technology.
Abstrak : Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi, disiplin k... more Abstrak : Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi, disiplin kerja dan pemberdayaan karyawan secara parsial dan secara simultan terhadap kinerja karyawan pada kantor wilayah badan pertanahan nasional provinsi sulawesi utara. Seluruh populasi di jadikan sampel yaitu 63 orang karyawan. analisis data dengan uji validitas dan reliabilitas, regresi linear berganda, uji hipotesis. Hasil penelitian yaitu: komitmen organisasi, disiplin kerja dan pemberdayaan karyawan secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di kantor wilayah badan pertanahan nasional provinsi sulawesi utara. Komitmen organisasi secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan kantor wilayah badan pertanahan nasional provinsi sulawesi utara. Disiplin kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di kantor wilayah badan pertanahan nasional provinsi sulawesi utara. Pemberdayaan karyawan secara parsial berpengaruh signifikan...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui apakah praktek-praktek manajemen sumber daya manusia yaitu... more Tujuan penelitian ini untuk mengetahui apakah praktek-praktek manajemen sumber daya manusia yaitu: perencanaan karir, penilaian prestasi kerja dan pelatihan berpengaruh secara simultan terhadap kinerja organisasi diKantor Pelayanan Kekayaan Negara dan Lelang (KPKNL) Manado. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi dan sampel penelitian adalah karyawan di KPKNL Manado. Hasil penelitian yaitu: Perencanaan Karir, Penilaian Prestasi Kerja, serta Pelatihan sumber daya manusia secara serentak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai di KPKNL Manado. Perencanaan Karir dan Penilaian Prestasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di KPKNL Manado. Variabel kedua yang paling berpengaruh adalah perencanaan karir yang berpengaruh terhadap kinerja pegawai dalam penelitian ini dibandingkan kedua variabel lainnya. Pelatihan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai di KPKNL Manado. Saran yaitu KPKNL Manado, harus memperhatikan praktek-...
Dunia disibukkan dengan persaingan di berbagai aspek tak terkecuali persaingan antar sumber daya ... more Dunia disibukkan dengan persaingan di berbagai aspek tak terkecuali persaingan antar sumber daya manusia. Kemajuan teknologi saat ini masih belum mampu menggeser posisi manusia sebagai sumber utama dalam segala aktivitas kehidupan. Sumber daya manusia akan menjadi lebih berkualitas jika berada dalam lingkungan organisasi yang baik. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Etos Kerja, Budaya Organisasi, Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Minahasa Selatan. Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif, lokasi penelitian di Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Minahasa Selatan. Metode penelitian yang digunakan yaitu penelitian kuantitiatif dengan menggunakan analisis regresi berganda. Hasil studi menunjukan bahwa etos kerja, budaya organisasi, dan beban kerja secara simultan memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Etos kerja, budaya organisasi, dan beban kerja secara parsial memiliki pengaruh yang signifika...
JURNAL RISET EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI, Mar 26, 2016
Proceedings of the 5th Annual International Conference on Accounting Research (AICAR 2018), 2019
The purpose of this research is to create a business model for modernization of SMEs in Manado, e... more The purpose of this research is to create a business model for modernization of SMEs in Manado, especially fisheries and marine-based industries. Researchers explore the development of business models for the modernization of SMEs. Researchers created the business model development of SME modernization programs. The research method is a qualitative case study method. The case studies taken were the producers of rica roa "Yuki" and "Amey" located in Manado City. The research was conducted by exploring in depth related to the company that became the case study. The results of the study then provide a new finding in the form of a business model for fisheries-based SME food and marine industry. The results of the study found that there is a business model that can be used as a reference for modernization which are scaling up, updating and upgrading SMEs business scale based on fisheries and marine industries in the Manado city.
Hasanuddin Economics and Business Review, 2022
E-tourism's behavior of e-tourism in minimizing the use of natural resources and costs gives ... more E-tourism's behavior of e-tourism in minimizing the use of natural resources and costs gives birth to sustainable behavior in the form of environmentally friendly tourism and digital technology. This study aims to examine the effects of technology-based post-adoption behavior by tourists that lead to sustainable behavior. Predictors of technology usage using some of the UTAUT2 models. The survey was conducted in Indonesia on respondents in Manado who obtained as many as 100 participants, which were then analyzed using path analysis. The research findings show that the UTAUT 2 model, namely the relationship between hedonic motivation, price value, and habit, affects sustainable behavior mediated by behavior intention. These findings contribute to the development of technology-based marketing and tourism management. Some limitations, as well as implications, are also disclosed in this article.
Abstrak: Organisasi dalam perusahaan pasti berkaitan erat dengan sumber daya manusia yang merupak... more Abstrak: Organisasi dalam perusahaan pasti berkaitan erat dengan sumber daya manusia yang merupakan bagian yang sangat penting dan berpengaruh dalam aktivitas suatu organisasi perusahaan serta merupakan penggerak utama organisasi perusahaan. Pengelolaan sumber daya manusia dalam organisasi perusahaan harus memperhatikan beberapa hal yaitu kepemimpinan, lingkungan kerja, dan stress kerja. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui kepemimpinan, lingkungan kerja dan stress kerja karyawan Kinaari Resort and Spa . Penelitian ini bersifat kualitatif dengan mengkaji penerapan sumberdaya manusia terhadap kepemimpinan, lingkungan kerja dan stress kerja yang berdampak pada karyawan Kinaari Resort and Spa. Hasil penelitian menunjukan kepemimpinan, lingkungan kerja dan stres kerja karyawan Kinaari Resort and Spa bisa melakukan pekerjaan sesuai prosedur yang ada serta memudahkan karyawan dalam melakukan pekerjaannya. Rekomendasi untuk perusahaan sebaiknya meningkatkan sumber daya manusia yang ko...
Salah satu faktor yang menjadi kriteria untuk mencapai tujuan organisasi atau instansi adalah men... more Salah satu faktor yang menjadi kriteria untuk mencapai tujuan organisasi atau instansi adalah mengidentifikasi dan mengukur kinerja pegawai. Tujuan Penelitian adalah untuk mengetahui apakah perencanaan sumber daya manusia, analisis pekerjaan dan penempatan pegawai secara parsial maupun simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada Biro Pengembangan SDM Provinsi Papua. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Sampel penelitian berjumlah 44 orang dengan menggunakan metode sampel jenuh. Hasil secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan Pada Biro Pengembangan SDM Provinsi Papua dan secara parsial Perencanaan SDM dan Analisis Pekerjaan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan Pada Biro Pengembangan SDM Provinsi Papua. Sementara penempatan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan Pada Biro Pengembangan SDM Provinsi Papua. Pimpinan Biro Pengembangan SDM Provinsi Papua sebaiknya memperhatikan fak...
Proceedings of the 5th Annual International Conference on Accounting Research (AICAR 2018), 2019
A study conducted by the World Bank on Ease of Doing Business for starting a business shows that ... more A study conducted by the World Bank on Ease of Doing Business for starting a business shows that the business environment in Indonesia is still not conducive to the growth of the trade and industry sector because of the high cost of starting and operating a business. This is because Indonesia faces many problems of formality and complicated procedures that need to be passed, especially in starting a new business. The research objective is to conduct an empirical study of ease doing business, especially starting a business in small and medium enterprises (SMEs) in the Eastern Indonesia Region. The study was conducted in 12 districts/cities in North Sulawesi Province. The research method used is descriptive and qualitative method to several businesses in the form of interviews. The results show that there has been a positive change in ease of doing business especially starting a business in this region. Keywords—ease of doing business; east Indonesian region; North Sulawesi Province; ...
Abstrak: Meningkatkan Produktivitas organisasi dapat dilakukan dengan berbagai pendekatan dan car... more Abstrak: Meningkatkan Produktivitas organisasi dapat dilakukan dengan berbagai pendekatan dan cara yang efektif dengan pendekatan langsung ke SDM bagaimana meningkatkan efisiensi dan efektifitasnya sebagai sumberdaya dalam organisasi. Faktor yang bisa mendorong produktivitas kerja antara lain pemberian upah dan pemberian insentif. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pemberian upah dan insentif terhadap produktivitas kerja pegawai. Data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder. Analisis data menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pemberian upah dan pemberian insentif secara simultan berpengaruh terhadap produktivitas kerja pegawai. Secara parsial, pemberian upah berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai. Pemberian insentif berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas kerja pegawai. Instansi perlu terus memperhatikan variabel-variabel yang mempengaruhi produktivitas kerja pegawai. Hal...
Uploads
Papers by Christoffel Mintardjo