Platica Sobre El Incidente
Platica Sobre El Incidente
Platica Sobre El Incidente
EPP adecuado: Asegurarse de que los trabajadores tengan acceso y utilicen el equipo de
protección personal apropiado, como cascos, gafas de seguridad, guantes y calzado de seguridad,
según sea necesario.
Señalización adecuada: Utilizar señales y etiquetas claras para identificar y advertir sobre peligros
potenciales, así como rutas de evacuación y ubicación de equipos de seguridad.
Ergonomía: Diseñar estaciones de trabajo y tareas para reducir la fatiga y el estrés físico, lo que
puede ayudar a prevenir lesiones relacionadas con la ergonomía.
Plan de respuesta a emergencias: Tener un plan de respuesta a emergencias bien definido que
incluya procedimientos de evacuación, manejo de incendios y primeros auxilios es esencial para
minimizar riesgos.
Es importante recordar que tanto los actos inseguros como las condiciones
inseguras pueden provocar accidentes y lesiones, por lo que es necesario
abordarlos adecuadamente
1. ACTOS INSEGUROS
Para las empresas es relevante que los trabajos y actividades que impliquen o
conlleven una constante exposición a diversos tipos de riesgos, se desarrollen de
la manera correcta, siguiendo procedimientos adecuados de trabajo.
Los actos inseguros son las fallas, olvidos, errores u omisiones que hacen las
personas al realizar un trabajo, tarea o actividad y que pudieran ponerlas en riesgo
de sufrir un accidente.
Estas acciones imprudentes pueden ser realizadas por los trabajadores por la
necesidad de hacer el trabajo de manera rápida, ignorando las medidas de
seguridad, la utilización de las herramientas de manera correcta y el correcto uso
dVeamos algunos ejemplos:
2. CONDICIÓN INSEGURA
Las condiciones inseguras son las instalaciones, equipos de trabajo, maquinaria y
herramientas que no están en condiciones de ser usados y de realizar el trabajo
para el cual fueron diseñadas o creadas y que ponen en riesgo de sufrir un
accidente a la o las personas que las ocupan.
Reducir los actos y las condiciones inseguras dentro de las diferentes áreas de
trabajo de la organización ofrece muchas ventajas ya que esto permite a la
organización incrementar su productividad y ser más sostenible, además de:
Los colaboradores sienten que trabajan en áreas más seguras y que la empresa
se preocupa por su bienestar.