Panduan Singkat Pelaksanaan Asesmen Kompetensi

PANDUAN KONSULTASI PRA ASESMEN DAN ASESMEN
(untuk keperluan pelatihan asesor kompetensi)

A. KONSULTASI PRA ASESMEN
1. Persilahkan duduk, lakukan salam dan perkenalan, jelaskan tujuan konsultasi pra
asesmen.
Selamat pagi/siang, perkenalkan nama saya……….. asesor dari LSP…….. Saudara (nama asesi),
bagaimana kabarnya? Semoga sehat ya.
Sekarang kita akan melaksanakan konsultasi pra asesmen yang bertujuan untuk
menjelaskan kepada saudara tentang rencana asesmen dan untuk mencapai kesepakatan
tentang pelaksanaan asesmen.
2. Periksa APL.01 dan bukti/persyaratan yang dilampirkan asesi, buat rekomendasi apakah
pemohon dapat diterima/tidak dapat diterima sebagai peserta sertifikasi.
Sesuai dengan form APL 01 yang telah diisi dan ditandatangani, saudara mengajukan
permohonan asesmen untuk unit …….
Form APL 01 dan bukti pendukung yang saudara lampirkan telah sesuai dengan persyaratan
skema sertifikasi, dengan demikian saya merekomendasikan saudara diterima sebagai
peserta sertifikasi.
3. Periksa APL.02 dan buat rekomendasi apakah asesmen dapat dilanjutkan / tidak dapat
dilanjutkan
Pada form APL.02, saudara telah menyatakan kompeten pada semua elemen/KUK pada unit
kompetensi yang saudara ajukan, dengan demikian saya menyatakan asesmen dapat dilanjutkan.
4. Jelaskan/bahas/klarifikasi rencana asesmen yang sudah disiapkan (MAPA 01) dengan
asesi.
Berdasarkan bukti2 persyaratan dasar yang saudara lampirkan maka terlihat bahwa saudara
adalah (hasil diklat/pekerja berpengalaman/belajar mandiri).
Tujuan asesmen adalah untuk sertifikasi
Konteks asesmen adalah di TUK simulasi/tempat kerja
Acuan pembanding adalah SKKNI nomor ….. tahun ……
Berdasarkan bukti2 kompetensi yang saudara miliki maka asesmen nanti akan dilaksanakan
dengan jalur bukti LANGSUNG/TIDAK LANGSUNG dengan metode ……… dengan perangkat
asesmen berupa ……… selanjutnya diikuti dengan bukti TAMBAHAN dengan metode ……..
dengan perangkat asesmen berupa ………
Proses asesmen yang akan dilakukan memenuhi prinsip asesmen yaitu VATM (jelaskan
artinya) Seluruh metode dan perangkat asesmen disusun untuk memenuhi aturan bukti
yang artinya adalah ………..
Seluruh proses asesmen akan berlangsung sekitar …….. jam dengan perincian sebagai berikut
……….
5. Rundingkan dan sepakati usulan perubahan dengan asesi (bila ada)
Apakah saudara memiliki atau mengalami kendala tertentu? Apakah saudara merasa senang dan
nyaman dengan perangkat yang telah dirancang, apakah saudara memerlukan alat bantu?
(seandainya asesi memiliki keterbatasan fisik). Asesor perlu mengamati postur/gerakan/fisik
asesi.
6. Jelaskan tentang hasil akhir asesmen yaitu berupa rekomendasi K atau BK (berikut arti dan
alasannya) dan informasikan tentang banding ( AK-04 )
Hasil akhir dari proses asesmen ini berupa rekomendasi KOMPETEN atau BELUM KOMPETEN.
Kompeten apabila saudara dapat melakukan seluruh tugas secara tuntas dan benar.
7. Bahas persetujuan asesmen & kerahasiaan, ditandatangani oleh asesor dan asesi (AK.01)
Jelaskan bahwa asesor tidak akan membuka/menyampaikan data dan hasil asesmen kepada
pihak yang tidak berkepentingan.
8. Jelaskan tentang persyaratan K3 pada saat melaksanakan asesmen kompetensi di area kerja,
termasuk penggunaan APD yang dipersyaratkan (protocol Covid-19
9. Tutup konsultasi pra asesmen dengan saling bersalaman, peserta bisa dipersilahkan pulang atau
rehat sejenak.
B. PENGUMPULAN BUKTI / PELAKSANAAN ASESMEN

1. Persilahkan duduk, lakukan salam dan pembukaan
2. Konfirmasikan kesiapan peserta, minta peserta mengisi daftar hadir
3. Konfirmasikan kembali perencanaan asesmen (MAPA 01) yang sudah disepakati
4. Laksanakan pengumpulan bukti/ asesmen sesuai metode dan perangkat yang telah ditetapkan
- Pengamatan Demonstrasi – Ceklis Observasi Demonstrasi (CL), IA.01, IA.02, IA.03
- Verifikasi Portofolio - Ceklis Verifikasi Portofolio (VP ), IA.08, IA.09, IA.10
- Tes Lisan - Daftar Pertanyaan Lisan/DPL IA.07
- Tes Tertulis – Daftar Pertanyaan Tertulis Esai/DPT : IA.05, IA.06
C. PENGAMBILAN KEPUTUSAN
1. Teliti kembali bukti/hasil asesmen, simpulkan, ambil keputusan atas hasil asesmen (K / BK)
2. Sampaikan hasil asesmen kepada peserta (AK.02), asesi diminta menandatangani hasil
asesmen, berikan saran/tindak lanjut
3. Minta feedback dari peserta (AK.03)
4. Tutup proses asesmen, ucapkan salam, persilahkan pulang
D. PELAPORAN ASESMEN
1. Isi dan tanda tangani Laporan Asesmen (AK.05)
2. Lakukan Peminjauan Proses Asesmen (AK.06)
E. KONTRIBUSI VALIDASI ASESMEN
1. Isi Ceklis Kontribusi validasi Asesmen ( FR.VA)

Panduan Singkat Pelaksanaan Asesmen Kompetensi

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

Panduan Singkat Pelaksanaan Asesmen Kompetensi

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Panduan Singkat Pelaksanaan Asesmen Kompetensi

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

PANDUAN KONSULTASI PRA ASESMEN DAN ASESMEN

(untuk keperluan pelatihan asesor kompetensi)

B. PENGUMPULAN BUKTI / PELAKSANAAN ASESMEN

Anda mungkin juga menyukai