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    FORMATOS 1, Plan de Practicas

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    Neira Zurita
    Este documento presenta un plan de prácticas pre profesionales. Detalla la información de tres estudiantes de Ingeniería Sanitaria incluyendo sus datos personales y académicos. Describe también el lugar de prácticas que será la Municipalidad de Habana en el departamento de Medio Ambiente por 200 horas en dos meses y medio. Enumera las actividades a realizar como el mantenimiento de sistemas de agua potable, tratamiento de aguas residuales y manejo de residuos sólidos, con objetivos como brindar agua potable de calidad y mejor

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    FORMATOS 1, Plan de Practicas

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    Este documento presenta un plan de prácticas pre profesionales. Detalla la información de tres estudiantes de Ingeniería Sanitaria incluyendo sus datos personales y académicos. Describe también el lugar de prácticas que será la Municipalidad de Habana en el departamento de Medio Ambiente por 200 horas en dos meses y medio. Enumera las actividades a realizar como el mantenimiento de sistemas de agua potable, tratamiento de aguas residuales y manejo de residuos sólidos, con objetivos como brindar agua potable de calidad y mejor

    Descripción original:

    plan de practicas pre profesionales

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    FORMATO N° 01

    PLAN DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES

    CAPITULO I
    INFORMACIÓN GENERAL DEL PRACTICANTE

    - ABISAEL NEIRA ZURITA


     Jr: José Olaya N° 285
     922678142
    [email protected]
     Carrera: Ingeniería Sanitaria
     Ciclo: 8
     Créditos matriculados: 25

    - JAIRO ELVIN DÁVILA FERNANDES


    - NORVIL ZELADA RODAS
    CAPITULO II
    INFORMACIÓN DEL CENTRO DE PRÁCTICAS.

     Lugar de prácticas: MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE HABANA


     Unidad: ATM
     Departamento: MEDIO AMBIENTE
     Puesto o cargo que desempeña:
     Horas establecidas: 200 HRS
     Horario establecido: - LUNES: 8:00 AM – 12:30 PM
    - MIERCOLES: 8:00 AM – 12:30 PM
    - VIERNES: 8:00 AM – 5 PM
     Periodo de práctica: DOS MESES Y MEDIO

    CAPITULO III
    ACTIVIDADES A REALIZAR

    (Breve descripción de las prácticas a desarrollar – área en que se ubica – propósito, objetivos,
    metas a alcanzar – funciones y tareas que se ejecutarán diariamente y periódicamente –
    resultados que se pretenden alcanzar – otros datos pertinentes).
    DESCRIPCIÓN
    Las practicas a desarrollar se dividen en dos partes desarrollando planes en paralelo, pero
    aplicados de forma prioritaria, que son:
    El mantenimiento y de las líneas de conducción y reservorio (PTAP).
    Dar el manejo y correcto funcionamiento de la PTAR incluyendo las fuentes (viviendas).

    Una última parte también a desarrollar es la VALORIZACION DE RESIDOS SÓLIDOS.


    OBJETIVOS
    - Brindar a la población el servicio de agua potable de calidad.
    - Promover el uso y valoración de los servicios de agua y saneamiento en los hogares.
    - Análisis y monitoreo de las piscinas ubicadas a la entrada del distrito (centro turístico)
    - Elaborar un plan de acción para la puesta en marcha de manera correcta de la PTAR.
    - Dar un buen aprovechamiento de los lodos residuales de la PTAR
    - Obtener un resultado positivo en el cumplimiento de metas municipales en cuanto a
    residuos sólidos.

    METAS
    - Dar mantenimiento al filtro lento (agua potable)
    - Capacitación en escuelas sobre uso y valoración del agua y saneamiento.
    - Analizar el agua de las piscinas y sacar los parámetros básicos.
    - Plan de manejo y operación de las piscinas.
    - Limpieza del área de la PTAR.
    - Establecer la dosificación de cloro para la correcta desinfección (PTAR).
    - Operación y mantenimiento de la PTAR de acuerdo a sus componentes.
    - Establecer el tipo de manejo y disposición de los lodos residuales (PTAR)
    - Valorización de residuos sólidos

    CAPITULO IV
    COMPETENCIAS A DESARROLLAR

    - Capacidad de trabajo en equipo.


    - Relación adecuada con las figuras de autoridad.
    - Capacidad de análisis y síntesis.
    - Capacidad de planificación y coordinación.
    - Capacidad de gestión de la información.
    - Capacidad de aplicar conocimientos a la práctica. Pensamiento práctico
    - Carácter emprendedor e innovación
    - Capacidad de resolución de conflictos

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