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    Proyecto Final - Estudio de Caso

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    diego sanchez
    El documento presenta las instrucciones para el proyecto final de un curso sobre comunicación y liderazgo en la era digital. Se pide a los estudiantes analizar la situación actual de comunicación y liderazgo en su empresa y proponer cambios para mejorar, identificando barreras, sistemas, multiculturalidad, tipos de comunicación, situación multi-locación, liderazgo, motivación, gestión del cambio y conflictos. Luego deben proponer medidas específicas para mejorar las debilidades encontradas y resumir el diagnóstico y propuesta

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    Proyecto Final - Estudio de Caso

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    diego sanchez
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    El documento presenta las instrucciones para el proyecto final de un curso sobre comunicación y liderazgo en la era digital. Se pide a los estudiantes analizar la situación actual de comunicación y liderazgo en su empresa y proponer cambios para mejorar, identificando barreras, sistemas, multiculturalidad, tipos de comunicación, situación multi-locación, liderazgo, motivación, gestión del cambio y conflictos. Luego deben proponer medidas específicas para mejorar las debilidades encontradas y resumir el diagnóstico y propuesta

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    El documento presenta las instrucciones para el proyecto final de un curso sobre comunicación y liderazgo en la era digital. Se pide a los estudiantes analizar la situación actual de comunicación y liderazgo en su empresa y proponer cambios para mejorar, identificando barreras, sistemas, multiculturalidad, tipos de comunicación, situación multi-locación, liderazgo, motivación, gestión del cambio y conflictos. Luego deben proponer medidas específicas para mejorar las debilidades encontradas y resumir el diagnóstico y propuesta

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    Proyecto final: Estudio de caso

    Comunicación y liderazgo en la era digital

    Un estudio de caso, para nuestros fines, es un análisis de la situación actual y una propuesta
    de mejora. Exactamente en eso consistirá tu proyecto final: deberás analizar la situación
    actual de tu empresa y también proponer cambios que puedan mejorar su comunicación y
    liderazgo, que tengan relación directa con los temas vistos dentro del curso.

    Recuerda ver las clases de avance para usar de guía las respuestas de Andrea.
    Si lo prefieres, puedes utilizar la plantilla en diapositivas en vez de este documento. De igual
    forma tendrás que profundizar en tus respuestas.

    1. ¿Cuál es la estructura de tu empresa?


    a. ¿Es una empresa pequeña (de 1 a 50 empleados), mediana (de 50 a 600
    empleados) o grande (de 600 a más empleados)?
    b. ¿A qué rubro se dedica?
    c. Realiza un pequeño brief de investigación para comunicar mejor la idea
    general de la empresa (logo, página web, competencia).

    2. Identifica la situación en tu empresa respecto a los siguientes ítems:


    a. ¿Qué barreras de comunicación hay en tu empresa?
    b. ¿Cuál es el sistema de comunicación interna?
    c. ¿Cuál es el grado o manejo de multiculturalidad en la empresa?
    d. ¿Cómo es la actual comunicación verbal dentro de la empresa? ¿y la
    comunicación no verbal?
    e. ¿Cómo es la comunicación interna de la empresa?
    f. ¿Cuál es la situación multi-locación de la empresa?
    g. Describe la situación de liderazgo en la empresa
    h. ¿Cuál es la motivación del empleado?
    i. ¿Cómo es la gestión del cambio de tu empresa?
    j. ¿Cuáles son los conflictos comunicacionales en tu empresa?
    k. ¿Cómo es el trabajo en equipo?

    3. Propuestas de mejora
    Ahora que sabes cuál es la situación específica de tu empresa frente a cada tema
    tratado, ¿qué medidas podrías implementar para mejorar las debilidades que ya
    identificaste? Sé lo más específico y detallado posible.
    4. Resumen
    Agrupa las ideas generales de tu diagnóstico y propuesta en un párrafo pequeño o
    una tabla.

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