FISA DE POST – MAISTRU SECTIA DE PRODUCERE

1. Denumirea compartimentului:
SECTIA DE PRODUCERE

2. Denumirea postului:
MAISTRU SECTIA DE PRODUCERE

3. Numele si prenumele salariatului:

____________________________________

4. Se subordoneaza:
- Director general 
- Director de productie

5. Numele sefului ierarhic:

____________________________________

6. Subordoneaza:
Personalul sectiei de producere

7. Drept de semnatura:
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

8. Relatii functionale:
Personalul administrativ de conducere, personalul serviciului ethnic,personalul
sectiei de producere.

9. Pregatirea si experienta:
Studii: 
-absolvent al unei forme de invatamand tehnic superior; 
Aptitudini: 
-inteligenta (gandire logica, memorie); 
-corectitudine, seriozitate, atitudine principiala in relatiile cu oamenii;

 
Atitudini: 
- sincer, dispus la colaborare 

10. Autoritate si libertate organizatorica:

Daca este cazul 

11. Responsabilitati si sarcini:

Organizatorice (administrative) 
- Raspunde de organizarea si desfasurarea activitatii de productie la punctul de
lucru repartizat de societate, in deplina securitate si pentru realizarea integrala a
masurilor de buna functionare, exploatare si intretinere a utilajelor si masinilor
incredintate, fiind organizatorul si conducatorul nemijlocit al acestui punct de
lucru.
- Raspunde de realizarea lucrarilor de constructii montaj sau dupa caz, de instalatii,
izolatii, reparatii repartizate de conducerea societatii.
- Organizeaza punctul de lucru, repartizeaza lucrarile pe formatii sau echipe,
supravegheaza executia lucrarilor pe tot timpul programului de lucru.
- Ia in primire materialele cu bon de consum de la magazia societatii si asigura
aprovizionarea zilnica a personalului cu materiale.
- Ia masuri de indeplinire si realizare a normelor de lucru si tine evidenta lor in
vederea executarii lucrarilor incredintate muncitorilor.
- Raspunde de luarea masurilor de evitare a intreruperilor, stagnarilor si reducerea
timpului neproductiv.
- Tine evidenta lucrarilor executate de fiecare muncitor in vederea intocmirii
rapoartelor de lucru impreuna cu muncitorii. 
- Tine evidenta timpului lucrat de fiecare muncitor prin pontaje zilnice pe care le
preda la 15 si 30 a lunii compartimentului responsabil cu stabilirea drepturilor
salariale.
- Raspunde de incadrarea in normele de consum de materii si materiale,
combustibili si energie electrica pentru lucrarile ce le executa cat si de buna
gospodarire a tuturor bunurilor ce le gestioneaza.
- Raspunde de respectarea tehnologiilor de executie si a instructiunilor de
exploatare si intretinere a mijloacelor de mica si medie mecanizare.
- In scopul intaririi ordinei si disciplinei la locul de munca are dreptul de a propune
pentru subordonati, urmatoarele sanctiuni:
- mustrare
- avertisment
- sanctionare pentru timp de o luna cu 10%
- desfacerea contractului de munca
- Trebuie sa ia masuri de acordare a primului ajutor in caz de accidente si sa
informeze imediat conducerea de producerea acestora.
- Raspunde si ia masuri de asigurare cu afise de securitatea muncii si folosirea
echipamentului de lucru si de protectia muncii.
- Raspunde de efectuarea periodica a instructajului de protectia muncii si inscrierea
in fisele de instruire sub semnatura a celor discutate, impreuna cu responsabilul de
protectia muncii.
- Nu trebuie sa permita accesul persoanelor straine in perimetrul in care isi
desfasoara activitatea.
- Trebuie sa interzica consumul de bauturi alcoolice, tigari si a drogurilor in incinta
punctului de lucru, sau a diferitelor medicamente care ar putea afecta capacitatea
de concentrare sau de lucru la inaltime..
Executia lucrarilor
- Raspunde de introducerea si aplicarea metodelor celor mai noi si eficiente,
productive in compartimentul pe care-l conduce.
- Zilnic trebuie executate cantitatile de lucrari conform graficelor sau comenzilor
clientilor pana la onorarea acestora, indiferent daca se depaseste sau nu programul
normal de lucru.
- Trebuie sa ia masuri de remediere a deficientelor constatate de catre toti cei care
il verifica (beneficiar, conducerea societatii, inspectori de calitate, protectia
muncii).
- Asigura exploatarea, intretinerea si repararea uneltelor si utilajelor cu care este
dotat compartimentul pe care il conduce in scopul folosirii intregii capacitati de
munca a salariatilor.
- Asigura pornirea si exploatarea utilajelor si instalatiilor de catre persoane bine
instruite si pregatite profesional in scopul folosirii acestora.
- Ia masuri de instruire, insusire, cunoastere si aplicare a tuturor normelor de
tehnica si securitatea muncii, de prevenire si stingere a incendiilor in vederea
evitarii producerii de accidente sau imbolnaviri profesionale.
- Raspunde de toata activitatea desfasurata la punctul de lucru repartizat si prezinta
in scris eventualele neintelegeri cu formatiile de lucru ale subantreprenorilor. 
Asigurarea calitatii
- Pentru desfasurarea in bune conditii a procesului de productie din punct de vedere
calitativ, asigura punctul de lucru cu desene, fise tehnice si alte documente in
scopul evitarii de neconformitati.
- Nu trebuie sa permita introducerea in procesul de fabricatie materiale
neconforme, lipsite de certificate de calitate sau conformitate sau agremente
tehnice, sau cele care la o vedere atenta nu prezinta garantia ca sunt bune din punct
de vedere calitativ.
- Trebuie sa ia masuri de depozitare si conservare a materialelor de la punctul de
lucru, astfel incat sa nu fie amestecate cu impuritati, argile, carburanti si lubrifianti,
sa nu intre in contact cu acestea.
- Raspunde de asigurarea calitatii produselor si lucrarilor executate de muncitorii
din subordinea sa.
- Completeaza la timp documentele necesare pentru fazele de productie din punct
de vedere calitativ.
Gestiunea materialelor
- Gestioneaza corespunzator materialele luate in primire in mod direct cat si cele
care nu ii apartin direct dar sunt la punctul de lucru.
- Materialele si piesele de schimb se vor elibera pe baza bonului de consum si a
referatelor intocmite in acest sens.
Gestiunea documentelor 
- Toate documentele vor trebui intocmite in doua exemplare din care unul se va
inainta sefului ierarhic si unul se va pastra intr-un dosar propriu.
- Toate problemele mai importante se vor prezenta in scris si nu verbal si se va
astepta un raspuns in scris sau realizarea solutiilor.
Alte responsabilitati si sarcini:
- Raspunde de organizarea si desfasurarea activitii la locul de munca;
- Raspunde de luarea masurilor de evitare a intreruperilor si stagnarilor in
activitatea pe care o desfasoara;
- Sa isi insuseasca intocmai normele de SSM conform instructajului facut in
fisele; 
- Sa respecte intocmai normele SSM specifice functiei;
- In caz de accident la locul de munca trebuie sa informeze imediat conducerea
unitatii;
- Sa nu permita accesul persoanelor straine care nu se legitimeaza in perimetrul
firmei;
- Sa nu paraseasca locul de munca fara aprobarea sefului ierarhic;
- Se interzice parasirea locului de munca fara a verifica in prealabil ca
echipamentele tehnologice (PC, calculator de birou, xerox, fax, centrala termica
din sediu, etc) precum si sa fie scoase de sub tensiune;
- Sa nu se prezinte in stare de ebrietate si sa nu consume bauturi alcoolice la locul
de munca;
- Va pune la dispozitia conducerii toate numerele de telefon si adresele la care
angajatul poate fi contactat pentru ca acesta sa poata fi chemat imediat in caz de
avarie, neincadrare in graficul de executie sau in situatiile cand apar diferse
dificultati si in care prezenta angajatului este necesara;
- Prezinta conducerii societatii informatii si rapoarte cu privire la situatia si
eventualele deficiente constatate;
- Indeplineste orice alte atributii stabilite in sarcina compartimentului sau si cele
date de catre directorul general;

12. Sanctiuni pentru nerespectarea fisei postului sau a anexelor acestora:

Daca este cazul

CONFIRMARE

________________________________ _____________
(Semnătura deţinătorului funcţiei) (data)
________________________________ _____________
(Semnătura conducătorului unităţii) (data)