Edital Consolidado 03

EDITAL DO CONCURSO PÚBLICO N° 97/2022
CONCURSO PÚBLICO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORA – UFJF
(Retificado pelos Editais nºs 14/2023, 16/2023 e 26/2023)
A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal de Juiz de Fora (UFJF), no uso de suas
atribuições e de suas competências delegadas pela Portaria nº 282, de 05/03/2021, publicada no Diário
Oficial da União (DOU), de 11/03/2021, considerando a contratação da Fundação de Desenvolvimento
da Pesquisa (Fundep) e considerando o disposto no Art. 37 da Constituição Federal de 1988, na Lei nº.
8.112/1990 e na Lei nº 11.091/2005, torna público o edital que rege os Concursos Públicos de Provas
destinados ao provimento de cargos efetivos da carreira dos Técnico-Administrativos em Educação do
quadro de pessoal permanente da Universidade Federal de Juiz de Fora para campus de Juiz de
Fora/MG e campus de Governador Valadares/MG, nas condições previstas neste Edital.
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1. O Concurso Público será regido por este Edital, por seus anexos, avisos, atos complementares e
eventuais retificações, sendo sua execução de responsabilidade da Fundep.
1.2. O Concurso Público de que trata este Edital destina-se a recrutar e selecionar candidatos para o
provimento de cargos da carreira de servidores Técnico- Administrativos em Educação, de que trata a
Lei nº. 11.091/2005, para o Quadro de Pessoal Permanente da UFJF, conforme quadro de vagas
estabelecidas e distribuídas no item 2 e Anexo I deste Edital.
1.3. O Concurso Público de que trata este Edital será composto de uma etapa de Provas Objetivas,
composta de prova objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório para os cargos
de níveis Médio, Médio/Técnico e Superior.
1.4. A legislação e as alterações em dispositivos legais e normativos, com entrada em vigor após a data
de publicação deste Edital, não serão objeto de avaliação nas provas deste Concurso Público.
1.5. Os Concursos Públicos previstos neste edital terão validade de 02 (dois) anos, a contar da data da
publicação do ato de homologação do Resultado Final de cada concurso, de acordo com o
cargo/campus de lotação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Administração,
conforme Art. 12 da Lei nº 8.112/1990 e inciso III do Art. 37 da CF/1988.
1.6. O quantitativo de vagas oferecidas, a escolaridade exigida, a reserva de vagas, a carga horária e a
remuneração referente a cada cargo estão previstas no item 2 e Anexo I deste edital.
1.6.1. As habilitações mínimas necessárias para cada cargo, bem como as descrições sumárias, estão
disponibilizadas no Plano Único de Classificação e Retribuição de Cargos e Empregos – PUCRCE –
Decreto nº 94.664/1987, até publicação do regulamento dos cargos do Plano de Carreira dos Cargos
Técnico- Administrativos em Educação – PCCTAE de que trata a Lei nº 11.091/2005, neste Edital e no
Anexo II.
1.6.2. As vagas oferecidas por este certame serão destinadas aos campi de Juiz de Fora/MG ou de
Governador Valadares/MG da UFJF conforme disposto no item 2 e Anexo I deste Edital, de acordo com
a necessidade da instituição.
1.7. A admissão far-se-á segundo a Lei n.º 8.112/1990 – Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis
da União, das Autarquias e das Fundações Públicas Federais.
1.7.1. O Regime de Trabalho será de 40 (quarenta) horas semanais, a depender do cargo conforme o
item 2 e Anexo I deste edital.
1.7.2. A jornada de trabalho, observada as necessidades da UFJF, poderá ocorrer nos turnos matutino,
vespertino e/ou noturno, inclusive aos finais de semana, de acordo com as especificidades de cada
cargo e a legislação vigente.
1.7.3. A remuneração inicial será composta do vencimento básico, correspondente ao valor

estabelecido para o primeiro Padrão de Vencimento do Nível de Classificação (D ou E) e nível de
Capacitação I, acrescido dos incentivos previstos na Lei n.º 11.091/2005 e das demais vantagens
pecuniárias nos termos da lei.
1.8. Após o preenchimento das vagas indicadas, os candidatos aprovados poderão ser nomeados para
o preenchimento das vagas que vierem a surgir no respectivo campus (Juiz de Fora ou Governador
Valadares), dentro do prazo de validade do concurso.
1.9. Toda menção a horário neste Edital terá como referência o horário oficial da cidade de Brasília -
DF.
1.10. A UFJF e a Fundep não se responsabilizam, quando os motivos de ordem técnica não lhe forem
imputáveis, por isenção, inscrições, recursos e submissão de documentos não recebidos por falhas de
comunicação; eventuais equívocos provocados por operadores das instituições bancárias, assim como
no processamento do boleto bancário; congestionamento das linhas de comunicação; falhas de
impressão; problemas de ordem técnica nos computadores utilizados pelos candidatos, bem como por
outros fatores alheios que impossibilitem a transferência de dados e impressão do boleto bancário ou
da 2ª (segunda) via do boleto bancário.
1.11. O Edital completo deste Concurso Público poderá ser acessado gratuitamente pelo candidato,
por download do arquivo, no endereço eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br> e
<www.ufjf.br/concursos/>.
1.12. O cronograma previsto para a execução do Concurso Público observará, dentre outras, as
atividades e datas descritas na tabela a seguir.
ATIVIDADES DATAS
Publicação do Edital 29/12/2022
Publicação do Conteúdo Programático 18/01/2022
Período de Inscrição 13/02 a 22/03/2023
Período de isenção do valor da inscrição 13 a 14/02/2023
Publicação do Resultado dos Pedidos de Isenção 06/03/2023
Publicação da decisão dos recursos contra o Resultado dos Pedidos

17/03/2023
de Isenção
Publicação do Resultado dos candidatos que concorrem a reserva de

vaga, Resultado das Condições Especiais e da Lista das Inscrições 11/04/2023
Deferidas
Publicação do Resultado dos candidatos que concorrem a reserva de

vaga, Resultado das Condições Especiais e da Lista das Inscrições 24/04/2023
Deferidas Pós Recurso
Disponibilização do Comprovante Definitivo de Inscrição (CDI) 28/04/2023

PROVA OBJETIVA 07/05/2023
Publicação dos gabaritos e dos cadernos de provas 08/05/2023
Publicação da decisão dos recursos contra Gabarito e Questões da

05/06/2023
Prova Objetiva
Publicação da decisão dos recursos contra totalização dos pontos e

27/06/2023
contra Resultado da Prova Objetiva
Convocação para entrevista de Heteroidentificação (PP) 27/06/2023
Publicação do resultado preliminar das entrevistas de

17/07/2023
heteroidentificação e classificação preliminar do concurso
Publicação da decisão dos recursos contra a entrevista de

31/07/2023
heteroidentificação e Classificação
Publicação do Resultado final do Concurso 31/07/2023
*As datas previstas nessa tabela poderão ser alteradas previamente por meio de retificação(ões)
publicada(s) nos endereços: www.ufjf.br/concursos/ e www.gestaodeconcursos.com.br, cabendo a
cada candidato acompanhar as publicações dos atos inerentes a este Concurso
2. DAS VAGAS E ESPECIFICAÇÕES DOS CARGOS

2.1. Este Concurso Público oferta de forma imediata um total de 33 (trinta e três) vagas, conforme
Anexo I deste Edital.
2.2. A escolaridade mínima exigida para ingresso no cargo está discriminada no Anexo I deste Edital.
2.3. A comprovação da escolaridade mínima exigida será feita por meio de diploma devidamente
registrado e legalmente reconhecido, expedido por instituição de ensino credenciada por órgãos
públicos competentes e/ou pelo Ministério da Educação (MEC), conforme aponta o Anexo I deste
Edital.
2.4. Caso o candidato ainda não esteja de posse do diploma, este documento poderá ser substituído
provisoriamente por certidão de conclusão de curso acompanhada de histórico escolar, emitida por
instituição de ensino credenciada, com autenticação, bem como declaração da instituição informando
que o diploma está em fase de expedição.
2.5. A Carga Horária de Trabalho exigida para o cargo está prevista no Anexo I.
2.6. A remuneração inicial do cargo encontra-se discriminada no Anexo I.
2.6.1 Ao Vencimento Básico, indicado nos itens supramencionados, será acrescido o valor de R$ 458,00
(quatrocentos e cinquenta e oito reais), que corresponde ao Auxílio Alimentação.
2.7. O exercício do cargo poderá implicar a necessidade de viagem do servidor, a critério da Instituição.
2.8. As atribuições gerais dos cargos constam do Anexo II deste Edital, conforme o especificado na
Legislação vigente.
2.9. Ao servidor que possuir nível de escolaridade formal superior ao previsto para o ingresso no cargo,
em cursos reconhecidos pelo Ministério da Educação, será concedido incentivo à qualificação,
conforme quadro a seguir, calculado sobre o padrão de vencimento percebido pelo servidor, na forma
do Anexo IV da Lei nº 11.091/2005, com redação dada pela Lei nº 12.772/2012.
Nível de escolaridade formal superior ao

Área de conhecimento com Área de conhecimento com
previsto para o exercício do cargo (curso
relação direta relação indireta
reconhecido pelo Ministério da Educação)
Ensino fundamental completo 10% -
Ensino médio completo 15% -
Ensino médio profissionalizante ou

ensino médio com curso técnico 20% 10%
completo
Curso de graduação completo 25% 15%
Especialização, com carga horária igual

30% 20%
ou superior a 360h
Mestrado 52% 35%
Doutorado 75% 50%
3. DA RESERVA ÀS PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

3.1. As pessoas com deficiência, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes são facultadas
pelo Art. 37, VIII, da Constituição Federal de 1988, pelo Art. 5º, § 2º da Lei nº 8.112/1990, e pelo
Decreto nº 9.508/2018, têm assegurado o direito de se inscrever neste certame, em igualdade de
condições com os demais candidatos, no que se refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos
critérios de aprovação, ao dia, horário e local de aplicação das provas, e à nota mínima exigida para
todos os demais candidatos, desde que a deficiência de que são portadoras seja compatível com as
atribuições do cargo a ser provido.
3.2. Serão consideradas pessoas com deficiência aquelas que se enquadram nas categorias
discriminadas na Lei nº 13.146, de 06 de julho de 2015, no Art. 4º do Decreto nº 3.298, de 20 de
dezembro de 1999, com as alterações introduzidas pelo Decreto nº 5.296/2004, nos § 1º e §2º do Art.
1º da Lei nº 12.764, de 27 de dezembro de 2012 (Transtorno do Espectro Autista), no Art.1º da Lei nº
14.126, de 22 de março de 2021 ou na Súmula 377 do Superior Tribunal de Justiça (STJ).
3.2.1. No ato da inscrição, o candidato com deficiência que desejar concorrer às vagas reservadas
deverá declarar ainda, que está ciente das atribuições do cargo e/ou especialidade para o qual
pretende se inscrever e que, no caso de vir a exercê-lo, estará sujeito à avaliação da compatibilidade
do exercício do cargo com a deficiência que possui, por equipe multiprofissional, nos termos do Art.
5º do Decreto 9.508/2018.
3.3. As deficiências dos candidatos, admitida a correção por equipamentos, adaptações, meios ou
recursos especiais, devem permitir o desempenho adequado das atribuições especificadas para o
cargo.
3.4. Será reservado 10% (dez por cento) sobre o total das vagas imediatas aos candidatos com
deficiência, conforme distribuição do quadro de vagas previsto no Anexo I.
3.5. O candidato com deficiência, durante o preenchimento do Formulário Eletrônico de Inscrição,
além de observar os procedimentos descritos no item 5 deste Edital, deverá:
a) Informar ser portador de deficiência.
b) Selecionar o tipo de deficiência.
c) Especificar a deficiência.
d) Informar se necessita de condições especiais para realização das provas e indicá-las, nos
termos do Decreto nº 9.508/2018 e suas alterações.
e) Manifestar interesse em concorrer às vagas destinadas às pessoas com deficiência.
3.6. O candidato com deficiência que não preencher os campos específicos do Formulário Eletrônico
de Inscrição e não cumprir o determinado neste Edital terá a sua inscrição processada como candidato
de ampla concorrência, se cumpridas as demais disposições deste edital, e não poderá alegar
posteriormente essa condição para reivindicar a prerrogativa legal.
3.7. Para solicitar inscrição na reserva de vagas, o candidato com deficiência deverá encaminhar
durante o período de inscrição, o Laudo Médico em cópia expedido no prazo máximo de até 12 (doze)
meses da data do término das inscrições, atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência, com
expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença CID, bem
como a provável causa da deficiência.
3.8. O Laudo Médico deve conter todas as informações necessárias que permitam caracterizar a
deficiência nos termos da lei.
3.9. O Laudo Médico deverá ser digitalizado em único arquivo de extensão PDF e submetido via upload
na “Área do Candidato” no link específico, observando o tamanho limite de 5 (cinco) megabytes.
3.10. O Laudo Médico deverá ser enviado pelo candidato durante o período de inscrição na forma
prevista neste edital.
3.11. O candidato com deficiência, além do envio do Laudo Médico, deverá assinalar, no Formulário
Eletrônico de Inscrição ou no Requerimento de Isenção de Pagamento do Valor de Inscrição, nos
respectivos prazos, a condição especial de que necessita para a realização da prova, quando houver.
3.12. Os documentos indicados no item 3.10 deste Edital terão validade somente para este Concurso
Público e não serão devolvidos.
3.13. O Laudo Médico será considerado para análise do enquadramento da deficiência ao que
estabelece a legislação vigente.
3.14. Perderá o direito de concorrer às vagas destinadas neste edital aos candidatos com deficiência,
mesmo que declarada tal condição na Ficha Eletrônica de Isenção ou no Requerimento Eletrônico de
Inscrição, o candidato que:
a) Não enviar o laudo médico.
b) Enviar o Laudo Médico fora do prazo estabelecido.
c) Enviar o Laudo Médico sem data de expedição ou com data de expedição superior ao prazo
máximo de 12 (doze) meses da data do término das inscrições.
d) Enviar Laudo Médico que não contenha a expressa referência ao código correspondente da
Classificação Internacional de Doença – CID.
e) Enviar Laudo Médico que não contenha a expressa referência do médico, sua assinatura,
especialidade e registro profissional.
f) Enviar Laudo Médico que não contenha informações suficientes que permitam caracterizar
a deficiência.
3.15. Os candidatos que, dentro do período das inscrições, não atenderem aos dispositivos
mencionados no item 3 e subitens deste Edital, não concorrerão às vagas reservadas para pessoas com
deficiência, sendo assegurado ao candidato o direito de recurso previsto no item 10.1 alínea “c” deste
Edital.
3.16. A realização de provas nas condições especiais solicitadas pelo candidato com deficiência será
condicionada à legislação específica e à possibilidade técnica examinada pela Fundep.
3.17. A lista dos candidatos que tiverem os pedidos de condições diferenciadas e /ou tempo adicional
deferidos será disponibilizada no endereço eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br>.
3.18. Será indeferido qualquer recurso em favor de candidato com deficiência que não seguir as
instruções constantes deste Edital para inscrição nesta condição.
3.19. A UFJF e a Fundep não se responsabilizam, quando os motivos de ordem técnica não lhes forem
imputáveis, por laudo não recebido por falhas de comunicação, congestionamento das linhas de
comunicação, problemas de ordem técnica nos computadores utilizados pelos candidatos, bem como
por outros fatores alheios que impossibilitem a transferência dos dados.
3.20. Para o cargo em que estiver prevista a reserva imediata de vagas para pessoas com deficiência,
será convocado o candidato aprovado, respeitando-se rigorosamente a ordem de classificação.
3.21. Havendo a autorização de novas vagas durante o prazo de validade do presente certame, o
percentual estabelecido neste edital e as convocações para as reservas serão realizadas
especificamente por cada cargo ofertado para o respectivo campus.
3.22. Na ausência de candidato aprovado para as vagas reservadas a pessoas com deficiência, estas
serão preenchidas pelos demais aprovados para as vagas de ampla concorrência, com estrita
observância da ordem classificatória.
3.23. Posteriormente à realização do certame, havendo a convocação de candidatos com deficiência
aprovados, visando ao provimento de cargo, esses serão submetidos à avaliação por equipe
multiprofissional da Unidade SIASS/PROGEPE da UFJF, que terá decisão final sobre a condição do
candidato.
3.24. O candidato aprovado que for convocado para avaliação pela equipe multiprofissional a que se
refere o item 3.23 deverá comparecer munido de documento oficial de identificação com foto e
comprovação da condição da deficiência mediante apresentação de laudo médico original, em língua
portuguesa, emitido até 03 (três) meses antes da convocação, que deverá conter, de forma legível:
a) a espécie e o grau ou nível de deficiência, com expressa referência ao código correspondente
da Classificação Internacional de Doença (CID), bem como a provável causa da deficiência;
b) o nome do médico e seu número de inscrição no Conselho Regional de Medicina.
3.25. A avaliação a ser realizada pela Unidade SIASS/PROGEPE da UFJF, a que se refere o item 3.24,
que verificará se a deficiência se enquadra nas categorias discriminadas na Lei nº 13.146, de 06 de
julho de 2015, no Art. 4º do Decreto nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, com as alterações
introduzidas pelo Decreto nº 5.296/2004, nos § 1º e §2º do Art. 1º da Lei nº 12.764, de 27 de dezembro
de 2012 (Transtorno do Espectro Autista), no Art.1º da Lei nº 14.126, de 22 de março de 2021 ou na

Súmula 377 do Superior Tribunal de Justiça (STJ).
3.26. O procedimento de avaliação que trata o item 3.25 observará ainda as seguintes disposições:
a) a data e o horário para que o candidato com deficiência se apresente para o exame constará
do ato de convocação, remetido por e-mail; se o candidato não comparecer no prazo
estipulado, será excluído da reserva de vagas para pessoas com deficiência;
b) a avaliação de que trata o presente item terá caráter terminativo;
c) não haverá segunda chamada para esta avaliação, em qualquer caso;
d) verificada a incompatibilidade entre a deficiência e as atribuições do cargo postulado, o
candidato será eliminado do certame;
e) será excluído da reserva de vagas para pessoas com deficiência o candidato cuja deficiência
não se fizer constatada na forma da Lei nº 13.146, de 06 de julho de 2015, no Art. 4º do
Decreto nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, com as alterações introduzidas pelo Decreto
nº 5.296/2004, nos § 1º e §2º do Art. 1º da Lei nº 12.764, de 27 de dezembro de 2012
(Transtorno do Espectro Autista), no Art.1º da Lei nº 14.126, de 22 de março de 2021 ou na
Súmula 377 do Superior Tribunal de Justiça (STJ).
3.26.1. O candidato que não tiver a deficiência constatada será eliminado do concurso, salvo se figurar
na lista de aprovados da ampla concorrência ou da reserva destinada aos negros.
3.27. As vagas reservadas que não forem providas por falta de candidatos com deficiência aprovados
no concurso ou reprovados na avaliação por equipe multiprofissional da Unidade SIASS/PROGEPE da
UFJF, serão preenchidas pelos demais aprovados para as vagas de ampla concorrência, no respectivo
cargo/campus de lotação, com estrita observância da ordem classificatória.
3.28. O candidato com deficiência, se classificado no concurso, figurará em lista específica e também
na lista de ampla concorrência dos candidatos ao cargo/campus de sua opção se obtiver nota suficiente
para tanto.
3.29. Os candidatos com deficiência aprovados dentro do número de vagas imediatas oferecidas à
ampla concorrência não serão contabilizados no preenchimento das vagas reservadas a candidatos
com deficiência.
3.30. A homologação do resultado final do concurso público para as vagas reservadas às pessoas com
deficiência será feita observando o número máximo de candidatos aprovados em relação à quantidade
de vagas imediatas reservadas na forma do Anexo II do Decreto nº 9.739/2019.
3.31. O candidato que for aprovado, concomitantemente, para as vagas reservadas para pessoas com
deficiência e também para as destinadas aos candidatos negros deverá submeter-se tanto à inspeção
médica promovida por equipe multiprofissional da Unidade SIASS/PROGEPE da UFJF, quanto ao
procedimento de heteroidentificação.
3.32. Após a investidura do candidato, a deficiência não poderá ser arguida para justificar a concessão
de aposentadoria.
3.33. A ordem de convocação de candidatos aprovados na Ampla Concorrência (AC), Pessoa com
Deficiência (PcD) e Pessoa Negra (PN), observados os critérios de alternância e proporcionalidade,
seguirá a sistemática estabelecida no item 13 deste edital.
4. DA RESERVA ÀS PESSOAS NEGRAS

4.1. Em conformidade ao disposto na Lei Federal n° 12.990, de 09 de junho de 2014 e dos termos
dispostos neste Edital e seus anexos, ficam reservadas 20% (vinte por cento) das vagas imediatas aos
negros conforme Anexo I.
4.1.1. Havendo a autorização de novas vagas durante o prazo de validade do presente certame, as
convocações para as reservas serão realizadas especificamente por cada cargo ofertado para o
respectivo campus, observando o percentual estabelecido no item 4.1.
4.1.2. Caso o número de vagas reservadas aos negros (pretos e pardos) resultem em fração,
arredondar-se-á para o número inteiro imediatamente superior, em caso de fração igual ou maior a
0,5 (zero vírgula cinco) ou para número inteiro imediatamente inferior, em caso de fração menor que
0,5 (zero vírgula cinco) obedecendo o disposto no artigo 1º, §2º da Lei Federal n° 12.990, de 09 de
junho de 2014.
4.1.3. Às pessoas que se autodeclararem negras (pretos e pardos), conforme o quesito cor ou raça
utilizado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), é assegurado o direito de inscrição
às vagas reservadas a que se refere o item 4.1 deste Edital.
4.1.4. A autodeclaração terá validade somente para viabilizar a participação precária como beneficiário
de vagas reservadas, e somente para este Concurso Público, não podendo ser estendida a outros
certames.
4.1.5. Presumir-se-ão verdadeiras, até o procedimento de heteroidentificação, as informações
prestadas pelo candidato no ato da inscrição do certame, sem prejuízo da apuração das
responsabilidades administrativa, civil e penal na hipótese de constatação de declaração falsa.
4.1.6. A inscrição para as vagas reservadas a que se refere o item 4.1 deste Edital dar-se-á de acordo
com o estabelecido no item 5 ou, se for o caso, no item 5.4, ambos deste Edital, devendo o candidato,
ainda, ao preencher a “Ficha Eletrônica de Inscrição” ou a “Ficha Eletrônica de Isenção”, proceder da
seguinte forma:
a) declarar que é pessoa negra (preta ou parda);
b) declarar que se submeterá à avaliação da autodeclaração perante a comissão de
heteroidentificação;
c) manifestar interesse em concorrer às vagas reservadas às pessoas negras (pretos e pardos);
e,
d) confirmar os dados informados.
4.1.7. O candidato negro (pretos e pardos) que não preencher na “Ficha Eletrônica de Inscrição” ou na
“Ficha Eletrônica de Isenção” o campo específico sobre o interesse em concorrer às vagas reservadas
às pessoas negras (pretos e pardos) e não cumprir o determinado neste Edital quanto às vagas
reservadas terá a sua inscrição processada apenas como candidato de ampla concorrência e não
poderá alegar posteriormente a condição de negro para reivindicar a prerrogativa legal.
4.1.8. O não preenchimento do campo específico sobre o interesse em concorrer às vagas reservadas
às pessoas negras (pretos e pardos), cujo preenchimento é de responsabilidade pessoal do candidato,
será considerado como opção em concorrer às vagas de ampla concorrência.
4.1.9. O não cumprimento do especificado no item 4.1.6 implicará o indeferimento do pedido de
inscrição no sistema de reserva de vaga, passando o candidato automaticamente a concorrer às vagas
de ampla concorrência, desde que preenchidos os outros requisitos previstos no Edital.
4.1.10. Além das vagas reservadas a negros (pretos e pardos), os candidatos negros poderão optar
também por concorrerem às vagas reservadas às pessoas com deficiência, se atenderem a essa
condição, de acordo com a sua classificação no concurso.
4.1.11. O candidato negro (pretos e pardos) deficiente, que também desejar concorrer às vagas
reservadas para as pessoas com deficiência, deverá, no prazo de inscrição estabelecido no item 5.2.2
deste Edital, atender às exigências do item 3 deste edital.
4.1.12. Em cumprimento ao disposto na Portaria Normativa nº 4 de 06 de abril de 2018, do Ministério
do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão/Secretaria de Gestão de Pessoas, alterada pela Portaria
SGP/SEDGG/ME nº 14.635, de 14/12/2021, que dispõe sobre procedimento de heteroidentificação
complementar à autodeclaração dos candidatos para fins do disposto na Lei nº 12.990/2014, a Fundep
convocará para a heteroidentificação, complementar à autodeclaração dos candidatos, a quantidade
de candidatos equivalente a três vezes o número de vagas reservadas às pessoas autodeclaradas
negras (pretas ou pardas) previstas no edital, ou dez candidatos, o que for maior, resguardadas as
condições de aprovação estabelecidas no edital.
4.1.12.1. A autodeclaração do candidato será confirmada mediante procedimento de
heteroidentificação sob que será realizada de forma presencial.
4.1.12.2. O procedimento de heteroidentificação será realizado por comissão designada pela Fundep
especificamente para este fim.
4.1.12.3. A comissão de heteroidentificação será constituída por cidadãos de reputação ilibada,
residentes no Brasil, que tenham participado de oficina sobre a temática da promoção da igualdade
racial e do enfrentamento ao racismo com base e conteúdo disponibilizado pelo órgão responsável
pela promoção da igualdade étnica previsto no § 1º do Art. 49 da Lei nº 12.288/2010 e
preferencialmente experientes na temática da promoção da igualdade racial e do enfrentamento ao
racismo.
4.1.12.4. A comissão de heteroidentificação será composta por cinco membros e seus suplentes.
4.1.12.5. Em caso de impedimento ou suspeição, nos termos dos artigos 18 a 21 da Lei nº 9.784/1999,
o membro da comissão de heteroidentificação será substituído por suplente.
4.1.12.6. A composição da comissão de heteroidentificação deverá atender aos critérios de
diversidade, garantindo que seus membros sejam distribuídos por gênero, cor e, preferencialmente,
naturalidade.
4.1.12.7. A presunção relativa de veracidade de que goza a autodeclaração do candidato prevalecerá
em caso de dúvida razoável a respeito de seu fenótipo, motivada no parecer da comissão de
heteroidentificação.
4.1.13. A homologação do resultado final do concurso público para as vagas reservadas aos candidatos
negros (pretos e pardos) será feita observando o número máximo de candidatos aprovados em relação
à quantidade de vagas imediatas reservadas na forma do Anexo II do Decreto nº 9.739/2019.
4.1.14. A realização do procedimento de heteroidentificação ocorrerá após a divulgação do resultado
final e antes da homologação do concurso, com a presença obrigatória do candidato, nos municípios
de Juiz de Fora ou de Governador Valadares, de acordo com o campus de lotação do cargo escolhido
no ato de inscrição, em data e local a ser divulgado de acordo com o cronograma de execução do
concurso previsto no item 1.12.
4.1.14.1. Serão consideradas as características fenotípicas do candidato ao tempo da realização do
procedimento de heteroidentificação. Não serão considerados quaisquer registros ou documentos
pretéritos eventualmente apresentados, inclusive imagem e certidões referentes a confirmação em

procedimentos de heteroidentificação realizados em concursos públicos federais, estaduais, distritais
e municipais.
4.1.15. A verificação da heteroidentificação acontecerá por meio de entrevista gravada em áudio e
vídeo. A gravação será utilizada na análise de eventuais recursos interpostos pelos candidatos.
4.1.16. A autodeclaração e o resultado da sua avaliação em procedimento de heteroidentificação terão
validade somente para este certame.
4.1.17 A avaliação perante a comissão de heteroidentificação da autodeclaração ocorrerá, mediante
convocação específica, que será disponibilizada, por download do arquivo, no endereço eletrônico:
<www.gestaodeconcursos.com.br> e www.ufjf.br/concursos/ e conforme cronograma no item 1.12.
4.1.18. O candidato não será considerado enquadrado na condição de negro (pretos e pardos) quando:
a) não comparecer à entrevista junto à comissão de heteroidentificação;
b) não preencher corretamente a autodeclaração; e
c) por maioria, os integrantes da comissão de heteroidentificação considerarem que não
atendeu à condição de pessoa negra.
d) que no ato da inscrição ou isenção não manifestar o interesse em concorrer areserva de
vagas de negros (pretos e pardos).
e) que se recusar à realização de filmagem do procedimento.
4.1.18.1. As hipóteses descritas no item 4.1.18 não justifica o dever de convocar suplementarmente
candidatos não convocados para o procedimento de heteroidentificação.
4.1.19. Para o candidato não enquadrado na condição de negro (pretos e pardos) será disponibilizado
individualmente, na área do candidato, por meio de comunicado a decisão fundamentada da comissão
de heteroidentificação.
4.1.20. As inscrições deferidas dos candidatos que forem considerados enquadrados na condição de
negro (pretos e pardos) será disponibilizada, por download do arquivo, no endereço eletrônico:
www.gestaodeconcursos.com.br e www.ufjf.br/concursos/ e conforme cronograma no item 1.12.
4.1.21. A fundamentação objetiva da decisão que concluir pelo não enquadramento do candidato na
condição de negro (pretos e pardos) estará disponível para consulta no endereço eletrônico
www.gestaodeconcursos.com.br e www.ufjf.br/concursos/, podendo ser acessado mediante
utilização de senha pessoal, a partir da publicação a que se refere o subitem 4.1.20 deste Edital.
4.1.22. O candidato cujo enquadramento na condição de negro (pretos e pardos) for indeferido pela
comissão poderá interpor recurso no prazo de 02 (dois) dias úteis, contados da publicação da decisão,
por meio de do link específico disponibilizado na área do candidato no site
<www.gestaodeconcursos.com.br>.
4.1.22.1. Os recursos serão analisados por comissão recursal composta por três integrantes distintos
dos membros da comissão de heteroidentificação.
4.1.22.2. Em suas decisões, a comissão recursal deverá considerar a filmagem do procedimento para
fins de heteroidentificação, o parecer emitido pela comissão e o conteúdo do recurso elaborado pelo
candidato.
4.1.22.3. Das decisões da comissão recursal não caberá recurso.
4.1.23. Após o resultado da fase recursal será eliminado da concorrência às vagas reservadas para
negros (pretos e pardos) o candidato cujo enquadramento na condição for indeferido, continuando na
ampla concorrência, caso o candidato tenha sido considerado aprovado para tanto.
4.1.24. Os candidatos negros (pretos e pardos) concorrerão concomitantemente às vagas a eles
reservadas e às vagas destinadas à ampla concorrência, de acordo com a sua classificação no concurso.
4.1.25. Os candidatos negros (pretos e pardos) aprovados dentro do número de vagas oferecidas à
ampla concorrência, em todas as etapas do concurso, não serão computados para efeito do
preenchimento das vagas reservadas a candidatos negros, mas figurarão na lista dos cotistas,
observada a ordem de classificação.
4.1.26. Os candidatos negros aprovados para as vagas a eles destinadas e às reservadas às pessoas
com deficiência, convocados concomitantemente para o provimento dos cargos, deverão manifestar
opção por uma delas.
4.1.27. Na hipótese de que trata o subitem 4.1.25, caso os candidatos não se manifestem previamente,
no prazo estipulado, serão nomeados dentro das vagas destinadas aos negros.
4.1.28. Em caso de desistência de candidato negro (preto e pardo) aprovado em vaga reservada, a vaga
será preenchida pelo candidato negro (pretos e pardos) posteriormente classificado.
4.1.29. Na hipótese de não haver candidatos negros (pretos e pardos) aprovados em número suficiente
para que sejam ocupadas as vagas reservadas, as vagas remanescentes serão revertidas para a ampla
concorrência e serão preenchidas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem de
classificação no concurso.
4.1.30. A ordem de convocação de candidatos aprovados na Ampla Concorrência (AC), Pessoa com
Deficiência (PcD) e Pessoa Negra (PN), observados os critérios de alternância e proporcionalidade,
seguirá a sistemática estabelecida no item 13 deste edital.
4.1.31. O procedimento de verificação será filmado para fins de registro de avaliação, e tais filmagens
serão de uso exclusivo da UFJF.
4.1.31.1 Serão eliminados da relação desta reserva de vagas os candidatos que se recusarem a assinar
o termo de autorização da filmagem e / ou que se retirarem do procedimento de verificação sem
autorização.
5. DAS INSCRIÇÕES
5.1. Disposições gerais
5.1.1. As inscrições serão efetuadas exclusivamente nas formas descritas neste Edital.
5.1.2. Antes de efetuar a inscrição e / ou o pagamento do valor de inscrição, o candidato deverá tomar
conhecimento do disposto neste Edital e em seus anexos e certificar-se de que preenche todos os
requisitos exigidos.
5.1.3. A inscrição do candidato implicará o conhecimento e a tácita aceitação das normas e condições
estabelecidas neste Edital, em relação às quais não poderá alegar desconhecimento.
5.1.4. Não haverá, sob qualquer pretexto, inscrição provisória, condicional ou extemporânea.
5.1.5. Não será admitida, sob qualquer pretexto, inscrição feita, via postal, correio eletrônico ou outro
meio que não os estabelecidos neste Edital.
5.1.6. A Ficha Eletrônica de Isenção, o Requerimento Eletrônico de Inscrição e o valor pago referente
à inscrição são pessoais e intransferíveis.
5.1.7. O pagamento do valor de inscrição, por si só, não confere ao candidato o direito de submeter-
se às etapas deste Concurso Público, devendo seguir todos os procedimentos estabelecidos neste
edital.
5.1.8. Depois de confirmados e transmitidos os dados cadastrados pelo candidato na Ficha Eletrônica
de Isenção ou no Requerimento Eletrônico de Inscrição, não serão aceitos:
a) Alteração no cargo/campus indicado pelo candidato na Ficha Eletrônica de Isenção ou no
Requerimento Eletrônico de Inscrição.
b) Transferências de inscrições ou da isenção do valor de inscrição entre pessoas.
c) Transferências de pagamentos de inscrição entre pessoas.
d) Alteração da inscrição do concorrente na condição de candidato da ampla concorrência para
a condição de portador de deficiência/negros (pretos e pardos).
e) Alteração da inscrição do concorrente quanto à cargo/campus escolhido para realização da
prova.
5.1.9. A não comprovação do pagamento do valor de inscrição ou o pagamento efetuado em quantia
inferior determinará o cancelamento automático da inscrição.
5.1.10. As informações constantes na Ficha Eletrônica de Isenção ou no Requerimento Eletrônico de
Inscrição são de inteira responsabilidade do candidato, eximindo-se a UFJF e a Fundep de quaisquer
atos ou fatos decorrentes de informações incorretas, endereço inexato ou incompleto ou código
incorreto referente ao cargo/campus pretendido, fornecidos pelo candidato.
5.1.10.1. Declarações falsas ou inexatas constantes do Formulário Eletrônico de Inscrição
determinarão o cancelamento da inscrição e a anulação de todos os atos dela decorrentes, em
qualquer época, sem prejuízo das sanções penais, assegurado o contraditório e a ampla defesa.
5.1.11. Não se exigirá do candidato cópia de nenhum documento, no ato do preenchimento do
Requerimento Eletrônico de Inscrição ou da Ficha Eletrônica de Isenção, sendo de sua exclusiva
responsabilidade a veracidade dos dados informados, salvo os documentos previstos nos itens 5.4 e
seus subitens, 3.9 e 6.2.1.
5.1.12. O candidato poderá concorrer somente a 1 (um) cargo deste concurso.
5.2. Procedimentos para inscrição e formas de pagamento
5.2.1. O valor a ser pago a título de inscrição varia de acordo com o Nível de Classificação do Cargo,
nos seguintes termos:
a) Cargos de Nível de Classificação D: R$ 100,00 (cem reais)
b) Cargos de Nível de Classificação E: R$ 130,00 (cento e trinta reais)
5.2.2. As inscrições deverão ser efetuadas via internet, das 09h (nove) horas do dia 13 de fevereiro de
2023 às 17h (dezessete) horas do dia 22 de março de 2023.
5.2.3. Para inscrever-se, o candidato deverá acessar o endereço eletrônico
<www.gestaodeconcursos.com.br>, das 09h (nove) horas do dia 13 de fevereiro de 2023 às 17h
(dezessete) horas do dia 22 de março de 2023, por meio do link correspondente às inscrições do
Concurso Público da Universidade Federal de Juiz de Fora – UFJF – Edital 97/2022, e efetuar sua
inscrição conforme os procedimentos estabelecidos a seguir:
a) Ler atentamente o Edital disponível no endereço eletrônico

b) Preencher o Requerimento Eletrônico de Inscrição, indicando a opção de cargo/campus para
o qual concorrerá, de acordo com o Anexo I deste Edital, confirmar os dados cadastrados e
transmiti-los pela internet.
c) Gerar e imprimir o boleto bancário para pagamento do valor de inscrição correspondente.
d) Efetuar o pagamento, da importância referente à inscrição expressa no item 5.2.1 deste edital.
Todas as etapas de inscrição do certame deverão estar rigorosamente cumpridas até o último
dia de inscrição, incluindo o pagamento do boleto que deverá ser feito até o dia 22 de fevereiro
de 2023.
e) O pagamento da taxa de inscrição deverá ser feito exclusivamente no Banco do Brasil, sob
pena de a inscrição não ser efetivada.
5.2.4. O boleto bancário a que se refere o item 5.2.3, alínea “c” será emitido em nome do requerente
e deverá ser impresso em impressora a laser ou jato de tinta para possibilitar a correta impressão e
leitura dos dados e do código de barras e ser pago na data prevista na alínea “d” do item 5.2.3.
5.2.5. O candidato, para efetivar sua inscrição, deverá, obrigatoriamente, efetuar o pagamento, do
valor da inscrição impresso no boleto bancário, no Banco do Brasil ou aplicativo de pagamento do
mesmo Banco, observados os horários de atendimento e das transações financeiras, este pagamento
pode ser feito até o primeiro dia útil posterior ao último dia de inscrição.
5.2.6. Em caso de feriado ou evento que acarrete o fechamento de agências bancárias na localidade
em que se encontra, o candidato deverá antecipar o pagamento, considerando o 1º dia útil que
anteceder o feriado.
5.2.7. A segunda via do boleto bancário somente estará disponível na internet para impressão até a
data prevista no item 5.2.3, ficando indisponível a partir das 17h00m (dezessete) horas do dia 22 de
março de 2023.
5.2.8. A impressão do boleto bancário ou de sua segunda via em outro tipo de impressora é de
exclusiva responsabilidade do candidato, eximindo-se a UFJF e a Fundep de eventuais dificuldades na
leitura do código de barras e consequente impossibilidade de efetivação da inscrição.
5.2.9. A inscrição somente será processada e validada após a confirmação à Fundep, pelo Banco do
Brasil, do pagamento do valor de inscrição concernente ao candidato, sendo automaticamente
cancelado o Requerimento Eletrônico de Inscrição em que o pagamento não for comprovado ou que
for pago a menor.
5.2.10. Serão tornadas sem efeito as solicitações de inscrição cujos pagamentos forem efetuados após
a data estabelecida no item 5.2.3 alínea “d” deste Edital.
5.2.11. Não será aceito pagamento do valor de inscrição por depósito em caixa eletrônico,
transferência ou depósito em conta corrente, DOC, cheque, cartão de crédito, Pix, agendamento de
pagamento, ordens de pagamento ou qualquer outra forma diferente daquela prevista neste Edital.
5.2.12. O comprovante provisório de inscrição do candidato será o boleto original, devidamente
quitado, sem rasuras, emendas e outros, em que conste a data da efetivação do pagamento feito até
a data prevista na alínea “d” do item 5.2.3.
5.2.13. Considera-se efetivada a inscrição do candidato que realizar o pagamento exato do valor do
boleto até a data prevista no item 5.2.3 alínea “d” nos termos do presente Edital, bem como as
inscrições deferidas através dos pedidos de isenção do pagamento do valor de inscrição.
5.2.14. Os candidatos poderão realizar mais de uma inscrição sob sua inteira responsabilidade, cientes
de que deverão optar pela realização de apenas uma prova, ficando como ausentes nas demais. Não
haverá possibilidade de cancelamento das inscrições, e nem responsabilidade da UFJF e ou Fundep
pela devolução de valores referentes às inscrições realizadas.
5.2.15. O boleto bancário quitado será o comprovante de requerimento de inscrição do candidato
neste Concurso Público. Para esse fim, o boleto deverá estar autenticado ou acompanhado do
respectivo comprovante do pagamento realizado até a data-limite do vencimento, não sendo
considerado para tal o simples agendamento de pagamento, uma vez que este pode não ser
processado ante a eventual insuficiência de fundos ou outras situações que não permitam o
pagamento efetivo do valor da inscrição.
5.2.16. As inscrições deferidas serão divulgadas no endereço eletrônico
www.gestaodeconcursos.com.br e www.ufjf.br/concursos/.
5.2.17. Nos casos em que o candidato tiver sua inscrição indeferida, poderá se manifestar formalmente
por meio de recursos administrativo previsto no item 10.1, alínea “b” deste Edital.
5.3. Da devolução do valor de inscrição
5.3.1. O valor de inscrição será devolvido ao candidato em casos de suspensão ou cancelamento do
Concurso Público ou alteração da data da Prova Objetiva.
5.3.2. A devolução do valor de inscrição prevista no item 5.3.1 deverá ser requerida por meio de
formulário de solicitação disponibilizado no endereço eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br>,
na “Área do Candidato – Minhas Inscrições” em até 5 (cinco) dias úteis após a data de publicação do
ato que ensejou o cancelamento, suspensão ou a não realização do certame.
5.3.2.1. O formulário de solicitação de devolução do valor de inscrição ficará disponível durante o prazo
de 10 (dez) dias úteis contados a partir da disponibilização do referido formulário.
5.3.3. Para obter a devolução, o candidato deverá informar nome e número do banco, nome e número
da agência com dígito e número da conta corrente com dígito, bem como o seu nome completo e CPF.
5.3.3.1. Para a realização de restituição do valor da taxa de inscrição os dados bancários deverão estar
vinculados ao CPF do respectivo candidato.
5.3.4. Os documentos de restituição deverão ser encaminhados digitalizados em único arquivo de
extensão PDF e submetido via upload na “Área do Candidato” no link específico, observando o
tamanho limite de 5 (cinco) megabytes, o formulário deverá estar devidamente preenchido e assinado
e acompanhado da cópia do documento de identidade do candidato.
5.3.5. O link para submissão dos documentos de restituição ficará disponível para envio no período de
10 (dez) dias úteis após a disponibilização do formulário de ressarcimento.
5.3.6. A devolução do valor de inscrição será processada em até 30 (trinta) dias úteis findado o prazo
previsto conforme o item 5.3.2.1 por meio de depósito bancário na conta bancária do candidato
indicada na solicitação, nos casos em que todos os dados encaminhados estiverem corretos.
5.3.6.1. É de inteira responsabilidade do candidato a informação correta e completa de todos os dados
requeridos para a eventual devolução do valor de inscrição, não se podendo atribuir à UFJF e à Fundep
a responsabilidade pela impossibilidade de devolução caso os dados sejam insuficientes ou incorretos
ou não sejam do próprio candidato.
5.3.7. O valor a ser devolvido ao candidato será corrigido monetariamente pela variação do IGPM/FGV
ou por outro índice que vier a substituí-lo, desde a data do pagamento da inscrição até a data da efetiva
devolução.
5.3.8. Será devolvido ao candidato o valor de inscrição pago em duplicidade para o mesmo
cargo/campus ou fora do prazo ou com valor em desconformidade com o do valor de inscrição, desde
que requerido pelo candidato e mediante comprovação da extemporaneidade ou da duplicidade do
pagamento para o mesmo boleto.
5.3.8.1. Nos casos elencados no item 5.3.8, o candidato arcará com os custos bancários do boleto para
o processamento da devolução.
5.3.8.2. No caso previsto no item 5.3.8 deste Edital, o candidato deverá requerer a restituição do valor
de inscrição em até 10 (dez) dias úteis após o término das inscrições, por meio de link específico que
será disponibilizado na área do candidato no site da Fundep.
5.3.8.3. Para devolução de valor prevista no item 5.3.8 deste Edital, o candidato também deverá
informar os seguintes dados:
a) Nome completo, número da identidade e número de sua inscrição no Concurso Público.
b) Nome e número do banco, nome e número da agência com dígito, número da conta corrente e
CPF do titular da conta.
c) Número de telefones, com código de área e e-mail para eventual contato.
5.3.8.3.1. Para a realização de restituição do valor da taxa de inscrição os dados bancários deverão
estar vinculados ao CPF do respectivo candidato.
5.3.9. A devolução do valor de inscrição pago em duplicidade ou fora do prazo ou com quantia em
desconformidade com o valor de inscrição estará sujeita à análise do requerimento e documentos
comprobatórios e consequente aprovação da Fundep.
5.3.10. O candidato que não requerer a restituição do valor de inscrição no prazo e nas formas
estabelecidas no item 5.3 deste Edital não poderá requerê-la posteriormente.
5.4. Da isenção do pagamento do valor de inscrição
5.4.1. O candidato que, em razão de limitações de ordem financeira, não puder arcar com o pagamento
do valor de inscrição, sob pena de comprometimento do sustento próprio e de sua família, poderá
requerer isenção do pagamento do valor de inscrição exclusivamente das 09 horas do dia 13 de
fevereiro de 2023 às 23 horas e 59 minutos do dia 14 de fevereiro de 2023.
5.4.2. O requerimento de isenção do pagamento do valor de inscrição estará disponível para
preenchimento no endereço eletrônico <www.gestaodeconcurso.com.br> no
período constante do item 5.4.1 deste Edital.
5.4.3. Para requerer a isenção do pagamento do valor de inscrição nos termos do Decreto nº
6.593/2008 e da Lei nº 13.656/2018, o candidato deverá comprovar que se encontra regulamente
inscrito no Cadastro Único para Programas do Governo Federal – CadÚnico, nos termos do Decreto
Federal nº 11.016, de 29 de março de 2022.
5.4.3.1. A condição de hipossuficiência econômico-financeira é caracterizada pelo registro de inscrição
no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico, de que trata o Decreto
Federal nº 11.016, de 29 de março de 2022.
5.4.3.1.1. Para comprovar a situação prevista no item 5.4.3.1 deste Edital, o candidato deverá estar
inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico e indicar seu
Número de Identificação Social (NIS) válido, atribuído pelo CadÚnico, no requerimento de inscrição
quando de seu preenchimento.
5.4.3.1.2. A Fundep consultará o órgão gestor do CadÚnico do Ministério de Desenvolvimento Social –
MDS, que fornecerá a situação do Número de Identificação Social (NIS) e caracterizará ou não a isenção
do candidato.
5.4.4. Os candidatos doadores de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde,
nos termos do inciso II do artigo 1° da Lei nº 13.656/2018, poderão solicitar a isenção do pagamento
do valor de inscrição.
5.4.4.1. A isenção somente será deferida para os candidatos que comprovarem que efetivamente
realizaram a doação de medula óssea.
5.4.4.2. Os candidatos deverão apresentar documento expedido pelo Registro Nacional de Doadores
de Medula Óssea (REDOME) e comprovante da efetiva doação.
5.4.4.3. Sem a efetiva doação não será deferida a solicitação de isenção.
5.4.4.3.1. Não será concedida a isenção àqueles que apenas estiverem cadastrados em banco de
doadores sem que tenham efetivamente realizado a doação.
5.4.5. Cada candidato deverá encaminhar, via upload na “Área do Candidato” no link específico, a
documentação prevista no item 5.4.4.1 e 5.4.4.2 de forma digitalizada. Tal documentação deve ser
consolidada em único arquivo de extensão PDF e possuir o limite de 5 (cinco) megabytes.
5.4.6. As informações prestadas no requerimento eletrônico de isenção serão de inteira
responsabilidade do candidato, que responderá civil e criminalmente pelo teor das afirmativas.
5.4.7. Não será concedida isenção do pagamento do valor de inscrição ao candidato que:
a) Deixar de efetuar o requerimento de isenção pela internet.
b) Omitir informações e /ou torná-las inverídicas.
c) Fraudar e/ou falsificar documento.
d) Não informar o Número de Identificação Social (NIS) corretamente ou informar o NIS nas
seguintes situações: inválido; excluído; com renda fora do perfil; não cadastrado; de outra
pessoa; com desatualização cadastral por período superior a 48 (quarenta e oito) meses ou
outro motivo informado pelo MDS (órgão gestor do CadÚnico).
e) Não observar prazos para submissão dos documentos.
f) O candidato que preencher o requerimento de inscrição e não requerer a isenção, conforme
determinado no item 5.4.7 alínea “a”, não será concedida a isenção por descumprimento
das normas previstas no Edital.
5.4.8. As informações prestadas no requerimento de isenção do pagamento do valor de inscrição e na
comprovação dos itens 5.4.3 e 5.4.4 e seus subitens deste Edital serão de inteira responsabilidade do
candidato.
5.4.9. A declaração falsa de dados para fins de isenção do pagamento do valor de inscrição determinará
o cancelamento da inscrição e a anulação de todos os atos dela decorrentes, em qualquer época, sem
prejuízo das sanções civis e penais cabíveis pelo teor das afirmativas, assegurado o contraditório e a
ampla defesa.
5.4.10. Não será aceita solicitação de isenção do pagamento de valor de inscrição, via correio
eletrônico ou qualquer outra forma que não seja prevista neste Edital.
5.4.11. A comprovação da tempestividade do requerimento de isenção do pagamento do valor de

inscrição será feita pelo registro da data de submissão do documento.
5.4.12. O Resultado do pedido de isenção será publicado em 06 de março de 2023.
5.4.13. O pedido de isenção do pagamento do valor de inscrição que não atender a quaisquer das
exigências determinadas neste Edital será indeferido, assegurado ao candidato o direito de recurso
previsto no item 10.1 alínea “a”, deste Edital.
5.4.13. Em 17 de março de 2023 o resultado da análise dos recursos de requerimento de isenção do
pagamento do valor de inscrição será disponibilizado no endereço eletrônico
www.gestaodeconcursos.com.br.
5.4.14. O candidato que tiver sua solicitação de isenção deferida terá sua inscrição efetivada
automaticamente no Concurso Público e deverá consultar e conferir o seu Comprovante Definitivo de
Inscrição – CDI, em conformidade com o item 7 e subitens deste Edital.
5.4.15. Constatada a irregularidade da inscrição, a inclusão do candidato como isento será
automaticamente cancelada, considerados nulos todos os atos dela decorrentes, assegurado o
contraditório e a ampla defesa.
5.4.16. Os candidatos que tiverem seus pedidos de isenção do pagamento do valor de inscrição
indeferidos e que mantiverem interesse em participar do certame deverão acessar o link de impressão
de segunda via do boleto e efetuar o pagamento do valor de inscrição até a data prevista no item 5.2.7.
6. SOLICITAÇÃO DE CONDIÇÕES ESPECIAIS PARA REALIZAÇÃO DAS PROVAS

6.1. Condições especiais de realização das provas poderão ser requeridas tanto para pessoas com
deficiência quanto para pessoas que, em razão de alguma limitação temporária tenham necessidade.
6.2. O candidato poderá requerer, no ato da inscrição ou no momento do pedido de isenção do valor
de inscrição, atendimento especial para o dia de realização das provas, indicando as condições de que
necessita para a realização delas.
6.2.1. O candidato que necessitar de atendimento especial para a realização das provas deverá indicar
no Formulário Eletrônico de inscrição ou isenção, as condições de que necessita para a realização das
provas e encaminhar o Laudo Médico durante o período de inscrição digitalizado em extensão PDF e
submetido via upload na “Área do Candidato”, observando o tamanho limite de 5 (cinco) megabytes.
6.3. A realização de provas nas condições especiais solicitadas pelo candidato, assim consideradas
aquelas que possibilitam a prestação do exame respectivo, será condicionada à solicitação do
candidato e à legislação específica, devendo ser observada a possibilidade técnica examinada pela
Fundep.
6.4. A Fundep assegurará aos candidatos com deficiência locais de fácil acesso, sem barreiras
arquitetônicas e, quando for o caso, pessoas, equipamentos e instrumentos para auxílio durante a
realização das provas.
6.5. Caso o candidato não faça a solicitação nos termos previstos neste edital ou não indique
claramente nos formulários a condição especial de que necessita não será possível o atendimento.
6.5.1. O candidato com deficiência deverá requerer condições especiais (ledor, intérprete de LIBRAS,
prova ampliada, auxílio para transcrição ou sala de mais fácil acesso). Caso não o faça, sejam quais
forem os motivos alegados, fica sob sua exclusiva responsabilidade a opção de realizar ou não a prova
sem as condições especiais não solicitadas.
6.6. O candidato que necessitar de condições especiais para escrever deverá indicar sua condição,
informando, na solicitação, que necessita de auxílio para transcrição das respostas. Neste caso, o
candidato terá o auxílio de um fiscal, não podendo a UFJF e a Fundep serem responsabilizados, sob
qualquer alegação por parte do candidato, por eventuais erros de transcrição cometidos pelo fiscal.
6.7. O candidato com deficiência que necessitar de tempo adicional para a realização das provas
deverá encaminhar requerimento por escrito, datado e assinado, acompanhado de por equipe
multiprofissional ou por profissional especialista nos impedimentos apresentados pelo candidato, que
justificará a necessidade do tempo adicional solicitado pelo candidato, nos termos do § 2º do Art. 4º
do Decreto Federal N° 9.508/2018, até o término do período das inscrições.
6.8. Às pessoas com deficiência visual que solicitarem prova especial ampliada, serão oferecidas provas
com tamanho de letra correspondente a corpo 18 em A3. O participante com baixa visão que, além de
prova ampliada, tiver solicitado auxílio de ledor ou transcritor será atendido em sala individual. Se
necessária uma prova ampliada em papel especial ou fonte superior a corpo 18, o candidato deve
enviar laudo médico especificando a necessidade de forma justificada. O número de candidatos com
prova ampliada que não tiverem solicitado auxílio de ledor ou transcritor será de, no máximo, 12 (doze)
por sala.
6.9. Às pessoas com deficiência auditiva que solicitarem condições especiais, serão oferecidos
intérpretes de Libras somente para tradução das informações e / ou orientações para realização da
prova.
6.10. Aos candidatos que solicitarem auxílio de ledor, serviço especializado de leitura da prova para
pessoas com deficiências, será oferecido leitura em voz alta de toda a prova, sem que seja realizado
nenhum tipo de interpretação ou explicação sobre os conteúdos.
6.11. Fica assegurado às lactantes o direito de participarem do certame, nos critérios e condições
estabelecidos pelos artigos 227 da Constituição Federal, Art. 4º da Lei Federal nº 8.069/1990 (Estatuto
da Criança e do Adolescente) e artigos 1º e 2º da Lei Federal nº 10.048/2000 e Lei nº 13.872/2019. A
candidata lactante que necessitar amamentar durante a realização da prova poderá fazê-lo, desde que
assim o requeira nos termos deste Edital.
6.11.1. A candidata deverá requerer, no ato da inscrição ou no momento do pedido de isenção do
valor de inscrição, atendimento especial para lactante.
6.11.2. A candidata que não apresentar a solicitação nos termos e prazo estabelecido neste Edital
poderá não ter a solicitação atendida.
6.11.3. Deferida a solicitação, a mãe deverá, no dia da prova, indicar uma pessoa acompanhante que
será a responsável pela guarda da criança durante o período necessário.
6.11.3.1. A pessoa acompanhante somente terá acesso ao local das provas até o horário estabelecido
para fechamento dos portões e ficará com a criança em sala reservada para essa finalidade, próxima
ao local de aplicação das provas. O responsável por acompanhar a criança deverá seguir os mesmos
procedimentos dos candidatos no que se refere à proibição de uso de eletrônicos, celular etc., bem
como instruções e orientações fornecidas por representantes da UFJF ou da Fundep.
6.11.3.1.1. A pessoa acompanhante deverá apresentar documento oficial de identificação com foto
para que sua entrada e/ou permanência no local seja autorizada.
6.11.3.2. A mãe terá o direito de proceder à amamentação a cada intervalo de 2 (duas) horas, por até
30 (trinta) minutos, por filho.
6.11.3.3. Nos momentos necessários à amamentação, a candidata lactante poderá ausentar-se
temporariamente da sala de prova, acompanhada de fiscal.
6.11.3.3.1. Durante o período de amamentação, a mãe será acompanhada por fiscal.
6.11.3.3.2. A amamentação dar-se-á nos momentos em que se fizerem necessários e na sala reservada
para amamentação ficarão somente a candidata lactante, a criança e a fiscal, sendo vedada a
permanência de quaisquer outras pessoas.
6.11.3.4. O tempo despendido na amamentação será compensado durante a realização da prova, em
igual período de no máximo 30 (trinta) minutos.
6.11.3.5. Em nenhuma hipótese, a criança poderá permanecer dentro da sala de aplicação de provas
ou sozinha em outro ambiente.
6.11.3.6. A Fundep não disponibilizará acompanhante para guarda de criança, devendo a candidata
lactante levar acompanhante para tanto, sob pena de não poder realizar as provas.
6.12. No dia 11/04/2023 será publicado o Resultado das Condições Especiais solicitadas no endereço
eletrônico www.gestaodeconcursos.com.br em face do qual os candidatos poderão interpor recurso
nos termos do item 10.1 alínea “c”.
6.13. Em 24/04/2023 será publicada a decisão dos recursos contra as condições especiais indeferidas.
6.14. Do tratamento pelo nome social / retificação
6.14.1. A Fundep nos termos da legislação vigente, assegurará ao candidato o tratamento pelo nome
social.
6.14.2. O candidato que desejar tratamento pelo nome social ou tiver realizado retificação de registro
nos documentos oficiais, deverá cadastrar os dados pessoais ou alterar o cadastro já existente antes
de realizar a inscrição.
6.14.3. Para ser identificado pelo nome social o candidato deverá, obrigatoriamente, proceder
conforme item 6.14.2 e no dia da prova apresentar ao fiscal de sala o documento de identificação
oficial com foto contendo o nome social com o qual se inscreveu.
6.14.4. A não apresentação do documento de identificação oficial com foto contendo o nome social
com o qual se inscreveu, não impedirá o candidato de realizar a prova, desde que seja apresentado
um dos documentos previstos no item 8.3.13.
6.14.5. Para fins de identificação do candidato, caso o documento apresentado não esteja de acordo
com o previsto no item 6.14.3, o candidato deverá apor sua assinatura na lista de presença e nas folhas
de respostas conforme assinatura do documento de identificação oficial apresentado.
6.14.6. A Fundep com base na Resolução nº 12 de 16 de janeiro de 2015, poderá solicitar o documento
de registro civil para ser adotado conjuntamente com o nome social.
7. DA COMPROVAÇÃO DE INSCRIÇÃO
7.1. A Fundep divulgará até o dia 28 de abril de 2023, no endereço eletrônico
<www.gestaodeconcursos.com.br>, para consulta e impressão pelo próprio candidato, o
Comprovante Definitivo de Inscrição (CDI), que conterá a data, o horário e local de realização das
provas.
7.2. É de inteira responsabilidade do candidato consultar no endereço eletrônico

<www.gestaodeconcursos.com.br> as informações relativas ao horário e local da prova.
7.3. No CDI, estarão expressos nome completo do candidato, Nº de inscrição, nome e código do cargo
para o qual concorre, número do documento de identidade, data de nascimento, a data, o horário, o
local de realização das provas (escola / prédio / sala) e outras orientações úteis ao candidato.
7.4. É obrigação do candidato conferir no CDI seu nome, o número do documento utilizado na
inscrição, a sigla do órgão expedidor, bem como a data de nascimento.
7.5. Eventuais erros de digitação ocorridos durante o preenchimento do formulário de inscrição tais
como: nome do candidato, número do documento de identidade utilizado na inscrição, sigla do órgão
expedidor ou na data de nascimento, deverão ser corrigidos pelo próprio candidato no sistema
disponível no site www.gestaodeconcurso.com.br, até o dia 12 de maio de 2023.
7.6. O candidato que não solicitar a correção da data de nascimento, até o dia da realização das provas,
não poderá alegar posteriormente essa condição para reivindicar a prerrogativa legal.
7.7. Em nenhuma hipótese serão efetuadas alterações e / ou retificações nos dados informados,
confirmados e transmitidos pelo candidato no Requerimento de Isenção ou no Formulário Eletrônico
de Inscrição, relativos ao cargo/campus, bem como à condição em que concorre (vagas de ampla
concorrência ou reservadas a pessoas com deficiência).
8. DAS PROVAS
8.1. Da data e do local de realização das Provas
8.1.1. O Concurso Público de que trata este Edital será composto de Prova Objetiva de múltipla
escolha, de caráter eliminatório e classificatório.
8.1.2. A aplicação da Prova Objetiva ocorrerá na data provável de 07 de maio de 2023, domingo, às 9h
(nove horas da manhã), horário de Brasília, com duração total de 4 (quatro) horas e será realizada
simultaneamente em um turno nos Municípios de Juiz de Fora e Governador Valadares.
8.1.2.1. A Prova Objetiva de Múltipla Escolha dos cargos com campus de lotação em Juiz de Fora/MG
será realizada na cidade de Juiz de Fora/MG. A Prova Objetiva de Múltipla Escolha dos cargos com
campus de lotação em Governador Valadares/MG será realizada em Governador Valadares/MG.
8.1.3. Havendo alteração da data prevista, as provas poderão ocorrer em domingos ou feriados.
8.1.4. O candidato somente poderá realizar as provas em data, local e horários definidos no
Comprovante Definitivo de Inscrição de que trata o item 7.1 deste Edital.
8.1.5. O candidato não poderá alegar desconhecimento acerca da data, horário e local de realização
da prova, para fins de justificativa de sua ausência.
8.1.6. Caso o número de candidatos inscritos exceda à oferta de locais adequados, a Fundep reserva-
se o direito de alocá-los em cidades próximas às determinadas para aplicação das provas, não
assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao transporte e alojamento desses
candidatos.
8.2. Da Prova Objetiva
8.2.1. O Concurso Público será constituído de Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório,
que será aplicada a todos o(s) cargo(s)/campus.
8.2.2. A Prova Objetiva constará de um total de 50 (cinquenta) questões objetivas de múltipla escolha
para todos os cargos, sendo 25 (vinte e cinco) questões destinadas a conteúdos de conhecimentos
básicos e 25 (vinte e cinco) questões destinadas a conteúdos de conhecimentos específicos conforme
estabelecido na tabela a seguir.
Quantidade Peso de cada Total de Critérios mínimos de

Disciplina
de Questões questão pontos aprovação
Língua Portuguesa 10 Não zerar nenhum dos

conteúdos da prova
Matemática e
Conhecimentos 5 objetiva(Língua
Raciocínio Lógico 1 25
Básicos Portuguesa, Matemática
Legislação 10 e Raciocínio Lógico,
Legislação e
Conhecimento Específico)
Conhecimentos Conhecimentos e obter no mínimo 60
25 3 75
Específicos Específicos (sessenta) pontos.
8.2.3. Cada questão da Prova Objetiva terá 5 (cinco) alternativas de resposta (A, B, C, D, E), devendo
ser marcada como resposta apenas uma alternativa por questão.
8.2.4. Informações sobre disciplinas e o número de questões da Prova Objetiva estão consolidados no
Anexo III deste edital
8.2.5. As questões da Prova Objetiva versarão sobre o conteúdo programático e referências de estudo
contidas no Anexo IV deste Edital.
8.2.5.1. O Anexo IV contendo o conteúdo programático e referências de estudo será divulgado em
www.gestaodeconcursos.com.br e www.ufjf.br/concursos/ em 18 de janeiro de 2023.
8.2.6. A Prova Objetiva será avaliada na escala de 0 (zero) a 100 (cem) pontos; por processo eletrônico,
sendo atribuído 3 (três) pontos para cada resposta correta das questões de conhecimento específico
e 1 (um) ponto para cada resposta correta das questões de conhecimento básico.
8.2.7. O candidato deve obter, no mínimo, 60% (sessenta por cento) dos pontos distribuídos na prova
e não zerar nenhum dos conteúdos da prova (Língua portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico,
Legislação ou Conhecimentos Específicos).
8.2.8. Será reprovado e eliminado o candidato que não obtiver o mínimo de pontos exigidos para
aprovação nos termos do item 8.2.7 deste Edital ou que zerar algum dos conteúdos da prova (Língua
portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico, Legislação ou Conhecimentos Específicos).
8.3. Das condições de realização da Prova Objetiva
8.3.1. As provas estão previstas para serem aplicadas conforme disposto no item 8.1.2,
simultaneamente, nas cidades de Juiz de Fora e Governador Valadares de acordo com a disponibilidade
de locais adequados à realização das provas.
8.3.1.1. Caso o número de candidatos inscritos exceda à oferta de locais adequados, a Fundep reserva-
se o direito de alocá-los em cidades próximas às determinadas para aplicação das provas, não
assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao transporte e alojamento desses
candidatos.
8.3.2. Não haverá segunda chamada para as provas, devendo ser eliminado deste Concurso Público o
candidato ausente por qualquer motivo.
8.3.3. A duração de realização das provas será de 4 (quatro) horas.

8.3.4. Não haverá prorrogação do tempo de duração das provas, salvo nas hipóteses previstas no item
neste edital.
8.3.5. Período de Sigilo: não será permitido ao candidato se ausentar em definitivo da sala de provas
antes de decorrida 2 (duas) horas do início das provas.
8.3.6. Ao terminar a Prova Objetiva de Múltipla Escolha, o candidato entregará ao Fiscal o Caderno de
Provas e o Cartão de Respostas, devidamente assinado no local apropriado.
8.3.7. O candidato não poderá fazer anotação de questões ou informações relativas às suas respostas
no Comprovante Definitivo de Inscrição (CDI), ou em quaisquer outros meios, que não os permitidos
nesse Edital e especificados na capa da prova.
8.3.8. O tempo de duração das provas abrange além do período destinado de sua realização pelos
candidatos, a distribuição das provas, realização de identificação dos candidatos, assinatura da Folha
de Respostas, a transcrição das respostas do Caderno de Questões da Prova Objetiva para a Folha de
Respostas.
8.3.9. Não será permitido ao candidato prestar provas fora da data, do horário estabelecido ou do
espaço físico determinado pela Fundep.
8.3.10. O ingresso do candidato na sala para a realização das provas somente será permitido dentro
do horário estabelecido pela Fundep, informado no CDI e divulgado na forma prevista no Edital.
8.3.11. Os candidatos deverão comparecer aos locais de prova com 60 (sessenta) minutos de
antecedência do horário previsto para o início da realização das provas, munidos do original de
documento de identidade oficial com foto em modo físico, caneta esferográfica azul ou preta,
fabricada em material transparente, e preferencialmente do Comprovante Definitivo de Inscrição –
CDI ou do boleto original quitado com comprovante de pagamento.
8.3.11.1. Os candidatos não poderão utilizar, em hipótese alguma, lapiseira, borracha, lápis, corretivos
ou outro material distinto do constante no item 8.3.11.
8.3.12. No caso de perda, roubo ou na falta do documento de identificação com o qual se inscreveu
neste Concurso Público, o candidato poderá apresentar outro documento de identificação
equivalente, conforme disposto no item 8.3.13 deste Edital.
8.3.13. Serão considerados Documentos de Identidade para este certame as vias originais e impressas
dos seguintes documentos: carteiras, cédulas ou documentos de identidade expedidos por órgãos
públicos autorizados; Passaporte, Carteira Nacional de Habilitação - CNH (com foto); carteira de
trabalho com foto digitalizada, carteiras expedidas por ordens ou conselhos criados por lei federal ou
controladores do exercício profissional, desde que contenham filiação, fotografia, data de nascimento
e assinatura. A Carteira de Estrangeiro ou Passaporte Visado são documentos válidos para candidato
estrangeiro.
8.3.13.1. Considerando a necessidade de identificação civil dos candidatos, não apenas no ingresso
nos locais de prova, como também durante a realização das provas, e em razão da proibição do uso
de celulares e de aparelhos eletrônicos, fica vedada a apresentação pelo candidato de documento por
meio eletrônico podendo casos excepcionais serem analisados pela Fundep e UFJF.
8.3.13.2. Para fins de identificação, o candidato poderá ter coletada as impressões digitais, bem como
ser realizado o registro fotográfico e/ou filmagem durante a realização das provas, os registros serão
específicos para o presente Concurso Público.
8.3.13.3. O registro fotográfico facial ou filmagem será feito pela Fundep, mediante equipamento
adequado, e consistirá em fotografia ou filmagem da face do candidato, sem máscaras ou quaisquer
obstáculos ao registro de suas características pessoais.
8.3.14. O documento original de identificação impresso deverá estar em perfeita condição a fim de
permitir, com clareza, a identificação do candidato e deverá conter, obrigatoriamente, filiação,
fotografia, data de nascimento e assinatura.
8.3.15. Não será realizada a identificação digital do candidato que não estiver portando documentos
de identidade ou documento com prazo de validade vencido, ilegíveis, não identificáveis e / ou
danificados.
8.3.16. O candidato que não apresentar documento de identidade oficial conforme descrito no item
8.3.13 deste edital não poderá fazer a prova e será eliminado do concurso.
8.3.17. O candidato deverá apor sua assinatura na lista de presença de acordo com aquela constante
no seu documento de identidade apresentado.
8.3.18. Depois de identificado e instalado, o candidato somente poderá deixar a sala mediante
consentimento prévio, acompanhado de um fiscal ou sob a fiscalização da equipe de aplicação de
provas.
8.3.19. Não será permitida, nos locais de realização das provas, a entrada e / ou permanência de
pessoas não autorizadas pela Fundep, salvo o previsto no item 6.11.3 deste Edital.
8.3.20. A inviolabilidade dos malotes das provas será comprovada no momento do rompimento de
seus lacres, mediante termo formal, na presença de, no mínimo, 2 (dois) candidatos convidados
aleatoriamente nos locais de realização das provas.
8.3.21. Será proibido, durante a realização das provas, fazer uso ou for flagrado portando após o início
da prova, mesmo que desligados, telefone celular, relógios, pagers, beep, agenda eletrônica,
calculadora, walkman, notebook, palmtop, gravador, transmissor / receptor de mensagens de
qualquer tipo ou qualquer outro equipamento eletrônico, podendo a organização deste Concurso
Público vedar o ingresso do candidato com outros aparelhos além dos anteriormente citados.
8.3.22. O candidato deverá levar somente os objetos citados nos itens 8.3.11 e 8.3.13 deste Edital.
Caso assim não proceda, os pertences pessoais serão deixados em local indicado pelos aplicadores
durante todo o período de permanência dos candidatos no local da prova, não se responsabilizando a
UFJF e a Fundep por perdas, extravios, furto, roubo ou danos que eventualmente ocorrerem.
8.3.23. Os objetos ou documentos perdidos durante a realização das provas, que porventura venham
a ser entregues à Fundep, serão guardados pelo prazo de 30 (trinta) dias e encaminhados
posteriormente à:
a) Seção de achados e perdidos dos Correios, tratando-se de documentos.
b) Instituições assistencialistas, tratando-se de objetos.
8.3.24. Durante o período de realização das provas, não será permitida qualquer espécie de consulta
ou comunicação entre os candidatos ou entre estes e pessoas estranhas, oralmente ou por escrito,
assim como não será permitido o uso de livros, códigos, manuais, impressos, anotações ou quaisquer
outros meios.
8.3.24.1. Durante o período de realização das provas, não será permitido o uso de óculos escuros,
boné, chapéu, gorro, lenço ou similares.
8.3.25. O sinal sonoro para início da prova será emitido 15 (quinze) minutos após o fechamento do
portão, sendo que os candidatos terão 15 (quinze) minutos para acessar a sala de provas, e esse tempo
será destinado à recepção e identificação do candidato que tenha acessado ao prédio no horário
limítrofe, aos avisos referentes aos procedimentos e abertura dos pacotes de prova e à sua
distribuição.
8.3.26. É vedado que o candidato porte arma de fogo no prédio e local de realização da prova, ainda
que de posse de documento oficial de registro e/ou de porte.
8.3.27. As instruções constantes no Caderno de Questões e na Folha de Resposta das Prova Objetiva,
bem como as orientações e instruções expedidas pela Fundep durante a realização das provas,
complementam este Edital e deverão ser rigorosamente observadas e seguidas pelo candidato.
8.3.28. Findo o horário-limite para a realização da prova, o candidato deverá entregar a folha de
resposta da Prova Objetiva, devidamente preenchida e assinada ao aplicador de sala.
8.3.29. O candidato poderá ser submetido a detector de metais durante a realização das provas.
8.3.30. Será eliminado deste Concurso Público, o candidato que não comparecer para a realização das
provas ou se apresentar após o fechamento dos portões.
8.3.31. Poderá, ainda, ser eliminado o candidato que:
a) Tratar com falta de urbanidade os examinadores, auxiliares, aplicadores ou autoridades
presentes.
b) Estabelecer comunicação com outros candidatos ou com pessoas estranhas a este Concurso
Público, por qualquer meio.
c) Usar de meios ilícitos para obter vantagem para si ou para outros.
d) Portar arma(s) no local de realização das provas, ainda que de posse de documento oficial
de licença para o respectivo porte.
e) Portar, mesmo que desligados ou fizer uso, durante o período de realização dasprovas,
quaisquer equipamentos eletrônicos como relógios, calculadora, walkman, notebook, palm-
top, agenda eletrônica, gravador ou outros similares, ou instrumentos de comunicação
interna ou externa, tais como telefone celular, beep, pager entre outros.
f) Fizer uso de livros, códigos, manuais, impressos e anotações.
g) Deixar de atender as normas contidas no Caderno de Questões e na Folha de Resposta da
Prova Objetiva e demais orientações e instruções expedidas pela Fundep, durante a
realização das provas.
h) Recusar a submeter-se a detector de metais e não apresentar documento de identificação
conforme especificado no item 8.3.13 e ainda se estes estiverem com prazos de validade
vencidos, ilegíveis, não identificáveis e / ou danificados.
i) Deixar de entregar a Folha de Resposta da Prova Objetiva, findo o prazo-limite para
realização da prova.
8.3.32. Caso ocorra alguma situação prevista no item 8.3.31 deste Edital, a Fundep lavrará ocorrência
e, em seguida, encaminhará o referido documento a Comissão de Acompanhamento da UFJF, a fim de
que sejam tomadas as providências cabíveis, ouvida a Fundep no que lhe couber.
8.3.33. Somente serão permitidos assinalamentos na Folha de Respostas feitos com caneta
esferográfica de tinta azul ou preta, vedada qualquer colaboração ou participação de terceiros,
respeitadas as condições solicitadas e concedidas nos termos deste edital.
8.3.34. O candidato não poderá amassar, molhar, dobrar, rasgar ou, de qualquer modo, danificar sua
Folha de Respostas da Prova Objetiva sob pena de arcar com os prejuízos advindos da impossibilidade
de sua correção.
8.3.35. Não haverá substituição da Folha de Respostas da Prova Objetiva por erro do candidato.
8.3.36. Ao término do prazo estabelecido para a prova, os três últimos candidatos deverão permanecer
na sala até que o último candidato termine sua prova, devendo todos assinar a Ata de Sala, atestando
a idoneidade da fiscalização das provas, retirando-se da sala de prova de uma só vez.
8.3.37. Na correção da Folha de Respostas, serão computadas como erros as questões não assinaladas,
as que contiverem mais de uma resposta e as rasuradas.
8.3.38. Será considerada nula a Folha de Respostas da Prova Objetiva que estiver marcada ou escrita
a lápis, bem como contendo qualquer forma de identificação ou sinal distintivo que não tenha sido
autorizado pela Fundep (nome, pseudônimo, símbolo, data, local, desenhos ou formas) produzido pelo
candidato fora do lugar especificamente indicado para tal finalidade.
8.3.39. O Caderno de Questões e os gabaritos das Provas Objetivas serão divulgados no endereço
eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br>, no dia 08 de maio de 2023.
8.3.40. Quando, após as provas, for constatado, por meio eletrônico, estatístico, visual ou grafológico
ou por investigação policial, ter o candidato utilizado meios ilícitos, sua prova será anulada e ele será
automaticamente eliminado deste Concurso Público e, se houver sido nomeado, ficará sujeito à
anulação da sua admissão, após procedimento administrativo em que lhe sejam assegurados o
contraditório e a ampla defesa, sem prejuízo de outras sanções cabíveis.
9. DO PROCESSO DE CLASSIFICAÇÃO E DESEMPATE DOS CANDIDATOS

9.1. A Nota Final dos candidatos será igual ao total de pontos obtidos na Prova Objetiva, observados
os pesos estabelecidos para conhecimento básico e conhecimento específico, nos seguintes termos:
Nota Final = [Quantitativo de acertos em Conhecimentos Básicos x Peso 1 (um)]+ [Quantitativo de
acertos em Conhecimentos Específicos x Peso 3 (três)].
9.2. Será reprovado neste Concurso Público o candidato que não obtiver a pontuação mínima exigida
para aprovação na Prova Objetiva ou que zerar algum conteúdo (Língua portuguesa, Matemática e
Raciocínio Lógico, Legislação ou Conhecimentos Específicos), nos termos dos item 8.2.7 deste Edital.
9.2.1. O candidato deve obter na Prova Objetiva no mínimo 60% (sessenta por cento) dos pontos
distribuídos na prova e não zerar nenhum dos conteúdos da prova (Língua portuguesa, Matemática e
Raciocínio Lógico, Legislação ou Conhecimentos Específicos).
9.3. Na hipótese de igualdade de nota final entre candidatos, serão aplicados critérios de desempate,
tendo preferência, sucessivamente, o candidato que tiver:
a) De idade mais elevada, no caso de candidatos empatados com idade igual ou superior a 60
(sessenta) anos, nos termos do art. 1º c/c art. 27, parágrafo único, da Lei n. 10.741/2003.
b) Maior número de acertos na Prova Objetiva, nas questões de Conhecimentos Específicos.
c) Maior número de acertos na Prova Objetiva, nas questões de Língua Portuguesa
d) Maior número de acertos na Prova Objetiva, nas questões de Legislação.
e) Maior número de acertos na Prova Objetiva, nas questões de Matemática e Raciocínio logico.
f) Idade maior.
g) Ter participado como jurado (Art. 440 do Código do Processo Penal).
h) Ainda assim permanecendo o empate, sorteio.
9.4. Nos termos do Decreto nº 9.739/2019, os candidatos não classificados no quantitativo máximo de
aprovados de que trata o Anexo II do referido Decreto, ainda que tenham atingido nota mínima,
estarão automaticamente reprovados no concurso público.
9.4.1. Nenhum dos candidatos classificados na última posição de aprovados a que se refere o item 9.4
será considerado reprovado, nos termos do Art.39, §3º do Decreto nº 9.739/2019.
9.5. Os candidatos aprovados neste Concurso Público serão classificados em ordem decrescente de
nota final, observado o cargo/campus para o qual concorreram.
9.6. A classificação dos candidatos aprovados será feita em três listas, a saber:
a) A primeira lista conterá a classificação de todos os candidatos, ampla concorrência (AC),
os inscritos na condição de pessoa com deficiência (PcD) e os inscritos na reserva de vagas
destinadas às pessoas negras (PN), respeitado o cargo/campus para a qual se inscreveram.
b) A segunda lista conterá especificamente a classificação dos candidatos inscritos na
condição de pessoa com deficiência (PcD), respeitada o cargo/campus para a qual se
inscreveram.
c) A terceira lista conterá especificamente a classificação dos candidatos inscritos na reserva
de vagas destinadas às pessoas negras (PN), respeitada o cargo/campus para a qual se
inscreveram.
9.7. O resultado final deste Concurso Público será divulgado nos endereços eletrônicos
<www.ufjf.br/concursos/> e <www.gestaodeconcursos.com.br>.
9.8. O candidato não aprovado será excluído do Concurso Público e não constará da homologação.
9.9. Não haverá divulgação da relação de candidatos reprovados.
9.9.1. O candidato reprovado poderá obter a informação sobre a sua situação neste Concurso Público
por meio de Consulta Individual no endereço eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br>, após a
publicação dos resultados.
10. DOS RECURSOS

10.1. Caberá interposição de recurso fundamentado à Fundep, no prazo de 2 (dois) dias úteis, no
horário das 9h do primeiro dia às 23h59 do último dia, ininterruptamente, contados do primeiro dia
subsequente à data de divulgação do objeto do recurso, em todas as decisões proferidas e que tenham
repercussão na esfera de direitos dos candidatos, tais como nas seguintes situações:
a) Contra indeferimento do Pedido de Isenção do valor da taxa de Inscrição.
b) Contra indeferimento da inscrição.
c) Contra indeferimento da inscrição como pessoa com deficiência, reserva de vagas na
condição de Negros (pretos e pardos) e do pedido de condição especial para realização das
provas.
d) Contra o gabarito preliminar e o conteúdo das questões da prova objetiva.
e) Contra a nota (totalização de pontos) na Prova Objetiva.
f) Contra o resultado a verificação da autodeclaração (procedimento de heteroidentificação).
g) Contra a classificação preliminar no Concurso Público.
10.1.1. No caso de indeferimento da inscrição, item 10.1 alínea “b”, além de proceder conforme
disposto no item 10.2, o candidato deverá obrigatoriamente, enviar por meio do e-mail
<[email protected]> ou pessoalmente na Fundep, no endereço: Av. Presidente Antônio Carlos,
6.627, Unidade Administrativa II - Campus UFMG, CEP 31270-901, Belo Horizonte - MG (exceto
sábados, domingos e feriados), cópia legível do comprovante de pagamento do valor da inscrição, com
autenticação bancária, bem como toda a documentação e informações que o candidato julgar
necessárias à comprovação da regularidade/pagamento de sua inscrição.
10.1.2. Para interposição de recurso mencionado na alínea “g” do subitem 10.1 deste edital, o
candidato terá vista da folha de resposta, através de arquivo digitalizado, no período recursal,
disponibilizado exclusivamente para essa finalidade no endereço eletrônico
www.gestaodeconcursos.com.br. O candidato para ter acesso deverá entrar na “Área do Candidato”,
no item “Minhas Inscrições” e clicar no link referente ao Concurso Público UFJF.
10.2. Todos os recursos mencionados no item 10.1 deste Edital deverão ser encaminhados via internet
pelo endereço eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br>, por meio do link correspondente a cada
fase recursal, conforme discriminado no item 10.1, que estará disponível das 9h do primeiro dia
recursal às 23h59 do segundo dia recursal.
10.3. Os recursos devem seguir as determinações constantes no site Gestão de Concursos e:
a) Não conter qualquer identificação do candidato no corpo do recurso a que se referem à alínea
“d” do subitem 10.1.
b) Serem elaborados com argumentação lógica, consistente e acrescidos de indicação da
bibliografia pesquisada pelo candidato para fundamentar seus questionamentos.
c) Apresentar a fundamentação referente apenas à questão previamente selecionada para
recurso.
d) Indicar corretamente o número da questão e as alternativas a que se refere o recurso.
e) Após a submissão do recurso, não será permitido editá-lo ou excluí-lo.
10.4. Para a situação mencionada no item 10.1, alínea “d” deste Edital, será admitido um único recurso
por questão para cada candidato, devidamente fundamentado.
10.5. Não serão aceitos recursos coletivos.
10.6. Serão indeferidos os recursos que:
a) Não estiverem devidamente fundamentados.
b) Não apresentarem argumentações lógicas e consistentes.
c) Forem encaminhados via postal, via internet fora do endereço eletrônico / link definido no
item 10.2, com exceção a situação prevista no item 10.1.1.
d) Forem interpostos em desacordo com o prazo conforme estabelecido no item 10.1.
e) Apresentarem, no corpo da fundamentação, outras questões que não a selecionada para
recurso.
10.7. Não serão deferidos os recursos a que se refere o item 10.1 que não atenderem às formas e aos
prazos determinados neste Edital.
10.8. Não serão considerados requerimentos, reclamações, notificações extrajudiciais ou quaisquer
outros instrumentos similares cujo teor seja objeto de recurso apontado no item 10.1 deste Edital.
10.9. A decisão relativa ao deferimento ou indeferimento dos recursos será divulgada no endereço
eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br>.
10.10. Após a divulgação oficial de que trata o item 10.9 deste Edital, a fundamentação objetiva da
decisão da banca examinadora sobre o recurso ficará disponível para consulta individualizada do
candidato no endereço eletrônico <www.gestaodeconcursos.com.br>, na “Área do Candidato”, no
item “Meus Recursos”, até o encerramento deste Concurso Público.
10.11. A decisão de que trata o item 10.9 deste Edital terá caráter terminativo e não será objeto de
reexame.
10.12. Os pontos relativos a questões eventualmente anuladas serão atribuídos a todos os candidatos
que fizeram a prova e não obtiveram pontuação nas referidas questões conforme o primeiro gabarito
oficial, independentemente de interposição de recursos. Os candidatos que haviam recebido pontos
nas questões anuladas, após os recursos, terão esses pontos mantidos sem receber pontuação a mais.
10.13. Alterado o gabarito oficial, de ofício ou por força de provimento de recurso, as provas serão
corrigidas de acordo com o novo gabarito.
10.14. Na ocorrência do disposto nos itens 10.12 e 10.13 deste Edital, poderá haver alteração da
classificação inicial obtida para uma classificação superior ou inferior, ou, ainda, poderá ocorrer à
desclassificação do candidato que não obtiver a nota mínima exigida.
10.15. Não haverá reapreciação de recursos.
10.16. Não serão permitidas ao candidato a inclusão, a complementação, a suplementação e / ou a
substituição de documentos durante ou após os períodos recursais previstos neste Edital.
10.17. A banca examinadora constitui última instância para recurso, sendo soberana em suas decisões,
razão pela qual não caberão recursos adicionais.
10.18. Após análise dos recursos, será divulgada a decisão no endereço eletrônico
10.18.1. Em caso de alteração do resultado, será publicada a reclassificação dos candidatos e a
divulgação da nova lista de aprovados.
10.19. A UFJF a Fundep não se responsabilizam, quando os motivos de ordem técnica não lhe forem
imputáveis, por recursos não recebidos por falhas de comunicação; congestionamento das linhas de
comunicação; problemas de ordem técnica nos computadores utilizados pelos candidatos, bem como
por outros fatores alheios que impossibilitem a transferência dos dados.
11. DA HOMOLOGAÇÃO DO CONCURSO PÚBLICO

11.1. A homologação dos resultados dos concursos deste certame será efetuada de acordo com o que
estabelece o Art. 39 do Decreto nº 9.739/2019.
11.1.1. A UFJF homologará o quantitativo de candidatos aprovados observando o quantitativo de vagas
imediatas ofertadas para cada cargo em cada lista (Ampla Concorrência, Pessoa com Deficiência e
Pessoa Negra).
11.1.2. Caso não haja oferta de vaga imediata para alguma reserva (Pessoa com Deficiência ou Pessoa
Negra) serão homologados 05 (cinco) candidatos por lista e os empatados na quinta posição
classificatória.
11.2. A Universidade Federal de Juiz de Fora homologará e publicará no Diário Oficial da União (DOU)
a relação dos candidatos aprovados nos concursos, classificados de acordo com o Anexo II do Decreto
nº 9.739/2019.
12. DO PRAZO DE VALIDADE DO CONCURSO

12.1. Os concursos públicos previstos neste edital terão validade de 02 (dois) anos, a contar da data
da publicação do ato de homologação do Resultado Final no Diário Oficial da União (DOU) de cada
concurso, de acordo com o cargo/campus de lotação, podendo ser prorrogado por igual período, a
critério da Administração, conforme Art. 12 da Lei nº 8.112/90 e inciso III do Art. 37 da CF/88.
12.2. Ao longo da validade do concurso de acordo com a necessidade institucional poderão ser
convocados novos candidatos aprovados para os respectivos cargos/campus.
12.3. Ao longo da validade do concurso, caso sejam convocados todos os candidatos da lista da ampla
concorrência aprovados para o respectivo cargo/campus, poderão ser convocados, de acordo com a
necessidade institucional, os candidatos aprovados e homologados nas listas de reserva, desde que
preenchidos todos os requisitos legais para figurarem nesta condição e observados os critérios de
alternância e proporcionalidade.
12.4. Ao longo da validade do concurso, caso sejam convocados todos os candidatos das listas de
reservas aprovados para o respectivo cargo/campus, poderão ser convocados, de acordo com a
necessidade institucional, os candidatos aprovados e homologados na lista de ampla concorrência.
13. DO PROVIMENTO DO CARGO – NOMEAÇÃO, POSSE E EXERCÍCIO

13.1. Os candidatos aprovados serão nomeados observando a ordem de classificação de cada
cargo/campus de lotação conforme necessidade do órgão.
13.1.1. É vedada a alteração de ordem de nomeação de candidato aprovado em concurso previsto
neste edital ainda que solicitada pelo próprio candidato.
13.1.2. É vedada a nomeação de candidato aprovado em um cargo/campus para ter exercício em outro
cargo/campus.
13.1.3. Em relação a cada cargo, para as vagas imediatas e para aquelas que porventura surjam ao
longo da validade do concurso, a convocação dos candidatos nos termos dos itens 4 e 5 deste edital
observará ao que estabelece o Decreto nº 9.739/2019, bem como aos seguintes critérios de proporção
e alternância dentre os candidatos aprovados para o respectivo cargo na Ampla Concorrência (AC),
Pessoa Negra (PN) e Pessoa com Deficiência (PcD).
13.1.3.1. Caso o quantitativo de candidatos convocados supere o número previsto no item 13.1.3,
deve-se observar para os demais, os mesmos critérios de alternância e proporcionalidade.
13.2. Para fins de convocação, o candidato habilitado será responsável pela atualização de seus dados
sobretudo endereço, inclusive eletrônico, e telefones, durante o prazo de validade dos concursos junto
à Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas da UFJF.
13.3. Além da publicação do ato de nomeação no Diário Oficial da União (DOU), o candidato aprovado
será convocado por meio de correio eletrônico e/ou correspondência enviada ao endereço constante
no Formulário de Inscrição.
13.3.1. O candidato aprovado no concurso que for convocado para a posse, caso não tenha interesse
em assumir o cargo, deverá assinar Termo de Desistência em relação à vaga, hipótese em que será
excluído do certame.
13.4. Após a publicação do ato de nomeação no Diário Oficial da União (DOU) o candidato deverá
realizar todos os procedimentos orientados pela PROGEPE/UFJF, apresentar/entregar todos os
documentos/informações solicitados e cumprir os requisitos estabelecidos pelo Art.5º da Lei nº
8.112/1990 e Lei nº 11.091/2005.
13.4.1. Os documentos comprobatórios das condições exigidas deverão ser entregues até a data da
posse, de acordo com o prazo estipulado pela PROGEPE/UFJF, em fotocópias acompanhadas dos
originais, podendo também ser exigidos de forma digitalizada.
13.5. São condições mínimas para investidura no cargo:
a) Ser brasileiro nato ou naturalizado ou se de nacionalidade portuguesa, amparado pelo
Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo de
direitos políticos, nos termos do Art. 12, § 1º, da Constituição Federal de 1988 e na forma do
disposto no Art. 13 do Decreto nº 70.436/1972;
b) Ter idade mínima de 18 anos completos;
c) Encontrar-se no pleno gozo de seus direitos civis e políticos;
d) Estar quite com as obrigações militares e eleitorais;
e) Conhecer e estar de acordo com as exigências do presente Edital;
f) No caso de estrangeiro, estar com situação regular no país, por intermédio de visto
permanente que o habilite, inclusive, a trabalhar no território nacional.
13.6. Além das condições mínimas referidas no item 13.5, o candidato deverá atender,
cumulativamente, para investidura no cargo aos seguintes requisitos:
a) Comprovar a escolaridade e requisitos exigidos para o cargo nos termos do Anexo I deste
edital até a data da posse.
b) Apresentar outros documentos que vierem a ser exigidos.
c) Ser considerado APTO em todos os exames médicos pré-admissionais e/ou periciais,
apresentando todos os exames clínicos e laboratoriais solicitados, os quais correrão às
expensas do candidato.
d) Não ter sofrido, no exercício de função pública, penalidade incompatível com ainvestidura
em cargo público federal, prevista no Art. 137, Parágrafo único, da Lei nº 8.112/1990.
e) Apresentar declaração de bens e renda atualizados
13.6.1 Na análise dos requisitos necessários para a investidura no cargo, a PROGEPE observará o teor
do Ofício Circular n° 26/2019-MP de 07/02/2019, que estabelece que os órgãos e entidades
integrantes do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal (Sipec) adotem as medidas
necessárias para que os seus editais de concursos públicos e de processos seletivos simplificados de
que trata a Lei n° 8.745, de 9 de dezembro de 1993, passem a conceder ao candidato de qualificação
superior a exigida a vaga ofertada, a possibilidade de ser investido no cargo ou emprego público
almejado, desde que a formação superior possua abrangência suficiente para abarcar todos os
conhecimentos exigíveis para o cargo de nível técnico previsto no edital, controle este que deve ser
efetivado casuisticamente pelo Administrador de cada órgão ou entidade realizador do certame.
13.7. Todos os candidatos nomeados em decorrência de aprovação neste Concurso Público deverão
se submeter a exame médico pré-admissional que será realizado pela Unidade SIASS/PROGEPE da
UFJF, que concluirá quanto à sua aptidão física e mental para o exercício da função.
13.7.1 Caso necessário a Unidade SIASS/PROGEPE da UFJF poderá consultar outros órgãos, inclusive,
do Hospital Universitário.
13.7.2. O candidato nomeado deverá comparecer à Unidade SIASS/PROGEPE da UFJF, na data
estipulada, apresentando os exames, resultados, laudos médicos e demais informações/documentos
solicitados quando de sua convocação. GERAL 06: Edital PROGEPE-GRSE 1084769 SEI
23071.946994/2022-98 / pg. 25
13.7.3. A Perícia Médica Oficial será realizada pela equipe de profissionais de saúde da UFJF, que
emitirá laudo pericial admissional.
13.7.4. Caso Perícia Médica Oficial conclua que o candidato não possui aptidão física ou mental para o
exercício do cargo a posse será indeferida e o candidato será excluído do concurso.
13.8. Os candidatos com deficiência inscritos para as vagas reservadas, aprovados e convocados neste
Concurso Público, além de apresentarem o atestado médico especificado no item 3.9 deste Edital,
serão convocados para se submeter à perícia para caracterização de deficiência, para avaliação de
aptidão física e mental e para avaliação de compatibilidade entre a deficiência do candidato e as
atividades inerentes ao cargo/campus para a qual concorre.
13.8.1. A Inspeção Médica para avaliação de candidato com deficiência e a caracterização da
deficiência serão feitas por Equipe Multiprofissional de saúde da Unidade SIASS/PROGEPE da UFJF,
que terá decisão final sobre a condição do candidato.
13.8.1.1. A data, horário e local para que o candidato com deficiência se apresente para o exame
constará do ato de convocação remetido por e-mail.
13.8.1.2 Se o candidato não comparecer no prazo estipulado será excluído da reserva de vagas para
pessoas com deficiência e, se não aprovado nas demais listas, será excluído do concurso.
13.8.2. Os candidatos a que se refere o item 13.7 deste Edital serão convocados por e-mail e deverão
comparecer à perícia munidos, dentre outros exames/documentos/informações exigidos na
convocação, de exames originais emitidos com antecedência máxima de 90 (noventa) dias da data de
sua realização, comprobatórios da espécie e do grau ou nível de deficiência, com expressa referência
ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença (CID).
13.8.3. A critério da perícia poderão ser solicitados exames complementares para a constatação da
deficiência, da aptidão ou da compatibilidade com o cargo para o qual concorre.
13.8.4. A avaliação a ser realizada pela Unidade SIASS/PROGEPE da UFJF, a que se refere o item 14.2.2,
que verificará:
a) se a deficiência se enquadra nas categorias discriminadas na Lei nº 13.146, de 06 de julho de
2015, no Art. 4º do Decreto nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, com as alterações
introduzidas pelo Decreto nº 5.296/2004, nos § 1º e §2º do Art. 1º da Lei nº 12.764, de 27 de
dezembro de 2012 (Transtorno do Espectro Autista), no Art.1º da Lei nº 14.126, de 22 de
março de 2021 ou na Súmula 377 do Superior Tribunal de Justiça (STJ).
b) Se o candidato está apto do ponto de vista físico e mental para o exercício das atribuições do
cargo.
c) Se há compatibilidade entre a deficiência do candidato e as atividades inerentes ao cargo para
o qual concorre.
13.8.5. Serão habilitados ingressar nas vagas reservadas a pessoas com deficiência os candidatos
nomeados que se enquadrarem no disposto nas alíneas “a”, “b” e “c” do subitem 13.8.4 deste Edital,
desde que preenchidos os demais requisitos legais.
13.8.6. Concluindo a perícia pela inexistência da deficiência ou por ser ela insuficiente para habilitar o
candidato a ingressar nas vagas reservadas o candidato será excluído da lista de reserva para pessoa
com deficiência mantendo a sua classificação nas demais listas, caso tenha obtido nota suficiente para
figurar nas respectivas. Caso o candidato não possua nota suficiente ou não preencha os requisitos
para aprovação nas demais listas, será excluído do concurso.
13.9. O candidato que não comprovar ou não atender aos requisitos e/ou as condições mínimas para
investidura no cargo público terá seu ato de posse indeferido pela PROGEPE/UFJF.
13.10. O candidato aprovado somente poderá tomar posse se declarar o não recebimento de
proventos de aposentadoria ou cargo em atividade que caracterizem acumulação ilícita de cargos na
forma do artigo 37, inciso XVI, da Constituição Federal de 1988, devendo declarar também os cargos
que porventura exerça e entenda poder acumular de forma lícita.
13.11. A posse dar-se-á pela assinatura do respectivo termo, no prazo máximo de GERAL 06: Edital
PROGEPE-GRSE 1084769 SEI 23071.946994/2022-98 / pg. 26 30 (trinta) dias contados a partir da
publicação no Diário Oficial da União do ato de nomeação, o qual será tornado sem efeito se a posse
não ocorrer neste prazo, conforme Art. 13 da Lei nº 8.112/1990, permitindo, assim, a convocação, pela
UFJF, do próximo candidato observada a ordem de classificação.
13.12. O servidor empossado em cargo público tem o prazo de até 15 (quinze) dias para entrar em
exercício, contados da data da posse, sob pena de exoneração.
13.13. Após a nomeação, posse e exercício, o servidor cumprirá estágio probatório, nos termos do art.
20 da Lei n°. 8.112/1990. Não será admitido o requerimento de remoção entre os campi de Juiz de
Fora-MG e Governador Valadares-MG, a pedido de servidores, antes de decorrido o período de 36
(trinta e seis) meses, contados da data do efetivo exercício do servidor.
14. DA PROTEÇÃO DE DADOS

14.1. O candidato, desde logo, manifesta pela livre, informada e inequívoca a concordância com o
tratamento de seus dados pessoais para finalidade específica, em conformidade com a Lei nº 13.709
– Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD).
14.2. O candidato consente e concorda que a UFJF e a FUNDEP tomem decisões referentes ao
tratamento de seus dados pessoais, bem como realize o tratamento de seus dados pessoais,
envolvendo operações como as que se referem a coleta, produção, recepção, classificação, utilização,
acesso, reprodução, transmissão, distribuição, processamento, arquivamento, armazenamento,
eliminação, avaliação ou controle da informação, modificação, comunicação, transferência, difusão ou
extração.
14.3. Além disso, a UFJF e a FUNDEP ficam autorizadas a tomar decisões referentes ao tratamento e a
realizar o tratamento dos dados inseridos pelo(a) candidato(a), com a intenção de obter a prestação
dos serviços ofertados por este(a), como: divulgação de material pela FUNDEP através de e-mail e
redes sociais, fotografias expostas em redes sociais públicas a fim de interação entre o(a) candidato,
FUNDEP e a UFJF.
14.4. A UFJF e a FUNDEP ficam autorizadas a compartilhar os dados pessoais do(a) candidato(a) com
outros agentes de tratamento de dados, caso seja necessário para as finalidades listadas neste edital,
observados os princípios e as garantias estabelecidas pela Lei nº 13.709/2018.
15. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

15.1. A homologação dos resultados dos concursos deste certame será efetuada de acordo com o que
estabelece o Decreto nº 9.739/2019.
15.1.1. A Universidade Federal de Juiz de Fora homologará e publicará no Diário Oficial da União a
relação dos candidatos aprovados nos concursos, classificados de acordo com o Anexo II do Decreto
nº 9.739/2019.
15.2. O candidato deverá consultar o endereço eletrônico da FUNDEP
<www.gestaodeconcursos.com.br> frequentemente para verificar as informações que lhe são
pertinentes referentes à execução do Concurso Público, até a data de homologação e posteriormente
acompanhar informações no portal da UFJF pelo site www.ufjf.br/concursos/.
15.3. Sem prejuízo das sanções penais cabíveis, o candidato que prestar informação falsa neste edital,
estará sujeito a:
I - cancelamento da inscrição e exclusão do concurso, se a falsidade for constatada antes da
homologação de seu resultado;
II - exclusão da lista de aprovados, se a falsidade for constatada após a homologação do
resultado e antes da nomeação para o cargo;
III - declaração de nulidade do ato de nomeação, se a falsidade for constatada após a sua
publicação.
IV – declaração de nulidade do ato de posse, se a falsidade for constatada após asua efetivação.
15.4. O candidato deverá manter atualizado seu endereço, inclusive eletrônico, ao longo do prazo de
validade do concurso devendo, se necessário, entrar em contato com o setor competente da UFJF.
15.5. As informações deste edital poderão ser alteradas por meio de GERAL 06: Edital PROGEPE-GRSE
1084769 SEI 23071.946994/2022-98 / pg. 27 retificação(ões) publicada(s) em www.ufjf.br/concursos/
e www.gestaodeconcursos.com.br, cabendo a cada candidato acompanhar as publicações dos atos
inerentes a este certame.
15.6. Sempre que houver indicações de horários neste edital e em futuras publicações, respeitar-se-á
o horário oficial de Brasília/DF.
15.7. Não serão prestadas, por telefone, informações relativas ao resultado ou qualquer outro gênero
de informação deste Concurso Público.
15.8 Após o preenchimento da(s) vaga(s) imediata(s), a UFJF poderá liberar o(s) candidato(s)
aprovado(s) excedente(s) para ser(em) nomeado(s) em qualquer Instituição da Rede Federal de
Ensino, desde que haja disponibilidade de vagas,
cumprimento das disposições legais e regulamentares e interesse do candidato em procedimento de
aproveitamento de concursos.
15.8.1 Não será permitido o aproveitamento de candidatos aprovados em concursos realizados no
campus Juiz de Fora para o campus Governador Valadares, bem como de candidatos aprovados em
concursos realizados no campus Governador Valadares para o campus Juiz de Fora.
15.9. Os prazos estabelecidos neste Edital são preclusivos, contínuos e comuns a todos os candidatos,
não havendo justificativa para o não cumprimento após as datas estabelecidas.
15.10. Não serão considerados requerimentos, reclamações, notificações extrajudiciais ou quaisquer
outros instrumentos similares, cujo teor seja objeto de recurso apontado neste Edital.
15.11. A qualquer tempo poder-se-á anular a inscrição, prova e / ou tornar sem efeito a
nomeação/posse/exercício do candidato, em todos os atos relacionados a este Concurso Público,
quando constatada a omissão ou declaração falsa de dados ou condições, irregularidade de
documentos ou, ainda, irregularidade na realização das provas, com finalidade de prejudicar direito
ou criar obrigação, assegurado o contraditório e a ampla defesa.
15.11.1. Comprovada a inexatidão ou irregularidades descritas no item 15.11 deste Edital, o candidato
estará sujeito a responder nas esferas administrativas, cível e criminal.
15.12. As ocorrências não previstas neste Edital, os casos omissos e os casos duvidosos serão resolvidos
pela UFJF e pela Fundep, no que a cada um couber.
15.13. Os itens deste Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos enquanto
não consumada a providência ou evento que lhes disser respeito, circunstância que será comunicada
em editais de retificação.
15.14. Integram-se a este Edital os seguintes anexos:
*Anexo I – Quadro com informações sobre os cargos, jornada de trabalho, salário e distribuição de
vagas.
*Anexo II – Descrição das Atribuições dos cargos.
*Anexo III – Quadro das Provas.
*Anexo IV – Programas e Bibliografias.
Juiz de Fora, 28 de dezembro de 2022.
RENATA MERCÊS OLIVEIRA DE FARIA

Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da UFJF
ANEXO I - Quadro com informações sobre os cargos, jornada de trabalho, vencimento básico e distribuição de vagas.
VAGAS
CIDADE DA Nível de JORNADA VENCIMENTO TOTAL RESERVA DE
CÓD. CARGO HABILITAÇÃO AMPLA DEFICIENTES
VAGA Classificação TRABALHO/SEMANAL BÁSICO (R$) DE NEGROS
CONCORRÊNCIA (PCD)
VAGAS (PP)
Assistente em Ensino Médio Profissionalizante ou
100 Juiz de Fora D 40h 2.446,96 29 19 06 04
Administração Ensino Médio completo
Técnico de Ensino Médio Profissionalizante ou
Governador
101 Tecnologia da D Ensino Médio completo + curso técnico 40h 2.446,96 02 01 01
Valadares
Informação na área de informática.
Ensino Médio Profissionalizante ou
Técnico em
102 Juiz de Fora D Ensino Médio completo + curso técnico 40h 2.446,96 01 01 - -
Contabilidade
na área de contabilidade.
Curso Superior de Bacharelado em
Governador Arquiteto e Arquitetura e Urbanismo e Registro
200 E 40h 4.180,66 1 1 - -
Valadares Urbanista Profissional no Conselho de Arquitetura
Urbanismo.
Anexo II - Descrição das Atribuições dos Cargos

Cargo: Assistente em Administração
Nível de Classificação: D
Descrição Sumária: Dar suporte administrativo e técnico nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística;
atender usuários, fornecendo e recebendo informações; tratar de documentos variados, cumprindo todo o procedimento
necessário referente aos mesmos; preparar relatórios e planilhas; executar serviços áreas de escritório. Assessorar nas
atividades de ensino, pesquisa e extensão.
Além das atribuições específicas descritas no Decreto Federal nº 94.664/1987 e anexo(s) ou documento que venha substituí-lo,
constituem atividades que podem ser desempenhadas pelos ocupantes do cargo:
Tratar documentos: Registrar a entrada e saída de documentos; triar e distribuir documentos; conferir dados e datas; verificar
documentos conforme normas; conferir notas fiscais e faturas de pagamentos; identificar irregularidades nos documentos;
conferir cálculos; submeter pareceres para apreciação da chefia; classificar documentos, segundo critérios pré-estabelecidos;
arquivar documentos conforme procedimentos.
Preencher documentos: Digitar textos e planilhas; preencher formulários.
Preparar relatórios formulários e planilhas: Coletar dados; elaborar planilhas de cálculos; confeccionar organogramas,
fluxogramas e cronogramas; efetuar cálculos; elaborar correspondência; dar apoio operacional para elaboração de manuais
técnicos./Acompanhar processos administrativos: Verificar prazos estabelecidos; localizar processos; encaminhar protocolos
internos; atualizar cadastro; convalidar publicação de atos; expedir ofícios e memorandos
Atender usuários no local ou à distância: Fornecer informações; Identificar natureza das solicitações dos usuários;
Atender fornecedores.
Executar rotinas de apoio na área de recursos humanos: Executar procedimentos de recrutamento e seleção; dar suporte
administrativo à área de treinamento e desenvolvimento; orientar servidores sobre direitos e deveres; controlar freqüência e
deslocamentos dos servidores; atuar na elaboração da folha de pagamento; controlar recepção e distribuição de benefícios;
atualizar dados dos servidores.
Executar rotinas de apoio na área de materiais, patrimônio e logística: Controlar material de expediente; levantar a necessidade
de material; requisitar materiais; solicitar compra de material; conferir material solicitado; providenciar devolução de material
fora de especificação; distribuir material de expediente; controlar expedição de malotes e recebimentos; controlar execução de
serviços gerais (limpeza, transporte, vigilância); pesquisar preços.
Executar rotinas de apoio na área orçamentária e financeira: Preparar minutas de contratos e convênios; digitar notas de
lançamentos contábeis; efetuar cálculos; emitir cartas convite e editais nos processos de compras e serviços.
Participar da elaboração de projetos referentes a melhoria dos serviços da instituição.
Coletar dados; elaborar planilhas de cálculos; confeccionar organogramas, fluxogramas e cronogramas; atualizar dados para a
elaboração de planos e projetos.
Secretariar reuniões e outros eventos: Redigir atas, memorandos, portarias, ofícios e outros documentos utilizando redação
oficial.
Utilizar recursos de informática.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional.
Cargo: Técnico de Tecnologia da Informação

Descrição Sumária: Desenvolver sistemas e aplicações, determinando interface gráfica, critérios ergonômicos de navegação,
montagem da estrutura de banco dedados e codificação de programas; projetar, implantar e realizar manutenção de sistemas e
aplicações; selecionar recursos de trabalho, tais como metodologias de desenvolvimento de sistemas, linguagem de
programação e ferramentas de desenvolvimento. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão.
Desenvolver sistemas e aplicações: Desenvolver interface gráfica; aplicar critérios ergonômicos de navegação em sistemas e
aplicações; montar estrutura de banco de dados; codificar programas; prover sistemas de rotinas de segurança; compilar
programas; testar programas; gerar aplicativos para instalação e gerenciamento de sistemas; documentar sistemas e
aplicações.
Realizar manutenção de sistemas e aplicações: Alterar sistemas e aplicações; alterar estrutura de armazenamento de dados;
atualizar informações gráficas e textuais; converter sistemas e aplicações para outras linguagens ou plataformas; atualizar
documentações de sistemas e aplicações; fornecer suporte técnico; monitorar desempenho e performance de sistemas e
aplicações; implantar sistemas e aplicações; instalar programas; adaptar conteúdo para médias interativas; homologar
sistemas e aplicações junto a usuários; treinar usuários; verificar resultados obtidos; avaliar objetivos e metas de projetos de
sistemas e aplicações.
Projetar sistemas e aplicações: Identificar demanda de mercado; coletar dados; desenvolver leiaute de telas e relatórios;
elaborar anteprojeto, projetos conceitual, lógico, estrutural, físico e gráfico; definir critérios ergonômicos e de navegação em
sistemas e aplicações; definir interface de comunicação e interatividade; elaborar croquis e desenhos para geração de
programas em CNC; projetar dispositivos, ferramentas e posicionamento de peças em máquinas; dimensionar vida útil de
sistema e aplicações; modelar estrutura de banco de dados.
Selecionar recursos de trabalho: Selecionar metodologias de desenvolvimento de sistemas; selecionar linguagem de
programação; selecionar ferramentas de desenvolvimento; especificar configurações de máquinas e equipamentos (hardware);
especificar máquinas, ferramentas, acessórios e suprimentos; compor equipe técnica; especificar recursos e estratégias de
comunicação e comercialização; solicitar consultoria técnica.
Planejar etapas e ações de trabalho: Definir cronograma de trabalho; reunir-se com equipe de trabalho ou cliente; definir
padronizações de sistemas e aplicações; especificar atividades e tarefas; distribuir tarefas
Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional
Cargo: Técnico em Contabilidade
Descrição Sumária: Identificar documentos e informações, atender à fiscalização e proceder à consultoria. Executar a
contabilidade geral, operacionalizar a contabilidade de custos e efetuar contabilidade gerencial. Realizar controle patrimonial.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão.
Identificar documentos e informações: Distinguir os atos dos fatos administrativos, encaminhar os documentos aos setores
competentes; classificar documentos fiscais e contábeis; enviar documentos para serem arquivados; eliminar documentos do
arquivo após prazo legal.
Executar a contabilidade geral: Desenvolver plano de contas; efetuar lançamentos contábeis; fazer balancetes de verificação;
conciliar contas; analisar contas patrimoniais; formar peças contábeis das empresas; emitir diário, razão e livros fiscais; apurar
impostos; atender a obrigações fiscais acessórias; assessorar auditoria.
Realizar controle patrimonial: Controlar a entrada de ativos imobilizados; depreciar bens; reavaliar bens; corrigir bens; calcular
juros sobre patrimônio em formação; amortizar os gastos e custos incorridos; proceder à equivalência patrimonial: dar baixa ao
ativo imobilizado; apurar o resultado da alienação; inventariar o patrimônio.
Operacionalizar a contabilidade de custos: Levantar estoque; relacionar custos operacionais e não operacionais; demonstrar
custo incorrido e ou orçado. identificar custo gerencial e administrativo; contabilizar custo orçado ou incorrido; criar relatório de
custo.
Efetuar contabilidade gerencial: Compilar informações contábeis; analisar comportamento das contas; preparar fluxo de caixa;
fazer previsão orçamentária; acompanhar os resultados finais da empresa; efetuar análises comparativas; executar o
planejamento tributário; fornecer subsídios aos administradores da empresa; elaborar o balanço social.
Atender à fiscalização: Disponibilizar documentos e livros; prestar esclarecimentos; preparar relatórios; auxiliar na defesa
administrativa.
Utilizar recursos de informática.
Cargo: Arquiteto e Urbanista

Nível de Classificação: E
Descrição Sumária: Elaborar planos e projetos associados à arquitetura em todas as suas etapas, definindo materiais,
acabamentos, técnicas, metodologias, analisando dados e informações. Fiscalizar e executar obras e serviços, desenvolver
estudos de viabilidade financeiros, econômicos, ambientais. Prestar serviços de consultoria e assessoramento, bem como
estabelecer políticas de gestão. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão.
Elaborar planos, programas e projetos: Identificar necessidades do usuário; coletar informações e dados; analisar dados e
informações; elaborar diagnóstico; buscar um conceito arquitetônico compatível com a demanda; definir conceito projetual;
elaborar metodologia, estudos preliminares e alternativas; pré-dimensionar o empreendimento proposto; compatibilizar projetos
complementares; definir técnicas e materiais; elaborar planos diretores e setoriais, detalhamento técnico construtivo e
orçamento do projeto; buscar aprovação do projeto junto aos órgãos competentes; registrar responsabilidade técnica (ART);
elaborar manual do usuário.
Fiscalizar obras e serviços: Assegurar fidelidade quanto ao projeto; fiscalizar obras e serviços quanto ao andamento físico,
financeiro e legal; conferir medições; monitorar controle de qualidade dos materiais e serviços; ajustar projeto a imprevistos.
Prestar serviços de consultoria e assessoria: Avaliar métodos e soluções técnicas; promover integração entre comunidade e
planos e entre estas e os bens edificados, programas e projetos; elaborar laudos,perícias e pareceres técnicos; realizar estudo
de pós-ocupação; coordenar equipes de planos, programas e projetos.
Gerenciar execução de obras e serviços: Preparar cronograma físico e financeiro; elaborar o caderno de encargos; cumprir
exigências legais de garantia dos serviços prestados; implementar parâmetros de segurança; selecionar prestadores de
serviço, mão-de-obra e fornecedores; acompanhar execução de serviços específicos; aprovar os materiais e sistemas
envolvidos na obra; efetuar medições do serviço executado; aprovar os serviços executados; entregar a obra executada;
executar reparos e serviços de garantia da obra.
Desenvolver estudos de viabilidade: Analisar documentação do empreendimento proposto; verificar adequação do projeto à
legislação, condições ambientais e institucionais; avaliar alternativas de implantação do projeto; Identificar alternativas de
operacionalização e de financiamento; elaborar relatórios conclusivos de viabilidade.
Estabelecer políticas de gestão: Assessorar formulação de políticas públicas; estabelecer diretrizes para legislação Urbanística;
estabelecer diretrizes para legislação ambiental, preservação do patrimônio histórico e cultural; monitorar implementação de
programas, planos e projetos; estabelecer programas de segurança, manutenção e controle dos espaços e estruturas;
capacitar a sociedade para participação nas políticas públicas.
Ordenar uso e ocupação do território: Analisar e sistematizar legislação existente; legislação existente; definir diretrizes para
uso e ocupação do espaço; monitorar a implementação da legislação urbanística.
Utilizar recursos de Informática.
Anexo III - Quadro de Provas
Prova Objetiva
Conhecimento Básico
Conhecimento
Nível de Matemática e Específico
Código CARGO/NÍVEL Língua Portuguesa Legislação
escolaridade Raciocínio Lógico
Total de Critério de aprovação: Obter no mínimo (60%) da prova e não
Peso de cada Peso de cada Peso de cada Peso de cada
questões zerar nenhum dos conteúdos
questão: questão: questão: questão:
1 (um) ponto 1 (um) ponto 1 (um) ponto 3 (três) pontos
Não zerar nenhum dos conteúdos da prova objetiva(Língua
Assistente em
100 Ensino Médio 10 05 10 25 50 Portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico, Legislação e
Administração
Conhecimento Específico) e obter no mínimo 60 (sessenta) pontos.
Técnico de Não zerar nenhum dos conteúdos da prova objetiva(Língua
Ensino Médio
101 Tecnologia da 10 05 10 25 50 Portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico, Legislação e
Técnico
Informação Conhecimento Específico) e obter no mínimo 60 (sessenta) pontos.
Técnico em Ensino Médio
102 10 05 10 25 50 Portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico, Legislação e
Contabilidade Técnico
Arquiteto e
200 Ensino Superior 10 05 10 25 50 Portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico, Legislação e
Urbanista
CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS UFJF
ANEXO IV - CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS
ENSINO MÉDIO
LÍNGUA PORTUGUESA
PROGRAMA
Leitura e interpretação de textos. Gêneros textuais e tipos de texto: narrativo, descritivo,

expositivo, argumentativo e injuntivo. Argumentação: formas de articulação dos argumentos.
Elementos da organização textual: segmentação, encadeamento e ordenação. Progressão
temática. Paragrafação. Coesão, coerência e elementos de textualidade / textualização. Funções
de linguagem. Semântica: sinonímia e antonímia. Linguagem verbal e não verbal. Variação
linguística: as modalidades do uso da língua adequadas às várias situações de comunicação.
Formalidade e informalidade. Oralidade e escrita. Conhecimentos linguísticos de acordo com a
gramática normativa da língua portuguesa: ortografia de acordo com a norma-padrão,
contemplando o Novo Acordo Ortográfico; acentuação gráfica; classes de palavras; estrutura e
formação de palavras; função das palavras nos enunciados e nos textos. Emprego de conectores.
Colocação pronominal. Estruturação sintática e semântica dos termos na oração e das orações
no período: coordenação e subordinação; colocação dos termos na oração. Regência nominal e
verbal. Uso do sinal indicativo de crase. Concordância nominal e verbal. Emprego dos sinais de
pontuação.
REFERÊNCIAS
ABAURRE, Maria Luiza; ABAURRE, Bernadete; PONTARA, Marcela. Português: contexto,

interlocução e sentido. Vol. 1, 2 e 3. São Paulo: Moderna, 2013.
ANTUNES, Irandé. Análise de Textos: fundamentos e práticas. São Paulo: Parábola Editorial,
2010.
ANTUNES, Irandé. Aula de português: encontro & interação. São Paulo: Parábola Editorial, 2003.
ANTUNES, Irandé. Lutar com palavras: coesão e coerência. São Paulo: Parábola Editorial, 2005.
BEZERRA, Benedito; BIASI-RODRIGUES, B.; CAVALCANTI, Mônica. Gêneros e sequências

textuais. Recife: EDUPE, 2009.
BORTONI-RICARDO, Stella Maris. Educação em língua materna: a sociolinguística na sala de

aula. São Paulo: Parábola, 2004.
CAMARA Jr. J. Mattoso. Manual de Expressão oral e escrita. Petrópolis: Vozes, 1983.
COSTA VAL, Maria da Graça. Repensando a textualidade. In: AZEREDO, José Carlos (org.). Língua
Portuguesa em Debate: conhecimento e ensino. Petrópolis: Vozes, 2000. p. 34-51.
CUNHA, Celso; CINTRA, Lindley. Nova Gramática do Português Contemporâneo. 6. ed. Rio de
Janeiro: Lexikon, 2013.
EMEDIATO, Wander. A fórmula do texto. São Paulo: Geração Editorial, 2007.
FARACO, Carlos Alberto. Novo Acordo Ortográfico. Editora Parábola. Disponível em:
https://www.escrevendoofuturo.org.br/EscrevendoFuturo/arquivos/187/novoacordo2.pdf.
Acesso em: 26 set. 2018.
FERNANDES, Francisco. Dicionário de Sinônimos e Antônimos da Língua Portuguesa. São Paulo:

Globo, 1999.
FERNANDES, Francisco. Dicionário de Verbos e Regimes. São Paulo: Globo, 1999.
FONTANA, Niura M.; PAVAIANI, Neires; PRESSATO, Isabel. Práticas de Linguagem: gêneros
discursivos e interação. Caxias do Sul: Educ, 2009.
GARCIA, Othon. Comunicação em Prosa Moderna. Rio de Janeiro: FGV, 2009.
INFANTE, Ulisses. Do texto ao texto. São Paulo: Scipione, 1991.
KOCH, Ingedore Villaça; ELIAS, Vanda Maria. Ler e escrever: estratégias de produção textual. São
Paulo: Contexto, 2014.
KOCH, Ingedore Villaça; ELIAS, Vanda Maria. Ler e compreender: os sentidos do texto. São Paulo:
Contexto, 2006.
LEME, Odilon Soares; SERRA, Stella Maria Garrafa; PINHO, José Albetoni de. Assim se escreve...
Gramática - Assim escreveram. Literatura: Brasil - Portugal. São Paulo: E.P.U, 1981.
MARCUSCHI, Luiz Antônio. Da fala para a escrita: atividades de textualização. 10ª ed. São Paulo:
Cortez, 2010.
MARCUSCHI, Luiz Antônio. Produção textual, análise de gêneros e compreensão. São Paulo:
Parábola Editorial, 2008.
MARINHO, Janice Helena Chaves; DACONTI, Geruza Corrêa; CUNHA, Gustavo Ximenes. O texto
e sua tipologia: fundamentos e aplicações. Belo Horizonte: Faculdade de Letras da UFMG, 2012.
MEDEIROS, João Bosco; TOMASI, Carolina. Novo acordo ortográfico da língua portuguesa. São
Paulo: Atlas, 2009.
PLATÃO e FIORIN. Lições de texto: leitura e redação. São Paulo: Ática, 2002.
RAMOS, Rogério Araújo (Editor responsável). Ser protagonista: Língua Portuguesa Ensino
Médio. Volumes 1, 2 e 3. São Paulo: Edições SM, 2013.
SACCONI, Luiz Antonio. Não erre mais! Português agradável e descomplicado. São Paulo:
Harbra, 2005.
SACCONI, Luiz Antonio. Nossa Gramática Completa. São Paulo: Nova Geração, 2011.
TRAVAGLIA, Luiz Carlos. Gramática e interação: uma proposta para o ensino de gramática. São
Paulo: Cortez, 2003.
LEGISLAÇÃO
PROGRAMA
BRASIL. Constituição da República de 1988. Arts. 1º ao 9º; 37 ao 41; 205 a 214.
BRASIL. Decreto nº 1.171, de 22 de junho de 1994. Aprova o Código de Ética Profissional do

Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal.
BRASIL. Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990. Dispõe sobre o regime jurídico dos servidores
públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais.
BRASIL. Lei nº 9.784, de 29 de janeiro de 1999. Regula o processo administrativo no âmbito da

Administração Pública Federal.
BRASIL. Lei nº 13.709, de 14 de agosto de 2018. Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD).
Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2015-2018/2018/lei/l13709.htm.
Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Universidade Federal de Juiz de Fora. Portaria nº 1.105, de 28 de setembro de 1998.

Estatuto da Universidade Federal de Juiz de Fora.
BRASIL. Universidade Federal de Juiz de Fora. Regimento Geral da Universidade Federal de Juiz
de Fora.
REFERÊNCIAS
BRASIL. Constituição da República de 1988. Arts. 1º ao 9º; 37 ao 41; 205 a 214. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/constituicao/constituicao.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Decreto nº 1.171, de 22 de junho de 1994. Aprova o Código de Ética Profissional do

Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto/d1171.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8112cons.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 9.784, de 29 de janeiro de 1999. Regula o processo administrativo no âmbito da

Administração Pública Federal. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l9784.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 13.709, de 14 de agosto de 2018. Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD).

Estatuto da Universidade Federal de Juiz de Fora. Disponível em: https://www2.ufjf.br/ufjf/wp-
content/uploads/sites/3/2015/10/estatuto.pdf. Acesso em: 29 dez. 2022.
de Fora. Disponível em: https://www2.ufjf.br/ufjf/wp-
content/uploads/sites/3/2015/01/regimento_geral12.pdf. Acesso em: 29 dez. 2022.
MATEMÁTICA E RACIOCÍNIO LÓGICO
PROGRAMA
1. Números
1.1 Conjuntos numéricos: naturais, inteiros, racionais, irracionais e reais. Operações

fundamentais, sistema de numeração, divisibilidade, fatoração, máximo divisor comum e
mínimo múltiplo comum, operações com frações, representação decimal, números decimais
periódicos e não-periódicos.
2. Matemática Comercial
2.1 Razões, Proporções, regra de três simples e composta.
2.2 Porcentagem e Juros simples.
3. Raciocínio Lógico.
3.1 Noções básicas da lógica matemática: proposições, problemas com tabelas e argumentação.
3.2. Verdades e Mentiras: resolução de problemas.
4. Estatística
4.1 Conceitos fundamentais de estatística descritiva (população, amostra e amostragem).
4.2 Organização de dados (tabelas e gráficos).
4.3 Medidas de tendência central (média, moda e mediana).
REFERÊNCIAS
BASTOS, Cleverson Leite e Keller, Vicente. Aprendendo Lógica. Petrópolis: Vozes, 2015.
DANTE, L. R. Matemática-Contextos e Aplicações. Ensino Médio – Volumes 1, 2 e 3. São Paulo:

Ática, 2011.
FILHO, Edgar de Alencar. Iniciação à Lógica Matemática. São Paulo: Nobel, 2017.
GIOVANNI, J; CASTRUCCI, B; Giovanni, Jr. A Conquista da Matemática. Coleção do 6º ao 9º ano

do Ensino Fundamental. São Paulo: FTD, 2018.
IEZZI, G. et al. Matemática: ciência e aplicações. Volumes 1, 2 e 3. 9. ed. São Paulo: Saraiva,
2016.
IEZZI, G; DOLCE O. et al. Matemática: Volume único. 6. ed. São Paulo: Saraiva, 2015.
LUSTOSA, Daniel. Raciocínio Lógico-Matemático de A a Z. São Paulo: Alfacon, 2021.
PAIVA, M. R. Matemática: Paiva. Volumes 1, 2 e 3. 3. ed. Moderna Plus. São Paulo: Moderna,
2015.
SMOLE, K. C. S.; DINIZ, M. I. Matemática. Ensino Médio – Volumes 1, 2 e 3. 9. ed. São Paulo:
Saraiva, 2013.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: ASSISTENTE EM ADMINISTRAÇÃO
PROGRAMA
Noções de Administração Geral: fundamentos da administração, conceitos e funções; teorias

da Administração; planejamentos e suas ferramentas; missão; visão; valores; eficiência e
eficácia; cultura e clima organizacional; comunicação; atendimento ao público.
Noções de Administração Pública: modelos de administração pública; princípios fundamentais

da administração pública; órgãos, entidades e organização da administração pública;
administração pública direta e indireta; descentralização, desconcentração e delegação;
controle interno e externo aplicados à administração pública.
Noções de Gestão de Pessoas: recursos humanos: conceitos e práticas; recrutamento e seleção;

treinamento e desenvolvimento; avaliação; saúde e qualidade de vida no trabalho; liderança;
motivação; trabalho em equipe; gestão e mediação de conflitos; comunicação não violenta;
prevenção de assédio no ambiente de trabalho.
Diversidade e Inclusão: diversidade, gênero, inclusão e acessibilidade; Lei nº 3.298, de 20 de

dezembro de 1999; Lei nº 12.288, de 20 de julho de 2010; Lei nº 12.990, de 9 de junho de 2014;
Lei nº 12.711, de 29 de agosto de 2012; Decreto nº 8.727, de 8 de abril de 2016.
Noções de Direito: atos administrativos; convênio e contratos administrativos; lei de licitações

e contratos administrativos (Lei nº 14.133, de 1º de abril de 2021); servidores públicos: aspectos
disciplinares (Títulos IV e V da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990); improbidade
administrativa (Lei nº 8.429, de 2 de junho de 1992); crimes praticados por funcionário público
contra a administração em geral: artigos 312 a 327 do Código Penal.
Noções de Orçamento Público: princípios, conceitos e funções; plano plurianual; diretrizes

orçamentárias; orçamentos anuais e artigos 165 a 169 da Constituição de 1988.
REFERÊNCIAS
BRASIL. Decreto-lei nº 2.848, de 7 de dezembro de 1940. Código Penal. Artigos 312 a 327.
Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto-lei/del2848.htm. Acesso em: 17
jan. 2023.
BRASIL. Decreto nº 8.727, de 28 de abril de 2016. Dispõe sobre o uso do nome social e o
reconhecimento da identidade de gênero de pessoas travestis e transexuais no âmbito da
administração pública federal direta, autárquica e fundacional. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2015-2018/2016/decreto/d8727.htm. Acesso em:
17 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999. Dispõe sobre a Política Nacional para a
Integração da Pessoa Portadora de Deficiência, consolida as normas de proteção, e dá outras
providências. Disponível em:
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/decreto/d3298.htm#:~:text=DECRETO%20N%C2%BA%2
03.298%2C%20DE%2020,prote%C3%A7%C3%A3o%2C%20e%20d%C3%A1%20outras%20provi
d%C3%AAncias. Acesso em: 17 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 8.429, de 2 de junho de 1992. Dispõe sobre as sanções aplicáveis em virtude da
prática de atos de improbidade administrativa, de que trata o § 4º do art. 37 da Constituição
Federal; e dá outras providências. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8429.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 12.288, de 20 de julho de 2010. Institui o Estatuto da Igualdade Racial; altera as
Leis nos 7.716, de 5 de janeiro de 1989, 9.029, de 13 de abril de 1995, 7.347, de 24 de julho de
1985, e 10.778, de 24 de novembro de 2003. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2007-2010/2010/lei/l12288.htm. Acesso em: 17
jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 12.711, de 29 de agosto de 2012. Dispõe sobre o ingresso nas universidades
federais e nas instituições federais de ensino técnico de nível médio e dá outras providências.
BRASIL. Lei nº 12.990, de 9 de junho de 2014. Reserva aos negros 20% (vinte por cento) das
vagas oferecidas nos concursos públicos para provimento de cargos efetivos e empregos
públicos no âmbito da administração pública federal, das autarquias, das fundações públicas,
das empresas públicas e das sociedades de economia mista controladas pela União. Disponível
em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2011-2014/2014/lei/l12990.htm. Acesso em:
17 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 14.133, de 1º de abril de 2021. Lei de Licitações e Contratos Administrativos.

Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2019-2022/2021/Lei/L14133.htm.
BRASIL. Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania. Pessoa com Deficiência e Doenças
Raras. Disponível em: https://www.gov.br/mdh/pt-br/navegue-por-temas/pessoa-com-
deficiencia/. Acesso em: 12 jan. 2023.
CARRANZA, Giovana. Administração geral e pública. Editora Jus PODIVM. 5a edição. 2018.
CASSAR, Maurício; TERCIA, DIAS, Reinaldo Dias. ZAVAGLIA, Tercia. Introdução à Administração:
da competitividade à sustentabilidade. 3ª Ed. Editora Alinea, 2013.
CHIAVENATO, Idalberto. Recursos Humanos. O capital Humano nas Organizações. 10ª Ed. Rio
de janeiro: Elsevier, 2015.
CURY, Antônio. Organização e métodos: uma visão holística. 8ª. ed. rev. ampliada. São Paulo:
Atlas, 2007.
D´ASSENÇÃO, Luiz Carlo M. Organização sistemas e métodos. Análise, redesenho e

informatização de processos administrativos. 1ª ed. 9ª reimpressão. São Paulo: Atlas, 2012.DI
PIETRO, Maria Sylvia Zanella. Direito Administrativo. 31ª edição. Rio de Janeiro: Forense, 2018.
ERGAFONTE, Ayrton; RODRIGUES, Célia Regina. Assistente Administrativo. 9ª ed. Campinas:

Editora Komedi, 2009.
GIACOMONI, James. Orçamento público. 13ª ed. Revista e atualizada. São Paulo: Atlas, 2007.
LUNKES, Rogério João. Manual de Orçamento. São Paulo: Atlas, 2003.
MAXIMIANO, Antônio César Amaru. Fundamentos da Administração: Introdução à Teoria Geral

e aos Processos da Administração. 3ª ed. Ed. Ltc. 2015
PALUDO, Agostinho. Administração Pública. 3ª edição. Rio de Janeiro: Elsevier, 2013.
PEREIRA, José Matias. Manual de Gestão Pública Contemporânea. 4ª ed. São Paulo: Atlas, 2012.
RIBEIRO, Osiris Mendes; LACOMBE, Francisco José Masset. Gestão e Controle do Patrimônio. A
contabilidade na prática. São Paulo: Saraiva, 2013.
SARAIVA. Licitações e Contratos da Administração Pública. Coleção Saraiva de Legislação. 16ª

ed. São Paulo: Saraiva, 2015.
SENAI. Assistente Administrativo. Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial. São Paulo:

SENAI-SP Editora, 2014.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: TÉCNICO DE CONTABILIDADE
PROGRAMA
Contabilidade geral: Normas Brasileiras de Contabilidade e alterações. Estrutura conceitual para

elaboração e divulgação de Relatório Contábil-Financeiro e características qualitativas da
informação contábil-financeira útil. Funções da Contabilidade, conceito; objetivo, objeto e
campo de aplicação. Escrituração contábil (método das partidas dobradas), grupos e subgrupos.
Ativos, passivos, patrimônio líquido, receitas e despesas: definições, reconhecimento e
desreconhecimento, mensuração, classificação, apresentação e divulgação. Demonstrações
contábeis (balanço patrimonial, demonstração do resultado do exercício, demonstração do
resultado abrangente, demonstração das mutações do patrimônio líquido, demonstração do
fluxo de caixa, demonstração do valor adicionado) e notas explicativas. Análise financeira:
análise horizontal e análise vertical. Indicadores (índices) econômico-financeiros: liquidez,
rentabilidade, endividamento (estrutura) e prazos médios.
Contabilidade de custos: conceitos fundamentais de custos e da contabilidade de custos.

Classificações de custos. Comportamento de custos. Modelos de sistemas de custos. Custeio de
materiais diretos. Custeio por encomenda e custeio por processo. Perdas na produção e
administração da qualidade. Custeio por absorção: alocação de materiais diretos. Mão de obra
direta e custos indiretos de produção. Custeio variável. Custeio baseado em atividades. Margem
de contribuição, ponto de equilíbrio e análise custo-volume-lucro.
Contabilidade aplicada ao setor público: Constituição Federal: Título VI – Capítulo II – Das

Finanças Públicas – Seções I e II, inclusive. Título VIII – Seção II – Da saúde. Capítulo III – Da
Educação, da Cultura e do Desporto. Lei nº 4.320/1964. Lei Complementar nº 101/2000. Normas
Brasileiras de Contabilidade Aplicadas ao Setor Público – NBC TSP. Orçamento governamental:
conceito, classificação, tipos, princípios orçamentários, ciclo orçamentário, elaboração do
orçamento, exercício financeiro, orçamento por programas, diretrizes orçamentárias,
programação financeira e transferências financeiras. Aprovação, execução, acompanhamento,
fiscalização e avaliação do orçamento público. Plano plurianual – PPA; Lei de Diretrizes
Orçamentárias – LDO; Lei Orçamentária Anual – LOA. Receita Pública: conceito; classificação;
estágios; escrituração contábil. Dívida ativa. Despesa pública: conceito; classificação, estágios,
escrituração contábil. Restos a pagar: conceitos; sistemática; implicações após a Lei de
Responsabilidade Fiscal. Dívida Pública: conceitos; sistemáticas; implicações após a Lei de
Responsabilidade Fiscal. Regime de adiantamento: conceito; finalidades; controle dos
adiantamentos. Patrimônio público: conceito; bens, direitos e obrigações das Entidades
Públicas. Manual de Contabilidade Aplicada ao Setor Público. Subsistemas contábeis do setor
público. Procedimentos contábeis orçamentários, patrimoniais e específicos. Plano de contas
aplicado ao setor público. Demonstrações contábeis aplicadas ao setor público. Variações
patrimoniais. Variações ativas e passivas. Consolidação das contas públicas no âmbito da União,
estados, Distrito Federal e municípios. Créditos adicionais: conceito; classificação; autorização e
abertura; vigência; indicação e especificação de recursos. Demonstrativos fiscais: Anexo de
Riscos Fiscais (ARF), Anexo de Metas Fiscais (AMF), Relatório Resumido da Execução
Orçamentária (RREO) Relatório de Gestão Fiscal (RGF).
Direito Administrativo: licitações; modalidades; conceitos gerais; limites; processos e

procedimentos licitatórios; julgamento das propostas; contrato administrativo; concessões e
permissões. Fiscalização de contratos. Lei nº 8.112/1990 e suas alterações.
REFERÊNCIAS
ALMEIDA, M. C. Contabilidade societária. 3. ed. São Paulo: Atlas, 2018.
ALMEIDA, M. C. Contabilidade Introdutória em IFRS e CPC. 2. ed. São Paulo: Atlas, 2018.
ASSAF NETO, A. Estrutura e Análise de Balanços: um enfoque econômico-financeiro. 11. ed. São
Paulo: Atlas, 2015.
ASSAF NETO, A. Finanças corporativas e valor. 4. ed. São Paulo: Atlas, 2009.
ATKINSON, A. A; KAPLAN, R. S.; BANKER, R. D; YOUNG, S. M. Contabilidade gerencial. 3. ed. São

Paulo: Atlas, 2011.
BRASIL. Advocacia Geral da União. Manual de fiscalização de contratos. Disponível em:

https://www.gov.br/agu/pt-br/composicao/secretaria-geral-de-administracao-
1/arquivos/manual-de-fiscalizacao-de-contratos-2013-agu.pdf
BRASIL. Constituição (1988). República Federativa do Brasil. Disponível em:

http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Constituicao/Constituicao.htm 1988
BRASIL. Lei nº 4.320, de 17 de março de 1964. República Federativa do Brasil. Disponível em:
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L4320.htm.
BRASIL. Lei nº 6.404, de 15 de dezembro de 1976. Dispõe sobre as Sociedades por Ações. Diário
Oficial [da] República Federativa do Brasil, Brasília, DF, 17 dez. 1976. Disponível em:
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l6404consol.htm
BRASIL. Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 e suas alterações. Dispõe sobre o regime
jurídico dos servidores públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais.
Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l8112cons.htm
BRASIL. Lei nº 8.666, de 21 de junho de 1993. Regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituição
Federal, institui normas para licitações e contratos da Administração Pública e dá outras
providências. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8666cons.htm.
BRASIL. Lei nº 10.520, de 17 de julho de 2002. Institui, no âmbito da União, Estados, Distrito
Federal e Municípios, nos termos do art. 37, inciso XXI, da Constituição Federal, modalidade de
licitação denominada pregão, para aquisição de bens e serviços comuns, e dá outras
providências. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/2002/l10520.htm.
BRASIL. Lei nº 11.638, de 28 de dezembro de 2007. Altera e revoga dispositivos da Lei nº 6.404,
de 15 de dezembro de 1976, e da Lei nº 6.385, de 7 de dezembro de 1976, e estende às
sociedades de grande porte disposições relativas à elaboração e divulgação de demonstrações
financeiras. Diário Oficial [da] República Federativa do Brasil, Brasília, DF, 28 dez. 2007.
Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2007-2010/2007/lei/l11638.htm
BRASIL. Lei nº 12.462, de 4 de agosto de 2011. Institui o Regime Diferenciado de Contratações

Públicas – RDC. Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2011-
2014/2011/lei/l12462.htm.

Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2019-2022/2021/lei/L14133.htmb.
BRASIL. Lei Complementar nº 131, de 27 de maio de 2009. Acrescenta dispositivos à Lei

Complementar nº 101, de 4 de maio de 2000. Brasília, DF, 27 maio. 2009. Recuperado em 26
dezembro, 2016, de https://goo.gl/02wWj2.
BRASIL. Lei Complementar nº 101, de 4 de maio de 2000. República Federativa do Brasil.

Disponível em: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/LCP/Lcp101.htm
BRASIL. Ministério da Fazenda. Secretaria do Tesouro Nacional. Ministério do Planejamento,

Desenvolvimento e Gestão/Secretaria do Orçamento Federal. Portaria Interministerial
STN/SOF nº 163, de 04 de maio de 2001. Dispõe sobre normas gerais de consolidação das
Contas Públicas no âmbito da União, Estados, Distrito Federal e Municípios, e dá outras
providências. Disponível em: http://www.planejamento.gov.br/assuntos/orcamento-
1/legislacao/legislacao/portaria-interm-163_2001_atualizada_2015_04jul2016_ultima-
alteracao-2016-2.docx/view
BRASIL. Ministério da Fazenda. Secretaria do Tesouro Nacional. Manual de Contabilidade

Aplicada ao Setor Público (MCASP): aplicado à União, aos estados, ao Distrito Federal e aos
municípios. 9. ed. 2021. Disponível em:
https://www.tesourotransparente.gov.br/publicacoes/manual-de-contabilidade-aplicada-ao-
setor-publico-mcasp/2021/26
BRASIL. Ministério da Fazenda. Secretaria do Tesouro Nacional. Manual de Demonstrativos

Fiscais (MDF): aplicado à União, aos estados, ao Distrito Federal e aos municípios. 12. ed. 2022.
Disponível em: https://www.tesourotransparente.gov.br/publicacoes/manual-de-
demonstrativos-fiscais-mdf/2020/26
BRASIL. Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão. Instrução Normativa nº 5, de

5 de maio de 2017 (e seus anexos). Dispõe sobre as regras e diretrizes do procedimento de
contratação de serviços sob o regime de execução indireta no âmbito da Administração Pública
federal direta, autárquica e fundacional. Disponível em: https://www.gov.br/compras/pt-
br/images/conteudo/ArquivosCGNOR/IN-n-05-de-26-de-maio-de-2017---Hiperlink.pdf.
BRASIL. Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão. Instrução Normativa SLTI/MP n.

04/2014, de 11 de setembro de 2014. (e seus anexos). Disponível em:
https://licitacoes.ufsc.br/files/2014/10/IN-SLTI-MPOG-n%C2%BA-04-2014.pdf
BRUNI, A. L.; FAMÁ, R. Gestão de custos e formação de preços com aplicações na calculadora
HP 12C e Excel. 5. ed. São Paulo: Atlas, 2008
BRUNO, R. M. Lei de Responsabilidade Fiscal e orçamento público municipal. 2. ed. Curitiba:

Juruá, 2007.
CARVALHO, D. CECCATO, M. Manual Completo de Contabilidade Pública. 2. ed. Rio de Janeiro:

Elsevier, 2013.
COMITÊ DE PRONUNCIAMENTOS CONTÁBEIS-CPC. Pronunciamentos. Disponível em:

http://www.cpc.org.br/CPC/Documentos-Emitidos/Pronunciamentos
CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE. Normas Brasileiras de Contabilidade e do Conselho

Federal de Contabilidade. Disponível em: https://cfc.org.br/tecnica/normas-brasileiras-de-
contabilidade/.
CONSELHO FEDERAL DE CONTABILIDADE. Normas Brasileiras de Contabilidade Aplicadas ao

Setor Público - NBC TSP. Disponível em:
http://cfc.org.br/tecnica/normas-brasileiras-de-contabilidade/nbc-tsp-do-setor-publico/
CRUZ, Flavio da. (coord.) Lei de Responsabilidade Fiscal comentada: lei complementar nº 101,
de 4 de maio de 2000. 8. ed. São Paulo: Atlas, 2012. 404 p.
GIACOMONI, J. Orçamento Público. 17. ed. São Paulo: Atlas, 2017.
HANSEN, D. R., MOWEN, M. M. Gestão de custos: contabilidade e controle. São Paulo: Pioneira
Thomson Learning, 2001.
JUND, S. Administração, orçamento e contabilidade pública. 3. ed. Rio de Janeiro: Elsevier,

2008.
KOHAMA, H. Contabilidade pública: teoria e prática. 13. ed. São Paulo: Atlas, 2013.
LEONE, G. S. G.; LEONE, R. J. G. Curso de contabilidade de custos. 4. ed. São Paulo: Atlas, 2010
MAHER, M. Contabilidade de custos: cirando valor para a administração. São Paulo: Atlas, 2001.
MARTINS, E. Contabilidade de custos. 11. ed. São Paulo: Atlas, 2018.
MARTINS, E.; MIRANDA, G. J.; DINIZ, J. A. Análise didática das demonstrações contábeis. São
Paulo: Atlas, 2014.
RIBEIRO, O. M. Contabilidade de custos fácil. 8. ed. São Paulo: Saraiva, 2013.

SANTOS, A; IUDÍCIBUS, S.; MARTINS, E.; GELBCKE, E. R. Manual de contabilidade societária:
aplicável a todas as sociedades: de acordo com as normas internacionais e do CPC. 4. ed. São
Paulo: Atlas, 2022.
SILVA, J. P. Análise financeira das empresas. 10. ed. São Paulo: Atlas, 2010.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: TÉCNICO EM TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO
PROGRAMA
Hardware: estrutura geral de microcomputadores e seus componentes, placa-mãe, memórias

primárias e secundárias, microprocessadores, barramentos, dispositivos de armazenamento
externo; instalação e configuração de periféricos (monitores, impressoras, scanners, leitores
externos); princípios básicos de proteção e conservação de equipamentos.
Sistemas operacionais Windows 10 e baseados em Linux: organização de diretórios e arquivos;

painel de controle; instalação, atualização e remoção de aplicativos; interface de linha de
comando (shell e PowerShell), comandos básicos; armazenamento, particionamento, sistemas
de arquivos (FAT, FAT32, NTFS, EXT2/3/4, XFS, BtrFS, journaling); segurança, permissões, e
gerenciamento de usuários.
Redes e internet: redes LAN, MAN e WAN; meios de transmissão; roteadores, switches, hubs e
access points; cabeamento estruturado; topologias de rede, ethernet e wireless; arquitetura
TCP/IP e demais protocolos; internet; intranet e extranet; endereço IP, máscaras de sub-rede,
roteamento, IPv4 e IPv6; compartilhamento e acesso remoto, VPN, SSH, FTP, SMB, SMTP,
POP/IMAP; comandos para configuração e diagnóstico de rede (ipconfig, ping, host, telnet,
traceroute, telnet, ifconfig).
Desenvolvimento de software: processos de software, metodologias ágeis, engenharia de

requisitos, modelagem de sistemas; estruturas básicas de programação, variáveis, estruturas
condicionais, estruturas de repetição, vetores, funções; conceitos básicos de programação
orientada a objetos, classes e objetos, encapsulamento e abstração, herança e polimorfismo;
Segurança da informação: conceitos básicos de segurança; políticas de controle de acesso de

usuários; segurança em redes de computadores, firewall, proxies; políticas de backup de dados;
ferramentas de criptografia, gerenciadores e políticas de senhas; vírus, cavalos de troia,
spywares, ransomwares, worms, spam etc.
REFERÊNCIAS
AMARAL, M. P. et al. Redes de Computadores I. 4 nov. 2016. Disponível em:

http://proedu.rnp.br/handle/123456789/623. Acesso em: 23 jan. 2023.
AMARAL, M. P. Redes de Computadores II. 4 nov. 2016. Disponível em:

BATES, B.; SIERRA, K. Use a cabeça!: Java. 2. ed. Alta Books, 2007.
BOTT, E. Introducing Windows 10 for IT Professionals. Preview Edition. 1st edition. Microsoft
Press, 2015.
CERT.BR. Cartilha de Segurança para Internet. Disponível em: https://cartilha.cert.br/. Acesso

em: 23 jan. 2023.
NOVO, J. P. D. C. Softwares de Segurança da Informação. 19 set. 2016. Disponível em:

RIOS, M. Linux: para Concurso Público. 1. ed. 2018. E-book.
SOUZA, J. S. DE. Montagem e Manutenção de Computadores. 10 nov. 2016. Disponível em:

VALENTE, M. T. Engenharia de Software Moderna: Princípios e Práticas para Desenvolvimento

de Software com Produtividade. 1. ed. 2020.
ENSINO SUPERIOR
LÍNGUA PORTUGUESA
PROGRAMA
Leitura e interpretação de textos. Gêneros textuais e tipos de texto: narrativo, descritivo,

expositivo, argumentativo e injuntivo. Argumentação: formas de articulação dos argumentos.
Elementos da organização textual: segmentação, encadeamento e ordenação. Progressão
temática. Paragrafação. Coesão, coerência e elementos de textualidade / textualização. Funções
de linguagem. Semântica: sinonímia e antonímia; polissemia e ambiguidade. Figuras de
linguagem. Intertextualidade. Linguagem verbal e não verbal. Variação linguística: as
modalidades do uso da língua adequadas às várias situações de comunicação. Formalidade e
informalidade. Conhecimentos linguísticos de acordo com a gramática normativa da língua
portuguesa: ortografia de acordo com a norma-padrão, contemplando o Novo Acordo
Ortográfico; acentuação gráfica; classes de palavras; estrutura e formação de palavras; função
das palavras nos enunciados e nos textos. Emprego de conectores. Referenciação. Colocação
pronominal. Estruturação sintática e semântica dos termos na oração e das orações no período:
coordenação e subordinação; colocação dos termos na oração. Regência nominal e verbal. Uso
do sinal indicativo de crase. Concordância nominal e verbal. Emprego dos sinais de pontuação.
REFERÊNCIAS
ANTUNES, Irandé. Análise de Textos: fundamentos e práticas. São Paulo: Parábola Editorial,
2010.
ANTUNES, Irandé. Aula de português: encontro & interação. São Paulo: Parábola Editorial, 2003.
BEZERRA, Benedito; BIASI-RODRIGUES, B.; CAVALCANTI, Mônica. Gêneros e sequências

textuais. Recife: EDUPE, 2009.
COSTA VAL, Maria da Graça. Repensando a textualidade. In: AZEREDO, José Carlos (org.). Língua
Portuguesa em Debate: conhecimento e ensino. Petrópolis: Vozes, 2000. p. 34-51.
CUNHA, Celso; CINTRA, Lindley. Nova Gramática do Português Contemporâneo. 5. ed. Rio de
Janeiro: Lexikon, 2010.
DELL´ISOLA, Regina L. P. Leitura: inferências e contexto sociocultural. Belo Horizonte: Formato /

Saraiva, 2001.
EMEDIATO, Wander. A fórmula do texto. São Paulo: Geração Editorial, 2007.
FARACO, Carlos Alberto. Novo Acordo Ortográfico. Editora Parábola. Disponível em:
https://www.escrevendoofuturo.org.br/EscrevendoFuturo/arquivos/187/novoacordo2.pdf.
Acesso em: 26 set. 2018.
FERNANDES, Francisco. Dicionário de Sinônimos e Antônimos da Língua Portuguesa. São Paulo:

Globo, 1999.
FONTANA, Niura M., PAVAIANI, Neires; PRESSATO, Isabel. Práticas de Linguagem: gêneros
discursivos e interação. Caxias do Sul: Educ, 2009.
GARCIA, Othon. Comunicação em Prosa Moderna. Rio de Janeiro: FGV, 2009.
INFANTE, Ulisses. Do texto ao texto. São Paulo: Scipione, 1991.
KOCH, Ingedore V. Argumentação e Linguagem. São Paulo: Cortez, 2009.
KOCH, Ingedore V.; BENTES, A.; CAVALCANTI, Mônica M. Intertextualidade: diálogos possíveis.
São Paulo: Cortez, 2007.
KOCH, Ingedore Villaça; ELIAS, Vanda Maria. Ler e escrever: estratégias de produção textual. São
Paulo: Contexto, 2014.
KOCH, Ingedore Villaça; ELIAS, Vanda Maria. Ler e compreender: os sentidos do texto. São Paulo:
Contexto, 2006.
LEME, Odilon Soares; SERRA, Stella Maria Garrafa; PINHO, José Albetoni de. Assim se escreve...
Gramática - Assim escreveram. Literatura: Brasil - Portugal. São Paulo: E.P.U, 1981.
LUFT, Celso Pedro. Dicionário Prático de Regência Verbal. São Paulo: Ática, 2010.
MARCUSCHI, Luiz Antônio. Produção textual, análise de gêneros e compreensão. São Paulo:
Parábola Editorial, 2008.
MARINHO, Janice Helena Chaves; DACONTI, Geruza Corrêa; CUNHA, Gustavo Ximenes. O texto
e sua tipologia: fundamentos e aplicações. Belo Horizonte: Faculdade de Letras da UFMG, 2012.
MEDEIROS, João Bosco; TOMASI, Carolina. Novo acordo ortográfico da língua portuguesa. São
Paulo: Atlas, 2009.
PLATÃO e FIORIN. Lições de texto: leitura e redação. São Paulo: Ática, 2002.
SACCONI, Luiz Antonio. Não erre mais! Português agradável e descomplicado. São Paulo:
Harbra, 2005.
TRASK, R. L. Dicionário de Linguagem e Linguística. São Paulo: Contexto, 2004.

TRAVAGLIA, Luiz Carlos. Gramática e interação: uma proposta para o ensino de gramática. São
Paulo: Cortez, 2003.
WESTON, A. A construção do argumento. São Paulo: Martins Fontes, 2009.
LEGISLAÇÃO
PROGRAMA
públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais.

Estatuto da Universidade Federal de Juiz de Fora.
de Fora.
REFERÊNCIAS

Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2019-2022/2021/Lei/L14133.htm.

Estatuto da Universidade Federal de Juiz de Fora. Disponível em: https://www2.ufjf.br/ufjf/wp-
content/uploads/sites/3/2015/10/estatuto.pdf. Acesso em: 29 dez. 2022.
de Fora. Disponível em: https://www2.ufjf.br/ufjf/wp-
content/uploads/sites/3/2015/01/regimento_geral12.pdf. Acesso em: 29 dez. 2022.
MATEMÁTICA E RACIOCÍNIO LÓGICO
PROGRAMA
1. Números
1.1 Conjuntos numéricos: naturais, inteiros, racionais, irracionais e reais. Operações

fundamentais, sistema de numeração, divisibilidade, fatoração, máximo divisor comum e
mínimo múltiplo comum, operações com frações, representação decimal, números decimais
periódicos e não periódicos.
2. Funções
2.1 Conceitos de função: funções reais de uma variável, gráfico, domínio e imagem.
2.2 Funções polinomiais, Funções exponenciais e Funções logarítmicas
3. Sistema Legal de Unidade de Medida
3.1 Sistema métrico decimal: unidade de comprimento, área, volume, massa e tempo. Sistema
monetário. Medidas de áreas e volumes. Medidas de ângulos. Medidas de temperatura.
Medidas de velocidade e aceleração. Medidas da informática. Medidas de energia.
4. Matemática Comercial
4.1 Razões, proporções, regra de três simples e composta.
4.2 Porcentagem, juros simples e juros compostos.
5. Cálculo Algébrico
5.1 Equações do 1° e 2° graus. Raízes de uma equação algébrica.
6. Sequências
6.1 Progressões aritméticas e geométricas.
7. Raciocínio Lógico
7.1 Noções básicas da lógica matemática: proposições, problemas com tabelas e argumentação.
7.2. Verdades e mentiras: resolução de problemas.
7.3. Analogias, inferências, deduções e conclusões.
7.4. Tabelas-verdade.
7.5. Diagramas lógicos.
8. Estatística
8.1 Conceitos fundamentais de estatística descritiva (população, amostra e amostragem).
8.2 Organização de dados (tabelas e gráficos).
8.3 Medidas de tendência central (média, moda e mediana) e análise de desvios de conjuntos
de dados.
9. Análise Combinatória e Probabilidade
9.1 Princípio fundamental de contagem.
9.2 Combinação, arranjo e permutação simples.
9.3 Probabilidade de um evento.
10. Geometria Plana

10.1 Áreas e perímetros: triângulos, quadriláteros e circunferências.
REFERÊNCIAS
BASTOS, Cleverson Leite e Keller, Vicente. Aprendendo Lógica. Petrópolis: Vozes, 2015.
DANTE, L. R. Matemática-Contextos e Aplicações. Ensino Médio – Volumes 1, 2 e 3. São Paulo:

Ática, 2011.
FILHO, Edgar de Alencar. Iniciação à Lógica Matemática. São Paulo: Nobel, 2017.
GIOVANNI, J; CASTRUCCI, B; Giovanni, Jr. A Conquista da Matemática. Coleção do 6º ao 9º ano

do Ensino Fundamental. São Paulo: FTD, 2018.
IEZZI, G. et al. Matemática: ciência e aplicações. Volumes 1, 2 e 3. 9. ed. São Paulo: Saraiva,
2016.
IEZZI, G; DOLCE O. et al. Matemática: Volume único. 6ª ed. São Paulo: Saraiva, 2015.
LUSTOSA, Daniel. Raciocínio Lógico-Matemático de A a Z. São Paulo: Alfacon, 2021.
PAIVA, M. R. Matemática: Paiva. Volumes 1, 2 e 3. 3. ed. Moderna Plus. São Paulo: Moderna,
2015.
SMOLE, K. C. S.; DINIZ, M. I. Matemática. Ensino Médio – Volumes 1, 2 e 3. 9. ed. São Paulo:
Saraiva, 2013.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: ARQUITETO E URBANISTA
PROGRAMA
Percepção e análise crítica do ambiente, da paisagem natural e edificada; História e teoria da

arquitetura e do urbanismo. Intervenção em patrimônio edificado. Projeto arquitetônico de
espaços e edificações; Coordenação e compatibilização de projetos; Noções de técnicas,
materiais, sistemas e estruturas construtivas; Instalações prediais; Análise, planejamento,
controle e gerenciamento de contratos, projetos e obras. Elaboração de especificações técnicas.
Informática aplicada à arquitetura; projeto assistido por computador; Modelagem da
Informação da Construção - BIM. Elementos de acessibilidade a edificações e espaços e urbanos;
Desenho universal. Conforto ambiental e eficiência energética das edificações; Conservação de
energia e sustentabilidade. Noções de paisagismo, Noções de Instalações elétricas e Instalações
hidrossanitárias. Iluminação natural e iluminação artificial. Águas pluviais. Topografia. Normas e
regulamentos; Legislação urbanística; Legislação ambiental; Instalações especiais.
REFERÊNCIAS
ABNT. NBR 5410. Instalações elétricas de baixa tensão.
ABNT. NBR 5626. Instalação predial de água fria.
ABNT. NBR 6492. Representação gráfica de projetos de arquitetura.

ABNT. NBR 9050. Acessibilidade a edificações, mobiliário, espaços e equipamentos urbanos.
ABNT. NBR 9077. Saídas de emergência em edifícios.
BENEVOLO, Leonardo. A arquitetura no novo milênio. São Paulo: Estação Liberdade, 2007.
BRASIL. Lei nº 6.938, de 31 de agosto de 1981. Dispõe sobre a Política Nacional do Meio
Ambiente, seus fins e mecanismos de formulação e aplicação, e dá outras providências.
Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L6938.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 9.605, de 12 de fevereiro de 1998. Dispõe sobre as sanções penais e

administrativas derivadas de condutas e atividades lesivas ao meio ambiente, e dá outras
providências. Disponível em: https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L9605.htm. Acesso
em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 10.098, de 19 de dezembro de 2000. Estabelece normas gerais e critérios básicos
para a promoção da acessibilidade das pessoas portadoras de deficiência ou com mobilidade
reduzida, e dá outras providências. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L10098.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 10.257, de 10 de julho de 2001. Regulamenta os arts. 182 e 183 da Constituição
Federal, estabelece diretrizes gerais da política urbana e dá outras providências. Disponível em:
https://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/LEIS_2001/L10257.htm. Acesso em: 12 jan. 2023.
BRASIL. Lei nº 12.378, de 31 de dezembro de 2010. Regulamenta o exercício da Arquitetura e

Urbanismo; cria o Conselho de Arquitetura e Urbanismo do Brasil - CAU/BR e os Conselhos de
Arquitetura e Urbanismo dos Estados e do Distrito Federal - CAUs; e dá outras providências.
CAMBIAGHI, S. Desenho universal: métodos e técnicas para arquitetos e urbanistas. São Paulo:
SENAC, 2007.
CARVALHO JUNIOR, Roberto de. Instalações hidráulicas e o projeto de arquitetura. 8ª ed. São
Paulo: Blücher, 2014.
CREDER, Hélio. Instalações hidráulicas e sanitárias. 6ª ed. Rio de Janeiro: Livros Técnicos e
Científicos, 2006.
DIEZ, Gloria. Projeto Estrutural na Arquitetura. Porto Alegre: Masquatro, 2012.
EASTMAN, Charles M; AYRES FILHO, Cervantes Gonçalves; SANTOS, Eduardo Toledo. Manual de
BIM: um guia de modelagem da informação da construção para arquitetos, engenheiros,
gerentes, construtores e incorporadores. Porto Alegre: Bookman, 2014.
FRAMPTON, Kenneth. História crítica da arquitetura moderna. 4ª ed. São Paulo: Martins Fontes,
2015.
FROTA, Anésia Barros; SCHIFFER, Sueli Ramos. Manual de conforto térmico. 8ª ed. São Paulo:
Studio Nobel, 2007.
HERTZBERGER, Herman. Lições de arquitetura. São Paulo: Martins Fontes, 1999.

KOWALTOWSKI, D. K. et al. O processo de projeto em arquitetura: da teoria à tecnologia. São
Paulo: Oficina de Textos, 2011.
MASCARO, Juan Luís. O custo das decisões arquitetônicas. 5ª ed. Porto Alegre: Masquatro,
2010.
REBELLO, Yopanan Conrado Pereira. A concepção estrutural e a arquitetura. 3ª ed. São Paulo:
Zigurate, 2003.
REBELLO, Yopanan Conrado Pereira. Bases para projeto estrutural na arquitetura. 4ª ed. São
Paulo: Zigurate Editora, 2007.

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EDITAL DO CONCURSO PÚBLICO N° 97/2022

CONCURSO PÚBLICO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE JUIZ DE FORA – UFJF

(Retificado pelos Editais nºs 14/2023, 16/2023 e 26/2023)

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.7.3. A remuneração inicial será composta do vencimento básico, correspondente ao valor

Publicação do Edital 29/12/2022

Publicação do Conteúdo Programático 18/01/2022

Período de Inscrição 13/02 a 22/03/2023

Período de isenção do valor da inscrição 13 a 14/02/2023

Publicação do Resultado dos Pedidos de Isenção 06/03/2023

Publicação da decisão dos recursos contra o Resultado dos Pedidos

Publicação do Resultado dos candidatos que concorrem a reserva de

Publicação do Resultado dos candidatos que concorrem a reserva de

Disponibilização do Comprovante Definitivo de Inscrição (CDI) 28/04/2023

PROVA OBJETIVA 07/05/2023

Publicação dos gabaritos e dos cadernos de provas 08/05/2023

Publicação da decisão dos recursos contra Gabarito e Questões da

Publicação da decisão dos recursos contra totalização dos pontos e

Convocação para entrevista de Heteroidentificação (PP) 27/06/2023

Publicação do resultado preliminar das entrevistas de

Publicação da decisão dos recursos contra a entrevista de

Publicação do Resultado final do Concurso 31/07/2023

2. DAS VAGAS E ESPECIFICAÇÕES DOS CARGOS

Nível de escolaridade formal superior ao

Ensino fundamental completo 10% -

Ensino médio completo 15% -

Ensino médio profissionalizante ou

Curso de graduação completo 25% 15%

Especialização, com carga horária igual

Mestrado 52% 35%

Doutorado 75% 50%

3. DA RESERVA ÀS PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

de 2012 (Transtorno do Espectro Autista), no Art.1º da Lei nº 14.126, de 22 de março de 2021 ou na

4. DA RESERVA ÀS PESSOAS NEGRAS

pretéritos eventualmente apresentados, inclusive imagem e certidões referentes a confirmação em

a) Ler atentamente o Edital disponível no endereço eletrônico

5.4.11. A comprovação da tempestividade do requerimento de isenção do pagamento do valor de

6. SOLICITAÇÃO DE CONDIÇÕES ESPECIAIS PARA REALIZAÇÃO DAS PROVAS

7.2. É de inteira responsabilidade do candidato consultar no endereço eletrônico

Quantidade Peso de cada Total de Critérios mínimos de

Língua Portuguesa 10 Não zerar nenhum dos

8.3.3. A duração de realização das provas será de 4 (quatro) horas.

9. DO PROCESSO DE CLASSIFICAÇÃO E DESEMPATE DOS CANDIDATOS

10. DOS RECURSOS

11. DA HOMOLOGAÇÃO DO CONCURSO PÚBLICO

12. DO PRAZO DE VALIDADE DO CONCURSO

13. DO PROVIMENTO DO CARGO – NOMEAÇÃO, POSSE E EXERCÍCIO

14. DA PROTEÇÃO DE DADOS

15. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

Juiz de Fora, 28 de dezembro de 2022.

RENATA MERCÊS OLIVEIRA DE FARIA

Anexo II - Descrição das Atribuições dos Cargos

Cargo: Técnico de Tecnologia da Informação

Cargo: Arquiteto e Urbanista

Anexo III - Quadro de Provas

Leitura e interpretação de textos. Gêneros textuais e tipos de texto: narrativo, descritivo,

ABAURRE, Maria Luiza; ABAURRE, Bernadete; PONTARA, Marcela. Português: contexto,

BEZERRA, Benedito; BIASI-RODRIGUES, B.; CAVALCANTI, Mônica. Gêneros e sequências