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    Falta-Paz Letrado

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    Diana Lazarte
    El documento presenta los alegatos de Jesús Vicente Avalos Ponce en un caso de indemnización por despido arbitrario contra su empleador Empresa Camposol. Se afirma que (1) Avalos Ponce trabajó para Camposol desde el 2000 y fue despedido indirectamente en el 2008 luego de afiliarse a un sindicato, (2) corresponde que Camposol pague la indemnización por despido arbitrario de S/. 9,195.44, y (3) desde que se afilió al sindicato, Camposol comenzó a hostilizarlo con

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    El documento presenta los alegatos de Jesús Vicente Avalos Ponce en un caso de indemnización por despido arbitrario contra su empleador Empresa Camposol. Se afirma que (1) Avalos Ponce trabajó para Camposol desde el 2000 y fue despedido indirectamente en el 2008 luego de afiliarse a un sindicato, (2) corresponde que Camposol pague la indemnización por despido arbitrario de S/. 9,195.44, y (3) desde que se afilió al sindicato, Camposol comenzó a hostilizarlo con

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    FALTA-PAZ LETRADO

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    El documento presenta los alegatos de Jesús Vicente Avalos Ponce en un caso de indemnización por despido arbitrario contra su empleador Empresa Camposol. Se afirma que (1) Avalos Ponce trabajó para Camposol desde el 2000 y fue despedido indirectamente en el 2008 luego de afiliarse a un sindicato, (2) corresponde que Camposol pague la indemnización por despido arbitrario de S/. 9,195.44, y (3) desde que se afilió al sindicato, Camposol comenzó a hostilizarlo con

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    EXPEDIENTE: Nº.

    14-2009

    SECRETARIA: Dra. Evelyn Galindo Sánchez

    ESCRITO : Correlativo

    PRESENTA ALEGATOS PARA MEJOR

    RESOLVER

    SEÑOR JUEZ DEL JUZGADO MIXTO DE VIRU:

    JESUS VICENTE AVALOS PONCE, en los seguidos contra

    EMPRESA CAMPOSOL sobre INDEMNIZACION POR

    DESPIDO ARBITRARIO, a Ud. respetuosamente me

    presento y expongo:

    Que, acudo a su respetable despacho con la finalidad de presentar

    mis correspondientes alegatos para mejor resolver en el modo y forma que expongo:

    PRIMERO.- ESTA PROBADO que, el recurrente JESUS VICENTE AVALOS PONCE,

    ha ingresado a laborar bajo el régimen laboral común el 16 de febrero del año 2000 para la

    demandada EMPRESA CAMPOSOL S.A., en labores de obrero, con una remuneración básica

    última de S/. 643.95 mensual, y realizaba labores extras que incrementaban mi remuneración en

    un promedio de S/. 47.22 Mensual, siendo el caso que la demandada comenzó a hostilizarme por

    haberme afiliado al sindicato dándose despido indirecto el 29 de diciembre del año 2008; siendo

    despedido indirectamente el 29 de diciembre del año 2008 siendo mi record laboral de 08 años,

    10 meses y 13 días?

    SI ESTA PROBADO
    2
    SEGUNDO: ESTA PROBADO que, con la finalidad de ejercer mi derecho de acción, se ha

    interpuesto la presente demanda manifestando que mi contrato de trabajo ha sido a tiempo

    indeterminado y al haberse dado un despido indirecto, corresponde se ordene a la demandada me

    proceda a cancelar el monto total de S/. 9,195.44 por los derechos de Indemnización por despido

    arbitrario, así como intereses legales, costos y costas del proceso.

    SI ESTA PROBADO

    TERCERO: ESTA PROBADO que, desde que me afilié a la organización sindical comenzó la

    demandada a hostilizarme, siendo objeto de constantes descansos temporales a pesar de existir

    frente de trabajo, y en mi lugar se contrataba a otra persona, tal es asó que se suspende mis

    labores primero del 02 de diciembre del año 2008 al 15 de diciembre del 2008 y luego del 16 de

    diciembre del año 2008 al 26 de diciembre del año 2008?

    SI ESTA PROBADO

    CUARTO: ESTA PROBADO que, ante esto remití carta a mi empleador solicitándole cese en

    su actitud hostilizadora, sin embargo no me contestó y más bien ya no me programa en mis

    labores a partir del 27 de diciembre del 2008 y me impide el ingreso, dándose un despido

    indirecto, a partir del 290 de diciembre del 2008, debo hacer presente que mi persona desde que

    ingrese a laborar no suscribí contratos de trabajo ni me he sujetado bajo los alcances del régimen

    laboral agrario; por lo que se me debe indemnizar conforme al régimen de la actividad laboral

    privado común?

    SI ESTA PROBADO

    QUINTO: ESTA PROBADO que, debe tenerse en cuenta lo previsto por los Arts. 219 inciso 8,

    concordante con el Artículo V del T.P. del Código Civil y los Arts. 74 y 77 inciso a) del D.S.

    003-97-TR, en cuanto prescriben que los contratos de trabajo se desnaturalizan y se convierten


    3
    en indeterminados cuando el trabajador continúa laborando más allá de la fecha de término del

    contrato o cuando superan los 5 años; por lo que al habérseme cesado en forma arbitraria debo

    ser indemnizado con la remuneración y media por año completo conforme dispone el Art. 34º y

    38º del D.S. Nro. D.S. 001-97-TR, debiendo tenerse en cuenta el básico mas el promedio de

    horas extras, asignación familiar, incentivo debiendo ser considerado dentro del haber

    indemnizable y esto multiplicado por mi record laboral de 08 años, 10 meses, 19 días,

    ordenándose el pago conforme al petitorio?

    SI ESTA PROBADO

    POR LO EXPUESTO:

    Solicito a Ud. tener presente los alegatos; y declarar fundada en

    todos sus extremos la presente demanda, por ser legalmente procedente y de justicia.

    Trujillo, 24 de agosto del año 2,009

    _______________________________
    JESUS VICENTE AVALOS PONCE

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