Parcours Développeur·se

Web et Web Mobile

Titre professionnel Niveau III
In Code We Trust

PARCOURS :
DÉVELOPPEUR·SE Web et
Web Mobile
”Proposer un cursus d’accès à l’emploi et à la certification en adaptant le
parcours aux spécificités du public.“

SAS SIMPLON.CO • 55 Rue de Vincennes • 93100 MONTREUIL • RCS Bobigny 792 791 329 00016 • Enregistrée sous le numéro 11 93 06676 93. Cet enregistrement ne vaut pas
agrément de l’Etat • [email protected]
Parcours Développeur·se
Web et Web Mobile
Titre professionnel Niveau III
In Code We Trust

Des activités en emploi Les métiers visés

Le·la développeur·se effectue la réalisation technique et le ➔ Développeur.se Logiciel
développement informatique d'un site web. A l'aide du cahier des ➔ Développeur.se web
charges réalisé par le chef de projet, le·la développeur·se ➔ Développeur.se Nouvelles
programme les fonctionnalités qui correspondent aux besoins du Technologies
client pour son site web. ➔ Informaticien.ne de développement

Lors de la phase de conception, le·la développeur·se

analyse le projet qui lui est confié, en fonction des besoins des
utilisateurs, consignés dans un cahier des charges techniques.

Pour ce faire, il·elle écrit les lignes de codes informatiques, ensuite,

il.elle participe aux phases d’essai, essentielles pour tester les
fonctionnalités développées.

Des compétences
Bloc de compétence n°1 - Développer la partie front-end d’une application web ou web
mobile en intégrant les recommandations de sécurité
● Maquetter une application.
● Réaliser une interface utilisateur web statique et adaptable.
● Développer une interface utilisateur web dynamique.
● Développer une interface utilisateur.
● Réaliser une interface utilisateur avec une solution de gestion de contenu ou
e-commerce.

Bloc de compétence n°2 - Développer la partie back-end d’une application web ou web
mobile en intégrant les recommandations de sécurité
● Créer une base de données.
● Développer les composants d’accès aux données.
● Développer la partie back-end d’une application web ou web mobile.
● Elaborer et mettre en œuvre des composants dans une application de gestion de
contenu ou e-commerce.

Un métier
➔ Analyse des besoins
➔ Choix de la solution technique
➔ Développement de toutes les fonctionnalités techniques du site
➔ Respect des bonnes pratiques de codage
➔ Tests et la validation des fonctionnalités développées

De façon complémentaire, il/elle participe aussi à :

➔ La formation du client lorsque le site Internet/application web lui est livré
➔ Support technique tout au long de la vie du site Internet/application web/application web
➔ Corrections des problèmes remontés par le client

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Parcours
Titre Développeur·se
professionnel
Web
Niveau III Mobile
et Web
Titre professionnel Niveau III
In Code We Trust

“
“ Le.la simplonien.ne est avant tout un bon praticien maîtrisant la culture web et détenteur des
capacités techniques (selon le parcours de formation suivi) attendues dans le secteur. Il est en capacité de
renouveler ses connaissances, travailler en équipe et résoudre des problèmes complexes.

Une pédagogie active L’entreprise partenaire

➔ Mises en pratiques ➔ Parrainage de promotion et interactions

inversées
➔ Projets individuels et collectifs
➔ Périodes d’immersion ou d’application en
➔ Co-apprentissage et évaluation par les pairs entreprise et/ou alternance
➔ Simulations d’entretien, job dating ou meet up

Une équipe pluridisciplinaire

➔ Un.e formateur.rice ➔ Des expert.es ➔ Un.e Chargé.e de
réferent.e techniques Médiation Emploi

Accompagne le collectif d’apprenants sur l’acquisition des savoirs, des compétences et dans leur
insertion professionnelle. Propose des rendez-vous pédagogiques individuels réguliers, des ateliers de
soutien et assure une rétrospective collective hebdomadaire

Évaluations Supports pédagogiques

➔ Un portfolio comprenant la réalisation d’au ➔ Livret de formation : suivi du parcours
minimum 4 projets évaluants pédagogique de l’apprenant par le
formateur
➔ La réalisation d’un chef d’oeuvre : projet
➔ Matériel informatique adapté au travail
de l’apprenant, attestant de la maîtrise de
individuel (ordinateurs portables) et au
l’ensemble des compétences visées
travail par paires.

➔ Une soutenance devant un jury de ➔ Espaces de travail collaboratifs

professionnels professionnalisants : serveurs
centralisés, GitHub, ....

Pour plus d’informations nous contacter par mail à : @simplon.co

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Les publics Les effectifs visés

Toute personne inscrite comme demandeur.se d’emploi. Groupe de 15 à 25
apprenant.e.s
Les pré-requis
Le lieu de Formation
➔ Aucun pré-requis technique
➔ Très forte motivation éprouvée et quantifiée par des Ouverture des espaces de travail
épreuves d’auto-apprentissage préalables en dehors des temps de
➔ Avoir une réelle appétence pour le numérique. formation soumis à la capacité
➔ Aimer travailler en équipe d’accueil du lieu de formation
➔ Autonomie
concernée.
➔ Patience, persévérance, détermination, débrouillardise,
rigueur

Les modalités d’admission

➔ Candidature en ligne : dossier + tests techniques
➔ ½ journée d’entretiens dans la fabrique : curiosité/créativité, expression orale, représentation du
métier, capacité à s’engager dans la formation

Un programme
- Immersion : une période intensive pour s’outiller et s’engager dans sa formation
- Concevoir et maquetter son application dans la cadre d’une équipe projet et en relation avec son client
- Développer la partie front-end d’une application web ou web mobile en intégrant les recommandation de sécurité
- Développer la partie back-end d’une application web ou web mobile en intégrant les recommandations de
sécurité
- Pratiquer l’anglais dans le cadre de sa profession
- Insertion professionnelle
- Focus : Sécurité informatique et RGPD

En alternance :
- Valoriser les apprentissages de l’entreprise
- Approfondire les techniques sur l’ensemble de la chaîne de compétence du dev
- Renforcer les compétences transversales
- Préparer la certification

Alternance Titre
Niv. III
Se professionnaliser en contrat de Pro
Présentiel PAE ou en période de pro
Titre
Présentiel
Niv. II
Fondamentaux Période 12 à 18 mois
techniques d’application Devenir opérationnel
en entreprise Emploi (CDD / CDI)
Titre
3 à 5 mois 3 à 5 mois
Niv. III
1 à 3 mois Liens avec la formation

Titre
Emploi (CDD / CDI)
Niv. III
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