Universidade Federal de Itajubá – Campus Itabira

Instituto de Ciências Puras e Aplicadas – ICPA

ENGENHARIA DE
SEGURANÇA I

Professora Dra. Carolina Narciso

Itabira – MG/ 2024
AVISOS IMPORTANTES!
✓ Frequência mínima de 75%;

✓ Não é permitido uso de celular na sala de aula;

✓ Não é permitido filmar, gravar e/ou fotografar os conteúdos de aula;

✓ Respeitar colegas, servidores e o patrimônio/estrutura da UNIFEI;

✓ Cumprimento com prazos e entrega de atividades;

✓ Avaliações.
 PLANO DE TRABALHO
EMENTA
• Introdução, conceitos e objetivos da engenharia de segurança do trabalho.
• Contextualização da Engenharia de Segurança do Trabalho.
• Legislação e normas vigentes.
• Conceito de riscos ocupacionais.
• Investigação de acidente. Acidentes ampliados. Embargo e interdição.
• Perfil Profissiográfico Previdenciário – PPP.
• Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
• Comissão Interna de Prevenção de Acidentes.
• Equipamentos de Proteção Individual e Coletiva.
• Avaliação e controle das exposições ocupacionais a agentes físicos, químicos e
biológicos.
• Atividades e Operações Insalubres
 PLANO DE TRABALHO
TEÓRICA

• Aulas expositivas;
• Atividades avaliativas;
• Participação em aula;
• Frequência do discente.

Cronograma:
• 04/10 – 1ª Avaliação teórica individual (N1 60 pts) + Entrega de Estudo Dirigido individual (N1 40 pts)
• 29/11 – 2ª Avaliação teórica individual (N2 60 pts) + Entrega de Estudo Dirigido individual (N2 40 pts)
• 13/12 – Substitutiva (apenas para alunos com NF<6,0 e com Freq≥75%)
 Cronograma de aulas teóricas

Aula 1 – 16/08 Apresentações gerais. Introdução. Objetivos. Cronograma. Ementa. Sistema de avaliação.
Aula 2 – 23/08 Normas regulamentadoras. Legislação. Acidentes.
Aula 3 – 30/08 Riscos ocupacionais. Atualização NR 01.
Aula 4 – 06/09 Investigação de acidentes. Acidentes Ampliados.
Aula 5 – 13/09 NR 01 – GRO/PGR.
Aula 6 – 20/09 NR 01 – GRO/PGR.
Aula 7 – 27/09 NR 03 Embargo e interdição. Risco grave e iminente.
Aula 8 – 04/10 1ª Avaliação teórica (N1) + Entrega de estudo dirigido (N1)
11/10 SED
Aula 9 – 18/10 NR 04 SESMT. NR 05 CIPAA.
Aula 10 – 25/10 NR 06 EPIs. Equipamentos de Proteção Coletiva. Hierarquia de Medidas de Controle.
Aula 11 – 01/11 Sem aula presencial – Elaboração do PGR.
Aula 12 – 08/11 NR 09 e NR 15.
15/11 SED
Aula 13 – 22/11 NR 18, NR 23, NR 26.
Aula 14 – 29/11 2ª Avaliação teórica (N2) + Entrega de estudo dirigido (N2)
Aula 15 – 06/12 Entrega dos resultados.
Aula 16 – 13/12 Substitutiva Teórica.
Aula 17 – 20/12 Fechamento de notas. PLANO DE TRABALHO
TEÓRICA
 PLANO DE TRABALHO

ATENDIMENTO AO DISCENTE:
3ª feira 8:30 - 12:00h/ 14:00 – 17:30h;

SALA: 2431
RAMAL: 3839-0977
E-MAIL: [email protected]
 Identificar, avaliar e Promover segurança e
controlar riscos saúde no ambiente de
ocupacionais trabalho

PREVENÇÃO de
acidentes Implantação de
medidas de proteção

Cumprimento das normas

regulamentadoras e
Análise e adequação de
legislações vigentes
projetos
 REVOLUÇÃO
INDUSTRIAL*

SOBREVIVÊNCIA

ATUALIDADE
RELAÇÕES DE TRABALHO
 BERNARDINO RAMAZZINI (1633-1714):

Em 1700, na Itália, publicou a obra* “Demorbis

Artificium Diatriba” (As doenças dos trabalhadores).

Este foi um grande e importante marco para a

segurança do trabalho e por esse motivo é considerado
o PAI DA MEDICINA DO TRABALHO!

Nesta obra, descreveu uma série de doenças

relacionadas a 50 profissões.

*Primeira referência bibliográfica considerada pela OIT (Organização Internacional do Trabalho)

como evidência de estudos de doenças ocupacionais.
 REVOLUÇÃO INDUSTRIAL (séc XVII):

Movimento que modificou as relações entre

acidentes e doenças de/do trabalho e
atividades laborais.

Avanço tecnológico que permitiu a organização

das primeiras fábricas modernas.

Ampliação das atividades restritas ao artesanato

com o uso de máquinas a vapor, produção em
larga escala e aumento das jornadas de trabalho.
Aumento da oferta/demanda de mão de
obra (incapacitados ao trabalho). As fábricas eram instaladas em
locais com condições de
Em 1900, chegou a 5 milhões o número trabalho impróprios, precárias e
de trabalhadores em minas de carvão. degradantes.

Entre os trabalhadores estavam,

homens, mulheres e crianças.

Surgimento de doenças
ocupacionais, como asma e
tuberculose, contaminação por
gases, explosões, incêndios,
inúmeros acidentes e mortes.
EVOLUÇÃO DA SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO NO MUNDO
Parlamento britânico 1802 “Factory Act” – Lei das Fábricas 1833 1919
aprovou a Primeira
Lei de Proteção aos Foi considerada como a primeira
Trabalhadores – “Lei legislação realmente eficiente no Após a 1ªGM, na
de saúde e moral dos campo de proteção ao trabalhador. Conferência da
aprendizes”. Tinha como principais regras Paz, foi criada a
estatuárias: Organização
Estabelecia o limite de - Proibição do trabalho noturno aos Internacional do
12 h/dia de trabalho; menos de 18 anos; Trabalho (OIT).
proibia o trabalho - Restrição as horas trabalhadas por Fundamentada no
noturno; obrigava os menores a 12h/dia e 69h/semana; princípio de que
empregadores a lavar - Fábricas precisavam ter escolas para a paz universal só
as fábricas 2x por ano; trabalhadores menores de 13 anos; pode basear-se na
e obrigava a ventilação - Idade mínima para o trabalhador era justiça social.
do ambiente. de 9 anos;
- Cuidado com desenvolvimento
(Miranda, 1998) físico correspondente à idade.
 EVOLUÇÃO DA SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO NO BRASIL
Por volta de 1930, houve a nossa revolução industrial e embora já houvesse experiências de outros
países, em menor escala, atravessamos os mesmos obstáculos,

Nessa época, o presidente era Getúlio Vargas, que iniciou o processo de direitos trabalhistas
individuais e coletivos – criação da CLT em 1943.

A partir daí, surgiram outras medidas em benefício dos trabalhadores, como a criação da Lei 8.213 que
regulamentou os planos de benefícios da Previdência Social, incluindo os benefícios aos trabalhadores
vítimas de acidentes do trabalho.

Em 1966, foi criada a FUNDACENTRO que possui a missão de produzir e difundir conhecimentos
que contribuam para a promoção da segurança e saúde dos trabalhadores, visando o desenvolvimento
sustentável, com o crescimento econômico, equidade social e proteção ambiental.

Em 1974, o Brasil foi “campeão mundial” em Acidentes de Trabalho. Ao receber este título, houve a
percepção da necessidade de implantação de melhorias das condições de trabalho, sendo elaboradas as
primeiras NORMAS REGULAMENTADORAS (NRs) (1978).
 EVOLUÇÃO DA SAÚDE E SEGURANÇA NO
TRABALHO NO BRASIL
Fatos que marcaram o desenvolvimento da - 1978 -
Normas
Segurança do Trabalho no Brasil - 1966 - Regulamentadoras
- 1943 - Fundação do Trabalho
- 1930 - Consolidação Jorge
Duprat Lei 6514/1977
Ministério das Leis do
- 1923 - Obrigações, direitos
do Trabalho Figueiredo e deveres a serem
- 1919 - Caixa de (FUNDACENTRO)
Trabalho, (CLT). cumpridos por
Lei de aposentadorias
Indústria e empregados e
Acidentes e pensões Atua em empregadores.
Comércio. Trata da
do para pesquisa
segurança e
Trabalho, empregados das científica e
Atual saúde do
tornando empresas tecnológica
Ministério trabalhador.
obrigatório ferroviárias, de segurança
do Trabalho Título II,
o seguro marco da e medicina
e Emprego. Capítulo V.
contra o Previdência do trabalho.
risco Social.
profissional.
PRINCIPAL FUNÇÃO
DA SAÚDE E
SEGURANÇA NO
TRABALHO É A
PREVENÇÃO!

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 Universidade Federal de Itajubá – Campus Itabira
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ENGENHARIA DE
SEGURANÇA I

Professora Dra. Carolina Narciso [email protected]

Itabira – MG/ 2024 Sala: 2431 (Prédio II – 4º Andar)