RUIDO
RUIDO
RUIDO
Riscos físicos
Os riscos físicos são representados pelas condições no ambiente de
trabalho como o ruído, calor, frio, vibração e radiações, que, de acordo com
a característica do ambiente, podem causar danos à saúde do trabalhador.
Esses agentes físicos têm seus limites de tolerância estabelecidos pela NR
15. E, neste capítulo, vamos falar de um dos principais agentes físicos, que
é o ruído, cuja exposição acima dos limites de tolerância gera danos graves
e problemas de saúde.
O ruído gera efeitos no nosso organismo que variam dependendo do
tempo de exposição, da intensidade sonora e da susceptibilidade individual.
Então, um ambiente de trabalho saudável para os trabalhadores deverá
manter o ambiente laboral com os níveis de ruído o mais reduzido possível. E,
com essa exposição continuada diariamente a ruídos com nível e duração em
excesso, poderá acontecer a perda auditiva permanente ou irreversível.
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Som x Ruído
Para dar início aos estudos, é necessário falar sobre a diferença
entre som e ruído, em que o som é uma onda mecânica longitudinal
tridimensional provocada por variação de pressão rápida sendo capaz de
sensibilizar nossos ouvidos, ou seja, é uma percepção sensorial. O som não
se propaga no vácuo, então é necessário ter um meio gasoso, líquido ou
sólido entre o corpo que vibra e o nosso ouvido.
O ruído já tem uma percepção subjetiva e desagradável de um som, ou
seja, o ruído é um som, porém nem todo som é ruído, podendo variar de
pessoa para pessoa. Segundo o art. 3 da Convenção 148 da OIT, o termo
ruído compreende qualquer som que possa provocar perda de audição ou
envolver qualquer outro tipo de dano.
Você sabia que existem três tipos de ruídos? Então, é necessário atentar
para cada um deles a fim de poder verificar o ambiente de trabalho e a sua
avaliação quantitativa. Conheça, a seguir, cada um dos tipos de ruídos.
Ruído refletivo - é
quando não está
Ruído de fundo - é
Ruído direto - o próximo da fonte
aquele que está
trabalho fica à frente sonora, porém
presente no ambiente,
da fonte geradora. próximo do obstáculo
mas indiretamente.
refletor, como no caso
do eco.
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ao tempo de exposição do trabalhador no ambiente de trabalho. Vamos
aprofundar nossos estudos e entender um pouco mais sobre esse agente
físico ruído.
Dica
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TE
NEN NE 10 log dB
480
onde:
• NE = nível médio representativo da exposição ocupacional diária;
• TE = tempo de duração, em minutos, da jornada diária de trabalho.
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E agora, confira o quadro do Anexo 1 da NR 15, que apresenta a máxima
exposição diária permissível para níveis de ruído entre 85 dB e 115 dB,
considerando uma jornada diária de 8 horas:
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Hora de Praticar
Avaliação do Ruído
A avaliação para ruído é quantitativa, que deverá ser realizada para obter
a dose diária de ruído, ou dose de ruído, que é a coleta de dados oriunda
do trabalhador que está exposto a diversos ruídos gerados no ambiente de
trabalho, com diferentes frequências e níveis de pressão sonoras. O cálculo
da dose de ruído deve considerar cada ruído presente no ambiente de
trabalho durante a jornada de trabalho de forma cumulativa.
A relação para o cálculo deverá ser baseada em: Tempo de exposição e
Tempo máximo de exposição permitido.
E, nessa avaliação, o procedimento deverá interferir o mínimo possível
nas condições ambientais e operacionais características da condição
do trabalho em que está sendo avaliado. Conforme NHO 01 (Brasil, 2001),
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a determinação para essa dose de exposição ao ruído mencionado
anteriormente deverá ser feita, preferencialmente, por meio de medidores
integrados de uso pessoal (dosímetro de ruído), ajustados de forma a
atender a norma IEC 804, considerando os seguintes parâmetros:
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A dose é obtida considerando os períodos de exposição ao ruído
de diferentes níveis e devem ser levados em conta os seus efeitos
combinados. O cálculo é realizado pela fórmula (Brasil, 2020) a seguir.
Dessa forma, se a soma das seguintes frações exceder a unidade, a
exposição estará acima do limite de tolerância.
C1 C2 C3 Cn
____________
T1 T2 T3 Tn
Onde:
• Cn - total da duração da exposição a um nível específico de ruído ou tem-
po total que o trabalhador fica exposto a um nível de ruído específico
(tempo de exposição);
• Tn - Máxima exposição diária permissível a este nível de ruído, conforme
Anexo 1 da NR 15.
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Curiosidade
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O valor da dose é obtido com
equipamento chamado audiodosímetro,
que é um instrumento portátil utilizado
pelo próprio trabalhador durante sua
jornada de trabalho. O dosímetro realiza
as medições dos níveis de ruído onde o
trabalhador fica exposto durante suas
atividades. Ele também registra o tempo
de exposição para obter o valor da dose.
A medição é realizada com o
trabalhador exposto aos níveis de ruído, com as leituras efetuadas próximas
ao ouvido do trabalhador, porque nosso ouvido responde de formas
diferentes as diversas frequências. Considerando que o ouvido humano
não tem a mesma sensibilidade para todas as faixas e frequência, então
existem quatro curvas que representam nossa sensibilidade auditiva, que
são as Curvas de Compensação ou Curvas de Ponderação A, B, C e D.
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De acordo com o anexo 1 da NR 15, da Portaria nº 3.214/78, a medição de
ruído contínuo ou intermitente deverá ser feita com circuitos de resposta
lenta, ou seja, Slow, para permitir a maior abrangência de ruídos. Com
isso, conseguimos entender o item 2 do Anexo 1, que diz que os níveis
de ruído contínuo ou intermitente devem ser medidos em decibéis (dB),
com instrumento de nível de pressão sonora operando no circuito de
compensação A e circuito de resposta lenta Slow. É preciso lembrar que as
leituras devem ser feitas próximas ao ouvido do trabalhador.
Atenção
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Também é importante, segundo especificações constantes das Normas
ANSI SI. 4-1983 e IEC 651, o uso dos medidores de leitura instantânea para
avaliar o ruído contínuo ou intermitente e de impacto, que devem ser no
mínimo de tipo 2.
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circuito de resposta para impacto - impulse, será válida a leitura feita no
circuito de resposta rápida - fast e circuito de compensação C. E, então o
limite de tolerância será de 120 dB(C).
O anexo 2 reforça ainda que as operações e/ou atividade que exponham
os colaboradores sem uma proteção adequada a níveis de ruído de impacto
superiores a 140 dB (linear), esses medidos no circuito de resposta para
impacto ou superiores a 130 dB(C) medidos no circuito de resposta rápida
(fast), oferecerão risco grave e iminente de danos à saúde do trabalhador.
Com isso, pode-se dizer que os limites de tolerância e risco grave e
iminente será:
Ruído contínuo e intermitente Ruído de impacto
Quero Saber +
https://g1.globo.com/am/amazonas/
noticia/2018/10/30/empresa-e-condenada-a-
indenizar-em-r-80-mil-ex-funcionario-que-
sofreu-perda-auditiva-no-am.ghtml
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A NHO 01 orienta que os equipamentos de medição, quando em uso,
devem ser calibrados e estar em perfeitas condições eletromecânicas.
Antes de iniciar as medições, deve-se:
• verificar a integridade eletromecânica e a coerência na resposta do ins-
trumento;
• verificar as condições de carga das baterias;
• ajustar os parâmetros de medição, conforme o critério a ser utilizado;
• efetuar a calibração de acordo com as instruções do fabricante.
Antes de iniciar a medição, o trabalhador deve ser informado sobre o
motivo da avaliação, orientando que ele deve seguir a sua rotina de trabalho
normalmente, que o aparelho só poderá ser removido pelo avaliador e ele
não poderá tocá-lo ou obstruí-lo em qualquer situação incoerente, como
previsto na NHO 01, para que a avaliação não seja invalidada.
Aqui você encerra mais uma etapa dos seus estudos. Neste material,
foi possível aprender o que são os riscos físicos e aprimorar esse
conhecimento com o ruído, que é uma agente presente nos ambientes de
trabalho e que gera efeitos no nosso organismo, que variam dependendo
do tempo de exposição, da intensidade sonora e da susceptibilidade
individual. Assim, o ambiente de trabalho deverá ser avaliado para definir
qual é a real exposição do trabalhador a esse agente.
A segurança do trabalho está sempre buscando um local saudável
para os trabalhadores, mantendo um ambiente laboral com os níveis de
ruído o mais reduzido possível. Por isso, é tão importante saber quais os
danos à exposição contínua ao ruído, podendo acontecer até mesmo a
perda auditiva permanente. Nesse sentido, foi abordado também o tipo
de avaliação para o ruído, que é a avaliação quantitativa, que coleta a
dose diária de ruído ou dose de ruído analisando diversos ruídos que são
gerados no ambiente de trabalho, com diferentes frequências e níveis de
pressão sonoras. E, o resultado é o cálculo para então considerar o ruído
presente no ambiente de trabalho durante a jornada de trabalho de forma
cumulativa.
Ficamos por aqui, mas continue sua jornada e conheça mais alguns
riscos físicos presentes no ambiente de trabalho. Bons estudos!
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Desafio - Charada do Book
A Dose > 1
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Referências
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(ACGIH). Limites de exposição ocupacional (TLVsR) para substâncias
químicas e agentes químicos & índices biológicos de exposição (BEIsR).
Tradução: ABHO (Associação Brasileira de Higienistas Ocupacionais). São
Paulo: ABHO, 2010.
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE NORMAS TÉCNICAS – ABNT NBR 10.151:
acústica: medição e avaliação de níveis de pressão sonora em áreas
habitadas: aplicação de uso geral. Rio de Janeiro: ABNT, 2020.
BRASIL. Consolidação das Leis de Trabalho – CLT. Arts. 189 a 194: Das
atividades insalubres ou perigosas. Redação dada pela Lei nº 6.514, de
22.12.1977. Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto-
lei/del5452.htm. Acesso em: 20 mar. 2024.
BRASIL. FUNDACENTRO - Fundação Jorge Duprat Figueiredo de Segurança
e Medicina do Trabalho. Normas de Higiene Ocupacional. São Paulo.
Disponível em: https://www.gov.br/fundacentro/pt-br/centrais-de-
conteudo/biblioteca/nhos Acesso em: 10 mar. 2024.
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gerais e gerenciamento de riscos ocupacionais. Disponível em: https://
www.gov.br/trabalho-e-emprego/pt-br/assuntos/inspecao-do-trabalho/
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BRASIL. Ministério do Trabalho. Norma Regulamentadora 06: Equipamento
de proteção individual. Disponível em: https://www.gov.br/trabalho-e-
emprego/pt-br/assuntos/inspecao-do-trabalho/seguranca-e-saude-no-
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2024.
BRASIL. Ministério do Trabalho. Norma Regulamentadora 09: Avaliação
e controle das exposições ocupacionais a agentes físicos, químicos e
biológicos. Disponível em: https://www.gov.br/trabalho-e-emprego/pt-br/
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nrs/normas-regulamentadoras-nrs. Acesso em: 16 mar. 2024.
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BRASIL. Ministério do Trabalho. Norma Regulamentadora 15: atividades
e operações insalubres. Disponível em: https://www.gov.br/trabalho-e-
emprego/pt-br/acesso-a-informacao/participacao-social/conselhos-e-
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2024.
BRASIL. Portaria SEPRT nº 6.375, de 10 de março de 2020. Aprova a
nova redação da Norma Regulamentadora nº 09 - Avaliação e Controle
das Exposições Ocupacionais a Agentes Físicos, Químicos e Biológicos.
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