Levi S

FUNZA
Centro comercial mi centro local 106
Levi Strauss fue un pionero con su marca de auténticos originales: inventar los vaqueros fue sólo el comienzo. En
todos los recovecos de la historia de Levi’s®, la innovación y la calidad rigen todo lo que hacemos. Así es como
hemos hecho historia...

SERVICIO NACIONAL DE APREDIZAJE SENA
CBA
LOGISTICA EMPRESARIAL
EMPRESA REFERENCIA
( LEVI´S )
CRISTIAN DAVID MOYA RUIZ

EDUARDO MEDINA
MERLY BERNAL
YENCI LUCIA SUAREZ CARREÑO
FEBRERO 2018
TABLA DE CONTENIDO
Introducción ………………………………………………………………………………...4
Objetivos generales, Objetivos específicos …………………………………...………........5
Visión y misión ……... ……………………………………………………………….….... 6
Asociación Levi’s …………………………………………. ………………………….……7
Biografía …………………………………………………………………………………… 8
Organigrama ………………………………………………………………………………...9
INTRODUCCION
Identificar una empresa, la cual será referencia para el desarrollo practico del proyecto
iniciando con la misión, la visión y los objetivos corporativos que consigne toda la
información de esta. Con pautas de almacenaje proporcionado la estructura organizacional
y fomentando el desarrollo del aprendiz en un entorno laboral.
OBJETIVO GENERAL
empieza al darle atención al mundo que nos rodea. Escuchamos a nuestros clientes,
empleados y demás partes interesadas y respondemos a sus necesidades, hacer lo correcto en
lo referente a nuestros empleados, marcas y empresa y a la sociedad en su conjunto. Nuestra
manera de hacer negocios se caracteriza por una conducta ética y la responsabilidad social.
El espíritu pionero que empezó en 2016 con nuestro primer par de vaqueros todavía
impregna todos los aspectos de nuestro negocio. Rompemos el molde gracias a productos y
prácticas innovadores. Es necesario ser valiente para ser genial y es la voluntad de decir la
verdad y de cuestionar la jerarquía, las prácticas aceptadas y las creencias convencionales.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
1. EMPATÍA
Ponerse en el lugar de los otros
2. INTEGRIDAD
Hacer lo correcto
3. ORIGINALIDAD
Ser auténticos e innovadores
4. VALOR
Defendemos lo que creemos
VISIÓN
Ser la marca de moda masculina y femenina, líder en la clase alta media y en el universo
jeanswear superando las más altas expectativas de nuestros clientes internos con
importaciones directamente de casa matriz y modificar estándares de modas que no se liguen
al precio; ponderando el confort y detalle para cada persona.
MISIÓN
Somos una asociación comercial con la máxima productividad, donde predomina el Jeans,
para satisfacer las necesidades y deseos de nuestros clientes.
Defendemos nuestros clientes internos, y trabajamos por ellos, como el más valioso activo
de nuestra asociación.
Somos una asociación comercial donde amamos lo que hacemos, buscamos diariamente
cómo mejorar, siendo perseverantes hasta conseguir nuestros resultados por medio de una
excelente comunicación, honestidad y fe.
Cumplimos fielmente nuestros compromisos económicos y sociales y participamos

activamente en el desarrollo de Funza.
Somos una organización comercial donde siempre buscamos tener productos de moda de
excelente calidad y precio con un extraordinario servicio para generar en nuestros clientes
una inmensa sensación de juventud.
COLOMBIA
la empresa paisa Expofaro, que otrora fuera una de las grandes productoras y exportadoras
de prendas para marcas como Levi’s y gap, hoy es un gran jugador en el mercado local,
llegando al país en el año 1973, expandiendo su mercado en las principales ciudades.
llegando a abrir 3 tiendas comerciales en 7 sucursales y 75 sociedades pymes dando
apertura a una de ellas a la ciudad de Funza en el año 2016.
NOS PREOCUPAMOS POR EL PLANETA
Asimismo, estamos modificando nuestro modo de diseñar y de fabricar los productos para
ayudar en la recuperación del planeta. Por ejemplo, en el proceso de acabado de nuestros
vaqueros Levi’s® Water<Less™ se utiliza una cantidad de agua significativamente
inferior. Además, estamos buscando activamente métodos para reducir nuestra huella de
carbono cambiando a modos menos intensivos de desplazamiento de productos desde las
fábricas hasta las tiendas, incluidos el tren y los barcos de contenedores. De igual modo,
hemos reducido el uso de energía en nuestras tiendas y centros de distribución mediante
unos sistemas de iluminación y de aire acondicionado más eficientes.
LAS PERSONAS QUE FABRICAN NUESTRAS PRENDAS
En 1991, Levi Strauss & Co. publicó nuestros Términos de compromiso, que protegen los
derechos de los trabajadores que crean nuestras prendas. Este revolucionario documento
también garantiza unas condiciones laborales seguras, saludables y humanas. Hace tiempo
que somos pioneros del sector en cuanto a los derechos de los trabajadores y proseguimos
con nuestros esfuerzos para mejorar las vidas de los trabajadores del textil, tanto dentro
como fuera de la fábrica.
DEVOLVER A NUESTRAS COMUNIDADES
En 1854, un año después de fundar la empresa, Levi Strauss realizó una donación a un
orfanato local. Con el mismo ánimo, nuestros empleados colaboran en las comunidades en
las que operamos desde hace más de 150 años. Su compromiso refuerza las comunidades
desde San Francisco hasta Singapur y sus esfuerzos voluntarios ayudan a las entidades
locales. Animamos a los empleados a colaborar con organizaciones de beneficencia con su
tiempo, talento y dinero, ofreciéndoles la posibilidad de ausentarse sin perder la
remuneración para realizar voluntariado. La responsabilidad social se encuentra
profundamente ligada a nuestros productos, cultura y negocio.
BIOGRAFIA
Levi Strauss (1928-1902), un sastre judío alemán, emigró a los Estados Unidos en busca de
una vida mejor, como tantos otros. Se estableció en San Francisco atraído por la fiebre del
oro y abrió una tienda de venta de tela de lona para confeccionar tiendas de campaña.
Cierto día el ejército le encargó un pedido importante, pero en la entrega le rechazaron el

pedido por la baja calidad de la mercancía. Sin saber qué hacer con la tela se le ocurrió
fabricar pantalones de trabajo para los mineros, los cuales no paraban de quejarse de lo
poco que les duraba la ropa por las duras condiciones en las minas. Además, les cosió
multitud de bolsillos para aumentar su utilidad, así como añadirle remaches metálicos para
que duraran más las costuras.
Los pantalones fueron bien acogidos y poco a poco fue mejorando su diseño, hasta 1860
cuando decidió cambiar el material de lona por otra tela igual de resistente, pero menos
basta. Esta tela se conocía como surge y se fabrica en la francesa localidad de Nemes. Con
este cambio amplió su mercado a los granjeros y vaqueros. En realidad, el tejido era
originario de Génova, de cuyo nombre en francés se basa el nombre que adoptaron los
"pantalones vaqueros" de Levi Strauss: jeans.
1853
LEVI STRAUSS & CO.
Levi Strauss, nacido en Baviera, se trasladó durante la Fiebre del oro a San Francisco para
abrir un negocio: vendía ropa, botas y otros artículos a las pequeñas tiendas del oeste
americano.
1967
ALAS DE MURCIÉLAGO
La marca roja de la casa con la forma de alas de murciélago fue diseñada por Walter
Landor & Associates y, con los años, se ha convertido en un identificativo de la marca
Levi’s®.
2010
LA FORMA DE LAS COSAS
Se presentan los vaqueros Levi’s® Curve ID para mujer. Utilizando un revolucionario

sistema de ajuste basado en la forma, Curve ID es la creación resultante del estudio de más
de 60.000 escaneos corporales y de recoger los testimonios de mujeres de todo el mundo,
de todas las formas y tallas.
ORGANIGRAMA
Asociados
JHON EDWIN GRACIA
DAVID MOYA RUIZ
Administrador Analista comercial

JONATHAN HERNANDEZ CAMILA GOZALEZ
Auxiliar de venta Asesora comercial

LUISA PEDRAZA HANNA TRIANA

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Cierto día el ejército le encargó un pedido importante, pero en la entrega le rechazaron el

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