Tarea 1 Administracion de Empresas I

Carrera:
Contabilidad Empresarial
Asignatura:
Administracion de Empresas I
Tarea:
No.1
Participante:
Yesaira Gomez
ID:100061452
Facilitadora:
Leonarda Alonzo Mercado , M.A
Fecha: 17-01-23
Recinto Cibao Oriental
Nagua RD
Introduccion
La presente asignación trata sobre las funciones de un gerente , cabe destacar que
un gerente determinan las reglas, modelos y métodos a utilizar en este proceso. Una
adecuada toma de decisiones dentro de una organización resulta trascendental,
pues esto puede llevarlas al éxito, además de la creación de nuevas ventajas
competitivas y un alto nivel de bienestar. El gerente es el encargado de que todo
funcione y se encuentre en orden dentro de la organización, para ello debe llevar a
cabo una serie de funciones que podrían resumirse en 5 esenciales: Planificación:
una vez establecidos los objetivos de la empresa, el gerente debe marcar los pasos
para lograrlos.
1. A partir de los conocimientos adquiridos mediante el objeto virtual de
aprendizaje sobre el tema de los administradores, elabora una mapa
conceptúan acerca de las funciones de un gerente y sus funciones.
Finalmente, reflexione sobre el rol de gerente en el contexto del mundo
de los negocios. Mostrar las evidencias del proceso mediante un
resumen escrito con las ideas principales.
Funciones de un
¿Qué es un gerente?
gerente
Un gerente es la persona Planeación: Sin duda alguna, la planeación es el punto de inicio
responsable de planear y de las funciones gerenciales. En esta función el gerente debe
dirigir el trabajo de un definir los objetivos y metas que espera que la organización
grupo de individuos, de alcance.
monitorear su Organización: Naturalmente, la organización se realiza con el

desempeño y tomar propósito de poner en práctica los planes. Los objetivos se
acción correctiva cuando convierten en actividades concretas que se deben ejecutar.
es necesario.
Dirección: En efecto, la función de dirección consiste en dirigir los esfuerzos de

todos los empleados. Utilizando los canales de comunicación adecuados, motivando a
las personas y resolviendo los conflictos que se puedan presentar.
Control: Por otro lado, el control es una función que ayuda al gerente para
asegurarse que se están alcanzado los resultados esperados. Permite hacer
mediciones sobre los logros alcanzados y los planeados, para tomar las medidas
correctivas cuando se requiera.
Reflexione sobre el rol de gerente en el contexto del mundo de los negocios.
Uno de los roles de un gerente es que sabe lo que motiva a cada individuo que
trabaja en su equipo. Comunica efectivamente las metas de cada profesional y les
brinda los recursos que necesitan para cumplirlas. Escucha activamente, posee
compasión y buen humor. Ayuda a las personas de su equipo a desarrollar sus
habilidades.
Gerenciar es un proceso distinto. No es una actividad que comienza y termina,

porque consiste en una dinámica permanente, regular, cuyo objetivo central es
lograr que la empresa funcione, y lo haga de manera exitosa. Planificar es
establecer objetivos de desempeño y decidir cómo lograrlos; esto es, qué se hará.
La planificación incluye la formulación de la misión y la visión de futuro de la
empresa, la planificación estratégica, la planificación operativa y el presupuesto de
inversiones y gastos. En este marco pueden requerirse planes específicos; por
ejemplo, de mercadeo o de relaciones con la comunidad.
Conclusion
Al concluir esta tarea , pude aprender y conocer más sobre las funciones del gerente
, ya que es importante mencionar que el gerente de la empresa tiene una gran labor
por delante, pues es el responsable principal de conseguir los objetivos en cada una
de las áreas en las que se divide la empresa, maximizar la rentabilidad de la
compañía para socios, conseguir el mayor beneficio posible y mantener
e incrementar el nivel de motivación del personal a cargo.
Opinion Personal
En mi opinión personal , este tema sobre los roles del gerente , me gusta mucho ya
que el contexto trata sobre el manejo de una empresa y el gerente es el cerebro
para que todo marche bien , cabe mencionar que la meta principal de un gerente
es organizar al equipo de trabajo para que se cumplan los objetivos de la empresa.
De hecho más que ser un empresario o un jefe, un gerente debe ser un líder para la
empresa. Es importante ser entusiasta, empoderado, confiado y llevar la iniciativa de
todo, además de ser un guía para los que trabajan para él/ella. Es muy importante
esta figura para que la empresa siga adelante y no desvanezca.
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Un gerente es la persona Planeación: Sin duda alguna, la planeación es el punto de inicio

responsable de planear y de las funciones gerenciales. En esta función el gerente debe

grupo de individuos, de alcance.

monitorear su Organización: Naturalmente, la organización se realiza con el

Dirección: En efecto, la función de dirección consiste en dirigir los esfuerzos de

Gerenciar es un proceso distinto. No es una actividad que comienza y termina,

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