PDF Alimentos e Bebidas
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Conhecida pela sigla A&B, a área de Alimentos e Bebidas é uma das mais importan-
tes da hotelaria, principalmente nos estabelecimentos que ostentam cinco estrelas e,
em geral, dispõem de restaurantes, espaços para banquetes e centros de convenções
e exposições. Sua atividade e performance são grandes diferenciais de um hotel, pois
ela é responsável pelo planejamento, pela organização e pelo controle de um serviço
que, se bem dirigido, gera receita significativa para o hotel, o restaurante, o bufê ou o
centro de convenções.
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Diretor de bares e restaurantes do Renaissance São Paulo Hotel (SP), Carlos Eduardo
Netto responde pelas áreas de alimentos e bebidas, eventos, cozinha, steweard (lim-
peza dos alimentos) e desenvolve o marketing dos restaurantes com o apoio do setor
de comunicação. “Hoje, a área é macro e dá suporte para o hotel todo”, diz ele, que
tem dez anos de carreira, se formou na Austrália em administração de eventos e res-
taurantes com ênfase em marketing, trabalhou nos hotéis Hilton, Sheraton e Hyatt e
há três anos está no Renaissance.
Como o fator humano tem peso alto na hotelaria, uma vez que o atendimento e o ser-
viço fidelizam o cliente, o profissional de A&B deve manter o foco no desenvolvimen-
to de talentos, treinando sua equipe para crescerem juntos na profissão. “O serviço é
uma área delicada, não há cursos perfeitos; então, o treinamento é muito importante.
Temos ótimos profissionais na linha de frente, mas enfrentamos dificuldades no tra-
balho com copeiras e garçons”, acrescenta Rosana Pires Azanha, sócia do bufê Duetto
Gastronomia. “No meu caso, lido com os melhores momentos do cliente, pois festa é
sempre motivo de alegria, a expectativa é grande e cabe a nós satisfazê-la, prestando
um serviço impecável”, completa.
O profissional de A&B deve dominar pelo menos dois idiomas, ter disposição para
aprender, liderança e, especialmente, facilidade de relacionamento, observa Luis Carlos.
“Ele comanda praticamente tudo num hotel; então, precisa conhecer os bastidores e, de
forma diplomática, obter informações com o chef e os maîtres sobre o que acontece. O
que temos hoje são profissionais que começaram por baixo, subiram na carreira, mas
sem formação técnica específica”.
As empresas também têm sua parte a cumprir, isto é, oferecer para os funcionários fer-
ramentas que lhes deem condições de desenvolvimento, como, por exemplo, examinar
cases de sucesso de outros países, o que é possível por meio de recursos tecnológicos.
“Essa é uma dificuldade da profissão, pois muitas empresas não disponibilizam informa-
ções para o funcionário realizar o seu trabalho de forma satisfatória, e são poucas as que
investem em talentos”, conta Carlos Eduardo. Outro problema da profissão é conciliar a
vida pessoal com a profissional, pois a área demanda muito tempo e trabalho nos fins de
semana e feriados.
Abrangência da área
Biotecnologia, Ciências Biológicas, Ciências Biomédicas, Engenharia de Alimentos, Farmá-
cia, Tecnologia de Laticínios, Nutrição e Gastronomia são alguns dos cursos relacionados a
A&B. Para se ter ideia da abrangência desse segmento, somente a graduação de Engenharia
de Alimentos oferece 13 opções: