GUIA 1-Iso-9001-1401-45001

Sistemas integrados de gestión (SIG)
HSEQ es la integración de varios sistemas de gestión, por ejemplo los Sistemas de Gestión de Calidad, Medio
Ambiente y Seguridad y Salud en el Trabajo,
SALUD Y
SEGURIDAD MEDIO
EN EL TRABAJO AMBIENTE
La norma ISO
La norma ISO 14001 2015
45001 2018
Protege el medio ambiente
Adoptar un Sistema de y trabaja por el cuidado
Gestión de Seguridad y de los recursos naturales
Salud en el Trabajo mediante las acciones
tiene como objetivo que demuestran la
permitir a una empresa Conservación de los
proporcionar lugares de mismos.
trabajo seguros y
saludables, prevenir
lesiones y deterioro de
la salud.
CALIDAD
Energía
La norma ISO
La norma ISO 9001 2015
50001 Sistema de Gestión de
Para lo cual, establece Calidad. Es una norma
mediante un compromiso que se encuentra
de la alta dirección, centrada en todos los
política energética, elementos de la gestión
procedimientos, medición, Información de la calidad con los que
verificación y reporte que una organización tiene
permitan establecer un n
La norma IS O 27001 que contar para tener un
ciclo de mejora continua 2014 sistema efectivo que le
del desempeño energético Gestión de seguridad de la información. Le ayuda a permita administrar y
en la organización. Mejorar la calidad de
identificar los riesgos para su información importante y
los productos o
pone en su lugar los controles apropiados para ayudarle a
servicios.
reducir el riesgo.
CICLO PHVA DEL SISTEMA DE GESTION INTEGRAL HSEQ
Considerar la estrategia
global del negocio y su
despliegue Política del ACTUAR
PLANIFICAR
Revisión por sistema de
la dirección gestión
Generalida Política
des
-elementos -Identificación
de entrada SISTEMA DE Planificación y evaluación
-elementos GESTION INTEGRAL de aspectos,
de salida HSEQ impactos y
riesgos.
HACER -identificación
Generalidades de requisitos
-acciones,
VERIFICAR legales
correctivas, Mejora -planeación
preventivas y
Aplicación y de
de mejora
operación contingencias
Evaluación del -objetivos
desempeño -estructura
-Control -operacional organizativa,
-Gestión de recursos Funciones,
-Seguimiento y -requisitos de la
medición Responsabilid
documentación ades y
-evaluación del -comunicación
cumplimiento autoridades
-auditoria interna
-tratamiento de las no Realiza un enfoque
conformidades integrado de los procesos
del sistema y
disponibilidad de una
Considerar un documentación integrada
enfoque integrado de
las auditorías internas
SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
se considera un sistema integrado de gestión de la calidad, ambiental y de la seguridad y salud en el trabajo al
conjunto de elementos interrelacionados utilizados para satisfacer los requisitos de los clientes, como el impacto
ambiental mínimo de los procesos desarrollados y con el menor riesgo posible para la seguridad y salud de los
trabajadores.
Los beneficios que aporta un sistema integrado gestión son diversos y depende de cada organización.la totalidad
de las actividades desempeñadas se pueden contemplar bajo la óptica de los procesos ,incluida las
medioambientales y las de seguridad y salud en el trabajo por emplo;
Identificación y evaluación de aspectos ambientales

Identificación y requisitos legales
Gestión de residuos
Control de consumos
Comunicación con las partes interesadas
Entre los procesos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo podríamos destacar como ejemplo:
Identificación y evaluación de riesgos laborales
Coordinación de actividades empresariales
Preparación y respuesta ante emergencias
Vigilancia de la salud
Investigación de incidentes
Principios comunes de la gestión integral

se ve reflejado estos principios comunes en el contexto de la organización
Un enfoque basado en procesos para la gestión integrada
Compromisos y liderazgo de la alta dirección
Toma de conciencia,participación y compromisos de las personas
enfoque hacia la sastisfacion de las partes interesadas
enfoque preventivo y mejora continua
seguimiento,medición y análisis de datos
principios homólogos de la gestión integral

son los requisitos que aparecen en dos de los referente y faltan en un tercero
El sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo SST-ISO 45001:2018
 Un sistema de gestión de la salud y seguridad en el trabajo es proporcionar un marco de referencia para

gestionar los riesgos y oportunidades.
El objetivo y los resultados previstos son prevenir lesiones y deterioro de la salud relacionados con el
trabajo a los trabajadores y proporcionar lugares de trabajo seguros y saludables en consecuencia, es de
importancia crítica para la organización eliminar los peligros y minimizar los riesgos, tomando medidas de
prevención y protección eficaces.
El Sistema de Gestión de la Calidad -SGC ISO 9001:2015
Estratégico para mejorar el desempeño de la organización y base sólida para el desarrollo sostenible, considera
necesario entre las medidas de mejora continuas la innovación y la reorganización.
El cumplimiento de los requisitos de calidad y la consideración constante de las necesidades y expectativas de los
clientes representan un desafío en el complejo y dinámico contexto actual de tantos cambios a todas las escalas,
por ello se precisa organizar y planificar los procesos e interacciones, gestionar los riesgos y oportunidades de
manera adecuada para que no se desvíen de los resultados planificados.
El Sistema de Gestión ambiental SGA ISO 14001:2015
Sin embargo, la metodología de un SGA, de un SGC o un SGSST, no garantiza por sí misma óptimos resultados,
dado que siempre existen diferencias entre las organizaciones, requisitos generales o legales, compromisos,
políticas, objetivos, tecnologías y desempeños diferentes, pero en el caso particular de la gestión ambiental se
adiciona que el nivel de detalle y complejidad del sistema depende del contexto que es único e irrepetible. Por ello,
partiendo de la singularidad del sistema se «deben determinar los aspectos ambientales de sus actividades,
productos y/o servicios que puede controlar y de aquellos en los que se puede influir, y sus impactos ambientales
asociados.

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