Trabajo Integrador
Trabajo Integrador
Trabajo Integrador
Cuestionario:
1. Seleccionar un ambiente laboral para desarrollar este práctico, determinar que
RGRL (relevamiento general de riesgo laboral) aplica según Decreto
correspondiente. (ver Anexo 1)
2. Utilizar un decibelímetro para realizar mediciones de ruido del ambiente
seleccionado en el punto 1, considerar un operario que se desempeña durante 8
horas diarias en 2 puestos diferentes a distintos niveles de ruido. Presentar
capturas de los resultados obtenidos. En caso de no contar con dicho instrumento,
considerar usar la aplicación de sonómetro.
3. Completar la planilla de protocolo de ruido (ver Res 85/12 SRT).
4. Determinar los sectores donde no cumplen con la legislación vigente, para tales
sectores realizar la recomendación correspondiente para lograr un ambiente de
trabajo seguro. (por lo menos identificar un sector). Ver el anexo V de la resolución
295/03
5. Proponer que protectores auditivos son aptos para estos sectores, realizar el
cálculo según el RNN del E.P.P., demostrando los nuevos resultados. (Ver anexo
2). Debe presentar imágenes del protector auditivo seleccionado y de la ficha
informativa del mismo.
6. Según resultados, completar ITEM RUIDO del RGRL elegido.
7. Definir para cada uno de los casos que se detalla a continuación, si se cumple
con la legislación o no. (tener en cuenta los valores límite para el ruido en anexo 5
Res 295/03
Nº CASO SI/NO
1 Un trabajador se desempeña en un puesto a nivel sonoro
continuo equivalente a 90dB. Durante 8hs diarias
2 Un trabajador se desempeña en 2 puesto a nivel sonoro continuo
equivalente de 91dB durante 1hs y 82 dB durante 7hs
3 Un trabajador se desempeña en 2 puesto a nivel sonoro continuo
equivalente de 97dB durante 2hs y 82 dB durante 6hs
4 Un trabajador se desempeña en 2 puesto a nivel sonoro continuo
equivalente de 85dB durante 4hs y 82 dB durante 4hs
5 Un trabajador se desempeña en 3 puesto a nivel sonoro continuo
equivalente de
88dB durante 4hs,
91 dB durante 2hs y
85dB durante 2 horas
Ejemplo de resolución
Se presenta el siguiente caso para un trabajador que realiza actividades en cuatro
puestos distintos durante su jornada laboral.
3)
ANEXO
PROTOCOLO DE MEDICIÓN DE RUIDO EN EL AMBIENTE LABORAL
(17) (18)
(19)
Razón social: EMPRESA FORESTAL (22)
C.U.I.T.: 30-00000000-0
(20) (21)
…………………………………………………………………….
Medición de ruido
Puesto dBA Tiempo permitido (hs) Tiempo expuesto (hs)
Tractor 94 1 3
Motosierra 97 0,5 2
Limpieza de maleza 82 16 1
Búsqueda de madera 80 24 2
tabla 2: valores límite para el ruido de medición obtenida por puesto de trabajo
Suma de fracciones:
3 2 1 2
+ + + = 7,1
1 0,5 16 24
NNR de ajuste = NNR – 7 (el número 7 es un valor que se resta al nnr reducido,
con el fin de no entrar en error dado que los NNR se obtienen por estadísticas)
RNN de ajuste= 16-7 = 9 dBA