Edital de Abertura Bloco 1

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MINISTÉRIO DA GESTÃO E DA INOVAÇÃO EM SERVIÇOS PÚBLICOS

CONCURSO PÚBLICO NACIONAL UNIFICADO DO GOVERNO FEDERAL PARA PROVIMENTO DE VAGAS E
FORMAÇÃO DE CADASTRO RESERVA EM CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR
EDITAL N. º 01/2024 - CONCURSO PÚBLICO NACIONAL UNIFICADO, 10 DE JANEIRO DE 2024.
BLOCO 1 - INFRAESTRUTURA, EXATAS E ENGENHARIA
A MINISTRA DE ESTADO DA GESTÃO E DA INOVAÇÃO EM SERVIÇOS PÚBLICOS, no uso da atribuição que lhe confere
o art. 87, parágrafo único, incisos I e II, tendo em vista a autorização concedida por meio da Portaria MGI nº 1.850, de 28 de
abril de 2023 ,Portaria MGI nº 1369, de 06 de abril de 2023,Portaria MGI nº 2.123, de 16 de junho de 2023 ,Portaria MGI nº
2.649, de 16 de junho de 2023, Portaria MGI nº 2.847, de 16 de junho de 2023 , Portaria MGI nº 2.851, de 16 de junho de 2023,
Portaria MGI nº 3.265, de 18 de julho de 2023, Portaria MGI nº 3.329, de 18 de julho de 2023, Portaria MGI nº 3.761, de 18 de
julho de 2023, Portaria MGI nº 5.680, de 26 de setembro de 2023, Portaria MGI nº 5.759, de 27 de setembro de 2023, Portaria
MGI nº 6.017, de 04 de outubro de 2023, o disposto no art. 32, caput, incisos I, II, III e V, da Lei nº 14.600, de 19 de junho de
2023, no art. 27, caput, inciso III, e no art. 44 do Decreto nº 9.739, de 28 de março de 2019, no Decreto nº 11.722, de 28 de
setembro de 2023, torna pública a realização de Concurso Público Nacional Unificado para provimento de vagas e formação de
Banco de Candidatos Aprovados em Lista de Espera para cargos de Nível Superior, mediante as condições estabelecidas
neste Edital.
1 - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 - O Concurso Público Nacional Unificado - 2024 será regido por este Edital e executado pela Fundação Cesgranrio sob a
coordenação geral do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI.
1.2 - A seleção para os cargos de Nível Superior será constituída das seguintes etapas/ fases:
I - Primeira Etapa:
a) primeira fase: exame de habilidades e conhecimentos aferidos por meio de aplicação de provas objetivas e discursiva, de
caráter classificatório e eliminatório, sob a responsabilidade da Fundação Cesgranrio;
b) segunda fase: perícia médica (avaliação biopsicossocial) dos candidatos que se declararem com deficiência para verificar
se efetivamente se trata de pessoas com deficiência, bem como a compatibilidade entre as atribuições do cargo e a deficiência
apresentada pelos candidatos, sob a responsabilidade da Fundação Cesgranrio;
c) terceira fase: procedimento de verificação da condição declarada para concorrer às vagas reservadas aos candidatos
negros na forma das disposições da Instrução Normativa MGI nº 23, de 25 de julho de 2023, sob a responsabilidade da
Fundação Cesgranrio.
d) quarta fase: procedimento de verificação documental complementar para concorrer às vagas reservadas aos candidatos
indígenas, para os cargos da Fundação Nacional dos Povos Indígenas (FUNAI) atendendo ao Decreto nº 11.839, de 21 de
dezembro de 2023 e a Portaria Conjunta MGI/MPI/FUNAI nº 63, de 26 de dezembro de 2023, sob a responsabilidade da
Fundação Cesgranrio;
II - Segunda Etapa: destinada a avaliação de títulos, quando couber, de caráter classificatório, sob a responsabilidade da
Fundação Cesgranrio.
III - Terceira Etapa: destinada a Curso de Formação específico, de caráter classificatório e eliminatório, dos candidatos aos
cargos Analista de Infraestrutura do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI e de Especialista em
Políticas Públicas e Gestão Governamental do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI; e dos
candidatos ao cargo de Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Energia da Agência Nacional de Energia Elétrica -
ANEEL.
1.3 - As provas objetivas, as provas discursivas, a avaliação por equipe multiprofissional dos candidatos que solicitarem
concorrer como pessoa com deficiência, e o procedimento de heteroidentificação dos candidatos que se autodeclararem
negros, serão realizadas nas 220 cidades, distribuídas pelas cinco regiões do país, conforme Anexo III.
www.pciconcursos.com.br
1.3.1 - Havendo indisponibilidade de locais suficientes ou adequados nas cidades de realização das provas, essas poderão ser
realizadas em outras localidades adjacentes.
1.3.2 - As eventuais alterações dos locais de realização das provas, conforme subitem 1.3.1 deste Edital, serão devidamente
informadas por ocasião da convocação dos candidatos.
1.4 - O Curso de Formação será regido pelas normas inerentes a cada categoria funcional, por Edital específico a ser publicado
pelo órgão e instituição responsáveis para esta etapa.
1.5 - O Banco de Candidatos Aprovados em Lista de Espera poderá ser utilizado para contratação temporária pelos órgãos e
entidades aderentes a esta edição do Concurso Público Nacional Unificado, observando o disposto na Lei nº 8.745, de 9 de
dezembro de 1993.
1.5.1 - O chamamento para preenchimento de vagas de contratação temporária não se confunde com as convocações para
preenchimento de vagas dos cargos efetivos do Concurso Público Nacional Unificado.
1.5.2 - O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos editará regra específica para a utilização do Banco de
Candidatos Aprovados em Lista de Espera para contratação temporária.
1.6 - O cronograma de realização do Concurso Público Nacional Unificado consta no Anexo VII deste Edital.
1.6.1 - Todos os horários definidos neste Edital, em seus anexos e em comunicados oficiais têm como referência o horário
oficial da cidade de Brasília/DF.
1.7 - Qualquer cidadão é parte legítima para impugnar o Edital, devendo encaminhar e-mail para [email protected],
em até 5 (cinco) dias úteis, contados da data de publicação do Edital no Diário Oficial da União. Após essa data, o prazo estará
encerrado.
1.8 - Os candidatos nomeados estarão subordinados ao Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União, das
Autarquias e das Fundações Públicas Federais, de que trata a Lei n º 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e suas alterações, ao
Plano de Cargos e Salários e Carreiras ao qual concorre, e às normas em vigência.
1.9 - A inscrição do candidato implicará a concordância plena e integral com os termos deste Edital, seus anexos, eventuais
alterações e a legislação vigente.
1.10 - Todos os acessos inerentes ao Concurso Público Nacional Unificado deverão ser efetuados exclusivamente através de
conta no GOV.BR, por meio do site oficial do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI.
2 - DAS VAGAS
2.1 - Os órgãos, os cargos, as especialidades, o bloco temático, o quantitativo de vagas, o requisito de formação e/ou
habilitação específica, as atribuições do cargo e a remuneração inicial encontram-se especificados nos Anexos I e II deste
Edital.
3 - DAS VAGAS RESERVADAS
3.1 - DAS VAGAS RESERVADAS ÀS PESSOAS COM DEFICIÊNCIAS (PcD).

3.1.1 - É assegurado o direito de inscrição, neste Concurso Público Nacional Unificado, às pessoas com deficiências que
pretendam concorrer às vagas reservadas e fazer uso da prerrogativa que lhes é facultada no Decreto nº 9.508, de 24 de
setembro de 2018, em conformidade com a Lei nº 13.146, de 6 de julho de 2015, que institui a Lei Brasileira de Inclusão da
Pessoa com Deficiência.
3.1.2 - Do total de vagas ofertadas inicialmente neste Concurso Público Nacional Unificado e das que vierem a ser criadas
durante o seu prazo de validade, considerando o atendimento aos requisitos da especialidade, 5% (cinco por cento) serão
reservadas às pessoas com deficiências, conforme previsto na forma do § 2º do art. 5º da Lei nº 8.112 de 1990, e § 1º do art.
1º do Decreto nº 9.508, de 2018.
3.1.2.1 - Serão consideradas pessoas com deficiência aquelas que se enquadrem no art. 2º da Lei Federal nº 13.146, de 6 de
julho de 2015, nas categorias discriminadas no art. 4º do Decreto Federal nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, no § 1º do art.
2
1º da Lei Federal n.º 12.764, de 27 de dezembro de 2012 (Transtorno do Espectro Autista) , no art. 1º da Lei Federal nº 14.126,
de 22 de março de 2021 e no art. 1º da Lei Federal nº 14.768, de 22 de dezembro de 2023, observados os dispositivos da
Convenção sobre os Direitos da Pessoa com Deficiência e seu Protocolo Facultativo, ratificados pelo Decreto Federal nº 6.949,
de 25 de agosto de 2009, e na Lei Federal nº 14.768/2023 que define deficiência auditiva e estabelece valor referencial da
limitação auditiva.
3.1.2.2 - Caso a aplicação do percentual de que trata o subitem 3.1.2 deste Edital resulte em número fracionado, esse número
será aumentado para o primeiro número inteiro subsequente, em caso de fração igual ou maior que cinco décimos, ou
diminuído para número inteiro imediatamente inferior, em caso de fração menor que cinco décimos.
3.1.2.3 - Somente haverá reserva de vaga imediata para candidatos com deficiência no órgão/cargo/especialidade com número
de vagas igual ou superior a cinco.
3.1.2.4 - O candidato que for considerado pessoa com deficiência à luz da legislação norteadora do Concurso Público Nacional
Unificado, após a avaliação da equipe multiprofissional, terá seu nome e a respectiva pontuação publicados na lista específica
para PcD e na lista de ampla concorrência, ambas por órgão/cargo/especialidade.
3.1.2.5 - A nomeação dos candidatos aprovados deverá obedecer à ordem de classificação, observados os critérios de
alternância e de proporcionalidade entre a classificação da ampla concorrência e da reserva de vagas para as pessoas com
deficiência, observado o percentual de reserva fixado no subitem 3.1.2 deste Edital.
3.1.2.6 - A desclassificação, a desistência ou qualquer outro impedimento de candidato ocupante de vaga reservada implicará
a sua substituição pelo próximo candidato com deficiência classificado, desde que haja candidato classificado nessa condição.
3.1.2.7 - As vagas reservadas às pessoas com deficiência poderão ser ocupadas por candidatos sem deficiência na hipótese
de não haver inscrição ou aprovação de candidatos com deficiência no Concurso Público Nacional Unificado.
3.1.3 - Os candidatos que se declararem com deficiência participarão neste Concurso Público Nacional Unificado em igualdade
de condições com os demais candidatos no que concerne ao conteúdo das provas, aos critérios de aprovação, ao horário e ao
local de aplicação das provas e às notas mínimas exigidas para todos os demais candidatos.
3.1.3.1 - O candidato que solicitar atendimento para surdez, deficiência auditiva, surdocegueira, dislexia e/ou transtorno do
espectro autista fará jus à correção diferenciada da prova discursiva, caso o documento, a declaração ou o parecer que
motivou a solicitação de atendimento especializado seja aceito.
3.1.4 - Para se inscrever neste Concurso Público Nacional Unificado na condição de pessoa com deficiência e, portanto,
concorrer às vagas reservadas, o candidato deverá:
a) no ato da inscrição, declarar-se pessoa com deficiência, bem como suas limitações funcionais e necessidades de
adaptações, conforme o previsto no inciso III do art. 3º e no art. 4º do Decreto nº 9.508, de 2018;
b) enviar, via upload, a imagem legível de documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador da
deficiência, emitido nos últimos 36 (trinta e seis) meses contados da data de publicação do Edital, exceto no caso dos
candidatos cuja deficiência se enquadre no § 1º do art. 1º da Lei nº 12.764, de 2012 (Transtorno do Espectro Autista) ou dos
candidatos com outros impedimentos irreversíveis que caracterizem deficiência permanente, que deve apresentar a
identificação do candidato, atestar a espécie e o grau ou o nível de sua deficiência. Deve, ainda, conter a data da emissão, a
assinatura do médico que emitiu o Laudo, com o número de sua inscrição no Conselho Regional Profissional respectivo na
forma deste subitem e conforme modelo disponível no Anexo VIII deste Edital ou por profissional de saúde de nível superior
com conhecimento na área da deficiência declarada, sendo fisioterapeuta, fonoaudiólogo, terapeuta ocupacional ou psicólogo,
bem como a provável causa da deficiência (se conhecida), contendo assinatura do profissional de saúde responsável; e
c) em caso de impedimentos irreversíveis, que configurem deficiência permanente, a validade da documentação médica
(atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência é indeterminada, não sendo considerada a data de
emissão, desde que legível.
3.1.4.1 - Caso a documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência seja emitido
em meio eletrônico, esse deverá ser assinado digitalmente no padrão ICP-Brasil e atender às resoluções do Conselho Federal
Profissional respectivo.
3.1.4.2 - No caso de candidatos cuja deficiência se enquadre no § 1º do art. 1º da Lei nº 12.764, de 2012 (Transtorno do
Espectro Autista), esses poderão enviar Laudo emitido por outros profissionais habilitados de acordo com o item 4 do Anexo
VIII deste Edital. A validade da documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência,
para o caso de pessoas com Transtorno do Espectro Autista, é indeterminada, não sendo considerada a data de emissão.
3.1.4.3 - O envio da imagem legível da documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador de
deficiência é de responsabilidade exclusiva do candidato. A Fundação Cesgranrio não se responsabiliza por qualquer tipo de
problema que impeça a chegada dessa documentação a seu destino, seja de ordem técnica dos computadores, seja
decorrente de falhas de comunicação, bem como por outros fatores que impossibilitem o envio.
3.1.4.4 - A imagem da documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência terá
validade somente para este Concurso Público Nacional Unificado e não será devolvida, assim como não serão fornecidas
cópias desse documento.
3.1.4.5 - O arquivo da documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo Caracterizador enviado pelo candidato
deverá ser identificado com o nome completo do candidato.
3.1.4.6 - Somente serão aceitos documentos no formato PDF, PNG ou JPG, do tamanho máximo de 2MB.
3.1.4.7 - O candidato deverá manter aos seus cuidados o original ou a cópia autenticada em cartório do laudo médico ou do
laudo caracterizador de deficiência, pois, caso seja solicitado, o candidato deverá enviar o documento por meio de carta
registrada, para a confirmação da veracidade das informações.
3.1.5 - O candidato que desejar concorrer às vagas reservadas às pessoas com deficiência, ou que necessite de adaptações
razoáveis, deverá enviar até às 23 horas e 59 minutos do dia 09/02/2024 (horário de Brasília), via upload, na Área do
Candidato no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/),
imagens legíveis da documentação médica ou do Laudo caracterizador a que se refere o subitem 3.1.4 deste Edital.
3.1.6 - O candidato que não declarar sua deficiência no ato de inscrição e/ou não enviar Laudo caracterizador, conforme
determinado no subitem 3.1.4, deixará de concorrer aos quantitativos reservados aos deficientes e de dis por de
c ondição diferenciada para realização das pro vas e não poderá interpor recurso em favor de sua situação.
3.1.7 - Não serão considerados válidos documentos apresentados por via postal, correio eletrônico ou entregues no dia de
aplicação das provas, mesmo que estejam em conformidade com o estabelecido neste Edital.
3.2 - DA AVALIAÇÃO DA EQUIPE MULTIPROFISSIONAL

3.2.1 - Os candidatos com inscrição deferida para concorrer às vagas reservadas às pessoas com deficiência, se aprovado na
prova discursiva, serão convocados, por meio do Edital de Convocação a ser divulgado em 24/06/2024, por ordem de
classificação, para avaliação presencial por equipe multiprofissional, designada pela Fundação Cesgranrio, de acordo com o
art. 5º do Decreto nº 9.508, de 2018, que emitirá parecer conclusivo sobre o enquadramento ou não da sua deficiência à luz da
legislação e sobre a compatibilidade das atribuições do cargo/especialidade para o qual concorre.
3.2.1.1 - A equipe multiprofissional e interdisciplinar de responsabilidade da Fundação Cesgranrio (formada por profissionais
capacitados atuantes nas áreas das deficiências que o candidato possuir, dentre os quais um deverá ser médico e um
psicólogo, e três profissionais do órgão e cargo a que o candidato concorrerá) analisará a qualificação do candidato como
pessoa com deficiência, nos termos do § 1º do art. 2º da Lei n.º 13.146, de 2015, e suas alterações, dos artigos 3º e 4º do
Decreto n.º 3.298, de 1999, do § 1º do art. 1º da Lei n.º 12.764, de 2012, da Lei n.º 14.126, de 2021, e do Decreto n.º 9.508,
de 2018, e suas alterações, e da Lei Federal nº 14.768/2023.
3.2.1.1.1 - Os profissionais do órgão e cargo a que o candidato concorrerá, que integram a equipe multiprofissional, poderão
participar da avaliação por meio de videoconferência.
3.2.1.2 - Os candidatos deverão comparecer à avaliação da equipe multiprofissional com uma hora de antecedência,
munidos de documento de identidade original e de documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) remetida no ato
da inscrição (original ou cópia autenticada em cartório) que ateste a espécie e o grau ou o nível de deficiência ( se
conhecida), com expressa referência ao código correspondente da CID-10, bem como a provável causa da deficiência, de
acordo com o modelo constante do Anexo VIII deste Edital, e, se for o caso, de exames complementares específicos que
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comprovem a deficiência. Serão oferecidas aos candidatos as mesmas adaptações razoáveis de acessibilidade solicitadas
no ato da inscrição.
3.2.1.2.1 - A documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) (original ou cópia autenticada em cartório), será retida
pela Fundação Cesgranrio por ocasião da realização da avaliação e não será devolvida em hipótese alguma.
3.2.1.3 - Perderá o direito de concorrer às vagas reservadas às pessoas com deficiência o candidato que, por ocasião da
avaliação da condição de sua deficiência:
a) não atender à convocação para avaliação pela equipe multiprofissional;
b) não apresentar documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) (original ou cópia autenticada em cartório);
c) apresentar documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) emitida em período superior a 36 (trinta e seis) meses
contados da data de publicação do Edital, exceto no caso dos candidatos cuja deficiência se enquadre no § 1º do art. 1º da Lei
nº 12.764, de 2012 (Transtorno do Espectro Autista) ou dos candidatos com outros impedimentos irreversíveis que
caracterizem deficiência permanente;
d) deixar de cumprir as exigências de que tratam este subitem e o subitem 3.2.1.2 deste Edital;
e) não for considerado pessoa com deficiência na avaliação da sua condição de deficiência;
f) evadir-se do local de realização da avaliação multiprofissional sem passar por todos os procedimentos da avaliação; e
g) não apresentar o documento de identidade original, na forma definida no subitem 8.5 deste Edital.
3.2.1.3.1 - Caso a deficiência do candidato não esteja enquadrada na legislação definida no subitem 3.1.2.1, o candidato será
excluído da listagem específica de pessoas com deficiência e constará apenas da listagem geral (ampla concorrência), ou seja,
não concorrerá às vagas reservadas para PcD.
3.2.1.4 - Os documentos médicos (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudos caracterizadores, conforme modelo constante do
Anexo VIII deste Edital, dos candidatos classificados deverão obedecer às seguintes exigências:
a) ter sido expedido há, no máximo, 36 (trinta e seis) meses contados da data de publicação do Edital, exceto no caso dos
candidatos cuja deficiência se enquadre no § 1º do art. 1º da Lei nº 12.764, de 2012 (Transtorno do Espectro Autista) ou dos
candidatos com outros impedimentos irreversíveis que caracterizem deficiência permanente;
b) descrever a espécie e o grau ou nível de impedimento que caracterize a deficiência (impedimentos nas funções e estruturas
do corpo);
c) apresentar a provável causa da deficiência (se conhecida); em se tratando de diagnóstico, seja nosológico ou hipotético,
somente poderá ser emitido por médico. (Inciso X do art. 4º da Lei 12.842, de 10 de julho de 2013);
d) no caso de pessoa com deficiência física, o candidato deverá apresentar documentação médica (atestado ou Laudo ou
relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência contendo uma descrição detalhada dos impedimentos físicos, que descreva
as variações anatômicas e/ou funcionais e especifique as limitações funcionais para a vida diária e a necessidade do uso de
apoios, como, uso de próteses e/ou órteses;
e) apresentar os graus de autonomia ou descrever limitações para as atividades do dia a dia e informar se há necessidade de
apoio de terceiros;
f) constar se faz uso de órteses, próteses ou adaptações;
g) no caso de pessoa com deficiência auditiva, o candidato deverá apresentar, além de documentação médica (atestado ou
Laudo ou relatório) ou do Laudo caracterizador de deficiência, exame audiométrico - audiometria (original ou cópia
autenticada em cartório) realizado no máximo 36 (trinta e seis) meses contados da data de publicação do Edital; caso o
candidato utilize Aparelho de Amplificação Sonora Individual (AASI), deverá apresentar audiometria com e sem Aparelho de
Amplificação Sonora Individual (AASI);
h) no caso de pessoa com deficiência visual, o candidato deverá apresentar a documentação médica (atestado ou Laudo ou
relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência contendo informações expressas sobre a acuidade visual aferida com e
sem correção e sobre a somatória da medida do campo visual em ambos os olhos; acompanhado de exame que comprove
a deficiência.
i) no caso de pessoa com deficiência intelectual, no Laudo deverá constar a data do início da doença, áreas de limitação
associadas e habilidades adaptativas comprometidas, além de déficit cognitivo significativamente inferior à média, com
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manifestação antes dos 18 (dezoito) anos;

j) para as pessoas com deficiência mental, o Laudo deverá apresentar os impedimentos nas relações interpessoais, áreas de
limitação psicossocial associadas e habilidades adaptativas comprometidas, se possível informando o diagnóstico de base e
tratamentos em curso;
k) no caso de deficiência múltipla, no Laudo deverá constar a associação de duas ou mais deficiências e deverão ser
apresentadas as informações já listadas de cada uma delas; e
l) quando se tratar de deficiência que se enquadre no § 1º do art. 1º da Lei nº 12.764, de 2012 (Transtorno do Espectro Autista)
deverá apresentar, ainda, relatório especializado, emitido por médico(a) psiquiatra, neurologista ou neuropediatra (com
Registro em quadro de Especialistas do Conselho Regional de Medicina), ou psicólogo(a) especializado(a) na área de
Neuropsicologia (com comprovação de registro no Conselho Federal de Psicologia), preferencialmente atuante no Espectro
Autista, explicitando as seguintes características, associando-as a dados temporais (com início e duração de alterações e(ou)
prejuízos):
1) capacidade de comunicação e interação social;
2) reciprocidade social;
3) qualidade das relações interpessoais; e
4) presença ou ausência de estereotipias verbais, estereotipias motoras, comportamentos repetitivos ou interesses específicos,
restritos e fixos.
3.2.1.5 - A equipe multiprofissional emitirá parecer que observará:
a) as informações prestadas pelo candidato no ato de inscrição no Concurso Público Nacional Unificado;
b) a natureza das atribuições e das tarefas essenciais à especialidade da atuação profissional ou da função a desempenhar;
c) a viabilidade das condições de acessibilidade e as adequações do ambiente de trabalho na execução das tarefas;
d) a possibilidade de uso, pelo candidato, de equipamentos ou de outros meios que utilize de forma habitual;
e) o resultado da avaliação com base no disposto no § 1º do art. 2º da Lei Federal nº 13.146, de 2015, sem prejuízo da
adoção de critérios adicionais; e
f) o resultado de avaliações complementares e especializadas que venham a ser solicitadas pela equipe multiprofissional.
3.2.1.6 - O resultado preliminar do parecer da equipe multiprofissional enquadrará os candidatos em uma das seguintes
condições:
a) DEFICIÊNCIA CARACTERIZADA - Deficiência caracterizada de acordo com a legislação vigente, conforme previsto no
subitem 3.1.2.1 deste Edital; e,
b) DEFICIÊNCIA NÃO CARACTERIZADA - Em caso de documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo
caracterizador não caracterizar a deficiência de acordo com a legislação vigente, o candidato será excluído da listagem
específica de pessoas com deficiência, constando apenas da listagem geral (Ampla Concorrência).
3.2.2 - Os candidatos que apresentarem situação NÃO CARACTERIZADA, de acordo com o parecer preliminar da Equipe
Multiprofissional, poderão interpor Recurso contra o resultado nos dias 16 e 17/07/2024, no site do Concurso Público Nacional
Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
3.2.3 - Após a divulgação do resultado preliminar do parecer da equipe multiprofissional sobre o Laudo da deficiência, o
candidato poderá, ainda, inserir novo documento que comprove a sua deficiência e/ou exames complementares. O parecer da
Equipe Multiprofissional será soberano e definitivo para fins de exclusão do candidato das vagas reservadas para PcD, após
essa etapa.
3.2.4 - As vagas reservadas para candidatos com deficiência que não forem providas serão revertidas para Ampla
Concorrência e preenchidas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem geral de classificação por
cargo/especialidade.
3.2.5 - O parecer favorável da equipe multiprofissional habilita o candidato tão somente a concorrer às vagas reservadas às
pessoas com deficiência, nos termos da legislação e conforme sua classificação, e não o exime da obrigação de caso
convocado, submeter-se à avaliação de saúde admissional.
3.3 - DAS VAGAS RESERVADAS ÀS PESSOAS NEGRAS

durante o seu prazo de validade, considerando o atendimento aos requisitos das especialidades dos cargos, 20% (vinte por
cento) serão reservadas aos candidatos autodeclarados negros na forma da Lei nº 12.990, de 9 de junho de 2014, e da
Instrução Normativa MGI nº 23, de 25 de julho 2023.
3.3.2 - As vagas reservadas aos candidatos autodeclarados negros são previstas considerando órgão/cargo/especialidade e
encontram-se explicitadas no Anexo I.
3.3.2.1 - Caso a aplicação do percentual de que trata o subitem 3.3.1 deste Edital resulte em número fracionado, esse será
elevado até o primeiro número inteiro subsequente, em caso de fração igual ou maior que 0,5 (cinco décimos), ou diminuído
para o número inteiro imediatamente inferior, em caso de fração menor que 0,5 (cinco décimos), nos termos do § 2º do art. 1º
da Lei nº 12.990, de 9 de junho de 2014.
3.3.2.2 - Somente haverá reserva imediata de vagas para os candidatos negros na especialidade com número de vagas igual
ou superior a três.
3.4 - DO PROCEDIMENTO DE HETEROIDENTIFICAÇÃO DOS CANDIDATOS NEGROS.

3.4.1 - Após a etapa de qualificação técnica e antes da homologação dos resultados finais os candidatos que se
autodeclararam negros, aprovados na prova discursiva, serão convocados em Edital específico para aferição presencial da
veracidade da autodeclaração prestada, em data, local e horário estabelecidos pela Fundação Cesgranrio, ao procedimento de
heteroidentificação complementar à autodeclaração dos candidatos negros conforme disposto no art. 17 da Instrução
Normativa MGI nº 23, de 25 de julho de 2023.
3.4.1.1 - Considera-se procedimento de heteroidentificação a identificação por terceiros da condição autodeclarada.
3.4.2 - Para o procedimento de heteroidentificação, o candidato que se autodeclarou negro deverá se apresentar à Comissão
de heteroidentificação.
3.4.2.1 - A Comissão de Heteroidentificação será composta por cinco integrantes e seus suplentes, que não terão seus nomes
divulgados, e deverá garantir a diversidade das pessoas que a integram quanto ao gênero, à cor e, sempre que possível, à
origem regional.
3.4.2.2 - Os currículos dos membros da Comissão de Heteroidentificação serão divulgados na página referente a este
Concurso Público Nacional Unificado, no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado
(https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), no dia de divulgação do Edital de convocação para essa fase.
3.4.2.3 - O procedimento de heteroidentificação será filmado pela Fundação Cesgranrio para fins de registro de avaliação para
uso da Comissão de Heteroidentificação.
3.4.2.3.1 - O candidato que se recusar a realizar a filmagem do procedimento de heteroidentificação será eliminado do
Concurso Público Nacional Unificado, dispensada a convocação suplementar de candidatos não habilitados
3.4.2.4 - A Comissão de Heteroidentificação utilizará exclusivamente o critério fenotípico para aferição da condição declarada
pelo candidato.
3.4.2.4.1 - Serão consideradas as características fenotípicas do candidato ao tempo de realização do procedimento de
heteroidentificação.
3.4.2.4.2 - Não serão considerados, para fins do disposto no subitem 3.4.2.4.1 deste Edital, quaisquer registros ou
documentos pretéritos eventualmente apresentados, inclusive imagem e certidões referentes a confirmação em procedimentos
de heteroidentificação realizados em Concursos Públicos federais, estaduais, distritais e municipais.
3.4.2.4.3 - Não será admitida, em nenhuma hipótese, para aferição da condição declarada pelo candidato no certame, prova
baseada em ancestralidade.
3.4.2.5 - A Comissão de Heteroidentificação deliberará pela maioria de seus membros, em parecer motivado.
3.4.2.5.1 - As deliberações da Comissão de Heteroidentificação terão validade apenas para este Concurso Público Nacional
Unificado.
3.4.2.5.2 - É vedado à Comissão de Heteroidentificação deliberar na presença dos candidatos.
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3.4.2.5.3 - O teor do parecer motivado será de acesso restrito, nos termos do art. 31 da Lei nº 12.527, de 18 de novembro de
2011.
3.4.3 - Será eliminado do Concurso Público Nacional Unificado o candidato que:
a) não comparecer ao procedimento de heteroidentificação; ou
b) recusar-se a ser filmado.
3.4.4 - O candidato cuja autodeclaração não for confirmada em procedimento de heteroidentificação concorrerá às vagas
destinadas à ampla concorrência, desde que possua, em cada fase anterior do certame, nota ou pontuação suficiente para
prosseguir nas demais fases.
3.4.5 - O candidato que prestar declarações falsas será excluído do processo, em qualquer fase deste Concurso Público
Nacional Unificado, e responderá legalmente pelas consequências decorrentes do seu ato.
3.4.6 - Os candidatos negros concorrerão concomitantemente às vagas reservadas e às vagas destinadas à ampla
concorrência, de acordo com a sua classificação no Concurso Público Nacional Unificado.
3.4.6.1 - Os candidatos negros concorrerão concomitantemente às vagas reservadas a pessoas com deficiência, se atenderem
a essa condição, e às vagas destinadas à ampla concorrência, de acordo com a sua classificação no Concurso Público
Nacional Unificado.
3.4.7 - Os candidatos inscritos como negros aprovados dentro do número de vagas oferecido para a Ampla Concorrência não
serão computados para efeito do preenchimento das vagas reservadas.
3.4.7.1 - Em cada uma das fases do Concurso Público Nacional Unificado, não serão computados, para efeito de
preenchimento do percentual de vagas reservadas a candidatos negros, nos termos da Lei nº 12.990, de 2014, os candidatos
autodeclarados negros classificados ou aprovados dentro do número de vagas oferecido à ampla concorrência, e esses
candidatos constarão tanto da lista dos aprovados da ampla concorrência como também da lista dos aprovados para as vagas
reservadas aos candidatos negros, em todas as fases do Concurso Público Nacional Unificado.
3.4.8 - Em caso de desistência de candidato negro aprovado em vaga reservada, a vaga será preenchida pelo candidato negro
posteriormente classificado.
3.4.9 - Na hipótese de não haver candidatos negros aprovados em número suficiente para que sejam ocupadas as vagas
reservadas, as vagas remanescentes serão revertidas para ampla concorrência e serão preenchidas pelos demais candidatos
aprovados, observada a ordem de classificação geral.
3.4.10 - A nomeação dos candidatos aprovados respeitará os critérios de alternância e de proporcionalidade, que consideram a
relação entre o número total de vagas e o número de vagas reservadas a candidatos com deficiência e a candidatos negros.
3.4.11 - O Edital de resultado provisório no procedimento de heteroidentificação será publicado no endereço eletrônico do
Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
3.4.11.1 - O candidato terá prazo de até 2 (dois) dias úteis para apresentar recurso, contados a partir da divulgação da decisão
quanto ao seu não enquadramento no site do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
br/concursonacional/).
3.4.11.2 - Os recursos deverão ser apresentados por meio do campo de Interposição de Recursos, na página referente a este
(https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
3.4.11.3 - Após o prazo indicado no subitem 3.4.11.1, não será possível apresentar recursos.
3.4.11.4 - Os recursos serão analisados por Comitê Recursal, designado pela Fundação Cesgranrio e composto por 3 (três)
membros distintos dos membros da Comissão de Heteroidentificação.
3.4.11.4.1 - Em suas decisões, a Comitê Recursal deverá considerar a filmagem do procedimento para fins de
heteroidentificação, o parecer emitido pela Comissão e o conteúdo do recurso elaborado pelo candidato.
3.4.11.4.2 - Os currículos dos membros do Comitê Recursal deverão ser publicados na página referente a este Concurso
Público Nacional Unificado, no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
3.4.11.5 - Terá o recurso deferido e, portanto, será considerado como negro, o candidato que assim for reconhecido por, pelo
menos, 2 (dois) membros do Comitê Recursal.
3.4.11.6 - O Comitê Recursal constitui-se em última instância para recursos relativos à participação de candidato na condição
de negro, sendo soberano em suas decisões.
3.4.12 - O não enquadramento do candidato como negro pelas Comissões de Heteroidentificação e/ou pelos Comitês
Recursais previstos neste item não se configura em ato discriminatório de qualquer natureza.
3.4.13 - As avaliações da Comissão de Heteroidentificação e do Comitê Recursal previstos neste subitem quanto ao
enquadramento ou não do candidato como negro terão validade apenas para este Concurso Público Nacional Unificado.
3.5 - DAS VAGAS RESERVADAS ÀS PESSOAS INDÍGENAS (exclusivo para o quadro da FUNAI)
durante o seu prazo de validade no quadro de pessoal efetivo da Fundação Nacional dos Povos Indígenas (FUNAI),
considerando o atendimento aos requisitos das especialidades dos cargos, 30% (trinta por cento) serão reservadas aos
candidatos auto identificados indígenas, na forma do art. 29 da Lei nº 14.724, de 14 de novembro de 2023, do Decreto nº
11.839, de 21 de dezembro de 2023 e da Portaria Conjunta MGI/MPI/FUNAI Nº 63, de 26 de dezembro de 2023.
3.5.2 - As vagas reservadas aos candidatos auto identificados indígenas são previstas considerando cargo/especialidade do
quadro de pessoal efetivo da Fundação Nacional dos Povos Indígenas (FUNAI) e encontram-se explicitadas no Anexo I.
3.5.2.1 - Caso a aplicação do percentual de que trata o subitem 3.5.1 deste Edital resulte em número fracionado, esse será
elevado até o primeiro número inteiro subsequente, em caso de fração igual ou maior que 0,5 (cinco décimos), ou diminuído
para o número inteiro imediatamente inferior, em caso de fração menor que 0,5 (cinco décimos).
3.5.2.2 - Somente haverá reserva imediata de vagas para os candidatos indígenas na especialidade com número de vagas
igual ou superior a três.
3.6 - DO PROCEDIMENTO DE VERIFICAÇÃO DOCUMENTAL COMPLEMENTAR
3.6.1 - O candidato indígena aprovado na prova discursiva, à luz da legislação norteadora do Concurso Público Nacional
Unificado, após procedimento de verificação documental complementar, terá seu nome e a respectiva pontuação publicados
em lista única de classificação geral (ampla concorrência) e por cargo/especialidade.
3.6.2 - O procedimento de verificação de documentação complementar será realizado por meio da análise de documentação
comprobatória do pertencimento étnico do candidato, mediante apresentação de:
a) documento de identificação civil, expedido por órgão público reconhecido nos termos da lei, com indicação de pertencimento
étnico;
b) documento de comunidade indígena ou de instituição ou organização representativa do povo ou grupo indígena que
reconheça o pertencimento étnico do candidato, assinada por, no mínimo, três integrantes indígenas da respectiva etnia;
c) comprovantes de habitação em comunidades indígenas;
d) documentos expedidos por escolas indígenas;
e) documentos expedidos por órgãos de saúde indígena;
f) documentos expedidos pela Fundação Nacional dos Povos Indígenas (FUNAI) ou pelo Ministério dos Povos Indígenas;
g) documentos expedidos por órgão de assistência social;
h) documentos constantes do Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal - CadÚnico, instituído pelo art. 6º-F
da Lei nº 8.742, de 7 de dezembro de 1993; ou
i) documentos de natureza previdenciária.
3.6.2.1 - O candidato que se autodeclarou indígena deverá enviar a documentação comprobatória no período de inscrição
estabelecido no cronograma constante do Anexo VII deste Edital, via upload no momento da inscrição, no máximo 3 (três) dos
documentos de que trata o subitem 3.6.2.
3.6.2.2 - Caso a documentação de que trata o subitem 3.6.2 seja emitida em meio eletrônico, essa deverá ser assinada
digitalmente no padrão ICP-Brasil.
3.6.2.3 - O envio da imagem legível da documentação para procedimento de verificação é de responsabilidade exclusiva do
candidato. A Fundação Cesgranrio e o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI não se responsabilizam
por qualquer tipo de problema que impeça a chegada dessa documentação a seu destino, seja de ordem técnica dos
computadores, seja decorrente de falhas de comunicação, bem como por outros fatores que impossibilitem o envio.
3.6.2.4 - A imagem da documentação para procedimento de verificação terá validade somente para este Concurso Público
Nacional Unificado e não será devolvida, assim como não serão fornecidas cópias desse documento.
3.6.2.5 - O arquivo da documentação para procedimento de verificação enviado pelo candidato deverá ser identificado com o
nome completo do candidato.
3.6.2.6 - Somente serão aceitos documentos no formato PDF, PNG ou JPG, do tamanho máximo de 2MB.
3.6.2.7 - O candidato deverá manter aos seus cuidados o original ou a cópia autenticada em cartório da documentação para
procedimento de verificação da autoidentificação indígena, pois, caso seja solicitado, o candidato deverá enviar o documento
por meio de carta registrada, para a confirmação da veracidade das informações.
3.6.2.8 - O candidato que desejar concorrer às vagas reservadas indígenas deverá enviar até às 23 horas e 59 minutos do dia
09/02/2024 (horário de Brasília), via upload, por meio de link específico no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional
Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), imagens legíveis da documentação para procedimento de
verificação a que se refere o subitem 3.6.2 deste Edital.
3.6.2.9 - O candidato que não se auto identificar como indígena no ato de inscrição e/ou não enviar documentação para
procedimento de verificação, conforme determinado no subitem 3.6.2, deixará de concorrer aos quantitativos reservados a
indígenas e não poderá interpor recurso em favor de sua situação.
3.6.2.10 - Não serão considerados válidos documentos apresentados por via postal, correio eletrônico ou entregues no dia de
3.6.3 - O procedimento de verificação documental complementar será realizado por Comissão de Verificação Documental
Complementar criada especificamente para este fim.
3.6.3.1 - A Comissão de Verificação de Documentação Complementar será constituída por 05 (cinco) pessoas de notório saber
na área, das quais, no mínimo 03 (três) serão indígenas.
3.6.3.2 - Os currículos dos integrantes da Comissão de Verificação Documental Complementar serão divulgados na página
referente a este Concurso Público Nacional Unificado, no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado
(https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), no dia de divulgação do Edital de convocação para essa fase.
3.6.3.3 - A Comissão de Verificação Documental Complementar deliberará pela maioria dos seus membros, em parecer
motivado.
3.6.3.4 - É vedado à Comissão de Verificação Documental Complementar deliberar na presença de quaisquer candidatos do
certame.
3.6.3.5 - As deliberações da Comissão de Verificação Documental Complementar terão validade apenas para este Concurso
Público Nacional Unificado.
3.6.3.6 - O teor do parecer motivado será de acesso restrito, nos termos do art. 31 da Lei nº 12.527, de 18 de novembro de
2011.
3.6.4 - O candidato cuja autoidentificação não seja confirmada em procedimento de verificação documental concorrerá às
vagas destinadas à ampla concorrência, desde que possua, em cada fase anterior do certame, nota ou pontuação suficiente
para prosseguir nas demais fases.
3.6.5 - O candidato que prestar declarações falsas será excluído do processo, em qualquer fase deste Concurso Público
Nacional Unificado, e responderá legalmente pelas consequências decorrentes do seu ato.
3.6.6 - Os candidatos indígenas concorrerão concomitantemente às vagas reservadas e às vagas destinadas à ampla
concorrência, de acordo com a sua classificação no Concurso Público Nacional Unificado.
3.6.7 - Os candidatos inscritos como indígenas aprovados dentro do número de vagas oferecido para a Ampla Concorrência
não serão computados para efeito do preenchimento das vagas reservadas.
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3.6.7.1 - Em cada uma das fases do Concurso Público Nacional Unificado, não serão computados, para efeito de
preenchimento do percentual de vagas reservadas a candidatos negros, os candidatos autoidentificados indígenas
classificados ou aprovados dentro do número de vagas oferecido a ampla concorrência, sendo que esses candidatos constarão
tanto da lista dos aprovados da ampla concorrência como também da lista dos aprovados para as vagas reservadas aos
candidatos indígenas, em todas as fases do Concurso Público Nacional Unificado.
3.6.8 - Em caso de desistência de candidato indígena aprovado em vaga reservada, a vaga será preenchida pelo candidato
indígena posteriormente classificado.
3.6.9 - Na hipótese de não haver candidatos indígenas aprovados em número suficiente para que sejam ocupadas as vagas
reservadas, as vagas remanescentes serão revertidas para ampla concorrência e serão preenchidas pelos demais candidatos
aprovados, observada a ordem de classificação geral.
3.6.10 - A nomeação dos candidatos aprovados respeitará os critérios de alternância e de proporcionalidade, que consideram a
relação entre o número total de vagas e o número de vagas reservadas a candidatos com deficiência, a candidatos negros e
candidatos indígenas.
3.6.11 - O Edital de resultado provisório no procedimento de verificação documental será publicado no endereço eletrônico do
3.6.11.1 - O candidato terá prazo de até 2 (dois) dias úteis, contados a partir da divulgação no site do Concurso Público
Nacional Unificado da decisão quanto ao seu não enquadramento, para apresentar recurso.
3.6.11.2 - Os recursos deverão ser apresentados por meio do campo de Interposição de Recursos, na página referente a este
3.6.11.3 - Após o prazo indicado no subitem 3.6.11.1, não será possível apresentar recursos.
3.6.11.4 - Os recursos serão analisados por Comitê Recursal, designado pela Fundação Cesgranrio e composto por 3 (três)
membros, preferencialmente indígenas, e obrigatoriamente distintos das pessoas que haverão de compor a Comissão de
Verificação de documentação complementar.
3.6.11.4.1 - Os currículos dos membros do Comitê Recursal deverão ser publicados na página referente a este Concurso
Público Nacional Unificado, no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
3.6.11.5 - Terá o recurso deferido quando da análise do pedido recursal da verificação da documentação comprobatória for
aceita por, pelo menos, 2 (dois) membros do Comitê Recursal.
3.6.11.6 - O Comitê Recursal constitui-se em última instância para recursos relativos à participação de candidato indígena,
sendo soberano em suas decisões.
3.6.12 - O não enquadramento do candidato como indígena pelas Comissões de Verificação Documental Complementar e/ou
pelos Comitês Recursais previstos neste item não se configura em ato discriminatório de qualquer natureza.
3.6.13 - As avaliações da Comissão de Verificação Documental Complementar e do Comitê Recursal previstos neste subitem
terão validade apenas para este Concurso Público Nacional Unificado.
4 - DOS REQUISITOS PARA A INVESTIDURA NA ESPECIALIDADE
4.1 - Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de
igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de direitos e obrigações civis e de gozo de direitos políticos,
nos termos do § 1º, art. 12, da Constituição Federal e do Tratado de Amizade, Cooperação e Consulta, promulgado no Brasil
por meio do Decreto nº 3.927/2001.
4.2 - Estar em dia com as obrigações eleitorais.
4.3 - Estar em dia com as obrigações militares, em caso de candidato brasileiro do sexo masculino.
4.4 - Ter, na data de admissão, idade mínima de 18 (dezoito) anos completos.
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4.5 - Só poderá ser empossado em cargo público aquele que for julgado apto física e mentalmente para o exercício do cargo.
O exame médico admissional avaliará a capacidade física e mental do candidato para exercer as atividades do cargo público
que irá ocupar.
4.5.1 - A convocação para o exame médico admissional é de responsabilidade dos órgãos aderentes ao Concurso Público
Nacional Unificado para a investidura nos seus respectivos cargos.
4.6 - Ser aprovado no Concurso Público Nacional Unificado e preencher os requisitos previstos no Anexo II deste Edital.
4.7 - Não estar incompatibilizado para nova investidura em cargo público federal, nos termos dispostos no art. 137 da Lei
Federal nº 8.112/1990, e suas alterações.
4.8 - Cumprir as determinações deste Edital.
5 - DAS INSCRIÇÕES NO CONCURSO PÚBLICO NACIONAL UNIFICADO
5.1 - Antes de se inscrever, o candidato deverá conhecer este Edital e certificar-se de que preencherá todos os requisitos
exigidos quando da admissão.
5.1.1 - Para se inscrever, é imprescindível o número de Cadastro de Pessoa Física (CPF) do candidato e possuir conta no
GOV.BR, por meio do link: (sso.acesso.gov.br).
5.2 - A inscrição no presente Concurso Público Nacional Unificado implica a aceitação pelo candidato de todas as disposições
contidas neste Edital e em outros Editais ou Comunicados que venham a ser divulgados em relação ao presente Certame.
5.3 - A inscrição deverá ser efetuada somente via internet, conforme procedimentos especificados a seguir.
5.3.1 - A inscrição deverá ser efetuada, no período das 10 horas do dia 19/01/2024 às 23 horas e 59 minutos do dia
09/02/2024, observado o horário oficial de Brasília/DF, no sistema eletrônico de inscrição na página do Concurso Público
Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
5.3.2 - Ao se inscrever, o candidato deverá optar, dentre as opções do bloco temático, pelo cargo e pela especialidade,
indicando a ordem de preferência de ocupação dos cargos e a cidade de realização das provas. As cidades onde serão
realizadas as provas estão expressas no Anexo III.
5.3.3 - O candidato poderá escolher todos os cargos e suas respectivas especialidades ofertadas em um único bloco temático
escolhido, devendo, necessariamente, indicar a ordem de preferência e observar as características e exigências de cada um
deles.
5.3.4 - Os candidatos deverão ordenar as suas preferências pelos órgãos, cargos com suas respectivas especialidades,
considerando informações sobre atribuições, formação exigida, atividades previstas e remuneração expressas nos Anexo II.
5.3.5 - A aprovação do candidato se dará de acordo com a sua indicação de preferência sendo alocado da maior preferência a
menor preferência caso tenha nota suficiente no seu melhor cargo. Entende-se por melhor cargo o mais preferido em que ele
foi aprovado dentro do número de vagas.
5.3.5.1 - Se o candidato tiver nota suficiente, será classificado e considerado para a lista de espera em todos os cargos de
maior preferência em relação àquele em que foi aprovado dentro do número de vagas imediatas.
5.3.6 - O candidato será classificado em lista de espera para os outros cargos e especialidades mais preferidos ao que foi
aprovado, dentro do número de vagas, se estiver dentro do limite de classificados .
5.3.7 - O candidato que não tiver sido aprovado, dentro do número de vagas, em nenhum cargo poderá constar na lista de
espera de todos os cargos selecionados e ranqueados, desde que não tenha sido reprovado e desde que esteja dentro dos
limites de classificados desses cargos e especialidades.,
5.3.8 - O candidato tem o direito soberano de escolher a prioridade dos cargos e especialidades de forma a ranqueá-los para
indicar as suas preferências.
5.3.9 - Ainda que escolha e ranqueie várias opções de cargos do bloco temático no ato da inscrição, o candidato não será
classificado, nem em lista de espera, para as opções de cargos inferiores na ordem de preferência da opção para a qual foi
aprovado.
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5.3.10 - É de responsabilidade do candidato ter conhecimento que as opções de ranqueamento entre o cargo melhor e mais
preferido será considerado para sua classificação, aprovação, convocação e lista de espera.
5.3.11 - O valor da taxa de inscrição será R$ 90,00 (noventa) reais.
5.3.12 - Para evitar despesa desnecessária, o candidato deverá orientar-se no sentido de recolher o valor de inscrição somente
após tomar conhecimento de todos os requisitos e condições exigidos para este Concurso Público Nacional Unificado.
5.3.13 - O valor referente à inscrição não será devolvido, exceto em caso de cancelamento deste Concurso Público Nacional
Unificado e sob a hipótese do subitem 11.16 deste Edital.
5.3.13.1 - É vedada a transferência do valor pago a título de taxa para terceiros ou para outros concursos.
5.3.14 - O candidato deverá declarar no sistema eletrônico de inscrição, que tem ciência e que aceita, caso aprovado, sua
admissão nos quadros dos órgãos/cargos/especialidades aos quais concorre, que estará condicionada à entrega dos
documentos comprobatórios dos requisitos exigidos no item 4, sob pena de eliminação deste Concurso Público Nacional
Unificado.
5.3.15 - No sistema eletrônico de inscrição, os candidatos deverão assinalar a concordância com os termos que constam neste
Edital, bem como declarar que têm ciência e que não se opõem ao tratamento e ao processamento dos seus dados pessoais,
sensíveis ou não, fornecidos durante a inscrição e ao longo deste Concurso Público Nacional Unificado, a fim de possibilitar a
efetiva execução deste Concurso Público Nacional Unificado, com a aplicação dos critérios de avaliação e seleção, incluindo a
divulgação de seus nomes, números de inscrição e notas, em observância aos princípios da publicidade e da transparência
que regem a Administração Pública e nos termos da Lei nº 13.709, de 14 de agosto de 2018, e alterações posteriores.
5.4 - INSCRIÇÕES
5.4.1 - Para se inscrever, o candidato deverá obedecer aos seguintes procedimentos:
a) estar ciente de todas as informações sobre este Concurso Público Nacional Unificado. Essas informações também estão
disponíveis na página do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/);
b) possuir conta no GOV.BR; e
c) cadastrar-se, no período das 10 horas do dia 19/01/2024 às 23 horas e 59 minutos do dia 09/02/2024 (horário oficial de
Brasília/DF), por meio do sistema eletrônico de inscrição disponível na página do Concurso Público Nacional Unificado
5.4.1.1 - Após o envio do requerimento de inscrição, o candidato deverá gerar a Guia de Recolhimento da União - (GRU
Cobrança) que poderá ser paga em qualquer Agência Bancária, bem como nas Casas Lotéricas e nos Correios, até a data de
vencimento. O pagamento por PIX poderá ser realizado por meio do QR code apresentado na GRU Cobrança. O pagamento
após a data de vencimento implica o cancelamento da inscrição. O candidato deverá respeitar o horário de funcionamento das
agências e dos correspondentes bancários, bem como as regras de internet banking de seu respectivo banco. Em caso de
feriado (nacional, estadual ou municipal) ou evento que imponha o fechamento das agências bancárias na localidade em que
se encontra, o candidato deverá antecipar o pagamento ou realizá-lo por outro meio válido, devendo ser respeitado o prazo
limite determinado neste Edital.
ATENÇÃO:
a) o candidato deve observar que somente poderá se inscrever para os cargos e especialidades ofertados de apenas um único
Edital do Concurso Público Nacional Unificado devido a todas as provas serem realizadas no mesmo dia e horário.
b) a inscrição só será válida após a confirmação do pagamento até a data do vencimento.
5.4.2 - A Fundação Cesgranrio e o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI não se responsabilizarão
por solicitação de inscrição não recebida por motivos de ordem técnica dos computadores, de falhas de comunicação, de
congestionamento das linhas de comunicação, por erro ou atraso dos bancos conveniadas no que se refere ao processamento
do pagamento do valor de inscrição, bem como por outros fatores que impossibilitem a transferência de dados.
5.5 - Durante o período de solicitação de inscrição, o candidato poderá realizar alteração do bloco temático, da opção de
atendimento especial/sistema de concorrência de vagas reservadas e da cidade de realização das provas, sem custo adicional.
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5.5.1 - Para o candidato que alterar a sua solicitação de inscrição, nos termos do subitem 5.5 deste Edital, será considerada
válida somente a última alteração realizada.
5.6 - Os candidatos que prestarem qualquer declaração falsa ou inexata no ato da inscrição, ou não satisfaçam os requisitos
para a investidura no cargo/especialidade, terão a inscrição cancelada e serão anulados todos os atos dela decorrentes,
mesmo que classificados nas provas, exames e avaliações.
5.7 - As inscrições não finalizadas serão canceladas.
5.8 - Não haverá isenção total ou parcial do valor de inscrição, exceto para os candidatos amparados pela Lei 13.656, de 30 de
abril de 2018.
5.8.1 - Terá direito à isenção total de pagamento do valor de inscrição, o candidato que:
a) comprovar inscrição no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal, de que trata o Decreto nº 11.016, de
29 de março de 2022, por meio de indicação do Número de Identificação Social - NIS, atribuído pelo Cadastro Único, conforme
apontado no Requerimento de Inscrição disponível na página do Concurso Público Nacional Unificado
(https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/); ou for membro de “família de baixa renda”, nos termos da Lei nº 13.656,
de 30 de abril de 2018;
b) for doador de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde, conforme Lei nº 13.656, de 30 de abril de
2018;
c) seja ou tenha sido bolsista do Programa Universidade para Todos (Prouni) conforme informação no Requerimento de
Inscrição disponível na página do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
d) seja ou tenha sido financiado pelo Fundo de Financiamento Estudantil (Fies) conforme informação no Requerimento de
Inscrição disponível na página do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
5.9 - Os candidatos amparados por uma das situações descritas no item 5.8.1, poderão solicitar a isenção de pagamento do
valor da inscrição durante a inscrição via internet, de 19/01 a 26/01/2024, no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional
Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), ocasião em que deverão, obrigatoriamente:
5.9.1 - Para os candidatos amparados pelo Decreto nº 11.016, de 29 de março de 2022, indicar o seu Número de Identificação
Social - NIS, atribuído pelo Cadastro Único, bem como declarar-se membro de “família de baixa renda”.
5.9.2 - Para os candidatos amparados pela Lei nº 13.656, de 30 de abril de 2018, enviar, via upload, imagens legíveis da
Carteira ou declaração de doador emitida por entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde, conforme o art. 1º, inciso II, Lei
nº 13.656/2018, atestado ou Laudo emitido por médico(a) de entidade reconhecida pelo Ministério da Saúde, inscrito no
Conselho Regional de Medicina.
5.9.3 – Para os candidatos que sejam ou tenham sido bolsistas do Prouni, indicar a opção de solicitação correspondente a essa
modalidade.
5.9.4 - Para os candidatos que sejam ou tenham sido financiados pelo Fies, indicar a opção de solicitação correspondente a
essa modalidade.
5.9.5 - Somente serão aceitos documentos no formato PDF, PNG ou JPG, no tamanho máximo de 2MB. Não serão
considerados válidos documentos apresentados por via postal, correio eletrônico ou entregues no dia da aplicação das provas,
mesmo que estejam em conformidade com o estabelecido neste Edital.
5.9.6- Além das penalidades cabíveis, o candidato que prestar informação falsa com intuito de usufruir da isenção de que trata
o art. 1º da Lei nº 13.656, de 30 de abril de 2018, estará sujeito a:
a) cancelamento da inscrição e exclusão do Concurso Público Nacional Unificado, se a falsidade for constatada antes da
homologação de seu resultado;
b) exclusão da lista de aprovados, se a falsidade for constatada após homologação do resultado e antes da nomeação para o
cargo/especialidade, e
c) declaração de nulidade do ato de nomeação, se a falsidade for constatada após a sua nomeação.
5.9.7 - Para análise da solicitação de isenção de pagamento da taxa de inscrição, a Fundação Cesgranrio irá consultar o órgão
gestor do CadÚnico, do Prouni e do Fies para verificar a conformidade da condição indicada pelo candidato para isenção.
14
5.10 - A Fundação Cesgranrio consultará o órgão gestor do Cadastro Único, a fim de verificar a veracidade das informações
prestadas pelo candidato. A declaração falsa sujeitará o candidato às penalidades em lei, aplicando-se, ainda, o disposto no §
único do art. 10 do Decreto nº 83.936, de 6 de setembro de 1979.
5.11 - O candidato interessado que preencher os requisitos descritos no subitem 5.8.1 e desejar solicitar isenção de
pagamento do valor de inscrição neste Concurso Público Nacional Unificado deverá fazê-lo ao se inscrever, conforme descrito
no subitem 5.9, no período de 19/01 a 26/01/2024.
5.11.1 - O simples preenchimento dos dados necessários para a solicitação da isenção de pagamento do valor de inscrição, no
período previsto, não garante ao interessado a isenção pleiteada, a qual estará sujeita à análise e deferimento da solicitação
por parte da Fundação Cesgranrio em resposta a consulta às bases de dados dos órgãos gestores do Cadastro Único, do
Prouni e/ou do Fies.
5.11.2 - Não será aceita solicitação de isenção de pagamento do valor de inscrição via fax ou via correio eletrônico.
5.11.3 - O não cumprimento de uma das etapas fixadas, a falta ou a inconformidade de alguma informação ou documentação,
ou a solicitação apresentada fora do período determinado implicará a exclusão do candidato deste processo de isenção.
5.12 - O resultado preliminar da análise dos pedidos de isenção de pagamento do valor de inscrição será divulgado no dia
29/01/2024, via internet, por meio do campo de Solicitações/Recursos da Área do Candidato, na página do Concurso Público
5.13 - O candidato poderá contestar o indeferimento, a partir da data de divulgação da relação citada no subitem anterior, até o
dia 30/01/2024, por meio do campo de Solicitações/Recursos da Área do Candidato, na página referente a este Concurso
Público Nacional Unificado no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
br/concursonacional/). Após esse período, não serão aceitos recursos.
5.13.1 - Para contestação do indeferimento pelo Decreto nº 11.016, de 29 de março de 2022, enviar, via upload, imagens
legíveis da Cópia do cartão com o Número de Identificação Social (NIS) válido, no qual está inscrito no Cadastro Único para
Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) ou documento com o Número de Identificação Social (NIS) válido, no qual
está inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), do candidato ou da mãe do candidato
ou responsável pela unidade familiar e documento de identificação da mãe do candidato ou responsável pela unidade familiar.
5.13.2 - Para contestação do indeferimento pela Lei nº 13.656, de 30 de abril de 2018, enviar, via upload, imagens legíveis da
Carteira ou declaração de doador emitida por entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde, conforme o art. 1º, inciso II, Lei
nº 13.656/2018, atestado ou Laudo emitido por médico(a) de entidade reconhecida pelo Ministério da Saúde, inscrito no
Conselho Regional de Medicina.
5.13.3 - Para contestação do indeferimento pelo Prouni, enviar, via upload, imagens legíveis do Termo de Concessão de Bolsa
emitido pela Instituição de Ensino Superior.
5.13.4 - Para contestação do indeferimento pelo Fies, enviar, via upload, imagens legíveis do Contrato pelo agente operador do
Fies.
5.14 - O resultado final da análise dos pedidos de isenção de pagamento do valor de inscrição deferidos, após contestação,
será divulgado no dia 06/02/2024, via internet, por meio do campo de Solicitações/Recursos da Área do Candidato na página
do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
5.15 - Os candidatos cujas solicitações de isenção do valor de inscrição tiverem sido indeferidas poderão efetuar o pagamento,
através dos meios válidos, até a data de vencimento.
5.16 - O candidato transgênero (aquelas pessoas que não se identificam plenamente com o gênero atribuído culturalmente ao
seu sexo biológico) que desejar atendimento pelo NOME SOCIAL (nome pelo qual pessoas transgêneros preferem ser
chamadas cotidianamente, em contraste com o nome civil oficialmente registrado que não reflete sua identidade de gênero),
poderá solicitá-lo, na página do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), no
momento da inscrição.
5.16.1 - Na inscrição, o candidato deverá indicar o NOME SOCIAL pelo qual deseja ser atendido, o que estará vinculado ao
seu nome civil, bem como ao documento de identidade, CPF e data de nascimento e a indicação da opção quanto ao uso do
banheiro, se feminino ou masculino.
15
5.16.2 - Além da informação do NOME SOCIAL, o candidato deverá fazer o carregamento dos seguintes documentos:
a) fotografia atual nítida, individual, colorida, com fundo branco que enquadre desde a cabeça até os ombros, de rosto inteiro
sem o uso de óculos escuros e artigos de chapelaria, tais como boné, chapéu, viseira, gorro ou similares; e
b) cópia digitalizada da frente e do verso de um documento de identificação oficial com foto.
5.16.3 - Os documentos de que trata o subitem 5.16.2 devem conter todas as especificações citadas, serem legíveis para
análise, sob pena de serem considerados documentos inválidos para comprovação da solicitação.
5.16.4 - Somente serão aceitos documentos no formato PDF, PNG ou JPG, no tamanho máximo de 2MB.
5.16.5 - Não serão considerados válidos documentos apresentados por via postal, correio eletrônico ou entregues no dia de
5.17 - Ao final da solicitação, o candidato deverá declarar que está ciente das regras definidas neste Edital quanto ao
atendimento pelo NOME SOCIAL, das condições para tal atendimento, bem como da verificação que será realizada pela
entidade executora do Certame.
5.17.1 - O candidato que solicitou o atendimento pelo NOME SOCIAL terá o seu pedido indeferido quando:
a) não anexar os documentos relacionados no subitem 5.16.2;
b) os documentos anexados forem inválidos ou ilegíveis, inviabilizando sua análise; e
c) for identificada qualquer fraude nas informações prestadas e/ou nos documentos apresentados.
5.18 - DA SOLICITAÇÃO DE ADAPTAÇÕES RAZOÁVEIS

5.18.1 - No ato da inscrição, o candidato com deficiência e/ou que necessitar de adaptações razoáveis e tecnologias
assistivas das provas objetivas e das provas discursivas deverá requerê-lo, indicando as condições diferenciadas de que
necessita para a realização das provas (impressas em Braille, ampliadas, software de leitura de tela, videoprova em Libras,
ledor, auxílio para transcrição, sala de mais fácil acesso, intérprete de libras e/ou tempo adicional), apresentando justificativas
acompanhadas de documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência emitido por
equipe multiprofissional ou por especialista na área dos impedimentos apresentados pelo candidato, conforme definido no
subitem 3.1.4.
5.18.1.1 - Enviar, via upload, a imagem legível de documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo
caracterizador de deficiência, expedido há, no máximo, 36 (trinta e seis) meses contados da data de publicação do Edital. O
Laudo deve conter a assinatura do médico ou profissional de saúde de nível superior (fisioterapeuta, fonoaudiólogo, psicólogo
ou terapeuta ocupacional), com número de sua inscrição no Conselho Regional Profissional respectivo.
5.18.1.2 - A documentação do candidato que solicitar tempo adicional deverá conter, além do estabelecido no item 3.1.4 deste
Edital, a descrição da necessidade de tempo adicional para a realização das provas, conforme condição, característica ou
diagnóstico do participante, de acordo com a legislação vigente para concessão de tempo adicional citada no item
subsequente deste Edital, exceto para a participante lactante que deverá atender ao disposto no item 5.18.3.
5.18.1.2.1 - Caso a Documentação que motivou a solicitação de tempo adicional seja aceita, o candidato terá direito ao tempo
adicional de 60 (sessenta) minutos em cada turno de provas, desde que o solicite no ato de inscrição, de acordo com o
disposto nos Decretos nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, nº 5.296, de 2 de dezembro de 2004, nº 6.949, de 25 de agosto
de 2009, e nº 9.508, de 24 de setembro de 2018, e nas Leis nº 12.764, de 27 de dezembro de 2012, nº 13.146, de 6 de julho
de 2015, nº 14.126, de 22 de março de 2021, e nº 13.872, de 2019.
5.18.1.3 - No caso de candidatos cuja deficiência se enquadre no § 1º do art. 1º da Lei nº 12.764, de 2012 (Transtorno do
Espectro Autista), a validade da documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) ou Laudo caracterizador de deficiência
é indeterminada, bem como no caso de outros impedimentos irreversíveis, que caracterizem deficiência permanente, não
sendo considerada a data de emissão.
5.18.2 - O candidato com deficiência auditiva que necessitar utilizar aparelho auricular no dia das provas deverá enviar, no
ato da inscrição, via upload, documentação médica (atestado ou Laudo ou relatório) específica para esse fim. Caso o
candidato não envie o referido Laudo, não poderá utilizar o aparelho auricular.
16
5.18.3 - A candidata que for amparada pela Lei nº 13.872, de 17 de setembro de 2019, e necessitar amamentar criança de até
6 (seis) meses de idade durante a realização das provas, além de solicitar atendimento diferenciado para tal fim, no período de
inscrição, deverá levar acompanhante adulto, no dia das provas, que ficará em sala reservada para essa finalidade e será
responsável pela guarda da criança. A candidata que não levar acompanhante não realizará as provas. A Fundação
Cesgranrio não disponibilizará acompanhante para guarda de criança.
5.18.3.1 - A candidata deverá enviar, via upload, a imagem legível da certidão de nascimento que comprove que a criança terá
até 6 (seis) meses de idade no dia de realização das provas (caso a criança ainda não tenha nascido até a data do término das
inscrições, a imagem legível da certidão de nascimento poderá ser substituída por imagem legível de documento emitido
pelo(a) médico(a) obstetra, com o respectivo CRM, que ateste a data provável do nascimento).
5.18.3.1.1 - Somente serão aceitos documentos no formato PDF, PNG ou JPG, no tamanho máximo de 2MB. Não serão
considerados válidos documentos apresentados por via postal, correio eletrônico ou entregues no dia da aplicação das provas,
mesmo que estejam em conformidade com o estabelecido neste Edital.
5.18.3.2 - A candidata terá, caso cumpra o disposto nos subitens 5.18.3 e 5.18.3.1, o direito de proceder à amamentação a
cada intervalo de duas horas, por até 30 (trinta) minutos. O tempo despendido pela amamentação será compensado durante a
realização das provas em igual período, de acordo com o § 2º do art. 4º da Lei nº 13.872, de 2019.
5.18.3.2.1 - Caso a candidata utilize mais de 1 (uma) hora para amamentar, será concedida, no máximo, 1(uma) hora de
compensação, em cada um dos turnos de prova.
5.18.3.3 - Não será permitida a entrada da lactente e do acompanhante após o fechamento dos portões.
5.18.4 - O candidato que for amparado pela Lei Federal nº 10.826, de 2003, e suas alterações, e necessitar realizar as
provas/fases armado deverá, durante o período das inscrições:
a) assinalar, no sistema eletrônico de inscrição, a opção correspondente à necessidade de portar arma durante realização das
provas;
b) enviar, via upload, a imagem legível do Certificado de Registro de Arma de Fogo e da Autorização de Porte, conforme
definidos na referida lei.
5.18.5 - O candidato amparado pela Lei Federal nº 10.826, de 2003, e suas alterações, que não solicitar o atendimento
especial no ato da inscrição não poderá portar armas no ambiente de provas, e, caso descumpra o estabelecido neste Edital,
estará automaticamente eliminado e não terá classificação alguma no Concurso Público Nacional Unificado.
5.18.6 - Os candidatos que não forem amparados pela Lei Federal nº 10.826, de 2003, e suas alterações, não poderão portar
armas no ambiente de provas.
5.18.7 - O atendimento às condições especiais solicitadas para a realização das provas ficará sujeito à análise de viabilidade e
razoabilidade do pedido.
5.18.8 - Os candidatos que não solicitarem, no prazo e na forma estabelecidos, as condições diferenciadas previstas nos
subitens 5.18.1, 5.18.2 e 5.18.3, não poderão dispor das mesmas.
6 - DA CONFIRMAÇÃO DE INSCRIÇÃO
6.1 - Os candidatos devem verificar a Confirmação de Inscrição, a partir de 25/04/2024, na página do Concurso Público
Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a
impressão do Cartão de Confirmação de Inscrição.
6.2 - É obrigação do candidato conferir, no Cartão de Confirmação de Inscrição, os seguintes dados: nome; sua prioridade de
órgão/cargo/especialidade; cidade de provas; e, quando for o caso, a informação de tratar-se de pessoa que necessita de
adaptações razoáveis para a realização das provas e/ou esteja concorrendo às vagas reservadas para pessoas com
deficiência e/ou reservadas para pessoas negras e/ou indígenas.
6.3 - Caso haja inexatidão na informação relativa ao órgão/cargo/especialidade, à cidade de provas, à necessidade de
adaptações razoáveis para a realização das provas e/ou à inscrição para concorrer às vagas reservadas para pessoas com
deficiência e/ou às vagas destinadas às pessoas negras e/ou candidatos indígenas, os candidatos deverão entrar em contato
17
com a Fundação Cesgranrio, pelo telefone 0800 701 2028, das 09 às 17 horas de acordo com o horário oficial de Brasília/DF,
ou pelo e-mail [email protected], no período de 25/04 a 04/05/2024.
6.4 - Os eventuais erros de digitação no nome, deverão ser corrigidos no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional
Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), de acordo com as instruções constantes da página
correspondente ao Concurso Público Nacional Unificado - 2024, no período de 07/05 a 12/07/2024.
6.5 - O candidato não poderá alegar desconhecimento dos horários ou dos locais de realização das provas como justificativa
de sua ausência. O não comparecimento às provas, qualquer que seja o motivo, será considerado como desistência do
candidato e resultará sua eliminação deste Concurso Público Nacional Unificado.
6.6 - Não serão prestadas, por telefone, informações a respeito de datas, locais e horários de realização das provas, exceto o
disposto no subitem 6.3.
7 - DA ETAPA DE QUALIFICAÇÃO TÉCNICA
7.1 - PARA TODOS OS ÓRGÃOS/CARGOS/ESPECIALIDADE DO BLOCO 1

Este Certame será realizado em até três etapas, conforme a área de atuação e perfil demandado, que serão selecionados no
momento da inscrição. A primeira etapa será composta por Prova objetiva e Prova discursiva, ambas de caráter eliminatório
e classificatório. A segunda etapa, quando couber, será constituída por prova de títulos, de caráter apenas classificatório;
e a terceira etapa, quando couber, composta por Curso de Formação específico, conforme regras que serão definidas em
editais próprios, de caráter classificatório e eliminatório, dos candidatos aos cargos Analista de Infraestrutura do Ministério
da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI e de Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental do
Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI; e dos candidatos ao cargo de Especialista em Regulação de
Serviços Públicos de Energia da Agência Nacional de Energia Elétrica - ANEEL, aprovados na primeira e na segunda etapas
do Concurso Público Nacional Unificado, segundo a ordem de classificação por cargo/especialidade e dentro do número de
vagas previsto neste Edital.
7.1.1 - 1ª Etapa - Provas objetivas
7.1.1.1 Provas objetivas: constituídas de 70 (setenta) questões de múltipla escolha, cuja pontuação será calculada de acordo
com as especificidades descritas nas Tabelas 1, 2 e 3. As questões serão assim distribuídas: prova objetiva de
Conhecimentos Gerais, de caráter eliminatório e classificatório, com 20 (vinte) questões de múltipla escolha; prova objetiva
de Conhecimentos Específicos, de caráter eliminatório e classificatório, com 50 (cinquenta) questões de múltipla escolha.
Cada questão das provas objetivas apresentará cinco alternativas (A; B; C; D; E) e uma única resposta correta.
7.1.1.1.1 - As provas objetivas serão elaboradas de acordo com os conteúdos programáticos apresentados no Anexo IV deste
Edital.
7.1.1.1.2 - No caso das provas objetivas de Conhecimentos Gerais, a nota de cada prova deve ser calculada como: 100*(Nº
de questões respondidas de forma correta)/ (Nº total de questões da prova) (Tabelas 1, 2 e 3). No caso das provas objetivas de
Conhecimentos Específicos, a nota de cada prova deve ser calculada como: ((Nº acertos eixo temático 1)* peso eixo
temático 1) + ((Nº acertos eixo temático 2)* peso eixo temático 2) + ((Nº acertos eixo temático 3)* peso eixo temático 3) + ((Nº
acertos eixo temático 4)* peso eixo temático 4) + ((Nº acertos eixo temático 5)* peso eixo temático 5) (Tabelas 1, 2 e 3). Os
pesos de cada eixo temático da P2 (Prova objetiva de Conhecimentos Específicos) estão previstos no ANEXO V - DOS
PESOS POR ÓRGÃOS/CARGOS/ESPECIALIDADE.
Tabela 1
CARGO E ESPECIALIDADE DEMANDADA COM ETAPA DE TITULAÇÃO VALENDO 10% DO TOTAL DE PONTOS
Nota Nota de
Nº
Etap Nota máxima corte
Prova quest Nota - Forma de cálculo1 Peso
a Máxima pondera pondera
ões
da da
18
(P1) Prova
objetiva -
20 100* Nº acertos / 20 100 0,2 20 8
Conhecimentos
Gerais
((Nº acertos eixo temático 1)* peso eixo
temático 1)
+
temático 2)
(P2) Prova +
1ª objetiva - ((Nº acertos eixo temático 3)* peso eixo
50 100 0,5 50 20
Conhecimentos temático 3)
Específicos +
temático 4)
+
temático 5)
(P3) Prova
1 Nota questão 100 0,2 20 -
discursiva
10*(Total obtido na prova de títulos segundo
(P4)
o “QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE
2ª Títulos/Experiê - 100 0,1 10 -
PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE
ncia
TÍTULOS”)
1 – O peso dos eixos temáticos da P2 (Prova objetiva de Conhecimentos
Total - Nota Final: 100
Específicos), são atribuídos conforme previstos no ANEXO V- DOS PESOS
POR ORGÃOS/CARGOS/ESPECIALIDADE
Tabela 2
CARGO E ESPECIALIDADE DEMANDADA COM ETAPA DE TITULAÇÃO VALENDO 5% DO TOTAL DE PONTOS
Nota Nota de
Nº
Prova quest Nota - Forma de cálculo2 Peso
ões
da da
(P1) Prova
objetiva -
20 100* Nº acertos / 20 100 0,25 25 10
Conhecimentos
Gerais
temático 1)
+
temático 2)
(P2) Prova +
50 100 0,5 50 20
Específicos +
temático 4)
+
temático 5)
(P3) Prova
1 Nota questão 100 0,2 20 -
discursiva
10*(Total obtido na prova de títulos segundo
(P4)
o “QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE
2ª Títulos/Experiê - 100 0,05 5 -
PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE
ncia
TÍTULOS”)
Específicos), são atribuídos conforme previstos no ANEXO V- DOS PESOS Total - Nota Final 100
Tabela 3
CARGO E ESPECIALIDADE DEMANDADA SEM ETAPA DE TÍTULOS
19
Nota Nota de
Nº
Prova Quest Nota - Forma de cálculo3 Peso
ões
da da
(P1) Prova
Objetiva -
20 100* Nº acertos / 20 100 0,25 25 10
Conhecimentos
Gerais
temático 1)
+
temático 2)
(P2) Prova +
50 100 0,55 55 22
Específicos +
temático 4)
+
temático 5)
(P3)
Prova 1 Nota questão 100 0,2 20
discursiva
Específicos), são atribuídos conforme previstos no ANEXO V- DOS PESOS Total - Nota Final 100
7.1.1.1.2.1 - Será eliminado o candidato que: obtiver aproveitamento inferior a 40% da pontuação nas provas objetivas de
Conhecimentos gerais (P1) e de Conhecimentos Específicos (P2), ou obtiver nota zero na Prova discursiva.
7.1.1.1.2.1.1 - Para o cálculo da nota de corte ponderada da Prova Objetiva de Conhecimentos Gerais e da Prova Objetiva de
Conhecimentos Específicos, deve se multiplicar a nota máxima ponderada pelo percentual mínimo de aproveitamento
necessário para que o candidato não seja eliminado, ou seja, pelo percentual de 40%, conforme subitem 7.1.1.1.2.1.
7.1.1.1.2.1.2 – Estão vinculados à Tabela 1 os seguintes cargos/especialidades:
 Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), cargo: Analista de Infraestrutura – AIE,
Especialidade: Engenharia Civil;
Especialidade: Engenharia Elétrica, Eletrônica, Telecomunicações, Eletrotécnica ou Energia;
Especialidade: Arquitetura;
 Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), cargo: Especialista em Políticas Públicas e Gestão
Governamental (EPPGG), Especialidade: qualquer área do conhecimento;
 Fundação Nacional dos Povos Indígenas – FUNAI, cargo: Especialista em Indigenismo, Especialidade: Engenharia;
 Fundação Nacional dos Povos Indígenas – FUNAI, cargo: Especialista em Indigenismo, Especialidade: Arquitetura;
 Ministério da Ciência Tecnologia e Inovação – MCTI, cargo: Analista em Ciência e Tecnologia, Especialidade:
Engenharia Civil;
 Ministério da Ciência Tecnologia e Inovação – MCTI, cargo: Analista em ciência e Tecnologia, Especialidade:
Engenharia;
 Ministério da Ciência Tecnologia e Inovação – MCTI, cargo: Analista em Ciência e Tecnologia, Especialidade:
Engenharias e Ciências Exatas;
 Ministério da Ciência Tecnologia e Inovação – MCTI, cargo: Analista em ciência e Tecnologia, Especialidade: Políticas
Públicas de Ciência, Tecnologia e Inovação;
 Ministério da Saúde (MS), cargo: Tecnologista, Especialidade: Engenharia Civil ou Arquitetura.
7.1.1.1.2.1.3 – Estão vinculados à Tabela 2 os seguintes cargos/especialidades:

 Advocacia Geral da União (AGU), cargo: Engenheiro, Especialidade: Engenharia Civil;
 Advocacia Geral da União (AGU), cargo: Engenheiro, Especialidade: Engenharia Elétrica;
 Advocacia Geral da União (AGU), cargo: Engenheiro, Especialidade: Engenharia Agrônoma;
 Advocacia Geral da União (AGU), cargo: Engenheiro, Especialidade: Engenharia de Produção;
 Advocacia Geral da União (AGU), cargo: Arquiteto, Especialidade: Arquitetura;

20
 Agência Nacional de Energia Elétrica (ANEEL), cargo: Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Energia,
Especialidade: Qualquer área do conhecimento.
7.1.1.1.2.1.4 – Estão vinculados à Tabela 3, sem etapa de títulos, os seguintes cargos/especialidades:

 Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos (MGI), cargo: Engenheiro, Especialidade: Engenharia;
 Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos (MGI), cargo: Arquiteto, Especialidade: Arquitetura;
 Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE, cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em
Informações Geográficas e Estatísticas, Especialidade: Arquitetura;
Informações Geográficas e Estatísticas, Especialidade: Engenharia Civil;
Informações Geográficas e Estatísticas, Especialidade: Engenharia Elétrica;
Informações Geográficas e Estatísticas, Especialidade: Engenharia Mecânica;
Informações Geográficas e Estatísticas, Especialidade: Geoprocessamento;
 Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística – IBGE, cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas,
Especialidade: Geoprocessamento;
Especialidade: Engenharia de Produção;
Especialidade: Gestão em pesquisa;
Especialidade: Cartografia e Geodésia;
 Ministério da Agricultura e Pecuária – MAPA, cargo: Analista em Ciência e Tecnologia, especialidade: Engenharia
Elétrica ou Eletrônica;
 Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária – INCRA, cargo: Analista em Reforma e Desenvolvimento
Agrário, Especialidade: Engenharia Elétrica;
Agrário, Especialidade: Engenharia Civil;
Agrário, Especialidade: Engenharia de Agrimensura e Engenharia Cartográfica.
7.1.1.1.3 - Os candidatos não eliminados, de acordo com o subitem 7.1.1.1.2, serão classificados em ordem decrescente do
total de pontos obtidos nas Provas objetivas, considerando-se a soma das notas ponderadas, de acordo com as Tabelas 1, 2 e
3.
7.1.1.1.4 - Em caso de empate, terá preferência, sucessivamente, o candidato que:
a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, até o último dia de inscrição, prevalecendo a de idade mais elevada, conforme
artigo 27, § único, da Lei nº 10.741, de 1º de outubro de 2003 (Estatuto do Idoso);
b) obtiver o maior número de pontos na prova objetiva de Conhecimentos Específicos;
c) obtiver o maior número de pontos na prova objetiva de Conhecimentos Gerais;
d) tiver exercido efetivamente a função de Jurado no período entre a data de publicação da Lei nº 11.689, de 9 de junho de
2008, e a data de término das inscrições, e conforme prevê o art. 440 do Código de Processo Penal;
e) tiver prestado serviço eleitoral voluntário;
f) tiver maior idade.
21
7.1.1.1.4.1 - Os candidatos que seguirem empatados até a aplicação da alínea "f" do subitem 7.1.1.1.4 deste Edital serão
convocados, antes do resultado final do Concurso Público Nacional Unificado, para a apresentação da imagem legível da
certidão de nascimento para verificação do horário do nascimento para fins de desempate.
7.1.1.1.4.1.1 - Para os candidatos convocados para apresentação da certidão de nascimento que não apresentarem a imagem
legível da certidão em que conste o horário do nascimento, será considerada como hora de nascimento 23 horas 59 minutos e
59 segundos.
7.1.2 - 1ª Etapa - Prova discursiva

7.1.2.1 - Será considerado habilitado para a Prova discursiva o candidato que estiver classificado nas Provas objetivas,
considerando-se a soma das notas ponderadas das provas objetivas de Conhecimentos Gerais (P1) e de Conhecimentos
Específicos (P2), no órgão/cargo/especialidade para o qual se inscreveu, nas primeiras posições, obedecendo-se ao
quantitativo previsto no ANEXO I - QUADROS DE ÓRGÃOS/ CARGOS/ ESPECIALIDADE, VAGAS deste Edital, respeitados
os empates na última posição. O número de provas discursivas corrigidas por cargo e especialidade demandada será igual a
nove vezes o número total de vagas imediatas, respeitando-se o limite mínimo de 10 (dez) provas discursivas corrigidas por
cargo e especialidade demandado, para a ampla concorrência (AC), candidatos negros (CN), pessoas com deficiência (PcD) e
indígenas (CI), conforme descrito no ANEXO I - QUADROS DE ÓRGÃOS/ CARGOS/ ESPECIALIDADE, VAGAS deste
Edital.
7.1.2.1.1 - Os candidatos que não atingirem a nota mínima nas provas objetivas, para a correção da prova discursiva, em
quaisquer dos cargos indicados no ato da inscrição, estarão eliminados deste(s) cargo(s).
7.1.2.1.2 - Quando da elaboração da relação de candidatos que terão as suas provas discursivas corrigidas para cada cargo,
não serão consideradas as eventuais duplicidades de candidatos em mais de um cargo. Desta forma, o candidato somente
será computado na lista do melhor e mais preferido cargo para o qual atingiu a pontuação mínima necessária.
7.1.2.1.3 - A regra acima estabelecida no subitem 7.1.2.1.2 tem a única função de definir o contingente para a correção da
prova discursiva, sem influência na classificação de cada cargo.
7.1.2.2 - O candidato terá a sua prova discursiva corrigida se pelo menos para um cargo e especialidade, a sua classificação,
nas provas objetivas, for até nove vezes o número de vagas, considerando os empates.
7.1.2.3 - Os candidatos não habilitados, na forma do subitem 7.1.2.1, serão eliminados deste Concurso Público Nacional
Unificado.
7.1.2.4 - O candidato somente será eliminado do Concurso Público Nacional Unificado se não for habilitado para a prova
discursiva de nenhum cargo do bloco temático.
7.1.2.5 - Os candidatos prestarão as Provas objetivas e as discursivas no mesmo dia, sendo somente corrigida a Prova
discursiva dos candidatos classificados e habilitados segundo os critérios definidos nos subitens 7.1.1.1.2, 7.1.1.1.3 e 7.1.2.1.
7.1.2.6 - Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, é exclusiva para cada Bloco, contendo uma questão
dissertativa que abordará conteúdo constante do Anexo IV deste Edital e que valerá 100 pontos.
7.1.2.7 - Será eliminado o candidato que:
a) obtiver nota zero na Prova discursiva;
b) elaborar uma resposta que for assinada e/ou apresentar qualquer sinal que, de alguma forma, possibilite a sua identificação.
7.1.2.7.1 - Obterá nota ZERO na questão o candidato que:
a) der a resposta a lápis, em parte ou na sua totalidade;
b) der resposta com número de linhas inferior ao mínimo estabelecido ou fugir ao tema proposto.
7.1.2.8 - A avaliação da questão dissertativa, cujo número de linhas esperado será explicitado em seu enunciado, considerará:
a) quanto aos Conhecimentos Específicos, atribuindo-se 50% (cinquenta por cento) do valor total da questão, a capacidade de
lidar com os conceitos, as técnicas e as atividades próprias das Áreas de Conhecimento abrangidas pelo Bloco 1, aferindo a
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compreensão, o conhecimento, o desenvolvimento e a adequação desses conceitos, a conexão e a pertinência ao assunto

abordado e o atendimento aos tópicos solicitados;
b) quanto ao uso do idioma, atribuindo-se 50% (cinquenta por cento) do valor total da questão, a proficiência na
instrumentalização de conhecimentos ortográficos, gramaticais adequados à norma-padrão e textuais (introdução,
desenvolvimento, conclusão, observando-se coerência e coesão). Caso a questão receba nota zero quanto aos
Conhecimentos Específicos, não será avaliada quanto ao uso do idioma.
7.1.2.9 - Será desconsiderado, para efeito de avaliação, qualquer resposta ou fragmento de resposta que for escrito fora do
local apropriado.
7.1.2.10 - Os candidatos não eliminados serão classificados, por cargo e especialidade demandada, em função do somatório
dos pontos obtidos nas provas objetivas e na prova discursiva, considerando-se as notas ponderadas, de acordo com a
Tabelas 1, 2 e 3.
7.1.2.10.1. Em caso de empate, terá preferência, sucessivamente, o candidato que:
artigo 27, § único, da Lei nº 10.741, de 1º de outubro de 2003 (Estatuto do Idoso);
b) obtiver o maior número de pontos na prova discursiva;
c) obtiver o maior número de pontos na prova objetiva de Conhecimentos Específicos;
d) obtiver o maior número de pontos na prova objetiva de Conhecimentos Gerais;
e) tiver exercido efetivamente a função de Jurado no período entre a data de publicação da Lei nº 11.689, de 9 de junho de
f) tiver prestado serviço eleitoral voluntário;
g) tiver maior idade.
7.1.3 - 2ª Etapa - Prova de Títulos

7.1.3.1- A Prova de Títulos, de caráter classificatório, para os cargos e especialidades especificados no Anexo II, de acordo
com os subitens 7.1.1.1.2.1.2 e 7.1.1.1.2.1.3, consistirá, conforme os QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A
AVALIAÇÃO DE TÍTULOS (Anexo VI), na titulação acadêmica e/ou na experiência profissional do candidato e/ou na
produção acadêmica/técnica/cultural, limitada à pontuação máxima de 10,0 pontos.
7.1.3.1.1 - Os candidatos habilitados para a Prova discursiva, conforme o subitem 7.1.2.1, devem enviar os Títulos previstos
nos QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS, no formato dos subitens 7.1.3.3 e
7.1.3.4, no período de 29/06 a 01/07/2024.
7.1.3.2 - A avaliação de Títulos será realizada pela Banca Examinadora, em função dos Títulos encaminhados pelos
candidatos, com base nos prazos e nas condições previstas neste Edital, observados os valores/pontos preestabelecidos nos
QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS especificado no Anexo VI deste Edital.
7.1.3.3 - Os títulos constantes dos QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS deverão
ser enviados (imagem do documento original ou cópia autenticada, frente e verso), apenas via upload, ao Concurso Público
Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/) conforme orientação na página citada, do dia 29/06 a
01/07/2024, não sendo aceita nenhuma outra forma de envio desses documentos.
7.1.3.4 - Somente serão aceitos os documentos enviados nos formatos PDF, JPEG e JPG, no tamanho máximo de 2MB. O
candidato deverá observar as demais orientações contidas na página do Concurso Público Nacional Unificado para efetuar, via
upload, o envio da documentação (frente e verso).
7.1.3.5 - Os diplomas ou declarações comprobatórias da escolaridade exigida como requisito básico para a titulação do cargo
não serão computados na avaliação dos Títulos.
7.1.3.6 - Os candidatos não classificados nas etapas anteriores desse Certame não terão os seus Títulos avaliados.
7.1.3.7 - O candidato que não enviar os Títulos na forma e no prazo estabelecidos neste Edital receberá nota zero na Prova de
Títulos.
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7.1.3.8 - Só serão aceitas imagens do original ou de cópias autenticadas em cartório dos documentos previstos nos subitens
7.1.3.14, 7.1.3.15, 7.1.3.15.1, 7.1.3.15.2 e 7.1.3.16, devendo os candidatos manter em seu poder os originais dos títulos
apresentados, uma vez que poderá, a qualquer tempo, ser requerida a apresentação dos mesmos pelo Ministério da Gestão
da Inovação em Serviços Públicos e pela Fundação Cesgranrio, sob pena de aplicação das sanções legais cabíveis.
7.1.3.9 - A Prova de Títulos, de caráter classificatório, valerá, no máximo, 10 (dez) pontos, ainda que a soma dos valores dos
Títulos apresentados seja superior a esse valor.
7.1.3.10 - Cada Título descrito nas alíneas previstas nos QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO
DE TÍTULOS será considerado conforme previsto no subitem 7.1.3.2, Anexo VI, do presente Edital. Os títulos serão pontuados
uma única vez. A contagem dos pontos será de forma cumulativa. Os pontos que excederem os valores máximos
discriminados nos QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS, no Anexo VI deste Edital,
serão desconsiderados.
7.1.3.11 - A não apresentação dos Títulos não implicará a desclassificação do candidato, permanecendo inalterada a
pontuação obtida nas etapas anteriores deste Certame.
7.1.3.12 - A responsabilidade pela escolha dos documentos a serem disponibilizados para a avaliação de Títulos é exclusiva do
candidato.
7.1.3.13 - Não serão aceitas imagens de documentos ilegíveis.
7.1.3.14 - Para fins de comprovação de titulação acadêmica, prevista nos QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A
AVALIAÇÃO DE TÍTULOS, conforme Anexo VI deste edital, deverão ser apresentados os seguintes documentos:
a) Stricto Sensu: a.1) Diploma de Doutorado – imagem do original ou da cópia autenticada em cartório do diploma,
devidamente registrado, expedido por instituição reconhecida pelo MEC, ou imagem do original do certificado/declaração de
conclusão de curso ou da cópia autenticada em cartório, expedido por instituição reconhecida pelo MEC, acompanhado de
histórico escolar do candidato, no qual conste o número de créditos obtidos, as disciplinas em que foi aprovado e as
respectivas menções, o resultado dos exames e do julgamento da tese. Para curso de doutorado concluído no exterior, será
aceita a imagem do diploma original ou da cópia autenticada em cartório do diploma, desde que revalidado por Instituição de
Ensino Superior no Brasil, acompanhada da tradução para a Língua Portuguesa por tradutor juramentado. a.2) Diploma de
Mestrado – imagem do original ou da cópia autenticada em cartório do diploma, devidamente registrado, expedido por
instituição reconhecida pelo MEC, ou imagem do original do certificado/declaração de conclusão de curso ou da cópia
autenticada em cartório, expedido por instituição reconhecida pelo MEC, acompanhado de histórico escolar do candidato, no
qual conste o número de créditos obtidos, as disciplinas em que foi aprovado e as respectivas menções, o resultado dos
exames e do julgamento da dissertação. Para curso de mestrado concluído no exterior, será aceita imagem do original ou da
cópia autenticada em cartório do diploma, desde que revalidado por Instituição de Ensino Superior no Brasil, acompanhada da
tradução para a Língua Portuguesa por tradutor juramentado.
b) Lato Sensu – imagem do original ou da cópia autenticada em cartório do Certificado/Declaração devidamente registrado,
de curso de Especialização, com carga horária mínima de 360 h, acompanhado do histórico escolar, expedido por instituição
credenciada por órgão oficial, de acordo com a Regulamentação do Conselho Nacional de Educação.
7.1.3.15 - Para fins de comprovação da experiência profissional (QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A
AVALIAÇÃO DE TÍTULOS), conforme Anexo VI deste edital, deverão ser apresentados os seguintes documentos, em
atividades que exijam formação de nível superior: a) para o exercício de atividade em empresa/instituição privada, será
necessário o envio dos seguintes documentos: imagem do original ou imagem da cópia autenticada em cartório da Carteira de
Trabalho e Previdência Social, CTPS - folha de identificação onde consta número e série, folha de contrato de trabalho e folhas
de alterações de salário em que constem mudança de função, registro do empregador que informe o período (com início e fim,
se for o caso) ou empresa ou cópias autenticadas em cartório dos contracheques referentes ao mês de início e ao mês de
término de realização do serviço (com início e fim, se for o caso), declaração do órgão ou empresa informando a espécie do
serviço realizado e a descrição das atividades desenvolvidas no cargo/emprego, acompanhada do diploma de conclusão de
curso de graduação ou de documento certificador de conclusão de nível superior; b) para o exercício de atividade em
instituição pública, será necessário o envio dos seguintes documentos: imagem do original ou a imagem da cópia autenticada
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em cartório do termo de posse ou exercício, a declaração ou cópia da declaração autenticada em cartório, emitida por uma
autoridade competente da instituição, que informe o período (com início e fim, se for o caso), a espécie do serviço realizado e a
descrição das atividades desenvolvidas no cargo/emprego, acompanhada do diploma de conclusão de curso de graduação ou
de documento certificador de conclusão de nível superior; c) para o exercício de atividade/serviço prestado por meio de
contrato de trabalho ou de prestação de serviço como Microempreendedor Individual (MEI), sócio de empresa, consultor de
projeto em organismo internacional ou outras naturezas de contratação distintas das até aqui especificadas, será necessário o
envio dos seguintes documentos: imagem do contrato de prestação de serviço/atividade entre as partes, ou seja, entre o
contratante e o candidato ou a empresa do qual era sócio no momento de prestação do serviço; declaração do contratante que
informe o período (com início e fim, se for o caso); a espécie do serviço realizado e a descrição das atividades desenvolvidas
pelo candidato; d) para o exercício de atividade/serviço prestado como autônomo, será necessário o envio dos seguintes
documentos: imagem do recibo de pagamento a autônomo (RPA), sendo pelo menos o primeiro e o último recibo do período
trabalhado como autônomo; e a declaração do contratante/beneficiário que informe o período (com início e fim, se for o caso),
a espécie do serviço realizado e a descrição das atividades no exercício da profissão requerida, bem como a apresentação da
imagem de contratos relativos à prestação de serviços a ser comprovada, acompanhada do diploma de conclusão de curso de
graduação ou de documento certificador de conclusão de nível superior; e) para o exercício de atividade/serviço de advocacia,
será necessário o envio da imagem de dois documentos: 1 - certidões de atuação em, no mínimo, cinco processos judiciais
diferentes por ano, emitidas pelas respectivas varas de atuação ou cartórios ou secretarias judiciais; e 2 - documento oficial da
OAB (por exemplo, carteira da OAB) que ateste a data de inscrição na OAB, acompanhada do diploma de conclusão de curso
de graduação ou de documento certificador de conclusão de nível superior.
7.1.3.15.1 – Para fins de comprovação da produção acadêmica/técnica/cultural (QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS
PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS), conforme Anexo VI deste Edital, deverão ser apresentados os seguintes documentos, em
atividades que exijam formação de nível superior:
a) Palestras e/ou aulas ministradas e/ou instrução em cursos, seminários, fóruns e outros eventos e/ou cursos nacionais ou
internacionais – Imagem da Declaração e/ou Certificado em papel timbrado da Instituição de Ensino onde foi ministrada a
palestra ou aula, constando informações referentes ao nome da palestra ou aula, Departamento ou Instituto onde foi ministrada
a palestra ou aula, carga horária e período de realização.
d) Artigos publicados em revistas/periódicos ou trabalhos em anais - Imagem dos artigos e trabalhos conforme consta na
publicação dos mesmos e cópia da página da catalogação bibliográfica com o ISBN ou ISSN e conselho editorial.
e) Livros publicados - Imagem da capa e contracapa do livro em que constem o título do livro e o(s) nome(s) do(s) autor (es), e
de imagem da página da catalogação bibliográfica com o ISBN ou ISSN e conselho editorial.
f) Capítulos de Livros – Imagens da capa, contracapa do livro e do índice, no qual constem o(s) nome(s) do(s) autor(es) e a
primeira página do capítulo do livro em que constem o título com o(s) nome(s) do(s) autor (es), e imagem da página da
catalogação bibliográfica com o ISBN ou ISSN e conselho editorial.
g) Relatórios técnicos, de pesquisa ou de extensão universitária com o nome da Instituição de Ensino Superior, monografia,
dissertação de mestrado, tese de doutorado com o nome da Instituição de Ensino Superior devidamente reconhecida pela
CAPES/MEC - Imagens da capa e contracapa da produção acadêmica e do índice, no qual constem o(s) nome(s) do(s)
autor(es) e a primeira página da produção acadêmica em que constem o título com o(s) nome(s) do(s) autor (es), e imagem da
página da catalogação bibliográfica, quando houver.
h) Orientação e/ou co-orientação e/ou preceptoria de mestrado, doutorado, estagiários, residentes, especialização e bolsistas
acadêmicos: Declaração e/ou Certificado em papel timbrado do Departamento e/ou Instituto, emitido por uma autoridade
competente do órgão/entidade de Instituição de Ensino Superior realizadora da atividade de orientação ou preceptoria, na qual
conste o nome do orientador e/ou preceptor, carga horária e período de realização.
i) Organização de shows, exposições audiovisuais, feiras, eventos: imagem de declaração e/ou contrato de trabalho ou de
prestação de serviço ou afins, emitido por uma autoridade competente do órgão/entidade ou empresa e conter a data de início
e de término, se for o caso, do trabalho realizado.
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7.1.3.15.2 – Exclusivamente para fins de comprovação de experiência em atividades com populações indígenas, que estejam
voltadas à promoção e à proteção dos direitos dos povos indígenas, nos moldes do Decreto nº 11.839, de 21/12/2023, em
entidades de direito público ou privado, deverão ser apresentados os seguintes documentos: a) declaração ou certidão de
tempo de serviço, emitida pela unidade de gestão de pessoas da Funai ou do Ministério dos Povos Indígenas, contendo o
número de inscrição no Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica - CNPJ do órgão, que informe o período (com início e fim, até a
data da expedição da declaração); b)declaração ou certidão de tempo de serviço, emitida pela unidade de gestão de pessoas
de instituição pública, contendo o CNPJ da instituição, que informe o período (com início e fim, até a data da expedição da
declaração), a espécie do serviço realizado e a descrição das atividades desenvolvidas; c) cópia da Carteira de Trabalho e
Previdência Social - CTPS, contendo a página de identificação do trabalhador e a página que conste o registro do empregador,
que informe o período (com início e fim, se for o caso), e a espécie do serviço realizado e a descrição das atividades
desenvolvidas; d) declaração do empregador ou contratante ou beneficiário, que informe o período (com início e fim, se for o
caso), a espécie do serviço realizado e a descrição das atividades desenvolvidas; e) contrato de prestação de serviço ou
atividade entre o candidato e o contratante; f) Recibo de Pagamento Autônomo - RPA, acrescido de declaração do empregador
ou contratante ou beneficiário que informe o período (com início e fim, se for o caso), a espécie do serviço realizado e a
descrição das atividades desenvolvidas.
7.1.3.16 - A comprovação do tempo de serviço, em caso de candidato que tenha experiência profissional no exterior, será feita
mediante apresentação de imagem da declaração do órgão ou empresa ou de certidão de tempo de serviço, documentos estes
que deverão estar traduzidos para a Língua Portuguesa através de tradutor juramentado.
7.1.3.17 - Caso o candidato apresente mais de um comprovante de experiência profissional relativo ao mesmo período de
tempo, só um deles será computado durante a eventual coincidência.
7.1.3.18 - Todo documento apresentado para fins de comprovação de experiência profissional deverá ser emitido por uma
autoridade competente do órgão ou empresa e conter a data de início e de término, se for o caso, do trabalho realizado.
7.1.3.19 - Para efeito de pontuação referente à experiência profissional, não serão consideradas sobreposições de tempo, e
para o cálculo do tempo total trabalhado, não será computada fração de ano, conforme previsto nos QUADROS DE
ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA AVALIAÇÃO DE TÍTULOS, subitem 7.1.3.2, Anexo VI deste Edital.
7.1.3.20 - Para efeito de atribuição de nota referente ao exercício profissional, somente será considerada a experiência após a
conclusão do nível superior.
7.1.3.21 - Não será computado o tempo de estágio, de monitoria, de bolsa de estudo e pesquisa, de residência ou de
prestação de serviço voluntário.
7.1.3.22 - Caberá recurso contra o desempenho na Prova de Títulos, de acordo com o disposto no item 9.3 deste Edital, não
sendo admitida, nessa fase de recursos, a juntada de novos documentos comprobatórios para a avaliação de Títulos.
7.1.3.23 - O candidato deverá observar, para a Prova de Títulos, as datas do cronograma de Eventos Básicos, previstas no
Anexo VII, do presente Edital, bem como deverá observar as instruções previstas na página eletrônica da FUNDAÇÃO
CESGRANRIO para o envio da documentação digital pertinente à comprovação dos títulos a serem avaliados.
8 - DAS NORMAS E PROCEDIMENTOS RELATIVOS À REALIZAÇÃO DAS PROVAS
8.1 - As provas objetivas e discursivas, para todos os órgãos/cargos/especialidades, serão realizadas em dois turnos, em um
único dia, na forma dos subitens 8.1.1 e 8.1.2, tendo por base os conteúdos programáticos especificados no Anexo IV.
8.1.1 - As provas objetivas de Conhecimentos Gerais e Discursiva terão duração de 2 (duas) horas e 30 (trinta) minutos e
serão aplicadas no turno da manhã.
8.1.2 - As provas objetivas de Conhecimentos Específicos terão duração de 3 (três) horas e 30 (trinta) minutos e serão
aplicadas no turno da tarde.
8.2 - As provas serão realizadas, obrigatoriamente, nos locais previstos nos Cartões de Confirmação de Inscrição disponíveis
na página do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
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8.3 - O candidato deverá chegar ao local das provas com 1 (uma) hora de antecedência do início das mesmas, munido de
Cartão de Confirmação de Inscrição, impresso da página do Concurso Público Nacional Unificado na internet, conforme item 6
e seus subitens; do documento de identidade com o qual se inscreveu e de caneta esferográfica de tinta preta fabricada em
material transparente.
8.4 - Não será admitido no local de provas o candidato que se apresentar após o horário estabelecido para o fechamento dos
portões.
8.4.1 - Não serão aplicadas provas em local, data ou horário diferentes dos predeterminados em Edital, em Comunicado ou
constantes nos Cartões de Confirmação de Inscrição.
8.4.2 - Não haverá segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausência do candidato.
8.5 - Somente será admitido à sala de provas o candidato que estiver munido de documento oficial de identidade com foto do
candidato. Serão considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de
Segurança Pública, pelos Institutos de Identificação e pelos Corpos de Bombeiros; carteiras expedidas pelos órgãos
fiscalizadores de exercício profissional (Ordens, Conselhos); cartão de identificação do trabalhador; passaporte brasileiro;
certificado de reservista ou dispensa de incorporação; carteiras funcionais do Ministério Público; carteiras funcionais expedidas
por órgão público que, por Lei Federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional de habilitação (somente
modelo com foto aprovado pelo art. 159 da Lei nº 9.503, de 23 de setembro de 1997); documentos digitais, com foto e
assinatura, (e-Título, CNH digital, e RG digital) apresentados nos respectivos aplicativos oficiais. Como o documento não ficará
retido, será exigida a apresentação do original, não sendo aceitas cópias, ainda que autenticadas.
8.5.1 - Não serão aceitos como documentos de identidade: certidões de nascimento, Cadastro de Pessoa Física (CPF), títulos
eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, RANI
(Registro Administrativo de Nascimento Indígena), nem documentos ilegíveis, não identificáveis e/ou danificados, cópia do
documento de identidade, ainda que autenticada ou protocolo do documento de identidade.
8.5.2 - Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realização das provas, documento de identidade
original, por motivo de perda, roubo ou furto, deverá entregar à equipe de aplicação documento (original ou cópia simples) que
ateste o registro da ocorrência em órgão policial expedido, no máximo, 90 dias antes da data de realização das provas, ocasião
em que será submetido à identificação especial, que compreende coleta de dados e de assinaturas em formulário próprio. O
documento de registro da ocorrência será retido pela equipe de aplicação.
8.6 - Ao entrarem na sala de provas, os candidatos deverão colocar seus objetos pessoais de natureza eletrônica, inclusive
celular, que deverá estar desligado, no envelope porta-objetos disponibilizado pela fiscalização e guardá-lo lacrado embaixo de
sua carteira, sob pena de eliminação do presente Concurso Público Nacional Unificado.
8.6.1 - O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos – MGI e a Fundação Cesgranrio não serão responsáveis
pela guarda de quaisquer dos objetos supracitados.
8.6.2 - O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI e a Fundação Cesgranrio não se responsabilizarão
por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrônicos ocorridos durante a realização das provas, nem por danos
a eles causados.
8.7 - Após ser identificado, nenhum candidato poderá retirar-se da sala de provas sem autorização e acompanhamento da
fiscalização.
8.8 - O candidato só poderá ausentar-se do recinto das provas após 2 (duas) horas contadas a partir do efetivo início das
mesmas. Por motivos de segurança, o candidato não poderá levar o Caderno de Questões, a qualquer momento.
8.8.1 - As questões das provas estarão à disposição dos candidatos, a partir do primeiro dia útil seguinte ao da realização das
mesmas, na página do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/), por um
período mínimo de 3 (três) meses após a divulgação dos resultados finais deste Concurso Público Nacional Unificado.
8.9 - Para a segurança dos candidatos e a garantia da lisura do Certame, a Fundação Cesgranrio poderá realizar coleta de
dado biométrico de todos os candidatos no dia de realização das provas.
8.9.1 - O candidato deverá aguardar que o fiscal proceda à coleta de seu dado biométrico durante a realização das provas.
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8.10 - O candidato, no dia da realização das provas, somente poderá anotar as respostas para conferência no seu respectivo
Cartão de Confirmação de Inscrição. Qualquer outra anotação ou impressão no documento será considerada tentativa de
fraude, sujeitando o candidato infrator à eliminação deste Concurso Público Nacional Unificado.
8.10.1 - Ao final das provas, os 3 (três) últimos candidatos em cada sala só serão liberados quando todos as tiverem concluído
ou as mesmas se tenham encerrado. Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo previsto para a aplicação das
provas em virtude de afastamento do candidato da sala de provas.
8.11 - O candidato deverá utilizar caneta esferográfica de tinta preta, fabricada em material transparente, para o preenchimento
do Cartão-Resposta.
8.12 - O candidato deverá assinalar as respostas na folha própria (Cartão-Resposta) durante o tempo de realização das provas
e assinar no espaço devido. O preenchimento do Cartão-Resposta será de inteira responsabilidade do candidato, que deverá
proceder em conformidade com as instruções específicas contidas neste Edital e na capa das provas, salvo em caso de
deficiência impeditiva de realização da providência pelo próprio candidato. Em hipótese alguma haverá substituição do Cartão-
Resposta por motivo de erro do candidato.
8.12.1 - O candidato deverá marcar o tipo de prova que consta na capa da sua prova nos respectivos Cartões-Resposta, sob
pena de eliminação.
8.13 - Serão de inteira responsabilidade do candidato os prejuízos advindos do preenchimento indevido do Cartão-Resposta,
salvo em caso de deficiência impeditiva de realização da providência pelo próprio candidato. Serão consideradas marcações
indevidas as que estiverem em desacordo com este Edital ou com a capa das provas, tais como marcação rasurada ou
emendada ou campo de marcação não preenchido integralmente.
8.14 - Não serão computadas questões não assinaladas e/ou questões que contenham mais de uma resposta, emendas ou
rasuras, ainda que legíveis.
8.15 - Os gabaritos das provas objetivas serão distribuídos à Imprensa, no primeiro dia útil seguinte ao de realização das
mesmas, estando disponíveis, também, na página do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
8.16 - Para todos os candidatos não será permitida, a comunicação entre os candidatos e a consulta a livros, apostilas, códigos
ou qualquer outra fonte durante a realização de qualquer uma das provas.
8.17 - O candidato será sumariamente eliminado deste Concurso Público Nacional Unificado se:
a) lançar mão de meios ilícitos para realização das provas;
b) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido ou descortês com qualquer
dos aplicadores, seus auxiliares ou autoridades ou outros candidatos;
c) atrasar-se ou não comparecer a qualquer das provas;
d) apresentar-se em local diferente dos previstos nos Cartões de Confirmação de Inscrição ou nas listas de alocação
disponíveis no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
br/concursonacional/);
e) afastar-se do local das provas sem o acompanhamento do fiscal, antes de ter concluído as mesmas;
f) deixar de assinar a Lista de Presença e/ou respectivo Cartão-Resposta;
g) ausentar-se da sala portando o Cartão-Resposta e/ou o Caderno de Questões;
h) não entregar o material das provas ao término do tempo destinado para sua realização;
i) descumprir as instruções contidas nas capas das provas;
j) identificar a prova, em outro lugar que não o apropriado, por meio de símbolos, sinais, marcas, palavras, etc.;
k) for surpreendido, durante as provas, em qualquer tipo de comunicação com outro candidato ou utilizando máquinas de
calcular ou similares, livros, códigos, manuais, apostilas, impressos ou anotações;
l) recusar-se a ser submetido à revista de objetos e à revista por meio de detectores de metal;
m) for constatado, durante as provas, o porte e/ou o uso de aparelhos sonoros, fonográficos, de comunicação ou de registro,
eletrônicos ou não, tais como: agendas eletrônicas e(ou) similares, gravadores, pen drive, mp3 player e(ou) similar, fones de
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ouvido, chaves com alarme ou com qualquer outro componente eletrônico, relógios de qualquer natureza, telefones celulares,
microcomputadores portáteis e/ou similares; e
n) for constatado, após as provas, por meio eletrônico, estatístico, visual ou grafológico, ter utilizado processos ilícitos na
realização das mesmas.
o) recusar-se, injustificadamente, a qualquer momento, a ser submetido a coleta de dado biométrico.
8.18 - É vedado também o uso de óculos escuros ou de quaisquer acessórios de chapelaria tais como chapéu, boné, gorro ou
protetores auriculares.
8.19 - Os candidatos que terminarem suas provas não poderão utilizar os banheiros destinados aos candidatos que ainda
estejam realizando as mesmas.
8.20 - Medidas adicionais de segurança poderão ser adotadas.
8.21 - Não serão concedidas, além do previsto no item 9 e seus subitens, recontagens de pontos, ou reconsiderações, de
avaliações ou de pareceres, qualquer que seja a alegação do candidato.
8.22 - No dia de realização das provas, não serão fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicação das mesmas e/ou
pelos representantes da Fundação Cesgranrio ou do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI,
informações referentes ao conteúdo das provas.
9 - DOS RECURSOS E DA REVISÃO
9.1 - Recursos quanto aos conteúdos das questões objetivas e/ou aos gabaritos divulgados - o candidato poderá
apresentar recursos, desde que devidamente fundamentados e apresentados nos dias 06 e 07/05/2024.
9.1.1 - O candidato não deverá se identificar nos recursos que venham a ser apresentados.
9.1.1.1 - Será considerado indeferido, independentemente de sua procedência, o recurso do candidato que se subscrever, e/ou
apresentar, em seu texto, qualquer sinal que, de alguma forma, possibilite sua identificação.
9.1.2 - Para recorrer, o candidato deverá encaminhar sua solicitação à Fundação Cesgranrio, por meio do campo de
Interposição de Recursos, na página referente a este Concurso Público Nacional Unificado no endereço eletrônico do
9.1.2.1 - Não serão aceitos recursos via postal, via correio eletrônico, via fax ou fora do prazo preestabelecido.
9.1.2.2 - O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI e a Fundação Cesgranrio não arcarão com
prejuízos advindos de problemas de ordem técnica dos computadores, de falhas de comunicação, de congestionamento das
linhas de comunicação e de outros fatores, de responsabilidade do candidato, que impossibilitem a interposição de recurso.
9.1.3 - As decisões dos recursos serão dadas a conhecer, coletivamente, e apenas as relativas aos pedidos que forem
deferidos, quando da divulgação dos resultados finais das provas objetivas, em 21/06/2024.
9.1.4 - O(s) ponto(s) relativo(s) à(s) questão(ões) eventualmente anulada(s) será(ão) atribuído(s) a todos os candidatos que
realizaram as provas objetivas.
9.2 - Revisão da nota da Prova discursiva.
9.2.1 - As provas discursivas (imagem digital) serão disponibilizadas na internet, no dia 21/06/2024 na página do Concurso
Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
9.2.2 - Será considerado indeferido, independentemente de sua procedência, o pedido de revisão do candidato que se
subscrever e/ou apresentar, em seu texto, qualquer sinal que, de alguma forma, possibilite sua identificação.
9.2.3 - Os candidatos poderão solicitar revisão, dirigida à Banca Examinadora, nos dias 21 e 22/06/2024, devendo o pedido ser
enviado ao Concurso Público Nacional Unificado, conforme orientação constante no endereço eletrônico do Concurso Público
9.2.4 - A nota do candidato poderá ser mantida, aumentada ou diminuída.
9.2.5 - As decisões dos pedidos de revisão das notas da Prova discursiva serão dadas a conhecer coletivamente e apenas as
relativas aos pedidos que forem deferidos, em 29/06/2024, na página do Concurso Público Nacional Unificado
29
9.3 - Revisão dos pontos obtidos na Prova de Títulos/Experiência - os candidatos poderão solicitar revisão, dirigida à
Banca Examinadora, nos dias 16 e 17/07/2024. A nota do candidato poderá ser mantida, aumentada ou diminuída.
9.3.1 - O pedido de revisão deverá ser enviado ao Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
br/concursonacional/),conforme orientação na página citada.
9.3.2 - As decisões dos pedidos de revisão da pontuação da Prova de Títulos serão dadas a conhecer, coletivamente, e
apenas as relativas aos pedidos que forem deferidos, em 23/07/2024, na página do Concurso Público Nacional Unificado.
9.3.3 - A banca examinadora promotora do presente Concurso Público Nacional Unificado constitui última instância para
recurso ou revisão, sendo soberana em suas decisões, razão pela qual não caberão recursos ou revisões adicionais.
10 - DA CLASSIFICAÇÃO FINAL, DA HOMOLOGAÇÃO E NOMEAÇÃO
10.1 - A Nota Final Ponderada (NFP), para todos os órgãos/cargos/especialidade de cada candidato não eliminado do
Concurso Público, para fins de classificação final, será calculada da seguinte forma:
NFP = NPO + NPD + NPT
Onde:
NFP é a Nota Final Ponderada;
NPO é a soma das notas ponderadas das provas objetivas de Conhecimentos gerais (P1) e de Conhecimentos específicos
(P2);
NPD é a Nota Ponderada obtida na Prova Discursiva; e
NPT é a Nota Ponderada obtida na Avaliação de Títulos, quando couber.
10.1.1 - O candidato terá uma NFP para cada opção de cargo/especialidade escolhida no ato da inscrição.
10.2 - Os candidatos serão classificados por órgão/cargo/especialidade de acordo com os valores decrescentes da Nota Final
Ponderada do Concurso Público.
10.2.1 - Serão considerados classificados os candidatos que, após a soma das notas nas provas objetivas, discursivas e nas
provas de títulos, estiverem classificados até o limite de duas vezes o número de vagas imediatas do bloco temático com
notas mais altas conforme o cargo e especialidade, levando em consideração os cargos e especialidades com suas ordens de
ranqueamento escolhidos no ato da inscrição e as vagas reservadas para negros, indígenas e pessoas com deficiência.
10.2.2 - O candidato considerado aprovado, dentro do número de vagas, aparecerá na lista de classificação final do cargo e
especialidade de melhor preferência, de acordo com o ranqueamento definido no ato da inscrição.
10.2.2.1 - O melhor e mais preferido cargo e especialidade não significa ser necessariamente o primeiro do ranqueamento,
mas o mais preferido em que ele foi aprovado dentro do número de vagas.
10.2.3 - O ranqueamento realizado pelo candidato no momento da inscrição será considerado para a lista de classificação final
e posteriores chamamentos.
10.2.4 - O candidato terá acesso individualmente às notas de todos os cargos e especialidades indicados e ranqueados no ato
da inscrição.
10.2.5 - A Fundação Cesgranrio divulgará o número mínimo de pontos de cada cargo e especialidade considerado para
classificação do último candidato em cada etapa.
10.2.6 - Candidatos não aprovados para um determinado cargo e especialidade não serão listados, ainda que as tenham
indicado na sua ordem de preferência.
10.2.7 - A Fundação Cesgranrio, para dar transparência ao certame, publicará listas informativas de desempenho dos
candidatos de cada um dos cargos e especialidades.
30
10.2.7.1 - Será publicada uma lista de classificação geral com a nota final ponderada de todos os candidatos, que tiveram a
prova discursiva corrigida, para cada cargo e especialidade.
10.2.7.2 - Será publicada uma lista dos candidatos aprovados, dentro do número de vagas imediatas, que considera o
ranqueamento de preferências indicado no momento da inscrição e não conterá duplicidade de nomes entre os cargos e
especialidades.
10.2.7.2.1 - O candidato aparecerá na lista de aprovados no cargo mais preferido dentro do número de vagas imediatas.
10.2.7.3 - Será publicada uma lista de espera dos candidatos para cada cargo e especialidade conforme o art. 18-A do Decreto
nº 11.722/2023 que formará o Banco de Candidatos Aprovados em Lista de Espera em Lista de Espera.
10.2.7.4 - Os candidatos da lista de espera poderão aguardar futuras chamadas. A lista de espera poderá ter duplicidades de
nomes por cargos e especialidade uma vez que os candidatos poderão constar em diferentes cargos e especialidades mais
preferidos.
10.2.8 - O candidato será considerado eliminado no cargo e especialidade, escolhido e ranqueado no ato da inscrição, onde
não configure em lista de espera.
10.3 - Em caso de empate, terá preferência, sucessivamente, o candidato que:
art. 27, § único, da Lei 10.741, de 1º de outubro de 2003 (Estatuto do Idoso).
b) obtiver o maior número de pontos na prova discursiva;
c) obtiver o maior número de pontos na prova objetiva de Conhecimentos Específicos;
d) obtiver o maior número de pontos na prova objetiva de Conhecimentos Gerais;
e) obtiver a maior pontuação na prova de Títulos, nos órgãos/cargos/especialidades especificados;
f) tiver exercido efetivamente a função de Jurado no período entre a data de publicação da Lei nº 11.689, de 9 de junho de
g) tiver prestado serviço eleitoral voluntário;
h) tiver maior idade;
10.4 - A homologação do resultado final do Concurso Público será feita considerando o disposto no art. 18-A do Decreto nº
11.722/2023 conforme Anexo I deste Edital.
10.4.1 - O Banco de Candidatos Aprovados em Lista de Espera deste bloco temático terá duas vezes o número de vagas
imediatas do bloco.
10.4.2 - Em caso de desistência de candidatos aprovados dentro do número de vagas, autorizações de provimento adicionais,
e outras situações que ensejem a abertura de novas vagas, o MGI poderá convocar novos candidatos, no interesse da
administração, utilizando a mesma metodologia que levou ao preenchimento das vagas imediatas, considerando todas as
vagas abertas simultaneamente.
10.4.3 - Farão parte desse Banco de Candidatos Aprovados em Lista de Espera os melhores candidatos que não foram
aprovados dentro das vagas imediatas, considerando as suas preferências pelos cargos ranqueados na inscrição, os requisitos
previstos no Anexo II deste edital e as vagas reservadas para cotas.
10.4.4 - Caso um candidato tenha sido aprovado dentro do número de vagas imediatas para um cargo será considerado
eliminado do(s) cargo(s) que tenha(m) sido ranqueado(s) como menos preferido(s) no momento da inscrição.
10.4.5 - A lista de aprovados seguirá, para cada órgão/cargo/especialidade, observando-se a proporcionalidade de 20% (vinte
por cento) de candidatos negros, 5% (cinco por cento) de candidatos com deficiência e 30% (trinta por cento) de candidatos
indígenas para os cargos efetivos da FUNAI, respeitadas as normas legais para arredondamento no caso de números
fracionados.
10.4.6 - Para as especialidades em que não haja vagas reservadas para candidatos negros, candidatos com deficiência e
candidatos indígenas de provimento imediato, a nomeação de candidatos aprovados que concorreram nestas condições
dependerá de autorização de provimento adicional de vagas, nos termos do Decreto nº 11.722/2023, hipótese em que se
aplicará a regra disposta no subitem 10.4.5.
31
10.5 - Caso não haja candidato com deficiência, candidato negro ou indígena aprovado até a classificação estipulada deste
Edital, as vagas serão revertidas para ampla concorrência, observada rigorosamente a ordem de classificação e o limite de
candidatos definido pelo Decreto nº 9.739/2019 e no Decreto nº 11.211, de 28 setembro de 2022.
10.6 - Os candidatos não classificados no quantitativo máximo de aprovados de que tratam os Anexos II e III, dos referidos
Decretos, ainda que tenham atingido nota mínima, estarão automaticamente reprovados no Concurso Público.
10.7 - As convocações obedecerão rigorosamente à ordem de classificação final, por órgão/cargo/especialidade, e os critérios
de alternância e de proporcionalidade previstos no Decreto nº 9.739/2019 e no Decreto nº 11.211, de 28 setembro de 2022
publicado no DOU, e dar-se-ão de acordo com a necessidade e conveniência dos órgãos/cargos/especialidades.
10.7.1 – Nenhum candidato será nomeado para um cargo e especialidade que não listou em seu ranking de preferências.
10.7.2 – Todos os candidatos nomeados deverão ter alcançado a nota mínima estabelecida para o cargo e especialidade.
10.7.3 – Somente serão nomeados os candidatos que cumprirem os requisitos estabelecidos para o cargo e especialidade
previstos no Anexo II.
10.7.4 – Para cada candidato não alocado a qualquer cargo, e para cada cargo e especialidade, para o qual possui requisitos
previstos no Anexo II e listou no ranking de preferências, todas as vagas para o cargo e especialidade estarão preenchidas.
10.7.5 - Para cada candidato concorrendo às vagas reservadas às pessoas com deficiência (PcD) não nomeado a nenhum
cargo e especialidade, e para cada cargo e especialidade, para o qual o candidato possui requisitos previstos no Anexo II e
listou em seu ranking de preferências, todos os candidatos concorrendo às vagas reservadas às pessoas com deficiência
(PcD) nomeados para esse cargo obtiveram uma nota mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.6 - Para cada candidato concorrendo às vagas reservadas às pessoas com deficiência (PcD) não nomeado a nenhum
cargo e especialidade, e para cada cargo e especialidade, para o qual o candidato atende aos requisitos previstos no Anexo II
e listou em seu ranking de preferências, todos os candidatos de ampla concorrência nomeados para esse cargo e
especialidade obtiveram uma nota/ classificação melhor para o cargo e especialidade em questão.
10.7.7 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas negras não nomeado a nenhum cargo e especialidade, e
para cada cargo e especialidade, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de
preferências, todos os candidatos concorrendo às vagas para pessoas negras alocados para esse cargo e especialidade
obtiveram uma nota mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.8 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas negras não nomeado a nenhum cargo e especialidade, e
para cada cargo e especialidade, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de
preferências, todos os candidatos de ampla concorrência nomeados para esse cargo e especialidade obtiveram uma nota mais
alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.9 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas indígenas não nomeado a nenhum cargo e especialidade da
FUNAI, e para cada cargo e especialidade, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de
preferências, todos os candidatos concorrendo às vagas para pessoas indígenas nomeados para esse cargo e especialidade
10.7.10 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas indígenas não nomeado a nenhum cargo e especialidade
da FUNAI, e para cada cargo e especialidade, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking
de preferências, todos os candidatos de ampla concorrência nomeados para esse cargo e especialidade obtiveram uma nota
mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.11 - Para cada candidato de ampla concorrência não nomeado a nenhum cargo e especialidade, e para cada cargo e
especialidade, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de preferências, todos os
candidatos de ampla concorrência nomeados para esse cargo e especialidade obtiveram uma nota mais alta para o cargo e
especialidade em questão.
10.7.12 - Para cada candidato alocado para um cargo e especialidade X, e para cada cargo especialidade Y, para o qual
atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de preferências como sendo mais preferível que X, todas as
vagas para o cargo e especialidade Y estarão preenchidas.
32
10.7.13 - Para cada candidato concorrendo às vagas reservadas às pessoas com deficiência (PcD) nomeado para um cargo e
especialidade X, e para cada cargo e especialidade Y, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu
ranking de preferências como sendo mais preferível que X, todos os candidatos concorrendo às vagas reservadas às pessoas
com deficiência (PcD) nomeados para o cargo e especialidade Y obtiveram uma nota mais alta para o cargo e especialidade
em questão.
10.7.14 - Para cada candidato concorrendo às vagas reservadas às pessoas com deficiência (PcD) nomeado para um cargo e
ranking de preferência como sendo mais preferível que X, todos os candidatos de ampla concorrência nomeados para o cargo
e especialidade Y obtiveram uma nota mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.15 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas negras nomeado para um cargo e especialidade X, e para
cada cargo e especialidade Y, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de preferências
como sendo mais preferível que X, todos os candidatos concorrendo às vagas para pessoas negras nomeados para o cargo e
especialidade Y obtiveram uma nota mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.16 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas negras nomeado para um cargo e especialidade X, e para
cada cargo e especialidade Y, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de preferências
como sendo mais preferível que X, todos os candidatos de ampla concorrência nomeados para o cargo e especialidade Y
10.7.17 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas negras nomeadas para um cargo e especialidade X, e para
cada cargo e especialidade Y, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de preferência
como sendo mais preferível que X, o número de candidatos concorrendo às vagas para pessoas negras nomeados para o
cargo Y corresponde, no mínimo, ao número de vagas reservadas para pessoas negras no cargo.
10.7.18 - Para cada candidato indígena concorrendo às vagas para pessoas indígenas nomeado para um cargo e
ranking de preferências como sendo mais preferível que X, todos os candidatos indígenas concorrendo às vagas para pessoas
indígenas nomeados para o cargo e especialidade Y obtiveram uma nota mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.19 - Para cada candidato concorrendo às vagas para pessoas indígenas nomeado para um cargo e especialidade X, e
para cada cargo e especialidade Y, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de
preferências como sendo mais preferível que X, todos os candidatos de ampla concorrência nomeados para o cargo e
especialidade Y obtiveram uma nota mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.7.20 - Para cada candidato indígena nomeado para um cargo e especialidade X, e para cada cargo Y da FUNAI, para o qual
atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de preferências como sendo mais preferível que X, o
número de candidatos indígenas nomeados para o cargo e especialidade Y corresponde, no mínimo, ao número de vagas
reservadas para indígena no cargo e especialidade.
10.7.21 - Para cada candidato de ampla concorrência nomeado para um cargo e especialidade X, e para cada cargo e
especialidade Y, para o qual atende aos requisitos previstos no Anexo II e listou em seu ranking de preferências como sendo
mais preferível que X, todos os candidatos de ampla concorrência nomeados para o cargo e especialidade Y obtiveram uma
nota mais alta para o cargo e especialidade em questão.
10.8 - O resultado final deste Concurso Público será homologado, publicado no Diário Oficial da União (DOU) e divulgado no
endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
10.9 - O prazo de validade deste Concurso Público esgotar-se-á em 12 (doze) meses, a contar da data de publicação do Edital
de homologação dos resultados finais, podendo vir a ser prorrogado, uma única vez, por igual período, a critério do Ministério
da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos.
11 - DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
33
11.1 - A inscrição do candidato implicará a aceitação das normas para o Concurso Público Nacional Unificado contidas neste
Edital, nos Comunicados e em outros documentos oficialmente publicados.
11.2 - Todos os candidatos concorrerão em igualdade de condições, excetuados os casos específicos previstos na legislação
vigente para o atendimento especializado para a realização das provas.
11.3 - Conforme a política de lotação do órgão responsável pelo cargo/especialidade, o local de exercício será definido em
Editais próprios para cada cargo.
11.3.1 - A critério do órgão de lotação do cargo, será dada preferência para os candidatos aprovados moradores da cidade
onde houver vaga.
11.4 - Não será fornecido ao candidato, pela Fundação Cesgranrio, qualquer documento comprobatório de classificação no
Concurso Público, valendo para esse fim a homologação divulgada no DOU.
11.5 - Não haverá vedação para o candidato participar de futuras convocações nos cargos dentro do bloco temático, desde que
seja para uma posição melhor no ranqueamento de cargos e especialidades definido no ato da inscrição.
11.6 – O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos, de forma centralizada, fará chamamento de novos
candidatos a cada seis meses ou conforme a necessidade e o fluxo de liberação e desocupação dos cargos deste Concurso
Público até o esgotamento de seu prazo de validade.
11.6.1 - O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos poderá convocar novos candidatos utilizando a mesma
metodologia que levou ao preenchimento das vagas imediatas, considerando todas as vagas abertas simultaneamente.
11.6.2 - A escolha soberana de prioridade dos cargos e especialidades do candidato realizada no momento da inscrição será
obedecida para novos chamamentos.
11.7 - É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a divulgação de todos os Atos, Editais e Comunicados
referentes a este Concurso Público Nacional Unificado que forem publicados no DOU e/ou informados na página do Concurso
Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
11.8 - Caso ocorram problemas de ordem técnica e/ou operacional nos links referentes ao Concurso Público Nacional
Unificado, causados pela Fundação Cesgranrio, que comprometam as funcionalidades sistêmicas ou gerem a indisponibilidade
de serviços, os prazos de acesso a esses links serão automaticamente prorrogados, no mínimo, pelo tempo que durar a
indisponibilidade ou que ficar comprometida a funcionalidade. A prorrogação poderá ser feita sem alteração das condições
deste Edital.
11.9 - O candidato deverá manter atualizado seu endereço na Fundação Cesgranrio até 12/07/2024, através de link
disponibilizado no endereço eletrônico do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-
br/concursonacional/). Após esse período, o candidato deverá comunicar o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços
Públicos - MGI qualquer alteração de endereço, exclusivamente, através do endereço eletrônico
[email protected].
11.9.1 - São de inteira responsabilidade do candidato os prejuízos decorrentes da não atualização de seu endereço.
11.10 - O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI não se responsabiliza pelos prejuízos decorrentes
da não entrega de correspondência enviada ao candidato por extravio, ausência do destinatário ou endereço incorreto.
11.11 - A legislação com entrada em vigor após a data de publicação deste Edital, bem como as alterações em dispositivos
legais e normativos a ele posteriores, não serão objeto de avaliação nas provas objetivas, salvo se listadas nos objetos de
avaliação constantes nos conteúdos programáticos.
11.12 - A Lei Geral de Proteção de Dados, Lei nº 13.709/2018, será observada, em todos os seus termos, pela Fundação
Cesgranrio, obrigando-se ela a tratar e/ou a utilizar os dados dos candidatos que venham a se inscrever no presente Certame,
conforme sua necessidade e sua obrigatoriedade, em atendimento aos fins necessários à consecução do objeto do presente
Concurso Público, ressalvada a utilização de tais dados pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI
para fins acadêmicos e de realização de estudos e pesquisas.
11.13 - A Fundação Cesgranrio, para fins de realização do presente Certame, obriga-se, de acordo com a Lei Geral de
Proteção de Dados, Lei nº 13.709/2018, a tratar e/ou utilizar os dados dos candidatos que venham a se inscrever no presente
Certame, respeitando os princípios da finalidade, da adequação, da transparência, do livre acesso, da segurança, da
34
prevenção e da não discriminação, ressalvada a utilização de tais dados pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços
Públicos - MGI para fins acadêmicos e de realização de estudos e pesquisas.
11.14 - A Fundação Cesgranrio, de acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados, Lei nº 13.709/2018, se obriga a utilizar os
dados dos candidatos que venham a se inscrever no presente Certame, somente para a consecução do objeto do presente
Edital, vedada a transmissão ou a utilização desses dados para fins diversos aos relativos ao presente Processo de Seleção de
Pessoas, ressalvada a utilização de tais dados pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI para fins
acadêmicos e de realização de estudos e pesquisas.
11.15 - Quaisquer alterações nas regras fixadas neste Edital só poderão ser feitas por meio de outro Edital.
11.16 - O candidato afetado por problemas logísticos durante a aplicação das provas do Concurso Público Nacional Unificado,
poderá solicitar a devolução do valor pago a título de taxa de inscrição em até cinco dias úteis após o dia de aplicação das
provas, no endereço do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/). As
solicitações serão analisadas, individualmente, pela Fundação Cesgranrio.
11.16.1 - São considerados problemas logísticos, para fins de devolução do valor pago a título de taxa de inscrição, fatores
supervenientes, peculiares, eventuais ou de força maior, como: desastres naturais (que prejudiquem a aplicação do CPNU
devido ao comprometimento da infraestrutura do local), falta de energia elétrica (que comprometa a visibilidade da prova pela
ausência de luz natural) que incorra em comprovado prejuízo imprevisível e insuperável ao candidato.
11.16.2 - A aprovação ou a reprovação da devolução do valor pago a título de taxa de inscrição deverá ser consultada pelo
endereço do Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/).
11.16.3 - Não será aceita solicitação de devolução do valor pago a título de taxa de inscrição realizada fora do endereço do
Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/) e/ou fora do período, conforme item
11.16 deste Edital.
11.16.4 - O MGI não se responsabiliza pelo não recebimento da solicitação de devolução do valor pago a título de taxa de
inscrição por quaisquer motivos de ordem técnica dos aparelhos eletrônicos, falhas de comunicação, congestionamento das
linhas de comunicação e/ou procedimento indevido do participante, problemas de senha no Portal Gov.br, bem como por
outros fatores que impossibilitem a transferência de dados, sendo de responsabilidade do participante acompanhar sua
solicitação.
11.17 - Para os cargos que necessitam de realização de curso de formação, como parte integrante deste certame, os
respectivos resultados finais serão homologados somente após a realização dos mesmos.
11.17.1 - Será publicado posteriormente Edital específico disciplinando a realização dos cursos de formação.
11.18 - Os órgãos públicos participantes do Concurso Público Nacional Unificado poderão efetuar a confirmação entre o dado
biométrico coletado no dia de realização das provas e o dado biométrico fornecido no ato da contratação.
11.19 - Após as convocações dos candidatos aprovados, o MGI divulgará um Edital de vagas remanescentes.
11.20 - A convocação dos candidatos aprovados dar-se-á para o suprimento de vagas oferecidas por este edital, bem como de
outras que vierem a ser autorizadas pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos, durante o prazo de
validade do concurso público.
11.21 - Em eventual autorização adicional de vagas, será observada a proporcionalidade da distribuição inicial por
cargo/especialidade/bloco temático, para os cargos que figuram em mais de um bloco temático do Concurso Público Nacional
Unificado.
11.22 - Caso a proporcionalidade resulte em número fracionado de vaga, será considerada apenas a parte inteira do resultado
por cargo/especialidade/bloco temático. As partes decimais serão destinadas ao cargo com maior proporcionalidade, somando-
se às vagas já lhe atribuídas por proporção.
11.23 - Os casos omissos serão resolvidos pela Fundação Cesgranrio juntamente com o Ministério da Gestão e da Inovação
em Serviços Públicos - MGI.
ESTHER DWECK
35
Ministra de Estado da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos
ANEXO I - QUADROS DE ÓRGÃOS/CARGOS/ ESPECIALIDADE, VAGAS
IB1-01 - Advocacia Geral da União - AGU
VAGAS IMEDIATAS
CÓD CARGOS ESPECIALIDADE PC PP TOT
AC
D P AL
B1-
Arquiteto Arquitetura 3 1 1 5
01-A
B1-
Engenheiro Engenharia Agronômica 2 0 0 2
01-B
B1-
Engenheiro Engenharia Civil 7 1 2 10
01-C
B1-
Engenheiro Engenharia de Produção 2 0 0 2
01-D
B1-
Engenheiro Engenharia Elétrica 3 0 1 4
01-E
B1-02 - Agência Nacional de Energia Elétrica - ANEEL

VAGAS
IMEDIATAS
N
CÓ
CARGOS ESPECIALIDADE P E TO
D A
C G TA
C
D R L
A
B1-
Especialista em Regulação de Graduação em qualquer
02- 7 1 2 10
Serviços Públicos de Energia área de conhecimento
A
B1-03 - Fundação Nacional dos Povos Indígenas- FUNAI

VAGAS IMEDIATAS
N
CÓ T
CARGOS ESPECIALIDADE INDÍ P E
D A O
GEN C G
C TA
A D R
L
A
B1-
03- Especialista em Indigenismo Arquitetura 1 0 0 0 1
A
B1-
03- Especialista em Indigenismo Engenharia 9 6 1 4 20
B
B1-04 - Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - IBGE

VAGAS
IMEDIATAS
N
CÓ
D A
C G TA
C
D R L
A
B1- Analista de Planejamento, Gestão e
04- Infraestrutura em Informações Arquitetura 1 0 0 1
A Geográficas e Estatísticas
04- Infraestrutura em Informações Engenharia Civil 1 0 0 1
B Geográficas e Estatísticas
04- Infraestrutura em Informações Engenharia Elétrica 1 0 0 1
C Geográficas e Estatísticas
36

04- Infraestrutura em Informações Engenharia Mecânica 2 0 0 2
D Geográficas e Estatísticas
04- Infraestrutura em Informações Geoprocessamento 5 1 2 8
E Geográficas e Estatísticas
B1-
Tecnologista em Informações
04- Cartografia e geodésia 11 1 3 15
Geográficas e Estatísticas
F
B1-
04- Engenharia de produção 2 0 0 2
G
B1-
04- Geoprocessamento 39 3 11 53
H
B1- Tecnologista em Informações
Gestão em pesquisa 37 3 10 50
04-I Geográficas e Estatísticas
B1-05 - Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária - INCRA

VAGAS
IMEDIATAS
N
CÓ
D A
C G TA
C
D R L
A
B1-
Analista em Reforma e
05- Engenharia Civil 38 3 10 51
Desenvolvimento Agrário
A
B1-
Analista em Reforma e Engenharia de Agrimensura
05- 56 4 15 75
Desenvolvimento Agrário e Engenharia Cartográfica
B
B1-
Analista em Reforma e
05- Engenharia Elétrica 2 0 0 2
Desenvolvimento Agrário
C
B1-06 - Ministério da Agricultura e Pecuária - MAPA

VAGAS
IMEDIATAS
N
CÓ
D A
C G TA
C
D R L
A
B1-
Engenharia Elétrica ou
06- Analista em Ciência e Tecnologia 2 0 0 2
Eletrônica
A
B1-07 - Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação - MCTI

VAGAS
IMEDIATAS
N
CÓ
D A
C G TA
C
D R L
A
37
B1-
07- Analista em Ciência e Tecnologia Engenharia 2 0 0 2
A
B1-
07- Analista em Ciência e Tecnologia Engenharia Civil 8 1 2 11
B
B1-
Engenharias e Ciências
07- Analista em Ciência e Tecnologia 2 8 38
Exatas 28
C
B1-
07- Analista em Ciência e Tecnologia Políticas Públicas de CT&I 1 3 17
13
D
B1-08 - Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI

VAGAS
IMEDIATAS
N
CÓ
D A
C G TA
C
D R L
A
B1-
08- Analista de Infraestrutura (AIE) Arquitetura 41 3 11 55
A
B1-
10 14
08- Analista de Infraestrutura (AIE) Engenharia Civil 8 28
6 2
B
Engenharia Elétrica,
B1-
Eletrônica,
08- Analista de Infraestrutura (AIE) 54 4 15 73
Telecomunicações,
C
Eletrotécnica ou Energia
B1-
08- Arquiteto Arquitetura 10 1 3 14
D
B1-
08- Engenheiro Engenharia 50 4 14 68
E
B1-
Especialistas em Políticas Públicas e Graduação em qualquer
08- 3 1 1 5
Gestão Governamental (EPPGG) área de conhecimento
F
B1-09 - Ministério da Saúde - MS

VAGAS
IMEDIATAS
N
CÓ
D A
C G TA
C
D R L
A
B1-
Engenharia Civil ou
09- Tecnologista 2 0 0 2
Arquitetura
A
ANEXO II - CARGOS, DESCRIÇÃO DOS CARGOS, ESPECIALIDADES, FORMAÇÃO EXIGIDA, ATIVIDADES PREVISTAS
PARA A ESPECIALIDADE E REMUNERAÇÃO
BLOCO 1 - INFRAESTRUTURA, EXATAS E ENGENHARIAS
38
A opção pela construção deste bloco temático de infraestrutura se justifica tanto pelo perfil de cargos com concursos
autorizados, como Analista de Infraestrutura entre outros que demandam formação em engenharia e arquitetura, quanto pela
reedição do Novo Programa de Aceleração do Crescimento (Novo PAC) como prioridade de governo. Além da ênfase de
políticas nacionais de ciência, tecnologia e inovação que perpassa as áreas de atuação do Estado com incentivo à inovação
territorial - urbana e rural, à ampliação e ao fortalecimento da capacidade científica e de infraestrutura de pesquisa e
desenvolvimento do Brasil.
No PPA 2024-2027 as discussões sobre infraestrutura perpassam os eixos de desenvolvimento social e garantia de
direitos, e de desenvolvimento econômico e sustentabilidade socioambiental e climática. Destaca-se o objetivo de "incentivar a
transição para cidades criativas e sustentáveis, com investimentos integrados em mobilidade, habitação, saneamento básico,
equipamentos sociais e infraestrutura”.
Neste contexto, ademais da melhoria do ordenamento territorial e sua regulação, entende-se infraestrutura como o
conjunto de serviços básicos na cidade e no campo como telefone, água, gás, luz, transporte público em geral (aeroportos,
portos, rodovias, ferrovias) e rede de esgoto - sistemas indispensáveis ao bem-estar e qualidade de vida da população. Ter
profissionais especializados e aptos a lidar com esses desafios contribuirá com tanto com o desenvolvimento econômico
quanto social do país.
Esperamos atrair preferencialmente perfis da área de conhecimento e formação em exatas, engenharias e demais
ciências aplicadas como arquitetura. Assim, estão concentradas nestes blocos especialidades de engenharias, arquitetura,
geoprocessamento, cartografia e geodésia, gestão em pesquisa, métodos quantitativos e quaisquer outras áreas de
conhecimento.
(B1-01) ADVOCACIA GERAL DA UNIÃO - AGU
(B1-01-A) Cargo: Arquiteto

Descrição do Cargo: exercício de atividades relativas ao exercício das competências institucionais e legais a cargo da AGU.
Especialidade: Arquitetura
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em arquitetura com registro em seu conselho
de classe
Atividades previstas para a especialidade: Desenvolver e realizar projetos de arquitetura; planejar, coordenar a operação e
a manutenção, orçar, emitir laudo técnico, vistoriar, fiscalizar execução de contratos de obras; controlar a qualidade dos
suprimentos e serviços comprados e executados; elaborar normas e documentos e outras atividades compatíveis com o
cargo.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 7.736,77 (sete mil, setecentos e trinta e seis reais e setenta e sete centavos),
composta de R$ 3.281,35 (três mil, duzentos e oitenta e um reais e trinta e cinco centavos) de vencimento básico + R$ 932,22
(novecentos e trinta e dois reais e vinte e dois centavos) da Gratificação Específica de Apoio Técnico-Administrativo da
Advocacia-Geral da União (GEATA) + R$ 3.523,20 (três mil, quinhentos e vinte e três reais e vinte centavos) de Gratificação de
Desempenho de Cargos Específicos (GDACE) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor receberá 80 pontos de gratificação
até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir o valor de R$ 8.617,57 (oito mil e
seiscentos e dezessete reais e cinquenta e sete centavos).
Legislação: Lei nº 11.355, de 19 de outubro de 2006; Lei nº 10.480, de 2002 e suas alterações, e Lei nº 12.277/2010.
Jornada de Trabalho: 40 horas semanais.
Local de exercício: Nacional
(B1-01-B) Cargo: Engenheiro

Descrição do Cargo: exercício de atividades relativas ao exercício das competências institucionais e legais do cargo do órgão
de exercício.
Especialidade: Engenharia Agronômica
39
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia Agronômica, com registro em
seu conselho de classe.
(B1-01-C) Cargo: Engenheiro

de exercício.
Especialidade: Engenharia Civil
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia Civil, com registro em seu
conselho de classe.
(B1-01-D) Cargo: Engenheiro

de exercício.
Especialidade: Engenharia de Produção
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia de Produção, com registro
em seu conselho de classe.
40
(B1-01-E) Cargo: Engenheiro

de exercício.
Especialidade: Engenharia Elétrica
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia Elétrica, com registro em seu
conselho de classe.
(B1-02) AGÊNCIA NACIONAL DE ENERGIA ELÉTRICA - ANEEL
(B1-02-A) Cargo: Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Energia

Descrição do Cargo: atividades especializadas de regulação, inspeção, fiscalização e controle da prestação de serviços
públicos e de exploração da energia elétrica, bem como à implementação de políticas e à realização de estudos e pesquisas
respectivos a essas atividades.
Especialidade: Qualquer área de conhecimento.
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em qualquer área de formação, fornecido por
instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Atividades previstas para a especialidade: formulação e avaliação de planos, programas e projetos relativos às atividades
de regulação; elaboração de normas para regulação do mercado; planejamento e coordenação de ações de fiscalização de
alta complexidade; gerenciamento, coordenação e orientação de equipes de pesquisa e de planejamento de cenários
estratégicos; gestão de informações de mercado de caráter sigiloso; fiscalização do cumprimento das regras pelos agentes do
mercado regulado; orientação aos agentes do mercado regulado e ao público em geral; execução de outras atividades
finalísticas inerentes ao exercício da competência da ANEEL; implementação e execução de planos, programas e projetos
relativos às atividades de regulação; subsídio e apoio técnico às atividades de normatização e regulação; e subsídio à
formulação de planos, programas e projetos relativos às atividades inerentes à ANEEL.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 16.413,35 (dezesseis mil, quatrocentos e treze reais e trinta e cinco centavos),
conforme anexo XXVIII da Lei n° 13.326, de 2016, com redação dada pela Lei n° 14.673, de 2023.
Legislação: Lei nº 10.871, de 20 de maio de 2004.
Jornada de Trabalho: 40 horas semanais
Local de exercício: Brasília/DF.
(B1-03) FUNDAÇÃO NACIONAL DOS POVOS INDÍGENAS - FUNAI
(B1-03-A) Cargo: Especialista em Indigenismo

Descrição do Cargo: Atribuições voltadas às atividades especializadas de promoção e defesa dos direitos assegurados pela
legislação brasileira às populações indígenas, a sua proteção e melhoria de sua qualidade de vida; realização de estudos
voltados à demarcação, regularização fundiária e proteção de suas terras; regulação e gestão do acesso e do uso sustentável
41
das terras indígenas; formulação, articulação, coordenação e implementação de políticas dirigidas aos índios e suas
comunidades; planejamento, organização, execução e avaliação de atividades inerentes à proteção territorial, ambiental,
cultural e dos direitos indígenas; acompanhamento e fiscalização das ações desenvolvidas em terras indígenas ou que afetem
direta ou indiretamente os índios e suas comunidades; estudos e pesquisas; bem como atividades administrativas e logísticas,
de nível superior, inerentes às competências institucionais de seu órgão ou entidade de lotação.
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Arquitetura, fornecido por instituição de
ensino superior reconhecida pelo MEC e registro no respectivo conselho de classe.
Atividades previstas para a especialidade: Realizar atividades de supervisão, programação, coordenação ou execução
especializada, em grau de maior complexidade, referentes à construção e fiscalização de obras da União e à elaboração de
normas para a administração e conservação dos próprios artísticos nacionais, bem como de obras e instalações de natureza
técnica e específica em projetos e programas governamentais.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 7.697,02, composta de R$ 3.281,35 de vencimento básico + R$ 892,47 de
Gratificação de apoio à execução da Política Indigenista (GAPIN) + R$ 3.523,20 (três mil, quinhentos e vinte e três reais e vinte
centavos) de Gratificação de Desempenho de Cargos Específicos (GDACE) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor
receberá 80 pontos de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir
o valor de R$ 8.577,82 (oito mil e quinhentos e setenta e sete reais e oitenta e dois centavos).
Legislação: Lei nº 11.357, de 19 de outubro de 2006 e Lei nº 12.277/2010.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Brasília/DF e Rio de
Janeiro/RJ.
(B1-03-B) Cargo: Especialista em Indigenismo

Descrição do Cargo: Atribuições voltadas às atividades especializadas de promoção e defesa dos direitos assegurados pela
legislação brasileira às populações indígenas, a sua proteção e melhoria de sua qualidade de vida; realização de estudos
voltados à demarcação, regularização fundiária e proteção de suas terras; regulação e gestão do acesso e do uso sustentável
das terras indígenas; formulação, articulação, coordenação e implementação de políticas dirigidas aos índios e suas
comunidades; planejamento, organização, execução e avaliação de atividades inerentes à proteção territorial, ambiental,
cultural e dos direitos indígenas; acompanhamento e fiscalização das ações desenvolvidas em terras indígenas ou que afetem
direta ou indiretamente os índios e suas comunidades; estudos e pesquisas; bem como atividades administrativas e logísticas,
de nível superior, inerentes às competências institucionais de seu órgão ou entidade de lotação.
Especialidade: Engenharia
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia, fornecido por instituição de
Atividades previstas para a especialidade: Desenvolver projetos de engenharia; planejar, coordenar a operação e a
manutenção, orçar, emitir laudo técnico, vistoriar, fiscalizar execução de contratos de obras; controlar a qualidade dos
suprimentos e serviços comprados e executados; supervisionar, planejar e coordenar a execução de obras; elaborar normas e
documentos; prestar assessoria e assistência técnico-gerencial em sua área de atuação; e outras atividades compatíveis com
o cargo.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 7.697,02, composta de R$ 3.281,35 de vencimento básico + R$ 892,47 de
Gratificação de apoio à execução da Política Indigenista (GAPIN) + R$ 3.523,20 (três mil, quinhentos e vinte e três reais e vinte
centavos) de Gratificação de Desempenho de Cargos Específicos (GDACE) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor
receberá 80 pontos de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir
o valor de R$ 8.577,82 (oito mil e quinhentos e setenta e sete reais e oitenta e dois centavos).
Legislação: Lei nº 11.357, de 19 de outubro de 2006; Lei nº 11.357, de 19 de outubro de 2006 e Lei nº 12.277/2010.
42

Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Brasília/DF ou Rio de
Janeiro/RJ.
(B1-04) INSTITUTO BRASILEIRO DE GEOGRAFIA E ESTATÍSTICA - IBGE
(B1-04-A) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

Descrição do Cargo: exercício de atividades administrativas e logísticas relativas ao exercício das competências institucionais
e legais a cargo do IBGE.
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em arquitetura com registro em seu conselho
de classe.
Atividades previstas para a especialidade: Planejar, elaborar, dimensionar, especificar, orçar e analisar projetos de
construção, reforma, ocupação, restauro, eficiência energética, combate à incêndios, acessibilidade e mobiliário em sistemas
prediais de acordo com as normas vigentes. Fiscalizar e acompanhar a execução de obras e serviços de engenharia, bem
como atuar na gestão dos contratos relacionados à sua área de atuação e da gerência, visando atender às exigências e metas
institucionais. Vistoriar e emitir laudo técnico. Controlar a qualidade dos suprimentos e serviços adquiridos e executados.
Elaborar normas e documentação técnica, memoriais, termos de referência e projetos básicos para processos licitatórios.
Participar de equipe de apoio em licitações. Formatar documentos Office (Word, Excel, PowerPoint, etc). Ter disponibilidade
para viagens. Executar outras atividades compatíveis com o cargo e área de formação.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 8.453,00, composta de R$ 5.255,40 (cinco mil e duzentos e cinquenta e cinco
reais e quarenta centavos) de vencimento básico + R$ 3.197,60 (três mil e cento e noventa e sete reais e sessenta centavos)
de gratificação de desempenho (GDIBGE) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor receberá 80 pontos de gratificação até
sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir o valor de R$ 9.252,40 (nove mil e
duzentos e cinquenta e dois reais e quarenta centavos). Não inclui valores de retribuição de titulação (RT).
Legislação: Lei nº 11.355, de 19 de outubro de 2006.
Local de exercício: Rio de Janeiro / RJ
(B1-04-B) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia civil com registro em seu
conselho de classe.
suprimentos e serviços comprados e executados; elaborar normas e documentos. Executar outras atividades compatíveis com
o cargo.
43
(B1-04-C) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia elétrica com registro em seu
Conselho de classe
instalações elétricas prediais tais como entradas de energia, subestações, distribuição interna indo até os pontos de utilização,
quadros elétricos gerais e parciais, proteções, redes de energia estabilizadas, SPDA, eficiência energética e demais itens de
acordo com a área de formação e normas vigentes. Fiscalizar e acompanhar a execução de obras e projetos, bem como atuar
na gestão dos contratos relacionados à sua área de atuação e da gerência, visando atender às exigências e metas
institucionais. Vistoriar e emitir laudo técnico. Controlar a qualidade dos suprimentos e serviços adquiridos e executados.
Elaborar normas e documentação técnica internas, memoriais, termos de referência e projetos básicos. Ter disponibilidade
para viagens. Executar outras atividades compatíveis com o cargo.
(B1-04-D) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

Descrição do Cargo: exercício de atividades administrativas e logísticas relativas ao exercício das competências
institucionais e legais a cargo do IBGE.
Especialidade: Engenharia Mecânica
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia mecânica com registro em
seu conselho de classe.
condicionamento de ar, PMOC, elevadores, bombeamento, eficiência energética e demais itens de infraestrutura relacionada a
edificações, de acordo com sua área de formação de acordo com as normas vigentes. Fiscalizar e acompanhar a execução de
obras e projetos, bem como atuar na gestão dos contratos relacionados à sua área de atuação, visando atender às exigências
e metas institucionais. Vistoriar e emitir laudo técnico. Controlar a qualidade dos suprimentos e serviços adquiridos e
executados. Elaborar normas e documentação técnica internas, memoriais, termos de referência e projetos básicos para
processos licitatórios. Executar outras atividades compatíveis com o cargo.
44
(B1-04-E) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

Descrição do Cargo: exercício de atividades especializadas de produção, análise e disseminação de dados e informações de
natureza estatística, geográfica, cartográfica, geodésica e ambiental.
Especialidade: Geoprocessamento
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em em engenharia cartográfica ou
engenharia de agrimensura ou engenharia ambiental ou geografia ou engenharia florestal ou engenharia agrônoma ou
engenharia florestal ou engenharia de recursos hídricos ou ciência ambiental ou arquitetura e urbanismo.
Atividades previstas para a especialidade: Executar atividades relacionadas às ciências da geoinformação, sensoriamento
remoto, processamento e representação de dados geográficos e estrutura territorial brasileira; implementar sistemas
computacionais para coleta, armazenamento, tratamento, processamento, análise e reprodução de dados geoespaciais;
desenvolver e implantar modelos de dados geoespaciais, funções topológicas e arquitetura de geoserviços; utilizar ferramentas
de geoprocessamento para o processamento e análise de dados geoespaciais vetoriais e matriciais simples e avançadas,
processamento digital de imagens de satélites e fotografias aéreas e dados de altimetrias para construção de modelos digitais
de terreno MDT; realizar análises de sensoriamento remoto que necessitam de capacidade técnica em geoprocessamento,
manipulação, tratamento e interpretação de imagens de satélite de baixa, média, alta e altíssima resolução; coletar, editar e
manter base de dados espaciais - vetor e raster; processar e tratar imagens de satélite; coletar e analisar dados e informações
sobre a dinâmica de uso e cobertura da terra; coletar em campo, dados e informações de feições urbanas, rurais, da natureza
e de áreas agrícolas; elaborar mapas temáticos para a disponibilização em publicações técnicas, atlas, séries de mapas e
serviços web; desenvolver técnicas de machine learning, change detection, inteligência artificial (IA), extração automática de
feições e ciência de dados; elaborar redação de pareceres e relatórios técnicos; ter conhecimento de Qgis e ArcGis; aplicar
conhecimento de desenvolvimento de sistemas integrados a um ou mais bancos de dados relacionais (Mysql, PostgreSQL, Sql
Server ou Oracle ou SQLite); ter conhecimento em bancos de dados geográficos; automatizar análises e relatórios através de
aplicações, scripts ou plugins (Python preferencialmente); participar dos treinamentos presenciais e a distância e organizá-los,
se for o caso, bem como atuar como instrutor/tutor/facilitador e oferecendo suporte e apoio técnico na organização e realização
destes; e executar outras atividades compatíveis com o cargo.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Fortaleza / CE, Campo
Grande / MS, Rio de Janeiro / RJ, Natal / RN, Boa Vista / RR, São Paulo / SP.
(B1-04-F) Cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas

Especialidade: Cartografia e Geodésia
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia cartográfica ou engenharia
de agrimensura.
Atividades previstas para a especialidade: Executar atividades relacionadas ao planejamento, manutenção e densificação
do Sistema Geodésico Brasileiro nas suas componentes planimétrica, altimétrica e gravimétrica associada; executar, fiscalizar
e validar o levantamento geodésico para implantação das redes geodésicas, o ajustamento das observações para
determinações de coordenadas precisas e a implantação e manutenção das redes geodésicas ativas; identificar insumos de
sensoriamento remoto e fotogrametria para as atividades de mapeamento topográfico e cadastral; planejar, executar, fiscalizar
45
e validar o apoio de campo para o suporte ao georreferenciamento de insumos de sensoriamento remoto e fotogrametria e a
coleta e padronização de nomes geográficos; planejar e executar as atividades de aerotriangulação, ortorretificação, extração e
edição de modelos digitais de elevação de insumos de sensoriamento remoto e fotogrametria, bem como aquisição de feições
cartográficas para o mapeamento de referência e mapeamento censitário; planejar e validar a compilação e/ou editoração
cartográfica de mapas e cartas; planejar a aquisição de insumos e a execução e validação do mapeamento censitário para
apoio às operações de pesquisas e censos do IBGE; acompanhar a evolução da divisão político-administrativa do Brasil e
executar e validar a sua representação cartográfica; coordenar, planejar e executar atividades relacionadas aos Acordos de
Cooperação Técnica – ACT com os estados para consolidação de limites municipais, executar outras atividades compatíveis
com o cargo.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 9.252,40, composta de vencimento básico e gratificação de desempenho
(GDIBGE) de 100 pontos. Ao ingressar, o novo servidor receberá 80 pontos de gratificação até sua primeira avaliação, quando
poderá chegar aos 100 pontos. Não inclui valores de retribuição de titulação (RT).
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Brasília / DF, Rio de
Janeiro / RJ, Florianópolis / SC.
(B1-04-G) Cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas

Especialidade: Engenharia de produção
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia de produção
Atividades previstas para a especialidade: Oferecer suporte nas atividades de planejamento, execução e divulgação das
pesquisas. Atuar no suporte técnico referente aos principais conceitos e aplicações das pesquisas e na parte organizacional
das tarefas da gerência. Definir, revisar e monitorar as Classificações e Nomenclaturas sociais e econômicas; desenvolver,
manter e disseminar instrumentos centrais para uso e implementação das Classificações custodiadas pelo IBGE e prestar
apoio técnico à Secretarias; executar atividades compatíveis com o cargo.
Local de exercício: Rio de Janeiro/RJ.
(B1-04-H) Cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas

Especialidade: Geoprocessamento
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia cartográfica ou engenharia
de agrimensura ou engenharia ambiental ou geografia ou engenharia florestal ou engenharia agrônoma ou engenharia de
recursos hídricos ou ciência ambiental ou arquitetura e urbanismo
Atividades previstas para a especialidade: Executar atividades relacionadas às ciências da geoinformação, sensoriamento
remoto, processamento e representação de dados geográficos e estrutura territorial brasileira; implementar sistemas
computacionais para coleta, armazenamento, tratamento, processamento, análise e reprodução de dados geoespaciais;
46
desenvolver e implantar modelos de dados geoespaciais, funções topológicas e arquitetura de geoserviços; utilizar ferramentas
de geoprocessamento para o processamento e análise de dados geoespaciais vetoriais e matriciais simples e avançadas,
processamento digital de imagens de satélites e fotografias aéreas e dados de altimetrias para construção de modelos digitais
de terreno MDT; realizar análises de sensoriamento remoto que necessitam de capacidade técnica em geoprocessamento,
manipulação, tratamento e interpretação de imagens de satélite de baixa, média, alta e altíssima resolução; coletar, editar e
manter base de dados espaciais - vetor e raster; processar e tratar imagens de satélite; coletar e analisar dados e informações
sobre a dinâmica de uso e cobertura da terra; coletar em campo, dados e informações de feições urbanas, rurais, da natureza
e de áreas agrícolas; elaborar mapas temáticos para a disponibilização em publicações técnicas, atlas, séries de mapas e
serviços web; desenvolver técnicas de machine learning, change detection, inteligência artificial (IA), extração automática de
feições e ciência de dados; elaborar redação de pareceres e relatórios técnicos; ter conhecimento de Qgis e ArcGis; aplicar
conhecimento de desenvolvimento de sistemas integrados a um ou mais bancos de dados relacionais (Mysql, PostgreSQL, Sql
Server ou Oracle ou SQLite); ter conhecimento em bancos de dados geográficos; automatizar análises e relatórios através de
aplicações, scripts ou plugins (Python preferencialmente); participar dos treinamentos presenciais e a distância e organizá-los,
se for o caso, bem como atuar como instrutor/tutor/facilitador e oferecendo suporte e apoio técnico na organização e realização
destes; e executar outras atividades compatíveis com o cargo.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Rio Branco – AC,
Maceió / AL, Fortaleza / CE, Brasília / DF, Goiânia / GO, São Luis / MA, Belo Horizonte / MG, Campo Grande / MS, Cuiabá /
MT, Belém / PA, João Pessoa / PB, Recife / PE, Teresina / PI, Rio de Janeiro / RJ, Natal / RN, Porto Velho / RO, Boa Vista /
RR, Porto Alegre – RS, Florianópolis / SC, São Paulo / SP, Palmas / TO.
(B1-04-I) Cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas

Especialidade: Gestão em pesquisa
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em qualquer área do conhecimento
Atividades previstas para a especialidade: Realizar atividades diretamente relacionadas à gestão das pesquisas
econômicas, domiciliares, de cadastro de endereços e geocientíficas; supervisionar pesquisas de campo; preparar, aplicar e
avaliar treinamentos para as pesquisas; elaborar relatórios diversos sobre o desempenho das pesquisas; realizar outras
atividades compatíveis com o cargo.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Maceió / AL, Manaus /
AM, Salvador / BA, Fortaleza / CE, Brasília / DF, Vitória / ES, Goiânia / GO, São Luis / MA, Belo Horizonte / MG, Campo
47
Grande / MS, Cuiabá / MT, Belém / PA, João Pessoa / PB, Recife / PE, Teresina / PI, Rio de Janeiro / RJ, Natal / RN, Porto
Velho / RO, Boa Vista / RR, Porto Alegre / RS, Florianópolis / SC, Aracaju / SE, São Paulo / SP, Palmas / TO.
(B1-05) INSTITUTO NACIONAL DE COLONIZAÇÃO E REFORMA AGRÁRIA - INCRA
(B1-05-A) Cargo: Analista em Reforma e Desenvolvimento Agrário

Descrição do Cargo: Planejar, coordenar, acompanhar e executar atividades relativas ao ordenamento territorial e reforma
agrária.
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia Civil, fornecido por instituição
de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no Conselho Regional da categoria.
Atividades previstas para a especialidade: Executar as atividades relativas ao ordenamento territorial e reforma agrária
inerentes às políticas púbicas relativas à implantação, desenvolvimento, recuperação e consolidação de projetos de
assentamentos, glebas públicas e territórios quilombolas, e executar outras atividades compatíveis com o cargo.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 5.212,29, composta de R$ 2.472,29 de vencimento básico + R$ 2.740,00 de
Gratificação de Desempenho de Atividade de Reforma Agrária (GDARA) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor receberá
80 pontos de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir o valor de
R$ 5.897,29 (cinco mil e oitocentos e noventa e sete reais e vinte e nove centavos).
Legislação: Lei nº 11.090, de 07 de janeiro de 2005.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Rio Branco/AC,
Maceió/AL, Manaus/AM, Macapá/AP, Fortaleza/CE, Brasília/DF, Vitória/ES, Goiânia/GO, Belo Horizonte/MG, Campo
Grande/MS, Santarém/PA, Marabá/PA, João Pessoa/PB, Curitiba/PR, Rio de Janeiro/RJ, Natal/RN, Porto Velho/RO, Porto
Alegre/RS, Florianópolis/SC, Aracaju/SE e São Paulo/SP.
(B1-05-B) Cargo: Analista em Reforma e Desenvolvimento Agrário (Engenheiro Agrimensor e Engenheiro Cartógrafo)
agrária.
Especialidade: Engenharia de Agrimensura e Engenharia Cartográfica
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia de Agrimensura ou
Cartográfica, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no Conselho
Regional da categoria.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades: Rio Branco/AC,
Maceió/AL, Manaus/AM, Macapá/AP, Fortaleza/CE, Brasília/DF, Vitória/ES, Goiânia/GO, Belo Horizonte/MG, Campo
Grande/MS, Santarém/PA, Marabá/PA, João Pessoa/PB, Curitiba/PR, Rio de Janeiro/RJ, Natal/RN, Porto Velho/RO, Porto
Alegre/RS, Florianópolis/SC, Aracaju/SE e São Paulo/SP.
48
(B1-05-C) Cargo: Analista em Reforma e Desenvolvimento Agrário
agrária
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia Elétrica, fornecido por
instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação e registro no Conselho Regional da categoria.
Local de exercício: Brasília/DF.
(B1-06) MINISTÉRIO DA AGRICULTURA E PECUÁRIA - MAPA
(B1-06-A) Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia

Descrição do Cargo: Atividades de apoio à direção, coordenação, organização, planejamento, controle e avaliação de
projetos e de suporte administrativo do órgão.
Especialidade: Engenharia Elétrica ou Eletrônica
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia elétrica ou eletrônica com
registro em seu conselho de classe.
Atividades previstas para a especialidade: exercer atividades de voltadas às atividades nas áreas de telecomunicações;
desenvolver, implementar, executar, controlar e acompanhar programa de manutenção preventiva das instalações elétricas nas
edificações e nos equipamentos; elaborar e desenvolver projetos de engenharia elétrica; elaborar especificações técnicas e
orçamentos de obras e de serviços de engenharia elétrica; analisar as condições das instalações elétricas das edificações e
dos equipamentos; executar e dirigir o comissionamento dos equipamentos; e executar outras atribuições previstas na lei que
regulamenta a profissão.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 6.662,68, composto pelo vencimento básico de R$ 5.211,48, somado de
Gratificação de Desempenho de Atividade de Ciência e Tecnologia (GDACT) de R$ 1.451,20, no caso de 80 pontos, devendo
ser acrescido o valor de auxílio alimentação e transporte, conforme legislação vigente. Além disso, a remuneração inicial
poderá ser acrescida pela Retribuição por Titulação de aperfeiçoamento/especialização (no valor de R 992,52) ou mestrado (no
valor de R$ 1.933,13) ou doutorado (no valor de R$ 4.161,21), condicionada à análise e homologação pela Comissão Interna
do Plano de Carreiras de Ciência e Tecnologia de que trata o art. 16 da Lei nº 8.691/1993, que perfazem a remuneração inicial
de R$ 7.655,20 ou R$ 8.595,81 ou R$ 10.823,89, respectivamente. Posteriormente, após a primeira avaliação, R$ 7.025,48,
composta pelo vencimento básico de R$ 5.211,48, somado de Gratificação de Desempenho de Atividade de Ciência e
Tecnologia (GDACT) de R$ 1.814,00, no caso de 100 pontos, devendo ser acrescido o valor de auxílio alimentação e
transporte, conforme legislação vigente. Essa remuneração poderá ainda ser acrescida pela Retribuição por Titulação de
aperfeiçoamento/especialização (no valor de R$ 992,52) ou mestrado (no valor de R$ 1.933,13) ou doutorado (no valor de R$
4.161,21), condicionada à análise e homologação pela Comissão Interna do Plano de Carreiras de Ciência e Tecnologia de
49
que trata o art. 16 da Lei nº 8.691/1993, que perfazem a remuneração inicial de R$ 8.018,00 ou R$ 8.958,61 ou R$ 11.186,69,
respectivamente, conforme quadro abaixo.
Vencimento Retribuição Gratificação de Desempenho (80 Total

Titulação Total até (*)
básico por Titulação pts) até (*)
R$
R$ 5.211,48 R$ 4.161,21 R$ 1.451,20
Doutorado R$ 10.823,89 11.186,69
R$ 5.211,48 R$ 1.933,13 R$ 1.451,20 R$ 8.958,61
Mestrado R$ 8.595,81
Aperfeiçoamento/ R$ 8.018,00
R$ 5.211,48 R$ 992,52 R$ 1.451,20 R$ 7.655,20
Especialização
Graduação R$ 5.211,48 R$ 1.451,20 R$ 6.662,68
(*) Dependendo da avaliação institucional e individual.
Legislação: Lei nº 8.691, de 28 de julho de 1993.

Local de exercício: Brasília - DF
(B1-07) MINISTÉRIO DA CIÊNCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇÃO - MCTI
(B1-07-A) Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia

Descrição do Cargo: Atividades especializadas de direção, coordenação, organização, planejamento, controle e avaliação de
projetos de pesquisa e desenvolvimento na área de Ciência e Tecnologia.
Especialidade: Engenharia Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia,
fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação, e de Pós-graduação em Segurança do
Trabalho, com certificado emitido por instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC, com registro em seu conselho de
classe.
Atividades previstas para a especialidade: Coordenar, executar, fiscalizar, promover, especificar atividades relacionadas à
gestão em segurança do trabalho, visando ao cumprimento da legislação e normas vigentes; atuar na definição dos métodos,
processos, procedimentos e mecanismos para realizar as atividades relacionadas à segurança do trabalho; realizar perícias in
loco sobre grau de exposição a agentes agressivos físicos, químicos e biológicos; gerenciar e implementar as ações do
Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR); dentre outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade, que
venham a ser determinadas pela autoridade superior.
50

R$
R$ 5.211,48 R$ 4.161,21 R$ 1.451,20
Doutorado R$ 10.823,89 11.186,69
R$ 5.211,48 R$ 1.933,13 R$ 1.451,20 R$ 8.958,61
R$ 5.211,48 R$ 992,52 R$ 1.451,20 R$ 7.655,20
Especialização
Graduação R$ 5.211,48 R$ 1.451,20 R$ 6.662,68
A Retribuição por Titulação está condicionada à análise e homologação pela Comissão Interna do Plano de
Carreiras de Ciência e Tecnologia de que trata o art. 16 da Lei nº 8.691, de 1993.

Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma das seguintes cidades/unidades de pesquisa:
São José dos Campos/SP (Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais - INPE) e Manaus/AM (Instituto Nacional de Pesquisas
da Amazônia - INPA)
(B1-07-B) Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia

Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Engenharia Civil, fornecido por instituição
de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação, com registro em seu conselho de classe.
manutenção, orçar, emitir laudo técnico, vistoriar, fiscalizar, periciar, arbitrar execução de contratos de obras; controlar a
qualidade dos suprimentos e serviços comprados e executados; elaborar normas e documentos, dentre outras atividades de
mesma natureza e grau de complexidade, que venham a ser determinadas pela autoridade superior.

51
R$
R$ 5.211,48 R$ 4.161,21 R$ 1.451,20
Doutorado R$ 10.823,89 11.186,69
R$ 5.211,48 R$ 1.933,13 R$ 1.451,20 R$ 8.958,61
R$ 5.211,48 R$ 992,52 R$ 1.451,20 R$ 7.655,20
Especialização
Graduação R$ 5.211,48 R$ 1.451,20 R$ 6.662,68

Rio de Janeiro (Centro de Tecnologia Mineral-CETEM e Instituto Nacional de Tecnologia-INT), São José dos Campos/SP
(Centro Nacional de Monitoramento e Alertas de Desastres Naturais-CEMADEN), São José dos Campos/SP (Instituto Nacional
de Pesquisas Espaciais – INPE), Cachoeira Paulista/SP (Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais – INPE), Cuiabá/MT
(Instituto Nacional de Pesquisas do Pantanal – INPP), Recife/PE (Centro de Tecnologias Estratégicas do Nordeste – CETENE),
Campina Grande/PB (Instituto Nacional do Semiárido – INSA), Manaus/AM (Instituto Nacional de Pesquisas da Amazônia-
INPA)
(B1-07-C) Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia

Especialidade: Engenharias e Ciências Exatas
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em áreas de Ciências Exatas e/ou
Engenharias, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC).
Atividades previstas para a especialidade: Auxiliar na concepção, implementação e na avaliação de planos, programas,
projetos, atividades e ações na área de CT&I; aplicar a Política e a Estratégia Nacional de CT&I, Política Nacional de
Inovação, Marco Legal de CT&I e instrumentos básicos de fomento à CT&I; atuar junto aos órgãos de controle externo;
participar de Comitês, Conselhos, Grupos de Trabalho; elaborar despachos, notas técnicas, notas informativas, normativos,
pareceres, relatórios técnicos, e/ou promover a aplicação da lei de inovação, da proteção da propriedade intelectual, da
transferência de tecnologia, do empreendedorismo e da gestão de projetos de inovação, bem como realizar atividades
inerentes à administração pública, dentre outras de mesma natureza e grau de complexidade que venham a ser determinadas
pela autoridade superior.
52

R$
R$ 5.211,48 R$ 4.161,21 R$ 1.451,20
Doutorado R$ 10.823,89 11.186,69
R$ 5.211,48 R$ 1.933,13 R$ 1.451,20 R$ 8.958,61
R$ 5.211,48 R$ 992,52 R$ 1.451,20 R$ 7.655,20
Especialização
Graduação R$ 5.211,48 R$ 1.451,20 R$ 6.662,68

Local de exercício: Brasília/DF (Administração Central); Rio de Janeiro/RJ (Instituto Nacional de Tecnologia - INT); São José
dos Campos/SP (Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais - INPE) e Manaus/AM (Instituto Nacional de Pesquisas da
Amazônia - INPA).
(B1-07-D) - Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia

Especialidade: Políticas Públicas de Ciência, Tecnologia e Inovação (CT&I)
Formação exigida: Graduação em qualquer área do conhecimento.
Atividades previstas para a especialidade: Exercer atividades relacionadas à gestão governamental nos aspectos técnicos
relativos à formulação, implementação e avaliação de políticas públicas, ao planejamento estratégico e de programas e
projetos; articular-se com áreas específicas do Governo Federal, estados e municípios e com a sociedade; promover a
mobilização e a capacitação dos diversos segmentos da sociedade para o enfrentamento das problemáticas de CT&I; articular
e integrar a CT&I com as políticas públicas desenvolvidas pelo Governo Federal; desenvolver ações de comunicação e
elaboração de materiais educativos; acompanhar e avaliar a execução da Estratégia Nacional de CT&I; realizar a gestão de
convênios e instrumentos congêneres; implementar processo de gestão de riscos organizacional; propor formatos de parcerias
nacionais e internacionais; assistir tecnicamente à Secretaria-Executiva e/ou Unidades de Pesquisa na elaboração e revisões
do Plano Plurianual e do Orçamento Anual, em suas áreas de atuação; elaborar notas técnicas, notas informativas, pareceres,
relatórios técnicos, dentre outros; exercer outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade, que venham a ser
determinadas pela autoridade superior.
53

R$
R$ 5.211,48 R$ 4.161,21 R$ 1.451,20
Doutorado R$ 10.823,89 11.186,69
R$ 5.211,48 R$ 1.933,13 R$ 1.451,20 R$ 8.958,61
R$ 5.211,48 R$ 992,52 R$ 1.451,20 R$ 7.655,20
Especialização
Graduação R$ 5.211,48 R$ 1.451,20 R$ 6.662,68

Brasília/DF (Administração Central); Rio de Janeiro/RJ (Centro de Tecnologia Mineral - CETEM, Instituto Nacional de
Tecnologia - INT e Observatório Nacional - ON); São José dos Campos/SP (Centro Nacional de Monitoramento e Alertas de
Desastres Naturais - CEMADEN e Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais - INPE) e Itajubá/MG (Laboratório Nacional de
Astrofísica - LNA
(B1-08) MINISTÉRIO DA GESTÃO E DA INOVAÇÃO EM SERVIÇOS PÚBLICOS - MGI
(B1-08-A) Cargo: Analista de Infraestrutura (AIE)

Descrição do Cargo: atividades especializadas de planejamento, coordenação, fiscalização, assistência técnica e execução
de projetos e obras de infraestrutura de grande porte.
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em Arquitetura, fornecido por instituição de
Atividades previstas para a especialidade: atividades especializadas de planejamento, implementação e execução de
projetos e obras de infraestrutura de grande porte; subsídio e apoio técnico à execução e avaliação de projetos e obras de
infraestrutura de grande porte; subsídio à formulação de políticas, planos, programas e projetos relativos à execução de
projetos e de obras de infraestrutura de grande porte; desempenho de outras atividades de suporte finalísticas, inerentes à
assistência técnica para execução de projetos e obras de grande porte nas áreas e especialidades especificadas neste Edital.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 12.982,20 composta de vencimento básico inicial de R$ 7.615,80 de vencimento
básico + R$ 5.366,40 de Gratificação de Desempenho de Atividade em Infraestrutura (GDAIE) de 80 pontos. Ao ingressar, o
novo servidor receberá 80 pontos de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a
remuneração atingir o valor de R$ 14.323,80.
Legislação: Lei nº 11.539, de 8 de novembro de 2007, alterada pela Lei nº 12.186, de 29 de dezembro de 2009, e Decreto nº
8.107, de 6 de setembro de 2013.
54
Local de exercício: Brasília, DF
(B1-08-B) Cargo: Analista de Infraestrutura (AIE)

Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia civil, fornecido por instituição
de ensino superior reconhecida pelo MEC, e registro no respectivo conselho de classe.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 12.982,20 compreende o vencimento básico inicial de R$ 7.615,80 de vencimento
básico + R$ 5.366,40 de Gratificação de Desempenho de Atividade em Infraestrutura (GDAIE) de 80 pontos. Ao ingressar, o
novo servidor receberá 80 pontos de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a
remuneração atingir o valor de R$ 14.323,80.
Local de exercício: Brasília, DF
(B1-08-C) Cargo: Analista de Infraestrutura (AIE)

Especialidade: Engenharia Elétrica, Eletrônica, Telecomunicações, Eletrotécnica ou Energia
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia elétrica, eletrônica,
eletrotécnica, de telecomunicações ou de energia e registro no respectivo conselho de classe.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 12.982,20 composta de R$ 7.615,80 de vencimento básico + R$ 5.366,40 de
Gratificação de Desempenho de Atividade em Infraestrutura (GDAIE) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor receberá 80
pontos de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir o valor de R$
14.323,80.
Local de exercício: Brasília/DF
(B1-08-D) Cargo: Arquiteto

Descrição do Cargo: exercício de atividades técnicas, técnico-administrativas e de suporte no âmbito dos órgãos e entidades
da administração federal direta, autárquica e fundacional.
55
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em arquitetura, fornecido por instituição de
Atividades previstas para a especialidade: realizar atividades de supervisão, programação, coordenação ou execução
especializada, em grau de maior complexidade, referentes à construção e fiscalização de obras da União e à elaboração de
normas para a administração e conservação dos próprios artísticos nacionais, bem como de obras e instalações de natureza
técnica e específica em projetos e programas governamentais
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 6.804,55 composta de R$ 3.281,35 de vencimento básico + R$ 3.523,20 da
Gratificação de Desempenho de Cargos Específicos (GDACE) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor receberá 80 pontos
de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir o valor de R$
7.685,35. O candidato aprovado para os cargos da Secretaria de Patrimônio da União poderá optar por receber a Gratificação
de Incremento à Atividade de Administração de Patrimônio da União – GIAPU de nível superior, conforme disposto na Lei nº
11.095, de 13 de janeiro de 2005, paga atualmente para novos servidores no valor máximo de R$ 4.491,67, em substituição à
GDACE.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma capital de um estado brasileiro, sendo dada
preferência para os candidatos provenientes do respectivo Estado.
(B1-08-E) Cargo: Engenheiro

Descrição do Cargo: exercício de atividades relativas ao exercício das competências institucionais e legais a cargo do órgão
de exercício.
Especialidade: Engenharia
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia, fornecido por instituição de
suprimentos e serviços comprados e executados; supervisionar, planejar e coordenar a execução de obras; elaborar normas e
documentos; prestar assessoria e assistência técnico-gerencial em sua área de atuação; e outras atividades compatíveis com
o cargo.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 6.804,55 composta de R$ 3.281,35 de vencimento básico + R$ 3.523,20 da
Gratificação de Desempenho de Cargos Específicos (GDACE) de 80 pontos. Ao ingressar, o novo servidor receberá 80 pontos
de gratificação até sua primeira avaliação, quando poderá chegar aos 100 pontos e a remuneração atingir o valor de R$
7.685,35. O candidato aprovado para os cargos da Secretaria de Patrimônio da União poderá optar por receber a Gratificação
de Incremento à Atividade de Administração de Patrimônio da União (GIAPU) de nível superior, conforme disposto na Lei nº
11.095, de 13 de janeiro de 2005, paga atualmente para novos servidores no valor máximo de R$ 4.491,67, em substituição à
GDACE.
Local de exercício: os candidatos selecionados poderão ser alocados em uma capital de um estado brasileiro, sendo dada
preferência para os candidatos provenientes do respectivo estado.
(B1-08-F) Cargo: Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental (EPPGG)

Descrição do Cargo: Exercício de atividades de gestão governamental nos aspectos técnicos relativos à formulação,
implementação e avaliação de políticas públicas, bem assim de direção e assessoramento em escalões superiores da
administração pública federal direta, autárquica e fundacional, em graus variados de complexidade, responsabilidade e
autonomia.
56
Especialidade: Qualquer área do conhecimento

Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em qualquer área de formação, fornecido por
instituição de ensino superior reconhecida pelo MEC.
Remuneração inicial na data do Edital: R$ 20.924,80.
(B1-09) - MINISTÉRIO DA SAÚDE - MS
(B1-09-A) Cargo: Tecnologista

Descrição do Cargo: exercer atividades específicas de pesquisa e desenvolvimento tecnológico ou necessárias à atuação
técnica do Ministério da Saúde.
Especialidade: Engenharia Civil ou Arquitetura
Formação exigida: Certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado em engenharia civil ou arquitetura e afins
registro em seu conselho de classe.
Atividades previstas para a especialidade: Análise e Gerenciamento de Projetos de Obras em Saúde. Exercer atividades
técnicas, de nível especializadas, relativas ao gerenciamento de contratos e/ou supervisão e execução de serviços de reforma,
ampliação e construção; elaborar projetos, especificações técnicas e/ou orçamentos de edificações de saúde; e fiscalizar as
ampliações e reformas hospitalares e outros serviços necessários à conservação de infraestrutura e desenvolver atividades de
pesquisa e ensino.

R$
R$ 5.211,48 R$ 4.161,21 R$ 1.451,20
Doutorado R$ 10.823,89 11.186,69
R$ 5.211,48 R$ 1.933,13 R$ 1.451,20 R$ 8.958,61
R$ 5.211,48 R$ 992,52 R$ 1.451,20 R$ 7.655,20
Especialização
Graduação R$ 5.211,48 R$ 1.451,20 R$ 6.662,68
57

ANEXO III - UF/ CIDADES DE PROVAS
UF CIDADES DE PROVAS
AC Cruzeiro do Sul e Rio Branco.
AL Arapiraca e Maceió
AM Coari, Itacoatiara, Lábrea, Manaus, Manicoré, Parintins, São Gabriel da Cachoeira, Tabatinga e Tefé.
AP Laranjal do Jari, Macapá e Oiapoque.
Barreiras, Bom Jesus da Lapa, Brumado, Camaçari, Eunápolis, Feira de Santana, Guanambi, Ilhéus, Irecê, Itaberaba,
BA Jacobina, Jequié, Lauro de Freitas, Paulo Afonso, Ribeira do Pombal, Salvador, Teixeira de Freitas e Vitoria da
Conquista.
CE Caucaia, Crateús, Fortaleza, Iguatu, Juazeiro do Norte, Maracanaú, Quixadá e Sobral.
DF Brasília.
ES Cachoeiro de Itapemirim, Colatina, São Mateus, Serra, Vila Velha e Vitória.
GO Aparecida de Goiânia, Catalão, Goianésia, Goiânia, Iporá, Itumbiara, Mineiros, Porangatu e Rio Verde.
MA Bacabal, Balsas, Caxias, Chapadinha, Imperatriz, Pinheiro, Presidente Dutra, Santa Inês e São Luís.
Almenara, Araçuaí, Araxá, Belo Horizonte, Betim, Contagem, Curvelo, Diamantina, Divinópolis, Governador Valadares,
MG Ipatinga, Itajubá, Ituiutaba, Janaúba, Januária, Juiz de Fora, Lavras, Montes Claros, Muriaé, Paracatu, Passos, Patos
de Minas, Pirapora, Teófilo Otoni, Uberaba e Uberlândia.
MS Campo Grande, Corumbá, Dourados e Três Lagoas.
MT Alta Floresta, Barra do Garças, Cáceres, Cuiabá, Rondonópolis, Sinop, Tangara da Serra e Várzea Grande.
Altamira, Ananindeua, Belém, Braganca, Breves, Cametá, Itaituba, Marabá, Monte Alegre, Oriximiná, Paragominas,
PA
Parauapebas, Redenção, Santana do Araguaia, Santarém, São Felix do Xingu e Tucuruí.
PB Campina Grande, João Pessoa, Patos e Sousa.
PE Caruaru, Garanhuns, Jaboatão dos Guararapes, Olinda, Petrolina, Recife e Serra Talhada.
PI Bom Jesus, Corrente, Floriano, Parnaíba, Picos, São Raimundo Nonato e Teresina.
PR Cascavel, Curitiba, Guarapuava, Londrina, Maringá, Paranaguá, Ponta Grossa, São José dos Pinhais e Umuarama.
Belford Roxo, Cabo Frio, Campos dos Goytacazes, Duque de Caxias, Niterói, Nova Iguaçu, Petrópolis, Rio de Janeiro,
RJ
São Gonçalo, São João de Meriti e Volta Redonda.
RN Caicó, Mossoró, Natal e Parnamirim.
RO Ariquemes, Ji Paraná, Porto Velho e Vilhena.
RR Boa Vista e Rorainópolis.
Bagé, Caxias do Sul, Farroupilha, Passo Fundo, Pelotas, Porto Alegre, Santa Cruz do Sul, Santa Maria, Santo Ângelo,
RS
e Uruguaiana.
SC Blumenau, Caçador, Chapeco, Criciúma, Florianópolis, Joinville, Lages e São José.
SE Aracaju e Itabaiana.
Araçatuba, Bauru, Caçapava, Campinas, Guarulhos, Hortolândia, Itapeva, Jacareí, Marilia, Mauá, Mogi das Cruzes,
Osasco, Paulínia, Piracicaba, Presidente Prudente, Ribeirão Preto, Santo André, Santos, São Bernardo do Campo,
SP
São Caetano do Sul, São José do Rio Preto, São José dos Campos, São Paulo, Sorocaba, Taboão da Serra, Valinhos
e Vinhedo.
TO Araguaína, Gurupi e Palmas.
58
ANEXO IV - CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS
CONHECIMENTOS GERAIS
1 POLÍTICAS PÚBLICAS 1.1 Introdução às políticas públicas: conceitos e tipologias. 1.2 Ciclos de políticas públicas: agenda e
formulação; processos de decisão; implementação, seus planos, projetos e programas; monitoramento e avaliação.1.3
Institucionalização das políticas em Direitos Humanos como políticas de Estado. 1.4 Federalismo e descentralização de
políticas públicas no Brasil: organização e funcionamento dos sistemas de programas nacionais. 2 DESAFIOS DO ESTADO
DE DIREITO: DEMOCRACIA E CIDADANIA 2.1 Estado de direito e a Constituição Federal de 1988: consolidação da
democracia, representação política e participação cidadã. 2.2 Divisão e coordenação de Poderes da República. 2.3
Presidencialismo como sistema de governo: noções gerais, capacidades governativas e especificidades do caso brasileiro. 2.4
Efetivação e reparação de Direitos Humanos: memória, autoritarismo e violência de Estado. 2.5 Programa Nacional de Direitos
Humanos PNDH-3 (Decreto nº 7.037/2009). 2.6 Combate às discriminações, desigualdades e injustiças: de renda, regional,
racial, etária e de gênero. 2.7 Desenvolvimento sustentável, meio ambiente e mudança climática. 3 ÉTICA e INTEGRIDADE.
3.1 Princípios e valores éticos do serviço público, seus direitos e deveres à luz do artigo 37 da Constituição Federal de 1988, e
do Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal (Decreto nº 1.171/1994). 3.2 Governança
pública e sistemas de governança (Decreto nº 9.203, de 22 de novembro de 2017). Gestão de riscos e medidas mitigatórias na
Administração Pública. 3.3 Integridade pública (Decreto nº 11.529/2023). 3.4 Transparência e qualidade na gestão pública,
cidadania e equidade social. 3.5 Governo eletrônico e seu impacto na sociedade e na Administração Pública. Lei nº
14.129/2021. 3.6 Acesso à informação. Lei nº 12.527/2011. 3.7 Transparência e imparcialidade nos usos da inteligência
artificial no âmbito do serviço público. 4 DIVERSIDADE E INCLUSÃO NA SOCIEDADE 4.1 Diversidade de sexo, gênero e
sexualidade; diversidade étnico-racial; diversidade cultural. 4.2 Desafios sociopolíticos da inclusão de grupos vulnerabilizados:
crianças e adolescentes; idosos; LGBTQIA+; pessoas com deficiências; pessoas em situação de rua, povos indígenas,
comunidades quilombolas e demais minorias sociais. 5 ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA FEDERAL 5.1 Princípios constitucionais
e normas que regem a administração pública (artigos de 37 a 41 da Constituição Federal de 1988). 5.2 Estrutura
organizacional da Administração Pública Federal (Decreto Lei nº 200/1967). 5.3 Agentes públicos: Regime Jurídico Único (Lei
nº 8.112/1990 e suas alterações). 6 FINANÇAS PÚBLICAS 6.1 Atribuições econômicas do Estado. 6.2 Fundamentos das
finanças públicas, tributação e orçamento. 6.3 Financiamento das Políticas Públicas: estrutura de receitas e despesas do
Estado brasileiro. 6.4 Noções de orçamento público: Plano Plurianual (PPA), Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) e Lei
Orçamentária Anual (LOA). 6.5 Federalismo fiscal no Brasil; Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei Complementar nº 101/2000).
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
BLOCO 1: INFRAESTRUTURA, EXATAS E ENGENHARIA
EIXO TEMÁTICO 1 – GESTÃO GOVERNAMENTAL E GOVERNANÇA PÚBLICA

1 Planejamento e gestão estratégica: conceitos, princípios, etapas, níveis, métodos e ferramentas. 1.1 Ciclo do PDCA (plan ou
planejar, do ou fazer, check ou checar e act ou agir). 1.2 Diagnóstico organizacional com uso de ferramentas. 1.3 Definição de
programas e projetos. 1.4 Estabelecimento de objetivos, metas e indicadores organizacionais. 1.5 Métodos de desdobramento
de objetivos e metas e elaboração de planos de ação e mapas estratégicos. 1.6 Implementação de estratégias. 1.7 Análise de
cenários. 1.8 Metodologias para avaliação de desempenho. 1.9 Indicadores de desempenho: conceito, formulação e análise.
Auditorias. 1.10 Divulgação de resultados e participação dos atores. 1.11 Revisão de programas e projetos. 2 Ferramentas de
gestão pública. 2.1 Metodologias de gestão e ferramentas de diagnóstico organizacional: Balanced Scorecard (BSC) e Matriz
SWOT. 2.2 Metodologia OKR (Objective Key Results): conceito e aplicação do sistema. 3 Gestão de pessoas: liderança,
59
gerenciamento de conflitos, motivação, sistemas de incentivo e responsabilização, gestão do desempenho. 3.1 Programa de
Gestão do Desempenho, teletrabalho. Indicadores de gestão de pessoas, flexibilidade organizacional. 3.2 Trabalho em equipe.
Gestão de redes organizacionais, comportamento organizacional e cultura organizacional. 4 Gestão de projetos. 4.1 Conceitos
básicos. 4.2 Processos do PMBOK. 4.3 Gerenciamento da integração, do escopo, do tempo, de custos, da qualidade, de
recursos humanos, de comunicações, de riscos, de aquisições, de partes interessadas. 4.4 Metodologias ágeis. 5 Gestão de
riscos: princípios, objetos, técnicas, modelos nacionais e internacionais, integração ao planejamento. 5.1 Processo de Gestão
de Riscos: comunicação, consulta, contextualização, identificação, análise, tratamento, monitoramento e retroalimentação. 5.2
Boas práticas de gestão de Riscos. 6 Inovação na gestão pública. 7 Governo eletrônico; transparência da administração
pública; controle social e cidadania; accountability. 8 Comunicação na gestão pública. 9 Compras governamentais. 9.1
Processos de compras e gestão de contratos. 9.2 Sustentabilidade das contratações. 9.3 Compras centralizadas. 10 Controles
interno e externo. 10.1 Transparência. Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais– LGPD (Lei nº 13.709/2018 e suas alterações
e atualizações). 11 Processos participativos de gestão pública: conselhos de gestão, orçamento participativo, parceria entre
governo e sociedade. 12 Articulação versus a fragmentação de ações governamentais. 12.1 Dimensões da coordenação:
intragovernamental, intergovernamental e governo-sociedade
EIXO TEMÁTICO 2 - POLÍTICAS PÚBLICAS

1 Principais diretrizes da formulação, implementação e avaliação de políticas públicas. 1.1 Políticas de ciência, tecnologia e
inovação. 1.2 Marco Legal de CT&I (Lei nº 13.243/2016). 1.3 Política e Estratégia Nacional de CT&I. 1.4 Política Nacional de
Inovação. 1.5 Legislação sobre direitos autorais, propriedade intelectual e industrial. Lei nº 9.279/1996. Lei nº 9.609/1998. Lei
nº 9.610/1998. 1.6 Lei nº 11.540/2007 (dispõe sobre o Fundo Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico – FNDCT).
1.7 Política de desenvolvimento agrário. 1.8 Estatuto da Terra: Lei nº 4.504/1964 e alterações. 1.9 Sistema Nacional de
Cadastro Rural. Lei nº 5.868/1972 e Lei nº 10.267/2001; 1.10 Registros Públicos: Lei nº 6.015/1973 e alterações; 1.11 Matrícula
e registro de imóveis rurais. Lei nº 6.739/1979. 1.12 Imposto sobre a Propriedade Territorial Rural – ITR. Lei nº 9.393/1996 e
alterações. 1.13 Patrimônio de afetação de incorporações imobiliárias, Letra de Crédito Imobiliário, Cédula de Crédito
Imobiliário, Cédula de Crédito Bancário. Lei nº 10.931/2004 e alterações. 1.14 Regularização fundiária das ocupações
incidentes em terras situadas em áreas da União, no âmbito da Amazônia Legal. Lei nº 11.952/2009 e alterações. 1.15
Legislação da Política Brasil Quilombola. Decreto nº 4.887/ 2003. 1.16 Política de agricultura e pecuária. 1.17 Política agrícola.
Lei nº 8.171/1991e alterações. 1.18 Sistema Unificado de Atenção à Sanidade Agropecuária. Decreto nº 5.741/2006 e
alterações. 1.19 Organização e os procedimentos aplicados pela defesa agropecuária aos agentes das cadeias produtivas do
setor agropecuário. Lei nº 14.515/2022. 1.19 Inspeção industrial e sanitária de produtos de origem animal. Decreto nº
9.013/2017 e alterações. 1.20 Convenção Internacional para a Proteção dos Vegetais (CIVP). Decreto nº 5.759/2006. 1.21
Política ambiental. 1.22 Lei dos Crimes Ambientais (Lei nº 9.605/1998 e alterações). 1.23 Sistema Nacional de Unidades de
Conservação (Lei n° 9.985/2000 e alterações e Decreto n° 4.340/2002 e alterações). 1.24 Política Nacional de Meio Ambiente
Política Nacional do Meio Ambiente (Lei n° 6.938/1981, alterada pelas leis nº 7.804/1989, nº 10.165/2000, Lei nº 11.105/2005,
Lei nº 11.284/2006, Lei nº 941/2009, LCP 140/2011, Lei nº 12.651/2012, Lei nº 12.856/2013). 1.25 Vegetação Nativa. Lei nº
12.651/2012 e alterações. 1.26 Resoluções CONAMA n° 1/1986, n° 237/1997, n° 302/2002, n° 303/2002, nº 387/2006. 1.27
Política Nacional de Saneamento Básico. Lei nº 11.445/2007 e alterações e Lei nº 14.026/2020. 1.28 Política Nacional de
Resíduos Sólidos. Lei nº 12.305/2010 e alterações. 1.29 Política Nacional de Mobilidade Urbana. Lei nº 10.257/2001 e
alterações. 1.30 Política Nacional de Desenvolvimento Urbano. Estatuto das cidades. Lei nº 10.257/2001 e alterações. 1.31
Política Nacional de Transportes. 1.32 Política Nacional da Habitação. 1.33 Regime de concessão e permissão da prestação
de serviços públicos (Lei nº 8.987/1995 e alterações). 1.34 Normas para outorga e prorrogações das concessões e permissões
de serviços públicos (Lei nº 9.074/1995 e alterações). 1.35 Lei nº 9.427/1996 e alterações (institui a Agência Nacional de
Energia Elétrica – ANEEL e disciplina o regime das concessões de serviços públicos de energia elétrica e dá outras
providências). 1.36 Lei nº 10.438/2002 e alterações (dispõe sobre a expansão da oferta de energia elétrica emergencial e
outros assuntos). 1.37 Lei nº 10.848/2004 e alterações (dispõe sobre a comercialização de energia elétrica). 1.38 Lei nº
12.111/2009 e alterações (dispõe sobre os serviços de energia elétrica nos Sistemas Isolados e dá outras providências) 1.39
60
Lei nº 12.783/2013 e alterações (dispõe sobre as concessões de geração, transmissão e distribuição de energia elétrica, sobre
a redução dos encargos setoriais e sobre a modicidade tarifária, e dá outras providências).
EIXO TEMÁTICO 3 – GESTÃO AMBIENTAL E TECNOLÓGICA, SUSTENTABILIDADE E ENERGIA

1 Gestão ambiental. 1.1 Requisitos de Sistema de Gestão Ambiental segundo as normas ABNT NBR ISO 14.001:2015, 1.2
Avaliação de desempenho ambiental segundo a norma ABNT NBR ISO 14.031:2015. 1.3 Elementos de ciências do ambiente.
2 Política Nacional do Meio Ambiente. Lei nº 6.938/1981 e alterações. 2.1 Benefícios da política ambiental. 3 Planejamento
ambiental, planejamento territorial, urbanismo, vocação e uso do solo. 4 Noções de economia ambiental e desenvolvimento
sustentável. 5 Licenciamento ambiental. 5.1 Procedimentos para o licenciamento ambiental. EIA/RIMA: critérios para sua
exigência, métodos de elaboração, etapas de elaboração. 5.2 Processo de licenciamento ambiental: tipos de licenciamento,
audiência pública, compensação ambiental, atendimento de condicionantes. 6 Desenvolvimento sustentável: conceitos,
objetivos e diretrizes. 7 Fundamentos teóricos e metodológicos da valoração econômica do meio ambiente. 8 Sustentabilidade
econômica. 9 Sustentabilidade social. 10 Sustentabilidade ambiental: redução de desmatamentos e preservação de espécies
nativas 10.1 Diminuição da emissão de gases de efeito estufa; controle da poluição e do empobrecimento do solo;
planejamento de resposta a desastres ambientais; aproveitamento da água. 11 Política Nacional sobre Mudança do Clima. 12
Propriedade intelectual e industrial: conceitos, licenciamento e transferência de tecnologia. Lei nº 9.279/1996 e alterações.
Inteligência Tecnológica: avaliação estratégica e prospecção em ciência, tecnologia e informação utilizando ambientes
complexos de serviços de informação. Competência dos Núcleos de Inovação Tecnológica – NITs. Política de Propriedade
Intelectual das Instituições Científicas, Tecnológicas e de Inovação do Brasil. 13 Energias renováveis: solar, eólica, hídrica,
maremotriz, geotérmica e bioenergia. 14 Sistema elétrico brasileiro: características básicas do sistema elétrico brasileiro. 14.1
Sistema de governança; composição e atribuições das instituições componentes do setor elétrico brasileiro. 15 Regimes para
os prestadores de serviços públicos em energia: concessão, autorização e permissão. 16 Usuários dos serviços de energia
elétrica: direitos e deveres. 17. Regimes de preços e tarifas dos vários segmentos do setor elétrico. 18. Consumidor livre. 19.
Livre acesso aos sistemas de transmissão e distribuição. 17 Comparação econômica das fontes de geração de energia e
avaliação de expansão das fontes alternativas considerando o balanço entre os benefícios energéticos e seu respectivo valor
econômico.
EIXO TEMÁTICO 4 – PLANEJAMENTO E GESTÃO DE OBRAS, POLÍTICAS PÚBLICAS DE INFRAESTRUTURA E

ACESSIBILIDADE
1 PLANEJAMENTO E GESTÃO DE OBRAS 1.1 Estudos de viabilidade técnica, econômica, ambiental e social. 1.2
Planejamento de obras e serviços: programação, orçamentação e controle. 1.3 Metodologias e ferramentas de orçamento,
planejamento e controle de obras e serviços. 1.4 Gerenciamento estratégico de obras. Acompanhamento de Processos
Construtivos. 1.5 Gestão de Riscos – princípios, matriz de riscos e outras ferramentas. 1.6 Gestão da Qualidade na Construção
Civil. 1.7 Modelagem BIM. 1.8 Controle financeiro de obras e serviços: juros simples, juros compostos, curvas de controle,
reajustamento e índices aplicados na engenharia civil. 2 POLÍTICAS PÚBLICAS RELACIONADAS À INFRAESTRUTURA 2.1
Política Nacional de Saneamento Básico. 2.2 Política Nacional de Resíduos Sólidos. 2.3 Política Nacional de Mobilidade
Urbana (Lei nº 10.257/2001) e alterações. 2.4 Política Nacional de Desenvolvimento Urbano. Estatuto das cidades. 2.5 Política
Nacional de Transportes. 2.6 Política Nacional da Habitação. 2.7 Lei nº 11.488/2007 e alterações (cria o Regime Especial de
Incentivos para o Desenvolvimento da Infraestrutura – REIDI). 2.8 Infraestrutura de energia elétrica: Desenvolvimento da
infraestrutura; Compartilhamento de Infraestrutura de distribuição e transmissão; Declaração de Utilidade Pública – DUP. 2.9
Política Nacional de Segurança de Barragens (Lei nº 12.334/2010 e alterações) 3 ACESSIBILIDADE 3.1 Conceito e
aplicações. 3.2 Tipos: Atitudinal; arquitetônica; metodológica; programática; instrumental; nos transportes; nas comunicações;
digital e natural. 3.4 ABNT NBR 9050:2022 - Acessibilidade a edificações, mobiliário, espaços e equipamentos urbanos.
EIXO TEMÁTICO 5 – ENGENHARIA CARTOGRÁFICA E GEOPROCESSAMENTO
61
1 ENGENHARIA CARTOGRÁFICA 1.1 Definição e realização de Sistemas Geodésicos de Referência. 1.1.1 Estruturas
geodésicas. 1.1.2 Aspectos Geométricos das Superfícies de Referência. 1.1.3 Conversão/conexão de Sistemas Geodésicos de
Referência. 1.2 Altitude e Geopotencial. 1.3 Fundamentos do posicionamento geodésico e da navegação. 1.3.1 Sistemas de
projeção cartográfica. 1.3.2 Generalização Cartográfica. 1.3.3 Sensoriamento Remoto. 1.3.4 Tratamento digital de imagens de
satélites. 1.4 Estrutura de dados espaciais. 1.4.1 Modelos de Representação Espacial. 2 GEOPROCESSAMENTO E ANÁLISE
DE DADOS 2.1 Noções Básicas de Cartografia, escala, sistemas de coordenadas, projeção cartográfica Sistema Global de
Posicionamento Por Satélites Artificiais. 2.2 Noções básicas de Geografia Urbana, urbanismo, conceitos de território e estrutura
territorial brasileira. 2.3 Armazenamento de informações geoespaciais em ambiente de banco de dados relacional e orientado a
objeto. Infraestrutura de dados espaciais. Sensoriamento remoto. 2.4 Noções de Inferência Estatística de dados geoespaciais:
População e Amostra, Seleção de amostra, Estatística e Parâmetro, Distribuições amostrais. 2.5 Noções de Amostragem de
dados geoespaciais: Amostragem Probabilística e Não probabilística. 2.6 Noções de Estimação de dados geoespaciais:
Estimação Pontual e Estimação Intervalar.
ANEXO V- DOS PESOS POR ÓRGÃO /CARGOS/ESPECIALIDADE.
IB1-01 - Advocacia Geral da União - AGU

EIXO EIXO EIXO EIXO EIXO
TEMÁ TEMÁ TEMÁ TEMÁ TEMÁ
CÓD CARGOS ESPECIALIDADE
TICO TICO TICO TICO TICO
1 2 3 4 5
B1-
Arquiteto Arquitetura 2 2 2 3 1
01-A
B1-
Engenheiro Engenharia Agronômica 2 1 2 4 1
01-B
B1-
Engenheiro Engenharia Civil 2 1 2 4 1
01-C
B1-
Engenheiro Engenharia de Produção 2 1 2 4 1
01-D
B1-
Engenheiro Engenharia Elétrica 2 1 2 4 1
01-E
B1-02 - Agência Nacional de Energia Elétrica - ANEEL

CÓD CARGOS ESPECIALIDADE TEMÁ TEMÁ TEMÁ TEMÁ TEMÁ
62
1 2 3 4 5
B1- Especialista em Regulação de Graduação em qualquer área de
1 2 3 2 2
02-A Serviços Públicos de Energia conhecimento
B1-03 - Fundação Nacional dos Povos Indígenas - FUNAI

1 2 3 4 5
B1-
Especialista em Indigenismo Arquitetura 2 2 2 2 2
03-A
B1-
Especialista em Indigenismo Engenharia 2 2 2 2 2
03-B
B1-04 - Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - IBGE

1 2 3 4 5
Analista de Planejamento, Gestão e
B1-
Infraestrutura em Informações Arquitetura 1 1 2 5 1
04-A
B1-
Infraestrutura em Informações Engenharia Civil 1 1 2 5 1
04-B
B1-
Infraestrutura em Informações Engenharia Elétrica 1 1 2 5 1
04-C
B1-
Infraestrutura em Informações Engenharia Mecânica 1 1 2 5 1
04-D
B1-
Infraestrutura em Informações Geoprocessamento 1 1 1 2 5
04-E
Cartografia e geodésia 1 1 1 2 5
04-F Geográficas e Estatísticas
Engenharia de produção 4 2 2 1 1
04-G Geográficas e Estatísticas
Geoprocessamento 1 1 1 2 5
04-H Geográficas e Estatísticas
Gestão em pesquisa 3 3 1 1 2
04-I Geográficas e Estatísticas
B1-05 - Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária – INCRA

1 2 3 4 5
B1- Analista em Reforma e
Engenharia Civil 1 2 3 3 1
05-A Desenvolvimento Agrário
B1- Analista em Reforma e Engenharia de Agrimensura e
1 1 2 1 5
05-B Desenvolvimento Agrário Engenharia Cartográfica
B1- Analista em Reforma e
Engenharia Elétrica 1 3 2 3 1
05-C Desenvolvimento Agrário
B1-06 - Ministério da Agricultura e Pecuária – MAPA
1 2 3 4 5
B1-
Analista em Ciência e Tecnologia Engenharia Elétrica ou Eletrônica 1 1 5 2 1
06-A
B1-07 - Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação – MCTI

63

1 2 3 4 5
B1-
Analista em Ciência e Tecnologia Engenharia 2 3 3 1 1
07-A
B1-
Analista em Ciência e Tecnologia Engenharia Civil 2 3 1 3 1
07-B
B1-
Analista em Ciência e Tecnologia Engenharias e Ciências Exatas 2 3 3 1 1
07-C
B1-
Analista em Ciência e Tecnologia Políticas Públicas de CT&I 2 3 3 1 1
07-D
B1-08 - Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos – MGI

1 2 3 4 5
B1-
Analista de Infraestrutura (AIE) Arquitetura 2 2 1 4 1
08-A
B1-
Analista de Infraestrutura (AIE) Engenharia Civil 2 2 1 4 1
08-B
Engenharia Elétrica, Eletrônica,
B1-
Analista de Infraestrutura (AIE) Telecomunicações, Eletrotécnica 2 2 1 4 1
08-C
ou Energia
B1-
Arquiteto Arquitetura 2 2 2 3 1
08-D
B1-
Engenheiro Engenharia 2 1 2 4 1
08-E
B1- Especialista em Políticas Públicas e Graduação em qualquer área de
4 3 1 1 1
08-F Gestão Governamental (EPPGG) conhecimento
B1-09 - Ministério da Saúde – MS

1 2 3 4 5
B1-
Tecnologista Engenharia Civil ou Arquitetura 2 2 1 4 1
09-A
VI - QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS
64
A prova de títulos valerá 0%, 5% e 10% do total da Nota Final Ponderada com base no órgão e cargo devendo ser
observado a distribuição do Quadro de Percentuais da Prova de Títulos abaixo:
BLOCO 1
Advocacia Geral da União - AGU

Cargo: Arquiteto - Especialidade: Arquitetura
QUADROS DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS

VALOR DE VALOR
ALÍNEA TÍTULO CADA MÁXIMO DOS
TÍTULO TÍTULOS
Diploma de curso de pós-graduação em nível de doutorado (título de doutor)
A em qualquer área. Também será aceito certificado/declaração de conclusão 6,0 6,0
de curso de Doutorado, desde que acompanhado de histórico escolar.
Diploma de curso de pós-graduação em nível de mestrado (título de mestre)
B em qualquer área. Também será aceito certificado/declaração de conclusão 4,0 4,0
de curso de Mestrado, desde que acompanhado de histórico escolar.
Pontos máximos para formação acadêmica 10,0
TOTAL MÁXIMO DE PONTOS 10,0

Cargo: Engenheiro - Especialidade: Engenharia Agronômica
VALOR DE VALOR
TÍTULO TÍTULOS
Diploma de curso de pós-graduação em nível de doutorado (título de
doutor) em qualquer área. Também será aceito certificado/declaração de
A 6,0 6,0
conclusão de curso de Doutorado, desde que acompanhado de histórico
escolar.
Diploma de curso de pós-graduação em nível de mestrado (título de
mestre) em qualquer área. Também será aceito certificado/declaração de
B 4,0 4,0
conclusão de curso de Mestrado, desde que acompanhado de histórico
escolar.

Cargo: Engenheiro - Especialidade: Engenharia Civil

VALOR DE VALOR
TÍTULO TÍTULOS
65

Cargo: Engenheiro - Especialidade: Engenharia de Produção
VALOR DE VALOR
ALÍNE
TÍTULO CADA MÁXIMO DOS
A
TÍTULO TÍTULOS
doutor) em qualquer área. Também será aceito certificado/declaração de
A 6,0 6,0
conclusão de curso de Doutorado, desde que acompanhado de histórico
escolar.
mestre) em qualquer área. Também será aceito certificado/declaração de
B 4,0 4,0
conclusão de curso de Mestrado, desde que acompanhado de histórico
escolar.

Cargo: Engenheiro - Especialidade: Engenharia Elétrica

VALOR DE VALOR
TÍTULO TÍTULOS
Agência Nacional de Energia Elétrica – ANEEL

Cargo: Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Energia - Especialidade: Qualquer área de conhecimento

VALOR
VALOR DE
ALÍNEA TÍTULO MÁXIMO DOS
CADA TÍTULO
TÍTULOS
doutor) no cargo/especialidade a que concorre. Também será aceito
A 2,7 2,7
certificado/declaração de conclusão de curso de Doutorado, desde que
acompanhado de histórico escolar.
mestre) no cargo/especialidade a que concorre. Também será aceito
B 2,0 2,0
certificado/declaração de conclusão de curso de Mestrado, desde que
Conclusão de curso de especialização em nível de pós-graduação, com
C 1,3 1,3
carga horária mínima de 360 h/a.
Exercício de atividade profissional de nível superior na Administração 0,8 por ano
Pública ou na iniciativa privada. completo, sem
D 4,0
Experiência Profissional no exercício de atividade profissional de nível sobreposição
superior na Administração Pública ou na inciativa privada no de tempo.
66
cargo/especialidade a que concorre, exceto: tempo de estágio, de

monitoria, de bolsa de estudo e pesquisa, de residência ou de trabalho
voluntário.
Pontuação da experiência profissional: pontos por ano completo, sem
sobreposição de períodos de experiência, conforme exposto a seguir:
- Mínimo de 1 ano completo: 0,8 pontos; OU
- 2 anos completos: 1,6 ponto; OU
- 3 anos completos: 2,4 pontos; OU
- 5 anos completos ou mais: 4,0 pontos.
Pontos máximos para experiência profissional 4,0
Fundação Nacional dos Povos Indígenas – FUNAI

Cargo: Especialista em Indigenismo - Especialidade: Arquitetura

VALOR
VALOR DE
ALÍN MÁXIMO
TÍTULO CADA
EA DOS
TÍTULO
TÍTULOS
Diploma de curso de pós-graduação em nível de doutorado (título de doutor) no
A cargo/especialidade a que concorre. Também será aceito certificado/declaração de --- ---
conclusão de curso de Doutorado, desde que acompanhado de histórico escolar.
Diploma de curso de pós-graduação em nível de mestrado (título de mestre) no
B cargo/especialidade a que concorre. Também será aceito certificado/declaração de --- ---
conclusão de curso de Mestrado, desde que acompanhado de histórico escolar.
Conclusão de curso de especialização em nível de pós-graduação, com carga
C --- ---
horária mínima de 360 h/a.
Pontos máximos para a formação acadêmica ---
Atuação profissional em entidades de direito público ou privado, desde que
relacionada ao desempenho de atividades voltadas à proteção territorial ou
etnoambiental para povos indígenas, promoção do etnodesenvolvimento ou de
direitos e cidadania de povos indígenas, garantia de segurança alimentar e
nutricional de povos indígenas, elaboração de estudos e pesquisas dirigidos à
proteção e promoção dos direitos dos povos indígenas ou preservação e à
divulgação do patrimônio cultural de povos indígenas.
Pontuação da experiência profissional: pontos por ano completo, sem sobreposição
de períodos de experiência, conforme exposto a seguir:
- 3 anos completos: 1,5 ponto; OU 0,5 por
- 4 anos completos: 2,0 pontos; OU ano
- 5 anos completos: 2,5 pontos; OU completo,
D1 2 - 6 anos completos: 3,0 pontos; OU sem 10,0
- 7 anos completos: 3,5 pontos; OU sobreposi
- 8 anos completos: 4,0 pontos; OU ção de
- 9 anos completos: 4,5 pontos; OU tempo.
- 10 anos completos 5,0 pontos.; OU
Artigo completo em periódico, livro coletânea.
E 0,1 1,0
Atribuição de pontuação: 0,1 (por trabalho)
67
Capítulo de livro. Relatórios técnicos, de pesquisa ou de extensão.

0,1 1,0
Monografia, Dissertação de mestrado, Tese de doutorado.
0,2 2,0
Livro Autoral.
0,2 2,0
Pontos máximos para experiência acadêmica 6,0
Organização de shows, exposições audiovisuais, feiras, eventos.
F 0,2 2,0
Atribuição de pontuação: 0,2 (por produção)
Pontos máximos para atuação e produção cultural 2,0
1 - A comprovação de experiência/ tempo de serviço deverá obedecer aos critérios dispostos na Portaria Conjunta
MGI/MPI/Funai nº 63, artigo 21, incisos I a VI e § 1º.
2 - A comprovação de experiência prevista no Decreto no. 11.839/23, artigo 9º inciso IV e V obedece aos parâmetros
estabelecidos pela Portaria Conjunta MGI/MPI/Funai nº 63, artigo 21 § 2º.
Fundação Nacional dos Povos Indígenas – FUNAI

Cargo: Especialista em Indigenismo - Especialidade: Engenharia

VALOR
VALOR DE MÁXIMO
ALÍNEA TÍTULO
CADA TÍTULO DOS
TÍTULOS
A --- ---
B --- ---
Conclusão de curso de especialização em nível de pós-graduação, com
C --- ---
carga horária mínima de 360 h/a.
Pontos máximos para a formação acadêmica ---
Atuação profissional em entidades de direito público ou privado, desde que
relacionada ao desempenho de atividades voltadas à proteção territorial ou
etnoambiental para povos indígenas, promoção do etnodesenvolvimento
ou de direitos e cidadania de povos indígenas, garantia de segurança
alimentar e nutricional de povos indígenas, elaboração de estudos e
pesquisas dirigidos à proteção e promoção dos direitos dos povos
indígenas ou preservação e à divulgação do patrimônio cultural de povos
indígenas.
0,5 por ano
completo, sem
D1 2 - 3 anos completos: 1,5 pontos; OU 10,0
sobreposição
de tempo.
68

Pontos máximos para a experiência profissional 10,0
Artigo completo em periódico, livro coletânea.
0,1 1,0
Capítulo de livro. Relatórios técnicos, de pesquisa ou de extensão.
0,1 1,0
E
Monografia, Dissertação de mestrado, Tese de doutorado.
0,2 2,0
Livro Autoral
0,2 2,0
Pontos máximos para experiência acadêmica 6,0
Organização de shows, exposições audiovisuais, feiras, eventos.
F 0,2 2,0
Atribuição de pontuação: 0,2 (por produção)
Pontos máximos para atuação e produção cultural 2,0
1 - A comprovação de experiência/ tempo de serviço deverá obedecer aos critérios dispostos na Portaria Conjunta
MGI/MPI/Funai nº 63, artigo 21, incisos I a VI e § 1º.
2 - A comprovação de experiência prevista no Decreto no. 11.839/23, artigo 9º inciso IV e V obedece aos parâmetros
estabelecidos pela Portaria Conjunta MGI/MPI/Funai nº 63, artigo 21 § 2º.
Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação - MCTI

Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia - Especialidade: Engenharia

VALOR
VALOR DE
CADA TÍTULO
TÍTULOS
A 4,0 4,0
B 3,0 3,0
Certificado de curso de pós-graduação em nível de especialização, com
carga horária mínima de 360 h/a no cargo/especialidade a que concorre.
C 1,0 3,0
Também será aceita a declaração de conclusão de pós-graduação em
nível de especialização, desde que acompanhada de histórico escolar.
Experiência profissional: Exercício de atividade autônoma e(ou)
profissional de nível superior na Administração Pública ou na iniciativa
privada, em empregos/cargos/funções relacionados ao
cargo/especialidade a que concorre.
D 1,0 3,0
sobreposição de períodos de experiência, além do exigido no requisito do
cargo, conforme exposto a seguir:
- Mínimo de 1 ano completo: 1,0 ponto; OU
69

Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia - Especialidade: Engenharia Civil

VALOR
VALOR DE
CADA TÍTULO
TÍTULOS
A 4,0 4,0
B 3,0 3,0
acompanhado de histórico escolar
C 1,0 3,0
Pontos Máximos para formação acadêmica 7,0
Pontuação da experiência profissional: pontos por ano completo, sem 1,0 por ano
D 3,0
sobreposição de períodos de experiência, além do exigido no requisito do completo.

Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia - Especialidade: Engenharias e Ciências Exatas

VALOR DE VALOR
TÍTULO TÍTULOS
A 4,0 4,0
B 3,0 3,0
C 1,0 3,0
70

1,0 por ano
D Pontuação da experiência profissional: pontos por ano completo, sem 3,0
completo.

Cargo: Analista em Ciência e Tecnologia – Especialidade: Políticas Públicas de Ciência, Tecnologia e Inovação

VALOR
VALOR DE
MÁXIMO
ALÍNEA TÍTULO CADA
DOS
TÍTULO
TÍTULOS
Diploma de curso de pós-graduação em nível de doutorado (título de doutor) no
cargo/especialidade a que concorre. Também será aceito certificado/declaração
A 4,0 4,0
de conclusão de curso de Doutorado, desde que acompanhado de histórico
escolar
Diploma de curso de pós-graduação em nível de mestrado (título de mestre) no
cargo/especialidade a que concorre. Também será aceito certificado/declaração
B 3,0 3,0
de conclusão de curso de Mestrado, desde que acompanhado de histórico
escolar.
Certificado de curso de especialização em nível de pós-graduação, com carga
horária mínima de 360 h/a. Também será aceita a declaração de conclusão de
C 1,0 3,0
pós-graduação em nível de especialização, desde que acompanhada de histórico
escolar.
Exercício de atividade autônoma e/ou profissional de nível superior na
administração pública ou na iniciativa privada em empregos/cargos/funções
relacionados ao cargo/especialidade a que concorre, exceto: tempo de estágio,
de monitoria, de bolsa de estudo e pesquisa, de residência ou de trabalho
1,0 por ano
voluntário.
completo,
D sem 3,0
sobreposição
cargo/especialidade.
de tempo.
Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI

Cargo: Analista de Infraestrutura (AIE) - Especialidade: Arquitetura

VALOR DE VALOR
ALÍNEA TÍTULO
CADA MÁXIMO DOS
71
TÍTULO TÍTULOS
no cargo/especialidade a que concorre. Também será aceito
A 2,0 2,0
B 1,0 1,0
C 0,5 0,5
Também será aceita a declaração de conclusão de pós-graduação em nível
de especialização, desde que acompanhada de histórico escolar.
Experiência profissional: Exercício de atividade autônoma e(ou) profissional
de nível superior na Administração Pública ou na iniciativa privada, em
empregos/cargos/funções relacionados ao cargo/especialidade a que
concorre.
cargo/especialidade, conforme exposto a seguir:
0,5 por ano
D - 7 anos completos: 3,5 pontos; OU 10,0
completo.
72
Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos – MGI

Cargo: Analista de Infraestrutura – Especialidade: Engenharia Civil
QUADRO DE ATRIBUIÇÃO DE PONTOS PARA A AVALIAÇÃO DE TÍTULOS
VALOR
VALOR DE
CADA TÍTULO
TÍTULOS
Diploma de curso de pós-graduação em nível de doutorado (título de doutor).
A Também será aceito certificado/declaração de conclusão de curso de 2,0 2,0
Doutorado, desde que acompanhado de histórico escolar.
Diploma de curso de pós-graduação em nível de mestrado (título de mestre).
B Também será aceito certificado/declaração de conclusão de curso de 1,0 1,0
Mestrado, desde que acompanhado de histórico escolar.
Certificado de curso de pós-graduação em nível de especialização, com carga
horária mínima de 360 h/a no cargo/especialidade a que concorre. Também
C 0,5 0,5
será aceita a declaração de conclusão de pós-graduação em nível de
especialização, desde que acompanhada de histórico escolar.
Exercício de atividade autônoma e(ou) profissional de nível superior na
Administração Pública ou na iniciativa privada, em empregos/cargos/funções
relacionados ao cargo/especialidade a que concorre.
- 7 anos completos: 3,5 pontos; OU 0,5 por ano
D 10,0
- 8 anos completos: 4,0 pontos; OU completo.
73

Cargo: Analista de Infraestrutura (AIE) - Especialidade: Engenharia Elétrica, Eletrônica, Telecomunicações, Eletrotécnica ou
Energia

VALOR DE VALOR
TÍTULO TÍTULOS
A 2,0 2,0
B 1,0 1,0
C 0,5 0,5
Experiência Profissional: Exercício de atividade autônoma e(ou) profissional
concorre.
0,5 por ano
D - 7 anos completos: 3,5 pontos; OU 10,0
completo.
74

Cargo: Especialistas em Políticas Públicas e Gestão Governamental (EPPGG) - Especialidade: Qualquer área de
conhecimento

VALOR DE VALOR
TÍTULO TÍTULOS
A 2,0 2,0
B 1,0 1,0
C 0,5 0,5
Experiência Profissional: Exercício de atividade autônoma e(ou) profissional
concorre.
- Mínimo de 1 ano completo: 1,00 ponto; OU 1,0 por ano

D 10,0
- 2 anos completos: 2,00 pontos; OU completo.
75
Ministério da Saúde - MS
Cargo: Tecnologista - Especialidade: Engenharia Civil ou Arquitetura

VALOR DE VALOR
TÍTULO TÍTULOS
A 1,0 1,0
B 0,75 0,75
C1 0.3 0,3
Certificado ou Declaração acompanhada de histórico escolar de curso de
C2 pós-graduação em nível de especialização com carga horária mínima de 0,2 0,2
360 horas, relacionado a área de saúde.
Certificado ou declaração de Residência multiprofissional em saúde
C3 0,75 0,75
coletiva/pública ou áreas a fim do cargo.
Pontos máximos para a formação acadêmica 3,0
Experiência Profissional: Exercício de atividade autônoma e(ou)
1,0 por ano
completo,
D1 sem 3,0
sobreposição
de tempo.
Exercício de atividade profissional, de nível superior na área de gestão ou
administrativas em serviço de saúde.
sobreposição de períodos de experiência, além do exigido no requisito do 0,5 por ano
D2 2,0
cargo, conforme exposto a seguir: completo.
76
Pontos máximos para a experiência profissional 5,0

Publicação técnico-científica em revistas, livros e/ou capítulos relacionados
à área de atuação a qual concorre.
0,2 1,0
Atribuição
Atuação como instrutor ou palestrante em cursos, seminários, fóruns e
E eventos em temas relacionados à área de atuação a qual concorre. 0,2 0,6
Orientação e/ou preceptoria de mestrado, doutorado, estagiários,
residentes, especializando e bolsistas relacionados à área de atuação a
0,1 0,4
qual concorre.
Pontos máximos para a experiência acadêmica 2,0
ANEXO VII - CRONOGRAMA
EVENTOS BÁSICOS - CPNU 2023 DATAS
Publicação do Edital. 10/01/2024
19/01 a
Inscrições.
09/02/2024
Solicitação de inscrição com isenção do valor da mesma. 19 a 26/01/2024
Resultado preliminar dos pedidos de isenção do valor de inscrição. 29/01/2024
Prazo para recurso dos candidatos que tiveram a solicitação de isenção do valor de inscrição indeferida. 29 e 30/01/2024
Divulgação da relação de candidatos que tiveram a solicitação de isenção do valor de inscrição deferida, 06/02/2024
após contestação.
Consulta à situação provisória da solicitação de adaptações razoáveis, divulgação provisória dos

candidatos com a inscrição deferida para concorrer na condição de pessoa com deficiência e nome 21/02/2024
social.
Prazo para contestação dos candidatos não considerados inscritos como pessoas com deficiência e
21 e 22/02/2024
contra o indeferimento da solicitação de adaptações razoáveis e nome social.
Consulta à situação final da solicitação de adaptações razoáveis e divulgação final dos candidatos com 28/02/2024
77
inscrição deferida para concorrer na condição de pessoa com deficiência e nome social.
Obtenção impressa do Cartão de Confirmação de Inscrição no endereço eletrônico do Concurso Público 25/04/2024
Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/)
Atendimento aos candidatos com dúvidas sobre os locais de provas, vagas reservadas ou tratamento 25/04 a
diferenciado para realização das provas. 04/05/2024
Aplicação das provas objetivas e discursiva 05/05/2024
Divulgação preliminar dos gabaritos das provas objetivas. 07/05/2024
Prazo para interposição de eventuais recursos quanto às questões formuladas e/ou aos gabaritos
07 e 08/05/2024
divulgados.
Disponibilização da imagem do Cartão-Resposta. 03/06/2024
Prazo para acerto cadastral (endereço, telefone e e-mail), se necessário, no endereço eletrônico do 07/05 a
Concurso Público Nacional Unificado (https://www.gov.br/gestao/pt-br/concursonacional/) 12/07/2024
Divulgação das notas finais das provas objetivas e da nota preliminar da discursiva 21/06/2024
Interposição de eventuais pedidos de revisão das notas da discursiva 21 e 22/06/2024
Divulgação do resultado dos pedidos de revisão das notas da prova discursiva 29/06/2024
Convocação para o envio de Títulos (via upload) 29/06/2024
29/06 a
Envio dos Títulos
01/07/2024
Convocação para o procedimento de verificação da condição declarada para concorrer às vagas 24/06/2024
reservadas aos candidatos negros, da condição declarada para concorrer às vagas reservadas aos
candidatos indígenas (exclusivamente para os cargos da Fundação Nacional dos Povos Indígenas) e da
perícia médica (avaliação biopsicossocial) dos candidatos que se declararem com deficiência.
Perícia médica (avaliação biopsicossocial) dos candidatos que se declararem com deficiência, para 26/06 a
verificar se efetivamente se trata de pessoas com deficiência, 30/06/2024
Procedimento de verificação da condição declarada para concorrer às vagas reservadas aos candidatos 29/06 a
negros. 30/06/2024
Procedimento de confirmação da condição declarada para concorrer às vagas reservadas aos 30/06/2024
candidatos indígenas
Resultado preliminar da Avaliação de Títulos. 16/07/2024
Prazo para interposição de eventuais recursos quanto ao resultado preliminar da Avaliação de Títulos. 16 e 17/07/2024
Divulgação dos resultados preliminares da avaliação da veracidade da autodeclaração prestada por

candidatos concorrentes às vagas reservadas para negros, da avaliação biopsicossocial dos candidatos
16/07/2024
que se declararem com deficiência e da confirmação da condição declarada para concorrer às vagas
reservadas aos candidatos indígenas.
Interposição de eventuais recursos quanto aos resultados preliminares da avaliação da veracidade da

autodeclaração prestada por candidatos concorrentes às vagas reservadas para negros, da avaliação
16 e 17/07/2024
biopsicossocial dos candidatos que se declararem com deficiência e da confirmação da condição
declarada para concorrer às vagas reservadas aos candidatos indígenas.
Divulgação do resultado dos pedidos de revisão das notas dos títulos 23/07/2024
Previsão de divulgação dos resultados finais. 30/07/2024
78
ANEXO VIII - MODELO DE LAUDO CARACTERIZADOR DE DEFICIÊNCIA
MODELO DE LAUDO CARACTERIZADOR DE DEFICIÊNCIA PARA A INSCRIÇÃO E PARA A AVALIAÇÃO DE EQUIPE
MULTIPROFISSIONAL (candidatos que se declararam com deficiência).
Atesto, para fins de participação em Concurso Público, que ________________________________________________
_________________________________, portador do documento de identidade nº ______________________, é considerado
pessoa com deficiência à luz da legislação brasileira por apresentar o(s) seguinte(s) impedimento(s) físicos, auditivos, visuais,
intelectuais ou psicossociais/mentais”
_______________________________________________________________________________________________, que
resulta(m) no comprometimento das seguintes funções/funcionalidades
__________________________________________________ __________________________________. Informo, ainda, a
provável causa do comprometimento ___________________________________
_____________________________________________________________________________________________________
_____________.
Cidade/UF, ____ de _________ de 2024.
Assinatura e carimbo do médico ou profissional de saúde de nível superior (fisioterapeuta, fonoaudiólogo, terapeuta
ocupacional e psicólogo)
ATENÇÃO aos documentos e(ou) informações que devem ser adicionados para cada caso.
1 - Deficiência Auditiva
É necessário enviar também o Laudo do exame audiométrico.
2 - Deficiência Visual
Acompanhado de exame oftalmológico com acuidade visual, com a melhor correção ótica, em ambos os olhos, de acordo com
a Tabela Snellen e/ou, quando for caso de campo visual, campimetria em que conste o somatório do campo visual em ambos
os olhos. Estes dados também devem constar no Laudo Caracterizador de Deficiência.
3 - Deficiência Intelectual e Deficiência Mental/Psicossocial:

Tanto no Laudo caracterizador, como no Laudo psiquiátrico/psicológico anexo, deverão também constar, conforme o caso duas
ou mais das seguintes limitações, nos termos do Art. 4º, do Decreto 3.298/99:
a) Comunicação; b) Cuidado Pessoal; c) Habilidades sociais; d) Utilização de recursos da comunidade; e) Segurança; f)
Habilidades Acadêmicas; g) Lazer; e h) Trabalho.
4) Deficiência Mental/Psicossocial
I Transtorno do Espectro Autista:
79
O candidato deverá apresentar relatório médico especializado, emitido por médico psiquiatra, neurologista ou neuropediatra
(todos com Registro em QUADROS de Especialistas do Conselho Regional de Medicina), explicitando as seguintes
características, associando-as a dados temporais (início e duração de alterações e(ou) prejuízos): a) capacidade de
comunicação e interação social; b) reciprocidade social; c) qualidade das relações interpessoais; d) presença ou ausência de
estereotipias verbais, estereotipias motoras, comportamentos repetitivos ou interesses específicos, restritos e fixos; e e) idade
do início do comprometimento.
II Deficiência Mental (Psicossocial)

O Laudo deverá informar se há outras doenças associadas (comorbidades) e data de início de manifestação da doença, bem
como estarem descritas as limitações associadas às habilidades adaptativas:
a) Comunicação;
b) Cuidado pessoal;
c) Habilidades sociais;
d) Utilização de recursos da comunidade.
80

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MINISTÉRIO DA GESTÃO E DA INOVAÇÃO EM SERVIÇOS PÚBLICOS

1 - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

3 - DAS VAGAS RESERVADAS

3.1 - DAS VAGAS RESERVADAS ÀS PESSOAS COM DEFICIÊNCIAS (PcD).

3.2 - DA AVALIAÇÃO DA EQUIPE MULTIPROFISSIONAL

manifestação antes dos 18 (dezoito) anos;

3.3 - DAS VAGAS RESERVADAS ÀS PESSOAS NEGRAS

3.4 - DO PROCEDIMENTO DE HETEROIDENTIFICAÇÃO DOS CANDIDATOS NEGROS.

4 - DOS REQUISITOS PARA A INVESTIDURA NA ESPECIALIDADE

5 - DAS INSCRIÇÕES NO CONCURSO PÚBLICO NACIONAL UNIFICADO

5.18 - DA SOLICITAÇÃO DE ADAPTAÇÕES RAZOÁVEIS

7 - DA ETAPA DE QUALIFICAÇÃO TÉCNICA

7.1 - PARA TODOS OS ÓRGÃOS/CARGOS/ESPECIALIDADE DO BLOCO 1

 Ministério da Saúde (MS), cargo: Tecnologista, Especialidade: Engenharia Civil ou Arquitetura.

7.1.1.1.2.1.3 – Estão vinculados à Tabela 2 os seguintes cargos/especialidades:

 Advocacia Geral da União (AGU), cargo: Arquiteto, Especialidade: Arquitetura;

7.1.1.1.2.1.4 – Estão vinculados à Tabela 3, sem etapa de títulos, os seguintes cargos/especialidades:

7.1.2 - 1ª Etapa - Prova discursiva

compreensão, o conhecimento, o desenvolvimento e a adequação desses conceitos, a conexão e a pertinência ao assunto

7.1.3 - 2ª Etapa - Prova de Títulos

8 - DAS NORMAS E PROCEDIMENTOS RELATIVOS À REALIZAÇÃO DAS PROVAS

9 - DOS RECURSOS E DA REVISÃO

10 - DA CLASSIFICAÇÃO FINAL, DA HOMOLOGAÇÃO E NOMEAÇÃO

11 - DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

Ministra de Estado da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos

ANEXO I - QUADROS DE ÓRGÃOS/CARGOS/ ESPECIALIDADE, VAGAS

IB1-01 - Advocacia Geral da União - AGU

B1-02 - Agência Nacional de Energia Elétrica - ANEEL

B1-03 - Fundação Nacional dos Povos Indígenas- FUNAI

B1-04 - Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística - IBGE

B1- Analista de Planejamento, Gestão e

B1-05 - Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária - INCRA

B1-06 - Ministério da Agricultura e Pecuária - MAPA

B1-07 - Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação - MCTI

B1-08 - Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos - MGI

B1-09 - Ministério da Saúde - MS

BLOCO 1 - INFRAESTRUTURA, EXATAS E ENGENHARIAS

(B1-01) ADVOCACIA GERAL DA UNIÃO - AGU

(B1-01-A) Cargo: Arquiteto

(B1-01-B) Cargo: Engenheiro

(B1-01-C) Cargo: Engenheiro

(B1-01-D) Cargo: Engenheiro

(B1-01-E) Cargo: Engenheiro

(B1-02) AGÊNCIA NACIONAL DE ENERGIA ELÉTRICA - ANEEL

(B1-02-A) Cargo: Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Energia

(B1-03) FUNDAÇÃO NACIONAL DOS POVOS INDÍGENAS - FUNAI

(B1-03-A) Cargo: Especialista em Indigenismo

(B1-03-B) Cargo: Especialista em Indigenismo

Jornada de Trabalho: 40 horas semanais.

(B1-04) INSTITUTO BRASILEIRO DE GEOGRAFIA E ESTATÍSTICA - IBGE

(B1-04-A) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

(B1-04-B) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

Local de exercício: Rio de Janeiro / RJ

(B1-04-C) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

(B1-04-D) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

(B1-04-E) Cargo: Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas

(B1-04-F) Cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas

(B1-04-G) Cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas

(B1-04-H) Cargo: Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas