En la Ciudad de México, siendo las 7:00 horas, del dia 15 de mayo de 2024, se reunieron en lag”
oficinas de la Secretaria de Educacién Publica del Gobierno Federal, ubicadas en Republica de
Argentina numero 28, colonia Centro, por parte de la Secretaria de Educacién Publica (SEP) los H
~
CC. Oscar Flores Jiménez, Maria Alejandra Carreén Capuchino, Guillermo Antonio Solis
Sanchez, Rolando de Jestis Lépez Saldafia, Mario Hernandez Gonzalez, Blanca André
anda Tena, Rafael Chavez Mondragén, Sandra Baez Millan, Diana Maldonado Portillo,
José Guillermo Hernandez Alvarado, Gaudencio Lucas Bravo, Antonio Andrés Pérez Méndez,
‘Cuauhtémoc Valaguez Velasquez, Casimiro Aleman Castillo, Marfa Luisa Gutiérrez Santoyo,
Mario Hernandez Sanchez, Carlos Arturo Méndez Chaparro y Carlos Antonio Pérez; con
Agustina de la Luz Guerrero Rosario, Arturo Lataban Lépez, Yiseth Osorio Osorio, Carlos
motivo de la Revision Salarial para el periodo del 1° de febrero de 2024 al 31 de enero de 2025 )
Martinez Angeles, José Eduardo Hernandez Hernandez y Martha Silvia Nufiez Reyes: y por el
para el Personal Docente, No Docente y Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacién, adscrito
2 los siguientes Subsistemas: Educacién Tecnolégica Industrial y de Servicios, Educacion
Tecnolégica Agropecuaria y Ciencias del Mar, Centros de Estudios de Bachillerato, Centras de
Bachillerato Tecnolégico de Educacién y Promocién Deportiva, Escuela Preparatoria Federal
“Lazaro Cardenas", Escuela Superior de Educaci6n Fisica, Escuela Nacional de Entrenadores
I
‘Tecnolégico Nacional de México y Universidad Pedagégica Nacional en la Ciudad de a
}
Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educacién (SNTE), los CC. José Nieves Garcia Caro,
Deportivos, Educacion Normal y Actualizacion del Magisterio en la Ciudad de México,
habiéndose llegado a los siguientes:
—
ACUERDOS
SALARIO
1- Se otorga un incremento del 4% directo al Sueldo Base (C.07}, en los tabuladores regionales Il
lil, con efectos al 1° de febrero del afio en curso, al Personal Docente, No Docente y Personal de
Apoyo y Asistencia a la Educacién adscrito 2 los Subsisternas antes sefialados en el proemio de
la presente Minuta (reflejado en el Anexo 1); asi como en la Compensacién Garantizada (C.06)
para el personal No Docente y Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacién (reflejado en el
Anexo 2)
2. Con base en el numeral 1 de ia presente Minuta, se incrementan con los mismos efectos y
‘términos otorgados al Sueido Base, los niveles de ja Compensacién Econémica del Sistema de
Desarrollo Profesional de Carrera (SDPC) del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacién y No
Docente de base de los Subsisternas de Educacién Media Superior y Superior.y del Tecroldgiog”\
Nacional de México.
Los conceptos de pago Incentive por Promocién en fa Funcién en la Educacién Media Superiot
(Ci), Incentivo Mensual para el Personal Docente con Funciones de Tutoria (C.CU) y Asignacion
para el Personal con Funciones de Supervision (C.KS), se incrementan con los mismos efectos y
terminos otorgados al Sueldo Base.
3. Por otra parte, con efectos al 1° de febrero del ao en curso, por disposicién del Ejecutivo
Federal en los términos que emita la Secretaria de Hacienda y Crédito Puiblico, con el propésito
de fortalecer el salario profesional de! Personal Docente, No Docente y de Apoyo y Asistencia a
la Educacién de los Subsisternas de referencia, se otorga un incremento del 0.5% al 2% al Sueldo :
Base (C.07)} (reflejado en el Anexo 1), para las categorias Jos puestos del Personal a
inuta de Acuerdos con motivo de la revsign del Plage Nacional de Demandas 2024 dei Pereonalf
[apoyo y Aeistenoia a la Education de los SuDssternas de Ecucacion Meda Supenp y Superoh
clon Publis Fedeal caloroda ene a Secretar Ge Educacon Publica Fodeply ol Sacto Nagimake Tabapaory de |
@« iSeanher.
|
Mo Docente y Personal de
jonelis de mayo 3jo Docerite y de Apoyo y Asistencia a la Educacion de los Subsistemas en comento, dicho
remento se refleja en la Compensacién Garantizada (C.06) (reflejado en el Anexo 2).
Asimnismo, con e! propesito de dar cumplimiento a les polttcas implementadas por el Ejecutivo
Federal, al personal de los Subsistemas referidos en el proemio de la presente Minuta, con
categoria o puesto de tiempo completo, con efectos al 1° de febrero del ao en curso, se les
otorga un diferencial (C.MB) para alcanzar una remuneracién bruta mensual de $16,778.00
(DIECISEIS MiL SETECIENTOS SETENTA Y OCHO PESOS 00/100 MN) (Anexo 3).
4eDe igual forma, como una medida adicional de reconocimiento a la labor docente se otorga
al Personal Docente de los Subsistemas de referencia, un incremento del 1% directo al Sueldo
Base (C.07), en los tabuladores regionales II y Ill, con efectos al 1? de febrero del afio en curso
(reflejado en el Anexo 1).
+
5. Con base en los numerales 3 y 4 de la presente Minuta, los conceptos de pago Incentivo por
Promocién en la Funcién en la Educacién Media Superior (C.KI), Incentivo Mensual para el
Personal Docente can Funciones de Tutoria (C.CU] y Asignacién para el Personal con Funciones
de Supervisién (C.KS), se incrementan con los mismos efectos y términos otorgados al Sueldo
Base.
6.- Al concepto denominade Apoyo para la Superacién Académica (C.SAJ, cuyo objeto es
reconocer Ia labor del Personal Docente adscrito a los Subsistemas sefialados en el proemio de
la presente Minuta, se le otorga un incremento, el cual se cubrira en dos exhibiciones, 50% del
monte total en cada una, en los meses de septiembre y diciembre de 2024.
El monto de este concepto se otorga en los siguientes términos:
Monto Total del Apoyo
ib |
ae
40 horas 6 mas es $7,631.00 I
20a 38.5 horas $4,450.60
195 horas 6 menos a $3,250.10 } \
T= El concepto Eficiencia en el Trabajo (C.ET), se incrementa con efectos a partir dell°de febrero {
del afio en curso, para el Personal No Docente y Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacion
adscrito a los Subsistemias de Educacion Media Superior y Superior y al Tecnologico Nacional de
México, ubicado en el tabulador de la zona econémica Il, para alcanzer los valores mensuales no
indexables al Sueldo Base, ni a ninguna otra prestacién, como se relaciona en la tabla
correspondiente (Anexo 4).
8. Se actualiza el monto de la Compensacién por Actuacién y Productividad (C.CAP), para /-
alcanzar los valores mensuales no indexables al Sueldo Base, ni a ninguna otra prestacion, como
se relaciona en la tabla correspondiente (Anexo 5), para el Personal Docente adscrito a los
Subsistemas de Educacién Media Superior y Superior y al Tecnolégico Nacional de México,
Uubicedo en el tabulador de la zona econémica Il, con efectos al? de febrero del presente ao
9 Los conceptos Apoyo para la Superacién Académica (C.SA) para el Personal Docente, :
Eficiencia en el Trabajo (C.ET) para el personal Administrative, Técnico y Manual y Compensacién
por Actuacién y Productividad (C.CAP] para el personal Docente de la Universidad Pedagogica :
Nacional (UPN) en Ia Ciudad de México, se incrementan en un 4% con respecte a los autorizados, ’
no indexables al sueldo del tabulador nia ninguna ctra prestacisn, con efectos a partir del? de
febrero del afio en curso. f
Apoyo Aemtende 9 Eacaion de
{on Buble Federal, celecrace entre Ia Secretaria de fducacon Publica Feder
nels de mayo de 2026 eS
= Wy
ade Demandas 2024 dei Personal Docente, No Dacsate y Pfrsfnat de10.- Los "Vales de fin de afiot que se entregaran en el mes de diciembre de 2024, al Personal No
Docente y de Apoyo y Asistencia a la Educacion, seran de cobertura nacional y canjeables en _
cualquier tienda de autoservicio, en los términos que determine la Secretaria de Hacienda y “
Crédito Publico (SHCP)
Ne La Secretaria de Educacién Publica ratifica su compromiso de reconocer los servicios
prestados por el Personal Docente al servicio de la Dependencia, en la Convocatoria que se (_
emita para el otorgamiento de la Medalla "Maestro Rafael Ramirez", considerars la participacion
de las maestras que se jubilen con 27 afios 6 meses y 1 dia o mas aos efectivos de servicio
docente, y los maestros que se jubilen con 29 afios 6 meses y 1 dia o mas afos efectivos de
servicio docente durante el periodo del 1° de febrero de 2024 al 31 de enero de 2025.
12.- Se continuardn cubriendo durante el ejercicio fiscal 2024, en los mismos términos y
condiciones, las prestaciones econémicas pagadas por la Secretaria de Educacién Publica
derivadas de la negociacién 2013, establecidas en el numeral 22 de la correspondiente Minuta
de Acuerdos, al personal federal de base de esta Dependencia, asi como de sus érganos
administrativos desconcentrados senalados en las fracciones |, Ill, IV, VI y VIII del articulo 2,
Apartado B del Reglamento Interior de la Secretaria de Educacién Publica adscrito a Centros de
‘Trabajo ubicados en la Ciudad de México y su zona conurbada, en ese sentido, se incrementa el
Pago Extraordinario Anual (C.UV) para aleanzar el importe anual de $4,008.85 (CUATRO MIL
OCHO PESOS 85/100 MIN}.
wv
En la primera quincena del mes de julio se otorgara por concepto de Ayuda para Transporte
{C:7R] un pago extraordinario anual equivalente a trece dias del concepto 07 de la plaza inicial
de educacién primatia, vigente al momento del pago.
Asimismo, la Secretaria de Educacién Publica continuaré otorgando el pago de becas para las
hijas y/o hijos de las y los trabajadores adscritos a los Centros de Trabajo ubicados en la Ciudad
de México y su zona conurbada, dependientes de los Subsistemas de Educacién Media Superior
y Superior, seAalados en el proemio de la presente Minuta
13 La Secretaria de Educacién Publica ratifica su compromiso de gestionar ante la Secretaria
de Hacienda y Crédito Publico, sujeto a la disponibilidad presupuestaria en el presente ejercicio
fiscal, el otorgamiento de una medida econdmica que contribuya a la economia de las maestras
ylos maestros, como reconocimiento extraordinario a la labor dacente (C.ME), consistente en un
onto equivalente 2 $1,200.00 (UN MIL DOSCIENTOS PESOS 00/100 MN), pagadero en la
quincena 16/2024.
Il. RELACION LABORAL Y DESARROLLO PROFESIONAL
14.+ Se destinaran 80 millones de pesos para el Sistema de Desarrollo Profesional de Carrera dd _—_\\
los Trabajadores de Apoyo y Asistencia a la Educacion del Catélogo institucional de Puestos
del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacion y No Docente del Modelo de Educacién Media
Superior y Superior (SDPC), [os cuales se ejercerdn en el contexto del dictamen emitido en su
momento por la Secretaria de Hacienda y Crédito Publico, para la operacidn del Sistema. Estos
recursos son independientes al monto que se asigne para el Personal de Apoyo y Asistencia ala
Educacion del Catalogo Institucional de Puestos.
15. La Secretaria de Educacién Publica continuaré proporcionando en el seno de la Comisién
Mixta Rectora del SDPC, el informe anual detallado fine en apego a lo establecido
poy y Assteneia fla Eoueason de tos Subssten
Egucaton el de mays de 2000 i S
ca ne
(dew *ot
WW
16.- Todos los aspectos de la relacién laboral entre la Secretaria de Educacion Publica y sus
rabajadores estaran sujetos a lo dispuesto en la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del
Sstado, reglamentaria del apertado "B” del Articulo 123 Constitucional y, en su caso, la Ley
Faderal del Trabajo; en el Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de
la Secretaria de Educacién Publica y en los regiamentos especificos de cada Subsistema de
Educacién Media Superior y Superior referidos en el proemio de esta Minuta. Los procesos de
admisi6n, promocién y reconocimiento en la Educacién Media Superior estaran sujetos a la Ley
General del Sisterna para la Carrera de las Maestras y los Maestros,
17- Las autoridades directivas del Tecnolégico Nacional de México respetaran irrestrictamente
los Reglamentos de Condiciones de Trabajo para ei Personal Docente y No Docente de los
Centros e Institutes Tecnolégicos.
18.- La Secretaria de Educacién Publica seguird fortaleciendo la profesionalizacién del Personal
Docente, No Docente y de Apoyo y Asistencia a la Educacion de las instituciones de Educacién
Media Superior y Superior, mediante programas especificos de capacitacion, actualizacion y
superacién profesional para cada tipo de personal, mismos que se darian a conocer
oportunamente para su difusi6n e implementacién,
EI Tecnolégico Nacional de México daré a conocer a la Seccién 61 el programa de formacién,
capacitacién, actualizacién y superacion profesional que se oferta, en 30 dias habiles a partir de
la firma de la presente Minuta,
19. La Secretaria de Educacién Publica informaré el estatus, tanto normativo como
presupuestario, del Proyecto “Apoyo de Tecnologias de la Informacién para el Personal al
Servicio de la Educacién”; por otra parte, se seguiré exhortando a los Fideicomisos Estatales y
Mandato de la Ciudad de México para que utilicen el recurso con el que cuentan para la
adquisicion de equipos de compute y se beneficie a los Trabajadores Dacentes y No Docentes,
Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacién de los Subsistemas de Educacién Media Superior
y Superior, asimismo, para que aporten recursos adicionales @ sus fideicomnisos.
20.- La Secretaria de Educacién Publica respetaré el perfil y la carga académica del docente para
la asignacién de sus actividades, de acuerdo con su categoria-plaza y al marco normativo
aplicable.
21. La Secretaria de Educacién Publica continuard atendiendo los adeudos debidamente
documentados del diferencia! del tabulador Unico para directivos (DTUD) y del (C.K), para su
ago inmediato. Por lo que respecta al incentivo (C.Ki) en Educaci6n Media Superior, se otorgara
en apego al Décimo Segundo Transitorio de la Ley General del Sistema para la Carrera de las,
Maestras y los Maestros y a las disposiciones emitidas por la Unidad del Sistema para la Carrera
de las Maestras y los Maestros (USICAMM)
La Subsecretaria de Educacién Media Superior emitiré jos nombramientos de funciones
directivas y administrativas del period 2022-2023, 2023-2024 a mas tardar en el mes de mayo}
de 2024, el pago correspondiente de! DTUD se aplicard en la quincena de proceso inmediata.
22+ La Secretaria de Educacién Publica continuard observando de manera irrestricta, que la
ocupacién de fas plazas de nueva creacién y las vacantes por jubilacién, renuncia, sentencia
definitiva de cese, incapacidad total y permanente, y defuncién del Personal Docente y No
Docente se ocupen en el plantel o centro de trabajo donde se haya generado o asignado, para
dicho efecto, se utilizaran en primer termino, las plazas docentes para la promocion,
compactacién, regularizacién de técnicos docentes y regularizacién de Personal No Docente.
que se desemperia frente a grupo a profesor de carrera cubriendo el perfil correspondiente, asi
}
pion de Acres can tv dla eon dt Phgo Nacffal de Demands 2024 del Peconal Cocene No Dacentey hala de
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7
/
I
samScantieree
| Tecndiégico Nacional de México aplicara los criterios vigentes 2023 en las convocatorias
jerradas por emitir conforme al numeral 25 de la Minuta 2023.
< 25.- La Secretaria de Educacidn Publica continuaré el proceso de regularizacién de las plazas del
\\__Petsonal de Apoyo y Asistencia a la Educacién que se encuentre realizando actividades frente a
\ grupo o directivas, que retina los requisitos reglamentarios correspondientes, y que, ademas,
ostente nombramiento Definitivo (Cédigo 10) o Provisional en plaza sin titular (Codigo 95).
Para tales efectos, conforme al marco juridico y normative aplicable y con la actualizacién de los
criterios 2023, se llevarén a cabo los movimientos compensados de cancelacién-creacién,
solicitados por las unidades administrativas de los subsistemas homologados, debiendo el
personal cubrir los perfiles correspondientes a la categoria a acceder, que deberan ser remitidos
|) la Secretaria de Hacienda y Crédito Pblico para su dictaminacion correspondiente. Los
M resultados Se daran a conocer a mas tardar en el mes de noviembre del presente ano.
El Tecnolégico Nacional de México establece el compromiso de realizar el diagnéstico
correspondiente de las y los candidatos que cumplen los requisites para la regularizacion de
Personal No Docente a Profesor de Carrera que deberé ser remitido a la Secretaria de Hacienda
_/__ Yrédito Piblico durante la primera quincena de junio, de acuerdo con ls erteros vigentes,
El Tecnolégico Nacional de México aplicara los criterios vigentes 2023 en las convocatorias
\ cerradas por emitir conforme al nurneral 25 de la Minuta 2023.
¥ 26.- La Secretaria de Educacién Puiblica establece que, con relacién al afio sabatico del Personal
Docente de los Subsistermas de Educacién Superior, se otorgara conforme a los Reglamentos
vigentes y la Convocatoria se hata de conocimiento del Sindicato Nacional de Trabajadores de
la Educacién, con al menos siete dias habiles antes de su publicaci6n, con la finalidad de verificar
que se apegue al Reglamento.
27. E| ano sabatico se seguirs otorgando con apego a la normatividad aplicable en Educacién
Media Superior y no formard parte de los procesos de reconocimiento regulados por la Unidad
del Sistema para la Carrera de las Maestras y los Maestros.
28. La Secretaria de Educacién Publica continuard con el Prograrna Permanente de
Basificacion, con el fin de darle al trabajador seguridad laboral y juridica en las plazas que
ostenta, conforme a la normatividad vigente y aplicable en la materia. Para ello, se dara
seguimiento de los avances en la mesa de trabajo con la representacion sindical.
29.- La Secretaria de Educacién Publica, a través de sus unidades administrativas y después de
analizar el marco normativo vigente, relativo a la emision de constancias de nombramiento
inexistentes del petiodo 2014-2019, se determind que las unidades administrativas, en el marco
del proceso técnico administrative que permita emitir las documnentales de! personal que se
encuentra en estas condiciones laborales, se compromete a concluir a mas tardar el 31 de mayo
de 2024.
EI Tecnolégico Nacional de México entregard las constancias de nombramiento pendientes
hasta la fecha a los trabajadores Docentes y No Docentes, en un plazo no mayor a 60 dias a partir
de la firma de la presente Minuta.
WA \ 1 Tecnolégico Nacional de México y la Seccién 61 se comprometen a establecer el proceso
correspondiente para integrar los expedientes y lograr la regularizacion laboral de los
‘trabajadores Docentes y No Docentes, que pertenecian a los Tecnologicos Agropecuarios, Del
Mar y Forestales en un plazo no mayor a 45 dias a partir de la firma de la presente Minuta
Lge4
como nuevas contrataciones con base en el dictamen de las comisiones dictaminadoras de
planteles,
El recurso que resulte de la ultima categoria y nivel disponible sera utilizado de acuerdo con las
necesidades académicas para la atencion de la matricula de los planteles; para cubrir estas
vacantes, se emitirn las convocatorias cerrada y abierta a plazas docentes acordadas entre el
Tecnolégico Nacional de México y la Seccién 61 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la
Educacion, el 08 de febrero de 2024. Para el caso de las plazas no docentes, éstas seran ocupadas
de acuerdo con el Reglamento Interno de Trabajo del Personal No Docente de los Institutos
Tecnolégicos.
Be La Secretaria de Educacién Publica continuar, en una tercera etapa, el proceso de
‘compactacién de horas/plazas para el personal docente de los Subsisteias de Educacién Media
Superior, en funciones frente a grupo o directivas, que reuina los requisites reglarnentarios
correspondientes y que tengan nombramientos Definitivo C-10 y Provisional C-95 en plaza sin
titular, a la correspondiente plaza de Medio tiempo, Tres Cuartos de Tiempo y Tiempo Completo
respectivamente. Los casos que se detecten en el presente ejercicio 2024 se tramitaran ante la
Secretaria de Hacienda y Crédito Publico mediante movimientos compensados.
Para tales efectos, conforme al marco juridico y normativo aplicable y con la actualizacién de los
criterios 2023, se llevardn a cabo los movimientos compensados de cancelacién-creacién,
solicitados por las unidades administratives de los subsistemas homologados, debiendo el
personal cubrir los perfiles correspondientes a Ia categoria a acceder, que deberan ser remitidos
a la Secretaria de Hacienda y Crédito Publico para su dictaminacién correspondiente. Los,
resultados se daran a conocer a més tardar en el mes de noviernbre del presente ano.
EI Tecnolégico Nacional de México establece el compromiso de realizar el diagnéstico
correspondiente de las y los candidatos que cumplen los requisitos para la compactacién, de
acuerdo con los criterios vigentes para determinar el impacto presupuestal del programa de
compactacién.
EI Tecnolégico Nacional de México aplicard los criterios vigentes 2023 en las convocatorias
cerradas por emitir conforme al numeral 25 de la Minuta 2023,
24- La Secretaria de Educacién Publica continuar4, en una tercera etapa, el proceso de
regularizacin de las plazas del personal técnico docente que se encuentre realizando
actividades frente a grupo o directivas, que reuna los requisites reglamentarios
correspondientes, y que, ademés, ostente nombramiento Definitivo (Cédigo 10) 0 Provisional en
plaza sin titular (Cédigo 95}.
Para tales efectos, conforme al marco juridico y normativo aplicable y con la actualizacién de los
criterios 2023, se llevaran a cabo los movimientos compensados de cancelacién-creaciop,
solicitades par las unidades administrativas de los subsistermas homologados, debiende
personal cubrir los perfiles correspondientes a Ia categoria a acceder, que deberan ser remitidds
a la Secretaria de Hacienda y Crédito Puiblico upara su dictaminacién correspondiente. Li
resultados se daran a conocer a mas tardar en el mes de noviembre del presente aho.
El Tecnoldgico Nacional de México establece el compromiso de realizar el diagnéstico
correspondiente de las y los candidatos que cumplen los requisitos para la regularizacion de
Técnicos Docentes a Profesor de Carrera que debera ser remitido a la Secretaria de Hacienda y
Crédito Puiblico durante la primera quincena de junio de acuerdo con los criterios vigentes.
9 de Demarcas 2026 del Personal Dacente, No Docente y Personal de
Eaueacion Media Supenar y Supetey, fopandieates do ls
te ia Secretar de Educscion Publca Federal ys! Sindca le Trabapaaips de
Apoyo y Asistencia a ln Edleaeisn de los Subsstemat
Egueacion Publica Federal, ete
/Educacion ais de maye de 2024
Wa 2 CcK wk
30. Las Direcciones Generales de la Secretaria de Educacién Publica continuaran observando \
‘Que, de manera irrestricta, la ocupacion de las plazas de nueva creacion y vacantes definitivas,
se utilicen para los procesos de promocién, admisién, compactacién, regularizacion docente y.~
procesos escalafonarios del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educacién, atendiendo las
necesidades académicas y de operacién de los centros de trabajo de acuerdo con la(\
normatividad vigente.
El Tecnolégico Nacional de México en coadyuvancia con la Seccién 61 del Sindicato Nacional de
Trabajadores de la Educacién, analizaré la situacion en le que se encuentran 107 plazas de
Gistintas categorias y niveles que fueron canceladas del Personal Docente y No Docente, con la
finalidad de Iniciar los tramites correspondientes para su recuperaci6n.
Bix La Secretarfa de Educacién Publica realizar’ las gestiones correspondientes ante {a f
Secretaria de Hacienda y Crédito Publico con el propésito de eximir a esta Secretaria de ia |} '
aplicacién de as medidas de congelamiento para la ocupacién de plazas
32. El Tecnolégico Nacional de México ratifica el compromiso acordado en el numeral 42 de la
Minuta de Negociacién Salarial SEP-SNTE 2021; dicha propuesta se entregara en un término de
20 dias habiles contados a partir de a fecha de [a firma de la presente Minuta 3 la Comision Mixta
Rectora del Sistema de Desarrollo Profesional de Carrera, un catalogo de cursos ofertados por
esta Institucién, para los fines correspondientes. J
xt
Ss La Secretaria de Educacién Publica cubri en los términos y montos convenides is \\\y
GE prestaciones 2 que tiene derecho el personal, como: Gratificacion por Jubilacién, Estimulo por Ww
Antiguedad, Pago por Defuncién, entre otras; estableciendo los mecanismos que permitan
atender todos los casos, conforme a la disponibilidad presupuestaria, dando prioridad a los \
adeucos de afos anteriores que cuenten con dictamen de vigencia de derechos y reducir al .
minimo el numero de reclamos de page. Este compromiso sera evaluado de manera
permanente en las Mesas de seguimiento.
34, El Tecnolégico Nacional de México continuara con las gestiones para la recuperacién de 45
a plazas docentes, concluyendo a més tardar en el tercer trimestre de 2024, ft
\A\_ 35-Mediante el ansliss de Ia estructura docente y administrative y del techo presupuestal con
ue cuenta la DGB, se continuara con el proceso de regularizacion del Personal Docente que
Ostenta plaza de asignatura CB a la correspondiente plaza del Modelo de Educacion Media
‘Superior y Superior. Para dicho proceso se dara inicio 2 través de la solicitud del trabajador o la
trabajadora, y estard sujeta a |a disposicién presupuestaria.
36. Se integraré de manera inmediata la Comision SEP-SNTE para dar seguimientoy evaluacion
vfostessaases icumpiruentos os os wins artoore ores os aceraos sconces
we) te eekS accenln
37 La Secretaria de Educacién Publica comprometida con {a erradicacion del acosd,
hostigamiento sexual y laboral, asi como de cualquier tipo de violencia y discriminacién en lo}
centros de trabajo, dara continuidad a las diversas acciones para promover la iqualdad y equida:
/ \
ec) | de género y prevenir, atender y erradicar cualauier tipo de violencia, Los resultados de las
acciones se dardn a conocer a la organizacién sindical en las mesas de seguimiento SEP-SNTE,
para que de manera coordinada se realicen las revisiones correspondientes para implementar
~ las mejoras @ que haya lugar.
rnandos 2024 del Persons Docente, No Doeentey Perzgnol de
apoyo y Asistencia # Ia Educacion de kis Subssteenas da Educaciod Mese Superior y Supetir, dependientes de la Secrepeia Ge
0) Se
~ 4 4 Sea38.- La Bireccion General de Educacién Tecnolégica Agropecuaria y Ciencias del Mar, dentro de
in plaze no mayor a 60 dias contados a partir de la fecha de la firma de la presente Minuta,
a realizar el anélisis para identificar los casos de aquellos trabajadores que estén ocupando una
- plaza con recursos de otro Centro de Trabajo diferente al de su adscripcién, con el objeto de
. llevar a cabo las acciones correspondientes que permitan regularizar su situacién. Una vez que
NY se regularicen, podrn partticipar en los procesos a los que tengan derecho; tales como
compactacion, regularizacin, cambio de categoria, horas adicionales, promocién vertical,
promocién horizontal por incentives,
39.- En apego al oficio circular DGETAyCM/0013/2022 donde se publican las disposiciones
técnico administrativas para las Brigadas de Educacién para el Desarrollo Rural (BEDR) y
/ Unidades de Capacitacién para el Desarrollo Rural, la Direccién General de Educacién
Tecnolégica Agropecuaria y Ciencias del Mar, continuard trabajando con dichas BEDR. para que
participen en las convocatorias de promocién por cambio de categoria con base en dichas
disposiciones en el marco de la Ley General del Sistema para la Carrera de las Maestras y los
Maestros; y, de esta manera, cumplan con el compromiso social de origen 4
40.- La Secretaria de Educacién Publica, en un plazo no mayor a 90 dias habiles, contados 2
partir de la fecha de la firma de la presente Minuta, realizaré las gestiones ante las dependencias
globalizadoras, a fin de que se identifique y, en su caso, se actualice la zona econémica de los
centros de trabajo de las Entidades Federativas que se pagan en zona econémica Il y que se
\ podrian pagar en la zona econémica lil,
Las Direcciones Generales adscritas a la Subsecretaria de Educacién Media Superior y el
Tecnolégico Nacional de México realizarén el andlisis para identificar los casos de aquellos
trabajadores que estén ocupando una plaza con una zona econémica distinta 8 su adscripcién,
con ef objeto de llevar @ cabo las acciones correspondientes que permitan regularizar su
situacién.
Ne
‘41. La Comision Mixta SEP-SNTE continuard sus trabajos con el objetivo de revisar y solucionar
la problemitica laboral de los Centros de Formacién para el Trabajo (CECATI), que permita
establecer una mejora continua para los trabajadores en sus condiciones laborales y sus
derechos escalafonarios.
ISSSTE, que permita atender de forma oportuna los beneficios de seguridad y servicios sociales
para las y los trabajadores de la Dependencia y sus derechohabientes; asi como, que los
medicamentos que constituyan el cuadro basico y de especialidad sean de calidad.
En caso de que se requiera una campana de vacunacién, se realizarén las acciones
correspondientes para que las los trabajadores de la educaci6n sean considerados como grupo
prioritario.
Ill, SEGURIDAD SOCIAL
42. La Secretaria de Educacin Publica promoveré ante el Instituto de Seguridad y Servicios
Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), la integracién de una mesa tripartita SEP-SNTE-
43.- La Secretaria de Educacién Publica reitera su compromiso de continuar atendiendo, con
eficiencia y oportunidad, el tramite de entrega de hojas Unicas de servicio al personal
a EI Tecnologico Nacional de México se compromete a entregar las hojas tnicas de servicio del
personal en un plazo no mayor a 3 meses, una vez que el trabajador o familiar lo haya solicitado
en sucentro de trabajo. oO
\) Minute de Acuetdos can motivo de Ia revisién fet Pliogo Nacional de Oemandas 2026 del Personal Docente, No Docente y ®ersanal de
Apoyo y astensva a la Educacion de los Suf
'stemas de Educacion Media Superior y Superior, depancientes els Secretaria de
Eduescsa Publics Fevers celebrate entre
y Educacion a 1S de maya de 202844 Las unidades administrativas, en términos de la normatividad aplicable, una vez wy
cuenten con el resumen clinico emitido por el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
Trabajadores del Estado, procederan @ la mayor brevedad al otorgamiento de las licencias con _/
goce de sueldo correspondientes a los Acuerdos Presidenciales 754 529, asi como alos tramites”
conducentes para que los trabajadores obtengan la Pensi6n por Invalidez.
45.- La Secretaria de Educacién Publica gestionaré ante la Direccién General del Instituto de
Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, la instalacién de una Mesa
‘Tripartita SEP-SNTE-ISSSTE, a efecto de revisar las problemsticas planteadas por el Sindicato en
materia de seguridad social y su impacto en los derechos laborales de las y los trabajadores
IV, DEMANDAS GENERALES.
Ny
46. La Secretaria de Educacién Publica, como reconocimiento a la labor que realizan en apoyo
al servicio educativo y atendiendo los principios de justicia y equidad, otorgard al Personal No
Docente y de Apoyo y Asistencia a la Educacion de los subsistemas homologados, como dia de _\\\
descanso el 21 de julio de cada aio, el cual se concedera en los mismos términos que al Personal z
de Apoyo y Asistencia a la Educacion del Catalogo institucional de Puestos. y
47a Secretaria de Educacién Publica reitera el respeto irrestricto a los acuerdos establecidos Bb
en Minutas anteriores y que no son parte de esta revisién salarial del Personal Docente, No
x Docentey de Apoyoy Asistencia a la Educacién de los Subsistemas de Educacién Media Superior
y Superior, agremiados al Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educacién
Rete a ia rece ali aes ei eeccrae mies oa
Nacional posteriores a la fecha de la firma de la presente Minuta, la Secretaria de Educacion
{ _ablca eftaré sterta'ala pavcion aue Hor entrhe de mancrs funded motiacas presente el
Sera al sacar ciedieac st celesmn ie aes aie ee
instancias correspondientes, para reflejar dicho aumento en los Tabuladores de los Subsistemas
Tea siete oiiesee oneal caren
“ No habiendo otro asunto que tratar se da por concluida fa presente Minuta siendo las TESS horas,
del dia 15 de mayo de 2024, suscribiéndola de conformidad al margen y al calce los que en ella
intervinieron,
POR LA SECRETARIA DE EDUCACION POR EL SINDICATO NACIONAL DE /
PUBLICA
, = Oscar Flores Jiménez
arid wil 2 copuchine SS Walsguer Velie?
Wy Minuta de Acuerdos con mato de la revision del Pfiego Nacional de Demandas 2024 de! Personal Docente, No Docente y P
a
soptdmenre mes sree weno oremnseom aes \ |
oe arhSeanner4e
oo
GuillerrroAntonio Solis Sanchez Casimiro Aleman Castillo
Rolando de Jestis Lopez Saldafia.
a
Mario Herand jez Sancl
on oe
p siapcaan Iie Carlos arturo Mendez Chaparro
g Chavez _d atlos Ant
aid
Vy a Wiz Portillo
\
ee Wy
O
/
T-
ruta de Acuerdos con motwo dea reveion de Phago Nacional de Dernandss 2024 dl Dereans! Docenta, No Docent Personal do
APN Apoyo'y asstencia s ia Educacion do fos Subsisternas de Educacion Veda Supevor y Supenar, dependientes de lo Feafetone de
Eduacton Publica Federal, celebeada ente I> Sheratwria de Edvcacion Publica Federal y el Sicicato Nawanal de Tab flores dele
eu —] Camscoiger‘Apoyo y Asstenci
Egucacion Publica Paders. celeorads entre i» Seeretor se Cucacion Publis Federal yl
Edueacion alls de maye de 2028
AntonaAinlirés Pérez Mendez
grin dela Luz Guero Rosario Eva
Arturo Latabyin Lopez
YisethOsorio Osorio =
Martinez Angeles
ah
José Eduarde Hernandez Hernandez
fees ayaANEXO1
SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA,
‘TABULADOR DE SUELDOS DEL PERSONAL DOCENTE, ADSCRITO A LOS
‘SUBSISTEMAS DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y AL
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO.
\VIGENTE A PARTIR DEL 1° DE FEBRERO DEL 2024
N IMPORTES MENSUALES
‘SUELDO BASE
‘CATEGORIA 1 pesos
H/s/M ge
TECNICO DOCENTE DE ASIGNATURA * } 36030 43520
TECNICO DOCENTE DE ASIGNATURA "C" 461.75 524.95 \
PROFESOR DE ASIGNATURA "A" 48120 874.75
PROFESOR DE ASIGNATURA "B* | 40.00 63955 |
PROFESOR DE ASIGNATURA "C" 6038s | = 72660
| PROFESOR C8 | 494.85 594.80
PROFESOR C8 II 558.85 665.05
PROFESOR C8 Ill 626.90 756.90
PROFESOR C8 IV 71295 809.70 e/
TECNICO CBI 37050 44820
: TIEMPO COMPLETO |
TECNICO DOCENTE AUXILIAR "A" 10,70635 12,764.80
TECNICO DOCENTE AUXILIAR "t 7213790 | 14,402.35
TECNICO DOCENTE AUXILIAR "C* 13,661.95, 1201.85
TECNICO DOCENTE ASOCIADO "A 17,3210 roassao | e/
TECNICO DOCENTE ASOCIADO "B" 18,774.20 2232815
TECNICO DOCENTE ASOCIADO, 20,438.80 24,283.70 ~t
TECNICO DOCENTE TITULAR “A’ 22,076.60 26,187.40
TECNICO DOCENTE TITULAR *B" 24,367.65 29,430.25,
TECNICO DOCENTE TITULAR *C* 28,090.55 32948.40
PROFESOR ASISTENTE "A" 1717.80 13,854.10
PROFESOR ASISTENTE "8" 13,506.80 15,974.50
PROFESOR ASISTENTE °C" 15,298.45 18,317.60
PROFESOR ASOCIADO "A’ 19,885.20 2353510 |
PROFESOR ASOCIADO "B" 22,076.60 2618740
PROFESOR ASOCIADO "Cc" 24,367.65 23,430.25 7
PROFESOR E INVESTIGADOR TITULAR "A" 28,090 55 32,948.40
PROFESOR E INVESTIGADOR TITULAR "3" 32,387.85 3894510 | e
\\\_ | PROFESOR E INVESTIGADOR TITULAR "C* 38,286.00 4604320 |
FORMADOR DE INGLES "A" 28,090.55 o
FORMADOR DE INGLES "B* 32,387.85 “0
FORMADOR DE INGLES __ 38,286.00 <0 | 7
JAA) Losimparesconsignads en eat Tabulador onsieran or ncermentos al Sus Base de os
numerales1, 3y 4 de la presente Minuta
ooye ytaetenca a Edueatn de oy Subewerar do Eautsean Meas Sopetery superar
Edutacién Pubice Federal celebroda ene la Sccctore de EGucscion Publica Federal el Scat Nacional Ge Tab fes dels
Educncion ede yo de 2024 ; »
wr & @c nseaierSECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA
‘TABULADOR DE SUELDOS DEL PERSONAL NO DOCENTE Y DE
APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACION, ADSCRITO A LOS ry
SUBSISTEMAS DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y AL
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
VIGENTE A PARTIR DEL T° DE FEBRERO DEL 2024
IMPonres Mensuates H
‘SUELDO BASE
NIVEL
pesos). eee
| it HT yy
MIN, MAX. «
y \
| \
4 958595 9,773.45 11,498.00 11,741.95
5 9585.95 9,773.45 11,498.00 11,741.95
6 958595 9,773.45 11,498.00 1174195
7 | 958595 9,773.48 11,498.00 H74195
8 | 9,585.95 9,773.45 11,498.00 1,741.95
9 | 1006215 1027.75 1208495 1234035
10 1055580 | 1077870 1267535 1294.00
1 7,074.95 1129250 13,301.65 15,582.25
2 11,657.35 1188565 13,896.30 14,196.40
8 12,264.80 12,505.85 1463300 | 14,79855
4 13,050.85 13,534.65 1512831582445,
jaeesie me7oss | wmeco | 664050 | 1698695
| ! a L
Los importes consignados en este Tabulador consideran el incremento al Sueldo Base del numeral! de ly
presente Minuta,
fee
Oe
ww
ints de verdes con mative dea ceviion del lego Nacional de Demandss 204f de Persnal Docent, No Docent y Parson se
Arayo y asitenc eee EE
Eoucacion Publics Faseal colebrace entra a Secreta Se Educie on Publics Fefray e Snccato fie eofes ces
CamSeannerANEXO2
SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA
‘TABULADOR DE SUELDOS DEL PERSONAL NO DOCENTE Y DE
7 APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACION, ADSCRITO A LOS
SUBSISTEMAS DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y AL
‘TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
VIGENTE A PARTIR DEL 1° DE FEBRERO DEL 2024
| IMPORTES MENSUALES
| COMPENSACION GARANTIZADA
NIVEL, | ga
PESOS) .
u | |
MIN. MAX. If
. = + |
| | |
; | 3 37200 377.20 37720 ||
i] 4 372.00 37720 37720
5 372.00 37720 37720
6 372.00 37720 37120
8 37200 37720 37720
2 372.00 37720 37720 |
0 37720 38240 382.40
1 37720 eno sao | \N
2 37720 382.40 362.40
8 382.40 382.40 362.40
4 382.40 38760 387.60
5 382.40 39260 39260
Los importes consignados en este Tabulador cansideran los incrementos @ la Compensacin Garat
Gejlos numerales 1y 3 de la presente Minuta.
Wo.
ay :RN 4 ANEXO 3
SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA
TABULADOR DE SUELDOS DEL PERSONAL NO DOCENTE Y DE
\ APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACION, ADSCRITO A LOS
SUBSISTEMAS DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y AL
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
—é VIGENTE A PARTIR DEL 1° DE FEBRERO DEL 2024
IMPORTES MENSUALES
DEL CONCEPTO MB
NIVEL 4. aa
eee (PESOS) |
eee
Wy i
4 4 4365.35 4,177.85 3,255.30 3,011.35,
> 3,889.15 3,66835 | 2,668.35 2,412.95
10 3,392.30 3,167.40 | 2,072.75, 1,805.10
B | 4,676.10 1,435.05 11510 | -O-
| +
|
|
ae‘SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA.
‘TABULADOR DE SUELDOS DEL PERSONAL DOCENTE, ADSCRITO A
AL TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO.
VIGENTE A PARTIR DEL 1° DE FEBRERO DEL 2024
LOS SUBSISTEMAS DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y 7
IMPORTES MENSUALES
‘CATEGORIA
H/S/M
TECNICO DOCENTE DE ASIGNATURA "A
TECNICO DOCENTE DE ASIGNATURA "B"
TECNICO DOCENTE DE ASIGNATURA "C*
PROFESOR DE ASIGNATURA
PROFESOR DE ASIGNATURA "B'
PROFESOR DE ASIGNATURA "C*
PROFESOR CBI
PROFESOR CB Il
PROFESOR CB 1il
PROFESOR CB IV
TECNICO CBI
TIEMPO COMPLETO
TECNICO DOCENTE AUXILIAR "A"
TECNICO DOCENTE AUXILIAR “B'
. TECNICO DOCENTE AUXILIAR *C*
W TECNICO DOCENTE ASOCIADO "A"
a TECNICO DOCENTE ASOCIADO "B'
\\ TECNICO DOCENTE ASOCIADO "C*
TECNICO DOCENTE TITULAR “A"
TECNICO DOCENTE TITULAR "B"
| TECNICO DOCENTE TITULAR "C*
| PROFESOR ASISTENTE
| PROFESOR ASISTENTE "B*
PROFESOR ASISTENTE "C"
PROFESOR ASOCIADO "A
PROFESOR ASOCIADO "
e/| | proFEsoa asociabo"c-
DROFESOR E INVESTIGADOR TTULAR "At
sy | |PRorEsor e mvesrioapon mmuLaR
PROFESOR E INVESTIGADOR TITULAR "C’
| FORMADOR DE INGLES "A"
FORMADOR DE INGLES "B*
FORMADOR DE INGLES "C"
DEL CONCEPTO MB
__{PESOS)
au T Ht
oo cof
+o. -o-
-o oe
-0- <0
“0 -o-
3,091.65 2,004.05
1,651.80 35495
44.65 -0-
-o- 0
“0 oe
-0- “0
-o- -0
5 oor
foe eo
2,049.50 87630
202.45 0.
oo
o- -o-
oe
-0- “0
ie -o
oe oo
-o- o
oe a
Be oo
oe ae
\sinuta de Acuerdos con moto de ip evn del ego Nacional de Demandas 2024 del Persona! Docent Ne Decentev Pesca de
Apoyo y Asistencia Ia Scueacion fi los Subsstamas de Sduracion Meria Superior y Sunenor ependanter ce Is Speretsna de
Esueacion Publica Foc
( aueacion e 15 de mayo dt 2024
| celabragp entre Ia Secretaria de Educae on Publica Fedor! y el Sinccato
(d- n =|
fo rebar: de fa
CamSeaniy
ANEX’
SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA
MONTO DE LOS VALORES DE "EFICIENCIA EN EL TRABAJO" DEL PERSONAL
NO DOCENTE Y DE APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACION, ADSCRITO A
LOS SUBSISTEMAS DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y AL
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO
VIGENTE A PARTIR DEL 1° DE FEBRERO DEL 2024
ZONA ECONOMICA I
NIVELES SALARIALES qe eee
i (PESOS)
3 93615
4 93615
5 93615
6 93615
7 | 93615
8 93615
9 93615
10 93615
” 93615
2 93615
B 93615
4 93615
5 93615
Apoyo y Ruston a Leucn}on hls Subsstras de Education Meda Super y Super depanauros dos eupa Se
ce YER cheater
Minute de Acuardos con motivo de lrevsin del Pleo Nacional de Demandas 2024 del Personal Docents, Ne Docente yParscnal de {ANEXO 5
SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA
MONTO DE LOS VALORES DE LA "COMPENSACION POR ACTUACION
Y PRODUCTIVIDAD" DEL PERSONAL DOCENTE, ADSCRITO A LOS
4 SUBSISTEMAS DE EDUCACION MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR Y AL
TECNOLOGICO NACIONAL DE MEXICO a
VIGENTE A PARTIR DEL 1° DE FEBRERO DEL 2024
ZONA ECONOMICA II
“MONTO MENSUAL_
(PESOS)
\ PLAZAS
V TIEMPO COMPLETO 1180.05
= +
‘TRES CUARTOS DE TIEMPO 886.60
eee 4
MEDIO TIEMPO 599.10
\ : HORA/SEMANA/MES 2990 \
1dos con motivo de la rewsion det Phege Nacional de Deenandas 2024 del Personal Docefte, No Oscentp y Persons! de
Jon de fos Subsistemas de Educacion Meuia Superior y Superior depbadientes de if Secictarta Se
pence a peat re teen bene areas
¢
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