La Gran Boda

Desarrollo del Plan de Involucramiento
de Interesados
“La gran Boda”
Profesor: Justo García Sanz-Calcedo

GESTIÓN DE LOS INTERESADOS
La Gestión de los Interesados del proyecto es un conjunto de procesos

que consiste en identificar a las personas, grupos u organizaciones que
puedan afectar o ser afectados por el proyecto, con el objetivo de analizar
sus expectativas e impacto en el proyecto y, de esta forma, poder
desarrollar las estrategias adecuadas para conseguir que la
participación de los interesados sea eficaz.
Máster Universitario en Dirección y Gestión de Proyectos 2

GESTIÓN DE LOS INTERESADOS - DEFINICIÓN
• Los procesos que forman parte de la Gestión de los Interesados son los
siguientes:
1. Identificación de los interesados
2. Análisis de los Interesados.

Desarrollo del Plan
3. Análisis de Poder/Interés de los Interesados. de Involucramiento
4. Involucramiento de los Interesados.

ÍNDICE
1. Identificación de los interesados
2. Análisis de los Interesados.
3. Análisis de Poder/Interés de los Interesados.
4. Involucramiento de los Interesados.

Plan de Involucramiento de los Interesados – “La Gran Boda”
Para realizar este caso práctico, le pedimos que se ponga en la

siguiente situación:
Imagine que llega el gran día de su compromiso nupcial o el de
un familiar muy cercano.
Como cabe esperar este día debe ser perfecto y deben analizarse al
detalle todos los inconvenientes potenciales.
En este contexto, ¿Qué interesados participarán en este gran
Proyecto?
Desarrolle el Plan de Involucramiento de los Interesados del Proyecto
“La Gran Boda”.

1. IDENTIFICACIÓN DE LOS INTERESADOS
• El primer paso es realizar un análisis minucioso de los Interesados

(Stakeholders) implicados en el proyecto.
• Por tanto, esta práctica comenzará con la identificación y
descripción de los Interesados del proyecto.
• Para ello cada alumno redactará/recogerá a modo de informe, en un
documento de texto, los interesados identificados en su proyecto. El
entregable de este PASO 1 será el Informe de Identificación de
Interesados.

2. ANÁLIS DE LOS INTERESADOS
• El siguiente paso para realizar correctamente el proceso de Gestión
de los interesados en un Proyecto, es identificar la vinculación de
los Interesados (Stakeholders) del proyecto con el mismo (externo o
interno).
• Por tanto, el proceso de análisis comenzará con la cumplimentación
de la Matriz de Análisis de los Interesados. Esta, se puede
encontrar en el apartado de “Herramientas” del Tema 4 como
plantilla en formato .pdf. Además se ha habilitado un ejercicio en el
mismo tema, en el apartado “Práctica” con el objetivo de que el
alumno interactúe con la matriz a la vez que le sirve de ejemplo
para realizar su caso propio.

2. ANÁLIS DE LOS INTERESADOS – PASO 2
• Para cumplimentar correctamente la
Matriz, habrá que seguir los
siguientes pasos:
1. Identificar todos los
interesados del proyecto
objeto de estudio.
2. Una vez identificados todos
los interesados, se
procederá a clasificarlos en
internos y externos en
función de su vinculación
con el proyecto.

3. ANÁLIS DE PODER/INTERÉS DE LOS INTERESADOS
• El tercer paso en el proceso de Gestión de los interesados,
consiste en realizar un estudio del Poder e Interés de cada uno
de los interesados analizados previamente, independientemente
de que sean internos o externos.
• Por tanto, el segundo paso a llevar a cabo en la práctica es
realizar la Matriz de Poder/Interés de los Interesados. Esta,
se puede encontrar en el apartado de “Herramientas” del Tema
4 como plantilla en formato .pdf

3. ANÁLIS DE PODER/INTERÉS DE LOS INTERESADOS – PASO 3
siguientes pasos:
1. Clasificar cada uno de los
interesados analizados en el
proyecto en función de su
poder e interés en el mismo.
2. Una vez clasificados todos
los interesados, se realizará
una revisión crítica para
afianzar la decisión tomada.

4. INVOLUCRAMIENTO DE LOS INTERESADOS
• El cuarto y último paso en el proceso de Gestión de los interesados,

consiste en Planificar el Involucramiento de los Interesados. Este
paso consistirá en resumir todos los pasos llevados a cabo
anteriormente en un mismo documento, con el objetivo de
establecer estrategias para la gestión de los mismos.
• Este último paso se llevará a cabo en la práctica a partir de la
Matriz de Involucramiento de los interesados. Esta, se puede
encontrar en el apartado de “Herramientas” del Tema 4 como
plantilla en formato .pdf

4. INVOLUCRAMIENTO DE LOS INTERESADOS – PASO 3
siguientes pasos:
1. Introducir todos los
interesados analizados en
el PASO 1 y PASO 2
estableciendo su
compromiso actual con el
proyecto y el deseado.
2. Asignar el nivel de Poder e
Interés, recogido en el
PASO 2, a cada uno de los
Interesados.
3. Establecer el tipo de
estrategia a llevar a cabo
para cada uno de ellos.

ENTREGA DE LA PRÁCTICA
PASOS PARA LA ENTREGA DE LA PRÁCTICA SOBRE LA GESTIÓN DE LOS
INTERESADOS:
1. Entrar en el Campus Virtual y descargar las plantillas de las matrices descritas a lo

largo de la práctica (Tema 4 – HERRAMIENTAS).
2. Realizar el informe de identificación de Interesados del Proyecto y completar cada una
de las matrices para el caso propio de cada alumno.
3. Subida del informe y las matrices en un solo documento en la entrega habilitada en el
Campus Virtual.

Nota aclaratoria
Esta presentación le puede servir como guía para recopilar

información (en libros, bases de datos,…) y elaborar sus
propios apuntes.
Versión: 24/09/2021 Todos los derechos reservados
En este documento, el uso del masculino genérico se realiza según los

criterios y recomendaciones establecidos por la Real Academia de la
Lengua Española; en ningún caso se utiliza de forma sexista.
Máster Universitario en Dirección y Gestión de Proyectos

Esperamos que los contenidos de esta
presentación les hayan sido de utilidad
Gracias por confiarnos su formación
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• El cuarto y último paso en el proceso de Gestión de los interesados,

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