Cinthya Sarahi Zamora Pereyra.

4ARH2

PLANTEAMIENTO

La empresa televisa ante la necesidad de algunos de sus proyectos, promulga la jornada laboral de 3 de sus trabajadores;
por lo que desea saber cuánto deberá pagarles por concepto de sueldo y tiempo extraordinario.

Datos de los trabajadores

Nombre Salario Tipo de nomina Tipo de Antigüedad
diario jornada
DAVID ZEPEDA $169.50 SEMANAL Diurna 1 AÑO

ANGELIQUE BOYER $557.89 QUINCENAL Nocturna 4 AÑOS

EUGENIO DERBEZ $790.79 MENSUAL Mixta 34 AÑOS

(FACTOR 30
DIAS
Datos generales

 Zona geográfica “A”

 Salario mínimo vigente 70.10

Tiempo extraordinario de cada trabajador

Tiempo extraordinario de cada trabajador

Nombre lunes Martes Miércoles Jueves Viernes
DAVID ZEPEDA 5 4 3 3 2
3 6 4 2 3
ANGELIQUE BOYER
3 4 2 1 1
4 5 3 3 2
3 4 4 3 2
EUGENIO DERBEZ
3 3 4 5 2
4 2 5 1 1
Desarrollo: A) Para cálculo de las percepción

DAVID ZEPEDA
PERECEPCIÓN DATOS FORMULA OPERACIÓN RESULTADO
SUELDO SUELDO DÍARIO SUELDO DIARIO X DÍAS 160.50*7 1,123.50
=160.50 LABORADOS
DÍAS LABORAL= 7

AGELIQUE BOYER
PERECEPCIÓN DATOS FORMULA OPERACIÓN RESULTADO
SUELDO SUELDO DÍARIO = SUELDO DIARIO X DÍAS 557.89*15 8,368.35
557.89 DÍAS LABORADOS
LABORAL= 15

EUGENIO DERBEZ
PERECEPCIÓN DATOS FORMULA OPERACIÓN RESULTADO
SUELDO SUELDO DÍARIO SUELDO DIARIO X DÍAS 790.79* 30 23,723.70
=790.79 DÍAS LABORADOS
LABORAL= 39
B) Tiempo extra

1.-Determinar número de horas dobles y triples.

David Zepeda
Determinar horas dobles y triples
Concepto lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Total
semana 1

Tiempo extra 5 4 3 3 2 17
Dobles 3 3 3 0 0 9
Triples 2 1 0 3 2 8

Angelique Boyer
Determinar horas dobles y triples
Concepto lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Total
semana 2 semana 1

Tiempo extra 3 6 4 2 3 18
Dobles 3 3 3 0 0 9
Triples 0 3 1 2 3 9
Tiempo extra 3 4 2 1 1 11
Dobles 3 3 2 0 0 8
Triples 0 1 0 1 1 3

Eugenio Derbez
Determinar horas dobles y triples
Concepto lunes Martes Miércoles Jueves Viernes Total
semana 1

Tiempo extra 4 5 3 3 2 17
Dobles 3 3 3 0 0 9
Triples 1 2 0 3 2 8
Tiempo extra 3 4 4 3 2 16
semana

Dobles 3 3 3 0 0 9
2

Triples 0 1 1 3 2 7
semana 3

Tiempo extra 3 3 4 5 2 17
Dobles 3 3 3 0 0 9

Triples 0 0 1 5 2 8
semana 4

Tiempo extra 4 2 5 1 1 13
Dobles 3 2 3 0 0 8
Triples 1 0 2 1 1 5

2.-Determinar el sueldo por hora

Determinar el sueldo por hora

sueldo diario/ jornada laboral= sueldo por hora
Concepto David Zepeda Angelique Boyer Eugenio Derbez
sueldo diario 160.50 557.89 790.79
Jornada laboral 8 7 7.50
sueldo por hora 20.06 79.70 105.44
3.-Determinar el monto de la hora doble y triple.

Determinar el monto de la hora doble y tiple

Nombre sueldo por hora por 2 sueldo por hora por 3
David Zepeda 20.06 x 2 40.12 20.06 x 3 60.18
Angelique boyer 79.70 x 2 159.4 79.7 x 3 239.1
Eugenio Derbez 105.44 x 2 210.88 105.44 x 3 316.32

4.-Calcular el monto de la hora doble y triple.

Calculo del monto de la hora doble

Nombre Horas dobles Horas triples
40.12 x 9 361.08 60.18 x 8 481.44
David Zepeda SEMANA 1
159.40 x 9 1434.60 239.10 x 9 2151.90
SEMANA 1
Angelique Boyer
159.40 x 8 1275.20 239.10 x 3 717.30
SEMANA2
210.88 x 9 1897.92 316.32 x 8 2530.56
SEMANA 1
210.88 x 9 1897.92 316.32 x 7 2214.24
SEMANA 2
Eugenio Derbez
210.88 x 9 1897.92 316.32 x 8 2530.56
SEMANA 3
210.88 x 8 1687.04 316.32 x 5 1581.6
SEMANA 4

Para cálculo del ISR (MATERIA FISCAL)

A) Determinar base gravable

David Zepeda
Percepción Monto P. Excepta P. Gravable
sueldo 1123.5 0 1123.5
Tiempo extra

180.54 0 180.54
Semana 1

Dobles 361.08
180.54 350.50 0

Triples 481.44 0 481.44

BASE GRAVABLE 1785.48

Angelique Boyer
 Percepción Monto P. Excepta P. Gravable
sueldo 8368.35 0 8368.35
Tiempo extra 717.30 0 717.30
Semana 1

Dobles 1434.60
717.30 350.50 366.80

Triples 2151.9 0 2151.9

637.60 0 637.60
Tiempo extra
Semana 2

Dobles 1275.2
637.60 350.50 287.10

Triples 717.3 0 717.3

BASE GRAVABLE 13246.35

Eugenio Derbez
Percepción Monto P. Excepta P. Gravable
sueldo 23723.70 0 23723.70
948.96 0 948.96
Tiempo extra
Semana 1

Dobles 1897.92
948.96 350.50 598.46

Triples 2530.56 0 2530.56

948.96 0 948.96
Tiempo extra
Semana 2

Dobles 1897.92
948.96 350.5 598.46

Triples 2214.24 0 2214.24

948.96 0 948.96
Tiempo extra
Semana 3

Dobles 1897.92
948.96 350.5 598.46

Triples 2530.56 0 2530.56

843.52 0 843.52
Tiempo extra
Semana 4

Dobles 1687.04
843.52 350.5 493.02

Triples 1581.6 0 1581.6

Base gravable 38559.46

B) Aplicar la tarifa
 DAVID ZEPEDA SEMANAL
base gravable $1,785.48
(-)Limite inferior $1,703.81
(=)Ingresos sobre excedente del L.I $81.67
(*)% del excedente del L.I 16.00%
(=)Impuesto marginal $13.07
(+)Cuota fija $136.85
(=)Impuesto antes del subsidio $149.92
(-)Subsidio para el empleado $0.00
(=)Impuesto mensual a favor $149.92

ANGELIQUE BOYER QUINCENAL

$13,246.3
Base gravable 5
$10,248.4
(-)Límite inferior 6
(=)Ingresos sobre excedente del
L.I $2,997.89
(*)% del excedente del L.I 23.52%
(=)Impuesto marginal $705.10
(+)Cuota fija $1,641.75
(=)Impuesto antes del subsidio $2,346.85
(-)Subsidio para el empleado $0.00
(=)Impuesto mensual $2,346.85

EUGENIO DERBEZ MENSUAL

$38,559.
Base gravable 46
$32,736.
(-)Limite inferior 84
(=)Ingresos sobre excedente del $5,822.6
L.I 2
(*)% del excedente del L.I 30.00%
$1,746.7
(=)Impuesto marginal 9
$6,141.9
(+)Cuota fija 5
$7,888.7
(=)Impuesto antes del subsidio 4
(-)Subsidio para el empleado $0.00
$7,888.7
(=)Impuesto mensual a favor 4
 Calculo de cuotas del IMSS

Calculo de cuotas del IMSS

Determinación del SBC de trabajadores que
perciben REMUNERACIONES FIJAS Y VARIABLES
(SALARIO MIXTO) David Zepeda Angelique Boyer Eugenio derbez
1.- Determinación del salario Diario del trabajador
Salario mensual percibido 4815 16736.70 23723.70
(/) Días del mes (30 según Art. 29 LSS) 30 30 30
(=) Salario Diario del Trabajador 160.5 557.89 790.79
2.- Determinación del monto Diario de las Prestaciones de ley
Aguinaldo por percibir en el año. 2407.50 8368.35 11861.85
(+) Prima Vacacional por percibir 240.75 1673.67 4744.74
(=) Total de Prestaciones de ley 2648.25 10042.02 16606.59
(/) Días del año 365 365 365
(=) Monto diario de las prestaciones de ley 7.26 27.51 45.50
3.- Determinación del total de ingresos percibidos en los dos meses anteriores
Remuneraciones percibidas (mes 1) 0 0 0
(+) Remuneraciones percibidas (mes 2) 481.44 2869.20 8856.96
(=) Total de ingresos percibidos por los meses
anteriores
481.44 2869.20 8856.96
4.- Determinación del total de días de salario devengados por el trabajador en los dos meses anteriores
Días de salario devengado (mes1) 30 30 30
(+) Días de salario devengado (mes 2) 31 31 31
(=) Total de días de salario devengados por el
trabajador en los dos meses anteriores 61 61 61
5.- Determinación del promedio de las prestaciones variables
Total de ingresos percibidos por el trabajador en
los dos meses anteriores 481.44 2869.20 8856.96
(/) Total de días del salario devengado por el
trabajador en los dos meses anteriores 61 61 61
(=) promedio de las prestaciones variables 7.89 47.04 145.20
6.- Determinación del Salario Base de Cotización
salario diario 160.5 557.89 790.79
(+) Monto diario de prestaciones fijas 7.26 27.51 45.50
(+) promedio de las prestaciones variables 7.89 47.04 145.20
(=) Salario Base de Cotización 175.65 632.44 981.49

Cuotas del IMSS

 FORMATO PARA EL CÁLCULO DE LA CUOTA OBRERA DE LOS RÉGIMENES OBLIGATORIOS DEL IMSS
SALARIO BASE DE COTIZACIÓNDAVID
DEL TRABAJADOR
ZEPEDA (SBC) $

ART. LEY IMSS RÉGIMEN CUOTA TRABAJADOR % FÓRMULA Operación MONTO

74 Riesgo de trabajo no aplica ---------- ---------- ----------

Enfermedad y maternidad ----------- ---------- ---------- 
106 A)prestaciones en especie cuota fija no aplica ---------- ---------- ---------- 
SBC del trabajador (del mes) 175.65
- Importe de 3VSMG 210.3
= Diferencia -34.65206153

107 0.4 x Días del mes 30 0

B) Prestaciones en especie cuota adicional
= Resultado -1039.561846
x Prima por cubrir 0.004
= Cuota adicional de prestaciones en especie -4.16
SBC del trabajador (del mes) 175.65
x Días del mes 30
C) Prestaciones en especie pensionados y = Resultado 5269.5
25 0.375 19.76
beneficiarios
x Prima por cubrir 0.00375
= Cuota del régimen 19.76
SBC del trabajador (del mes) 175.65
x Días del mes 30
107 D) Prestaciones en dinero 0.25 = Resultado 5269.5 13.17
x Prima por cubrir 0.0025
= Cuota del régimen 13.17
SBC del trabajador (del mes) 175.65
x Días del mes 30
147 Invalidez y vida 0.625 = Resultado 5269.5 32.93
x Prima por cubrir 0.00625
= Cuota del régimen 32.93
168 Retiro no aplica ----------
SBC del trabajador (del mes) 175.65
x Días del mes 30
Cesantía en edad avanzada y vejez 1.125 = Resultado 5269.5 59.28
x Prima por cubrir 0.01125
= Cuota del régimen 59.28
211 Guarderías no aplica ---------- ----------
CUOTA MENSUAL DEL TRABAJADOR AL IMSS 125.14
 FORMATO PARA EL CÁLCULO DE LA CUOTA OBRERA DE LOS RÉGIMENES OBLIGATORIOS DEL IMSS

ANGELIQUE BOYER
SALARIO BASE DE COTIZACIÓN DEL TRABAJADOR (SBC) $

ART. LEY IMSS RÉGIMEN CUOTA TRABAJADOR % FÓRMULA Operación MONTO

74 Riesgo de trabajo no aplica ---------- ---------- ----------

Enfermedad y maternidad ----------- ---------- ---------- 
106 A)prestaciones en especie cuota fija no aplica ---------- ---------- ---------- 
SBC del trabajador (del mes) 632.44
- Importe de 3VSMG 210.3
= Diferencia 422.14

107 B) Prestaciones en especie cuota adicional 0.4 x Días del mes 30 50.66
= Resultado 12664.2
x Prima por cubrir 0.004
= Cuota adicional de prestaciones en especie 50.66
SBC del trabajador (del mes) 632.44
x Días del mes 30
C) Prestaciones en especie pensionados y = Resultado 18973.2
25 0.375 71.15
beneficiarios
x Prima por cubrir 0.00375
= Cuota del régimen 71.15
SBC del trabajador (del mes) 632.44
x Días del mes 30
107 D) Prestaciones en dinero 0.25 = Resultado 18973.2 47.43
x Prima por cubrir 0.0025
= Cuota del régimen 47.43
SBC del trabajador (del mes) 632.44
x Días del mes 30
147 Invalidez y vida 0.625 = Resultado 18973.2 118.58
x Prima por cubrir 0.00625
= Cuota del régimen 118.58
168 Retiro no aplica ---------- ----------
SBC del trabajador (del mes) 632.44
x Días del mes 30

Cesantía en edad avanzada y vejez 1.125 = Resultado 18973.2 213.45

x Prima por cubrir 0.01125
= Cuota del régimen 213.45 Cuotas
211 Guarderías no aplica ---------- ---------- quincenal
CUOTA MENSUAL DEL TRABAJADOR AL IMSS 501.27 250.64
 FORMATO PARA EL CÁLCULO DE LA CUOTA OBRERA DE LOS RÉGIMENES OBLIGATORIOS DEL IMSS

Eugenio derbez
SALARIO BASE DE COTIZACIÓN DEL TRABAJADOR (SBC) $

ART. LEY IMSS RÉGIMEN CUOTA TRABAJADOR % FÓRMULA Operación MONTO

74 Riesgo de trabajo no aplica ---------- ---------- ----------

Enfermedad y maternidad ----------- ---------- ---------- 
106 A)prestaciones en especie cuota fija no aplica ---------- ---------- ---------- 
SBC del trabajador (del mes) 981.49
- Importe de 3VSMG 210.3
= Diferencia 771.19

107 B) Prestaciones en especie cuota adicional 0.4 x Días del mes 30 92.54
= Resultado 23135.7
x Prima por cubrir 0.004
= Cuota adicional de prestaciones en especie 92.54
SBC del trabajador (del mes) 981.49
x Días del mes 30
C) Prestaciones en especie pensionados y = Resultado 29444.7
25 0.375 110.42
beneficiarios
x Prima por cubrir 0.00375
= Cuota del régimen 110.42
SBC del trabajador (del mes) 981.49
x Días del mes 30
107 D) Prestaciones en dinero 0.25 = Resultado 29444.7 73.61
x Prima por cubrir 0.0025
= Cuota del régimen 73.61
SBC del trabajador (del mes) 981.49
x Días del mes 30
147 Invalidez y vida 0.625 = Resultado 29444.7 184.03
x Prima por cubrir 0.00625
= Cuota del régimen 184.03
168 Retiro no aplica ----------
SBC del trabajador (del mes) 981.49
x Días del mes 30
Cesantía en edad avanzada y vejez 1.125 = Resultado 29444.7 331.25
x Prima por cubrir 0.01125
= Cuota del régimen 331.25 Cuotas
211 Guarderías no aplica ---------- ---------- quincenal
CUOTA MENSUAL DEL TRABAJADOR AL IMSS 791.85 197.96
 TELEVISA S.A DE C.V
PERIODO DEL 1 AL 7 DE SEPTIEMBRE DEL 2015
NOMBRE DEL TRABAJADOR David Zepeda
PERCEPCIONES DEDUCCIONES
CONCEPTO MONTO CONCEPTO MONTO
SUELDO 1123.50
IMSS 31.29
Horas extras 842.52
ISR 149.92
TOTAL PERCEPCIONES 1966.02 TOTAL DEDUCCIONES 181.20
NETO A PAGAR 1784.82
TELEVISA S.A DE C.V
PERIODO DEL 1 AL 7 DE SEPTIEMBRE DEL 2015
NOMBRE DEL angelique boyer
PERCEPCIONES DEDUCCIONES
CONCEPTO MONTO CONCEPTO MONTO
SUELDO 8368.35
IMSS 250.64
Horas extras 5579
ISR 2346.85
TOTAL PERCEPCIONES 13947.35 TOTAL DEDUCCIONES 2597.49
NETO A PAGAR 11349.86
TELEVISA S.A DE C.V
PERIODO DEL 1 AL 7 DE SEPTIEMBRE DEL 2015
NOMBRE DEL Eugenio derbez
PERCEPCIONES DEDUCCIONES
CONCEPTO MONTO CONCEPTO MONTO
SUELDO 23723.70
IMSS 791.85
Horas extras 16237.76
ISR 7888.74
TOTAL PERCEPCIONES 39961.46 TOTAL DEDUCCIONES 8680.59
NETO A PAGAR 31280.87