Programación Anual - Modificada CCSS 1° Grado
Programación Anual - Modificada CCSS 1° Grado
Programación Anual - Modificada CCSS 1° Grado
PERFIL DE EGRESO
El estudiante se reconoce como persona valiosa y se identifica con su cultura en diferentes contextos.
El estudiante propicia la vida en democracia a partir del reconocimiento de sus derechos y deberes y de la comprensión de los procesos históricos y
sociales de nuestro país y del mundo.
PLANIFICACIÓN ANUAL
II.1. COMPETENCIAS. CAPACIDADES Y ESTANDARES DE APRENDIZAJES DEL ÁREA
PLANIFICACIÓN ANUAL
II.2. CALENDARIZACIÓN ESCOLAR 2023
I 13 de Marzo al 14 de
Primer bloque de semanas abril
09 semanas I
lectivas II 17 de Abril al 12 de
mayo
III 15 de mayo al 16 de
Segundo bloque de semanas junio
lectivas
10 semanas II
IV 19 de junio al 21 de
julio.
PLANIFICACIÓN ANUAL
Tercer bloque de semana de
gestión 01 semana
26 al 29 de diciembre
UNIDADES U0 U1 U2 U3 U4 U5 U6 U7 U8
SITUACIÓN
DE
CONTEXTO PREVENCIÓ CONVIVENC ESTILOS DE PATRIMONIO CUIDADO ROL DE LA ELECCIONES CULTURA DE
N DE IA ESCOLAR VIDA HISTÓRICO DEL MEDIO MUJER EN ESCOLARES Y AHORRO Y
DESASTRES SALUDABLES NATURAL AMBIENTE LA CONVIVENCIA DESARROLLO
EVALUACIÓN DIAGNOSTICA
POSIBLE
TITULO IMPACTO CONVIVENC LA LA CULTURA BIODIVERSID PARTICIPACI PARTICIPACI USO
DEL CICLÓN IA SOCIAL DIVERSIDAD ANDINA Y SU AD Y EL USO ON DE LAS ÓN RESPONSABLE
YAKU EN EN EL ALIMENTICIA LEGADO ADECUADO MUJERES DEMOCRÁTIC DEL DINERO Y
LA MUNDO EN EL PERÚ Y HISTÓRICO DE LOS EN EL A EN LAS CUIDADO DEL
POBLACIÓN CLASICO Y SUS RECURSOS ANTIGUO SOCIEDADES MEDIO
PERUANA SU LEGADO BENEFICIOS NATURALES PERÚ ANTIGUAS AMBIENTE
CULTURAL PARA LA
SALUD
PLANIFICACIÓN ANUAL
TIEMPO 17 de 14 de abril 12 de mayo 16 de junio de julio. 08 de setiembre setiembre al 17 de nov de diciembre
marzo (4 semanas) (4 semanas) (5 semanas) (5 semanas) (5 semanas) 13 de octubre (5 semanas) (5 semanas)
(5 semanas)
PLANIFICACIÓN ANUAL
Toma decisiones x x x x asumiendo una posición crítica respecto a la publicidad y
económicas y financieras rechazando toda actividad financiera informal…
Se desenvuelve en los x x x x Se desenvuelve en los entornos virtuales cuando interactúa
entornos virtuales generados en diversos espacios (como portales educativos, foros, redes
por las TIC sociales, entre otros) de manera consciente y sistemática
Personaliza entornos x x x x administrando información y creando materiales digitales en
virtuales. interacción con sus pares de distintos contextos
Gestiona información del x x x x socioculturales expresando su identidad personal.
Competencias transversales
entorno virtual.
Interactúa en entornos x x x x
virtuales.
Crea objetos virtuales en x x x x
diversos formatos
Gestiona su aprendizaje de x x x x x x x x Gestiona su aprendizaje de manera autónoma al darse cuenta
manera autónoma de lo que debe aprender, al establecer prioridades en la
Define metas de aprendizaje. x x x x x x x x realización de una tarea tomando en cuenta su viabilidad
Organiza acciones x x x x x x x x para definir sus metas personales. Comprende que debe
estratégicas para alcanzar organizarse lo más realista y específicamente posible y que
sus metas de aprendizaje lo planteado sea alcanzable, medible y considere…
Monitorea y ajusta su x x x x x x x x
desempeño durante el
proceso de aprendizaje.
Enfoque Intercultural x x x x
Enfoque de Atención a la x x
diversidad
Enfoque de Igualdad de x
transversales
Enfoques
género
Enfoque Ambiental x x x x
Enfoque de Derechos x x x x x x
Enfoque de Búsqueda de la x
excelencia x
Enfoque de Orientación al x
bien común
Educación e identidad
regional
Ejes
Educación, Salud y x
Bienestar
PLANIFICACIÓN ANUAL
te Educación, Ciudadanía, x x
m Ética y Seguridad
át Educación, Emprendimiento x
ic y Cultura Empresarial
os Educación ambiental y x x x
re Gestión de Riesgo
gi
on
al
es
IV. VALORES Y ACTITUDES DE ENFOQUES TRANSVERSALES
PLANIFICACIÓN ANUAL
Disposición a actuar de manera justa, respetando el x x x
Justicia derecho de todos, exigiendo sus propios derechos y
reconociendo derechos a quienes les corresponde
INTERCULTURAL Diálogo intercultural Fomento de una interacción equitativa entre x x x
. diversas culturas, mediante el diálogo y el respeto
mutuo
IGUALDAD DE Igualdad y Dignidad Reconocimiento al valor inherente de cada persona, x
GENERO por encima de cualquier diferencia de género
Justicia Disposición a actuar de modo que se dé a cada x
quien lo que le corresponde, en especial a quienes
se ven perjudicados por las desigualdades de género
Empatía Identifica situaciones de desigualdad de género, x
evidenciando así la capacidad de comprender o
acompañar a las personas en dichas emociones o
necesidades afectivas.
Disposición para colaborar con el bienestar y la x x x x
Solidaridad planetaria y calidad de vida de las generaciones presentes y
equidad futuras, así como con la naturaleza asumiendo el
intergeneracional cuidado del planeta
Disposición a evaluar los impactos y costos x x x x
AMBIENTAL ambientales de las acciones y actividades
cotidianas, y a actuar en beneficio de todas las
Justicia y solidaridad personas, así como de los sistemas, instituciones y
medios compartidos de los que todos dependemos
Aprecio, valoración y disposición para el cuidado a x x x x
toda forma de vida sobre la Tierra desde una mirada
Respeto a toda forma de sistémica y global, revalorando los saberes
vida ancestrales.
Disposición para adaptarse a los cambios, x x
modificando si fuera necesario la propia conducta
BÚSQUEDAD DE Flexibilidad y apertura para alcanzar determinados objetivos cuando
LA surgen dificultades, información no conocida
EXCELENCIA Disposición a adquirir cualidades que mejorarán el x x
Superación personal propio desempeño y aumentarán el estado de
satisfacción consigo mismo y con las circunstancias
Disposición a reconocer a que, ante situaciones de x
Equidad y justicia inicio diferentes, se requieren compensaciones a
aquellos con mayores dificultades.
PLANIFICACIÓN ANUAL
Disposición a apoyar incondicionalmente a x
ORIENTACIÓN Solidaridad personas en situaciones comprometidas o difíciles
AL BIEN
COMÚN Empatía Identificación afectiva con los sentimientos del otro x
y disposición para apoyar y comprender sus
circunstancias
Para el docente Manual del texto escolar de Ciencias Sociales 1° Grado de educación secundaria
Guías de Planificación , Mediación y Evaluación Formativa
Texto escolar de Ciencias Sociales 1° Grado de educación secundaria
Para el estudiante Cuaderno de trabajo de 1° Grado de educación secundaria
PLANIFICACIÓN ANUAL