Ip 059
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CASO PRÁCTICO
IP059-FUNDAMENTOS DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
Instrucciones
Tenga en cuenta que los artículos, casos de referencia y video-lecciones pueden servir como
material de consulta y ampliar su visión de lo que se comenta.
Enunciado
La Empresa Metálicas Becol se dedica a la fabricación de piezas metálicas, desde grandes
estructuras hasta tornillería. Cuenta con 50 empleados, que laboran en una jornada diurna.
La Empresa ha recibido múltiples sanciones por parte de la Administración Pública, demandas por
parte de sus empleados, y sus mejores trabajadores han presentado su renuncia debido al temor
de sufrir accidentes y enfermedades laborales ya que la empresa no gestiona la prevención de los
riesgos laborales derivados de sus actividades. La Administración Pública le ha notificado que debe
cumplir con la legislación en materia de prevención de riesgos laborales.
El Gerente de la Empresa ha citado a Usted como asesor en prevención de riesgos laborales para
exponer su situación, comunicarle su intención de contratarlo para que lo asesore en la materia y
realizar un breve recorrido por el centro de trabajo.
Durante el recorrido, Usted (Asesor) pudo observar, entre otras, las siguientes situaciones:
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Delia Ivette Gutiérrez Piñeiro
Al llegar a la Sección de Soldadura, el Gerente comentó que ésta es una sección donde se
presentan muchos accidentes con quemaduras, y que de acuerdo con la información que
anota -en un cuaderno- uno de los operarios cada vez que ocurre un accidente, en el Área
de Soldadura se presentaron el año anterior 100 accidentes que tuvieron como
consecuencia quemaduras en los brazos de los operarios.
Después de algunos minutos alguien gritó “llamemos al médico”, y Juan corrió hacia el
teléfono, pero no sabía el número del servicio de urgencias, entonces comenzó a gritar
pidiendo ayuda.
Cuestionamientos
Al finalizar la reunión y recorrido el Gerente le ha pedido que lo asesore sobre:
1. ¿Cuáles son las principales leyes, decretos, etc. que debe cumplir la empresa en materia
de prevención de riesgos laborales? (realizar un listado según el país donde se encuentra
el Asesor -Alumno-).
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Delia Ivette Gutiérrez Piñeiro
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Delia Ivette Gutiérrez Piñeiro
2. ¿Cuáles son las acciones y actividades que recomienda a la empresa realizar en primera
instancia para emprender una gestión para mejorar su situación?
Se debe priorizar la seguridad sobre la producción.
Señalizar de forma clara y que sea visible en todas las áreas que son de trabajo para la
prevención de riesgos.
Dar capacitaciones frecuentes, así como las aplicaciones de exámenes al personal en
temas de salud y seguridad ocupacional, esto con el fin de que se entienda de forma
clara.
Inspecciones periódicas por un asesor experto en salud y seguridad ocupacional ya sea
de la empresa o externo.
Realización de esquemas y procedimientos que cumplan con las legislaciones
nacionales y normas internacionales.
Elaboración de un manual de salud y seguridad ocupacional aprobado y que sea
evaluado por personal idóneo, debe ser accesible para todos los que trabajen y
colaboren en la empresa.
3. ¿Cuáles son los peligros identificados en la sección de pintura?
Se pudieron identificar los siguientes peligros: Hay manchas en el suelo de aceites
y otros aditamentos en el suelo. Las piezas que son pintadas en la sección pesan
mas de 8 kilogramos. Se tiene una falta de iluminación. Hay irregularidad en el
suelo. No se tiene una ventilación correcta del área.
4. ¿Cuál es la valoración del riesgo de quemaduras en el Área de Soldadura según el Método
de Evaluación General de Riesgos? ¿Qué acciones preventivas recomiendas introducir, y
cuál es la temporización de las acciones (premura de tiempo en ejecutarlas)?
Con el método de evaluación de riesgos podemos identificar que la valoración dada al
riesgo de quemadura en esta sección de la empresa es muy alta de acuerdo a lo que se
expresa por el gerente y también en lo descrito en la bitácora que es llevada por los
trabajadores del área. Ahora como las acciones preventivas que se recomienda
introducir es que se debe formalizar los protocolos de prevención de riesgos en el área
por medio de la utilización de un manual de salud y seguridad ocupacional. Supervisar
la utilización del equipo de protección personal en la sección y se debe establecer una
mejor forma de documentar todos los accidentes y incidentes que se den en la sección
durante la jornada diaria de trabajo. Realizar un análisis HACCP.
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Delia Ivette Gutiérrez Piñeiro
Bibliografía:
Ministerio de trabajo y Asuntos sociales (2019) Gestión de la prevención de
riesgos laborales en la pequeña y mediana empresa.
Universidad de Colima (2022-2025) Normas Oficiales Mexicanas de Seguridad y
Salud en el trabajo. https://www.ucol.mx/normateca/norma-mexicana-seguridad-
trabajo.htm
Sustant, Consultoría e ingeniería (2020), Normativa básica en prevención de
riesgos laborales. https://sustant.es/prl/
Runa (s.f) ¿Qué es el reglamento federal de seguridad y salud?
https://runahr.com/mx/recursos/aspectos-legales/reglamento-federal-de-
seguridad-y-salud-en-el-trabajo/