Este documento presenta una opinión legal sobre una solicitud de información realizada al Gobierno Regional de Madre de Dios. Resume que no se puede proporcionar el registro de asistencia del ex director regional debido a que nunca se emitió dicha tarjeta. Además, explica que la mayoría de trabajadores de la Gerencia Regional Forestal y Fauna Silvestre tienen contratos de proveedores de servicios y no una relación laboral formal, por lo que técnicamente no están sujetos a un horario específico aunque en la práctica siguen el horario instit
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Este documento presenta una opinión legal sobre una solicitud de información realizada al Gobierno Regional de Madre de Dios. Resume que no se puede proporcionar el registro de asistencia del ex director regional debido a que nunca se emitió dicha tarjeta. Además, explica que la mayoría de trabajadores de la Gerencia Regional Forestal y Fauna Silvestre tienen contratos de proveedores de servicios y no una relación laboral formal, por lo que técnicamente no están sujetos a un horario específico aunque en la práctica siguen el horario instit
Este documento presenta una opinión legal sobre una solicitud de información realizada al Gobierno Regional de Madre de Dios. Resume que no se puede proporcionar el registro de asistencia del ex director regional debido a que nunca se emitió dicha tarjeta. Además, explica que la mayoría de trabajadores de la Gerencia Regional Forestal y Fauna Silvestre tienen contratos de proveedores de servicios y no una relación laboral formal, por lo que técnicamente no están sujetos a un horario específico aunque en la práctica siguen el horario instit
Este documento presenta una opinión legal sobre una solicitud de información realizada al Gobierno Regional de Madre de Dios. Resume que no se puede proporcionar el registro de asistencia del ex director regional debido a que nunca se emitió dicha tarjeta. Además, explica que la mayoría de trabajadores de la Gerencia Regional Forestal y Fauna Silvestre tienen contratos de proveedores de servicios y no una relación laboral formal, por lo que técnicamente no están sujetos a un horario específico aunque en la práctica siguen el horario instit
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GOBIERNO REGIONAL DE MADRE DE DIOS
GERENCIA REGIONAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE
“AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACIÓN NACIONAL”
“Madre de Dios Capital de la Biodiversidad del Perú”
OPINION LEGAL Nº - 2019-GOREMAD-GRFFS-OAJ
PARA : Bach. Adm. Jose Carlos Velarde Katayama.
Administrador de la Gerencia Regional Forestal y Fauna Silvestre. DE : Abog. Edson Jhon Gandarillas Bonifas. Asesor Legal de la GRFFS. ASUNTO : Opinión Legal sobre la solicitud de facilidad de información.
REFERENCIA : Oficio N° 753-2019-GOREMAD/ORA-OP.
FECHA : 17 de Diciembre del 2019.
Por medio de la presente me dirijo a usted, para emitir opinión legal respecto a la materia del asunto.
1. ANTECEDENTES
Oficio N° 753-2019-GOREMAD/ORA-OP de fecha 04 de Diciembre del 2019, Informe N° 121-
2019-GOREMAD/OP-ST-OP
2. BASE LEGAL
La Constitución Política del Estado.
Ley Nº 27444, Ley de Procedimiento Administrativo General.
3. ANALISIS d
Que, de la revisión de los actuados se solicita lo siguiente:
1. Copia autenticada del Registro o Tarjeta de Control de asistencia del ex Director Regional Forestal y Fauna Silvestre Ing. Harry Pinchi del Aguila, correspondiente al mes de Octubre de 2019. 2. Informe detallado respecto al horario laboral aplicado en la Gerencia Regional Forestal y Fauna Silvestre, del Gobierno Regional de Madre De Dios
Al respecto en atención a lo mencionado líneas arriba, menciona:
Del numeral 1. Se solicita registro de control de asistencia del ex director forestal, es de menester de conocimiento que por falta de coordinación entre la Oficina de Personal de la Sede del Goremad ( órgano de primera línea) y la ex Dirección (órgano de tercera línea) nunca se emitió la mencionada tarjeta de control, recalcando por el anterior Director mediante el Oficio N° 1318-2019-GOREMAD-GRRNYGMA-DRFFS de fecha 17 de Setiembre del 2019, el Ing Harry Pinchi del Aguila, solicitando se regularice su contrato en la modalidad que corresponda, dando de conocimiento su déficit laboral. Del numeral 2. Es de pleno conocimiento que los que laboran en este Gerencia ( Ex dirección Regional Forestal y Fauna Silvestre) El 98% están contratados como Proveedores de servicios, mas no teniendo un vínculo laboral ya sea regido en un régimen; modalidad laboral existente dentro de la Normativa laboral vigente sea Público o Privado, motivo que desnaturaliza sustancialmente cualquier tipo de vinculación laboral, teniendo consigo la no subordinación en el horario, más si la producción de los que trabajan, en efecto supletoriamente se está cumpliendo el horario que acata la Institución (GOREMAD- DIRECCIONES) de horario de ingreso 7:30 am, salida medio día 12:30pm- Ingreso 2:00pm, salida 4:00pm. GOBIERNO REGIONAL DE MADRE DE DIOS GERENCIA REGIONAL FORESTAL Y DE FAUNA SILVESTRE
“AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACIÓN NACIONAL”
“Madre de Dios Capital de la Biodiversidad del Perú”
En tal sentido, se recomienda evaluar la situación actual en la Gerencia sobre la Relación
Laboral, ya que la mayoría están contratado como Proveedores de Servicio, por lo cual no se puede controlar subordinadamente con el horario, pero si del cumplimiento del Servicio prestado a la Institución.
RESOLUCION 062-2019-MINAGRI-SERFOR-De - Designan Director de La Dirección General de Política y Competitividad Forestal y de Fauna Silvestre Del SERFOR