Cdr-s5 Proyecto Final

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27 DE JULIO 2023

PROYECTO FINAL
ANÁLISIS DE PROBLEMÁTICA SOCIAL EN TORNO LOS NEGOCIOS Y EL
TEMA DE LA QUIEBRA EN LAS EMPRESAS

CESAR DE LEON RAMOS


MATRÍCULA: 37183281
MARCO LEGAL DE LOS NEGOCIOS
DOCENTE:. ARTURO CASTRO RODRÍGUEZ
Introducción
La quiebra de empresas de gran escala en México genera una problemática social
significativa que afecta a la sociedad en general. Este fenómeno no solo impacta a
los empleados y accionistas de la empresa en cuestión, sino que también tiene
repercusiones en la economía, el empleo y el bienestar social. Por lo tanto, es
crucial abordar esta problemática de manera integral para encontrar soluciones que
beneficien tanto a la empresa en quiebra como a la sociedad en su conjunto.
Planteamiento del problema
La quiebra de empresas de gran escala en México conlleva consecuencias
devastadoras, como la pérdida de empleos, la disminución de la inversión y el
impacto en las comunidades locales. Además, la falta de mecanismos efectivos para
abordar estas situaciones puede perpetuar el ciclo de quiebras empresariales,
generando inestabilidad económica y social a largo plazo.
Justificación
Es fundamental abordar esta problemática debido a su impacto directo en la
sociedad mexicana. La quiebra de empresas de gran escala no solo afecta a los
trabajadores y sus familias, sino que también socava la confianza en el sistema
empresarial y puede desencadenar efectos negativos en la economía nacional. Por
lo tanto, es imperativo encontrar soluciones que mitiguen estas consecuencias y
promuevan la estabilidad social y económica.
Objetivo
El objetivo de este análisis es proponer estrategias y medidas que no solo ayuden
a las empresas en quiebra a recuperarse, sino que también contribuyan al bienestar
general de la sociedad mexicana. Se busca identificar mecanismos que prevengan
futuras quiebras empresariales y promuevan un entorno empresarial más estable y
sostenible.
La Ley de Concursos Mercantiles señala que la prioridad es el pago a los
trabajadores (sindicato) y el fisco (las autoridades tributarias); posteriormente entran
los pagos a los acreedores con garantías prendarias, luego los acreedores
ordinarios y por último los accionistas.
Marco Teórico
El marco teórico de este análisis se basa en la comprensión de los procesos de
quiebra empresarial, las implicaciones económicas y sociales de dichos eventos,
así como en la exploración de estrategias y políticas implementadas en otros
contextos para abordar esta problemática. Se considerarán teorías económicas,
estudios de casos y enfoques interdisciplinarios para desarrollar un enfoque integral
y efectivo para resolver la problemática de la quiebra de empresas de gran escala
en México.
Se debe tramitar en los juzgados de distrito, se busca que en un solo juicio se tome
la decisión sobre el tema de la deuda que tiene el comerciante con varios acredores.
El procedimiento está a cargo de un juez del domicilio del comerciante, y cada de
las etapas está a cargo de un especialista de Ifecom, la primera requiere la
intervención de un conciliador, la segunda y la tercera de un administrador.

El objetivo del primer paso es determinar si se cumplen los supuestos de la


declaración de concurso mercantil. Se inicia con una demanda o solicitud de
concurso que pueden presentar ante el juez el comerciante, los acreedores o el
Ministerio Público. El juez ordena a Ifecom designar visitador en un plazo de 15 a
30 días, debe dictaminar sobre el estado del negocio del comerciante. El
comerciante tiene una fecha límite para responder a la y una fecha límite para
alegatos. En caso de que proceda la declaración de concurso, el juez dicta la
sentencia que declara el concurso Mercantil, con lo que se da inicio a la fase de
conciliación.
El objetivo de la segunda etapa es llegar a un acuerdo entre el comerciante y sus
acreedores para evitar la quiebra del comerciante, acuerdo que se materializa
mediante la celebración de un contrato. La duración de esta etapa es de 185 días,
y comienza con la sentencia que declara quiebra en el caso de una Empresa, la
quiebra, es decir, el paso, solo debe ocurrir cuando la empresa no es
económicamente viable.

El objetivo de una quiebra debe ser la disolución y liquidación de la sociedad. Este


proceso implica la distribución de los activos de la empresa entre sus acreedores,
en la medida necesaria para pagar las deudas de la empresa, y luego su liquidación.
La quiebra, tratándose de personas físicas, tiene otro tratamiento que merece ser
tratado por separado.

Plan de Acciones

El procedimiento de concurso mercantil es público, por lo que cualquier persona


puede solicitar acceso a la información sobre él, a través de los mecanismos de
acceso a la información con que cuente el Poder Judicial de la Federación.
Finalmente, se señalan como causas de terminación del concurso mediante
Declaración judicial:
-La aprobación de un convenio en términos del título quinto de la ley
- El pago íntegro a los acreedores reconocidos

- El pago a los acreedores reconocidos mediante cuota concursal de las


Obligaciones del comerciante, sin la existencia de más bienes para
Realizarse

- La demostración de que la masa es insuficiente aún para cubrir los Créditos

- La solicitud que realicen el comerciante y la totalidad de los acreedores


reconocidos

- En la etapa de quiebra cuando se apruebe un convenio por el comerciante Y


la totalidad de los acreedores reconocidos

Recursos

Con la ley vigente se creó estos recursos para que el Instituto Federal de
especialistas de Concursos Mercantiles como órgano auxiliar del Consejo de la
Judicatura Federal, a quien corresponde la función, entre otras, de designar al
visitador, al conciliador y al síndico. El Instituto Federal de Especialistas de
Concursos Mercantiles es un órgano auxiliar del Consejo de la Judicatura, pero con
autonomía técnica y operativa, entre cuyas principales funciones se encuentran las
siguientes:
Llevar la elaboración del registro que contenga los nombres de los visitadores,
conciliadores y síndicos
Designar a los especialistas para que lleven a cabo las funciones de visitadores,
conciliadores y síndicos
Establecer los procedimientos para la designación de dichos especialistas, así como
el régimen de remuneración para ellos; mantener ypromover la capacitación y
actualización de los especialistas; difundir

Sus objetivos y funciones; elaborar y dar a conocer estadísticas relativas a los


concursos e informar de manera semestral al Congreso de la Unión sobre el
desempeño de sus funciones.
Aplicabilidad

- Atender las solicitudes de los jueces concursales y órganos Jurisdiccionales


para los procesos concursales
- Cumplir en tiempo y forma con todas las solicitudes y requerimientos de los
jueces
- Efectuar un seguimiento eficaz y eficiente de los procesos concursales para
asegurar su cumplimiento en los tiempos establecidos, fijando estándares y
verificando el cumplimiento de la ley y el apego a las norma técnicas no
jurídicas y al uso de formatos exclusivos del Ifecom.
- Auxiliar permanentemente a los órganos jurisdiccionales que soliciten el
apoyo de opinión o documental

EJEMPLO DE PROBLEMÁTICA POR QUIEBRA DE EMPRESA DE GRAN


ESCALA EN MÉXICO

Problemática Social
La quiebra de empresas de gran escala puede generar una problemática social
significativa, como el desempleo masivo, impacto en la economía local y nacional,
y la pérdida de fuentes de ingresos para las comunidades afectadas.

Solución Utilizando la Normatividad en México


Derecho Laboral
Implementar programas de reentrenamiento y recolocación laboral para los
trabajadores despedidos.
Garantizar el pago de prestaciones laborales y salarios caídos a los empleados
afectados.
Derecho Económico
Establecer incentivos fiscales para la creación de nuevas empresas que puedan
absorber la mano de obra despedida.
Fomentar la inversión extranjera para reactivar la economía local.
Derecho Mercantil
Revisar y fortalecer las leyes de quiebra y reestructuración de empresas para
facilitar la recuperación de las compañías en crisis.
Derecho Social
Crear programas de apoyo social para las familias afectadas, como subsidios de
desempleo y acceso a servicios de salud.
Derecho Ambiental
Supervisar el cumplimiento de normativas ambientales durante el proceso de
liquidación de empresas para prevenir daños ecológicos.
Estas medidas, en conjunto con otras acciones interdisciplinarias, pueden contribuir
a mitigar el impacto social de la quiebra de empresas de gran escala en México.

Conclusión sobre las afectaciones de la quiebra de una empresa en México


La quiebra de una empresa en México puede tener diversas afectaciones según el
marco legal de los negocios y los rubros del derecho. Algunas de las principales
consecuencias incluyen:

Impacto en los acreedores: Los acreedores pueden enfrentar dificultades para


recuperar sus deudas, ya que la quiebra puede implicar la liquidación de activos
para pagar a los acreedores en un orden de prioridad establecido por la ley.
Empleados: La quiebra puede resultar en la pérdida de empleos y derechos
laborales para los trabajadores de la empresa.
Acciones legales: La empresa en quiebra puede enfrentar demandas y procesos
legales tanto de acreedores como de empleados afectados.
Reestructuración: En algunos casos, la quiebra puede llevar a procesos de
reestructuración empresarial, como la venta de activos o la reorganización de la
empresa.
En resumen, la quiebra de una empresa en México puede tener un impacto
significativo en diferentes aspectos legales y comerciales, afectando a acreedores,
empleados y la propia estructura de la empresa.

Bibliografía
GARCÍA, Arturo Thomas, Marco Legal de los Negocios, México, Herrero,3ª edición,.
2020.
Alvarez, Stella Gladys, Mediación y arbitraje. Leyes comentadas y Concordadas del
estado de. Nuevo León, Monterrey, Porrúa, 2009,
LIZARDI Albarrán, Manuel., Estudio de la Ley General de Sociedades. Mercantiles
2018

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