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Curso EMPREENDEDORISMO
Teste QUESTIONÁRIO UNIDADE IV
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Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos

← OK
 A avaliação de desempenho é uma técnica muito prática. Nesse sistema, o gerente e cada
funcionário ou equipe em conjunto de�nem:
I. Metas de desempenho.
II. Salários e contratação.
III. Aprimoramento do desemprenho.
IV. Novas metas.
Assinale a alternativa correta:

Resposta Selecionada: a. I, III, IV, apenas.

Respostas: a. I, III, IV, apenas.

b. I, II, III, apenas.

c. II, IV, apenas.

d. II, III, apenas.

e. II, III, IV, apenas.

Comentário da Resposta: A
resposta: Comentário: Nesse sistema são de�nidas as metas de desempenho,
tomando por base a descrição do cargo e as competências desejadas;
avaliam a realização desses objetivos, depois de certo período; de�nem
ações para o aprimoramento do desempenho; de�nem novas metas para
o período seguinte.

Pergunta 2 0,25 em 0,25 pontos

A função de Recursos Humanos compreende processos básicos que são:

I. Aquisição de pessoas
II. Aquisição de recursos (capital)
III. Gestão do desempenho das pessoas
IV. Manutenção de pessoas
Assinale a alternativa correta:

Resposta Selecionada: a. I, III, IV

Respostas: a. I, III, IV

b. II, III, IV

c. I, II, III

d. II, III

e. II, IV
 Comentário da Resposta: A
resposta: Comentário: As funções de Recursos Humanos são: aquisição de
pessoas; desenvolvimento de pessoas; gestão do desempenho das
pessoas; manutenção de pessoas, entre outras.

Pergunta 3 0,25 em 0,25 pontos

O Brainstorming, conhecido como “tempestade de ideias”, baseia-se no fato de as pessoas

serem estimuladas a gerar novas ideias quando estão em grupo. O Brainstorming é
executado conforme algumas regras. Assinale abaixo a alternativa incorreta:

Resposta a.
Selecionada: Deve haver críticas mútuas no grupo sobre as ideias que vêm à
tona.

Respostas: a.
Deve haver críticas mútuas no grupo sobre as ideias que vêm à
tona.

b. Todo Brainstorming deve ser divertido.

c. Não pode haver dominação por parte de um indivíduo.

d.
Em cada rodada, todos os participantes devem apresentar ideias.

e. Todas as anteriores estão incorretas.

Comentário da Resposta: A
resposta: Comentário: Não podem existir críticas mútuas no grupo sobre as
ideias que vêm à tona.

Pergunta 4 0,25 em 0,25 pontos

O cargo é uma coleção de responsabilidades e tarefas que o funcionário deverá

desempenhar e executar. Além disso, uma descrição de cargo contém quais informações?
I. Posição do cargo na hierarquia.
II. Quali�cações obrigatórias, como diploma ou habilitações pro�ssionais.
III. Condições de trabalho, como riscos ou necessidades de usar equipamentos
especializados.
IV. Classe salarial.
Assinale a alternativa correta:
 Resposta Selecionada: d. I, II, III, IV

Respostas: a. I, II, III

b. II, III, IV

c. III, IV

d. I, II, III, IV

e. Nenhuma das anteriores

Comentário Resposta: D
da resposta: Comentário: Além da relação das responsabilidades, uma descrição de
cargo contém as seguintes informações: posição do cargo na hierarquia;
quali�cações obrigatórias, como diplomas ou habilitações pro�ssionais;
condições de trabalho, como riscos ou necessidades de usar
equipamentos especializados; classe salarial ou forma de remuneração do
ocupante (salários, comissões, boni�cações, e assim por diante);
competências que o ocupante deve apresentar.

Pergunta 5 0,25 em 0,25 pontos

Os autores falam "...que a composição do corpo do plano de negócios começa por uma
descrição da empresa, que explicitará o nível de organização do negócio, a história, a
constituição jurídica, a situação atual e os projetos futuros, tanto para pesquisa e
desenvolvimento como para atividades operacionais e �nanceiras”. Estamos falando de
quais autores?
Assinale a alternativa correta:

Resposta Selecionada: d. Dornellas (2008) e Biagio (2005)

Respostas: a. Chiavenato (2008)

b. Dornellas (2008)

c. Biagio (2005)

d. Dornellas (2008) e Biagio (2005)

e. Chiavenato (2008) e Dornellas (2008)

Comentário da Resposta: D
resposta: Comentário: Dornellas (2008) e Biagio (2005) falam que a composição
do corpo do plano de negócios por uma descrição da empresa que
explicitará o nível de organização.
Pergunta 6 0,25 em 0,25 pontos

Por meio do Marketing, a empresa demonstra sua capacidade em tornar o produto

conhecido pelos clientes. De acordo com Biagio (2006):
I. É a forma que a empresa tem de divulgar seus produtos para o cliente.
II. Despertará em seus clientes a necessidade de adquirir produtos.
III. A forma como a empresa se comunicará com seus consumidores.
Está correto em a�rmar:

Resposta Selecionada: c. I, II, III

Respostas: a. I

b. I, II

c. I, II, III

d. II, III

e. I, III

Comentário Resposta: C
da resposta: Comentário: A forma que a empresa utilizará para que seus produtos ou
serviços tornem-se conhecidos pelos clientes; a forma como a empresa
despertará em seus clientes a necessidade de adquirir seus produtos ou
serviços; a forma como a empresa fará com que os consumidores
lembrem-se da sua marca no mercado da compra; a forma como a
empresa se comunicará com seus consumidores; a de�nição da estrutura
de vendas e a estrutura de distribuição dos produtos ou serviços da
empresa.

Pergunta 7 0,25 em 0,25 pontos

Produção é como a empresa produz seus produtos ou presta seus serviços. A produção e a
instalação de processos que afetarão diretamente a produção devem ser identi�cadas,
planejadas e conduzidas sob condições controladas. Quais são essas condições?

Resposta e. Todas as alternativas estão corretas.

Selecionada:

Respostas: a. Identi�cação e planejamento da produção e instalação.

b. Equipamentos adequados e envolvimento no trabalho.

c.
Conformidade com os padrões de referência ou códigos e planos de
qualidade.
 d.
Aprovação dos processos e dos equipamentos como apropriados.

e. Todas as alternativas estão corretas.

Comentário Resposta: E
da resposta:
Comentário: Identi�cação e planejamento da produção e instalação,
equipamentos adequados e envolvimento no trabalho, conformidade com
os padrões de referência ou códigos e planos de qualidade, aprovação dos
processos e dos equipamentos como apropriados, são as condições
necessárias para que a empresa possa produzir seus produtos ou prestar
serviços.

Pergunta 8 0,25 em 0,25 pontos

Segundo Chiavenato (2008), ”...O empreendedor que deseja desenvolver um produto ou um

novo negócio deverá levar em consideração primeiramente qual etapa"? Assinale a
alternativa correta:

Resposta Selecionada: b. Oportunidade e ideia

Respostas: a. Capital e espaço físico

b. Oportunidade e ideia

c. Produto

d. Recursos humanos

e. Nenhuma das anteriores

Comentário da Resposta: B
resposta: Comentário: Chiavenato (2008) a�rma que a identi�cação de uma
oportunidade é a primeira etapa a ser cumprida pelo empreendedor que
deseja desenvolver um produto ou serviço gerador de um negócio,
menciona também que os novos negócios começam com ideias.

Pergunta 9 0,25 em 0,25 pontos

Segundo o autor “...Mercado é um grupo de consumidores que têm necessidades e

interesses similares." Estamos falando de qual autor?
 Resposta Selecionada: c. Maximiano (2006)

Respostas: a. Biagio (2005)

b. Porter (1989)

c. Maximiano (2006)

d. Dornellas (2008)

e. Chiavenato (2008)

Comentário da Resposta: C
resposta: Comentário: De acordo com Maximiano (2006), mercado é um grupo de
consumidores que têm necessidade e interesses similares, poder
aquisitivo e disposição para comprar.

Pergunta 10 0,25 em 0,25 pontos

Tomada de decisões é uma constante na rotina de um empreendedor, como por exemplo,

comprar ou alugar equipamentos e instalações, �xar preços e controlar estoques, entre
outros. Estamos falando de?

Resposta Selecionada: c. Plano �nanceiro

Respostas: a. Marketing

b. Recursos humanos

c. Plano �nanceiro

d. Seleção e treinamento

e. Nenhuma das anteriores

Comentário da Resposta: C
resposta: Comentário: A tomada de decisões que tem implicações �nanceiras é
uma constante na rotina do empreendedor, são exemplos: comprar ou
alugar equipamentos e instalações, �xar preços e controlar estoques,
entre outros.