El documento describe las respuestas a cuatro preguntas sobre el desarrollo personal y profesional. La persona indica que el curso le ayudó a convertir los problemas en oportunidades mediante el autocontrol, la confianza y la comunicación asertiva. También señala que la inteligencia emocional es importante para las relaciones porque permite reconocer los sentimientos propios y de los demás y motivar a otros. Para desarrollar talento y motivación, se necesita persistir en los objetivos y plantearse nuevas metas una vez alcanzadas.
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El documento describe las respuestas a cuatro preguntas sobre el desarrollo personal y profesional. La persona indica que el curso le ayudó a convertir los problemas en oportunidades mediante el autocontrol, la confianza y la comunicación asertiva. También señala que la inteligencia emocional es importante para las relaciones porque permite reconocer los sentimientos propios y de los demás y motivar a otros. Para desarrollar talento y motivación, se necesita persistir en los objetivos y plantearse nuevas metas una vez alcanzadas.
El documento describe las respuestas a cuatro preguntas sobre el desarrollo personal y profesional. La persona indica que el curso le ayudó a convertir los problemas en oportunidades mediante el autocontrol, la confianza y la comunicación asertiva. También señala que la inteligencia emocional es importante para las relaciones porque permite reconocer los sentimientos propios y de los demás y motivar a otros. Para desarrollar talento y motivación, se necesita persistir en los objetivos y plantearse nuevas metas una vez alcanzadas.
El documento describe las respuestas a cuatro preguntas sobre el desarrollo personal y profesional. La persona indica que el curso le ayudó a convertir los problemas en oportunidades mediante el autocontrol, la confianza y la comunicación asertiva. También señala que la inteligencia emocional es importante para las relaciones porque permite reconocer los sentimientos propios y de los demás y motivar a otros. Para desarrollar talento y motivación, se necesita persistir en los objetivos y plantearse nuevas metas una vez alcanzadas.
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1.
¿Cree que el curso le ha ayudado a convertir los problemas en oportunidades
de aprendizaje y de mejora? Fundamente su respuesta. Si en el curo aprendí el autocontrol ,a quererme a mi mismo a tener mas confianza en mi para afrontar los problemas y como resolverlas de manera correcta con la comunicación asertiva. 2. ¿En su vida personal y profesional, por qué considera que es importante la inteligencia emocional en las relaciones con los demás? Por que con la inteligencia emocional puedo reconocer mis sentimientos y la de los demás aparte que puedo motivar a la personas ajenas.
3. ¿Qué se necesita para desarrollar las competencias y habilidades en el
descubrimiento del talento y la motivación? No dejar de persistir en el objetivo que nos propusimos ya sean terminar tu carrera o otros objetivos, una vez terminada un objetivo plantearnos otro por que a quien no le va gustar haber logrado algo, aparte de que esta temantiene motivado. 4. ¿Qué estrategias, aprendidas en el curso, podría aplicar para potenciar el autoliderazgo y la cultura emprendedora? El constante aprendizaje ,tener su misión y visión bien claras ,aplicando normas y objetivos para poder llegar a tener éxito en el trabajó deseado.