EL CONSEJO SUPERIOR

DE LA

UNIVERSIDAD NUEVA ESPARTA

En   uso   de   la   atribuci ón   que   le   confiere   el   ar t ículo   23.2   del   Estatuto 

Orgánico, en concordancia con el ar t ículo 23.13 eiusdem.

DICTA  EL SIGUIENTE:

REGLAMENTO DE PASANTIAS

CAPÍTULO I
Aspectos generales

Artículo 1º. Es requisito, para la obtención del título universitario en

la Universidad Nueva Esparta, realizar el servicio comunitario haber
realizado y aprobado dos (2) pasantías de extensión ocupacional-
profesional, las cuales se regirán por el presente reglamento.

Artículo 2º. Para facilitar el cumplimiento del requisito

académico anterior, se constituyó la organización UNE-
EMPRESAS, que cumple las siguientes funciones:
2.1. Aplicar el Reglamento de Pasantías de la Universidad Nueva
Esparta.
2.2. Calificar y autorizar las empresas donde podrán efectuarse
las Pasantías de estudiantes de la Universidad Nueva Esparta.
2.3. Controlar el desarrollo y evaluación del proceso de las
pasantías.

CAPÍTULO II
Definiciones y especificaciones

Artículo 3º. Se denominan pasantías, en la Universidad Nueva

Esparta, las actividades realizadas en industrias o empresas públicas o
privadas, o en las comunidades, para corroborar y aplicar los
conocimientos, habilidades y destrezas obtenidos durante el desarrollo
del plan de estudios de la carrera. Dichas actividades no tienen fines
remunerativos, son de carácter obligatorio y se desarrollan con la
supervisión y asistencia de tutores.

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Artículo 4º. Son pasantías de extensión laboral – ocupacional, las que
efectúen los estudiantes de la Universidad Nueva Esparta, durante el 9º
y 10º semestre de la carrera, en industrias y empresas afines con la
carrera cursada, para aplicar los conocimientos y técnicas y desarrollar
destrezas en el campo laboral. Estas pasantías se regirán por este
Reglamento.

Artículo 5º. Son pasantías de extensión social – comunitaria, en los

términos que lo define el artículo 7 de la Ley de Servicio Comunitario del
Estudiante de Educación Superior, las actividades que deben desarrollar
en las comunidades los estudiantes de educación superior que cursen
estudios de formación profesional, aplicando los conocimientos
científicos, técnicos, culturales, deportivos y humanísticos adquiridos
durante su formación académica, en beneficio de la comunidad, para
cooperar con su participación al cumplimiento de los fines del bienestar
social, de acuerdo con lo establecido en la Constitución. Estas pasantías
se regirán por la Ley de Servicio Comunitario del Estudiante de
Educación Superior y su reglamento, y por el reglamento interno que al
efecto se dicte.

Artículo 6º. Las pasantías de extensión laboral – ocupacional tienen

por finalidad, corroborar la capacidad del alumno para aplicar en la
práctica o en el ejercicio de su profesión, los conocimientos, habilidades
y destrezas obtenidos durante el desarrollo del plan de estudios de la
carrera.

CAPÍTULO III
Objetivos de las pasantías

Artículo 7º. Son objetivos generales de las Pasantías:

7.1 Recibir, clasificar y canalizar las oportunidades, que ofrecen
empresas y organizaciones, de aplicación y fortalecimiento de
conocimientos, habilidades y destrezas adquiridas, durante el
desarrollo del plan de estudios de las carreras.
7.2 Servir como mecanismo promocional, para viabilizar la
incorporación de los egresados al mercado de trabajo.

Artículo 8º. Son objetivos generales del Pasante:

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8.1 Afianzar los conocimientos teóricos obtenidos, con su
aplicación al mercado de trabajo y a las comunidades.
8.2 Desarrollar las habilidades y destrezas en campos y áreas
que así lo que requieran.
8.3 Obtener marcos de referencia y temas de investigación.
8.4 Identificar problemas del entorno donde se desarrolla y
establecer un compromiso para participar en sus soluciones.
8.5 Fomentar vínculos con organizaciones relacionadas con la
profesión.

Artículo 9°. Son objetivos generales de las Empresas al

aceptar Pasantes:
9.1 Participar activamente en la formación profesional de
recursos humanos, en el área específica de la especialidad del
pasante.
9.2 Emplear los aportes de soluciones a problemas técnicos,
administrativos y operativos de la empresa.
Artículo 10°. Son objetivos de la Universidad Nueva Esparta en
el proceso de Pasantías:
10.1 Enriquecer, orientar y completar los diseños curriculares y
el aprendizaje recibido en el recinto universitario.
10.2 Establecer y fomentar las relaciones de las empresas de
bienes y servicios con las Instituciones de Educación Superior
Nueva Esparta.

CAPÍTULO IV
De los planes y programas de las pasantías

Artículo 11º. El Plan de Pasantías será establecido de acuerdo

a las características del perfil integral requerido en cada
carrera: científico, técnico, cultural y social.

Artículo 12º. Los programas de actividades pueden cubrir

diversas áreas de todas las asignaturas de las carreras
universitarias, en sesiones continuas con un solo temario o que
introduzcan y desarrollen diversos aspectos y asuntos de
manera formal o informal, como un trabajo individual que

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realice el pasante o con la intervención de grupos del personal
de las empresas.

Artículo 13º. Los programas de Pasantías contendrán:

13.1 Información detallada de las empresas por visitar,
mediante charlas y material de apoyo a profesores y
estudiantes.
13.2 Exigencias académicas, pasos que se cumplirán, duración,
horarios, criterios de evaluación académica y profesional,
formularios que deben llenarse, credenciales, status legal del
pasante y normas de conducta.

Artículo 14º. La Universidad Nueva Esparta celebrará

convenios con organizaciones públicas o privadas a fin de
establecer los términos que regulen las relaciones entre el
pasante y las organizaciones, donde se realice la pasantía. Para
aquellas empresas vinculadas con FUNDEI y cuya colaboración
haya sido obtenida, las relaciones del pasante con las empresas
se regirán por el Decreto Ejecutivo 1242 del 20-11-84.

Artículo 15º. Cada período de Pasantías tiene una duración de

DOSCIENTOS CUARENTA (240) horas, que pueden ser cubiertas
en horario laboral de ocho (8) horas diarias, durante dos (2) y
medio meses o en jornadas parciales, según se convenga.

CAPÍTULO V
Del régimen académico y duración de las pasantías

Artículo 16º. La Pasantía se realizará en el lapso acordado por

la empresa y la Universidad, se inscribirá en el período
académico correspondiente, dentro de las fechas fijadas en el
calendario académico.

Artículo 17º. La interrupción injustificada de la Pasantía será

considerada como abandono de la misma.

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Artículo 18º. Será permitida la interrupción de la Pasantía por
razones justificadas y comprobadas por la organización y la
Universidad.

Artículo 19º. Se asignará el valor de DOS (2) Unidades de

Crédito a cada período de Pasantías.

Artículo 20º. La escala de calificaciones será expresada en el

Reglamento de Ingreso, Permanencia y Evaluación de
Estudiantes de la Universidad Nueva Esparta, vigente para la
fecha.

Artículo 21º. Las Pasantías serán evaluadas en conjunto por el

Tutor Académico designado por la Universidad Nueva Esparta y
el Tutor Empresarial, designado por la empresa.

Artículo 22º. Derogado por el Consejo Superior en Sesión

Ordinaria N° 75 realizada el 04 de Marzo de 2010.

Artículo 23° Para realizar Pasantías Ocupacional-Profesionales,

el pasante debe ser estudiante regular y haber aprobado un
mínimo de 120 créditos o haber aprobado hasta el 8º semestre
inclusive.

CAPÍTULO VI
De los tutores de las pasantías

Artículo 24º. Todo pasante tendrá dos tutores, a saber:

24.1 Tutor Académico, que debe ser miembro del personal
docente o de investigación de la Universidad Nueva Esparta,
con dedicación de tiempo completo o medio tiempo y designado
conforme a lo dispuesto en el Artículo 26 del presente
reglamento. El tiempo dedicado por el Profesor a esta actividad
será computado como tiempo de permanencia.
24.2 Tutor Empresarial, es un profesional universitario
designado por la empresa o institución donde se realizará la
pasantía y que supervisará directamente el trabajo del pasante.

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Artículo 25º. Los Tutores Académicos tendrán las siguientes
responsabilidades:
25.1 Visitar la empresa, antes de iniciarse la pasantía y
corroborar las condiciones que garanticen al estudiante un
aprendizaje enmarcado dentro de los objetivos del programa.
25.2 Elaborar conjuntamente con el Tutor Empresarial el
programa de trabajo, que realizará el pasante, durante su
estadía en la empresa.
25.3 Presentar a la Dirección de UNE-EMPRESAS el proyecto de
pasantía elaborado, para su consideración e inscripción.
25.4 Orientar al estudiante en todo lo relativo al desarrollo de
la pasantía.
25.5 Visitar al pasante en la empresa al menos en dos
oportunidades, con el fin de orientar y evaluar sus actividades.
25.6 Llevar un registro de las visitas y encuentros con el
pasante, de manera de ponderarlos para su evaluación final.
25.7 Recibir y corregir el informe final de la pasantía
presentado por el pasante.
25.8 Recibir la evaluación del tutor empresarial.
25.9 Emitir y asentar en el acta correspondiente, la calificación
definitiva.
25.10 Mantener informada a la Dirección de UNE-EMPRESAS
sobre las actividades señaladas en el presente artículo.
25.11 Consignar en la Dirección de UNE-EMPRESAS, en el lapso
previsto en el Calendario Académico, los recursos utilizados
para el control y evaluación de la pasantía.

Artículo 26º. Los tutores empresariales cumplirán las

siguientes funciones:
26.1 Elaborar conjuntamente con el Tutor Académico, el
programa de pasantías que realizará el estudiante.
26.2 Asesorar al pasante en el cumplimiento del plan de trabajo
que realizará durante su permanencia en la empresa.
26.3 Evaluar la actuación del pasante durante el desarrollo de
sus actividades.
26.4 Participar al Tutor Académico cualquier actitud irregular
que presentara el pasante.

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26.5 Remitir al Tutor Académico, en sobre cerrado, el formato
de evaluación y el informe de pasantías presentado por el
estudiante.
26.6 Presentar al Tutor Académico, sugerencias,
recomendaciones y observaciones que contribuyan a mejorar y
actualizar el Plan de Estudios de la especialidad respectiva y a
optimizar el desarrollo del programa de pasantías de la
Universidad Nueva Esparta.

Artículo 27º. Los Tutores académicos serán designados por la

Dirección de UNE-EMPRESAS, en correspondencia con las
proposiciones presentadas por las Direcciones de Escuelas y
participadas al Vice-Rector Académico de la Universidad Nueva
Esparta, luego del proceso de preinscripción de pasantías.

CAPÍTULO VII
Preinscripción de pasantías y ubicación del estudiante

Artículo 28º. La Dirección de UNE-EMPRESAS, realizará el

proceso de preinscripción al final de cada semestre, que
consistirá en un registro provisional de los estudiantes en las
pasantías en el semestre siguiente, mediante una planilla de
Preinscripción.

Artículo 29º. La Dirección de UNE-EMPRESAS preparará charlas

informativas en los 6os.y en los 8os. semestres, para informar
el régimen de las pasantías y el proceso de Preinscripción e
inscripción.

Artículo 30º. Los estudiantes serán responsables de

suministrar la información completa en la Planilla de
Preinscripción, así como de entregarla en el lapso establecido
en el calendario académico.

Artículo 31º. UNE-EMPRESAS entregará a los estudiantes

preinscritos una carta de presentación para realizar la Pasantía,
que presentarán a las empresas. Han de llenar los recaudos
exigidos por éstas.
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Artículo 32º. UNE-EMPRESAS, para facilitar la asignación de
cupos, informará a FUNDEI acerca de la demanda de pasantes
para cada período académico: número de estudiantes, carrera y
período.

Artículo 33º. El presente podrá sugerir la Empresa o

Institución en la cual desea realizar su pasantía. En este caso,
la Dirección de UNE-EMPRESAS autorizará la realización de la
pasantía, si la misma posee las condiciones requeridas.

Artículo 34º. El estudiante introducirá la solicitud de pasantías

acompañada de: Constancia vigente de calificaciones, fotocopia
de Cédula de Identidad y una foto de frente, tamaño carnet.

CAPÍTULO VIII
De la inscripción y ejecución de la pasantía

Artículo 35º. La confirmación y ubicación de la pasantía,

cubrirá los siguientes pasos:
35.1 La Dirección de UNE-EMPRESAS convocará a los
estudiantes para que confirmen su inscripción en las Pasantías,
en el lapso previsto en el Calendario Académico, al inicio de
cada semestre.
35.2 El estudiante llenará el formato "Solicitud de Inscripción
de la Pasantía" y recibirá una "Carta de Postulación" a la
empresa seleccionada.
35.3 La Dirección de UNE-EMPRESAS recibirá del estudiante la
"Carta de Aceptación" de la empresa.
35.4 Si el estudiante opta por los cupos asignados a la
Universidad Nueva Esparta por FUNDEI, verificará los listados
publicados en cartelera para tramitar su carta de presentación.
35.5 La Dirección de UNE-EMPRESAS realizará la designación de
los tutores académicos según lo establecido en el Artículo 24
del presente Reglamento y de acuerdo al número de pasantes
inscritos.
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35.6.1 Para entregar en la empresa: -
Constancia de asignación del cupo otorgado por FUNDEI, si
fuere el caso.
Constancia de Seguros de Accidentes Personales.
Objetivos de la Pasantía.
Perfil de actividades.
Instrumento de evaluación del pasante por parte del tutor
empresarial.
35.6.2 Para ser utilizado por el pasante: -
Esquema del Proyecto de la Pasantía.
Esquema del Informe Final de la Pasantía por parte del pasante.
Tutor Académico asignado.
35.7 El estudiante deberá elaborar el Proyecto de Pasantía
asesorado por sus tutores.
35.8 La Dirección de la Escuela respectiva podrá revisar y hacer
sus observaciones a los Proyectos de Pasantías Laboral
Ocupacional, presentados por los estudiantes a los Tutores
Académicos.

CAPÍTULO IX
De la evaluación de la pasantía

Artículo 36º. La evaluación de la pasantía consta de los

siguientes elementos y porcentajes del total de la nota:
Evaluación de la pasantía por el Tutor Empresarial: 50%.
Informe Final presentado por el estudiante y evaluado por el
Tutor Académico: 25%.
Evaluación del Tutor Académico correspondiente a las
entrevistas que sostendrá con el estudiante y con el Tutor
Empresarial: 25%.

Artículo 37º. El tutor Académico recibirá del pasante, en sobre

cerrado, la evaluación del Tutor Empresarial y el informe final,
elaborado por el Pasante.

Artículo 38º. El Tutor Académico calculará la calificación

correspondiente a las anotaciones realizadas por el Tutor
Empresarial y transcribirá esta nota al "Resumen de
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Evaluación". Asentará igualmente, la calificación que según su
criterio corresponda al estudiante por su desempeño en la
pasantía y la calificación que obtenga el informe presentado por
el pasante.

Artículo 39º. El Tutor Académico entregará a UNE-EMPRESAS

un informe con los siguientes recaudos:
Resumen de evaluación.
Control de visitas.
Evaluación del Tutor Empresarial.
Informe Final de Pasantías.

Artículo 40º. El Tutor Académico, asentará la calificación

definitiva en el Acta recibida de la Dirección de Control de
Estudios.

CAPÍTULO X
Disposiciones finales

Artículo 41º. Si el pasante abandonare la pasantía, por

cualquier motivo, o resultare reprobado, deberá realizar
nuevamente todo el procedimiento establecido para
preinscripción, inscripción y ejecución de la misma.

Artículo 42º. Lo no dispuesto en el presente Reglamento, será

resuelto por el Consejo Universitario y aprobado por el Consejo
Superior.

Dado,   firmado   y   sellado   en   Caracas,   en   el   Sal ón   de   las   Trinitarias   de   la 

Universidad   Nueva   Espar ta,   lugar   donde   celebra   sus   sesiones   el   Consejo 
Superior, el 04 de Marzo de 2010..

Firmado:

      Nicolás Mangieri C.                                 Efr én Scott N.

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          Presidente                                            Secretario

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